第一篇：“兩委”換屆工作情況典型發(fā)言

張弓鎮(zhèn)是試點(diǎn)單位寧陵縣下轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在商丘市村“兩委”換屆中承擔(dān)著“先鋒軍”的重任。試點(diǎn)工作啟動(dòng)以來，我們采取“四個(gè)一批”的措施“下深水”選人，著力配強(qiáng)村級(jí)“領(lǐng)頭雁”。目前，張弓鎮(zhèn)在全縣率先完成27個(gè)行政村黨組織換屆選舉，黨員參選率96.14%，黨組織書記得票率100%，平均年齡44.8歲，大專以上學(xué)歷20人，年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)等均得到明顯優(yōu)化。

一、重能力顧經(jīng)歷，從原黨組織書記中留任一批。堅(jiān)持“三個(gè)嚴(yán)格”，既優(yōu)化結(jié)構(gòu)，又不搞“一刀切”。一是嚴(yán)格用人標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持“四有四帶”，從嚴(yán)把握“十不能”“七不宜”負(fù)面清單，把年齡定到60歲以下、學(xué)歷定在高中以上。二是嚴(yán)格談心談話。堅(jiān)持“四必談”，設(shè)立談話日志、開展專項(xiàng)記實(shí)，科級(jí)干部分7組對(duì)現(xiàn)任村“兩委”班子成員、擬提名進(jìn)班子人員、黨員、群眾代表等4類人員開展面對(duì)面訪談，充分掌握干部思想狀況和黨員群眾期待。三是嚴(yán)格分析研判。對(duì)27個(gè)村黨組織書記的年齡、學(xué)歷、能力、工作成效、群眾基礎(chǔ)等情況進(jìn)行全面分析，逐一研判能否留任。通過深入細(xì)致的工作，13名年富力強(qiáng)、工作有激情、成績突出、群眾認(rèn)可度高的黨組織書記實(shí)現(xiàn)連任。小呂集村黨組織書記呂巖，任職期內(nèi)落地建設(shè)5個(gè)扶貧車間，年產(chǎn)值達(dá)1.1億元，解決600多名群眾就業(yè)問題，在這次換屆中順利留任。

二、重民意看素質(zhì)，從“兩委”成員中提任一批。堅(jiān)持“三個(gè)注重”，發(fā)揚(yáng)民主、選賢任能。一是注重“兩個(gè)推薦”。派出27個(gè)指導(dǎo)組，采取會(huì)議培訓(xùn)、發(fā)放明白卡等方式，廣泛組織27個(gè)行政村954名黨員、897名村民代表開展意向人選推薦。二是注重“五個(gè)過硬”。對(duì)擬從“兩委”班子中新提名為村黨組織書記的人選，開展個(gè)人素質(zhì)能力和一貫表現(xiàn)“雙考察”，對(duì)政治素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、創(chuàng)新精神、團(tuán)結(jié)意識(shí)、致富帶富能力等方面過硬的優(yōu)先提任。三是注重工作結(jié)合。把推薦提名與軟弱渙散村黨組織整頓、掃黑除惡專項(xiàng)斗爭等工作實(shí)績結(jié)合起來，比先進(jìn)、推先進(jìn)、用先進(jìn)。通過比選，5名優(yōu)秀年輕黨員從原村“兩委”班子中脫穎而出，被選為村黨組織書記。

三、重儲(chǔ)備強(qiáng)培養(yǎng)，從后備力量中啟用一批。堅(jiān)持備用結(jié)合，用好人才庫資源。一是加大儲(chǔ)備力度。按照與村“兩委”班子成員1：1的比例，建立村級(jí)后備力量庫，從致富能手、外出務(wù)工和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生中儲(chǔ)備152人。二是強(qiáng)化崗位練兵。針對(duì)村級(jí)后備力量個(gè)人特點(diǎn)，通過安排擔(dān)任村班子成員助手、合作社工作人員、公益崗位負(fù)責(zé)人等，組織他們參與村級(jí)事務(wù)，提高工作能力。三是抓好重點(diǎn)培養(yǎng)。注重把優(yōu)秀年輕后備力量放到脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等中心工作、重大任務(wù)中鍛煉培養(yǎng)，表現(xiàn)突出、培養(yǎng)成熟的作為村黨組織書記后備人選。這次換屆中，有3名后備力量直接當(dāng)選為村黨組織書記。

四、拓渠道納賢才，從外出能人中回引一批。堅(jiān)持拓寬視野，對(duì)個(gè)別人難選的村多管齊下選人。一是“找”。從本村外出務(wù)工黨員和回村的黨員大學(xué)畢業(yè)生、復(fù)轉(zhuǎn)軍人中，找符合條件的人員，動(dòng)員他們參選。二是“引”。對(duì)在外創(chuàng)業(yè)有成、暫時(shí)沒有參選打算的黨員，堅(jiān)持鎮(zhèn)村兩級(jí)干部聯(lián)動(dòng)，實(shí)行訪家人和訪創(chuàng)業(yè)所在地“兩訪”，曉之以理、動(dòng)之以情，引鳳還巢。三是“請(qǐng)”。請(qǐng)本村曾在機(jī)關(guān)單位任職的退休干部，發(fā)揮其人脈、資源、信息等方面的優(yōu)勢，返鄉(xiāng)助力發(fā)展。經(jīng)過努力，共有2名復(fù)轉(zhuǎn)軍人和4名創(chuàng)業(yè)有成、帶著項(xiàng)目回歸的“能人”當(dāng)選為村黨組織書記。

