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      群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料(最終定稿)

      時間:2020-10-22 11:40:52下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料》。

      第一篇:群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料

      今天大會的召開,標(biāo)志著我區(qū)評議機(jī)關(guān)、檢驗干部作風(fēng)工作的全面啟動,也是樹立干部形象,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的一個重大舉措。圍繞這項活動,我想講三個方面的意見。

      一、為什么要抓作風(fēng)建設(shè)?黨的作風(fēng)建設(shè)事關(guān)黨和政府形象,事關(guān)事業(yè)興衰成敗,是實現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)的根本保障。黨風(fēng)正則干群和、干群和則社會穩(wěn)、社會穩(wěn)則事業(yè)興。

      首先,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是密切黨群干群關(guān)系的重要途徑。作風(fēng)問題說到底是對人民群眾的感情問題、態(tài)度問題。就拿機(jī)關(guān)干部下基層來說,自活動開展以來,省、市各級領(lǐng)導(dǎo)干部在我區(qū)累計走訪群眾x萬戶,落實各類項目資金x億元,解決突出問題x多個;各級機(jī)關(guān)干部通過下基層聯(lián)系群眾梳理出了發(fā)展中普遍存在的共性問題,也探索出了一些適合我區(qū)實際的基層工作方法,比如機(jī)關(guān)干部幫扶勞務(wù)移民機(jī)制,處級幫三戶、科級幫兩戶,大家都帶著責(zé)任、帶著感情、帶著愛心去幫,應(yīng)該說作用還是很大的,區(qū)、市兩級明顯暗訪普遍反映x幫扶移民點子活、效果好。

      而且通過這一機(jī)制的實施,我區(qū)的勞務(wù)移民現(xiàn)已實現(xiàn)戶均x人的就業(yè)目標(biāo),極大的提高了勞務(wù)移民的收入。因此,大家要進(jìn)一步提高認(rèn)識,把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為一件大事來抓,持之以恒地抓下去,下決心抓緊抓實、抓出更大成效。

      其次,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是打造內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)先行區(qū)的重要保證。有好的作風(fēng),才能抓住重大的發(fā)展機(jī)遇。作風(fēng)好、效率高,先人一步、爭取主動,就能從不斷變化的發(fā)展形勢中捕捉和把握稍縱即逝的機(jī)遇。這幾年我們邁出的幾大步,x平方公里土地從自然保護(hù)區(qū)調(diào)出、x工業(yè)園區(qū)升級為國家級園區(qū)、x運(yùn)示范項目的啟動、循環(huán)化改造和老工業(yè)基地搬遷政策的爭取,就是這樣實現(xiàn)的。

      有好的作風(fēng),才能營造良好的發(fā)展環(huán)境,才能形成一個區(qū)域的核心競爭力,才能吸引生產(chǎn)要素聚集。正是因為當(dāng)年大家大干五十天建成了x,才有了后來連續(xù)三年國土資源部每年x個億的沉陷區(qū)治理資金;正是因為我們的干部靠前服務(wù),積極主動幫助項目建設(shè)解決各類問題,x才能如此快的落地投資。這無不說明干部隊伍在推動發(fā)展中的重要作用。有好的作風(fēng),才能做好謀長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的工作。

      現(xiàn)在正是我們謀長遠(yuǎn)、干大事、打基礎(chǔ)的大好時機(jī),去年通過換屆我們換出了一股正氣,換出了一股新風(fēng),大家齊心協(xié)力謀事干事,發(fā)展勢頭十分好,x等一批對我區(qū)未來產(chǎn)業(yè)布局有重大影響的項目都看好x,x等打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的規(guī)劃,都得到了廣大開發(fā)商的響應(yīng)和群眾的稱贊,關(guān)鍵是我們要以時不我待的精神推動落實,為x科學(xué)發(fā)展、打造內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)先行區(qū)打下良好基礎(chǔ)。

      第三,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是構(gòu)建和諧x的必然要求。在座各位不僅是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的具體組織者、管理者,而且是直接面向社會、面向廣大群眾的服務(wù)者。

      我們每天都在和基層單位、企業(yè)和老百姓打交道,作風(fēng)如何,不僅直接關(guān)系能否做好每一項工作,而且直接關(guān)系到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,關(guān)系到黨和政府的形象。有些問題不是我們解決不了,而是面對困難束手無策。天天坐在辦公室,等待群眾來反映問題,不到現(xiàn)場、不到一線,發(fā)現(xiàn)問題難,解決問題慢,這是很可怕的作風(fēng)問題,大家一定要警醒。

      二、作風(fēng)建設(shè)抓什么?機(jī)關(guān)、干部、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的重點是什么?到底要抓什么?根本上就是圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾,真正做到“兩提高”、“一端正”,即提高工作效率和工作質(zhì)量,端正對工作、對群眾的態(tài)度,最終推動發(fā)展、社會和諧。具體來講,抓好以下三點。

      一是勤學(xué)習(xí),樹立開拓創(chuàng)新的思想作風(fēng)。實踐證明,工作靠“拍腦袋”不行,靠單純出大力、流大汗不行,靠“跟著感覺走”更不行,必須靠長期堅持不懈地刻苦學(xué)習(xí),不斷增加知識儲備,更新改善知識結(jié)構(gòu),提高自身綜合素質(zhì)和能力水平。各級干部群眾要把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求、一種境界,持之以恒的堅持下去,在學(xué)習(xí)中不斷增強(qiáng)工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力,不斷提高對國家、省、市各項政策的理解和把握,真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

