第一篇：在2020年全市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

同志們：

這次會(huì)議是市委同意召開的。主要任務(wù)是傳達(dá)貫徹全市城市基層黨建暨“兩新”組織黨建工作座談會(huì)和抓黨建促脫貧攻堅(jiān)、促集體經(jīng)濟(jì)增收推進(jìn)會(huì)精神，總結(jié)回顧今年以來(lái)的基層黨建工作，研究落實(shí)省委督查反饋意見，部署推進(jìn)下一步工作。昨天上午，xx同志帶領(lǐng)組織委員和相關(guān)部門的同志到xx觀摩了街道、社區(qū)、“兩新”組織黨建等現(xiàn)場(chǎng)；

下午，又到市地稅分局、市國(guó)稅局、市煤炭局和市城管局進(jìn)行了觀摩。剛才，鎮(zhèn)（街）組織委員和開發(fā)市、市民政局的同志分別作了很好的發(fā)言，總結(jié)工作實(shí)在、問(wèn)題查擺精準(zhǔn)、思路措施明確。應(yīng)該說(shuō)，無(wú)論是黨建現(xiàn)場(chǎng)還是交流發(fā)言，都有許多值得學(xué)習(xí)的地方，希望大家互相借鑒，消化吸收，共同提升。會(huì)上，還印發(fā)了全市兩個(gè)會(huì)議精神提綱，因?yàn)闀r(shí)間關(guān)系就不再傳達(dá)。會(huì)前，部里梳理了今年印發(fā)的、需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的文件，做了一個(gè)匯編，希望同志們?cè)谙虏焦ぷ髦凶ズ寐鋵?shí)。下面，我講三點(diǎn)意見。

一、旗幟鮮明講政治，進(jìn)一步提高抓好基層黨建的思想認(rèn)識(shí)

（一）抓好基層黨建是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的政治要求。黨的基層組織擔(dān)負(fù)著教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，是確保黨的路線方針政策和決策部署貫徹落實(shí)的基礎(chǔ)，要以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，把企業(yè)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)、學(xué)校等基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。要深刻理解抓好抓實(shí)基層黨建的任務(wù)和意義，對(duì)黨建工作，不是考慮“要不要抓”，而是考慮“如何抓”“怎么抓好”，沒(méi)有商量，也沒(méi)有退路。

（二）抓好基層黨建是落實(shí)上級(jí)決策部署的職責(zé)所在。一是省、市、市各級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)都高度重視基層黨建工作，多次召開會(huì)議，謀劃部署，全面形成了高度重視黨建工作、大抓黨建工作的高壓態(tài)勢(shì)。省、市委組織部相繼確定10個(gè)方面、66項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，我們也印發(fā)了全市基層黨建工作任務(wù)排檔表，各項(xiàng)要求和標(biāo)準(zhǔn)都十分明確。二是省、市委先后啟動(dòng)了巡視、巡察，明確提出屆期內(nèi)對(duì)所有地市、市縣巡察一遍，在一個(gè)地方、一個(gè)單位，一待就是一兩個(gè)月，“重中之重”就是黨建工作。三是今年以來(lái)，省、市委又先后建立了黨建經(jīng)常性督查制度，每半年開展一次集中督查，我市也對(duì)x個(gè)黨（工）委開展了兩次集中督查?？梢哉f(shuō)，上級(jí)的重視程度之高、標(biāo)準(zhǔn)要求之嚴(yán)、工作任務(wù)之重，前所未有，這就要求我們必須提高重視、抓在平時(shí)、持之以恒。

（三）抓好基層黨建是凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力的現(xiàn)實(shí)需要。今年以來(lái)，各黨（工）委緊跟大勢(shì)、緊貼大局、緊推重點(diǎn)，抓規(guī)范、抓精細(xì)、抓提升，各項(xiàng)組織工作取得新進(jìn)步，特別是借助鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)的激情高漲，形成了比干事、比擔(dān)當(dāng)、比奉獻(xiàn)的良好氛圍。下半年，圍繞落實(shí)省委、省政府重點(diǎn)工作部署，市委提出了“1+6”重點(diǎn)工作安排，明確了工作目標(biāo)，更需要廣大黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)，繼續(xù)鞏固好、發(fā)展好團(tuán)結(jié)和諧、人心思上、風(fēng)清氣正的良好局面，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展的強(qiáng)大正能量。

二、突出重點(diǎn)抓落實(shí)，進(jìn)一步明確抓好基層黨建的努力方向

現(xiàn)在臨近年末，對(duì)照年初工作要點(diǎn)，我們還存在不少差距，有幾項(xiàng)工作已經(jīng)迫在眉睫，要嚴(yán)格按照中央和省、市、市委部署，該收心的收心，該沖刺的沖刺，打一個(gè)圓滿攻堅(jiān)戰(zhàn)。

（一）省委黨建督查反饋的問(wèn)題要抓緊整改。剛剛結(jié)束的省委黨建督查，對(duì)全市基層黨建工作進(jìn)行了一次“大體檢”“大排查”“大梳理”，發(fā)現(xiàn)了不少問(wèn)題。一是“上熱下冷”明顯。這次迎檢，部分鎮(zhèn)（街）、單位缺乏主動(dòng)性、積極性，推一推動(dòng)一動(dòng)，不推不動(dòng)，甚至推也不動(dòng)，工作始終難以打開局面。二是黨（工）委作用發(fā)揮不到位。有的黨（工）委習(xí)慣于“被安排”，對(duì)黨建工作缺少統(tǒng)籌謀劃，很多應(yīng)當(dāng)由黨（工）委做的工作，沒(méi)有做到位，工作出現(xiàn)“斷層”，沉不到支部。三是對(duì)標(biāo)整改不積極。前期市委黨建督查進(jìn)行了集中反饋，有的黨（工）委到現(xiàn)在還是“原地踏步”，沒(méi)有整改。當(dāng)然，督查的目的，就是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。只要我們主動(dòng)整改，問(wèn)題不僅不可怕，反而能有效地幫助我們推進(jìn)工作。一是平時(shí)工作要“實(shí)”。黨（工）委要切實(shí)發(fā)揮作用，督促下轄黨支部嚴(yán)格組織生活，抓好“28日黨員活動(dòng)日”“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、談心談話、民主評(píng)議黨員、處置不合格黨員等制度落實(shí)。二是資料留存要“全”。要嚴(yán)格落實(shí)“四定兩掛一戴”要求（定時(shí)間、定主題、定內(nèi)容、定人員，掛黨旗、掛入黨誓詞，戴黨徽），安排專人做好資料留存，實(shí)行全程記錄、留痕管理。三是活動(dòng)方式要“新”。要結(jié)合單位實(shí)際、行業(yè)特點(diǎn)，貼合不同年齡、崗位黨員的實(shí)際需求，在豐富學(xué)習(xí)方法上下功夫。比如，農(nóng)村黨員可以結(jié)合“一學(xué)一議一通報(bào)”，適當(dāng)增加一些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨員致富帶富等方面的學(xué)習(xí)；

機(jī)關(guān)單位可緊跟網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)、時(shí)事動(dòng)態(tài)，開展志愿者服務(wù)、義工進(jìn)社區(qū)等符合年輕人特點(diǎn)的主題黨日活動(dòng)，等等。

（二）村“兩委”換屆要全力以赴。一是人員要收心歸位。前段時(shí)間，鎮(zhèn)（街）很多同志精力都放到了扶貧、維穩(wěn)、環(huán)保督查等其他工作，市里本周就要啟動(dòng)村“兩委”換屆，市里計(jì)劃下周部署，副書記、組織委員、組織室的同志都要迅速轉(zhuǎn)入到換屆準(zhǔn)備工作。組織委員要帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、熟悉村情，當(dāng)個(gè)明白人，做到底子清、情況明、程序熟。二是操作要規(guī)范穩(wěn)妥。要超前做好準(zhǔn)備，及早做好預(yù)案，嚴(yán)格依法辦事，嚴(yán)肅按照程序推進(jìn)，確保該有的步驟一個(gè)都不能減、該有的選民一個(gè)都不能少。三是村級(jí)審計(jì)要加快推進(jìn)。目前，有的鎮(zhèn)（街）工作進(jìn)度慢，個(gè)別鎮(zhèn)（街）所有審計(jì)報(bào)告全部雷同。村“兩委”換屆啟動(dòng)前，這塊工作要全部完成。四是氛圍要提前營(yíng)造。要依托電視、網(wǎng)站、宣傳欄等載體，廣泛宣傳換屆選舉的目的意義、程序方法等內(nèi)容，切實(shí)提高老百姓的知曉率、參選率。

（三）“兩新”組織黨建要全面加強(qiáng)。省、市委將“兩新”組織黨建工作細(xì)化成30條重點(diǎn)任務(wù)，講得都很詳細(xì)。從全市來(lái)看，我們的“兩新”組織黨建“短板”明顯，缺少亮點(diǎn)。今后，要全面進(jìn)行“補(bǔ)課”。一是理順工作機(jī)制。去年底，我們成立了鎮(zhèn)（街）和開發(fā)市“兩新”組織綜合黨委，但主要還是依靠組織室、辦公室等業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)，還是“空架子”，沒(méi)有配備專職人員，下步要配強(qiáng)工作骨干，確保真有人抓，有會(huì)干的人抓。二是明確管理主體。過(guò)去，為了便于工作開展，我們?cè)谧シ枪h建的時(shí)候，是按照“誰(shuí)招商，誰(shuí)抓黨建”的原則進(jìn)行的，有一定的優(yōu)勢(shì)和好處，但是這與上級(jí)的政策不符，需要糾正，尤其是現(xiàn)在上級(jí)又把園市黨建作為一項(xiàng)重點(diǎn)的工作任務(wù)推進(jìn)。按照文件規(guī)定和上級(jí)要求，要依托市委統(tǒng)戰(zhàn)部（工商聯(lián)）成立非公企業(yè)綜合黨委，開發(fā)市負(fù)責(zé)園市范圍內(nèi)、各鎮(zhèn)（街）負(fù)責(zé)轄市內(nèi)的非公企業(yè)黨建工作。依托市民政局成立社會(huì)組織綜合黨委，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌民政、司法、財(cái)政、稅務(wù)、人社、教育、住建等部門下轄的社會(huì)組織黨建工作，對(duì)廣場(chǎng)舞、暴走團(tuán)等新型社會(huì)組織，鎮(zhèn)（街）要做好兜底管理。依托市市場(chǎng)監(jiān)管局成立個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)綜合黨委，充分發(fā)揮好在小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、專業(yè)市場(chǎng)黨建工作中的作用。三要堅(jiān)持常抓不懈?！皟尚隆苯M織“存在周期短，流動(dòng)性大”，加上黨員自身的“流進(jìn)流出”，為“兩新”組織黨建工作帶來(lái)不小困難，這就需要大家每年都拿出精力對(duì)“兩新”組織進(jìn)行摸底排查，要形成常態(tài)，常抓不懈。根據(jù)上級(jí)要求，年底前要按照各自職責(zé)分工，重新摸清底數(shù)，明年一月份，集中精力組建一批黨組織。四要積極打造樣板。要按照“六有”標(biāo)準(zhǔn)（有場(chǎng)所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報(bào)、有制度），結(jié)合“兩新”組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，探索推行“兩新”組織星級(jí)管理，推廣符合實(shí)際的組織生活形式，形成各具特色的工作典型，各鎮(zhèn)（街）、開發(fā)市、市委統(tǒng)戰(zhàn)部和市民政局都要選定3個(gè)黨建工作示范點(diǎn)重點(diǎn)打造。五要加大基礎(chǔ)保障。這次會(huì)議上也印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建和“兩新”組織黨建工作經(jīng)費(fèi)保障和管理的通知》。從今年起，對(duì)每個(gè)“兩新”組織黨支部，按照每年不低于3000元標(biāo)準(zhǔn)撥付黨建工作經(jīng)費(fèi)。

（四）黨內(nèi)組織生活要從嚴(yán)從實(shí)。一要認(rèn)真開展黨建述職評(píng)議。省、市已經(jīng)下發(fā)通知，要求鎮(zhèn)（街）和其他領(lǐng)域黨（工）委書記述職評(píng)議在明年1月底前完成，市委還將出臺(tái)專門方案，召開專題會(huì)議，聽取x個(gè)黨（工）委書記述職，市委書記點(diǎn)評(píng)，參會(huì)人員打分，結(jié)果計(jì)入全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展考核。二要開好民主生活會(huì)。各黨（工）委（黨組、支部）班子民主生活會(huì)基本能正常開展，下步要樹立問(wèn)題導(dǎo)向，重點(diǎn)在深刻剖析問(wèn)題、真誠(chéng)互相批評(píng)上下功夫。三要做好組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作。在這次省委督查迎檢中發(fā)現(xiàn)，一些支部的組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員流于形式，有的甚至沒(méi)有開展。今年，各黨（工）委要加大督查力度，確保各支部組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作扎扎實(shí)實(shí)。市委已經(jīng)決定成立督導(dǎo)組，全程列席、指導(dǎo)x個(gè)黨（工）委的上述三項(xiàng)工作，對(duì)落實(shí)不到位的，將嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、限期整改。

