第一篇：職位說明書及任職資格系統(tǒng)操作員

職位說明書及任職資格系統(tǒng)操作員

職位名稱 系統(tǒng)操作員 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人

職位概要:

全面維護(hù)、操作、監(jiān)控系統(tǒng)，以確保系統(tǒng)正常安全運(yùn)行。

工作內(nèi)容:

參與項(xiàng)目計(jì)劃的制定、組織和實(shí)施的過程；

協(xié)助系統(tǒng)開發(fā)人員編程、撰寫文檔、維護(hù)系統(tǒng)；

確定系統(tǒng)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，按計(jì)劃進(jìn)度執(zhí)行系統(tǒng)的操作任務(wù)；

設(shè)計(jì)操作系統(tǒng)和圖形結(jié)構(gòu)，建立產(chǎn)品集成運(yùn)用系統(tǒng)、驅(qū)動(dòng)器、用戶接口等；配合系統(tǒng)項(xiàng)目規(guī)劃，做相應(yīng)的數(shù)據(jù)處理和準(zhǔn)備工作；

協(xié)助編制用戶手冊；

為相關(guān)人員提供技術(shù)咨詢與培訓(xùn)。

任職資格:

教育背景:

◆通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng) 驗(yàn):

◆2 年以上從事應(yīng)用系統(tǒng)操作工作的經(jīng)驗(yàn)，有豐富的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:

◆對網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)有相當(dāng)?shù)睦斫猓?/p>

◆熟悉行業(yè)背景、產(chǎn)品知識；

◆了解大型數(shù)據(jù)庫的開發(fā)、管理工作；

◆有豐富的計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備操作維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；

◆熟悉軟件設(shè)計(jì)模式、體系結(jié)構(gòu)。

態(tài) 度:

◆善于傾聽他人想法，有很強(qiáng)的溝通能力；

◆學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于分析思考問題；

◆思路清晰，有很強(qiáng)的獨(dú)立解決問題的能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環(huán)境狀況:基本舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位

第二篇：職位說明書及任職資格系統(tǒng)測試工程師

職位說明書及任職資格系統(tǒng)測試工程師

職位名稱 系統(tǒng)測試工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人

職位概要:

建立計(jì)算機(jī)工程和質(zhì)量測試體系，為測試系統(tǒng)提供依據(jù)。

工作內(nèi)容:

協(xié)同項(xiàng)目開發(fā)負(fù)責(zé)人制定項(xiàng)目測試計(jì)劃、測試方案；

設(shè)計(jì)測試環(huán)境并協(xié)助搭建；

全面協(xié)調(diào)并組織實(shí)施測試計(jì)劃、測試方案，提供必要的技術(shù)支持和改進(jìn)建議；

記錄測試情況，簽定審核需求文檔、接口文檔，并及時(shí)將測試結(jié)果反饋給有關(guān)部門；及時(shí)反映測試中的問題，并提交項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告；

編制用戶說明手冊；

維護(hù)、更新適用的測試版本和結(jié)構(gòu)。

任職資格:

教育背景:

◆通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。

經(jīng) 驗(yàn):

◆2 年以上從事系統(tǒng)測試工作經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:

◆有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)技術(shù)背景；

◆熟悉計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及軟硬件測試技術(shù)；

◆熟悉系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件的安裝配置及測試程序；

◆熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)；

◆有良好的專業(yè)英語閱讀能力；

◆能夠閱讀英文測試資料。

態(tài) 度:

◆踏實(shí)肯干，耐心細(xì)致，有責(zé)任心；

◆有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于思考問題；

◆思路清晰，邏輯性強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環(huán)境狀況:基本舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位

第三篇：職位說明書及任職資格系統(tǒng)應(yīng)用工程師

職位說明書及任職資格系統(tǒng)應(yīng)用工程師

職位名稱 系統(tǒng)應(yīng)用工程師 職位代碼 所屬部門 職 系 職等職級 直屬上級

薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人

職位概要:

制定、評價(jià)各類信息系統(tǒng)方案，確保公司范圍內(nèi)各類信息系統(tǒng)的有效、安全、穩(wěn)定運(yùn)行。工作內(nèi)容:

統(tǒng)籌安排系統(tǒng)方案的制定、資料管理、方案實(shí)施等工作，檢查分析程序設(shè)計(jì)系統(tǒng)，以支持企業(yè)的應(yīng)用系統(tǒng)；

