第一篇:怎樣做一個(gè)好的焊接設(shè)備銷售人員
怎樣做一個(gè)好的焊接設(shè)備銷售人員?
有關(guān)銷售工作的一些思路:怎樣做一個(gè)好的焊接設(shè)備銷售人員?
答:在銷售工作中,要注意總結(jié)自己的優(yōu)勢(shì),透視對(duì)手的不利方面,這樣在實(shí)際競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候才可以揚(yáng)長(zhǎng)避短,立于不敗。同時(shí),在接觸用戶的初期,就要了解用戶的設(shè)備、工藝、產(chǎn)品,甚至工人素質(zhì);然后運(yùn)用自己的專業(yè)知識(shí),思考更適宜特定用戶的焊接方法,在幫用戶提高質(zhì)量、工效,降低消耗、成本的同時(shí),達(dá)到自己的銷售目的。目前,由于國(guó)家的社會(huì)經(jīng)濟(jì)屬于轉(zhuǎn)型期,很多用戶對(duì)焊接工藝并不十分了解,同時(shí)近些年經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展較快,新的焊接手段不斷涌現(xiàn);如果從實(shí)際工作的方面考慮,一般用戶正在使用的工藝和設(shè)備,往往在原來的設(shè)備沒有損壞、不需更新時(shí),向其推銷同類設(shè)備很難達(dá)到目的,而如果實(shí)際情況有更適合用戶的新的設(shè)備、新的工藝,采用后可以明顯的給用戶帶來效益(提高產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率、降低消耗、降低成本)時(shí),此時(shí)從用戶利益的角度出發(fā),幫助用戶參考選擇,就比較容易達(dá)到目的,完成銷售。
而在針對(duì)用戶企業(yè)中的不同職務(wù)的人員,采取實(shí)際行動(dòng)說服其采用新的工藝設(shè)備時(shí)要注意:根據(jù)對(duì)方的注意力的方面,側(cè)重于對(duì)方更關(guān)注的事情,就比較容易說服對(duì)方。比如:一個(gè)用戶生產(chǎn)配電柜,原來使用BX6型交流弧焊機(jī),非常容易出現(xiàn)焊接缺陷(假焊、脫焊、焊后變形等問題),因?yàn)槲覀冎溃潆姽褚话闶褂?—3毫米的鐵板,如果使用CO2焊接最好;而此時(shí),車間工人、車間主任、企業(yè)老板等人都有抵觸,認(rèn)為我們僅僅為了銷售設(shè)備在欺騙他們。而此時(shí),運(yùn)用專業(yè)知識(shí),給對(duì)方從本身的利益角度分析:針對(duì)工人最關(guān)心的,焊接煙塵少,對(duì)身體損害小,假焊、脫焊少,返工少工資收入就高。同時(shí)薄板焊接容易,對(duì)焊接技術(shù)的要求不高;而對(duì)于車間主任,其相對(duì)關(guān)心的就是每月工作是否可以按期完成,產(chǎn)品質(zhì)量能否更好保證?如果從工效高,質(zhì)量容易保證方面出發(fā)說服對(duì)方,就容易讓其就范;而針對(duì)于老板,就必須是另外一套說辭了,因?yàn)槔习遄铌P(guān)心的是成本,是投資,是收益。如果給其算一筆賬,使其明白投資在新的工藝手段和設(shè)備上,也許很快就可以收回成本,而且在產(chǎn)品方面,明顯提高質(zhì)量是可以直接帶來效益的,提高產(chǎn)出工效也是可以直接帶來效益的,成本的降低同樣可以直接帶來效益的!焊接技術(shù)容易掌握,就可以適當(dāng)降低對(duì)焊工素質(zhì)的要求,而這樣也是可以從降低焊工的工資降低中收到利益的!而有些話如果搞錯(cuò)對(duì)象,就肯定收不到效果了;比如:給焊工強(qiáng)調(diào)CO2焊接的成本低是沒用的,因?yàn)檫@不關(guān)系他們的切身利益;而給老板講述CO2焊接的煙塵少,對(duì)焊工身體傷害小的優(yōu)勢(shì),可能效果也不是十分明顯的。但是在介紹用戶選擇設(shè)備時(shí),千萬不要誤導(dǎo)用戶,以免搬起石頭砸到自己的腳!因?yàn)槠垓_可能暫時(shí)可以帶來銷售,但是由于行業(yè)比較小,一次欺騙很可能以后要付出百倍的努力才能扭轉(zhuǎn)印象,同時(shí)用戶如果打上門來,吵吵嚷嚷的要求退貨,那可就真的得不償失了!
