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      2015安陽市紀(jì)律檢查委員會、安陽市委組織部選調(diào)工作人員38名公告

      時間:2019-05-15 10:52:29下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2015安陽市紀(jì)律檢查委員會、安陽市委組織部選調(diào)工作人員38名公告

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      2015安陽市紀(jì)律檢查委員會、安陽市委組織部選調(diào)工作人員38

      名公告

      2015-05-18 09:42 河南人事考試網(wǎng) http://ha.huatu.com/文章來源:安陽人力資源和社會保障局

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      2015安陽市紀(jì)律檢查委員會、安陽市委組織部選調(diào)工作人員38名公告,報名時間為:2015年5月18日至20日的上午8時至12時,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

      根據(jù)工作需要,市紀(jì)委、市委組織部公開選調(diào)工作人員38名。(本次公開選調(diào)工作人員,官方網(wǎng)站為安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(004km.cn

      職位3報考的范圍和對象為:安陽市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)機(jī)關(guān)科員和全供事業(yè)單位的在編在崗一般工作人員(聘干和工勤人員除外)。中央、省駐安單位符合條件的人員也可報考。

      (二)報考人員應(yīng)具備以下資格條件

      1、報考人員應(yīng)具備的基本條件為:

      (1)擁護(hù)黨的路線方針政策,在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致;

      (2)有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,敢于堅(jiān)持原則,敢于擔(dān)當(dāng),清正廉潔,任勞任怨,辦事認(rèn)真;

      (3)歷年年度考核均為稱職(或合格)以上等次;

      (4)身體健康。

      2、報考職位

      1、職位2的還須具備以下條件:

      (1)第一學(xué)歷為普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并具有相應(yīng)學(xué)位;

      (2)1980年5月18日以后出生;

      3、報考職位3的還須具備以下條件:

      (1)第一學(xué)歷為普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并具有相應(yīng)學(xué)位;

      (2)1983年5月18日以后出生;

      4、有下列情形之一的,不得報考:尚在試用期內(nèi)的;省選調(diào)生和新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員等,未滿最低服務(wù)工作年限的;因違紀(jì)違法正在接受審查的;受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;受過刑事處罰、治安處罰的;調(diào)入后即構(gòu)成回避關(guān)系的;法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

      四、選調(diào)程序和辦法

      (一)報名與資格審查

      1、報名??h(市、區(qū))報考者到所在縣(市、區(qū))紀(jì)委報名,市直各單位報考者到所屬市直各部門紀(jì)檢組(紀(jì)工委)報名,高新技術(shù)開發(fā)區(qū)、城鄉(xiāng)一體化示范區(qū)的報考者到所在區(qū)紀(jì)工委報名。中央、省駐安單位和其他單位符合條件的報考者到安陽市紀(jì)委組織部報名。每名報考者只能報考1個職位。報考者個人自愿并須經(jīng)所在單位同意方可報名。

      報名時間為:2015年5月18日至20日的上午8時至12時,下午15時至18時。

      報名時須填報《2015年安陽市紀(jì)委、市委組織部公開選調(diào)工作人員報名表》一式兩份,該表格由報考者在安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和安陽黨建網(wǎng)下載。提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《公務(wù)員登記表》原件和復(fù)印件各2份(報考職位3的不用提國家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 省公務(wù)員|

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      供《公務(wù)員登記表》),以及2張近期同底免冠一寸彩色照片,白底彩色電子照片一份(30kb以下)。

      各選調(diào)職位的報名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例不低于3:1。達(dá)不到比例的,相應(yīng)核減選調(diào)計劃。

      2、資格審查。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。報考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與選調(diào)所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,即取消其選調(diào)資格。

      (二)考試

      1、筆試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。滿分100分。筆試時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

      領(lǐng)取準(zhǔn)考證時間:電話通知。

      領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):到報名處領(lǐng)取。

      報考者持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。

      2、面試。根據(jù)筆試成績,按照擬選調(diào)人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定面試人員。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?,不得進(jìn)入面試。若比例內(nèi)筆試成績最后1名出現(xiàn)重分,一并進(jìn)入面試。

