第一篇:大武口區(qū)教育體育局關(guān)于選調(diào)工作人員的公告
大武口區(qū)教育體育局關(guān)于選調(diào)工作人員的公告
為確保區(qū)教體局基礎(chǔ)教育、教育科研和教師培訓(xùn)工作有序推進,給基礎(chǔ)教育管理、教育科研隊伍培植后續(xù)發(fā)展力量,根據(jù)目前基礎(chǔ)教育發(fā)展、教育科研發(fā)展和師資培訓(xùn)工作實際需要,教體局決定通過公開競聘的方式為基教室、教研室選調(diào)工作人員?,F(xiàn)將具體事宜公告如下。
一、競聘崗位
競聘崗位共5個。其中:基教室干事1名,教研室小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)語文、幼教教研員各1名,培訓(xùn)管理員1名(以中小學(xué)信息技術(shù)學(xué)科為主,語文學(xué)科也可申報)。
二、參加競聘對象
區(qū)屬小學(xué)、幼兒園在編在職教師。
三、競聘報名條件
1.熱愛社會主義祖國,堅持正確的政治方向,忠誠黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,關(guān)愛學(xué)生,具有創(chuàng)新和改革意識,教書育人,為人師表。
2.自覺學(xué)習(xí)運用現(xiàn)代教育理論和基礎(chǔ)教育新課程理念,積極開展教育教學(xué)改革,具有正確的世界觀、教育觀和人才觀;具有堅實的專業(yè)知識、師德修養(yǎng)和人文素養(yǎng);具有扎實的教學(xué)基本功,較高的教學(xué)技藝,教育教學(xué)成效顯著。
3.具有較強的教育教學(xué)能力、組織協(xié)調(diào)能力、教育科研能力和語言表達能力,在本地區(qū)、本學(xué)科教育教學(xué)中能起到示范帶頭作用。
4.具有本科以上學(xué)歷,普通話水平達到二級甲等以上。
5.各級骨干教師及培養(yǎng)對象,教齡在7年以上。
6.基教室干事年齡在40周歲以下,具有一定的寫作水平,有較高的計算機操作能力;教研員年齡在35周歲以下(大武口區(qū)兼職教研員、學(xué)校教導(dǎo)主任、教科室主任年齡40周歲以下),具有小教一級及以上職稱。
7.教研員崗位對于兼職教研員、教導(dǎo)主任、教科室主任優(yōu)先考慮。對于在教育科研、評優(yōu)選先、年度考核等方面成績突出的優(yōu)先考慮。
四、選調(diào)程序
競聘按照“申請報名---資格審查---理論測試---現(xiàn)場答辯---民主測評---確定人選”的程序進行。
1.成立競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,發(fā)布競聘報名公告,由學(xué)校、幼兒園教師自愿報名,再由競聘領(lǐng)導(dǎo)小組對申報人員進行資格審查,然后由競聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定競聘人員,并進行公示。
2.對競聘人員確定后,采取理論考試的方式,以學(xué)科按照1:5(對于報名人數(shù)達不到一定數(shù)量的視情況而定)的比例篩選出參加下一輪競聘人員。
3.組織篩選出的人員參加現(xiàn)場面試答辯,按照1:3的比例篩選出參加下一輪競聘人員。
4.公示篩選出的人選結(jié)果,到參加競聘者所在學(xué)校進行民主測評。
5.對于進入最后一輪競聘的人員,采取綜合評定(理論考試50%---現(xiàn)場答辯30%---民主測評20%)的方式按照學(xué)科進行排名,由領(lǐng)導(dǎo)小組會議研究確定選聘人員,并進行公示。
6.由競聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定選聘人員后以教體局正式文件調(diào)整工作,使基教室、教研室工作人員結(jié)構(gòu)合理,人員穩(wěn)定。
7.教研室競聘人員進入崗位后,和其他教研員同等執(zhí)行教研室的考核評估標(biāo)準(zhǔn)。
五、報名要求
1.凡是參加崗位競聘的教師,采取自愿的原則,學(xué)校不得以任何借口阻攔教師參加競聘。
2.參加競聘的人員,要認真填寫《大武口區(qū)教體局選調(diào)工作人員報名登記表》(一式二份),經(jīng)學(xué)校審查蓋章后予以上報。
3.競聘人員要上報表彰獎勵、科研成果、年度考核等方面的證書,并且上報學(xué)歷、職稱、教師資格等證件(復(fù)印件上交,原件以備審查)。
4.報名時間從公告發(fā)布之日起到5月10日至,報名登記表請到公告附件欄下載,表格正反兩面打印。
5.報名地點:區(qū)教研室
6.聯(lián)系人:李學(xué)義、沈彩霞,2012350,2031703
大武口區(qū)教育體育局
二〇一一年五月四日
第二篇:關(guān)于公開選調(diào)文字工作人員的公告
關(guān)于公開選調(diào)文字工作人員的公告
因工作需要,縣委辦公室、縣政府辦公室擬面向全縣各公開選調(diào)2名文字工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、選調(diào)范圍
縣各級黨政機關(guān),全額事業(yè)單位(含教育系統(tǒng))。
二、選調(diào)條件
1、政治覺悟高,品行端正,勤奮敬業(yè),近兩年考
2、大專及以上學(xué)歷,具有一定的政策理論水平和較強
3、年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生);
4、干部身份,財政供養(yǎng)人員;
5、身體健康。核稱職及以上等次,不違反計劃生育政策;的文字寫作能力,愛好公文寫作工作;
三、選調(diào)程序和方法
