第一篇：特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)記錄

特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)記錄表

培訓(xùn)項(xiàng)目

特種設(shè)備安全培訓(xùn)

組織培訓(xùn)部門(mén)

辦公室

培訓(xùn)時(shí)間

2017.03.20

培訓(xùn)地點(diǎn)

會(huì)議室

培訓(xùn)目的 提高人員安全意識(shí)，提供人員安全操作技能

培訓(xùn)對(duì)象及人數(shù)

負(fù)責(zé)人，特種設(shè)備作業(yè)人員及相關(guān)人員

培訓(xùn)內(nèi)容：

1、特種安全知識(shí)的宣傳。

2、特種設(shè)備安全隱患的處理。

3、特種設(shè)備必須持證上崗的重要性。

4、特種設(shè)備事故應(yīng)急救援預(yù)案。

第二篇：特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度

特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)教育制度

為了加強(qiáng)特種設(shè)備作業(yè)人員（司爐工、焊工、電梯、起重機(jī)械、壓力容器等工種）的培訓(xùn)教育管理，確保操作者本人和他人的安全，特制定本管理制度。

一、必須對(duì)新工人進(jìn)行入廠(chǎng)前的安全教育，了解企業(yè)的基本情況和存在危險(xiǎn)性的設(shè)備或場(chǎng)所。

二、公司每年制訂培訓(xùn)教育計(jì)劃，根據(jù)工作需要安排崗位作業(yè)人員參加質(zhì)監(jiān)部門(mén)的取證和換證培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

三、對(duì)于司爐工、焊工、電梯、起重機(jī)械、壓力容器等特種設(shè)備作業(yè)人員，必須進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)質(zhì)監(jiān)部門(mén)考核合格后方準(zhǔn)許上崗。

四、特種設(shè)備作業(yè)人員每二年復(fù)審一次。

五、公司建立特種設(shè)備作業(yè)人員檔案和名冊(cè)。

六、在采用新方法、添設(shè)新技術(shù)設(shè)備、制造新產(chǎn)品和調(diào)換工人工作的時(shí)候，必須對(duì)工人進(jìn)行新操作法和新工作崗位的安全教育。

七、公司對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常的安全教育，堅(jiān)持每月進(jìn)行安全知識(shí)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)規(guī)章制度及安全技術(shù)操作規(guī)程，進(jìn)行事故安全分析，自我總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高安全技術(shù)操作水平。

第三篇：關(guān)于開(kāi)展特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)的通知

關(guān)于開(kāi)展特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)的通知

各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我市特種設(shè)備使用安全管理與監(jiān)察，建立健全特種設(shè)備安全分級(jí)分類(lèi)管理制度，根據(jù)國(guó)務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的有關(guān)規(guī)定以及《廣東省特種設(shè)備安全監(jiān)察規(guī)定》的有關(guān)要求，市質(zhì)監(jiān)局決定對(duì)深圳市特種設(shè)備作業(yè)人員實(shí)行培訓(xùn)考核持證上崗制度。特種設(shè)備工作人員應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定經(jīng)地級(jí)市以上的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門(mén)考核合格，取得相應(yīng)的特種設(shè)備作業(yè)人員證書(shū)后，方可上崗作業(yè)或者從事相應(yīng)的管理工作，特種設(shè)備作業(yè)人員證書(shū)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定辦理年審。深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)工作,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象

電梯、場(chǎng)（廠(chǎng)）內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛、起重機(jī)特種設(shè)備操作人員，18周歲以上，初中以上文化。

二、培訓(xùn)考核組織工作

深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心具體實(shí)施特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)工作，深圳市特種設(shè)備安全檢驗(yàn)研究院考試中心組織統(tǒng)一考核，由深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局統(tǒng)一發(fā)證。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

培訓(xùn)內(nèi)容以特種設(shè)備作業(yè)人員考試大綱為主，包括理論知識(shí)和實(shí)際操作。

四、培訓(xùn)考核收費(fèi)

