第一篇：2019高校會計年終工作總結(jié)_高校年終工作總結(jié)模版

會計的歷史頗久，古已有之。據(jù)記載，我國從周代就有了專設(shè)的會計官職，掌管賦稅收入、錢銀支出等財務(wù)工作，進行月計、歲會。下面是小編為大家精心整理的“2019高校會計年終工作總結(jié)_高校年終工作總結(jié)模版”，供大家閱讀!

2019高校會計年終工作總結(jié)_高校年終工作總結(jié)模版【一】

一、加強對固定資產(chǎn)的管理

其種類繁多，固定資產(chǎn)是學校開展教學業(yè)務(wù)及其它活動的重要物質(zhì)條件。規(guī)格不一。這一管理上，很多人臨時不重視，存在著重錢輕物，重推銷輕管理的思想。為加強這方面管理，平時的報銷工作中，對那些該記入固定資產(chǎn)而沒料理固定資產(chǎn)入庫手續(xù)的督促經(jīng)辦人及時進行固定資產(chǎn)登記，并定期與校產(chǎn)科進行核對，確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞，妥善處置和解決管理中出現(xiàn)的各種問題，制定出相應的改進措施，確保了固定資產(chǎn)的平安和完整。

二、合理安排收支預算

實現(xiàn)事業(yè)計劃的重要保證，單位預算是事業(yè)單位完成各項工作任務(wù)。也是單位財務(wù)工作的基本依據(jù)。因此，認真做好我鄉(xiāng)的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作，根據(jù)學校的發(fā)展實際，既要總結(jié)分析上月度預算執(zhí)行情況，找出影響本期預算的各種因素，又要客觀分析本月度國家有關(guān)政策對預算的影響，還要廣泛征求各部門的意見，并多次向領(lǐng)導匯報，現(xiàn)有條件下，國家政策允許范圍內(nèi)，挖掘潛力，多渠道積極籌措資金，本著“以收定支，量入為出，保證重點，兼顧一般”原則，使預算更加切合實際，利于操作，發(fā)揮其在財務(wù)管理中的積極作用。

三、重視日常財務(wù)收支管理

加強收支管理，收支管理是一個單位財務(wù)管理工作的重中之重。既是緩解資金供需矛盾，發(fā)展事業(yè)的需要，也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)。為了加強這一管理，建立健全了各項財務(wù)制度，這樣財務(wù)日常工作就可以做到有法可依，有章可循，實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化。對一切開支嚴格按財務(wù)制度操持，使得學校能夠集中財力辦事業(yè)。通過認真落實執(zhí)行，收效非常明顯，極大地提高資金的使用效益。

四、認真做好月終決算工作

主要是進行結(jié)清舊賬，月終決算是一項比較負責和繁重的工作任務(wù)。月終轉(zhuǎn)賬和記入新帳，編制會計報表。財務(wù)報表是反映單位財務(wù)狀況和收支情況的書面文件，財政部門和單位領(lǐng)導了解情況，掌握政策，指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料，也是編制下月度學校財務(wù)收支計劃的基矗所以中心校非常重視這項工作，放棄月末和元旦假期的休息時間，加班加點，認真細致地搞好月終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務(wù)分析演講，對一月來的收支活動進行分析和研究，做出正確的評價，通過分析，總結(jié)出管理中的經(jīng)驗，揭示出存在問題，以便改進財務(wù)管理工作，提高管理水平，也為領(lǐng)導的決策提供了依據(jù)。

總之，在，在財務(wù)方面做了大量卓有成效的工作，新的一月里，我們將更加努力工作，發(fā)揚成績，改正不足，以勤奮務(wù)實、開拓進取的工作態(tài)度，為學校的建設(shè)和發(fā)展貢獻我們的力量。

2019高校會計年終工作總結(jié)_高校年終工作總結(jié)模版【二】

XXXX年XXX月中旬，我非常有幸的加入到“XXXX”這個大家庭中來，成為我校財務(wù)室的一員。轉(zhuǎn)眼在有序的繁忙中來到了學期末，回顧這期間的工作，有成績也有不足，我會在以后的工作中，積極進取，彌補不足，為我校的財務(wù)室的會計工作增光添彩，努力提升自己，力創(chuàng)優(yōu)績。值此時，對幾個月來的工作情況予以總結(jié)。

一、加強知識學習，不斷增強思想道德素養(yǎng)

我一直將理論學習作為自身的重要任務(wù)，自覺做到勤學多想，通過從書籍雜志、電視新聞、電腦網(wǎng)絡(luò)等途徑，豐富知識，提高思想道德素質(zhì)，增強集體觀念，努力做到習近平主席所言：“真正把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求，自覺做到愛讀書讀好書善讀書……”

工作期間，我以會計職業(yè)道德作為行為指南，遵守校規(guī)校紀，團結(jié)同志，熱愛集體，服從分配，以積極熱情的心態(tài)完成各項工作。在工作中不斷地充實自己，完善自己，努力增強思想和道德修養(yǎng)，從而使自己真正樹立正確的職業(yè)觀和人生觀。

二、篤實認真，增強專業(yè)知識，提高工作能力

1、在會計專業(yè)相關(guān)理論知識的學習方面，我根據(jù)工作安排充分利用業(yè)余時間，加強學習和培訓。通過專業(yè)書籍以及相關(guān)刊物的學習，增強財務(wù)知識并及時了解相關(guān)政策法規(guī);通過會計人員繼續(xù)教育培訓，使自己的會計知識得到更新和提高。

2、在工作上，通過這些天的工作和同事之間相處，使我獲益良多。我了解了學校財務(wù)工作的特點，對自己的會計理論知識有了新的認識，對人與人之間的溝通、團隊合作、各部門之間相互協(xié)調(diào)有了新的體會。而這些都與領(lǐng)導和同事們的幫助密不可分。

財務(wù)部門整天與數(shù)字打交道，是一個要求細膩的部門。就出現(xiàn)了這樣的情況，財務(wù)室都是女同事，男的只我一個，初來乍到，我心里多少有些緊張。但辦公室的同事對我很和氣，也很是照顧，她們耐心地向我介紹了學校日常工作的基本業(yè)務(wù)、會計科目的設(shè)置以及具體核算內(nèi)容，并且對于如費用報銷標準，具體審批流程等我不熟悉的工作環(huán)節(jié)，財務(wù)總監(jiān)及同事們不厭其煩，真誠耐心的指正，指導，使我及時高效的提升了自己的工作能力，并迅速的適應了這里的工作環(huán)境。非常感謝。

三、勤奮工作，敬業(yè)愛崗，積極進取

我在日常工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，盡職盡責。嚴格遵守學校各項規(guī)章制度，努力提高工作技能，沒有遲到、早退的現(xiàn)象。認真做好本職工作和辦公室衛(wèi)生清理，接打電話，送交文件等日常事務(wù)性工作，做到腿勤、口勤，使票據(jù)及時報銷，賬目清楚，保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，我認為，勤勉敬業(yè)應是對自己的基本要求。

四、盡職盡責履行好自己的工作職責

我對本職工作和臨時性工作能夠及時完成，為學校的教育教學提供保障和支持。對內(nèi)嚴格執(zhí)行財務(wù)手續(xù)，認真審核原始憑證(報銷單，借款單等應做到字跡清晰、票面整潔，用途清楚，費用歸口、金額不能涂改，簽字齊全，原始票據(jù)真實合法，合同、通知書等相關(guān)手續(xù)必須完備)。根據(jù)工資管理規(guī)定嚴格正確的計算教職工工資，耐心準確地解釋教職工對工資的各項質(zhì)疑，保障教職工正當利益不受損。及時整理，裝訂會計資料及上級下發(fā)的各類文件。