（五）節(jié)點(diǎn)工作要盯緊跟住。一是黨建示范點(diǎn)建設(shè)要一抓到底。近期，市委將對(duì)黨建示范點(diǎn)進(jìn)行驗(yàn)收，要對(duì)照年初申報(bào)臺(tái)賬，著力加強(qiáng)硬件建設(shè)、規(guī)范軟件資料，做好驗(yàn)收和觀摩準(zhǔn)備。二是黨員隊(duì)伍建設(shè)要從嚴(yán)從優(yōu)。要嚴(yán)格執(zhí)行“兩次五家聯(lián)審”制度，嚴(yán)格黨員發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)流程控制，實(shí)行支部書記近親屬延伸考察，防止“帶病入黨”。在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上，要加快工作進(jìn)度，確保本周全部完成。三是調(diào)研信息要有質(zhì)有量。年初，部里制定了《考核辦法》，明確了報(bào)送重點(diǎn)，分解了工作任務(wù)。但依然存有不少問(wèn)題，主要是重視不夠、數(shù)量偏少、質(zhì)量偏低。研究室的同志要精準(zhǔn)指導(dǎo)、精細(xì)調(diào)度，該通報(bào)的通報(bào)，該約談的約談，確保完成年初制定的目標(biāo)任務(wù)。以上是當(dāng)前的幾項(xiàng)重點(diǎn)工作，其他工作這里不再多講，希望同志們對(duì)照年初要點(diǎn)，一項(xiàng)一項(xiàng)推進(jìn)落實(shí)。

三、強(qiáng)化督查重問(wèn)效，進(jìn)一步壓實(shí)抓好基層黨建的責(zé)任主體

今年以來(lái)，大家普遍感到當(dāng)前基層黨建工作面臨的任務(wù)時(shí)間緊、標(biāo)準(zhǔn)高、督查嚴(yán)。如何適應(yīng)新形勢(shì)新要求，推動(dòng)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)到位，關(guān)鍵靠人、靠在座的各位同志。

（一）明確責(zé)任，壓力傳導(dǎo)到位。各級(jí)黨組織書記和黨務(wù)工作者要站在從嚴(yán)治黨的高度，牢固樹立“抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)”的鮮明導(dǎo)向，深刻認(rèn)識(shí)抓好基層黨建是各級(jí)黨組織的政治責(zé)任、是黨組織書記的最大政績(jī)，是黨務(wù)工作者的主要責(zé)任。一是必須明確黨（工）委主體責(zé)任。各黨（工）委要抓好所轄黨組織黨建工作，全覆蓋、無(wú)死角，要組織人員定期督導(dǎo)檢查、定期評(píng)比打分，對(duì)落后的要及時(shí)約談提醒。二是黨（工）委書記要帶頭抓黨建、親自抓落實(shí)，絕不能放手不管不問(wèn)，要支持分管同志和黨務(wù)工作者，為開展黨建工作提供必要的條件。三是分管同志要把主要精力放在黨建工作上，認(rèn)真研究政策、提出落實(shí)建議、定期督導(dǎo)檢查、推動(dòng)工作開展，努力成為黨務(wù)工作的行家里手。四是黨務(wù)工作人員要干一行愛一行、盡職盡責(zé)抓好工作落實(shí)；

要對(duì)所轄黨組織底子清、情況明，要勤于學(xué)習(xí)、熟知業(yè)務(wù)，對(duì)上提好意見建議，對(duì)下督促指導(dǎo)到位，擔(dān)負(fù)起“螺絲釘”重任。五是各級(jí)黨組織書記要定期組織開展活動(dòng)，確保黨內(nèi)組織生活正常有序開展，真正做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，確保常抓不懈，久久為功。

（二）真抓實(shí)干，確保落實(shí)到位。毛主席講過(guò)“世界上怕就怕‘認(rèn)真’二字，共產(chǎn)黨最講認(rèn)真”。同樣一件事情，為什么有的地方能干好，有的地方干不好；

有的同志能做好，有的同志做不好，大家能力差不多，主要還是“認(rèn)不認(rèn)真”“愿不愿意干”的問(wèn)題。只要大家拿出“認(rèn)真”精神，多學(xué)一點(diǎn)，多做一點(diǎn)，就能把規(guī)定動(dòng)作落實(shí)好、資料留存好。同時(shí)，結(jié)合單位的實(shí)際情況，善于總結(jié)，提煉品牌，黨建工作肯定能干好。如果每個(gè)黨（工）委每年都能辦成幾件標(biāo)準(zhǔn)高、效果實(shí)的事情，打造一到兩個(gè)示范點(diǎn)，整頓一到兩個(gè)軟弱渙散黨組織，幾年下來(lái)整體面貌就會(huì)有一個(gè)大的變化，全市的組織工作就能再上新臺(tái)階。

（三）從嚴(yán)從實(shí)，建立長(zhǎng)效機(jī)制。省、市委要求，從今年開始，將把黨（工）委書記抓基層黨建工作的綜合評(píng)價(jià)意見等材料記入干部本人檔案。對(duì)那些高度重視基層黨建工作、履職盡責(zé)到位、評(píng)議考核中反映好的要充分肯定，并作為選拔任用干部的重要依據(jù)；

對(duì)那些不重視、精力投入少、不真抓實(shí)干、不解決實(shí)際問(wèn)題，評(píng)議考核中群眾反映差的要限期整改，情況嚴(yán)重的要嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。年度綜合考評(píng)倒數(shù)第一的鎮(zhèn)（街）黨（工）委和后兩位的市直黨（工）委，將進(jìn)行約談，并減少其單位的考核優(yōu)秀指標(biāo)，真正將“大抓黨建、抓大黨建”的機(jī)制落實(shí)落地，深入人心。

同志們，千忙萬(wàn)忙，不抓落實(shí)就是瞎忙；

千招萬(wàn)招，不能落實(shí)就是虛招。近期，村“兩委”換屆、黨建述職評(píng)議、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)和民主評(píng)議黨員工作，都是難打的硬仗、難啃的骨頭，考驗(yàn)著大家的作風(fēng)和能力。越是這個(gè)時(shí)候，越需要攻堅(jiān)克難的勇氣與擔(dān)當(dāng)，希望大家立即行動(dòng)起來(lái)，以高度負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、甘于吃苦的奉獻(xiàn)精神、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

第二篇：在基層黨建推進(jìn)會(huì)上的講話

在基層黨建推進(jìn)會(huì)上的講話

同志們：

經(jīng)過(guò)幾天的集中研討論，以及開展的實(shí)踐見學(xué)，從大家剛才的交流發(fā)言來(lái)看，此次基層黨建工作推進(jìn)會(huì)的成效明顯。下面，根據(jù)上級(jí)要求，我就抓好基層黨建下步工作講幾點(diǎn)意見：

一、找準(zhǔn)“三個(gè)點(diǎn)”，堅(jiān)定政治立場(chǎng)

一是定位點(diǎn)。

“點(diǎn)—線—面”是一個(gè)循序漸進(jìn)的關(guān)系，點(diǎn)是起點(diǎn)也是基礎(chǔ)，必須把基層黨建工作落到每個(gè)基層黨組織，落在各個(gè)單位上。無(wú)論機(jī)關(guān)企事業(yè)單位都必須始終堅(jiān)持“黨領(lǐng)導(dǎo)一切”的政治立場(chǎng)，始終把黨建工作當(dāng)成“打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)”的先導(dǎo)工程來(lái)抓。另一方面要找準(zhǔn)定位，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、兩新組織等不同領(lǐng)域決定了開展黨建工作特殊性和差異化，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位側(cè)重服務(wù)中心工作，企業(yè)單位側(cè)重生產(chǎn)發(fā)展。同時(shí)要結(jié)合具體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域、具體崗位職責(zé)以及具體服務(wù)對(duì)象等具體情況，因地制宜的開展并推進(jìn)基層黨建工作。

二是著力點(diǎn)。

抓黨建工作要牽著牛鼻子才能走得遠(yuǎn)、走得快、走得對(duì)、走得好，要找準(zhǔn)著力點(diǎn)，精準(zhǔn)發(fā)力。抓基層黨建工作上緊下松不行、上松下緊也不行，頂層設(shè)計(jì)固然很重要，貫徹執(zhí)行更加重要，所以基層黨建工作必須圍繞中央決策部署，上下一心、一以貫之。要牽好基層黨組織書記這個(gè)牛鼻子，充分調(diào)動(dòng)基層黨組織書記抓基層黨建工作的主動(dòng)性和能動(dòng)性，讓基層黨組織書記既能夠感受到“書記這個(gè)第一身份”，也能夠切實(shí)履行“書記這個(gè)第一責(zé)任”。要牽好企業(yè)主、企業(yè)家這個(gè)牛鼻子，在企業(yè)特別是私營(yíng)企業(yè)、中小企業(yè)，黨建工作抓不抓、抓得好不好，很大程度上取決于企業(yè)主愿不愿意抓，愿不愿意花力氣抓。要主動(dòng)為企業(yè)提供上門服務(wù)，主動(dòng)為企業(yè)發(fā)展搭平臺(tái)，讓企業(yè)主、企業(yè)家嘗到黨建工作的“甜頭”，要讓他們切身、切實(shí)感受到基層黨建工作的必要性和重要性。

三是平衡點(diǎn)。

抓基層黨建工作應(yīng)把握好黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)之間的關(guān)系，把握好黨建工作與社區(qū)治理之間的關(guān)系，把握好黨建工作與行政執(zhí)法之間的關(guān)系，應(yīng)找到黨建工作與業(yè)務(wù)工作之間的平衡點(diǎn)，做好黨建帶業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)促黨建。超威集團(tuán)黨委以“黨建強(qiáng)、發(fā)展強(qiáng)”為目標(biāo)，積極創(chuàng)新“雙六優(yōu)先”黨建工作方法，著力把骨干員工培養(yǎng)成黨員，把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成干部，圍繞“動(dòng)力”、“能源”，打造“紅色動(dòng)力品牌”。要發(fā)揮政治資源優(yōu)勢(shì)，通過(guò)政治資源吸引經(jīng)濟(jì)資源，通過(guò)政治資源吸引社會(huì)資源，從而整合資源，形成合力。X將黨建作為企業(yè)發(fā)展的一部分，深挖紅色基因（抗戰(zhàn)時(shí)期地下聯(lián)絡(luò)點(diǎn)），并結(jié)合中醫(yī)“四診”，創(chuàng)新提出“望聞問(wèn)切”黨建工作法，有效助推企業(yè)科學(xué)發(fā)展。黨建品牌的打造，吸引了大批貴賓、訪客，進(jìn)一步提升了藥房知名度和美譽(yù)度，進(jìn)一步壯大了德泰恒大藥房這一百年藥店影響力，從而為德泰恒大藥房“打了廣告”、“攬了顧客”。

二、突出“三個(gè)實(shí)”，打好工作基礎(chǔ)

一是實(shí)際。

基層黨建工作，“工作”是抓手，“黨建”是核心，出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是“基層”，大的環(huán)境背景也是“基層”。抓基層黨建工作要結(jié)合基層實(shí)際情況。比如，XX社區(qū)和XX社區(qū)注重從各自實(shí)際情況出發(fā)，根據(jù)以年輕人居住為主，社區(qū)以“綠色”+“紅色”為主基調(diào)，將紅色黨建和綠色生態(tài)很好的結(jié)合起來(lái)。與此相不同，XX社區(qū)作為X年的老小區(qū)，針對(duì)老年人居多的情況，通過(guò)組織黨員志愿者為社區(qū)孤寡老人、生活困難居民上門送餐、打掃衛(wèi)生，真正發(fā)揮黨員在服務(wù)社區(qū)中的作用。

二是實(shí)話。

黨建工作也是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，一個(gè)不斷發(fā)展的過(guò)程，要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，要敢于說(shuō)實(shí)話、講真話。先要多走走。要建立走訪制度，多到基層一線去走走，了解最真實(shí)的情況，多看看機(jī)關(guān)各個(gè)單位、社會(huì)（村）、國(guó)有企業(yè)以及兩新組織黨建工作做的怎么樣，要聽聽黨員怎么說(shuō)，了解黨員對(duì)單位黨組織的看法和意見，要聽聽普通群眾怎么說(shuō)，對(duì)單位黨組織和黨員的看法和意見，要了解普通群眾最關(guān)心的問(wèn)題是什么，對(duì)黨組織和黨員的真實(shí)需求又是什么。再要多問(wèn)問(wèn)。黨務(wù)工作者是推進(jìn)基層黨建工作的具體抓手，要問(wèn)清楚我們的黨務(wù)工作者是兼職的還是專職的，如果是專職的，他還承擔(dān)了哪些工作，他每天花在黨建工作上的精力是多少。要多問(wèn)我們的黨務(wù)工作者在黨建工作中都有哪些困難和問(wèn)題，在推進(jìn)黨建工作過(guò)程中對(duì)上級(jí)黨組織有哪些實(shí)際需求。還要多說(shuō)說(shuō)。黨建工作需要多說(shuō)，工作成績(jī)要說(shuō)，工作中遇到的問(wèn)題更要說(shuō)，說(shuō)要講究策略，對(duì)外宣傳上要多說(shuō)成績(jī)，實(shí)際工作中要多說(shuō)問(wèn)題，要辯證的看待工作中遇到的問(wèn)題，要在解決問(wèn)題的過(guò)程中推進(jìn)工作、做出成績(jī)、提高水平。要建立基層黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度，各基層黨委對(duì)上個(gè)月成績(jī)進(jìn)行簡(jiǎn)要匯報(bào)，重點(diǎn)對(duì)工作中遇到的問(wèn)題如何有效解決開展交流，并且對(duì)于基層黨建工作中的專項(xiàng)問(wèn)題及時(shí)召開專題會(huì)議，對(duì)黨員發(fā)展、政治審查、鋒領(lǐng)考評(píng)等具體文件落實(shí)展開充分交流。

