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      聘用人員鑒定表(樣例5)

      時間:2020-10-18 12:40:59下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《聘用人員鑒定表》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《聘用人員鑒定表》。

      第一篇:聘用人員鑒定表

      河南大學(xué)淮河醫(yī)院試用期 人員鑒定表 姓 名

      性 別

      工號

      科 室(病區(qū))

      身份證號

      所從事崗位:醫(yī)療?、護(hù)理?、技術(shù)?、科研?、管理?、工勤?、收費(fèi)員?、司機(jī)?、教師?、擺藥員?、靜配員?、導(dǎo)診員?、錄入員?、送藥員?、消毒員?(請打“√”)

      鑒 鑒

      護(hù)士長(科主任)簽 名:

      ****年**月**日 填表說明:該表適用于試用期內(nèi)員工,由所在科室負(fù)責(zé)人親筆簽名后于 5 月 28 號前交到人力資源部 105房間。鑒定一定要寫明科室意見:是否繼續(xù)聘用。

      第二篇:聘用期內(nèi)鑒定表

      【案例】

      馬亮退休后經(jīng)朋友介紹,被一家汽車修理公司聘用.雙方?jīng)]有辦理任何聘用手續(xù),只是口頭約定公司每月給馬亮800元。200l年3月的一天,馬亮受公司指派,搭乘公司工具車前往外地某客戶處檢修豐輛。途中因?qū)γ嬉惠v貨車違章發(fā)生車禍,公司工具車司機(jī)當(dāng)場死亡,馬亮左腳被壓斷。事故經(jīng)公安交通部門認(rèn)定為貨車司機(jī)負(fù)主要責(zé)任。馬亮出院后,向汽車修理公司提出申請勞動鑒定傷殘等級并享受工傷事故待遇的要求,被公司斷然拒絕。公司認(rèn)為,馬亮為退休人員,雖被公司短期聘用,但其與公司不存在勞動關(guān)系,因此不能享受正式工才能享受的有關(guān)保險待遇,并強(qiáng)調(diào),公司里類似馬亮這樣的退休返聘人員很多,都不享受類似待遇。如果馬亮要申請勞動鑒定和工傷保險待遇,應(yīng)向其原單位提出.馬亮在多次申請無果后,向勞動爭議仲裁部門提出仲裁申請,請求裁決汽車修理公司負(fù)責(zé)為其申報工傷鑒定,并按規(guī)定給予工傷保險待遇.按照規(guī)定,馬亮被汽車修理公司返聘后應(yīng)簽訂聘用合同,明確雙方的責(zé)、權(quán)、利,實際上雙方并無聘用合同,對此,汽車修理公司作為用人單位應(yīng)負(fù)主要責(zé)任;其次,有關(guān)法規(guī)明確規(guī)定,職工被借調(diào)或者聘用期間發(fā)生工傷事故,應(yīng)由借調(diào)或者聘用單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任,本案中汽車修理公司作為聘用單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任;再次,從這起事故看,馬亮受指派搭乘公司工具車前往外地檢修車輛,應(yīng)視作因工隨車外出,其間發(fā)生交通事故而造成的傷亡,按規(guī)定應(yīng)認(rèn)定為工傷。在協(xié)商無效的情況下仲裁委做出裁決,汽車修理公司為馬亮申請勞動傷殘等級鑒定,并按傷殘等級給予其工傷保險待遇。

      【評析】

      本案與其他工傷事故處理的最大差異在于,當(dāng)事人馬亮不是汽車修理公司正式職工,而是退休返聘人員。汽車修理公司以為工傷保險待遇只能是在職職工享受,而聘用人員則不能享受。他們在聘用人員時只知支付工資而不懂還要承擔(dān)工傷保險責(zé)任。一些單位往往把危險的活讓聘用人員干,或許這也是其中一個重要原因。在修理公司看來,馬亮系退休人員,出了事故應(yīng)由原單位負(fù)責(zé)。實際上,對于這一問題有關(guān)政策法規(guī)規(guī)定得清清楚楚,并無多少疑義。本案中企業(yè)經(jīng)營者對工傷保險法規(guī)如此生疏,應(yīng)當(dāng)引起有關(guān)部門的重視。

