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      個私協(xié)維權(quán)先進(jìn)事跡材料(五篇范文)

      時間:2019-05-12 02:31:03下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《個私協(xié)維權(quán)先進(jìn)事跡材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《個私協(xié)維權(quán)先進(jìn)事跡材料》。

      第一篇:個私協(xié)維權(quán)先進(jìn)事跡材料

      借助維權(quán)服務(wù)功能 創(chuàng)造良好經(jīng)營環(huán)境

      個私協(xié)維權(quán)先進(jìn)事跡材料

      民營經(jīng)濟(jì)是環(huán)境經(jīng)濟(jì),民營企業(yè)要提高市場競爭力做大做強(qiáng),需要全社會共同為其營造一個良好的外部發(fā)展環(huán)境。近年來,**縣個私協(xié)充分發(fā)揮職能作用,真正樹立個私協(xié)娘家人主人翁意識,進(jìn)一步推動會員維權(quán)工作不斷走向制度化、規(guī)范化。在工作中我們主要做了以下幾點(diǎn):

      一是建立了電子會員檔案,檔案實(shí)行會員一檔一卡制,從而真正做到管理規(guī)范,服務(wù)到位。截止到目前,已發(fā)展個體會員6000余戶,團(tuán)體會員200戶,發(fā)放了5000余個會員證,共辦理新私營會員入會200家,不僅壯大了個私協(xié)隊伍,而且增加了協(xié)會的凝聚力和影響力,使協(xié)會的形象在社會上得以廣泛的宣傳和提升。為了為廣大會員提供優(yōu)質(zhì)優(yōu)惠服務(wù),我們聯(lián)系了縣北城醫(yī)院、麟州家電、**超市三家為會員優(yōu)惠定點(diǎn)單位,給每個定點(diǎn)優(yōu)惠單位制訂牌匾,并在縣電視臺進(jìn)行了公告。凡會員持本人會員證到三個優(yōu)惠單位購物或就醫(yī),可享受不同的優(yōu)惠標(biāo)準(zhǔn)。為了解會員在想什么,有哪些意見和要求,以便今后做好服務(wù)工作,我們還下發(fā)了五千份致全縣個體私營企業(yè)會員《征求意見函》,并堅持定期回訪回收,注重信息反饋,強(qiáng)調(diào)實(shí)際效果,從而讓更多的個私企業(yè)和商戶增強(qiáng)了維權(quán)意識,擴(kuò)大了個私協(xié)的社會作用。

      第二篇:個私協(xié)總結(jié)

      個私協(xié)會2014工作總結(jié)

      2014年個私協(xié)會在上級協(xié)會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣局黨組的大力支持和指導(dǎo)下,在廣大會員的努力下,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)協(xié)會工作,僅僅圍繞服務(wù)個私經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)會員發(fā)展的宗旨,以創(chuàng)新社會管理、促進(jìn)工商職能到位,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為目標(biāo),立足全心全意為人民服務(wù)這個根本宗旨,認(rèn)真履行協(xié)會職能,加強(qiáng)協(xié)會自身建設(shè),拓寬協(xié)會服務(wù)領(lǐng)域,充分發(fā)揮橋梁、紐帶和助手作用,協(xié)會的各項工作取得了新的成績?,F(xiàn)將具體工作匯報如下:

      一、強(qiáng)化會員思想道德教育

      一是以活動促動。個私協(xié)會深入開展了會員服務(wù)活動、學(xué)雷鋒服務(wù)活動、光彩服務(wù)日、文明誠信經(jīng)營戶等形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育及評選活動,有力促進(jìn)會員誠信守法經(jīng)營意識的提升。二是典型帶動。注重宣傳勤奮創(chuàng)業(yè)、遵紀(jì)守法、誠信經(jīng)營、無私奉獻(xiàn)會員的先進(jìn)事跡,弘揚(yáng)展示個私會員光彩,發(fā)揮模范帶動作用,鼓舞引導(dǎo)會員爭當(dāng)先進(jìn)。三是理念推動。以深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)理想信念和愛國主義教育,激發(fā)廣大會員的愛黨愛國熱情,引導(dǎo)會員自覺樹立科學(xué)發(fā)展觀,推動企業(yè)核心競爭力的提升。四是注重會員素質(zhì)提高。結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)行業(yè)特性,開展以管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新為主要內(nèi)容的教育活動。一年來,個私協(xié)會舉辦業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),以會代訓(xùn),以活動促訓(xùn),并聯(lián)合市個私協(xié)成功舉辦了中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化公益大講壇等內(nèi)容的各種活動6場次,參加900余人,印發(fā)宣傳材料12000余份,切實(shí)提高了會員的行業(yè)知識和專業(yè)水平。

