第一篇:門衛(wèi)聘用協(xié)議書
門衛(wèi)聘用協(xié)議
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)身份證號:聯(lián)系電話: 為加強甲方家屬區(qū)的安全、衛(wèi)生管理,維護正常的生活秩序,確保全體人員的人身財產(chǎn)安全,控制家屬區(qū)安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),為維護甲乙雙方的權(quán)利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用協(xié)議。
一、乙方年齡不超過歲(出具身份證,并將復(fù)印件交主管科室),身體健康,有一定文化程度。
二、協(xié)議期限:本協(xié)議從201年月日起至201 年月日止,有效期一年。
三、甲方職責(zé)
1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。
2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。
3、為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。
四、乙方職責(zé)
1、服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。
2、工作時間:一天24小時不離崗。每晚10:00關(guān)閉大門,早上6:00開門。值班期間若發(fā)現(xiàn)意外情況,及時向甲方匯報。
3、必須做好每日值班記錄,外來人員和車輛進出必須履行檢查登記手續(xù)。
4、負(fù)責(zé)門衛(wèi)值班室及大門口的清潔衛(wèi)生。乙方不得帶家屬在甲方工作區(qū)域開火做飯、長期居住和留宿外來人員。
5、遇到甲方重大活動或臨時性活動,聽從甲方統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助甲方做好突擊檢查。
五、待遇
1、乙方工資實行包干, 每月工資元(大寫:人民幣元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。
2、乙方生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。
六、其他事宜
1、乙方對甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本協(xié)議,提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失,除扣除當(dāng)月工資外,照價賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議。
2、協(xié)議期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績合格繼續(xù)聘用。否則解除協(xié)議。
七、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字(蓋章)時間:
乙方簽字(蓋章)時間:
第二篇:聘用協(xié)議書(門衛(wèi))
臨時聘用協(xié)議書
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本臨時聘用協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。甲 方:XXX公司地址:XXXX 乙 方: 家庭住址:
一、協(xié)議期限
甲方聘用乙方,擔(dān)任門衛(wèi)。本協(xié)議有效期至雙方勞動關(guān)系截止之日止。
二、乙方工作內(nèi)容
1.嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度,負(fù)責(zé)本崗位及廠里公共區(qū)域(含樓道、衛(wèi)生間)及廠里安全保衛(wèi)工作??垂芎脧S里物資。2.負(fù)責(zé)進出入公司車輛攜帶物品的檢查工作。3.負(fù)責(zé)快件接收、登記、發(fā)放并保存發(fā)放記錄。4.負(fù)責(zé)對員工進出入廠門的監(jiān)督工作。
5.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工考勤打卡情況監(jiān)督工作,對違紀(jì)現(xiàn)象進行記錄,并及時反饋行政部處理。按考勤時間打上下班鈴,按時開關(guān)廠區(qū)及車間大門。6.負(fù)責(zé)巡視查看公司安全狀況。
7.負(fù)責(zé)圍墻監(jiān)控系統(tǒng)的使用和維護,按規(guī)定時間設(shè)置,發(fā)現(xiàn)故障立即匯報行政部維修。
8.禮貌招呼外部來客來賓,按規(guī)定進行來客來賓的登記及檢查,問清到訪性質(zhì)經(jīng)接待部門同意方可放行。
9.負(fù)責(zé)辦公樓樓道、衛(wèi)生間等公共區(qū)域衛(wèi)生,并保持清潔。10.負(fù)責(zé)清潔工具的保管及維護。