通過對實際運營過程中財務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析(如本學期對小學固定資產(chǎn)的盤點，賬實核對，審核報廢)，為學校各部門及決策層提供數(shù)據(jù)參考。對外審慎完成財務(wù)報表，綜合納稅申報表，個稅代扣代繳申報表等各類報表，及時向資產(chǎn)公司，稅務(wù)機關(guān)進行申報，并認真積極應對各部門的審查(如市教育局，七部委，資產(chǎn)公司在今年4至5月分別進行的各類檢查)。及時準確完成上級各部門的統(tǒng)計(如：5月上旬教育局下發(fā)采集的《民辦學校有關(guān)情況一覽表》)

幾個月來，我圍繞自己的工作職責做了一定的努力，取得了一些成績，但還存在一些問題和差距，主要是：自己來到我校時間短，一些情況還不熟悉，對部分學校規(guī)定和工作流程還沒有吃透，我將在今后的工作中認真加以學習，不斷提高自我，為做好各項工作任務(wù)而努力，使自己可以更好的為學校服務(wù)，為教職工服務(wù)。

2019高校會計年終工作總結(jié)_高校年終工作總結(jié)模版【三】

我是XX小學一名兼職會計，從XXXX至今，一直擔任XX小學的會計工作，長期以來，堅持學習馬克思主義，列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，江澤民“三個代表”的重要思想，堅持學習財務(wù)方面有關(guān)法律、法規(guī)，增強自己的法律觀念、嚴格執(zhí)行黨和國家的方針、政策，遵守財政政法規(guī)和紀律，自覺抵制單位的不正之風情況，堅持學習有關(guān)財務(wù)會計的雜志，領(lǐng)會上級有關(guān)文件的精神實質(zhì)。

會計工作是一項細致而復雜的工作，而我又不是一名專職的專業(yè)會計，開始對業(yè)務(wù)不夠熟悉，我在認真宣傳自己教學工作的同時，深鉆會計業(yè)務(wù)，慮心向有經(jīng)驗豐富的的胡會計請教，向財管所的會計學習，掌握會計校算六法，熟練記帳，算帳和報帳，熟練掌握國家的財務(wù)法規(guī)，會計和稅收制度，正確處理和校算各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)，熟悉本單位的經(jīng)濟活動情況，具有較豐富的管理知識。

由于稅費改革的不斷深入，學校嚴格杜絕了亂收費的現(xiàn)象，學校經(jīng)費短缺，作為一所鎮(zhèn)直小學，活動多，檢查多，維修多，教學設(shè)備不斷更新及公用部分的開支大，教師補助工資難以況現(xiàn)，學校只能從內(nèi)部加強財務(wù)管理，在資金安排方面要具有科學性、適用性，爭取用較少的錢辦較多的事。嚴格按照縣政府頒發(fā)《公安縣黨政機關(guān)和行政事業(yè)單位行政財管理暫行規(guī)定》的通知，規(guī)范單位財務(wù)活動，加強財務(wù)管理厲行節(jié)約，確保學校工作的正常開展，力爭兌現(xiàn)教師工資的缺額部分。

本人能積極參加業(yè)務(wù)知識的學習，20XX年參加縣財政局組織電算的會計培訓，并取得了合格證，長期訂閱《X州財會》、《XX財稅》這兩本雜志，由于本人堅持認真學習，刻苦工作，堅持原則，熱愛會計工作，成績顯著，受到單位群眾和上級主管部門的好評，20XX年被縣教育局評為“優(yōu)秀后勤工作者”，偏后要繼續(xù)堅持政治學習，提高自己的政治思想素質(zhì)，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，爭取做一名優(yōu)秀的財務(wù)工作者。

第二篇：高校工作總結(jié)

2015年工作總結(jié)

2015年是學校全面落實“十三五”規(guī)劃，繼續(xù)深化教育教學改革，狠抓內(nèi)涵建設(shè)，各項事業(yè)快速發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來，在省委省政府和省教育工委、教育廳的正確領(lǐng)導下，在全校師生員工的大力支持下，學校領(lǐng)導班子全面加強各項建設(shè)和管理，認真落實和推進國家和省中長期教育規(guī)劃綱要，以國家教育部實施“2014計劃”為導向，以“更新理念、提質(zhì)轉(zhuǎn)型、協(xié)同創(chuàng)新、強本爭碩”為目標，努力實現(xiàn)內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、和諧發(fā)展、科學發(fā)展，學校整體實力穩(wěn)步上升。

一、以“專業(yè)綜合改革年”為載體，強化教學中心，本科教育教學質(zhì)量顯著增強。

2015年，學校把“專業(yè)綜合改革和學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)”作為教學工作的重點，從專業(yè)改革、人才培養(yǎng)模式、課程建設(shè)、學科競賽等方面，開展卓有成效地工作，通過一年的扎實建設(shè)，取得了一系列的成績，“專業(yè)綜合改革”建設(shè)碩果累累。

1.教學質(zhì)量工程建設(shè)?！皾h語言文學”、“地理科學”2個專業(yè)獲省“十三五”專業(yè)綜合改革試點； 2部教材獲國家“十三五”規(guī)劃教材（在全省乃至全國同類院校中唯一）； 獲得1個國家級校外實踐教學基地（全省20個）；獲得1個省級校企合作人才培養(yǎng)基地（全省19個）、1個省級大學生創(chuàng)新訓練中心（全省20個，同時獲得2項者，在同類院校中為數(shù)不多）；教學質(zhì)量工程項目進賬經(jīng)費114萬元。

2.教研教改工作。以教研課題為依托，進一步深化了課程教學內(nèi)容、教學方法和教學模式的改革，構(gòu)建了有利于大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的“1234”教學模式，強化實踐教學，狠抓課程建設(shè)。獲省級教改項目立項12項，省級大學生研創(chuàng)項目立項10項，1個教學團隊、4門精品課程獲省教育廳檢查驗收，并獲繼續(xù)資助。獲得省普通高校實踐教學管理工作先進集體，省普通話培訓測試先進單位，省普通高校英語應用能力考試和計算機應用水平等級考試優(yōu)秀考點，獲得省普通教師課堂教學競賽英語專業(yè)綜合一等獎1個，三等獎2個。

3.專業(yè)綜合改革建設(shè)。為適應社會需求，引導各專業(yè)與企業(yè)合作，加快了對專業(yè)的綜合改革，對“旅游管理”等6個專業(yè)進行了方向改造；對就業(yè)前景堪憂、生源規(guī)模較小的專業(yè)實行隔年招生，并積極申報貼近市場需求的新專業(yè)；嘗試建立了“工學結(jié)合”人才培養(yǎng)模式，建立了6個“工學結(jié)合”人才培養(yǎng)基地，實質(zhì)性地開展了人才培養(yǎng)合作，如與武陵酒業(yè)有限公司合作開辦“工學結(jié)合”“武陵班”；建立了華南光電省級校企合作人才培養(yǎng)示范基地；還與杭州太虛湖假日大酒店在人才培養(yǎng)方面展開了深度合作。

4.日常管理工作。嚴格日常教學管理，強化教學運行規(guī)范有序，開展了教學副院長研討會，教務(wù)秘書培訓會、教務(wù)處干部業(yè)務(wù)培訓會，切實教學管理隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在原有的214門課程試題庫基礎(chǔ)上新增44門課程試題庫，加強了教考分離題庫系統(tǒng)建設(shè)以教考分離促教風、學風和考風建設(shè)。各學院進一步整合優(yōu)化實驗項目，完善“三性”實驗，強化對實踐教學過程考核，并對全校教學用房進行了全面的清查，出臺了《教室使用管理規(guī)定》。

