第一篇:解放思想創(chuàng)新基層機關(guān)黨建工作
解放思想創(chuàng)新基層機關(guān)黨建工作
解放思想是發(fā)展中國特色社會主義的一大法寶,是我們黨保持先進(jìn)性的決定性因素。作為新時期黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分,機關(guān)基層黨建工作在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧方面發(fā)揮著重要作用,機關(guān)各級黨組織和黨務(wù)工作者必須進(jìn)一步解放思想,以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)機關(guān)黨建工作,為我市科學(xué)發(fā)展、社會和諧提
供可靠的政治和組織保障。
思想解放程度如何,直接關(guān)系到基層機關(guān)黨建工作的質(zhì)量和水平。解放思想的表象是更新觀念,在打破習(xí)慣勢力和主觀偏見束縛的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)思想觀念的更新;解放思想的本質(zhì)是實事求是,使思想和實際相符合,使主觀和客觀相符合,按照客觀規(guī)律辦事;根本是真正解決實際問題。實踐表明,脫離中心工作抓黨建,黨建工作就會失去生命力。機關(guān)黨建工作要取得新的發(fā)展,關(guān)鍵是解放思想,進(jìn)一步提高為黨的中心工作服務(wù)的能力。只有通過解放思想,深化形式內(nèi)容,拓展廣度深度,機關(guān)黨建工作才能始終保持生機和活力。
一、克服封閉
----加強學(xué)習(xí),防止思維僵化。學(xué)習(xí)是開闊視野、增長知識的重要途徑。機關(guān)干部職工要樹立新的學(xué)習(xí)觀,主動適應(yīng)時代要求?!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退?!彼季S的僵化源于學(xué)習(xí)的落伍。機關(guān)干部職工是建設(shè)安康、促進(jìn)突破發(fā)展的中堅力量,應(yīng)該在學(xué)習(xí)方面發(fā)揮表率作用,把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作、生活的一部分,通過學(xué)習(xí)開闊視野,提高創(chuàng)新力,增強服務(wù)力。
----學(xué)以致用,防止坐而論道。學(xué)習(xí)是解放思想的手段之一,目的在于運用,要防止淺嘗輒止、紙上談兵。司馬光說:“學(xué)者貴于行之,而不貴于知之。”機關(guān)黨務(wù)工作者要結(jié)合今年的“思想解放年”活動,把機關(guān)黨建放到安康突破發(fā)展大局中去定位,把機關(guān)黨建與完成本部門中心工作任務(wù)、與安康發(fā)展的具體實踐結(jié)合起來。要把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施。
----拓寬視野,防止畫地為牢。解放思想,推進(jìn)機關(guān)黨建工作,必須突破自我封閉、自我循環(huán)的小圈子,謀劃工作的視野要從“安康”、“九縣一區(qū)”解放出來,機關(guān)干部在分析問題、解決問題時,既要著眼市內(nèi),也要著眼省內(nèi)、國內(nèi);既要著眼現(xiàn)實,也要著眼未來,切實做到對大局了然于胸。畫地為牢往往導(dǎo)致固步自封,要跳出機關(guān)看機關(guān),著眼全局抓黨建,按照統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的要求改進(jìn)機關(guān)黨建工作。要充分利用和整合各種資源,努力擴大機關(guān)黨建工作的觸角和領(lǐng)域。
二、反對應(yīng)付
機關(guān)黨建是一項常抓常新的工作,必須以創(chuàng)新的思路加以推進(jìn)。創(chuàng)新工作思路是推動機關(guān)黨建工作的關(guān)鍵,要把機關(guān)黨建工作放在市場經(jīng)濟(jì)的宏觀背景中去謀劃,放在黨的建設(shè)的綜合體系中去發(fā)展,著力破除機關(guān)黨建工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)“結(jié)合不緊”、“就黨建抓黨建”等思維定勢和傳統(tǒng)模式,拓寬工作領(lǐng)域。
----確立新的工作理念。創(chuàng)新機關(guān)黨建工作理念,就是要在思想觀念上牢固樹立創(chuàng)新破難、走在前列的意識,破除與新形勢新要求不相適應(yīng)的、束縛我們手腳的思想觀念,從形式主義的桎梏中解放出來,向服務(wù)中心、服務(wù)大局轉(zhuǎn)變。
----創(chuàng)建新的工作載體。創(chuàng)新機關(guān)黨建工作載體,要結(jié)合實際,不斷改進(jìn)機關(guān)黨建的活動形式,豐富活動內(nèi)容,使活動載體反映時代性,具有實效性,增強吸引力。在表現(xiàn)形式上,根據(jù)主題需要,可以是文藝娛樂、思想教育、體育活動等綜合性、社會性、群眾性強的大規(guī)?;顒?,也可以是座談、報告、演講、表彰、參觀、培訓(xùn)等專題活動和社會公益活動。
----打造新的工作品牌。打造新的機關(guān)黨建工作品牌是機關(guān)黨建工作創(chuàng)新的重點。在新形勢下,機關(guān)各級黨組織要認(rèn)真研究和積極探索有效的工作方法,既要著眼于整體推進(jìn),又要考慮方法上的靈活性、實效性;既要有黨建方面剛性的教育和管理,又要有人文關(guān)懷和精神鼓勵。要從抓常規(guī)性、事務(wù)性工作,轉(zhuǎn)移到研究解決安康科學(xué)發(fā)展、和諧構(gòu)建的重大問題上來;從開會、發(fā)文等一般性指導(dǎo),轉(zhuǎn)移到抓根本、打基礎(chǔ)上來;從面上部署、總體要求,轉(zhuǎn)移到加強督促檢查、狠抓落實上來,增強機關(guān)黨建工作的生機和活力。
三、創(chuàng)新模式
