第一篇：提高青年農民入黨積極性幾點思考

提高青年農民入黨積極性的幾點思考

2、片面地看待黨組織內部某些陰暗面，對黨失去信心。電視報紙上曾多次報道某地某某黨政領導、黨員干部腐化墮落，貪污受賄。周邊不少基層黨員干部包括無職黨員也存在著或這或那的問題，如：打牌賭博、生活作風腐敗、工作方法簡單粗暴等等。有不少農村青年片面地認為現(xiàn)在一些黨員還不如群眾，因而不愿加入黨組織。

3、片面看待部分農村老齡黨員當前的困難現(xiàn)狀，降低了入黨熱情。社會的進步與發(fā)展，無不凝結著老一輩共產黨員的辛勤汗水，一部分老齡黨員為了黨和人民的事業(yè)，致傷、致殘、致病但由于種種原因，目前這一批老黨員中有相當一部分人經濟經濟拮據，少數(shù)黨員甚至無依無靠。為此，農村青年特別是老基層干部的子女對加入黨組織大多不感興趣。

4、片面地認為黨員只有義務沒有權利，缺乏入黨動力。有些青年農民錯誤地認為入黨就是“盡義務”，就是自己給自己套枷鎖，不愿入黨。為推動一項工作，往往免不了需要黨員發(fā)揮先鋒模范作用。少數(shù)農村青年把上繳稅費、執(zhí)行計劃生育、推廣科學技術、出義務工等方面“凡事都要帶頭”視為負擔和枷鎖，因而不愿入黨受約束。

影響農村青年入黨的客觀因素。

1、部分黨支部不重視農村青年的入黨問題。表現(xiàn)在：①有的怕發(fā)展青年農民入黨會對自己的支部書記的位置構成威脅。②年輕黨員的大量網外出，部分支部錯誤地認為發(fā)展青年農民

入黨是費力不討好。③少數(shù)村支部負責人宗派思想嚴重，對不是同姓同族同派的青年入黨，根本不予考慮。

2、對農村流動青年入黨未建立有效的培養(yǎng)機制。市場經濟條件下，農村青年大多流入城市務工，流動性強，如何在務工人員中培養(yǎng)和發(fā)展黨員，還沒有形成一套有效的工作方法和機制，從而在一定程度上對農村青年入黨形成制約。

3、面臨當前農村工作難做、干部難當?shù)默F(xiàn)狀，農村青年對加入黨的組織“退避三舍”。黨的工作落腳點在農村，工作的主體是農村黨員，也就是說，青年人入黨以后大多數(shù)都要有奉獻在基層的準備。眾所周知，當前農村工作難、稅費任務難收、計劃生育工作難做、民事糾紛難調處等等，村干部一年三百六十五天，天天在外忙碌，弄得不好，兩頭受氣，年終幾百千把元的工資還是個賒帳，不知哪年哪月才能兌現(xiàn)，就算及時兌現(xiàn)，有的還不如外出打一個月工的收入。

二、提高青年農民入黨積極性的幾點思考

我們黨發(fā)展黨員堅持入黨自愿的原則，但在提高青年農民入黨積極性方面還是可心作些探討的。

建議全日制中學設置黨課，對青年學生進行黨性教育，使之牢固地樹立共產主義理想。

在中學開設黨課可以使青年農民在中學時期就對黨組織有一個初步的認識，奠定黨在他們心中至高無上的地位，增強黨組織對他們的吸引力，使他們步入社會后積極向黨組織靠攏。具體作法是：黨課每周可安排一課時的學習時間，學校明確專門的黨

