第一篇:論文《角色轉(zhuǎn)換帶來(lái)的意外收獲》
角色轉(zhuǎn)換帶來(lái)的意外收獲
今天早操下后,我正準(zhǔn)備到辦公室取課本,班級(jí)所有的女性班干部成員將我團(tuán)團(tuán)圍住,七嘴八舌的向我訴苦:老師,我們都不想擔(dān)任班干部了,老師不在的時(shí)候,班上的男生不服從我們的管理,我們根本就管不住他們。所以,我們都不想干了。我稍一思索,快速做出反應(yīng):走,去教室。全班學(xué)生端坐在座位上,我先請(qǐng)班干部點(diǎn)明不服從管理的人員,將他們一一請(qǐng)上臺(tái),然后由女性班干部舉手表決最不
遵守紀(jì)律的成員,最終臺(tái)上有10位男生被留了下來(lái)。我當(dāng)堂宣布了一項(xiàng)決定:開(kāi)學(xué)初所有的班干部都是民主選舉產(chǎn)生的,既然你們不服從班干部的管理、,看來(lái)你們有想法,有什么想法盡管講。。。三分鐘后無(wú)人能說(shuō)出理由。既然這樣,看來(lái)只有一種可能性,你們不服從管理是因?yàn)闆](méi)把你們選為班干部,好,老師今天當(dāng)著全體學(xué)生的面,現(xiàn)在任命這10位男生當(dāng)班干部:2位當(dāng)班長(zhǎng),4位當(dāng)小組長(zhǎng),3位當(dāng)課代表,1位兼任勞動(dòng)委員,體育委員,生活委員,任期2周,接受全體同學(xué)的監(jiān)督。老師宣布完畢,教室內(nèi)響起了雷鳴般的掌聲。
這些新任班干部走馬上任后,班級(jí)的紀(jì)律還真是好了許多。由此引發(fā)了我的思考:班級(jí)中的班干部是否可采取輪流制呢?班干部男女比例搭配要合適,不能以女性居多。這些問(wèn)題,都將是我今后要思索的方面。
第二篇:12.8分工帶來(lái)意外收獲
分工帶來(lái)意外收獲
今天,又到了大掃除的時(shí)間了,我剛剛說(shuō)完下課后開(kāi)始大掃除,學(xué)生們立即傳來(lái)了哀聲一片。這學(xué)期我們班分到了全校最大的清潔區(qū),一間教室?guī)堑?,還有將近2000平方米的操場(chǎng),還有學(xué)校大門(mén)的“臉面處”。而班級(jí)人數(shù)只有7個(gè)人,每次大掃除,學(xué)生們都要忙一個(gè)來(lái)小時(shí),還經(jīng)常有學(xué)生說(shuō)“某某”偷懶,面對(duì)著這種情況,著實(shí)讓我頭痛不已。今天,我們班估計(jì)又是最后一個(gè)走的了。
七個(gè)學(xué)生,每次都感覺(jué)人手不夠,所以采取整體行動(dòng),一塊一塊的掃,掃完教室再掃清潔區(qū)再掃門(mén)口,學(xué)生積極性不高。看到孩子們一臉愁容,我決定變個(gè)形式,采取任務(wù)包干,分片清掃,誰(shuí)先掃完誰(shuí)可以先休息。我將平時(shí)不注意班級(jí)衛(wèi)生的小剛負(fù)責(zé)教室,派平時(shí)很踏實(shí)的杰負(fù)責(zé)校門(mén)口,派兩個(gè)男生負(fù)責(zé)教學(xué)樓后的水溝,并劃分界限,還有三名學(xué)生負(fù)責(zé)剩下的操場(chǎng)并指明各自清掃的區(qū)域。任務(wù)分配完畢后,孩子立即開(kāi)始行動(dòng),投入到積極的大掃除中。以前很愛(ài)干凈的豪,今天為了節(jié)省時(shí)間,用手聚攏樹(shù)葉投放到垃圾桶;以前喜歡等靠別人的剛沒(méi)有了依靠,只有自己認(rèn)真清掃;杰很快地完成了自己的任務(wù)??。15分鐘過(guò)去了,孩子們都完成了清掃任務(wù),現(xiàn)在垃圾桶只有1個(gè),被眼疾手快的民拉去了。剩下三組沒(méi)有工具,急的干著急,妍跑來(lái)向我報(bào)告,沒(méi)有垃圾桶,我只給句 “自己想辦法”,他們紛紛行動(dòng),有的向老師借,有的向別的班級(jí)借,10分鐘后,他們都完成了任務(wù),并通過(guò)了老師的驗(yàn)收。打掃結(jié)束后,孩子們紛紛感嘆,還是分工到人好。
