第一篇：公司辦公室工作職責(zé)

《公司辦公室工作職責(zé)》：

一、負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查，建立并完善各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作的規(guī)范化管理。

二、負(fù)責(zé)公司的公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。

三、負(fù)責(zé)公司來(lái)往文電的處理和文書(shū)檔案的管理工作，負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦和落實(shí)。

四、加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，促進(jìn)公司與社會(huì)各界的廣泛合作和友好往來(lái)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

五、全公司組織系統(tǒng)及單位工作職責(zé)、編制人數(shù)的規(guī)劃、研討、修訂。

六、下列各項(xiàng)管理制度的建議、推行與修訂：

1、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理制度。

2、技術(shù)管理、開(kāi)發(fā)管理制度。

3、物資管理制度。

4、會(huì)計(jì)帳務(wù)、成本管理制度。

5、人事、總務(wù)管理制度。

6、其化有關(guān)管理制度。

7、管理有關(guān)異常事項(xiàng)的檢核、報(bào)告、追蹤與改善。

8、管理有關(guān)呈核、呈報(bào)方案的分析、審核。

9、公司培訓(xùn)計(jì)劃的匯總與推行。

10、人員的招募、甄選、訓(xùn)練計(jì)劃的擬訂。

11、各部間有關(guān)事項(xiàng)的協(xié)調(diào)。

12、材料編號(hào)、成品編號(hào)的設(shè)（修）訂。

13、標(biāo)準(zhǔn)成本設(shè)立修訂及單元成本分析與推行。

14、經(jīng)營(yíng)資料分析、異常反應(yīng)及改善方案的提供。

15、預(yù)算編制協(xié)助建立及管理。

16、專案性成本及產(chǎn)品利益分析。

17、新產(chǎn)品的成本預(yù)估及售價(jià)擬訂。

七、負(fù)責(zé)公司的印章、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、合同、禮品管理和法律事務(wù)。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：公司辦公室工作職責(zé)

辦公室工作職責(zé)

一、制定建全公司的管理網(wǎng)絡(luò)體系。

二、制定公司各部門、各崗位的工作細(xì)則。

三、負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)傳閱，公司相關(guān)信息的上傳下達(dá)。

四、負(fù)責(zé)公司人力資源、社會(huì)保險(xiǎn)、文件、檔案的管理工作。

五、制定修改公司的規(guī)章制度、獎(jiǎng)懲措施，經(jīng)研究批準(zhǔn)后及時(shí)下發(fā)到各部門并存檔。

六、不定期對(duì)各部門職工的上下班、紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、作休、工作情況、員工面貌進(jìn)行抽查，嚴(yán)格執(zhí)行公司的獎(jiǎng)懲措施。

七、組織實(shí)施公司的各項(xiàng)會(huì)議、學(xué)習(xí)活動(dòng)、文體活動(dòng)并協(xié)調(diào)好各部門間的工作。

八、加強(qiáng)各部門間的交流溝通，了解職工的工作生活情況。

九、負(fù)責(zé)對(duì)公司員工的管理、調(diào)配、使用。

十、作好公司的物資采購(gòu)工作、領(lǐng)用工作；作好業(yè)務(wù)活動(dòng)的招待工作和后勤服務(wù)工作。

十一、工作嚴(yán)謹(jǐn)自律、忠于本職工作，公平、公開(kāi)、公正的執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和獎(jiǎng)懲細(xì)

則，并對(duì)各部門的工作進(jìn)行檢查、考核、評(píng)比、總結(jié)、通報(bào)。

十二、作好公司安排的其它工作。

財(cái)務(wù)部工作職責(zé)

一、主要職能

財(cái)務(wù)管理，投融資管理，會(huì)計(jì)核算、分析、監(jiān)督。

二、具體職責(zé)

1、建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度，落實(shí)崗位責(zé)任制,切實(shí)完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作;

2、執(zhí)行公司有關(guān)財(cái)務(wù)工作的決定, 按月、季、向總經(jīng)理和董事會(huì)提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考和依據(jù)；

3、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，控制和降低公司的經(jīng)營(yíng)成本,審核監(jiān)督資金的運(yùn)用及經(jīng)營(yíng)效益，提高投資效益和經(jīng)營(yíng)效益；

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算及決算編制、會(huì)計(jì)檔案、票證管理工作；

5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)審核、決算、建賬、建卡和辦理資產(chǎn)調(diào)撥工作；

