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      班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度

      時(shí)間:2019-05-14 07:02:16下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度》。

      第一篇:班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度

      屯留縣職業(yè)高級中學(xué)校

      班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度

      1、為全面調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性和主動(dòng)性促進(jìn)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力的不斷提高推動(dòng)學(xué)生管理工作不斷發(fā)展要堅(jiān)持經(jīng)常地 開展班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)。

      2、培訓(xùn)、交流、研討的主要內(nèi)容。

      (1)班主任工作的方法與藝術(shù)。

      (2)班級常規(guī)管理。

      (3)新時(shí)期青少年學(xué)生生理、心理特點(diǎn)。

      (4)學(xué)生思想教育工作。

      (5)學(xué)生日常行為管理。

      (6)學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。

      (7)班級管理制度。

      (8)入學(xué)及畢業(yè)教育。

      (9)暫困生轉(zhuǎn)化。

      (10)班主任協(xié)調(diào)工作。

      (11)班主任職業(yè)道德建設(shè)。

      (12)班風(fēng)建設(shè)。

      (13)學(xué)風(fēng)建設(shè)。

      (14)其他有關(guān)內(nèi)容。

      3、培訓(xùn)、交流、研討的時(shí)間及組織。

      班主任培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流與研討活動(dòng)由學(xué)校統(tǒng)一管理教導(dǎo)處具體組織實(shí)施。要制訂切實(shí)可行的計(jì)劃的活動(dòng)方案一般每學(xué)期要組織一次活動(dòng)并收到實(shí)效。

      4、幾點(diǎn)說明:

      (1)班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)是班主任常規(guī)工作的一個(gè)方面班主任要積極、踴躍參加。

      (2)對每次活動(dòng)情況學(xué)教導(dǎo)處要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)并將成型的經(jīng)驗(yàn)予以推廣。

      第二篇:班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度范文

      班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度(精選多篇)

      安定區(qū)李家堡初級中學(xué)

      班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度

      為全面調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力的不斷提高,推動(dòng)學(xué)生管理工作不斷發(fā)展,要堅(jiān)持經(jīng)常地開展班主任經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)。

      1.交流、研討的主要內(nèi)容。

      班主任工作的方法與藝術(shù)。

      班級常規(guī)管理。

      新時(shí)期青年學(xué)生生理、心理特點(diǎn)。

      學(xué)生思想政治工作。

      控輟保學(xué)工作。

      后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作。

      特殊學(xué)生教育工作。

      主題班會(huì)。

      安全教育。

      學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

      2.交流、研討的形式。

      校內(nèi)班主任例會(huì)。

      校外班主任會(huì)議。

      班主任培訓(xùn)。

      班主任自主學(xué)習(xí)。

      教育主管部門組織的其它形式。

      3.交流、研討的要求。

      教育的發(fā)展離不開教師,如果教師得不到發(fā)展,學(xué)校發(fā)展、學(xué)生發(fā)展、教育發(fā)展都將成為一句空話。班主任的管理水平?jīng)Q定班集體建設(shè)的質(zhì)量,一個(gè)好班主任就有一個(gè)好班。如何提高班主任專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)班集體建設(shè)健康和諧發(fā)展?從班主任教師自身來講,如何才能找到促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展的有效途徑呢?我們認(rèn)為新課程背景下的班主任必須:在學(xué)習(xí)和工作中反思,在反思和合作中發(fā)展。

      樹立終身學(xué)習(xí)觀,在學(xué)習(xí)中求發(fā)展

      樹立終身學(xué)習(xí)觀是社會(huì)發(fā)展的客觀要求,也是教師專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。要永葆教育的青春與活力,教師必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷更新知識,提高自己。班主任實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)既是個(gè)體發(fā)展的需要,又是做好班級工作的需要。

      搞好教育和科研,在工作中求發(fā)展

      班主任工作是一門課程。班主任工作包括教育和科研兩部分,這是班主任專業(yè)發(fā)展的兩大基石和依托。教育活動(dòng)不僅是具體的實(shí)踐活動(dòng),同時(shí)也是一項(xiàng)創(chuàng)造性勞動(dòng);不僅需要滲透班主任老師的情感,也需要理性思考參與其中;班級不僅是教育的園地,也是絕佳的研究場所。大量的教育現(xiàn)象就在我們身邊,我們可以通過參加課題研究、撰寫試驗(yàn)論文,把教育教學(xué)實(shí)踐中純經(jīng)驗(yàn)的東西上升到理性和專業(yè)化的高度。

      制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,在反思中求發(fā)展

      個(gè)人發(fā)展規(guī)劃不僅是對班主任自身發(fā)展的引領(lǐng)和督促,也是班主任教師

      走專業(yè)化可持續(xù)發(fā)展的必要手段。反思是促進(jìn)班主任發(fā)展的不可缺少的環(huán)節(jié),反思會(huì)使人養(yǎng)成對日常工作與學(xué)習(xí)的一種敏感和探索習(xí)慣,保持一種積極探究的心態(tài),不斷改進(jìn)自己的工作并形成理性的認(rèn)識。如果我們每一位班主任都能留下這些成長“軌跡”,那將是班主任專業(yè)化發(fā)展中不可多得的財(cái)富。

