第一篇：學(xué)院2006屆畢業(yè)生就業(yè)工作匯報(bào)

關(guān)于做好2009年選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生

到基層培養(yǎng)鍛煉工作的通知

各市黨委組織部、編辦，政府人事局，自治區(qū)高級(jí)人民法院政治部，自治區(qū)人民檢察院政治部，共青團(tuán)廣西區(qū)委宣傳部，各高等院校黨委組織部、學(xué)生工作部：

為了進(jìn)一步做好2009年選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作，將選調(diào)生工作與實(shí)施公務(wù)員法對(duì)接，強(qiáng)化自治區(qū)黨委職能部門(mén)對(duì)選調(diào)生工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督，擴(kuò)大各市黨委對(duì)選調(diào)生選拔的自主權(quán)，促進(jìn)選調(diào)生工作規(guī)范化、制度化，為廣西發(fā)展培育一大批經(jīng)過(guò)基層鍛煉的后備人才，現(xiàn)就2009年全區(qū)選調(diào)生工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、擬定計(jì)劃

各市黨委組織部根據(jù)基層黨政機(jī)關(guān)編制空缺情況和職位要求擬定選調(diào)生考試錄用計(jì)劃。在編制空缺的前提下，選調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人數(shù)以不超過(guò)該市鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的三分之一為宜。選調(diào)生考試錄用計(jì)劃經(jīng)當(dāng)?shù)鼐幹撇块T(mén)審核、蓋章后，于2009年1月10日前報(bào)自治區(qū)黨委組織部審定（計(jì)劃表見(jiàn)附件一）。

選拔基層法院、檢察院選調(diào)生，分別由自治區(qū)高級(jí)法院、自治區(qū)人民檢察院制定選調(diào)計(jì)劃，商各市黨委組織部后，納入各市選調(diào)計(jì)劃中。

選調(diào)生選拔錄用工作時(shí)間要求與全區(qū)公務(wù)員考試錄用同步。

二、選調(diào)范圍1、2009年全國(guó)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生。

2、2009年服務(wù)期滿的“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”大學(xué)畢業(yè)生，以及服務(wù)滿兩年以上的“選拔到村級(jí)組織工作的大學(xué)畢業(yè)生”。

3、我國(guó)教育部承認(rèn)學(xué)歷的國(guó)外（境外）院校畢業(yè)生。

三、資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的品行。

3、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具有符合職位要求的工作能力。

4、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生應(yīng)在大學(xué)期間擔(dān)任過(guò)學(xué)生干部。

5、大學(xué)本科以上學(xué)歷，并獲得相應(yīng)的學(xué)位。志愿到民族鄉(xiāng)連續(xù)工作5年以上的建鄉(xiāng)民族考生，可放寬到專(zhuān)科學(xué)歷。

6、大學(xué)本科、專(zhuān)科畢業(yè)生在26歲以下，碩士研究生在30歲以下，博士研究生在35歲以下。

7、身體健康。按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)體檢合格。

四、選調(diào)程序

1、發(fā)布招錄簡(jiǎn)章。

各市黨委組織部根據(jù)本通知的要求和經(jīng)自治區(qū)黨委組織部審定的選調(diào)計(jì)劃，制定招錄簡(jiǎn)章，報(bào)自治區(qū)黨委組織部審核后，在廣西選調(diào)生網(wǎng)站上公布。

錄用范圍、專(zhuān)業(yè)、資格條件、數(shù)量等一經(jīng)公布，不得變更。

2、報(bào)名與資格審查。

采取網(wǎng)上報(bào)名的形式，考生登陸廣西選調(diào)生網(wǎng)（http://gxxds.gxi.gov.cn）選擇各市窗口進(jìn)行報(bào)名，并在招錄簡(jiǎn)章規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，將經(jīng)學(xué)校驗(yàn)證蓋章的選調(diào)生申請(qǐng)表、成績(jī)單、學(xué)生證（國(guó)外、境外院?？忌峁┊厴I(yè)證和國(guó)家教育部學(xué)歷認(rèn)證材料）和身份證復(fù)印件各一式兩份寄（送）到相應(yīng)的市黨委組織部。

區(qū)內(nèi)高校由學(xué)校組織學(xué)生報(bào)名；“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”中的優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生，由共青團(tuán)廣西區(qū)委組織報(bào)名；“三支一扶”、“選拔到村級(jí)組織工作的大學(xué)畢業(yè)生”中的優(yōu)秀分子，由自治區(qū)人事廳組織報(bào)名。以上各類(lèi)報(bào)考大學(xué)畢業(yè)生都須經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的資格審查和篩選，按學(xué)生志愿推薦到各市黨委組織部。

報(bào)考選調(diào)生不交報(bào)名考試費(fèi)，所需經(jīng)費(fèi)列入當(dāng)?shù)刎?cái)政預(yù)算。

各市黨委組織部依據(jù)招錄簡(jiǎn)章規(guī)定的職位資格條件進(jìn)行資格審查，在考生報(bào)名后兩個(gè)工作日內(nèi)提出意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)考；不同意報(bào)考的，要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由并告知考生；考生在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合職位資格條件的其他職位。

各市黨委組織部將通過(guò)資格審查人員名單，與廣西人事考試中心對(duì)接，統(tǒng)一編排準(zhǔn)考證號(hào)碼。準(zhǔn)考證由各市黨委組織部印發(fā)。

3、考試。

將選調(diào)生考試納入全區(qū)公務(wù)員考試。筆試在2009年3月進(jìn)行?？荚嚳颇?、時(shí)間、照顧加分等按照《廣西壯族自治區(qū)2009年度考試錄用公務(wù)員簡(jiǎn)章》的規(guī)定執(zhí)行。

選調(diào)生公務(wù)員筆試成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線不低于該市公務(wù)員筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，由各市黨委組織部單獨(dú)劃定，向社會(huì)公布，并報(bào)自治區(qū)黨委組織部備案。

