第一篇：加強協(xié)稅辦內(nèi)部管理的意見[定稿]

關于橫林鎮(zhèn)協(xié)稅辦內(nèi)部管理的意見

2009年是全區(qū)稅務系統(tǒng)的“納稅服務年”，也是區(qū)委、區(qū)政府提出的“管理服務年”。為全面貫徹落實“十六大”精神和溫家寶總理對全國基層稅務部門提出的“政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務規(guī)范”的要求，切實加強基層領導班子建設、組織體系建設、干部隊伍建設、管理基礎建設、黨風廉政建設，牢固樹立“稅收服務觀、稅收經(jīng)濟觀、稅收信息觀、稅收標準觀”，實現(xiàn)優(yōu)化稅收環(huán)境、全心全意為納稅人服務的奮斗目標。協(xié)稅辦在2009年的工作中，以改革創(chuàng)新為動力，以為納稅人提供方便、簡捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務為落腳點，通過進一步加強管理基礎建設和規(guī)范化建設，貫徹落實目標管理責任制及黨風廉政建設責任制，堅持依法治稅，加強稅收征管，努力應收盡收，大力組織收入，強化稅收計劃管理和稅源監(jiān)控，加強干部思想政治教育，認真落實區(qū)協(xié)稅辦下達的任務并超額完成。

一、樹立正確的稅收服務觀。由過去監(jiān)督管理型工作方式轉(zhuǎn)變?yōu)榉招凸ぷ鞣绞?，以營造依法納稅、誠信納稅、優(yōu)化稅收環(huán)境作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，積極開展“向納稅人致敬、為納稅人服務”主題教育，一切以為納稅人服務為中心，為納稅人提供系統(tǒng)的、綜合的、整體的、全方位的服務，把納稅人的滿意度作為衡量地稅工作質(zhì)量最基本的尺度；二是堅持經(jīng)濟決定稅收的思想理念，樹立稅收經(jīng)濟觀。我們緊緊圍繞服務橫林經(jīng)濟建設這一中心，堅持經(jīng)濟發(fā)展決定稅收發(fā)展的理

念，公正公平稅負，實現(xiàn)稅收與經(jīng)濟的良性循環(huán)，為橫林鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展和推進產(chǎn)業(yè)化籌集更多的資金；三是堅持運用信息化手段加強稅收工作的思想理念，樹立稅收信息觀。我們必須堅持科技創(chuàng)新，不斷增加稅收工作中的知識含量和科技含量，大幅度提高為納稅人服務的效率和水平；四是堅持爭創(chuàng)一流的思想理念，樹立稅收標準觀。要抓住機遇，高標準，嚴要求，將一流的理念、一流的標準、一流的業(yè)績體現(xiàn)在稅收工作中。

二、明確責任，相互監(jiān)督。根據(jù)這一次業(yè)務重組的實際，本著明確職責分工，規(guī)范工作流程，確定工作標準的要求，我們一定要健全和完善內(nèi)部管理工作機制，外勤組要結(jié)合所屬人員的自身特點和管戶分布的實際，合理安排稅源監(jiān)控崗位工作人員，讓具有較強工作責任心、年富力強的干部負責稅源監(jiān)控工作，以重新定崗、實施專業(yè)化管理為重點，以強化監(jiān)控、規(guī)范服務、完善管理制度為主要內(nèi)容，在明確規(guī)定稅源監(jiān)控崗位工作職責、工作要求和工作標準的基礎上，在所內(nèi)初步形成了稅源監(jiān)控的各個環(huán)節(jié)事事有人管，人人都管事，管事有規(guī)范，管人有考核的內(nèi)部管理機制，使稅源監(jiān)控的各項措施及時落實到位，責任落實到人。

1、加強對重點稅源戶管理力度。按不同行業(yè)和經(jīng)濟類型重新確定重點稅源戶50戶，由老俞親自抓。兩個外勤組按各自包片的任務使每一位聯(lián)系人都掌握和聯(lián)系一定的重點稅源戶，及時了解掌握重點稅源的變化情況和變動趨勢，做到管住戶、抓住數(shù)。建立重點稅源戶管理檔案，開展調(diào)查調(diào)研分析，實行對重點稅源的動態(tài)管理, 定期收集企業(yè)稅收財務資料，進行綜合統(tǒng)計分析，掌握經(jīng)濟增長對稅收的影響以及未來稅收的增減變化趨勢，適時對特定行業(yè)開展專題性稅源調(diào)查，為編制稅收計劃