一個(gè)簡(jiǎn)單的分工,將原來(lái)需要近一個(gè)小時(shí)的任務(wù),現(xiàn)在用25分鐘完成了,也再?zèng)]有學(xué)生說(shuō)誰(shuí)在偷懶了。
魏書(shū)生老師在班級(jí)管理中強(qiáng)調(diào)分工,讓每個(gè)孩子都有明確的事做,能夠極大地調(diào)動(dòng)孩子們的積極性。他所帶的班級(jí)用合理的分工迅速完成運(yùn)土、植樹(shù)等多項(xiàng)有難度的任務(wù)。今天我也學(xué)著采用分工完成打掃除的任務(wù),不斷縮短了時(shí)間,還培養(yǎng)孩子們獨(dú)立完成任務(wù)的能力。
班級(jí)管理處處藏著竅門(mén)和藝術(shù),只有多讀書(shū)、多學(xué)習(xí),多在平時(shí)管理中摸索反思,才能當(dāng)一個(gè)聰慧的班主任。(漢濱區(qū)屈家河小學(xué) 孫剛)
第三篇:傾聽(tīng)?zhēng)?lái)的意外收獲
傾聽(tīng)?zhēng)?lái)的意外收獲
父母是孩子的第一任老師,作為小學(xué)教師的我,更希望扮演好這個(gè)特殊的的教師角色。
一篇文章中有這么一段話:“傾聽(tīng)花開(kāi)的聲音,我們能讀懂花兒的心思;傾聽(tīng)溪水的歌聲,我們能讀懂山林的呼吸;傾聽(tīng)孩子的心聲,我們能走進(jìn)孩子的心靈?!眱A聽(tīng),表面上聽(tīng)起來(lái)不是一件困難的事情,但讓以你去傾聽(tīng)關(guān)注一個(gè)幼兒的聲音,你能做到嗎?
在孩子兩周半的那個(gè)春節(jié),孩子指著馬路對(duì)面的樓房說(shuō):“媽媽,那里有兔子?!贝蠖斓恼l(shuí)家會(huì)把兔子養(yǎng)在樓房外呢?疑惑中我往孩子手指的方向找兔籠子??床坏桨?!也許換做別人會(huì)不把這當(dāng)回事,但習(xí)慣了和孩子耐心對(duì)話的我還是繼續(xù)追問(wèn)兔子在哪里。再次順著方向看過(guò)去,沒(méi)有兔籠子,更沒(méi)有兔子。有的是墻上顯赫的4個(gè)大字:免費(fèi)理療。我恍然大悟,原來(lái)寶寶發(fā)現(xiàn)的“兔子”在這里。受動(dòng)物掛圖的影響讓孩子對(duì)兔字有了印象,所以寶寶把免字當(dāng)作了兔字,在被人看來(lái)的小錯(cuò)誤對(duì)我來(lái)說(shuō)卻是個(gè)意外的大驚喜:孩子會(huì)自己識(shí)字了!在隨后的時(shí)間里我有意識(shí)的引導(dǎo)孩子通過(guò)游戲、閱讀等方式已經(jīng)認(rèn)識(shí)了百十多個(gè)字。有時(shí)孩子還會(huì)教我識(shí)字:日字下來(lái)一個(gè)下字再下來(lái)一個(gè)人字,但是人不是這邊長(zhǎng),而是那邊長(zhǎng)。仔細(xì)傾聽(tīng),“是”字的教學(xué)多么新穎。如果沒(méi)有當(dāng)初的傾聽(tīng)詢問(wèn),怎來(lái)今日意外的收獲。傾聽(tīng)孩子,你還會(huì)做不到嗎?