在信息社會,過去傳統(tǒng)單一的機關(guān)黨建工作模式已經(jīng)難以適應(yīng)時代發(fā)展的要求。據(jù)統(tǒng)計,我國網(wǎng)民人數(shù)達(dá)2.1億人。然而,我市機關(guān)電子黨務(wù)尚處于起步階段。機關(guān)黨建工作要順應(yīng)信息化發(fā)展趨勢,把信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢同黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢結(jié)合起來,通過網(wǎng)絡(luò)的宣傳、輻射、聯(lián)動作用,更加廣泛地傳播黨的聲音,拓寬理論教育渠道。
----利用網(wǎng)絡(luò)占領(lǐng)機關(guān)黨員的理論陣地。我市許多單位雖然建立了網(wǎng)站和內(nèi)部局域網(wǎng),但設(shè)立有機關(guān)黨建工作專欄的并不多。機關(guān)各級黨組織要充分認(rèn)識黨建網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)的重要性和緊迫性,努力把機關(guān)黨建網(wǎng)和機關(guān)黨建專欄建設(shè)成為機關(guān)黨員理論武裝的重要陣地。當(dāng)前,要通過網(wǎng)絡(luò)重點加強對黨的十七大精神以及科學(xué)發(fā)展觀等理論的學(xué)習(xí),掀起新一輪解放思想熱潮,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)在理論建設(shè)方面的主渠道作用。
----利用網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建機關(guān)黨員的教育平臺?;ヂ?lián)網(wǎng)改變了人類的信息傳播方式、文化學(xué)習(xí)方式。網(wǎng)絡(luò)上知天文、下知地理,運用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),機關(guān)黨員的教育培訓(xùn)可以從原有的方式單
一、信息狹小、單向灌輸?shù)谋锥酥薪夥懦鰜?。機關(guān)各級黨組織可以運用信息技術(shù),實施“網(wǎng)上支部”、“支部之家”建設(shè)工程,拓寬機關(guān)黨員教育培訓(xùn)的渠道,提高黨員教育的質(zhì)量。
(作者孫傳志系安康市政府辦公室機關(guān)黨委委員兼第二支部書記)
第二篇:解放思想創(chuàng)新基層黨建心得體會(推薦)
只有解放思想,才能形成新思路、拿出新辦法,才能解決影響執(zhí)政基礎(chǔ)的各種問題
強調(diào)解放思想,是因為有時候我們的思想還不解放,或者是解放得還不夠
解放思想是個法寶,無論怎樣強調(diào)其重要性都不為過。
社會實踐沒有止境,解放思想未有窮期。僅從諸城的實踐看,試想,如果思想不解放,墨守農(nóng)村
基層黨組織設(shè)置模式的成規(guī),何來諸城城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的形成,又何來基層黨建創(chuàng)新的新面貌?
我們所處的,是一個大發(fā)展、大變革的時期,也是一個各種矛盾的凸顯期、高發(fā)期。具體到黨建領(lǐng)域,黨的執(zhí)政能力建設(shè)與新形勢新任務(wù)不完全適應(yīng);一些基層黨組織軟弱渙散;少數(shù)黨員干部作風(fēng)不正、消極腐敗現(xiàn)象比較嚴(yán)重等依然是突出的問題。只有解放思想,才能形成新思路、拿出新辦法,才能解決影響執(zhí)政基礎(chǔ)的各種問題。
我們的思想解放了嗎?每個黨員干部都應(yīng)該時常自問一下。事實上,強調(diào)解放思想,恰是因為有時候我們的思想還不解放,或者是解放得還不夠?!坝掠谧兏铩⒂掠趧?chuàng)新,永不僵化、永不停滯”是嚴(yán)格要求,需要所有的黨員干部克服外部的、內(nèi)心的各種阻礙、壁壘,并矢志不渝地一以貫之。
解放思想需要不自滿。有的人沾沾自喜于已取得的成績,小富即安、小進(jìn)則滿,不思進(jìn)取、固步自封。這種“小家子氣”有礙思想解放,躺在功勞簿上,勢必不進(jìn)則退、落伍落后。
思想解放需要少怨尤。有的人總是怨這怨那,怨體制機制,怨環(huán)境,怨領(lǐng)導(dǎo),怨下屬,怨來怨去,蹉跎歲月,難有成績??此剖鞘芎φ?,其實是咎由自取。于困難處開創(chuàng)新局面方顯真本領(lǐng),“怨氣”干部有時最需要怨怨自己。
解放思想需要無私心。有的人怕犯錯誤,怕丟“帽子”,怕改革損害個別人的利益而招致不滿,所以該做不做、當(dāng)改不改。更有甚者,自己就是既得利益者,為維護(hù)私利所以不愿解放思想、不敢解放思想、揣著“聰明”當(dāng)糊涂。應(yīng)當(dāng)看到,如果畏首畏尾,喪失發(fā)展機遇,就無法贏得挑戰(zhàn);表面看不犯錯誤、不得罪人,實際上是犯大錯誤,是要得罪“人民”的。
解放思想需要講規(guī)律。因循守舊,不思進(jìn)取,不是解放思想;頭腦發(fā)熱,空想蠻干,不是解放思想;“擦邊球”,“闖紅燈”,也不是解放思想。只有把“解放思想”與“實事求是、與時俱進(jìn)”統(tǒng)一起來,才能確保方向正、道路寬。
面對農(nóng)村社區(qū)化給黨建工作提出的新要求時,諸城市委正是依靠解放思想這個武器,來解決實踐提出的各類新問題的。這再一次啟示我們,在經(jīng)濟(jì)社會大發(fā)展、大變革的時代,面對層出不窮的黨的建設(shè)領(lǐng)域的新情況、新問題,所有的黨員干部都必須把解放思想的法寶常拿在手里、把解放思想的意識始終裝在腦海里。
第三篇:解放思想大家談暨機關(guān)黨建工作創(chuàng)新
解放思想大家談暨機關(guān)黨建工作創(chuàng)新
調(diào)查問卷
各黨組織:
黨的十七大提出,“以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程”。當(dāng)前,全市正掀起新一輪思想解放的大潮。為了進(jìn)一步解放思想,更好地集中廣大黨員的集體智慧,創(chuàng)新開展機關(guān)黨建工作,我們組織開展本次問卷調(diào)查,以支部為單位,每個黨委、總支、支部填寫一份。請各黨組織結(jié)合解放思想學(xué)習(xí)討論活動,專門召開一次組織生活會,廣泛征求黨員意見,認(rèn)真填寫調(diào)查問卷,并開展“我為機關(guān)黨建工作創(chuàng)新獻(xiàn)一策”主題活動。填答結(jié)果無對錯之分,只求獲取真實情況,請各黨組織高度重視,認(rèn)真組織,按時按質(zhì)按量完成本次問卷調(diào)查任務(wù)。完成的調(diào)查問卷請于3月20日前交市直機關(guān)工委宣傳科。
衷心感謝各級黨組織和全體黨員的支持和配合!