      二、轉(zhuǎn)變工作思路,創(chuàng)新工作舉措,發(fā)揮協(xié)會作用,提升協(xié)會建設(shè)能力

      一是進(jìn)一步發(fā)揮協(xié)會的職能作用,深化會員服務(wù)活動的開展,拓展服務(wù)空間,搭建協(xié)會與會員的交流平臺,持續(xù)提升協(xié)會的影響力,增強(qiáng)協(xié)會的凝聚力,為協(xié)會的發(fā)展注入強(qiáng)大的動力。我們不斷完善協(xié)會的相關(guān)職責(zé)和內(nèi)容,增強(qiáng)會員的歸屬感和凝聚力,真正把個私協(xié)會辦成一個高效運(yùn)轉(zhuǎn)、值得信賴、精益求精的社團(tuán)組織。二是當(dāng)好三員,力促創(chuàng)業(yè)就業(yè)。協(xié)會充分發(fā)揮職能作用,當(dāng)好政策引導(dǎo)的宣傳員,溝通協(xié)調(diào)的聯(lián)絡(luò)員,優(yōu)化環(huán)境的服務(wù)員,為創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供信息指導(dǎo)、政策咨詢、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)等服務(wù),全力促進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

      三、創(chuàng)新工作方式,拓寬服務(wù)模式

      一是依托登記部門積極幫助企業(yè)解決融資難,主動為企業(yè)牽線搭橋,爭取金融部門貸款,搭建銀企合作平臺。二是發(fā)揮橋梁作用,服務(wù)企業(yè)用工需求。與勞動就業(yè)部門聯(lián)合舉辦用工招聘大會,與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作開展對口職業(yè)培訓(xùn),通過幫扶、協(xié)作、培訓(xùn)等形式,積極服務(wù)大中專畢業(yè)、下崗失業(yè)人員等群體,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)和就業(yè),為企業(yè)用工提供有益保障。

      四、豐富會員活動,增強(qiáng)凝聚力

      個私協(xié)會持續(xù)、深入開展形式多樣的獻(xiàn)愛心、送溫暖走訪慰問活動,盡力幫助會員解決生產(chǎn)生活困難,在新春佳節(jié)來臨之際,組織分會及時將個私協(xié)會娘家的溫暖送到會員的心坎上,各分會對轄區(qū)困難會員和貧困戶開展了送溫暖獻(xiàn)愛心活動,購買了面粉、大米、食用油等慰問品,慰問走訪會員120多戶,送去了組織的溫暖,受到了貧困會員的稱贊。

      五、繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,把當(dāng)前和今后的工作措施落到實(shí)處 群眾路線教育實(shí)踐活動雖然已經(jīng)圓滿的告一段落,但這只是一個良好的開端,當(dāng)前和今后一個時期,我們要進(jìn)一步引導(dǎo)廣大黨員堅定地與黨中央保持高度的一致,把統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí),準(zhǔn)確理解群眾路線理論觀點(diǎn),進(jìn)一步明確世界觀、人生觀、價值觀,增強(qiáng)思想自覺和行動自覺,自覺踐行“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”理念,深化群眾路線教育實(shí)踐活動的成果,確保把各項工作落到實(shí)處,為做好2015年的工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

      六、積極完成縣局交辦的其他工作

      2014年12月26日

      第三篇:個私協(xié)年終工作總結(jié)

      個私協(xié)年終工作總結(jié)

      個私協(xié)年終工作總結(jié)

      2010年以來,在縣工商局和市個私協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)下,***個私協(xié)會深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀,以發(fā)展經(jīng)濟(jì)為出發(fā)點(diǎn),以服務(wù)會員為落腳點(diǎn),提升服務(wù)能力,增強(qiáng)凝聚力,促進(jìn)穩(wěn)定和諧,按照年初工作計劃,分工協(xié)作,認(rèn)真落實(shí),較好地完成了全年工作目標(biāo)。截止到2010年11月底全縣已登記在冊個體會員 戶,私企會員 戶,農(nóng)民專業(yè)合作社 戶,新發(fā)展個體會員 3戶,私企會員 戶,農(nóng)民專業(yè)合作社 戶。會費(fèi)收取 萬多元,《光彩》雜志征訂 多份,個私經(jīng)濟(jì)持續(xù)又好又快發(fā)展?,F(xiàn)總結(jié)工作如下:

      一、主要開展的工作

      一是兩節(jié)期間開展扶貧濟(jì)困送溫暖活動

      2010年“春節(jié)送溫暖活動”重點(diǎn)走訪慰問特困家庭,幫扶貧困會員名單由各基層分會上報,經(jīng)費(fèi)由縣個私協(xié)會統(tǒng)一提供,廣泛動員會員大戶參加。縣個私協(xié)會就拿出了近2萬元慰問經(jīng)費(fèi),共走訪56戶困難會員,他們有的是常年病號、有的是殘疾人,有的遭遇災(zāi)禍……,面對協(xié)會工作人員送去的米面油和慰問金,他們都非常激動,紛紛表示“銘記娘家人關(guān)懷,在新的一年里奮發(fā)圖強(qiáng)”。