面試工作由各市黨委組織部嚴(yán)格按照面試的操作規(guī)程組織實(shí)施。按公共科目筆試總成績(jī)從高到低的順序，按照計(jì)劃錄用人數(shù)1∶3的比例確定參加面試的人選。達(dá)不到1∶3比例，情況特殊的，經(jīng)自治區(qū)黨委組織部同意后才能進(jìn)行面試。

面試以結(jié)構(gòu)化面試為主。各市黨委組織部必須按入闈命題要求命制面試試題，也可以委托廣西人事考試中心命題。同一職位的考生，必須安排在同一考場(chǎng)，由同一考官小組進(jìn)行面試。面試前，由招錄機(jī)關(guān)對(duì)進(jìn)入面試的報(bào)考者進(jìn)行嚴(yán)格驗(yàn)證。開(kāi)考前面試考官抽簽決定所在考場(chǎng)，考生抽簽決定面試序號(hào)（面試時(shí)只有序號(hào)，不出現(xiàn)姓名）。面試工作結(jié)束時(shí)，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。要邀請(qǐng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)代表、群眾代表、考生家長(zhǎng)代表以及新聞媒體參與監(jiān)督。

面試合格成績(jī)?yōu)?0分。

4、考察與體檢。

按照筆試成績(jī)加面試成績(jī)，從高分到低分，按1∶2的比例確定考察對(duì)象，由各市黨委組織部組織考察，根據(jù)考試、考察情況，確定擬選調(diào)人選，并通知擬選調(diào)人選按公務(wù)員錄用體檢規(guī)定進(jìn)行體檢。

5、公示、錄用與備案。

對(duì)體檢合格的擬錄用人選，按規(guī)定進(jìn)行公示；公示無(wú)異議的，由市黨委組織部代表用人單位與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議。

各市黨委組織部將選調(diào)生人選名單報(bào)自治區(qū)黨委組織部備案。備案材料包括選調(diào)生考試錄用情況、選調(diào)生人選名冊(cè)（見(jiàn)附表三）以及需要說(shuō)明的問(wèn)題等。

錄用工作在7月底以前完成。

6、培訓(xùn)與派遣。

選調(diào)生報(bào)到后，由各市黨委組織部根據(jù)有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理選調(diào)生錄用手續(xù)，并根據(jù)公務(wù)員初任培訓(xùn)的規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，組織選調(diào)生培訓(xùn)。

大學(xué)本科生、專(zhuān)科生一律分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作。博士研究生可以分配到市直屬機(jī)關(guān)工作，碩士研究生可以分配到縣直屬機(jī)關(guān)工作。沒(méi)有基層工作經(jīng)歷的博士、碩士研究生，落實(shí)工作之后，必須到基層鍛煉1年。

定向選拔的少數(shù)民族選調(diào)生，安排到民族鄉(xiāng)工作。

7、遞補(bǔ)與補(bǔ)錄。

當(dāng)某一職位擬錄用人員因自動(dòng)放棄、體檢不合格、公示有問(wèn)題不符合錄用規(guī)定等情況，出現(xiàn)職位空缺時(shí)，可以從報(bào)考該職位的考生中，按考試總成績(jī)（筆試成績(jī)+面試合格成績(jī)），從高分到低分遞補(bǔ)。沒(méi)有取得面試資格和達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)線的，不得遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員必須按規(guī)定進(jìn)行考察、體檢、公示等程序。

遞補(bǔ)工作要求在出現(xiàn)職位空缺后一個(gè)月內(nèi)完成。

因無(wú)人報(bào)考或報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例而出現(xiàn)較多的職位空缺時(shí)，報(bào)經(jīng)自治區(qū)黨委組織部同意后，可以在筆試上線人員中進(jìn)行補(bǔ)錄。補(bǔ)錄必須經(jīng)過(guò)申報(bào)補(bǔ)錄計(jì)劃、發(fā)布補(bǔ)錄公告、報(bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、公示等規(guī)定程序。

補(bǔ)錄工作必須在9月底以前完成。

五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

1、要高度重視，精心組織。各市和區(qū)直有關(guān)部門(mén)要從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)選調(diào)生工作的重要性，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取切實(shí)有效的措施，落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制以及情況通報(bào)等制度，確保按時(shí)、按質(zhì)完成2009年選調(diào)生選拔錄用工作任務(wù)。

2、要嚴(yán)格要求，嚴(yán)肅紀(jì)律。要堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，把質(zhì)量放在首位，好中選優(yōu)。把那些德才兼?zhèn)?、具有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀人才選拔到選調(diào)生隊(duì)伍中。要按章辦事，嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和程序進(jìn)行選拔錄用。要嚴(yán)肅紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕講關(guān)系、開(kāi)后門(mén)、打招呼、跑風(fēng)漏氣等不正之風(fēng)。自治區(qū)黨委組織部會(huì)同有關(guān)部門(mén)，對(duì)選調(diào)生考試錄用進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)違反錄用紀(jì)律的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，必須嚴(yán)肅處理。

3、要以人為本，為考生服務(wù)。要為考生提供良好的考試環(huán)境，盡可能幫助解決交通、食宿等生活上的實(shí)際困難。要保持信息暢通，方便考生咨詢。對(duì)考生的投訴、放棄考試申請(qǐng)、反映情況等要依據(jù)有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理和答復(fù)。

附件： 1、2009年選調(diào)生考試錄用計(jì)劃表2、2009年選調(diào)生申請(qǐng)表3、2009年選調(diào)生人選名冊(cè)

2008年12月23日

主題詞：選調(diào)生 方案 通知

中國(guó)共產(chǎn)黨廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部辦公室 2008年12月23日印發(fā)