課輔導員，解疑答難，并可利用“五·四”“七·一”，開展黨的知識競賽活動，以提高中學生學習的積極性。

充分利用農村黨支部這一陣地，正面教育農村青年，端正他們對黨組織的認識。農村黨支部特別是黨支部負責人離農村青年距離很近，朝夕相處，有很多的交往和接觸機會。利用這些機會，為其多講講立黨為公、執(zhí)政為民的道理，宣傳黨的性質、宗旨、任務以及黨員的權利和義務，從多方面多渠道為年輕人安排一些力所能及的工作開始，直至放手讓他獨擋一面地去完成工作任務，以此來啟發(fā)、培養(yǎng)和加深他對黨組織的認識。任何年輕人都有成才的機會，也有不成氣候的可能，關鍵是組織上如何 培養(yǎng)和利用，不能用老眼光去看待現(xiàn)代的農村青年。毛家坪村黨支部成功地培養(yǎng)了一名年輕黨員伍小清同志，其基本做法是由黨支部發(fā)現(xiàn)這一正派的苗子后，派員與之接近、適當利用他辦些力所能及的事務、利用村委換屆的機會把他推向社會、讓群眾去評說，最終得到了全村人民的認可，吸納他為預備黨員也就順理成章了。

利用身邊的典型經常性地開展黨員先進性教育，加深農村青年對黨組織的了解和熱愛。榜樣的力量是無窮的，我們可利用身邊優(yōu)秀黨員的先進事跡經常性地開展黨員先進性教育，潛移默化地教育農村青年端正對黨的認識，激發(fā)他們的入黨熱情。

發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校培養(yǎng)建黨積極分子的主渠道作用，正確引導年輕人積極向黨組織靠攏。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應創(chuàng)辦以技術服務為主體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校，組建專門的師資隊伍，開創(chuàng)示范基地，以培訓鎮(zhèn)村干部和入黨積極分子為主要任務，在不定期上黨課進行黨性教育的同時，還要開設大量的農村實用技術課程，建立學員檔案，學員以農村青年為主體，要求每個黨員必須學會 1-2 門實用技術，通過書面考試和實際操作能達到及格水平，并頒發(fā)合格證書，農村青年有了實在的本領，也就能安心農村，愿意在農村發(fā)揮其特長。

加強團組織建設，組織青年農民開展有益的活動，努力建立一支黨員后備軍隊伍。共青團是黨組織的得力助手，是為黨組織培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才的陣地。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強團組織建設，配齊團委書記，支持團支部開展活動，加強對青年團員的引導。

第二篇：提高青年農民入黨積極性的幾點思考

青年是民族的未來，是祖國的希望。青年強則國強，青年興則黨興，吸收一大批有志青年加入黨組織是增強黨的活力的關鍵。但當前一部分農村青年（指18-35歲，下同）對入黨的認識不足，態(tài)度表現(xiàn)不積極，使得農村基層黨組織的戰(zhàn)斗力特別是黨支部后繼有人的問題受到了嚴峻挑戰(zhàn)。以××縣維新鎮(zhèn)為例，全鎮(zhèn)共有農村黨員1397人，占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)的86%。其中35周歲以下的年輕黨員111人，占農村黨員的7.95%，占該鎮(zhèn)同等年齡段總人數(shù)（9000人）1.32%。2000年初至2002年底三年中共吸收年輕黨員23人，平均每年不足8人，而在同一時期黨員自然減少卻平均每年在30人左右，全鎮(zhèn)黨員總數(shù)明顯呈遞減趨勢。由此可見，尋根挖底，對癥下藥，提高農村青年入黨積極性，其意義不言而喻。

一、影響農村青年入黨積極性的因素

（一）影響農村青年入黨積極性的主觀因素

1、片面追求個人經濟利益，淡漠了政治追求。許多年輕人把物質利益放在第一位，對入黨持無所謂的態(tài)度。就山區(qū)青年農民而言，打工收入是主要收入來源。許多農村青年說：在外打工闖市場，講究的是文化水平、技術專長，不講究是否是黨員，沒有組織約束的人在外打工還方便一些。

2、片面地看待黨組織內部某些陰暗面，對黨失去信心。電視報紙上曾多次報道某地某某黨政領導、黨員干部腐化墮落，貪污受賄。周邊不少基層黨員干部包括無職黨員也存在著或這或那的問題，如：打牌賭博、生活作風腐敗、工作方法簡單粗暴等等。有不少農村青年片面地認為現(xiàn)在一些黨員還不如群眾，因而不愿加入黨組織。