電梯司機(jī)610元/人(培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、學(xué)習(xí)用品、午餐費(fèi))，考核費(fèi)另計(jì)。叉車(chē)司機(jī)1500元/人(培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、學(xué)習(xí)用品、午餐費(fèi))，考核費(fèi)另計(jì)。

起重機(jī)司機(jī)2100元/人(培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、學(xué)習(xí)用品、午餐費(fèi))，考核費(fèi)另計(jì)。

五、培訓(xùn)時(shí)間

具體時(shí)間另行通知

六、培訓(xùn)考核地點(diǎn)

深圳市福田區(qū)八卦三路531棟（計(jì)量質(zhì)檢大廈）四樓深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心。

關(guān)于開(kāi)展電梯安全特種設(shè)備管理人員通知

各有關(guān)單位：

為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我市特種設(shè)備使用安全管理，建立健全特種設(shè)備安全分級(jí)分類(lèi)管理制度，根據(jù)國(guó)務(wù)院《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的有關(guān)規(guī)定以及市質(zhì)監(jiān)局《特種設(shè)備使用和管理要求及評(píng)價(jià)》的有關(guān)要求。深圳市市場(chǎng)監(jiān)督管理局決定對(duì)深圳市特種設(shè)備安全管理人員實(shí)行培訓(xùn)考核持證上崗制度，參加的單位，應(yīng)至少有2名經(jīng)培訓(xùn)考核合格的特種設(shè)備管理人員。受深圳市市場(chǎng)監(jiān)督管理局委托, 深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心常年舉辦電梯安全特種設(shè)備管理人員培訓(xùn)班?，F(xiàn)將有關(guān)要求通知如下：

一、培訓(xùn)考核對(duì)象

年齡20周歲以上（含20周歲）、男60周歲以下（含60周歲）、女55周歲以下（含55周歲）；具有高中以上（含高中）文化程度；身體健康，無(wú)妨礙從事本工作的疾病和生理缺陷。

二、培訓(xùn)考核組織工作

深圳市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心具體實(shí)施特種設(shè)備管理人員培訓(xùn)工作，深圳市特種設(shè)備檢驗(yàn)研究院考試中心組織統(tǒng)一考核、發(fā)證。

三、培訓(xùn)內(nèi)容

（一）理論部分

1、安全生產(chǎn)法律知識(shí)

2、安全生產(chǎn)技術(shù)

3、安全生產(chǎn)管理知識(shí)

4、事故管理

（二）實(shí)際操作

1、進(jìn)場(chǎng)前安全交底

2、現(xiàn)場(chǎng)安全檢查

3、事故處置

四、培訓(xùn)考核收費(fèi)

580元/人(培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、學(xué)習(xí)用品費(fèi)、午餐費(fèi)、考核費(fèi)、證書(shū)費(fèi)等)。

五、培訓(xùn)時(shí)間

具體時(shí)間另行通知

六、培訓(xùn)考核地點(diǎn)

深圳市福田區(qū)八卦三路531棟（計(jì)量質(zhì)檢大廈）4樓市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心。

第四篇：特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理規(guī)則

特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)考核管理規(guī)則

第一章 總 則

第一條 為了確保特種設(shè)備作業(yè)人員及其設(shè)備的安全，規(guī)范特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)考核工作，根據(jù)

《特種設(shè)備質(zhì)量監(jiān)督與安全監(jiān)察規(guī)定》（原國(guó)家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局令第13號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)13號(hào)令）的規(guī)定，制定本規(guī)則。第二條 本規(guī)則所稱(chēng)特種設(shè)備，是指電梯（含自動(dòng)扶梯和自動(dòng)人行道）、起重機(jī)械、廠(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛、客運(yùn)索道、游藝機(jī)和游樂(lè)設(shè)施等潛在危險(xiǎn)性較大的設(shè)備。

本規(guī)則所稱(chēng)特種設(shè)備作業(yè)人員，是指從事特種設(shè)備安裝（改造）、維修保養(yǎng)和使用操作等作業(yè)的人員，具體包括：

