第一篇：社區(qū)黨建工作材料

多措并舉 夯實社區(qū)工作之基

——柯坪縣亞爾巴格社區(qū)黨建工作材料

柯坪縣亞爾巴格社區(qū)位于柯坪縣團(tuán)結(jié)路以西，轄區(qū)總面積1平方公里。共1395戶、3127人，流動人口75人。社區(qū)黨支部下設(shè)4個黨小組，黨員228人，其中社區(qū)直管黨員73人。社區(qū)現(xiàn)有服務(wù)用房約近700平方米。其中有270平方米的社區(qū)警務(wù)室。

在社區(qū)工作中，我們堅持“以人為本”原則，在幫扶單位和共建單位的大力支持下，不斷加大工作力度，完善服務(wù)功能，嚴(yán)格按照“把黨建工作做實，讓社區(qū)真正牢固管用”的總體要求，提出“五送四到三及時”的工作方法，不斷深化“四知四清四掌握”工作機(jī)制，夯實社區(qū)工作的基礎(chǔ)。

“五送”即：將政策、思路、服務(wù)、健康、溫暖送到居民家中，切實解決居民群眾的實際困難和問題。

一是送政策入戶。社區(qū)干部在入戶期間結(jié)合不同特點的居民把黨的政策送到家中。如相關(guān)法律、再就業(yè)優(yōu)惠政策、下崗失業(yè)人員小額貸款等，鼓勵和引導(dǎo)就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)，并做到對失業(yè)人員基本情況、擇業(yè)意向、文化技能掌握登記。

二是送思路入戶。按照我縣提出的加快推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)的要求，針對當(dāng)前亟需解決的就業(yè)、培訓(xùn)問題，社區(qū)工作人員入戶時在居民中查找未就業(yè)的大中專畢業(yè)生和無就業(yè)人員，進(jìn)行詳細(xì)登記。幫助居民分析家庭情況，籌劃致富思路，共同尋求致富的路子和點子。還加強與用工單位、私營企業(yè)聯(lián)系，多方尋找就業(yè)崗位，目前已幫助13名失業(yè)人員再就業(yè)。

三是送服務(wù)入戶。結(jié)合社區(qū)相關(guān)政策，社區(qū)工作人員及時上門服務(wù)，對符合條件享受低保、辦理醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等艾實行全程代辦和一站式服務(wù)。同時結(jié)合社區(qū)居民的自身特點，組建志愿者服務(wù)隊，無償或低償為轄區(qū)居民提供如家電維修、管道疏通、屋頂上漿等服務(wù)。

四是送健康入戶。社區(qū)定期更換教育欄的內(nèi)容，并結(jié)合季節(jié)變化在入戶時積極向各居民小區(qū)開展消防安全隱患排查、宣傳春季傳染病預(yù)防知識、為居民無償測量血壓，建立檔案，提醒居住平房的居民預(yù)防煤煙中毒等。目前已發(fā)放各類健康宣傳材料3500余份，開展健康知識講座兩次，受教育群眾達(dá)300余人。

五是送溫暖入戶。開展由社區(qū)黨支部牽頭轄區(qū)各單位黨組織積極參與的“送溫暖獻(xiàn)愛心”活動，幫助特困黨員、群眾，通過定期走訪，保持密切聯(lián)系，在他們生活困難時就會及時給予物質(zhì)和精神上的幫助，解決他們的后顧之憂。逢年過節(jié)上門慰問，上門看望臥病在床的老黨員，使他們感到黨組織的關(guān)懷和社區(qū)大家庭的溫暖。通過定期走訪、看望慰問病人等途徑，使黨員們感受到處處都有黨組織的關(guān)心，鞏固了黨組織的群眾基礎(chǔ)，增強了凝聚力，確保結(jié)對幫扶活動取得實效。

“四到”指讓干部真正將工作做到位，夯實基層的群眾基礎(chǔ)。一到即“走訪到位”。社區(qū)干部要真正做到“四知四清四掌握”，需要實實在在做好走訪入戶工作，而不是敷衍了事走過場。如果只簡單的為入戶而入戶，進(jìn)門就要戶口本，抄了資料就走人，那即使天天入戶，也只是形式而已，辛苦了自己麻煩了居民。我們社區(qū)干部入戶工作與為民服務(wù)工作結(jié)合起來，帶著問題入戶，在走訪的同時也收集到居民的好點子，得到居民發(fā)自內(nèi)心的支持。