中共珠海市直屬機關(guān)工作委員會
注意事項:以下全部為多項選擇,請根據(jù)內(nèi)容選擇最合適的一個或多個答案。如果沒有符合要求的選項時,請在該題后面另外填寫。謝謝!
1、您對當(dāng)前機關(guān)黨建工作的總體評價是()。A、很好B、較好C、一般D、差
2、您認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨建工作在創(chuàng)新方面處于()狀態(tài)?
A、思想解放B、思想比較解放C、一般D、思想保守E、與實際脫節(jié)
3、您認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨建工作存在的最突出問題是()。A、領(lǐng)導(dǎo)不重視,工作擺不上應(yīng)有的位置
B、工作內(nèi)容貧乏,方式方法傳統(tǒng)單一,缺乏吸引力 C、體制不順,難以適應(yīng)形勢發(fā)展和工作任務(wù)的需要
D、機關(guān)黨務(wù)干部隊伍素質(zhì)、結(jié)構(gòu)參差不齊,不安心黨務(wù)工作 E、其他
4、黨的十七大報告提出,“以堅定理想信念為重點加強思想建設(shè)”。您怎么評價機關(guān)開展的黨員思想政治教育?()
A、總體不錯,有實際效果B、流于形式,效果一般C、內(nèi)容陳舊,急需改進(jìn)創(chuàng)新 D、沒有實際效果E、其他
5、您認(rèn)為目前機關(guān)在開展黨的組織生活上主要存在什么問題?()
A、內(nèi)容膚淺、枯燥B、形式呆板、乏味,缺乏新意C、脫離工作和生活實際
D、經(jīng)常不能正常開展E、挺好,沒什么問題F、其他
6、您認(rèn)為目前機關(guān)黨組織的活動開展得()。A、太多B、適中C、太少D、多與少對我無所謂
7、在日常工作和生活中,您是否愿意主動亮出自己的黨員身份?()
A、愿意,因為這讓我感到光榮和責(zé)任B、愿意,因為這可以促進(jìn)我的工作、業(yè)務(wù)的開展 C、不愿意,因為這會讓群眾對我的要求更高D、不愿意,因為這會影響我的工作、生活 E、其他
8、您在工作、生活上遇到困難時是否會主動尋求黨組織的幫助?()A、會主動向組織反映,相信黨組織可以幫我解決困難 B、不會主動去反映,但還是希望得到黨組織的幫助 C、不會去反映,黨組織是不會為黨員個人謀取利益的D、不會去反映,黨組織沒有能力或資源幫我解決什么問題
E、不清楚哪方面的困難可以尋求黨組織幫助,不清楚通過哪種途徑去反映困難
9、您認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨務(wù)干部存在的最突出問題是()。
A、不安心機關(guān)黨務(wù)工作B、使用多、交流少、提拔少,干黨務(wù)不如干業(yè)務(wù)C、不能勝任機關(guān)黨的工作D、其他
10、您認(rèn)為機關(guān)黨建工作解放思想、創(chuàng)新發(fā)展主要取決于()。
A、貫徹科學(xué)發(fā)展觀的力度B、黨員的思想境界C、上級部門和主要領(lǐng)導(dǎo)的重視和推動
D、黨務(wù)干部的素質(zhì)E、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和收入提高F、其他
11、您最喜歡的黨員學(xué)習(xí)教育方式有()。
A、自學(xué)B、集體學(xué)習(xí)和討論C、聽輔導(dǎo)報告或?qū)n}講座D、參觀學(xué)習(xí)
E、網(wǎng)絡(luò)互動教育F、組織文藝活動G、其他
12、您最喜歡的黨員學(xué)習(xí)教育內(nèi)容有()。
A、黨的理論知識或黨務(wù)工作技能B、時事解讀C、法律法規(guī),歷史與文化 D、經(jīng)濟(jì)管理、科學(xué)知識、職業(yè)技術(shù)或業(yè)務(wù)技能
E、行政管理、領(lǐng)導(dǎo)方法、機關(guān)文化和禮儀、健康知識
F、其他
13、您認(rèn)為機關(guān)黨組織在黨員學(xué)習(xí)教育中應(yīng)該做到()。A、有詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃
B、根據(jù)本單位黨員素質(zhì)狀況確定一些必讀書目,規(guī)定一定量的學(xué)習(xí)任務(wù),并進(jìn)行檢查考核 C、每月至少組織1次集中學(xué)習(xí)
D、適當(dāng)開展專題輔導(dǎo)講座或參觀學(xué)習(xí),開拓視野
14、您認(rèn)為哪些教育方式最為有效且可以長期堅持?()A、加大先進(jìn)典型的培養(yǎng)和宣傳力度,用身邊典型教育身邊人 B、每月確定1天作為“黨員活動日”進(jìn)行集中活動 C、每年重溫1次入黨誓詞,提高黨員意識 D、重大節(jié)日期間開展義務(wù)奉獻(xiàn)日活動
E、其他
15、為激勵和約束黨員積極參加各類學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),您比較喜歡哪種考核方法?()A、抽查學(xué)習(xí)記錄B、寫學(xué)習(xí)體會C、組織生活會上談學(xué)習(xí)心得
D、上級組織檢查督導(dǎo)E、考試考核F、其他
16、網(wǎng)絡(luò)是機關(guān)黨建工作的有效載體之一。您希望珠海機關(guān)黨建網(wǎng)站()向什么方向發(fā)展?()
A、網(wǎng)絡(luò)辦公平臺,機關(guān)各黨組織通過網(wǎng)絡(luò)及時交流反饋工作情況,提高黨建工作效率 B、黨建管理平臺,運用網(wǎng)絡(luò)資源,建立各級黨組織和黨員信息管理系統(tǒng)
C、黨員生活平臺,延伸傳統(tǒng)的黨建組織生活形態(tài),開辟網(wǎng)上黨建文化板塊,建立黨內(nèi)互助平臺 D、宣傳教育平臺,將黨章黨紀(jì)、重要文件、要文要論等放在網(wǎng)上學(xué)習(xí)共享,立體生動地做好黨建宣傳
