第一篇：市司法局黨建上半年總結

武威市司法局

2012年上半年機關黨建工作總結

上半年，我局機關黨建在市直機關工委的正確領導下，按照市直機關工委的部署安排，突出重點，整體推進的工作思路，從本部門司法行政工作實際出發(fā)，扎實有效地推進黨的建設工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，為全面完成今年司法行政各項工作提供強有力的思想和組織保證?，F將我局上半年機關黨建工作總結如下：

一、以基層組織建設年活動為抓手，強化工作目標責任 局黨組高度重視，把基層組織建設年作為深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要舉措，列入全局工作的重要議事日程，在充分調研的基礎上，研究制定了《全市司法行政系統(tǒng)開展基層組織建設年活動實施方案》，成立了局機關基層組織建設年活動領導小組，領導小組下設辦公室，專人負責此項活動。3月5日，召開了局機關基層組織建設年活動動員會，對基層組織建設年活動進行了安排部署，明確了總體要求、階段目標、重點工作和主要任務。會議之后，局機關黨支部把“基層組織建設年”作為今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主線，以“創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題，迅速掀起活動的熱潮。

二、加強理論學習，提升黨員隊伍綜合素質

一是把“學習型黨組織”建設貫徹于“基層組織建設年”活動的始終。通過集中學習、個人自學、專題輔導等多種形式，廣大黨員干部認真學習了政治理論、經濟理論和法律業(yè)務知識書籍，特別是深入學習了黨的十七屆六中全會精神、市第三次黨代 1

會精神、全市經濟工作會議精神、王三運同志來武威調研時的重要講話精神及省第十二次黨代會精神。

二是把開展機關干部“每季度讀一本書”活動作為黨建的有效載體。通過以讀書促學習、以讀書帶學習，推動黨員干部帶著問題讀書、聯(lián)系實際讀書、抓好工作讀書，從而提高了黨員的政治理論水平和業(yè)務能力。

三是把開展政法干警核心價值觀教育實踐活動作為黨建的有力結合點。在全系統(tǒng)廣大干警和法律服務工作者中開展了以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主要內容的政法干警核心價值觀教育實踐活動，并組織了征文和主題演講比賽活動，切實增強了廣大黨員干警對中國特色社會主義的理論認同、政治認同、感情認同，始終保持“忠誠、為民、公正、廉潔”的政治本色。我局選派的3名選手在全省司法行政系統(tǒng)政法干警核心價值觀主題演講比賽中獲得一、三名的優(yōu)異成績。

四是把“崗位大練兵”活動作為提升黨員能力建設的有力抓手。緊密結合司法行政工作實際，以提高工作能力為核心，按照“干什么、練什么；缺什么、補什么”的原則，5月中旬，7名中層黨員領導干部結合業(yè)務工作，就全面加強業(yè)務技能學習、教育和培訓，開展了“大學習、大討論”活動，從而促進了黨員以更加開闊的視野、更加開放的理念、更加務實的舉措，履行崗位職責，推動工作落實，爭當模范標兵。

三、分類定級整改，提升基層組織戰(zhàn)斗力

一是扎實抓好分類定級工作。抽調部分黨員在外單位“互學互查”的基礎上，按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級 2

黨組織評定”的程序，對照上級統(tǒng)一制定的黨組織分類定級指導標準，扎實開展了局機關黨支部分類定級工作。同時，向市委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組、市直機關工委匯總上報了有關材料，根據反饋意見，認真梳理和分析基層黨組織建設和基層黨建工作中存在的突出問題，提出切實可行的具體措施，為機關支部的晉位升級奠定了堅實基礎。

二是找準問題，全面整改提高。一是抓書記、強班子。按照選優(yōu)配強基層黨組織領導班子的要求，黨支部書記除積極參加市直機關工委組織的基層黨組織書記輪訓班外，還針對近年來機關干部調動、支部委員配備不齊的現狀，經支部委員會推薦，局黨組討論醞釀，真正把一部分政治素質高、工作能力強、協(xié)調能力好的干部選進支部班子。二是抓隊伍、強素質。結合民主評議政風行風工作，加強黨員干部的教育管理。要求干部尤其是黨員以人民群眾滿意為標準衡量工作實績，杜絕了辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍塞責等問題，解決了辦事效率低下，辦事不公，作風粗暴等問題，讓全體黨員干部樹立強烈的服務意識，提升綜合素質，端正工作態(tài)度，提高工作效率和依法行政水平，發(fā)揮司法行政的職能優(yōu)勢，努力為群眾、為基層、為企業(yè)辦實事、辦好事。2名預備黨員嚴格按照組織程序如期進行了轉正。三是抓陣地、建場所。進一步明確了黨支部班子工作職責，結合實際建立完善了黨員學習制度、“三會一課”制度、民主考評制度、預備黨員教育考察制度、民主生活會制度等機關黨支部工作制度，達到了黨員經常性交流，相互學習、相互教育的目的。針對我局辦公用房緊缺、黨組織無活動場所的問題，局黨組加大投入力度，籌措資金，平3

整空地新建了3間房屋，加強黨建陣地建設，使黨員有了過組織生活的場所。

四、圍繞黨建主題，創(chuàng)新活動載體促氛圍。

一是開展黨性和警示教育。組織干部觀看了《遠山》、《守望平安》等向先進事跡學習和黨性教育的影片，激勵廣大黨員干部繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立正確的人生觀、價值觀。二是積極推進黨建帶工建、帶團建、帶婦建工作。在“三八”、“五一”節(jié)期間，開展了豐富多彩的思想教育和爭創(chuàng)比賽活動，充分發(fā)揮黨、工、青、婦組織的凝聚作用，促進黨員干部在經濟社會跨越式發(fā)展中勇創(chuàng)佳績。三是為慶祝建黨91周年，舉辦了慶“七一”書法、繪畫、攝影展覽活動。廣大機關干部紛紛踴躍參與，以筆墨寄情、以紙硯言志，用藝術的書卷來抒發(fā)滿腔的愛黨、愛國、愛民之情，表達反腐倡廉和廉潔從政的決心。四是組織了重溫入黨誓詞活動。在支部書記的帶領下，在鮮艷的黨旗下，26名黨員和入黨積極分子再次舉起右拳，神情莊重，發(fā)出錚錚誓言，重溫了入黨誓詞，使廣大黨員干部又接受了一次精神上的洗禮。五是注重抓點帶面培育典型。通過評選“優(yōu)秀共產黨員”、“十佳青年衛(wèi)士”活動，從身邊的先進典型中找標桿，學習借鑒他們在發(fā)展業(yè)務、服務群眾、加強黨建等方面的先進經驗和成功做法，向先進學習、向標桿看齊，積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

