第一篇：街道“四入手”解決離退休黨員教育管理“四難題”

昌邑區(qū)通江街道“四入手”解決離退休黨員教育管理“四難題”

加入時間：2011-5-5 ┆ 點(diǎn)擊數(shù)：27 次

創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，昌邑區(qū)通江街道黨工委以創(chuàng)建服務(wù)型黨組織為契機(jī)，強(qiáng)化宗旨教育，從四方面入手，解決離退休黨員教育管理“四難題”。從教育入手，確?！坝袑W(xué)”。在學(xué)習(xí)形式上，本著“次數(shù)不宜過多，時間不宜過長”的原則，通過形勢報告會、座談會、學(xué)習(xí)討論會、讀書班、談心活動等靈活多樣的方法，使離退休黨員在輕松、愉悅的氛圍中受到教育。在組織方式上，采取“三學(xué)”即集中學(xué)、結(jié)對幫學(xué)、上門送學(xué)的途徑組織離退休黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，全面落實(shí)了離退休老黨員學(xué)習(xí)教育任務(wù)。

從管理入手，確?！坝泄堋?。派遣聯(lián)絡(luò)員，對組織關(guān)系轉(zhuǎn)入生活所在地的離退休黨員，按照便于參加組織活動的原則，選派社區(qū)黨務(wù)干部擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，定期組織離退休老干部開展活動，讓老黨員真正體會到離職不離黨的溫暖。

從載體搭建入手，確?！坝袨椤?。建立了離退休黨員人才資源庫，支持有專業(yè)技術(shù)特長的離退休黨員進(jìn)行二次“創(chuàng)業(yè)”，推薦有管理能力的離退休黨員到企業(yè)從事管理工作；結(jié)合黨員承諾制和無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動的開展，要求離退休黨員在身體許可的情況下，積極參與社會實(shí)踐和社會公益活動，盡可能發(fā)揮余熱。

從活動開展入手，確?！坝形弧薄Ｆ刚堧x退休老同志擔(dān)任關(guān)工委顧問，重大活動虛心聽取離退休黨員的意見和建議，每年分期組織部分離退休黨員為街道經(jīng)濟(jì)和社會又好又快發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。依托社區(qū)志愿者服務(wù)團(tuán)隊，組建了老年秧歌隊、藝術(shù)團(tuán)、未成年人心理咨詢室等活動團(tuán)體，吸收離退休黨員百余人。

“四入手”活動極大地調(diào)動了離退休黨員參與活動的積極性。昔日管理難題迎刃而解。

第二篇：靈臺縣“四心”機(jī)制加強(qiáng)離退休老黨員管理教育

第137期

中共靈臺縣委組織部2011年8月31日

靈臺縣實(shí)行“四心”機(jī)制加強(qiáng)離退休老黨員管理教育

圍繞如何管住、管好、管活離退休黨員，靈臺縣從理順組織關(guān)系入手，通過落實(shí)“貼心、真心、悉心、用心”四心服務(wù)機(jī)制，有效提高了離退休老黨員工作水平，促進(jìn)了離退休老黨員作用發(fā)揮。

一是“貼心”理順離退休老黨員組織關(guān)系。結(jié)合離退休黨員生活習(xí)慣，按照“就地、就近”和有利于參加組織活動和發(fā)揮作用的原則，對離退休黨員組織隸屬關(guān)系進(jìn)行了明確界定。規(guī)定凡有3名以上離退休老黨員的單位，要建立離退休黨支部，建立支部條件不成熟的，要先成立黨小組，對返鄉(xiāng)定居農(nóng)村的離退休老黨員人數(shù)較多的，所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要單獨(dú)設(shè)立離退休黨支部，進(jìn)行統(tǒng)一管理。要求黨員離退休前，所在單位要派人與其談話，詳細(xì)了解離退休后主要居住地及生活安排等，掌握動向，區(qū)別對待。如住處離單位較近，則可保留在原單位；如離單位較遠(yuǎn)，或長期住在外地，則可把關(guān)系遷往居住地居委會或村委會；如經(jīng)常外出，且時間較短，關(guān)系可保留在原單位，并指定專人與之保持聯(lián)系，切實(shí)解決了離退休老黨員管理缺位的問題。

二是“真心”構(gòu)筑離退休老黨員關(guān)懷機(jī)制。注重從思想上、政治上、生活上切實(shí)關(guān)心離退休老黨員，及時了解和反映老黨員的心聲，主動架起黨組織與老黨員相互理解、相互支持的橋梁。建立了“四知四必訪”制度，即在老黨員管理上必須做到知家庭住址、知家庭情況、知思想狀況、知愿望需求，落實(shí)生活有困難時必訪、家庭有矛盾時必訪、生病住院時必訪、重大節(jié)日時必訪的要求。建立了專人聯(lián)系制度，經(jīng)常登門走訪慰問，了解老黨員的思想動態(tài)及生活中的困難，并及時給予幫助解決，使老黨員時刻感受到黨組織的溫暖，把老黨員的心與黨組織緊密地聯(lián)系在一起。在縣民政局建立了老年活動中心，建立了閱覽室，購買了彩電、音響、VCD等設(shè)備，為離退休黨員職工開展娛樂活動、豐富晚年生活創(chuàng)造了一個良好的條件。據(jù)統(tǒng)計，現(xiàn)在每天到老年活動中心娛樂的離退休黨員達(dá)100多人。三是“悉心”開展離退休老黨員教育工作。針對目前在老黨員教育上普遍存在的形式呆板、內(nèi)容枯燥，一些老黨員感到?jīng)]有意思，有厭煩情緒的問題，各級黨組織積極創(chuàng)新形式，采用生動活潑，形式多樣，寓教于樂，老黨員樂于接受的形式開展教育，實(shí)現(xiàn)了在活動中達(dá)到教育的目的。一是變讀報式為討論式。采用報告會、座談會、學(xué)習(xí)討論會、談心活動、學(xué)習(xí)先進(jìn)事跡等靈活多樣的方法，圍繞一些身邊發(fā)生的現(xiàn)象為主題，組織離退休老黨員從不同的側(cè)面，不同的角度，結(jié)合黨的方針政策各抒己見，集思廣益，增強(qiáng)了教育的感染力。二是變單向

式為雙向式。根據(jù)離退休黨員實(shí)際情況，采取因人而異、因人而管的方法，對行動不便、有事有病或臨時外出不能參加集體活動的老黨員，由過去的“請出來”轉(zhuǎn)變?yōu)椤八蜕祥T”，一戶一戶的傳達(dá)黨的重要會議精神、學(xué)習(xí)文件和通報情況等，確保每一位離退休黨員都能接受組織的教育管理。三是變封閉式為開放式，根據(jù)老黨員退休前工作崗位、專業(yè)特長和興趣愛好等，采取“請進(jìn)來，走出去”的方法，組織老黨員參加縣上舉辦的專家講座，定期組織老黨員赴縣內(nèi)牛果、工業(yè)、旅游、醫(yī)學(xué)等實(shí)踐基地參觀培訓(xùn)，同時，各單位將老黨員納入外出考察學(xué)習(xí)范圍，每年適時組織外出參觀，提升了教育效果。