三是實(shí)干。

組織線干部、基層黨組織書記以及黨務(wù)工作人員必須要踏踏實(shí)實(shí)干，只有實(shí)干才能出成績(jī)。首先，黨建工作要實(shí)干，業(yè)務(wù)工作也要實(shí)干，黨建工作和業(yè)務(wù)工作不是“兩張皮”，而是皮與肉的關(guān)系，“三會(huì)一課”、“民主評(píng)議”、“黨性體檢”、主題黨日活動(dòng)等基礎(chǔ)性工作必須不折不扣的完成，同時(shí)要在生產(chǎn)運(yùn)行以及社區(qū)治理中將黨組織作用和黨員作用發(fā)揮出來(lái)，要把黨員培養(yǎng)成人才，把人才培養(yǎng)成黨員。其次，要把社區(qū)工作者從文字材料中解放出來(lái)，讓社區(qū)工作者走出辦公大廳、回歸社區(qū)，要去行政化，同時(shí)讓更多的社會(huì)組織、黨員志愿者參與到社區(qū)治理中來(lái)。最后，要有不折不扣的實(shí)干精神，“工作時(shí)間不開會(huì)”，所以吳興區(qū)黨員干部只能用晚上時(shí)間和周六時(shí)間開會(huì)，把白天工作時(shí)間全部用于工作。在抓基層黨建工作中，經(jīng)常加班加點(diǎn)，敢于啃骨頭、敢于吃苦、敢于迎難而上，遇到問(wèn)題積極應(yīng)對(duì)、及時(shí)處理。

三、增強(qiáng)“三個(gè)感”，營(yíng)造黨建氛圍

一是歸屬感。

工作單位需要給員工以歸屬感，社區(qū)需要給居民以歸屬感，基層黨組織需要給黨員以歸屬感。比如，XX街道龍庭社區(qū)設(shè)立的“倩寧書屋”、“龍庭小葉”等社區(qū)小品牌，很有新意，倩寧書屋是她的父親很疼愛自己的女兒，為紀(jì)念女兒成年出資捐贈(zèng)的讀書一角；小葉是社區(qū)的一名工作者，居民有麻煩、鄰里有糾紛，大家都愛找小葉幫忙。無(wú)論是倩寧還是小葉，他們都是鮮活的人物、身邊的人物，以身邊人、身邊事推進(jìn)基層黨建工作，顯然更有吸引力，更有感染力。歸屬感的營(yíng)造應(yīng)包括三個(gè)要素：

一是有發(fā)生關(guān)系的對(duì)象且這個(gè)對(duì)象本身是良性健康的；

二是有固定的場(chǎng)所、人脈以及活動(dòng)等；三是能夠體現(xiàn)自己的身份、地位和價(jià)值。如何讓黨員對(duì)黨組織有歸屬感，也應(yīng)努力做到做好這三個(gè)要素，龍庭社區(qū)將黨員會(huì)議的桌椅貼上黨員姓名，一方面能夠起到監(jiān)督督促的作用，更重要的是，這種“位置固定”能夠給人一種歸屬感。

二是榮譽(yù)感。

首先要讓黨員有身份感，黨員一定要認(rèn)清自己的黨員身份，“三會(huì)一課”、“黨費(fèi)繳納”、“鋒領(lǐng)考評(píng)”、“民主評(píng)議”、主題黨日等活動(dòng)要有儀式感，要與團(tuán)的活動(dòng)、工會(huì)活動(dòng)、文化活動(dòng)以及其他的活動(dòng)區(qū)分開來(lái)，要突出政治屬性，不要輕易搞“擴(kuò)大會(huì)議”、“開放性活動(dòng)”。其次要讓黨員有優(yōu)越感，黨員是從優(yōu)秀人才、優(yōu)秀群眾中挑選出來(lái)的，要讓黨員擔(dān)任班組長(zhǎng)，擔(dān)任樓群組長(zhǎng)、擔(dān)任文化骨干，要把職務(wù)晉升與是否是黨員、是合格黨員還是優(yōu)秀黨員關(guān)聯(lián)起來(lái)。再次要讓黨員有成就感，無(wú)論是社區(qū)幫扶、環(huán)境整治、便民服務(wù)，要讓黨員實(shí)實(shí)在在發(fā)揮作用，服務(wù)居民不能搞“花拳繡腿”、不能“形式大于內(nèi)容”，不能光拍照拍的好，關(guān)鍵還是要做得好、做實(shí)事，讓黨員覺得有意義、有價(jià)值、有成就。

最后要讓黨員有榮譽(yù)感，要把黨內(nèi)榮譽(yù)作為最高榮譽(yù)，要把黨內(nèi)榮譽(yù)與其他榮譽(yù)區(qū)分開來(lái)，設(shè)立黨組織和黨員榮譽(yù)墻，要嚴(yán)格落實(shí)星級(jí)組織評(píng)定和鋒領(lǐng)考評(píng)制度，努力營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的氛圍。

三是責(zé)任感。

要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，要深入推進(jìn)“不忘初心

牢記使命”主題教育，要培養(yǎng)黨員主人翁意識(shí)，要通過(guò)政治宣講、主題黨日活動(dòng)、紅色電影、紅歌晚會(huì)、紅色朗誦、紅色小品等，從思想上、感官上激發(fā)廣大黨員主動(dòng)作為的精神。要踐行責(zé)任承諾，要從小事情上就能夠體現(xiàn)黨員先進(jìn)性，開會(huì)先到、座位靠前、率先發(fā)言等等，要在大事情上帶頭，遇到困難黨員帶頭解、攻堅(jiān)克難黨員帶頭上、加班加點(diǎn)黨員帶頭抗，在攻堅(jiān)項(xiàng)目工作中，要第一時(shí)間組建黨員攻堅(jiān)小組，真正把黨員優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái)。要量化責(zé)任考核，在社區(qū)（村）推行“五維”黨員責(zé)任雷達(dá)圖，“五維”指數(shù)分別是“三會(huì)一課”到會(huì)、理論學(xué)習(xí)、主題黨日表現(xiàn)、志愿服務(wù)以及群眾滿意度X個(gè)指數(shù)，國(guó)有企業(yè)、兩新組織推行“六維”黨員責(zé)任雷達(dá)圖，即在社區(qū)（村）X個(gè)指數(shù)的基礎(chǔ)上加上崗位工作能力。責(zé)任考評(píng)體系通過(guò)雷達(dá)圖的形式，綜合反應(yīng)一名黨員近期表現(xiàn)情況，并且按季度予以公示。

四、做到“三個(gè)新”，積極打造品牌

一是理念新。

要轉(zhuǎn)變基層黨建工作理念，黨建品牌的打造不同于基礎(chǔ)黨務(wù)工作，不要搞標(biāo)準(zhǔn)化，要在調(diào)動(dòng)基層黨組織黨建工作積極性的基礎(chǔ)上充分發(fā)揮其自身的優(yōu)越性和主觀能動(dòng)性。比如，XX公司黨支部，作為一個(gè)小企業(yè)，在有限的空間、有限的場(chǎng)所把黨建工作開展起來(lái)、把黨員活動(dòng)豐富起來(lái)，從關(guān)心關(guān)愛職工家庭出發(fā)，開辦“小候鳥”學(xué)校，設(shè)立“感恩”基金，看似簡(jiǎn)陋的背后，真正發(fā)揮了書記和黨員的作用，真正把X多名職工凝聚了起來(lái)。抓基礎(chǔ)黨務(wù)還是抓黨建品牌的觀念要轉(zhuǎn)變，黨務(wù)是基礎(chǔ)，品牌是提升，基礎(chǔ)黨務(wù)應(yīng)該面向所有基層黨組織，黨建品牌應(yīng)實(shí)現(xiàn)領(lǐng)域全覆蓋。同時(shí)黨建品牌應(yīng)該注重內(nèi)生性培養(yǎng)，而不是嵌入式的生搬硬套，要結(jié)合企業(yè)實(shí)際找到企業(yè)黨建和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合點(diǎn)、增長(zhǎng)點(diǎn)、推動(dòng)點(diǎn)，把上級(jí)黨委施壓，企業(yè)被動(dòng)接受轉(zhuǎn)變?yōu)樯霞?jí)黨委宏觀指導(dǎo)、企業(yè)積極主動(dòng)打造黨建品牌。

二是技術(shù)新。

要積極推進(jìn)黨建工作智能化、信息化、科技化，構(gòu)建基層黨建大網(wǎng)絡(luò)、大數(shù)據(jù)。在基層黨建工作任務(wù)管理系統(tǒng)、全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)、黨員e家的基礎(chǔ)上建立覆蓋全區(qū)的智慧黨建系統(tǒng)。智慧黨建系統(tǒng)由電腦PC端和手機(jī)APP組成，主要有五大功能：一是數(shù)據(jù)管理、二是智能黨建、三是黨建宣傳、四是任務(wù)管理、五是臺(tái)賬生成。數(shù)據(jù)管理既對(duì)全區(qū)各個(gè)基層黨組織和所有黨員數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)一管理，實(shí)現(xiàn)每個(gè)黨組織一本臺(tái)賬，每名黨員一份黨員簡(jiǎn)歷。智能黨建既充分利用智能化手段，實(shí)現(xiàn)刷卡簽到、刷臉簽到以及自動(dòng)識(shí)別簽，黨費(fèi)收繳、召開支部會(huì)議、鋒領(lǐng)考評(píng)以及參加黨員志愿服務(wù)等，只要通過(guò)手機(jī)輕輕一點(diǎn)即可留下活動(dòng)軌跡。黨建宣傳既將重大黨建活動(dòng)、基層黨建動(dòng)態(tài)以及優(yōu)秀黨員事跡等進(jìn)行宣傳展示，并探索開通黨建直播頻道。

任務(wù)管理既組織部定期發(fā)布工作任務(wù)，各基層黨組織按照規(guī)定期限規(guī)定內(nèi)容上報(bào)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)任務(wù)有提醒、工作有監(jiān)督的上下級(jí)黨建工作模式。臺(tái)賬生成既系統(tǒng)對(duì)各基層黨組織上報(bào)的任務(wù)、上傳的活動(dòng)以及打卡簽到等情況進(jìn)行自動(dòng)檢索、自動(dòng)分類以及根據(jù)要求自動(dòng)生成相關(guān)黨建臺(tái)賬。

三是載體新。

黨建品牌的打造不是空喊口號(hào)，應(yīng)該有具體的工作載體和活動(dòng)內(nèi)容。比如，XX社區(qū)以社區(qū)黨委為統(tǒng)領(lǐng)，以各類黨建資源為主導(dǎo)，以在冊(cè)黨員、在職黨員、居民骨干和社會(huì)力量為基石的“黨群共推機(jī)制”；推行“鄰里情、一家親”開放式組織生活，推動(dòng)區(qū)域融合互動(dòng)；同時(shí)建立“一室一站一中心”（談國(guó)琴工作室、在職黨員工作站、黨群服務(wù)中心）服務(wù)布局以及“聯(lián)席式”組織生活制度，按照定時(shí)、定點(diǎn)、定主題“三定”原則開展主題活動(dòng)，將組織生活與社會(huì)服務(wù)、居民需求有機(jī)結(jié)合。結(jié)合我們大榭社區(qū)實(shí)際，制度化推進(jìn)“機(jī)關(guān)-事業(yè)單位-社區(qū)-村-企業(yè)”黨建聯(lián)盟陣營(yíng)，常態(tài)化開展聯(lián)盟式組織生活、聯(lián)席式社區(qū)治理專題研討會(huì)，不斷創(chuàng)新黨建工作模式、方式和載體，不斷推動(dòng)全領(lǐng)域、全區(qū)域黨建工作水準(zhǔn)不斷提升，為黨建工作品牌打造提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和堅(jiān)強(qiáng)保障。

第三篇：在城市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

在城市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

同志們：

按照今年重點(diǎn)工作任務(wù)部署，今天我們召開城市基層黨建工作推進(jìn)會(huì)議。主要目的就是對(duì)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、抓好城市基層黨建工作的再要求、再部署。剛才，Ⅹ個(gè)社區(qū)從不同方面作了交流發(fā)言，講的都很實(shí)、都很好，年初的疫情防控大家也都很辛苦，希望大家能夠繼續(xù)保持好精神勢(shì)頭，從嚴(yán)抓好各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。

一、要聚焦中心大局，確保城市黨建工作呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)

上半年以來(lái)，我們堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)黨的十九大和十九屆四中全會(huì)精神，大力推進(jìn)黨建引領(lǐng)社區(qū)治理創(chuàng)新，不斷強(qiáng)化黨組織為民服務(wù)功能，取得了明顯成效。一是較好發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。各社區(qū)按照

