第一篇:辦公室個人先進(jìn)事跡材料
辦公室個人先進(jìn)事跡材料
進(jìn)入公司以來,我一直負(fù)責(zé)公司外聯(lián)、支部和工會所涉日常事務(wù)、活動的組織落實(shí)三方面的工作。公司里絕大多數(shù)職工包括退休員工都熟識我,大家有了困難或者任何疑問,也都喜歡找我協(xié)助解決,而我也很樂意幫助他們,熱情相待。在工作和生活中,我處處嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持以提高自身素質(zhì)和能力為基礎(chǔ),兢兢業(yè)業(yè)做事,老老實(shí)實(shí)做人,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了公司和上級派與的各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)
辦公室作為整個公司系統(tǒng)運(yùn)作的指揮中樞,對每一名員工的綜合素質(zhì)有特殊的要求。為了盡快進(jìn)入工作角色,今年我首先把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的有利武器,充分利用業(yè)余時間,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)技能,以適應(yīng)工作需要。幾個月來,深入系統(tǒng)地認(rèn)識了公司的運(yùn)作流程,并且積極參加各類培訓(xùn)班,掌握了各項(xiàng)理論知識,不斷地武裝頭腦,增強(qiáng)對當(dāng)前社會主義市場經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)的新情況、新問題的分析和應(yīng)對能力。同時,堅(jiān)持在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在工作中提高,把每項(xiàng)工作都當(dāng)做對自己素質(zhì)和能力的檢驗(yàn)和挑戰(zhàn),增強(qiáng)了對實(shí)踐的認(rèn)識和感知能力,努力做到了理論與實(shí)踐的結(jié)合的本領(lǐng)。在實(shí)踐工作中,抓緊一切時間完成任務(wù),努力提高工作效率,把領(lǐng)導(dǎo)安排的事情盡力做好,踏踏實(shí)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),吃苦耐勞。
二、盡職盡責(zé),不斷提高工作水平
公司與各級政府、行政機(jī)關(guān)經(jīng)常發(fā)生縱向業(yè)務(wù)關(guān)系,外聯(lián)工作相對繁重且瑣碎,不按時下班變成了家常便飯。但在工作中我始終無怨無悔,任勞任怨,把所有工作當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)對自己的信任、考驗(yàn)和鍛煉,有力協(xié)調(diào)、耐心細(xì)致、及時有效、自我加壓、盡職盡責(zé),拼搏進(jìn)取,努力使各項(xiàng)工作爭先創(chuàng)優(yōu)。
隨著各生產(chǎn)車間設(shè)備及原材料的準(zhǔn)備就緒,公司面臨時全線聯(lián)運(yùn)試車投產(chǎn),屬地各級政府(部門)給予了我們大力的支持,同時,我們也必須做到各種資料、證照的齊備與完善。我按照公司要求,積極領(lǐng)會各級政府(部門)組織的相關(guān)會議所傳達(dá)的精神,及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),切實(shí)落實(shí)指示精髓,保障了公司運(yùn)作與上級行政部門在工作上的同步協(xié)調(diào);為適應(yīng)公司發(fā)展的要求,我參加了對公司的營業(yè)執(zhí)照注冊名稱進(jìn)行了變更,商標(biāo)進(jìn)行了注冊,工商、稅務(wù)等各種證照及時進(jìn)行了年檢,各種相關(guān)項(xiàng)目資料報(bào)相關(guān)職能管理部門進(jìn)行申報(bào)和審批的工作,切實(shí)做到不延時,不拖拉,準(zhǔn)確條理,有效保障了公司各項(xiàng)工作的順利開展。