（一）電梯安裝（改造）、維修保養(yǎng)的作業(yè)人員，電梯司機(jī)；

（二）起重機(jī)械安裝（改造）、維修保養(yǎng)、司索、指揮的作業(yè)人員，起重機(jī)械司機(jī)；

（三）廠(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)輛維修保養(yǎng)作業(yè)人員和司機(jī)；

（四）客運(yùn)索道安裝（改造）、維修保養(yǎng)、纜索編素的作業(yè)人員，客運(yùn)索道司機(jī)；

（五）游藝機(jī)和游樂(lè)設(shè)施安裝（改造）、維修保養(yǎng)、操作的作業(yè)人員。

第三條 國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局統(tǒng)一負(fù)責(zé)全國(guó)特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)考核的綜合管理工作，省級(jí)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)考核的組織管理工作。國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局及地方質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)），在本規(guī)則明確的職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)實(shí)施特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)考核工作。

第四條 特種設(shè)備作業(yè)人員必須具備以下基本條件：（－）年滿(mǎn) 18周歲；

（二）初中以上文化程度；

（三）身體健康（縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明），無(wú)妨礙從事本工種作業(yè)的疾病和生理缺陷；

（四）通過(guò)規(guī)定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論和實(shí)際操作的培訓(xùn)考核，了解相應(yīng)工種的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)，掌握相應(yīng)工種的操作技能。

第二章 培 訓(xùn)

第五條 從事特種設(shè)備作業(yè)人員必須進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論和實(shí)際操作的培訓(xùn)，重點(diǎn)是提高作業(yè)人員安全作業(yè)的技能與預(yù)防事故、處理突發(fā)事件的實(shí)際能力。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)按照國(guó)家特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)組織制定的《特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)培訓(xùn)考核大綱）的要求，并參照其指定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論考試與實(shí)際操作考核的題庫(kù)和推薦的培訓(xùn)教材進(jìn)行。

第六條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)具體的學(xué)時(shí)和內(nèi)容應(yīng)當(dāng)根據(jù)培訓(xùn)考核大綱的要求確定。

安裝（改造）、維修保養(yǎng)等作業(yè)人員參加取證的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不得少于160個(gè)學(xué)時(shí)，使用操作門(mén)機(jī)）及其他作業(yè)人員參加取證的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)不得少于80個(gè)學(xué)時(shí)。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論培訓(xùn)內(nèi)容包括：設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)和基本原理，備控制部位和安全裝置的名稱(chēng)、作用與使用方法；設(shè)備安全操作的規(guī)程和技術(shù)，設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)的方法；一般常見(jiàn)故障、突發(fā)事件和事故的判斷與處理方法；典型事故案例分析等。

實(shí)際操作培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)各工種作業(yè)的安全操作規(guī)程與技能的基本要求而確定。

第七條 申請(qǐng)參加特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的人員，應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)儲(chǔ)種設(shè)備作業(yè)人員申請(qǐng)書(shū)》（見(jiàn)附，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《申請(qǐng)書(shū)》），并問(wèn)培訓(xùn)單位提出申請(qǐng)。經(jīng)培訓(xùn)單位審查年齡、學(xué)歷、身體等條件后安排培訓(xùn)計(jì)劃。

第八條 擬從事特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)的單位，應(yīng)當(dāng)向省級(jí)以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可以從事相應(yīng)的培訓(xùn)工作。

第九條 培訓(xùn)單位必須具備以下基本條件：

（一）教學(xué)手段、設(shè)施及場(chǎng)所符合本工種作業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論教學(xué)與實(shí)際操作技能訓(xùn)練的要求；

（二）健全的培訓(xùn)組織管理機(jī)構(gòu)和專(zhuān)職管理人員；

（三）完善的培訓(xùn)質(zhì)量保證體系；

（四）相對(duì)穩(wěn)定的師資隊(duì)伍，專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論教員應(yīng)具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)的中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)，實(shí)際操作教員應(yīng)具有相應(yīng)工種技師以上的技能水平，或者具有連續(xù)5年以上相應(yīng)工種的工作資格和經(jīng)歷。