      二是講廉潔,樹立勤儉從政的生活作風(fēng)。x區(qū)的發(fā)展,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。八項規(guī)定出臺后,總書記在新華社內(nèi)參上批示,要求厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費;李克強(qiáng)總理在當(dāng)選為國務(wù)院總理后的首場記者招待會上提出“約法三章”,對此,我們要嚴(yán)格執(zhí)行。大家要學(xué)會過緊日子,習(xí)慣過緊日子,在保障民生支出的前提下,能不花的錢就不花,能少花的錢就少花,堅決剎住吃喝風(fēng)、享樂風(fēng)、攀比風(fēng)。好作風(fēng)是抓出來的,更是帶出來的。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范,自覺帶頭執(zhí)行婚喪嫁娶事宜申報、節(jié)假日公車使用申報、個人重大事項報告等各項規(guī)定和要求,帶頭學(xué)黨章、守紀(jì)律,下基層、解民憂,密切聯(lián)系群眾,以良好作風(fēng)帶動整個社會風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

      三是強(qiáng)責(zé)任,樹立真抓實干的工作作風(fēng)。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。只有撲下身子,埋頭苦干,才能贏得民心、形成合力、成就事業(yè)。干與不干絕對不一樣。上周我們舉行了全區(qū)上半年重點工作(項目)觀摩評比交流會,許多單位、部門都拿出了各自的亮點工作,而有些單位卻連一個觀摩點都選不出來。我看主要是這些單位的領(lǐng)導(dǎo)缺乏創(chuàng)新的意識,缺乏干事的激情,缺乏領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。能夠親歷x區(qū)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)的時代洪流,是我們的一大幸事,大家一定要懂得珍惜。要將全部精力投入到干事創(chuàng)業(yè)中去,進(jìn)一步強(qiáng)化事業(yè)心、責(zé)任感和榮譽(yù)感,集中精力辦成幾件看得見、摸得著的大事、實事,最大限度地實現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展好群眾的根本利益。拆遷難已成天下第一難,但我認(rèn)為只要想辦法就不難。這幾天,x鎮(zhèn)就突破了這一難題,x書記帶領(lǐng)的班子成員和干部職工值得稱贊表揚(yáng)。

      三、群眾評議活動怎么抓?機(jī)關(guān)作風(fēng)重在建設(shè),貴在堅持。一要加強(qiáng)監(jiān)督檢查。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、兩辦督查室,要加強(qiáng)督查力度,敢于唱黑臉、嚴(yán)查處,決不當(dāng)“和事佬”,無論是明察暗訪中發(fā)現(xiàn)的,還是群眾舉報查實的,都要從速從嚴(yán)按程序處理,決不姑息遷就,決不搞下不為例。對重點單位和行業(yè)要重點評議,著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。今天聘任的特邀紀(jì)檢監(jiān)察員,要盡快進(jìn)入角色,主動大膽開展工作,反映群眾意見訴求,認(rèn)真分析查找原因,切實督促責(zé)任部門抓好整改落實,促進(jìn)部門轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作。

      二要注重結(jié)果運(yùn)用。要進(jìn)一步加大評議結(jié)果運(yùn)用,一是將結(jié)果體現(xiàn)到年度目標(biāo)考核、機(jī)關(guān)效能考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)考核、精神文明單位驗收等各類考核中。二是對今年評選出的機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)“十佳單位”要予以表彰,對排名靠后單位的領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行集中談話,并取消領(lǐng)導(dǎo)班子及成員年度評先評優(yōu)資格。三是今后科級以上干部作風(fēng)的評議結(jié)果,將作為選拔任用干部的重要依據(jù),切實做到大家公認(rèn)的好干部進(jìn)重要崗位、合適的干部到合適的崗位。三要強(qiáng)化輿論監(jiān)督。要充分發(fā)揮x區(qū)公眾網(wǎng)、廣播、電視和手機(jī)報等媒體的監(jiān)督作用,按照“群眾提、媒體曝、糾風(fēng)督、單位辦、社會評”的模式,將機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)置于全社會的監(jiān)督之下,切實解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。

      第二篇:最新群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料

      最新群眾評議機(jī)關(guān)干部作風(fēng)動員會講話材料

      今天大會的召開,標(biāo)志著我區(qū)評議機(jī)關(guān)、檢驗干部作風(fēng)工作的全面啟動,也是樹立干部形象,加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的一個重大舉措。圍繞這項活動,我想講三個方面的意見。

      一、為什么要抓作風(fēng)建設(shè)?黨的作風(fēng)建設(shè)事關(guān)黨和政府形象,事關(guān)事業(yè)興衰成敗,是實現(xiàn)既定發(fā)展目標(biāo)的根本保障。黨風(fēng)正則干群和、干群和則社會穩(wěn)、社會穩(wěn)則事業(yè)興。

      首先,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是密切黨群干群關(guān)系的重要途徑。作風(fēng)問題說到底是對人民群眾的感情問題、態(tài)度問題。就拿機(jī)關(guān)干部下基層來說,自活動開展以來,省、市各級領(lǐng)導(dǎo)干部在我區(qū)累計走訪群眾X萬戶,落實各類項目資金X億元,解決突出問題X多個;各級機(jī)關(guān)干部通過下基層聯(lián)系群眾梳理出了發(fā)展中普遍存在的共性問題,也探索出了一些適合我區(qū)實際的基層工作方法,比如機(jī)關(guān)干部幫扶勞務(wù)移民機(jī)制,處級幫三戶、科級幫兩戶,大家都帶著責(zé)任、帶著感情、帶著愛心去幫,應(yīng)該說作用還是很大的,區(qū)、市兩級明顯暗訪普遍反映X幫扶移民點子活、效果好。