五、雙聯(lián)富民，落實基層黨建工作任務

機關黨支部把“聯(lián)村聯(lián)戶、為民富民”行動作為今年黨建工作的重要抓手。三月份以來，黨員干部先后深入聯(lián)系點古浪縣干城鄉(xiāng)小旱川村，在聯(lián)村聯(lián)戶中轉變作風、在為民富民中創(chuàng)先爭優(yōu)。4

黨員就小旱川村的過去、現狀和未來發(fā)展以及群眾的生產生活基本情況、思想認識、家庭收入和存在的困難及問題進行了詳細詢問和調查了解，幫助農戶理清發(fā)展思路。還開展了“六個一”活動，即“開展一場法律知識和政策宣講咨詢服務活動、開展一次矛盾糾紛集中排查調處活動、組織一次黨員群眾代表學習參觀活動、組織一次城鄉(xiāng)學生互訪交流活動、組織一次勞務輸轉對接活動、開展一次健康體檢活動”。局機關黨支部也和小旱川村黨支部結成對子，提出了“移民搬遷和勞務輸轉”的工作思路，并堅持量力而行，盡力而為的原則，積極向有關部門匯報協(xié)調爭取解決。為了解決群眾飲水難、出行不便的問題，目前已協(xié)調幫助小旱川村爭取到學校水井所需電線線路購買資金1萬元和鄉(xiāng)政府通往該村道路維修資金2萬元，真心實意地幫助群眾解難題、辦實事。

六、承諾踐諾，扎實開展服務項目做表率

一是在項目建設中公開承諾。局黨組按照“以發(fā)展凝聚人心、用項目衡量政績”的理念，從全局和戰(zhàn)略的高度，牢固樹立抓項目意識。各科室結合職能特點，充分圍繞為推進和服務全市重點項目提供高效優(yōu)質法律服務作出公開承諾。黨員干部，特別是領導干部積極立足職能職責、圍繞提高工作效能、服務項目建設、轉變工作作風作出承諾。黨組織和黨員項目建設承諾事項確定后，形成了承諾書，通過公示欄、宣傳欄、網絡等形式，向干部群眾公示，接受監(jiān)督。二是在項目建設中奮力踐諾。面對市級司法行政業(yè)務用房、辦公條件差的現狀，在省司法廳沒有下達市級業(yè)務用房建設指標的情況下，市局領導認真研究中央、省、市的 5

有關政策，搶抓機遇，提出市、區(qū)兩級司法局聯(lián)建、合建、共建辦公、業(yè)務用房建設項目。局領導多次親自跑省廳、爭項目，取得了省廳的肯定、同意，現在市、區(qū)兩級司法局聯(lián)建、合建、共建辦公、業(yè)務用房建設項目正處在立項、規(guī)劃階段?；鶎狱h員干部針對項目建設中土地征用、房屋拆遷等存在的突出問題，積極開展人民調解工作，化解社會矛盾，努力消除各類不穩(wěn)定因素，在項目建設一線創(chuàng)先爭優(yōu)作表率。律師、公證員、基層法律服務工作者積極為項目建設提供法律咨詢，擔任項目或企業(yè)的法律顧問，依法維護投資者的合法權益，為項目建設的順利推進提供法律保障。普法工作者圍繞項目建設，創(chuàng)新普法宣傳工作理念，以項目建設和全市經濟發(fā)展需要為立足點，貼近實際、突出重點，使普法依法治理有機地融入到重點項目建設的各個領域，為全市項目建設營造良好法治環(huán)境和氛圍。三是認真開展領導點評工作。堅持一季度一點評，黨員由支部書記點評。黨員點評主要包括德、能、勤、績、廉等內容，重點對本職工作思路、執(zhí)行能力、效率業(yè)績、服務項目建設、黨性修養(yǎng)和廉潔從政等方面作出點評，特別是對創(chuàng)先爭優(yōu)活動中黨員承諾踐諾情況以及存在的問題和不足進行點評，并及時反饋點評意見，黨員經梳理問題、分析原因、采取措施進行整改。

七、為民服務，破解難題創(chuàng)先爭優(yōu)

一是開展“亮牌示范”、“崗位奉獻”活動。通過設置黨員示范崗、黨員責任區(qū)（一科室為一責任區(qū)），黨員結合“崗位大練兵”活動，把黨員身份亮出來，努力提升工作水平，在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。二是扎實開展了“五比五爭五當” 主題實踐活 6

動。黨員積極當司法行政的排頭兵，做法律服務的踐行者，努力推進司法行政中心工作。三是突出抓好司法行政系統(tǒng)窗口單位和服務行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu)活動。天馬公證處、姜學濂律師事務所作為市局層面示范點，努力轉變工作作風、服務態(tài)度，積極亮身份、亮承諾、亮形象，開展“為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。服務人員發(fā)揮法律專業(yè)優(yōu)勢，積極融入經濟建設主戰(zhàn)場，主動服務基層群眾，打造基層黨組織群眾滿意工程。四是攻堅克難，努力破解難題。針對創(chuàng)先爭優(yōu)中確定的“加大金色大道沿線司法所建設力度，破解司法所規(guī)范化程度不高、服務城鄉(xiāng)融合發(fā)展能力不強”的難題，局黨組高度重視，任務逐項分解到分管領導、具體科室，把責任落實到人。并整合各方資源，形成工作合力，采取多種措施，提升司法所規(guī)范化水平。截止目前，創(chuàng)建20個市級規(guī)范化司法所和2個省級規(guī)范化司法所的任務已全部完成。五是為民服務的成果已經顯現。在人民調解方面，創(chuàng)新開展矛盾糾紛排查化解工作載體和方法，主動服務基層群眾，共調解土地征用、房屋拆遷、環(huán)境保護等領域發(fā)生的民事糾紛7483件，調解成功率為98%。律師公證服務方面，進一步拓展律師、公證服務領域，開展了“律師服務進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進企業(yè)”法律服務活動。法律援助方面，建成了法律援助服務大廳，降低服務門檻，開通“綠色通道”，為弱勢群體和困難群眾提供了高效便捷的服務。普法宣傳方面，認真開展“法律七進”活動，通過舉辦法律法規(guī)知識培訓、講座、義務宣傳等形式，逐步提高全民的法律意識、維權意識。截止目前，全市律師代理案件365件，辦理公證業(yè)務1520件，基層法律服務3265件，受理法律援助案件565件，受理司法鑒定業(yè)務 7