      建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,在合作中求發(fā)展

      努力讓每一位班主任教師都牢固樹立“我們的事業(yè)是集體的事業(yè),我們的競爭是合作的競爭”的思想,達(dá)到“在工作中構(gòu)建友誼,在交往中培養(yǎng)性格,在困難中風(fēng)雨同舟,在榮譽(yù)面前共同享受”的目的;班主任的專業(yè)化發(fā)展,提高了班主任的素質(zhì),促進(jìn)了班級建設(shè),為打造和諧班集體奠定了基礎(chǔ)。

      提升教育理念,在服務(wù)中求發(fā)展

      在新的教育理念中,教育被看作是一種服務(wù)。與其他服務(wù)行業(yè)一樣,教育服務(wù)是建立在消費(fèi)行為基礎(chǔ)上的供求活動(dòng),教育機(jī)構(gòu)和教師是服務(wù)提供者,學(xué)

      生是服務(wù)消費(fèi)者;教育服務(wù)也必須秉承消費(fèi)者至上的“用戶第一主義”的服務(wù)理念,為消費(fèi)者提供一切便利。

      學(xué)校考核領(lǐng)導(dǎo)小組要將班主任的經(jīng)驗(yàn)、交流納入各項(xiàng)考核。

      08-09學(xué)年班主任培訓(xùn)學(xué)習(xí)材料

      閩侯四中班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度

      為全面調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力的不斷提高,推動(dòng)學(xué)生管理工作不斷發(fā)展,要堅(jiān)持經(jīng)常地開展班主任經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)。

      一、交流、研討的主要內(nèi)容:

      1、班主任工作的方法與藝術(shù)

      2、班級常規(guī)管理制度

      3、新時(shí)期中學(xué)生生理、心理特點(diǎn)

      4、學(xué)生思想工作建設(shè)

      5、學(xué)生日常行為管理

      6、學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)

      7、入學(xué)及畢業(yè)教育

      8、班主任職業(yè)道德

      9、班風(fēng)建設(shè)

      10、其他有關(guān)內(nèi)容

      二、班主任經(jīng)驗(yàn)交流與研討活動(dòng)以講座、座談會(huì)等多種形式,由德育處具體組織實(shí)施,一般在德育工作例會(huì)時(shí)進(jìn)行。

      三、班主任經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)是班主任常規(guī)工作的一個(gè)方面,班主任要積極、踴躍參加。對每次活動(dòng)情況德育處要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),并將成型的經(jīng)驗(yàn)予以推廣。

      班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流制度

      班主任工作在學(xué)校工作中起著至關(guān)重要的作用,我校采取各種手段不斷提高班主任管理水平,利用班主任會(huì)學(xué)習(xí)科學(xué)的教育理論,并制定班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流制度,吸納他人的經(jīng)驗(yàn),不斷更新教育觀念。

      一、交流內(nèi)容:

      1.學(xué)校布置的各項(xiàng)工作在本班的開展情況。

      2.以每周進(jìn)行的班會(huì)為主題,結(jié)合在本班級的開展情況,交流班級的發(fā)

      展和反思。

      3.班主任與家長的溝通情況。

      4.班主任在班級管理工作中的得與失。

      5.班主任的育人技巧,班主任心語等。

      二、交流形式:

      1.利用每周一下午放學(xué)后的時(shí)間采用抽調(diào)的形式進(jìn)行總結(jié)交流。

      2、采用座談的形式以級部為單位進(jìn)行交流。

      3.對于好的經(jīng)驗(yàn),在例會(huì)全校推廣。

      4.組織主題班會(huì)觀摩評比交流。

      5.學(xué)期末進(jìn)行本學(xué)期班主任工作典型交流。

      三、總結(jié)表彰:

      1.每學(xué)期利用學(xué)校櫥窗、廣播等形式對班主任工作交流進(jìn)行展示。

      2.校委會(huì)聯(lián)系媒體把好的經(jīng)驗(yàn)推薦發(fā)表。

      3.班主任工作交流納入教師考核。

      4.評優(yōu)樹先向班主任傾斜。

      在交流中反思,在交流中升華,是班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流制度確立的目的,在今后的工作中,將以此制度為綱,有效的開展學(xué)校的教育教育教學(xué)工作。

      屯留縣職業(yè)高級中學(xué)校

      班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流制度

      1、為全面調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性和主動(dòng)性促進(jìn)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力的不斷提高推動(dòng)學(xué)生管理工作不斷發(fā)展要堅(jiān)持經(jīng)常地 開展班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)。