與用戶商議確定當(dāng)前的操作程序，對程序目標(biāo)進(jìn)行排序分類；

開發(fā)、移植嵌入式系統(tǒng)應(yīng)用程序；

設(shè)計(jì)針對性的系統(tǒng)服務(wù)方案；

制定服務(wù)規(guī)范和維護(hù)服務(wù)的巡檢規(guī)范，監(jiān)督項(xiàng)目過程、分工界面和文檔；

為售前咨詢、售后服務(wù)提供技術(shù)支持，提供相關(guān)問題的解決方案。

任職資格:

教育背景:

◆通信、電子工程、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

經(jīng) 驗(yàn):

◆2 年以上從事系統(tǒng)測試工作經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:

◆有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)技術(shù)背景；

◆熟悉計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)及軟硬件測試技術(shù)；

◆熟悉系統(tǒng)軟件、應(yīng)用軟件的安裝配置及測試程序；

◆良好的英語讀寫能力和良好的表達(dá)能力；

◆熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)。

態(tài) 度:

◆踏實(shí)肯干，耐心細(xì)致，有責(zé)任心；

◆有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于思考問題；

◆思路清晰，邏輯分析能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及工作場所。

環(huán)境狀況:基本舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位

第四篇：職位說明書及任職資格車間主任

職位說明書及任職資格車間主任

職位名稱 車間主任 職位代碼 所屬部門 生產(chǎn)部 職 系 職等職級 直屬上級薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人

職位概要:

組織、協(xié)調(diào)、指揮車間各項(xiàng)工作，完成車間工作計(jì)劃、車間各項(xiàng)工作指標(biāo)。工作內(nèi)容:

%監(jiān)督車間工人的工作質(zhì)量、工作進(jìn)度；

%規(guī)劃分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章；

%協(xié)調(diào)車間各項(xiàng)工作進(jìn)度，按生產(chǎn)進(jìn)度安排車間流水線工作進(jìn)度；%解決工人操作過程中的問題；

%提出改進(jìn)工藝流程、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面的建議；

%完成上級分配的其他任務(wù)。

任職資格:

教育背景:

◆工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理技能、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。

經(jīng) 驗(yàn):

◆3 年以上車間工作管理經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:

◆熟悉車間各項(xiàng)工作流程及操作；

◆掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識技能；

◆熟練操作辦公軟件。

態(tài) 度:

◆責(zé)任感強(qiáng)、工作自主，有較強(qiáng)的人際溝通能力；

◆有較強(qiáng)的管理能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

工作條件:

工作場所:辦公室及生產(chǎn)場所。

環(huán)境狀況:比較舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位

第五篇：職位說明書及任職資格副廠長

職位說明書及任職資格副廠長

職位名稱 副廠長 職位代碼 所屬部門 生產(chǎn)部 職 系 職等職級 直屬上級 廠長薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人

職位概要:

協(xié)助廠長實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的生產(chǎn)、銷售目標(biāo)，保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)，確保安全文明生產(chǎn)。

工作內(nèi)容:

%組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)運(yùn)行；

%綜合平衡生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃；

%組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用；

%申購重要生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施；

%根據(jù)工作需要進(jìn)行總體指揮、現(xiàn)場指揮生產(chǎn)；

%參與制定企業(yè)總預(yù)算和預(yù)算調(diào)整；

%協(xié)調(diào)質(zhì)量控制科、技術(shù)研發(fā)科與行政科、業(yè)務(wù)科、財(cái)務(wù)科的橫向聯(lián)系，并及時(shí)對科室間爭議提出界定要求；

%指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級的工作，掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)；

%審閱簽發(fā)有關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量、技術(shù)與研發(fā)、設(shè)備與設(shè)施管理的文件。

任職資格:

教育背景:

◆企業(yè)管理或理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

培訓(xùn)經(jīng)歷:

◆受過生產(chǎn)管理、管理學(xué)、管理技能開發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。

經(jīng) 驗(yàn):

◆5 年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:

◆具有一定的技術(shù)專業(yè)知識，熟悉產(chǎn)品工藝流程，了解和掌握生產(chǎn)管理內(nèi)容；◆熟悉國家的法律法規(guī)、地方的政策規(guī)章；

◆掌握行業(yè)和市場的發(fā)展動(dòng)態(tài)，了解主要競爭對手的狀況；

◆熟練操作辦公軟件。

態(tài) 度:

◆正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信；

◆高度敬業(yè)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

◆較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，較高超的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

工作條件:

工作場所:辦公室。

環(huán)境狀況:基本舒適。

危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬 間接下屬

晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位