第一篇：消防工作的方針是什么

消防工作的方針是什么？

答：消防工作的方針是“預(yù)防為主，防消結(jié)合”。

2、消防工和的原則是什么？

答：一是“誰主管，誰負責”；二是“誰使用，誰負責”。

3、酒店消防工作的任務(wù)是什么？

答：保護酒店財產(chǎn)和客人、職工的生命財產(chǎn)安全，預(yù)防和減少對社會造成的危害。

4、《中華人民共和國消防法》是何時批準的？

答：是1998年4月9日第九屆全國人大常委會第五次會議批準的，于同年9月1日生效執(zhí)行。

5、湖南省人大常委會于92年8月23日頒布的第一部地方性消防法規(guī)是什么？ 答：是《湖南省消防安全管理條例》。

6、什么是消防法規(guī)？

答：是國家機關(guān)依照法律規(guī)定的權(quán)限和程序制定的消防行政、技術(shù)管理規(guī)則和法律文件。

7、總書記曾對消防工作說過哪三句話？

答：***說的是：隱患險于明火、防范勝于救滅、責任重于泰山。

8、消防保衛(wèi)重點單位是指什么？

答：是指火災(zāi)危險大、發(fā)生炎災(zāi)后損失大、傷亡大、政治影響大的單位和部位。

9、五知三會的主要內(nèi)容是什么？

答：五知：1）知本崗位火災(zāi)危險性；2）知本崗位防火措施和防火安全制度；3）知本單位防火負責人和消防專（兼）職人員；4）知火警電話“119”；5）知滅火方法。

三會：會報警、會滅火、會逃生。

10、發(fā)生火災(zāi)后，要做到哪“三不放過”

答：發(fā)生火災(zāi)后，要做到原因分析不清不放過；事故責任稠密圍的群眾沒受到教育不放過；沒有采取有效的防范措施不放過；

11、滅火的基本方法有哪些？

答：有隔離法、窒息法、冷卻法、抑制法。

12、火場的三大任務(wù)是什么？

答：迅速撲滅火災(zāi)，搶救人和財物。

13、消防水源分為哪兩類？

答：分為人工水源和自然水源。

14、什么是火險隱患？

答：是指在生產(chǎn)、生活中，有可能造成火災(zāi)危害的不安全因素

15、作為一名服務(wù)人員，當發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)怎么辦？

答：應(yīng)當冷靜地一面報警，一面疏散客人，并且積極組織撲救。

16、怎樣報火警？

答：酒店內(nèi)部火警電話為“6119”，當您發(fā)現(xiàn)煙火時，匆必冷靜拔打“6119”通知消防中心，或按下最近的報警按鈕。電話報警要講清起火的樓層地點、什么物質(zhì)起火、火勢大小并詢問接電話人姓名，并報告自己的姓名。

17、酒店報火警應(yīng)采取“明報”還是“暗報”？

答：為了防止二次事故的發(fā)生，應(yīng)采取暗報的方式，即將“著火”和“火勢”用密碼表示；酒店將著火用“1001”表示，火勢大中小由ABC代表。例如：我是客房部劉明，8322房沙發(fā)1001，C級，意思是否樓22房沙發(fā)著火，火勢較小。