分析，完善征管措施提供客觀依據(jù)。

2、主動出擊查找漏征漏管戶，優(yōu)化納稅管理。我們根據(jù)企業(yè)的納稅申報質(zhì)量和財務核算水平的不同，有針對性地實行重點管理，分別部署了對個人所得稅代扣代繳“零申報”戶的清查工作，通過清查加強對未申報戶和零申報戶的管理，加大催報、審核、處罰的力度，提高了納稅申報率和入庫率。

三、廉政收稅。

一方面，個別納稅人對稅收的重要性認識不足，依法誠信納稅意識不強，積極、主動性不夠；有的納稅人以種種借口故意拖欠稅款甚至偷逃稅款。另一方面，個別稅務人員在思想上還沒有完全樹立為納稅人服務觀念，存在“重征收、輕管理、淡服務”的現(xiàn)象，缺少耐心的稅收政策宣傳和引導，從而影響了征納雙方關系的和諧。再就是稅收宣傳工作還不夠深入，只著重于一年一度稅收宣傳月活動，沒有把稅法宣傳融入到平時日常征管工作中去，開展持之以恒的稅法宣傳，致使稅收宣傳效果和納稅人的納稅遵從度尚存在一定的差距。納稅人出現(xiàn)問題找領導說情的現(xiàn)象，仍時有發(fā)生基層協(xié)稅辦戰(zhàn)斗力取決于基層協(xié)稅干部覺悟和素質(zhì)的全面提高。在實際工作中我們要注重堅持以人為本，把教育人、關心人、愛護人、激勵人，充分調(diào)動協(xié)稅干部的積極性和創(chuàng)造性，不斷增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力作為思想政治工作的重心貫穿于稅務所建設始終。深入學習“三個代表”重要思想，不斷提高稅務干部的思想政治素質(zhì)。切實加強基層黨支部建設，廣泛開展黨員“科學發(fā)展觀”教

育活動，積極開展以愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公為基本內(nèi)容的協(xié)稅干部職業(yè)道德教育，大力培養(yǎng)協(xié)稅干部崇高的職業(yè)情操。我所認真組織學習貫徹整體工作指導思想、工作方針和工作目標，結(jié)合我所工作實際，認真查找不足，促使每名干部都能緊緊圍繞局黨組制定的總體工作目標，積極主動的做好本職工作，克服安于現(xiàn)狀、不思進取的思想觀念和行為，努力營造積極向上的文化氛圍；加強自身修養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)，正確面對機遇與挑戰(zhàn)，不斷增強干部的大局意識、責任意識、廉政意識、服務意識和形象意識。及時采取有效措施做好各項稅收管理和服務工作。要求全所干部在日常工作中要認真貫徹執(zhí)行區(qū)局制定和完善的六項制度，自覺維護正常的工作秩序，嚴格貫徹落實區(qū)、鎮(zhèn)所制定的工作考核管理辦法。認真落實黨風廉政建設責任制，同時在本所建立了黨風廉政宣傳教育制度、廉政測評制度、逐級談心制度、禮品、禮金登記報告制度、重大事項報告制度和走訪納稅人制度等六項制度。通過經(jīng)常性的教育引導和制度監(jiān)督制約，有效地促進了我所的廉政建設。

四、團結(jié)協(xié)作，構(gòu)建和諧。

一方面表現(xiàn)在單位內(nèi)部各組存在工作銜接、溝通、配合不協(xié)調(diào)，個別干部職工考慮問題只站在本組、本崗位、本人的角度，欠缺大局意識，影響了工作質(zhì)效的提高。另一方面表現(xiàn)在個別干部職工缺乏寬廣的胸懷,遇到矛盾和問題時，未能主動通過加強與同事、領導的溝通等正當渠道來化解，而是捕風捉影、小題大做，通過越級上訪、投訴和亂猜疑的方式激化矛盾，影響了內(nèi)部團結(jié)，造成了很多誤會，產(chǎn)生了不和諧氣氛。再就是由于干部激勵機制還沒有很好完善，造成部分干部產(chǎn)生干多干少、干好干壞一個樣的思想，工作缺乏進取精神。

協(xié)稅辦的和諧，首先體現(xiàn)在領導干部和一般干部職工關系的和諧。構(gòu)建和諧干群關系，領導干部必須發(fā)揮帶頭引導作用。一是樹立以人為本觀念；二是注重領導干部的自身建設，不斷提高執(zhí)政能力，正確妥善處理各種矛盾；三是實施民主管理，提高決策和制度的科學性、民主性；四是建立良好的選人用人機制，使每個干部都能做到人盡其才，才盡其用，大力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，促進人的全面進步；五是關注社情民意，真心實意為群眾辦好事、實事，以身作則起到模范帶頭作用。