572件，安置幫教95名，普法宣傳945場次，為全市為經濟建設發(fā)展創(chuàng)造了良好的法治環(huán)境，為經濟社會的和諧穩(wěn)定提供了堅強保證。

八、下一步工作打算

我局開展的“基層組織建設年”活動調查摸底、分類定級和整改提高，晉位升級階段的工作已基本結束，基層黨建工作取得了一定的成績，但與市委組織部和機關工委的要求還有一定差距，也存在一些不足：如個別科室對黨建工作重視不夠，輕政治理論學習，有的同志不能正確處理黨建和業(yè)務工作的關系；黨務干部配備不到位，一身兼數職，工作忙于應付，使黨建工作抓的不夠認真細致。下一步我們將強化責任、理清思路、創(chuàng)新方法、狠抓落實，主要做好以下的工作：一是盡快使改選的機關支部委員會進入角色，充分發(fā)揮黨組織的示范引領作用。二是抓好陣地黨建工作，加大經費投入，完善組織制度，建設黨員活動場所，使黨員能夠正常開展組織生活。三是組織引導基層黨組織履職盡責，廣大黨員立足崗位“學先進、見行動”，努力形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍，以良好的精神風貌和優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

第二篇：市司法局年黨建工作意見

市司法局年黨建工作意見

2006年市司法局黨總支工作的思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十六大、十六屆五中全會和市委十一屆八次全會精神，以服務全局的中心工作為目標，以學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章為主題，以鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果，落實黨建工作長效機制為重點，堅持與時俱進，勇于開拓創(chuàng)新，努力探索新時期下的黨建工作，加強黨支部的思想建設、組織建設和作風建設，發(fā)揮黨員的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為司法行政工作各項任務的完成和事業(yè)的全面發(fā)展，提供可靠的思想和組織保證，不斷促進各項工作上新的臺階。

一、以學習十六屆五中全會精神為契機，努力加強機關思想政治建設。

1、深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神。各黨支部要以強烈的政治意識、大局意識、責任意識，切實抓好黨的十六屆五中全會精神的學習宣傳工作，精心組織、周密安排、制定計劃、確定專題。要認真學習胡錦濤總書記的講話，原原本本學習《十一五規(guī)劃》。精密聯(lián)系我局實際，認真組織黨員干部深入學習貫徹市委十一屆八次全會精神，深刻理解市委提出的“十一五”期間我市經濟和社會發(fā)展的指導思想、發(fā)展目標和主要任務，切實把思想統(tǒng)一到中央和市委的要求上來。積極開展“學黨章、知黨史、強黨性”主題教育，把中央提出的“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”的重大任務落到實出處。

2、切實抓好黨員干部的政治理論和業(yè)務學習，努力建設學習型機關和學習型黨組織。要按照黨的十六大提出的“要形成全民學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發(fā)展”的要求，結合司法行政機關實際，積極開展創(chuàng)建學習型機關和學習型黨組織活動，利用各種載體、各好范文版權所有種形式，促使黨員干部學習馬克思主義基本理論、鄧小平理論、“三個代表重要思想”，深化對鄧小平理論、“三個代表重要思想”的科學內涵和精神實質的認識，繼續(xù)開展領導干部“讀原著學原理”活動，深入學習胡錦濤同志關于“八榮八恥”的重要論述，大力倡導以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀；深入開展學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章的活動，提高黨員干部的思想素質和政策理論水平；組織黨員干部學習計算機應用能力、電子政務等基本工作技能和法律業(yè)務知識，推進黨員干部的學歷教育，鼓勵黨員干部參加自大、函大、電大等學習，全面提高黨員干部的學歷層次，此外，要求干部黨員堅持向實踐學、向基層學，廣泛開展調查研究，總結工作經驗，撰寫信息、調研理論文章，提高司法行政隊伍的整體素質和工作能力。

3、加強思想政治工作和精神文明建設。黨總支和各黨支部要根據思想政治工作的新情況、新特點，結合本單位實際，堅持每季度一次的思想政治工作分析制度，分析黨員干部思想現狀和實際表現情況，有針對性地做好思想政治工作，注重在思想政治工作的方式、方法、手段、機制方面的創(chuàng)新，確保思想政治工作的生命線作用。要以慶祝建黨85周年為契機，舉辦演講比賽、學習優(yōu)秀黨員先進事跡、新老黨員座談會、革命傳統(tǒng)教育、黨課教育等系列紀念活動，激發(fā)黨員對黨的熱愛，堅定黨員對黨的忠誠，不斷增強黨組織的凝聚力。以學習貫徹胡錦濤同志關于社會主義榮辱觀教育的講話精神為契機，廣泛開展以“知榮辱、樹新風”為主題的道德實踐活動和文明單位創(chuàng)建活動，爭取今年有一部分法律服務單位被命名為市級文明單位，市司法局爭創(chuàng)寧波市級文明單位。