“一社區(qū)一特色、一領(lǐng)域一特點(diǎn)”的工作思路，以小區(qū)樓院為重點(diǎn)，圍繞網(wǎng)格化管理、物管服務(wù)質(zhì)量提升、社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新等重點(diǎn)工作落實(shí)，深挖內(nèi)涵，拓展視野，“黨員微心愿”、“愛心服務(wù)隊(duì)”等老黨建品牌內(nèi)涵不斷豐富，“幸福民主”“紅色物業(yè)”等一批新黨建品牌亮點(diǎn)紛呈，示范引領(lǐng)效果明顯。二是較好發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。各社區(qū)始終堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)持每月至少Ⅹ次中心組學(xué)習(xí)，每周至少Ⅹ次政治理論學(xué)習(xí)，著力提高黨員干部政治素質(zhì)和履職能力，進(jìn)一步樹牢了“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定了“四個(gè)自信”、做到了“兩個(gè)維護(hù)”。充分利用黨建信息化平臺(tái)，規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等黨的組織生活制度，常態(tài)組織黨員開展環(huán)境整治、矛盾糾紛調(diào)處、扶危濟(jì)困、改變居民不良生活習(xí)慣等志愿服務(wù)活動(dòng)，黨組織和黨員參與社區(qū)建設(shè)的先鋒模范作用有效發(fā)揮。三是較好發(fā)揮了網(wǎng)格化管理作用。各社區(qū)積極推行網(wǎng)格管理服務(wù)模式，選優(yōu)配強(qiáng)網(wǎng)格隊(duì)伍，強(qiáng)化網(wǎng)格陣地建設(shè)，下沉黨的建設(shè)、居民服務(wù)、城市管理、信訪維穩(wěn)等服務(wù)事項(xiàng)，通過(guò)逐級(jí)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、觀摩學(xué)習(xí)、應(yīng)急演練等方式，網(wǎng)格員積極參與社區(qū)居民信息收集、環(huán)境衛(wèi)生整治、矛盾糾紛排查化解、志愿服務(wù)等各項(xiàng)治理活動(dòng)，“社區(qū)中有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中有人、人盡其責(zé)”的聯(lián)防聯(lián)控群防群治社區(qū)治理體系初步形成，基層社區(qū)治理服務(wù)觸角不斷延伸。四是較好發(fā)揮了物管工作作用。各社區(qū)堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)服務(wù)提升為基礎(chǔ)，以“網(wǎng)格管理”體系建設(shè)為依托，以破解物業(yè)管理難題為切入點(diǎn)，深入開展物業(yè)服務(wù)質(zhì)量規(guī)范提升年活動(dòng)，加強(qiáng)物業(yè)公司監(jiān)管，選準(zhǔn)配強(qiáng)業(yè)委會(huì)，定期召開社區(qū)、業(yè)委會(huì)、物業(yè)公司三方聯(lián)席會(huì)議，共商共治解決物業(yè)管理中存在的問(wèn)題。督促物業(yè)公司做好視頻監(jiān)控架設(shè)、門禁系統(tǒng)更新、環(huán)衛(wèi)設(shè)施配備、私搭亂建拆除、綠地樹木養(yǎng)護(hù)、停車位規(guī)劃等工作。至目前，物管小區(qū)業(yè)委會(huì)完成選舉Ⅹ個(gè)，完成率Ⅹ%；散居樓院自管委員會(huì)完成選舉Ⅹ個(gè)，完成率Ⅹ%；安裝門禁系統(tǒng)小區(qū)樓院Ⅹ個(gè)，完成率Ⅹ%；架設(shè)監(jiān)控系統(tǒng)物管小區(qū)Ⅹ個(gè)，完成率Ⅹ%；背街小巷、樓院小區(qū)新增、復(fù)種綠化面積Ⅹ萬(wàn)㎡；化解物業(yè)矛盾糾紛Ⅹ件，化解率Ⅹ%。物業(yè)管理和服務(wù)水平得到有效提升，居民與社區(qū)、物業(yè)公司關(guān)系和諧融洽。

二、要堅(jiān)持查漏補(bǔ)缺，確保黨建問(wèn)題得到有效整改

雖然我們各項(xiàng)工作取得了較好的成績(jī)，但從督查和平時(shí)掌握的情況，特別是疫情防控期間暴露出來(lái)的問(wèn)題看，各社區(qū)在抓黨建工作中仍存在一些不容忽視的問(wèn)題和亟待強(qiáng)化的薄弱環(huán)節(jié)。一是作用發(fā)揮還不夠明顯。一些社區(qū)抓黨建工作流于形式，看似熱熱鬧鬧，實(shí)際效果不佳。對(duì)居民黨員包括在職黨員教育管理沒(méi)有抓手，對(duì)于新形勢(shì)下如何促使黨員參與社區(qū)治理發(fā)揮作用沒(méi)有深入的思考，覺得能抓在手里的只有低保戶，這是一個(gè)很大的誤區(qū)。目前，我們街道社區(qū)直管黨員Ⅹ人，最多的社區(qū)黨總支直管黨員Ⅹ人，最少的也有Ⅹ人，如果能發(fā)動(dòng)引導(dǎo)大多數(shù)的黨員發(fā)揮帶頭作用參與社區(qū)治理，這將是對(duì)社區(qū)工作力量的一個(gè)最直接有效的補(bǔ)充和延伸。二是思想認(rèn)識(shí)不到位。一些社區(qū)工作思路不清晰，對(duì)黨建工作認(rèn)識(shí)還有局限，缺乏對(duì)以黨建統(tǒng)攬帶動(dòng)全局，推動(dòng)網(wǎng)格化管理、物業(yè)管理服務(wù)提升、社會(huì)治理和服務(wù)創(chuàng)新、示范點(diǎn)打造等重點(diǎn)工作落實(shí)的思考與融合，還停留在以黨建抓黨建的老觀念上，思路不夠?qū)?，眼光不長(zhǎng)遠(yuǎn)。個(gè)別社區(qū)三會(huì)一課、主題黨日組織不及時(shí)，部分社區(qū)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”排名長(zhǎng)期靠后，這其中有客觀原因，但更多的還是主觀認(rèn)識(shí)不到位。三是工作進(jìn)展不均衡。經(jīng)過(guò)我們督查和平時(shí)掌握的情況，目前存在的一個(gè)明顯問(wèn)題就是工作推進(jìn)不均衡，社區(qū)與社區(qū)之間整體推進(jìn)不同步，社區(qū)各樓院網(wǎng)格黨支部之間工作進(jìn)展不平衡。比如今年的示范點(diǎn)創(chuàng)建工作，我們的要求是在全面創(chuàng)建的基礎(chǔ)上著力打造示范點(diǎn)，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)，但是個(gè)別社區(qū)把工作精力僅放在示范點(diǎn)創(chuàng)建上，沒(méi)有將點(diǎn)上的經(jīng)驗(yàn)及時(shí)向面上推廣，大部分社區(qū)還沒(méi)有培育出切合實(shí)際的特色亮點(diǎn)，示范點(diǎn)創(chuàng)建還停留在計(jì)劃上，沒(méi)有落實(shí)在行動(dòng)上，在具體工作中推一步、動(dòng)一步，缺乏精品意識(shí)和創(chuàng)新理念。

三、要抓好統(tǒng)籌安排，確保有序推進(jìn)今年工作任務(wù)

加強(qiáng)城市基層黨建是推動(dòng)重點(diǎn)工作落實(shí)，提升社區(qū)治理水平的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)和重要前提，是硬職責(zé)、硬任務(wù)，來(lái)不得半點(diǎn)虛功，各社區(qū)要切實(shí)發(fā)揚(yáng)“釘釘子”精神，在抓好常態(tài)化疫情防控工作的同時(shí)，切實(shí)把黨建工作貫穿于城市基層治理的各方面和全過(guò)程。一要持續(xù)深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化工作。各社區(qū)一定要充分認(rèn)識(shí)，堅(jiān)決落實(shí)，特別要高度重視軟弱渙散黨組織整頓工作，大家要把整頓末尾黨組織作為補(bǔ)齊“短板”的有力抓手，嚴(yán)格按照整改方案，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，分析癥結(jié)所在，明確整頓重點(diǎn)，針對(duì)病因?qū)ΠY下藥，有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題突出就著重解決什么問(wèn)題。注重調(diào)動(dòng)各方力量，有效整合項(xiàng)目、信息、資金等資源，推動(dòng)各項(xiàng)整改任務(wù)按時(shí)限、按標(biāo)準(zhǔn)完成。街道社區(qū)黨工委將對(duì)今年確定的末尾黨組織采取重點(diǎn)指導(dǎo)和資金傾斜幫扶等措施給予支持，力爭(zhēng)在年底前全部達(dá)標(biāo)、晉位升級(jí)，確保社區(qū)黨建工作任務(wù)落實(shí)有保障。二要規(guī)范開展黨內(nèi)政治生活。各社區(qū)要把握組織生活學(xué)習(xí)教育、議事決策、志愿服務(wù)三個(gè)重點(diǎn)，通過(guò)集中輪訓(xùn)、專題培訓(xùn)、遠(yuǎn)程教育等途徑，組織基層黨組織和黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)兩會(huì)精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會(huì)精神，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。要充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“X黨建”等信息平臺(tái)，督促各支部規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)等組織生活制度，圍繞主題黨日認(rèn)真組織黨員開展環(huán)境整治、矛盾糾紛調(diào)處、扶危濟(jì)困、改變居民不良生活習(xí)慣等志愿服務(wù)活動(dòng)，充分發(fā)揮黨組織和黨員參與社區(qū)建設(shè)的先鋒模范作用。要認(rèn)真審查和發(fā)現(xiàn)一些支部只上傳記錄不開展活動(dòng)、只追求數(shù)量而輕視質(zhì)量等問(wèn)題，切勿讓“三會(huì)一課”流于形式，堅(jiān)決杜絕無(wú)內(nèi)容無(wú)效果無(wú)人在意的情況。近期，各社區(qū)要結(jié)合重點(diǎn)工作的落實(shí)，系統(tǒng)謀劃做好慶祝建黨99周年系列活動(dòng)，開展好評(píng)優(yōu)樹模、關(guān)懷慰問(wèn)、志愿服務(wù)、主題黨日等活動(dòng)，此項(xiàng)工作剛才在中心組學(xué)習(xí)會(huì)已做具體安排，不再著重強(qiáng)調(diào)，請(qǐng)大家按要求抓好落實(shí)。三要聚力培育黨建特色品牌。典型引路是我們歷來(lái)抓好工作的有效方法。我們首先要明確，抓品牌創(chuàng)建不是搞推倒重來(lái)，很多社區(qū)這幾年提出品牌思路很多，但是真正形成品牌效應(yīng)的很少，下半年各社區(qū)要繼續(xù)按照“一社區(qū)一品牌”的要求，立足品牌創(chuàng)建的目標(biāo)方向，找準(zhǔn)定位、挖掘主題、拓展內(nèi)涵，使確定的黨建品牌貼近實(shí)際、特色鮮明、時(shí)代感強(qiáng)、群眾認(rèn)可。要在推進(jìn)過(guò)程中不斷總結(jié)充實(shí)品牌目標(biāo)和內(nèi)涵，不斷增強(qiáng)黨建品牌“含金量”。在黨建示范點(diǎn)的打造上，要以小區(qū)樓院為重點(diǎn)，圍繞網(wǎng)格化管理、物業(yè)管理服務(wù)提升、社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新等重點(diǎn)工作落實(shí)來(lái)打造，我們的思路是既要保證在點(diǎn)上開花，更要追求在面上結(jié)果，示范點(diǎn)不是只有這一個(gè)點(diǎn)、這一項(xiàng)工作做得好，而是要抓點(diǎn)促面、由點(diǎn)及面切實(shí)發(fā)揮好示范帶動(dòng)作用。四要深化拓展共治共建。今年我們?cè)谏鐓^(qū)黨建上提出了共建的工作思路，各社區(qū)要善于整合資源，學(xué)會(huì)“借力發(fā)展”。要本著“共建聯(lián)創(chuàng)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享”的工作思路，積極與“五聯(lián)雙報(bào)到”單位、轄區(qū)單位進(jìn)行聯(lián)系對(duì)接，開好一季度一次的黨建聯(lián)席會(huì)議，深入挖掘共建共享契合點(diǎn)，最大限度把各級(jí)各領(lǐng)域的黨建陣地、經(jīng)費(fèi)、人力資源整合起來(lái)，進(jìn)行統(tǒng)籌配置和使用，不斷提升服務(wù)居民的能力水平和城市基層治理水平。五要提升黨建引領(lǐng)社區(qū)治理水平。要堅(jiān)持把黨建工作貫穿于城市基層治理全過(guò)程各方面，強(qiáng)化系統(tǒng)建設(shè)和整體建設(shè)，探索建立區(qū)域共建、黨群互融、多元共治的黨建引領(lǐng)城市基層治理新模式。具體到我們的工作中，就是要在共治共建、群防群治、居民自治、亂象治理、人居環(huán)境改善、社區(qū)治理和服務(wù)創(chuàng)新、安全隱患治理、“城中村”治理、矛盾糾紛調(diào)處、居民素養(yǎng)提升等方面突出政治引領(lǐng)，構(gòu)建黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、共建單位和社會(huì)組織積極協(xié)同、居民群眾廣泛參與的基層治理體系。通過(guò)組織開展豐富多彩學(xué)習(xí)教育及奉獻(xiàn)實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)社區(qū)居民提升文明素養(yǎng)，積極參與社區(qū)建設(shè)。創(chuàng)新搭建居民議事協(xié)商平臺(tái)，定期召開居民議事會(huì)，著力解決涉及居民切身利益問(wèn)題，鼓勵(lì)和引導(dǎo)各類組織和居民群眾共商共建共治共享。