處理好協(xié)稅辦內(nèi)部同志之間的人際關系，是構(gòu)建和諧稅務機關的基礎。要建立良好的同志關系，一方面要積極培養(yǎng)團隊精神，樹立大局意識，做到求大同、存小異，增進干部隊伍的團結(jié)。另一方面就是要盡量處理好單位內(nèi)部干部職工的利益分配關系，避免干部職工之間因利益的分配不公產(chǎn)生矛盾。同時，每個干部在處理同志間關系時，要樹立正確的心態(tài)，做到尊重包容同志，真誠善待同志；要學會看到別人的長處，自己的短處，做到取人之長補己之短；要多講團結(jié)、講奉獻，做到樂于助人，相互信任，從而建立和諧、融洽的同志關系。

正確處理好各組之間的關系。各組既要相互配合，又要相互支持，不能自以為是，工作推諉扯皮。特別是基層單位到所里來辦事，一定要熱情接待，真誠、主動幫助基層單位辦理好有關事務，不能有傲慢情緒。切實解決基層單位征稅的困難，及時做到上情下達，下情上達，從而使全所的工作融為一體，高效、協(xié)調(diào)運作。

五、不斷更新管理理念

在過去的工作中，協(xié)稅辦雖做了一定的工作并取得了較好的效果。

在今后的稅收征管工作中我們要堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，強化“有效執(zhí)行”，把立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔自律作為規(guī)范地稅干部行為的準則，把黨風廉政建設納入各崗位目標管理考核內(nèi)容，實行黨風廉政建設責任制和行政執(zhí)法責任制。繼續(xù)深入開展理想信念、紀律作風、職業(yè)道德、權(quán)力義務教育。通過教育引導，激發(fā)協(xié)稅干部的工作熱情，嚴肅稅收紀律；使全所干部增強紀律觀念，改進工作作風，提高辦稅效率，消除不廉潔隱患，規(guī)范稅收執(zhí)法行為。在正確履行稅收執(zhí)法和行政管理職責的同時，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)、方便、快捷的服務，真正讓納稅人體會到進門有親切感、咨詢有信任感、辦稅有高效感、出門有滿意感、納稅有光榮感，從而樹立干部全心全意為納稅人服務的新形象、新作風，努力造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務規(guī)范的協(xié)稅護稅干部隊伍。

第二篇：XX街道協(xié)稅辦工作總結(jié)

XX街道協(xié)稅辦工作總結(jié)

XX街道協(xié)稅辦工作總結(jié)

今年以來，街道協(xié)稅辦在街道黨委、辦事處的直接領導下，在區(qū)地稅局業(yè)務部門的幫助下，經(jīng)過協(xié)稅辦全體同志的共同努力，圓滿完成了全年的任務目標，截止目前為止共完成房產(chǎn)稅征收稅金額28萬元。超額完成年初計劃的40%，雖然在本完成了目標任務，但在工作細節(jié)方面還有許多未做到的地方，敬請各位領導同志們給予批評指正，我們將虛心接受。借此機會我把XX的工作情況及明年的打算作以簡要匯報。