二、以黨建工作規(guī)范化建設為抓手，大力加強黨的組織建設。

1、加強黨組織的規(guī)范化建設。各黨支部要以鞏固先進性教育活動成果為目標，健全制度，創(chuàng)新機制，不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)開展爭創(chuàng)“規(guī)范化黨組織”建設活動，按照建設一個好班子，抓好一支好隊伍，形成一套好機制，培養(yǎng)一種好作風的“四個好”要求提高自主活動的能力和自我解決問題的能力，對黨支部工作實行目標管理，要根據黨工委提出的工作意見和本部門中心工作，研究制定黨支部工作計劃，各黨支部在4月底前將計劃報黨總支，做到任務明確，重點突出，措施有力。平時注重抓落實，年終要總結經驗找差距，使黨支部各項工作落到實處。黨總支要加強平時的檢查指導，發(fā)現問題和不足及時改進，把規(guī)范化建設落到實處。

2、加強對黨員的教育和管理，做好黨員發(fā)展工作。要堅持高標準、嚴要求，加強對黨員干部的教育和管理。進一步抓好以“三會一課”為主要內容的黨內各項生活制度的規(guī)范和落實。要著眼于提升黨員隊伍素質，提高工作效能，不斷改進黨員教育內容和方式。積極探索民主評議黨員的有效方法，做好一年一度民主評議黨員工作，對優(yōu)秀黨員要大力宣傳、積極鼓勵；對不合格或違紀黨員要嚴肅處置、按規(guī)處分。還要認真學習貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》，尊重和保障黨員的權利，維護黨員的合法權益。要認真做好發(fā)展新黨員的工作，加強對入黨積極分子

第三篇：襄陽市司法局2010黨建工作總結

襄陽市司法局2010黨建工作總結

作者：馬永武

2010，市司法局黨組在市委市政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，以黨建工作為抓手，以“五個基本”建設為重點，以增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標，以加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)建學習型機關、學習型黨組織活動為載體，緊緊圍繞“三項重點工作”，全面加強機關黨建工作，黨員的思想政治覺悟進一步提高，基層黨組織建設進一步加強，較好地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，有力地促進了司法行政工作的創(chuàng)新與發(fā)展，襄陽市司法局2010黨建工作總結。

一、提高認識，突出重點，努力實現機關黨建工作的新突破

局黨組把機關黨建工作納入司法行政工作要點，進行安排部署，以機關黨組織“五個基本”規(guī)范化建設為重點，進一步整合人力、物力、財力等資源，全面推進“五個基本”規(guī)范化建設工作，有力推動了局機關和二級單位黨組織規(guī)范化建設的提檔升級。

（一）強化領導，確保 “五個基本”規(guī)范化建設工作扎實有序開展。為加強對“五個基本”規(guī)范化建設工作的組織領導，局黨組成立了“五個基本”規(guī)范化建設工作領導小組，辦公室設在局直屬機關黨委辦公室，負責活動的總體安排和具體工作。及時召開黨員干部職工大會進行思想動員，組織黨員干部認真學習領會市委組織部《關于全面落實“五個基本”要求大力推進基層組織規(guī)范化建設的工作方案》和市直機關工委《市直機關集中推進“五個基本”規(guī)范化建設的工作方案》等文件精神，安排部署“五個基本”規(guī)范化建設工作。同時，將“五個基本”建設內容在黨務公開欄和局機關門戶網站上公開，努力營造集中推進“五個基本”規(guī)范化建設氛圍。局直屬機關黨委定期組織檢查和抽查，督促指導機關黨支部和二級單位黨組織落實“五個基本”建設工作要求，及時修訂完善各項工作制度，確保“建”有目標、“建”有措施、“建”有行動、“建”有成效。

（二）選準方向，把“五個基本”建設作為黨建工作的突破口。局黨組把“五個基本”建設作為機關黨建工作的突破口，集中精力狠抓落實。一是科學設置，健全基本組織。認真落實省、市委關于黨的基層組織規(guī)范化建設工作指示精神，進一步規(guī)范設置機關黨組織和群團組織，做到了組織健全，設置合理，黨務干部隊伍健強。根據人事變動情況，及時改選局直屬機關黨委書記和機關黨支部組成人員。組織黨務工作者進行培訓，進一步規(guī)范組織管理，提高黨務工作能力水平。在抓好局機關組織建設的同時，及時指導市勞教所進行支部換屆選舉工作，協(xié)助市律協(xié)黨委抓好市直律師事務所黨支部建設工作，加強對直屬單位黨組織建設的督促檢查工作，進一步規(guī)范組織管理和黨務工作程序。二是嚴格要求，建強基本隊伍。黨員隊伍建設是基層黨組織建設的主體，是推進“五個基本”規(guī)范化建設的關鍵。局黨組堅持把基本隊伍建設放在首要位置，按照《黨章》的要求，嚴格執(zhí)行黨的組織制度，及時組織局直屬機關黨委換屆選舉工作，選好配強各級黨組織領導班子。認真做好發(fā)展黨員工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，有計劃、有步驟、有目標的發(fā)展新黨員。特別注重從優(yōu)秀律師隊伍中吸收入黨積極分子，把那些政治素質好、業(yè)務能力強、執(zhí)業(yè)誠信度高、愿為共產主義事業(yè)奮斗終身的律師納入重點培養(yǎng)對象。同時，建立發(fā)展黨員推薦制、考察制、預審制、票決制、公示制和責任追究制，保證發(fā)展黨員質量。加強教育培訓工作，采取集中學習，專家輔導，舉辦報告會等形式，對全體黨員干部職工進行政治理論、業(yè)務能力等綜合素質培訓。三是拓展載體，開展基本活動。堅持把學習培訓、“三會一課”、民主評議、表彰紀念等日常教育管理活動作為“規(guī)定動作”常抓不懈，認真落實局黨組中心理論組和局機關干部政治業(yè)務學習計劃，確保中心組每月組織一次集中學習，黨員每年參加集中學習時間累計不得少于12次。同時，組織開展富有特色的主題實踐活動，使每個黨員都能找到發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺。先后組織開展“向玉樹地震災區(qū)群眾獻愛心”捐贈活動，“城鄉(xiāng)互聯(lián)共建”活動，政工干部“講黨性、重品行、做表率”活動，學習型機關、學習型黨組織創(chuàng)建等活動?！捌咭弧鼻跋ΓM織機關黨員干部職工開展乒乓球比賽、登山比賽、參觀革命烈士紀念館、慰問困難黨員等系列紀念活動，組織評選表彰市直司法行政部門先進黨支部、優(yōu)秀共產黨員和優(yōu)秀黨務工作者。組織開展與王府口社區(qū)黨組織“共駐共建”和與谷城縣石花鎮(zhèn)彭家?guī)X村“結對共建”活動，特別是在活動場所和制度建設等方面，利用機關黨建工作優(yōu)勢，對駐點村從經費到制度等方面進行幫扶。四是規(guī)范管理，完善基本制度。在認真落實《襄陽市直機關黨的工作制度》規(guī)定的19項制度基礎上，結合司法行政機關工作實際，按照“精簡效能、簡便易行、實在管用”的原則，整合形成了黨內選舉、目標責任、組織生活、民主評議、黨務公開、黨員教育管理等6大類十幾項基本制度，進一步修訂完善了《市司法局黨組會議事與決策規(guī)則》、《市司法局黨組民主生活會制度》、《市司法局黨組中心理論組學習制度》、《市司法局黨組中心理論組述學、評學、查學、考學制度》、《市司法局機關黨支部工作制度》、《市司法局黨費收繳管理使用制度》、《市司法局黨務公開制度》等工作制度，使局機關黨建工作規(guī)范化水平進一步提升。五是克服困難，落實基本保障。在經費緊張的情況下，我們將機關黨建工作經費納入預算，確保黨建工作需要。為保障這次集中推進“五個基本”規(guī)范化建設經費支出，通過擠壓其他辦公經費，籌措資金8000多元，高標準、高質量建設局機關黨員活動室，并對局機關圖書閱覽室、乒乓球室、健身房等活動場所進行改造，做到有標志牌，有黨旗，有會議桌椅，有電教設備，有學習資料等。11月份，一次性通過市委檢查組考核驗收。