E、遠(yuǎn)程教育平臺,通過完善自助學(xué)習(xí)、教學(xué)互動、考試測評等功能,提高黨建教育培訓(xùn)效能 F、網(wǎng)絡(luò)民主平臺,黨務(wù)網(wǎng)上公開,民意網(wǎng)上征集,為市直機關(guān)作風(fēng)建設(shè)開辟新的信息渠道 G、其他
17、您是否贊成建立“網(wǎng)上黨?!保扇【W(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上答題、網(wǎng)上測試等形式,進(jìn)一步豐富黨建宣傳教育載體?()
A、形式新穎,符合時代潮流,我贊成B、會關(guān)注,但積極性一般 C、我更喜歡傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式,對網(wǎng)上學(xué)習(xí)不感興趣D、無所謂
1-
-
18、您是否贊成開辦“手機黨?!?,通過手機短信息的方式,向廣大黨員進(jìn)行黨的基本理論知識教育,傳遞重要信息?()
A、形式新穎,有時代特點,我贊成B、如果宣傳內(nèi)容重點突出、數(shù)量適中、方式得體的話,我贊成 C、無所謂D、不同意
19、黨的十七大報告提出,“尊重黨員主體地位,保障黨員民主權(quán)利,推進(jìn)黨務(wù)公開,營造黨內(nèi)民主討論環(huán)境。”您認(rèn)為機關(guān)黨組織在黨務(wù)公開方面應(yīng)該重點公開那些內(nèi)容?()
A、涉及黨員群眾切身利益的重大問題B、發(fā)展黨員、評先評優(yōu)情況 C、黨建工作計劃及落實情況D、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告情況 E、干部任免情況F、黨內(nèi)工作程序、工作要求和規(guī)章制度的落實情況 G、其他
20、您是否贊成在機關(guān)設(shè)立“共產(chǎn)黨員崗”,評選“黨員先鋒崗”,亮出黨員身份,強化黨員的榮譽感和責(zé)任感?()
A、贊成,能增強黨員黨性意識,各個崗位都可以
B、贊成,但最好僅在窗口單位設(shè)立,樹立黨員形象,勇于接受監(jiān)督 C、無所謂,實際意義不大D、不贊成21、您認(rèn)為基層黨組織換屆選舉中候選人推薦產(chǎn)生應(yīng)采取以下哪種形式?()A、組織推薦B、群眾推薦C、組織與群眾推薦相結(jié)合D、其他
22、您認(rèn)為黨組織主要負(fù)責(zé)同志是否需要述職?()
A、需要,每年述職一次B、需要,每半年述職一次C、需要,換屆選舉時向黨員大會述職D、不需要
E、其他
23、您對機關(guān)黨的組織生活評價如何?()
A、好B、一般C、差D、其他
24、您認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨組織日常組織生活應(yīng)如何改善?()A、發(fā)揮黨員的主體作用B、活躍組織生活的形式 C、增強對組織生活的經(jīng)費投入D、豐富組織生活的內(nèi)容
E、其他
25、您認(rèn)為當(dāng)前黨務(wù)公開應(yīng)采取何種形式?()A、互聯(lián)網(wǎng)或OAB、宣傳欄C、發(fā)文件
D、會議E、手機短信F、其他
26、您認(rèn)為機關(guān)黨組織開展城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶的做法()。
A、很有效B、沒什么效果C、增加黨員負(fù)擔(dān)D、應(yīng)統(tǒng)一救助
27、您認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨組織在發(fā)展黨員方面做得()。
A、發(fā)展質(zhì)量較好,發(fā)展速度適中B、發(fā)展質(zhì)量較好,發(fā)展速度要加快 C、發(fā)展質(zhì)量一般,發(fā)展速度要減緩D、發(fā)展質(zhì)量較差,應(yīng)從嚴(yán)控制 E、其他
28、您認(rèn)為當(dāng)前對黨員最有效的管理形式有哪些?()
A、開展征求群眾意見活動,對黨員開展民主評議B、開展談心談話活動 C、開展個人黨性分析D、召開專題組織生活會和民主生活會 E、其他
29、您認(rèn)為提高專題組織生活會和民主生活會質(zhì)量的主要措施有()。A、領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,發(fā)揚民主集中制
B、黨員打消個人顧慮,從有利于黨的事業(yè)出發(fā),暢所欲言 C、營造黨組織平等、民主的氛圍,充分保障黨員權(quán)利 D、會議準(zhǔn)備充分,黨員提前準(zhǔn)備發(fā)言材料
E、其他
30、您認(rèn)為目前機關(guān)黨員最需要強化的激勵是()。A、目標(biāo)激勵:用本單位的發(fā)展目標(biāo)激勵人 B、物質(zhì)獎勵:發(fā)放一定數(shù)額的獎金
C、情感激勵:采取感情溝通、理解尊重、支持信任和關(guān)心愛護(hù)等方式營造誠信友愛的人際環(huán)境 D、精神激勵:開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,授予榮譽稱號
E、競爭激勵:建立公開、平等、競爭、擇優(yōu)的用人機制
31、您認(rèn)為機關(guān)黨組織在擴大黨內(nèi)民主、保障黨員民主權(quán)利方面最需要加強的工作是()。A、推行黨務(wù)、政務(wù)公開,對于涉及黨員政治、經(jīng)濟(jì)權(quán)利的事務(wù),決策前必須廣泛聽取黨員意見 B、黨組織會議內(nèi)容應(yīng)及時通過組織渠道告知黨員
C、黨組織應(yīng)定期主動了解黨員的思想動態(tài),尊重并滿足黨員的正當(dāng)合理需求 D、其他
32、促進(jìn)機關(guān)和諧是機關(guān)黨建工作的主要目標(biāo)之一。您最期望今年在機關(guān)文化建設(shè)上開展哪些形式的活動?