二到即“解決到位”。社區(qū)干部在入戶過程中，常會遇到這樣那樣的問題需要解決，能及時解決的及時解決，不能解決的及時向上級反應(yīng)。特別是老人和貧困居民會把社區(qū)干部當(dāng)成自己的“貼心人”，為此我們要求社區(qū)干部在工作中一定要想好了再說，一定要做的比說的好，不要大話說了一大堆，到時問題還是沒解決。要避免唱高調(diào)、喊空話，最終失信于民。社區(qū)專門設(shè)立了“民情信箱”和民情意見反饋板，對收集到的問題是如何處理的，處理結(jié)果及時反饋給居民。

三到即“考核到位”?！八闹那逅恼莆铡笔莻€長效機(jī)制，需要社區(qū)干部做艱苦細(xì)致的工作，把功夫下在平時。不能緊一時、松一時，到了要考核了，就一股腦的抓一下，追求成效，考核過了，就放下不管了。抓而不緊等于不抓，抓而不牢等于白抓。結(jié)合我社區(qū)干部職工較多的實際，我們采取錯時工作的方式，每天社區(qū)干部提前兩小時下班，晚飯后再上兩小時班的形式，按照“四類管理法”隨時入戶，和居民常溝通，兩者結(jié)合取得的信息要比抄資料取得的信息更全面、更扎實。

四到即“整改到位”。按照我們對干部月評季考的結(jié)果，我們設(shè)立了“曝光臺”，不但對入戶情況和知曉率進(jìn)行評比，還對存在問題的個人進(jìn)行“曝光”。每月我們都將工作中或干部存在的問題進(jìn)行點評，指出成績和問題，并組織群眾進(jìn)行評議。要求干部限期整改，堅決杜絕評而不改、視而不見、聽而不聞，不斷提升工作實效。

“三及時”即通過及時有效的工作模式，夯實維穩(wěn)工作基礎(chǔ)。一是及時更新工作臺帳，實行動態(tài)管理?？茖W(xué)設(shè)計居民信息登記表，對責(zé)任網(wǎng)絡(luò)區(qū)的所有居民和流動人口、出租房屋進(jìn)行拉網(wǎng)式登記，做到“片不漏戶、戶不漏人、人不漏項”，一戶一頁一檔案。將常住人口居民基本信息、流動人口、出租房屋的資料，分別按責(zé)任網(wǎng)絡(luò)片區(qū)建立書面臺帳和電子臺帳，方便查閱，便于對重點人員和流動人口及時登記、隨時掌握動向，及時更新和補充變化情況。

二是及時掌握社情動態(tài)，消除不穩(wěn)定因素。健全出租房屋登記備案制度，對社區(qū)的流動人口進(jìn)行全面清理登記，徹底摸清出租房屋和流動人口底數(shù)，建檔登記，嚴(yán)格對出租房業(yè)主的管理，配合公安部門對流動人口聚集場所和出租房屋的清查工作，同時加強信息員隊伍建設(shè)。研究制定信息員隊伍管理辦法，從離退休國家干部、黨員、居民代表、愛國宗教人士、居民管理工作站工作者中發(fā)展信息員，將信息采集的觸角延伸到基層每個角落，做到隨時獲取更為準(zhǔn)確、更為及時、更具預(yù)警性的信息。

三是及時推行“三公開“，接受群眾陽光監(jiān)督。實行“四議兩公開”工作機(jī)制，定期、不定期的對社區(qū)內(nèi)黨務(wù)、居務(wù)、財務(wù)進(jìn)行公開，使居民自己能夠及時了解到自己關(guān)心的問題，增強居民參與社區(qū)建設(shè)的積極性，讓居民能夠自主甚至于自發(fā)的化解一般性矛盾糾紛，為逐步實行居民自治打下基礎(chǔ)。

通過“五送四到三及時”活動的開展，有效帶動了社區(qū)“四知四清四掌握”機(jī)制的運行，在社區(qū)黨支部的凝聚力和感召力不斷增強的同時，也積極促進(jìn)了社區(qū)科普、文化、衛(wèi)生等各項事業(yè)的發(fā)展。