18、廚房油鍋起火時，最佳的滅火工具是什么？

答：是石棉滅火毯。

19、火災(zāi)的兩大殺手是什么？

答：一是驚慌，二是煙霧。

20、酒店防火實務(wù)中的“查、報、除、拒、督、學”六字訣是什么涵義？ 答：“查”：就是認真及時查處火災(zāi)隱患；

“報”：就是立即報告上級和保安部；

“除”：就是堅決消除存在的火災(zāi)隱患；

“拒”：就是拒易燃易爆物于酒店門外；

“督”：就是上級督促下級，同事相互督促防火工作。

“學”：就是積極學習防火知識和技能；

21、酒店火災(zāi)的危險性可概括為哪三多一少？

答：三多：可燃物多、豎井管道多、客人多（員工多）不安全因素多。一少：安全出口（樓梯）少。

22、酒店的安全樓梯有幾條？

答：主樓有6條，餐飲樓5條，娛樂樓3條。

23、公共區(qū)的滅火器放置何處？

答：目視最容易看見的地方

24、使用消火栓滅火應(yīng)注意什么？

答：應(yīng)注意起火層是否關(guān)閉生活電源，只有在關(guān)閉電源之后才可使用水槍滅火，否則會觸電而亡。

25、酒店員工出入安全樓梯是否應(yīng)該隨手關(guān)閉防火門？

答：不僅應(yīng)該，而且必須。忘記隨手關(guān)閉防火門的危險在于萬一某處起火，毒煙進入安全樓梯，可使疏散在樓梯間的人員受阻或中毒身亡。

26、什么叫火災(zāi)？

答：凡在時間和空間上失去控制的，對財物和人身造成損害的燃燒現(xiàn)象稱之為火災(zāi)。

27、特大火災(zāi)的標準是什么？

答：死亡10人以上，重務(wù)20人或死亡、重傷20人以上，受災(zāi)50戶，損失50萬無以上。

28、我國滅火器主要有哪些種類？

答：按滅火劑性質(zhì)可分為水S、泡沫P、干粉F、二氧化碳T以及鹵代烷Y五種。

29、什么是燃燒？

答：一切發(fā)光發(fā)熱的化學反映叫燃燒。

30、什么叫爆炸？

答：物質(zhì)由一種狀態(tài)迅速轉(zhuǎn)變成另一種狀態(tài)，并在瞬間內(nèi)放出大量能量的形象。

31、什么叫自燃？

答：可燃物在沒有外部任何火源的作用下，因受熱或自身發(fā)熱并蓄熱所產(chǎn)生的自然燃燒。并分為熱自燃和化學自燃。

32、什么叫自燃點？

答：可燃物受熱發(fā)生自燃的最低溫度。

33、什么叫引燃？

答：可燃物局部地區(qū)受到火花、熾熱物體等高溫熱源的強烈加熱而著火燃燒。大部分火災(zāi)都是引燃發(fā)生的。

34、火災(zāi)發(fā)展過程一般分為哪幾個階段？

答：分為初起、發(fā)展、猛烈、下降、熄滅五個階段。

35、對高層建筑，消防管理的原則是什么？

答：自防自救。要嚴格管理、科學管理、依法管理。

36、高層建筑為什么容易發(fā)生火滅？

答：1）高層建筑可燃物質(zhì)多；

2）高層建筑內(nèi)火源多；

3）高層建筑煙囪效應(yīng)強，火災(zāi)蔓延速度快；

4）高層建筑人員疏散和施救工作十分艱難。

37、投資6億才建成的酒店，若發(fā)生火災(zāi)，最大經(jīng)濟損失多少？

答：最大損失多于6億，因為除可能燒毀全部財產(chǎn)外，還有可以因死亡眾多而賠償?shù)?/p>

38、目前酒店配置的滅火器材有哪些？

答：干粉滅火器，石棉毯。

39、怎樣使用干粉滅火器？

答：使用前，先將滅火器顛倒數(shù)次，使筒內(nèi)干粉松動，再拉掉安全插銷和安全環(huán)，然后按下把柄，一手拿住噴管前端，順風對準火的根部掃射。（氣體滅火器使用方法相同）

40、撲救精密儀器和文物檔案應(yīng)采用哪種滅火器？

答：1211或1301滅火器。

41、干粉滅火器適合撲救哪些火災(zāi)？

答：可燃液體和氣體，帶電設(shè)備的火災(zāi)，而撲救氣體火災(zāi)是它最好的本領(lǐng)。

42、干粉滅火器為能滅火？

答：干粉噴出時能形成一股霧狀粉流接觸火焰，能抑制燃燒的連鎖反映，減低其熱輻射作用，干粉受熱后能分解出結(jié)晶水和不燃氣體，還能吸收部分熱量、降低燃燒區(qū)的含氧量。