（三）抓黨建帶隊伍，堅持不懈地開展黨風廉政教育工作。局黨組認真貫徹落實中央和省市委關于黨風廉政建設有關要求，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的反腐倡廉方針，切實加強懲防體系建設，工作總結《襄陽市司法局2010黨建工作總結》。深入開展黨風廉政教育，組織黨員干部特別是科以上領導干部認真學習黨規(guī)黨紀規(guī)定，收看反腐影視教育片，構筑思想道德防線。實行黨風廉政建設責任制，進一步修訂完善了《襄陽市司法局領導班子成員黨風廉政建設崗位職責》、《襄陽市市直司法行政部門黨政領導班子及其成員2010落實黨風廉政建設責任制考核細則》和《市司法局推進腐敗風險預警防控工作實施方案》，從責任目標、責任內容、責任主體、責任追究、腐敗風險和廉政承諾等方面做出具體規(guī)定和要求。嚴格執(zhí)行各項財務管理規(guī)定，從嚴控制公務接待和車輛使用，加強財務監(jiān)管審計，定期公開相關情況，實行政務事務公開，主動接受社會各界監(jiān)督。加強違法違規(guī)違紀案件的查處力度，維護黨紀政紀的嚴肅性。

二、提高素質，創(chuàng)先爭優(yōu)，以黨建工作推動精神文明建設再上新臺階

市局黨組著眼于全面提高機關黨員干部的綜合素質，在提升機關執(zhí)行能力和文明服務質量上下功夫，以機關黨的建設為主線，以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，把創(chuàng)建學習型機關、學習型黨組織擺在重要位置，不斷提升機關黨員干部的綜合素質、業(yè)務能力、政策水平和公正文明執(zhí)法的能力。

（一）強化學習，不斷提升黨員干部服務經濟社會發(fā)展的水平。市局黨組始終把創(chuàng)建學習型機關、學習型黨組織作為提高司法行政工作水平、促進司法行政事業(yè)改革與發(fā)展的重要抓手，不斷加強領導，完善制度和措施，研究制定《市直司法行政部門開展學習型機關創(chuàng)建活動方案》，明確創(chuàng)建活動的指導思想、目標要求、主要任務和實施方法，按照“強化素質，注重技能，突出能力”的原則，及時制定局黨組中心理論組和局機關政治業(yè)務學習計劃，組織機關黨員干部職工開展以學微機、學公文寫作、學司法行政業(yè)務和法律法規(guī)知識為主要內容的“三學”活動。采取黨員與群眾結成對子、集中輔導與自學、專 家教授授課與媒體教學、寫心得與交流學習體會相結合創(chuàng)新學習形式、反思學習方法、研究學習內容，變“被動學”為“主動學”。嚴格落實學習考勤制度，及時組織檢查評比活動，并將學習成果納入機關干部職工工作績效考核和評先表彰的重要內容，有效地激發(fā)了機關黨員干部職工學習的積極性和主動性。為了增強學習效果，我們在“硬件”建設上很下功夫，投資10萬多元建立了圖書資料室、乒乓球室、健身房以及黨員活動中心，豐富機關黨員干部職工的業(yè)余文化生活，努力營造良好的工作、學習、生活環(huán)境。局機關被市直機關工委樹為市直機關“創(chuàng)建學習型機關示范單位”。

（二）創(chuàng)先爭優(yōu)，不斷提升黨員干部獻身司法行政事業(yè)的積極性。根據中央和省、市委的統(tǒng)一安排部署，局黨組在全市司法行政系統(tǒng)基層黨組織和黨員中開展了“創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員”活動。各級黨組織和全體黨員干部職工，結合各自工作實際，圍繞工作目標責任制，層層制定“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動目標措施，做出公開承諾。大力宣傳全市司法行政系統(tǒng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況、經驗做法和實際效果，編發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)活動專題簡報，指導基層黨組織提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動整體水平，先后被市級以上媒體采用7篇，受到市委創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組辦公室的充分肯定。組織全市司法行政系統(tǒng)開展向敖大煥等先進典型學習活動，評選表彰先進黨支部和優(yōu)秀黨員活動，有效的激發(fā)了黨員干部職工學先進、趕先進的熱情，不斷推動機關黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，使機關黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。