二、以實施高等教育兩大工程為目標，學科建設(shè)與科技創(chuàng)新工作實現(xiàn)大提升

1.科技工作成果顯著。2015年，學校狠抓“國家項目工程”，科研項目立項和科研進賬經(jīng)費再創(chuàng)新高。繼2014年超額完成“保3爭5”的國家基金項目立項目標任務(wù)后，2015年，再次超額完成“保10”目標，共獲得國家級自科、社科基金共11項（國家自科基金5項、國家社科基金項目3項、國家社科基金后期成果資助項目2項、國家教育規(guī)劃項目1項），國家基金項目實現(xiàn)了“兩位數(shù)”的歷史性突破。有3項科技成果通過省級鑒定，1項成果獲省科技進步獎三等獎，2項成果獲省哲學社會科學優(yōu)秀成果三等獎。學校還先后獲得3項國家發(fā)明專利授權(quán)，6項實用新型專利，獲省自然科學優(yōu)秀學術(shù)論文一等獎1項、三等獎8項，7篇論文獲常德市自然科學優(yōu)秀學術(shù)論文一等獎。此外，楊品紅教授主持的“大通湖大閘蟹原生態(tài)放養(yǎng)產(chǎn)業(yè)化關(guān)鍵技術(shù)研究與示范”等5項成果已申報省、市科技進步獎。

與此同時，以點帶面，苦練內(nèi)功，狠抓立項，2015年共獲得各級各類項目140項，進帳經(jīng)費共554.15萬元（其中縱向科研項目127項目，進帳經(jīng)費434.15萬元；橫向項目13項，進帳經(jīng)費120萬元），全年科研項目立項數(shù)和科研進賬經(jīng)費均創(chuàng)歷史新高。在省部級立項項目中，我校今年成功實現(xiàn)了省自科基金面上重點項目和省自科基金面上青年項目零的突破。

2.學科建設(shè)成績突出。進一步制定和完善了《學科建設(shè)考核工作方案》，并按建設(shè)層次組織實施對各級重點學科建設(shè)目標及落實情況的考核管理，全面貫徹落實學?！耙栽u促建”要求。完成了“首屆學術(shù)與學科建設(shè)專家委員會及學科評議組”組建聘任工作和學科信息管理系統(tǒng)建設(shè)工作?；敬_定了學校學科重點研究領(lǐng)域，擬定了學?！笆濉睂W科重點研究領(lǐng)域和項目指南。機械設(shè)計及理論、文藝學、動物學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、應用化學、作物遺傳育種學等6個學科立項成為省十二五重點建設(shè)學科，數(shù)量并列位居全省同類院校首位；制訂了《學科帶頭人及學術(shù)創(chuàng)新團隊培養(yǎng)管理辦法》，獲批組建3個省級學科平臺，順利完成學校制定的“各類基地都有1-2項進入立項建設(shè)范圍”的目標任務(wù)，根據(jù)各學科建設(shè)任務(wù)書的工作目標要求，對6個省重點建設(shè)學科進行了檢查評估。到目前為止，我校省級學科基地平臺已達到9個。獲得3項省開放基金項目和創(chuàng)新平臺項目，獲得國家后期資助項目2項，還有1項已進入會評階段，正在積極努力爭取。

3．協(xié)同創(chuàng)新工作實效明顯。為認真貫徹落實國家“2014計劃”文件精神，在深入解讀教育部、省教育廳相關(guān)文件的基礎(chǔ)上，相繼出臺了《“2014計劃”（協(xié)同創(chuàng)新中心）實施方案》、《關(guān)于進一步加強校級協(xié)同創(chuàng)新中心建設(shè)的意見》等文件，并結(jié)合我校學科建設(shè)、碩士學位點培育，完成了首批8個校級協(xié)同創(chuàng)新中心的培育組建、申報評審等相關(guān)工作。2015年，我們繼續(xù)深入與周邊縣市的產(chǎn)學研用合作，開展項目對接，并與大湖股份、華南光電、天泓漁業(yè)等一批龍頭大型企業(yè)簽署項目合作協(xié)議，開展深度產(chǎn)學研用合作，并取得了顯著實效。今年，我校共獲得常德市產(chǎn)學研專項、平臺建設(shè)專項、常德市博士創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟項目、省自然科學常德聯(lián)合基金項目等產(chǎn)學研項目28項，進賬經(jīng)費達120余萬元。為深入推進科技特派員工作，進一步提升我校服務(wù)地方的能力，今年，在省委組織部、常德市科技局等相關(guān)部門的大力支持下，在繼續(xù)派遣農(nóng)業(yè)科技特派員的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新性的開展了工業(yè)科技特派員的派遣工作，李蜜被評為省級先進科技特派員。

三、以“兩個素質(zhì)提升工程”為抓手，全面提升學生綜合素質(zhì)，應用型人才培養(yǎng)取得新成就。

1.兩個素質(zhì)提升工作。為促進大學生全面發(fā)展，制定了《大學生文化素質(zhì)提升工程實施方案》、《大學生思想道德素質(zhì)提升工程實施方案》以及《“兩個素質(zhì)提升工程”項目執(zhí)行計劃》，并成立了“兩個素質(zhì)提升工程”領(lǐng)導小組，全面實施大學生文化素質(zhì)教育提升工程和思想道德素質(zhì)提升工程。組建專門的教師團隊，開設(shè)“英語演講”、“數(shù)學建模”等5門與競賽相關(guān)的應用性公共選修課程，確立了“可持續(xù)發(fā)展概論”等5門課程為我校2015年文化素質(zhì)教育重點建設(shè)課程，確定“語言學概論”等10門雙語課程開展建設(shè)，并結(jié)合國際教育項目確定了18門左右國際課程的引進，從清華大學等著名高校引入“清史”等10余門人文素質(zhì)教育優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)課程教學資源，供學生網(wǎng)上自由修讀。積極推進“一專多證”專項工作，制定了詳細的工作方案和評估細則；在省教育廳主辦的7項大學生學科競賽中，獲得一等獎6項，二等獎3項，三等獎9項，優(yōu)秀組織獎2項，其中，機械創(chuàng)新競賽、程序設(shè)計競賽成績?nèi)〉昧藲v史性突破。

2.學生工作亮點紛呈。重新修訂了《學生手冊》、《教學院學生工作考核辦法》、《輔導員考評辦法》等制度和規(guī)定，使學生管理工作更加規(guī)范化、制度化。在學生中組織開展了大學生社會主義核心價值觀的教育，在全校范圍內(nèi)開展了“十大風云學子”評選活動，“風云學子”代表朱天鵬同學帶著母親上大學的感人事跡被廣為傳頌，受到了省內(nèi)外各界媒體的廣泛關(guān)注，朱天鵬同學也位列中宣部中國好人榜名單。完善了以獎、勤、助、貸、補、減等形式為主體多元化的扶困助學體系，開辟入學和獎助“綠色通道”，評審發(fā)放各類獎學金、助學金1067.8萬元，募集社會捐資30多萬資助學生142人，2706次學生獲得臨時生活補助81.18萬元，為貧困生在校內(nèi)設(shè)立了400多個勤工助學崗位。大力開展心理健康教育活動，舉辦了“5.25”心理健康教育宣傳月系列活動，對20個重點個案進行了診斷與咨詢，成功進行危機干預20起，被省大學生心理健康教育研究會授予“省大學生心理健康教育研究先進單位”。2015年2月，在杭州舉行第三屆全國大學生藝術(shù)展演決賽中，我校師生創(chuàng)編演出的舞蹈《澧水船夫》、新編合唱《武陵人家映像--劉?？抽孕鲁窐s獲國家級金獎和優(yōu)秀創(chuàng)作獎等6大獎項，與復旦大學、福建師范大學并列。在此基礎(chǔ)上，我校與市委宣傳部聯(lián)合打造了“武陵風韻”文藝精品節(jié)目展演，先后在常德市和省委黨校公演，產(chǎn)生了良好的社會反響；同時，我校師生在省第三屆大藝展中，取得了文藝作品的四個一等獎，一個二等獎，34項美術(shù)作品和論文獲一、二、三等獎。2015年，我校學生在各類省級比賽中獲得一等獎16項、二等獎27項，三等獎60項