43、預(yù)防火災(zāi)發(fā)生的基本技術(shù)措施是什么？

答：控制可燃物、隔離空氣、消除著火源和阻止火勢蔓延。

44、公共文化娛樂場所的走道安全出口處應(yīng)安裝何種消防設(shè)施？

答：應(yīng)安裝疏散方向批示燈和應(yīng)急燈。

45、公共文化娛樂場所為什么不應(yīng)設(shè)在四層以上的建筑內(nèi)？

答：公共文化娛樂場所是人員密集場所，宜設(shè)在底層或二、三層，并設(shè)置于靠近安全出口的部位。若設(shè)在四層以上，一旦發(fā)生火災(zāi)，煙火向上蔓延，易將疏散通道封死，人員無法逃脫，不利于消防人員搶救滅火。

46、娛樂場所在建筑或裝修過程中，必須設(shè)置何種消防系統(tǒng)？

答：必須設(shè)置火災(zāi)自動報警和自動滅火系統(tǒng)。

47、公共文化娛樂場所的事故照明燈的供電時間不得少于幾分鐘？

答：不得少于30分鐘。

48、日光燈引起火災(zāi)的主要部件是什么？

答：是鎮(zhèn)流器。

49、電線短路為什么會引起火災(zāi)？

答：電線短路時，局部線路上的電流猛增大數(shù)百倍，瞬間就會產(chǎn)生高溫，便絕緣層損壞，產(chǎn)生電火花，及易引起附近可燃物或易燃物質(zhì)燃燒而發(fā)生火災(zāi)。

50、電線為什么不能超負荷？

答：電線發(fā)熱量與電流的平方成正比。超負荷就意味著電線超熱升溫，當升溫到250度，電線的橡膠外殼就著火燃燒,引發(fā)周圍可燃物形成火災(zāi)。

51、使用火鍋爐為什么要注意防火？

答：火鍋爐一般使用易燃的液體氣體。點火不當易發(fā)生爆燃的意外事故，尤其在裝修豪華的宴會廳、包房等處可燃物較多，對火鍋爐的操作不規(guī)范，是主要的火災(zāi)隱患。

52、火場疏散時應(yīng)注意什么？

答：先疏散有毒、易燃、易爆、貴重物品及妨礙滅火行動的物品，再一般物品，疏散品不得堵塞疏散通道；疏散人員時要先疏散老人、小孩、孕婦、傷殘或其他行動不便的人員，阻止客人乘坐電梯，充分利用疏散樓梯。

53、樓梯著火，樓上的人怎么辦？

答：1）火情不嚴重時，應(yīng)盡量撲滅；

2）防止煙霧中毒，可用濕毛巾捂住口鼻，貼近地而爬行。

3）另尋其他逃生出路。

54、為什么樓梯間不能堆放貨物和雜品？

答：樓梯是發(fā)生火災(zāi)后安全撤退的主要通道，一旦被堵，勿必影響安全疏散，如堆放汽油等易燃易爆物品，引起火災(zāi)，濃煙烈火就會封鎖樓梯，使樓上人員無法撤退下來，其后里不堪設(shè)想。

55、客房應(yīng)采取哪些防火措施？

答：1）控制易燃易爆物品進入樓層；

2）客房內(nèi)不準使用高功率電器；

3）嚴禁在疏散通道和消防設(shè)施上堆放物品；

4）服務(wù)員應(yīng)經(jīng)常向賓客宣傳防火知識：

5）服務(wù)員應(yīng)保持高度警惕，不斷檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時采取措施；

6）對飲灑過量的客人應(yīng)特別關(guān)注（照）。

56、餐廳廚房應(yīng)采取哪些消防措施？

答：1）餐廳、廚房內(nèi)不得亂拉臨時電氣線路；

2）餐廳內(nèi)桌、椅擺放不得阻塞疏散通道：

3）廚房內(nèi)單獨配足干粉滅火器和滅火毯。

57、酒店為什么要定期進行全員消防演習？

答：消防演習是提高酒店安全意識、保障發(fā)生火災(zāi)時所有人員能安全撤退的有效途徑。只有通過演產(chǎn)，才能提高酒店員工在實戰(zhàn)中的報警、滅火和組織客人疏散的能力，才能真正發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，以便及時整改和完善消防措施預(yù)案，增強安全保障力