      2、培訓(xùn)、交流、研討的主要內(nèi)容。

      班主任工作的方法與藝術(shù)。

      班級常規(guī)管理。

      新時(shí)期青少年學(xué)生生理、心理特點(diǎn)。

      學(xué)生思想教育工作。

      學(xué)生日常行為管理。

      學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。

      班級管理制度。

      入學(xué)及畢業(yè)教育。

      暫困生轉(zhuǎn)化。

      班主任協(xié)調(diào)工作。

      班主任職業(yè)道德建設(shè)。

      班風(fēng)建設(shè)。

      學(xué)風(fēng)建設(shè)。

      其他有關(guān)內(nèi)容。

      3、培訓(xùn)、交流、研討的時(shí)間及組織。

      班主任培訓(xùn)、經(jīng)驗(yàn)交流與研討活動(dòng)由學(xué)校統(tǒng)一管理教導(dǎo)處具體組織實(shí)施。要制訂切實(shí)可行的計(jì)劃的活動(dòng)方案一般每學(xué)期要組織一次活動(dòng)并收到實(shí)效。

      4、幾點(diǎn)說明:

      班主任培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)是班主任常規(guī)工作的一個(gè)方面班主任要積極、踴躍參加。

      (2)對每次活動(dòng)情況學(xué)教導(dǎo)處要進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)并將成型的經(jīng)驗(yàn)予以推廣。

      淺談小學(xué)班級常規(guī)管理

      長春中心小學(xué)王艷

      作為一名新教師,踏入教師行業(yè)剛滿一個(gè)年頭,對教育行業(yè)從幻想到現(xiàn)實(shí),這是一段十分特殊的教育歷程,在長春中心小學(xué)這一年多時(shí)間里,迷茫、困惑時(shí)常伴隨著我。從班級輔導(dǎo)員轉(zhuǎn)變到班主任,這一角色的轉(zhuǎn)換也讓我從協(xié)作心態(tài)轉(zhuǎn)化成強(qiáng)烈的責(zé)任意識心態(tài),這并不意味著擔(dān)任班級輔導(dǎo)員期間沒有責(zé)任意識,而是輔導(dǎo)員的“管理班級少先隊(duì)”這一崗位職責(zé)的限制,使我暫時(shí)體會(huì)不到了作為一個(gè)班主任所面對紛繁復(fù)雜的班級事務(wù)的困惑感。

      班主任經(jīng)驗(yàn)交流,顧名思義,重在經(jīng)驗(yàn)交流。無論擔(dān)任班主任的時(shí)間長短,本人認(rèn)為只要提出自己的疑惑并交流班主任的良好經(jīng)驗(yàn)與心得,既能達(dá)到經(jīng)驗(yàn)交流的目的又能集合經(jīng)驗(yàn)豐富的班主任們有效的班級管理方法,使我們這些后輩能繼往開來,不斷創(chuàng)新。

      班主任工作具有多樣化、系統(tǒng)化的特點(diǎn),若要一一闡述則未免缺少針對性?,F(xiàn)結(jié)合半學(xué)期以來擔(dān)任班主任工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我將班級管理中的重點(diǎn)即班級常規(guī)管理的注意事項(xiàng)作如下闡述:

      一、班級常規(guī)管理的內(nèi)涵

      班級常規(guī)管理是班集體建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程。所謂班級常規(guī)管理,就是班級中經(jīng)常進(jìn)行的、相對穩(wěn)定的、集體認(rèn)同的班級管理工作。班級常規(guī)管理是學(xué)校管理的重要內(nèi)容,它可以提高班級整體的教育質(zhì)量,造就班級良好的風(fēng)氣,培養(yǎng)班集體成員的良好素質(zhì)。班級常規(guī)若能持久有效地管理,班級整體的行為習(xí)慣與風(fēng)貌也相應(yīng)會(huì)良好。因此,必須切實(shí)加強(qiáng)班級常規(guī)管理。

      二、班級常規(guī)管理的內(nèi)容

      工作程序常規(guī)

      班主任對班級的管理,總是按照一定的程序進(jìn)行的。從時(shí)間順序來看,可分為期初、期中和期末三個(gè)階段。期初,根據(jù)班級實(shí)際,討論制定班級計(jì)劃和確定班級目標(biāo),確定班委、語數(shù)組長等課代表的崗位職責(zé);期中,根據(jù)半期以來班級的總體情況,對照期初制定的班級計(jì)劃和目標(biāo),對不足之處采用多種方式加以改進(jìn),修訂班級工作計(jì)劃;期末,總結(jié)一學(xué)期以來的工作成效,接受學(xué)校對班級的檢查驗(yàn)收。擔(dān)任四年三班的輔導(dǎo)員以來,對該班的學(xué)生情況有較深的了解,這個(gè)

      班級的學(xué)生總體上活潑開朗、積極向上,尤其是興趣愛好廣泛,但是在學(xué)習(xí)上缺少你追我趕的氛圍,根據(jù)這個(gè)班級情況,我將本班的奮斗目標(biāo)確定為“書香班級、文藝班級”,并以這兩大目標(biāo)為指導(dǎo)制定班級工作計(jì)劃,確保程序常規(guī)有序進(jìn)行。

      工作職責(zé)常規(guī)