3.招生就業(yè)再創(chuàng)佳績。在全省招生計劃和投放量銳減3萬個（平均每所高校應減300個）的嚴峻形勢下，我校經(jīng)過多方努力，成功地爭取到了5300個招生計劃，計劃總數(shù)與2014年持平。2015年我校共錄取新生6149人（其中二本4007人，三本2142人），超計劃錄取849人，二本錄取數(shù)和超計劃錄取數(shù)均創(chuàng)歷史新高，并實現(xiàn)了錄取總?cè)藬?shù)的連續(xù)三年增長，二本共有3848名新生到校，到校率為96.03%，三本共有2076名新生到校，到校率96.92%。今年，全校有123名畢業(yè)生報考“2015年省農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”，140名畢業(yè)生考取村官，5名畢業(yè)生參加西部志愿活動，187名畢業(yè)生應征入伍。著力開展大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動，與常德市人社局聯(lián)合舉辦大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓與講座，舉辦了“第八屆大學生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)團隊大賽，6個好項目經(jīng)遴選入駐孵化基地。全年聯(lián)系用人單位上千家，舉辦了兩場大型畢業(yè)生供需見面會和163場中小型招聘會，為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位近萬個。先后建立了畢業(yè)生信息庫、用人單位信息庫、畢業(yè)生就業(yè)情況信息庫以及就業(yè)困難群體信息庫，實行了就業(yè)信息動態(tài)管理，扎實開展就業(yè)困難群體幫扶工作，組織200多名就業(yè)困難畢業(yè)生去長沙參加 “春暖三湘”專場招聘會。進一步完善畢業(yè)生就業(yè)工作體制和機制，以讓合格畢業(yè)生100%就業(yè)為目標，與各學院簽訂了“2015年畢業(yè)生就業(yè)工作目標管理責任書”，加強了對畢業(yè)生就業(yè)工作考核，按照省教育廳畢業(yè)生就業(yè)工作“一把手工程”督查標準，制定了學校就業(yè)工作考核細則，對各學院就業(yè)工作進行了認真考核，并嚴格嚴格兌現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)工作獎懲制度。我校的就業(yè)工作的經(jīng)驗《把就業(yè)作為測量成功辦學程度的標尺-以大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為導向推進人才培養(yǎng)改革》入選了教育部部長袁貴仁主編的教育改革典型案列，得以在全國推介。

四、以 “改善管理，爭創(chuàng)亮點”工作為契機，深化內(nèi)部管理體制改革，不斷提高辦學效益，學校發(fā)展煥發(fā)新活力

1.人事工作。為適應新的發(fā)展形勢,根據(jù)學?！笆濉币?guī)劃和實際情況，重新修定下發(fā)了《教師進修培訓暫行規(guī)定(修訂)》、《高層次人才引進暫行辦法（修訂）》文件。全年共引進和培養(yǎng)了6名博士，另有18人取得碩士學位；有10名教師申請在職攻讀博士學位；為推動青年教師隊伍建設(shè)，全面提高教師的教育教學水平，增強教師運用現(xiàn)代教學方法的主動性，與師范教育教學部聯(lián)合成功舉辦了教師職業(yè)技能高級研修班。共80人參加了此次高級研修班培訓。通過請校內(nèi)外專家講座，省級教學能手的課堂演示，確保參訓人員既有教育觀念上的更新、又有教學方法的進步、更有多媒體教學技術(shù)的提高，培訓成果豐碩，效果好；強化了崗位設(shè)置動態(tài)管理。學校2015年1月完成了首次崗位設(shè)置的報批工作，4月份啟動了各類各級崗位職責的制定和合同簽訂工作，經(jīng)過反復的討論和征求意見，制定了《教授、副教授崗位職責》。通過各單位的努力，合同簽訂工作已圓滿完成。2015年8月，省廳出臺了《省屬事業(yè)單位績效工資實施辦法》（湘人社發(fā)〔2015〕84號），在學校的統(tǒng)一部署下，我處認真研究文件精神，起草了《績效工資實施辦法》和《離退休人員補貼發(fā)放辦法》。經(jīng)過深入調(diào)研、反復討論、廣泛征求意見，經(jīng)校務(wù)會研究，教代會通過，黨委會決定，在省內(nèi)高校中最早出臺了實施績效工資的正式文件。新出臺的績效工資實施辦法與以前相比導向更加清晰、設(shè)計更加科學、激勵更加有效、操作更加簡便。離退休人員補貼發(fā)放辦法相比以前更加符合上級文件要求，發(fā)放項目更加規(guī)范。

2.辦公室工作。從“嚴”、“勤”、“實”、“新”四方面著手，爭創(chuàng)管理一流，充分發(fā)揮好督促落實，參謀助手、信息反饋、承上啟下、左右聯(lián)系，協(xié)調(diào)調(diào)度的作用，勤辦會、勤辦文，確保政令暢通。在黨委會、校務(wù)會上使用小型平板電腦替代紙質(zhì)材料，在全省高校首先實現(xiàn)了會議無紙化；為推進校務(wù)公開，加強民主管理，黨政辦起草了《信息公開實施辦法》，制定了《信息公開指南》、《信息公開目錄》，組織專人建設(shè)了“信息公開網(wǎng)站”，這些舉措在全省同類院校開創(chuàng)先河；創(chuàng)建了中國移動飛信平臺，包括校領(lǐng)導、各單位主要負責人以及全校辦公室系統(tǒng)人員在內(nèi)的141人加入飛信系統(tǒng)，實現(xiàn)了即時便捷的通訊聯(lián)系，在減少了辦公支出的同時，也大大提高了辦公室聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作的效率；為加強學校優(yōu)質(zhì)教育資源和信息化學習環(huán)境建設(shè)，提高全校師生信息技術(shù)和教育技術(shù)水平，加快我校信息化建設(shè)，舉辦學校首屆優(yōu)秀教育視頻資源大賽；獲得“省教育系統(tǒng)2015年辦公室優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽活動”一等獎。

3.加強財務(wù)和資產(chǎn)管理。一是穩(wěn)定并進一步拓寬爭取資金渠道，爭取省高?；瘋鶎ｍ?1090萬元，爭取中央財政支持專項1400萬元。爭取其他專項超額完成任務(wù)300萬元，爭取市委市政府在學校召開現(xiàn)場辦公會，市委市政府承諾2015年前給予學校2500萬元經(jīng)費支持和其他政策支持。爭取上級專項居省同類院校前列。本年來，通過化債專項結(jié)余、蔡家崗土地轉(zhuǎn)讓收入、省市政府的專項支持及爭取香港邵逸夫基金，今年的籌資任務(wù)共計完成1350萬元。二是收支預算安排更加規(guī)范、合理，緊圍繞學校黨政工作目標，本著“以收定支、量入為出、保證重點，兼顧一般、一要吃飯，二要建設(shè)”的原則，科學編制學校預算，優(yōu)先安排人員工資、離退休費和日常運行經(jīng)費，保證校內(nèi)績效工資、人才引進、學科建設(shè)等重點支出。學校預算編制科學性和合理性進一步提高。三是進一步清理項目資金。今年出臺了《財務(wù)預算指標決算實施細則》并完成預算項目自動化管理系統(tǒng)建設(shè)的驗收工作。四是貫徹實施國庫集中支付改革，非稅收入國庫集中支付制度從今年年初開始實行，運行一年來，開展順利，效果良好。按要求執(zhí)行政府采購制度，同時推動公務(wù)卡結(jié)算。五是重視日常收支管理，出臺了《經(jīng)費審批管理暫行規(guī)定》。根據(jù)支出金額大小和經(jīng)費類型劃分經(jīng)費審批權(quán)限，實行分級分類審批，額度控制的審批辦法，對一切開支嚴格按財務(wù)制度辦理并認真落實執(zhí)行，收效非常明顯。