6、負(fù)責(zé)公司機(jī)關(guān)的行政費(fèi)用開(kāi)支和借支的支付，以及銀行借、還款工作;

7、定期或不定期地組織會(huì)計(jì)人員對(duì)下屬企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查,監(jiān)督下屬企業(yè)執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章制度情況;

8、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，主持公司的財(cái)產(chǎn)清查工作;配合會(huì)計(jì)（審計(jì)）師事務(wù)所搞好年報(bào)審計(jì)工作；

9、參與公司重大投、融資項(xiàng)目及經(jīng)濟(jì)合同的可行性研究;

10、協(xié)助企業(yè)發(fā)展部做好工商執(zhí)照、組織代碼證、經(jīng)營(yíng)許可證等的辦理、變更、年檢等工作；

11、加強(qiáng)與其它相關(guān)職能部門的溝通和協(xié)作；

12、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

后勤部工作職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹，落實(shí)黨和國(guó)家的有關(guān)方針政策法令，提高管理水平。

二、根據(jù)上級(jí)指示精神結(jié)合我院實(shí)際，制定總務(wù)科管理規(guī)章制度和學(xué)期工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，檢查落實(shí)執(zhí)行情況。

三、負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)的登記、造冊(cè)、調(diào)配、管理、制定物品申領(lǐng)制度。

四、負(fù)責(zé)公司內(nèi)衛(wèi)生保潔工作，創(chuàng)建潔凈優(yōu)美的工作環(huán)境。

五、負(fù)責(zé)公司綠化管理工作，美化公司。

六、負(fù)責(zé)公司內(nèi)的水、電、木、泥維修工作，保障公司營(yíng)運(yùn)正常運(yùn)行。

七、健全本部門管理檢查制度，落實(shí)管理人員的工作職責(zé)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高工作人員的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷提高服務(wù)水平。

八、完成后勤部領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

工程部工作職責(zé)

1、代表公司指揮部全面負(fù)責(zé)廠區(qū)建設(shè)工程質(zhì)量，負(fù)責(zé)組織工程施工、現(xiàn)場(chǎng)管理、工程竣工驗(yàn)收、預(yù)決算。

2、協(xié)助對(duì)工程招投標(biāo)、施工隊(duì)伍資格、合同文本進(jìn)行預(yù)審。

3、按程序?qū)κ┕がF(xiàn)場(chǎng)就他方提出的有關(guān)報(bào)告作出處理意見(jiàn)，并上報(bào)、審批后及時(shí)落實(shí)。

4、定期對(duì)工程的進(jìn)度、質(zhì)量、投資及工程有關(guān)情況向指揮部匯報(bào)。

5、負(fù)責(zé)工程報(bào)建。

6、負(fù)責(zé)工程技術(shù)資料的管理，及進(jìn)將相關(guān)資料收集、整理、歸、檔。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第三篇：公司辦公室工作職責(zé)

公司辦公室工作職責(zé)

1.貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)的各項(xiàng)規(guī)定，圍繞公司中心工作，收集各種信息，做好信息的上傳下達(dá)和公司的宣傳工作。

2.負(fù)責(zé)起草公司和黨委的有關(guān)文件、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、工作報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)匯報(bào)材料。

3.負(fù)責(zé)督辦公司和公司黨委及領(lǐng)導(dǎo)的決定、決策和指示的貫徹落實(shí)。

4.負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌辦和保障工作。

5.負(fù)責(zé)公司報(bào)刊的征訂工作，做好公司各種文件的擬定、收發(fā)、校印、傳閱、立卷、歸檔工作。

6.負(fù)責(zé)公司干部、黨員的日常管理和考察工作，牽頭做好公司基層建設(shè)和工會(huì)工作及共青團(tuán)工作。

7.負(fù)責(zé)公司的行管、生活服務(wù)、綠化及計(jì)劃生育工作。

8.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外來(lái)信來(lái)訪及綜合治理工作。

9.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)指揮車輛的管理工作。

10.負(fù)責(zé)公司人事、勞資管理工作。

11.負(fù)責(zé)做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。

第四篇：公司辦公室工作職責(zé)

公司辦公室職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)工作；

2、負(fù)責(zé)公司辦公、行政規(guī)章制度的建立、健全與完善，督查規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議的組織、準(zhǔn)備和記錄整理工作，督辦會(huì)議內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)決議，編寫、發(fā)放公司會(huì)議紀(jì)要。