（三）強化黨建，不斷提升精神文明創(chuàng)建水平。市局黨組在抓黨建工作的同時，十分重視機關精神文明建設工作，在黨員干部職工中深入開展社會主義核心價值體系教育、社會主義榮辱觀教育、中華民族傳統(tǒng)美德教育，大力倡導公民基本道德規(guī)范，引導黨員干部職工從自己做起，從小事做起，養(yǎng)成良好的行為習慣，形成知榮辱、講正氣、促和諧、尊老愛幼、互愛互助、見義勇為的良好風尚。積極推進和諧機關、和諧單位建設，把和諧機關創(chuàng)建活動與司法行政工作緊密結合起來，把創(chuàng)建任務要求落實到每個工作崗位、每個工作環(huán)節(jié)，擴大創(chuàng)建活動的覆蓋面和影響力。深入開展法制宣傳教育活動，促進公正廉潔執(zhí)法。

三、提高質量，注重服務，以黨建工作促進司法行政各項工作的創(chuàng)新發(fā)展

市局黨組把機關黨建工作與司法行政工作有機的結合起來，緊緊圍繞“三項重點工作”，不斷創(chuàng)新形式和載體，充分發(fā)揮法律保障、法律服務和法制宣傳教育職能作用，出色地完成了市委市政府交給的各項司法行政工作任務，為全市經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出了積極貢獻。

（一）深化載體，推進社會矛盾糾紛化解，維護社會和諧穩(wěn)定。充分發(fā)揮人民調解在預防化解矛盾糾紛機制中的基礎性作用，組織各級人民調解組織認真貫徹落實《人民調解法》，進一步加強基層人民調解組織建設，積極探索人民調解與司法調解、行政調解對接有效措施，深入開展矛盾糾紛專項排查調處活動，努力把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態(tài)。全年共調處各類矛盾糾紛27154件，調解成功26843件，調解成功率達99%，防止民轉刑案件109件，制止和避免集體上訪375 起，有效地維護了城鄉(xiāng)社會和諧穩(wěn)定。

（二）忠于職守，推進社會管理創(chuàng)新，控制降低重新犯罪率。深化勞教管理工作，圍繞“四無”目標和勞教場所規(guī)范化建設要求，嚴格落實場所安全管理制度，加強重點環(huán)節(jié)、重點時段、重點人員的管控工作。5月份，按照省委、省政府統(tǒng)一部署，市勞教所開展強制隔離戒毒工作，增加新的工作職能，市勞教所黨委不等不靠，工作積極主動，克服困難，深入開展調查研究，積極探索強制隔離戒毒工作的有效途徑和措施，取得戒毒康復初步成效。勞教所連續(xù)6年實現了“四無”目標。今年10月，市勞教所被省司法廳授予“省級現代化文明勞教所”榮譽稱號。加強社區(qū)矯正管理工作，不斷完善了矯正對象接收、矯正、遷居、外出、公益勞動等方面的管理制度，堅持對矯正對象進行思想教育、法制教育、社會公德教育等，矯正不良心理和行為。扎實開展安置幫教工作，加強刑釋解教人員銜接管控，明確幫教工作重點和難點，落實幫教責任人，加強與勞動、民政、工商等部門進行溝通，積極引導、動員和鼓勵社會各方面共同做好刑釋解教人員安置就業(yè)工作，切實解決“三無”（無家可歸、無親可投、無業(yè)可就）人員安置難的突出問題，有效控制重新違法犯罪率。

（三）深化發(fā)展，推進公證廉潔執(zhí)法，促進全市民主法治建設。全面落實“五五”普法規(guī)劃，推進全市普法依法治理工作。組織開展“五五”普法依法治理工作規(guī)劃考核驗收工作，一次性通過了省級考核驗收，8月23日，市人大常委會第23次會議全票審議通過了全市“五五”普法依法治理工作報告。認真落實“法治襄陽”創(chuàng)建工作，緊緊圍繞全市工作大局，組織安排各地各部門針對影響發(fā)展的熱點難點問題，深入開展法治襄陽創(chuàng)建活動，收到了較好成效。全面提升法律服務水平，促進公正廉潔執(zhí)法。著力加強律師、公證、司法鑒定、基層法律服務管理工作，堅持“兩個結合”的管理體制，不斷加強律師等法律服務行業(yè)的黨建工作，以黨建促管理，以黨建促發(fā)展，確保法律服務工作的政治方向。深入開展法律服務進企業(yè)活動，為企業(yè)提供“直通車”式法律服務，組建襄陽市民營企業(yè)法律服務中心，為127家非公企業(yè)提供不限形式的法律服務。組織選派政治素質好、業(yè)務能力強的黨員律師參與信訪，對上訪人員進行法制宣傳教育，提供法律咨詢，引導上訪群眾通過法律渠道解決上訪問題。加強公證和司法鑒定管理工作，嚴格審查、把關、簽字制度，定期開展辦證質量自查互查，落實錯案責任追究制，提高辦證質量。全面落實法律援助為民辦實事項目，服務保障民生。截止到11月底，全市辦理法律援助案件 2707起，辦理其它非訟法律援助事項27226件，受援對象達3.8萬人次，免收各類費用4685萬元，超額完成了市委市政府下達的2300件法律援助任務。

一年來，經過機關全體黨員干部職工的共同努力下，局機關的黨建工作取得了明顯成效，有力地促進了全市司法行政工作的創(chuàng)新與發(fā)展。存在的主要問題是，少數黨員干部對政治理論學習重要性的認識不足，工學矛盾普遍比較突出；總結推廣先進典型不夠，重實干輕宣揚。對于存在的問題，我們將在新一年里認真加以克服和改進，將以更加昂揚的斗志，更加科學的態(tài)度，更加扎實的作風，全力抓好2011的黨建工作，加快機關黨建“走前頭”，開創(chuàng)機關黨建工作新局面，為實現全市經濟社會跨越式發(fā)展做出新的貢獻！

二0一0年十二月二十二日

第四篇：XX市司法局XX年工作總結

XX年，我市的司法行政工作以“三個代表”重要思想為指針，認真貫徹中央和省市政法工作會議精神，緊緊圍繞市經濟建設中心工作任務，狠抓司法行政工作，普法依法治理、法制宣傳、法律服務、人民調解和歸正人員安置幫教等各項職能得到充分發(fā)揮，為維護社會穩(wěn)定，加快我市經濟發(fā)展作出了積極貢獻。