第二篇：社區(qū)黨建工作

社區(qū)黨建工作：

結(jié)合“五百”服務(wù)、“五小”工作，開展志愿者〃義工、共駐共建服務(wù)等活動，提升社區(qū)為民服務(wù)水平。

1、開展志愿者〃義工服務(wù)。3月以“學(xué)雷鋒、三關(guān)愛志愿服務(wù)活動”（關(guān)愛他人、關(guān)愛家園、關(guān)愛環(huán)境）為主要內(nèi)容，廣泛開展多種形式的學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動。4月--11月轄區(qū)單位開展清潔衛(wèi)生、社會治安、秩序維護(hù)等志愿服務(wù)，組織科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進(jìn)社區(qū)”，為轄區(qū)居民提供便民利民志愿服務(wù)。

2、推進(jìn)“民情調(diào)研月”、黨建聯(lián)席會活動。結(jié)合三月、六月民情調(diào)研月，深入千家萬戶，調(diào)研社區(qū)維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)群眾等情況。每季度召開一次社區(qū)黨建聯(lián)席工作會議，每次至少解決一個實際問題。

3、推行“六民”服務(wù)。5月--10月把“服務(wù)居民群眾”作為工作的出發(fā)點和落腳點，大力開展“知民、愛民、幫民、便民、樂民、利民”為主要內(nèi)容的“六民”主題實踐活動，搭建社區(qū)服務(wù)黨員、居民的新平臺。

4、開展共駐共建服務(wù)。每季度以直觀、詳實的方式向轄區(qū)黨員、居民群眾公示轄區(qū)單位共駐共建工作開展情況，組織黨員、居民代表參與社區(qū)黨建聯(lián)席會，對共建成效進(jìn)行評議，同時做到在職黨員100%到社區(qū)報到，自行認(rèn)領(lǐng)服務(wù)崗位。

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第三篇：加強社區(qū)黨建工作

加強社區(qū)黨建工作 推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè) **街道辦事處緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展”和“構(gòu)建和諧”兩大主題，以“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”為工作主線，以“探索、創(chuàng)新、求是、突破”為工作重要途徑，積極探索，大膽實踐，立足社區(qū)黨建求突破，全面落實黨建工作目標(biāo)，逐步形成了“三位一體”的黨建工作模式，黨員的先鋒模范作用有效發(fā)揮，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力有了新的提高，黨建工作在服務(wù)中心，凝聚人心，維護(hù)穩(wěn)定，推動發(fā)展，促進(jìn)和諧中發(fā)揮了重要的作用。

一、創(chuàng)新思路，加強領(lǐng)導(dǎo)，建立社區(qū)黨建工作新機(jī)制 一是建立社區(qū)黨組織與居委會、離退休管理部門“三位一體”的共推機(jī)制。針對社區(qū)黨員管理“條、塊結(jié)合，以塊為主”的特點，在建立、調(diào)整居委會、離退休管理組織的同時，同步成立、調(diào)整了社區(qū)基層黨組織，形成了社區(qū)黨組織、居委會、離退休管理組織“三位一體”的管理、運行模式，并以社區(qū)黨建工作帶動居委會、離退休管理工作，合力推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。成立社區(qū)黨委，形成共駐共建的社區(qū)黨建新格局。二是探索建立社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)機(jī)制，積極構(gòu)建“大黨建”工作格局。街道黨工委積極實施社區(qū)共駐共建制度，建立了駐區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作聯(lián)席會制度，圍繞轄區(qū)內(nèi)的社會性、群眾性、公益性工作，溝通情況，交流 1

經(jīng)驗，研究、協(xié)調(diào)社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)工作中的重要問題，做到思想工作聯(lián)做、公益事業(yè)聯(lián)辦、社會治安聯(lián)防、文體活動聯(lián)誼，切實增強了社區(qū)黨建的工作合力。三是建立社區(qū)黨建工作與居民群眾的雙向互動機(jī)制。街道黨工委建立了“社區(qū)黨建議事會”制度，由社區(qū)黨組織代表、居民群眾代表等共同組成，定期召開會議，傾聽社情民意，討論解決涉及社區(qū)居民利益的有關(guān)事項，擴(kuò)大基層民主參與范圍，提高社區(qū)居民自治程度。全面推行黨務(wù)、居務(wù)、財務(wù)公開的“陽光公開”制度，自覺接受群眾民主監(jiān)督。