11.負(fù)責(zé)協(xié)助廚師清洗菜品,保證自行清洗的菜品衛(wèi)生。12.負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域綠化植物的維護、保養(yǎng)、雜草清除。13.遵守公司各項規(guī)章制度,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
三、甲方的權(quán)利與義務(wù)
1、負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。并對甲方工作內(nèi)容履行情況進行考核,甲方月績效考核工資為XXXX%,具體考核辦法及標(biāo)準(zhǔn)以甲方管理制度為準(zhǔn)。
2、負(fù)責(zé)按月支付乙方工資,工資發(fā)放時間為次月XXX日發(fā)上月工資。3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方工資為固定工資加績效工資加各類補貼,甲方按月支付的乙方工資已包含公休日及除春節(jié)假期以外的其他節(jié)假日生活補貼。
4、經(jīng)乙方提出自行購買社會保險的要求,經(jīng)雙方協(xié)商一致同意甲方在月薪中給予乙方每月XXX元的社會保險金補貼,由乙方自行繳納社會保險。乙方自愿承擔(dān)因社會保險購買及可能發(fā)生的因傷病報銷的一切法律責(zé)任和可能的后果。
5、甲方為乙方在商業(yè)意外險可購買的年齡限制范圍內(nèi)購買商業(yè)意外險,乙方年齡如在可購買的年齡范圍內(nèi),甲方則給予購買,甲方只在該意外險可賠付范圍內(nèi)承擔(dān)有限責(zé)任。
6、乙方工資按每月30天計算,如乙方因故請假甲方按月薪/XX天/XX小時扣除請假小時工資。
四、乙方的權(quán)利與義務(wù)及條件
1、接受甲方的管理,并按協(xié)議要求認(rèn)真履行工作職責(zé)內(nèi)容,服從工作崗位的安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù)。
2、享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇。
3、在簽訂本臨時聘用協(xié)議時自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定。
4、身體健康,恪盡職守。
5、提供體檢證明,如入職時未提供,在甲方體檢時,發(fā)現(xiàn)乙方患嚴(yán)重病的(如高血壓、心腦疾病等甲方認(rèn)為會影響正常工作職責(zé)履行的疾癥),甲方有權(quán)立即終止聘用,無任何補償。
五、臨時聘用協(xié)議的變更、解除、終止
(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除本協(xié)議。
1、協(xié)議履行質(zhì)量差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。
2、甲方根據(jù)實際工作需要減員的。
3、患病或身體不允許擔(dān)任門衛(wèi)工作的。
4、訂立本協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更臨時聘用協(xié)議達成協(xié)議的。
(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除臨時聘用協(xié)議:
1、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的。
2、連續(xù)曠工時間超過三天。
3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的。
4、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。
5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成一定經(jīng)濟損失的。
6、乙方隨時要對自己的身體狀況進行檢查,如實匯報。如有隱瞞者隨時解除臨時用工協(xié)議。
7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;
8、其它違反國家、甲方規(guī)定的。
(三)臨時聘用協(xié)議期內(nèi),乙方要求違約解除協(xié)議的,應(yīng)提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。
(四)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除用工協(xié)議:
1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;
2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。
六、乙方要隨時對自己的身體狀況進行檢查,不得隱瞞實際情況。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙方對個人信息及身體狀況有弄虛作假情況的,甲方隨時可解除該協(xié)議,乙方該行為對甲方造成損失的乙方應(yīng)進行賠償。
七、其 他
1、如勞動合同條款與本協(xié)議有不一致的地方,以雙方協(xié)商確認(rèn)的本協(xié)議為準(zhǔn)。