      作為退休返聘人員,馬亮在本案中也有教訓(xùn)可以汲齲一是在被聘用時應(yīng)要求聘用方簽訂聘用合同;二是在簽訂聘用合同中要明確醫(yī)療、工傷事故待遇等條款,免得將來出了問題時扯皮。

      [政策法規(guī)參考]

      《勞動部關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》(勞部發(fā)[1996]354號)第13條:已享受養(yǎng)老保險待遇的離退休人員被再次聘用時,用人單位應(yīng)與其簽訂書面協(xié)議,明確聘用期內(nèi)的工作內(nèi)容、報酬、醫(yī)療、勞保待遇等權(quán)利和義務(wù)。

      《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》(勞部發(fā)[1996]266號)第48條第3款:職工被借調(diào)或者聘用期間發(fā)生工傷事故的,由借調(diào)或者聘用單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。

      《勞動部辦公廳關(guān)于處理工傷爭議有關(guān)問題的額》(勞辦發(fā)[1996]28號):對職工在工作時間、工作區(qū)域因工作原因造成的傷亡(包括因工隨車外出發(fā)生交通事故而造成的傷亡),即使職工本人有一定的責(zé)任,都應(yīng)認(rèn)定為工傷,但不包括犯罪或自殺行為。

      第三篇:進(jìn)修人員鑒定表

      進(jìn)修人員鑒定表

      記者從省衛(wèi)生廳獲悉,新疆和田地區(qū)皮山縣第一批進(jìn)修醫(yī)護(hù)人員于近日抵達(dá)我省,首批接受培訓(xùn)的10名醫(yī)護(hù)人員全部來自皮山縣人民醫(yī)院,他們將在合肥市第二人民醫(yī)院進(jìn)行為期2-6個月的進(jìn)修學(xué)習(xí),進(jìn)修人員鑒定表。

      省衛(wèi)生廳方面表示,皮山縣要加快衛(wèi)生項目建設(shè),要盡快建立健全以縣人民醫(yī)院為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為皮山縣的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),切實保障好皮山縣人民群眾的健康。

      據(jù)悉,安徽省計劃利用5年時間為皮山縣培訓(xùn)醫(yī)療衛(wèi)生骨干100人次,其中,每年選派2批,每批選派10人參加培訓(xùn),自我鑒定《進(jìn)修人員鑒定表》。醫(yī)療人才培訓(xùn)計劃是我省總體援疆規(guī)劃及衛(wèi)生援疆規(guī)劃中確定的人才培養(yǎng)項目之一,旨在提高皮山縣醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平和服務(wù)能力,為當(dāng)?shù)嘏囵B(yǎng)一支走不掉的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。(記者從省衛(wèi)生廳獲悉,新疆和田地區(qū)皮山縣第一批進(jìn)修醫(yī)護(hù)人員于近日抵達(dá)我省,首批接受培訓(xùn)的10名醫(yī)護(hù)人員全部來自皮山縣人民醫(yī)院,他們將在合肥市第二人民醫(yī)院進(jìn)行為期2-6個月的進(jìn)修學(xué)習(xí)。

      省衛(wèi)生廳方面表示,皮山縣要加快衛(wèi)生項目建設(shè),要盡快建立健全以縣人民醫(yī)院為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為皮山縣的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),切實保障好皮山縣人民群眾的健康。

      據(jù)悉,安徽省計劃利用5年時間為皮山縣培訓(xùn)醫(yī)療衛(wèi)生骨干100人次,其中,每年選派2批,每批選派10人參加培訓(xùn)。醫(yī)療人才培訓(xùn)計劃是我省總體援疆規(guī)劃及衛(wèi)生援疆規(guī)劃中確定的人才培養(yǎng)項目之一,旨在提高皮山縣醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平和服務(wù)能力,為當(dāng)?shù)嘏囵B(yǎng)一支走不掉的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。(記者從省衛(wèi)生廳獲悉,新疆和田地區(qū)皮山縣第一批進(jìn)修醫(yī)護(hù)人員于近日抵達(dá)我省,首批接受培訓(xùn)的10名醫(yī)護(hù)人員全部來自皮山縣人民醫(yī)院,他們將在合肥市第二人民醫(yī)院進(jìn)行為期2-6個月的進(jìn)修學(xué)習(xí)。