3、片面看待部分農村老齡黨員當前的困難現(xiàn)狀，降低了入黨熱情。社會的進步與發(fā)展，無不凝結著老一輩共產黨員的辛勤汗水，一部分老齡黨員為了黨和人民的事業(yè)，致傷、致殘、致病但由于種種原因，目前這一批老黨員中有相當一部分人經濟經濟拮據，少數(shù)黨員甚至無依無靠。為此，農村青年特別是老基層干部的子女對加入黨組織大多不感興趣。

4、片面地認為黨員只有義務沒有權利，缺乏入黨動力。有些青年農民錯誤地認為入黨就是“盡義務”，就是自己給自己套枷鎖，不愿入黨。為推動一項工作，往往免不了需要黨員發(fā)揮先鋒模范作用。少數(shù)農村青年把上繳稅費、執(zhí)行計劃生育、推廣科學技術、出義務工等方面“凡事都要帶頭”視為負擔和枷鎖，因而不愿入黨受約束。

（二）影響農村青年入黨的客觀因素。

1、部分黨支部不重視農村青年的入黨問題。表現(xiàn)在：①有的怕發(fā)展青年農民入黨會對自己的支部書記的位置構成威脅。②年輕黨員的大量網外出，部分支部錯誤地認為發(fā)展青年農民入黨是費力不討好。③少數(shù)村支部負責人宗派思想嚴重，對不是同姓同族同派的青年入黨，根本不予考慮。

2、對農村流動青年入黨未建立有效的培養(yǎng)機制。市場經濟條件下，農村青年大多流入城市務工，流動性強，如何在務工人員中培養(yǎng)和發(fā)展黨員，還沒有形成一套有效的工作方法和機制，從而在一定程度上對農村青年入黨形成制約。

3、面臨當前農村工作難做、干部難當?shù)默F(xiàn)狀，農村青年對加入黨的組織“退避三舍”。黨的工作落腳點在農村，工作的主體是農村黨員，也就是說，青年人入黨以后大多數(shù)都要有奉獻在基層的準備。眾所周知，當前農村工作難、稅費任務難收、計劃生育工作難做、民事糾紛難調處等等，村干部一年三百六十五天，天天在外忙碌，弄得不好，兩頭受氣，年終幾百千把元的工資還是個賒帳，不知哪年哪月才能兌現(xiàn)，就算及時兌現(xiàn)，有的還不如外出打一個月工的收入。

二、提高青年農民入黨積極性的幾點思考

我們黨發(fā)展黨員堅持入黨自愿的原則，但在提高青年農民入黨積極性方面還是可心作些探討的。

（一）建議全日制中學設置黨課，對青年學生進行黨性教育，使之牢固地樹立共產主義理想。

在中學開設黨課可以使青年農民在中學時期就對黨組織有一個初步的認識，奠定黨在他們心中至高無上的地位，增強黨組織對他們的吸引力，使他們步入社會后積極向黨組織靠攏。具體作法是：黨課每周可安排一課時的學習時間，學校明確專門的黨課輔導員，解疑答難，并可利用“五·四”“七·一”，開展黨的知識競賽活動，以提高中學生學習的積極性。

（二）充分利用農村黨支部這一陣地，正面教育農村青年，端正他們對黨組織的認識。農村黨支部特別是黨支部負責人離農村青年距離很近，朝夕相處，有很多的交往和接觸機會。利用這些機會，為其多講講立黨為公、執(zhí)政為民的道理，宣傳黨的性質、宗旨、任務以及黨員的權利和義務，從多方面多渠道為年輕人安排一些力所能及的工作開始，直至放手讓他獨擋一面地去完成工作任務，以此來啟發(fā)、培養(yǎng)和加深他對黨組織的認識。任何年輕人都有成才的機會，也有不成氣候的可能，關鍵是組織上如何培養(yǎng)和利用，不能用老眼光去看待現(xiàn)代的農村青年。毛家坪村黨支部成功地培養(yǎng)了一名年輕黨員伍小清同志，其基本做法是由黨支部發(fā)現(xiàn)這一正派的苗子后，派員與之接近、適當利用他辦些力所能及的事務、利用村委換屆的機會把他推向社會、讓群眾去評說，最終得到了全村人民的認可，吸納他為預備黨員也就順理成章了。