(一)報名和資格審查。本次公開選調(diào)采取現(xiàn)場報名方式,填寫《縣委辦公室公開選調(diào)工作人員報名表》或《縣政府辦公室公開選調(diào)工作人員報名表》(從政府公眾信息網(wǎng)下載),一式2份,貼1寸免冠照片,同時提交有關(guān)證件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、計生證明、文字工作成果)及復(fù)印件,1寸免冠照片2張。資格審查貫穿選調(diào)全過程,凡有弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消選調(diào)資格。
報名時間:2014年1月9日至1月17日。
報名地點及聯(lián)系方式:
1.報考縣委辦公室的人員,在縣委辦公室綜合科報名;
聯(lián)系電話:
2.報考縣政府辦公室的人員,在縣政府辦綜合一科報
名。
聯(lián)系電話:
(二)考試
1、筆試。重點測試報考人員政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì),具體考試內(nèi)容為基本素質(zhì)、常用公文起草等,滿分為100分??荚嚂r間將在政府公眾信息網(wǎng)公布,請留意查看。
2、面試。根據(jù)筆試成績由高到低順序,按選調(diào)名額與面試人數(shù)1:3比例確定面試人選。重點測試報考人員的綜
100分。
2名合分析能力、應(yīng)變決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力等,滿分為綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(三)體檢。根據(jù)綜合成績由高到低順序,各取前
進行體檢。如果綜合成績出現(xiàn)并列,對并列考生按面試成績由高到低的順序確定體檢人選,體檢合格的列為擬選調(diào)對象進入考察,如出現(xiàn)體檢不合格的,按綜合成績依次遞補。
(四)考察。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重實績原則,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。
(五)公示。對擬選調(diào)人員相關(guān)信息進行公示。
上述程序結(jié)束后,對擬選調(diào)人員進行為期3個月的試用。試用期滿,能夠勝任工作的,按有關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。
注:選調(diào)人員在辦理調(diào)動手續(xù)時,本人原身份(編制性質(zhì))不作變更。
本公告未盡事宜,由兩辦負責(zé)解釋。
第三篇:2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名公告
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2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名公告
成“公”之家QQ群: 71486046 2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名, 報名采取報考者個人自愿、所在單位推薦的方式報名。由市直有關(guān)單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)和各縣(市)區(qū)、高新區(qū)、伊洛工業(yè)園區(qū)、龍門文化旅游園區(qū)紀(jì)委(紀(jì)工委)根據(jù)本實施方案規(guī)定的相關(guān)資格條件推薦人選,被推薦人選統(tǒng)一參加由市紀(jì)委、市委組織部組織的筆試、面試、體檢、政審考察程序。選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:3,低于該比例時相應(yīng)核減選調(diào)人數(shù)。各縣(市)區(qū)紀(jì)委、管委會紀(jì)工委由干部室統(tǒng)一匯總報名。考試范圍為公共基礎(chǔ)知識和紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財會、審計、文秘等相關(guān)專業(yè)知識。
為進一步加強市紀(jì)委機關(guān)干部隊伍建設(shè),拓寬選人用人渠道,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)中組部、省委組織部要注重從基層一線選拔具有基層工作經(jīng)歷公務(wù)員充實機關(guān)干部隊伍的有關(guān)要求,經(jīng)市紀(jì)委常委會研究、市委組織部同意,決定面向我市相關(guān)部門,通過組織推薦、考試與考察相結(jié)合的方式,擇優(yōu)選調(diào)8名工作人員補充到市紀(jì)委機關(guān)工作。特制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《中共中央紀(jì)委監(jiān)察部關(guān)于嚴(yán)格紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)選調(diào)錄用干部標(biāo)準(zhǔn)和程序的意見》(中紀(jì)發(fā)〔2012〕21號)、省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<黨政機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見>的通知》(豫人社〔2010〕124號)文件精神,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,促使德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的優(yōu)秀人才脫穎而出,努力建設(shè)高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。