一． 提高認識，作好一切稅收基礎工作。

從今年4月份到協(xié)稅辦以來，面對的是一項新的工作，對該項工作比較陌生，面對現(xiàn)狀，我們協(xié)稅辦全體人員積極學習了 有關稅收方面的知識，嚴格把握征收依據(jù)及標準。進一步提高了思想認識，端正了工作態(tài)度，在工作中邊學邊實踐，作到理論聯(lián)系實際，大家在今年夏天天氣炎熱的情況下，發(fā)揚了奉獻吃苦精神，認真清查梳理了轄區(qū)稅源，經(jīng)過一個月的清查對轄區(qū)500余戶個體工商戶和117個單位進行摸底登記并建立了臺帳，建立完善了第一手資料，為下一步稅源收繳打下了堅實的基礎。二． 實行拉網(wǎng)式排查，積極開展稅源征收。針對轄區(qū)稅源面廣、數(shù)量大這一現(xiàn)狀，我協(xié)稅辦一班人首先統(tǒng)一思想，把勁向一處使，形成合力，分組進行宣傳發(fā)動，對轄區(qū)內(nèi)每個稅源點實行拉網(wǎng)式、一站式的方式下達納稅通知書，對主要干道門市和背街小巷全部走到，不漏掉一個納稅戶，作到應收盡收。在征收期間也遇到一些困難和挫折，有些納稅戶不理解、不配合，我們就忍著性子，耐心講解房產(chǎn)稅的征收辦法和有關方面的知識，讓納稅戶能夠了解稅法的有關規(guī)定，明白自己應該交納哪些稅、交多少、如何計算、以及納稅時限等內(nèi)容。在這期間，共發(fā)放房產(chǎn)稅宣傳單800余份，下發(fā)納稅通知書600余份，使很多納稅戶由不明白房產(chǎn)稅是什么回事，到了解房產(chǎn)稅的基本內(nèi)容，得到許多納稅戶的理解和支持，并培養(yǎng)了一些自覺納稅戶。為我們的整體工作創(chuàng)造了良好的基礎和氛圍。三． 通力合作，集中清理拖欠稅戶。今年九月份，街道領導重視，由辦事處牽頭、區(qū)地稅局二分局配合，協(xié)稅辦具體操辦實施了為期30天的稅款征繳活動，達到了預期效果。在活動中，局領導根據(jù)工作情況結(jié)合實際，對參加活動的26人進行分組，共分成四組，每組以二分局科室主任任組長，隨即劃分了地界和區(qū)域，分配每組3萬元的硬性任務，針對每組情況制定計劃，每組都重新下發(fā)了限期納稅通知書，每個組都能夠認真負責，工作表現(xiàn)突出，同志們的工作熱情高漲，對拒不履行義務的納稅戶，下發(fā)告知書，并依法采取了強制執(zhí)行措施。對頑固抗稅的14家個體戶依法扣押了物品，并從思想上分別進行了教育、讓其學習了房產(chǎn)稅法及征收辦法，針對個別釘子戶采取了罰款，有效地維護了正常的納稅秩序，經(jīng)過一個月的緊張工作，共計查補稅款近10萬元，為下一步的協(xié)稅辦的工作增強了信心，奠定了基礎。四． 齊心協(xié)力，作好轄區(qū)單位房產(chǎn)稅征收工作

我們協(xié)稅辦在作好個體房產(chǎn)稅征收的同時，積極投入到轄區(qū)單位單位房產(chǎn)稅征收工作中去，由于一些轄區(qū)單位納稅意識不強或經(jīng)濟困難，使工作非常的被動。面對這種情況，我們協(xié)稅辦沒有灰心，面對現(xiàn)況認真進行分析，找準突破口，放下面子去掉架子立即跟上、粘上不達目的決不把休。因在工作中發(fā)揮了這種韌勁，所以得到了一些單位領導的配合和支持，經(jīng)過多方面積極協(xié)調(diào)，取得了一定成果，使轄區(qū)單位房產(chǎn)稅征收邁上一個新臺階，取得了預期效果?？傊?，一年來，協(xié)稅辦在街道黨委辦事處的領導下，在業(yè)務部門的大力協(xié)助下，經(jīng)過大家的辛勤工作，完成了任務目標，但是離街道領導的要求還有很大距離，我們在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓、取長補短，以十六屆四中全會精神為依拖，開拓進取、與時俱進，把XX年的工作做的更好。

第三篇：2004街道協(xié)稅辦工作總結(jié)