傾聽(tīng),讓孩子感受到你是他的好朋友,讓孩子愿意與人交流、敢于表達(dá)。傾聽(tīng),讓你走進(jìn)了孩子的心靈,讓你發(fā)現(xiàn)了孩子的童真可愛(ài)。傾聽(tīng)孩子,共同成長(zhǎng)。何樂(lè)而不為?
第四篇:班主任角色轉(zhuǎn)換(論文)
班級(jí)管理中的角色轉(zhuǎn)換
一個(gè)班級(jí)就像是一個(gè)大家庭,在這個(gè)家庭中有許多性格迥異的孩子,而班主任就是這個(gè)大家庭的家長(zhǎng)。在班級(jí)管理中,班主任有“班媽媽”的雅稱,孩子們也總喜歡把老師描述成“母親”一般的人,尤其是對(duì)女老師們。那么是不是當(dāng)好一個(gè)稱職的“母親”就夠了呢?當(dāng)然不是,班主任還應(yīng)有“父親”的影子。
那么在一個(gè)班級(jí)中,面對(duì)那么多不同背景、不同喜好、不同性格的孩子,怎樣才能同時(shí)擔(dān)當(dāng)好“慈母”與“嚴(yán)父”的雙重角色呢?
一、“嚴(yán)父”般樹(shù)立威信,“慈母”要杜絕過(guò)度威嚴(yán)
古人云:“有威則可畏,有信則樂(lè)從,幾欲服人者,必兼?zhèn)渫拧薄S型诺慕處?,學(xué)生會(huì)心悅誠(chéng)服地接受他的教育和勸導(dǎo),做工作事半功倍,具有很高威信的班主任本身就是一種無(wú)形的教育力量。常言道:“嚴(yán)師出高徒”。因此,在工作中班主任要像“嚴(yán)父”一般對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,樹(shù)立威信。只有從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理,才會(huì)形成好的班風(fēng),但需注意嚴(yán)而不兇,愛(ài)而不溺,嚴(yán)愛(ài)相濟(jì),在愛(ài)中求嚴(yán),在嚴(yán)中見(jiàn)愛(ài)。俗語(yǔ)說(shuō):“響鼓敲重錘,笨鳥(niǎo)促先飛”,針對(duì)不同性格、性別、氣質(zhì)的學(xué)生,采取不同的教育方法,“膽大臉厚”的可當(dāng)眾批評(píng)教育,自尊心強(qiáng)的則要個(gè)別談心,屬學(xué)生隱私的還要在秘密的情況下進(jìn)行教育。只有這樣我們的培養(yǎng)目標(biāo)才能得以實(shí)現(xiàn)。
但是,有許多班主任在工作中征服、打動(dòng)不了學(xué)生時(shí),往往把握不住尺度,容易形成專制主義,通過(guò)高壓手段來(lái)讓學(xué)生害怕、屈服自己。就此,班主任也就扮演了一個(gè)居高臨下、威風(fēng)凜凜的角色:在學(xué)生面前不茍言笑,不論任何場(chǎng)合都扳出一副嚴(yán)酷面孔。過(guò)度威嚴(yán)迫使學(xué)生處于被動(dòng)和絕對(duì)服從的地位。班上的大小事,班主任一人說(shuō)了算,從不征求班干部意見(jiàn)。對(duì)犯錯(cuò)誤的學(xué)生嚴(yán)厲斥責(zé)、無(wú)情責(zé)難,不容許爭(zhēng)辯,執(zhí)著于“棍棒底下出人材”的信念,大搞家長(zhǎng)式的“管、卡、壓”并以此強(qiáng)化自身威信讓學(xué)生敬畏。這種不平等、不民主的師生關(guān)系常常會(huì)造成師生間的隔閡,切斷了師生交往的紐帶。學(xué)生只好對(duì)班主任關(guān)閉心扉,敬而遠(yuǎn)之,甚至產(chǎn)生逆反心理。班主任也就無(wú)從談起因材施教。特別是對(duì)后進(jìn)生更應(yīng)做到“一分嚴(yán)格之水加上九分感情之蜜”。因此,班主任既應(yīng)通過(guò)正確渠道樹(shù)立自己的威信又要把握好對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理的火候,真正做到嚴(yán)中有愛(ài),嚴(yán)中有度,嚴(yán)在該嚴(yán)時(shí),愛(ài)在細(xì)微處。