二、完善組織，建好陣地，搭建社區(qū)黨建工作新平臺 按照 “總支統(tǒng)一管、支部具體管、小組結(jié)對管”的工作模式，形成了完善的黨組織網(wǎng)絡(luò)，并配套完善各項設(shè)施，強化為社區(qū)服務(wù)機(jī)制。一是優(yōu)化社區(qū)黨支部班子結(jié)構(gòu)。在支部改選工作中，將再就業(yè)黨員、內(nèi)退黨員、女黨員選拔到黨支部書記或黨支部委員崗位上，改變了過去黨支部書記和黨支部委員都由離退休黨員擔(dān)任的單一模式，逐步實現(xiàn)了社區(qū)黨建的融合。同時注意選拔年齡輕、黨性強、覺悟高、熱心公益和熟悉黨務(wù)的同志擔(dān)任黨支部書記或黨支部委員，有效改善了社區(qū)黨支部人員結(jié)構(gòu)，大大提高了社區(qū)黨支部的戰(zhàn)斗力。二是建立健全社區(qū)黨建工作運行制度。制定社區(qū)黨支部工作職責(zé)，要求社區(qū)黨支部工作要做到“九抓”（抓方向、抓思路、抓學(xué)習(xí)、抓服務(wù)、抓自身、抓隊伍、抓熱點、抓文

化、抓示范），“六清”（家庭情況清、身體狀況清、特長愛好清、思想現(xiàn)狀清、性格脾氣清、鄰里交往清），“六必到”（生病住院必到、家訪談心必到、家庭糾紛必到、解決困難必到、祝壽慰問必到、喪事辦理必到）。同時還建立健全了“三會一課”制度、民主評議黨員制度、黨費收繳管理等制度，促使組織機(jī)構(gòu)與工作制度“雙輪”齊驅(qū)，保障了社區(qū)黨建工作的協(xié)調(diào)運行。三是認(rèn)真做好黨員活動陣地建設(shè)。堅持加大黨建資金投入的原則，完成了“一校、一室、兩欄”建設(shè)，形成了黨建工作陣地：成立社區(qū)黨校，建立遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，保證了黨校的高標(biāo)準(zhǔn)辦學(xué)。做好社區(qū)黨員活動室建設(shè)。建立三個黨員活動室，并按照“七個一”的標(biāo)準(zhǔn)做好配備工作。建立黨務(wù)公開欄和支部工作宣傳欄，形成了社區(qū)黨的宣傳陣地。

三、抓好教育，帶好隊伍，增強社區(qū)黨建工作新活力 一是認(rèn)真落實“三會一課”制度。針對社區(qū)黨員的具體情況，確立了“身體健康的集中過、行動不便的上門過、異地居住的郵寄過”的組織生活制度，保證了每名黨員都能按時參加“三會一課”。二是有效發(fā)揮社區(qū)黨校的教育作用。2009年以來，結(jié)合社區(qū)黨建工作實際，靈活設(shè)置課程，豐富授課內(nèi)容，積極邀請專家講授黨務(wù)知識，提高授課理論水平。三是大力加強社區(qū)黨員的思想政治建設(shè)。根據(jù)在職黨員、離退休黨員和流動黨員的不同特點，緊密結(jié)合街道社區(qū)發(fā)展的實際，利用業(yè)余黨課、理論研討、參觀學(xué)習(xí)、結(jié)對幫扶等多種形式，不斷提高黨員的政治理論水平和思想政治素質(zhì)。四是認(rèn)真做好流動黨員管理。開通了流動黨員聯(lián)系電話，建立了流動黨員聯(lián)系點，并根據(jù)流動黨員居住的樓宇將他們編入相應(yīng)的社區(qū)黨支部，使他們能參加正常的黨組織生活。為做好流動黨員管理，社區(qū)還建立了流動黨員登記制度，對他們參加組織生活、繳納黨費、關(guān)系流轉(zhuǎn)等情況進(jìn)行全程實時登記，引導(dǎo)他們加強黨性鍛煉、增強黨員意識。