      而且通過這一機(jī)制的實施,我區(qū)的勞務(wù)移民現(xiàn)已實現(xiàn)戶均X人的就業(yè)目標(biāo),極大的提高了勞務(wù)移民的收入。因此,大家要進(jìn)一步提高認(rèn)識,把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)作為一件大事來抓,持之以恒地抓下去,下決心抓緊抓實、抓出更大成效。

      其次,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是打造內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)先行區(qū)的重要保證。有好的作風(fēng),才能抓住重大的發(fā)展機(jī)遇。作風(fēng)好、效率高,先人一步、爭取主動,就能從不斷變化的發(fā)展形勢中捕捉和把握稍縱即逝的機(jī)遇。這幾年我們邁出的幾大步,X平方公里土地從自然保護(hù)區(qū)調(diào)出、X工業(yè)園區(qū)升級為國家級園區(qū)、X運(yùn)示范項目的啟動、循環(huán)化改造和老工業(yè)基地搬遷政策的爭取,就是這樣實現(xiàn)的。

      有好的作風(fēng),才能營造良好的發(fā)展環(huán)境,才能形成一個區(qū)域的核心競爭力,才能吸引生產(chǎn)要素聚集。正是因為當(dāng)年大家大干五十天建成了X,才有了后來連續(xù)三年國土資源部每年X個億的沉陷區(qū)治理資金;正是因為我們的干部靠前服務(wù),積極主動幫助項目建設(shè)解決各類問題,X才能如此快的落地投資。這無不說明干部隊伍在推動發(fā)展中的重要作用。有好的作風(fēng),才能做好謀長遠(yuǎn)、打基礎(chǔ)的工作。

      現(xiàn)在正是我們謀長遠(yuǎn)、干大事、打基礎(chǔ)的大好時機(jī),去年通過換屆我們換出了一股正氣,換出了一股新風(fēng),大家齊心協(xié)力謀事干事,發(fā)展勢頭十分好,X等一批對我區(qū)未來產(chǎn)業(yè)布局有重大影響的項目都看好X,X等打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的規(guī)劃,都得到了廣大開發(fā)商的響應(yīng)和群眾的稱贊,關(guān)鍵是我們要以時不我待的精神推動落實,為X科學(xué)發(fā)展、打造內(nèi)陸開放型經(jīng)濟(jì)先行區(qū)打下良好基礎(chǔ)。

      第三,加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)是構(gòu)建和諧X的必然要求。在座各位不僅是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的具體組織者、管理者,而且是直接面向社會、面向廣大群眾的服務(wù)者。

      我們每天都在和基層單位、企業(yè)和老百姓打交道,作風(fēng)如何,不僅直接關(guān)系能否做好每一項工作,而且直接關(guān)系到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,關(guān)系到黨和政府的形象。有些問題不是我們解決不了,而是面對困難束手無策。天天坐在辦公室,等待群眾來反映問題,不到現(xiàn)場、不到一線,發(fā)現(xiàn)問題難,解決問題慢,這是很可怕的作風(fēng)問題,大家一定要警醒。

      二、作風(fēng)建設(shè)抓什么?機(jī)關(guān)、干部、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的重點是什么?到底要抓什么?根本上就是圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾,真正做到“兩提高”、“一端正”,即提高工作效率和工作質(zhì)量,端正對工作、對群眾的態(tài)度,最終推動發(fā)展、社會和諧。具體來講,抓好以下三點。

      一是勤學(xué)習(xí),樹立開拓創(chuàng)新的思想作風(fēng)。實踐證明,工作靠“拍腦袋”不行,靠單純出大力、流大汗不行,靠“跟著感覺走”更不行,必須靠長期堅持不懈地刻苦學(xué)習(xí),不斷增加知識儲備,更新改善知識結(jié)構(gòu),提高自身綜合素質(zhì)和能力水平。各級干部群眾要把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種追求、一種境界,持之以恒的堅持下去,在學(xué)習(xí)中不斷增強(qiáng)工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力,不斷提高對國家、省、市各項政策的理解和把握,真正把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

      二是講廉潔,樹立勤儉從政的生活作風(fēng)。X區(qū)的發(fā)展,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。八項規(guī)定出臺后,總書記在新華社內(nèi)參上批示,要求厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費;李克強(qiáng)總理在當(dāng)選為國務(wù)院總理后的首場記者招待會上提出“約法三章”,對此,我們要嚴(yán)格執(zhí)行。大家要學(xué)會過緊日子,習(xí)慣過緊日子,在保障民生支出的前提下,能不花的錢就不花,能少花的錢就少花,堅決剎住吃喝風(fēng)、享樂風(fēng)、攀比風(fēng)。好作風(fēng)是抓出來的,更是帶出來的。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則、率先垂范,自覺帶頭執(zhí)行婚喪嫁娶事宜申報、節(jié)假日公車使用申報、個人重大事項報告等各項規(guī)定和要求,帶頭學(xué)黨章、守紀(jì)律,下基層、解民憂,密切聯(lián)系群眾,以良好作風(fēng)帶動整個社會風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