4.基建工作。一是全面完成了2014年中央財政支持地方高校專項的招投標和建設(shè)，綜合樓項目、16#公寓建設(shè)項目都已獲批在建，芙蓉學院擴建工程進入品補和全面拆遷階段。二完成了包括自動報警系統(tǒng)和自動噴淋系統(tǒng)在內(nèi)的圖書館消防系統(tǒng)整改，一食堂、三食堂、四食堂改造和三食堂浴室、五食堂浴室的改造，學生公寓開水工程、第一辦公樓樓梯維護、教工13#樓屋面防水、三食堂屋面防水、第二實驗樓屋面防水，第一教學樓維修都已在本年完成。三是以爭取項目經(jīng)費為目標，突出抓效益?；üぷ魅隊幦「黝愗斦a貼552萬，減免及節(jié)省118萬元。

5.推進后勤服務(wù)與管理工作。編寫了“后勤服務(wù)與管理十二五規(guī)劃” 首個五年規(guī)劃，這對普通高校，也是少有的。針對民生，后勤加強了飲食設(shè)施、飲食衛(wèi)生條件改善工作，加強了節(jié)能環(huán)保和校園綠化美化工作，促進兩型校園建設(shè)。一年中，完成了第三食堂及學生浴室的改造；五食堂學生浴室新建，一食堂改造工作;第一、三、四食堂的煤改汽工作；推動了教工“工作午餐”工作和幼兒園的改造工作；推動了校園全面用電安全檢查與擴容工作；推動了新校區(qū)綠化規(guī)劃工作，并啟動了A、E區(qū)的綠化工作；啟動了學校環(huán)衛(wèi)保潔管理改革方案的調(diào)研、制定工作；解決了多年積壓的基礎(chǔ)性問題、遺留問題，也解決了部分教職工福利問題。2015年，學校被省教育廳評為后勤工作先進單位。

6.獨立學院改制取得新進展。按照教育部第26號部長令的要求，芙蓉學院圍繞教育工作合格評估，積極推進管理體制與運行機制改革，辦學規(guī)范化水平進一步提高。首先實施東校區(qū)后勤與安保工作的自主管理，先后出臺了《芙蓉學院零星維修管理實施辦法》、《芙蓉學院學生公寓設(shè)施與水電管理細則》、《芙蓉學院門崗工作職責》、《芙蓉學院治安案件應急處理辦法》等一系列制度，規(guī)范了程序、強化了責任、明確了目標；其次，積極穩(wěn)妥的推進人事管理改革，成立了人力資源部，出臺了一系列人事與薪酬管理文件，并建立了完善的人才激勵機制；再次，在教學與學生改革方面，不再實行“2+2”管理模式，而由芙蓉學院獨立管理，并順利通過了省學位辦對學士學位授權(quán)單位和15個授權(quán)學科專業(yè)的評估。

7.拓展國際辦學視野。為了適應高等教育國際化要求，2015年9月我校正式成立了國際學院，開辦了生物科學、食品科學與工程和電子信息科學與技術(shù)三個專業(yè)，共招收學生74人，并結(jié)合涉外辦學項目實際情況，調(diào)整教學模式，從英國伍斯特大學引進了相關(guān)專業(yè)的部分專業(yè)課程，并結(jié)合自身的優(yōu)勢、特色資源，力爭實現(xiàn)國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)教育的有效整合，為學生提供接受國際教育的平臺。學校先后接待了來自美國、英國、日本等國家和地區(qū)的來訪團組18批次，近100余人，尤其是我校與臺灣地區(qū)高校的交流取得了突破性進展。4月份，我校校長魏飴教授帶領(lǐng)省教育考察團先后訪問了臺北市立教育大學、景文科技大學、高雄第一科技大學，與這些大學在教學質(zhì)量保障、職業(yè)生涯輔導、畢業(yè)生就業(yè)輔導、畢業(yè)生就業(yè)實習、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育等方面進行了深入的交流和考察。12月份，我校與臺灣中國文化大學簽訂友好合作協(xié)議。并與馬來西亞的馬來亞大學、新西蘭的維特利亞理工學院和臺灣臺中教育大學取得了聯(lián)系，達成了友好合作意向。本年，有10名日語專業(yè)的學生分別赴日本交流學習；有20名學生參與了赴美實踐活動；有2名學生赴美國哈町大學學習深造；有5名學生赴韓國亞洲大學交流學習；有1名同學赴英國胡弗漢頓大學學習；有53名大學生赴臺灣清華大學等高校進行了友好交流。一年來，我校學生出國、出境交流人數(shù)達到90多人。有18名英語專業(yè)教師在澳大利亞參加了專業(yè)培訓；還有5名教師赴國外、境外進行了友好訪問和交流。

8.繼續(xù)教育辦學效益持續(xù)上升。2015年，繼續(xù)教育學院繼續(xù)實施目標管理，經(jīng)濟效益與社會效益穩(wěn)步上升，并立足學校發(fā)展的新要求，進一步拓寬了國培項目，新增了“國培計劃”（2015）省農(nóng)村幼兒園骨干教師培訓項目，在抓日常培訓常態(tài)化的同時，舉辦了常德市首屆中學校長高級研修班，與此同時，成教辦學“321模式”得到了穩(wěn)步推進，并新增了動畫項目，超額完成了目標任務(wù)，全年總收入1500余萬元（超任務(wù)353萬元），上繳學校純收入711萬元。

五、以推進學習型黨組織建設(shè)為助力，進一步夯實黨建工作基礎(chǔ)，為學校科學發(fā)展提供堅強保證

1．成功召開第二次黨代會。2015年12月22日至23日，學校黨代會勝利召開，產(chǎn)生了第二屆新的黨委委員、紀委委員。這次黨代會為將來五年學校的建設(shè)和發(fā)展指明了前進的方向，使廣大黨員領(lǐng)導干部統(tǒng)一了思想，凝聚了人心，鼓足了干勁，增強了信心。2．積極推進基層組織建設(shè)年活動。2015年是中組部確定的基層組織建設(shè)年，學校成立了由黨委成員和有關(guān)職能部門主要負責人組成的領(lǐng)導小組，下發(fā)了活動方案。在學校黨委領(lǐng)導下，組織部召開多次會議對各級黨組織的基層組織建設(shè)年活動進行指導、檢查。按照中央和省市的有關(guān)部署，我校24個黨總支（直屬黨支部）和100個黨支部完成了分類定級工作、整改提高等規(guī)定動作，建立了相應臺帳。各級黨組織認真落實整改措施，整改工作取得顯著成效，有力地促進了學校基層黨組織的建設(shè)發(fā)展，目前基層組織建設(shè)正進入晉位升級階段。

3．加強組織建設(shè)，構(gòu)筑堅強堡壘。以校第二次黨代會為契機，抓好基層黨組織建設(shè)按照黨員發(fā)展“十六字”方針，認真、嚴謹、規(guī)范的做好了黨員發(fā)展工作。合理選人用人，完成了干部崗位的競聘與調(diào)整工作。全年共選任干部47人，其中處級16人，科級31人。突出對干部“德”的考察，注重從履行崗位職責、完成急難險重任務(wù)、關(guān)鍵時刻表現(xiàn)、對待個人名利等四個方面來考察干部的工作能力和工作實績。根據(jù)工作需要，完成了有關(guān)機構(gòu)的更名與增設(shè)工作。增設(shè)了資產(chǎn)投資經(jīng)營有限公司，調(diào)整了4名處級干部，增設(shè)了6個科級崗位，調(diào)整了3個科級崗位。提拔了31名科級干部，調(diào)整了5名科級干部。