另外,作為一個(gè)焊接設(shè)備廠家的派出銷售人員,應(yīng)該多多地在專業(yè)知識(shí)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí),能熟練的安裝調(diào)試、簡(jiǎn)單的故障排除最好!因?yàn)橐粋€(gè)專業(yè)的形象、專業(yè)的講解可能在很多時(shí)候可以很實(shí)際的給自己帶來銷售,創(chuàng)造效益的;當(dāng)然,這里還有一個(gè)比較潛在的好處,跟各位的切身利益也可以說相關(guān)的:能夠?yàn)橛脩艚鉀Q一些實(shí)際問題,幫助其采用更加先進(jìn)、節(jié)能、環(huán)保、高效的生產(chǎn)方式,可以為國(guó)家、民族、乃至全世界節(jié)約能源,減少污染,提高中國(guó)產(chǎn)品在世界上的檔次;所以,在此我建議:每個(gè)銷售人員們,請(qǐng)多多學(xué)習(xí)、多多思考,只有這樣才能利用自己的專業(yè)知識(shí)為自己、為企業(yè)、為用戶創(chuàng)造更大的利益!
第二篇:怎樣做一個(gè)好媽媽
怎樣做一個(gè)好媽媽
一、好媽媽的責(zé)任
教育專家說,一位好母親抵一百所好學(xué)校。古往今來,眾多的好母親成就了許多偉人,成就了許多成功者。母親在創(chuàng)建和諧家庭,促進(jìn)社會(huì)進(jìn)步方面起重要的作用。因此,好母親給予孩子的不僅僅是物質(zhì)上的幫助,還有精神上的,她給與孩子健康的體魄,良好的人格;她不但要給予孩子好的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境,還要有科學(xué)的教育理念,以及科學(xué)的教育方法,同時(shí),好媽媽要自身重修養(yǎng),知書達(dá)理,文雅嫻熟,要不斷學(xué)習(xí),和孩子共同成長(zhǎng)。
二、好媽媽伴隨孩子的一生。
一個(gè)人的性格和修養(yǎng)70%是在家庭養(yǎng)成的,而主要來自于媽媽給他的影響。如果將孩子比作大樹的話,樹枝代表著他的知識(shí)與能力,是否茂盛取決于老師的給予和自身的成長(zhǎng),樹干代表著與生俱來的身體狀況和天賦,和是否結(jié)實(shí)是上帝的任務(wù),是父母的遺傳;而樹根代表的是孩子的性格、品行、思想、素質(zhì),這些大都靠媽媽的培養(yǎng)。因此,有俗語說:娶一個(gè)好媳婦,幸福三代人。人的一生要經(jīng)歷的過程:0—3歲,語言和感官訓(xùn)練的關(guān)鍵期;3—6歲,思維和閱讀訓(xùn)練的關(guān)鍵期;6—12歲,學(xué)習(xí)能力和視野開闊的關(guān)鍵期;12—16歲,人格形成和信念培養(yǎng)的關(guān)鍵期;16—25歲,是人生觀、價(jià)值觀逐漸形成的關(guān)鍵期;25—35歲,是體驗(yàn)生存能力的時(shí)期;35—45歲,是形成財(cái)富與體現(xiàn)責(zé)任的時(shí)期;45—55歲,是考驗(yàn)人身健康及體現(xiàn)人生樂觀態(tài)度的時(shí)期;55歲以后,人體會(huì)的是心靈的寬慰及對(duì)人生的品味。由此看來,媽媽能陪伴的日子有多少,而陪伴的日子里對(duì)孩子的影響是最關(guān)鍵的,她給孩子的教育是伴隨孩子一生的,是讓孩子終身受用的。
三、怎樣做一個(gè)好媽媽
1、言傳身教 母親是神圣的,“教育孩子,首先要從改造母親開始?!闭?yàn)槭沁@樣,媽媽更需要精神上的提升。常言道,其身正,不令則行;其身不正,隨令不從。媽媽要求孩子做到的,自己首先做到,例如:誠(chéng)信、認(rèn)真、好的生活習(xí)慣、行為習(xí)慣等等,媽媽盡量先做好,然后再要求孩子。媽媽要有端莊的儀態(tài),高雅的氣質(zhì)。首先要注重自己的衣著整齊、端莊得體,干干凈凈,整潔大方。媽媽不必嘮叨,不必要求,孩子會(huì)在耳濡目染中學(xué)到許多,從而形成良好的行為舉止。