第二篇：學(xué)院促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作匯報(bào)材料

學(xué)院促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作匯報(bào)材料

各位領(lǐng)導(dǎo)：

近些年來(lái)，在學(xué)校黨委、行政的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心的關(guān)心指導(dǎo)和大力支持下，學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作堅(jiān)持“全員參與、悉心指導(dǎo)、拓寬渠道、強(qiáng)化服務(wù)、規(guī)范管理”的工作理念，結(jié)合我院畢業(yè)生的專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)和就業(yè)意向?qū)嶋H，不斷拓展畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)和渠道，全方位開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作。通過(guò)學(xué)校學(xué)生工作處就業(yè)指導(dǎo)中心和我院學(xué)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的共同努力，我院畢業(yè)生就業(yè)工作取得了可喜成績(jī)，保證了廣大畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)充分和滿意就業(yè)。想將我院畢業(yè)生就業(yè)工作和特色做法和各位領(lǐng)導(dǎo)做一個(gè)匯報(bào)和交流。

2011年，國(guó)際金融危機(jī)陰霾未消，世界各國(guó)經(jīng)濟(jì)受到不同程度的影響和沖擊，我國(guó)物價(jià)上漲，宏觀調(diào)控壓力加大，勞動(dòng)力市場(chǎng)供求總量和結(jié)構(gòu)性矛盾突出，本地區(qū)、本行業(yè)的產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)升級(jí)，安全環(huán)保的客觀現(xiàn)實(shí)，影響2011屆畢業(yè)生就業(yè)的各種因素復(fù)雜多變，加上畢業(yè)生的自身素質(zhì)和能力問(wèn)題與社會(huì)需求之間存在的矛盾，都給我院畢業(yè)生就業(yè)工作帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。自2010年9月以來(lái)，學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)和師生高度重視，客觀分析就業(yè)形勢(shì)，調(diào)動(dòng)多方面的積極因素，積極采取有效措施，創(chuàng)新工作思路和方法，為畢業(yè)生提供積極的指導(dǎo)、咨詢和服務(wù)，力爭(zhēng)全院畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。

學(xué)院2011屆畢業(yè)學(xué)生總量為480人（2010年9月），其中，本二批次304人，本三批次和專(zhuān)轉(zhuǎn)本批次畢業(yè)生176人；2011屆畢業(yè)專(zhuān)業(yè)共有4個(gè)，分別為：化學(xué)工程與工藝專(zhuān)業(yè)共計(jì)198人，材料化學(xué)專(zhuān)業(yè)共計(jì)79人，制藥工程共計(jì)136人，環(huán)境工程專(zhuān)業(yè)共計(jì)36人，安全工程專(zhuān)業(yè)共計(jì)31人。由于4名同學(xué)因?qū)W業(yè)等原因沒(méi)有順利畢業(yè)，實(shí)際畢業(yè)生總數(shù)為476人，其中本二批次301人，本三批次和專(zhuān)轉(zhuǎn)本批次畢業(yè)生175人。

現(xiàn)將我院2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作做如下總結(jié)：

一、2011屆畢業(yè)生就業(yè)基本概況

1、三個(gè)統(tǒng)計(jì)點(diǎn)全院就業(yè)情況

截止到2011年6月20日，首次就業(yè)率為76.25%，全部為協(xié)議就業(yè)。截止到2011年8月20日，初期就業(yè)率88.13%。截止到2011年12月31日，年終就業(yè)率為98.75%，其中協(xié)議就業(yè)率為80.42%，考研率為16.04%，協(xié)議就業(yè)率和考研率之和為96.46%。未就業(yè)的6名學(xué)生并不是年終沒(méi)有就業(yè)，據(jù)了解有3名同學(xué)已經(jīng)就業(yè)，但就業(yè)協(xié)議和證明沒(méi)有反饋。和我院各專(zhuān)業(yè)往年就業(yè)情況比較，我院2011屆畢業(yè)生就業(yè)和考研工作取得了明顯的成效，不僅就業(yè)率有了明顯上升，而且就業(yè)質(zhì)量明顯提高，協(xié)議就業(yè)率好于以前任何一個(gè)年份。

2、各專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)狀況

我院2011屆5個(gè)專(zhuān)業(yè)本

二、本三及專(zhuān)升本畢業(yè)生就業(yè)和考取研究生總體態(tài)勢(shì)優(yōu)良。

化學(xué)工程與工藝專(zhuān)業(yè)年終就業(yè)率（含升學(xué)）為100%。其中就業(yè)人數(shù)為165人，占85.05%，考取研究生29人，占14.95%；安全工程專(zhuān)業(yè)31名畢業(yè)生年終就業(yè)率（含升學(xué)）為100%。其中就業(yè)人數(shù)為25人，占80.65%，考取研究生6人，占19.35%；制藥工程專(zhuān)業(yè)136名畢業(yè)生年終就業(yè)率（含升學(xué)）為99.26%。其中就業(yè)人數(shù)為120人，占88.24%，考取研究生15人，占11.02%；材料化學(xué)專(zhuān)業(yè)79名畢業(yè)生年終就業(yè)率（含升學(xué)）為98.73%。其中就業(yè)人數(shù)為57人，占72.15%，考取研究生21人，占26.58%；環(huán)境工程專(zhuān)業(yè)36名畢業(yè)生年終就業(yè)率（含升學(xué)）為88.89%。其中就業(yè)人數(shù)為26人，占72.22%，考取研究生6人，占16.67%。

