第一篇:百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)整改措施
百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)整改措施
根據(jù)壺關(guān)縣教育局文件精神,廣泛征求社會(huì)各界對(duì)教育系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)工作的意見(jiàn)和建議,從各方面所提的意見(jiàn)看,主要涉及教育亂收費(fèi)、教師職業(yè)道德、改善辦學(xué)條件、義務(wù)教育管理、學(xué)困生教育和增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高工作效率等幾個(gè)方面。對(duì)此,我校認(rèn)真進(jìn)行了梳理和研究,為鞏固提高公開(kāi)評(píng)議成果,切實(shí)糾正行風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題,現(xiàn)提出如下整改措施:
一、加強(qiáng)政治理論和政策法規(guī)學(xué)習(xí),增強(qiáng)貫徹執(zhí)行教育法規(guī)政策的自覺(jué)性和主動(dòng)性
1、建立和完善學(xué)習(xí)考核制度。學(xué)校要認(rèn)真抓好教職工的政治理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)教育部門(mén)有關(guān)會(huì)議、文件精神,并結(jié)合實(shí)際,研究提出本單位貫徹落實(shí)意見(jiàn),認(rèn)真督促檢查。按年度或?qū)W期制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,建立健全學(xué)習(xí)制度,完善考評(píng)辦法。
2、加強(qiáng)教職工思想政治建設(shè)。學(xué)校要結(jié)合每個(gè)階段的重點(diǎn)工作,不定期召開(kāi)教職工會(huì)議,及時(shí)學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議和文件精神;針對(duì)出現(xiàn)的新問(wèn)題,提出整改意見(jiàn)和工作要求。寒暑假精心安排組織培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和教育法規(guī)、政策。學(xué)校要在每學(xué)期開(kāi)學(xué)前集中1至2天,組織全體教職工學(xué)習(xí)政治理論和教育法規(guī)政策。開(kāi)學(xué)后結(jié)合學(xué)校工作利用教職工大會(huì)及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)會(huì)議和文件精神。通過(guò)組織學(xué)習(xí),使教職工了解掌握教育法規(guī)、政策以及上級(jí)有關(guān)要求,提高政策理論水平和思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)遵紀(jì)守法意識(shí)和依法行政的自覺(jué)性,確保黨的教育方針、政策、上級(jí)決議在教育系統(tǒng)順利執(zhí)行。
二、狠抓教師隊(duì)伍職業(yè)道德建設(shè),提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)
1、嚴(yán)格執(zhí)行教師資格準(zhǔn)入制度,不具備教師資格的人不得安排教師崗位。業(yè)務(wù)能力差,責(zé)任心不強(qiáng),道德品質(zhì)不好的教師限期調(diào)離教師崗位。
2、建立和完善教職工培訓(xùn)制度,大力開(kāi)展以全體教職工培訓(xùn)為目標(biāo),骨干教師培訓(xùn)為重點(diǎn)的多種形式的繼續(xù)教育,在培訓(xùn)工作中,將教師職業(yè)理想、職業(yè)道德列為主要內(nèi)容,力爭(zhēng)用5年時(shí)間,把全校教師輪訓(xùn)一遍,從整體上提高教職工隊(duì)伍的職業(yè)道德素養(yǎng)。
3、堅(jiān)持開(kāi)展師德師風(fēng)教育活動(dòng),采取多種形式不定期了解師德師風(fēng)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問(wèn)題,按時(shí)督促整改。學(xué)校要制定《教職工職業(yè)道德量化考核辦法》及《考核細(xì)則》,把職業(yè)道德規(guī)范要求列入教職工目標(biāo)考核內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格考核。凡在職業(yè)道德方面出現(xiàn)問(wèn)題,造成不良影響者年度考核一律不能定為“優(yōu)秀”等次,年內(nèi)不能評(píng)選各類(lèi)先進(jìn),評(píng)聘高一級(jí)教師職務(wù)。要加大監(jiān)督檢查力度,把開(kāi)展師德、師風(fēng)教育活動(dòng)情況列為對(duì)教師年終考核的重要內(nèi)容進(jìn)行考核。
4、完善優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度。結(jié)合每年教師節(jié),層層組織開(kāi)展評(píng)選活動(dòng),開(kāi)展“模范教師”、“模范班主任”和“師德標(biāo)兵”命名表彰活動(dòng),大張旗鼓地宣傳優(yōu)秀教師典型事跡,激勵(lì)廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人,獻(xiàn)身教育事業(yè)。
三、加強(qiáng)義務(wù)教育階段管理工作,規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為
1、加強(qiáng)學(xué)籍管理,嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)學(xué)籍管理辦法,規(guī)范學(xué)生檔案管理和轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)辦理程序,促進(jìn)學(xué)生合理、有序流動(dòng)。