第二篇：消防工作方針

建寧縣溪口通達加油站消防工作方針、目標

建寧縣溪口通達加油站，在總則中規(guī)定“消防工作貫徹預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與的原則，實行消防安全責任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡(luò)”，確立了消防工作的方針、原則和責任制。

“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的方針，科學準確的闡明了“防”和“消”的關(guān)系，正確的反映了同火災(zāi)作斗爭的基本規(guī)律?！胺馈笔恰跋钡南葲Q條件，“消”必須與“防”緊密結(jié)合，“防”與“消”是實現(xiàn)消防安全的兩種必要手段，互相聯(lián)系，互相滲透，相輔相成，缺一不可。在消防工作中，必須堅持“防”“消”并舉、“防”“消”并重的思想，將火災(zāi)預(yù)防與火災(zāi)撲救有機的結(jié)合起來，最大限度的保護人身、財產(chǎn)安全，維護公共安全，促進社會和諧。

“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與”的原則是消防工作經(jīng)驗和客觀規(guī)律的反映。消防安全是政府社會管理和公共服務(wù)的重要內(nèi)容，是社會穩(wěn)定經(jīng)濟發(fā)展的重要保障。各級人民政府必須加強對消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，這是貫徹落實科學發(fā)展觀、建設(shè)現(xiàn)代服務(wù)型政府、構(gòu)建社會注意和諧社會的基本要求。政府有關(guān)部門對消防工作齊抓共管，這是由消防工作的社會化屬性決定的。各級公安、建設(shè)、質(zhì)監(jiān)、教育、人力資源和社會保障等部門應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，依法履行相應(yīng)的消防安全監(jiān)管職責。單位是社會的基本單元，是消防安全管理的核心主體。公民是消防工作的基礎(chǔ)，沒有廣大人民群眾的參與，消防工作就不會發(fā)展進步，全社會抗御火災(zāi)的基礎(chǔ)就不會牢固?！罢?、“部門”“單位”“公民”四者都是消防工作的主體，政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負責、公民積極參與，共同構(gòu)筑消防安全工作格局，任何一方都非常重要，不可偏廢，這是《消防法》確定的消防工作的原則。

“實行消防安全責任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡(luò)”，這是我國做好消防工作的經(jīng)驗總結(jié)，也是從無數(shù)火災(zāi)中得出的教訓(xùn)。消防安全滲透在人們生產(chǎn)、生活的各個方面，實踐證明，各級政府，政府各部門，各行各業(yè)以及每個人在消防安全方面各盡其責，實行防火安全責任制，建立健全社會化的消防工作網(wǎng)絡(luò)，有利于增強全社會的消防安全意識，有利于調(diào)動各部門、各單位和廣大群眾做好消防安全工作的積極性，有利于進一步提高全社會整體抗御火災(zāi)的能力。

第三篇：消防工作方針_目標doc

遂寧市職業(yè)技術(shù)學校

消防工作方針、目標

為進一步貫徹“安全第一，預(yù)防為主”、“預(yù)防為主、消防結(jié)合”的方針和“誰主管、誰負責”的原則及法定代表人必須履行第一責任人的職責。切實有效地防范重大特大事故，控制和減少一般事故的發(fā)生，保護人身、財產(chǎn)和公共財產(chǎn)的安全。

一、消防工作方針

1、健全消防管理組織，明確責任分工。單位的主要負責人是本單位的消防安全責任人。

2、落實消防安全責任制，制定本單位的消防安全制度、消防安全操作規(guī)程，制定滅火及應(yīng)急疏散預(yù)案。

3、按照國家標準、配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消防安全標志，并定期組織檢驗、維修，確保完好有效。

4、保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標準。

5、組織防火檢查，及時消除火災(zāi)隱患。

6、組織進行對學生針對性的消防演練。

7、加強對師生員工的消防安全教育和技能的培訓(xùn)，提高其消防意識。

二、工作目標

1、內(nèi)死亡事故為零，重大事故為零。

2、火災(zāi)事故為零。

3、公眾聚集場所火災(zāi)及人員傷亡事故為零。

第四篇：消防工作方針、目標

2011年消防工作方針、目標

2011年消防工作方針、目標

一、消防工作方針

消防工作方針：“預(yù)防為主，防消結(jié)合”