第十條 取得培訓(xùn)資格的單位，每3年由原批準(zhǔn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次復(fù)審。經(jīng)復(fù)審合格后，方可以繼續(xù)從事特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)工作。

第十一條 培訓(xùn)單位應(yīng)在每期特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)前15無(wú)，將當(dāng)期的培訓(xùn)計(jì)劃、師資情況等資料，報(bào)送當(dāng)?shù)刎?fù)責(zé)特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)后，方能開(kāi)展相應(yīng)的培訓(xùn)工作。

第三章 考 核

第十二條 特種設(shè)備作業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核由地、市級(jí)以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

第十三條 特種設(shè)備作業(yè)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核包括專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論考試和實(shí)際操作考核兩部分。專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核內(nèi)容必須按照培訓(xùn)考核大綱和專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論考試與實(shí)際操作考核的題庫(kù)進(jìn)行。

第十四條 參加特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核的，由申請(qǐng)人或者培訓(xùn)單位持記載了培訓(xùn)情況的《申請(qǐng)書(shū)》，向當(dāng)?shù)刎?fù)責(zé)特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)，并由該機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)實(shí)施考核。

女年滿(mǎn)55周歲、男年滿(mǎn)60周歲的人員，不再受理特種設(shè)備作業(yè)人員取證的專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核申請(qǐng)。第十五條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核不合格者，允許在6個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)補(bǔ)考一次。

第十六條 特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)在組織特種設(shè)備作業(yè)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核時(shí)，應(yīng)當(dāng)滿(mǎn)足以下條件：

（一）理論考試的監(jiān)考人員或?qū)嶋H操作的主考人員不得少于2名；

（二）理論考試的監(jiān)考人員中至少有五名是考核機(jī)構(gòu)的特種設(shè)備安全監(jiān)察員；

（三）實(shí)際操作的主考人員應(yīng)具有相應(yīng)工種技師以上的技能水平，或者具有連續(xù)5年以上相應(yīng)工種的工作資格和經(jīng)歷；

（四）考核條件和手段應(yīng)滿(mǎn)足該工種的專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核的要求。

第十七條 專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核后，理論考試的監(jiān)考人員、評(píng)卷人員和實(shí)際操作的主考人員，應(yīng)在有關(guān)成績(jī)

單或者評(píng)分記錄上簽字。專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核的有關(guān)資料、健康證明、文憑和身份證的復(fù)印件等，應(yīng)與《申請(qǐng)書(shū)》一起存檔。

第四章 發(fā)證和復(fù)審

第十八條 經(jīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核并審核其他條件合格者，由負(fù)責(zé)考核的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)，報(bào)所屬的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)，簽發(fā)全國(guó)通用的《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備操作人員資格證》（含正本和副卡）。資格證書(shū)由國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局鍋爐壓力容器安全監(jiān)察局統(tǒng)一制作。

第十九條 取得資格證書(shū)者，每2年進(jìn)行一次復(fù)審。持證人員應(yīng)填寫(xiě)《申請(qǐng)書(shū)》，并在資格證書(shū)有效期滿(mǎn)前3個(gè)月提出復(fù)審申請(qǐng)。復(fù)審由當(dāng)?shù)氐目己税l(fā)證部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行。復(fù)審合格者，考核發(fā)證部門(mén)應(yīng)在證書(shū)正本上簽章；復(fù)審不合格者，可在2個(gè)月內(nèi)進(jìn)行一次復(fù)審，仍不合格者，收回其資格證書(shū)；未按期復(fù)審，其資格證書(shū)自行失效。

第二十條 復(fù)審內(nèi)容為：

（一）2年期間從事相應(yīng)工種工作情況（聘用單位簽章）；

（二）檢查違章作業(yè)記錄；

（三）縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的健康證明；

（四）知識(shí)更新和事故案例教育；

（五）本工種專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核。

第二十一條 跨地區(qū)從業(yè)人員或跨地區(qū)流動(dòng)施工的單位，也可向從業(yè)或施工所在地的考核發(fā)證部門(mén)申請(qǐng)辦理復(fù)審。