      班級的各類學(xué)生干部及所有成員在班級建設(shè)中往往都有各自的職責(zé)。我在班級管理的過程中也積極倡導(dǎo)“全員參與,人人有事”這一民主管理思想。調(diào)動(dòng)學(xué)生參加自我管理的主動(dòng)性,讓學(xué)生在實(shí)踐中得到鍛煉,既能培養(yǎng)學(xué)生的自主性,又能減輕班主任繁瑣的工作事務(wù)。為了管理好本班的工作職責(zé)常規(guī),我制定了各項(xiàng)工作職責(zé),并定期對學(xué)生培訓(xùn)學(xué)習(xí)。比如有隊(duì)委、班委工作職責(zé),有

      班級管理崗位制度、值日班長制度、學(xué)生干部輪換制度。這些工作職責(zé)和工作制度的實(shí)施,有利于學(xué)生在班集體中自我管理、自我教育、自我完善。記得剛開始擔(dān)任班主任初期,由于對學(xué)生的自我能力培養(yǎng)缺乏一定認(rèn)識和培養(yǎng),導(dǎo)致班級經(jīng)常出現(xiàn)無人管理的雜亂現(xiàn)象,早讀紀(jì)律不好以及衛(wèi)生狀況不佳時(shí)有發(fā)生,經(jīng)過我的反思后,決定先在班級內(nèi)選拔一批責(zé)任意識強(qiáng)、有管理能力并且品學(xué)兼優(yōu)的班干部進(jìn)行崗位職責(zé)培訓(xùn),明確工作細(xì)則后,制定了以班長為核心、以班委組合為依托的班干部監(jiān)督管理制度,并將監(jiān)督臺搬到班級,讓班委之間互相監(jiān)督,更受到其他學(xué)生的監(jiān)督。經(jīng)過一學(xué)期的監(jiān)督培養(yǎng),大部分班干部已經(jīng)形成了認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,改變了班級“無人管理”的尷尬局面。

      學(xué)習(xí)常規(guī)

      班級是學(xué)生參加學(xué)習(xí)活動(dòng)的主要陣地,學(xué)習(xí)生活常規(guī)管理得好,可以培養(yǎng)優(yōu)良的學(xué)風(fēng),促進(jìn)學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。

      本人認(rèn)為本班的學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,部分學(xué)生有你追我趕的學(xué)習(xí)勁頭,但只存在優(yōu)生中,而學(xué)困生的學(xué)習(xí)信心不足,成績總是不能明顯提高。究其原因本人認(rèn)為在于良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,比如預(yù)習(xí)復(fù)習(xí)課文,按時(shí)完成并上交作業(yè);上課要專心聽講,積極回答老師提出的問題,善于發(fā)表自己的見解;作業(yè)要獨(dú)立完成,要符合作業(yè)規(guī)格,錯(cuò)的要及時(shí)訂正;要認(rèn)真參加考試,嚴(yán)禁作弊等習(xí)慣養(yǎng)成還需要我不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,并且向?qū)W習(xí)優(yōu)秀的班級的班主任取經(jīng),借鑒他們有效的學(xué)習(xí)常規(guī)管理方法,抓質(zhì)量,促進(jìn)步。

      體育衛(wèi)生常規(guī)

      由于小學(xué)生正處于長身體的時(shí)期,養(yǎng)成良好的體育衛(wèi)生習(xí)慣不僅有利于強(qiáng)身健體還對促進(jìn)學(xué)習(xí)的勞逸結(jié)合。我在擔(dān)任班主任期間十分重視這項(xiàng)工作,主要從認(rèn)真引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)真參加兩操、認(rèn)真上好體育課,保證每天有一小時(shí)的體育鍛煉時(shí)間,努力達(dá)到少年兒童體育鍛煉

      標(biāo)準(zhǔn)。體育不及格的學(xué)生,不能評為優(yōu)秀學(xué)生。每個(gè)學(xué)生都要努力達(dá)到《小學(xué)生日常行為規(guī)范》中提出的衛(wèi)生要求。為此,我很注重培養(yǎng)學(xué)生的體育鍛煉興趣,興趣是最好的老師,不僅學(xué)習(xí)上如此,體育鍛煉的興趣也尤其重要,我是這樣做:

      1、經(jīng)常利用班隊(duì)會(huì)宣傳體育衛(wèi)生常識,提高學(xué)生的認(rèn)識水平,在此基礎(chǔ)上,我一有空就會(huì)到操場中和孩子們一起鍛煉,帶領(lǐng)孩子一起跑步或陪他們進(jìn)行各種體育鍛煉,學(xué)生每每都興致勃勃,勁頭十足,當(dāng)我和孩子們跳繩比賽以一分鐘160下的成績遙遙領(lǐng)先時(shí),周圍的學(xué)生無不發(fā)出贊嘆聲,緊接著他們也開始緊張的嘗試和努力,這就是一種興趣的萌發(fā)狀態(tài),我相信只有這種對體育鍛煉實(shí)際的內(nèi)心渴求轉(zhuǎn)為行動(dòng)力的時(shí)候,興趣的培養(yǎng)就是成功的;

      2、定期在同年段及班級中開展體育競賽,如上學(xué)期其中考后,為了緩解學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力,我主動(dòng)邀請同年段的兩位班主任開展拔河比賽,比賽順利進(jìn)行,本班最終獲得勝