      二是召開2009全縣個私協(xié)系統(tǒng)目標(biāo)管理優(yōu)秀單位和個人表彰大會

      春節(jié)剛過,三月初就在縣工商局三樓會議室隆重召開協(xié)會2009全縣個私協(xié)系統(tǒng)目標(biāo)管理優(yōu)秀單位和個人表彰大會,對2009個私協(xié)會工作10個基層單位10位先進(jìn)個人進(jìn)行表彰,總結(jié)2009工作,布置安排2010年工作,加壓鼓勁,發(fā)揚(yáng)模范帶頭作用,再創(chuàng)佳績,促進(jìn)個私協(xié)會工作。

      三是組織廣大會員向玉樹災(zāi)區(qū)捐款

      4月下旬,縣個私協(xié)會與縣工商局聯(lián)合發(fā)文號召工商系統(tǒng)職工和全縣個私協(xié)會會員迅速行動起來,發(fā)**華民族“一方有難,八方支援”的光榮傳統(tǒng),慷慨解囊,踴躍捐款,使災(zāi)區(qū)同胞盡快恢復(fù)生產(chǎn)、重建家園,感受到社會的真情、人間的溫暖!在這次抗震救災(zāi)募捐活動中,廣大個私企業(yè)老板、黨員表現(xiàn)出了極大的熱情,紛紛主動要求捐款。短短一個星期就募得善款 萬多元,收到很好的社會效果。

      四是在我縣召開全市個私協(xié)會基層規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會

      5月21日,全市個私協(xié)會基層規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會在我縣召開。市工商局副局長、市個私協(xié)會會長、市個私協(xié)會常務(wù)副會長、市協(xié)會秘書長及各縣區(qū)協(xié)會分管領(lǐng)導(dǎo)、秘書長共50人參加了會議。會前,與會人員分別到 進(jìn)行了現(xiàn)場觀摩。會上,***、四個單位分別圍繞組

      織機(jī)構(gòu)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、會員管理、會費(fèi)收取使用管理、宣傳教育培訓(xùn)、為會員服務(wù)等方面介紹了基層協(xié)會規(guī)范化建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法。最后,市局 副局長對協(xié)會工作作了重要講話,提出了要求和希望。

      五是開展“大走訪活動”,與會員零距離

      由各基層分會、工商所人員組成的33個走訪小組,或?qū)嵉刈咴L,或召開座談會,發(fā)放《服務(wù)菜單》,深入會員當(dāng)中進(jìn)行面對面的交流。宣傳黨的政策方針,了解會員的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,問計于會員,認(rèn)真填寫《走訪調(diào)查表》。并在大走訪活動中熱情幫助會員網(wǎng)上年檢,采取講解與實(shí)際操作相結(jié)合的方式幫助企業(yè)會員下載安裝驅(qū)動程序、熟悉網(wǎng)上年檢的方法以及操作流程。同時,對沒有電腦、不具備網(wǎng)上年檢條件的企業(yè)會員,個私協(xié)會基層分會人員還準(zhǔn)備了年檢表格等材料現(xiàn)場發(fā)放,由其根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況填寫后,用協(xié)會電腦幫助其完成年檢申

      報。據(jù)統(tǒng)計大走訪活動期間,累計出動 人次,深入到 萬多個會員單位組進(jìn)行走訪。

      六是開展了“學(xué)法、知法、用法”宣傳教育活動,促進(jìn)會員健康發(fā)展

      我們一方面采取自學(xué)、舉辦培訓(xùn)班等多種形式,組織廣大會員學(xué)習(xí)《食品安全法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《 安全生產(chǎn)法》、《商標(biāo)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《 產(chǎn)品質(zhì)量法》等及其配套的法規(guī)和規(guī)章??h個私協(xié)會分別于3月12日、5月26月、9月15日舉辦三期會員培訓(xùn)班,主動上門,約請律師結(jié)合時事案例為骨干會員詳細(xì)講解《合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《安全生產(chǎn)法》、《公司法》、《商標(biāo)法》、《食品安全法》等相關(guān)內(nèi)容。2010年以來我縣協(xié)會出普法板報76期,廣播45次,培訓(xùn)會員237人/次。另一方面主動開展上門送法維權(quán)活動。結(jié)合“五五”普法、會員大走訪、文明誠信企業(yè)活動等活動開展,不斷創(chuàng)新活動形式,特

      別注重區(qū)別對待不同行業(yè)、不同人群,組織開展了有針對性的上門送法活動。2010年以來,共向轄區(qū)會員發(fā)放普法材料3萬多份,送法上門4267戶次,協(xié)會法律維權(quán)中心2010年以來為***古沈貢酒廠、***韓老家富強(qiáng)面粉有限公司等7家提供了針對性法律服務(wù),有效地維護(hù)了業(yè)主利益,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