目前，各村村委會(huì)換屆選舉工作正在依法有序推進(jìn)。我們將以此次會(huì)議為契機(jī)，進(jìn)一步抓實(shí)各項(xiàng)工作，積極穩(wěn)妥推進(jìn)“一肩挑”，為鄉(xiāng)村振興打造過硬的“頭雁”隊(duì)伍。

第二篇：兩委換屆

我鎮(zhèn)于今年7月份起，同步開展了村級(jí)兩委換屆選舉工作，截止9月底，全鎮(zhèn)11村級(jí)黨組織、11個(gè)村委會(huì)換屆選舉工作已全部結(jié)束，工作中，我們嚴(yán)格按照縣委、縣政府《關(guān)于做好村“兩委”換屆選舉工作的實(shí)施意見》和換屆選舉的有關(guān)法律、法規(guī)，堅(jiān)持把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)階段性工作的中心任務(wù)，突出重點(diǎn)，把握關(guān)鍵，積極穩(wěn)妥推進(jìn)，達(dá)到了預(yù)期的目的?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況

在村黨組織“兩推一選”過程中，全鎮(zhèn)共有762名黨員參加了推薦，占到村黨員總數(shù)的81％；有778名黨員參加了選舉，參選率達(dá)到83％。其中高潮村、張莊村進(jìn)行了公推直選。在村委會(huì)“公推直選”過程中，有15809個(gè)選民參加了候選人提名推薦，占到總數(shù)的65％；有17025名選民參加了投票選舉，占到總數(shù)的70％。

村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步改善。新一屆村兩委班子成員實(shí)際人數(shù)為65名，其中有9名村黨支部委員交叉兼職進(jìn)入村委會(huì)班子，占到總數(shù)的14％。新一屆村兩委班子成員平均年齡41.3歲，比換屆前下降1.2歲，其中黨支部書記平均44.5歲，比換屆前下降0.8歲，村委會(huì)主任平均年齡40.7歲，比換屆前下降1.8歲；有7個(gè)村班子配備了35歲以下年輕干部，占到總數(shù)的64％。共有14名女同志進(jìn)入村兩委班子，確保每個(gè)村有一名女同志。

村干部隊(duì)伍整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高。新一屆村兩委成員中黨員數(shù)57名，占到總數(shù)的88％；有6名村兩委班子成員具有大專學(xué)歷，其中黨總支書記3名，村委會(huì)主任1名，有52名村兩委班子成員具有高中以上學(xué)歷，占到總數(shù)的81％；其中村兩委正職干部占91％。此外，還有13名村后備干部和農(nóng)村優(yōu)秀人才充實(shí)進(jìn)了村領(lǐng)導(dǎo)班子。

二、主要做法

這次村“兩委”換屆選舉，新要求多，政策性強(qiáng)。工作中，我們把握政策，嚴(yán)格程序，積極探索，大膽工作，積累了一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。概括起來，主要包括以下幾點(diǎn)：

（一）統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，站在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的高度抓好村兩委換屆選舉工作

鎮(zhèn)黨委對(duì)這次村兩委換屆選舉工作高度重視，認(rèn)真總結(jié)了上次換屆選舉工作的經(jīng)驗(yàn)，深入了分析、研究了全鎮(zhèn)的整體形勢，制定了工作意見和實(shí)施方案，明確提出了以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)這次村兩委換屆選舉工作，把抓好村兩委換屆作為加強(qiáng)全鎮(zhèn)村級(jí)基層組織建設(shè)的一次重要契機(jī)，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次村兩委換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)，鎮(zhèn)黨委成立了由各相關(guān)部門組成的換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組。并分為11個(gè)指導(dǎo)組，分村具體指導(dǎo)，幫助各村搞好換屆選舉工作。

（二）、認(rèn)真落實(shí)責(zé)任制，充分發(fā)揮指導(dǎo)組的作用

在這次村兩委換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持一個(gè)階段一匯報(bào)、一個(gè)階段一培訓(xùn)、一個(gè)階段一回查、一個(gè)階段一督導(dǎo)。認(rèn)真屬行職責(zé)，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，具體指導(dǎo)、督促、檢查選舉工作。同時(shí)在認(rèn)真分析、排查問題、分類排隊(duì)的基礎(chǔ)上，確定了副職以上領(lǐng)導(dǎo)包村制度，使鎮(zhèn)機(jī)關(guān)里每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都有責(zé)任，每一名機(jī)關(guān)干部都有任務(wù)，做到了任務(wù)明確、措施到位、責(zé)任到人。共 抽調(diào)47名機(jī)關(guān)干部擔(dān)任包村聯(lián)絡(luò)員，具體負(fù)責(zé)所包村的換屆選舉工作。在選舉期間，為了保證選舉過程的連續(xù)性，一鼓作氣搞完選舉，不少包村聯(lián)絡(luò)員早出晚歸，經(jīng)常工