      利。像這樣以促進(jìn)友誼、以體育鍛煉為目的的比賽不僅增加了班級的凝聚力,而且對孩子的終身發(fā)展都是很有益處的。

      總之,要提高班級管理水平,班級常規(guī)的管理是缺一不可的。以上四項(xiàng)班級常規(guī)管理作為常規(guī)管理的主要方面應(yīng)該常抓不懈,以科學(xué)先進(jìn)的方法不斷創(chuàng)新,還要不斷學(xué)習(xí),提高自身文化素質(zhì)水平。所以,本人要不斷學(xué)習(xí),努力改變自己,發(fā)揮自己的長處,改正自身的缺點(diǎn)和不足,任重而道遠(yuǎn),更好地為教育事業(yè)服務(wù)。

      第三篇:班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度

      安定區(qū)李家堡初級中學(xué)

      班主任經(jīng)驗(yàn)交流制度

      為全面調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性和主動(dòng)性,促進(jìn)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作能力的不斷提高,推動(dòng)學(xué)生管理工作不斷發(fā)展,要堅(jiān)持經(jīng)常地開展班主任經(jīng)驗(yàn)交流、研討活動(dòng)。

      1.交流、研討的主要內(nèi)容。

      (1)班主任工作的方法與藝術(shù)。

      (2)班級常規(guī)管理。

      (3)新時(shí)期青年學(xué)生生理、心理特點(diǎn)。

      (4)學(xué)生思想政治工作。

      (5)控輟保學(xué)工作。

      (6)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作。

      (7)特殊學(xué)生教育工作。

      (8)主題班會(huì)。

      (9)安全教育。

      (10)學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。

      2.交流、研討的形式。

      (1)校內(nèi)班主任例會(huì)。

      (2)校外班主任會(huì)議。

      (3)班主任培訓(xùn)。

      (4)班主任自主學(xué)習(xí)。

      (5)教育主管部門組織的其它形式。

      3.交流、研討的要求。

      教育的發(fā)展離不開教師,如果教師得不到發(fā)展,學(xué)校發(fā)展、學(xué)生發(fā)展、教育發(fā)展都將成為一句空話。班主任的管理水平?jīng)Q定班集體建設(shè)的質(zhì)量,一個(gè)好班主任就有一個(gè)好班。如何提高班主任專業(yè)素質(zhì),促進(jìn)班集體建設(shè)健康和諧發(fā)展?從班主任教師自身來講,如何才能找到促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展的有效途徑呢?我們認(rèn)為新課程背景下的班主任必須:在學(xué)習(xí)和工作中反思,在反思和合作中發(fā)展。

      (1)樹立終身學(xué)習(xí)觀,在學(xué)習(xí)中求發(fā)展

      樹立終身學(xué)習(xí)觀是社會(huì)發(fā)展的客觀要求,也是教師專業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)要求。要永葆教育的青春與活力,教師必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,不斷更新知識,提高自己。班主任實(shí)現(xiàn)終身學(xué)習(xí)既是個(gè)體發(fā)展的需要,又是做好班級工作的需要。

      (2)搞好教育和科研,在工作中求發(fā)展

      班主任工作是一門課程。班主任工作包括教育和科研兩部分,這是班主任專業(yè)發(fā)展的兩大基石和依托。教育活動(dòng)不僅是具體的實(shí)踐活動(dòng),同時(shí)也是一項(xiàng)創(chuàng)造性勞動(dòng);不僅需要滲透班主任老師的情感,也需要理性思考參與其中;班級不僅是教育的園地,也是絕佳的研究場所。大量的教育現(xiàn)象就在我們身邊,我們可以通過參加課題研究、撰寫試驗(yàn)論文,把教育教學(xué)實(shí)踐中純經(jīng)驗(yàn)的東西上升到理性和專業(yè)化的高度。

      (3)制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃,在反思中求發(fā)展

      個(gè)人發(fā)展規(guī)劃不僅是對班主任自身發(fā)展的引領(lǐng)和督促,也是班主任教師走專業(yè)化可持續(xù)發(fā)展的必要手段。反思是促進(jìn)班主任發(fā)展的不可缺少的環(huán)節(jié),反思會(huì)使人養(yǎng)成對日常工作與學(xué)習(xí)的一種敏感和探索習(xí)慣,保持一種積極探究的心態(tài),不斷改進(jìn)自己的工作并形成理性的認(rèn)識。如果我們每一位班主任都能留下這些成長“軌跡”,那將是班主任專業(yè)化發(fā)展中不可多得的財(cái)富。

      (4)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織,在合作中求發(fā)展

      努力讓每一位班主任教師都牢固樹立“我們的事業(yè)是集體的事業(yè),我們的競爭是合作的競爭”的思想,達(dá)到“在工作中構(gòu)建友誼,在交往中培養(yǎng)性格,在困難中風(fēng)雨同舟,在榮譽(yù)面前共同享受”的目的;班主任的專業(yè)化發(fā)展,提高了班主任的素質(zhì),促進(jìn)了班級建設(shè),為打造和諧班集體奠定了基礎(chǔ)。