二、選調(diào)原則
1.堅持黨管干部和民主集中制的原則;
2.堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
3.堅持群眾公認、注重實績的原則;
4.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
5.堅持依法辦事的原則;
6.堅持以編定職、以職定人的原則。
三、選調(diào)人數(shù)
計劃選調(diào)工作人員8名。
四、選調(diào)報名
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報名采取報考者個人自愿、所在單位推薦的方式報名。由市直有關(guān)單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)和各縣(市)區(qū)、高新區(qū)、伊洛工業(yè)園區(qū)、龍門文化旅游園區(qū)紀(jì)委(紀(jì)工委)根據(jù)本實施方案規(guī)定的相關(guān)資格條件推薦人選,被推薦人選統(tǒng)一參加由市紀(jì)委、市委組織部組織的筆試、面試、體檢、政審考察程序。選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:3,低于該比例時相應(yīng)核減選調(diào)人數(shù)。各縣(市)區(qū)紀(jì)委、管委會紀(jì)工委由干部室統(tǒng)一匯總報名。
五、選調(diào)資格
(一)基本條件
1.具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件。
2.中共黨員,洛陽市具有公務(wù)員身份(已進行公務(wù)員登記、不含事業(yè)單位參照管理)、職務(wù)為科員。
3.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。
4.年齡在35周歲以下(1979年12月31日以后出生),身體健康,能適應(yīng)崗位工作需要。
5.符合《公務(wù)員法》規(guī)定的回避規(guī)定。
6.近三年考核等次為稱職以上,未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,沒有違紀(jì)違法行為。
(二)選調(diào)范圍
此次選調(diào)人員范圍為市、縣兩級紀(jì)檢監(jiān)察、法院、檢察院、財政、公安、審計部門和黨委工作部門。
具體要求:
1.紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)報考人員要求從事紀(jì)檢監(jiān)察工作3年以上;
2.法院系統(tǒng)報考人員要求從事審判工作3年以上,承辦過2起以上案件;
3.檢察院系統(tǒng)報考人員要求從事檢察工作3年以上,主辦過2起以上案件;
4.公安系統(tǒng)報考人員要求從事案件調(diào)查或偵查工作3年以上,主辦過2起以上案件;
六、選調(diào)程序
(一)報名和組織推薦
符合報名條件者填寫報名表(報名表自行下載),并提供本人身份證、畢業(yè)證書及近期一寸免冠藍底照片2張,由所在單位統(tǒng)一匯總,市直單位經(jīng)所在單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)、縣(市)區(qū)單位經(jīng)縣級紀(jì)委、各管委會經(jīng)紀(jì)工委研究推薦,報至選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(二)資格審查
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選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)選調(diào)資格條件對各報名人選進行資格審查,經(jīng)審查符合條件人員進入筆試。報名結(jié)束后,達不到開考比例的,核減選調(diào)職位。資格審查貫穿選調(diào)全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假者,即取消其選調(diào)資格。
(三)組織考試
考試分筆試和面試兩部分,滿分均為100分。計算成績時,保留小數(shù)點后兩位??荚嚦煽冊谑屑o(jì)委監(jiān)察局預(yù)防腐敗局網(wǎng)站進行公布。
1.筆試。筆試采用閉卷方式,統(tǒng)一為一張試卷??荚嚪秶鸀楣不A(chǔ)知識和紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財會、審計、文秘等相關(guān)專業(yè)知識。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試。根據(jù)筆試總成績,按擬選調(diào)職位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進入面試人選,進行結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)試者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變等能力。
考試總成績=筆試成績+面試成績。
面試的具體時間、地點,另行通知。
(四)體檢