3、就業(yè)面向地區(qū)和單位性質(zhì)分析

從就業(yè)地區(qū)分布看，我院2011屆畢業(yè)生畢業(yè)后留在辦學(xué)所在地——連云港的畢業(yè)生為88人，占393名就業(yè)畢業(yè)生總數(shù)的22.39%；在徐、淮、鹽、連、宿等蘇北地區(qū)就業(yè)的畢業(yè)生134人，占34.10%；在連云港、南通、鹽城三個(gè)沿海大開(kāi)發(fā)龍頭地區(qū)就業(yè)的畢業(yè)生125人，占31.81%。2011屆畢業(yè)生就業(yè)去向符合我省實(shí)施沿海大開(kāi)發(fā)、振興蘇北經(jīng)濟(jì)、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”戰(zhàn)略的宗旨，也體現(xiàn)了我院辦學(xué)“扎根淮海、面向黃海、服務(wù)沿海、輻射隴?！钡膽?zhàn)略思想，為地區(qū)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)及社會(huì)發(fā)展提供了有力的人力資源支持。但是，也不難看出沿江經(jīng)濟(jì)帶、上海等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)仍然是畢業(yè)生就業(yè)的首選。到這些地區(qū)就業(yè)的畢業(yè)生總數(shù)為215人，占54.71%。按就業(yè)人數(shù)多少排在前三位的分別是：南京44人，占11.20%；蘇州43人，占10.94%，上海32人，占8.14%。我院2011屆畢業(yè)生90.84%都把企業(yè)作為自己就業(yè)的首選目標(biāo)，他們能夠結(jié)合自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇基層單位就業(yè)，75.06%的畢業(yè)生到集體、私營(yíng)、民營(yíng)企業(yè)就業(yè)，反映了我院畢業(yè)生立足并深入基層企業(yè)生產(chǎn)研發(fā)第一線經(jīng)受鍛煉和不怕吃苦的踏實(shí)精神，擇業(yè)觀念趨于理性和現(xiàn)實(shí)化。

4、考研情況分析

我院2011屆476名畢業(yè)生中，共有77名同學(xué)考取了天津大學(xué)、東南大學(xué)等國(guó)內(nèi)高校的研究生，占16.18%。其中本二批次62名，占本二畢業(yè)生總數(shù)301人的20.60%；本三和專(zhuān)升本批次15名，占本三和專(zhuān)升本畢業(yè)生總數(shù)175人的8.57%?？既?85或211工程高校研究生情況分析：77名畢業(yè)生考取985或211工程高校研究生共計(jì)21人，占考取研究生總數(shù)的27.27%。經(jīng)數(shù)據(jù)分析，反映了我院的人才培養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)教學(xué)質(zhì)量總體良好，這是與長(zhǎng)期堅(jiān)持抓學(xué)風(fēng)建設(shè)是分不開(kāi)的。

二、特色做法

1、創(chuàng)新工作機(jī)制，促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)

根據(jù)工作需要，學(xué)院于2010年9月重新調(diào)整了畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，2011年4月專(zhuān)門(mén)修訂了《于進(jìn)一步促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》，2011年4月和10月兩次召開(kāi)畢業(yè)生就業(yè)工作專(zhuān)題黨政聯(lián)系擴(kuò)大會(huì)議，分析研究2011屆畢業(yè)生就業(yè)進(jìn)展情況。強(qiáng)化畢業(yè)生就業(yè)工作院、系“一把手工程”。推行各系及設(shè)計(jì)（論文）指導(dǎo)老師在畢業(yè)生就業(yè)工作中的指導(dǎo)作用。畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）指導(dǎo)老師在選題的過(guò)程中要充分考慮到學(xué)生的就業(yè)去向，有針對(duì)性地加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)能力訓(xùn)練，為學(xué)生能盡快落實(shí)工作和適應(yīng)就業(yè)崗位提供幫助，建立并實(shí)施院畢業(yè)生就業(yè)信息通報(bào)機(jī)制，通報(bào)招聘企業(yè)信息和畢業(yè)論文指導(dǎo)老師所帶學(xué)生的就業(yè)動(dòng)態(tài)。實(shí)行畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）環(huán)節(jié)彈性模式。嚴(yán)格按學(xué)校的教學(xué)安排和教學(xué)要求，鼓勵(lì)畢業(yè)生提前介入畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）工作，對(duì)于畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）工作量已提前完成的同學(xué)，第八學(xué)期可申請(qǐng)到就業(yè)意向單位實(shí)習(xí)或見(jiàn)習(xí)。進(jìn)一步狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，努力提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量和水平。鼓勵(lì)更多的學(xué)生參加研究生招生考試，舉辦考研專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課免費(fèi)輔導(dǎo)班，為考研學(xué)生提供復(fù)試和調(diào)劑指導(dǎo)。調(diào)整畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)課學(xué)期安排，提前半年為即將進(jìn)入畢業(yè)班的學(xué)生開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)，鼓勵(lì)假期深入企事業(yè)單位開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐和專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)工作。

2、加強(qiáng)與用人單位的長(zhǎng)期合作，積極拓展就業(yè)市場(chǎng) 學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組專(zhuān)門(mén)設(shè)計(jì)了《與社會(huì)各界開(kāi)展人才與科研合作征詢函》，主要內(nèi)容有：向?qū)I(yè)相關(guān)的企事業(yè)單位提供學(xué)院及專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介和2011屆畢業(yè)生生源及分布情況；設(shè)計(jì)學(xué)院和企事業(yè)單位人才與科研合作征詢表；設(shè)計(jì)并征詢相關(guān)企業(yè)中我院畢業(yè)校友跟蹤信息反饋表等。此函通過(guò)網(wǎng)絡(luò)Email、校園招聘會(huì)和省市人才市場(chǎng)等渠道廣泛發(fā)送到相關(guān)單位，積極推介我院畢業(yè)生，收集用人單位信息，同時(shí)利用校園招聘活動(dòng)和用人單位來(lái)校招聘等機(jī)會(huì)加強(qiáng)和用人單位主管溝通，為單位招聘提供積極地服務(wù)，建立了一批長(zhǎng)期合作單位。目前具有長(zhǎng)期合作關(guān)系的單位主要有：上海的藥明康德、合全藥業(yè)、現(xiàn)代制藥；蘇州的國(guó)環(huán)環(huán)保、常余化工；無(wú)錫的華燕化纖、宜興協(xié)聯(lián)；江陰的百川化工、長(zhǎng)電科技、廣信油墨；揚(yáng)州的揚(yáng)農(nóng)化工；南通常海食品添加劑；泰州的中丹集團(tuán)、森然化工、沙桐化學(xué)；鹽城“保利協(xié)鑫”新能源、淮安的實(shí)聯(lián)化工；徐州的偉天化工、利民化工；宿遷的阿爾法藥業(yè)；連云港的益海糧油、恒瑞制藥、康緣制藥、天晴制藥、豪森制藥、羅蓋特、華威電子、華海誠(chéng)科、東海硅微粉、太平洋石英。和鹽城濱海、大豐、響水陳家港、灌南、灌云、金山鎮(zhèn)等工業(yè)園區(qū)內(nèi)的多家企業(yè)有良好的合作關(guān)系。