作到晚上八九點(diǎn)鐘，做到選舉不結(jié)束不離村，選舉結(jié)果當(dāng)天報(bào)鎮(zhèn)換屆選舉辦公室。從我鎮(zhèn)的工作實(shí)踐看，包村聯(lián)絡(luò)員在換屆選舉中，要做到四個(gè)注意：一是要注意堅(jiān)持公開、公平、公正，依法指導(dǎo)選舉。不能帶任何意圖，做到不背包袱，不帶框子，放開選舉，使黨委真正成為正義、公平、法律的化身，成為群眾的代言人，而不是村干部的代言人。如果包村聯(lián)絡(luò)員在選舉時(shí)，帶著意圖指導(dǎo)選舉，非出問題不可。為此，在進(jìn)行選舉的前一天，我們專門召開聯(lián)絡(luò)員會(huì)議，明確提出，換屆選舉我們只看過程，不看結(jié)果，決不能以犧牲穩(wěn)定為代價(jià)追求所謂的“意圖”。正式選舉時(shí)，選上誰算誰，但程序一定不能違法。二是要注意控制好選舉大會(huì)的局面，防止意外事件的發(fā)生。一旦出現(xiàn)發(fā)錯(cuò)票、搶票等情況，要采取果斷措施，寧愿終止選舉，也不能給別有用心的人留下把柄。三是要注意把握好說話的分寸。特別是在組織選舉大會(huì)時(shí)，千萬不能充明白亂講話，一定要做到多余的話一句不說，防止被別有用心的人所利用，因一句話攪亂了局面。四是注意該做的工作一定要做好，不該做的一定不能做。特別是在組織選舉時(shí)，有個(gè)別包村聯(lián)絡(luò)員為了快選完，快結(jié)束，積極幫著監(jiān)票人、計(jì)票人唱票、計(jì)票、封票，這是大忌。這些具體工作，應(yīng)由村民選舉委員會(huì)和計(jì)票人、監(jiān)票人等大會(huì)工作人員操作，千萬不能越俎代庖。你這樣做了，一旦有人提出，就很難說清楚，就很難站在一個(gè)“裁判”的位置指導(dǎo)選舉。

（三）嚴(yán)格程序、依法選舉

換屆選舉是一項(xiàng)政策性、法律性、程序性極強(qiáng)的工作，一個(gè)很細(xì)小的環(huán)節(jié)不注意，就有可能處處有空子鉆，甚至功虧一簣。在選舉過程中，從推選村民選舉委員會(huì)、選民登記到預(yù)選、正式選舉，我們都本著“嚴(yán)格依法辦事、處處有據(jù)可查、堅(jiān)決杜絕漏洞”的原則，精心組織，周密部署，做到一個(gè)步驟不省略，一個(gè)細(xì)節(jié)不忽視。譬如講，若候選人的排名順序出現(xiàn)問題，也直接影響選舉順利進(jìn)行。在選民登記中，我們對(duì)選民榜、選舉公告的張貼情況，逐村進(jìn)行了錄像、拍照，存檔備查。在組織選舉時(shí)，我們?nèi)坎捎脮嫒霊敉ㄖ?，回?zhí)簽名和委托投票的辦法，保證了選民的參選率。在舉行選舉大會(huì)時(shí)統(tǒng)一發(fā)票、投票、計(jì)票，并統(tǒng)一印制了領(lǐng)票登記表和選票，由指導(dǎo)組、包村聯(lián)絡(luò)員協(xié)助大會(huì)工作人員分發(fā)選票，實(shí)行逐人領(lǐng)票、逐人填票、逐人投票的方法，保證了投票速度和會(huì)場秩序。在計(jì)票工作中做到“六當(dāng)場”，即當(dāng)場開箱驗(yàn)票，當(dāng)場公開唱票，當(dāng)場公開計(jì)票，當(dāng)場公布計(jì)票結(jié)果，當(dāng)場密封選票，當(dāng)場銷毀多余的選票，一環(huán)扣一環(huán)，環(huán)環(huán)緊扣，不留一點(diǎn)漏洞。在工作中還注意做到三點(diǎn)：一是慎用委托票，做到不辦理委托手續(xù)的不準(zhǔn)委托投票。二是盡量少使用流動(dòng)票箱，很好的防止了違規(guī)操作，不給人留下口實(shí)和無休止糾纏的理由。三是注意搞好競職演講。正式候選人在選舉大會(huì)前，向全體選民作競職演講，是這次村“兩委”換屆選舉的新要求。為搞好這項(xiàng)工作，我們統(tǒng)一編印了村“兩委”候選人競職演講提綱，對(duì)競職演講的內(nèi)容進(jìn)行了原則性、粗線條的規(guī)定。候選人必須按照競職演講提綱的要求，向村民選舉委員會(huì)提報(bào)自己的演講稿，經(jīng)把關(guān)審核后，才能進(jìn)行競職演講，從而有效防止了亂承諾、亂許愿。