4．強化作風建設(shè)，提高黨性修養(yǎng)。學校集中開展了校院兩級領(lǐng)導班子思想作風建設(shè)活動。按照省教育廳的統(tǒng)一部署，通過分層次、分階段召開黨委會、民主生活會、處級干部動員大會以及討論反思、查找整改、考察取經(jīng)、整章建制等方式途徑，在校院兩級干部中進行了一次全面深入、切實有效的思想作風建設(shè)活動。我校的思想作風建設(shè)活動經(jīng)驗在2015年全省高等學校書記校長研討班上做了典型發(fā)言，在全省高校推介。5．狠抓反腐倡廉建設(shè)，營造廉政文化氛圍。制定下發(fā)了《學校領(lǐng)導班子成員及校長助理黨風廉政建設(shè)職責》，抓好責任分解；按照“誰主管、誰負責”的原則，明確了領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)職責，細化和分解反腐倡廉工作任務(wù)，組織49個二級單位簽訂2015黨風廉政建設(shè)責任書，與145個處級領(lǐng)導干部簽訂黨風廉政建設(shè)承諾書，構(gòu)建了“黨委書記負總責，分管領(lǐng)導負全責，紀委書記抓職責”的責任體系。

六、以文明和諧為目標，扎實推進宣傳、工會群團工作，文明校園和諧家園建設(shè)全面推進

（一）宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作。

1.服務(wù)中心大局，彰顯內(nèi)外媒體輿論引導功能。為迎接黨的十八大勝利召開，我們牢牢把握宣傳思想輿論的領(lǐng)導權(quán)和主動權(quán)，利用校報、網(wǎng)站、廣播站、宣傳欄等陣地宣講我國“十一五”期間取得的巨大成就和“十二五”開局的良好形勢；成立了“黨的十八大期間廣播電視安全播出領(lǐng)導小組”，與常德市文廣新局簽訂了“十八大期間廣播電視安全播出責任書”；開展了網(wǎng)絡(luò)清理檢查工作，嚴防網(wǎng)絡(luò)失泄密事件發(fā)生；擬定了學校《關(guān)于加強網(wǎng)絡(luò)輿情引導與監(jiān)控的暫行規(guī)定》，加強對校園網(wǎng)絡(luò)輿情的引導與監(jiān)控，防止不良信息對校園的侵害；校園新聞網(wǎng)全年發(fā)布新聞330余條，圖片1200多張，全方位展示了學校教學科研等各方面的發(fā)展成績。學校電視臺、廣播站全年制作電視新聞14期，共計300余分鐘，廣播站播出節(jié)目5000余分鐘；開展了校屬各單位二級網(wǎng)站建設(shè)檢查評比，評選出一、二、三等獎23個。2015年校報編輯出版22期，共計出版文字52萬余字。全年共制作宣傳標語、盾牌、燈箱、櫥窗等近200條。與尚一戶外傳媒有限公司達成協(xié)議，確定在學校新老校區(qū)設(shè)立4塊電子顯示屏，工程已正式進入施工階段，其中第一辦公樓電子屏現(xiàn)已投入使用。2.突出文化建設(shè)引領(lǐng)作用，強力推進精神文明建設(shè)。策劃打造了“武陵風韻”文化展演品牌，邀請中央芭蕾舞團來我校演出，舉辦了第十二屆湖湘文化之旅“青春兩岸行?牽手桃花源”兩岸大學生交流常德行活動，組織“德行瀟湘”——道德模范高校巡講等活動的工作，以豐富的文化活動營造校園健康向上的氛圍，并積極的向外推薦校園文化精品。學校在校園文化建設(shè)上取得成績得到了省委宣傳部、省教育廳的高度肯定，今年3月14日李民書記在第十八次全省高校黨的建設(shè)工作會議上，向全省各兄弟院校就校園文化建設(shè)所取得成績做了經(jīng)驗交流發(fā)言，并受邀做客教育政務(wù)網(wǎng) “在線訪談”直播室，就“打造校園文化品牌 服務(wù)地方文化發(fā)展”主題與網(wǎng)友在線交流，獲得了省普通高等學校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果三等獎。

3.積極搭建平臺，鞏固統(tǒng)戰(zhàn)工作優(yōu)勢與成績。引導民主黨派成員積極參政議政，開展理論研究和社會調(diào)研活動；發(fā)揮僑聯(lián)作用，積極引進資金資助校內(nèi)貧困僑眷，第一批撫平幫困專項經(jīng)費現(xiàn)已發(fā)放到位；搭針對中發(fā)〔2015〕4號文件的出臺，及時組織校內(nèi)民主黨派學習，推薦體育學院張龍副教授參加了省黨外高級知識分子培訓班學習，推薦圖書館李正副教授參加了常德市社會主義行政學院黨外知識分子培訓班學習。

4.開展文明創(chuàng)建，服務(wù)地方文化建設(shè)。主動參與地方文化建設(shè)。發(fā)動全校各單位，積極參與了常德市2013年文化名城和文化產(chǎn)業(yè)引導資金申報工作，“武陵風韻”展演、大學生絲弦傳唱、寫作培訓基地、常德歷史文化名人與“四化兩型”社會研究等多個項目成功入選常德文化強市項目。在黨委宣傳部的牽頭組織下，經(jīng)過全校師生的共同努力，竭盡全力完成了全國城市文明程度指數(shù)測評迎評工作，制定印發(fā)了《迎接2015年全國城市文明程度指數(shù)測評工作方案》，組織了多名學生參加市全路段志愿者服務(wù)與交通文明崗執(zhí)勤，選派一大批優(yōu)秀學生在校內(nèi)進行志愿服務(wù)，常德市媒體對我校芙蓉學院交通崗進行了表揚和肯定。在今年常德市迎接全國城市文明程度指數(shù)測評工作中，我校又一次獲得好評。

（二）工會工作。

2015年，工會堅持以中國特色社會主義理論為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，忠實履行“維護、建設(shè)、參與、教育”基本職能，積極開展“機關(guān)作風建設(shè)年”活動，服務(wù)基層、服務(wù)師生、服務(wù)大局，動員和組織廣大教職工積極參與學校的建設(shè)和改革，為學校的發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極貢獻。今年我校被省教育工委評為“先進基層工會”和“基層工會財務(wù)會計管理規(guī)范化建設(shè)示范單位”。

（三）老干部工作。建立健全親情服務(wù)機制和“四必一檔”的工作機制，將親情化服務(wù)內(nèi)容細化?！八谋匾粰n”，“四必”：重大節(jié)日必須慰問，思想顧慮必須安慰，生病住院必須看望，百年之后必須送別?！耙粰n”：為老同志建立個人健康檔案。同時開通親情服務(wù)熱線和咨詢電話：0736－7186027，及時向老同志提供咨詢服務(wù)，建立手機信息平臺，宣傳相關(guān)工作和活動，并通過平臺給他們以節(jié)日慰問和問候等等搭建信息化網(wǎng)絡(luò)平臺