同志們，今年是全面建成小康社會(huì)決勝之年，做好今年城市基層黨建工作，意義深遠(yuǎn)、責(zé)任重大，希望大家以今天的會(huì)議為契機(jī)，進(jìn)一步提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，以更加飽滿的政治熱情、更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，持續(xù)加大工作力度，積極創(chuàng)新工作措施，不斷提升城市基層黨建工作質(zhì)量和水平。

今天就講這么多，謝謝大家。

第四篇：在2020年全縣基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

在2020年全縣基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

同志們：

今天，我們利用六個(gè)多小時(shí)，實(shí)地觀摩了縣教育局機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)、城關(guān)街道“智慧黨建”等×個(gè)基層黨建示范點(diǎn)。剛才，×等×名同志分別作了很好的發(fā)言，×部長(zhǎng)還就全縣×基層黨建工作進(jìn)行了總結(jié)，并對(duì)今后一段時(shí)期的工作作了具體安排?？傮w來(lái)看，今天這個(gè)會(huì)議召開的非常及時(shí)，也很成功，達(dá)到了預(yù)期效果，為全面推進(jìn)我縣基層黨建工作創(chuàng)新了思維，打開了局面。下面，我講幾點(diǎn)意見。

一、成績(jī)?cè)趺纯?/p>

一是有可貴的探索。

今天，我們通過(guò)實(shí)地觀摩，很高興地看到部門單位、鎮(zhèn)村都在積極探索，基層黨建工作都有自己的亮點(diǎn)。尤其是在×黨支部觀摩時(shí)，他們的黨支部墻上掛著四個(gè)很醒目的展牌，簡(jiǎn)單明了地闡述了“三會(huì)一課”的具體流程。還有×區(qū)管委會(huì)的“圓桌夜談”、水口鎮(zhèn)的“庭院談心”等特色做法，這些都是寶貴的探索。

二是有積極的努力。

這一年來(lái)，大家都在努力，都在為全縣的基層黨建工作盡一份力量，都在履職盡責(zé)，要不然×縣的基層黨建工作不會(huì)得到省委、市委的肯定，市委主要領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)在大會(huì)上對(duì)×縣的基層黨建工作高度肯定。

三是有明顯的成效。

這種成效，體現(xiàn)在多個(gè)方面。近幾年，我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)，雖然出現(xiàn)了這樣那樣的問(wèn)題，但總體向好，加快轉(zhuǎn)型的基本態(tài)勢(shì)沒(méi)有發(fā)生變化，這是為什么？就是因?yàn)槲覀兊狞h建根基一直很牢靠。根基是黨建，核心靠隊(duì)伍。如果黨建根基出現(xiàn)動(dòng)搖，隊(duì)伍思想出現(xiàn)滑坡，那就會(huì)“地動(dòng)山搖”，×縣也就會(huì)出現(xiàn)榆林神木或者貴州甕安等同樣的重大問(wèn)題。如果沒(méi)有干部隊(duì)伍這一核心，我們肯定也穩(wěn)不住近幾年的艱難局面，更不可能達(dá)到目前穩(wěn)中有進(jìn)的發(fā)展效果。今天，我們自豪×縣這支干部隊(duì)伍，這是一支能在關(guān)鍵時(shí)刻拉得出來(lái)、沖得上去、拿得下來(lái)的隊(duì)伍，這就是黨建作用、黨建的魅力、黨建的效果。我們也經(jīng)歷過(guò)走鋼絲的風(fēng)險(xiǎn)，比如今年發(fā)生的×和×事件，我們都能穩(wěn)如磐石、平穩(wěn)處置，執(zhí)政根基沒(méi)有動(dòng)搖。

四是有巨大的空間。

今天觀摩的這×個(gè)點(diǎn)，從的不同層面幫助我們打開了黨建工作的想象空間，特別是“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，給了我們很多思考。無(wú)論是機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)村還是企業(yè)，都給我們展示了一個(gè)精彩的黨建窗口。這個(gè)窗口一旦打開，我們會(huì)發(fā)現(xiàn)外面的世界非常精彩。如果我們只是停留在一個(gè)鎮(zhèn)、一個(gè)村以及自己所在的系統(tǒng)，那么想象力就會(huì)缺失，黨建工作很難有特色。

二、問(wèn)題怎么樣

除了×同志指出的一些問(wèn)題，基層黨建工作還存在以下幾個(gè)方面問(wèn)題：

一是鎮(zhèn)村強(qiáng)機(jī)關(guān)弱。

現(xiàn)在，我們能明顯感覺到全縣的機(jī)關(guān)黨建工作處于一種退化狀態(tài)。與鎮(zhèn)（街道、管委會(huì)）相比，機(jī)關(guān)有很大的差距。機(jī)關(guān)往往是忙了業(yè)務(wù)，忽視了抓黨建，有燈下黑現(xiàn)象。下一步，我們要集中力量，下勢(shì)把機(jī)關(guān)黨建工作抓起來(lái)，要真正樹立一批“立得住、叫得響、推得開”的先進(jìn)典型。

二是形式多于內(nèi)容。

全縣的基層黨建工作形式多樣，但大多數(shù)是重形式輕內(nèi)容。觀摩后，大家都想我們是不是在做樣子，能不能堅(jiān)持下去。如果僅僅是為了應(yīng)付檢查，流于形式，老百姓就會(huì)指我們的脊梁骨，沒(méi)有真正做到為民服務(wù)。

三是不可持久。

全縣已經(jīng)有一些黨建典型，包括我們今天觀摩的×個(gè)點(diǎn)上推行的“六進(jìn)陣地”“八進(jìn)陣地”，都感覺不會(huì)持久。

四是手段比較單一。

在新的形勢(shì)下，我們黨建工作都存在思想封閉，本領(lǐng)恐慌等問(wèn)題，導(dǎo)致我們抓黨建方法單一、載體不活，苦于沒(méi)有豐富有效的解決方法。這是一個(gè)難題，到底應(yīng)該怎么抓好黨建，需要打開思路，創(chuàng)新方法。五是效果不一。無(wú)論是機(jī)關(guān)，還是鎮(zhèn)（街道、管委會(huì)）黨建工作參差不齊，即使相同性質(zhì)的部門單位，也有一個(gè)好、一個(gè)不好的現(xiàn)象。比如×黨支部和×黨支部，雖然僅有一墻之隔，但是基層黨建工作取得的成效卻是相差甚遠(yuǎn)。還有×黨建工作，上一次市委組織部暗訪時(shí)被點(diǎn)名批評(píng)。

三、下一步怎么干

一是真重視。

為什么要真重視，我講三句話。第一句是黨建是最大的政績(jī)。書記姓黨，黨要管黨，從嚴(yán)治黨。全縣現(xiàn)在推行流動(dòng)紅黑牌制度，其中就有黨建考核，因此，抓好黨建工作非常重要。否則，就如同在沙灘上蓋高樓一般，蓋得越高，倒得越快。在縣委常委第×次周例會(huì)上，我們觀看了×警示錄《××》，其性質(zhì)惡劣、影響極壞、令人震驚，這就是黨建出了問(wèn)題。第二句是黨建是根基工程。如果說(shuō)教育是基礎(chǔ)工程，那么黨建就是根基工程。這個(gè)根基任何時(shí)候都不能動(dòng)搖，在座的所有黨委書記都要牢記于心，外化于行，用實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)黨建工作。我們?cè)谕七M(jìn)工作中，發(fā)展速度慢一點(diǎn)不要緊，但不能動(dòng)搖黨建根基。發(fā)展速度慢了可以提上去，一個(gè)工程沒(méi)有抓上去，一個(gè)招商引資沒(méi)有抓好，可以繼續(xù)抓，但是黨建根基工程一旦倒了，我們就會(huì)掉入萬(wàn)丈深淵，影響我們的政權(quán)穩(wěn)固，影響我們的發(fā)展質(zhì)量。第三句是黨建是我們的看家本領(lǐng)。三灣改編的時(shí)候，毛澤東同志提出把“支部建在連上”，從那時(shí)起，我們的軍魂就是黨對(duì)軍隊(duì)的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，黨的戰(zhàn)斗力也在不斷增強(qiáng)。中國(guó)共產(chǎn)黨從成立之日起，看家本領(lǐng)就是黨的建設(shè)。抓好黨的建設(shè)，我們就能無(wú)往不勝。我經(jīng)常講抓班子、帶隊(duì)伍，就是出主意、用干部。怎么出好主意，怎么用好干部？核心就是抓好黨建，推進(jìn)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)。

二是抓載體。

我們的載體是“123456”，“1”就是“一示范”，即黨員示范戶（先鋒崗）?！?”就是“兩制度”，即黨員積分制和黨員活動(dòng)日。“3”就是“三舉措”，即掛牌上崗、去向公示、扶貧承諾?！?”就是“四個(gè)有”，即農(nóng)村（社區(qū)）黨員要有愛黨護(hù)黨自覺、有帶頭示范作用、有服務(wù)群眾情懷、有遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)。“5”就是“五帶頭”，即機(jī)關(guān)（企事業(yè)單位）等其他領(lǐng)域黨員帶頭堅(jiān)定信念、帶頭擔(dān)當(dāng)作為、帶頭爭(zhēng)當(dāng)先鋒、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵規(guī)守紀(jì)?！?”就是“六進(jìn)陣地”，即便民大廳、科技培訓(xùn)、文體娛樂(lè)、農(nóng)家書屋、醫(yī)療教育、便民超市進(jìn)陣地。今天我們觀摩了城關(guān)街道“智慧黨建”平臺(tái)，所以我想在“六進(jìn)陣地”加上一條“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”，也就是“七進(jìn)陣地”，今后我們的載體就變?yōu)椤啊痢薄?huì)后，要在全縣推廣“智慧黨建”模式，縣委組織部出臺(tái)互聯(lián)網(wǎng)+黨建實(shí)施意見，縣政府信息辦做好技術(shù)支撐和項(xiàng)目建設(shè)，財(cái)政局做好資金保障，向機(jī)關(guān)、鎮(zhèn)村延伸這一模式，力爭(zhēng)明年×月“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”形成雛形。全縣各鎮(zhèn)（街道、管委會(huì)）要以×鎮(zhèn)為重點(diǎn)，部門單位要以縣教育局、財(cái)政局、審計(jì)局、商貿(mào)物流園區(qū)為重點(diǎn)，企業(yè)要以×為重點(diǎn)，積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模式，全力抓好黨建工作。下一次，省委、市委調(diào)研暗訪時(shí)，我們就用手機(jī)信息平臺(tái)匯報(bào)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”工作。

三是相融合。

要與推動(dòng)發(fā)展相融合。各鎮(zhèn)（街道、管委會(huì)）、部門單位黨委書記要把黨建與推動(dòng)自身發(fā)展相結(jié)合，否則，黨建工作就是無(wú)源之水、無(wú)本之木，沒(méi)有持久生命力。同時(shí)，希望各鎮(zhèn)（街道、管委會(huì)）負(fù)起責(zé)任，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，在合并村或村民小組建立黨支部或黨小組，延伸黨組織觸角，增強(qiáng)黨組織引領(lǐng)發(fā)展的能力。比如，×村黨支部可以學(xué)習(xí)借鑒×村模式，積極摸索推行自己的經(jīng)濟(jì)體，帶領(lǐng)群眾發(fā)家致富。要與業(yè)務(wù)工作相融合。各職能部門單位要把黨建工作與自己的本職工作充分結(jié)合起來(lái)，用黨建統(tǒng)籌業(yè)務(wù)工作，用黨建檢驗(yàn)工作成效。要與中心工作相融合。打好轉(zhuǎn)型發(fā)展、精準(zhǔn)脫貧、撤縣設(shè)市、×區(qū)開發(fā)建設(shè)“四大攻堅(jiān)戰(zhàn)”，是我們今后一個(gè)時(shí)期的中心工作，全縣上下都要圍繞黨建促進(jìn)中心工作，抓好中心工作推進(jìn)黨的建設(shè)。黨員隊(duì)伍與骨干隊(duì)伍相融合。就是把骨干發(fā)展為黨員，讓黨員成為骨干，讓優(yōu)秀分子進(jìn)入黨員隊(duì)伍，嚴(yán)格黨員積分制，突出工作重點(diǎn)，做到胸中有全局，手中有典型。

四是做實(shí)在。

×黨建工作做的很實(shí)在，能與本職工作充分結(jié)合起來(lái)，這種做法值得全縣學(xué)習(xí)借鑒。黨建工作只要實(shí)實(shí)在在地做，一定會(huì)凝聚人心，推動(dòng)發(fā)展，我們一定要攻堅(jiān)克難，不怕付出，埋頭苦干，爬坡過(guò)坎，凡是到了“山重水復(fù)疑無(wú)路”之時(shí)，只要堅(jiān)持下來(lái)，我們定會(huì)“柳暗花明又一村”。就像“撤縣設(shè)市”，只要意志堅(jiān)定，就能克服一個(gè)又一個(gè)困難。關(guān)于村級(jí)“七進(jìn)陣地”工作，由縣組織部牽頭，縣移動(dòng)公司、聯(lián)通公司、廣電網(wǎng)絡(luò)公司、水利局、×電廠、農(nóng)商銀行配合，盡快出臺(tái)實(shí)施意見，真正把這項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。