      七是認(rèn)真開展“光彩服務(wù)日”活動

      10月18日上午,***2010年 “光彩服務(wù)日”活動在泉河**前隆重啟動。個私業(yè)主、工商、協(xié)會工作人員共計39人,現(xiàn)場為群眾提供法律、消費(fèi)、健康、修理等方面的免費(fèi)咨詢、義務(wù)服務(wù)。活動現(xiàn)場,懸掛著“我服務(wù),我光彩”、“為民、利民、便民”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)惠服務(wù)、義務(wù)服務(wù)”等橫幅,設(shè)立了2個咨詢臺,組織了3個服務(wù)分隊。咨詢****食品經(jīng)銷戶主動向群眾介紹常見偽劣食品識別知識;工商、協(xié)會工作人員熱情地向群眾介紹了近期市場情況,消費(fèi)遇到糾紛如何處理,創(chuàng)業(yè)需要辦理那些手續(xù)等知

      識;城西個私協(xié)分會服務(wù)隊為群眾免費(fèi)提供了家電修理服務(wù),城東個私協(xié)分會為群眾免費(fèi)提供理發(fā)服務(wù),城中個私協(xié)分會服務(wù)隊設(shè)立了健康咨詢臺并進(jìn)行中醫(yī)、內(nèi)科免費(fèi)體檢。此次活動,懸掛橫幅6條,發(fā)放各類宣傳資料 多份,接受咨詢 余次,免費(fèi)修理家電,為群眾免費(fèi)理發(fā) 人,免費(fèi)體 5人次,展現(xiàn)了我們個私會員即個私業(yè)主的“富而思源、富而思進(jìn)”良好形象。

      八是開展評選2009-2010“文明誠信企業(yè)”和“文明誠信個體工商戶”活動。

      根據(jù)縣委、縣政府會議及省、市文明辦、工商局、個私協(xié)會文件精神,為優(yōu)化非公經(jīng)濟(jì)組織信用環(huán)境,打造“誠信***”,縣文明辦、縣工商局、縣個私協(xié)會2010年聯(lián)合開展全縣“文明誠信企業(yè)”和“文明誠信個體工商戶”評選表彰活動。按照時間要求,經(jīng)基層文明辦、基層工商所和個私協(xié)基層分會共同初審產(chǎn)生的候選單位材料,已報縣個私協(xié)會。

      縣個私協(xié)會于2010年11月20日以臨個協(xié)16號文件《關(guān)于對全縣2009-2010文明誠信企業(yè)、個體工商戶候選單位提請審批的報告》的形式提請縣文明辦、縣工商局審批。現(xiàn)2009-2010年“文明誠信企業(yè)、個體工商戶”評選活動正在最后征求意見和審批階段,擬于12月中旬左右進(jìn)行表彰。

      十是圍繞縣局中心工作強(qiáng)化服務(wù)職能。

      服務(wù)政府、服務(wù)會員、服務(wù)社會是我們立會宗旨,是協(xié)會一切工作之根本。當(dāng)好政府助手,努力營造競爭有序的市場環(huán)境,引導(dǎo)會員做大做強(qiáng)。圍繞縣局各階段中心工作,積極參與,耐心細(xì)致做好思想工作,形成合力。2010年以來協(xié)會按照縣局安排,在“紅盾護(hù)農(nóng)”、年檢登記等活動中幫助創(chuàng)業(yè)者解答注冊登記疑問,開展年檢貴賓式服務(wù)活動,幫助企業(yè)網(wǎng)上順利年檢,為會員“省時”、“省心”、“省力”。積極參與“兩節(jié)期間食

      品市場安全整治”,積極為會員融資貸款,申辦商標(biāo),幫助會員開通應(yīng)用“票證通”系統(tǒng),與縣工商局注冊分局一道走訪全縣企業(yè)會員等等。

      二:存在的不足與明年工作計劃

      不足之處:一是協(xié)會人員少;二是工作成果缺乏信息反饋,簡報文件資料報送少;三是走訪調(diào)研少,對縣城經(jīng)濟(jì)發(fā)展提出有效建議不多。

      2011年工作計劃:

      1、繼續(xù)做好推行“個私協(xié)會業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)”工作,促進(jìn)協(xié)會信息化建設(shè);

      2、進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)會的規(guī)范化建設(shè),提高工作效率,提高服務(wù)本領(lǐng),當(dāng)好會員發(fā)展的服務(wù)員。

      3、積極開展紅盾護(hù)農(nóng)工作,促進(jìn)農(nóng)民專業(yè)合作社,推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

      4、繼續(xù)加強(qiáng)對會員的職業(yè)道德、法規(guī)教育,優(yōu)化***經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。

