第一篇：小營鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察匯報材料
小營鄉(xiāng)紀(jì)檢監(jiān)察匯報材料
2011年小營鄉(xiāng)紀(jì)委在縣紀(jì)委、鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。嚴(yán)格按照縣紀(jì)委年初制定的工作目標(biāo)任務(wù)抓好落實，現(xiàn)將完成的各項工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報：
1、黨風(fēng)建設(shè)工作：建好鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政管理臺賬，確保登記及時、內(nèi)容真實；為推進(jìn)農(nóng)村干部廉政建設(shè)我鄉(xiāng)出臺了《農(nóng)村財務(wù)管理暫行規(guī)定》、《農(nóng)村干部實際目標(biāo)考核辦法》等文件，進(jìn)一步了規(guī)范農(nóng)村干部廉政行為。
2、案件查處及案件審理工作工作：
完成了5件計劃生育案件，已結(jié)案。經(jīng)濟案件正在積極查辦，目前縣紀(jì)委交辦的東楊村信訪案件也正在辦理當(dāng)中，調(diào)查報告已經(jīng)上交縣紀(jì)委，案件線索東楊村存在坐收坐支現(xiàn)象，現(xiàn)在尚未處理。
案件審理工作方面：按照審理室的工作要求，做好案件備案以及處分決定的執(zhí)行，確保查辦案件程序合法。
3、信息反饋工作：認(rèn)真抓好信息反饋，現(xiàn)在已報送信息11篇。
4、認(rèn)真組織了半年行風(fēng)評議工作，保證了評議代表的權(quán)利正常行使。
5、便門服務(wù)中心建設(shè)方面，由于人員的調(diào)整，正在對領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單進(jìn)行更新，各項制度健全，工作正常運轉(zhuǎn)。
6、自身建設(shè)工作方面:
我鄉(xiāng)紀(jì)檢工作人員在這次換屆以后鄉(xiāng)黨委又充實了兩人，人員已報紀(jì)委備案。按時參加紀(jì)委組織的各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、和會議。
第二篇：鄉(xiāng)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作第一季度匯報
鄉(xiāng)2012年紀(jì)檢監(jiān)察工作第一季度
工作匯報
2012年是黨的十八大召開之年，也是我縣全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵之年。我鄉(xiāng)紀(jì)委在縣委、縣府、縣黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委、人大、政府及全鄉(xiāng)廣大黨員干部的共同努力配合下開展工作，鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真貫徹貫徹落實中紀(jì)委十七屆七次全會和自治區(qū)、地區(qū)、縣紀(jì)委全會精神，抓緊抓好我鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強有力的政治和紀(jì)律保障?，F(xiàn)就第一季度我鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作匯報如下：
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制
今年以來，我鄉(xiāng)繼續(xù)把落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制作為中心工作來抓，首先，鄉(xiāng)紀(jì)委從自身建設(shè)抓起，配齊配強紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，鄉(xiāng)紀(jì)委共有成員3名，其中紀(jì)檢書記1名，專職紀(jì)檢副書記1名，紀(jì)檢干事1名，鄉(xiāng)紀(jì)委能夠堅持在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，不斷創(chuàng)新和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織到位和責(zé)任到位。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，增強反腐倡廉工作責(zé)任性。