2、伴隨成長(zhǎng) 這一點(diǎn)也很重要,尤其是孩子16歲之前,媽媽最好自 己也“長(zhǎng)不大”,孩子喜歡活潑幽默的母親,喜歡與媽媽交流共同感 興趣的話題。現(xiàn)在許多女性,一旦成為了媽媽,領(lǐng)導(dǎo)的作風(fēng)就形成了,在孩子面前沒有了天真,沒有了浪漫,一副冷面孔,這是孩子反感的。作為媽媽,一定要有8歲時(shí)的天真,18歲時(shí)的浪漫,才能贏得孩子的喜歡。才能伴隨孩子的成長(zhǎng),一直是孩子的忠實(shí)朋友。
3、隨遇而安 人到無欲品自安。作為媽媽,我們自身不攀比,不功利,不拿自己的愛人和孩子與別人去比較。現(xiàn)在許多孩子上名校,穿名牌;用名牌手機(jī),住高檔住宅;崇拜名人,渴望名車。這不得不說是媽媽的攀比和功利思想的影響,孩子沒有不好,只有不同。社會(huì)給孩子的影響也有,但是媽媽給孩子從小的品行教育很重要,所起的作用也是最大的。
4、樂觀向上 母親的責(zé)任首先是自身的行為,媽媽的性格,媽媽的胸懷,給予孩子的影響是終生的。媽媽不抱怨,不消極,孩子自然豁達(dá)開朗,積極樂觀,遇到困難不退縮,善于寬容別人,長(zhǎng)大后,能建立良好的人際關(guān)系。這不是說教能完成的事情,是孩子小時(shí)候,媽媽在每天生活中的態(tài)度所給孩子潛移默化的影響。
5、心存大愛 作為人母,愛自己的孩子并沒有錯(cuò),關(guān)鍵是不能溺愛孩子,我常告訴許多媽媽,收回一些愛,愛得過多就是溺愛,對(duì)孩子照顧得過多就是干預(yù)。媽媽要心存大愛,就是要把自己的愛給丈夫一些,給父母一些,給朋友一些,給社會(huì)一些,不能將全部的愛都給了孩子,那樣孩子會(huì)感到不舒服,媽媽也會(huì)在不知不覺中失去許多。家庭的和諧,社會(huì)的進(jìn)步都離不開母親的大愛。
6、知書達(dá)理 作為媽媽,首先是一個(gè)職業(yè),因此媽媽要不斷學(xué)習(xí),平時(shí)再忙,也要看報(bào)紙,觀新聞,生活中處處都是知識(shí),生活的每個(gè)細(xì)節(jié)都有規(guī)律可循的。要勤思考,多總結(jié),懂得尊重家人和孩子。好媽媽是善良的,仁愛的,溫柔的,而且還是包容的。
7、教子有方 作為孩子的媽媽,除了遵循基本的教育規(guī)律之外,要找到適合自己孩子的教育方法,做到因材施教,嚴(yán)中有愛。專家指出,最優(yōu)秀的媽媽不嘮叨,沒有過多的語言,只是用眼睛教育孩子;一般的媽媽是用嘴巴教育孩子,不會(huì)訓(xùn)練孩子,把教育變成了“叫”育;有的媽媽是用訓(xùn)斥甚至是拳頭在管教孩子。方法不同,自然結(jié)果就不同,孩子的不同就源于此。
8、愛好廣泛 因?yàn)楹⒆拥膶W(xué)習(xí)和生活是靠興趣支撐的,因此,好媽媽要懂得情趣,懂得變換花樣跟孩子溝通,除了事業(yè)和家庭,我們還要有自己的生活樂趣,有自己的興趣愛好,例如:唱歌、健身、下棋等等,只有這樣才能和孩子有共同語言,孩子和你才有話可說。
由此可見,我們給媽媽的建議大都是自身的,不是要求孩子的,也就是說,媽媽只有改變自己,做好自己,要成為學(xué)習(xí)型、智慧型的媽媽,才能成為真正的好媽媽,才能帶出好孩子,好媽媽要用一生來實(shí)現(xiàn)。
第三篇:怎樣做一個(gè)好老師
怎樣做一個(gè)好老師
不知不覺間踏入教育行業(yè)已經(jīng)兩年多了,在這兩年多時(shí)間里,我深刻體會(huì)到了當(dāng)一名合格的教師有多么不容易。我們既然選擇了這一行就一定要熱愛這一行。做一件事就一定要做好,要有責(zé)任心。這不僅僅是對(duì)自己的職業(yè)負(fù)責(zé),更是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。要嚴(yán)格要求自己的言行,為人師表,以身立教,樂于奉獻(xiàn),不計(jì)個(gè)人得失,一切服從工作需要,自覺地積極地為每一位學(xué)生的健康成長(zhǎng)盡心盡力,盡職盡責(zé)。