今年以來，街道協(xié)稅辦在街道黨委、辦事處的直接領導下，在區(qū)地稅局業(yè)務部門的幫助下，經(jīng)過協(xié)稅辦全體同志的共同努力，圓滿完成了全年的任務目標，截止目前為止共完成房產(chǎn)稅征收稅金額28萬元。超額完成年初計劃的40%，雖然在本完成了目標任務，但在工作細節(jié)方面還有許多未做到的地方，敬請各位領導同志們給予批評指正，我們將虛心接受。借此機會我把2004的工作情況及明年的打算作以簡要匯報。一． 提高認識，作好一切稅收基礎工作。從今年4月份到協(xié)稅辦以來，面對的是一項新的工作，對該項工作比較陌生，面對現(xiàn)狀，我們協(xié)稅辦全體人員積極學習了 有關稅收方面的知識，嚴格把握征收依據(jù)及標準。進一步提高了思想認識，端正了工作態(tài)度，在工作中邊學邊實踐，作到理論聯(lián)系實際，大家在今年夏天天氣炎熱的情況下，發(fā)揚了奉獻吃苦精神，認真清查梳理了轄區(qū)稅源，經(jīng)過一個月的清查對轄區(qū)500余戶個體工商戶和117個單位進行摸底登記并建立了臺帳，建立完善了第一手資料，為下一步稅源收繳打下了堅實的基礎。二． 實行拉網(wǎng)式排查，積極開展稅源征收。針對轄區(qū)稅源面廣、數(shù)量大這一現(xiàn)狀，我協(xié)稅辦一班人首先統(tǒng)一思想，把勁向一處使，形成合力，分組進行宣傳發(fā)動，對轄區(qū)內(nèi)每個稅源點實行拉網(wǎng)式、一站式的方式下達納稅通知書，對主要干道門市和背街小巷全部走到，不漏掉一個納稅戶，作到應收盡收。在征收期間也遇到一些困難和挫折，有些納稅戶不理解、不配合，我們就忍著性子，耐心講解房產(chǎn)稅的征收辦法和有關方面的知識，讓納稅戶能夠了解稅法的有關規(guī)定，明白自己應該交納哪些稅、交多少、如何計算、以及納稅時限等內(nèi)容。在這期間，共發(fā)放房產(chǎn)稅宣傳單800余份，下發(fā)納稅通知書600余份，使很多納稅戶由不明白房產(chǎn)稅是什么回事，到了解房產(chǎn)稅的基本內(nèi)容，得到許多納稅戶的理解和支持，并培養(yǎng)了一些自覺納稅戶。為我們的整體工作創(chuàng)造了良好的基礎和氛圍。三． 通力合作，集中清理拖欠稅戶。今年九月份，街道領導重視，由辦事處牽頭、區(qū)地稅局二分局配合，協(xié)稅辦具體操辦實施了為期30天的稅款征繳活動，達到了預期效果。在活動中，局領導根據(jù)工作情況結(jié)合實際，對參加活動的26人進行分組，共分成四組，每組以二分局科室主任任組長，隨即劃分了地界和區(qū)域，分配每組3萬元的硬性任務，針對每組情況制定計劃，每組都重新下發(fā)了限期納稅通知書，每個組都能夠認真負責，工作表現(xiàn)突出，同志們的工作熱情高漲，對拒不履行義務的納稅戶，下發(fā)告知書，并依法采取了強制執(zhí)行措施。對頑固抗稅的14家個體戶依法扣押了物品，并從思想上分別進行了教育、讓其學習了房產(chǎn)稅法及征收辦法，針對個別釘子戶采取了罰款，有效地維護了正常的納稅秩序，經(jīng)過一個月的緊張工作，共計查補稅款近10萬元，為下一步的協(xié)稅辦的工作增強了信心，奠定了基礎。四． 齊心協(xié)力，作好轄區(qū)單位房產(chǎn)稅征收工作 我們協(xié)稅辦在作好個體房產(chǎn)稅征收的同時，積極投入到轄區(qū)單位單位房產(chǎn)稅征收工作中去，由于一些轄區(qū)單位納稅意識不強或經(jīng)濟困難，使工作非常的被動。面對這種情況，我們協(xié)稅辦沒有灰心，面對現(xiàn)況認真進行分析，找準突破口，放下面子去掉架子立即跟上、粘上不達目的決不把休。因在工作中發(fā)揮了這種韌勁，所以得到了一些單位領導的配合和支持，經(jīng)過多方面積極協(xié)調(diào)，取得了一定成果，使轄區(qū)單位房產(chǎn)稅征收邁上一個新臺階，取得了預期效果。總之，一年來，協(xié)稅辦在街道黨委辦事處的領導下，在業(yè)務部門的大力協(xié)助下，經(jīng)過大家的辛勤工作，完成了任務目標，但是離街道領導的要求還有很大距離，我們在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓、取長補短，以十六屆四中全會精神為依拖，開拓進取、與時俱進，把2005年的工作做的更好。

第四篇：協(xié)稅護稅辦2011年工作總結(jié)

協(xié)稅護稅辦2011年工作總結(jié)

2011年，協(xié)稅辦以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬，以謀發(fā)展、保增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型為主線，以組織收入工作為中心，按照“抓大不放小”的原則，不斷創(chuàng)新機制、完善服務、強化征收，確保了稅收的應收盡收，促進了轄區(qū)經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、稅收完成情況

2011年全年任務8701萬元，1—11月，我辦稅收預計完成8057萬元，占全年任務的92.5%，比去年同期的6860萬元增長了17.4%，增收收1197萬元。

二、稅源工作開展情況

（一）領導重視，加強稅源經(jīng)濟建設 一是成立了以辦事處主任為組長、社區(qū)主任為成員的稅源經(jīng)濟工作領導小組，在全辦上下形成了主要領導親自抓，主管領導具體抓，班子成員分片包干抓，全體人員齊參與的工作格局，要求把稅源經(jīng)濟工作作為我辦各項工作的重中之重，必須千方百計抓好。二是進一步完善稅源綜合管理系統(tǒng)和社區(qū)稅源管理臺帳，保證日常數(shù)據(jù)的正常導入，實時更新，切實做到轄區(qū)納稅戶底子清、情況明。