體檢由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,按照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進行,參加體檢者,根據(jù)筆試、面試綜合成績排序(成績并列者以面試成績高的排位在前),按照1:1.5的比例確定人員參加體檢。
(五)政審考察
根據(jù)被推薦人選筆試、面試的綜合成績,按照1:1的比例確定考察對象。對確定的考察對象在一定范圍內(nèi)進行公示。選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照有關(guān)規(guī)定組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行考察。政審考察不合格者,依次遞補。
(六)研究決定
根據(jù)考試入圍人選綜合得分情況及考察結(jié)果,由市紀(jì)委常委會議研究確定人選。
(七)組織任命
對擬任人選在一定范圍內(nèi)進行公示,公示期為7天。公示結(jié)果不影響任職的,試用期六個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求的,辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的,回原單位工作。試用期間,所在單位提拔職務(wù)的,不予承認。
七、選調(diào)安排
方案公布 2015年2月4日
報名 2015年2月11日-2月13日
筆試、面試、體檢 2015年3月
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政審考察、人選公示 2015年4月
其余各環(huán)節(jié)具體時間以河洛清風(fēng)網(wǎng)通知為準(zhǔn)。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由市委組織部、市紀(jì)委、市編辦有關(guān)人員組成的市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(簡稱選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組),領(lǐng)導(dǎo)小組組長由市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,市委組織部、市編辦為領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市紀(jì)委干部室(聯(lián)系電話63937158)。市紀(jì)委機關(guān)工作人員選調(diào)工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行。
九、紀(jì)律要求
1.整個選調(diào)工作在選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照實施方案執(zhí)行。
2.相關(guān)人員要遵守組織人事紀(jì)律和工作制度。嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露與考試、任用等有關(guān)的相關(guān)信息。
3.被推薦人選要正確對待競爭,不準(zhǔn)弄虛作假。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其任職資格。
本方案由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
6.黨委工作部門報考人員要求在黨委工作部門工作3年以上。
以上相關(guān)年限計算至2014年12月31日。
更多選調(diào)生相關(guān)備考信息 請參考華圖教育
第四篇:2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名公告
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2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名公告
2015-02-05 13:50 河南人事考試網(wǎng) http://ha.huatu.com/文章來源:洛陽人事考試網(wǎng)
2015洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員8名, 報名采取報考者個人自愿、所在單位推薦的方式報名。由市直有關(guān)單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)和各縣(市)區(qū)、高新區(qū)、伊洛工業(yè)園區(qū)、龍門文化旅游園區(qū)紀(jì)委(紀(jì)工委)根據(jù)本實施方案規(guī)定的相關(guān)資格條件推薦人選,被推薦人選統(tǒng)一參加由市紀(jì)委、市委組織部組織的筆試、面試、體檢、政審考察程序。選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:3,低于該比例時相應(yīng)核減選調(diào)人數(shù)。各縣(市)區(qū)紀(jì)委、管委會紀(jì)工委由干部室統(tǒng)一匯總報名??荚嚪秶鸀楣不A(chǔ)知識和紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財會、審計、文秘等相關(guān)專業(yè)知識。