      三是強(qiáng)責(zé)任,樹立真抓實干的工作作風(fēng)。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。只有撲下身子,埋頭苦干,才能贏得民心、形成合力、成就事業(yè)。干與不干絕對不一樣。上周我們舉行了全區(qū)上半年重點工作(項目)觀摩評比交流會,許多單位、部門都拿出了各自的亮點工作,而有些單位卻連一個觀摩點都選不出來。我看主要是這些單位的領(lǐng)導(dǎo)缺乏創(chuàng)新的意識,缺乏干事的激情,缺乏領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。能夠親歷X區(qū)加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展建設(shè)的時代洪流,是我們的一大幸事,大家一定要懂得珍惜。要將全部精力投入到干事創(chuàng)業(yè)中去,進(jìn)一步強(qiáng)化事業(yè)心、責(zé)任感和榮譽(yù)感,集中精力辦成幾件看得見、摸得著的大事、實事,最大限度地實現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展好群眾的根本利益。拆遷難已成天下第一難,但我認(rèn)為只要想辦法就不難。這幾天,X鎮(zhèn)就突破了這一難題,X書記帶領(lǐng)的班子成員和干部職工值得稱贊表揚(yáng)。

      三、群眾評議活動怎么抓?機(jī)關(guān)作風(fēng)重在建設(shè),貴在堅持。一要加強(qiáng)監(jiān)督檢查。區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、兩辦督查室,要加強(qiáng)督查力度,敢于唱黑臉、嚴(yán)查處,決不當(dāng)“和事佬”,無論是明察暗訪中發(fā)現(xiàn)的,還是群眾舉報查實的,都要從速從嚴(yán)按程序處理,決不姑息遷就,決不搞下不為例。對重點單位和行業(yè)要重點評議,著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。今天聘任的特邀紀(jì)檢監(jiān)察員,要盡快進(jìn)入角色,主動大膽開展工作,反映群眾意見訴求,認(rèn)真分析查找原因,切實督促責(zé)任部門抓好整改落實,促進(jìn)部門轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作。

      二要注重結(jié)果運(yùn)用。要進(jìn)一步加大評議結(jié)果運(yùn)用,一是將結(jié)果體現(xiàn)到目標(biāo)考核、機(jī)關(guān)效能考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)考核、精神文明單位驗收等各類考核中。二是對今年評選出的機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)“十佳單位”要予以表彰,對排名靠后單位的領(lǐng)導(dǎo)要進(jìn)行集中談話,并取消領(lǐng)導(dǎo)班子及成員評先評優(yōu)資格。三是今后科級以上干部作風(fēng)的評議結(jié)果,將作為選拔任用干部的重要依據(jù),切實做到大家公認(rèn)的好干部進(jìn)重要崗位、合適的干部到合適的崗位。三要強(qiáng)化輿論監(jiān)督。要充分發(fā)揮X區(qū)公眾網(wǎng)、廣播、電視和手機(jī)報等媒體的監(jiān)督作用,按照“群眾提、媒體曝、糾風(fēng)督、單位辦、社會評”的模式,將機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)置于全社會的監(jiān)督之下,切實解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。

      第三篇:群眾評議機(jī)關(guān)工作會議講話

      各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

      今天,在此召開一年一度的群眾評議機(jī)關(guān)工作會議,目的是:通過評議,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),切實改進(jìn)各單位(部門)工作作風(fēng),提高服務(wù)水平,建立行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制,營造良好的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境。下面,我講三點意見。

      一、充分認(rèn)識群眾評議機(jī)關(guān)工作的重要意義

      (一)開展群眾評議機(jī)關(guān)工作,是進(jìn)一步密切黨群干部關(guān)系的重要途徑。開展群眾評議機(jī)關(guān)活動,讓機(jī)關(guān)直接面對群眾,接受群眾的評議,對群眾直接負(fù)責(zé),已經(jīng)成為我們實踐立黨為公、執(zhí)政為民理念的重要內(nèi)容,成為加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要抓手。通過組織群眾參加評議,機(jī)關(guān)傾聽群眾的意見、呼聲,就是要讓每個黨員干部時刻意識到全心全意為人民服務(wù),自覺自愿接受群眾的監(jiān)督,讓每個黨員干部時刻謹(jǐn)記,作為人民的“公仆”,必須以對人民最真摯的感情來認(rèn)真履行自己的職責(zé),聽民聲、察民意、問民需、集民智,真正做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀,切實維護(hù)好、實現(xiàn)好和發(fā)展好人民群眾的根本利益。

      (二)開展群眾評議機(jī)關(guān)工作,是檢驗和展示干部作風(fēng)建設(shè)成效的重要舉措。今年以來,我鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)取得了顯著成效,總體狀況都比較好。但必須清醒地看到,面對經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展的新形勢,全鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)還有許多不適應(yīng)的地方,在個別單位、個別部門、個別干部身上還存在政令不暢、辦事拖拉、推諉扯皮、紀(jì)律松弛、作風(fēng)漂浮等方面的問題,有的表現(xiàn)還較為突出,在基層干部群眾中造成了一些不良影響。這些問題若不及時糾正和克服,必將嚴(yán)重?fù)p害單位部門的形象。這次評議就是要把活動的成效向社會展示,向群眾匯報,讓群眾評判,進(jìn)一步調(diào)動群眾參與支持作風(fēng)建設(shè)的積極性。

      (三)開展群眾評議機(jī)關(guān)工作,是加強(qiáng)基層民主、促進(jìn)社會和諧的有效載體。近年來,我鎮(zhèn)探索了“三務(wù)公開”、“四議兩公開”、“三資監(jiān)管”等一系列擴(kuò)大民主的形式,激發(fā)了群眾的參與熱情。讓群眾來評議機(jī)關(guān)作風(fēng),為擴(kuò)大基層群眾知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)提供了新的平臺,有利于引導(dǎo)人民群眾有效監(jiān)督黨政機(jī)關(guān)的工作,有序參與國家和社會公共事務(wù)的管理;有利于引導(dǎo)黨員干部對人民負(fù)責(zé)、為人民謀利,不斷提高科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的水平;有利于加強(qiáng)干部職業(yè)道德建設(shè),規(guī)范行政行為,提高服務(wù)質(zhì)量。