四是“用心”搭建離退休老黨員作用發(fā)揮平臺。發(fā)揮離退休黨員黨性強(qiáng)、作風(fēng)硬、威望高的優(yōu)勢，積極引導(dǎo)他們參加社會公益活動，尤其在進(jìn)行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育、黨風(fēng)廉政建設(shè)、關(guān)心教育下一代和參與組織老年活動等方面多做貢獻(xiàn)，發(fā)揮余熱，做到離崗不離黨，退休不褪色?？h上四大機(jī)關(guān)定期組織部分離退休老黨員對全縣重點(diǎn)工作進(jìn)行視察調(diào)研和監(jiān)督，鼓勵他們提出意見和建議，為一些重大決策提供參考。教育局、機(jī)關(guān)工委等黨組織組建了老黨員志愿者隊伍，定期組織老黨員進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)機(jī)關(guān)，通過上黨課、講傳統(tǒng)、憶黨史，廣泛開展愛國主義教育、黨史教育、革命傳統(tǒng)教育、人生觀和職業(yè)品德教育等。老黨員積極發(fā)揮才干優(yōu)勢，每年都自發(fā)組織書法、繪畫、舞蹈、攝影、象棋、歌舞等活動，極大地豐富了街道社區(qū)精神文化活動，真正實(shí)現(xiàn)了老有所教、老有所為、老有所樂。

報：市委組織部辦公室、組織科、研究室

第三篇：四措并舉激發(fā)離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)

萬榮縣四措并舉激發(fā)離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)“活力”

創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，萬榮縣堅持從離退休老干部黨員實(shí)際出發(fā)，采取四項措施，激發(fā)離退休黨員爭創(chuàng)熱情。

一是抓聯(lián)絡(luò)管理，確?！袄嫌兴馈薄Ｒ劳欣细刹烤纸⒘穗x退休黨員管理制度，確定專人聯(lián)系離退休黨員，建立了離退休黨員登記簿，詳細(xì)記錄離退休老黨員聯(lián)系方式、居住地址，定期通過電話、信件等多種渠道向離退休黨員傳達(dá)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容，引導(dǎo)他們積極參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動。建立“退休老黨員聊天室”，印制了“愛心聯(lián)絡(luò)卡”，服務(wù)卡上印有服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)人員以及聯(lián)系方式，隨時掌握離退休干部生活、學(xué)習(xí)等情況。對離退休黨員實(shí)行“五必訪”制度，做到有困難必訪、重大節(jié)日必訪、患病期間必訪、思想有困惑必訪、新領(lǐng)導(dǎo)到任必訪，及時了解其思想動態(tài)及生活困難，及時給予幫助解決，使老黨員時刻感受到黨組織的溫暖。去年以來，全縣共對128名離退休黨員，52名離退休黨員遺屬進(jìn)行了一次大走訪，解決涉及離退休黨員及其遺屬最直接、最現(xiàn)實(shí)、最突出的問題10個，督促有關(guān)部門解決問題8個。

二是抓營養(yǎng)輸送，確?！袄嫌兴鶎W(xué)”。采取上門送學(xué)、報告會、座談會、學(xué)習(xí)討論會、談心活動、觀看電教片等方式，組織全縣離退休黨員學(xué)xxx省、市的創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神，向離退休黨員輸送營養(yǎng)大餐，推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。同時，針對部分離退休黨員年紀(jì)大，讀書看報比較困難的特點(diǎn)，組織青年志愿者開展“助學(xué)活動”，送學(xué)上門?；顒娱_展以來，全縣共組織離退休黨員干部集中學(xué)習(xí)5場次，上門送學(xué)28次，召開座談會6場次，觀看電教片8場次，印發(fā)學(xué)習(xí)材料200多份。

三是抓文化生活，確?！袄嫌兴鶚贰?。按照退休老黨員自身的特長和愛好，依托社區(qū)、村文藝協(xié)會，組建老年太極拳隊、舞蹈健身隊、戲迷俱樂部等文體隊伍10余支。通過自編自演群眾喜聞樂見的文體節(jié)目，開展各類演出活動，吸引離退休黨員和居民主動參與，使離退休黨員的業(yè)余文化生活更加豐富和充實(shí)。

四是抓實(shí)踐活動，確?！袄嫌兴鶠椤?。充分發(fā)揮離退休黨員時間充沛、經(jīng)驗豐富、群眾基礎(chǔ)較好的優(yōu)勢，開展“發(fā)揮余熱、爭做老年先鋒”等主題實(shí)踐活動，組織引導(dǎo)他們協(xié)助做好和諧社會建設(shè)的基礎(chǔ)工作，使他們老有所為。通過離退休黨員的言傳身教和咨詢點(diǎn)撥，幫助基層黨員干部增強(qiáng)管理社會事務(wù)、開展群眾工作、激發(fā)社會活力、處理各種矛盾、維護(hù)社會穩(wěn)定的本領(lǐng)，推動和諧單位、和諧村組建設(shè)。目前，全縣已有292名離退休黨員認(rèn)領(lǐng)政策法律宣傳崗、弱勢群體關(guān)愛崗、文明新風(fēng)示范崗、公共設(shè)施維護(hù)崗、政策指導(dǎo)崗、村級顧問崗、民事調(diào)解崗等力所能及的崗位356多個，有84人加入到關(guān)心下一代工作隊伍。

黃集“一二三”工程引領(lǐng)離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，黃集鎮(zhèn)通過健全黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，實(shí)施“一二三”工程激發(fā)離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)熱情。

“一條主線”，即加強(qiáng)離退休黨支部和黨員思想政治建設(shè)。開展“五好、五帶頭”活動，夯實(shí)黨建工作基礎(chǔ)，規(guī)范日常黨建工作，并豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式，引導(dǎo)離退休黨員增強(qiáng)黨性觀念和先鋒意識。

突出“兩個重點(diǎn)”。一是以學(xué)習(xí)提高、自我完善為重點(diǎn)，按照學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型黨員的要求，通過集中輔導(dǎo)、送學(xué)上門、參觀考察、交流研討等形式，使離退休干部黨員思想常新、信念永存、先進(jìn)永葆。二是以發(fā)揮作用、奉獻(xiàn)余熱為重點(diǎn)，堅持自覺自愿、量力而行的原則，引導(dǎo)離退休黨員認(rèn)領(lǐng)信訪維穩(wěn)協(xié)理員、非公黨建工作指導(dǎo)員等職位，鼓勵離退休黨員為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展再作貢獻(xiàn)。

抓好“三個結(jié)合”。一是與在職黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動結(jié)合起來，把離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入單位創(chuàng)先爭優(yōu)總體框架，同研究、同部署、同推進(jìn)。二是與創(chuàng)新組織形式結(jié)合起來，本著便于教育管理、便于發(fā)揮作用的原則，采取單位共建、系統(tǒng)聯(lián)建、與在職支部合建等方式，合理設(shè)置離退休黨支部。三是與優(yōu)化管理服務(wù)模式結(jié)合起來，探索原單位與屬地“雙重管理服務(wù)”模式，使離退休黨員就近學(xué)習(xí)、就近活動、就近得到關(guān)心照顧、就近發(fā)揮作用。

威縣構(gòu)建三大平臺助推離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)

為做到創(chuàng)先爭優(yōu)活動全覆蓋，威縣結(jié)合離退休黨員思想和生活實(shí)際，構(gòu)建三大平臺，調(diào)動離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)積極性。