（四）不能忽視強(qiáng)村、好村的換屆選舉，但應(yīng)把工作重點(diǎn)放在差村。強(qiáng)村、好村一般村情比較好，村級(jí)班子堅(jiān)強(qiáng)有力，因此，在換屆選舉時(shí)，我們一般只注重差村，好村、強(qiáng)村容易被忽視。但從這次換屆的實(shí)踐看，絕不能忽視強(qiáng)村、好村的選舉工作。正因?yàn)槭菑?qiáng)村、好村，一旦選砸了，就會(huì)毀了這個(gè)村，可能好多

年都理順不過來。換屆選舉是一項(xiàng)群眾性工作，有兩三個(gè)人暗中搞動(dòng)作，就有可能掀起波瀾。在換屆時(shí)，我們堅(jiān)持不摸透情況不選，沒有把握不選的原則，保證了經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村、好村換屆選舉的順利進(jìn)行。對(duì)排查出的村情較差的村，作為換屆選舉的重點(diǎn)，一律由工作組長和副科級(jí)干部擔(dān)任包村聯(lián)絡(luò)員組長，靠上警力，以確保選舉大會(huì)的順利進(jìn)行。最多時(shí)我們一個(gè)村出動(dòng)了4名公安人員負(fù)責(zé)維持會(huì)場秩序。

（五）準(zhǔn)備工作一定要扎實(shí)充分，牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。做好充分的準(zhǔn)備工作，不吃“夾生飯”，對(duì)村“兩委”換屆選舉的成功具有至關(guān)重要的作用。工作中，一是搞好調(diào)查摸底，把握準(zhǔn)村情民意。從今年7月份開始，鎮(zhèn)組織調(diào)查組，進(jìn)村入戶開展了大規(guī)模的調(diào)查摸底工作。通過問卷調(diào)查，民主測評(píng)、召開座談會(huì)等形式，走訪了11個(gè)村300多戶，多形式、多渠道征求基層對(duì)村民直選，村“兩委”交叉任職，支部書記、村主任“一人兼”等問題的意見和建議。摸清了上屆村干部的基本情況，黨員群眾的要求愿望兩個(gè)底子，詳細(xì)排查出了影響換屆選舉的各種不利因素，掌握了第一手資料，真正做到底子清，心里明。二是搞好宣傳引導(dǎo)。我們?cè)阪?zhèn)《實(shí)施意見》中明確規(guī)定了村“兩委”候選人應(yīng)具備的六個(gè)條件和十不準(zhǔn)、十不選換屆紀(jì)律要求并通過多種形式向群眾宣傳、解釋，讓群眾知道該選哪些人，不該選哪些人。特別是在預(yù)選前，我們進(jìn)一步加大了對(duì)村“兩委”成員候選人標(biāo)準(zhǔn)條件、“一人兼”和交叉任職的宣傳，加大了對(duì)破壞選舉的行為如何制裁的宣傳，從而使廣大選民明白了如何行使自己的民主權(quán)利和選什么樣的人進(jìn)村“兩委”的問題，為換屆選舉創(chuàng)造了良好的輿論環(huán)境和群眾導(dǎo)向。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，換屆選舉期間，全鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳提綱、知識(shí)問答、明白紙3萬余份，張貼標(biāo)語口號(hào)280多條，真正做到了大街小巷，鋪天蓋地，不留死角。三是準(zhǔn)備好了一整套預(yù)案。針對(duì)換屆選舉中可能出現(xiàn)的問題，估計(jì)足，分析透，研究制定了詳細(xì)的實(shí)施細(xì)則和操作程序，重點(diǎn)準(zhǔn)備了主持詞、注意事項(xiàng)等選舉大會(huì)使用的材料和一整套預(yù)案，做到未雨綢繆。同時(shí)，建立了重大事項(xiàng)請(qǐng)示匯報(bào)制度，對(duì)苗頭性、傾向性問題和拿不準(zhǔn)的情況及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，共同研究解決方案。

三、做好后續(xù)工作

新一屆村“兩委”班子產(chǎn)生后，必須及時(shí)跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。工作中，我們本著“適合村情，實(shí)效管用”的原則，堅(jiān)持與推行黨務(wù)公開，陽光村務(wù)和加強(qiáng)基層組織建設(shè)相結(jié)合，抓教育、抓制度、抓機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)了村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè)。

一是圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，搞好了教育培訓(xùn)。換屆結(jié)束后，我們通過鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)分期授課、以會(huì)代訓(xùn)等形式，組織新一屆村“兩委”干部特別是新當(dāng)選的村干部進(jìn)行了為期一周的集中培訓(xùn)。重點(diǎn)圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對(duì)性的加強(qiáng)素質(zhì)能力、工作方法等方面的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了村“兩委”干部的民主法制觀念，掌握了做好新時(shí)期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。