二、“慈母”般充滿信心,“嚴(yán)父”般認(rèn)清現(xiàn)狀因材施教
“信心是基于對(duì)事件前景的分析而確立的一種傾向,這種積極的心理傾向是人們努力做好一件事的前提”。作為班主任,我們要樹(shù)立做好班主任的信心,不僅對(duì)教育事業(yè)要有信心,對(duì)自己的工作有信心,更重要的是像“慈母”般對(duì)每一個(gè)學(xué)生都充滿信心。蘇霍姆林斯基曾說(shuō):“沒(méi)有培養(yǎng)不好的兒童,沒(méi)有哪個(gè)兒童天生不可教;只有不能教的老師,沒(méi)有不能教的學(xué)生?!睂W(xué)生的進(jìn)步與退步,品行的良否,能力的高低,與教師尤其是班主任有極大關(guān)系,只要方法得當(dāng),教育是能成功的。有了這個(gè)信心,才能認(rèn)真耐心地探索合適的方法。對(duì)學(xué)生有信心主要表現(xiàn)在要充分信任學(xué)生,特別是對(duì)后進(jìn)或犯過(guò)錯(cuò)誤學(xué)生,更要有信心,更要給予充分信任,這樣才能更好的促進(jìn)他們的轉(zhuǎn)變。
但是,對(duì)學(xué)生充滿信心,并不等于全部放手,也不等于抱以過(guò)高期望,作為班主任不能被“慈母”的感性思想占據(jù)上風(fēng),還應(yīng)像“嚴(yán)父”般保持理性,看清班級(jí)現(xiàn)實(shí)。在應(yīng)試教育背景下,班主任易出現(xiàn)強(qiáng)求學(xué)生得高分,爭(zhēng)第一,考名校,為此不惜采取各種“激勵(lì)措施”,大有“不成功便成仁”的勢(shì)頭??墒牵捎趯W(xué)生個(gè)性的差異,班主任確按單一的目標(biāo)和方向去追求、去努力,最終事與愿違,以此完全對(duì)學(xué)生失去信心,甚至“恨鐵不成鋼”。作為一名班主任如果完全忽視學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和認(rèn)識(shí)能力的差別,強(qiáng)求學(xué)生接受老師過(guò)高的期望,則是一種“偃苗助長(zhǎng)”的行為。部分學(xué)生始終品嘗不到成功的滿足與喜悅,會(huì)產(chǎn)生自卑心理,甚至誤入歧途,出現(xiàn)逃學(xué)、出走等極端行為。因此,要由基礎(chǔ)定起點(diǎn),由現(xiàn)實(shí)定目標(biāo),只有讓學(xué)生跳一跳就可以摘到果子解渴,學(xué)生才會(huì)有興趣去努力,若目標(biāo)太高,則會(huì)使人產(chǎn)生挫折感,進(jìn)而失去信心。
所以,班主任在教育學(xué)生過(guò)程中,既要對(duì)學(xué)生充滿信心,幫助他們樹(shù)立崇高的理想、目標(biāo),又不能對(duì)學(xué)生有過(guò)高期望,要從實(shí)際出發(fā),靈活機(jī)智地因材施教,唯有如此,我們才能擔(dān)負(fù)起培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)、發(fā)展社會(huì)人才的重任。
三、“嚴(yán)父”般教之依法,拒絕“慈母”般過(guò)細(xì)指導(dǎo)
對(duì)于班主任工作,我們要勤動(dòng)腦思考,古人云“知已知彼,方能百戰(zhàn)不殆。首先,班主任要勤于了解學(xué)生情況,勤動(dòng)腦想班級(jí)的事情,更要勤動(dòng)腦尋找比較好的教育契機(jī)和方法措施來(lái)教育管理學(xué)生。其次,要勤于疏導(dǎo)。要求班主任有一張”婆婆嘴"。要經(jīng)常表?yè)P(yáng)先進(jìn),指出問(wèn)題,以正確的人生觀教育學(xué)生,還要經(jīng)常