為進一步加強市紀(jì)委機關(guān)干部隊伍建設(shè),拓寬選人用人渠道,優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)中組部、省委組織部要注重從基層一線選拔具有基層工作經(jīng)歷公務(wù)員充實機關(guān)干部隊伍的有關(guān)要求,經(jīng)市紀(jì)委常委會研究、市委組織部同意,決定面向我市相關(guān)部門,通過組織推薦、考試與考察相結(jié)合的方式,擇優(yōu)選調(diào)8名工作人員補充到市紀(jì)委機關(guān)工作。特制定本實施方案。
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《中共中央紀(jì)委監(jiān)察部關(guān)于嚴(yán)格紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)選調(diào)錄用干部標(biāo)準(zhǔn)和程序的意見》(中紀(jì)發(fā)〔2012〕21號)、省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<黨政機關(guān)公開遴選公務(wù)員工作的意見>的通知》(豫人社〔2010〕124號)文件精神,本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,促使德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的優(yōu)秀人才脫穎而出,努力建設(shè)高素質(zhì)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。
二、選調(diào)原則
1.堅持黨管干部和民主集中制的原則;
2.堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
3.堅持群眾公認、注重實績的原則;
4.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
5.堅持依法辦事的原則;
6.堅持以編定職、以職定人的原則。
三、選調(diào)人數(shù)
計劃選調(diào)工作人員8名。
四、選調(diào)報名
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報名采取報考者個人自愿、所在單位推薦的方式報名。由市直有關(guān)單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)和各縣(市)區(qū)、高新區(qū)、伊洛工業(yè)園區(qū)、龍門文化旅游園區(qū)紀(jì)委(紀(jì)工委)根據(jù)本實施方案規(guī)定的相關(guān)資格條件推薦人選,被推薦人選統(tǒng)一參加由市紀(jì)委、市委組織部組織的筆試、面試、體檢、政審考察程序。選調(diào)人數(shù)與報名人數(shù)之比不低于1:3,低于該比例時相應(yīng)核減選調(diào)人數(shù)。各縣(市)區(qū)紀(jì)委、管委會紀(jì)工委由干部室統(tǒng)一匯總報名。
五、選調(diào)資格
(一)基本條件
1.具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《中華人民共和國公務(wù)員法》規(guī)定的基本條件。
2.中共黨員,洛陽市具有公務(wù)員身份(已進行公務(wù)員登記、不含事業(yè)單位參照管理)、職務(wù)為科員。
3.全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。
4.年齡在35周歲以下(1979年12月31日以后出生),身體健康,能適應(yīng)崗位工作需要。
5.符合《公務(wù)員法》規(guī)定的回避規(guī)定。
6.近三年考核等次為稱職以上,未受過黨紀(jì)政紀(jì)處分,沒有違紀(jì)違法行為。
(二)選調(diào)范圍
此次選調(diào)人員范圍為市、縣兩級紀(jì)檢監(jiān)察、法院、檢察院、財政、公安、審計部門和黨委工作部門。
具體要求:
1.紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)報考人員要求從事紀(jì)檢監(jiān)察工作3年以上;
2.法院系統(tǒng)報考人員要求從事審判工作3年以上,承辦過2起以上案件;
3.檢察院系統(tǒng)報考人員要求從事檢察工作3年以上,主辦過2起以上案件;
4.公安系統(tǒng)報考人員要求從事案件調(diào)查或偵查工作3年以上,主辦過2起以上案件;
5.財政、審計部門報考人員要求從事財會、審計工作3年以上;
6.黨委工作部門報考人員要求在黨委工作部門工作3年以上。
以上相關(guān)年限計算至2014年12月31日。
六、選調(diào)程序
(一)報名和組織推薦
符合報名條件者填寫報名表(報名表自行下載),并提供本人身份證、畢業(yè)證書及近期一寸免冠藍底照片2張,由所在單位統(tǒng)一匯總,市直單位經(jīng)所在單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)、縣(市)區(qū)單位經(jīng)縣級紀(jì)委、各管委會經(jīng)紀(jì)工委研究推薦,報至選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(二)資格審查
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選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)選調(diào)資格條件對各報名人選進行資格審查,經(jīng)審查符合條件人員進入筆試。報名結(jié)束后,達不到開考比例的,核減選調(diào)職位。資格審查貫穿選調(diào)全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考人員弄虛作假者,即取消其選調(diào)資格。