二、消防工作目標

全年油庫消防工作目標：依照企業(yè)整體的消防工作方針和企業(yè)精神制定全年

全庫消防工作目標，目標量化如下：

1、消防各項制度落實率（100%）

2、消防經(jīng)費投入保障率（100%）

3、志愿消防隊消防技能培訓(xùn)教育率（100%）

4、全員接受消防安全培訓(xùn)教育率（100%）

5、火災(zāi)隱患整改完成率（100%）

6、發(fā)生火災(zāi)事故率（0%）

7、檔案資料完好無損率（100%）

（一）消防安全責任制落實。

1、消防工作納入公司安全生產(chǎn)管理體系。

（1）將消防工作納入公司日常安全生產(chǎn)管理體系；

（2）制定消防責任目標獎懲措施，年終進行考核，并落實獎懲措施。

2、落實消防安全責任制和火災(zāi)事故責任追究制，對亡人火災(zāi)和重、特大火災(zāi)事故實行責任追究。

（二）消防經(jīng)費投入。

公司的消防經(jīng)費投入全部用于消防工作方面，不得挪作他用。

（三）消防隊伍建設(shè)。

建立公司志愿消防隊，配備足夠消防戰(zhàn)斗器材，志愿消防隊每年接受消防技能培訓(xùn)時間不得少于7個工作日。

（四）消防宣傳教育培訓(xùn)。

1、每年對員工進行消防安全培訓(xùn)教育次數(shù)和時間達到要求。

2、每年組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的演練不少于兩次。

3、實行特殊工種、重點工種持證上崗制度。

4、每半年對從業(yè)人員進行基本功訓(xùn)練和安全培訓(xùn)教育，并組織考核。

（五）隱患整改率。

實行火災(zāi)隱患整改責任制，督促本單位及時整改存在的火災(zāi)隱患，保證每個隱患都得到整改。

（六）火災(zāi)事故率。

全年全庫火災(zāi)事故率為零。

第五篇：工作方針

工作目標

為了更好的完成支行全年任務(wù)計劃，實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入大跨度的飛躍，本著民主，自治，本部自負盈虧的思路，將儲蓄員工收入更上一個新的臺階，我的工作目標以及具體操作辦法從如下幾個方面入手。

一、全體儲蓄專柜員工，各自發(fā)揮己之所長，實現(xiàn)現(xiàn)有的崗位（專職客戶

經(jīng)理、非專職客戶經(jīng)理、個人業(yè)務(wù)顧問、高級柜員、柜員）進行競聘

上崗、上崗要求根據(jù)《中國建設(shè)銀行相關(guān)崗位基本上崗要求》實行競

聘。競聘過程，公開、透明。具體公開競聘辦法將會在最近時間出臺、具體細則將會在全體競聘人員之間公布。競聘到崗的人員、應(yīng)認真履

行《中國建設(shè)銀行各崗位職責與義務(wù)》，確保更好的為客戶服務(wù)。

二、服務(wù)客戶。全體人員應(yīng)站在客戶至上的角度上、用心服務(wù)客戶。認真

對待辦理業(yè)務(wù)的每一位客戶。辦理業(yè)務(wù)的過程中、要使用普通話、禮

貌用語、做到來有迎聲、去有送語、唱收唱付，確保每一筆業(yè)務(wù)的真

實性、完整性、正確性。作為網(wǎng)店經(jīng)理、有義務(wù)將對客戶的服務(wù)作為

一項基礎(chǔ)工作來認真完成，從而提高整個網(wǎng)點的精神面貌。

三、將客戶分層、細化，實行有目的性的、差別化的服務(wù)。將現(xiàn)有網(wǎng)點內(nèi)的鉆石級客戶、白金級客戶、金級客戶、潛在客戶落實到客戶經(jīng)理以

及個人業(yè)務(wù)顧問身上，讓客戶經(jīng)理以及個人業(yè)務(wù)顧問將全部精力用在抓客戶，為客戶服務(wù)身上。有的放矢的做好理財產(chǎn)品的銷售工作。做