三、嚴(yán)于律己,頂住壓力做好工作
由于公司辦公室人員的崗位特殊性,任務(wù)來得突然、來的瑣碎、來的不均勻,這就要求我在工作中務(wù)必頂住家庭或者上級的壓力,做到從容應(yīng)對,調(diào)節(jié)自我,細(xì)致認(rèn)真、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌、嚴(yán)格公平、及時耐心才能將任務(wù)做好完成好。
我還負(fù)責(zé)完成公司黨支部、工會交辦的各項(xiàng)日常事務(wù),按照公司的要求,我與相關(guān)負(fù)責(zé)人員組織了公司首屆“知識競賽”;與女工委領(lǐng)導(dǎo)一起組織了婦女節(jié)茶話會及文藝聯(lián)歡;配合集團(tuán)公司和公司組織了集團(tuán)公司十周年大型慶典活動;組織了職工晚會。這些工作的開展,豐富了職工生活,宣傳了企業(yè)文化,對公司各項(xiàng)工作的進(jìn)行起到了積極的促進(jìn)作用。
通過幾個月來的工作實(shí)踐,我增長了智慧,鍛煉和提高了能力,也積累了許多工作經(jīng)驗(yàn),工作中也做出了一些成績,但距公司領(lǐng)導(dǎo)的要求跨越發(fā)展的客觀形勢需要還有一定差距。在今后的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,一如既往的嚴(yán)格要求自己,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想水平,力爭做好這顆公司機(jī)器的螺絲釘、企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的潤滑劑。
第二篇:辦公室個人先進(jìn)事跡
辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡 辦公室個人先進(jìn)事跡
第三篇:電力公司培訓(xùn)中心辦公室個人先進(jìn)事跡
年輕人,讓我們也成長為一處風(fēng)光 ——河北培訓(xùn)中心辦公室張舵先進(jìn)事跡 沒有比腳更長的路,沒有比人更高的山 人生的道路就是成長的軌跡。看得見的或深或淺的腳印,感受到的酸甜雜糅的百般滋味,都一一豐富了成長的記憶,成為獨(dú)一無二的人生財(cái)富。今天就為大家講述一個關(guān)于成長的故事,為大家介紹國網(wǎng)河北省電力公司第二屆“杰出(優(yōu)秀)青年崗位能手”張舵同志。關(guān)于她故事就從一次又一次的“面對”講起。
1、面對陌生的路,她選擇努力前行。2010年10月,張舵踏進(jìn)了培訓(xùn)中心的大門開始了職業(yè)生涯,她原本以為是做培訓(xùn)師工作,誰知面對的崗位卻是行政處物資計(jì)劃管理,主要負(fù)責(zé)采購、招標(biāo)、綜合計(jì)劃、物資ERP運(yùn)維等工作。當(dāng)時擺在她面前最大的難題就是ERP系統(tǒng)的準(zhǔn)確應(yīng)用,無論是創(chuàng)建項(xiàng)目、選擇物料,還是付款、出入庫,所有的憑證操作必須100%準(zhǔn)確,否則便會面臨嚴(yán)格的考核。一面是從未接觸過的系統(tǒng),另一面卻是毫不留情的考核,壓力可想而知。為了盡快熟悉系統(tǒng),她努力研究學(xué)習(xí),虛心向同事求教、咨詢系統(tǒng)客服,一天不知道要打多少次客服電話,以至于客服人員一見到她的號碼直接就問“您是培訓(xùn)中心張工吧?”運(yùn)維人員也被她學(xué)習(xí)ERP的誠意所感動,每次都更加細(xì)心地指導(dǎo)她的操作。這期間,只要有ERP的課程她都爭取去聽去學(xué),在保定舉辦培訓(xùn)時,孩子還小,她就每天早上坐火車到保定參加培訓(xùn),下課后再坐火車返回。就這樣,她在不到兩個月的時間內(nèi)迅速掌握了ERP的操作技能。從2010年底到2012年初,在她負(fù)責(zé)維護(hù)期間,成功上報(bào)了三百余類近五千萬資金的需求計(jì)劃,物資數(shù)據(jù)始終保持零誤差、零考核。2011年11月在省公司組織的ERP調(diào)考中,張舵獲得了河北省電力公司物資ERP調(diào)考綜合單位第一名、全系統(tǒng)第二名的好成績。