找學(xué)生談話,個(gè)別疏導(dǎo)。對(duì)學(xué)生要曉之以理,動(dòng)之以情,導(dǎo)之以行。這樣才能調(diào)動(dòng)學(xué)生自我教育的積極性,同時(shí)又能增進(jìn)師生之間的信任和感情,雙方都受益匪淺。
再次,勤于調(diào)查。班主任不是統(tǒng)帥千軍萬(wàn)馬的大將軍,而只是幾十個(gè)孩子的“孩子王”,這就決定了當(dāng)班主任不能運(yùn)籌于帷幄之中而決勝于千里之外,只有和學(xué)生摸、爬、滾、打在一起才能走進(jìn)學(xué)生的心靈世界,接觸到學(xué)生的真實(shí)思想。因此,班主任要勤下班級(jí)看看,無(wú)論是自習(xí)、間操還是其它活動(dòng)。同時(shí)班主任還要與家長(zhǎng)建立密切聯(lián)系,與各科老師聯(lián)系要勤,從而真正架起一座教師、學(xué)生、家長(zhǎng)三方面互相配合、共同提高的橋梁。
有人說(shuō),班主任是世界上“最小的主任”可這最小的主任管的事卻特別多,特別細(xì)。大至教育工作,小至掃把、粉筆之類雞毛蒜皮小事,樣樣少不了班主任操心,為此班主任要勤觀察,勤交流,勤鼓勵(lì),勤記錄。在工作中以“勤”字當(dāng)頭,才是當(dāng)好班主任的一條最有效途徑,但又要把握“勤”的度,不能對(duì)學(xué)生的生活加以過(guò)細(xì)指導(dǎo)。
在我初任班主任工作時(shí),每天起早貪黑,嚴(yán)格盯班,班級(jí)工作事無(wú)巨細(xì),事必躬親,嚴(yán)密組織,毫發(fā)不爽。集會(huì)時(shí),親自整列排隊(duì);勞動(dòng)時(shí),指手畫(huà)腳,督戰(zhàn)到底;學(xué)校安排的文體競(jìng)賽活動(dòng)也都是親自擬計(jì)劃、訂措施,作部署,唯恐不周。就是這樣,班級(jí)多少獲得一些獎(jiǎng)牌,但這種越俎代庖的行為卻使學(xué)生失去了鍛煉才干的機(jī)會(huì),一個(gè)班級(jí)只有一個(gè)大腦、一雙手,久而久之,學(xué)生遇事無(wú)主見(jiàn),依賴性強(qiáng)缺少創(chuàng)造性,自我管理能力極差,在老師面前一樣表現(xiàn),老師背后又一樣表現(xiàn)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題后,我本著一個(gè)原則:學(xué)生能干的事,老師絕對(duì)不干。把任務(wù)下放到班委手中,班會(huì)組織過(guò)程中也是由學(xué)生自己擬定主題、組織、排練。班級(jí)各類事項(xiàng)都有專人負(fù)責(zé)管理,而班主任只是個(gè)幕后導(dǎo)演者和領(lǐng)導(dǎo)決策人,出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)班主任要及時(shí)解決,對(duì)班委會(huì)工作鼎力相助。久而久之,班級(jí)的事情有人管理,學(xué)生們遇事主動(dòng)去做,積極性、創(chuàng)新意識(shí)不斷增強(qiáng),同時(shí)我也為他們?cè)黾恿隋憻挷鸥傻臋C(jī)會(huì),培養(yǎng)了他們自我教育、自我管理的能力。
因此,班主任既要以班為家,以教育好每個(gè)學(xué)生為已任,具有很強(qiáng)的責(zé)任感和敬業(yè)精神,同時(shí)又不能對(duì)學(xué)生加以過(guò)細(xì)指導(dǎo),使學(xué)生形成依附人格。
四、“嚴(yán)父”般培植愛(ài)心,拒絕“慈母”的過(guò)分關(guān)心