4、負(fù)責(zé)外來(lái)公文的分類、登記、傳遞、催辦工作，負(fù)責(zé)來(lái)信來(lái)訪、文件材料處理, 定期進(jìn)行文檔清理和歸檔工作。

5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，做好公司對(duì)外相關(guān)部門的工作銜接等。

6、配合公司領(lǐng)導(dǎo)，做好公司各部室的工作協(xié)調(diào)，使上情下達(dá)，下情上明，推動(dòng)公司的整體工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

7、公司檔案的保管與使用。

8、負(fù)責(zé)公司印章使用及管理工作。

9、公司辦公用品采購(gòu)的報(bào)批計(jì)劃、調(diào)用及固定資產(chǎn)的管理。

11、負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域的保潔工作。

12、配合公司領(lǐng)導(dǎo)及其他部室，做好公司對(duì)外業(yè)務(wù)的接待與招待工作。

13、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建立、業(yè)余文化生活的豐富和團(tuán)隊(duì)精神的打造工作。

14、負(fù)責(zé)公司黨建、工會(huì)工作。

15、歸口管理公司對(duì)外宣傳的文字及資料準(zhǔn)備工作。

16、負(fù)責(zé)公司董事長(zhǎng)辦公室、會(huì)議室的保潔服務(wù)及會(huì)議室使用管理工作。

17、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、內(nèi)部電話、網(wǎng)絡(luò)、客戶檔案歸口管理工作。

18、公司董事長(zhǎng)及分管領(lǐng)導(dǎo)賦予的其他工作職能。

第五篇：公司辦公室工作職責(zé)

公司辦公室工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作與制度落實(shí)。負(fù)責(zé)建立、健全公司行政管理類規(guī)章制度并組織實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)與上級(jí)單位、相關(guān)政府部門的聯(lián)絡(luò)、溝通，拓展公關(guān)業(yè)務(wù)，維護(hù)企業(yè)形象；

3、負(fù)責(zé)各級(jí)政府部門、相關(guān)業(yè)務(wù)單位來(lái)公司參觀、考察、檢查活動(dòng)的前期準(zhǔn)備和接待安排工作，負(fù)責(zé)參與組織公司各類大型活動(dòng)；

4、負(fù)責(zé)公司大型、重要會(huì)議的安排、組織，協(xié)助其他部門專業(yè)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作；

5、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理辦公會(huì)、半年工作總結(jié)會(huì)、年終工作總結(jié)會(huì)等公司會(huì)議的組織、記錄，撰寫會(huì)議紀(jì)要并印發(fā)保管，對(duì)會(huì)議、文件議定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、查辦、落實(shí)，收集整理各專業(yè)會(huì)議紀(jì)要；

6、負(fù)責(zé)公司的行政管理和日常事務(wù)，提供行政保障，促進(jìn)公司規(guī)范化管理，負(fù)責(zé)公司文明辦公情況的定期檢查、考核；

7、負(fù)責(zé)公司各類檔案材料的管理、立卷、歸檔；

8、負(fù)責(zé)公司公文、資料、信息管理，承擔(dān)公文的起草、收發(fā)、辦理及歸檔工作，對(duì)各部門文件管理進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督，建立健全公司內(nèi)部信息溝通平臺(tái)；

9、負(fù)責(zé)公司來(lái)往文電的處理及文書(shū)、工程檔案的管理工作，對(duì)各部門兼職檔案管理人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做好檔案的保密工作；

10、負(fù)責(zé)公司印鑒、介紹信的管理，嚴(yán)格控制印章使用審核程序；

11、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備、辦公用品的管理，規(guī)范辦公設(shè)備的申購(gòu)、審批、采購(gòu)、保管、領(lǐng)用、維護(hù)（修）、報(bào)廢等程序；

12、負(fù)責(zé)公司治安保衛(wèi)和安防系統(tǒng)（網(wǎng)絡(luò)、電話、有線電視、攝像頭、門禁設(shè)備、圍墻電子圍欄、廠區(qū)監(jiān)控設(shè)施等）的管理。負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)、維護(hù)、年審工作；

13、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍和生活區(qū)水電管理工作；

14、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)的管理；

15、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度、年檢、維修計(jì)劃提報(bào)、節(jié)能考核等工作；

16、完成公安排的其它工作。