落實責(zé)任，通過制定目標(biāo)、明確責(zé)任、強化落實、嚴(yán)格考核、責(zé)任追究，建立了黨委書記總負(fù)責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、黨委成員結(jié)合分管工作齊抓共管的責(zé)任體系，形成了層層抓落實的良好格局。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任工作內(nèi)容逐項分解，明確責(zé)任，落實到每一名班子成員，實行一級抓一級，年中年終進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果與年終工作掛鉤，增強分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位
1抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任性，為促進(jìn)我鄉(xiāng)和諧發(fā)展奠定了良好的環(huán)境和堅實基礎(chǔ)。
二、強化教育，努力營造良好的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作氛圍
鄉(xiāng)黨委始終把宣傳教育工作作為基礎(chǔ)性工作抓實抓好，將黨
風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育納入全鄉(xiāng)宣教工作的總體部署。組織廣大黨員、干部學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》，使整個黨員干部隊伍廉潔自律意識和拒腐防變能力有了新的增強。組織鄉(xiāng)、村黨員干部觀看反腐倡廉電教片，用正反兩方面典型開展生動形象的宣傳教育，弘揚正氣，鞭撻邪惡；定期組織黨委、村委、中心組成員學(xué)習(xí)上級精神、典型經(jīng)驗，熟悉工作業(yè)務(wù)，把握工作方法。加大廉政文化宣傳力度，廣泛開展新形勢下農(nóng)村黨員干部如何加強廉潔自律的討論，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。加強輿論引導(dǎo)，開展廉政文化進(jìn)機關(guān)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村“六進(jìn)”活動，引導(dǎo)廣大干部群眾明辨是非、區(qū)分善惡、分清美丑。進(jìn)一步加強農(nóng)村廉政文化創(chuàng)建活動，堅持以“創(chuàng)清廉鄉(xiāng)村、樹和諧新風(fēng)”為主題，注重將農(nóng)村廉政文化創(chuàng)建活動與基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、鄉(xiāng)村特色文化長廊建設(shè)結(jié)合起來，努力營造農(nóng)村廉政文化氛圍，充分利用簡報、標(biāo)語、橫幅等形勢廣泛開展宣傳活動，共張貼標(biāo)語21余條、編發(fā)簡報2期、懸掛宣傳條幅6條。
三、注重制度建設(shè)落實，規(guī)范干部從政行為
2012年我們狠抓制度建設(shè)，確保干部廉潔自律。著重抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律，堅持民主議事制度，凡干部提拔任用、入黨、工資晉升、基建等重大事宜，由班子集體討論決定。堅持述廉制度，堅持定期召開民主生活會，每年按縣紀(jì)委要求進(jìn)行公開述廉，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。進(jìn)一步修訂完善了《阿拉甫鄉(xiāng)機關(guān)干部考勤制度》、《干部考核獎懲制度》、《村級財務(wù)公開制度》、《干部駐村走訪制度》等，堅持從制度上管理干部。
四、加強財務(wù)管理，扎實做好公示公開工作
今年以來，鄉(xiāng)黨委不斷加強對農(nóng)村“三資”的管理與監(jiān)督，健全了鄉(xiāng)會計核算中心各項規(guī)章制度，在各村設(shè)立了報賬員，從人員上確保了財務(wù)管理、村務(wù)公開工作的質(zhì)量。同時，完善了村級財務(wù)集中核算中心、財務(wù)審批制度、集體財產(chǎn)管理制度、村級財務(wù)集中核算中心收據(jù)使用與管理制度、會計集中核算中心檔案管理辦法，使農(nóng)村財務(wù)管理公開透明。在各村成立了民主理財小組和黨風(fēng)廉政義務(wù)監(jiān)督員，對財務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，定期聽取村干部和村會計人員財務(wù)收支情況和相關(guān)工作情況報告，查看賬目、提出質(zhì)詢和建議，對重大財務(wù)事項，如：土地開發(fā)、農(nóng)田水利基礎(chǔ)建設(shè)等進(jìn)行集體討論。通過有效的監(jiān)督管理，增強了村干部的廉潔自律意識和群眾對村干部的信任感。在全鄉(xiāng)14個行政村、7所學(xué)校、13個站所中全面推行了政務(wù)公開、村（校）務(wù)公開、財務(wù)公開。同時，鄉(xiāng)紀(jì)委堅持督促各村、站所和學(xué)校做好村務(wù)、村務(wù)、校務(wù)公開工作，每季度對各項公開工作至少進(jìn)行一次全面的督查，及時指導(dǎo)和糾正公開工作中的問題。力求使公開內(nèi)容真實、及時、詳細(xì)。