二是圍繞建立行之有效的農(nóng)村管理模式，加強(qiáng)了制度建設(shè)。我們印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)事務(wù)規(guī)范化管理的意見》，在全鎮(zhèn)全面推行了以公開承諾、踐諾獎(jiǎng)懲、民主管理和村務(wù)公開為主要內(nèi)容的村級(jí)事務(wù)規(guī)范化管理制度。為規(guī)范約束村干部行為，我們制定了民主議事規(guī)則，落實(shí)了公開承諾和踐諾獎(jiǎng)懲制度。組織新一屆村“兩委”干部公開簽訂了任期目標(biāo)責(zé)任狀。我們把村“兩委”成員在選舉大會(huì)上對(duì)黨員、選民所做的競職演講和公開承諾，整理制定成村“兩委”干部任期目標(biāo)責(zé)任狀，做到一村一狀，由鎮(zhèn)黨委、政府把關(guān)后，利用舉辦村干部培訓(xùn)班的機(jī)會(huì)，逐村公開簽訂。村“兩委”任期目標(biāo)責(zé)任狀既有三年總的任期目標(biāo)，又有明確的任期目標(biāo)；既有明確量化的目標(biāo)任務(wù)，有又完成任務(wù)目標(biāo)的具體措施。并堅(jiān)持“以績定酬”，制定了具體的踐諾獎(jiǎng)懲制度，對(duì)因自身原因，完不成任務(wù)目標(biāo)、不能兌現(xiàn)承諾的村干部，區(qū)別情況，分別進(jìn)行教育、誡勉、處理和依法罷免。針對(duì)村情，尊重民意，逐村制定了村民公約，進(jìn)一步加強(qiáng)了村民的自我管理、自我約束和自我監(jiān)督。

三是圍繞完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制，建立配套組織。本著減少干部職數(shù)，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的原則，在村“兩委”換屆結(jié)束十天內(nèi)，按照規(guī)定的程序和條件推選產(chǎn)生了村委會(huì)的下屬委員會(huì)、村民小組長、村民代表和村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民理財(cái)小組，形成了完整的村委會(huì)組織機(jī)構(gòu)體系和工作人員隊(duì)伍。積極做好退出班子人員的思想工作。換屆選舉結(jié)束5天內(nèi)，鎮(zhèn)安排工作組逐村與落選干部進(jìn)行了談話，引導(dǎo)他們正確對(duì)待崗位變化，繼續(xù)發(fā)揮積極作用。同時(shí)，與加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，積極開展黨員納新工作。重點(diǎn)把不是黨員的村委會(huì)成員和群眾推薦票高的村民，作為入黨積極分子進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，既體現(xiàn)民意，又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。

第三篇：社區(qū)“兩委”換屆工作情況匯報(bào)

xx鎮(zhèn)社區(qū)“兩委”換屆工作情況匯報(bào)

xx鎮(zhèn)位于xx市西部，地處xx、xx交界處；總面積xx平方公里，轄x個(gè)社區(qū)，x萬戶，人口x萬，耕地面積x萬畝。共有x個(gè)基層社區(qū)黨總支，x個(gè)基層黨支部，x名黨員。截止目前，社區(qū)黨組織換屆工作已經(jīng)完成，共有x職，選舉產(chǎn)生黨總支書記x人，x個(gè)農(nóng)村社區(qū)村民選舉委員會(huì)、x個(gè)城市社區(qū)居民選舉委員會(huì)產(chǎn)生。

在社區(qū)“兩委”換屆選舉過程中，我們嚴(yán)格按照《山東省村民委員會(huì)選舉辦法》和“十不準(zhǔn)”的要求，緊緊圍繞中心工作大局，以提高班子素質(zhì)、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定為目標(biāo)，堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚(yáng)民主、嚴(yán)格依法辦事有機(jī)統(tǒng)一，扎實(shí)推進(jìn)社區(qū)“兩委”換屆選舉工作。具體做法如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，為搞好換屆選舉提供組織保障 我鎮(zhèn)黨委、政府把社區(qū)“兩委”換屆選舉作為提高黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力，加快全面建設(shè)小康社會(huì)步伐的一件大事來抓。一是成立領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu)。成立了以黨委書記任組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長的社區(qū)“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組。從有關(guān)部門抽調(diào)精干力量組成領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。二是落實(shí)工作責(zé)任制。明確黨委書記為換屆選舉工作第一責(zé)任人，將社區(qū)“兩委”換屆選舉工作確定為“一把手”工程，實(shí)行換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)干部包靠

制，由黨委書記牽頭，科級(jí)干部包靠到具體社區(qū)，明確責(zé)任。三是強(qiáng)化指導(dǎo)督促。充分利用現(xiàn)有的干部資源，成立了由科級(jí)干部為組長，社區(qū)主任為副組長的七大指導(dǎo)組，共計(jì)170余人全程對(duì)換屆選舉進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)、監(jiān)督。