      (5)提升教育理念,在服務(wù)中求發(fā)展

      在新的教育理念中,教育被看作是一種服務(wù)。與其他服務(wù)行業(yè)一樣,教育服務(wù)是建立在消費(fèi)行為基礎(chǔ)上的供求活動(dòng),教育機(jī)構(gòu)和教師是服務(wù)提供者,學(xué)生是服務(wù)消費(fèi)者;教育服務(wù)也必須秉承消費(fèi)者至上的“用戶第一主義”的服務(wù)理念,為消費(fèi)者提供一切便利。

      (6)學(xué)校考核領(lǐng)導(dǎo)小組要將班主任的經(jīng)驗(yàn)、交流納入各項(xiàng)考核。

      第四篇:班主任及骨干班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流材料

      班主任及骨干班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流材料

      韋翠麗

      教師是人類文化的傳播者,對人類社會(huì)的延續(xù)和發(fā)展,起著橋梁作用,十七世紀(jì)偉大的捷克教育家夸美紐斯曾經(jīng)認(rèn)過,“我們對國家的貢獻(xiàn),哪里還有比教導(dǎo)青年和教育青年更好,更偉大的呢?” 翻開中國數(shù)千年歷史,你會(huì)發(fā)現(xiàn)善良的人們,歷來把“教師”與“天地君親”供奉在一起,視為崇高而神圣的。因?yàn)榻逃恰皞鞯?、授業(yè)、解惑”的使者。幾千年后的今天,當(dāng)人們把教師當(dāng)作“人類靈魂的工程師”,稱它為“太陽底下最光輝的職業(yè)”時(shí),它的內(nèi)涵就擴(kuò)大了,它還能承擔(dān)塑造人的理想和品德,培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的能力,培養(yǎng)頑強(qiáng)的能力和健康的人格的重視。教師面臨的也不再是“個(gè)人尊嚴(yán)”下的綿羊,而是在蜜糖里泡大的被家庭寵壞的一代。他們單純、幼稚、熱情活躍、生氣勃勃。因此,他們不喜歡“讀死書,死讀書”的“老古板”,不喜歡講道理式說教,嚴(yán)歷有余,活潑不足的修道院里的“嬤嬤”。他們是幸運(yùn)的一代,趕上科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn),社會(huì)高速發(fā)展的改革時(shí)期,因此,他們不喜歡象老母雞呵護(hù)小雞那樣小心有余,大膽放手不足的“老阿姨”,那么,他們究竟喜歡什么樣的老師呢? 他們喜歡的是時(shí)刻想著學(xué)生,尊重學(xué)生,了解學(xué)生需要,注意與學(xué)生交流感情的老師。他們喜歡是對學(xué)生真誠、坦蕩,能得到學(xué)生真心與信賴的老師。

      他們喜歡是有豐富閱歷的、有廣播知識的,曉知一些古今中外、1天文地理、文學(xué)時(shí)事、體育名人的教師。

      他們喜歡的是能言、善辨、談古論今,嚴(yán)肅而不失活潑,莊重而不缺幽默的教師。他們還喜歡與他們有共同興趣愛好的,能在課余與之討論關(guān)于世界、關(guān)于足球的老師。

      這就是當(dāng)前的學(xué)生出給老師的考卷!

      作為工作N年、擔(dān)任班主任N年的我深深地知道:初中是整個(gè)人生重要的時(shí)期,深知自己肩負(fù)的責(zé)任重大,因此工作不敢有絲毫的怠慢。學(xué)生在這一時(shí)期心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學(xué)生的精神上有更多的壓力,而大多數(shù)的學(xué)生在這個(gè)轉(zhuǎn)折時(shí)期顯得無所適從。怎樣讓學(xué)生盡快適應(yīng)這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時(shí)期,這是擺在眼前的首要任務(wù)。

      我當(dāng)班主任力爭做到兩點(diǎn):一是尊重每一個(gè)學(xué)生,滿足學(xué)生尊重的需要,承認(rèn)的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個(gè)愉快的心理運(yùn)動(dòng)空間;二是善待每一個(gè)學(xué)生,用真誠的愛心對待每一個(gè)孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點(diǎn),積極引導(dǎo)他們揚(yáng)長改過,努力使其達(dá)到卓越。對于后進(jìn)生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),激勵(lì)他們一步一步自我完善。我班的黃河同學(xué)學(xué)習(xí)很差,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng)常不交,課上、課下紀(jì)律不能保證,是典型的后進(jìn)生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責(zé),他的自信心肯定會(huì)越來越少,甚至還會(huì)自暴自棄。我發(fā)現(xiàn)他的籃球打得不錯(cuò),于是就鼓勵(lì)他,如果你在學(xué)習(xí)上能象打球那么專注,你的學(xué)習(xí)成績一定會(huì)取得大進(jìn)步。對于他身

      上的每一點(diǎn)進(jìn)步,我都及時(shí)發(fā)現(xiàn),并且及時(shí)予以鼓勵(lì),培養(yǎng)他的自信心。對于后進(jìn)生,我動(dòng)員學(xué)習(xí)好的同學(xué)幫助他們,帶動(dòng)他們把學(xué)習(xí)成績提高上去,組成一幫一學(xué)習(xí)互助小組。丁雪松同學(xué)主動(dòng)承擔(dān)起幫助魏山的任務(wù)。經(jīng)過大家的共同努力,魏山有了很大的進(jìn)步。