3、積極溝通，為畢業(yè)生提供全方位的指導(dǎo)、咨詢和服務(wù)

由學(xué)院就業(yè)辦負(fù)責(zé)老師牽頭，連同班主任、畢業(yè)環(huán)節(jié)指導(dǎo)老師共同為畢業(yè)生提供指導(dǎo)、咨詢和服務(wù)。就業(yè)辦老師建立了移動(dòng)飛信群、移動(dòng)和聯(lián)通電話群發(fā)、“燭光心斗”QQ群，做到畢業(yè)生指導(dǎo)和招聘信息發(fā)布等全覆蓋所有畢業(yè)生，及時(shí)做好用人單位和畢業(yè)生的信息交流。學(xué)院和系部分專(zhuān)業(yè)召開(kāi)畢業(yè)生座談會(huì)，班級(jí)召開(kāi)班會(huì)，加強(qiáng)畢業(yè)生的擇業(yè)和就業(yè)教育及引導(dǎo)。定期分析畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)態(tài)，千方百計(jì)地幫助未就業(yè)學(xué)生，特別是就業(yè)困難學(xué)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)，工作體貼入微，耐心細(xì)致。先后舉辦小型招聘會(huì)和用人單位宣講會(huì)近100場(chǎng)次，還組織畢業(yè)生赴徐州和贛榆金山鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)考察。

三、保障機(jī)制

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，師生協(xié)力。為了做好畢業(yè)生就業(yè)工作，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視我院學(xué)生就業(yè)工作，為畢業(yè)生工作出謀劃策，從學(xué)生入校到畢業(yè)的全過(guò)程中，我院黨政領(lǐng)導(dǎo)和老師在他們身上傾注了大量心血，面向培養(yǎng)合格人才與就業(yè)，采取了一系列措施，努力為他們營(yíng)造一個(gè)良好的成才氛圍，并對(duì)我院的畢業(yè)生就業(yè)工作提出意見(jiàn)和要求，從政策、經(jīng)費(fèi)等各方面提供了最大便利，在供需洽談場(chǎng)所、辦公設(shè)備等方面保證了學(xué)生就業(yè)工作的順利進(jìn)行。

2、組織機(jī)構(gòu)健全，工作制度完善。我院成立了由院領(lǐng)導(dǎo)、系主任、專(zhuān)職就業(yè)輔導(dǎo)員、畢業(yè)生班主任組成的就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和服務(wù)，始終把就業(yè)工作作為檢驗(yàn)教育教學(xué)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)。完善了就業(yè)工作制度，以制度建設(shè)作為就業(yè)指導(dǎo)工作順利進(jìn)行的基石，力促學(xué)生就業(yè)。

3、全院教師齊動(dòng)員，力促學(xué)生就業(yè)。我院通過(guò)周三教職工例會(huì)及時(shí)通報(bào)就業(yè)工作，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、畢業(yè)生班主任與專(zhuān)業(yè)教師積極想辦法，幫助畢業(yè)生就業(yè)，一年來(lái)，多名教師都通過(guò)個(gè)人關(guān)系聯(lián)系用人單位，系部在指導(dǎo)學(xué)生考研和增強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技能方面也做了大量的工作。

4、精心設(shè)計(jì)，加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)的針對(duì)性。學(xué)院先后邀請(qǐng)了畢業(yè)校友榮芳總經(jīng)理、贛榆金山鎮(zhèn)某企業(yè)武總來(lái)校做“大學(xué)生成才和生涯規(guī)劃”專(zhuān)題講座。就業(yè)指導(dǎo)課由課堂內(nèi)集中授課與課堂外分散個(gè)別指導(dǎo)相結(jié)合。就業(yè)指導(dǎo)課嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，制定授課計(jì)劃，按照授課計(jì)劃和相關(guān)要求備課與組織課堂教學(xué)。就業(yè)指導(dǎo)課緊密?chē)@職業(yè)生涯設(shè)計(jì)，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀，注重培養(yǎng)提高學(xué)生的擇業(yè)能力，講授求職擇業(yè)技巧和求職簡(jiǎn)歷的制作，得到了廣大畢業(yè)生的好評(píng)。

四、就業(yè)安全和心理輔導(dǎo)

1、加強(qiáng)安全教育，提升學(xué)生的抗干擾能力。干擾大學(xué)畢業(yè)生正常求職的因素很多，如不正之風(fēng)，設(shè)騙欺詐，信息泛濫等等。學(xué)院以正反面案例做好畢業(yè)生求職心理疏導(dǎo)和安全防范教育，督促學(xué)生遠(yuǎn)離求職陷阱。一是指導(dǎo)畢業(yè)生能夠較準(zhǔn)確地鑒別信息的真?zhèn)?，防止受騙上當(dāng)；二是指導(dǎo)畢業(yè)生要積極主動(dòng)，善于捕捉最佳擇業(yè)時(shí)機(jī)，防止因腳踏兩只、三只船等喪失機(jī)遇。