一、基層基礎建設更進一步

(一)提前實現鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立人民調解委員會目標。根據浙司(XX)1號文件精神，我局于今年1月21日向市政府提出了專題報告，要求在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立人民調解委員會的意見，在市委、市政府的重視和支持下，4月份，XX、XX、XX三個試點鎮(zhèn)人民調解委員會相繼掛牌成立。為了在試點工作申規(guī)范程序，我局會同市法院擬定了《人民調解操作規(guī)程》，得到了上級的充分肯定，XX市局專門發(fā)文在全系統(tǒng)推廣，省廳簡報也作了報道。試點工作完成后，我局于5月12日在XX鎮(zhèn)召開現場會，推廣試點經驗。至7月底，金市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立人民調解委員會，比上級要求提前了5個月。

(二)高標準建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心。市委、市政府把鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設作為今年第三季度的一項重要工作，在全塘鎮(zhèn)試點成功的基礎上，8月22日召開全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設現場會，推廣試點經驗，全面啟動聯(lián)動服務中心建設工作。在市委、市政府的重視下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓聯(lián)動服務中心建設工作，至9月上旬，全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立了司法信訪聯(lián)動服務中心。

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設不僅進度快，而且標準高：一是隊伍素質良好。10個聯(lián)動服務中心配有專職人員48人，占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員數的12.6%，其中國家公務員46人，中共黨員44人，XX鎮(zhèn)、XX鎮(zhèn)的專職人員分別達到7人、6人，今年市委組織部招考錄用的應屆大學畢業(yè)生中有4人分配到聯(lián)動服務中心；大專以上文化程度達70.8%；平均年齡38歲；二是辦公設施一流。10個聯(lián)動中必共有工作用房47間，每個中心都達3間以上，群眾來訪接待室、矛盾糾紛調解室、檔案資料儲藏室都有獨立的辦公室。其中XX鎮(zhèn)的聯(lián)動服務中必辦公用房多達8間。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動服務中心均配備了電話機、電腦等設備。其中XX鎮(zhèn)聯(lián)動服務中心有電話機7部、傳真機2臺、電腦4臺、打印機4臺，曹橋鄉(xiāng)聯(lián)動中心還配備了復印機。辦公設施在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬各部門中最好；三是人員待遇提高。聯(lián)動服務中心建立后，隨著司法信訪工作量增大，地位也得到了提高。為鼓勵司法信訪工作人員的工作熱情，體現按勞分配原則，我局積極力他們爭取合理的待遇。并得到XX市委、市政府領導的重視。市委書記辦公會、市委常委會就此問題進行了專題研究，同意給予全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)動服務中心按每人每月60元的標準發(fā)放職業(yè)崗位補貼；四是業(yè)務工作規(guī)范。聯(lián)動服務中心建立了值班、學習、例會、司法信訪聯(lián)動排查等10多項制度，工作有章可循，用制度來抓工作、管人員。聯(lián)動服務中心工作流程以圖板形式上墻，2套臺帳填寫及時，17種業(yè)務資料匯編成冊，調解室仿置法庭模式，投訴監(jiān)督電話號碼公開，文件、案件分類歸檔，聯(lián)動服務中心職責分解到人。真正做到制度上墻，臺帳齊全，政務公開，防止暗箱操作。

司法信訪聯(lián)動服務中心的建立，提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府對維護穩(wěn)定工作的能力，便鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導更好地集中精力抓經濟建設中心工作。如全塘鎮(zhèn)前進村26戶農在1986年-1993年其間擅自將承包田轉讓種植，后涉及土地征用而發(fā)生要回土地的糾紛，針對這一歷史遺留問題，鎮(zhèn)信訪辦、司法所和農經站發(fā)揮整合優(yōu)勢，及時互通信息，聯(lián)合處理，先后多次與市有關部門一起研究，找到了最佳處理方案，妥善處理了糾紛，控制了事態(tài)發(fā)展，避免了可能引發(fā)的大規(guī)模上訪案件的出現。

(三)適時培訓調解干部。上半年，我市村級班子換屆，針對新班子申調解干部業(yè)務不熟等情況突出，結合當前勞資、征地拆遷安置、三峽移民、鄉(xiāng)村道路事故等糾紛多的現實，為提高新老調解千部政治素質和業(yè)務能力，我局與市綜治委、公安局于9月份舉辦了兩期調解、治保主任及司法信訪聯(lián)動服務中心干部培訓班，安排司法局、公安局、法院和信訪局的業(yè)務骨干分別講授了對調解、治保、信訪業(yè)務知識進行了培訓，使他們處置矛盾糾紛的方法和技術有所改善。

(四)選準調處重點服務發(fā)展大局。我市是服裝箱包大市，全市有服裝箱包企業(yè)1000多家，從業(yè)人員10多萬。服裝箱包企業(yè)易發(fā)勞資糾紛，且一旦發(fā)生勞資糾紛，涉及人數多，影響面大，對社會帶來了不穩(wěn)定因素，因而我市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把排查調處勞資糾紛作為調解工作的重點。定期組織召開勞資糾紛研討例會，互通信息，商討對策，常到企業(yè)調查摸底了解，調解糾紛取得了較好的效果。我市城市化步伐明顯加快，因舊城改造、安置補償等引發(fā)的矛盾糾紛增多。XX、乍浦等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時把征地、拆遷、安置糾紛列入排查調處重點。針對部分群眾在征地、拆遷、安置過程中提出要求過高，無視政策法律，工作不配合，甚至制造矛盾的情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分發(fā)揮調解中心作用，司法所、派出所、土管所、城建辦、民政辦、工辦齊抓共管，聯(lián)動調處。XX鎮(zhèn)有個村26戶農戶，因認為補償標準不合理和拆遷后宅基地落實得不滿意而阻礙市政施工。事情發(fā)生后，鎮(zhèn)司法所和有關部門及時做好政策解釋工作，既耐心細致，又堅持原則，處事有理有節(jié)，經多次勸說，這26戶人家不再提出過分要求，確保了工程的正常進展。今年，全市共調處矛盾糾紛起，調處成功起，調處成功率達樅較好地發(fā)揮了基層司法行政的職能作用。