（三）利用身邊的典型經常性地開展黨員先進性教育，加深農村青年對黨組織的了解和熱愛。榜樣的力量是無窮的，我們可利用身邊優(yōu)秀黨員的先進事跡經常性地開展黨員先進性教育，潛移默化地教育農村青年端正對黨的認識，激發(fā)他們的入黨熱情。

（四）發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校培養(yǎng)建黨積極分子的主渠道作用，正確引導年輕人積極向黨組織靠攏。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委應創(chuàng)辦以技術服務為主體的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校，組建專門的師資隊伍，開創(chuàng)示范基地，以培訓鎮(zhèn)村干部和入黨積極分子為主要任務，在不定期上黨課進行黨性教育的同時，還要開設大量的農村實用技術課程，建立學員檔案，學員以農村青年為主體，要求每個黨員必須學會1-2門實用技術，通過書面考試和實際操作能達到及格水平，并頒發(fā)合格證書，農村青年有了實在的本領，也就能安心農村，愿意在農村發(fā)揮其特長。

（五）加強團組織建設，組織青年農民開展有益的活動，努力建立一支黨員后備軍隊伍。共青團是黨組織的得力助手，是為黨組織培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才的陣地。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強團組織建設，配齊團委書記，支持團支部開展活動，加強對青年團員的引導。

第三篇：提高青年積極性

如何提高青年員工的積極性 促進企業(yè)的發(fā)展

隨著企業(yè)各項改革的深入，經濟發(fā)展步伐的不斷加快，共青團對青年員工的工作一直在努力改進和創(chuàng)新，取得了一定的進展，積累了一定的經驗，為企業(yè)改革發(fā)展作出了貢獻。在這種日益變化的新形勢下，面對遇到的變化與挑戰(zhàn)，如何提高青年員工的工作積極性，主動適應這種形勢的變化呢?這是一個值得深思的課題。

一、目前企業(yè)青年員工普遍存在的問題

（一）對當前國內外環(huán)境和社會中出現(xiàn)的矛盾和問題認識不正確。部分青年員工對國家大政方針政策了解不夠深入，對社會和國有企業(yè)的發(fā)展存有疑慮和抵觸，缺乏應有的信心和支持。青年對當前社會的看法中，認為改革開放帶來的各種社會矛盾和經濟問題叢生，很大程度上積重難返，有人認為當前社會撲朔迷離，采取觀望的態(tài)度，不敢正視現(xiàn)實，不知道怎樣融入社會生活，自命清高，眼高手低，無法處理自身面臨的各種困難和矛盾，對自己當前的工作和生活環(huán)境感到困惑。

（二）奉獻精神和工作責任心不足，過度強調個人利益。當代青年相當多數(shù)是獨生子女，從小嬌生慣養(yǎng)，缺乏吃苦耐勞的精神和意志，社會責任心和工作責任心不足。表現(xiàn)為在工作中協(xié)作配合精神不夠，遇到工作推諉扯皮的行為時有發(fā)生。對自己的定位不準確，擺不正心態(tài)，在工作中發(fā)生矛盾，較少從自身角度反省，尤其是剛進企業(yè)的大中專畢業(yè)生，受外界的影響較大，總感