二、精心準(zhǔn)備，夯實(shí)換屆選舉工作基礎(chǔ)。

一是深入調(diào)研，制定方案。以社區(qū)為單位，抽調(diào)精干力量，深入基層進(jìn)行調(diào)查摸底，全面掌握社區(qū)民風(fēng)民情和班子狀況，準(zhǔn)確把握群眾的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地制定工作方案和預(yù)案，做到一社區(qū)一策、一社區(qū)一案。對(duì)于情況復(fù)雜、矛盾較多、班子較弱的社區(qū)，拉出單子，建立臺(tái)賬，黨委書記親自上陣，召開書記辦公會(huì)研究制定詳細(xì)的換屆工作方案。二是宣傳引導(dǎo)，營造氛圍。通過懸掛橫幅、張貼海報(bào)、媒體廣播等多種形式廣泛宣傳有關(guān)法律法規(guī)、選舉程序、方法步驟、選人用人標(biāo)準(zhǔn)以及社區(qū)“兩委”成員交叉任職優(yōu)勢等，使廣大黨員群眾了解掌握有關(guān)規(guī)定和具體要求，積極支持選舉、參與選舉，依法正確行使民主權(quán)利。三是強(qiáng)化措施，培訓(xùn)骨干。對(duì)換屆選舉工作人員進(jìn)行集中培訓(xùn)，使他們?nèi)嬲莆沼嘘P(guān)法律規(guī)定，熟悉操作規(guī)程，成為換屆選舉工作的“明白人”。截止目前，我鎮(zhèn)共舉辦換屆工作人員培訓(xùn)班7期，培訓(xùn)人員1166人次，建立起領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)27個(gè)。

三、把握關(guān)鍵，積極穩(wěn)妥推進(jìn)換屆選舉工作。

社區(qū)“兩委”換屆選舉程序嚴(yán)格、政策性強(qiáng)，黨員群眾關(guān)注高，為此，我鎮(zhèn)堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃，突出重點(diǎn)，抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證換屆選舉工作扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn)。一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，提高人選質(zhì)量。為把“三高三強(qiáng)”型優(yōu)秀人才選進(jìn)村“兩委”班子，我鎮(zhèn)依據(jù)黨規(guī)國法，聯(lián)系農(nóng)村實(shí)際，對(duì)社區(qū)“兩委”成員候選人應(yīng)具備的標(biāo)準(zhǔn)條件做了進(jìn)一步細(xì)化，引導(dǎo)黨員群眾推薦、選舉符合條件的“兩委”成員人選。二是充分發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)格依法辦事。做到應(yīng)有的程序一點(diǎn)不變，該走的步驟一步不少，黨員群眾應(yīng)有的權(quán)利一點(diǎn)不留。在社區(qū)黨組織換屆選舉中，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)外民主，積極推行“兩推一選”制度，提高民主公開程度和黨員群眾的認(rèn)可程度。在社區(qū)村（居）民委員會(huì)換屆選舉過程中，充分尊重群眾意愿，嚴(yán)格按照法律程序規(guī)范操作，重點(diǎn)做好成立社區(qū)村（居）民選舉委員會(huì)、選民登記、提名候選人和大會(huì)選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作，選舉工作公開、公平、公正。三是推行競職演講，規(guī)范競爭行為。候選人根據(jù)上級(jí)黨委、政府的要求，結(jié)合本社區(qū)實(shí)際，提出競選目標(biāo)、任期打算和具體措施，在選舉大會(huì)上公開競職演講。鎮(zhèn)黨委對(duì)演講內(nèi)容嚴(yán)格把關(guān)，規(guī)定應(yīng)作出承諾和不能承諾的內(nèi)容，杜絕了少數(shù)人選前亂許愿、選后不作為或亂作為的現(xiàn)象發(fā)生。

四、維護(hù)穩(wěn)定，營造換屆選舉的良好環(huán)境。

選舉能否成功，穩(wěn)定是前提。我鎮(zhèn)黨委政府對(duì)做好換屆選舉過程中的信訪工作提出了明確要求。一是及時(shí)排查解決影響穩(wěn)定的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。對(duì)可能影響換屆選舉的因素、矛盾和問題，做到早掌握、早預(yù)防、早解決，把矛盾化解在換屆選舉之前。在換屆前，我們對(duì)全鎮(zhèn)27個(gè)社區(qū)的財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，對(duì)存有問題的社區(qū)和社區(qū)干部，果斷研究處理。對(duì)一些遺留問題比較多、宗族派性斗爭比較激烈的重點(diǎn)社區(qū)，抽調(diào)得力干部組成工作組，靠上幫助解決問題。二是高度重視做好信訪工作。按照上級(jí)要求，制定信訪接待、處理工作規(guī)定和上訪情況通報(bào)、反饋制度，建立首接負(fù)責(zé)、限時(shí)處結(jié)、重大案件上報(bào)、專人接訪等信訪制度，同時(shí)通過媒體宣傳、張貼海報(bào)等形式公開主要負(fù)責(zé)同志的電話，及時(shí)做好換屆選舉有關(guān)問題的答復(fù)和處理工作。在換屆選舉辦公室成立了信訪接待室，專門負(fù)責(zé)做好有關(guān)換屆選舉的信訪工作。三是依法查處、打擊各類違法行為。堅(jiān)持教育疏導(dǎo)與依法解決問題相結(jié)合，對(duì)妨害黨員和群眾自由行使民主權(quán)利，用不正當(dāng)手段拉票、賄選，甚至利用宗族和黑惡勢力干擾選舉、假借選舉從事非法活動(dòng)等行為，按照法律法規(guī)，嚴(yán)厲打擊，嚴(yán)肅處理。下步打算：