      初中學(xué)生整體給人的感覺就是思維活躍,反應(yīng)敏捷,但組織紀(jì)律性差,紀(jì)律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強(qiáng),但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點(diǎn)即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。

      現(xiàn)在的孩子普遍自私,在小事上斤斤計(jì)較,不能寬厚待人。這表現(xiàn)在處理同學(xué)關(guān)系上,同學(xué)之間有了矛盾,出言不遜,動(dòng)輒大打出手,拳腳相加。針對這一現(xiàn)象,我教育學(xué)生怎樣正確處理同學(xué)關(guān)系,并以此開展主題班會(huì),對學(xué)生進(jìn)行教育。在處理鬧矛盾的學(xué)生時(shí),我讓學(xué)生多做自我批評,在自己身上找不足,以比來培養(yǎng)學(xué)生寬厚待人的精神,學(xué)會(huì)以寬容和大度之心對待周圍的人。

      我覺得當(dāng)班主任應(yīng)該做到以下兩點(diǎn):

      1、把微笑送給學(xué)生

      很多人在提到教師時(shí),總會(huì)與“嚴(yán)肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實(shí),“微笑”的力量才是無窮的。每天給學(xué)生燦爛的微笑,會(huì)讓學(xué)生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會(huì)下雨。”而我卻相信我的每塊“云彩”都會(huì)“下雨”。因?yàn)?,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個(gè)學(xué)生,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓(xùn)一通

      吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點(diǎn),結(jié)果發(fā)現(xiàn)他這個(gè)人還真有不少優(yōu)點(diǎn): 比如,愛勞動(dòng),每次教室里的飲用水一吃完,他總是自告奮勇地去辦公室把水給換來了。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會(huì)笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會(huì)課上表揚(yáng)他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點(diǎn)喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點(diǎn)點(diǎn)了?!蔽疫€是笑著對他說:“等一下我可是要來查的?!彼麖奈业哪抗饫镒x到了鼓勵(lì),久而久之,找到了自身的價(jià)值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在考試中取得了好成績。在學(xué)生取得成功時(shí),我會(huì)用微笑送去欣賞;在學(xué)生感到失落時(shí),我會(huì)用微笑送去鼓勵(lì);在學(xué)生犯錯(cuò)時(shí),我會(huì)用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學(xué)生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學(xué)生們茁壯成長。

      2、把真情送給學(xué)生

      真誠關(guān)心和愛護(hù)學(xué)生,不僅在思想上、學(xué)習(xí)上、生活上等給予關(guān)心,而且要具體體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上,平等對待每一位學(xué)生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯(cuò)誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學(xué)生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學(xué),融洽師生關(guān)系,增強(qiáng)師生情感交流渠道,讓學(xué)生學(xué)習(xí)有一個(gè)溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學(xué)習(xí),才會(huì)有學(xué)習(xí)的動(dòng)力。比如,學(xué)生病了,我會(huì)打個(gè)電話通知家長,或者親自把他送回家;學(xué)生病假回校,我會(huì)主動(dòng)為他補(bǔ)課;并且時(shí)時(shí)注意天氣情況,提醒學(xué)生添減衣服。這些雖然是小事,但在學(xué)生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報(bào)。每每讀到學(xué)生們發(fā)自真心的感激之語時(shí),我總有一種幸福的感覺充盈心頭。

      第五篇:班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流材料

      班主任培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)交流材料

      班主任工作是一項(xiàng)精細(xì)的工作,它除了需要細(xì)心、耐心和誠心外,還需要班主任準(zhǔn)確把握溝通師生關(guān)系的切入點(diǎn),這可以通過一句關(guān)切的話語,一束贊揚(yáng)的目光,一個(gè)激勵(lì)的手段,只要達(dá)到與學(xué)生的溝通,工作就算成功了。今年我參加了我們縣舉行的班主任培訓(xùn)講座,聽成功人士講自己先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)及教訓(xùn),我收益匪淺。我還參加了小學(xué)班主任在網(wǎng)上的三人行工作學(xué)習(xí),聽名師傳授經(jīng)驗(yàn)并參加手拉手活動(dòng),我在同仁的身上學(xué)到了自己以前所不具備的管理學(xué)生的有效途徑。我感慨萬千,并將自己所學(xué)經(jīng)驗(yàn)和大家分享一下。

      一.采用正確的方法批評學(xué)生。如何批評學(xué)生,怎樣才能令學(xué)生虛心接受批評?記得我剛做班主任的時(shí)候火氣是比較大的,很容易在課堂上發(fā)脾氣批評學(xué)生,有時(shí)弄得自己也很難堪下不了臺,而且我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實(shí)際上他只是攝于你做班主任的威嚴(yán)而心里不服氣。后來在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的方法。每一個(gè)學(xué)生都有自己的優(yōu)點(diǎn),作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個(gè)學(xué)生身上的閃光點(diǎn),雖然可能只是一個(gè)小小的閃光點(diǎn),但很有可能你通過這個(gè)小小的閃光點(diǎn)可以挖掘出埋藏在他心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)有這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),用縮小鏡看學(xué)生的缺點(diǎn)”,我國著名的文學(xué)家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經(jīng)典的話:“一個(gè)丑惡的罪犯也有他自己的心靈美!”