2、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字(蓋章)后生效。
甲 方(蓋章)乙 方(簽名)
身份證號碼:
年 月 日 年 月 日
第三篇:小學(xué)門衛(wèi)聘用協(xié)議書
XX小學(xué)保安(門衛(wèi))聘用協(xié)議書
甲方:XX小學(xué)(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為更好地加強學(xué)校內(nèi)部管理,保障師生及學(xué)校財產(chǎn)安全,甲方聘用乙方任學(xué)校保安兼門衛(wèi)工作。本著雙方平等、自愿的原則,雙方達成如下協(xié)議:
1、甲方為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。按時發(fā)放工資。為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施設(shè)備。
2、乙方必須身體健康,初中及以上文化,每天必須住宿在學(xué)校門衛(wèi)室(包含星期假日),服從甲方的工作安排。遵紀(jì)守法,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校校門及教學(xué)樓鐵門的開關(guān)。管理好校園內(nèi)車輛停放,非本校教師和工作聯(lián)系單位的車輛不準(zhǔn)駛?cè)胄@。
4、早上負(fù)責(zé)和值周老師一起迎接學(xué)生到校,放學(xué)在校門處護送學(xué)生離校。上課期間管理好校門,做到隨時鎖校門。若有外來人員要進學(xué)校,必須詢問事由并履行登記手續(xù),不準(zhǔn)無關(guān)人員進入學(xué)校。
5、負(fù)責(zé)校園白天、晚上的巡邏工作,必要時做好記錄。
6、負(fù)責(zé)學(xué)校桶裝水的發(fā)放。(一至三年級送水到教室)
7、工資待遇:(1)按月工資1830元發(fā)放,此工資已包括乙方的各項保險(甲方只負(fù)責(zé)繳納乙方的工傷保險。若乙方需要甲方協(xié)助交納其它保險,甲方則從乙方工資中扣除保險金額)。(2)學(xué)校對水廠下?lián)艿耐把b水管理費全額發(fā)放給乙方。(3)上課期間,若食堂開餐,免費就餐,其余時間自行解決。(4)乙方生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。
8、盡力完成甲方交辦的臨時工作任務(wù)。
本協(xié)議期限自2014年4月1日至2014年9月1日止,期滿后若甲方需繼續(xù)用工,再續(xù)簽協(xié)議。此協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后產(chǎn)生法律效力。
甲方(蓋章):XX小學(xué)乙方(簽字):
甲方法人(簽字):
協(xié)議簽訂日期:年月日
第四篇:門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書
門衛(wèi)人員聘用協(xié)議書
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
因工作需要,經(jīng)研究甲方?jīng)Q定聘用乙方擔(dān)任門崗。經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂如下協(xié)議:
一、乙方工作職責(zé):
1、乙方妥善安排好時間,保證全天24小時有人職守,按時開關(guān)大門,按規(guī)定檢查出入車輛和材料。
2、認(rèn)真做好外來人員出入登記,有特殊情況時應(yīng)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
2、乙方應(yīng)負(fù)責(zé)門口及前院的環(huán)境衛(wèi)生清掃工作,每月進行一次花草的修剪、灌溉和除草等工作。
3、乙方做好報刊雜志的收發(fā)工作。
4、下午下班后,乙方要及時對前后院進行巡查,發(fā)現(xiàn)外來人員,及時要求其盡快離開單位,防止盜竊等事故發(fā)生。晚班不得隨意讓本單位以外人員和車輛進出。
5、工作日上午8點打開電子顯示屏,下午下班后關(guān)閉。重要節(jié)日期間,晚上要打開辦公樓霓虹燈,院內(nèi)彩燈。
6、乙方必須遵守甲方單位的規(guī)章制度和紀(jì)律,并不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無關(guān)的事宜,不得私自離崗。因乙方未盡到職責(zé),造成單位出現(xiàn)失竊等安全事故的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。
7、乙方必須接受甲方臨時安排工作。
二、工資待遇
1、每人工資為500元/月,次月發(fā)放。工作時間為半個月。
2、甲方給乙方提供工作所需的場所,配發(fā)必要的工作用具,保證乙方能正常開展工作。
3、乙方不享受其它福利待遇,不享受星期天、節(jié)假日。
三、其它事項
1、甲方負(fù)責(zé)乙方在崗位上因維護甲方生命財產(chǎn)受傷的治療費和醫(yī)藥費外,不負(fù)責(zé)乙方因自身原因發(fā)生的的醫(yī)藥、治療及其它費用。