四、突出主題，豐富內(nèi)容，凸顯社區(qū)黨建工作新內(nèi)涵 一是突出教育主題，做好社區(qū)居民的教育管理。認(rèn)真做好形勢任務(wù)教育，引導(dǎo)廣大居民珍惜來之不易的發(fā)展成果，自覺維護(hù)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧。不斷加強安全環(huán)保教育，確保社區(qū)居民的生命財產(chǎn)安全。持續(xù)推進(jìn)社區(qū)普法教育。積極開展居民健康教育。定期邀請有關(guān)專家、學(xué)者，向社區(qū)居民群眾講授傳染病防治、營養(yǎng)膳食、居民健康素養(yǎng)等健康知識，設(shè)立健康教育宣傳欄，定期以圖文并茂形式向園區(qū)居民宣傳健康知識。二是突出穩(wěn)定主題，有效發(fā)揮社區(qū)黨組織在維護(hù)穩(wěn)定中的作用。建立了包干到戶維穩(wěn)機(jī)制，明確任務(wù)目標(biāo)，制定實施辦法，細(xì)化工作內(nèi)容，嚴(yán)格責(zé)任落實，形成了領(lǐng)導(dǎo)親自抓，成員配合抓，上下齊動、合力共管的良好格局。加強重點人群的預(yù)防掌控。各黨支部隨時掌握社區(qū)重點人群的動態(tài)。對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題和傾向性問題，黨支部有針對性地

及時進(jìn)行疏導(dǎo)、處理，把各類不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，使矛盾解決在基層，事態(tài)控制在最小。幾年來，全街道各城市社區(qū)整體狀況良好，未發(fā)生一起群體訪、進(jìn)京訪事件。三是突出服務(wù)主題，積極開展多種形式的黨員服務(wù)活動。深入開展黨員“亮身份、樹形象、做表率”活動，切實發(fā)揮社區(qū)黨員的先鋒模范作用。積極開展志愿先鋒、結(jié)對幫扶、下崗再就業(yè)培訓(xùn)等活動，積極發(fā)揮黨員在社區(qū)建設(shè)和管理中的先鋒模范作用。增強了社區(qū)黨員的黨性意識、服務(wù)意識和表率意識，樹立了黨員在社區(qū)群眾中的良好形象。

五、拓展內(nèi)涵，創(chuàng)新載體，開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面 一是將社區(qū)黨建和物業(yè)服務(wù)相互融合，推行捆綁式服務(wù)。社區(qū)把支部工作滲透到物業(yè)服務(wù)全過程，使社區(qū)黨建與物業(yè)服務(wù)工作相互融合、相互配合。通過黨支部對物業(yè)服務(wù)活動的參與，居民自覺配合物業(yè)服務(wù)工作的積極性得到了增強。二是圍繞社區(qū)“一老一少”，積極開展多種形式的親民愛民服務(wù)。社區(qū)積極搭建“一老一少”服務(wù)平臺，努力為居家老人解難，為一線員工解憂。建立“一對一”固定幫扶點，做好“一對一”服務(wù)。切實推進(jìn)關(guān)愛行動，認(rèn)真做好幫困助殘服務(wù)。社區(qū)黨支部堅持做好助學(xué)幫扶和困難救助工作，并想方設(shè)法為殘疾人和困難戶創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，解決他們的實際困難。使他們切實感受到組織的關(guān)愛和黨的恩情、溫暖。三是緊緊依靠國家政策支持，積極實施惠民、利民服務(wù)。社區(qū)

以服務(wù)居民為重點，緊緊依靠國家政策支持，為社區(qū)困難家庭辦理了低保，同時還積極開展社區(qū)養(yǎng)老保險宣傳，使社區(qū)居民切實享受到了國家的惠民政策。

第四篇：淺論社區(qū)黨建工作

淺論社區(qū)黨建工作

新形勢下加強社區(qū)黨建工作，積極探索社區(qū)黨組織的建設(shè)，不斷加強對社區(qū)黨員的管理和教育，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，進(jìn)一步增強社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，推動和促進(jìn)了社區(qū)各項工作的建設(shè)，對社區(qū)黨建工作情況思考如下。

一、社區(qū)黨的基層組織建設(shè)面臨的新問題

社區(qū)黨委在圍繞自治型、文化型、信息型、平安型、服務(wù)型五型社區(qū)建設(shè)上，取得了可喜的成績。但在實踐中，社區(qū)黨的基層組織建設(shè)面臨的新情況新問題，仍然不能忽視，特別是隨著改革的深入，值得深入研究和解決。

