黨員“四合格四詮釋”崗位講述

黨員“四合格四詮釋”崗位講述

伴著“兩學一做”專題學習的不斷深入，“四個合格”是檢驗黨員“兩學一做”學習教育成果的標尺，是新時期對黨員的新要求。四個詮釋是用擔當詮釋忠誠，用實干詮釋盡責，用有為詮釋履職，用友善詮釋正氣。近年來，我認真參加“兩學一做”主題活動，積極參加集團公司“重塑形象”主題活動，大力弘揚以“苦干實干”、“三老四嚴”為核心的石油精神，不斷提升自我，認真履行職責，為氣礦“三大工程”建設作出應有的工作。

一、崗位職責

（一）負責辦公用品管理。

1.工作標準：

按標準配發(fā)辦公用品。

1）采取合規(guī)渠道采購，確保辦公用品的品質(zhì)和價格。

2）開源節(jié)流，杜絕鋪張浪費。

2.工作流程：

制定體采購計劃→實施采購→員工申請→分管領(lǐng)導審批→發(fā)放→發(fā)放登記。

3.崗位風險（管理風險）：

1）采購辦的公用品品質(zhì)達不到要求，可能造成員工健康受到傷害的風險。

2）發(fā)放辦公用品審核不嚴，造成鋪張浪費，（二）負責辦公樓清潔衛(wèi)生管理。

1.工作標準：

1）保持辦公樓、辦公室清潔衛(wèi)生。

2）保持辦公室物品、資料、文件整齊有序。

2.工作流程：

宣傳貫徹《保潔工作質(zhì)量考核標準》、《5s辦公室管理辦法》→定期、不定期檢查→通報檢查情況→提出整改和考核意見。

3）.崗位風險（管理風險）：

聘用人員作業(yè)時存在電擊傷害和摔倒劃傷風險。

（三）負責水電管理、辦公樓維修。

1.工作標準：

1）制定措施，確保水、電消耗控制在氣礦“節(jié)能節(jié)水”指標以下。

2）及時整改辦公樓的各種隱患和維修損壞問題，確保辦公樓安全完好。

2.工作流程：

1）節(jié)能節(jié)水”流程：宣傳《節(jié)能（水、電）管理和考核細則》→將具體措施落實到站室、班組→督促措施落實→定期通報水電消耗情況。

2）辦公樓維修流程：收集隱患和損壞信息→再現(xiàn)勘查→制定檢查方案措施→落實維修整改。

3.崗位風險（管理風險）：

辦公樓維修存在高處墜落和觸電風險。

（四）負責勞動紀律管理。

1.工作標準：

1）確保中心保持良好的勞動紀律狀態(tài)。

2）促進員工逐步自覺養(yǎng)成遵守勞動紀律的良好習慣。

2.工作流程：宣傳《信息自控中心勞動紀律管理細則》→定期抽查員工上下班打卡情況→不定期抽查上班期間勞動紀律→檢查情況通報。

3）崗位風險（管理風險）：

部分員工對勞動紀律檢查有抵觸情緒。

二、自身的差距和不足

對照“四合格四詮釋”標準，我存在以下問題：

（一）政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到位。作為一名黨員干部，沒有充分認識到學習的重要性和長期性，學習主動性差，較為注重集中學習，少有主動開展自我學習，學習存在片面性，系統(tǒng)性學習不夠，導致理論聯(lián)系實際少，用科學理論解決實際問題能力較差。

（二）與時俱進意識薄弱，務實創(chuàng)新精神不夠。與時俱進思想淡薄，工作熱度不高，心態(tài)不夠積極，有些時候喜歡挑肥揀瘦，觀察和處理問題時，往往從主觀感情、愿望、意志出發(fā)，不自覺從狹義的個人經(jīng)驗或本本出發(fā)，造成了主觀和客觀相分裂、認識和實踐相脫離。創(chuàng)新意識淡化，沒有很好的在主觀能動性上下功夫，忽視了工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，滿足于完成上級或領(lǐng)導交辦的任務，滿足于面上不出問題，滿足于當前工作的需要，缺少長遠的發(fā)展眼光。

三、今后努力方向和改進措施

針對分析存在問題的原因，今后自己在工作中，要做好以下工作，切實加以整改。

（一）進一步加強理論學習，增強理論功底。政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判別是非的具體標準。要做一個勤政務實的好干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經(jīng)濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都要切實地把理論學習作為自己的第一需要，把學習作為自己人生的組成部分。自我加壓，認真學習，勤于思考。重點學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論、三個代表重要思想和科學發(fā)展觀，在基本理論的掌握、理解和運用上，做到深入而不膚淺、聯(lián)系實際而不空談表面。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

（二）進一步務實創(chuàng)新，增強與時俱進意識。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞氣礦的長遠發(fā)展和安全工作，帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，在借鑒國外好的先進管理經(jīng)驗的同時，結(jié)合自身工作實際，進一步抓好安全管理工作，整治各種“低老壞”問題時，注意教育方式，要多幫助、指導，少處罰、指責。

（三）進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現(xiàn)象情況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好，為公司、氣礦的發(fā)展做出積極的、更大的貢獻。