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論、“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀重要思想和黨的十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神，與時(shí)俱

進(jìn)，開拓創(chuàng)新，不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和政權(quán)基礎(chǔ)，為加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收和構(gòu)建和諧農(nóng)村提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

一是大力加強(qiáng)基層干部作風(fēng)建設(shè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的素質(zhì)、作風(fēng)如何，直接影響農(nóng)村基層組織建設(shè)和各項(xiàng)工作的開展。把基層干部作風(fēng)建設(shè)尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的作風(fēng)建設(shè)，作為農(nóng)村基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容，積極探索長效工作機(jī)制。二是創(chuàng)新載體，充分發(fā)揮農(nóng)村廣大黨員的先鋒模范作用。結(jié)合農(nóng)村黨員干部示范培訓(xùn)基地建設(shè)，大力加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，提高他們帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富的能力。把農(nóng)村廣大黨員的注意力引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展上來，充分發(fā)揮他們?cè)谌娼ㄔO(shè)小康社會(huì)中的先鋒模范作用。

三是關(guān)心愛護(hù)農(nóng)村基層干部。農(nóng)村基層干部處在農(nóng)村改革發(fā)展的第一線，直接面對(duì)農(nóng)民群眾，工作頭緒多、壓力大，工作環(huán)境很艱苦。要千方百計(jì)地幫助他們解決工作和生活中的困難，有針對(duì)性地搞好教育培訓(xùn)，在壓擔(dān)子、交任務(wù)的同時(shí)，注意強(qiáng)素質(zhì)、教方法，努力提高他們適應(yīng)形勢、解決矛盾、做好工作的能力。從實(shí)際出發(fā)，大力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)，加大財(cái)政支持力度，解決好基層干部經(jīng)濟(jì)待遇，充分調(diào)動(dòng)他們立足崗位、干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

第四篇：村“兩委”換屆后有關(guān)工作的典型做法1

村“兩委”換屆后有關(guān)工作的典型做法

為進(jìn)一步推進(jìn)村兩委換屆的后續(xù)管理工作，加強(qiáng)村兩委班子自身建設(shè)，盡快發(fā)揮新班子的作用，我鎮(zhèn)村“兩委”換屆換屆后將做好以下幾項(xiàng)工作：

一、加強(qiáng)新班子建設(shè)

目前，我鎮(zhèn)村“兩委”換屆選舉工作已經(jīng)全面結(jié)束，按照縣委關(guān)于換屆工作的指導(dǎo)思想和總體要求，換屆工作取得圓滿成功，達(dá)到預(yù)期效果。

1、在理論學(xué)習(xí)上要有新氣象。新班子堅(jiān)決做到潛心學(xué)習(xí)，加強(qiáng)修養(yǎng)，雖然新的班子并不是全部都是新人，但要擯棄以往的死氣沉沉的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，加強(qiáng)理論、政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，只有自己對(duì)各方面政策法律法規(guī)吃透吃準(zhǔn)，才能在實(shí)際工作中得心應(yīng)手。

2、在工作上要有新氣象。新班子切實(shí)做到精于謀劃、勇于實(shí)踐，保持奮發(fā)有為、時(shí)不我待的精神風(fēng)貌。樹立良好的形象，開好局起好步，盡快打開新局面?？朔酝爻梢?guī)、固步自封的不良傾向，開拓進(jìn)取，迎難而上，創(chuàng)造性的開展工作。

3、在團(tuán)結(jié)上要有新氣象。新班子力爭做到講原則，講大局，講諒解，擯棄以往的明爭暗斗，互不相讓，甚至拉幫結(jié)派的不良現(xiàn)象。

二、加強(qiáng)對(duì)新班子的培訓(xùn)教育

7月26日鎮(zhèn)村黨組織換屆選舉工作全部結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委于8月2日組織全鎮(zhèn)新一屆的村支部委員認(rèn)真學(xué)習(xí)了太和縣委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，要求每一位干部都要寫學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得，把《規(guī)定》納入全鎮(zhèn)農(nóng)村基層干部2011學(xué)習(xí)培訓(xùn)的必修課，將《規(guī)定》印制成冊(cè)，發(fā)給個(gè)村黨支部、組織農(nóng)村基層干部根據(jù)《規(guī)定》內(nèi)容開展自查自糾活動(dòng)，認(rèn)真分析對(duì)照排查自身廉潔履行職責(zé)方面存在的問題，及時(shí)糾正違反《規(guī)定》的行為。同時(shí)還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》和胡錦濤總書記的七一重要講話等。近日，將對(duì)換屆后的村“兩委”班子進(jìn)行一次大規(guī)模的培訓(xùn)教育。