2、面對艱難的路,她堅(jiān)持勇敢前行。2012年2月,由于工作需要,張舵轉(zhuǎn)崗到辦公室,擔(dān)任法律事務(wù)管理工作,一接手工作便迎來三集五大制度體系建設(shè)的任務(wù)。這項(xiàng)工作時間緊、任務(wù)重,她統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,分主次、抓關(guān)鍵,努力做到忙而不亂,繁而有序。經(jīng)過連續(xù)四個月的多輪梳理,培訓(xùn)中心終于完成了對省公司18個部門567個制度的對應(yīng),新訂制度31個,修訂制度127個,廢止制度10個,中心的制度體系在8月省公司制度建設(shè)驗(yàn)收測評中獲得第一名。2013年-2014年國網(wǎng)公司著手實(shí)施第二輪制度建設(shè)工程中,她精心組織,通過建立通用制度對接機(jī)制,一周內(nèi)便實(shí)現(xiàn)了與國網(wǎng)公司451個通用制度的上下對接,通過建立宣講機(jī)制,一個月內(nèi)實(shí)現(xiàn)了通用制度的宣貫,中心共完成80多個重點(diǎn)制度宣貫,117個制度廢止,中心制度數(shù)目由原來的137個精簡至20個。經(jīng)過三年的制度建設(shè),中心終于形成了體系清晰、特點(diǎn)鮮明的培訓(xùn)企業(yè)“三級八類”制度體系,在國網(wǎng)制度數(shù)據(jù)實(shí)時抽查中,無一次因數(shù)據(jù)不合格被抽驗(yàn)。同時,中心的制度建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)也寫進(jìn)了2015年國網(wǎng)河北省電力公司法律工作報(bào)告,在經(jīng)濟(jì)法律工作會議上受到肯定與表揚(yáng)。
3、面對平凡的路,她恪守積極前行。在日常的法律工作中,合同、案件、授權(quán)、招標(biāo)、普法成為其中的主要工作,她既著眼全面又關(guān)注細(xì)節(jié)。2012年4月張舵在中心網(wǎng)頁開設(shè)了網(wǎng)絡(luò)普法專欄,每日更新,用全新的思路、創(chuàng)新的形式進(jìn)行普法宣傳。經(jīng)過三年的悉心建設(shè)和維護(hù),“普法中心”已成為國網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)部,包括27家省公司、527家省公司直屬公司在內(nèi)法律資訊覆蓋最廣、法律知識更新最快的法律宣傳平臺。“普法中心”的工作模式也得到了上級單位的肯定,獲得了河北省電力公司管理創(chuàng)新三等獎,獲得河北省司法廳好評并推薦至全國司法部參加“全國法制好新聞”評選,以該專欄為藍(lán)本的普法材料入編了2015年出版發(fā)行的《國家電網(wǎng)公司‘六五’普法讀本》。先后獲得省公司先進(jìn)工作者、優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀法律工作者、信息工作先進(jìn)個人、集體企業(yè)管理先進(jìn)個人、中心建功立業(yè)標(biāo)兵等榮譽(yù)。幾年來,張舵就是這樣,既腳踏實(shí)地一步一個腳印,又心懷夢想不斷超越自己。汪國真在詩歌《走向遠(yuǎn)方》中寫道:“走在崎嶇不平的路上,年輕的眼眸里裝著夢更裝著思想”。年輕的朋友們,人生之路的意義不在遠(yuǎn)方,而在腳下。無論我們在成長的道路上碰到了困難或是阻力,遇見了希望或是機(jī)遇,請你都不要忘記初衷,不要忘記夢想。讓我們不停地走,讓我們不停地走,直到讓那不停走著的我們也變成人生和所奉獻(xiàn)事業(yè)中的一處美麗風(fēng)光。好厲害!我們的榜樣!