老科協(xié)相繼成立了五個分會。各個分會圍繞工作理念和工作方針，開展了豐富多彩的活動，如近年來，學科建設(shè)分會完成了“關(guān)于進一步提高多媒體教學質(zhì)量與效率的思考”課題；社科文化分會組織到石門博物館、五香山等地的參觀考查，并多次參加校內(nèi)外各種歷史文化研討活動；農(nóng)業(yè)科技分會向市科協(xié)申報了“社會主義新農(nóng)村建設(shè)試驗示范研究”課題；衛(wèi)生保健分會常年開展了“312”經(jīng)絡(luò)療法活動。他們在老同志和學生中普及推廣自然保健法，參與的人數(shù)達3148人；詩詞書畫分會，出版了《湘西、永順采風》和《白馬湖詩詞》，并建立了常德市規(guī)范比較大、水平比較高的詩詞書畫展覽室。余桂英導演的常德絲弦《特別案情》、《俏婆婆上大學》分別獲得市委、市政府主辦的2015年常德市群眾文化演出百團大賽“精品節(jié)目”獎和“創(chuàng)作節(jié)目”獎。他們的事跡受到南京電視臺、常德日報、常德晚報、常德電視臺的多次采訪和報道。

（四）關(guān)工委工作。堅持“三圍繞”、“四結(jié)合”，組織全校學生開展了豐富多彩的“感恩為先”主題教育；以“五老”為主體開展了形式多樣的“勸學助學”關(guān)愛育人活動。在省大學生2014―2015學“感恩為先”主題教育中，獲得了學生征文、演講的多項獎勵，同時我校被省教育廳關(guān)工委授予省大學生“感恩為先”主題教育“優(yōu)秀組織獎”單位，關(guān)工委工作也得到了上級和學校的表彰。

（五）武裝保衛(wèi)工作。學校投資180余萬元，建成了較為完備的治安視頻監(jiān)控系統(tǒng)，現(xiàn)有大型監(jiān)控中心2個，分監(jiān)控中心18個，監(jiān)控探頭300余個，覆蓋了全校辦公樓、實驗樓、圖書館、食堂、學生宿舍、教工宿舍、主要道路、圍墻等處，所有監(jiān)控中心均安排有24小時值班人員進行實時監(jiān)控，對預防和打擊校內(nèi)偷盜行為等起到了重要作用。通過采取在校內(nèi)主干道劃定禁停線、合理增加部分停車位、加大對車輛亂停亂放的整治力度等措施進一步規(guī)范了校內(nèi)交通秩序，加強了校園交通安全管理。在新生入學期間，利用各種渠道對全校師生進行安全教育，共有100多名適齡學生報名應征、預征，其中4名應屆畢業(yè)生征召為士官，98名畢業(yè)生進行了預征登記，14名在校學生光榮入伍，常德市征兵辦和接兵部隊干部對我校的征兵工作和應征對象非常滿意，給予了高度評價。在重點專項工作上，突出重點，扎實做好特殊時期和重要活動及節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作，在“9.15”“9.18”涉日游行、全國成人高考、黨的十八大召開期間、畢業(yè)生離校、新生入校、校運會、大學英語等級考試、畢業(yè)生供需見面會等重點時間段和國家法定節(jié)假日，保衛(wèi)處干部加強值班，未出現(xiàn)任何不穩(wěn)定事件。

一年來，學校在取得以上可喜成績的同時，也存在不足。人才瓶頸問題沒有緩解，高層次人才引進難度大，學科發(fā)展不平衡，辦學條件有待于進一步優(yōu)化，黨員干部的責任意識、全局意識和服務(wù)意識有待于進一步增強，學校的管理水平和工作效能有待進一步提高。

第三篇：高校工作總結(jié)

2016-2017學第一學期教學工作總結(jié)

一、思想方面

一學期以來，本人能夠堅持正確政治方向，關(guān)心國家時事，加強政治理論學習，積極參加黨員民主生活會，開展自我批評。作為一名教師，恪守職業(yè)道德，關(guān)心愛護學生，積極為學生提供可能的幫助，充分利用各種方式給學生提供指導。在工作過程中與同事們和諧相處，積極協(xié)助同事解決一些問題。本人誠懇待人，工作始終勤勉，能虛心向其他教師學習請教。

二、教學方面

一學期以來，本人一直努力學習，提高自己各方面的能力，特別是注重提高教學水平和科研能力，本順利完成了教學科研及其它各項工作任務(wù)。本人本學年擔任了5個班次的教學，始終堅持認真的備課，并嘗試通過組織課堂討論，增加互動，開展多樣化的實踐教學等多種方式提高教學效果，注意利用課余時間與學生積極進行網(wǎng)絡(luò)和面對面的交流以適應部分學生深入學習的需要;同時認真的備課，批閱作業(yè)，努力推動實踐教學的展開。學生對本人課堂教學情況反映很好。

三、科研方面

一學期以來，本人主持省級質(zhì)量工程計算機應用技術(shù)專業(yè)綜合改革試點取得明顯進展。本人發(fā)表一篇一類EI論文。新增立項主持建設(shè)校級軟件工程創(chuàng)新實踐基地項目一項。新申報安徽省高校優(yōu)秀青年人才支持計劃項目一項。另外，本人科研方面需要更沉穩(wěn)的心態(tài)，更積極的精神狀態(tài)，力求創(chuàng)造更搞水平的科研成就。

四、管理方面

一學期以來，本人擔任計算機教研室主任一直勤懇努力，工作認真負責。本人積極履行工作職責，認真完成校系兩級交辦的工作任務(wù)。一學期以來，本人積極而穩(wěn)妥的推進2016級計算機應用技術(shù)校企合作專業(yè)建設(shè)。一學期以來，本人一直重視教研室常規(guī)工作的開展，積極帶領(lǐng)全體教師進行教學研討和改革，并取得了一定成績。除承擔教研室管理工作之外，本人還擔任了2016級計算機應用技術(shù)（JAva）班班主任。在班級管理中，本人積極對學生開展思想教育，倡導學生形成良好的學風和班風，深受學生一致好評。

五、小結(jié) 雖然，在本學期本人取得一點微不足道德進步，但依然有很多進步的空間。在新的一年里我一定要抓緊時間，積極著手科研工作，爭取在核心期刊以及國際三大索引工具收錄上發(fā)表學術(shù)論文，積極申報立項更多科研項目。此外，在工作中要更加嚴格地要求自己，謙虛謹慎, 戒驕戒躁，虛心學習同事的先進教學經(jīng)驗，更加全身心地投入到教學科研工作中。

第四篇：高校工作總結(jié)

高校工作總結(jié)

又是一年雪花飄，伴隨著茫茫的大雪，這一學期又要結(jié)束了，當我回憶這幾個月的歷程時，我不禁感嘆時間的飛速和生活的繁忙。也許正是繁忙，才讓我感覺到時間在悄悄的流逝。本學期我擔任思想政治輔導員工作。在本學期的工作學習中，讓我深深地感受到作為一名輔導員的辛苦與歡樂。從一名學生轉(zhuǎn)變成一名教師，這不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變，更是思想和做事方式的轉(zhuǎn)變。按照領(lǐng)導的指示，開展自己的工作。在工作中積極配合領(lǐng)導和同事完成各項任務(wù)，并協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系，認真完成本職工作。現(xiàn)在將本學期本人工作總結(jié)如下：

一、配合學生處工作 1.查課

每天上午下午到畫廊和舞蹈教室去查遲到學生，我查的主要是藝術(shù)和表演系的學生。實話實說這兩個系的學生屬實比其他系學生散漫，遲到現(xiàn)象比較嚴重。而且很不配合工作，有些同學的態(tài)度非常不好。我不是以牙還牙而是坦誠相待，耐心傾聽、認真開導，同時注意自己的言行，提高自己的思想認識和覺悟程度水平。雖然現(xiàn)在只是一名實習老師，但我以正式老師的標準嚴格要求自己，風雨無阻每天按時到崗。在我的監(jiān)督下遲到的同學越來越少，有些同學還主動問好。我知道自己的付出得到了回報。