（一）社區(qū)黨組織難于適應(yīng)社區(qū)資源整合的高要求

聚合好社區(qū)內(nèi)各種黨建資源，是社區(qū)黨組織要開展工作前提。目前，聚合好社區(qū)內(nèi)各種黨建資源存在著“一些下崗職工黨員不相信社區(qū)、在職黨員瞧不起社區(qū)、離退休黨員顧不上社區(qū)、純居民黨員幫不上社區(qū)”的問題。這種情況，僅僅靠居民對社區(qū)的認(rèn)同感、歸屬進(jìn)行管理不夠的，力量單一，作用和效果受到限制。社區(qū)作為城市最基層的組織，有責(zé)無權(quán)，缺乏必要的手段和途徑對各種分散的黨建資源進(jìn)行整合。形成社區(qū)黨建“一頭熱”、“各管各事”的現(xiàn)象，許多單位黨組織不知道在社區(qū)黨建中到底扮演怎樣的角色。

（二）社區(qū)干部隊伍現(xiàn)狀難于滿足社區(qū)工作的高要求

當(dāng)前，社區(qū)所轄范圍、工作職能、內(nèi)容和面對的社會形勢發(fā)生了很大變化，社區(qū)黨組織的職責(zé)更廣、任務(wù)更重、工作要求更高。目前，社區(qū)黨員干部主體年齡結(jié)構(gòu)老化，文化程度偏低，文化知識、思想觀念相對落后與社會發(fā)展進(jìn)程，特別體現(xiàn)在民主法制觀念和服務(wù)手段上，不能適應(yīng)社區(qū)黨建工作的新要求。自動化辦公、數(shù)字化文件處理、現(xiàn)代服務(wù)手段跟不上居民生活發(fā)展的需要。

（三）服務(wù)設(shè)施和功能難于滿足社區(qū)服務(wù)的高標(biāo)準(zhǔn)

在全面建設(shè)小康社會的進(jìn)程中，社區(qū)黨員和社區(qū)居民的物質(zhì)文化的要求不斷升高，對社區(qū)服務(wù)提出許多了新的需求。目前，社區(qū)各種服務(wù)設(shè)施不完善，服務(wù)領(lǐng)域不寬，服務(wù)功能不全，服務(wù)水平不高。主要原因是歷史欠賬過多，現(xiàn)實投入不足，一批下崗黨員、離退休黨員、流動黨員涌進(jìn)社區(qū)，社區(qū)黨員數(shù)驟增，黨建活動陣地不夠、活動經(jīng)費加大。這種現(xiàn)象比較普遍，給社區(qū)黨的組織和社區(qū)黨員干部形成了不小的壓力。

二、社區(qū)黨的基層組織建設(shè)的對策思考

（一）大力宣傳社區(qū)建設(shè)工作，提供思想保證和群眾基礎(chǔ)

目前，社區(qū)居委會不僅是街道工作的重要組織部分，而且是城市工作不可缺少的工作載體和平臺。當(dāng)前，社區(qū)承擔(dān)了政府下達(dá)的多種工作任務(wù)，上為黨和政府分憂，下為人民群眾排難，是群眾性自治組織的“升級版”和行政組織的“落實辦”。在這種新的形勢下，加強社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)，給我們提出了新任務(wù)：一是從組織機(jī)構(gòu)上，逐步實現(xiàn)社區(qū)服務(wù)功能擴(kuò)大化，配備與之相適應(yīng)的工作職能和權(quán)限。二是加大社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)的宣傳力度，讓全社會和老百姓更加清楚地認(rèn)識服務(wù)功能和作用，從而達(dá)到強化社區(qū)、形成全社會各方面都關(guān)心、支持、參與社區(qū)的各項工作，形成齊抓共管的工作態(tài)勢。三是維護(hù)和樹立社區(qū)居委會工作權(quán)威，社會各界要自覺支持社區(qū)依法行政。四是加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)，通過社會招聘、機(jī)關(guān)掛職等方式選聘社區(qū)干部，通過教育和培訓(xùn)，提高素質(zhì)，增強社區(qū)干部能干事、能干成事的工作本領(lǐng)。