(三)組織考試
考試分筆試和面試兩部分,滿分均為100分。計算成績時,保留小數(shù)點后兩位??荚嚦煽冊谑屑o(jì)委監(jiān)察局預(yù)防腐敗局網(wǎng)站進行公布。
1.筆試。筆試采用閉卷方式,統(tǒng)一為一張試卷??荚嚪秶鸀楣不A(chǔ)知識和紀(jì)檢監(jiān)察、法律、財會、審計、文秘等相關(guān)專業(yè)知識。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。
筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
2.面試。根據(jù)筆試總成績,按擬選調(diào)職位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進入面試人選,進行結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)試者綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變等能力。
考試總成績=筆試成績+面試成績。
面試的具體時間、地點,另行通知。
(四)體檢
體檢由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,按照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進行,參加體檢者,根據(jù)筆試、面試綜合成績排序(成績并列者以面試成績高的排位在前),按照1:1.5的比例確定人員參加體檢。
(五)政審考察
根據(jù)被推薦人選筆試、面試的綜合成績,按照1:1的比例確定考察對象。對確定的考察對象在一定范圍內(nèi)進行公示。選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照有關(guān)規(guī)定組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉等情況進行考察。政審考察不合格者,依次遞補。
(六)研究決定
根據(jù)考試入圍人選綜合得分情況及考察結(jié)果,由市紀(jì)委常委會議研究確定人選。
(七)組織任命
對擬任人選在一定范圍內(nèi)進行公示,公示期為7天。公示結(jié)果不影響任職的,試用期六個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求的,辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的,回原單位工作。試用期間,所在單位提拔職務(wù)的,不予承認。
七、選調(diào)安排
方案公布 2015年2月4日
報名 2015年2月11日-2月13日
筆試、面試、體檢 2015年3月
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政審考察、人選公示 2015年4月
其余各環(huán)節(jié)具體時間以河洛清風(fēng)網(wǎng)通知為準(zhǔn)。
八、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由市委組織部、市紀(jì)委、市編辦有關(guān)人員組成的市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(簡稱選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組),領(lǐng)導(dǎo)小組組長由市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,市委組織部、市編辦為領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市紀(jì)委干部室(聯(lián)系電話63937158)。市紀(jì)委機關(guān)工作人員選調(diào)工作在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行。
九、紀(jì)律要求
1.整個選調(diào)工作在選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照實施方案執(zhí)行。
2.相關(guān)人員要遵守組織人事紀(jì)律和工作制度。嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,不準(zhǔn)泄露與考試、任用等有關(guān)的相關(guān)信息。
3.被推薦人選要正確對待競爭,不準(zhǔn)弄虛作假。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其任職資格。
本方案由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。
附件:
1.洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員報名表
2.洛陽市紀(jì)委機關(guān)選調(diào)工作人員報名匯總表
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第五篇:2012年榆林市橫山縣公開選調(diào)機關(guān)工作人員公告