2、學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我校實(shí)際,研究制定擇校生管理辦法,嚴(yán)格控制擇校生,維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。
3、大力實(shí)施義務(wù)教育階段新課程改革實(shí)驗(yàn)及課堂質(zhì)量工程,合理配備師資,嚴(yán)禁分尖子班和快慢班。堅(jiān)持開(kāi)展對(duì)學(xué)困生轉(zhuǎn)化教育活動(dòng),面向大多數(shù)學(xué)生,防止兩極分化,促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。
4、嚴(yán)格執(zhí)行《中小學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》,狠抓教學(xué)常規(guī)管理和教研工作,開(kāi)齊開(kāi)足課程,提高教師業(yè)務(wù)水平和課堂教學(xué)質(zhì)量。
5、認(rèn)真落實(shí)農(nóng)民工子女、外來(lái)經(jīng)商人員子女接受義務(wù)教育的有關(guān)政策,主動(dòng)幫助他們解決上學(xué)難問(wèn)題。
6、認(rèn)真執(zhí)行《長(zhǎng)治市關(guān)于對(duì)全市中小學(xué)生在校學(xué)習(xí)及活動(dòng)時(shí)間的規(guī)定》,不定期檢查落實(shí)情況,對(duì)違反規(guī)定要求,影響學(xué)生身體健康的情況要在相應(yīng)范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng),責(zé)令糾正,必要時(shí)采取一定的懲罰措施。
四、加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作,認(rèn)真執(zhí)行收費(fèi)政策,堅(jiān)決制止亂收費(fèi)現(xiàn)象
百尺中學(xué)
2011年月
第二篇:百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)工作簡(jiǎn)報(bào)1期
百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)
2011年(第1)期
找準(zhǔn)問(wèn)題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)辦好人民滿意的教育
根據(jù)壺關(guān)縣教育局文件精神,百尺中學(xué)召開(kāi)了校領(lǐng)導(dǎo)工作人員及各班主任會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)傳達(dá),認(rèn)真研究對(duì)我校今年行風(fēng)評(píng)議工作,提出了具體要求。
校長(zhǎng)劉建宏反復(fù)強(qiáng)調(diào):一是要進(jìn)一步提高對(duì)糾風(fēng)工作的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感、使命感,切實(shí)把糾風(fēng)工作做好做實(shí)做出成效,辦好讓人民滿意的教育。二是要把問(wèn)題找準(zhǔn),要不怕亮丑。對(duì)查出的問(wèn)題,要逐一歸類(lèi)、梳理,制定行之有效的整改措施。三是要通過(guò)行評(píng),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,轉(zhuǎn)變作風(fēng),加快發(fā)展。行風(fēng)評(píng)議必須過(guò)關(guān),但我們決不能搞蒙混過(guò)關(guān),要以硬措施解決行評(píng)代表、學(xué)生代表、家長(zhǎng)代表提出的問(wèn)題。四是要加大對(duì)外宣傳的工作力度,多與行評(píng)代表、學(xué)生代表、家長(zhǎng)代表進(jìn)行溝通,要讓他們知道我們?cè)谛酗L(fēng)評(píng)議中做了哪些實(shí)事,解決了哪些實(shí)際問(wèn)題。要爭(zhēng)取他們的理解與支持,共同把行評(píng)工作做好,做到人民滿意。
我校高度重視今年的行評(píng)工作。通過(guò)擺問(wèn)題、找差距、補(bǔ)措施、創(chuàng)實(shí)效,進(jìn)一步明確了下一階段的工作措施。一是組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)學(xué)習(xí)行評(píng)工作的相關(guān)文件,明確行評(píng)的目的、工作方法。二是宣傳發(fā)動(dòng),擴(kuò)大影響。三是查找問(wèn)題,找準(zhǔn)存在的問(wèn)題和不足。四是落實(shí)整改措施,五是完善各項(xiàng)規(guī)章制度,讓各項(xiàng)工作有法可依。
第三篇:百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)7
百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)信息
2011年(第7)期
學(xué)校力抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)
“忠于黨的教育事業(yè),全面貫徹教育方針,愛(ài)崗敬業(yè),盡心
盡責(zé),熱愛(ài)學(xué)生,為人師表”。我校全體教師面對(duì)國(guó)旗、面對(duì)學(xué)生莊嚴(yán)承諾和宣誓。
為了提高教師的師德水平,增強(qiáng)教師的工作責(zé)任感、使命感