（二）部門聯(lián)動，積極開展稅源清查工作。

按照區(qū)政府統(tǒng)一部署，自2011年3月下旬，我辦在全轄區(qū)內(nèi)開展了稅源清查工作。為做好此次清查，我辦成立了以街道黨工委副書記為組長的稅源清查工作領導小組，明確主管副主任、國稅分局局長、地稅所所長為本次清查工作的第一責任人；以社區(qū)為單位，分9個小組，采用分解任務和獎懲相結(jié)合的形式，把清查任務落實到各小組和各稅管員，確保了稅源清查工作責任、分工的進一步明確，有效地加大了清查工作的力度和進度。此次活動共清查納稅人1554戶，正常管理1362戶，漏征漏管192戶，督促辦理稅務登記證41戶，下發(fā)整改通知書25份，清理異地納

稅19戶，扣押物品3家。

（三）加強部門協(xié)作，穩(wěn)妥推進國稅代征和代開工作。為進一步規(guī)范管理，簡化辦事程序，為納稅人提供方便快捷的服務，經(jīng)過我辦與區(qū)國稅局的多次協(xié)商，自9月1日起，國稅普通發(fā)票代開工作在我轄區(qū)內(nèi)正式啟動，同時我辦也榮幸地成為我區(qū)最后一家代開單位，極大方便了轄區(qū)以及周邊的零散納稅人使用發(fā)票。截至11月份，共代開發(fā)票863份，代開票額1925.55萬元，征收稅款56.09萬元。

在啟動代開工作的同時，堅持兩手抓，兩不誤的工作機制，堅持委托代征不放松。1-11月份，共代征國稅5130戶，代征稅款202.5萬元，為納稅人代辦稅務登記證57余戶，走訪重點納稅戶13戶。

（四）狠抓項目建設和稅源回歸工作。

一是熱情服務抓項目。長期以來，協(xié)稅辦把“盯項目、抓稅收、促增長”作為協(xié)稅工作的重中之重。特別是對新辦重點項目明確項目的跟蹤人和責任人，安排專人做好跟蹤服務；特別重大項目，實行領導干部分包聯(lián)系項目制度，服務上門，幫助他們協(xié)調(diào)各種關系，及時溝通和解決項目建設存在的困難和問題，以促使項目盡快開工和稅金的及時足額繳納。目前，黃委會招待所升級改造項目各項手續(xù)即將辦理完畢，預計明年年初即將開工建設；省重點項目省一附院國家中醫(yī)臨床研究基地建設項目主體工程已開工建設。2012年兩項目的順利開工，對我辦稅收增長將會是一個較大拉動。

二是緊盯異地企業(yè)抓回歸。5-10月份，辦事處在做好稅源清查的同時，聯(lián)合稅務、工商等職能部門對稅源清查到的9戶異地納稅企業(yè)進行摸底排查，全面了解企業(yè)異地經(jīng)營的原由，安排專人跟蹤服務，幫助企業(yè)早日回歸。目前，河南形象律師事務所已順利回歸，河南美林裝飾工程有限公司、北京安河清源信息技術(shù)有限公司等4家異地戶正在進行執(zhí)照變更。

（四）部門聯(lián)動，集中清理偷稅漏稅。

無論大小稅源，協(xié)稅辦都堅持依法征收，依法管理，努力凈化稅收管理環(huán)境。對于偷稅漏稅、遲繳不繳的釘子戶，稅源辦定期組織稅務、工商、公安等職能部門，堅決予以打擊，確保稅源不流失。3-9月份，稅源曾多次聯(lián)合稅務、工商等多部門開展的稅收集中治理活動中，對拒不履行義務的納稅戶，下發(fā)告知書，并依法采取了強制執(zhí)行措施；對頑固抗稅的個體戶依法扣押了物品，并從思想上分別進行了教育、讓其學習了臨商、房產(chǎn)稅法及征收辦法，針對個別釘子戶采取了罰款，有效地維護了正常的納稅秩序?；顒又?，共計查補稅款2萬多元，為今后協(xié)稅辦的工作增強了信心，奠定了基礎。