      二、準(zhǔn)確把握群眾評議機(jī)關(guān)作風(fēng)工作的基本要求

      這次會議印發(fā)的評議方案和操作辦法,提出了群眾評議機(jī)關(guān)作風(fēng)工作的指導(dǎo)思想,對參評人員、評議要素、評議方式、結(jié)果運(yùn)用等都提出了明確要求。工作中,各參評單位要做到“五個注重”:

      (一)注重評議內(nèi)容的客觀性。這次評議的主要內(nèi)容是:黨委部門和群團(tuán)組織圍繞是否認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、辦事效率、工作作風(fēng)、廉潔自律、制度落實等方面進(jìn)行評議;政府部門和各駐鎮(zhèn)單位圍繞是否依法行政、辦事效率、工作作風(fēng)、廉潔自律、制度落實等方面進(jìn)行評議,提出了相應(yīng)的評議要素,目的是讓參評人準(zhǔn)確把握評議要求,進(jìn)行全面客觀的分析對比,慎重作出綜合評價。各被評議單位在開展民主懇談、介紹有關(guān)情況時,要堅持實事求是,講成績不夸大,講問題不隱瞞。要放下架子,與群眾平等交流,把群眾對機(jī)關(guān)作風(fēng)最真實的評價和意見收集上來,使民主評議的過程成為深入查找問題的過程,成為接受群眾監(jiān)督的過程,成為了解社情民意的過程,成為密切聯(lián)系群眾的過程。

      (二)注重群眾參與的廣泛性。參加這次群眾評議機(jī)關(guān)工作人員51人,以基層單位人員和服務(wù)對象為主,充分體現(xiàn)了廣泛性和代表性,廣泛征集群眾意見和建議,使群眾充分了解評議活動,積極參與評議活動,真正認(rèn)可評議活動。

      (三)注重操作辦法的嚴(yán)密性。只有在評議工作的操作上做到嚴(yán)肅、嚴(yán)密、嚴(yán)謹(jǐn),才能保證評議結(jié)果準(zhǔn)確可信,被評議單位和干部群眾才能信服。在群眾評議機(jī)關(guān)工作中,鎮(zhèn)群眾評議機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān)著參評人的選取,評議表的領(lǐng)取發(fā)放、組織填寫和回收上報等工作,要切實把握好有關(guān)要求,認(rèn)真做好各個環(huán)節(jié)的工作,確保評議表發(fā)放、填寫、回收工作順利銜接,不出現(xiàn)任何問題。

      (四)注重方法步驟的連續(xù)性。“群眾評議機(jī)關(guān)”工作每年12月份開展1次,鎮(zhèn)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)問卷測評及組織考評各項工作,適時召開測評大會,派出考評組,搞好協(xié)調(diào)服務(wù)、督促檢查、材料匯總等工作。各單位要對評議工作中反映出來的問題進(jìn)行認(rèn)真研究,結(jié)合行政問責(zé)辦法等四項制度,健全完善本單位內(nèi)部管理制度,形成長效機(jī)制。“群眾評議機(jī)關(guān)”工作結(jié)束后,由鎮(zhèn)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)評議結(jié)果提出獎懲對象,報鎮(zhèn)黨委、政府審定后,召開會議進(jìn)行獎懲。

      (五)注重激勵約束的有效性。評議單位根據(jù)綜合得分高低分類排序,張榜公示后,以鎮(zhèn)黨委文件抄送上級業(yè)務(wù)主管部門。鎮(zhèn)黨委、政府對排名前3名的單位授予“作風(fēng)建設(shè)標(biāo)兵單位”稱號。排名最后3名的,責(zé)令單位負(fù)責(zé)人作出書面檢查交鎮(zhèn)評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)對其主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話,對單位在全鎮(zhèn)進(jìn)行通報批評并取消單位負(fù)責(zé)人和成員當(dāng)年評優(yōu)評先資格;對連續(xù)兩年排在最后1名的,鎮(zhèn)黨委、政府成立調(diào)查組對該單位進(jìn)行全面調(diào)查,視情況按程序給予主要責(zé)任人

      調(diào)整工作崗位、停職檢查、引咎辭職、責(zé)令辭職等處罰(屬駐鎮(zhèn)單位的,以鎮(zhèn)黨委名義書面致函上級業(yè)務(wù)主管部門作出相應(yīng)處理)。評議機(jī)關(guān)是手段,改進(jìn)作風(fēng)是目的。各地各單位要切實用好評議結(jié)果,認(rèn)真分析查找作風(fēng)建設(shè)存在的差距,把群眾的呼聲、需求、意愿作為改進(jìn)工作的方向,從群眾反映最突出的地方抓起,從群眾最需要的地方做起,從群眾最不滿意的地方改起,強(qiáng)化宗旨觀念,提高工作效率,更好地為群眾辦實事辦好事,使評議過程成為干部受教育、機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)作風(fēng)、群眾得實惠的過程。

      三、切實加強(qiáng)群眾評議機(jī)關(guān)作風(fēng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

      開展群眾評議機(jī)關(guān)作風(fēng)工作,各相關(guān)單位(部門)一定要切實提高思想認(rèn)識,以高度的責(zé)任心、規(guī)范的操作、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)、嚴(yán)格的紀(jì)律,組織好評議工作,達(dá)到檢驗工作、查找不足,激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的目的,真正評出壓力,評出動力,評出活力,評出干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