構(gòu)建組織平臺，激發(fā)爭創(chuàng)活力。該縣按照“就地就近”原則，創(chuàng)新組織設(shè)置、構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、落實(shí)工作責(zé)任，激發(fā)爭創(chuàng)活力。一是創(chuàng)新組織設(shè)置，增強(qiáng)爭創(chuàng)吸引力。打破機(jī)關(guān)界限，按照離退休黨員的居住地、興趣愛好和專業(yè)特長，建立了“樓寓型”、“興趣型”、“技能型”黨小組28個，增強(qiáng)黨組織的吸引力。二是構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)爭創(chuàng)影響力。建立了由縣委組織部牽頭、縣老干部局具體負(fù)責(zé)、離退休黨支部承辦、黨員服務(wù)點(diǎn)實(shí)施的“四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”，定期研究解決離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動中遇到的實(shí)際問題，增強(qiáng)影響力。三是落實(shí)工作責(zé)任，增強(qiáng)爭創(chuàng)執(zhí)行力。縣委組織部把抓離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入黨建考核內(nèi)容，與年底目標(biāo)考核一并進(jìn)行。各單位黨組織把離退休黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為一項重要工作來抓，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，真正形成工作經(jīng)常有人問、有人抓、有人管。

構(gòu)建制度平臺，夯實(shí)爭創(chuàng)基礎(chǔ)。一是建立離退休黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育機(jī)制。采取召開座談會、回憶對比等方式，重溫入黨情景，暢談個人貢獻(xiàn)，開展“保持晚節(jié)、發(fā)揮余熱”主題教育，通過這些措施，增強(qiáng)離退休黨員經(jīng)常性教育的針對性和實(shí)效性。二是建立離退休黨員活動投入增長機(jī)制。各單位先后投入近200萬元，建成離退休黨員活動場所13個。同時，采取縣財政籌集一點(diǎn)、黨費(fèi)出一點(diǎn)、單位撥付一點(diǎn)的辦法，籌集活動經(jīng)費(fèi)10萬元，滿足離退休黨員活動所需。三是建立離退休黨員評議表彰機(jī)制。通過召開支部大會、群眾座談會、發(fā)放征求意見表和設(shè)置意見箱等形式，結(jié)合每個離退休黨員的思想、作風(fēng)、品德、形象和創(chuàng)先爭優(yōu)承諾兌現(xiàn)情況，縣老干部局每半年對離退休黨員進(jìn)行一次民主評議，對優(yōu)秀個人給予一定的物質(zhì)、精神獎勵，形成比學(xué)趕超的良好氛圍。

構(gòu)建實(shí)踐平臺，增強(qiáng)爭創(chuàng)實(shí)效。一是開展設(shè)崗定責(zé)活動。按照因事設(shè)崗、因需設(shè)崗和以崗定人、責(zé)任到人的原則，為離退休黨員設(shè)置了參政議政、政策宣傳、環(huán)境衛(wèi)生、信訪穩(wěn)定、扶貧幫困等5種類型的崗位，真正使離退休黨員由“無職”變“有責(zé)”，全縣1300余名離退休黨員參加了設(shè)崗定責(zé)活動。二是開展承諾服務(wù)活動。緊密結(jié)合個人身體狀況和特長，通過填寫承諾責(zé)任書等形式，公示承諾事項，在服務(wù)發(fā)展和為群眾辦實(shí)事等方面實(shí)現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)?；顒娱_展以來，全縣離退休黨員共為群眾解決出行難、飲水難等公益事業(yè)38件，有效發(fā)揮了“余熱”。三是開展黨群心連心活動。發(fā)動離退休黨員與困難群眾結(jié)成幫扶對子，進(jìn)行包戶服務(wù)。全縣有760余名離退休黨員與下崗職工結(jié)成幫扶對子，為困難群眾捐款捐物，解決實(shí)際困難980多件。

祁陽縣 “四抓”助推離退休干部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)祁陽縣現(xiàn)有離退休干部黨支部91個，離退休干部黨員2800余人。創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，該縣緊緊圍繞“年年創(chuàng)大業(yè)、月月上項目、天天保平安、時時抓隊伍”的總體要求，周密部署，強(qiáng)化措施，創(chuàng)新載體，扎實(shí)推進(jìn)離退休干部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，取得了較好效果。

一、上下聯(lián)動抓部署?？h委高度重視，將老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入了全縣總體實(shí)施方案，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)多次對老干部創(chuàng)先爭優(yōu)進(jìn)行工作指導(dǎo)，并建立健全了老干部創(chuàng)先爭優(yōu)工作定期向縣委作專題匯報工作機(jī)制，為全縣老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展奠定了良好基礎(chǔ)。老干部局充分發(fā)揮職能作用，召開了全縣離退休干部黨支部建設(shè)經(jīng)驗交流會，聯(lián)合縣委組織部、縣委創(chuàng)先辦下發(fā)了《關(guān)于在全縣離退休干部黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實(shí)施意見》，明確了全縣老干部創(chuàng)先爭優(yōu)的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)、推進(jìn)措施、組織領(lǐng)導(dǎo)等具體要求，并在祁陽老干部工作網(wǎng)站上開辟創(chuàng)先爭優(yōu)活動專欄，及時宣傳推介活動中的先進(jìn)典型和經(jīng)驗。全縣基層黨委按照縣委要求，狠抓離退休干部黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的落實(shí)，安排了專人聯(lián)系離退休干部黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動?？h檢察院、交通局等單位的離退休干部黨支部書記，除負(fù)責(zé)離退休干部黨支部和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動外，還兼任本單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，確保在職干部黨員與離退休干部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動“兩不誤”、“兩促進(jìn)”。

二、強(qiáng)化引導(dǎo)抓載體。夯實(shí)組織基礎(chǔ)。目前，該縣凡有3名以上離退休干部黨員的單位，都建立了離退休干部黨支部，并建立和健全一系列行之有效的制度。同時，縣委組織部定期按繳納黨費(fèi)50%的比例下?lián)茈x退休干部黨支部，各單位也安排了專項經(jīng)費(fèi)，為活動的順利開展提供了經(jīng)費(fèi)保證。此外，投資10萬元完善縣老年活動中心基礎(chǔ)設(shè)施?？h經(jīng)委、縣衛(wèi)生局等單位還添購了圖書和健身器材，完善老干部活動室。加強(qiáng)理論武裝。各支部采取個人自學(xué)、集中輔導(dǎo)、座談討論等形式，組織離退休干部黨員學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神和創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關(guān)內(nèi)容?？h法院、信訪局、大忠橋鎮(zhèn)等離退休黨支部通過“流動學(xué)習(xí)班”，為年老多病、行動不便的老黨員送資料、送信息。縣規(guī)劃建設(shè)局、農(nóng)業(yè)局、教育局等單位離退休干部黨支部，先后召開座談會13次，走訪群眾200余人次，向相關(guān)部門提出意見和建議120余條，被采納50余條，其中6條建議寫進(jìn)了縣“十二五”規(guī)劃。創(chuàng)新活動載體。在離退休干部黨組織和黨員中積極開展“三個為什么”大討論、“四比四看、爭當(dāng)五員”以及推薦“我身邊的優(yōu)秀離退休干部黨員”等活動，積極響應(yīng)省、市委離退休干部黨員創(chuàng)先爭優(yōu)倡議。同時開展設(shè)崗定責(zé)活動，發(fā)揮老同志余熱。離退休干部黨員根據(jù)身體狀況、特長和愛好，踴躍爭領(lǐng)“關(guān)心下一代協(xié)理員”、“科學(xué)發(fā)展宣傳員”、“政策法規(guī)講解員”、“鄰里糾紛調(diào)解員”、“社情民意傳遞員”等崗位，扎實(shí)開展公開承諾。目前，全縣共有2000余名離退休干部黨員主動“領(lǐng)崗”，共結(jié)對幫扶青少年460余人次，成功勸阻未成年人上網(wǎng)92人次，為全縣“十二五”規(guī)劃獻(xiàn)言獻(xiàn)策210余人次，參與義務(wù)維護(hù)社會治安800余人次。