2、加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)安全教育，倡導(dǎo)文明離校。學(xué)院不斷加強(qiáng)就業(yè)安全宣傳、教育和管理，畢業(yè)生請(qǐng)假外出實(shí)習(xí)實(shí)行規(guī)范化、制度化管理，確保不發(fā)生意外事故。為了讓畢業(yè)生平安、順利、順心地離開(kāi)學(xué)校，走上工作崗位，我院認(rèn)真組織了歡送畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)晚會(huì)和形式多樣的歡送活動(dòng)，畢業(yè)生離校環(huán)節(jié)有序進(jìn)行，做到了讓學(xué)校放心，讓學(xué)生滿意。

3、按時(shí)、規(guī)范地做好畢業(yè)生就業(yè)流程管理，順利完成簽約上報(bào)、派遣改派、檔案轉(zhuǎn)遞、戶口遷移等工作。

2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)告一個(gè)段落，本屆畢業(yè)生就業(yè)工作取得明顯成效的原因有很多方面，具體分析如下：客觀方面，我國(guó)積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)，黨和政府宏觀政策的積極引導(dǎo)，是導(dǎo)致本屆畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)的根本保證；我校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，始終認(rèn)為大學(xué)生就業(yè)工作是關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定、家庭幸福、畢業(yè)生個(gè)體生存和發(fā)展的“民生工程”，始終堅(jiān)持把就業(yè)工作作為學(xué)院工作的“一把手工程”之一；學(xué)校和學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)積極開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)，積極吸引用人單位來(lái)校招聘，積極開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)和咨詢等服務(wù)工作。同時(shí)也是與我省教育行政部門(mén)、化學(xué)化工等相關(guān)行業(yè)積極舉辦各類(lèi)人才市場(chǎng)，為畢業(yè)生提供便捷有效地服務(wù)是分不開(kāi)的。主觀方面：我院畢業(yè)生的優(yōu)良學(xué)風(fēng)形成和畢業(yè)生綜合素質(zhì)的提高，是做好就業(yè)工作的基礎(chǔ)；本屆畢業(yè)生積極轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，不斷調(diào)整個(gè)人求職期望，積極主動(dòng)地求職就業(yè)，是搞好就業(yè)工作的核心因素。

大學(xué)生就業(yè)是一項(xiàng)民生工程，雖然我院的各項(xiàng)工作已經(jīng)落實(shí),但是也還存在一些問(wèn)題，比如如何完善切合學(xué)生需要的就業(yè)指導(dǎo)體系、如何建立合理的就業(yè)推薦機(jī)制，如何進(jìn)一步調(diào)整畢業(yè)生合適的就業(yè)期望等等，今后，我們將再接再厲，大膽探索，進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作，為促進(jìn)學(xué)生就業(yè)工作做出新的貢獻(xiàn)。

第三篇：畢業(yè)生就業(yè)工作匯報(bào)

法學(xué)院2010屆畢業(yè)生包括XX級(jí)本科生和XX級(jí)研究生，共計(jì)165人，其中本科生107人，研究生58人。截止今年二月，研究生民商法、經(jīng)濟(jì)法、國(guó)際法實(shí)際就業(yè)率分別為7%、11%、6%，預(yù)估就業(yè)率分別為64%、70%、71%，本科生實(shí)際就業(yè)率為6%，預(yù)估就業(yè)率為63%，我院目前的就業(yè)現(xiàn)狀不容樂(lè)觀。

我院已召開(kāi)了多次以就業(yè)工作為議題的黨政聯(lián)席會(huì)議，會(huì)議分析了今年大體的就業(yè)情況如下：

1、畢業(yè)生人數(shù)逐年增加，相反，畢業(yè)生就業(yè)率逐年降低；

2、選擇繼續(xù)深造的畢業(yè)生人數(shù)逐年增加（鑒于目前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，最近幾年的增加速度明顯放快）；

3、公、檢、法單位要求畢業(yè)生必須先通過(guò)司法考試，給畢業(yè)生進(jìn)入公、檢、法單位增加了一定程度的困難；

4、出于各種考慮，仍有部分學(xué)生選擇暫不就業(yè)，給我院就業(yè)工作帶來(lái)一定的困難。

在科學(xué)分析了我院的就業(yè)現(xiàn)狀，尤其是針對(duì)地研究了我院畢業(yè)生就業(yè)工作中遇到的各類(lèi)突出問(wèn)題后，我院提出了一系列解決畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題的方法和措施，具體內(nèi)容如下：

1、不斷加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)。

在法學(xué)院召開(kāi)的關(guān)于畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題的專(zhuān)題會(huì)議中，法學(xué)院黨總支書(shū)記胡征俊提出：大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題是我國(guó)現(xiàn)在工作的重點(diǎn)之一，也是穩(wěn)定安全工作的重要組成部分。畢業(yè)生的就業(yè)水品也關(guān)乎我院的社會(huì)評(píng)價(jià)和招生質(zhì)量。我院的相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)正確面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，從各個(gè)方面不斷加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)。法學(xué)院院長(zhǎng)劉丹冰教授在會(huì)議中建議，我院教師可以向相關(guān)的用人單位推薦畢業(yè)生，并建立相關(guān)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，從整體上進(jìn)一步提高就業(yè)水平。

2、調(diào)整教學(xué)安排，提高學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

我院針對(duì)近年來(lái)司法考試的發(fā)展趨勢(shì)，以及與法院、律師所等法律實(shí)務(wù)工作人員的交流經(jīng)驗(yàn)，嘗試改變相關(guān)的教學(xué)安排，使學(xué)生在校期間的學(xué)習(xí)內(nèi)容能夠更加地貼近司法考試、法律實(shí)務(wù)工作等要求，使學(xué)生能夠在大學(xué)階段學(xué)以致用，畢業(yè)以后在相應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)中具備更大的優(yōu)勢(shì)。