      5、結(jié)合實(shí)際開展光彩服務(wù)日、會員互助等活動,展現(xiàn)協(xié)會形象。

      6、繼續(xù)開展“學(xué)法、知法、用法”宣傳教育活動,進(jìn)行普法宣傳,提高會員法律意識和法治觀念。

      7、根據(jù)市協(xié)會2011年工作要點(diǎn),緊緊圍繞縣局中心工作,開展相應(yīng)服務(wù)會員活動。

      總之,2010年在市個私協(xié)會、縣工商局的直接領(lǐng)導(dǎo)下,通過我們的努力,圓滿完成了全年工作目標(biāo)任務(wù),但與領(lǐng)導(dǎo)要求還存在差距,有待于再努力,我們相信在縣工商局、市個私協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)下,2011年縣個私協(xié)會工作會再上新臺階。

      二○一○年十二月三十一日

      第四篇:個私協(xié)黨支部--班子對照檢查材料

      中共重慶市合川區(qū)香龍鎮(zhèn)個私協(xié)黨支部委員會

      黨的群眾路線教育實(shí)踐活動專題 組織生活會班子對照檢查材料

      按照香龍鎮(zhèn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求,香龍鎮(zhèn)個私協(xié)黨支部委員會始終把查準(zhǔn)查實(shí)存在的“四風(fēng)”突出問題作為衡量活動成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,通過全面、深入的查找,深刻反思和剖析問題產(chǎn)生的根源,明確整改方向和整改措施,為思想進(jìn)一步提高,作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切,為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立奠定了堅實(shí)的思想基礎(chǔ),現(xiàn)作如下對照檢查:

      一、遵守黨的政治紀(jì)律和落實(shí)中央“八項規(guī)定”方面的情況

      香龍鎮(zhèn)個私協(xié)黨支部是一個團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、清廉的集體,能夠堅持政治理論學(xué)習(xí),班子成員講求團(tuán)結(jié)協(xié)作,在重大問題上與中央保持步調(diào)一致,遵守黨章黨紀(jì)和《農(nóng)村基層干部廉潔履職若干規(guī)定》。班子集體認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項規(guī)定和重慶市委七條實(shí)施意見、“八嚴(yán)禁”、“十二不準(zhǔn)”,區(qū)委實(shí)施細(xì)則,多次召開黨支部會議,對照規(guī)定認(rèn)真檢查貫徹落實(shí)情況。但是,班子在有關(guān)制度的執(zhí)行和落實(shí)上還存在一定不足,需要通過堅持不懈的努力加以改進(jìn)。

      (一)、政治覺悟不高,對政治謠言制止不力。針對個別群眾散布關(guān)于收繳天然氣初裝費(fèi)不統(tǒng)一一事,沒有及時調(diào)

      查核實(shí)向群眾解釋。

      (二)、“十二不準(zhǔn)”方面,存在個別干部接受社區(qū)居民吃請的情況。比如,在幫助群眾辦理失業(yè)證的時候,相關(guān)經(jīng)辦人員接受群眾吃請。

      (三)、“三嚴(yán)三實(shí)”方面?zhèn)€別干部存在修身不嚴(yán)、律己不嚴(yán)的情況。比如,存在心浮氣躁、急于求成的心態(tài),處事草率。

      二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題

      (一)形式主義方面的問題

      1、學(xué)習(xí)滿足于完成任務(wù),學(xué)風(fēng)不夠端正。班子成員常忙于業(yè)務(wù),自行學(xué)習(xí)時間不充分、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入,缺乏深層次思考,未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級精神,達(dá)到通過學(xué)習(xí)更好服務(wù)群眾的目的。

      2、工作安排較多,輕跟進(jìn)、檢查,習(xí)慣于會議安排工作。傳達(dá)精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查、狠抓落實(shí)的少,跟蹤服務(wù),監(jiān)督檢查方面做的不夠。查事多,查人少,存在“老好人”思想,督辦檢查流于形式。

      3、日常工作中存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事。對所辦的事項調(diào)查不深入,有“想當(dāng)然”的慣性思維。有時主觀態(tài)度上比較積極,但行動上比較保守,缺乏一種積極向上、努力進(jìn)取的干勁和堅持不懈的韌勁。

      (二)官僚主義方面

      1、求真務(wù)實(shí)意識不強(qiáng),存在“衙門”意識。對涉及社區(qū)居民的政策吃不透、把不準(zhǔn),對民情、民意、民生不關(guān)心、不調(diào)查,沒有充分認(rèn)識到調(diào)查研究對于摸清家底、掌握情況和制定政策的重要意義。

      2、深入群眾不夠,關(guān)心群眾不夠。有時坐等服務(wù)對象上門,干工作、辦事情缺乏嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的調(diào)查研究,對情況把握的不全面、不真實(shí)。