      一要落實責(zé)任,精心組織實施。群眾評議機(jī)關(guān)工作,在鎮(zhèn)群眾評議機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由鎮(zhèn)紀(jì)委辦牽頭,人大、財政、民政、扶貧等相關(guān)部門共同組織實施。鎮(zhèn)群眾評議機(jī)關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實負(fù)起責(zé)任,把握方向,掌握進(jìn)程,及時分析解決出現(xiàn)的新情況、新問題,防止出現(xiàn)偏差,做好各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)落實,及時了解評議工作進(jìn)展情況,有針對性地提出意見建議,對可能出現(xiàn)的違規(guī)操作問題及時予以糾正。

      二要廣泛宣傳,營造評議氛圍。各單位(部門)要大力宣傳“群眾評議機(jī)關(guān)”的相關(guān)要求、目標(biāo)任務(wù)和時間進(jìn)度,引導(dǎo)廣大人民群眾積極參與“群眾評議機(jī)關(guān)”工作。同時,加強(qiáng)廣大干部思想教育,明確活動目的意義,提高認(rèn)識、端正態(tài)度,不斷改進(jìn)工作。

      三要加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)肅紀(jì)律作風(fēng)?!叭罕娫u議機(jī)關(guān)”工作要以有利于收集真實情況、解決突出問題、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為出發(fā)點,通過暢通監(jiān)督渠道,督促相關(guān)單位對群眾提出的意見、反映的問題,認(rèn)真調(diào)查核實并切實加以整改,讓群眾滿意。參加評議的工作人員必須嚴(yán)格遵守紀(jì)律,嚴(yán)格保守工作秘密,嚴(yán)格執(zhí)行工作規(guī)程。各單位(部門)要按照方案確定的原則、要求和程序進(jìn)行,決不能循私舞弊、弄虛作假,要通過評議真正解決本單位存在的問題,解決群眾密切關(guān)注的熱點、難點問題,用評議工作推動整體工作落實。

      同志們,鎮(zhèn)黨委、政府相信,通過大家的共同努力,這次評議一定能夠順利進(jìn)行并圓滿完成,一定能夠成為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的成功實踐,一定能夠成為推動待補(bǔ)科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鎮(zhèn)的強(qiáng)大動力!

      謝謝大家!

      第四篇:鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓動員會講話搞

      在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)整頓動員會上的講話

      (2010年11月22日)

      經(jīng)鎮(zhèn)黨委會議研究,今天我們在這里召開全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動動員會。會議的主題很明確,就是對照貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的要求,認(rèn)真排查機(jī)關(guān)作風(fēng)方面存在的問題,深刻剖析存在問題的根源,動員全體機(jī)關(guān)干部和工作人員緊密圍繞發(fā)展第一要務(wù),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,創(chuàng)新思維,更新觀念,理清思路,轉(zhuǎn)變作風(fēng),以新的姿態(tài)、新的形象創(chuàng)造性地開展工作,開創(chuàng)機(jī)關(guān)工作的新局面。下面,我就搞好這次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓強(qiáng)調(diào)幾點意見。

      一、肯定成績,正視問題,正確把握我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀

      對機(jī)關(guān)干部來說,作風(fēng)建設(shè)是一個永恒的主題,作風(fēng)是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映,是黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。機(jī)關(guān)作風(fēng)是否良好,直接關(guān)系到一個單位和干部的社會形象,關(guān)系到人民群眾的評價口碑。去年以來,鎮(zhèn)黨委、政府

      律方面,都還存在一些不容忽視的問題,有的還到了非整頓不可的地步。突出表現(xiàn)在以下六個方面:

      一是學(xué)習(xí)空氣不濃,表現(xiàn)為一個懶字。有的干部不讀書、不看報、不學(xué)習(xí),工作怕苦怕累;有的只要位子,不要擔(dān)子,不盡職責(zé),遇事能推就推,能拖就拖,有的甚至意志消沉,混天了日,連集中點名學(xué)習(xí)都不愿意參加,不愿去學(xué)習(xí),學(xué)不進(jìn)去,個人素質(zhì)得不到提升,工作打不開局面,耽誤了工作,貽害了事業(yè)。

      二是進(jìn)取意識不強(qiáng),表現(xiàn)為一個混字。有的干部缺乏追求,胸?zé)o大志,干一天算一天,精神不振,渾渾噩噩,無所事事,當(dāng)一天和尚撞一天鐘,沒有干事創(chuàng)業(yè)的朝氣和活力;有的對工作標(biāo)準(zhǔn)不高,對同志要求不嚴(yán),對成績沾沾自喜,滿足于還可以、過得去,四平八穩(wěn),碌碌無為,不思進(jìn)取,得過且過,看不到存在的問題,找不到工作的結(jié)合點,突不破重點,攻不下難點,工作長期沒有起色,打不開局面;有的墨守成規(guī),靠老經(jīng)驗解決新問題,不求有功但求無過,不能創(chuàng)造性地開展工作,不能緊跟時代和形勢的需要。

      連自己都不清楚;有的一遇問題就發(fā)愁,一見困難就想溜,把工作上推下卸,逃避責(zé)任;還有的忙于迎來送往和各種不必要的應(yīng)酬,使大好時光和工作時間在不知不覺中喪失,使各項具體任務(wù)在忙忙碌碌中落空。

      五是大局意識不強(qiáng),表現(xiàn)為一個亂字。少數(shù)機(jī)關(guān)干部不安于本職工作,熱衷于拉關(guān)系,打招呼,跑門子,總想調(diào)個好位子;有的熱衷于當(dāng)“觀察家”,做“評論員”,總喜歡對別人做的事評頭論足;有的熱衷于散布小道消息,一天到晚不知干什么事,無事生非,造謠生事,唯恐天下不亂;有的對個人利益斤斤計較,擺不正自己的位臵,鬧無原則的矛盾,小則影響機(jī)關(guān)團(tuán)結(jié),大則影響機(jī)關(guān)秩序,影響對外形象,這是非常有害的。