覺到企業(yè)對不起自己，從沒想過自己應該為企業(yè)做點什么。

（三）收入較低導致青年員工普遍存在挫折感。在大部分國有企業(yè)和民營企業(yè)中，青年員工的工資、福利普遍較低，甚至一些經營情況比較好的企業(yè)，青年員工的工資、福利也處于較低水平，而面對教育、醫(yī)療、住房成本高，行業(yè)收入嚴重不均衡，使這些企業(yè)的青年也一定程度上成為社會弱勢群體，挫折感比較明顯，對社會現(xiàn)實不滿。部分青年員工自暴自棄，養(yǎng)成不良生活習慣，過分沉迷網絡、賭博等活動，導致意志消沉，不安心工作，甚至出現(xiàn)違法亂紀行為。

（四）對共青團工作熱情不高，信任度降低。部分青年對共青團和青年工作缺乏熱情，認識不高，信任度降低。青年在工作中遇到困難，只有很少的青年會首先求助于團組織。還有相當一部分青年認為當前企業(yè)共青團工作效果不夠理想，共青團作用發(fā)揮不夠。

二、青年員工在企業(yè)建設中的作用和對團組織提出的新要求 當代青年是在國家改革開放、經濟快速發(fā)展的時代背景下成長起來的一代，是改革開放最大的受益者。改革打破了大鍋飯、論資排輩等舊體制，給優(yōu)秀青年創(chuàng)造了難得的脫穎而出的發(fā)展機會。但當代青年基本沒有接受過階級斗爭教育，沒有經歷計劃經濟時代，對企業(yè)改革過程中出現(xiàn)的矛盾在心理上接受程度普遍不高。要讓青年員工認清改革的方向，堅定科學發(fā)展、建設和諧企業(yè)的理念，堅決擁護黨的方針政策，關注企業(yè)的生產、經營和發(fā)

展。

團組織就應該針對青年員工不同層次的需求和新的特點，不斷創(chuàng)新活動載體，切實幫助青年解決工作生活中遇到的難題，幫助青年成長成才，促進企業(yè)青年員工的全面發(fā)展，使共青團工作對青年更有吸引力，使思想引導工作在潛移默化中發(fā)揮作用。比如加強有針對性的培訓，協(xié)助企業(yè)建立健全激勵機制，幫助解決職工的后顧之憂，為青工搭建交流成長的平臺等。

三、關于加強企業(yè)青年思想工作的思考

青年是社會的青年，不是孤立的青年，青年思想問題的徹底解決，有賴于社會主義和諧社會的全面建設，有賴于矛盾凸顯期中所暴露矛盾在全社會氛圍內的解決。但共青團在這些問題的解決上絕不是無所作為的，而是大有可為的。企業(yè)共青團組織要實現(xiàn)引導青年員工永遠跟黨走的任務，必須針對上述問題，堅持正確引導，加強組織力量，創(chuàng)新工作方法，健全工作機制，發(fā)揮共青團不可替代的作用。

（一）要堅持以科學理論為指導，時刻弘揚主旋律。青年正處在世界觀、價值觀、人生觀形成的關鍵時期，是各種意識形態(tài)、思想文化相互滲透、激蕩、爭奪的重點群體。在當前快速發(fā)展期和矛盾凸顯期相互交織的關鍵時期，在企業(yè)改革不斷深化、利益關系不斷調整的進程下，在青年的思想觀念、行為方式、價值取向、人生需求日益多樣化、個性化的情況下，如何正確分析和科學回答影響團員青年思想活動的一系列重大問題，引導青年員工

樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，是擺在共青團面前的重大課題。要實現(xiàn)青年永遠跟黨走的目標，就要堅持以鄧小平理論、科學理論為指導，全面落實科學發(fā)展觀，用馬克思主義青年觀去認識青年、教育青年、引導青年，保持共青團理論和工作的先進性，使共青團工作始終走在時代前列。