三、存在問題

在總結(jié)回顧的同時，也看到稅收管理方面存在的困難和問題。

一是稅源增長緩慢，挖掘潛力小，培植稅源困難多；

二是回歸力度不大。對一些異地納稅、拒不整改的企業(yè)，辦事處雖然協(xié)助稅局做了大量工作，但異地納稅企業(yè)真正順利回歸的較少。

三是執(zhí)法力度不足。由于稅局執(zhí)法力度跟不上，一些企業(yè)抱著僥幸心理偷稅漏稅，該問題如不加以解決，以后工作難以開展。

四是人員不足。由于協(xié)稅工作本身就錯綜復雜，是一項出工不出活的工作，又加之新增的發(fā)票代開工作（占用兩人），使協(xié)稅工作在人員上難以調(diào)配，最終導致工作混亂，不分主次，哪忙抓哪。

四、2012年工作打算

明年，面對更加繁重的工作任務，我們重點做好以下工作，以確保目標任務的實現(xiàn)。

1、加強協(xié)稅辦的管理工作，使協(xié)稅辦全體人員加強凝聚力，增強責任心，切實履行本職工作。

2、建立稅源清查長效機制，將稅源的發(fā)現(xiàn)、清查和登記作為稅源工作的日常工作來抓，為規(guī)范化管理打下良好基礎。

3、定期開展異地企業(yè)回歸工作，對沒有及時回歸的異地納稅企業(yè)，加大工作力度，督促未回歸的企業(yè)早日回歸，確保稅源不流失。

4、進一步加大房產(chǎn)稅宣傳力度，強力做好房產(chǎn)稅的征收工作，確保應收盡收。

5、緊盯大項目、大稅源。建立大項目、大稅源責任分包制和跟蹤服務制，防止稅收從源頭流失，確保稅收及時、足額入庫。

人民路街道辦事處協(xié)稅辦

2011年12月5日

第五篇：經(jīng)濟開發(fā)區(qū)協(xié)稅護稅工作實施意見

**經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會2013年協(xié)稅護稅工作實施意見

各村（社區(qū)）委會，各局（辦）口，**、**景區(qū)，有關企（事）業(yè)單位： 為進一步加強開發(fā)區(qū)稅源管理，提高征管質(zhì)量，確保稅收應收盡收，從強化稅源監(jiān)控著手，提高綜合治稅能力，充分發(fā)揮協(xié)稅護稅效能，促進開發(fā)區(qū)財政收入穩(wěn)定增長，根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及其《實施細則

》等法律法規(guī)的有關規(guī)定和市、區(qū)有關文件精神，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際，特制訂本實施意見。

一、明確協(xié)稅護稅工作的重要意義近年來，隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展，開發(fā)區(qū)稅務工作在強化稅收征管，嚴格依法治稅上進行了不斷的探索和實踐，稅收所承擔的組織財政收入、參與國民收入分配、調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行的職能作用得到了有效發(fā)揮，稅收工作得到了社會各界的廣泛支持，有力地促進了開發(fā)區(qū)稅收收入持續(xù)穩(wěn)定的增長。但隨著市場經(jīng)濟發(fā)展的日益活躍，各類經(jīng)濟主體和經(jīng)濟行為日益多元化、復雜化，在社會信用體系、相關政策制度不盡完善的情況下，稅收征管工作也還存在一些問題。推進協(xié)稅護稅，充分調(diào)動各方力量，建立健全政府領導、財稅主管、部門配合、司法保障、社會參與的協(xié)稅護稅工作機制，對于推進開發(fā)區(qū)協(xié)稅護稅工作，實現(xiàn)涉稅信息共享，培植壯大稅源，依法加強稅收征管，堵塞稅收漏洞，有效防止稅收流失，促進稅收與經(jīng)濟協(xié)調(diào)增長，具有非常重要的意義。

二、協(xié)稅護稅工作的指導思想和基本原則

（一）指導思想 全面貫徹落實黨的十八大精神，牢固樹立科學發(fā)展觀，緊緊抓住經(jīng)濟建設這個中心，動員各個方面力量參與協(xié)稅護稅，深入挖掘增收潛力，有效地強化稅源控管，優(yōu)化稅收環(huán)境，進一步增強全社會納稅意識，為壯大開發(fā)區(qū)財政工作做出應有的貢獻。

（二）基本原則

1、堅持兩級聯(lián)動的原則，加強和完善開發(fā)區(qū)協(xié)稅護稅工作，既要有利于調(diào)動開發(fā)區(qū)加強協(xié)稅護稅和發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的積極性，又要有利于開發(fā)區(qū)財政收入持續(xù)增長，提高稅收征管質(zhì)量，實現(xiàn)管委會、村兩級聯(lián)動，促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟的穩(wěn)步增長。