到客戶分配百分百、掌握客戶百分百、維護客戶百分百。在分行制定的任務(wù)下、作為享有主要客戶資源的重要崗位，要在網(wǎng)點經(jīng)理的統(tǒng)一

部署下、有針對性的聯(lián)系客戶并告知適合客戶的產(chǎn)品，避免客戶的流

失。最大程度上提高網(wǎng)點重點客戶的保有量以及新增量。

四、沿著“大家的績效大家賺”的主要思路，用合理的績效分配制度來激

勵員工的積極性，讓其從心里愿意為支行、為本部門出一份力?？冃?/p>

不是指望某一個人或者某幾個人來獲取，要提高每個人的績效收入，必須全員參與，全員營銷。每一個崗位都會有其自己合理的收入，本

著“后臺為前臺服務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)為員工服務(wù)”的導(dǎo)向來做好此項工作。收

入提高了，員工滿意度提高了，支行的整體指標也就隨之提高了。

五、獎罰透明化管理。提高員工待遇的同時，一定要吧獎罰政策量化，要

讓員工知道什么事情應(yīng)該做，什么事情不應(yīng)該做。對支行有突出貢獻

者，要進行適當獎勵，反之要進行處罰。要讓整個部門的工作氣氛團

結(jié)、和諧。整體劃一的團隊，才能創(chuàng)造出好的業(yè)績。在處理團隊日常

工作接觸或者交涉過程中，要做到逐級匯報，越級申訴的模式，不能

做與團隊或者支行利益相悖的行為。

六、在完成支行與分行下達的KPI指標中，要做到不低于分行轄區(qū)內(nèi)機構(gòu)

指標的平均數(shù)。認真對待分行以及支行布置的各項任務(wù)，確保順利完

成。在工作中，總結(jié)以前的經(jīng)驗，避免在下一步的工作過程中走彎路，浪費支行大量資源，浪費人力物力，網(wǎng)點經(jīng)理應(yīng)在工作中作到提前統(tǒng)籌的安排，做事有目的性、有針對性，做到將客戶均衡，實現(xiàn)本區(qū)域內(nèi)特色發(fā)展。

七、將建設(shè)銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作落到實處。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型時建設(shè)銀行大跨越的一

步，是為了更好的為客戶服務(wù)的一步。我行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型工作與同級支行存在差距較大，為了改善現(xiàn)狀，我決定將按照《中國建設(shè)銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型要求》進行規(guī)范。不但要做到形似還要做到神似。用心服務(wù)是基礎(chǔ)，工作中不能應(yīng)付。真正意義上做到高低柜聯(lián)動，柜面辦理簡單快速的業(yè)務(wù)，低柜辦理復(fù)雜業(yè)務(wù)，更好的縮短客戶等候時間。

八、“走出去、迎進來”。為了提高支行現(xiàn)有的客戶結(jié)構(gòu)，我準備定期組

織員工走進社區(qū)、走進學校等人員較為集中，客戶質(zhì)量相對較高的場所進行金融知識與我行發(fā)行的理財產(chǎn)品的宣傳。定期舉辦分行重點核心產(chǎn)品的知識講座，來更好的為客戶提供咨詢和服務(wù)?！白叱鋈ァ卑l(fā)掘我行以及同業(yè)行的優(yōu)質(zhì)客戶到我行來辦理業(yè)務(wù)，成為我行的優(yōu)質(zhì)客戶?！坝M來”我行現(xiàn)有的存量優(yōu)質(zhì)客戶，并通過與客戶經(jīng)理良好的溝通，實現(xiàn)客戶介紹客戶，以一帶十的營銷模式。

綜上所述，在今后的工作中，許多事都要從小做起，從實做起。“一屋不掃何以掃天下”，每一個客戶都是我們要認真對待的目標，爭取改善每個員工的整體收入是我的工作方向。我相信，我有能力打造一支團結(jié)的、專業(yè)的、年輕的儲蓄團隊來為支行貢獻一份力量。

匯報人：呂濤