專題：兼職教師暫行管理辦法
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兼職教師管理辦法2012——2014
兼職教師管理辦法及工作制度 為了加強我校師資隊伍建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)學(xué)校師資隊伍建設(shè)規(guī)劃的有關(guān)精神，充分利用社會人才資源，建設(shè)一支相對穩(wěn)定的兼職教師隊伍，特制定
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兼職教師管理辦法(2009)[精選]
滁州學(xué)院外聘兼職教師管理辦法（試行） 第一章 總 則 第一條 為適應(yīng)學(xué)校迎評促建及應(yīng)用型本科辦學(xué)需求，多形式、多途徑建設(shè)師資隊伍，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提高質(zhì)量，規(guī)范兼職教師的聘任與管理，構(gòu)
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兼職教師管理辦法（精選）
兼職教師管理制度 兼職教師是學(xué)院教師隊伍的重要組成部分，是校企合作的橋梁和紐帶，為打造校企互通、專兼一體的“雙師”結(jié)構(gòu)教學(xué)團隊，實現(xiàn)專、兼職教師優(yōu)勢互補，規(guī)范學(xué)院兼職教
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兼職教師管理辦法
兼職教師管理辦法 第一章 總則 第一條 為完成高等職業(yè)教育培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線的高素質(zhì)高級技能型專門人才的根本任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，優(yōu)化我院師資結(jié)構(gòu)，建立
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兼職教師管理辦法
兼職教師管理辦法 收錄時間：2012-06-18 閱讀次數(shù)： 650 第一章總則 第一條兼職教師是我院教育資源的重要組成部分，為了加強對兼職教師的管理，確保教學(xué)計劃順利實施，提高教學(xué)質(zhì)量
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兼職教師管理辦法
兼職教師管理辦法 （試行） 各單位、各部門： 為進一步加強兼職教師隊伍的建設(shè)，規(guī)范兼職教師管理，培育一支高技能、高素質(zhì)、穩(wěn)定的兼職教師隊伍，提升學(xué)院人才培養(yǎng)質(zhì)量，特制訂本管理辦
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兼職教師管理辦法
兼職教師管理辦法 為進一步加強學(xué)校兼職教師隊伍建設(shè)，構(gòu)建高素質(zhì)教學(xué)團隊，規(guī)范兼職教師的管理，結(jié)合我校實際，特制定本辦法。一、聘任范圍 1．公立學(xué)校在職或退休教師。 2．企事
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兼職教師聘任管理辦法
臨沂市高級技工學(xué)校 兼職教師聘用及管理辦法 （草稿） 兼職教師是學(xué)校教師隊伍的重要組成部分，是校企合作的橋梁和紐帶，為打造校企互通、專兼一體的“雙師型”“一體化”教學(xué)團隊，
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專兼職教師管理辦法
專兼職教師管理辦法 為進一步加強西昌學(xué)院思想政治教育部專、兼職教師的管理，更大限度地調(diào)動本部教職工的工作積極性，順利完成學(xué)校的工作目標，特制定本日常工作管理條例： 1．嚴格
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兼職教師聘用及管理辦法
外聘兼職教師聘用及管理辦法 兼職教師是我校教師隊伍的重要組成部分，規(guī)范外聘專家兼職教師的聘任和管理工作，組建一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、技術(shù)過硬、結(jié)構(gòu)合理和相對穩(wěn)定的外
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兼職教師聘用管理辦法
兼職教師聘用管理辦法
為規(guī)范兼職教師隊伍的聘用與管理，優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)，建立專兼職相結(jié)合的教師隊伍管理模式，實現(xiàn)教育資源共享，更好地滿足學(xué)科專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)的需要，結(jié)合 -
職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法
教育部 財政部 人力資源和社會保障部國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會 關(guān)于印發(fā)《職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法》的通知 教師〔2012〕14號 各省、自治區(qū)、直轄市教育廳（教委）、財政
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兼職教師管理辦法（大全5篇）
兼職教師管理辦法兼職教師是我校教師隊伍的重要組成部分。加強外聘兼職教師的管理，組建一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、技術(shù)過硬、結(jié)構(gòu)合理和相對穩(wěn)定的外聘兼職教師隊伍，對教學(xué)秩序
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校外聘兼職教師管理辦法
外聘教師聘任與管理辦法 外聘教師隊伍是我校師資隊伍建設(shè)的重要組成部分，也是廣納賢才，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才的重要平臺。為進一步規(guī)范我校外聘教師的聘任與管理，更好地發(fā)揮外聘教師
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職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法2012.10.18
教師[2012]14號
職業(yè)學(xué)校兼職教師管理辦法
（教育部財政部人力資源和社會保障部國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會2012年10月18日發(fā)布）
目錄
第一章總則
第二章人員條件
第三章聘請 -
企業(yè)兼職教師聘任管理辦法
中衛(wèi)職業(yè)技術(shù)學(xué)校兼職教師聘任與管理辦法（試行）
為了提高與行業(yè)企業(yè)共同打造一支校內(nèi)外專兼結(jié)合、雙師結(jié)
構(gòu)合理的專業(yè)教學(xué)團隊，結(jié)合我校建設(shè)全國示范性職業(yè)技術(shù)學(xué)校的實際，制定 -
加班費管理辦法(暫行)
加班費發(fā)放管理辦法 為規(guī)范加班費的管理，進一步調(diào)動全體職工的工作積極性，建立和諧的勞動關(guān)系，結(jié)合分局實際情況，制定本辦法。 一、基本原則 （一）工作必需原則 加班應(yīng)以分局工作必
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科研經(jīng)費管理辦法(暫行)
嘉蔭縣人民醫(yī)院科研經(jīng)費管理辦法 第一章總則 第一條 為了加強科研經(jīng)費管理，保證科研經(jīng)費的合理分配和有效使用，根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)結(jié)合我院實際情況，特制定本管理辦法。 第二條