三、選樹典型抓推介。認(rèn)真推薦“我身邊的優(yōu)秀離退休干部黨員”。今年來，采取組織推薦、聯(lián)名推薦等方式，通過信函、電話、電子郵件等途徑，共推薦優(yōu)秀離退休干部黨員50多名，在離退休干部黨員中形成了“學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)”的良好氛圍?？h工商局退休黨員陳昌世，創(chuàng)辦昌世基金會，累計為貧困學(xué)生捐資助學(xué)200多萬元，被評為市道德模范，其先進(jìn)事跡被省、市相關(guān)媒體推介。積極推介“五好”離退休干部黨支部。堅持每年召開一次全縣離退休干部黨支部建設(shè)工作經(jīng)驗交流會，宣傳推介在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)的“五好”離退休干部黨支部。先后推介了縣規(guī)劃建設(shè)局、林業(yè)局、交通局、浯溪鎮(zhèn)、黎家坪鎮(zhèn)、白水鎮(zhèn)等離退休干部黨支部，為全縣離退休干部黨支部創(chuàng)建“五好”支部樹立了樣板。大力宣傳“四個好”老干部。采取全縣各基層黨委(黨組)推薦，縣委組織部、縣委創(chuàng)先辦、縣委老干部局聯(lián)合調(diào)查、核實(shí)、把關(guān)，評選“四個好”老干部。去年10月，召開全縣老干部工作“四先”表彰大會，對唐元位、文建宇、王先興、黃承先、尹光宇等120名“四個好”老干部進(jìn)行了宣傳、表彰。

四、健全機(jī)制抓深化。明確責(zé)任。明確各離退休干部黨支部書記為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的第一責(zé)任人，實(shí)行支部書記負(fù)責(zé)制和“書記抓、抓書記”的工作格局，切實(shí)調(diào)動起支部書記的工作積極性。目前，該縣91個離退休干部黨支部，2800多名離退休干部黨員全部被動員起來，投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，實(shí)現(xiàn)了對離退休干部黨支部和黨員的全面覆蓋。加強(qiáng)督查。去年6月以來，該縣組成5個組，通過查資料、看現(xiàn)場、聽匯報等形式，對全縣老干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行了3次不定期督查，將督查情況通過網(wǎng)站和發(fā)工作動態(tài)的形式在全縣進(jìn)行了通報。對活動開展正常、成效顯著的縣委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)辦等65個離退休干部黨支部在老干部網(wǎng)站上進(jìn)行了通報表揚(yáng)，有力促進(jìn)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的平衡開展。制定規(guī)劃。按照《中共祁陽縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組2011年工作要點(diǎn)》，緊緊圍繞挺進(jìn)全省“二十強(qiáng)”、加強(qiáng)基層黨建和建黨90周年等，科學(xué)謀劃下階段工作，出臺具體措施。2011年上半年，擬舉辦全縣離退休干部黨支部書記培訓(xùn)班和全縣離退休干部黨員黨的知識競賽。2011年“七一”前夕，將舉辦“我為黨旗爭光輝”全縣離退休干部黨員書畫展。2011年下半年，將組織全縣優(yōu)秀離退休干部黨支部書記和離退休干部黨員赴外地參觀考察。2012年“七一”前夕，將召開全縣離退休干部黨組織和黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動表彰會。通過制定和實(shí)施規(guī)劃，不斷推進(jìn)離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

祁縣引導(dǎo)離退休黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)發(fā)揮作用

祁縣以爭創(chuàng)“五好”黨支部和爭當(dāng)“五帶頭”黨員為載體，在離退休黨員干部中開展“我為轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展做貢獻(xiàn)”主題活動，引導(dǎo)他們離崗不離黨，退休不退志，激勵他們在“富民強(qiáng)縣，重振雄風(fēng)”的實(shí)踐中再立新功，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實(shí)際行動獻(xiàn)禮建黨90周年。

健全組織機(jī)構(gòu)，讓老黨員學(xué)有所依。根據(jù)離退休黨員干部的身體、年齡狀況和居住地的分布情況，依據(jù)行政事業(yè)單位依托系統(tǒng)單位、企業(yè)依托社區(qū)、農(nóng)村依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)原則，在全縣22個離退休干部黨支部，2261名老干部（905名老黨員）中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，覆蓋率達(dá)到100%。同時，建立健全定期學(xué)習(xí)制度，定期開展組織生活。目前，已組織學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動座談會前會見全國先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表時的重要講話精神、省委書記袁純清在全省領(lǐng)導(dǎo)干部大會上的講話、開展創(chuàng)先爭優(yōu)大討論等各類學(xué)習(xí)活動22次，增強(qiáng)了老黨員老干部的榮譽(yù)感、使命感和責(zé)任感。

開展多種活動，讓老黨員老有所為。組織離退休干部黨支部書記40余人，赴汾陽學(xué)習(xí)考察受中組部表彰的汾陽監(jiān)獄離退休干部黨支部；組織老黨員觀摩全縣重點(diǎn)項目工程建設(shè)、綠化工程及校安工程；農(nóng)業(yè)系統(tǒng)黨支部組織離退休黨員參觀里村百頭奶牛場、辣椒加工廠、東城大棚蔬菜等。他們結(jié)合觀摩考察，積極為祁縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策100余條。同時，離退休老干部組成宣講團(tuán)，深入學(xué)校為青少年作社會主義核心價值觀、習(xí)慣養(yǎng)成等專題報告20余場；110余名離退休黨員干部被聘為網(wǎng)吧監(jiān)督員、科普宣傳員、課外輔導(dǎo)員、矛盾糾紛調(diào)解員、行風(fēng)監(jiān)督評議員和環(huán)衛(wèi)監(jiān)督考評員。

拓展活動領(lǐng)域，讓老黨員干有所值?？h老干局在喬家大院景區(qū)和祁城村開設(shè)了兩所老年大學(xué)分校，在政府宿舍、國稅局宿舍、下申村和會善村掛牌成立了四個集服務(wù)、娛樂、休閑、鍛煉為一體的離退休干部活動室，為周邊老年人舉辦養(yǎng)生、烹飪、書法、繪畫等各類培訓(xùn)40余期，組織開展戲曲、秧歌、跳舞、打拳等各類活動150余場次，在豐富老年人生活的同時，引領(lǐng)文明和諧的社會新風(fēng)尚。