      省衛(wèi)生廳方面表示,皮山縣要加快衛(wèi)生項目建設(shè),要盡快建立健全以縣人民醫(yī)院為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為基礎(chǔ)的農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為皮山縣的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ),切實保障好皮山縣人民群眾的健康。

      據(jù)悉,安徽省計劃利用5年時間為皮山縣培訓(xùn)醫(yī)療衛(wèi)生骨干100人次,其中,每年選派2批,每批選派10人參加培訓(xùn)。醫(yī)療人才培訓(xùn)計劃是我省總體援疆規(guī)劃及衛(wèi)生援疆規(guī)劃中確定的人才培養(yǎng)項目之一,旨在提高皮山縣醫(yī)務(wù)人員技術(shù)水平和服務(wù)能力,為當(dāng)?shù)嘏囵B(yǎng)一支走不掉的醫(yī)療衛(wèi)生隊伍。(

      第四篇:003關(guān)鍵工序操作人員鑒定表

      關(guān)鍵工序操作人員鑒定表

      編號:生—003

      序號: 姓名 特殊工序內(nèi)容 本人簡歷:

      年齡

      文化程度

      考核結(jié)論:

      考核人:

      ****年**月**日

      批準(zhǔn):

      ****年**月**日

      第五篇:聘用證明表

      聘用證明表

      聘用證明表

      醫(yī)療機(jī)構(gòu)聘用證明

      姓名性別出生年月

      民族所學(xué)系、專業(yè)醫(yī)學(xué)學(xué)歷

      取得醫(yī)學(xué)

      學(xué)歷時間專業(yè)技術(shù)職稱執(zhí)業(yè)醫(yī)師

      級別

      執(zhí)業(yè)證書編碼及取得時間身份證號碼

      家庭地址及

      郵政編碼

      聘用機(jī)構(gòu)名稱、地址、郵編及登記號

      聘用時間

      (年、月、日)

      聘用期

      崗位類別聘用期

      崗位專業(yè)

      聘用期間工作的基本情況

      聘用期的考核情況

      聘用機(jī)構(gòu)法人聘用機(jī)構(gòu)公章

      (負(fù)責(zé)人)簽字:年月日

      注:本表是醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊專用,由聘用機(jī)構(gòu)填寫。

      聘用證明

      茲聘任同志在我單位科(室)從事護(hù)理工作。

      科室負(fù)責(zé)人簽字:

      單位負(fù)責(zé)人簽字:

      (單位行政公章)

      年月日

      醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)聘用證明

      姓名:性別:年齡:

      醫(yī)師級別(執(zhí)業(yè)、助理):

      醫(yī)師類別(臨床、口腔、公衛(wèi)、中醫(yī)):

      醫(yī)師資格證書編碼:

      受聘專業(yè)(按醫(yī)師注冊執(zhí)業(yè)范圍填寫):

      受聘時間:

      擬聘期限:

      聘用單位意見:

      單位公章

      法人簽字:年月日

      注:本表一式二份,一份交注冊主管部門,一份留存聘用單位。

      醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)聘用證明

      姓名:性別:年齡:

      醫(yī)師級別(執(zhí)業(yè)、助理):

      醫(yī)師類別(臨床、口腔、公衛(wèi)、中醫(yī)):

      醫(yī)師資格證書編碼:

      受聘專業(yè)(按醫(yī)師注冊執(zhí)業(yè)范圍填寫):

      受聘時間:

      擬聘期限:

      聘用單位意見:

      單位公章

      法人簽字:年月日

      護(hù)士聘用證明

      姓名性別

      職稱學(xué)歷

      身份證號碼

      擬執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)名稱機(jī)構(gòu)登記號

      醫(yī)療機(jī)構(gòu)地址

      擬執(zhí)業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)科目

      我單位聘用在科從事崗位工作.聘期年,自年月日起至年月日止.法定代表人簽字:

      單位蓋章

      年月日

      注:本表由執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)用鋼筆或者簽字筆填寫,內(nèi)容真實,字跡清晰.

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