2、乙方不準(zhǔn)在甲方機關(guān)院內(nèi)和門崗值班室內(nèi)組織、參與賭博和非法邪教活動。
3、本協(xié)議試用期為一個月,雙方滿意協(xié)議生效,有效期為壹年,協(xié)議到期后雙方無異議,協(xié)議自動順延壹年。乙方如不愿意繼續(xù)履行協(xié)議必須提前10天前向甲方提出。甲方不愿繼續(xù)再用乙方在5天前通知乙方,乙方在協(xié)議未正式終止前應(yīng)繼續(xù)履行好職責(zé),如發(fā)生失職甲方將根據(jù)情節(jié)扣除乙方當(dāng)月部分工資。
4、未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
5、本協(xié)議簽字后立即生效。
6、此協(xié)議一式貳份,雙方各執(zhí)一份。
甲方:乙方:
年月日年月日
第五篇:小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書
小區(qū)門衛(wèi)聘用協(xié)議書
甲方:
(以下簡稱甲方)
代表人:
電話:乙方:
電話:(以下簡稱乙方)身份證號碼:
為加強甲方小區(qū)住戶的安全、衛(wèi)生管理,維護正常的工作秩序,確保小區(qū)的人身財產(chǎn)安全,控制安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供門衛(wèi)及服務(wù),為維護甲乙雙方的權(quán)利,經(jīng)共同協(xié)商,特簽定以下聘用合同:
一、合同期限
合同暫簽訂一年,(從2014年2月1日——2015年1月31日止)。
二、甲方職責(zé)
1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。
2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。
三、乙方職責(zé)
1、門衛(wèi)人員要認(rèn)真執(zhí)勤,保護小區(qū)住戶和車輛的安全,見了陌生人要詢問,嚴(yán)禁小商小販和陌生人進入小區(qū)。
2、對進出的車輛進行認(rèn)真核實,不是小區(qū)住房的車輛或在小區(qū)內(nèi)居內(nèi),但車輛未交納衛(wèi)生費的車輛嚴(yán)禁入內(nèi)停放。
3、外來會客陌生人員必須出示身份證,并在值班室登記,經(jīng)業(yè)主同意并簽字,才能進入。
4、門衛(wèi)人員要為住戶收各類郵件、信件,并保管好,不得丟失,按時交給業(yè)主。
5、從小區(qū)拉出貴重大物品,如家俱、電冰箱、電視機、洗衣機等物品,門衛(wèi)要認(rèn)真盤問。
6、門衛(wèi)人員要經(jīng)常巡視小區(qū)或?qū)ΡO(jiān)控進行檢查,嚴(yán)禁陌生人進出,認(rèn)真看管好車輛,保護住戶的安全,如車輛被盜與車主協(xié)商,適當(dāng)折價賠償,小區(qū)不負(fù)任何責(zé)任。
7、汽車和摩托車出入,門衛(wèi)人員必須指揮車輛按車位停放,擺正車位,如有車輛刮傷,值班人員追究責(zé)任,讓駕駛員雙方協(xié)商賠償,小區(qū)不負(fù)任何責(zé)任。
8、門衛(wèi)人員必須向小區(qū)住房和住房停車的車輛收取衛(wèi)生費,每月月底交小區(qū)管委會計。每個車輛在每月15號前必須交費,15號后沒有交費的車輛不準(zhǔn)停放。
9、門衛(wèi)人員每月要給住戶查看水表,登記水底數(shù),算好費用后向住房收取,及時交自來水公司。
10、門衛(wèi)人員每周星期必須打掃一次三個單元的樓梯,壩子每天打掃,院壩的清潔衛(wèi)生,并接受每單元樓長檢查清潔。如果不清潔,檢查清潔的人員叫門衛(wèi)重新打掃干凈。
11、對路燈、監(jiān)控等基礎(chǔ)設(shè)備、設(shè)施損壞,門衛(wèi)要及時修復(fù),不能自行處理的向管委會匯報后請師傅修復(fù)。
12、拒絕為不交衛(wèi)生費和租房手續(xù)不齊的業(yè)主服務(wù)。
四、待遇
1、乙方工資實行包干, 每月工資1500元(大寫:人民幣壹仟伍佰元整),按月發(fā)放,不享受醫(yī)療、勞動保險及其它福利待遇。
2、乙方生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向甲方請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。
五、其它
1、乙方如對甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任,完不成本合同所規(guī)定的事項,每發(fā)生一起,從當(dāng)月工資扣除20元;若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟、財產(chǎn)損失,出現(xiàn)一次,扣除當(dāng)月工資外,照價賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權(quán)單方解除合同。
2、合同期滿后,甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核,成績合格繼續(xù)聘用。否則解除合同。
六、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。
甲方簽字(蓋章)時間:
乙方簽字(蓋章)
時間: