第一篇:互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理培訓(xùn)心得體會(huì)
互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理培訓(xùn)心得體會(huì)
我很榮幸能夠參加互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理培訓(xùn)班的理論課程學(xué)習(xí),感謝xx地稅同仁對(duì)本次培訓(xùn)課程的辛勤付出和毫無保留的經(jīng)驗(yàn)介紹以及生活上無微不至的照顧,短短幾天的學(xué)習(xí)使我對(duì)互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理有了更加深刻的理解和認(rèn)識(shí),受益匪淺,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):
一、培訓(xùn)嚴(yán)格規(guī)范
說實(shí)話,我在去之前心態(tài)有些放松,但真正走進(jìn)邯鄲市地稅局特別是看到工作如此兢兢業(yè)業(yè)的邯鄲地稅同仁以后,這種松懈的念頭隨之打消。整個(gè)培訓(xùn)過程紀(jì)律嚴(yán)明,班主任嚴(yán)格管理,班委會(huì)認(rèn)真負(fù)責(zé),上課時(shí)座號(hào)固定,不定時(shí)抽查,作息時(shí)間緊張有序。
二、課程安排合理緊湊
本次參加培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:互聯(lián)網(wǎng)思維及理念、各單位自帶項(xiàng)目簡介、互聯(lián)網(wǎng)工具介紹(谷歌地球、騰訊街景等)、經(jīng)典案例分享、謝永清副局長“創(chuàng)新心理學(xué)”講座、“無人機(jī)”航拍知識(shí)等;培訓(xùn)形式既有專家講授,又有師生互動(dòng);既有政策法規(guī)的理性探討,又有疑難案例的共同分析,課程安排豐富多彩,比較合理。
三、培訓(xùn)形式靈活多樣 本次培訓(xùn)以市各縣區(qū)局經(jīng)典案例分享為主,輔以案例討論、參觀考察等。分享的案例先由各班自行討論,拿出初步處理意見。各位學(xué)員爭相發(fā)言、各抒己見,各班級(jí)集思廣益,充分發(fā)揮才智,提出了很多獨(dú)特見解。本次培訓(xùn)班的授課教師均為邯鄲市各縣區(qū)局項(xiàng)目組業(yè)務(wù)骨干,他們政策理論水準(zhǔn)高,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,造詣深厚,觀點(diǎn)新穎,思路寬,有深度,講授幽默風(fēng)趣,寓教于樂。聆聽了他們的授課,深受啟發(fā),受益匪淺。
五、邯鄲地稅同仁工作理念先進(jìn)。
地稅局打破傳統(tǒng)稅收管理手段的局限,建立包括以宗地為基礎(chǔ)的物理網(wǎng)格、以互聯(lián)網(wǎng)為基礎(chǔ)的虛擬網(wǎng)格、扁平化職責(zé)網(wǎng)格“三網(wǎng)融合”的稅源全景網(wǎng)格化管理體系,為稅源管理布下“天羅地網(wǎng)”。目前,市地稅局在初步劃分稅源網(wǎng)格的基礎(chǔ)上,運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)的遠(yuǎn)程測繪技術(shù)、實(shí)景監(jiān)控設(shè)備,扎實(shí)開展涉土稅收核查清理,已入庫稅款2.87億元。
“格中地、地上房、房中戶、戶中人”的工作思路首次出現(xiàn)在案頭分析中給人一種耳目一新的感覺,對(duì)土地使用稅、房產(chǎn)稅、契稅、耕地占用稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等稅種有條不紊、分門別類進(jìn)行一一分析,對(duì)學(xué)員各自的本職工作都具有一定的啟示作用?;ヂ?lián)網(wǎng)+是一種新時(shí)代背景下的新式思維方式,并不是萬能的,但絕對(duì)是先進(jìn)有效的,互聯(lián)網(wǎng)工具包羅萬象,應(yīng)多種并用,在今后的工作中,要學(xué)習(xí)邯鄲地稅同仁先進(jìn)工作理念,一是做到思維轉(zhuǎn)變,通多大數(shù)據(jù)思維及“互聯(lián)網(wǎng)+”思維的學(xué)習(xí),改變考慮問題的狹隘性,培養(yǎng)由宏觀到微觀再到宏觀的全景思維。二是做到互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)工具的應(yīng)用,提高工作效率。三是要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,集思廣益,不斷推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)+稅源管理,進(jìn)一步提升稅收征管質(zhì)效,夯實(shí)稅收征管基礎(chǔ)。
匯報(bào)完畢
第二篇:淺談如何加強(qiáng)稅源管理
淺談如何加強(qiáng)稅源管理
稅源是稅收的基礎(chǔ),對(duì)我們基層稅務(wù)機(jī)關(guān)而言,稅源的基礎(chǔ)就是我們每天與之打交道的千千萬萬的納稅人。稅源管理是稅務(wù)機(jī)關(guān)實(shí)施稅收征管過程中很重要的一部分工作,既是實(shí)實(shí)在在的“清根溯源”性工作,也是一項(xiàng)預(yù)測分析的前瞻性調(diào)查工作。它既是有針對(duì)性實(shí)施重點(diǎn)征管的基礎(chǔ),也是圓滿完成各稅征收任務(wù),杜絕稅收“跑、冒、滴、漏”的一項(xiàng)重要工作。
從我局所管轄的納稅戶分企業(yè)類型來看,國有、集體、聯(lián)營企業(yè)大幅度減少,而取而代之的股份有限公司、有限責(zé)任公司、私營企業(yè)、個(gè)體工商戶等與日聚增,且年稅收總量逐年上升。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)成份的飛速變革,稅源結(jié)構(gòu)也隨之發(fā)生了各種變化。應(yīng)如何加強(qiáng)地稅稅源的經(jīng)常性調(diào)查和專題性調(diào)查,以達(dá)到切實(shí)加強(qiáng)稅源管理的目的,在此謹(jǐn)談以下粗淺看法。
一、加強(qiáng)稅源管理要注重三個(gè)方面
1、要注意稅源管理的方式
稅源管理的方式應(yīng)遵循實(shí)事求是、因地制宜、突出重點(diǎn)、職責(zé)到位的原則,并切實(shí)掌握好以下幾點(diǎn):
一是稅源管理方式要與稅源結(jié)構(gòu)、稅種特點(diǎn)相適應(yīng),不能搞單純的“一刀切”。納稅人經(jīng)濟(jì)成份性質(zhì)的變化必將會(huì)影響到稅源結(jié)構(gòu)的變化,同時(shí)也會(huì)導(dǎo)致稅種特點(diǎn)的變化。如我局所轄大型國有企業(yè)與房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)之間土地稅、房產(chǎn)稅等稅源的增減變化與轉(zhuǎn)移等,這就要求我們要及時(shí)掌握其變化情況和規(guī)律,起到稅源管理“拾遺補(bǔ)缺”的作用。二是稅源管理方式要與現(xiàn)行征管實(shí)際相結(jié)合,以稅收申報(bào)、征收管理為重點(diǎn),以稽查為輔助手段,對(duì)稅源實(shí)施事前、事中、事后進(jìn)行有效地監(jiān)控,并互享有效信息和稅源資料。不能征、管、查幾個(gè)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)“掉鏈現(xiàn)象”,而致使稅源
管理工作上的“失控”。
三是稅源管理要根據(jù)本局機(jī)構(gòu)設(shè)置和征收情況為實(shí)施。各征收科、所應(yīng)根據(jù)征管情況的不同,按地域大小、戶數(shù)多寡、稅源大小、征管難度等因素合理的綜合分析,科學(xué)的調(diào)配征管力量,做到“既管片,又管戶”,明確職責(zé),對(duì)稅源管理“合理布局、科學(xué)調(diào)配”的目的。
2、對(duì)稅源的管理要注意幾個(gè)結(jié)合一是“管事”與“管戶”的結(jié)合。由“管戶”過渡為“管事”,主要目的彰顯稅收法律的公正公平,在一定程度上可以防止收“人情稅、關(guān)系稅”,有利于廉政建設(shè)和隊(duì)伍素質(zhì)的提升。但由此也產(chǎn)生了一些不正常的現(xiàn)象:專管員下戶調(diào)查研究、掌握分析稅源增減和稅源結(jié)構(gòu)變化的少了,單純依靠納稅人自行申報(bào)來掌握稅源變化。而納稅人主觀或客觀原因少申報(bào)繳納的稅源,則一味依靠結(jié)算式籌劃來發(fā)現(xiàn)補(bǔ)收。這樣一來,稅源管理和入庫就失去了“及時(shí)性”的意義,不利于征管質(zhì)量的有效提高。實(shí)質(zhì)上就是“管事”和“管戶”的脫節(jié),割裂了兩者之間必須的緊密結(jié)合關(guān)系。所以,我們不能單純地否定“管戶制”,應(yīng)將“管戶”和“管事”有機(jī)結(jié)合起來,加強(qiáng)日常征管,及時(shí)掌握稅源變化,有效杜絕出現(xiàn)稅源征收漏管現(xiàn)象。
二是專業(yè)化稅源管理和綜合性稅源管理相結(jié)合。如個(gè)體臨時(shí)發(fā)票的開具、車船使用稅的征收、某行業(yè)的資源稅等稅種的管理都可以稱之為專業(yè)化管理,是在一個(gè)近似于等同稅負(fù)下的公平稅負(fù)的稅源管理。但它又是融于綜合性稅源管理之中的,發(fā)揮著各自的互補(bǔ)優(yōu)勢(shì),使稅源管理更進(jìn)一步趨于合理。
3、要做好稅源管理的事前控制和事后統(tǒng)計(jì)分析
稅源管理的事前控制,就是要通過調(diào)查研究了解納稅人的稅源情況和變化以及潛在變化因素及可能性,對(duì)其邊征管邊綜合分析。事后統(tǒng)計(jì)分析,就是要在征收環(huán)節(jié)后,根據(jù)收
入結(jié)構(gòu)、數(shù)額增減變化及其走向進(jìn)行精確統(tǒng)計(jì),結(jié)合一些正常和不正常的因素進(jìn)行綜合分析,掌握稅源的增減形勢(shì)、潛力剖析等情況,對(duì)稅源實(shí)施跟蹤和動(dòng)態(tài)管理,制定有針對(duì)性的重點(diǎn)征管措施,為合理制訂和下達(dá)稅收計(jì)劃奠定基礎(chǔ),力爭杜絕稅收計(jì)劃任務(wù)出現(xiàn)“苦樂不均”和收“過頭稅”、瞞稅不征的現(xiàn)象出現(xiàn)。
二、如何加強(qiáng)稅源管理工作
稅源管理并不是一個(gè)很簡單、沒有多少工作內(nèi)容的工作。按照目前地稅部門的征管工作內(nèi)容及稅種等情況來看,它有著豐富的管理內(nèi)涵。
1、要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的管理和監(jiān)控。包括:企業(yè)法定代表人的基本情況、企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、經(jīng)營地點(diǎn)、從業(yè)人員構(gòu)成、經(jīng)營范圍及項(xiàng)目、經(jīng)營的產(chǎn)品及其分類、銷售收入情況及供銷渠道、成本費(fèi)用稅金等支出情況、稅款的實(shí)現(xiàn)繳納、拖欠情況、對(duì)其財(cái)務(wù)核算和納稅情況以及稅負(fù)情況的評(píng)估、新產(chǎn)品及新項(xiàng)目及主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的計(jì)劃完成情況對(duì)稅源的影響等等方面。
2、對(duì)個(gè)體工商戶的稅源管理,除與企業(yè)相同內(nèi)容外,還包括其經(jīng)濟(jì)場所面積、來源及所處地段繁華程度,經(jīng)營者從業(yè)經(jīng)歷及經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)營項(xiàng)目及方式、方法等等。這些都是影響其稅源變化的重要因素。
3、要搞好稅源管理工作,還應(yīng)做好以下幾個(gè)方面的工作。一是要從稅源管理的監(jiān)控的制度入手,分別建立稅源的靜豐收和動(dòng)態(tài)稅源分戶檔案或資料庫,及時(shí)進(jìn)行搜集、整理和分析,在切實(shí)準(zhǔn)確掌握實(shí)有經(jīng)營戶數(shù)、納稅戶數(shù)、應(yīng)納稅款、減免欠稅等情況的基礎(chǔ)上,劃分固定稅源和流動(dòng)稅源、重點(diǎn)稅源和一般性稅源、經(jīng)常性稅源和一次性稅源、企業(yè)稅源和個(gè)體經(jīng)營戶稅源,及稅源的季節(jié)性變化(如政策性影響,施工企業(yè)受自然季節(jié)天氣變化等)特點(diǎn),以及時(shí)掌握稅源變化情況。二是要建立稅源管理責(zé)任制。在征、管、查分離模
式下,稅源管理應(yīng)以征、管兩條線人員為主,以稽查線人員為輔,相互銜接,密切配合,信息共享,互為補(bǔ)充。
三是要結(jié)合地稅部門征管工作特點(diǎn),實(shí)行分類管理。要將納稅人區(qū)分為不同的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、不同的行業(yè)、不同的地段,分別進(jìn)行稅源管理。如對(duì)大中型國有企業(yè),要實(shí)行專人(組)重點(diǎn)管理,對(duì)個(gè)體工商業(yè)戶實(shí)行分片(地段)管理,對(duì)不同的行業(yè)有針對(duì)性的采取稅負(fù)相對(duì)平衡的有效管理等。特別是對(duì)突出的重點(diǎn)稅源要實(shí)行“龍頭管理”,這樣可以達(dá)到“事半功倍”的控管目的。對(duì)其他稅源,如流動(dòng)性較大,易于流失的個(gè)人所得稅、房產(chǎn)出租、印花稅、臨時(shí)開票等稅源,要及時(shí)掌握其變化形勢(shì),及時(shí)征管和征收入庫。
4、要為做好稅源管理工作提供保障機(jī)制
一是要明確機(jī)構(gòu)和責(zé)任。計(jì)會(huì)部門是做好稅源管理的主要機(jī)構(gòu)部門,但稅源管理也與征、管、查三部門的工作密不可分。要形成一個(gè)稅源管理的整體布局,分別從不同的渠道、不同的角度為稅源管理決策工作提供相關(guān)信息資料。這就要求我們?cè)诿鞔_稅源管理職責(zé)的同時(shí),分工合作,共同抓好稅源管理工作。
二是要堅(jiān)持納稅人屬地管理原則,這是有效加強(qiáng)稅源管理的基礎(chǔ)。一般情況下,納稅人是以經(jīng)營地為稅務(wù)登記地,如工商注冊(cè)地與實(shí)際經(jīng)營地不一致時(shí),應(yīng)以實(shí)際經(jīng)營地址為稅務(wù)登記地,納入經(jīng)營地稅務(wù)機(jī)關(guān)管理。這樣可以避免稅源管理上了出現(xiàn)交叉、遺漏和互相扯皮、推卸責(zé)任的現(xiàn)象出現(xiàn),減少征管上的“空擋”、“死角”。
三是要加強(qiáng)國、地稅部門之間的協(xié)調(diào)配合,信息互通互享,促進(jìn)和提高整體稅收征管水平和質(zhì)量。同時(shí),要加強(qiáng)與工商、公安、銀行、行業(yè)協(xié)會(huì)、會(huì)計(jì)及審計(jì)事務(wù)所等單位的聯(lián)系溝通信息,做好護(hù)稅協(xié)稅工作,為提高征管質(zhì)量,做好稅源管理工作打下基礎(chǔ)。
第三篇:稅源管理
為進(jìn)一步完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理,大力推進(jìn)稅源管理專業(yè)化,根據(jù)《江蘇省國家稅務(wù)局關(guān)于深化稅收風(fēng)險(xiǎn)管理推進(jìn)稅源管理專業(yè)化的工作意見(試行)》(201070,是破解人少戶多、征管效率低下等突出矛盾和問題的有效途徑,要積極探索、勇于實(shí)踐。同時(shí),這項(xiàng)工作涉及面廣,工作難度大。因此,要在機(jī)構(gòu)設(shè)置基本穩(wěn)定的情況下,通過合理調(diào)整職能,優(yōu)化資源配置等途徑穩(wěn)步推進(jìn)。
(四)堅(jiān)持統(tǒng)一性兼顧差別化的原則
推進(jìn)稅源管理專業(yè)化是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,必須遵循統(tǒng)一的指導(dǎo)思想、基本原則,建立統(tǒng)一的崗責(zé)體系、運(yùn)行機(jī)制和信息平臺(tái),上下協(xié)同,整體推進(jìn)。同時(shí),在職責(zé)分工安排、稅源分類和人力資源配置上,要充分考慮不同地區(qū)的差別和特點(diǎn),因地制宜地探索和實(shí)踐最佳的實(shí)現(xiàn)形式。
三、主要目標(biāo)
總體目標(biāo):建立以稅收風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,以信息化為支撐,以稅源分類管理為重點(diǎn),體現(xiàn)科學(xué)化、精細(xì)化要求的稅源專業(yè)化管理新格局。
具體目標(biāo):
(一)按照規(guī)模、行業(yè)等類別的風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生規(guī)律,對(duì)稅源科學(xué)分類,實(shí)施分類管理。
(二)按照稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的理念、方法和程序要求,將稅源管理專業(yè)化職能在不同層級(jí)、不同部門和不同崗位間進(jìn)行科學(xué)分解,合理分工,建立起以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的稅源管理專業(yè)化崗責(zé)體系。
(三)在對(duì)稅源科學(xué)分類和稅源管理職能專業(yè)化分工的基礎(chǔ)上,建立縱向互動(dòng)、橫向聯(lián)動(dòng)、內(nèi)外協(xié)作、運(yùn)行順暢的立體化運(yùn)行機(jī)制,實(shí)現(xiàn)有限征管資源的有效整合、優(yōu)化配置。
(四)支撐稅源管理專業(yè)化的一體化信息平臺(tái)更加完善,以流程管理系統(tǒng)、監(jiān)控決策系統(tǒng)、基層管理平臺(tái)以及市局風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)、聯(lián)動(dòng)平臺(tái)為主要結(jié)構(gòu)、貫通各級(jí)各部門的稅收信息管理系統(tǒng)功能全面應(yīng)用到位。
(五)加強(qiáng)專業(yè)化人才隊(duì)伍建設(shè),逐步建立與完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理,推進(jìn)稅源管理專業(yè)化要求相適應(yīng)的人才隊(duì)伍。全市國稅系統(tǒng)從事稅源專業(yè)管理人員增長30%以上,縣(區(qū))局、市直稅源管理單位稅源專業(yè)管理人員占稅源管理人員比例達(dá)60%以上。
(六)納稅遵從度顯著提高。納稅遵從總體狀況、稅收征收成本等重要指標(biāo)、保持原有機(jī)構(gòu)不變,一分局、二分局、開發(fā)區(qū)局將原有屬地管理科(不含個(gè)體市場管理科、非增值稅納稅人管理科)不少于一個(gè)轉(zhuǎn)變?yōu)槎愒磳I(yè)化管理科,該科人數(shù)不少于稅源管理科總?cè)藬?shù)的20%;保留個(gè)體市場管理科,設(shè)立專業(yè)化管理崗位,賦予其部分專業(yè)化管理職能,成為專業(yè)管理個(gè)體市場的專業(yè)化管理科;保留非增值稅納稅人管理科,負(fù)責(zé)專業(yè)管理非增值稅納稅人除專業(yè)化管理事項(xiàng)以外的其他基礎(chǔ)管理事項(xiàng)。四分局將大企業(yè)管理科和國際稅收調(diào)查科確定為專業(yè)化管理科。其他屬地稅源管理科在專業(yè)化管理職能和復(fù)雜的基礎(chǔ)管理事項(xiàng)職能剝離后,成為負(fù)責(zé)其他基礎(chǔ)管理職能的屬地稅源管理科,仍保持責(zé)任區(qū)形式進(jìn)行管理。
2包括:注銷登記清算檢查;調(diào)查核實(shí)納稅人減、免、緩、抵、退稅及核定;所得稅備案事項(xiàng)的后續(xù)管理,稅前扣除和減免稅事項(xiàng)管理、匯算清繳基礎(chǔ)事項(xiàng)審核等。各單位可在此基礎(chǔ)上添加其他復(fù)雜稅收基礎(chǔ)管理事項(xiàng);
3設(shè)立風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控應(yīng)對(duì)崗、政策執(zhí)行管理崗。
4、屬地稅源管理科轉(zhuǎn)變?yōu)槎愒磳I(yè)化管理科后,其管戶調(diào)整至其他屬地稅源管理科。其他屬地稅源管理科現(xiàn)行的責(zé)任區(qū)設(shè)置原則上保持相對(duì)穩(wěn)定。為減輕責(zé)任區(qū)管理員工作壓力,提高工作效能,將催報(bào)催繳、簡易處罰等職能前移辦稅服務(wù)廳,在加強(qiáng)信息交流共享的基礎(chǔ)上可將部分依申請(qǐng)調(diào)查事項(xiàng)的職能調(diào)整至綜合業(yè)務(wù)科或?qū)俚毓芾砜茖iT崗位。調(diào)整的依申請(qǐng)調(diào)查的具體事項(xiàng)由各單位自行確定。
具體職能劃分詳見附件三。
(三)建立以稅收風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向的稅源專業(yè)化管理運(yùn)行機(jī)制
以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,建立跨層級(jí)、跨部門、跨專業(yè)化管理崗位、縱向互動(dòng)、橫向聯(lián)動(dòng)的稅源專業(yè)化管理運(yùn)行機(jī)制,充分發(fā)揮稅源專業(yè)化管理的綜合效能。
1、數(shù)據(jù)信息情報(bào)管理機(jī)制
把稅收數(shù)據(jù)信息情報(bào)管理要求分配到各層級(jí)各有關(guān)部門,分解到崗,落實(shí)到人。各單位在聯(lián)席會(huì)議的框架內(nèi),建立以統(tǒng)一信息平臺(tái)為支撐,以數(shù)據(jù)采集、信息加工分析、情報(bào)交換應(yīng)用為主要環(huán)節(jié),專業(yè)分工明確,部門聯(lián)動(dòng)、層級(jí)互動(dòng)的稅收數(shù)據(jù)信息情報(bào)管理工作運(yùn)行機(jī)制。各單位數(shù)據(jù)信息情報(bào)管理,由征管部門扎口管理。
3、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)排序管理機(jī)制
市局、縣(市、區(qū))局根據(jù)稅源和人力資源情況,調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)排序的參數(shù)設(shè)置、高風(fēng)險(xiǎn)納稅人分布比例,定期發(fā)布排序結(jié)果,供風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)管理部門參照。在特殊情況下,市局和縣(市、區(qū))局風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)排序管理部門可對(duì)單戶納稅人風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)予以調(diào)整。
5、風(fēng)險(xiǎn)管理監(jiān)控和評(píng)估機(jī)制
法規(guī)部門牽頭對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理從目標(biāo)規(guī)劃、指標(biāo)發(fā)布到應(yīng)對(duì)處理進(jìn)行全過程跟蹤監(jiān)控,把高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)納稅人的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)情況和重點(diǎn)工作規(guī)劃的落實(shí)情況作為執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容。風(fēng)險(xiǎn)辦要落實(shí)月度通報(bào)、季度雙向評(píng)價(jià)制度,制定風(fēng)險(xiǎn)管理考核辦法,并納入目標(biāo)管理考核。
(四)落實(shí)各項(xiàng)稅源專業(yè)化管理措施
1、要突出對(duì)大企業(yè)實(shí)施以風(fēng)險(xiǎn)控制為重點(diǎn)的專業(yè)化管理。要以市局機(jī)關(guān)及其專業(yè)化團(tuán)隊(duì)為主,建立大企業(yè)服務(wù)、管理的專家團(tuán)隊(duì),發(fā)揮專業(yè)管理機(jī)構(gòu)層級(jí)高、信息掌握全面、跨區(qū)域協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),組織和指導(dǎo)各地開展大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)分析監(jiān)控和應(yīng)對(duì)處理等工作;要根據(jù)大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的特點(diǎn),開展有針對(duì)性的稅企溝通、綜合評(píng)估和全面審計(jì)。要充分發(fā)揮大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理指引的作用,抓緊建立大企業(yè)政策執(zhí)行反饋制度、大企業(yè)涉稅事項(xiàng)協(xié)調(diào)制度和大企業(yè)重大事項(xiàng)報(bào)告制度。
3、要根據(jù)稅種管理特點(diǎn),深入分析各稅種管理中的風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和項(xiàng)目。要完善增值稅抵扣管理,對(duì)稽核異常的抵扣憑證要深入分析,總結(jié)規(guī)律,增強(qiáng)其在風(fēng)險(xiǎn)分析識(shí)別中的作用;要完善稅種、行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理指南,完善所得稅稅前扣除審核工作,健全業(yè)務(wù)專家團(tuán)隊(duì)專業(yè)化評(píng)審制度;配合做好企業(yè)所得稅評(píng)估數(shù)據(jù)庫建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目的分析應(yīng)對(duì)。繼續(xù)加強(qiáng)稅種聯(lián)評(píng)、征退稅聯(lián)評(píng),加強(qiáng)稅種風(fēng)險(xiǎn)信息與發(fā)票風(fēng)險(xiǎn)信息的綜合應(yīng)用,提高管理效能。
5、稅務(wù)稽查作為應(yīng)對(duì)稅收風(fēng)險(xiǎn)的重要方式,要融入稅收風(fēng)險(xiǎn)管理流程,發(fā)揮稅務(wù)稽查應(yīng)對(duì)重大涉稅風(fēng)險(xiǎn)的優(yōu)勢(shì)。要充分運(yùn)用稅收風(fēng)險(xiǎn)分析識(shí)別的成果提升案源管理質(zhì)量,運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)排序結(jié)果提高選案準(zhǔn)確性;在案件查處中要增強(qiáng)稅收情報(bào)的采集、交換意識(shí),善于從稽查案例中總結(jié)不同類型納稅人不遵從風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生規(guī)律,為改進(jìn)稅收風(fēng)險(xiǎn)分析工作打好基礎(chǔ),在更深層次上推進(jìn)查管聯(lián)動(dòng)。
五、實(shí)施步驟
今年推進(jìn)稅源管理專業(yè)化工作的總體安排分為三個(gè)階段:
第一階段(5月底前):市局下發(fā)《揚(yáng)州市國家稅務(wù)局關(guān)于推進(jìn)稅源管理專業(yè)化的實(shí)施意見》,召開全市稅源專業(yè)化管理現(xiàn)場推進(jìn)會(huì)。各單位要采取召開動(dòng)員會(huì)等多種形式,廣泛進(jìn)行宣傳發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想,提高全體人員對(duì)此項(xiàng)工作重要性、緊迫性的認(rèn)識(shí)。各地根據(jù)市局統(tǒng)一部署要求,結(jié)合本單位實(shí)際,調(diào)查研究規(guī)劃本單位實(shí)施方案。
第二階段(6月-10月):各單位根據(jù)市局統(tǒng)一部署要求,在6月30日前制定上報(bào)本單位實(shí)施方案;7月15日前征管處、信息中心與市直各單位商定實(shí)施方案,并梳理出需要調(diào)整的系統(tǒng)設(shè)置;7月20日前市直各單位將機(jī)構(gòu)職能和人員調(diào)整方案報(bào)市局人事部門審批;7月30日前,各縣(市、區(qū))局、市直各單位完成職能調(diào)整、人力資源重新配置和系統(tǒng)崗位設(shè)定;8月1日起全市全面按照調(diào)整后的稅源專業(yè)化管理要求實(shí)施稅源管理;8月底前修訂崗責(zé)體系,并將納稅人分類管理目錄和專業(yè)人員專業(yè)崗位配置情況目錄,上報(bào)市局統(tǒng)一匯總,編制成冊(cè)。
9月底以前完成稅收風(fēng)險(xiǎn)分析、稅收風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)、大企業(yè)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理及反避稅和稅收情報(bào)收集與交換管理等專題培訓(xùn)。
各單位要充分運(yùn)用專業(yè)化分析應(yīng)對(duì)等案例實(shí)證的方法,評(píng)估驗(yàn)證專業(yè)化管理的成效,研究探討工作中遇到的情況和問題,提出改進(jìn)意見,以持續(xù)推進(jìn)專業(yè)化管理工作的深入開展。
第三階段(11月-12月):各單位開展總結(jié)評(píng)估。對(duì)工作中存在的疑點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行匯總分析,并形成書面報(bào)告上報(bào)市局。年底,市局將組織評(píng)估驗(yàn)收,全面總結(jié)評(píng)價(jià),提出進(jìn)一步完善專業(yè)化管理的措施和意見,并在全市范圍內(nèi)評(píng)比表彰完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理,推進(jìn)稅源管理專業(yè)化先進(jìn)單位。
六、幾點(diǎn)要求
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),為完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化提供思想保障
各單位要層層動(dòng)員,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),要使全體國稅干部都深刻理解到,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展,納稅人數(shù)量迅猛增加,企業(yè)稅務(wù)處理團(tuán)隊(duì)化、電算化、智能化趨勢(shì)明顯,傳統(tǒng)的稅收管理員屬地管戶等稅源管理方式已不能完全適應(yīng)征管工作發(fā)展的新要求,只有以風(fēng)險(xiǎn)管理為導(dǎo)向,優(yōu)化資源配置,實(shí)施稅源專業(yè)化管理,把有限的征管資源用于風(fēng)險(xiǎn)大的行業(yè)和企業(yè),才能適應(yīng)新形勢(shì)下稅源管理的需要,從而自覺適應(yīng)、支持并參與到這項(xiàng)工作中,形成上下同心協(xié)力,齊頭并進(jìn)的良好態(tài)勢(shì)。
(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,為完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化提供組織保障
稅源管理專業(yè)化不僅是征管體制機(jī)制的變革,更是思想觀念上的更新,沒有堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、堅(jiān)定的信念和勇氣,很容易流于形式。因此,各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,其他領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),認(rèn)真研究和制定具體措施,扎實(shí)開展工作。要按照市局關(guān)于進(jìn)一步完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的各項(xiàng)要求,建立健全組織架構(gòu),制定和落實(shí)相關(guān)管理制度,確保稅源專業(yè)化管理機(jī)制正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(三)優(yōu)化配置,注重培養(yǎng),為完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化提供人才保障
各單位要整合管理資源,優(yōu)化人力資源配置,將具有中高級(jí)專業(yè)等級(jí)、“三師”資格的人員以及高層次復(fù)合型人才等充實(shí)到數(shù)據(jù)分析、大企業(yè)管理、行業(yè)管理以及反避稅等專業(yè)化管理程度高的崗位,充分發(fā)揮其專業(yè)特長。同時(shí),以培養(yǎng)高素質(zhì)專業(yè)化人才隊(duì)伍為目標(biāo),鼓勵(lì)廣大干部通過多種渠道加強(qiáng)學(xué)習(xí),更快更多地培養(yǎng)專業(yè)人才。要進(jìn)一步健全專業(yè)人才激勵(lì)機(jī)制,不斷完善稅源管理專業(yè)人才能級(jí)管理制度,逐步建立起一支綜合素質(zhì)高、專業(yè)技能強(qiáng)的稅源管理專業(yè)化人才隊(duì)伍。