（二）要堅持以創(chuàng)新為動力，提升企業(yè)團組織吸引力。創(chuàng)新是推動共青團事業(yè)健康發(fā)展的不竭動力。任何成功的組織和個人，都無法依賴過去的輝煌來保持今天和未來的競爭優(yōu)勢。從歷史實踐來看，共青團特別是企業(yè)共青團事業(yè)發(fā)展進程充滿了創(chuàng)新特色。做好新時期企業(yè)共青團工作，要進一步增強憂患意識和創(chuàng)新的責任感，不斷創(chuàng)新工作思路、工作方式和自身建設，使團的建設和黨的建設銜接得更加緊密，使團的工作更加符合青工的需求，使團的組織體系更加適應經濟社會結構和青年群體分布的變化，使團的運行機制更加開放、靈活，富有生機和活力，使團的作用在企業(yè)發(fā)展改革穩(wěn)定中更加不可替代，從而推動企業(yè)共青團工作在創(chuàng)新中實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

四、提高團員青年積極性的措施

（一）強化學習意識，豐富學習手段，夯實集團青年政治理論基礎。集團團委以十七大精神為指導，下發(fā)了《關于在集團各級團組織中認真學習貫徹黨的十七大精神為指導全會精神的通知》，要求各級團組織注重傳統(tǒng)宣傳方式和網絡教育的互動，加強宣傳力度和廣度，凸顯宣傳教育及時性和廣泛性，就是一項積

極的措施。各基層團組織也可通過開辦各類專題講座、舉辦交流座談等形式，利用網站、板報、團青刊物等各種傳媒，加強對青年學習意識的引導，把學習宣傳活動不斷的引向深入，確保學習活動的自覺性和實效性。

（二）加強形勢教育，暢通溝通渠道，引領青年投身集團新一輪建設大潮。針對集團改革發(fā)展大局，充分利用共青團的組織優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，讓青年進一步了解集團改革發(fā)展的進程，在引導青年增強榮譽感和使命感的同時，樹立憂患意識，尋找自身不足，明確前進方向，以激昂向上的精神面貌，積極投身集團新一輪建設大潮。此外，還需要從進一步加強團組織與青年之間的交流入手，暢通溝通的渠道，建立了團干部與一線青年的定期溝通機制，主動了解和把握青年的思想動態(tài)，并及時向企業(yè)黨政領導進行反饋，為領導相關決策提供參考。

（三）弘揚先進事跡，樹立青年榜樣，彰顯新一代海港青年時代新風。認真開展學先進、創(chuàng)先進、促后進的宣傳活動，號召集團青年發(fā)揚互助奉獻、團結友愛的社會新風，以自身的行動實踐集團“發(fā)展自身，回報社會”的企業(yè)宗旨，發(fā)揚光大云維集團的企業(yè)文化與精神。此外，還可通過團內各類評選、表彰等活動，推出一大批優(yōu)秀青年骨干和青年示范群體，除了宣傳他們的先進事跡之外，更應著重介紹他們的成長成材歷程，為青年崗位成材樹立了學習的榜樣，有效增強青年服務企業(yè)、服務社會的意識和能力。

總之，要搞好現(xiàn)代企業(yè)團的工作，提高團員青年積極性，應以企業(yè)經濟建設和中心工作為中心，從企業(yè)的實際出發(fā)，與時俱進，科學組織，充分顯示團的組織優(yōu)勢，當好黨的助手和后備軍，在企業(yè)和青年之間搭建一個溝通、互動的平臺，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用。

第四篇：農民青年入黨申請書

入黨申請書

1尊敬的黨組織：

本人是一名普通返鄉(xiāng)青年農民，但我有著不平凡的人生理想。在我心中，中國共產黨是一個先進和光榮的政治組織，而且隨著年齡的增長我越來越堅信，中國共產黨的全心全意為人民服務的宗旨，是我最根本的人生目標。為建設更加美好的社會貢獻自己的力量并在此過程中展現(xiàn)自己的人生價值、完善自我是我內心深處的愿望。所以，我懇請加入中國共產黨。

中國共產黨為人民服務的宗旨，以及她作為全國人民利益忠實代表和中國社會主義事業(yè)領導核心的性質，從根本上解釋了她光榮的歷史和繁榮的現(xiàn)在，也預言了其必然的燦爛未來。在生活中，只要一提到黨員，人們就會想起先進。毋庸置疑在人民的心中，黨員幾乎成了積極分子的代名詞，在人民需要幫助的時候首先想到的就是中國共產黨員。

此后，我加入了中國共青團。在這個過程中，我對共青團有了全面的認識，而在此過程中對中國共產黨的認識也逐漸加深，而就因此，我愈發(fā)地渴望成為一名合格的中國共產黨。援藏干部焦裕祿，一名普通的共產黨員，為了人民的利益，為了國家的事業(yè)，不惜犧牲了人僅有一次的寶貴的生命……這就是中國共產黨，崇高無比!