加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，讓老黨員做有標(biāo)桿。充分利用黨校、教育實(shí)踐基地、黨建網(wǎng)站等平臺，大力宣傳老同志的歷史功績，弘揚(yáng)老同志的奮斗品質(zhì)；通過編發(fā)簡報、開辟新聞專欄、召開座談會、報告會、舉辦演講比賽、知識競賽等形式，積極做好老干部創(chuàng)先爭優(yōu)、發(fā)揮余熱的宣傳報道；通過現(xiàn)場觀摩、經(jīng)驗交流、評比評議和媒體宣傳，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)先進(jìn)典型，發(fā)揮典型示范作用，營造學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、作貢獻(xiàn)、當(dāng)表率的濃厚氛圍。（西烏旗采取“五項”措施 有力推進(jìn)離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動 自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，西烏旗高度重視離退休黨組織和黨員中開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，精心組織，嚴(yán)密部署，以“五項”措施，結(jié)合實(shí)際認(rèn)真開展了離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

一、加強(qiáng)宣傳教育工作，提高離退休黨員思想覺悟。通過加強(qiáng)教育宣傳，積極動員部署各基層黨組織，積極提高離退休黨組織和黨員的思想覺悟，使離退休黨組織和黨員自覺自愿，繼續(xù)投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極爭創(chuàng)“五個好”黨組織，爭當(dāng)“四個好”黨員，發(fā)揮自身專長和優(yōu)勢，堅持面向社會、面向群眾、面向基層發(fā)揮作用，注重言傳身教，在維護(hù)社會穩(wěn)定、民族團(tuán)結(jié)、社會和諧中發(fā)揮表率作用，為全旗經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)組織建設(shè)，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。我旗現(xiàn)有離退休干部聯(lián)合黨支部1個，離退休干部黨員588人。針對離退休黨員人數(shù)多、居住分散、年齡偏大、體弱多病的特點(diǎn)，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建“五個好”黨支部為目標(biāo)，以做到黨員“四個好”為標(biāo)準(zhǔn)，注重加強(qiáng)組織建設(shè)，要求各黨組織高度重視，切實(shí)履行職責(zé)，扎實(shí)有效地推進(jìn)離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動。各黨組織在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中堅持落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，統(tǒng)籌結(jié)合，確保推進(jìn)離退休黨組織與黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動；堅持落實(shí)組織生活制度，采取靈活多樣的方式，開展適合老黨員特點(diǎn)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動;營造良好的輿論氛圍，充分發(fā)揮老黨員的言傳身教作用，大力宣傳離退休干部黨組織和黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中模范帶頭作用，引導(dǎo)離退休干部黨組織和黨員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng)，保持革命晚節(jié)。

三、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，積極學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容。一是從離退休黨員的年齡結(jié)構(gòu)及實(shí)際情況出發(fā)，不斷研究離退休干部黨組織和黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)新形式，通過采取座談討論、學(xué)習(xí)談心等形式，積極學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動在離退休干部黨組織與黨員中有效開展。針對離退休干部的實(shí)際情況，經(jīng)常利用各種活動期間組織開展支部生活，創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，已組織學(xué)習(xí)41次，使離退休干部保持了思想常新。二是堅持把離退休干部黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)理論學(xué)習(xí)和開展情況通報工作作為各黨組織工作的主要內(nèi)容和重要環(huán)節(jié)，建立健全了集中學(xué)習(xí)與分散自學(xué)的學(xué)習(xí)制度，著重圍繞跟上社會發(fā)展步伐，落實(shí)離退休干部黨員的學(xué)習(xí)活動，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動在離退休干部黨組織和黨員中取得實(shí)效。三是結(jié)合離退休干部創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極開展老年干部再教育工作。2010年，掛牌成立了西烏旗老年大學(xué)，老干部電腦培訓(xùn)班現(xiàn)已舉辦三期，參加30人；開辦了一期書法班，參加20人，為離退休干部老有所教、老有所學(xué)營造了良好氛圍。旗人大退休干部沖瓦、阿拉騰烏拉、武寶才等老黨員為貧困牧民子女葛根格日勒捐助2000元，圓了其上大學(xué)夢，并決定為該學(xué)生每學(xué)期捐助2000元，直至大學(xué)畢業(yè)。老干部局支部組織離退休干部為烏拉蓋受災(zāi)區(qū)捐助2650元。

四、加強(qiáng)聯(lián)系制度建設(shè)，凝聚離退休黨員力量。以開展創(chuàng)先爭活動為契機(jī)，以制度建設(shè)為依托，積極發(fā)揮離退休黨組織和黨員重要作用。通過聯(lián)系制度，及時了解老同志的學(xué)習(xí)、生活、思想等情況，同時，采取按周發(fā)放學(xué)習(xí)資料、按月上門走訪的形式，鼓勵受身體條件所限，無法參加支部活動的離休黨員閱讀報刊，收聽收看電臺、電視新聞，關(guān)心國家大事，了解國內(nèi)、國際形勢，保持高度的政治覺悟。結(jié)合聯(lián)系制度，積極開展慰問離休老干部、老干部遺屬、老黨員、老勞模、困難黨員活動，使離退休黨員深切感受到黨組織的溫暖與關(guān)懷。2010年，對離休老干部及離休干部遺屬的慰問標(biāo)準(zhǔn)提高到每人3000元和1000元，對老黨員、困難黨員的慰問標(biāo)準(zhǔn)提高到每人800元和700元。幫助老干部解決生活中的實(shí)際困難，落實(shí)兩個待遇。針對老干部們生活中存在的實(shí)際困難積極向旗委、政府匯報，協(xié)商各相關(guān)單位給予解決。全年共為離退休老干部報銷醫(yī)藥費(fèi)79萬余元，兌現(xiàn)老干部離休費(fèi)236萬余元。認(rèn)真做好老干部住房補(bǔ)貼工作，發(fā)放補(bǔ)貼293萬元。

五、樹立先進(jìn)典型，充分發(fā)揮離退休黨員典型的示范作用。通過選樹先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀離退休黨員，充分發(fā)揮離退休黨員的先進(jìn)模范帶頭作用，努力在廣大離退休干部和社會老年群體中營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。及時總結(jié)離退休干部黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法、好經(jīng)驗，積極宣傳離退休黨組織和黨員的先進(jìn)典型，不斷鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果。

離退休職工管理部搭建創(chuàng)先爭優(yōu)“四大平臺”

發(fā)布日期：2010-9-13 老有所學(xué) 老有所教 老有所樂 老有所為

離退休職工管理部黨委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，通過搭建“老有所學(xué)”等“四大平臺”，激勵廣大離退休黨員運(yùn)用寶貴的經(jīng)驗和智慧，為營造穩(wěn)定、和諧的后方環(huán)境做出新貢獻(xiàn)。

以支部為單位，搭建“老有所學(xué)”平臺。該部黨委有2300余名離退休黨員，下設(shè)18個老年黨支部、119個黨小組。每月12日和25日，各黨支部組織黨員骨干認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，并以座談和寫體會等形式，促進(jìn)思想上與時俱進(jìn)，提高離退休黨員思想和理論水平，調(diào)動其參加活動的積極性。同時，及時發(fā)現(xiàn)和推薦優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀事跡，使每個支部都有典型事例，讓大家從身人、身邊事學(xué)起，增強(qiáng)黨支部凝聚力。