      面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。滿分100分。

      面試時間、地點(diǎn)以面試通知為準(zhǔn)。

      3、考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

      以上筆試、面試、考試總成績計算均按照四舍五入的辦法,計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

      (三)考察

      根據(jù)考試總成績,按擬選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定考察人選。若比例內(nèi)最后一名出現(xiàn)重分,以筆試成績高的列入考察對象。若筆試成績也相同,加試寫作,寫作成績高的,列入考察對象。

      主要考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及選調(diào)后是否需要回避關(guān)系等方面的情況;查閱本人檔案及有關(guān)資料,核實(shí)報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

      考察不合格者,按照考試總成績依次遞補(bǔ)。

      (四)體檢

      根據(jù)考察結(jié)果,按照選調(diào)人數(shù)1:1的比例對擬選調(diào)人員進(jìn)行體檢。

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      體檢按公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

      體檢不合格者,按照考試總成績依次遞補(bǔ)。

      (五)公示、試用與辦理手續(xù)

      綜合報考者考試總成績、考察情況和體檢結(jié)果,按照人崗相適的原則和職位需求,擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員,公示7天。

      公示期滿后,擬選調(diào)人員進(jìn)入單位試用3個月。試用期間不辦理調(diào)動手續(xù)。試用期滿后,經(jīng)考核合格的,辦理調(diào)動(轉(zhuǎn)任)手續(xù)。

      五、選調(diào)職位安排

      報考職位1和職位2的被選調(diào)人員,由組織根據(jù)工作需要分配到市紀(jì)委機(jī)關(guān)、市委組織部、市委巡察機(jī)構(gòu)工作。報考人員須無條件服從組織安排。

      受職務(wù)職數(shù)限制時,被選調(diào)的科級干部不按原職務(wù)級別安排。

      六、紀(jì)律要求

      本次選調(diào)工作嚴(yán)格實(shí)行回避制度,從事選調(diào)工作的人員凡與報考人員存在公務(wù)員法第六十八條所列親屬關(guān)系的,應(yīng)實(shí)行公務(wù)回避。

      嚴(yán)格工作紀(jì)律,選調(diào)過程中,工作人員和報考人員一旦出現(xiàn)違紀(jì)行為,將予以嚴(yán)肅處理;報考人員更不得托人說情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

      本簡章未盡事宜由市紀(jì)委、市委組織部負(fù)責(zé)解釋。

      咨詢電話:0372—2550726 0372—2550513

      附件1:2015年安陽市紀(jì)委、市委組織部公開選調(diào)工作人員報名表

      附件2:2015年安陽市紀(jì)委、市委組織部公開選調(diào)工作人員職位表

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      第二篇:2015南陽選調(diào)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員公告

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      2015南陽選調(diào)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員公告

      2015-05-07 14:48 河南人事考試網(wǎng) http://ha.huatu.com/文章來源:南陽人力資源和社會保障局

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      2015南陽選調(diào)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員公告,報名.時間:2015年5月6日至5月20日,報名地點(diǎn):公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,筆試采用閉卷方式統(tǒng)一組織。按照市委辦公室機(jī)關(guān)工作人員必備的知識和選調(diào)崗位需具備的能力要求統(tǒng)一組織命題、考試。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

      為加強(qiáng)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱市委改革辦)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,擬面向全市公開選調(diào)市委改革辦工作人員6名?,F(xiàn)公告如下:

      一、選調(diào)范圍和對象

      報考范圍為南陽市市直、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)中已登記備案且在編在崗的科級及以下職務(wù)的公務(wù)員。

      二、選調(diào)條件

      (一)報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

      1.政治堅(jiān)定,思想政治素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),遵紀(jì)守法,清正廉潔。

      2.愛崗敬業(yè),履職盡責(zé),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感;勤學(xué)習(xí)善思考,文字功底扎實(shí)。勇于擔(dān)當(dāng),務(wù)實(shí)重干,綜合素質(zhì)、工作能力過硬。