首先,作為一名優(yōu)秀的教師,自身的素質(zhì)是很重要的,也就是大家所謂的師德。要熱愛工作,熱愛集體,熱愛學(xué)生。對(duì)每一個(gè)學(xué)生公平看待,不用有色眼鏡去看學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都能感受到老師的愛。及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在一些小問題的學(xué)生,并去關(guān)愛、改變他們,不要讓他們覺得跟其他人有差距從而產(chǎn)生偏激的想法。即使改變是微小的,只要我們堅(jiān)持,并為之去做到,金子總會(huì)發(fā)光,我們也會(huì)看到他們的進(jìn)步的。
其次,我們也要不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)水平。俗話說,“活到老,學(xué)到老?!蔽覀兿胍蔀橐幻麅?yōu)秀的教師就要不斷的提升自己,具備扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)和淵博的文化知識(shí),教師的專業(yè)知識(shí)是教書育人的資本,是將學(xué)生培養(yǎng)成才的必備條件,是教師必備的業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有這樣才能培養(yǎng)出高素質(zhì)的對(duì)社會(huì)有用的人才。作為教師,平時(shí)應(yīng)盡可能多的了解各方面的知識(shí),以滿足學(xué)生的好奇心,成為學(xué)生的良師益友,使自己的教育思想先進(jìn)、觀念更新,不教條守舊,帶著微笑進(jìn)課堂,流利、生動(dòng)、自然地講解教學(xué)內(nèi)容,啟發(fā)引導(dǎo)學(xué)生去思考探究,努力按照學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)要求和特點(diǎn),尊重學(xué)生的個(gè)性,關(guān)注學(xué)生的興趣,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),從學(xué)生的生活入手,用自己的知識(shí)感染學(xué)生,在課堂上注重學(xué)生的自主學(xué)習(xí),合作交流,努力創(chuàng)設(shè)一種競(jìng)爭(zhēng)向上的學(xué)習(xí)氣氛,使教學(xué)過程逐漸成為師生交流,共同發(fā)展的互動(dòng)過程。
第三,好老師還應(yīng)該有一個(gè)良好健康的心態(tài)。勇于接受來自各方的批評(píng)和建議,并且能夠承認(rèn)自己的錯(cuò)誤,及時(shí)改正。工作時(shí)以公平的眼光看待每一個(gè)學(xué)生,不體罰或者變相體罰學(xué)生,始終以一顆寬容的心去面對(duì)一切。要一直保持良好的心態(tài),只有這樣,我們才會(huì)讓自己成為更優(yōu)秀的老師,才會(huì)讓更多學(xué)生和家長(zhǎng)接受我們。即使現(xiàn)在社會(huì)上存在很多對(duì)于老師的負(fù)面消息,但我們要一直保持積極向上的心態(tài),用自己的行動(dòng)去證明,去改變?nèi)藗兊目捶ā?/p>
做一名好教師應(yīng)該成為我們每位教師終生為之追求的奮斗目標(biāo),只有腳踏實(shí)地,從小事做起,從眼前做起,堅(jiān)持不懈,不斷反思,不斷改進(jìn),才能真正實(shí)現(xiàn)做一名好教師的崇高目標(biāo)。