中小學(xué)時(shí)期兒童每天在學(xué)校占用了一天的大部分時(shí)間,個(gè)性不夠穩(wěn)定成熟的他們離開(kāi)父母、家庭來(lái)到陌生的環(huán)境,無(wú)論是生活上還是精神上,都渴望得到老師的關(guān)心和愛(ài)護(hù),這是愛(ài)心培植的依據(jù)。中國(guó)有句古話“精誠(chéng)所至,金石為開(kāi)”,是說(shuō)人與人之間的交往應(yīng)以心相交,以誠(chéng)相待,如此,即使愚頑如石也能感化。班主任在工作中若能用心去征服學(xué)生的心,用愛(ài)去喚醒學(xué)生的感知,對(duì)學(xué)生的成功與失敗皆以誠(chéng)相待,以父母、以朋友、以姐妹身份相交,必能拉近師生關(guān)系,增強(qiáng)教育感化的力量,收感化“金石”的效果。記得我初當(dāng)班主任時(shí),班級(jí)有一個(gè)“讓人愛(ài)不起來(lái)的學(xué)生”,學(xué)習(xí)成績(jī)差,不良習(xí)慣特別多,我憑著一顆做教師的責(zé)任感和良心,對(duì)這個(gè)學(xué)生投入無(wú)限的愛(ài),跟他耐心談心,但對(duì)方仍聽(tīng)不進(jìn)去,并質(zhì)問(wèn)我“您為什么總跟我過(guò)不去?”他的這句話使我幡然醒悟:他對(duì)我給他的愛(ài)不理解,產(chǎn)生反感。從此我改變了我的教育方法,由一味的批評(píng)改為每周表?yè)P(yáng)他一次細(xì)微的進(jìn)步或微弱的閃光點(diǎn),并安排他管理班級(jí)紀(jì)律。在幫助他的過(guò)程中,我和他主動(dòng)交心,交朋友,讓他知識(shí)班主任對(duì)他的一片赤誠(chéng)的愛(ài)心,現(xiàn)在,他各方面發(fā)展都很快。可見(jiàn),只要我們以真誠(chéng)的愛(ài)心去面對(duì)工作,面對(duì)學(xué) 生,盡管工作尚不夠盡善盡美,但確已盡心盡職,就沒(méi)有解決不了問(wèn)題。
但是,有些班主任對(duì)“愛(ài)心”理解很膚淺,認(rèn)為只是在學(xué)生生病期間或生活有困難的特殊情況下偶爾一顯“師恩”,我認(rèn)為那不是愛(ài)心的真正含義。同時(shí)過(guò)分的關(guān)心也是班主任工作的一個(gè)嚴(yán)重誤區(qū),有的班主任對(duì)學(xué)生的大事、小事都操心。例如:天冷了,叮囑學(xué)生多穿衣服;生病了,親自送水送藥;受了挫折,立即安慰;學(xué)生有困難,馬上解囊相助??傊?,灑向?qū)W生都是愛(ài),這種過(guò)份的關(guān)心和愛(ài)護(hù),更加強(qiáng)了學(xué)生在家庭中“以自我為中心”,更加滋長(zhǎng)了學(xué)生貪圖安逸,不敢吃苦。我認(rèn)為,班主任不能溫情地剝奪學(xué)生接受生活考驗(yàn)的機(jī)會(huì)。相反,要利用各種契機(jī),讓學(xué)生適應(yīng)不同生活環(huán)境,獨(dú)立照顧自己,不斷磨煉經(jīng)受風(fēng)雨襲擊后的頑強(qiáng)意志品質(zhì),培養(yǎng)心理承受能力。
總之,從實(shí)踐中我體會(huì)到,班主任工作是艱辛的,既要像“慈母”般關(guān)心、愛(ài)護(hù)學(xué)生,同時(shí)還要像“嚴(yán)父”般嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理學(xué)生;但同時(shí)班主任又是幸??鞓?lè)的,當(dāng)看到孩子們點(diǎn)點(diǎn)滴滴的進(jìn)步,看到班級(jí)逐漸生成的凝聚力,作為班主任我深感欣慰。我們每天接觸的是一個(gè)個(gè)活生生的人,一個(gè)個(gè)不同的世界,我們?cè)趹?yīng)用不同模式,不同套路去實(shí)施教育的同時(shí),也應(yīng)把握好分寸注意火候,“愛(ài)過(guò)則溺縱,嚴(yán)過(guò)則兇暴,信過(guò)則奢求,細(xì)過(guò)則越俎代庖”。只有適當(dāng)、適中、適路才能水到渠成,事半功倍,取得更好的教育效果。
第五篇:霧霾帶來(lái)意外收獲
霧霾帶來(lái)意外收獲?