（二）加強班子建設(shè)，提供有利的組織保證和智力支持

社區(qū)的黨員干部是居民推薦選舉產(chǎn)生的。加強社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，是做好社區(qū)工作的關(guān)鍵，也是社區(qū)工作得到落實和提高的根本保證。目前，必須下大氣力在以下幾個方面下功夫：一是選用、儲備與考核相結(jié)合，配備好領(lǐng)導(dǎo)班子。充分發(fā)揮班子的整體作用，要加強班子成員的教育、培訓(xùn)和管理，組織他們認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握社區(qū)工作必備的理論知識和工作技能，不斷提高他們的政治素質(zhì)和工作本領(lǐng)。二是要嚴(yán)格規(guī)范工作準(zhǔn)則、程序和工作標(biāo)準(zhǔn)。樹立社區(qū)干部服務(wù)社區(qū)、服務(wù)群眾責(zé)任感、榮譽感和自信心，培養(yǎng)他們?yōu)樯鐣腿罕娹k事的敬業(yè)精神，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成好社區(qū)的各項工作。三是提高社區(qū)干部法制意識。教育社區(qū)黨員干部嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，行為正派、辦事公道。在實際工作中，防止憑個人“好惡”辦事，憑感情親疏辦事，“好心辦錯事”，不斷地提高社區(qū)干部依法辦事的能力。

（三）建立和完善工作機(jī)制，進(jìn)一步提高社區(qū)黨建水平

進(jìn)一步健全和完善“兩級政府，三級管理，四級工作網(wǎng)絡(luò)”的工作模式，要明確社區(qū)黨建工作的管理權(quán)限和職責(zé)范圍，明確社區(qū)的管理權(quán)限和職責(zé)范圍，建立工作機(jī)制、組織體制等方面的保證。努力通過“三個加強”扎實推進(jìn)黨建工作責(zé)任制的建設(shè)。一是加強隊伍建設(shè)。結(jié)合素質(zhì)提升、強化理論知識積累，結(jié)合工作分工、強化專業(yè)知識學(xué)習(xí)，結(jié)合一線鍛煉、強化履職能力提升，不斷強化基層黨員尤其是機(jī)關(guān)黨員隊伍素質(zhì)。二是加強制度落實。與轄區(qū)各黨組織書記簽訂黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，下發(fā)黨建工作考核意見；采取現(xiàn)場會、實地調(diào)研、明察暗訪等多種形式，對基層黨建工作進(jìn)行考核督察。三是加強協(xié)調(diào)聯(lián)動。與轄區(qū)單位簽訂共駐共建協(xié)議，廣泛開展區(qū)域化大黨建，實現(xiàn)區(qū)域黨建齊抓共管的良好局面。

（四）增強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，提高綜合管理和指導(dǎo)服務(wù)能力

為改變社區(qū)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、綜合管理能力不夠的問題，主要依靠文明單位、人大代表的推薦權(quán)，或城市管理、綜合治理、計劃生育等方面有限的管理權(quán)限，不斷強化社區(qū)對社區(qū)所轄單位的“協(xié)調(diào)、管理、指導(dǎo)”。按照“兩級政府、三級管理”的要求，應(yīng)該賦予街道社區(qū)對轄區(qū)一定的管理和服務(wù)職能，以提高街道社區(qū)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，增強街道社區(qū)對轄區(qū)工作的主導(dǎo)作用，保證區(qū)域性黨建工作的順利進(jìn)行。

第五篇：社區(qū)黨建工作

社區(qū)黨建工作范文

在黨的建設(shè)中，制度建設(shè)是更帶有根本性、全局性、穩(wěn)定性、長期性的建設(shè)，社區(qū)黨建工作要：

1.宣傳貫徹黨的路線、?針、政策，執(zhí)?黨中央、上級組織和本組織的決議、決定，團(tuán)結(jié)、組織黨內(nèi)外的?部和群眾完成社區(qū)擔(dān)負(fù)的各項任務(wù)。

2.領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)?治組織和群眾組織，?持和保證其依照法律、法規(guī)和各?的章程開展?作，協(xié)調(diào)好各??的關(guān)系。

3.加強社區(qū)的思想政治?作。

4.組織、協(xié)調(diào)轄區(qū)單位黨組織和黨員參加社區(qū)建設(shè)，對轄區(qū)內(nèi)的?公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會團(tuán)體和社會中介組織實?政治領(lǐng)導(dǎo)。

5.加強黨組織??建設(shè)，對黨員進(jìn)?教育、管理和監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作。

6.做好社區(qū)?作者的教育和管理?作。

7.密切聯(lián)系群眾，搞好社區(qū)服務(wù)，反映群眾的意見和要求，維護(hù)群眾的合法權(quán)益。