      3、班子成員之間的工作協(xié)調(diào)不夠,整體效能發(fā)揮不充分。班子成員多忙于各自具體業(yè)務(wù)工作,互相溝通、談心交心較少,有時還出現(xiàn)了不和諧的聲音。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進(jìn)一步提高,沒有充分發(fā)揮揚(yáng)長避短和相互配合的凝聚力和戰(zhàn)斗力,班子成員的主觀能動作用和整體效能發(fā)揮不夠充分。

      (三)享樂主義方面

      1、工作有安于現(xiàn)狀的惰性思想。支委會班子部分成員工作時間長了,惰性也隨之而生,有怕苦怕累、不愿承擔(dān)責(zé)任的主觀意識,工作不愿高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,認(rèn)為只要將就過得去就行。在精神狀態(tài)上,已經(jīng)有思想空虛、精神萎靡、貪圖安逸、不思進(jìn)取的苗頭。

      2、工作缺乏進(jìn)取心,工作效率不高。存在因循守舊、按部就班現(xiàn)象,缺乏創(chuàng)新意識、開拓精神和創(chuàng)業(yè)激情;工作認(rèn)識不到位,工作職責(zé)不明確,工作中心不突出。常常是“眉

      毛胡子一把抓”,效率不高。安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,往往著眼于完成任務(wù),缺乏創(chuàng)優(yōu)爭先的意識。

      3、忙里偷閑,缺乏主動學(xué)習(xí)意識。比如,社區(qū)群眾大多在上午前來辦事,下午很少有群眾前來。班子部分成員在社區(qū)公共服務(wù)中心上網(wǎng)、購物、聊天時有發(fā)生,沒有好好利用空閑時間抓緊理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)服務(wù)人民的能力。

      (四)奢靡之風(fēng)方面

      1、違背零接待政策要求,且公務(wù)活動中比較講究排場和規(guī)格。比如,對于其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村社區(qū)來石龍社區(qū)參觀交流“五城聯(lián)創(chuàng)”等工作,有時臨近吃飯時間,礙于情面,放松了黨委政府對支部的嚴(yán)格要求和約束,違背“零接待”的規(guī)定,生活費(fèi)用較高。

      2、個別社區(qū)干部存在酗酒的情況,在黨員和群眾中影響不好。

      3、黨務(wù)管理精細(xì)化不夠,還存在浪費(fèi)現(xiàn)象。黨務(wù)管理較粗放,精細(xì)化程度不夠,存在著“長流水、長明燈”的浪費(fèi)現(xiàn)象,對浪費(fèi)現(xiàn)象管理重視程度不夠,導(dǎo)致浪費(fèi)現(xiàn)象依然存在。

      三、關(guān)系群眾切身利益方面存在的問題

      1、通訊巷、勝利街部分群眾反映道路未做硬化、出行困難,希望社區(qū)和政府盡快硬化,解決群眾出行難問題。

      2、交通街多數(shù)居民希望社區(qū)協(xié)調(diào)電力公司解決電壓不穩(wěn)、負(fù)荷超荷、線路老化等問題,保證用電安全穩(wěn)定。

      四、聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面存在的問題

      1、形式主義,紀(jì)律松懈。目前石龍社區(qū)個私協(xié)存在管理體制不順、責(zé)任職責(zé)不明、業(yè)務(wù)工作混亂等問題,這就容易造成有令不行、有禁不止,視規(guī)定為無物,使制度形同虛設(shè);上有政策、下有對策,搞實(shí)用主義,合意的就執(zhí)行,不合意的就不執(zhí)行。

      2、脫離實(shí)際,敷衍塞責(zé)。想問題、作決定、抓工作不以深刻領(lǐng)會中央精神、充分了解社區(qū)實(shí)際為出發(fā)點(diǎn),工作難落實(shí)、難見效。抓工作始終慢半拍,不催不辦、不推不動,辦起事來拖拖拉拉。

      五、原因分析

      (一)理想信念不夠堅定,對政治理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠?;鶎庸ぷ鞯募姺睆?fù)雜往往成為不重視學(xué)習(xí)的借口,即使學(xué)了也是淺嘗輒止,缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解,沒有真正學(xué)懂、學(xué)透。

      (二)宗旨意識不夠牢固,存在官本位思想?!吧碓诨鶎硬唤拥貧狻焙汀安粫鋈罕姽ぷ鳌钡葐栴},根源于沒有認(rèn)清“為了誰、依靠誰、我是誰”,沒有正確給自己定位,沒有擺正與群眾的關(guān)系,沒有站穩(wěn)群眾立場,淡化了群眾觀點(diǎn)。

      (三)黨性修養(yǎng)有所弱化,黨性原則不夠強(qiáng)。民主集中

      制的執(zhí)行和批評與自我批評武器的運(yùn)用還不夠到位,從本質(zhì)上看是黨性原則不強(qiáng)和黨風(fēng)不正的表現(xiàn),根源于班子對自身黨性要求有所放松,班子成員考慮個人利益較多,考慮群眾利益和全局利益較少。