針對(duì)我院本科法學(xué)是長(zhǎng)線專(zhuān)業(yè)的情況，在我院的積極爭(zhēng)取下，擬于2010年招收30名知識(shí)產(chǎn)權(quán)方向的本科生，該方向?qū)⒃谝欢ǔ潭壬贤卣刮以簩W(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，改善我院就業(yè)現(xiàn)狀。

3、立足服務(wù)，努力為學(xué)生就業(yè)排憂解難

學(xué)生就業(yè)率低，有一部分原因就是關(guān)系運(yùn)作問(wèn)題。我院計(jì)劃拿出一部分資源用于相應(yīng)的關(guān)系運(yùn)作：（1）、走向用人單位，向用人單位推薦我院的畢業(yè)生，為畢業(yè)生就業(yè)打下基石；（2）、與相關(guān)單位（尤其是法院、律師所等專(zhuān)業(yè)對(duì)口的單位）聯(lián)系，建立對(duì)口關(guān)系，為畢業(yè)生就業(yè)開(kāi)辟通路；（3）、積極聯(lián)系用人單位，為我院學(xué)生組織小型招聘會(huì)，給畢業(yè)生提供就業(yè)機(jī)遇；（4）、建立相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)成功促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)的教職員工，充分帶動(dòng)我院相關(guān)資源。（5）、建立了“法學(xué)院就業(yè)信息發(fā)布系統(tǒng)”，通過(guò)現(xiàn)代化的通訊手段，將最新的招聘信息以最快的速度發(fā)布給每一個(gè)畢業(yè)生，進(jìn)一步增加了就業(yè)機(jī)會(huì)。

4、重視教育，給學(xué)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀念

為了幫助畢業(yè)生能夠更快、更好地適應(yīng)當(dāng)前就業(yè)的新形勢(shì)，我們做了大量的預(yù)備“作業(yè)”，通過(guò)與就業(yè)指導(dǎo)中心老師了解、上網(wǎng)等途徑收集有關(guān)當(dāng)年的就業(yè)政策等，并及時(shí)向?qū)W生傳達(dá)，使學(xué)生們對(duì)于就業(yè)形勢(shì)政策等盡可能多了解一些。除了不定時(shí)給畢業(yè)班召開(kāi)班會(huì)外，充分利用網(wǎng)絡(luò)的作用搞好就業(yè)教育工作——在學(xué)院網(wǎng)站中開(kāi)辟就業(yè)專(zhuān)欄，為學(xué)生提供就業(yè)信息，就業(yè)技巧以及就業(yè)觀念等方面的指導(dǎo)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念，降低就業(yè)期望值，積極做好就業(yè)前的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備。

5、開(kāi)展形式多樣的培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)

通過(guò)在高年級(jí)舉辦由在考研、公務(wù)員考試、司法考試中取得優(yōu)異成績(jī)的同學(xué)等傳授切身經(jīng)驗(yàn)的交流活動(dòng)，提高學(xué)生們應(yīng)對(duì)各種相關(guān)考試的能力。在模擬法庭組織就業(yè)禮儀講座等活動(dòng)，提高畢業(yè)生的綜合素質(zhì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

6、成立法學(xué)院就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成畢業(yè)生就業(yè)工作體系

為了更好地展開(kāi)我院的畢業(yè)生就業(yè)工作，我院組建了一支專(zhuān)門(mén)的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。小組成員如下：

組長(zhǎng)：胡征俊

副組長(zhǎng)：劉丹冰

成員：曾加陳競(jìng)田怡

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為學(xué)院發(fā)展和穩(wěn)定大事來(lái)抓，我院共召開(kāi)了三次黨政聯(lián)席會(huì)議討論并制訂了一系列旨在改善我院就業(yè)率的辦法。如今，我院已基本形成了一個(gè)“學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)總指揮、輔導(dǎo)員實(shí)際落實(shí)、全體老師廣泛參與”的畢業(yè)生就業(yè)工作體系。

在我國(guó)現(xiàn)階段的大形勢(shì)下，希望學(xué)校加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)觀念、求職技巧及自我認(rèn)知的指導(dǎo)。特別是大力宣傳“三支一扶”、各地市基層選調(diào)生，提倡我校畢業(yè)生降低就業(yè)期望，服務(wù)國(guó)家建設(shè)。

第四篇：學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)證明

**學(xué)院2014屆畢業(yè)生就業(yè)證明函

**學(xué)院：

經(jīng)研究，同意接收（錄用、聘用）貴校屆（本科、專(zhuān)科）專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生（男、女）到我 單位崗位工作，特此證明。

單位性質(zhì)： 黨政機(jī)關(guān)□科研單位□高等教育單位□其他事業(yè)單位□

中初等教育單位□醫(yī)療衛(wèi)生單位□國(guó)有企業(yè)□三資企業(yè)□

艱苦行業(yè)企業(yè)□其他企業(yè)□

單位信息（請(qǐng)勿空）

單位地址：郵編：人事部門(mén)負(fù)責(zé)人：固定電話：手機(jī)：

（用人單位蓋章）

年月日

------------------------確認(rèn)意見(jiàn)：（簽名必須完整）學(xué)號(hào)：聯(lián)系電話：Email:

畢業(yè)生本人意見(jiàn)（簽字）：年月日輔導(dǎo)員意見(jiàn)（簽字）：

年月日院審核意見(jiàn)： 負(fù)責(zé)人（簽字）

（公章）年月日校就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人（簽字）

（公章）年月日

------------------------注：

1、本材料僅作為統(tǒng)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)狀況的依據(jù)，不作為派遣畢業(yè)生、簽訂勞動(dòng)合同、解決勞動(dòng)糾

紛的依據(jù)。

2、為保證就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性與科學(xué)性，請(qǐng)勿出具虛假證明。