在自己有了一些優(yōu)點的同時，我還經常作自我批評，發(fā)現(xiàn)自己在以下方面還有不足之處中國共產黨是如此之神圣，那么如果要成為中國共產黨就必須要有優(yōu)良的素質，因此我必須在各方面嚴格要求自己，使自己能具有成為合格的共產黨員的素質。在思想上我會以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的內容充實自己，并與同學和睦相處，樂于助人，平易近人。在學習上，我要努力學好自己的專業(yè)知識，把自己培養(yǎng)成為“又專又博”的優(yōu)秀人才，為我國社會主義現(xiàn)代化事業(yè)作出貢獻。在工作的過程中，也要做到以國家，集體、人民的利益為重，在處理問題時做到大公無私，在個人利益與國家利益發(fā)生沖突時，要不惜犧牲個人利益，以保證社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的順利進行。

人生價值分為兩種，即自我價值與社會價值。自我價值即是索取，而社會價值則是貢獻。我們知道這兩種價值對人生有重大的影響力，然而社會價值才能衡量人生價值的標準。我渴望實現(xiàn)我的社會價值，我希望我能把自己的一生獻給我們偉大的祖國，偉大的人民。然而個人的力量是有限的，個人的智慧是有限的.我需要一個始終以為人民服務為宗旨的政黨來領導我，給我指引前進的方向，而這個政黨，就是我們偉大的中國共產黨。

今天，我雖然向黨組織提出了入黨申請，但我深知，在我身上還有許多缺點和不足，因此，我希望黨組織從嚴要求我，以便使我更快進步。今后，我要用黨員標準嚴格要求自己，自覺地接受黨員和群眾的幫助與監(jiān)督，努力克服自己的缺點和不足，爭取早日在思想上，進而在組織上入黨。請黨組織在實踐中考驗我!并考慮我的請求。

申請人：

申請日期：

入黨申請書

2敬愛的黨組織：

我志愿加入中國共產黨，因為中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國各族人民利益的忠實代表，是中國社會主義事業(yè)的領導核心。她集中了工人階級和其他勞動人民中最有覺悟、最優(yōu)秀的代表。中國共產黨用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為自己的行動指南。她的最終目標是實現(xiàn)共產主義的社會制度。

中國共產黨從1921年7月1日建立以來，一直把“全心全意為人民服務”作為自己的宗旨，帶領全國各族人民，經過長期的反對帝國主義、封建主義、官僚資本主義的革命斗爭，取得了新民主主義革命的勝利，建立了人民民主專政的中華人民共和國，并順利地進行了社會主義改造，確立了社會主義制度，發(fā)展了社會主義的經濟，政治和文化;十一屆三中全會以來，中國共產黨黨總結建國以來正反兩方面的經驗，解放思想，實事求是，實現(xiàn)全黨工作重心向經濟建設的轉移，實現(xiàn)改革開放，把馬克思列寧主義的基本原理與當代中國社會主義建設的實踐相結合，逐步形成了建設有中國特色的主義的理論和路線、方針、政策，開創(chuàng)了社會主義事業(yè)發(fā)展的新時期;十三屆四中全會以來，中國共產黨在建設中國特色社會主義的實踐中，積累了治黨治國新的寶貴經驗，形成了“三個代表”重要思想;十六大以來，中國共產黨根據新的發(fā)展要求，提出了以人為本、全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的科學發(fā)展觀?？傊瑳]有中國共產黨，就沒有中國革命的勝利與社會主義建設成功。