以老年大學(xué)為中心，搭建“老有所教”平臺。在4所老年大學(xué)中均開設(shè)了書法、繪畫、舞蹈等13個專業(yè)，在冊學(xué)員1000余名。老年大學(xué)堅持以適應(yīng)老年人特點(diǎn)和為老年人服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)，以培養(yǎng)緊跟時代、自強(qiáng)、自信、康樂有為的老年群體為目標(biāo)，完善規(guī)范制度，加強(qiáng)學(xué)員管理，實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化教學(xué)。去年10月份，老年大學(xué)被全國老年大學(xué)協(xié)會企業(yè)校委員會評為“全國先進(jìn)老年大學(xué)”，郝金保同志為評為“全國先進(jìn)老年教育工作者”。

以老年文體協(xié)會牽頭，搭建“老有所樂”平臺。為讓老同志們走出家門參加活動，該部黨委充分利用門球場、臺球室、棋牌室、圖書閱覽室等文體設(shè)施開展活動，實(shí)現(xiàn)了周周有活動、月月有比賽、重大節(jié)日有演出。近日，又組建了鑼鼓隊、霞光藝術(shù)團(tuán)、書法組等各類文體組織，老同志們也根據(jù)各自技能和愛好踴躍參加。該部黨委還在各工作站圖書閱覽室為老同志訂閱各種刊物，鼓勵廣大離退休職工多讀書，讀好書，補(bǔ)充精神營養(yǎng)，促進(jìn)離退休職工身心健康。以關(guān)工委組織為主，搭建“老有所為”平臺。組織老年宣講團(tuán)對新入廠職工進(jìn)行邯鋼光榮傳統(tǒng)教育；組織青少年開展“看一次紅色展覽、唱一首紅色歌曲、讀一本紅色書籍、講一個紅色故事”等活動。

該部黨委通過搭建“四大平臺”的活動，為創(chuàng)先爭優(yōu)注入了新的內(nèi)容，進(jìn)一步激發(fā)了離退休黨員參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，營造和諧后方環(huán)境的積極性。

來源:邯鋼信息港

石峰區(qū)為離退休黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動搭建四大平臺

株洲政府門戶網(wǎng)站 004km.cn 編稿時間： 2010-06-12 15:51:26 字體: 大 中 小(雙擊滾屏)來源: 石峰區(qū)政府

石峰區(qū)堅持從區(qū)情和老干工作實(shí)際出發(fā)，以“服務(wù)崛起創(chuàng)佳績,奉獻(xiàn)石峰當(dāng)先鋒”為主題，通過搭建四大平臺，深化離退休黨員對創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求的理解和把握，積極開展“我為‘三大戰(zhàn)役’作貢獻(xiàn)”活動，扎實(shí)推進(jìn)離退休黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，爭做“三好”優(yōu)秀離退休黨員。

一是搭建“信息傳遞”平臺。通過電話、短信、信件、上門傳閱文件等多種渠道，向離退休黨員傳達(dá)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實(shí)施方案、工作動態(tài)和主要要求。目前，該區(qū)通過信件、電話和短信聯(lián)系副縣級以上離休黨員干部18次、退休黨員干部30余次，對8名離休黨員和10名退休黨員開展了送學(xué)活動，及時將學(xué)習(xí)資料發(fā)放到位。

二是搭建“余熱釋放”平臺。為了進(jìn)一步提高離退休黨員的思想意識，讓他們更加嚴(yán)格要求自己，該區(qū)采取上門講解、耐心說教、主動約談等措施，使他們認(rèn)識到深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義，主動參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，為打好“三大戰(zhàn)役”建言獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱。

三是搭建“溫暖連心”平臺。針對部分離退休黨員年邁體弱、行動不便的實(shí)際情況，該區(qū)采取在職黨員與離退休黨員結(jié)隊互學(xué)措施，定期走訪慰問老干部，并選讀創(chuàng)先爭優(yōu)的學(xué)習(xí)資料，使他們感受到黨組織的關(guān)懷。

四是搭建“陣地活動”平臺。加大財政投入，投資30萬多元，對老干部活動中心進(jìn)行改造，設(shè)立黨員活動室、會議室、閱覽室、棋藝室，計劃新購置一批圖書、電器、辦公桌椅、麻將、象棋、跳棋等文體娛樂設(shè)施。同時，以社區(qū)活動中心為依托，協(xié)同街道、社區(qū)和區(qū)直部門，組織開展豐富多彩的學(xué)習(xí)和戶外參觀考察活動，將組織機(jī)關(guān)離退休黨員赴紅色旅游勝地、市規(guī)劃局等地參觀學(xué)習(xí)，感受偉人品格和“三大戰(zhàn)役”重大成果，通過系列實(shí)踐活動，讓老黨員們心系大局，情系石峰改革、發(fā)展和穩(wěn)定，使他們的經(jīng)驗和智慧轉(zhuǎn)化為推動石峰發(fā)展的強(qiáng)大動力。

二連浩特市為老黨員搭建“四個平臺”助推創(chuàng)先爭優(yōu)見實(shí)效

2011-03-24 15:54:00 二連浩特市在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以切實(shí)落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制為主調(diào)，真情關(guān)愛、細(xì)心關(guān)護(hù)廣大離退休老黨員，搭建老黨員“老有所依、老有所學(xué)、老有所養(yǎng)、老有所為”四大平臺，激發(fā)離退休老黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)活動熱情，充分發(fā)揮他們的余熱作用，力求創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實(shí)效。

將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與保障老干部生活需求相結(jié)合，搭建“老有所養(yǎng)”平臺。醫(yī)療保健日益完善。設(shè)立離退休人員社會化管理服務(wù)項目，為老干部提供全程代辦服務(wù)，免去老干部奔波勞累之苦。根據(jù)每位老黨員個人的意向和需求，提供各種就診、治療和護(hù)理服務(wù)，醫(yī)院定期為老干部免費(fèi)體檢，建立健康檔案。衛(wèi)生服務(wù)站為老干部開展預(yù)防保健、健康教育和一般常見病、多發(fā)病、慢性病的診療服務(wù)，實(shí)現(xiàn)一般性醫(yī)療不出社區(qū)的目標(biāo)，定期免費(fèi)上門為老干部開展健康體檢、健康指導(dǎo)等服務(wù)，使老干部就醫(yī)方便。社區(qū)養(yǎng)老試點(diǎn)初見成效。通過志愿者組建“老年服務(wù)隊”、“愛心陪聊隊”等，為老干部提供家電修理、管道維修等服務(wù)，并主動上門與孤寡、空巢的老干部交友談心，了解老干部需求，使老干部生活不孤寂。將全市80歲以上高齡、獨(dú)居、生活不能自理、家庭負(fù)擔(dān)沉重的老同志單獨(dú)立檔，納入條塊結(jié)合的助老幫困服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，組織社區(qū)干部、有幫扶能力的黨員、老干部與他們結(jié)成幫扶對子，幫助他們解決實(shí)際困難。設(shè)立老干部服務(wù)熱線，向老干部發(fā)放“社區(qū)真情服務(wù)卡”，并在春節(jié)、七