      (四)紀(jì)律約束執(zhí)行不夠到位。對照中央、市委、區(qū)委的要求,香龍鎮(zhèn)個私協(xié)黨支部班子仍然存在紀(jì)律約束執(zhí)行不夠到位的情況,沒有起到好的示范帶頭作用,沒有深刻認(rèn)識“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”,對人民賦予的權(quán)力缺乏敬畏之心。

      六、今后的努力方向和改進(jìn)措施

      (一)、針對政治覺悟不高,對政治謠言制止不力的問題,要加強(qiáng)班子成員的思想政治學(xué)習(xí),增強(qiáng)政治定力,堅定共產(chǎn)主義信仰,自覺抵制和制止各種政治謠言。

      (二)、針對“十二不準(zhǔn)”方面存在個別干部接受群眾吃請的問題,要召開民主生活會,在會上提出批評教育,要求責(zé)任人限期整改。

      (三)、針對“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在修身不嚴(yán)、律己不嚴(yán)的問題,要組織班子成員再次深入學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實(shí)”,提高對“三嚴(yán)三實(shí)”的認(rèn)識、理解和執(zhí)行力。

      (四)、針對學(xué)習(xí)滿足于完成任務(wù),學(xué)風(fēng)不夠端正的問題,班子成員要每月定期開展一次集中學(xué)習(xí),真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會上級精神,達(dá)到通過學(xué)習(xí)更好服務(wù)群眾的目 的。

      (五)、針對工作安排較多,輕跟進(jìn)、檢查,習(xí)慣于以會議安排工作的問題,在今后的工作中要精簡會議,多注重工作的落實(shí)。

      (六)、針對日常工作中存在憑經(jīng)驗(yàn)辦事的問題,要開拓創(chuàng)新,打破慣性思維,不斷研究新情況、新問題,探索新方法、新思路,追求新成效。

      (七)、針對求真務(wù)實(shí)意識不強(qiáng),存在“衙門”意識的問題,對涉及社區(qū)居民的政策要吃透、把準(zhǔn),深入了解民情、民意,真情關(guān)心民生,充分認(rèn)識調(diào)查研究對于摸清家底、掌握情況和制定政策的重要意義。

      (八)、針對深入調(diào)查研究、深入群眾不夠的問題,要按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)要求,深入走訪,密切聯(lián)系群眾。

      (九)、針對班子成員之間的工作協(xié)調(diào)不夠,整體效能發(fā)揮不充分的問題,要開展好民主生活會,通過批評與自我批評的方法,加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),充分發(fā)揮揚(yáng)長避短和相互配合的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      (十)、針對工作有安于現(xiàn)狀的惰性思想的問題,要在班子成員中樹立敢于擔(dān)當(dāng)、敢挑重?fù)?dān)的責(zé)任意識,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,不斷提高服務(wù)群眾的水平和能力。

      (十一)、針對工作缺乏進(jìn)取心、工作效率不高的問題,要打破因循守舊、按部就班的心理,對于矛盾和問題要敢于具有創(chuàng)新意識、開拓精神和創(chuàng)業(yè)激情。

      (十二)、針對忙里偷閑,缺乏主動學(xué)習(xí)意識的問題,班子成員要每月定期開展一次集中學(xué)習(xí),利用空閑時間抓緊理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),增強(qiáng)服務(wù)人民的能力。

      (十三)、針對違背零接待政策要求,公務(wù)活動中比較講究排場和規(guī)格的問題,要嚴(yán)格執(zhí)行合川區(qū)和香龍鎮(zhèn)關(guān)于差旅費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用規(guī)定,嚴(yán)格要求和約束自己,實(shí)現(xiàn)公務(wù)接待“零接待”。

      (十四)、針對個別社區(qū)干部存在酗酒的情況,在黨員和群眾中影響不好的問題,在民主生活會上要提出批評,并嚴(yán)格要求工作時間內(nèi)一律不得飲酒,嚴(yán)禁酒后處理社區(qū)事務(wù),以免對社區(qū)造成不良影響。

      (十五)、針對黨務(wù)管理精細(xì)化不夠,存在浪費(fèi)現(xiàn)象的問題,無論是社區(qū)事務(wù)還是個人生活,都要嚴(yán)格執(zhí)行“厲行節(jié)約,反對浪費(fèi)”的相關(guān)規(guī)定,不僅要求支委會班子成員要相互監(jiān)督,還要虛心接受廣大黨員和社區(qū)群眾監(jiān)督。

      (十六)、針對通訊巷、勝利街部分居民出行困難,希望硬化道路的問題,石龍社區(qū)已經(jīng)向鎮(zhèn)黨委政府申請,將在年內(nèi)硬化,切實(shí)解決群眾出行難問題。