第四篇:怎樣做一個(gè)策劃人員
怎樣做一個(gè)策劃人員
做為一個(gè)策劃人,首先要了解的是到底什么才是策劃!首先我們要搞清楚什么是策劃,必須了解策劃的范疇,策劃屬于”智業(yè)”銷售,一般按照企業(yè)的需求,按照需求內(nèi)容,尋找所需的專業(yè)策劃公司購買“外腦”,也就是協(xié)助企業(yè)客戶完成企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)的相關(guān)工作領(lǐng)域內(nèi)容。
策劃的范疇包括戰(zhàn)略性的和戰(zhàn)術(shù)性的,2者有著根本性區(qū)別。
一般來說從事戰(zhàn)略策劃內(nèi)容的市場(chǎng)形式有以下幾種形式:管理咨詢公司--此類公司的為企業(yè)提供的屬于專業(yè)型的管理輸出,一般深入企業(yè),首先對(duì)企業(yè)內(nèi)部的管理進(jìn)行調(diào)查分析,根據(jù)企業(yè)現(xiàn)有的管理組織,權(quán)利分配,管理模式,管理理念等狀況,尋求客戶在管理問題上的核心問題與不足,并提出以“人”為因素導(dǎo)致影響企業(yè)發(fā)展的原因,提出解決的方案。同時(shí)該公司還需宏觀觀察該企業(yè)的市場(chǎng),進(jìn)行調(diào)查,分析,診斷。發(fā)現(xiàn)企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)的問題,所進(jìn)行的總體發(fā)展規(guī)劃與設(shè)計(jì)。
品牌塑造公司---此類公司的形式一般為專業(yè)的大型廣告公司,它和一般性的廣告公司有著廣告的核心經(jīng)營(yíng)內(nèi)容的不同,雖然從廣告角度分析,都存在利用媒介,表達(dá)出產(chǎn)品的竟?fàn)巸?yōu)勢(shì),或者表達(dá)出產(chǎn)品在物質(zhì)與精神層面滿足消費(fèi)者的需求,但是實(shí)質(zhì)不同,此類廣告公司一般針對(duì)全國(guó)性的企業(yè)產(chǎn)品推廣,他們的專業(yè)性更強(qiáng),(不是片面指廣告的創(chuàng)意)而是他們的策劃流程也包括該企業(yè)產(chǎn)品在市場(chǎng)的調(diào)查,分析,定位等等,更具有理性化與長(zhǎng)遠(yuǎn)性,同時(shí)利用強(qiáng)勢(shì)媒介的傳播效應(yīng)完成廣告的戰(zhàn)略。所以它與一般性的小型廣告公司為企業(yè)提供的廣告存在很大不同。這取決于為顧客提供的長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略思想與定位,并非一個(gè)“點(diǎn)子”的廣告表現(xiàn)形式。戰(zhàn)略型的廣告公司將注重將廣告形式納入企業(yè)經(jīng)營(yíng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),而一般性的廣告只是完成產(chǎn)品在市場(chǎng)的一個(gè)信息輸出。(話說的難聽,但事實(shí)如此)營(yíng)銷策劃公司:一般指為大型企業(yè)提供營(yíng)銷渠道,營(yíng)銷方法,營(yíng)銷布局,營(yíng)銷推廣等等以銷售為主導(dǎo)的智業(yè)輸出,也就是為企業(yè)提供營(yíng)銷內(nèi)容的總體布局與規(guī)劃,并制定相應(yīng)的方式和方法等等的策劃服務(wù)。總歸一點(diǎn),策劃的戰(zhàn)略性取決于3點(diǎn),一是為企業(yè)提供的是“戰(zhàn)略規(guī)劃”而不是“戰(zhàn)斗設(shè)計(jì)”。二是具有強(qiáng)大的專業(yè)團(tuán)隊(duì)與一定的實(shí)力和業(yè)績(jī)指名度,能夠從總體上為顧客提供智業(yè)服務(wù)。三是戰(zhàn)略策劃的范圍和時(shí)間更具有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,更注重戰(zhàn)役的前瞻性與體現(xiàn)核心竟?fàn)幜Α?/p>