第五篇：XX市司法局XX年工作總結

XX市司法局XX年工作總結

XX年，我市的司法行政工作以”三個代表”重要思想為指針，認真貫徹中央和省市政法工作會議精神，緊緊圍繞市經濟建設中心工作任務，狠抓司法行政工作，普法依法治理、法制宣傳、法律服務、人民調解和歸正人員安置幫教等各項職能得到充分發(fā)揮，為維護社會穩(wěn)定，加快我市經濟發(fā)展作出了積極貢獻。

一、基層基礎建設更進一步

(一)提前實現鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立人民調解委員會目標。根據浙司(XX)1號文件精神，我局于今年1月21日向市政府提出了專題報告，要求在全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立人民調解委員會的意見，在市委、市政府的重視和支持下，4月份，XX、XX、XX三個試點鎮(zhèn)人民調解委員會相繼掛牌成立。為了在試點工作申規(guī)范程序，我局會同市法院擬定了《人民調解操作規(guī)程》，得到了上級的充分肯定，XX市局專門發(fā)文在全系統(tǒng)推廣，省廳簡報也作了報道。試點工作完成后，我局于5月12日在XX鎮(zhèn)召開現場會，推廣試點經驗。至7月底，金市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立人民調解委員會，比上級要求提前了5個月。

(二)高標準建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心。市委、市政府把鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設作為今年第三季度的一項重要工作，在全塘鎮(zhèn)試點成功的基礎上，8月22日召開全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設現場會，推廣試點經驗，全面啟動聯(lián)動

服務中心建設工作。在市委、市政府的重視下，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長親自抓聯(lián)動服務中心建設工作，至9月上旬，全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部建立了司法信訪聯(lián)動服務中心。

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法信訪聯(lián)動服務中心建設不僅進度快，而且標準高：一是隊伍素質良好。10個聯(lián)動服務中心配有專職人員48人，占全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員數的12.6%，其中國家公務員46人，中共黨員44人，XX鎮(zhèn)、XX鎮(zhèn)的專職人員分別達到7人、6人，今年市委組織部招考錄用的應屆大學畢業(yè)生中有4人分配到聯(lián)動服務中心；大專以上文化程度達70.8%；平均年齡38歲；二是辦公設施一流。10個聯(lián)動中必共有工作用房47間，每個中心都達3間以上，群眾來訪接待室、矛盾糾紛調解室、檔案資料儲藏室都有獨立的辦公室。其中XX鎮(zhèn)的聯(lián)動服務中必辦公用房多達8間。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)動服務中心均配備了電話機、電腦等設備。其中XX鎮(zhèn)聯(lián)動服務中心有電話機7部、傳真機2臺、電腦4臺、打印機4臺，曹橋鄉(xiāng)聯(lián)動中心還配備了復印機。辦公設施在鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬各部門中；三是人員待遇提高。聯(lián)動服務中心建立后，隨著司法信訪工作量增大，地位也得到了提高。為鼓勵司法信訪工作人員的工作熱情，體現按勞分配原則，我局積極力他們爭取合理的待遇。并得到XX市委、市政府領導的重視。市委書記辦公會、市委常委會就此問題進行了專題研究，同意給予全市10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)動服務中心按每人每月60元的標準發(fā)放職業(yè)崗位補貼；四是業(yè)務工作規(guī)范。聯(lián)動服務中心建立了值班、學習、例會、司法信訪聯(lián)

動排查等10多項制度，工作有章可循，用制度來抓工作、管人員。聯(lián)動服務中心工作流程以圖板形式上墻，2套臺帳填寫及時，17種業(yè)務資料匯編成冊，調解室仿置法庭模式，投訴監(jiān)督電話號碼公開，文件、案件分類歸檔，聯(lián)動服務中心職責分解到人。真正做到制度上墻，臺帳齊全，政務公開，防止暗箱操作。

司法信訪聯(lián)動服務中心的建立，提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府對維護穩(wěn)定工作的能力，便鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導更好地集中精力抓經濟建設中心工作。如全塘鎮(zhèn)前進村26戶農在1986年-1993年其間擅自將承包田轉讓種植，后涉及土地征用而發(fā)生要回土地的糾紛，針對這一歷史遺留問題，鎮(zhèn)信訪辦、司法所和農經站發(fā)揮整合優(yōu)勢，及時互通信息，聯(lián)合處理，先后多次與市有關部門一起研究，找到了處理方案，妥善處理了糾紛，控制了事態(tài)發(fā)展，避免了可能引發(fā)的大規(guī)模上訪案件的出現。

(三)適時培訓調解干部。上半年，我市村級班子換屆，針對新班子申調解干部業(yè)務不熟等情況突出，結合當前勞資、征地拆遷安置、三峽移民、鄉(xiāng)村道路事故等糾紛多的現實，為提高新老調解千部政治素質和業(yè)務能力，我局與市綜治委、公安局于9月份舉辦了兩期調解、治保主任及司法信訪聯(lián)動服務中心干部培訓班，安排司法局、公安局、法院和信訪局的業(yè)務骨干分別講授了對調解、治保、信訪業(yè)務知識進行了培訓，使他們處置矛盾糾紛的方法和技術有所改善。

(四)選準調處重點服務發(fā)展大局。我市是服裝箱包大市，全市

有服裝箱包企業(yè)1000多家，從業(yè)人員10多萬。服裝箱包企業(yè)易發(fā)勞資糾紛，且一旦發(fā)生勞資糾紛，涉及人數多，影響面大，對社會帶來了不穩(wěn)定因素，因而我市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)把排查調處勞資糾紛作為調解工作的重點。定期組織召開勞資糾紛研討例會，互通信息，商討對策，常到企業(yè)調查摸底了解，調解糾紛取得了較好的效果。我市城市化步伐明顯加快，因舊城改造、安置補償等引發(fā)的矛盾糾紛增多。XX、乍浦等鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時把征地、拆遷、安置糾紛列入排查調處重點。針對部分群眾在征地、拆遷、安置過程中提出要