      3.大學(xué)本科及以上文化程度。

      4.年齡在35周歲以下(1980年4月30日以后出生)。有正科級職務(wù)或普通全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬年齡。

      5.具有2年以上工作經(jīng)歷,考核均為稱職以上等次。

      6.身體健康。

      7.符合法律、法規(guī)和選調(diào)職位要求的其他資格條件。

      (二)有下列情形之一的不得報考:

      1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

      2.受處分期間或未滿影響期限的。

      3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有限制性規(guī)定的。

      4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的。

      5.按照《公務(wù)員法》規(guī)定,有回避關(guān)系的。

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      6.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

      三、報名與資格審查

      (一)報名

      1.時間:2015年5月6日至5月20日(上午:8:30~1200,下午:2:30~5:30,雙休日不休息)

      2.地點(diǎn):公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(七一路市委辦公樓2樓211房間)。電話:63399836,63399837。

      3.要求:采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

      報名者須提供以下資料:

      (1)《公開選調(diào)市委改革辦工作人員報名登記表》,按要求填寫一式兩份;

      (2)本人第二代身份證原件和復(fù)印件及近期同版免冠正面彩色1寸照片4張;

      (3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1式1份;

      (4)《公務(wù)員登記備案表》或《參照公務(wù)員登記備案表》原件及復(fù)印件各1式1份;

      (5)所在單位同意報考證明。

      (二)資格審查。

      由公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對照報名資格和條件進(jìn)行資格審查,對符合條件者辦理報考手續(xù)。報名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例最低不低于5∶1,報名結(jié)束后,達(dá)不到開考比例的,與公務(wù)員主管部門協(xié)商,核減選調(diào)計劃。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,報考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消其選調(diào)資格,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。通過報考資格審查的人員,不能再報考其他單位,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其資格。

      資格審查通過人員,在原報名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(具體時間另行通知)。

      四、考試

      (一)筆試。滿分100分,采用閉卷方式統(tǒng)一組織。按照市委辦公室機(jī)關(guān)工作人員必備的知識和選調(diào)崗位需具備的能力要求統(tǒng)一組織命題、考試。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

      (二)實(shí)踐能力測試。滿分100分,根據(jù)筆試結(jié)果,按1∶3的比例由高分到低分順序確定參加實(shí)踐能力測試人選。實(shí)踐能力測試時間另行通知。

      (三)面試。滿分100分,根據(jù)實(shí)踐能力測試結(jié)果,按1∶1.5的比例從高分到低分順序確定面試人選。

      五、體檢與考察

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      (一)體檢。根據(jù)面試結(jié)果,按照1∶1的比例組織體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行,體檢時間、地點(diǎn)另行通知。

      (二)考察。體檢合格的人員確定為考察人選。組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的表現(xiàn)、工作實(shí)績、文字寫作能力和群眾公認(rèn)程度等,同時,查閱人事檔案及有關(guān)材料,進(jìn)一步核實(shí)報考者的報考資格條件??疾旃ぷ饔晒_選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

      六、公示、借調(diào)試用與辦理調(diào)入手續(xù)

      (一)公示。在擬選調(diào)人員所在單位公示,公示期為5個工作日。

      (二)借調(diào)試用。公示期后沒有問題的,借調(diào)試用期半年。借調(diào)試用期間只轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系。

      (三)辦理調(diào)入手續(xù)。借調(diào)試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求者,辦理正式調(diào)入手續(xù)??己瞬缓细裾?,安排回原單位工作。選調(diào)和借調(diào)試用期間,在原單位提拔職務(wù)的,不予確認(rèn)。

      七、紀(jì)律與有關(guān)要求

      (一)實(shí)行回避制度。凡參與本次公開選調(diào)的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

      (二)嚴(yán)格紀(jì)律。在本次選調(diào)工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,對出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。