第五篇：縣委書記在全縣基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

縣委書記在全縣基層黨建工作推進(jìn)會(huì)上的講話

同志們：

自黨的十八大以來(lái)，中央提出了“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的新要求，習(xí)近平同志指出：“要把抓好黨建作為最大的政績(jī)”。今天，我們?cè)谶@里召開推進(jìn)會(huì)，主要任務(wù)就是按照中央和省、市委部署，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，總結(jié)前段工作、反思查找問(wèn)題、細(xì)化工作措施，確?；鶎狱h建工作扎實(shí)推進(jìn)、取得實(shí)效。

總的看，在基層黨建工作上，“四型”基層黨組織創(chuàng)建活動(dòng)在各領(lǐng)域扎實(shí)開展，黨組織建設(shè)逐步規(guī)范，黨員隊(duì)伍素質(zhì)穩(wěn)步提升，黨的作用發(fā)揮日趨強(qiáng)勁，黨的影響力明顯加強(qiáng)；特別是第一書記工作卓有成效，大部分第一書記能真想事、真辦事、辦成事，其他領(lǐng)域黨建工作齊頭并進(jìn)。

在肯定成績(jī)的同時(shí)也要清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前基層黨建工作還存在一些突出問(wèn)題，有的就黨建抓黨建，將黨建和經(jīng)濟(jì)、民生工作割裂開來(lái)；有的抓黨建工作“上熱下冷”，制度落實(shí)不到位；有的抓黨建以活動(dòng)、形式替代，以點(diǎn)帶面，應(yīng)付了事；有的認(rèn)為黨建工作難，不去探索研究，導(dǎo)致“老辦法不管用、新辦法不會(huì)用”。特別是基層黨建工作還存在內(nèi)業(yè)資料不全，“三會(huì)一課”執(zhí)行不到位，上級(jí)文件精神貫徹執(zhí)行不及時(shí)、不徹底的現(xiàn)象。這些問(wèn)題都需要我們?cè)谙虏焦ぷ髦姓J(rèn)真研究解決，真正把基層黨建工作落到實(shí)處。

關(guān)于下步工作，我們要重點(diǎn)做好四個(gè)方面：

一、提高認(rèn)識(shí)，深刻理解基層黨建工作形勢(shì)

要認(rèn)清三個(gè)方面的形勢(shì)。

一是認(rèn)清基層黨建工作的重大意義。

習(xí)近平同志指出，黨的工作最堅(jiān)實(shí)的力量支撐在基層，推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定的大量任務(wù)在基層，推動(dòng)黨和國(guó)家各項(xiàng)政策落地的責(zé)任主體也在基層，全面提高基層黨建科學(xué)化水平意義重大。這就要求我們必須深入研究基層黨建重大問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨建工作前瞻性；必須把握不同領(lǐng)域基層黨建工作的特點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作針對(duì)性；必須注重整體推進(jìn)與重點(diǎn)突破相結(jié)合，進(jìn)一步增加基層黨建工作協(xié)調(diào)性。要充分發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用，通過(guò)加強(qiáng)基層黨建工作，把廣大黨員和人民群眾的智慧和力量，凝聚到縣委“五個(gè)功能區(qū)”建設(shè)上來(lái)，X的發(fā)展才有保障。

二是認(rèn)清基層黨建工作的鮮明主題。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針，必須把抓基層、打基礎(chǔ)作為長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)和固本之策。并提出了“治黨三問(wèn)”，即是不是各級(jí)黨委、各部門黨委（黨組）都做到了聚精會(huì)神抓黨建？是不是各級(jí)黨委書記、各部門黨委（黨組）書記都成為了從嚴(yán)治黨的書記？是不是各級(jí)各部門黨委（黨組）成員都履行了分管領(lǐng)域從嚴(yán)治黨責(zé)任？由此可見，管黨治黨，重在基礎(chǔ)。大家都工作在基層，必須要以高度的思想自覺和行動(dòng)自覺，用心用力抓好基層黨建工作。把中央和省市委的部署要求，與自身職能職責(zé)結(jié)合起來(lái)，建強(qiáng)班子、抓好黨建，使基層黨建工作真正向中心聚焦、為大局聚力。

三是認(rèn)清基層黨建工作的目標(biāo)取向。

習(xí)近平總書記指出，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，根本任務(wù)是使每個(gè)基層黨組織都成為堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。對(duì)此，我們要進(jìn)行深刻反思。近年來(lái)，雖然我縣在基層黨建工作上取得了一定的成績(jī)和成效，但問(wèn)題仍不可忽視。在農(nóng)村黨建上，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員對(duì)加強(qiáng)農(nóng)村基層黨建的重要性認(rèn)識(shí)不足，創(chuàng)造性開展工作還不夠，黨建責(zé)任制落實(shí)不夠好；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)村級(jí)班子的教育管理缺位失位，導(dǎo)致個(gè)別村干部黨性退化。在機(jī)關(guān)黨建上，一些部門的黨組織負(fù)責(zé)人抓黨建意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)黨建工作怎樣抓、抓什么心中無(wú)數(shù)，普遍存在應(yīng)付交差的心態(tài)。在社區(qū)黨建上，部分社區(qū)組織活動(dòng)不經(jīng)常，沒(méi)有把駐區(qū)單位和黨員的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)。在“兩新”組織黨建上，大多數(shù)“兩新”組織規(guī)模小，黨員少，黨員流動(dòng)性大，穩(wěn)定性差，戰(zhàn)斗堡壘作用不夠突出。針對(duì)這些存在的問(wèn)題，各黨委必須層層壓緊、倒逼責(zé)任、傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)基層黨組織把從嚴(yán)管黨治黨要求落到實(shí)處。

二、精準(zhǔn)發(fā)力，統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨建重點(diǎn)工作

各黨委要牢固樹立“從嚴(yán)管理、服務(wù)群眾、創(chuàng)新方式、推進(jìn)發(fā)展、轉(zhuǎn)變觀念”的理念，嚴(yán)格落實(shí)“農(nóng)村立規(guī)范、社區(qū)強(qiáng)服務(wù)、‘兩新’促發(fā)展、國(guó)企抓轉(zhuǎn)化、機(jī)關(guān)事業(yè)單位優(yōu)效率”的舉措，找準(zhǔn)“七個(gè)著力點(diǎn)”，切實(shí)推進(jìn)基層黨建重點(diǎn)工作。

一是以“四強(qiáng)四規(guī)范”活動(dòng)為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好農(nóng)村黨建工作。

要對(duì)照省委組織部《關(guān)于貫徹落實(shí)全省農(nóng)村基層黨建工作會(huì)議精神情況進(jìn)行回頭看的通知》中的九項(xiàng)主要任務(wù)，進(jìn)一步推進(jìn)“四強(qiáng)四規(guī)范”活動(dòng)。一要落實(shí)基層黨建各項(xiàng)制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要嚴(yán)格執(zhí)行黨建責(zé)任制，年底與各村黨組織書記嚴(yán)格兌標(biāo)，增強(qiáng)村黨組織書記責(zé)任意識(shí)；要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”組織制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和形式；要嚴(yán)格執(zhí)行“四議兩公開”民主議事制度，提高黨務(wù)村務(wù)的透明度；要嚴(yán)格落實(shí)督導(dǎo)檢查制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、糾正不足，推廣成功經(jīng)驗(yàn)。二要建強(qiáng)基層黨組織班子隊(duì)伍。要從嚴(yán)抓好年底村“兩委”換屆工作，在保持穩(wěn)定的基礎(chǔ)上，選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織負(fù)責(zé)人。要提前做好調(diào)查摸底工作，對(duì)重點(diǎn)村、難點(diǎn)村要拿出針對(duì)性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的工作預(yù)案。要發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)作用，開展查處“損害群眾利益”行為專項(xiàng)行動(dòng)，肅清換屆風(fēng)氣。要先行整頓村“兩委”班子不健全、干群矛盾比較突出、以往選舉中問(wèn)題較多的村，把問(wèn)題和矛盾解決在換屆選舉之前。三要加大基層基礎(chǔ)保障投入力度。要充分利用“一事一議”、黨建項(xiàng)目和“第一書記”項(xiàng)目，加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，夯實(shí)黨組織服務(wù)群眾基礎(chǔ)。要結(jié)合實(shí)際提高基層黨組織書記待遇水平。要加強(qiáng)便民服務(wù)體系建設(shè)，為群眾提供“一站式”、“零距離”的全程代理服務(wù)。要保證辦公活動(dòng)場(chǎng)所冬季取暖，滿足群眾活動(dòng)、學(xué)習(xí)、娛樂(lè)需求。四要抓黨建促脫貧攻堅(jiān)。要加強(qiáng)對(duì)第一書記和駐村工作隊(duì)的日常管理，確保第一書記和駐村工作隊(duì)在抓黨建促脫貧攻堅(jiān)中發(fā)揮作用；要整合各類黨建資源，大力推進(jìn)“黨建+扶貧”措施，實(shí)現(xiàn)基層黨建與精準(zhǔn)扶貧工作的無(wú)縫對(duì)接、互促共贏；要建立健全以村黨組織為核心、村民自治和村務(wù)監(jiān)督組織為基礎(chǔ)、群團(tuán)組織為紐帶、各種經(jīng)濟(jì)組織和農(nóng)民合作組織為補(bǔ)充的“一核多元”組織架構(gòu)，深入推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)行動(dòng)；要建立鄉(xiāng)村兩級(jí)書記抓黨建促脫貧的問(wèn)題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，并作為書記抓黨建述職評(píng)議考核的重要內(nèi)容。

二是以“五事爭(zhēng)先”活動(dòng)為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好社區(qū)黨建工作。

一要抓全局，在履行職責(zé)上找準(zhǔn)基層黨建工作的有效抓手。各社區(qū)黨工委書記要定期開展黨建專題調(diào)研，真正掌握群眾需要解決的問(wèn)題。要在吃透上情、摸清下情的基礎(chǔ)上，把基層黨建工作納入全局去思考、去謀劃、去推進(jìn)。同時(shí)，要加大社區(qū)黨務(wù)工作者培訓(xùn)力度，切實(shí)提升社區(qū)黨建工作科學(xué)化水平。二要抓契機(jī)，在管理上找準(zhǔn)影響黨員作用發(fā)揮的制約點(diǎn)。要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，重視黨員的經(jīng)常性教育、黨內(nèi)監(jiān)督和民主評(píng)議，對(duì)黨員進(jìn)行動(dòng)態(tài)信息化管理。要在黨內(nèi)生活中把處置不合格黨員經(jīng)常化、制度化，促進(jìn)黨員時(shí)刻保持緊迫感，能夠正常發(fā)揮作用。三要抓服務(wù)，在創(chuàng)新黨建思路上找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、制定好措施。要開展社區(qū)與駐區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)組織聯(lián)動(dòng)活動(dòng)，定期召開聯(lián)席會(huì)議，交流黨建工作信息，通報(bào)社會(huì)事業(yè)發(fā)展情況，從而達(dá)到黨建資源共建共享目的。要結(jié)合實(shí)際，開展黨員志愿者服務(wù)、文體節(jié)目表演等各類載體活動(dòng)，豐富居民業(yè)余文化生活，營(yíng)造和諧社區(qū)氛圍。

三是以“四帶頭”活動(dòng)為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好機(jī)關(guān)黨建工作。

一要提高業(yè)務(wù)能力水平，在提高綜合素質(zhì)、服務(wù)中心上作表率。機(jī)關(guān)黨組織要大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，采取讀書活動(dòng)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專題講座、遠(yuǎn)程教育等方式，抓好機(jī)關(guān)黨員黨務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。要充分發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，創(chuàng)造出一個(gè)良好的服務(wù)環(huán)境。二要加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在密切聯(lián)系群眾、提高群眾滿意度上作表率。要堅(jiān)持在窗口單位開展“亮身份、優(yōu)服務(wù)、做表率”活動(dòng)，教育引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，優(yōu)化窗口單位服務(wù)，提升工作效能。三要嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)制度，在凝聚智慧力量、激發(fā)創(chuàng)造活力上作表率。要加強(qiáng)民主集中制教育，嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加雙重組織生活制度，廣泛推行黨務(wù)公開制度，建立健全黨員幫扶機(jī)制，完善黨員激勵(lì)機(jī)制和困難黨員關(guān)懷制度。