A、體育運動方面的比賽等B、文藝演出、文化活動等
C、辦公技能方面的比賽等D、機關(guān)文化理念、服務(wù)品牌方面的展評等 E、其他
33、我市的機關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動已經(jīng)進(jìn)入第10個年頭。您認(rèn)為今年機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重點應(yīng)選擇在哪些方面?()
A、繼續(xù)抓好政府行政服務(wù)窗口建設(shè)
B、整合各類行政事業(yè)性收費窗口,實行“一站式”服務(wù)
C、加強機關(guān)內(nèi)部的作風(fēng)建設(shè),上級機關(guān)為基層單位服務(wù),促進(jìn)機關(guān)和諧
D、認(rèn)真總結(jié)10年來我市開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)驗,認(rèn)真收集社會群眾意見建議,將機關(guān)作風(fēng)建設(shè)推向新的高潮
E、其他
34、您認(rèn)為機關(guān)黨組織的主要職責(zé)和權(quán)限應(yīng)該有()。A、協(xié)助黨組(黨委)管理機關(guān)黨組織和群眾組織的干部
B、配合干部人事部門對機關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核和民主評議 C、對機關(guān)行政干部的任免、調(diào)動和獎懲提出意見和建議
D、列席本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和黨組(黨委)以及行政負(fù)責(zé)人召開的有關(guān)會議 E、對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行監(jiān)督
F、不了解G、其他
35、您認(rèn)為目前機關(guān)黨建工作最需建立的規(guī)章制度有()。
A、機關(guān)黨建工作責(zé)任制B、黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性長效機制 C、黨員和黨組織爭先創(chuàng)優(yōu)制度 D、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作機制
E、以上級黨委名義制定從根本上解決制約機關(guān)黨建發(fā)展問題的重要文件 F、其他
36、您認(rèn)為影響機關(guān)黨建工作責(zé)任制落實的主要原因是()。A、考評機制不科學(xué)B、“一把手”不重視C、黨建工作經(jīng)費保障不到位
D、基層不配合E、業(yè)務(wù)工作任務(wù)重F、其他
37、您支部(總支、黨委)在“我為機關(guān)黨建工作創(chuàng)新獻(xiàn)一策”主題活動中,對創(chuàng)新開展機關(guān)黨建工作(包括機關(guān)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)以及機關(guān)文化建設(shè)等)提出的意見和建議。
2-
-
第四篇:創(chuàng)新機關(guān)黨建工作
創(chuàng)新機關(guān)黨建工作之我見
陳再勇
機關(guān)黨的建設(shè)工作,是機關(guān)工作的重要組成部分。機關(guān)工作的主要特點是管理與服務(wù)。管理工作是按照法律法規(guī)和政策規(guī)定行使對相關(guān)職能工作的管理權(quán);而更為重要的是服務(wù)工作,如何提高效率,方便群眾辦事,更好服務(wù)于群眾,服務(wù)于社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,就必須要強有力的組織保證和一支思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的干部隊伍。而實現(xiàn)這個保證的核心是就是做好機關(guān)黨建工作。
增強干部工作動力,激發(fā)干部思想活力,提高機關(guān)辦事效率,首先要創(chuàng)新機關(guān)黨建工作。我認(rèn)為,要做好以下幾個方面的工作:
一、提高思想認(rèn)識。機關(guān)黨的建設(shè)面臨的新問題。一是轉(zhuǎn)變思想觀念。對于機關(guān)黨建改革創(chuàng)新問題,應(yīng)重點突破三種認(rèn)識誤區(qū),即不想變,滿足現(xiàn)狀,不思進(jìn)取;不敢變,怕跨越禁區(qū),怕犯錯誤;不會變,思想僵化,墨守成規(guī)。這些思想觀念和精神狀態(tài)不能適應(yīng)時代發(fā)展的要求。要把解放思想、實事求是的思想路線運用于黨的建設(shè)領(lǐng)域。在我任支部書記一年多來的工作中,體會到做好機關(guān)黨建工作,要切實要強化“三個意識。即一是要化“中心”意識,不斷拓展工作外延。要跳出機關(guān)黨建體內(nèi)循環(huán)的圈子,把機關(guān)黨建工作放在“加快桐梓發(fā)展”的大背景中去考慮,放在市場經(jīng)濟(jì)條件下去謀劃,放在黨的建設(shè)的綜合體系中去發(fā)展,黨建工作與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作相互滲透,相互促進(jìn),相得益彰,1
這是機關(guān)黨建的生機所在。對于縣委、縣政府重大決策和中心工作,機關(guān)黨組織要做到“決策有建議、貫徹有行動、推進(jìn)有作為、落實有成效”。在工作目標(biāo)上,要圍繞中心來制定;在工作思路上,要圍繞中心來謀劃;在工作措施上,要圍繞中心來運籌;在工作成效上,要圍繞中心來考核。比如今年初雪災(zāi)期間,我局主動為縣委政府提前做好對居民重要商品的臨時價格干預(yù)措施,有效控制了物價,實現(xiàn)了價格平穩(wěn)過渡。二是強化“一流”意識。黨支部要認(rèn)真履行職能,通過強化學(xué)習(xí)、扎實工作,不斷增強素質(zhì)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高能力,努力建設(shè)一流的隊伍,創(chuàng)造一流的業(yè)績。要在機關(guān)營造各類人才施展才華的良好氛圍,為本地區(qū)、本部門、本單位中心工作的圓滿完成,提供堅強有力的思想、政治和組織保證。三是要強化“形象”意識。全縣各級機關(guān)擔(dān)負(fù)著促進(jìn)桐梓經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會管理的職能,處于十分重要的位置。機關(guān)黨員干部政治素質(zhì)的高低、思想和作風(fēng)的好壞,直接關(guān)系到黨的路線、方針和政策的貫徹執(zhí)行,關(guān)系到黨在人民群眾中的形象和威信。解決多年遺留的諸多問題、保持桐梓近年來逐步形成的好形勢、做好各項工作,都需要各級機關(guān)黨員干部有新的姿態(tài)、新的作風(fēng)。為此,各級機關(guān)黨組織和黨員干部要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹立科學(xué)的發(fā)展觀,正確的政績觀,多為基層和群眾辦好事、做實事、解難事,真正做到干凈、干練、干事,在求真務(wù)實中樹立黨員干部的良好形象。