我迫切地希望加入中國共產黨。這種愿望不是我一時沖動，而是發(fā)自內心深處的一種執(zhí)著與崇高的信念，因為在我小的時候就學習過許多革命英雄事跡，就認為只有共產黨員才是最應敬重的人，在革命戰(zhàn)爭年代無數(shù)革命先烈為了保衛(wèi)黨和人民的利益甘愿拋頭顱灑熱血，在我幼小的心里就深深地埋下了這顆光輝的種子;隨著年齡的增長和思想的不斷成熟，我更深地懂得了人生的價值，更進一步明確了自己的人生目標，同時我對黨的認識也越來越深，加入到黨組織中來的愿望也越來越強烈。所以在平時我不斷加強自身修養(yǎng)，經常學習黨的理論認識，用黨性來武裝自己的頭腦。作為一名農村青年，我積極投身新農村建設，盡力發(fā)展第三產業(yè)，為祖國社會主義建設貢獻自己最大的力量。

如果自己有幸成為一名黨員，那將是我最大的榮幸，我將時刻牢記黨員的責任，遵守黨的紀律，嚴守黨的秘密，認真履行黨員的義務，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，爭做一名優(yōu)秀黨員。

如果因為自己還存在某些不足暫時不能加入到黨組織中來，我也不會氣餒，我會更加嚴格要求自己，改正自己的不足;努力學習各方面知識，提高自身修養(yǎng)。直到自己具備一名合格黨員的標準。

請黨組織考驗我!

申請人：

申請日期：

第五篇：如何提高農民種糧的積極性

如何提高農民種糧的積極性

如今為了促進農業(yè)發(fā)展，增加糧食產量，國家近幾年不斷推出了多項激勵農民種糧積極性的政策，并且也不斷的取得了顯著地效果，2011年的中國糧食產量就能充分的證實了這一點，不過未來能不能保持住這個發(fā)展勁頭和趨勢，卻不好說。

在兩會上，全國政協(xié)委員、“雜交水米之父”袁隆平也說過，種糧每畝純收益不過區(qū)區(qū)7.5元，良田拋荒的現(xiàn)象在同為農業(yè)大省的湖南普遍存在。農民從土地中得不到實惠，甚至保證不了經濟來源、生活支出，只能像前些年一樣，放棄農業(yè)生產，做其他的職業(yè)以維持生計。這是一個嚴重的問題，這是一個亟待解決的問題。

全國政協(xié)委員、70歲的河南衛(wèi)輝市唐莊鎮(zhèn)黨委書記吳金印在兩會上如是說：農資價格猛漲，而糧價漲得太少，種田不劃算，農民有意見?！?畝小麥平均能收800斤，按國內市場價格每斤1.02元計算，每畝土地共能收入816元，其中買化肥180元，耕地、播種、收割150元，澆水三次要105元、農藥50元??”

盡管中共每年的“一號文件”連續(xù)9年鎖定“三農”以示重視，政府工作報告多次將解決好“三農”問題作為各項工作的重中之重；官方陸續(xù)出臺了取消農業(yè)稅、增加農業(yè)補貼等一系列惠農富農政策，但大量農民仍選擇離開土地，到“十一五”末，涌入城市的農民工群體已達2.42億人。

“城鄉(xiāng)收入比例一般統(tǒng)計為3.4:1，加上城市居民的各種補貼，實際將近5:1?！比珖f(xié)委員劉江警示說，這是非常危險的數(shù)字。到了該補償農民的時候了！盡管政府一直在加大支農力度，但仍然不夠。劉江建議為農民切出兩塊“蛋糕”：調整國家預算，進一步加大支農力度；國有企業(yè)也應拿出部分純利潤給農民。而袁隆平的建議更具體：政府應大幅提高糧食收購價格，可以通過高價收購、平價銷售的方式，穩(wěn)住糧價，提高農民收入。

最后，如果你想知道更多相關大米的知識，你可以登入我們大米價格官網查看。

原文地址：