四是以發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好“兩新”組織黨建工作。

去年，“兩新”黨組織開展了“紅色引領(lǐng)”活動(dòng)，重點(diǎn)解決了黨組織覆蓋不到位、發(fā)揮作用不明顯等問(wèn)題。今年，我們要在抓組建抓覆蓋的基礎(chǔ)上，切實(shí)推動(dòng)黨組織作用有效發(fā)揮。一要抓載體，提升黨建效果。要開展“雙比雙爭(zhēng)雙評(píng)選”活動(dòng)，結(jié)合非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作重點(diǎn)，評(píng)選出X個(gè)先進(jìn)基層黨組織、X名優(yōu)秀黨員。要深入推進(jìn)“紅色引領(lǐng)”活動(dòng)，通過(guò)開展“一支部一目標(biāo)、一企業(yè)一特色、一車間一品牌、一黨員一計(jì)劃”等載體活動(dòng)，打造“兩新”組織黨建標(biāo)桿，全面發(fā)揮“兩新”黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。二要抓隊(duì)伍，強(qiáng)化服務(wù)能力。要加強(qiáng)“兩新”組織第一書記和黨建指導(dǎo)員作用，探索推行“五個(gè)一”活動(dòng)，非公企業(yè)和社會(huì)組織第一書記要堅(jiān)持每半個(gè)月至少有1個(gè)工作日到所聯(lián)系的“兩新”組織開展工作，每季度扎實(shí)開展一次主題黨日活動(dòng)，每年至少總結(jié)推廣1項(xiàng)黨建工作做法，幫助“兩新”組織辦好1件實(shí)事或解決1個(gè)實(shí)際問(wèn)題，年底形成1篇建議類的工作經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)提升“兩新”黨組織服務(wù)功能和政治功能。三要抓機(jī)制，落實(shí)工作職責(zé)。要繼續(xù)推進(jìn)全縣非公企業(yè)和社會(huì)組織聯(lián)席會(huì)議制度，定期召開工委委員會(huì)議，建立“兩新”黨組織書記列席會(huì)議機(jī)制和“意見直通車”制度，統(tǒng)籌抓好縣域內(nèi)的非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建工作，幫助解決實(shí)際困難。

五是以“三轉(zhuǎn)三強(qiáng)”活動(dòng)為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好國(guó)企黨建工作。

要圍繞市委提出的“三轉(zhuǎn)三強(qiáng)”目標(biāo)，重點(diǎn)抓住強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心這個(gè)關(guān)鍵，解決國(guó)企黨建弱化、淡化、虛化、邊緣化的問(wèn)題。一要轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化黨的政治領(lǐng)導(dǎo)作用。各國(guó)有企業(yè)黨組織要嚴(yán)格落實(shí)黨組織書記、企業(yè)負(fù)責(zé)人“一肩挑”要求，從制度法規(guī)上來(lái)保障黨組織參與決策的規(guī)范性，發(fā)揮黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二要轉(zhuǎn)變思路，強(qiáng)化黨的思想領(lǐng)導(dǎo)作用。要引導(dǎo)教育企業(yè)黨員、職工樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，在黨的教育下，愛黨、愛國(guó)、愛企、愛崗。三要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化黨的組織領(lǐng)導(dǎo)作用。要豐富黨組織活動(dòng)，創(chuàng)新開展崗位標(biāo)兵評(píng)比、為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策等系列載體活動(dòng)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，培養(yǎng)優(yōu)秀黨員擔(dān)任中層干部，推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展。

六是以發(fā)揮先鋒模范作用為著力點(diǎn)，統(tǒng)籌抓好第一書記工作。

市委書記X同志到我縣調(diào)研時(shí)指出，第一書記要在加強(qiáng)組織建設(shè)、推動(dòng)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、促進(jìn)種植結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)、帶領(lǐng)村民致富、開展農(nóng)村環(huán)境整治、引導(dǎo)良好村風(fēng)民風(fēng)、維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定等8個(gè)方面發(fā)揮積極作用。各黨委和第一書記要認(rèn)真學(xué)習(xí)市委X書記指示精神，重點(diǎn)做好三個(gè)方面工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)管理指導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、“兩新”組織黨（工）委要嚴(yán)格落實(shí)第一書記管理指導(dǎo)、能力提升、重點(diǎn)工作攻堅(jiān)推進(jìn)等七項(xiàng)制度，健全考勤、定期匯報(bào)、督查通報(bào)等制度，定期組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，促進(jìn)第一書記在基層真正發(fā)揮作用。要進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加大對(duì)第一書記定期檢查、不定期抽查的工作力度，堅(jiān)決杜絕第一書記空崗、脫崗現(xiàn)象。第一書記派出單位要協(xié)同做好第一書記管理工作，經(jīng)常和第一書記服務(wù)單位聯(lián)系溝通，了解第一書記工作狀態(tài)。二是進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和派出單位要強(qiáng)化服務(wù)職能，切實(shí)幫助第一書記解決工作和生活中的難題，為第一書記工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境。要積極搭建交流平臺(tái)，定期組織第一書記座談交流，促進(jìn)第一書記更好的開展工作。派出單位要在人力、物力和財(cái)力等方面為第一書記提供大力支持，支持第一書記與原單位脫鉤，解決第一書記的后顧之憂，不能隨意給第一書記安排工作任務(wù)，讓其安心駐在基層工作。三是第一書記要進(jìn)一步發(fā)揮作用。第一書記要不斷提升自身素質(zhì)，保持良好的工作狀態(tài)，全身心的投入到工作中去，切實(shí)為任職村、社區(qū)和企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。特別是農(nóng)村第一書記，要因村制宜、因村施策，開發(fā)自有產(chǎn)品，培育特色品牌。要有效運(yùn)用好“互聯(lián)網(wǎng)+農(nóng)產(chǎn)品”的銷售模式，拓寬農(nóng)副產(chǎn)品銷售渠道。還要充分利用XX第一書記推薦展廳，做好產(chǎn)品和項(xiàng)目推薦工作，真正構(gòu)建起線上線下雙線合作服務(wù)平臺(tái)，助推農(nóng)民增收致富。

三、有的放矢，牢固樹立正確選人用人導(dǎo)向

要做到堅(jiān)定實(shí)施“五個(gè)功能區(qū)”發(fā)展戰(zhàn)略，全面提升人民群眾的獲得感，實(shí)現(xiàn)X經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)振興發(fā)展，核心在黨，關(guān)鍵在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。因此，牢固樹立正確選人用人導(dǎo)向，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，是抓好黨的建設(shè)工作的重中之重。

在干部隊(duì)伍建設(shè)上，首先要牢牢樹立正確的選人用人導(dǎo)向。那么，什么樣的干部才是合格的，可以使用的呢？

第一，要有成熟的政治表現(xiàn)。重點(diǎn)看五個(gè)方面的表現(xiàn)：一看在大是大非面前的表現(xiàn)。在理想信念、四項(xiàng)基本原則、黨性原則上是不是頭腦清醒、旗幟鮮明、立場(chǎng)堅(jiān)定。說(shuō)當(dāng)說(shuō)的話，做當(dāng)做的事。具體到我們這，就是自覺與縣委保持高度一致，不推諉扯皮，自以為是。二看在關(guān)鍵時(shí)刻的表現(xiàn)。在重要決策出臺(tái)、重大事故發(fā)生等緊要關(guān)頭，是否敢于擔(dān)當(dāng)，沉著應(yīng)對(duì)，沖到一線，靠前指揮，是否盡最大努力去做，而不是躲閑、逃避。三看在困難面前的表現(xiàn)。在工作中遇到困難、急事、溝溝坎坎，能否做到不氣餒、不怨天尤人，而是想盡辦法去解決。四看在名利面前的表現(xiàn)。面對(duì)各種誘惑，能否靜得下心、沉得住氣，不亂方寸，不為所動(dòng)，自覺抵抗各種侵蝕和誘惑。五看在突發(fā)事件中的表現(xiàn)。面對(duì)突發(fā)緊急事件，能否第一時(shí)間趕到現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)對(duì)得當(dāng)，處置有力。

第二，要有勤奮敬業(yè)的精神。勤奮敬業(yè)是干部必須具備的品質(zhì)，是工作卓有成效的先決條件，是讓組織認(rèn)可的必由之路，是成長(zhǎng)進(jìn)步的最佳途徑。對(duì)工作、對(duì)事業(yè)全身心的投入，是一種境界，其本質(zhì)就是一種奉獻(xiàn)?，F(xiàn)在看干部是否敬業(yè)，最起碼要看是不是有夙興夜寐、只爭(zhēng)朝夕的精神，能不能靜下心來(lái)、心無(wú)旁騖地研究工作，能不能剎下心來(lái)，認(rèn)真琢磨，加班加點(diǎn)，一氣呵成的完成工作。能不能對(duì)推進(jìn)的工作一抓到底，不見成效不放手。對(duì)要取得突破的工作，就更應(yīng)該有一種舍我其誰(shuí)的精神，千方百計(jì)攻堅(jiān)克難。

第三，要有敢于創(chuàng)新的勇氣。我們X的發(fā)展目前還面臨巨大困難。財(cái)政增收、項(xiàng)目建設(shè)、社區(qū)管理、城市管理、綜合治理等，還有大量問(wèn)題存在。我縣的社區(qū)改革之初，也有很多人品頭論足，但我們大家共同參與了改革的扎實(shí)推進(jìn)，見證了改革的最終成功。所以，創(chuàng)新要有膽識(shí)、要有智慧、要有行動(dòng)，不能光說(shuō)不練。所謂的勇氣，就是習(xí)近平總書記所說(shuō)的敢于擔(dān)當(dāng)。

第四，要有抓發(fā)展的能力。我們的干部，不管處在哪個(gè)崗位，都要對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作聽得懂、講得清，不當(dāng)門外漢，不說(shuō)外行話。如果連自己的工作都說(shuō)不清、道不明，工作怎么能干好。如果對(duì)本部門的情況職能說(shuō)出個(gè)大概，重點(diǎn)和難點(diǎn)都擺不清楚，又怎么能指導(dǎo)好工作。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要有自己解決問(wèn)題的能力。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，吃透政策，了解實(shí)情，對(duì)癥下藥，確保發(fā)展更具前瞻性、科學(xué)性和可持續(xù)性。

第五，要有樸實(shí)為民的情懷。拿出更多的精力到基層、到一線去，到條件最差、情況最復(fù)雜的地方去，真正把民生放在首位。不整景、不作秀，干點(diǎn)實(shí)實(shí)在在的事，真真正正的擺正自己的公仆位置。

第六，要有過(guò)硬的廉政作風(fēng)。廉潔從政，是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。要做到人前人后無(wú)區(qū)別、有無(wú)監(jiān)督一個(gè)樣，要嚴(yán)格按照“套路”，也就是中央和上級(jí)各項(xiàng)規(guī)定出牌。要做到“在暗長(zhǎng)先覺，臨晨即自鳴”，時(shí)刻想著有邊界才有自由，有底線才有空間。

作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更重要的是擺正好自身位置。就是要準(zhǔn)確認(rèn)知七種關(guān)系，正確對(duì)待組織選擇。

第一，要準(zhǔn)確認(rèn)知個(gè)人和組織誰(shuí)欠誰(shuí)的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部成長(zhǎng)的每一階段，都離不開組織的悉心教育；前進(jìn)的每一步，都離不開組織的精心培養(yǎng)；工作的每一個(gè)崗位，都離不開組織的充分信任和提供舞臺(tái)。組織的關(guān)心、教育、培養(yǎng)，對(duì)干部來(lái)說(shuō)就如同陽(yáng)光和空氣，受之不覺，失之難存。對(duì)組織要始終懷有感恩之心，只有這樣才能激發(fā)出對(duì)黨和國(guó)家、人民強(qiáng)烈的責(zé)任心，才能時(shí)刻不忘廉潔奉公、服務(wù)于民、振興發(fā)展的初心，才能持續(xù)迸發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、推動(dòng)民族偉大復(fù)興的強(qiáng)大力量。干部的選拔任用，是憑德才表現(xiàn)、憑工作實(shí)績(jī)、憑群眾口碑，也要看工作需要、發(fā)展?jié)摿?。全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須保持清醒認(rèn)識(shí)，對(duì)組織的培養(yǎng)要感恩而不是漠視，對(duì)同志的進(jìn)步要祝福而不是嫉妒，對(duì)自己一時(shí)的“失意”要反思而不是怨恨，多從個(gè)人自身角度出發(fā)考慮問(wèn)題、反思自己，經(jīng)常想想自己對(duì)組織哪里做的不夠，哪里還有欠缺。要清楚只有個(gè)人欠組織的，沒(méi)有組織欠個(gè)人的。要用寬闊的胸懷面對(duì)人生、面對(duì)事業(yè)、面對(duì)同志，這樣才能真正實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步、快樂(lè)生活。

第二，要準(zhǔn)確認(rèn)知沒(méi)少干和沒(méi)干好的關(guān)系。有的同志因?yàn)楣ぷ鞒霈F(xiàn)失誤或不如人意的地方，面對(duì)上級(jí)或領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)時(shí)，總強(qiáng)調(diào)自己面對(duì)繁重的工作任務(wù)，堅(jiān)持積極主動(dòng)投入，經(jīng)常加班加點(diǎn)，活“沒(méi)少干”。但干的多不意味著就會(huì)干的對(duì)、干的好。究其根本原因，要么工作方法循規(guī)蹈矩，沒(méi)有創(chuàng)新；要么溝通協(xié)調(diào)不夠及時(shí)，執(zhí)行不力；要么自身工作標(biāo)準(zhǔn)太低，容易滿足；要么落實(shí)能力不強(qiáng)，沒(méi)有不達(dá)目的不罷休的精神。工作干的好，既離不開勤奮敬業(yè)、踏實(shí)肯干的精神和態(tài)度，更要沿著正確的工作方向，按照正確的工作思路，運(yùn)用正確的工作方法。如果從一開始做的就不對(duì)，即使做得再熱火朝天，也只是在錯(cuò)誤的道路上干得汗流浹背，到頭來(lái)也不會(huì)得到上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。所以，那些總是覺得自己沒(méi)少干卻又沒(méi)干好的人，要認(rèn)真反思原因。只有干的好才是各項(xiàng)工作追求的最終目標(biāo)。