      六是服務(wù)水平不高,表現(xiàn)為一個慢字。從考評反映的情況看,個別干部缺乏服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的主動意識,執(zhí)行決策部署不主動、不到位、打折扣,遇事推諉扯皮,不負(fù)責(zé)任,“中梗阻”現(xiàn)象時有發(fā)生。有的業(yè)務(wù)能力低下,一個簡單的問題都解釋不清楚,不能給群眾一個滿意的答復(fù),難以勝任本職

      個干部立場堅定不堅定,思想敏銳不敏銳,認(rèn)識正確不正確,思路清晰不清晰,既取決于經(jīng)驗,更取決于理論水平的高低。在當(dāng)今信息和知識經(jīng)濟(jì)時代,不加強(qiáng)學(xué)習(xí)就無法適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的要求,就無法有效開展好工作。當(dāng)前,在學(xué)風(fēng)方面存在的問題很突出,主要是學(xué)習(xí)意識不強(qiáng),學(xué)習(xí)自覺性不高,學(xué)習(xí)氛圍不濃,學(xué)用結(jié)合不緊。部分年輕干部不重視學(xué)習(xí),缺乏基本的業(yè)務(wù)知識和工作能力,不僅貽誤了工作,還影響了自身發(fā)展。所以我們要加強(qiáng)學(xué)習(xí),要有勤奮自覺的學(xué)習(xí)態(tài)度,不但要向書本學(xué)、還要向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)、向外地學(xué)、向老同志學(xué)。要通過學(xué)習(xí),在政治上保持清醒,在思想上與時俱進(jìn),在工作上創(chuàng)新局面,在能力上不斷提升。希望大家在今后的工作中,要下力氣學(xué)習(xí)新知識,汲取營養(yǎng),拓寬視野,不斷增長知識,增長才干,不斷提高素質(zhì),使我們干部隊伍展現(xiàn)新的風(fēng)貌。

      二是堅持真抓實干,反對碌碌無為。在某些工作方面,我們的思路是好的,措施也很得力,但最終卻沒有收到應(yīng)有的效果,原因在哪里?問題不在于決策,三是堅持團(tuán)結(jié)奮斗,反對自由散漫。團(tuán)結(jié)問題事關(guān)全局,團(tuán)結(jié)出凝聚力、出戰(zhàn)斗力。不團(tuán)結(jié)就沒有合力,個人能力再強(qiáng)也發(fā)揮不出來,一切工作都很難開展。無數(shù)事實一再表明,互相補(bǔ)臺,好戲連臺;互相拆臺,共同垮臺。因此,大家對團(tuán)結(jié)問題一定要引起高度的重視。我們要搞好班子與班子、人與人之間的團(tuán)結(jié)和協(xié)調(diào),心往一處想,勁往一處使,共謀大計,共圖大業(yè)。每個同志都要有一個正確的“角色”意識。工作中人人都有一個確定的位臵,人人演好自己的“角色”,才能有一臺好戲,大家都想演主角,事事都要爭高低,勢必聚而不歡、不歡而散、得不償失。要有集體意識,要看到自己的這份工作是全鎮(zhèn)整體工作的有機(jī)組成部分,僅僅自己的工作做好了還不夠,還要配合其他部門、同志的工作。要有推功攬過的胸懷,成功了不要爭功,失敗了不要諉過。遇到曲折和困難,不要相互埋怨,推卸責(zé)任。當(dāng)然,大家共同工作不可能沒有問題和矛盾,但是真正有了團(tuán)結(jié)之心,這些問題和矛盾是不難解決的。每一位干部都要認(rèn)識到,在一起共事是一種機(jī)遇,是一種緣份,每個干部都要認(rèn)

      的宗旨落實到讓群眾富裕、為百姓造福的實際行動上。再次,必須切實改進(jìn)工作態(tài)度和服務(wù)方式,大力倡導(dǎo)特事特辦、急事急辦、難事幫辦的作風(fēng),堅決反對“門難進(jìn)、臉難看、事難辦、人難找、話難聽”的不良風(fēng)氣,增強(qiáng)工作的主動性和服務(wù)的自覺性,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,努力營造和諧的干事環(huán)境。

      五是堅持開拓創(chuàng)新,反對因循守舊。當(dāng)前,宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境復(fù)雜多變,我們正面臨著國際金融危機(jī)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),各地、各鎮(zhèn)街競相發(fā)展,經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出“大洗牌”格局。去年,我們西崗鎮(zhèn)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,我認(rèn)為這既是榮譽(yù),又是壓力,我們怎樣才能有更大的作為,更快的發(fā)展?這就需要全體機(jī)關(guān)干部牢固樹立迎難而上、開拓奮進(jìn)、搶抓機(jī)遇,加快發(fā)展的精神。面對經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)民增收、社會穩(wěn)定等繁重任務(wù),我們必須迎接挑戰(zhàn),知難而進(jìn),有一種壓倒一切困難的無畏精神,有一種越是艱難越向前的英雄氣慨。要大膽實踐,銳意進(jìn)取,研究新情況、探索新辦法,解決新問題,在不斷實踐中積累成功的經(jīng)驗,在不斷改革中解決前進(jìn)中的問題,在不斷創(chuàng)新中推進(jìn)事