第五章 日常管理

第二十二條 特種設(shè)備作業(yè)人員必須持證上崗，嚴(yán)禁無(wú)證操作。

第二十三條 特種設(shè)備作業(yè)人員聘用單位應(yīng)加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備作業(yè)人員的管理，做好申報(bào)、培訓(xùn)、考核、復(fù)審的組織工作和日常的管理工作。

第二十四條 考核發(fā)證部門(mén)及聘用單位均須建立特種設(shè)備作業(yè)人員的管理檔案?？己税l(fā)證部門(mén)應(yīng)將考核發(fā)證和復(fù)審的情況，記錄到鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備操作人員數(shù)據(jù)庫(kù)中。

第二十五條 《鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備操作人員資格證》不得偽造、涂改或轉(zhuǎn)借。如發(fā)現(xiàn)偽造、涂改或轉(zhuǎn)借的，地、市級(jí)以上質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行處罰。

第二十六條 特種設(shè)備作業(yè)人員違章作業(yè)，現(xiàn)其情節(jié)由當(dāng)?shù)刭|(zhì)量技術(shù)監(jiān)督行政部門(mén)的特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)按照有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理，并將違章作業(yè)情況記錄到鍋爐壓力容器壓力管道特種設(shè)備操作人員數(shù)據(jù)庫(kù)中。

第二十七條 違反本規(guī)則，損害了國(guó)家利益或公民合法權(quán)益的，對(duì)直接責(zé)任人依法追究其責(zé)任。違反本規(guī)則，在相關(guān)工作中玩忽職守、詢(xún)私舞弊的培訓(xùn)單位或及其工作人員，由審查批準(zhǔn)培訓(xùn)單位資格的行政部門(mén)按照有關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。

行政審批部門(mén)及其工作人員違反有關(guān)規(guī)定，弄虛作假、玩忽職守的，按照《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第302號(hào)），依法追究有關(guān)責(zé)任人員的行政責(zé)任。

第六章 附 則

第二十八條 本規(guī)則由國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局特種設(shè)備安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)解釋。第二十九條 本規(guī)則自頒布之日起實(shí)。

第五篇：特種設(shè)備人員培訓(xùn)制度

特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)制度

1、鍋爐安全管理員、司爐工和水質(zhì)化驗(yàn)工應(yīng)經(jīng)過(guò)培訓(xùn)考核，取得由質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門(mén)發(fā)放的特種設(shè)備作業(yè)人員證；

2、作業(yè)人員的培訓(xùn)包括：外委培訓(xùn)（由具備相應(yīng)資格的當(dāng)?shù)靥胤N設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或管理咨詢(xún)機(jī)構(gòu)提供）和單位內(nèi)部培訓(xùn)兩種；

3、單位人力資源管理部門(mén)應(yīng)建立鍋爐安全管理員、司爐工和水質(zhì)化驗(yàn)工的培訓(xùn)、教育檔案，及時(shí)通知有關(guān)人員參加特種設(shè)備作業(yè)人員的換證考試，保持作業(yè)人員證的有效性。

4、人力資源管理部門(mén)每年編制當(dāng)特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。

5、單位內(nèi)部培訓(xùn)由鍋爐管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施，每月至少組織一次，培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括：國(guó)家有關(guān)特種設(shè)備的法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí)；鍋爐事故的案例分析；鍋爐有關(guān)技術(shù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，必要時(shí)可組織人員進(jìn)行筆試。每次培訓(xùn)必須做好相應(yīng)的記錄。

6、參加外委培訓(xùn)（當(dāng)?shù)靥胤N設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或管理咨詢(xún)機(jī)構(gòu)）的人員必須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)同意，培訓(xùn)合格的予以報(bào)銷(xiāo)相應(yīng)的費(fèi)用。

7、特種設(shè)備作業(yè)人員未按規(guī)定參加培訓(xùn)，或培訓(xùn)考核不合格的按有關(guān)制度予以懲處。