      二、多理解、多鼓勵(lì),少批評。我把學(xué)生看成是與我一樣的成年人,他們有比較成熟的想法,他們不需要我們過多的說教,他們最需

      要的是我們的理解。當(dāng)他已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯(cuò)誤的時(shí)候,就不要再批評了,否則,只能起到相反的效果。班主任,是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者,組織者和實(shí)施者。作為班主任,每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛,每天接觸的,是幾十顆等待滋潤的心靈。如何讓這一雙雙的眼睛充滿智慧之光?怎樣使這一顆顆心靈健康成長?這不僅需要班主任具有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感,更需要班主任具備一定的組織管理能力。結(jié)合一年來自己的工作實(shí)際,談一談做班主任工作的一些體會(huì)。

      三、全面掌握學(xué)生

      全面掌握學(xué)生,在心里給每個(gè)學(xué)生列個(gè)檔案,這讓班主任不僅能從宏觀上把握整個(gè)班級,而且還可以從微觀上了解每個(gè)個(gè)體,有助于班主任工作的開展。要做到全面掌握每個(gè)學(xué)生,可以從正面、側(cè)面兩方面入手。對于一些性格較開朗的同學(xué),可以從正面的角度與他們談心、交流,了解他們的所思所想,以便正面引導(dǎo);對于一些比較內(nèi)向、孤僻的同學(xué),可以通過其他同學(xué),老師從側(cè)面了解一些情況,以便幫助進(jìn)步。

      四、做好家校聯(lián)系

      老師是學(xué)校與家庭聯(lián)絡(luò)的紐帶與橋梁,班主任要通過家訪、家長會(huì)、電話等形式,加強(qiáng)家校聯(lián)系,及時(shí)交流學(xué)生近期表現(xiàn),以便更有效的進(jìn)行引導(dǎo)教育。另外,在家教聯(lián)系的同時(shí),一定要把握住主旋律,一定要讓家長知道,我們所做的一切出發(fā)點(diǎn)同作為父母的他們是一致的,千萬不能讓個(gè)別家長誤以為家校聯(lián)系都是老師在告狀,在找他們麻煩,而是要讓他們明白老師是在幫助他們一起督促孩子,是孩子健康成長。這樣,他們才會(huì)與你交心地探討孩子的問題。為了用最快的速度了解班里的每一個(gè)學(xué)生的情況,開學(xué)的第二天晚上便有計(jì)劃的開始用電話

      與家長溝通,通過與家長交談使自己更多的了解了學(xué)生的情況,誰愛好文學(xué),誰愛好音樂,誰喜歡打球等,這些第一手材料都已經(jīng)記錄在自己的心理。為以后結(jié)合個(gè)人情況開展工作打下了基礎(chǔ)。通過電話家訪也使得教師與家長拉近的關(guān)系,為以后的相互合作做好的準(zhǔn)備。

      五、做學(xué)生的良師益友

      1、發(fā)揮自身表率作用。班主任老師往往是小學(xué)生心中的偶像,班主任的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展,因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴(yán)守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導(dǎo)其行,用愛心去滋潤學(xué)生,用語言去感化學(xué)生,教給學(xué)生做人的道理,增強(qiáng)學(xué)生前進(jìn)的動(dòng)力?!捌渖碚涣疃?。其身不正,雖令不從?!痹诎嗉壒ぷ髦幸髮W(xué)生做到的,我往往率先垂范。

      2、做學(xué)生的知心朋友。

      工作中我時(shí)刻關(guān)愛著每一個(gè)學(xué)生;始終以期待的目光關(guān)注著每一個(gè)學(xué)生。從不因?qū)W生學(xué)習(xí)成績差而歧視學(xué)生。既為取得好成績的學(xué)生感到高興,也能諒 解學(xué)生學(xué)習(xí)中的失誤,讓學(xué)生時(shí)時(shí)刻刻感到我既是他們學(xué)習(xí)上的好幫手,又是生活中的知心朋友。

      作為班主任,我愛班里的每一個(gè)孩子,盡管他們在別人眼里很普通,還有許多的缺點(diǎn),但在我的眼里,他們就像夜空中的群星,亮晶晶的閃耀著希望的光輝。而我的工作就是用我真誠的愛心,細(xì)心的擦掉這星星上面的塵灰,我愛教育事業(yè),愛我的孩子們,在他們身上,我將投入自己的全部精力和愛心,實(shí)踐證明,沒有愛就沒有教育,愛,是師者之魂,我將繼續(xù)用這顆恒久不變的愛心對待我的學(xué)生,讓他們在愛中成長,懂得愛,學(xué)會(huì)愛,讓他們的一生充滿愛!

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