      (三)有關(guān)要求。本次公開遴選的報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜,均通過南陽市人民政府網(wǎng)站(004km.cn/RAOVaej

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      第三篇:2015年南陽選調(diào)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員公告

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      2015-05-07 14:48 南陽人事考試網(wǎng) http://nanyang.huatu.com/文章來源:南陽人力資源和社會保障局

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      2015南陽選調(diào)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作人員公告,報名.時間:2015年5月6日至5月20日,報名地點(diǎn):公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,筆試采用閉卷方式統(tǒng)一組織。按照市委辦公室機(jī)關(guān)工作人員必備的知識和選調(diào)崗位需具備的能力要求統(tǒng)一組織命題、考試。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

      為加強(qiáng)市委全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(簡稱市委改革辦)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,擬面向全市公開選調(diào)市委改革辦工作人員6名。現(xiàn)公告如下:

      一、選調(diào)范圍和對象

      報考范圍為南陽市市直、縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)中已登記備案且在編在崗的科級及以下職務(wù)的公務(wù)員。

      二、選調(diào)條件

      (一)報名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

      1.政治堅(jiān)定,思想政治素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),遵紀(jì)守法,清正廉潔。

      2.愛崗敬業(yè),履職盡責(zé),具有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感;勤學(xué)習(xí)善思考,文字功底扎實(shí)。勇于擔(dān)當(dāng),務(wù)實(shí)重干,綜合素質(zhì)、工作能力過硬。

      3.大學(xué)本科及以上文化程度。

      4.年齡在35周歲以下(1980年4月30日以后出生)。有正科級職務(wù)或普通全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的可放寬年齡。

      5.具有2年以上工作經(jīng)歷,考核均為稱職以上等次。

      6.身體健康。

      7.符合法律、法規(guī)和選調(diào)職位要求的其他資格條件。

      (二)有下列情形之一的不得報考:

      1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

      2.受處分期間或未滿影響期限的。

      3.按照國家有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有限制性規(guī)定的。

      4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的。

      http://ha.huatu.com/

      5.按照《公務(wù)員法》規(guī)定,有回避關(guān)系的。

      6.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

      三、報名與資格審查

      (一)報名

      1.時間:2015年5月6日至5月20日(上午:8:30~1200,下午:2:30~5:30,雙休日不休息)

      2.地點(diǎn):公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(七一路市委辦公樓2樓211房間)。電話:63399836,63399837。

      3.要求:采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。

      報名者須提供以下資料:

      (1)《公開選調(diào)市委改革辦工作人員報名登記表》,按要求填寫一式兩份;

      (2)本人第二代身份證原件和復(fù)印件及近期同版免冠正面彩色1寸照片4張;

      (3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各1式1份;

      (4)《公務(wù)員登記備案表》或《參照公務(wù)員登記備案表》原件及復(fù)印件各1式1份;

      (5)所在單位同意報考證明。

      (二)資格審查。

      由公開選調(diào)市委改革辦工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對照報名資格和條件進(jìn)行資格審查,對符合條件者辦理報考手續(xù)。報名人數(shù)與擬選調(diào)人數(shù)的比例最低不低于5∶1,報名結(jié)束后,達(dá)不到開考比例的,與公務(wù)員主管部門協(xié)商,核減選調(diào)計劃。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,報考人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,取消其選調(diào)資格,并依據(jù)相關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。通過報考資格審查的人員,不能再報考其他單位,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消其資格。

      資格審查通過人員,在原報名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證(具體時間另行通知)。

      四、考試

      (一)筆試。滿分100分,采用閉卷方式統(tǒng)一組織。按照市委辦公室機(jī)關(guān)工作人員必備的知識和選調(diào)崗位需具備的能力要求統(tǒng)一組織命題、考試。主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

      (二)實(shí)踐能力測試。滿分100分,根據(jù)筆試結(jié)果,按1∶3的比例由高分到低分順序確定參加實(shí)踐能力測試人選。實(shí)踐能力測試時間另行通知。