      款大吃大喝,不準(zhǔn)以任何理由、任何名目公款送禮,行賄受賄。三要加強(qiáng)預(yù)算外資金管理,不能想花就花,想怎么開支就怎么開支,在各個方面精打細(xì)算,厲行節(jié)約。只要我們能夠以身作則,從我做起,黨的艱苦奮斗、勤儉辦事的優(yōu)良作風(fēng),就能不斷發(fā)揚(yáng)光大。

      三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保機(jī)關(guān)作風(fēng)集中整頓扎實有效

      黨風(fēng)正則干群和,干群和則社會穩(wěn)。搞機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓,不能一般化號召,空泛化要求,更不能搞一陣風(fēng)。各級各部門要把這次作風(fēng)集中整頓活動納入重要議事日程,確保思想到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位,要以整風(fēng)的精神,以講問題不怕丑、講缺點不怕羞、受教育不怕痛的勇氣,拿硬措施下真功夫,切實抓出成效,整出新風(fēng)。

      第一,要切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要在作風(fēng)建設(shè)中以身作則,率先垂范,發(fā)揮模范帶頭作用,認(rèn)真組織,周密安排,落實責(zé)任,扎實抓好作風(fēng)整頓活動。所有干部都要對照自身,排查不足,強(qiáng)化整改。今后無論是在工作中,還是在作風(fēng)上,都

      同志們,機(jī)關(guān)工作質(zhì)量高低,水平如何,直接關(guān)系到政府工作的成效。機(jī)關(guān)干部的服務(wù)態(tài)度、工作效率如何,直接影響著政府在人民群眾心目中的形象。廣大機(jī)關(guān)干部一定要積極行動,主動參與,認(rèn)真扎實地搞好這次作風(fēng)整頓,切實形成“想干事、會干事、敢干事、能成事”的良好局面,以嶄新的形象和飽滿的精神狀態(tài),奮力的推進(jìn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)實現(xiàn)新的跨越發(fā)展!

      第五篇:群眾評議機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)自查自糾報告(最終版)

      “庸懶散、奢吃貪、蠻橫硬”及“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題專項整治行動自查報告

      按照疾控中心“庸懶散、奢吃貪、蠻橫硬”及“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題專項整治行動工作具體要求,對照自身平時中的思想動態(tài)和及思想認(rèn)識、服務(wù)態(tài)度等方面存在的問題,進(jìn)行了檢查和自我檢查。認(rèn)真查找問題產(chǎn)生的原因,明確了今后的整改方向,以便更好的開展工作。

      一、存在問題和不足

      (一)學(xué)習(xí)深度不夠。在注重政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時,在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)上還存在很大不足,有時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不夠,了解不透。這說明自己在學(xué)習(xí)上還缺乏“擠勁”“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺性。

      (二)艱苦奮斗的精神有待加強(qiáng)。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,工作“蹲、靠、守”的功夫還不到家。因為工作繁忙,有時會放松了學(xué)習(xí)的時間。

      (三)為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時缺乏耐心,沒有合理調(diào)整自己的情緒。存有“事不關(guān)已、高高掛起”的思想。

      二、存在問題的主要原因

      在思想上對政治學(xué)習(xí)認(rèn)識不夠,平時雖經(jīng)常參加政治學(xué)習(xí),但思 想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,理論與實踐脫節(jié),自己思想意識的更新不夠。

      三、整改措施

      (一)通過“正風(fēng)氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”暨侵害群眾利益行為專項整治工作,本人認(rèn)真衛(wèi)生局關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)方面的要求,通過學(xué)***們的長處,我認(rèn)真反思了自己的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認(rèn)真從以下幾個方面進(jìn)行整改:①學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)“科學(xué)實踐發(fā)展觀”,用“新解放新跨越 新崛起”的新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕馭工作能力。與時俱進(jìn),不斷加強(qiáng)思想政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“釘子”精神,努力擠時間學(xué)習(xí)黨的基本方針、政策、法律法規(guī),要堅持理論聯(lián)系實際,開動腦筋進(jìn)行理性思考,在理性思考中活化思維,提升境界。只有不斷的學(xué)習(xí),才能不斷獲得新知識,適應(yīng)新形勢的要求,更好的完成本職工作。②,努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),創(chuàng)優(yōu)服務(wù),改進(jìn)作風(fēng),把為上級、為同級、為下級服務(wù)作為工作的基礎(chǔ),把熱情搞好服務(wù)視為自己的天職,發(fā)揚(yáng)“認(rèn)真負(fù)責(zé)、扎實苦干、不干則已、干就干好”的優(yōu)良作風(fēng),伏下身子,埋頭實干,樹好形象,為城鄉(xiāng)建設(shè)增輝。③大膽創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,善于總結(jié)工作的得與失,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足,不斷提高自己的文化素養(yǎng)和管理水平。

      (二)加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。首先,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識、自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)。靈活運(yùn)用合理的方法和措施,更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。從自 身實際工作出發(fā),進(jìn)一步積極探索疾控工作科學(xué)規(guī)范化。其次,注重法律實務(wù),將法律理論與實務(wù)相結(jié)合,提高問題處理的規(guī)范性、科學(xué)性。最后,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。以高度工作責(zé)任感和踏實工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、文明處理各項問題,真正做到全心全意為人民服務(wù)。

      (三)以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項工作任務(wù),提高工作效率。

      (四)要嚴(yán)格要求自己,以身作則,做遵守工作紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行法律程序,嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、科學(xué)地做好各項工作。

      (五)要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發(fā)揮主觀能動性,以高度的政治責(zé)任感和踏實的工作作風(fēng),堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀、榮辱觀、權(quán)力觀和地位觀,形成“為民、務(wù)實、清廉”的作風(fēng),做一名合優(yōu)秀的健康衛(wèi)士。

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