3、本證明函單位蓋章處請(qǐng)加蓋單位公章或單位人事管理部門(mén)公章，其他部門(mén)章和單位專(zhuān)用章無(wú)證明效果。

4、本證明為就業(yè)證明，如證明中有實(shí)習(xí)、試用等字樣不能作為統(tǒng)計(jì)畢業(yè)就業(yè)依據(jù)。

5、本證明函需經(jīng)學(xué)生本人、輔導(dǎo)員、學(xué)院負(fù)責(zé)人簽字、學(xué)院蓋章后方可報(bào)學(xué)校作為統(tǒng)計(jì)依據(jù)。1

第五篇：建筑學(xué)院就業(yè)工作匯報(bào)（精選）

建筑學(xué)院就業(yè)工作匯報(bào)

2012年，畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)十分嚴(yán)峻，加上我院畢業(yè)生人數(shù)較多(共296人)，更增大了我院畢業(yè)生就業(yè)工作的難度和壓力。在這種嚴(yán)峻的形勢(shì)下，為做好2012屆畢業(yè)生就業(yè)工作，我院采取了以下措施：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，使畢業(yè)生就業(yè)工作得以順利進(jìn)行

在學(xué)院黨委和行政的工作計(jì)劃中，都強(qiáng)調(diào)必須認(rèn)真重視畢業(yè)生工作。學(xué)院黨委特別要求要把今年畢業(yè)生工作做好，要想辦法為畢業(yè)生提供就業(yè)信息，落實(shí)就業(yè)單位，要做好畢業(yè)生派遣及文明離校工作。要求各有關(guān)部門(mén)、各輔導(dǎo)員統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，要把今年畢業(yè)生就業(yè)工作抓緊、抓早、抓細(xì)、抓落實(shí)、抓出成效。

二、加強(qiáng)畢業(yè)生的思想教育，為畢業(yè)生就業(yè)正確導(dǎo)向

我院加強(qiáng)了畢業(yè)生思想教育與就業(yè)指導(dǎo)，對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行了就業(yè)政策、就業(yè)形勢(shì)、面試技巧、擇業(yè)心理準(zhǔn)備、職業(yè)道德、艱苦創(chuàng)業(yè)與立志成才以及如何適應(yīng)社會(huì)等方面的專(zhuān)題講座。同時(shí)，通過(guò)網(wǎng)站、宣傳欄及舉行主題班會(huì)，畢業(yè)生座談會(huì)，開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)咨詢活動(dòng)等多種形式宣傳就業(yè)政策，分析就業(yè)形勢(shì)，引導(dǎo)畢業(yè)生正確評(píng)價(jià)自己和確定自己的就業(yè)定位。幫助畢業(yè)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和良好的職業(yè)道德。通過(guò)教育和引導(dǎo)，使畢業(yè)生端正了求職態(tài)度，調(diào)整了就業(yè)期望值，并確定了面向基層，面向艱苦地區(qū)，面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、集體、民營(yíng)和私營(yíng)企業(yè)和面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)的就業(yè)方向。

三、采取措施，拓寬渠道，認(rèn)真做好畢業(yè)生就業(yè)推薦工作

1、做好畢業(yè)生推薦材料的準(zhǔn)備，為用人單位提供可靠的錄用依據(jù)。(1)及早動(dòng)員，深入摸底。一開(kāi)學(xué)，我們就開(kāi)始組織對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行摸底調(diào)查，全面深入地了解每個(gè)畢業(yè)生的基本情況，并填寫(xiě)了《畢業(yè)生學(xué)習(xí)成績(jī)統(tǒng)計(jì)表》，《畢業(yè)生生源地區(qū)分布表》，《畢業(yè)生基本情況一覽表》，《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等四大表。(2)嚴(yán)格審查，確

保材料的真實(shí)性。對(duì)推薦材料中的品行評(píng)價(jià)成績(jī)、獎(jiǎng)懲情況、任職情況、學(xué)習(xí)成績(jī)等進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的審查，從而確保了推薦材料的真實(shí)性。

2、廣泛收集就業(yè)信息，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。(1)通過(guò)電子郵箱和電話聯(lián)系、與校友聯(lián)絡(luò)、組織人員參加各地組織的畢業(yè)生供需見(jiàn)面會(huì)等形式加大宣傳力度，廣泛收集需求信息。(2)主動(dòng)出擊，上門(mén)推薦。學(xué)院先后組織了三批人員，到有關(guān)學(xué)校、企業(yè)推薦畢業(yè)生。很多企業(yè)被我校領(lǐng)導(dǎo)、老師親自上門(mén)推薦畢業(yè)生的敬業(yè)精神所感動(dòng)，表示樂(lè)意挑選我院畢業(yè)生。

3、積極組織用人單位與畢業(yè)生供需見(jiàn)面，認(rèn)真落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)。

四、開(kāi)拓思路、大力扶持，深入開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育

在校園文化、課堂教育、實(shí)踐活動(dòng)中，通過(guò)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程、學(xué)生社團(tuán)建設(shè)、講座沙龍活動(dòng)、推進(jìn)實(shí)踐見(jiàn)習(xí)、搭建服務(wù)平臺(tái)、落實(shí)扶持政策等形式和方法，在大學(xué)生中培育創(chuàng)新意識(shí)、培養(yǎng)創(chuàng)新思維、鍛煉創(chuàng)新能力、鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐。

五、存在問(wèn)題

1、用人單位對(duì)畢業(yè)生的學(xué)歷層次要求越來(lái)越高，造成專(zhuān)科生就業(yè)難度增大。

2、學(xué)生工作崗位落實(shí)情況較好，但正式簽約情況較差。

3、部分畢業(yè)生就業(yè)期望值仍然偏高。

4、畢業(yè)生就業(yè)渠道有待拓寬。

5、部分企業(yè)要求畢業(yè)生提前上崗，與學(xué)校教學(xué)管理有矛盾。

2011-11-7