      (三)面試。滿分100分,根據(jù)實(shí)踐能力測試結(jié)果,按1∶1.5的比例從高分到低分順序確定面試人選。

      五、體檢與考察

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      (一)體檢。根據(jù)面試結(jié)果,按照1∶1的比例組織體檢。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行,體檢時間、地點(diǎn)另行通知。

      (二)考察。體檢合格的人員確定為考察人選。組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行全面考察,重點(diǎn)考察德的表現(xiàn)、工作實(shí)績、文字寫作能力和群眾公認(rèn)程度等,同時,查閱人事檔案及有關(guān)材料,進(jìn)一步核實(shí)報考者的報考資格條件??疾旃ぷ饔晒_選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

      六、公示、借調(diào)試用與辦理調(diào)入手續(xù)

      (一)公示。在擬選調(diào)人員所在單位公示,公示期為5個工作日。

      (二)借調(diào)試用。公示期后沒有問題的,借調(diào)試用期半年。借調(diào)試用期間只轉(zhuǎn)移黨組織關(guān)系。

      (三)辦理調(diào)入手續(xù)。借調(diào)試用期滿經(jīng)考核符合調(diào)入要求者,辦理正式調(diào)入手續(xù)??己瞬缓细裾?,安排回原單位工作。選調(diào)和借調(diào)試用期間,在原單位提拔職務(wù)的,不予確認(rèn)。

      七、紀(jì)律與有關(guān)要求

      (一)實(shí)行回避制度。凡參與本次公開選調(diào)的工作人員,按有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。

      (二)嚴(yán)格紀(jì)律。在本次選調(diào)工作中要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,對出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。

      (三)有關(guān)要求。本次公開遴選的報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜,均通過南陽市人民政府網(wǎng)站(004km.cn/RAOVaej

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      第四篇:州委組織部公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員的公告

      州委組織部公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員的公告

      為進(jìn)一步加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍建設(shè),州委組織部決定面向全州公開選調(diào)機(jī)關(guān)工作人員5名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、選調(diào)條件

      (一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),品行端正。

      (二)中共黨員;具備國家公務(wù)員身份或參照公務(wù)員管理的工作人員。

      (三)大學(xué)本科及以上學(xué)歷,身體健康。

      (四)科級(含)以下職務(wù)的干部,年齡在35周歲以下(1977年3月1日以后出生)。

      (五)熟悉辦公自動化操作,思維敏捷,具有較強(qiáng)的文字綜合能力。

      (六)具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),考核在稱職以上。

      二、選調(diào)程序

      (一)報名

      2012年3月10日—15日,采取組織推薦和自薦方式報名,縣市由縣市委組織部在組織推薦和個人自薦的基礎(chǔ)上確定5名以內(nèi)人選上報州委組織部;州直歸口管理單位在組織推薦和個人自薦的基礎(chǔ)上確定2名以內(nèi)人選上報州委組織部。報名者分別到縣市委組織部或州直歸口管理單位人事(干部)科報名。縣市委組織部和州直歸口管理單位人事(干部)科于3月16日將推薦人員報名資料報送到州委組織部辦公室。

      (二)資格審查

      州委組織部辦公室根據(jù)個人報名資料進(jìn)行資格審查,于3月 19日前公布符合參加考試資格人員名單。

      (三)考試

      考試設(shè)筆試和面試。筆試內(nèi)容為綜合測試,時間150分鐘。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試人選依據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照1:3的比例確定??荚嚳偝煽冇晒P試成績的60%和面試成績的40%比例折算成綜合成績。

      (四)體檢

      體檢擬定于3月底,參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。根據(jù)綜合成績確定前8名考生參加體檢,如有體檢不合格的,按綜合成績從高分到低分排序依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生自理。

      (五)考察

      考察擬定于4月上旬,對體檢合格的考生進(jìn)行考察。

      (六)審定和公示

      考察對象資格平等。體檢和考察后,報州委組織部部務(wù)會研究,確定5名試用人選,并對確定的試用人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行為期7天的公示。

