XXX黨支部2022年第二季度黨員、職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告

公司黨委：

2022年第二季度，XXX黨支部積極參加公司黨委組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真開展總書記重要指示批示精神進(jìn)行再學(xué)習(xí)再落實(shí)再提升學(xué)習(xí)活動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)講話精神、習(xí)近平關(guān)于安全生產(chǎn)十個(gè)方面重要論述以及“碳達(dá)峰碳中和”重要論述精神。以“黨建引領(lǐng)＋創(chuàng)新攻堅(jiān)”專項(xiàng)行動(dòng)為契機(jī)，創(chuàng)新支部“3＋1＋N”工作模式，著力解決職工“急難愁盼”問題，努力做到辦實(shí)事、辦好事，為完成部門各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了良好的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將XXXX黨支部2022年第二季度黨員及職工思想動(dòng)態(tài)分析如下：

一、XXXX黨支部二季度黨員及職工隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)總體情況

二季度，XXX黨支部職工思想是健康、積極向上的。黨支部以“三會(huì)一課”為抓手，支部班子帶頭學(xué)推動(dòng)廣大黨員、職工集中學(xué)，重點(diǎn)對(duì)“兩會(huì)”精神、全國(guó)安全生產(chǎn)及集團(tuán)公司安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神進(jìn)行了大學(xué)習(xí)大討論，對(duì)總書記重要指示批示精神進(jìn)行再學(xué)習(xí)再落實(shí)再提升，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動(dòng)員大會(huì)講話精神、習(xí)近平關(guān)于安全生產(chǎn)十個(gè)方面重要論述以及“碳達(dá)峰碳中和”重要論述精神，對(duì)一線職工隊(duì)伍思想領(lǐng)域中的突出安全問題及時(shí)進(jìn)行有針對(duì)性的思想引領(lǐng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了廣大職工的安全思想基礎(chǔ)，確保職工隊(duì)伍思想穩(wěn)定。

二、黨員及職工隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)主要問題分析

二季度以來，支部絕大多數(shù)黨員能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九屆六中全會(huì)精神，緊緊圍繞部門中心，認(rèn)真履職，思想狀態(tài)較好。但還是存在一些不足，主要表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：

一是支部今年創(chuàng)新攻堅(jiān)示范項(xiàng)目較多，面對(duì)新的技術(shù)，個(gè)別職工覺得自己接受新知識(shí)的能力不夠，工作積極性不高，進(jìn)取心不強(qiáng)。

二是部分職工政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性不夠，安于現(xiàn)狀，不求進(jìn)取的惰性較大，缺乏緊迫感、壓力感和事業(yè)心，有的甚至存有應(yīng)付現(xiàn)象。

三是個(gè)別職工在安全思想上，仍然存在著“重生產(chǎn)、輕安全”的現(xiàn)象，存在僥幸心理，不能很好的領(lǐng)悟透安全生產(chǎn)管理工作的重要性。

三、針對(duì)問題采取的措施

針對(duì)存在的問題采取的相應(yīng)措施為：

一是加強(qiáng)員工政治思想的教育和形勢(shì)任務(wù)教育，創(chuàng)新人員培訓(xùn)方式，轉(zhuǎn)變員工思想觀念，消除部分員工的消極思想。

引導(dǎo)員工樹立集體思想和主人翁意識(shí)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，激發(fā)員工的愛崗敬業(yè)精神，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。

二是強(qiáng)化員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，通過師帶徒、崗位練兵、技術(shù)比武等形式，加強(qiáng)員工對(duì)專業(yè)技能知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高員工隊(duì)伍素質(zhì)。

三是抓管理，強(qiáng)化安全硬性管理。

把安全生產(chǎn)硬性管理作為當(dāng)前一個(gè)時(shí)期的重要工作。開展案例警示教育，結(jié)合典型事故案例，采取一人講解、大家討論，進(jìn)行解剖分析，找出事故原因，利用班前會(huì)時(shí)間，組織職工學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的會(huì)議和文件精神，增強(qiáng)職工群眾安全意識(shí)，提高安全生產(chǎn)的自覺性。

四是抓現(xiàn)場(chǎng)，圍繞問題抓整改。

積極組織班組長(zhǎng)、黨員、技術(shù)骨干以現(xiàn)場(chǎng)為陣地，發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、”作風(fēng)，使各項(xiàng)安全工作做到有目標(biāo)、有安排、有落實(shí)、有考核，著力抓好各崗位工的規(guī)范操作、設(shè)備檢修等關(guān)鍵工序和重點(diǎn)工作的管理，消除隱患、扼制違章。

四、下一步工作計(jì)劃

下一步，XXX黨支部將繼續(xù)按照公司黨委的要求，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，持續(xù)深入貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神，牢固樹立“抓好黨員、職工群眾思想”這一理念，為支部各項(xiàng)工作深入開展提供強(qiáng)有力的組織和思想保障。

一是加強(qiáng)“創(chuàng)崗建區(qū)”工作。

認(rèn)真落實(shí)“堅(jiān)守安全穩(wěn)定底線”部署，搭建黨員立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)平臺(tái)，優(yōu)化黨員責(zé)任崗區(qū)設(shè)置，著力提高黨員班組長(zhǎng)比例，明確階段創(chuàng)建目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)支部“3＋1＋N”工作思路，組織廣大黨員帶頭盯控安全風(fēng)險(xiǎn)。

二是抓實(shí)科技創(chuàng)新工作。

以創(chuàng)新攻堅(jiān)年活動(dòng)為契機(jī)，深化班組“雙提升”活動(dòng)，積極推進(jìn)支部科技創(chuàng)新攻堅(jiān)示范項(xiàng)目有序進(jìn)行。

三是持續(xù)抓好疫情防控。

切實(shí)發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，將安全生產(chǎn)工作和疫情防控有效結(jié)合起來，通過微信工作群發(fā)布疫情防控工作要求，進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想，堅(jiān)決克服麻痹大意、厭戰(zhàn)松勁的情況。進(jìn)一步優(yōu)化黨員應(yīng)急隊(duì)，組織黨員堅(jiān)守關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵時(shí)段、關(guān)鍵場(chǎng)點(diǎn)。

四是對(duì)重要崗點(diǎn)、關(guān)鍵人群加強(qiáng)監(jiān)督檢查，按照“小隱患不過班，大隱患不過天”的原則現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)整改，防止安全事故發(fā)生，確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

五是開展以創(chuàng)建黨員安全責(zé)任區(qū)和黨員規(guī)范操作示范崗等形式的“黨員示范”行動(dòng)，引導(dǎo)全體黨員在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中擔(dān)當(dāng)重任、展開作為，確保黨員在崗位上“亮”起來，在行動(dòng)上“干”起來，從而把職工“帶”起來，使黨員真正成為安全生產(chǎn)的旗幟。

六是充分發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁和紐帶作用，開展好技能競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，做好職工小家建設(shè)，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作熱情，努力為職工辦實(shí)事、辦好事，不斷提高支部凝聚力和向心力。

XXXX黨支部

2022年6月17日