二、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)。服務(wù)于發(fā)展第一要務(wù),大力改進(jìn)機關(guān)作
風(fēng)建設(shè)。要突出主題,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境。把優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境作為加強和改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的主題,努力營造開拓創(chuàng)新的思想環(huán)境、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境、寬松優(yōu)越的政策環(huán)境、規(guī)范有序的法制環(huán)境、敬業(yè)誠信的人文環(huán)境。要抓住關(guān)鍵,提高機關(guān)行政效能。機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的成效,應(yīng)集中體現(xiàn)在工作效率和行政效能上,即通常所說的辦事上,體現(xiàn)在對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的促進(jìn)作用上。從優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率、降低辦事成本、提升辦事水平等四個方面,要強化整改和制度建設(shè),做到軟環(huán)境、硬管理,真正讓軟環(huán)境出效益。要在機關(guān)干部中樹立與時俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)的理念,全面提高機關(guān)干部的學(xué)習(xí)能力和工作創(chuàng)新能力,全面提高機關(guān)干部隊伍的綜合素質(zhì),推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。
要特別注重改進(jìn)工作方法。在工作謀劃和實施上注重結(jié)合,把黨的工作與機關(guān)內(nèi)部建設(shè)有機結(jié)合起來;在工作格局上全員參與,不是僅靠機關(guān)黨組織的幾個人做黨的工作,而是發(fā)動廣大黨員一起做,尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做;在工作重點上重心下沉,著重抓好黨支部的自身建設(shè)和黨員的教育管理;在組織生活管理上提高質(zhì)量,充分發(fā)揮黨內(nèi)民主生活主渠道的作用,使從嚴(yán)治黨的方針落到實處;在工作指導(dǎo)上區(qū)別對待,對不同股室分類指導(dǎo),充分發(fā)揮黨組織的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
人心齊,泰山移。我局支部通過改進(jìn)工作方法,黨員干部工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,工作效果明顯提高,去年順利通過了縣創(chuàng)建“五型機關(guān)”工作的驗收,同時獲得了全縣2007機關(guān)黨的建設(shè)
先進(jìn)單位稱號。
三、創(chuàng)新組織體制。我認(rèn)為當(dāng)前機關(guān)黨建工作在組織體制上存在“三個分離”。一是運行機制中黨的工作與業(yè)務(wù)管理工作的分離。二是管理體制上管干部與管思想的分離。三是具體工作中解決思想問題與解決實際問題的分離。不解決好“三個分離”問題,機關(guān)黨建工作就無法適應(yīng)新形勢新任務(wù)的要求,也無法從根本上得到加強。推進(jìn)體制創(chuàng)新,首先是實行統(tǒng)一部署、科學(xué)分工、圍繞中心、共同保障的機關(guān)黨建工作新體制;其次是從鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)出發(fā),提升機關(guān)黨組織的地位,充分發(fā)揮其應(yīng)有的職能和作用,從體制和機制上確保黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。以落實制度為重點,加強機關(guān)黨的基層組織建設(shè)。近年來,中央和省委一系列長效機制文件的內(nèi)容,覆蓋了黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)的各個方面。貫徹落實好這一系列長效機制文件精神,是貴州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展歷史性跨越的重要保障,是進(jìn)一步增強各級黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力的必然要求。
因此,當(dāng)前應(yīng)著重在落實制度上下功夫。要認(rèn)真抓好各單位落實黨建工作責(zé)任制。通過對支部特別是黨組履行抓基層黨建工作責(zé)任制的貫徹落實的督促檢查,推動機關(guān)基層黨建工作各方面任務(wù)的落實。同時要進(jìn)一步改進(jìn)機關(guān)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境。機關(guān)黨建的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境主要體現(xiàn)在黨組對這項工作的重視程度和工作力度。一方面,要改革支部書記沒有相應(yīng)職位級別的問題。在縣科局級機關(guān)應(yīng)該通過組織形式把支部書記明確為股級干部,這樣