2、堅持依法治理的原則，做到依法征收，應收盡收，嚴格按照稅收征管法，強化執(zhí)法監(jiān)督，營造誠信、公平、競爭有序的稅收環(huán)境。

三、工作措施

（一）成立開發(fā)區(qū)領導小組，落實協(xié)稅護稅制度。成立以開發(fā)區(qū)管委會主要領導為組長，開發(fā)區(qū)有關部門和國稅局開發(fā)區(qū)分局與地稅局開發(fā)區(qū)中心稅務所相關工作人員為成員的協(xié)稅護稅領導小組，對所管轄范圍稅源進行一次集中徹底巡查，全面掌握轄區(qū)稅源變動情況并做出相應處理。轄區(qū)各村（社區(qū)）主要負責人任協(xié)稅護稅聯(lián)絡員，密切配合協(xié)稅護稅工作，提供相關數(shù)據(jù)和材料。責成專人負責協(xié)稅護稅日常信息報送工作。

（二）擴大重點稅源監(jiān)控面、培植稅收增長點。領導小組確定工作重點，按照村（社區(qū)）和重點行業(yè)進行地毯式巡查清理。深入企業(yè)調(diào)研，加強稅源調(diào)查和分析預測，抓住重點行業(yè)和納稅大戶，認真測算稅源變化情況，深入實施納稅評估。找準薄弱環(huán)節(jié)，進一步強化對關聯(lián)交易企業(yè)、減免稅企業(yè)、異常申報企業(yè)等特殊類型企業(yè)以及轄區(qū)內(nèi)比較集中的特色行業(yè)的管理。對個體和集貿(mào)稅收管理采取個體定額核定，加強對臨界點業(yè)戶的跟蹤管理，對達到和超過起征點標準的個體業(yè)戶，及時恢復正常稅收；對達不到起征點和免稅的個體業(yè)戶，加強日常巡查等措施，強化對其經(jīng)營情況的日常監(jiān)控。同時做好招商引資，引進稅源，培植稅收新的增長點。

（三）進一步完善協(xié)稅護稅體系。根據(jù)《中華人民共和國稅收征收管理法》及其《實施細則》等其它相關法律的規(guī)定，并充分利用山東省國稅局開發(fā)的《國地稅聯(lián)合辦理稅務登記系統(tǒng)》和《外部信息管理系統(tǒng)》，同工商、地稅等部門加強聯(lián)合，建立相互密切配合的完善網(wǎng)絡體系，及時采集戶籍變化信息，了解業(yè)戶的開業(yè)、停業(yè)、注銷及走失等情況，督促新開業(yè)戶及時辦理稅務登記證，確保戶籍管理無遺漏，數(shù)據(jù)采集無差錯，加大力度清理偷稅漏稅戶。同時充分利用此次協(xié)稅護稅工作采集的各類征管資料，分類整理，測算出不同行業(yè)，尤其是重點行業(yè)的合理稅負，為下一步加強稅收征管打下良好基礎。

（四）宣傳到位，爭取支持。大力開展稅法宣傳，向納稅人宣傳《稅收征管法》及其實施細則、《稅務登記管理辦法》等法律法規(guī)，培養(yǎng)和增強納稅人依法納稅的意識。將稅法宣傳與日常管理服務工作相結(jié)合，切實提高稅法宣傳的針對性和實效性，爭取納稅人的支持和配合，并盡可能減少管理模式變動對納稅人的影響。

（五）嚴格政策法規(guī)，依法處理偷稅漏稅戶。對偷稅漏稅戶依法追繳偷稅漏款，督促其辦理稅務登記證，納入正常管理。對故意逃避辦理稅務登記和不按規(guī)定時限辦理稅務登記的納稅人，嚴格按照有關規(guī)定進行處罰。

四、工作要求

（一）思想重視，統(tǒng)一認識。領導小組要樹立全局一盤棋思想，加大工作力度，樹立扎實有效的工作作風。拓寬信息渠道，搞好調(diào)查研究，做到有的放矢。建立科學性、針對性和實效性的工作思路，進一步完善稅收征管。每半年至少召開一次由各成員單位參加的協(xié)稅護稅工作聯(lián)席會議，總結(jié)協(xié)稅護稅工作成效，聽取各成員單位的意見，有針對性地研究解決稅收征管中的有關問題，安排布置下一階段協(xié)稅護稅工作。

（二）稅源信息報告及協(xié)調(diào)處理制度。各有關單位要按照工作職責及時向稅務部門或協(xié)稅護稅辦公室報送稅源信息，協(xié)稅護稅辦公室要及時將稅源信息向稅務部門進行反饋。對稅務部門提出的需要各成員單位協(xié)助辦理的事項，協(xié)稅護稅辦公室要積極協(xié)調(diào)并及時組織相關部門進行處理。