2012年榆林市橫山縣公開選調(diào)機關(guān)工作人員公告 為加強干部隊伍建設(shè),優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),充實機關(guān)工作人員力量,經(jīng)研究決定,面向全縣公開選調(diào)15名工作人員。
一、選調(diào)范圍
全縣黨政機關(guān)、全額財政預(yù)算的事業(yè)單位符合資格條件的人員??h文聯(lián)、縣工商聯(lián)、縣檔案局選調(diào)人員不含教育系統(tǒng)一線教師。
二、選調(diào)人員數(shù)量、資格與條件
1、計劃選調(diào)工作人員數(shù)量
縣紀(jì)檢委:2名;
縣委辦:3名;
縣委組織部:3名;
縣委黨校:2名;
縣工商聯(lián):1名;
縣文聯(lián):2名;
縣檔案局:2名。
2、基本條件
(1)、擁護中國共產(chǎn)黨,政治立場堅定,遵紀(jì)守法,思想品德良好,具有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。
(2)、相貌端正、身體健康,具有吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻精神。
(3)、具有較強的政策理論水平、組織協(xié)調(diào)能力和文字綜
合能力、語言表達能力,具有一定的計算機操作基礎(chǔ)。
3、選調(diào)人員資格
縣紀(jì)檢委選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1980年1月以后出生;
(2)第一學(xué)歷具有大學(xué)第二批次本科及以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
(3)干部身份。
縣委辦選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1984年1月以后出生;
(2)第一學(xué)歷具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
(3)干部身份。
縣委組織部選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1980年1月以后出生;
(2)第一學(xué)歷具有大學(xué)第二批次本科及以上學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
(3)干部身份。
縣委黨校選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1970年1月以后出生;
(2)中共黨員;
(3)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(4)擁有教師從業(yè)資格證;
(5)干部身份;
(6)具有政治、歷史教育工作經(jīng)歷5年以上。
縣工商聯(lián)選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1982年1月以后出生;
(2)第一學(xué)歷具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
(3)公務(wù)員身份。
縣文聯(lián)選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1980年1月以后出生;
(2)第一學(xué)歷具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;
(3)干部身份;
(4)具有文字、美術(shù)編輯經(jīng)歷者優(yōu)先。
縣檔案局選調(diào)工作人員資格:
(1)年齡:1977年1月以后出生;
(2)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
(3)干部身份;
(5)熱愛檔案工作,并熟悉檔案法。
有下列情形之一者不得參與:
1、正在被司法機關(guān)立案偵察,紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;
2、受黨政紀(jì)處分,仍在處分期限內(nèi)的;
3、受過刑事處罰和行政拘留的;
4、按照有關(guān)規(guī)定有服務(wù)期限要求,且未滿服務(wù)期限的,或其它規(guī)定不得調(diào)動情形的;
5、構(gòu)成回避關(guān)系的。
三、選調(diào)程序和方式
按照公開報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、辦理調(diào)動手續(xù)等程序進行。若選調(diào)單位的選調(diào)計劃人數(shù)和報考人數(shù)比例不足1:3,則根據(jù)比例確定最終選調(diào)人數(shù);若選調(diào)單位的報考人數(shù)少于3人,則取消該單位選調(diào)計劃。
選調(diào)人員實行6個月的試用期。試用期滿后由縣委組織部進行考核,考核合格者按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。
四、有關(guān)事項
1、報名方式:自愿報名、單位推薦、組織審查。
2、報名資料:報名時需提交的資料包括:填寫完整的《公開選調(diào)工作人員報名表》、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、證明職務(wù)任職的文件原件及復(fù)印件,近期2寸淺底彩色照片3張。
3、報名時間:2012年7月23日上午8時開始,到7月27日下午5時截止。筆試、面試時間另行通知。
4、報名地點:中共橫山縣委組織部南301辦公室
5、聯(lián)系人:馬浪
6、聯(lián)系方式:7611950
本公告由縣委組織部負責(zé)解釋。