      (七)調(diào)動

      公示無異議后,試用6個月。試用合格的,按照相關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。

      三、相關(guān)要求

      (一)報考人員報名時須填寫《報名登記表》一式一份,提供近期同底彩色免冠1寸照片2張,身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、公務(wù)員或參照公務(wù)員登記表復(fù)印件等。

      (二)資格審查合格的報考人員統(tǒng)一發(fā)給準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為3月20日—23日,由本人所在縣市委組織部或單位人事(干部)部門統(tǒng)一領(lǐng)取。

      (三)筆試時間:2012年3月24日上午9:00—11:30考試。報考人員須持準(zhǔn)考證和本人有效身份證件方可參加考試,筆試地點(diǎn)另行通知。

      (四)面試的具體時間、地點(diǎn)另行通知。

      (五)本公告由州委組織部辦公室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:8222257。

      中共湘西自治州委組織部

      2012年3月9日

      第五篇:關(guān)于公開選調(diào)文字工作人員的公告

      關(guān)于公開選調(diào)文字工作人員的公告

      因工作需要,縣委辦公室、縣政府辦公室擬面向全縣各公開選調(diào)2名文字工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、選調(diào)范圍

      縣各級黨政機(jī)關(guān),全額事業(yè)單位(含教育系統(tǒng))。

      二、選調(diào)條件

      1、政治覺悟高,品行端正,勤奮敬業(yè),近兩年考

      2、大專及以上學(xué)歷,具有一定的政策理論水平和較強(qiáng)

      3、年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生);

      4、干部身份,財政供養(yǎng)人員;

      5、身體健康。核稱職及以上等次,不違反計劃生育政策;的文字寫作能力,愛好公文寫作工作;

      三、選調(diào)程序和方法

      (一)報名和資格審查。本次公開選調(diào)采取現(xiàn)場報名方式,填寫《縣委辦公室公開選調(diào)工作人員報名表》或《縣政府辦公室公開選調(diào)工作人員報名表》(從政府公眾信息網(wǎng)下載),一式2份,貼1寸免冠照片,同時提交有關(guān)證件(身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、計生證明、文字工作成果)及復(fù)印件,1寸免冠照片2張。資格審查貫穿選調(diào)全過程,凡有弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消選調(diào)資格。

      報名時間:2014年1月9日至1月17日。

      報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式:

      1.報考縣委辦公室的人員,在縣委辦公室綜合科報名;

      聯(lián)系電話:

      2.報考縣政府辦公室的人員,在縣政府辦綜合一科報

      名。

      聯(lián)系電話:

      (二)考試

      1、筆試。重點(diǎn)測試報考人員政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),具體考試內(nèi)容為基本素質(zhì)、常用公文起草等,滿分為100分??荚嚂r間將在政府公眾信息網(wǎng)公布,請留意查看。

      2、面試。根據(jù)筆試成績由高到低順序,按選調(diào)名額與面試人數(shù)1:3比例確定面試人選。重點(diǎn)測試報考人員的綜

      100分。

      2名合分析能力、應(yīng)變決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力等,滿分為綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(三)體檢。根據(jù)綜合成績由高到低順序,各取前

      進(jìn)行體檢。如果綜合成績出現(xiàn)并列,對并列考生按面試成績由高到低的順序確定體檢人選,體檢合格的列為擬選調(diào)對象進(jìn)入考察,如出現(xiàn)體檢不合格的,按綜合成績依次遞補(bǔ)。

      (四)考察。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、注重?shí)績原則,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平。

      (五)公示。對擬選調(diào)人員相關(guān)信息進(jìn)行公示。

      上述程序結(jié)束后,對擬選調(diào)人員進(jìn)行為期3個月的試用。試用期滿,能夠勝任工作的,按有關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。

      注:選調(diào)人員在辦理調(diào)動手續(xù)時,本人原身份(編制性質(zhì))不作變更。

      本公告未盡事宜,由兩辦負(fù)責(zé)解釋。

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