一、中秋節(jié)等重大節(jié)日，組織開展集中性走訪慰問活動，讓老干部切實(shí)感受到黨的溫暖。

將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提高老干部思想建設(shè)相結(jié)合，搭建“老有所學(xué)”平臺。文件傳達(dá)制度不搞形式。結(jié)合老干部關(guān)注的重點(diǎn)、熱點(diǎn)以及關(guān)系切身利益等問題，組織老黨員參加市委、人大、政府和政協(xié)有關(guān)工作會議，讓老干部積極參與到黨委政府的中心工作中。開展學(xué)習(xí)活動不走過場。通過組織黨課教育、各種專題講座等多種方式，讓老干部就近學(xué)習(xí)，過上經(jīng)常性、高質(zhì)量的組織生活。對年老體弱、生活不能自理的老干部采取“送學(xué)上門”、組織學(xué)習(xí)小組到家中學(xué)習(xí)等形式組織開展活動，使老干部在集體的溫暖中更新知識、開拓視野。訂閱學(xué)習(xí)材料不打折扣。為方便老黨員晚年政治學(xué)習(xí)，讓老黨員能及時了解經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展情況，為老黨員每人訂閱《二連浩特報》、《老年世界》等報刊及學(xué)習(xí)材料。

將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與強(qiáng)化老干部組織領(lǐng)導(dǎo)相結(jié)合，搭建“老有所娛”平臺。以文化站、多功能活動室、書畫室、棋牌室、健身室和老干部活動中心為載體，積極組織老干部開展琴棋書畫、歌詠舞蹈、健身保健、詩歌創(chuàng)作、演講朗誦等形式多樣的健康文娛活動，幫助老干部增進(jìn)身心健康，增添生活情趣。建立協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制，與老干部局聯(lián)合組織開展老年體協(xié)全民健身文體活動，舉辦老年書法班、繪畫班等各種興趣班，組織離退休老干部踴躍參加，引導(dǎo)更多的老干部走出麻將攤，扔掉藥瓶子，在健康快樂中安度晚年。根據(jù)老干部的興趣愛好，組織建立秧歌隊、書畫組、象棋組、門球等文體活動特色隊伍，開展各種喜聞樂見的文體活動，做到月有安排，周有活動，通過活動增進(jìn)社區(qū)老年人友誼，促進(jìn)社區(qū)精神文明建設(shè)。將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與發(fā)揮老黨員特長優(yōu)勢相結(jié)合，搭建“老有所為”平臺。發(fā)揮橋梁紐帶作用。受聘擔(dān)任黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員、行風(fēng)評議員、民事調(diào)解員等，成為促進(jìn)黨的建設(shè)和社會發(fā)展的重要力量。以社區(qū)“兩委”班子換屆選舉為契機(jī)，選聘了兩名在市直部門擔(dān)任過領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、熱愛社區(qū)工作、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的退休老干部擔(dān)任黨支部書記，強(qiáng)化了社區(qū)班子力量，搭建了老干部發(fā)揮作用平臺。發(fā)揮參謀智囊作用。落實(shí)離退休干部閱讀文件、參加市里重要會議和重大活動的權(quán)利，向老干部通報城市建設(shè)情況，并定期和不定期地召開老干部座談會，聽取老干部對全市建設(shè)重大決策的意見建議。在“口岸城市建設(shè)年”活動中，廣大老黨員堅決擁護(hù)加快口岸建設(shè)步伐的決策，耐心細(xì)致地做好群眾的釋疑解惑等工作。在“口岸城市建設(shè)大討論”活動中，老黨員通過撰寫論文、現(xiàn)場訪談等形式，對市政改造、城市建設(shè)等獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

離退休職工管理部搭建創(chuàng)先爭優(yōu)“四大平臺”

發(fā)布日期：2010-9-13 老有所學(xué) 老有所教 老有所樂 老有所為

離退休職工管理部黨委在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，通過搭建“老有所學(xué)”等“四大平臺”，激勵廣大離退休黨員運(yùn)用寶貴的經(jīng)驗和智慧，為營造穩(wěn)定、和諧的后方環(huán)境做出新貢獻(xiàn)。

以支部為單位，搭建“老有所學(xué)”平臺。該部黨委有2300余名離退休黨員，下設(shè)18個老年黨支部、119個黨小組。每月12日和25日，各黨支部組織黨員骨干認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，并以座談和寫體會等形式，促進(jìn)思想上與時俱進(jìn)，提高離退休黨員思想和理論水平，調(diào)動其參加活動的積極性。同時，及時發(fā)現(xiàn)和推薦優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀事跡，使每個支部都有典型事例，讓大家從身人、身邊事學(xué)起，增強(qiáng)黨支部凝聚力。

以老年大學(xué)為中心，搭建“老有所教”平臺。在4所老年大學(xué)中均開設(shè)了書法、繪畫、舞蹈等13個專業(yè)，在冊學(xué)員1000余名。老年大學(xué)堅持以適應(yīng)老年人特點(diǎn)和為老年人服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)，以培養(yǎng)緊跟時代、自強(qiáng)、自信、康樂有為的老年群體為目標(biāo)，完善規(guī)范制度，加強(qiáng)學(xué)員管理，實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化教學(xué)。去年10月份，老年大學(xué)被全國老年大學(xué)協(xié)會企業(yè)校委員會評為“全國先進(jìn)老年大學(xué)”，郝金保同志為評為“全國先進(jìn)老年教育工作者”。

以老年文體協(xié)會牽頭，搭建“老有所樂”平臺。為讓老同志們走出家門參加活動，該部黨委充分利用門球場、臺球室、棋牌室、圖書閱覽室等文體設(shè)施開展活動，實(shí)現(xiàn)了周周有活動、月月有比賽、重大節(jié)日有演出。近日，又組建了鑼鼓隊、霞光藝術(shù)團(tuán)、書法組等各類文體組織，老同志們也根據(jù)各自技能和愛好踴躍參加。該部黨委還在各工作站圖書閱覽室為老同志訂閱各種刊物，鼓勵廣大離退休職工多讀書，讀好書，補(bǔ)充精神營養(yǎng)，促進(jìn)離退休職工身心健康。

以關(guān)工委組織為主，搭建“老有所為”平臺。組織老年宣講團(tuán)對新入廠職工進(jìn)行邯鋼光榮傳統(tǒng)教育；組織青少年開展“看一次紅色展覽、唱一首紅色歌曲、讀一本紅色書籍、講一個紅色故事”等活動。

該部黨委通過搭建“四大平臺”的活動，為創(chuàng)先爭優(yōu)注入了新的內(nèi)容，進(jìn)一步激發(fā)了離退休黨員參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動，營造和諧后方環(huán)境的積極性。

第四篇：解決“四風(fēng)”問題大學(xué)生黨員演講稿

解決“四風(fēng)”問題，切實(shí)發(fā)揮自身作用

現(xiàn)如今學(xué)生黨員在大學(xué)中的數(shù)量與日俱增，而由于學(xué)生黨員人數(shù)上的增加也在學(xué)生群體中引起一些輿論，學(xué)生黨員真的能發(fā)揮帶頭作用能切實(shí)領(lǐng)悟到黨的任命和責(zé)任嗎？人數(shù)如此擴(kuò)增的學(xué)生黨員質(zhì)量又如何？會有良莠不齊的現(xiàn)象嗎？面對眾多的質(zhì)疑，我認(rèn)為作為一名學(xué)生黨員，就應(yīng)該認(rèn)認(rèn)真真務(wù)實(shí)本職工作和當(dāng)前任務(wù)，能夠在群眾中發(fā)揮帶頭作用，切實(shí)為人民群眾服務(wù)。而我們學(xué)生黨員又如何正確發(fā)揮我們在群眾中的作用？