和教書(shū)育人、為人師表的自覺(jué)性,造就一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,促進(jìn)學(xué)校又好又快發(fā)展,我們力抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè)。學(xué)校召開(kāi)了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì),和每位教師簽訂了師德師風(fēng)建設(shè)承諾書(shū)。要求教師從小事做起,從自我做起,以高尚的人格感染學(xué)生,以整潔的儀表影響學(xué)生,以和藹的態(tài)度對(duì)待學(xué)生,以豐富的學(xué)識(shí)引導(dǎo)學(xué)生,以博大的胸懷愛(ài)護(hù)學(xué)生。倡導(dǎo)“教學(xué)生一天,想學(xué)生一生”的教學(xué)理念;倡導(dǎo)“愛(ài)己愛(ài)生、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范;倡導(dǎo)甘為人梯,樂(lè)為蠟燭的奉獻(xiàn)精神。
我們借助教育系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)這一契機(jī),采取教師自
查和問(wèn)卷調(diào)查學(xué)生相結(jié)合的方式,徹底查找學(xué)校及教師身上存在的問(wèn)題和不足,并積極制訂措施認(rèn)真整改,接受社會(huì)、學(xué)生家長(zhǎng)和學(xué)生的監(jiān)督,努力創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校。
第四篇:百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)簡(jiǎn)報(bào)6
百尺中學(xué)政風(fēng)行風(fēng)信息
2011年(第6)期
建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度 加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理
我校努力建立健全財(cái)務(wù)規(guī)章制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理,完善財(cái)務(wù)工作流程,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)采購(gòu)各項(xiàng)法律法規(guī)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)高度重視財(cái)務(wù)采購(gòu)工作,經(jīng)辦人員必須熟悉掌握我縣制定的財(cái)務(wù)采購(gòu)操作規(guī)程和有關(guān)規(guī)定,提高依法采購(gòu)意識(shí)和能力,堵塞管理與操作執(zhí)行漏洞,促進(jìn)廉政建設(shè)。建立嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)采購(gòu)法律法規(guī)和政策規(guī)定的長(zhǎng)效機(jī)制。
嚴(yán)格控制收費(fèi)項(xiàng)目,積極落實(shí)公辦學(xué)校收費(fèi)公示制度,增強(qiáng)收費(fèi)工作透明度:公開(kāi)收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、收費(fèi)范圍、(只代書(shū)本費(fèi)項(xiàng)目),在每季度開(kāi)學(xué)前進(jìn)行公開(kāi),并印發(fā)給學(xué)生家長(zhǎng),接受社會(huì)監(jiān)督。
2011年
第五篇:政風(fēng)行風(fēng)整改措施
政風(fēng)行風(fēng)整改措施
為了深入開(kāi)展“三好一滿意”活動(dòng),提高衛(wèi)生隊(duì)伍整體素質(zhì),按照沙區(qū)衛(wèi)生局《沙坪壩衛(wèi)生系統(tǒng)2011—2012民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見(jiàn)》,我科圍繞規(guī)范服務(wù)行為、改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境、加強(qiáng)醫(yī)院管理等重點(diǎn)內(nèi)容,結(jié)合自查存在的問(wèn)題擬定整改措施如下:
一、1.認(rèn)真貫徹實(shí)施常見(jiàn)病、多發(fā)病診療臨床路徑,建立檢查、藥品使用審批和違規(guī)公示制度。本月完成2012年開(kāi)展臨床路徑工作的實(shí)施方案,統(tǒng)一規(guī)范臨床歷經(jīng)的開(kāi)展和質(zhì)控工作。要求藥劑部門(mén)嚴(yán)格執(zhí)行我院處方管理制度,整理修訂我院處方權(quán)限,要求各級(jí)醫(yī)師按照權(quán)限合理開(kāi)具處方。對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為根據(jù)原綜合管理方案相關(guān)條款處理。
二、繼續(xù)加強(qiáng)抗菌藥物專(zhuān)整治工作,建立完善我院抗生素合理應(yīng)用管理指標(biāo)體系,落實(shí)相關(guān)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),根據(jù)各科室情況,提出2012年各科室在抗菌藥物合理使用上的相關(guān)控制指標(biāo)。
三、不定期對(duì)全院醫(yī)務(wù)人員實(shí)行醫(yī)療護(hù)理的核心制度抽查,確保核心制度的執(zhí)行效果,減少和避免因?yàn)椴话春诵闹贫然虿僮髁鞒?、?guī)范從事醫(yī)療行為而導(dǎo)致的醫(yī)療投訴或糾紛。
四、督促各重點(diǎn)科室健全完善管理制度、診治規(guī)范和流程,加強(qiáng)各應(yīng)急流程或預(yù)案的落實(shí)情況,不定期抽查各搶救藥品、設(shè)備器械的完好率,確保緊急情況下能立即有效啟動(dòng)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案。
五、認(rèn)真開(kāi)展“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)、競(jìng)賽和考試,認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)技人員的繼續(xù)教育活動(dòng)。已寫(xiě)入2012年醫(yī)務(wù)科工作計(jì)劃。
二〇一一年十二月五日