三、使新班子盡快進(jìn)入角色

1、理順情緒，做好交接。

認(rèn)真做好落選干部思想工作，正確面對(duì)自己的“進(jìn)、退、流、轉(zhuǎn)”，幫助他們樹立發(fā)展信心，支持好新班子工作，對(duì)村“兩委”公章、辦公設(shè)施設(shè)備、村集體資產(chǎn)、村級(jí)財(cái)務(wù)及其他政務(wù)村務(wù)進(jìn)行逐一登記在冊(cè)，由指導(dǎo)組逐一審核后進(jìn)行書面交接，并對(duì)所交接的工作進(jìn)行張榜公布，接受群眾監(jiān)督。

2、完善制度，規(guī)范管理。

以村“兩委”換屆為契機(jī)，采用“廢、改、立”的方式，對(duì)照縣鄉(xiāng)規(guī)章制度、工作機(jī)制，對(duì)村內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、村規(guī)民約進(jìn)行重新梳理，認(rèn)真審查。

3、細(xì)化指導(dǎo)，理清思路。

四、做好離職和落選村干部的后續(xù)管理以及思想工作。

1、在村“兩委”換屆選舉工作結(jié)束后，鎮(zhèn)包點(diǎn)點(diǎn)長和鎮(zhèn)黨政班子主要負(fù)責(zé)人開展對(duì)落選村干部走訪談心活動(dòng)，聽取他們的意見建議和要求，幫助他們理順情緒，調(diào)整心態(tài)，放下包袱，輕裝上陣，要在充分肯定他們的成績的同時(shí)，問候他們的生活，讓他們感受到組織的溫暖。使他們認(rèn)清干部更替的必然性和規(guī)律性，幫助他們消除心理上的不平衡和落選后的不適應(yīng)。

2、堅(jiān)持因人而異、用人所長。對(duì)那些積極支持鎮(zhèn)黨委政府和村“兩委”工作、有較強(qiáng)大局觀念、愿意為村里工作獻(xiàn)計(jì)出力、愿意為群眾服務(wù)的落選干部，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序，積極引導(dǎo)和推薦他們進(jìn)入村級(jí)配套組織，繼續(xù)發(fā)揮他們?cè)趨⒄h政、民主管理、維護(hù)穩(wěn)定等方面的作用。同時(shí)要求他們要多做拾遺補(bǔ)缺的工作，多做化解矛盾的工作，多做維護(hù)大局的工作。不做損害大局影響威信的事，不做不利于現(xiàn)任班子開展工作的事，不做影響新老干部團(tuán)結(jié)的事。

第五篇：兩委換屆主持詞

“兩委”換屆動(dòng)員會(huì)主持詞

（范玉紅）

各位領(lǐng)導(dǎo)同志們：

今天召開路村鄉(xiāng)農(nóng)村“兩委”換屆選舉動(dòng)員暨培訓(xùn)會(huì)，參加今天會(huì)議的有縣法院陳院長、縣委組織部和民政局領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)全體工作人員、各站所負(fù)責(zé)人、各村三主干共計(jì)80余人，今天會(huì)議有七項(xiàng)議程：

一、由政府鄉(xiāng)長范玉紅同志宣讀路村鄉(xiāng)關(guān)于成立“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)組的通知；

二、由鄉(xiāng)黨委副書記李旭同志宣讀路村鄉(xiāng)農(nóng)村黨支部換屆選舉工作方案；

三、由鄉(xiāng)人大主席劉靈芝同志宣讀路村鄉(xiāng)村委會(huì)換屆選舉工作方案；

四、由鄉(xiāng)紀(jì)委書記申珺同志對(duì)進(jìn)一步嚴(yán)肅換屆選舉工作紀(jì)律進(jìn)行安排；

五、鄉(xiāng)黨委書記宋巖皓同志講話；

六、縣法院陳院長作重要講話；

七、進(jìn)行換屆選舉知識(shí)培訓(xùn)。

下面進(jìn)行第一項(xiàng)議程，由范玉紅同志宣讀路村鄉(xiāng)關(guān)于成立“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)組的通知；

下面進(jìn)行第二項(xiàng)議程，由黨委副書記李旭同志宣讀路村 鄉(xiāng)農(nóng)村黨支部換屆選舉工作方案；

下面進(jìn)行第三項(xiàng)議程，由人大主席劉靈芝同志宣讀路村鄉(xiāng)村委會(huì)換屆選舉工作方案；

下面進(jìn)行第四項(xiàng)議程，由鄉(xiāng)紀(jì)委書記申珺同志對(duì)進(jìn)一步嚴(yán)肅換屆選舉工作紀(jì)律進(jìn)行安排；

下面進(jìn)行第五項(xiàng)議程，黨委書記宋巖皓同志講話； 下面進(jìn)行第六項(xiàng)議程，請(qǐng)縣法院陳院長作重要講話； 下面進(jìn)行第七項(xiàng)議程，由 進(jìn)行換屆選舉 的知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。