央視網(wǎng)評(píng)論頻道發(fā)表該網(wǎng)記者王磊題為《霧霾帶來(lái)的五大意外收獲》的文章。所謂“五大收獲”:霧霾讓中國(guó)人更團(tuán)結(jié),霧霾讓中國(guó)人更平等,霧霾讓中國(guó)人更清醒,霧霾讓中國(guó)人更幽默,霧霾讓中國(guó)人長(zhǎng)知識(shí)。
人類當(dāng)然應(yīng)該頑強(qiáng)樂(lè)觀地面對(duì)所有的災(zāi)難,團(tuán)結(jié)起來(lái)戰(zhàn)勝各種災(zāi)難,但這不等于說(shuō),因?yàn)闉?zāi)難也會(huì)給人類帶來(lái)收獲,人類就應(yīng)該歡迎災(zāi)難。所謂“五大收獲”,多數(shù)說(shuō)法牽強(qiáng)。
文章認(rèn)為,因?yàn)殪F霾快速攻陷中國(guó)很多地區(qū),于是全國(guó)各地人民悲催地發(fā)現(xiàn),大家在霧霾面前是半斤八兩,輪流患難,誰(shuí)也拿不出多少優(yōu)越感,還是不要相互拆臺(tái)了。但就此認(rèn)為“中國(guó)人更團(tuán)結(jié)”,從何說(shuō)起—不管是少數(shù)人喜好的地域攻擊,還是霧霾,不可能、也從來(lái)就沒(méi)有動(dòng)搖過(guò)中國(guó)人的團(tuán)結(jié)。
所謂“更平等”之說(shuō),其實(shí)是埋汰人:吊絲吸霧霾,土豪也逃不掉。等于說(shuō):只要?jiǎng)e人和我一樣糟糕,我便心理平衡。自古就有“不患寡而患不均”之說(shuō),但那指的是貧富均寡,還很少聽(tīng)說(shuō),中國(guó)人有天災(zāi)人禍面前“人人平等”的扭曲心態(tài)。
至于說(shuō),霧霾讓中國(guó)人更清醒,會(huì)亡羊補(bǔ)牢,理論上正確。但不健康的發(fā)展方式會(huì)導(dǎo)致沉重代價(jià),這個(gè)道理早就知道,仍一意為之,這要從體制機(jī)制上找原因解決,不是霧霾來(lái)了就能“清醒”的。
霧霾是天災(zāi)也好,人禍也罷,我們要像面對(duì)所有災(zāi)難一樣,表現(xiàn)出樂(lè)觀、頑強(qiáng)的精神,最終戰(zhàn)勝它。但阿Q主義與樂(lè)觀精神不是一回事,災(zāi)難就是災(zāi)難,災(zāi)難絕不是好事,不能因?yàn)樗鼛?lái)了意外收獲,就可以說(shuō)災(zāi)難也有“是處”。