第三，要準(zhǔn)確認(rèn)知成長(zhǎng)重要和提拔重要的關(guān)系。很多同志把“成長(zhǎng)進(jìn)步”狹義地定位成“提拔重用”，說(shuō)到底，是一種官本位的思想在作怪。真正的成長(zhǎng)進(jìn)步，包含一個(gè)人思想的成熟、身體的發(fā)展、知識(shí)的豐富、人格的完善、境界的升華。提拔不等于成長(zhǎng)進(jìn)步，沒(méi)有提拔也能積蓄更大的力量，以便將來(lái)獲得更好的發(fā)展空間。如果把“提拔重用”當(dāng)做人生價(jià)值的終極追求，無(wú)論曾經(jīng)如何順風(fēng)順?biāo)?，都注定是一?chǎng)以失敗而告終的人生。有的干部即使提拔了，如果德不配位、能不適崗、才不夠用，同樣會(huì)遭到人們的嗤之以鼻，提拔重用了也沒(méi)有尊嚴(yán)。要糾正把提拔升遷當(dāng)作實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值唯一途徑的錯(cuò)誤認(rèn)知，把人生追求集中到提升思想境界、提高素質(zhì)能力、加強(qiáng)自身修養(yǎng)、發(fā)揮特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)中來(lái)，在感受自身方方面面的成長(zhǎng)進(jìn)步中找準(zhǔn)人生定位、贏得社會(huì)尊重、體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。要樹立正確的選人用人導(dǎo)向，給想干事、能干事、干成事的人，提供相應(yīng)的展示才華的舞臺(tái)，避免在干部提拔使用上急功近利、過(guò)于浮躁。

第四，要準(zhǔn)確認(rèn)知做好人和做好官的關(guān)系。做好人和做好官有時(shí)候是一致的，二者都要求做事先做人，不先學(xué)會(huì)做人，永遠(yuǎn)做不成事。但做好人和做好官有時(shí)又是不一致的，在面對(duì)矛盾、觸碰利益、需要擔(dān)當(dāng)時(shí)，只想做處處與人為“善”、不得罪人的“好人”，就做不成好官。這種“好人”式的干部，不僅辜負(fù)了黨和人民的信任托付，也讓自身的個(gè)人價(jià)值得不到充分體現(xiàn)，最終成為一個(gè)“庸官”“壞官”。譬如一個(gè)交警對(duì)交通違法行為網(wǎng)開一面、不予懲處，看似“好人”，實(shí)則更加縱容了違法，不是個(gè)好官。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要立足自身職責(zé)，做真正堅(jiān)持原則、剛正不阿、敢于擔(dān)當(dāng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的好官。要克服習(xí)慣當(dāng)“老好人”“和事老”，不敢較真、不敢碰硬，不敢面對(duì)矛盾、不敢處理問(wèn)題的心理。對(duì)違反原則、紀(jì)律、規(guī)定的現(xiàn)象，要敢于批評(píng)、制止和糾正；對(duì)不遵守法律法規(guī)、破壞經(jīng)濟(jì)社會(huì)環(huán)境的行為，要敢于履行職責(zé)、從嚴(yán)查處。

第五，要準(zhǔn)確認(rèn)知外部條件和個(gè)人努力的關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人成績(jī)的取得，既離不開個(gè)人的踏實(shí)工作、埋頭苦干，也離不開黨組織提供、創(chuàng)造的客觀條件。要深刻分析、區(qū)別對(duì)待，讓干部認(rèn)清外在基礎(chǔ)條件對(duì)工作業(yè)績(jī)的真實(shí)影響，對(duì)成績(jī)的顯績(jī)和隱績(jī)有清醒的認(rèn)識(shí)，哪些是通過(guò)個(gè)人努力取得的，哪些是外部客觀條件促成的。避免出現(xiàn)“矮子”站在巨人肩膀上，自以為高高在上，實(shí)則躺在別人的功勞簿上沾沾自喜。許多事實(shí)說(shuō)明，干部在艱苦環(huán)境中能得到磨練，人才在困難條件下能脫穎而出。對(duì)那些長(zhǎng)期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部要格外關(guān)注，對(duì)那些不圖虛名、踏實(shí)干事的干部要多加留意，對(duì)那些埋頭苦干、注重為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部不能虧待。引導(dǎo)黨員干部自覺到經(jīng)濟(jì)發(fā)展主戰(zhàn)場(chǎng)、維護(hù)穩(wěn)定第一線、服務(wù)群眾最前沿，努力工作，錘煉打磨，練就本領(lǐng)，提升業(yè)績(jī)。

第六，要準(zhǔn)確認(rèn)知自我評(píng)價(jià)和公眾評(píng)價(jià)的關(guān)系。一些同志存在“自我感覺良好”的心態(tài)。一方面對(duì)自己的工作“自吹自擂”，只是做了分內(nèi)之事卻“居功自傲”；另一方面，對(duì)自身的問(wèn)題卻“視而不見”“輕描淡寫”，自我評(píng)價(jià)總是高于組織評(píng)價(jià)和其他人的評(píng)價(jià)。這種心態(tài)產(chǎn)生的主要原因，在于領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自身缺少全面、理性的分析認(rèn)識(shí)。要正確對(duì)待自我評(píng)價(jià)、他人評(píng)價(jià)和組織評(píng)價(jià)，把公眾評(píng)價(jià)當(dāng)作自身成長(zhǎng)進(jìn)步的階梯，做到時(shí)刻反省自己，不盲目樂(lè)觀；虛心接受批評(píng)，不過(guò)分自信；直面自身存在的問(wèn)題并及時(shí)加以改正，警惕和防止出現(xiàn)“自我感覺良好”的病態(tài)。

第七，要準(zhǔn)確認(rèn)知追求幸福和貪婪奢侈的關(guān)系。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不是“苦行僧”，改革發(fā)展的成果是由人民共享的，我們也是其中的一員，可以也應(yīng)該享受。但領(lǐng)導(dǎo)干部所追求的物質(zhì)生活，一定要建立在個(gè)人真正付出的勞動(dòng)和組織給予的正常待遇的基礎(chǔ)上，不能由其他非正當(dāng)?shù)那阔@得。要把對(duì)幸福生活的追求，對(duì)權(quán)利和自由的向往，與現(xiàn)實(shí)需要、承受能力等真正結(jié)合起來(lái)，拋開不切實(shí)際、虛無(wú)縹緲的追求和幻想?！叭松鄲溃粸樯?，二為攀比?！逼┤缟虾?fù)旦大學(xué)青年教師于娟，一直追求學(xué)歷要高、房子要大，給自己平添了無(wú)盡的壓力和煩惱，最后積勞成疾，彌留之際才徹悟“只要能和心愛的人在一起，蝸居也幸?！钡牡览怼Ｒ虼?，要始終保持積極、健康、樂(lè)觀、向上的工作生活態(tài)度，做到不盲目追求、不盲目攀比、不盲目享受。

四、履職盡責(zé)，確?；鶎狱h建工作落到實(shí)處

基層黨建工作是我們做好各項(xiàng)工作的重要前提和堅(jiān)實(shí)保障。各黨委負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，硬化措施，形成合力，狠抓落實(shí)，確保基層黨建工作收到實(shí)效。

一要強(qiáng)化主責(zé)意識(shí)。各黨委要以強(qiáng)化責(zé)任為牽動(dòng)，形成一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)的工作格局。要落實(shí)黨委主體責(zé)任，各黨委每年至少要召開2次專題會(huì)議研究基層黨建工作，要確定2-3項(xiàng)基層黨建重大問(wèn)題并議定解決，研究基層黨建工作要全程影像留痕記實(shí)。要逐級(jí)落實(shí)黨建工作責(zé)任制，黨委書記是第一責(zé)任人，副書記是直接責(zé)任人，組織委員是相關(guān)責(zé)任人，第一書記和支部書記是具體責(zé)任人。無(wú)論是哪個(gè)領(lǐng)域的黨建工作，所有責(zé)任人都要認(rèn)真履行黨建職責(zé)，抓好黨建工作。對(duì)黨建工作長(zhǎng)期打不開局面，或者連續(xù)居于后進(jìn)位次，或者黨建工作出現(xiàn)重大失誤的，必須依據(jù)責(zé)任劃分追究相關(guān)責(zé)任，必要時(shí)按照相關(guān)規(guī)定，做出組織處理。

二要形成工作合力。縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真履行職責(zé)，主動(dòng)關(guān)心基層黨建工作、服務(wù)基層黨建工作，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性。各成員單位要各司其職、各負(fù)其責(zé)，密切配合、通力協(xié)作，共同做好工作?？h委組織部要發(fā)揮牽頭抓總、協(xié)調(diào)各方的作用，切實(shí)把握好“抓書記，書記抓”和“抓基層，基層抓”兩個(gè)重點(diǎn)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實(shí)抓好農(nóng)村黨組織建設(shè)；社區(qū)黨工委要切實(shí)抓好社區(qū)黨組織建設(shè)工作；縣直機(jī)關(guān)工委要履行好對(duì)機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)的指導(dǎo)職責(zé)；縣開發(fā)區(qū)黨工委、市場(chǎng)監(jiān)督管理局等黨委要積極配合“兩新”工委抓實(shí)“兩新”組織黨建工作；教育局黨委要組織開展好“抓好黨建轉(zhuǎn)作風(fēng)，塑好師德正師風(fēng)”活動(dòng)，抓好學(xué)校黨建工作；縣紀(jì)檢委、宣傳部和縣財(cái)政局等部門要發(fā)揮好各自職能作用，關(guān)心支持基層黨建，形成抓基層黨建工作的合力。

三要加強(qiáng)示范引領(lǐng)。要突出抓好示范點(diǎn)建設(shè)，全縣黨組織要分領(lǐng)域創(chuàng)建一批基層黨建工作示范點(diǎn)，推動(dòng)各領(lǐng)域黨建工作全面提升。在農(nóng)村，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別要?jiǎng)?chuàng)建2個(gè)黨建工作示范點(diǎn)；在社區(qū)，全縣至少要?jiǎng)?chuàng)建4個(gè)黨建示范點(diǎn)；在國(guó)企，至少要?jiǎng)?chuàng)建2個(gè)黨建示范點(diǎn)；在“兩新”組織，至少要?jiǎng)?chuàng)建5個(gè)黨建示范點(diǎn)；在機(jī)關(guān)，至少要?jiǎng)?chuàng)建8個(gè)黨建示范點(diǎn)；在學(xué)校，至少要?jiǎng)?chuàng)建2個(gè)黨建示范點(diǎn)。示范點(diǎn)要選基礎(chǔ)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、具有特色的基層黨組織，在領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員隊(duì)伍、黨建業(yè)績(jī)、運(yùn)行機(jī)制、工作作風(fēng)等方面都要過(guò)硬。各黨委要安排黨建業(yè)務(wù)強(qiáng)、理論水平高、個(gè)人素質(zhì)好的同志作為示范點(diǎn)聯(lián)絡(luò)員，定期到點(diǎn)指導(dǎo)。黨委負(fù)責(zé)同志也要經(jīng)常到示范點(diǎn)調(diào)研，為基層解決實(shí)際困難。對(duì)基層在示范點(diǎn)創(chuàng)建中的好思路、好做法要及時(shí)總結(jié)推廣。同時(shí)，不能搞形式主義，追求表面的轟轟烈烈，要有扎扎實(shí)實(shí)的工作，真正發(fā)揮出示范點(diǎn)的示范、引導(dǎo)、帶動(dòng)和輻射作用，促進(jìn)基層黨建水平的整體提高。

四要確保工作落實(shí)。各黨委要對(duì)照中央和省、市、縣委的安排部署，逐項(xiàng)列出重點(diǎn)工作任務(wù)，制定詳細(xì)基層黨建任務(wù)清單，確定具體責(zé)任人，做到思路清晰、要求明確，使每一項(xiàng)工作責(zé)任具體化，要建立一本“明白賬”，避免眉毛胡子一把抓。各級(jí)黨組織都要層層落實(shí)任務(wù)，層層傳導(dǎo)壓力，形成黨建工作的常態(tài)化格局?？h委組織部要結(jié)合黨建工作調(diào)研、日常工作檢查，隨機(jī)抽查等方式，對(duì)任務(wù)落實(shí)及工作進(jìn)展情況進(jìn)行督查，確?；鶎狱h建工作任務(wù)強(qiáng)力推進(jìn)、有效落實(shí)。

同志們，今年的基層黨建工作時(shí)間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，我們必須緊緊咬住全年工作目標(biāo)，凝聚狠抓落實(shí)的強(qiáng)大合力，心無(wú)旁騖地投身工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭推動(dòng)各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新突破，全力開創(chuàng)X縣基層黨建工作的新局面！