五、全面落實各項惠農(nóng)政策，確保群眾利益
鄉(xiāng)紀(jì)委結(jié)合開展“千名干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾”活動，進(jìn)村入戶大力宣傳黨的各項惠農(nóng)政策，同時協(xié)調(diào)各相關(guān)職能站所，加強對黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策的監(jiān)督檢查，確保各項政策落實到位。尤其是對農(nóng)村低保資金、臨時性補貼資金的發(fā)放進(jìn)行重點監(jiān)督，對資金的發(fā)放進(jìn)行公示、公開，杜絕了挪用、截留、克扣專項資金的現(xiàn)象發(fā)生。
六、狠抓干部作風(fēng)，認(rèn)真開展“環(huán)境提升年”活動
2月28日，我鄉(xiāng)召開了“環(huán)境提升年”動員大會，對環(huán)境提升年工作進(jìn)行了全面安排部署，各支部采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央自治區(qū)新疆工作座談會、自治區(qū)第八次黨代會、地委擴大會議、縣委十二屆二次全委（擴大）會議精神和有關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合深入開展“千名干部赴基層轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾”活動通過走訪調(diào)研，組織討論使廣大干部充分認(rèn)識到開展“環(huán)境提升年”活動的意義。我鄉(xiāng)已正式進(jìn)入第二階段，截止目前，共走訪群眾2995余戶，走訪率100％，共收集問題41類360件，已解決125件。
此外，我們還認(rèn)真做好紀(jì)委日常工作，第一季度我鄉(xiāng)解決上訪問題1類5件，分別是1村土地糾紛案件，2村邊界糾紛案件，10村土地糾紛案件、11村土地糾紛案件，12村土地糾紛案件，拘留鬧訪、纏訪人員4人。
通過第一季度的工作，我們深刻體會到抓好紀(jì)檢監(jiān)察工作能更加密切黨群、干群關(guān)系，能夠促進(jìn)社會風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟的發(fā)展。同時，我們也清醒地認(rèn)識到現(xiàn)實中仍存在一些問題，主要表現(xiàn)在：
（一）村干部責(zé)任意識不夠，創(chuàng)新意識不強。一是農(nóng)村存在干部作風(fēng)問題，部分村干部工作不負(fù)責(zé)和缺乏開拓創(chuàng)新精神。二是部分農(nóng)村基層干部工作責(zé)任感退化，對村民提出的熱點問題、實際困難，缺乏認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查處臵。三是對出現(xiàn)的新問題、新情況及題，缺乏有效的措施和辦法。
（二）農(nóng)村財務(wù)管理制度還不健全。對農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源缺乏有效管理。一是對集體資金的監(jiān)管力度不夠。目前村組會計能力參差不齊，雖然啟用會計委托業(yè)務(wù)，但農(nóng)村仍然需要擁有一批懂得財經(jīng)紀(jì)律的鄉(xiāng)村財務(wù)人員才能推動工作；二是對集體資產(chǎn)的全面管理力度不夠。三是農(nóng)村重大事項招投標(biāo)活動有待規(guī)范。雖然我鄉(xiāng)已經(jīng)制定了農(nóng)村重大事項招投標(biāo)制度，但執(zhí)行起來還是具有一定的難度。
（三）在廉政文化宣傳方面資金不足。
鄉(xiāng)紀(jì)檢辦公室
二〇一二年四月十七日
第三篇：胡麻營鄉(xiāng)工會匯報材料
胡麻營鄉(xiāng)工會匯報材料
2010年10月
2010年我鄉(xiāng)工會工作在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)和本鄉(xiāng)黨委政府的支持下，做了以下幾個方面的工作：
一、組織各非煤礦山企業(yè)工人做好上崗前的安全培訓(xùn)工作。