2013年6月18日在北京召開中國共產(chǎn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動工作會議中，總書記強(qiáng)調(diào)，這次教育實(shí)踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問題

我認(rèn)為“四風(fēng)”問題在學(xué)生黨員中是普遍存在的，要發(fā)揮學(xué)生黨員在群眾中的作用，首先切實(shí)發(fā)現(xiàn)及時解決自身所存在的“四風(fēng)”問題。

首先學(xué)生黨員中存在的形式主義上的問題，形式主義的蔓延，必然助長不說真話、實(shí)話，掩蓋實(shí)際情況，弄虛作假的風(fēng)氣。不符合我們當(dāng)代大學(xué)生的學(xué)習(xí)要求，也不利于我們學(xué)生黨員發(fā)揮模范帶頭作用。因此學(xué)生黨員要明白自己完成每一項任務(wù)的責(zé)任所在，避免弄虛作假犯了形式主義的錯誤。

談到官僚主義，個別學(xué)生黨員認(rèn)為自己擁有高于他人一等的頭銜

和職位，就可以在我們這個學(xué)生群體中表現(xiàn)地高高在上,獨(dú)斷專行，不按照客觀規(guī)律做事。

這種“官僚主義”提前出現(xiàn)會降低并且損害我們作為學(xué)生黨員的形象，造成學(xué)生群眾不信任我們模范帶頭作用，認(rèn)為我們只是頭頂帶著光環(huán)卻沒有認(rèn)真負(fù)責(zé)任地辦事。

享樂主義和奢靡之風(fēng)在我們大學(xué)生群體中比比皆是。有的學(xué)生黨員一味講究吃穿，追求物質(zhì)享樂，不講究精神上的豐富和追求，平時經(jīng)?；ㄥX買上百元一套的服裝，已屬常見。

綜上所述，“四風(fēng)”問題給學(xué)生黨員帶來的危害性可見一斑。也非常不利于我們作為學(xué)生黨員在群眾中發(fā)揮作用。針對上述學(xué)生黨員所存在的問題，首先就是要貫徹落實(shí)“從群眾中來到群眾中去”的思想，服務(wù)同學(xué)，接受基層學(xué)生的監(jiān)督，切實(shí)做到為人民服務(wù)。其次就是改正自身的不足，在日常活動中必須做到言行一致。

最后，我認(rèn)為作為一名學(xué)生黨員所背負(fù)的使命必然重大，因此我們應(yīng)該認(rèn)真改善自身不足，提高自己的個人綜合素質(zhì)水平，平時多點(diǎn)深入群眾了解關(guān)心群眾的需要，切實(shí)在群眾中發(fā)揮自己的真正的作用！

第五篇：如何解決四風(fēng)問題

敬愛的黨組織：

作風(fēng)問題關(guān)乎理想信念、黨性修養(yǎng);關(guān)乎人心向背、黨的生死存亡。

總書記明確指出:“這次教育實(shí)踐活動的主要任務(wù)聚焦到作風(fēng)建設(shè)上,集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這‘四風(fēng)’問題。”“四風(fēng)”是當(dāng)前人民群眾深惡痛絕、反映最強(qiáng)烈的問題,它與黨的性質(zhì)和宗旨背道而馳,嚴(yán)重?fù)p害黨群干群關(guān)系,甚至成為滋生腐敗的溫床。若任其蔓延,后果不堪設(shè)想。這次教育實(shí)踐活動以貫徹落實(shí)“八項規(guī)定”為切入點(diǎn),集中解決“四風(fēng)”問題,正是抓住了關(guān)鍵,切中了要害。

我們的黨員干部隊伍總體上是好的,是有戰(zhàn)斗力的。但也必須看到,“四風(fēng)”問題在黨員干部中不同程度地有所存在,有的還比較突出。一些黨員干部信念動搖、信仰缺失、精神懈怠,重功利不重信仰,講待遇不講貢獻(xiàn),圖享受不知節(jié)儉,生活情趣庸俗低下、糜爛變質(zhì),甚至權(quán)錢交易、貪污腐化;一些黨員干部思想極端、急功近利、喜歡搞“假、大、空”,熱衷于說大話、喊口號、吊胃口,盲目追求高速度、高指標(biāo),盲目鋪攤子、上“面子項目”,追求新聞炒作和轟動效應(yīng);一些黨員干部高高在上、官氣十足、脫離群眾,貪權(quán)不擔(dān)責(zé)、為己不為民,熱衷于跑官要官,習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”、作“二傳手”,對群眾疾苦冷暖漠不關(guān)心。

作風(fēng)不正的危害是顯而易見的,它疏遠(yuǎn)黨群干群關(guān)系,帶壞社會風(fēng)氣,抹黑黨和政府形象,使黨的方針政策失去公信力、黨員干部說話辦事沒有號召力、黨組織缺少凝聚力,最終使一個地方的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展陷于困境。黨員干部作風(fēng)上出問題,根源在于理想信念動搖、宗旨意識淡化、群眾觀點(diǎn)淡薄。因此,我們要以敢于亮短揭丑的勇氣和態(tài)度,結(jié)合重慶總體上仍屬于欠發(fā)達(dá)地區(qū)、仍處于欠發(fā)達(dá)階段和“四個關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)”的基本市情,按照教育實(shí)踐活動的部署,對準(zhǔn)焦距、找準(zhǔn)穴位、抓住要害,有的放矢地對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除,使黨員干部的作風(fēng)煥然一新。

“為政貴在行,以實(shí)則治,以文則不治?！币嬲鉀Q“四風(fēng)”問題,教育實(shí)踐活動必須在“實(shí)”字上下工夫。對照檢查不能避重就輕、左顧右盼,而要仔仔細(xì)細(xì)“照鏡子”、認(rèn)認(rèn)真真找差距;分析原因不能輕描淡寫、淺嘗輒止,而要嚴(yán)肅地“正衣冠”,觸及思想深處;開展批評不能敷衍應(yīng)付、輕輕帶過, 而要從頭到腳“洗洗澡”,重在解決思想問題;教育查處不能姑息遷就、點(diǎn)到為止,而要按懲前毖后、治病救人的要求“治治病”,真正做到對干部負(fù)責(zé)。

解決“四風(fēng)”問題,各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持帶好頭、做好表率,力爭認(rèn)識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實(shí)踐先一著,一級做給一級看,一級帶動一級干。解決“四風(fēng)” 問題,最忌關(guān)門主義,黨員干部身上的問題,人民群眾看得最清楚、最明白,最有發(fā)言權(quán),存在的問題有沒有得到解決,群眾感受最真切,所以要堅持開門搞活動, 讓群眾參與、監(jiān)督和評議。解決“四風(fēng)”問題,更要避免變成一陣風(fēng),防止問題反彈,需要在制度建設(shè)上下功夫,真正做到用制度管權(quán)、管事、管人,充分贏得人民群眾的信任和支持。

匯報人：xiexiebang

2014-05-13