      (十七)、針對交通街多數(shù)居民要求電力公司解決電壓

      不穩(wěn)、線路老化問題,石龍社區(qū)已經(jīng)向鎮(zhèn)黨委政府和電力公司提出申請,預(yù)計將在近期解決。

      (十八)、針對形式主義、紀(jì)律松懈的問題,要理順管理體制、明確職責(zé)任務(wù),令行禁止,建立健全長效管理機(jī)制。

      (十九)、針對脫離實(shí)際、敷衍塞責(zé)的問題,想問題、作決定、抓工作要以深刻領(lǐng)會中央精神、充分了解社區(qū)實(shí)際為出發(fā)點(diǎn),狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。

      中共重慶市合川區(qū)香龍鎮(zhèn)個私協(xié)黨支部委員會

      二〇一四年八月十二日

      第五篇:個私協(xié)工作調(diào)研文章范文

      個體勞動者協(xié)會、私營企業(yè)協(xié)會是在各級黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下,由城鄉(xiāng)個體工商戶及從業(yè)人員、私營企業(yè)主組成的群眾團(tuán)體,個私協(xié)會遵守和維護(hù)國家憲法和法律,貫徹執(zhí)行中國共產(chǎn)黨和政府的方針、政策,接受各級工商行政管理部門的指導(dǎo),實(shí)行“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的方針,發(fā)揮黨和政府聯(lián)系廣大個體勞動者、私營企業(yè)主的橋梁和紐帶作用,獨(dú)立負(fù)責(zé)

      地開展工作。筆者認(rèn)為,進(jìn)一步搞好縣區(qū)個私協(xié)工作,必須突破制約縣區(qū)個私協(xié)發(fā)展的三大瓶頸。

      一、突破缺少問責(zé)機(jī)制的瓶頸

      一些地方個私協(xié)會工作不盡如人意的原因是多方面的,人力、財力、精力投入相對不足是一個方面的原因,更重要的是缺少問責(zé)機(jī)制,干多干少一個樣,干不干一個樣的現(xiàn)象在一些基層個私協(xié)會存在。因此,缺少問責(zé)制是制約基層個私協(xié)會工作開展的一個重要瓶頸。

      突破這一瓶頸的辦法:一是將個私協(xié)工作指標(biāo)量化、細(xì)化、數(shù)字化、具體化,制定考核辦法,實(shí)行百分制。二是對個私協(xié)會秘書長實(shí)行問責(zé)制,對在工作中沒有達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的引咎辭職。這樣做的目的是建立一種管理及干部任用的機(jī)制,使個私協(xié)工作更加規(guī)范有序。

      二、突破人員素質(zhì)低下的瓶頸

      近年來,個私協(xié)工作被邊緣化,有能力的不愿去個私協(xié)工作,沒能力的又不勝任這項工作,所以,人員素質(zhì)低下也是制約個私協(xié)工作的瓶頸之一。

      突破這一瓶頸的辦法:一是各級工商行政管理部門應(yīng)選派素質(zhì)比較好、工作能力比較強(qiáng)、熱愛個私協(xié)工作的干部去個私協(xié)任秘書長。二是對現(xiàn)有的機(jī)構(gòu)改革分流到個私協(xié)人員加強(qiáng)培訓(xùn),提高他們的綜合素質(zhì),使其逐漸能適應(yīng)個私協(xié)工作。三是對素質(zhì)低下、不能勝任個私協(xié)工作崗位的人員責(zé)令離職待崗。四是適當(dāng)適量聘用能適應(yīng)個私協(xié)工作需要的專業(yè)人員,從而加強(qiáng)個私協(xié)力量,彌補(bǔ)個私協(xié)工作專業(yè)人員的匱乏。

      三、突破社會上個別非議的瓶頸

      由于多方面的原因,部分基層個私協(xié)會的工作存在不少問題,特別是會費(fèi)收繳、管理、使用問題較為突出,部分個私協(xié)會員不夠滿意,不同程度地影響了個私協(xié)和工商部門的形象。

      突破社會上個別非議瓶頸的辦法是:首先,由過去管理型的個私協(xié)會向服務(wù)型的個私協(xié)會轉(zhuǎn)變。其次,深化“四定工作”,切實(shí)將定服務(wù)對象、定服務(wù)范圍、定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、定獎懲措施的“四定工作”落到實(shí)處,緊緊圍繞會員的實(shí)際需要,強(qiáng)化各項服務(wù)工作。再者,創(chuàng)新服務(wù)思路,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,重點(diǎn)放在幫助私營企業(yè)和個體工商戶解決生產(chǎn)經(jīng)營及生活中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題上。尤其要組織私營企業(yè)和個體工商戶參加各種商品展覽展銷,幫助私營企業(yè)和個體工商戶拓寬經(jīng)營渠道,提高市場競爭能力,促進(jìn)其生產(chǎn)經(jīng)營活動。

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