支部書記不一定都由副局級領(lǐng)導(dǎo)來兼任,既有利于培養(yǎng)干部,又有利于做好支部工作。另一方面,要全面落實機關(guān)黨組織的工作職能,本單位的一些重要會議要讓機關(guān)黨支部書記參加,重要業(yè)務(wù)情況要讓機關(guān)黨組織了解,提拔干部要聽取機關(guān)黨組織的意見,讓機關(guān)黨組織在中心工作上有“建議權(quán)”,在重要問題上有“發(fā)言權(quán)”,使機關(guān)黨組織真正有位、有為,充分發(fā)揮機關(guān)黨組織在完成本部門各項任務(wù)中的協(xié)助和監(jiān)督作用,全面推進(jìn)各項工作的順利開展。
2008年7月8日
第五篇:機關(guān)黨建工作創(chuàng)新[范文模版]
機關(guān)黨建工作創(chuàng)新:
創(chuàng)新“三會一課”制度提高基層黨建工作實效
“三會一課”制度是基層黨支部長期堅持的一項加強黨員教育管理、健全黨的組織生活的重要制度。近年來,我們根據(jù)黨員的實際狀況,堅持與時俱進(jìn),以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為載體,創(chuàng)新“三會一課”形式,豐富“三會一課”內(nèi)容,取得了良好的效果,黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮,黨支部的凝聚力進(jìn)一步增強,為各項稅收任務(wù)的完成提供了良好的保證。
一、構(gòu)建“三大學(xué)習(xí)系統(tǒng)”,創(chuàng)新“三會一課”形式
針對“三會一課”組織生活存在的學(xué)文件、讀報紙,形式單一,黨員不感興趣的情況,區(qū)局黨支部堅持“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”,著力構(gòu)建反思、反饋、共享三大學(xué)習(xí)系統(tǒng),加強工作和學(xué)習(xí)的融合,創(chuàng)新了“三會一課”的形式,增強了“三會一課”的吸引力。
1、構(gòu)建反思學(xué)習(xí)系統(tǒng),增強黨員教育管理的針對性。反思是最重要的學(xué)習(xí)。區(qū)局黨支部通過支委會、支部大會和黨小組會,引導(dǎo)黨員開展“照鏡子”活動,進(jìn)行不同層次的反思,以變革黨員的思維。支部結(jié)合國稅工作的實際,先后開展了“依法行政、廉潔從稅,黨員如何做”、“怎樣實現(xiàn)服務(wù)讓納稅人滿意的共同愿景”等專題反思,教育引導(dǎo)黨員正確認(rèn)識待遇、正確認(rèn)識組織,嚴(yán)格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法,增強責(zé)任意識,嚴(yán)格按照崗責(zé)體系、工作規(guī)程賦予的權(quán)限、職責(zé)開展工作;牢固樹立以納稅人為關(guān)注焦點的服務(wù)理念,在為納稅人服務(wù)工作中一馬當(dāng)先,做到執(zhí)法讓共和國放心,服務(wù)讓納稅人滿意。支部還開展了黨員先進(jìn)性論論壇,組織黨員“找差揭短”,找準(zhǔn)角色定位,更好地發(fā)揮黨員作用。
2、構(gòu)建反饋學(xué)習(xí)系統(tǒng),增強黨員教育管理的現(xiàn)實性。我們從組織、支部、個人三個層面,建立以信息反饋為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)系統(tǒng)。我們采取問卷調(diào)查、座談會等形式,征求黨員、群眾意見,及時進(jìn)行情況匯總,在“三會一課”上進(jìn)行通報,進(jìn)行整改。我們及時組織黨員學(xué)習(xí)、討論從納稅人滿意度調(diào)查中反饋的問題、意見,提出采取行之有效的改進(jìn)措施,由黨員帶頭加以落實。我們組織黨員開展“外源”學(xué)習(xí),如組織黨員參觀南京監(jiān)獄,聽犯罪分子“現(xiàn)身說法”,旁聽檢察院組織的庭審,警示黨員增強工作責(zé)任感、珍惜工作崗位、珍惜手中權(quán)力、珍惜集體榮譽、珍惜個人前程、珍惜家庭幸福;組織參觀特困企業(yè),教育黨員、干部正確對待自己的待遇、知足常樂、愛崗敬業(yè)、以更加飽滿的熱情投入工作;組織參觀茅山、沙家浜等愛國主義教育基地,進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育,激勵黨員不斷進(jìn)取、奮發(fā)工作、無私奉獻(xiàn)。
3、構(gòu)建共享學(xué)習(xí)系統(tǒng),增強黨員教育管理的廣泛性。我們搭建共享平臺,健全共享機制,建立了以共享為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)系統(tǒng),促進(jìn)知識經(jīng)驗的增值。一是運用網(wǎng)站平臺進(jìn)行共享學(xué)習(xí)。區(qū)局黨支部利用內(nèi)部網(wǎng)站為載體,建立共享系統(tǒng),幫助大家實現(xiàn)即時共享。建立了“組織生活”、“黨員先進(jìn)性”、“廉政建設(shè)”等專欄,及時反饋最新黨建信息,極大地方便了黨員網(wǎng)上交流、學(xué)習(xí)。二是組織團(tuán)隊學(xué)習(xí)。邀請省委黨校教授,圍繞“團(tuán)隊決策與個人決策不同”主題開展“海上遇難游戲”,進(jìn)行互動式討論,在強調(diào)個人學(xué)習(xí)、個人修煉的基礎(chǔ)上,以“推進(jìn)組織修煉”為重點,激發(fā)群體智慧,增強組織凝聚力。三是開展拓展訓(xùn)練。組織黨員參加“背摔”、1“翻越生死墻”、“高空跨板”形式新穎的戶外體驗式培訓(xùn)活動,進(jìn)一步熔煉了團(tuán)隊合作意識,激發(fā)黨員應(yīng)對挑戰(zhàn)的潛能,培養(yǎng)了黨員團(tuán)結(jié)向上的精神風(fēng)貌。
二、圍繞“三個貼近”,豐富“三會一課”內(nèi)容