(四)完善功能,深化運(yùn)用,為完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化提供信息化保障
扎實(shí)開展“稅收數(shù)據(jù)信息情報(bào)年”活動(dòng),在廣大干部中普及數(shù)據(jù)、信息、情報(bào)知識(shí),拓展各種稅收數(shù)據(jù)來源和渠道,探索建立跨地區(qū)數(shù)據(jù)信息情報(bào)交換協(xié)作機(jī)制,加強(qiáng)信息分析比對(duì);以數(shù)據(jù)采集、信息加工分析、情報(bào)交換利用為重點(diǎn),著力解決征納雙方信息不對(duì)稱問題,更有針對(duì)性地開展稅收風(fēng)險(xiǎn)分析和應(yīng)對(duì)工作。各單位要深化基層管理平臺(tái)、流程管理系統(tǒng),監(jiān)控決策系統(tǒng)以及市局相關(guān)系統(tǒng)的功能應(yīng)用,確保系統(tǒng)相關(guān)設(shè)計(jì)功能全面應(yīng)用到位。
(五)強(qiáng)化監(jiān)督,加強(qiáng)考核,為提供制度保障
各單位要建立健全與完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理,推進(jìn)稅源管理專業(yè)化相適應(yīng)的監(jiān)督、評(píng)價(jià)、考核機(jī)制。要把完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化工作的開展情況作為目標(biāo)任務(wù)考核的重要內(nèi)容,把其中重點(diǎn)事項(xiàng)作為執(zhí)法檢查的主要內(nèi)容,切實(shí)加強(qiáng)檢查考核;要充分運(yùn)用征管信息系統(tǒng)、執(zhí)法考核系統(tǒng)、基層管理平臺(tái)及市局風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警等系統(tǒng),提取數(shù)據(jù),分析研究,及時(shí)掌握完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化工作的進(jìn)展?fàn)顩r,強(qiáng)化對(duì)工作過程的日常監(jiān)控和績效分析評(píng)價(jià),促進(jìn)完善稅收風(fēng)險(xiǎn)管理、推進(jìn)稅源管理專業(yè)化工作扎實(shí)有效開展。
第四篇:稅源管理初探
稅源管理初探
隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和我國市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立,信息網(wǎng)絡(luò)化程度的不斷提高,稅源分布的領(lǐng)域也越來越廣,幾乎涉及到各行各業(yè),同時(shí),稅源的流動(dòng)性進(jìn)一步加大,隱蔽性進(jìn)一步增強(qiáng),對(duì)稅源的監(jiān)控難度也越來越大,稅務(wù)人員對(duì)潛在稅源的挖掘也缺乏深度和廣度,游離于稅源管理之外的納稅人仍然大有人在,一證多攤、無證經(jīng)營,虛假停歇業(yè)的偷逃稅現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生,這在一定程度上造成了稅收的流失和稅源的弱化。這些問題的存在,說明我們對(duì)稅源的管理尚需規(guī)范和加強(qiáng),筆者認(rèn)為在新時(shí)期情況下,應(yīng)從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)稅源管理工作。
一、建立和落實(shí)科學(xué)嚴(yán)密的稅收管理員制度。要建立和落實(shí)稅收管理員制度,實(shí)際上是抓住稅源管理之關(guān)鍵,也是全面提升稅源管理能力和水平的切入點(diǎn),是弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神在新時(shí)期稅收工作中具體體現(xiàn)。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,以人為本,最大限度地調(diào)動(dòng)和激發(fā)人的積極性和創(chuàng)造性,是建立新型稅收管理員制度的前提,建立“管戶”與“管事”相結(jié)合,以管事為主的稅收管理員制度是實(shí)現(xiàn)這一前提的有效載體。按照屬地管理、分片負(fù)責(zé)的原則,采取按區(qū)域包片管戶和行業(yè)到組的辦法,明確規(guī)定了管理員的職責(zé)范圍和主要職責(zé)及工作任務(wù),使管理員能及時(shí)地對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的納稅人之戶籍管理、稅基管理、稅源管理進(jìn)行按月調(diào)查分析。適時(shí)催報(bào)催繳按月清理欠稅。定期進(jìn)行納稅評(píng)估,深入納稅戶核實(shí)與監(jiān)控經(jīng)營狀況??傊惞軉T是聯(lián)系征納雙方的橋梁和紐帶,落實(shí)好稅收管理員制度,是抓好稅源管理的關(guān)鍵之所在。