第四篇:辦公室先進(jìn)事跡
辦公室先進(jìn)事跡材料
辦公室作為一個綜合辦事機(jī)構(gòu),在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)和各部門密切配合下,緊緊圍繞中心工作,不斷深化服務(wù)意識,改進(jìn)服務(wù)方式,充分發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用,很好地完成了2011年工作任務(wù)。
一、全面加強(qiáng)自身建設(shè),適應(yīng)新形勢的需要
一直以來,辦公室始終堅(jiān)持把建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)、廉潔奉公的隊(duì)伍作為主要任務(wù)來抓。辦公室以建設(shè)學(xué)習(xí)型部門為目標(biāo),創(chuàng)新“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的理念,堅(jiān)持組織全體人員學(xué)習(xí),不斷提高全體人員的思想道德水平,增強(qiáng)了的責(zé)任感和鑒別力。
為能更好地參政議政、管理事務(wù)、搞好服務(wù),適應(yīng)新形勢的需要,辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨,從細(xì)微之處著手建立工作規(guī)范,明確分工,落實(shí)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)工作有序開展。同時大力弘揚(yáng)埋頭苦干、樂于奉獻(xiàn)、與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,努力做到科學(xué)辦事、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實(shí)際,協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點(diǎn),服務(wù)面向全局,當(dāng)好參謀和助手。
二、以推進(jìn)中心工作為根本,在提高工作質(zhì)量上下功夫
辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本,求真務(wù)實(shí),事無巨細(xì)講究一個“實(shí)”字,狠抓一個“實(shí)”字。辦公室在工作上提倡樹立四種精神:一是甘當(dāng)老黃牛的實(shí)干精神,二是甘當(dāng)螺絲釘?shù)你@研精神,三是甘當(dāng)小學(xué)生的謙虛精神,四是甘當(dāng)無名英雄的奉獻(xiàn)精神。
辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會”、“辦事”三個方面。辦文方面:做好辦文工作,確保政令暢通。嚴(yán)格按制度辦
理,提高辦文工作質(zhì)量;加快辦文速度,提高工作效率。辦事方面:做好辦會工作,提高會議質(zhì)量。做好材料準(zhǔn)備、會議審定、會議通知、會前檢查等會前準(zhǔn)備工作;嚴(yán)格會議制度,及時做好會議議題的收集、篩選工作;及時做好會議精神的傳達(dá)貫徹、催辦督查、信息反饋等會后工作。辦事方面:做好辦事工作,狠抓具體落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督檢查工作,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)指示做好重大緊急事項(xiàng)的督辦工作;深入調(diào)查研究,發(fā)揮“外腦”作用,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
三、轉(zhuǎn)變觀念,面向基層,做好服務(wù)工作
辦公室是公司工作的樞紐,它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此,辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求全體同志要轉(zhuǎn)變觀念,要把服務(wù)放在首位,在展示自己工作能力的同時,要提高服務(wù)水平,樹立良好的形象。首先,辦公室加強(qiáng)了思想建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。利用每周例會時間集中學(xué)習(xí),并要求把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作聯(lián)系起來,提高各方面的能力,能夠合理應(yīng)對各種情況,及時為基層排憂解難。其次,辦公室加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立“以人為本”的理念,崇尚“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、廉潔”的作風(fēng),無論是工作還是生活當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者之間,同志與同志之間,部室與部室之間都倡導(dǎo)互相尊重,互相配合,互為手腳;要求每個人做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,要讓基層的同志到辦公室辦事沒有“臉難看、事難辦”的感覺。