2.組織紀律

有學生參加的大型集會我都會參加，組織入場秩序、會場紀律、離場順序。通過努力確實提高了效率，節(jié)省了有效時間。而通過參加活動我自己也學到了東西，得到了提高，增加了和同學接觸的機會。

3監(jiān)考、監(jiān)票

我參與了院學生管理考核條例和黨校結(jié)業(yè)考試進行了監(jiān)考工作?？荚囀且患浅烂C的事，有些同學喜歡投機取巧，抱有僥幸心理。平時不看書，考試時候想通過作弊達到合格。我當然用一顆公平公正的心對待每個人，認真監(jiān)考，一視同仁，嚴肅處理考試作弊現(xiàn)象。告訴他們作弊的壞處不僅僅是學不到知識也是一個人不誠實的表現(xiàn)更是對自己的不負責任，讓同學們提前做好復習，不打無準備的仗。

國慶節(jié)后我組織監(jiān)督了11級藝術(shù)系班干部選舉工作，經(jīng)過一段時間的相處，同學們之間有一定的了解，相信同學們能夠做出正確的選擇。為了公平這次選舉取消演講只是點名答到，班級內(nèi)的所有同學都是候選人。經(jīng)過點名、投票、唱票等公開透明的程序后班委組建起來了，真正實現(xiàn)了公開、公平、公正的過程。對于積極分子、擬發(fā)展對象和獎學金的評定我也是一樣監(jiān)督。能夠讓同學們真正行使自己的權(quán)利我感到無比的快樂。

4值班

按照分配的工作，我不查寢的時候到學生處值班。值班的日子我會早早來到學生處，先打掃衛(wèi)生，再給各系送報紙，然后幫忙做一些表格或者打一些材料。印象比較深的是統(tǒng)計新生服裝尺碼，學生自己交上來的信息卡寫的特別不清楚，身高、體重、腰圍有的不寫單位甚至有沒寫的，我們統(tǒng)計起來有困難也給新生定制校服帶來了麻煩。后來我參與發(fā)校服工作也發(fā)現(xiàn)學生對尺碼有爭議。對此我建議新生開會時輔導員把各身高體重對應的服裝尺碼寫在黑板上，學生根據(jù)自己的具體情況直接把自己的服裝尺碼寫上，這樣統(tǒng)計信息也方便了，學生對服裝號碼的爭議也會減少。

二、配合后勤衛(wèi)生檢查工作

按照領(lǐng)導的分配我們各個組到不同寢室樓對學生寢室衛(wèi)生情況進行全面檢查。和以往不同我們有個新規(guī)定，就是無論寢室衛(wèi)生狀況如何只要有學生在寢室就不對該寢室進行打分。這個新規(guī)定有一定的公平性，在防止了有人在時候?qū)嬍蚁鄬^亂不公平的同時也避免了有些學生臨時抱佛腳的可能。但也存在一定的弊端，就是一棟樓可能查了一周還沒查完。可惜我還沒有想到一個兩全其美的解決辦法。

三、對6號樓學生衛(wèi)生、紀律及各種動態(tài)進行監(jiān)督管理 1床頭卡

新生開學后我在查寢過程中發(fā)現(xiàn)無論寢室有無同學準確的確認出每個寢室都有誰及對應的床位是十分必要的。于是我根據(jù)具體情況制作了床頭卡簡單的包括姓名、專業(yè)、照片，開學初通過它我更快速的認識了同學們，它也讓準備替寢的同學無計可施。我覺得效果不錯，建議以后各樓都實施。

2衛(wèi)生、電器

對于衛(wèi)生和電器的檢查我采取了定期檢查不定期抽查的方法。按照學生處的要求每周平均查兩次衛(wèi)生電器，而我也會利用中午等時間深入各個寢室和同學們交流衛(wèi)生情況及違規(guī)用電的危害。3歸寢情況

按照學校規(guī)定周二、周四宿管對學生歸寢情況進行檢查，我會在一樓配合（聽對講機、給晚歸學生開門登記）。其他時間由我進行檢查，由于我們住滿新生我每天晚上查一棟樓確實查不完，也為了不影響同學們正常休息我選拔了樓層長。樓層長向我回報情況同時我每天會抽查兩層樓。查晚歸同時和同學們聊天，充分了解大家的動態(tài)。

以上是我在本學期的工作中取得的成績和經(jīng)驗，總的來說工作是忙碌的、辛苦的更是充實的、快樂的。我也知道自己存在較多的不足，如對某些事情的處理不夠靈活，人際關(guān)系處理的不太到位。在今后的工作中我會努力填補自己的不足，向其他老師學習，爭取有新的提高，邁上新的臺階。

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第五篇：高校安全工作總結(jié)

高校安全工作總結(jié)

年12月21日---24日四川省高校安全保衛(wèi)工作總結(jié)表彰及學術(shù)交流大會分別在主會場四川師范大學、分會場西南科技大學隆重召開，高校安全工作總結(jié)。全省70多所高校包括分管校長、保衛(wèi)處、科長近180人參加了會議。會議以“創(chuàng)建平安校園，構(gòu)建和諧社會”為主題在莊嚴的國歌中拉開序幕。省公安廳國保局副局長徐承、三處周勇、副處長韓向榮、方靜，省國家安全廳八處處長魯成學、省高教學會秘書長周學峰、省消防協(xié)會秘書長楊云倫、成都市公安局二處副處長楊艦四川師范大學黨委書記高林遠、黨委副書記馬元方、西南科技大學黨委書記王俊波、黨委副書記曾賢貴、西華師范大學副校長王安平等領(lǐng)導出席了會議并作了重要講話，他們對目前高等院校的安全管理形勢作了充分估價，對高校保衛(wèi)研究會、高校消防專業(yè)委員會和高校的安全穩(wěn)定、安全保衛(wèi)工作給予了充分肯定；對學會今后的工作提出了要求和期望，工作總結(jié)《高校安全工作總結(jié)》。

在總結(jié)表彰會上，省高教學會保衛(wèi)學研究會理事長、電子科技大學黨委副書記成效予、省高校消防工作委員會理事長、四川師范大學副校長唐志成分別代表兩個學會作了工作總結(jié)報告。

大會對全省高校中的7個“平安校園”優(yōu)秀單位、14個先進集體和89名保衛(wèi)工作先進個人、“創(chuàng)平安校園”校園衛(wèi)士、優(yōu)秀學生進行了表彰。大會根據(jù)第三屆理事會建議，保衛(wèi)學會和消防協(xié)會的理事長、秘書長單位不再分開設(shè)置的原則；并通過公開投票、民主選舉產(chǎn)生了新四屆理事會。故選舉結(jié)果由四川師范大學任第四屆保衛(wèi)學會和消防協(xié)會理事長和秘書長。

12月23日第二階段會議由四川師范大學轉(zhuǎn)到西南科技大學召開，西南科技大學黨委書記王俊波同志首先向大會致辭。他簡要地介紹了西南科技大學校的發(fā)展過程和學校的安全保衛(wèi)工作情況。目前西科大新老校區(qū)學校占地面積4700畝，人員居住和樓舍比較分散。學校在經(jīng)費極其困難的條件下，劃撥經(jīng)費壹佰萬元人民幣啟動安全監(jiān)控系統(tǒng)，有力保障了師生員工的安全問題。

大會進一步就高校安全保衛(wèi)組織建設(shè)、多校區(qū)安全管理、多二級學校安全管理防范、少數(shù)民族地區(qū)高校安全管理特點等課題進行了經(jīng)驗和學術(shù)交流。陜西保衛(wèi)學研究會領(lǐng)導也到會祝賀并作了講話。

20日，大會在參觀了著名的風洞實驗室后，會議議程全部結(jié)束，達到了大會的預期目的。

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