1、貼近黨員思想,使黨員黨性意識更強。一是定期組織召開黨員、干部思想分析會??陀^分析黨員、干部中存在的問題,同時針對存在的問題采取積極應(yīng)對措施,使思想分析會落到實處。例如針對極少數(shù)黨員黨性意識不強的問題,黨支部開展了“黨員先進(jìn)性”和“我心目中的共產(chǎn)黨員”主題征文、交流活動,使黨員受到了一次自我教育。區(qū)局黨支部堅持“四必談”,即在黨員職務(wù)和崗位變動時、遇到生活困難時、工作出現(xiàn)失誤時、廉潔自律方面出現(xiàn)苗頭性問題時,堅持談心談話制度,既肯定成績、鼓勵先進(jìn),也批評錯誤、指出不足,又交流思想、溝通感情,更振奮精神、鼓足干勁。二是組織系列專題講座。區(qū)局堅持每年有針對性地列出專題,邀請有關(guān)專家、教授作“黨員先進(jìn)性講座”、《黨紀(jì)處分條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、“學(xué)習(xí)黨章增強黨紀(jì)觀念”、“預(yù)防瀆職侵權(quán)”等報告,進(jìn)一步提高了黨員的思想素質(zhì),拓寬了工作思路。三是開展遞進(jìn)式系列主題教育。連續(xù)開展了“如何認(rèn)識文明、責(zé)任、組織、待遇”,“如何做人、做官、做事、執(zhí)法”,“如何提升品德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、執(zhí)法水平、團(tuán)隊精神”,“如何增強學(xué)習(xí)力、免疫力、凝聚力、競爭力”的主題教育,活動中對黨員提出 “四帶頭、四提升”工作要求,即“帶頭學(xué)習(xí),提升綜合素質(zhì);帶頭開展工作調(diào)研,提升主人翁意識;帶頭完成工作任務(wù),提升責(zé)任意識;帶頭廉潔自律,提升國稅形象”,強化了黨員為國聚財、開拓創(chuàng)新、赤誠奉獻(xiàn)、甘為公仆的精神。
2、貼近國稅工作,使黨員作用發(fā)揮更大。在先進(jìn)性教育活動中,支部緊密結(jié)合國稅工作實際,提煉“雙六條”黨員先進(jìn)性具體要求,并將之落實到國稅工作中。如在組織收入上,面對玄武區(qū)稅源大戶少、部分重點工業(yè)企業(yè)外遷、房地產(chǎn)行業(yè)受國家宏觀調(diào)控政策下滑等不利因素,支部開展“黨員聯(lián)系納稅戶”活動,深入稅戶,解讀政策,落實政策,培植稅源。又如在文明服務(wù)上,組織黨員開展“啄木鳥”活動,傾聽納稅人呼聲,幫助納稅人解決難題,并通過“三會一課”評比、表彰黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)、黨員服務(wù)之星等,推動全局“服務(wù)型機關(guān)”的建立。
3、貼近服務(wù)社會,使黨員服務(wù)范圍更廣。區(qū)局黨支部始終堅持服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。一是組織黨員“送政策進(jìn)企業(yè)”。實行黨員聯(lián)系納稅戶,建立黨員責(zé)任區(qū),組織黨員走訪重點企業(yè)進(jìn)行政策宣講,開展稅收咨詢,聽取對稅收工作的意見和建議。二是開展“融入基層,永葆先進(jìn)”活動。區(qū)局支部與孝陵衛(wèi)街道鐘靈社區(qū)黨支部結(jié)對,贈送稅收政策書籍,春節(jié)前訪貧問苦,為社區(qū)辦實事。三是開展“送溫暖,獻(xiàn)愛心”活動。黨員長年堅持繳納特殊黨費,為“南京國稅春蕾班”捐款;參加交通文明勸導(dǎo)等公益活動,不斷深化文明創(chuàng)建工作。
三、實現(xiàn)“三個促進(jìn)”,提升“三會一課”效果
1、促進(jìn)了黨員素質(zhì)的提高。形式新穎、內(nèi)容豐富的“三會一課”,使黨員思想理論水平、學(xué)習(xí)力和做好稅收工作的能力進(jìn)一步提升,先進(jìn)性得以體現(xiàn)。去年春節(jié)期間,在完成總局下達(dá)的涉嫌虛開增值稅專用發(fā)票案件調(diào)查工作中,黨員同志放棄休息加班加點,圓滿完成任務(wù),得到群眾的一致好評。去年區(qū)局一名年輕的黨員腿部骨折,在家病休,而一位納稅人為了緩解資金壓力,想盡早辦理出口退稅手續(xù),找到了她,在得知消息后,這名黨員忍著疼痛,由其丈夫背著上下班樓,為納稅人辦理審核手續(xù),納稅人深受感動,給市國稅局寫了表揚信。
2、促進(jìn)了黨建工作的開展。創(chuàng)新“三會一課”制度,使組織生活更加富有活力,進(jìn)一步推動了黨建工作上臺階。一是黨務(wù)公開化。通過“三會一課”,黨支
部制定、形成重大決策堅持上下結(jié)合,黨內(nèi)公開,讓廣大黨員享有了充分的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),如推薦積極分子參加培訓(xùn)、確定發(fā)展對象、發(fā)展黨員、推薦優(yōu)秀黨員等,采取推薦、公示制、票決制等方法。二是黨建工作電子化。支部把有關(guān)“三會一課”安排及開展情況及時在網(wǎng)上發(fā)布,增強了及時性和周知性,提高了黨建工作效能。三是黨員組織生活規(guī)范化。支部按季抽查黨員紀(jì)實手冊,對黨員參加“三會一課”、擬寫自學(xué)筆記和學(xué)習(xí)心得等情況進(jìn)行了解,并實時通報。近幾年,區(qū)局黨建目標(biāo)管理工作,在系統(tǒng)考核中,年年名列前茅,支部連續(xù)多次被市局機關(guān)黨委評為 “先進(jìn)基層黨組織”。
3、促進(jìn)了國稅任務(wù)的完成。創(chuàng)新“三會一課”,強化了黨員黨性教育,促進(jìn)了黨員在以組織收為中心的各項稅收工作中發(fā)揮先鋒模范作用。2005年,區(qū)局黨員堅持依法治稅,服務(wù)經(jīng)濟(jì),確保了收入任務(wù)的完成,全年組織稅收收入74588萬元,稅收收入首次突破7億元大關(guān),實現(xiàn)了高基數(shù)上的第十二年連續(xù)增長。此外,廣大黨員還在組織文化建設(shè)、學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建和“辦稅e站”服務(wù)品牌創(chuàng)建等工作中,發(fā)揮骨干作用,為區(qū)局榮獲系統(tǒng)“先進(jìn)集體”、“文明單位”、“先進(jìn)理論學(xué)習(xí)中心組”“預(yù)防職務(wù)犯罪”先進(jìn)單位、“玄武區(qū)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)”、“市局學(xué)習(xí)型組織推進(jìn)工作先進(jìn)單位”和“江蘇省總工會創(chuàng)建示范單位”等榮譽做出了重要貢獻(xiàn)。
(南京市玄武區(qū)國家稅務(wù)局黨支部)