所說的戰(zhàn)術(shù)策劃大致有以下幾種形式,一是的營(yíng)銷策劃(也可以理解為促銷)二是廣告的設(shè)計(jì),創(chuàng)意。(注意一點(diǎn),這里講究的就是廣告本身,用最優(yōu)秀的廣告創(chuàng)意或“點(diǎn)子”表達(dá)出企業(yè)出產(chǎn)品的特性)三是活動(dòng)策劃,四是公共關(guān)系維護(hù),五是企業(yè)講座等等形式。我們分析戰(zhàn)術(shù)策劃,也就是去完成企業(yè)局部的管理與經(jīng)營(yíng)內(nèi)容,更講究細(xì)節(jié)的創(chuàng)意性和執(zhí)行力度。戰(zhàn)術(shù)策劃是戰(zhàn)略策劃的一個(gè)延續(xù)內(nèi)容,但是如果企業(yè)在戰(zhàn)略上存在問題或沒有一個(gè)正確的市場(chǎng)發(fā)展定位,戰(zhàn)術(shù)策劃表現(xiàn)的則是具有風(fēng)險(xiǎn)性的,應(yīng)為它不清楚正確的軌道,就如同航船的行使速度非常迅速,但是是按照錯(cuò)的方向前行。
社會(huì)上存在很多策劃銷售形式,也出現(xiàn)了很多策劃人,在不同的領(lǐng)域都存在著策劃的工作內(nèi)容?,F(xiàn)在我就談?wù)剬?duì)策劃人認(rèn)識(shí)的的一些誤區(qū):
一.策劃就是要“點(diǎn)子”。這一點(diǎn)不完全正確,以我看來錯(cuò)大于對(duì)!策劃首先是尋找問題再解決問題的過程,點(diǎn)子的出現(xiàn)應(yīng)該按照戰(zhàn)略分析到戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行需求而出現(xiàn),總體的策劃是一個(gè)全局,它更注重合理的規(guī)劃與設(shè)計(jì)!就如同蓋大樓,不能說將衛(wèi)生間的瓷磚搞的漂亮就是一個(gè)好的建筑!策劃必須有“點(diǎn)子".但是重點(diǎn)是正確的方向和基礎(chǔ)!
二.策劃是聰明人干的事情!這一點(diǎn)我不認(rèn)為正確,策劃需要的是專業(yè)的知識(shí),比如企業(yè)管理,市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)等內(nèi)容,即使在局部,如廣告的創(chuàng)意與選擇合理的媒介的與發(fā)布設(shè)計(jì)。它都必須以對(duì)企業(yè)的調(diào)查,找出問題為前提,并提出解決的方法與規(guī)劃為過程,二是做策劃取決于你對(duì)企業(yè)產(chǎn)品的分析與定位,并通過對(duì)市場(chǎng)的了解,尋能夠完成產(chǎn)品與市場(chǎng)的結(jié)合的形式。所以聰明人不一定是一個(gè)好的策劃,策劃也不定就是聰明人做的行當(dāng),我認(rèn)為成功的策劃需要企業(yè)對(duì)策劃思路的認(rèn)可。策劃公司的團(tuán)隊(duì)集思廣議得出好的方案,最終是企業(yè)與策劃公司在個(gè)個(gè)戰(zhàn)斗細(xì)節(jié)中的完美執(zhí)行。
三.策劃就是寫!無可厚非,我們看到的策劃工作者就是動(dòng)筆就是動(dòng)腦,但是策劃絕對(duì)不是寫出來的,我認(rèn)為策劃之所以寫是應(yīng)為2點(diǎn),一是策劃屬于一個(gè)分析與思考的思維工作,是一個(gè)復(fù)雜的思維過程,用言語一般是無法一時(shí)表述的清楚,二是策劃書含概很多理論知識(shí),需要策劃人在用文字的形式向顧客闡述清楚,用策劃書的形式更能讓顧客看懂,我們?yōu)槭裁匆@么做,很多結(jié)論與方案從何而來,需要向顧客講明我們的思維過程。并取得雙方在執(zhí)行策劃上的默契與全力配合。