全鄉(xiāng)有非煤礦山企業(yè)13個，停產(chǎn)5個，共有在崗工人2300多人，在鄉(xiāng)安監(jiān)站的協(xié)助下，鄉(xiāng)工會組織各企業(yè)工會培訓(xùn)工人達(dá)2100多人次，經(jīng)考試全部合格，為安全生產(chǎn)打下較好的思想基礎(chǔ)。
二、協(xié)助廠礦簽定勞動合同
凡是在本礦內(nèi)打工超過2個月以上的都和企業(yè)簽定勞動合同，打工1年以上的給上三險，使技術(shù)人員趨于穩(wěn)定。
三、指導(dǎo)各企業(yè)開展勞動競賽和文體活動
為提高生產(chǎn)效益，增加產(chǎn)量，有80%以上的企業(yè)都開展勞動競賽，實行多勞多得的效益工資制，對提供好的建議和搞技術(shù)革新為廠創(chuàng)效益的技術(shù)人員，給予一定的物質(zhì)獎勵，有條件的企業(yè)在本企業(yè)工會的組織下，還開展了文體競賽活動，使礦山廠部真正成為職工學(xué)習(xí)文化鍛煉身體娛樂的場所，豐富了職工的業(yè)余文化生活。
四、參與企業(yè)職工工資調(diào)整，保證安全福利待遇落到實處。
各企業(yè)的工會主席大都兼任主任或副職領(lǐng)導(dǎo)，在研究制定職工工資上是有發(fā)言權(quán)的，按著周邊地區(qū)和經(jīng)濟發(fā)展的實際情況，我們鄉(xiāng)所屬企業(yè)所定的工資標(biāo)準(zhǔn)較為合理，并能夠做到及時發(fā)放，在勞保物品和福利待遇上，按著國家和勞動部門的規(guī)定基本上都能到位，有的困難職工經(jīng)工會提名，還得到礦上資金補助。
五、鞏固工會組織，建立和完善各項規(guī)章制度。
因有的礦山變化大，鄉(xiāng)工會及時對有人員變動的企業(yè)工會組織進(jìn)行調(diào)整和補充，使工會工作不間斷有人管，各項規(guī)章制度的建立，達(dá)到有章可詢。特別是堅持一年一度的職代會，工人們盡言獻(xiàn)策，真正從發(fā)展壯大本企業(yè)效益出發(fā)，提供了較好的合理化建議和發(fā)展思路，為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)決策起到了一定的參謀作用，體現(xiàn)了公司的效益與職工的經(jīng)濟收入息息相關(guān)。使職工把公司當(dāng)成自己的家來對待，從而促進(jìn)了全鄉(xiāng)工會工作的進(jìn)一步發(fā)展。
第四篇：小營鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作總結(jié)
小營鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作總結(jié)
在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，我鄉(xiāng)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神，以平安村、平安企事業(yè)單位、平安學(xué)校、平安家庭創(chuàng)建為基礎(chǔ)，以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為目標(biāo)，將平安創(chuàng)建工作作為社會治安綜合治理的重要措施和民心工程，廣泛開展了一系列的創(chuàng)建活動，為維護(hù)社會穩(wěn)定，保障人民群眾安居樂業(yè)，服務(wù)改革發(fā)展，全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建誠信、平安小營，創(chuàng)造了一個良好的社會治安環(huán)境和秩序，贏得基層干部群眾的一致好評?，F(xiàn)將平安創(chuàng)建工作小結(jié)匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任落實。
（一）鄉(xiāng)黨委、政府成立了平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由書記、鄉(xiāng)長直接掛帥，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)全鄉(xiāng)的平安創(chuàng)建活動，并建立了黨政班子成員聯(lián)系村的創(chuàng)建活動制度，明確了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)工作責(zé)任制，各單位及村相應(yīng)組建了平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)專班，與此同時，按“橫向到邊，縱向到底”的要求，將社會治安綜合治理的責(zé)任目標(biāo)，層層分解落實到每一個單位和具體責(zé)任人，使人人肩上有任務(wù)，個個身上有責(zé)任，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)形成了“上下聯(lián)動千家創(chuàng)，萬人防范保平安”的平安創(chuàng)建氛圍。
（二）將平安創(chuàng)建工作作為民心工程、德政工程和社會
1治安綜合治理的重要內(nèi)容，納入各級領(lǐng)導(dǎo)的重要議事日程，作為三個文明建設(shè)的重要指標(biāo)進(jìn)行考核評估，將平安創(chuàng)建工作與社會發(fā)展、經(jīng)濟建設(shè)、精神文明、一齊研究，一同布署、一起督查、一樣落實、一塊考核，形成了創(chuàng)建活動的強大合力。
二、目標(biāo)明確，措施到位。
一是鄉(xiāng)黨委、政府制發(fā)了進(jìn)一步開展創(chuàng)建平安鄉(xiāng)活動實施方案，明確提出了平安創(chuàng)建活動的具體實施目標(biāo)，和平安鄉(xiāng)、平安村、平安單位、平安校園、平安企業(yè)、平安家庭的基本標(biāo)準(zhǔn)。
二是制發(fā)了在鄉(xiāng)級矛盾糾紛查調(diào)處中心建設(shè)和小營村等四個村排查調(diào)處中心建設(shè)試點工作基礎(chǔ)上，全鄉(xiāng)村村建成了矛盾糾紛排查調(diào)處中心，并建立完善了工作網(wǎng)絡(luò)、工作程序、工作制度，強化了排查調(diào)處矛盾糾紛的工作機制，基本上形成了“小事不出組，大事不出村”的工作局面。
三是堅持“以打促防、以打促安”、“露頭即打”的嚴(yán)打工作態(tài)勢，切實開展嚴(yán)打整治工作。全年實現(xiàn)了無命案、無民轉(zhuǎn)刑案件、無販毒、種毒、制毒案件，無“法輪功”、“門徒會”等邪教組織，無治安災(zāi)害事故，無群體性事件發(fā)生。群眾安全感增強，滿意率明顯提高。
四是切實加強社會治安防控體系建設(shè)。全鄉(xiāng)10個行政村，93個居民小組，5所小學(xué)校，28個企事業(yè)單位，在充實民調(diào)組織的基礎(chǔ)上，落實218個治安中心戶，并按“十戶三聯(lián)”落實聯(lián)系戶3524戶，形成了鄉(xiāng)村組戶三級聯(lián)防信息網(wǎng)
和工作網(wǎng)，與此同時，小營村、二道溝門村成立了5人的安保巡邏隊，其他村、企事業(yè)單位根據(jù)本單位實際情況也相應(yīng)組建了安保巡邏隊，采取輪流巡邏的辦法，每晚5—10人參與巡邏值勤，較好地維護(hù)了地方治安秩序。
三、注重實際，成效明顯。
在平安創(chuàng)建活動中，我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則，各單位在創(chuàng)建活動中依本單位的治安狀況來展開工作，對照本單位本行業(yè)的平安標(biāo)準(zhǔn)，查找問題和不足，制定工作方案和措施，增強了平安創(chuàng)建的針對性，收到了良好的效果。據(jù)初步評估，年內(nèi)有百分之三十以上的村、單位達(dá)到平安創(chuàng)建的基本標(biāo)準(zhǔn)。
總之，一年來的創(chuàng)建活動取得了較好的效果。但是，還存在以下不足：一是在建立完善平安創(chuàng)建長效工作機制上任務(wù)還比較重；二是平安創(chuàng)建活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今后的工作中注意加強以下幾方面的工作：
一是不斷充實完善平安創(chuàng)建活動的工作機制，特別是經(jīng)常性工作機制，探索建立長效機制。
二是加強平安創(chuàng)建活動的宣傳。
三是注意典型的總結(jié)推介。
第五篇：白營鄉(xiāng)中心幼兒園匯報材料
白營鄉(xiāng)中心幼兒園匯報材料
一、幼兒園辦園理念及特色
新《綱要》的頒布實施，為我園的發(fā)展指明了方向?！毒V要》明確要求：“幼兒園必須把保護(hù)幼兒的生命和促進(jìn)幼兒的健康放在工作的首位，樹立正確的健康觀念，在重視幼兒身體健康的同時，要高度重視幼兒的心理健康?！苯】凳怯變荷硇暮椭C發(fā)展的結(jié)果，也是身心充分發(fā)展的前提，健康是幼兒的幸福之源、快樂之本，是美好人生的基礎(chǔ)。近年來,采用了融趣味性、科學(xué)性、教育性、實用性于一體的教材，開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的體育活動，深受幼兒的喜愛，使幼兒在各種運動中健體健心、快樂成長。
1、與環(huán)境互動
在物質(zhì)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)過程中，我們從孩子的觀察視角入手，給孩子營造一個快樂天地，我園的每一個角落、每一處環(huán)境都蘊涵著運動快樂的主題，使孩子在玩中與環(huán)境融合、對話，在玩中探索精彩的世界，感受快樂、健康成長。
我園還創(chuàng)設(shè)了良好的育人環(huán)境，對幼兒進(jìn)行心理健康教育，建構(gòu)平等民主的師幼關(guān)系，互助友愛的同伴關(guān)系，使幼兒感到溫馨快樂，在愛與被愛中健康成長。
2、開心運動
豐富有趣的活動器材是幼兒戶外活動的最好伙伴，多元化的活動器械，可以滿足幼兒多方面的發(fā)展需要，提高他們的身體技能。充足、安全、衛(wèi)生的自制玩具，深受幼兒的喜愛，在教師的引導(dǎo)下，孩子們積極探索一物多玩、多物融合在一起玩的樂趣，已初步形成本園的特色，根據(jù)孩子的興趣和發(fā)展需要，現(xiàn)在我園正在繼續(xù)探索利用廢舊物品制作大中型體育活動器械，讓孩子與活動材料互動，留給孩子自由發(fā)展的空間，充分發(fā)揮他們的想象力和好奇心，鼓勵他們大膽探究，成為活動的主體，在自由、寬松的環(huán)境中健康快樂的生活。
3、成果展示
讓每一個孩子都擁有健康、快樂的童年是我園一切工作的出發(fā)點和歸宿。自信心是孩子健康、快樂最基本的心理素質(zhì)，是孩子將來成人、成才、成業(yè)所必備的個性品質(zhì)，為培養(yǎng)幼兒的自信心，提升幼兒自信心的水平，促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展，我園每年都舉辦一系列豐富多彩的活動，如迎新年“元旦文藝匯演”，“慶六、一文藝匯演”等，活動的開展為每個幼兒創(chuàng)造了自我表現(xiàn)的機會和舞臺，使他們最大限度地發(fā)揮自身的價值，滿足了他們的表現(xiàn)欲望，增強了他們的自信心，在一次次成功的體驗中，收獲著幸福與快樂。
二、實施新教材的主題教學(xué)
新教材是在新《綱要》的指導(dǎo)下編寫的，采用開放式的主題網(wǎng)絡(luò)為課程結(jié)構(gòu)模式，統(tǒng)整健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)等五大領(lǐng)域的內(nèi)容，將教育活動與游戲、生活活動、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、家庭與社區(qū)教育、評價指南融為一體，體現(xiàn)了新教材的整體觀及幼兒教育的整體性。新教材強調(diào)以幼兒發(fā)展為本，注重幼兒的自主觀察、自主探究的過程，注重激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣，從而不斷提高幼兒的自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識。對幼兒進(jìn)行發(fā)展性評價，評價要求：評價應(yīng)以幼兒為本，以幼兒的最終發(fā)展為目標(biāo)，與幼兒有關(guān)的人都可以參與到評價中來，主要包括教師、家長、管理人員、幼兒同伴和幼兒自己，通過聽取多方意見，給出較科學(xué)、合理、公平的評價。我園在對幼兒進(jìn)行發(fā)展性評價時，主要采取了以下措施：幼兒自評與教師評價及管理人員評相結(jié)合的方法，通過測評全面了解全園孩子的發(fā)展水平和各班的個體差異，找出每個班孩子自身領(lǐng)域智能的發(fā)展優(yōu)勢和劣勢，提醒教師重新審視和反思自己在幼兒發(fā)展進(jìn)程中的作用，調(diào)整下階段的工作重點和培養(yǎng)目標(biāo)，調(diào)整自己的工作方法和教學(xué)策略，努力實現(xiàn)幼兒自身的各個方面、各個幼兒之間、每個平行班之間、全園幼兒之間的均衡發(fā)展，使全體幼兒都健康、快樂的成長。
三、積極開展園本教研，提高辦園水平；
近年來我園本著科研興園、科研興教的指導(dǎo)思想，采取了多種措施和途徑，有效地開展了園本教研。
首先以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，促專業(yè)知識素質(zhì)的提高，其次以完善的管理機制為手段，保證教研的正規(guī)、持久開展。根據(jù)本園的實際，制定并不斷完善教研組制度，教研組長有目的、有計劃地組織本組各項教研活動。每次教研活動要求人人參與，人人發(fā)言，人人寫體會和反思，使教師們有備而來，滿載而歸。通過有效的管理機制，促使《綱要》精神扎扎實實地融入到幼兒園各項工作中，加快幼兒教師的專業(yè)成長，轉(zhuǎn)變教師的教育觀念，促進(jìn)幼兒健康和諧發(fā)展。
由于堅持了先進(jìn)的教育理念，掌握了科學(xué)的教育行為，因此提升我園的辦學(xué)水平，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和幼兒家長的一致好評。
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