在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,辦公室完成了各方面的工作,得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定;通過堅(jiān)持不懈的努力,轉(zhuǎn)變作風(fēng),與機(jī)關(guān)各部室和各基層單位在工作中配合默契,受到好評。
第五篇:辦公室先進(jìn)事跡
辦公室先進(jìn)事跡材料
辦公室作為一個綜合辦事機(jī)構(gòu),在局領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)和各部門密切配合下,緊緊圍繞中心工作,不斷深化服務(wù)意識,改進(jìn)服務(wù)方式,充分發(fā)揮參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)的作用,很好地完成了2011年工作任務(wù)。
一、全面加強(qiáng)自身建設(shè),適應(yīng)新形勢的需要
一直以來,辦公室始終堅(jiān)持把建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)、廉潔奉公的隊(duì)伍作為主要任務(wù)來抓。辦公室以建設(shè)學(xué)習(xí)型部門為目標(biāo),創(chuàng)新“學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化”的理念,堅(jiān)持組織全體人員學(xué)習(xí),不斷提高全體人員的思想道德水平,增強(qiáng)了的責(zé)任感和鑒別力。
為能更好地參政議政、管理事務(wù)、搞好服務(wù),適應(yīng)新形勢的需要,辦公室以我局“十二五”期間中心工作為宗旨,從細(xì)微之處著手建立工作規(guī)范,明確分工,落實(shí)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)工作有序開展。同時大力弘揚(yáng)埋頭苦干、樂于奉獻(xiàn)、與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,努力做到科學(xué)辦事、勤政廉政,緊扣工作中心,決策貼近實(shí)際,協(xié)調(diào)體現(xiàn)重點(diǎn),服務(wù)面向全局,當(dāng)好參謀和助手。
二、以推進(jìn)中心工作為根本,在提高工作質(zhì)量上下功夫 辦公室在工作中始終以貫徹我局中心工作為根本,求真務(wù)實(shí),事無巨細(xì)講究一個“實(shí)”字,狠抓一個“實(shí)”字。辦公室在工作上提倡樹立四種精神:一是甘當(dāng)老黃牛的實(shí)干精神,二是甘當(dāng)螺絲釘?shù)你@研精神,三是甘當(dāng)小學(xué)生的謙虛精神,四是甘當(dāng)無名英雄的奉獻(xiàn)精神。
辦公室的工作主要包括“辦文”、“辦會”、“辦事”三個方面。辦文方面:做好辦文工作,確保政令暢通。嚴(yán)格按制度辦
理,提高辦文工作質(zhì)量;加快辦文速度,提高工作效率。辦事方面:做好辦會工作,提高會議質(zhì)量。做好材料準(zhǔn)備、會議審定、會議通知、會前檢查等會前準(zhǔn)備工作;嚴(yán)格會議制度,及時做好會議議題的收集、篩選工作;及時做好會議精神的傳達(dá)貫徹、催辦督查、信息反饋等會后工作。辦事方面:做好辦事工作,狠抓具體落實(shí)。強(qiáng)化監(jiān)督檢查工作,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)指示做好重大緊急事項(xiàng)的督辦工作;深入調(diào)查研究,發(fā)揮“外腦”作用,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
三、轉(zhuǎn)變觀念,面向基層,做好服務(wù)工作
辦公室是全局工作的樞紐,它的工作效率和形象在一定程度上代表著全局的工作水平和形象。因此,辦公室領(lǐng)導(dǎo)要求全體同志要轉(zhuǎn)變觀念,要把服務(wù)放在首位,在展示自己工作能力的同時,要提高服務(wù)水平,樹立良好的形象。首先,辦公室加強(qiáng)了思想建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。利用每周例會時間集中學(xué)習(xí),并要求把學(xué)習(xí)與實(shí)際工作聯(lián)系起來,提高各方面的能力,能夠合理應(yīng)對各種情況,及時為基層排憂解難。其次,辦公室加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立“以人為本”的理念,崇尚“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、廉潔”的作風(fēng),無論是工作還是生活當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)者之間,同志與同志之間,部室與部室之間都倡導(dǎo)互相尊重,互相配合,互為手腳;要求每個人做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做,要讓基層的同志到辦公室辦事沒有“臉難看、事難辦”的感覺。
在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,辦公室完成了各方面的工作,得到局領(lǐng)導(dǎo)的肯定;通過堅(jiān)持不懈的努力,轉(zhuǎn)變作風(fēng),與機(jī)關(guān)各部室和各基層單位在工作中配合默契,受到好評。