四.策劃就是套文本格式!很多策劃人在接受帶企業(yè)顧客策劃需求時(shí),往往就是按照一個(gè)策劃書的格式一,二,三的去寫,我認(rèn)為這是錯(cuò)誤的方式,我認(rèn)為策劃的第一步是明確顧客的需求,進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的調(diào)查與分析,并發(fā)現(xiàn)問題,提出解決問題的方案的過程,它是一個(gè)思維過程不是一個(gè)文本格式與形式,策劃是無套路與形式的,雖然我們的策劃書一般具有一定的特點(diǎn),但是作為策劃人最忌諱的就是思維的“死”用格式去完成一個(gè)策劃書的寫做,應(yīng)為策劃是為顧客提出適合它需求的策劃與方法,格式主義首先限制了策劃
人的思維,從很大程度上是按照錯(cuò)誤的方法在執(zhí)行策劃工作,這一點(diǎn)非常不可取。
五.策劃人什么都會(huì)!前面講解過,策劃其實(shí)有很多的內(nèi)容構(gòu)成,在策劃行業(yè)也有很多的策劃名人,但是大家一定要清楚,他們只是在特定的策劃領(lǐng)域特定的市場(chǎng)時(shí)期中取得了成績(jī),但是并非完全掌握了策劃的知識(shí),人無萬人!這是其一,其二策劃是需要經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)的,一個(gè)人受年齡,經(jīng)歷,掌握知識(shí)程度等等條件限制,是無法完全掌握的,所以策劃人是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí),不斷總結(jié)的過程,如果誰自稱我是“策劃人”,我覺得屬于大言不慚,應(yīng)為你無法真正掌握所有的策劃知識(shí)與內(nèi)容,只能說我是做策劃的人,是一個(gè)邊做策劃邊學(xué)策劃的人。其三。策劃的一個(gè)顯著特點(diǎn)就是針對(duì)企業(yè)顧客的“市場(chǎng)”,而市場(chǎng)無時(shí)無刻不存在著變化,所以一個(gè)策劃人必須時(shí)刻通過各種渠道了解市場(chǎng)信息,了解最新的經(jīng)營(yíng)與管理理念。我建議策劃人不要看案例,多看理論,多了解所在的市場(chǎng)情況,應(yīng)為如此才能為顧客提供適合它的策劃需求。
綜上所述,我認(rèn)為策劃是思維的變革,“是無招”的技術(shù),是以“戰(zhàn)略布局”延續(xù)“戰(zhàn)術(shù)計(jì)謀”的過程,是“發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的工作”是為顧客提出適合它的企業(yè)發(fā)展與變革的“可行性”智業(yè)輸出
第五篇:如何做一個(gè)好的銷售
六、銷售的核心:
1、銷售過程中切記不是在賣卡,是在賣你自己,必須真誠(chéng),用負(fù)責(zé)任的心態(tài),重視顧客。
假如顧客不接受你又怎么會(huì)接受你的卡呢?你必須要讓自己看起來非常時(shí)尚、自信、健康、有愛心,讓自己成為一個(gè)好產(chǎn)品!為顧客而打扮,為活水而穿著,為家人而努力。
2、銷售“觀念”改變顧客對(duì)時(shí)尚觀念的理解。對(duì)公司員工形象包裝而提升企業(yè)品牌的觀念
而改變。幫助顧客花最少的錢而改變她的公司員工形象。
3、賣感覺。
4、顧客在接受你銷售過程中的想法剖析:
A.你是個(gè)什么樣的人。
B.你想要和我談什么
C.你談的事情對(duì)我有什么好處
D.為什么要現(xiàn)在購買
E.苑苑為什么是我唯一選擇的美容、美發(fā)的場(chǎng)所呢