二、加強(qiáng)對(duì)納稅人銀行賬戶的管理,以有效監(jiān)督納稅人的生產(chǎn)、經(jīng)營活動(dòng)。目前,從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人在金融機(jī)構(gòu)多頭開戶的情況嚴(yán)重,有的開戶多達(dá)幾十人。稅務(wù)機(jī)關(guān)不掌握納稅人開立賬戶的情況,就難以檢查納稅人的稅收違法行為。因此,稅務(wù)機(jī)關(guān)必須加強(qiáng)同金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,通過其在金融機(jī)構(gòu)所開立的賬戶加強(qiáng)對(duì)其進(jìn)行控管。以前,有的稅務(wù)部門對(duì)銀行重視、利用的不夠,有的借助金融機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)了稅收違法行為,卻無法采取稅收保全措施和強(qiáng)制執(zhí)行措施。令人欣慰的是新頒布、實(shí)施的《征管法》對(duì)金融部門所應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)作出了明確的規(guī)定:“銀行和其他金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人賬戶中登錄稅務(wù)登記證證件號(hào)碼,并在稅務(wù)登記證件中登錄從事生產(chǎn)、經(jīng)營的納稅人的賬戶、賬號(hào)”,“稅務(wù)機(jī)關(guān)需要了解從事生產(chǎn)經(jīng)營的納稅人開立賬戶的情況時(shí),有關(guān)銀行和其它金融機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助”。
三、建立科學(xué)的稅源預(yù)測分析體系,全面掌握和監(jiān)控稅源的變化。稅源的預(yù)測分析不僅是稅源管理與監(jiān)控的起點(diǎn),也是一項(xiàng)貫穿于整個(gè)稅源管理與監(jiān)控全過程的工作。只有建立科學(xué)的稅源預(yù)測分析體系,才能全面及時(shí)掌握稅源的經(jīng)營變化動(dòng)態(tài)趨勢(shì),提供客觀的分析報(bào)告,從而為實(shí)施整個(gè)稅收管理提供科學(xué)依據(jù)。要做好稅源預(yù)測分析,就要健全稅源監(jiān)控統(tǒng)計(jì)分析制度,建立稅源監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)指標(biāo)體系和稅源分析的數(shù)據(jù)模型,對(duì)稅源動(dòng)態(tài)實(shí)施結(jié)構(gòu)
性分析監(jiān)控。在建立稅源宏觀預(yù)測分析模型時(shí),預(yù)測目標(biāo)應(yīng)包括稅源總目標(biāo)、分稅種目標(biāo)、分地區(qū)目標(biāo)、分行業(yè)目標(biāo)和動(dòng)態(tài)目標(biāo),應(yīng)根據(jù)稅收與某些經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的關(guān)聯(lián)性、稅收歷史數(shù)據(jù)的時(shí)間序列性和稅收數(shù)據(jù)的相關(guān)性三大特點(diǎn),依據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)原理和計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)方法,選擇適宜的預(yù)測模型進(jìn)行準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)分析。同時(shí)應(yīng)根據(jù)不同地區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、稅源結(jié)構(gòu)的差異,著重考慮生產(chǎn)結(jié)構(gòu)(GDP結(jié)構(gòu)指標(biāo))、投資結(jié)構(gòu)(全社會(huì)固定資產(chǎn)投資結(jié)構(gòu)指標(biāo))、分配結(jié)構(gòu)(最終消費(fèi)、資本形成總額、凈出口額)和稅收政策諸因素對(duì)稅源的影響,選擇不同的模型參數(shù)的估計(jì)值,從而形成不同地區(qū)、行業(yè)和稅種的稅源預(yù)測分析體系。
四、加強(qiáng)納稅評(píng)估工作,實(shí)施微觀管理與宏觀監(jiān)控的有機(jī)結(jié)合。當(dāng)前,納稅評(píng)估在我國還處于摸索階段,首要的任務(wù)是建立健全分稅種、分行業(yè)、分規(guī)模級(jí)次的納稅評(píng)估體系和行業(yè)平均增值率、平均利潤率、平均稅負(fù)率、平均物耗能耗等評(píng)估指標(biāo)體系。在建立科學(xué)的評(píng)估指標(biāo)后,再由單戶式評(píng)估向行業(yè)性深層次評(píng)估方向發(fā)展,實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)到線、由線到面的突破,逐步建立“金字塔”式的納稅評(píng)估模式。要求各稅收管理員(專管組)要將稅源分析監(jiān)控、單戶納稅評(píng)估、稅收信息采集有機(jī)的結(jié)合起來,做好單戶納稅人的納稅評(píng)估工作,對(duì)同一納稅人不同時(shí)期的情況進(jìn)行縱向?qū)Ρ龋瑢?duì)不同納稅人同一時(shí)期的情況進(jìn)行橫向?qū)Ρ?。各稅收管理員開展納稅評(píng)估要有計(jì)劃、有目標(biāo)、有針對(duì)性,對(duì)一年內(nèi)出現(xiàn)三次以上零負(fù)申報(bào)的納稅人必須有納稅評(píng)估結(jié)論。各基層管理單位
要采取“人機(jī)”有機(jī)結(jié)合、管事與管戶水乳交融、人力資源優(yōu)化組合的辦法,對(duì)各個(gè)行業(yè)的涉稅信息進(jìn)行比對(duì)、解剖、分析。逐步建立起行業(yè)性分析監(jiān)控體系。納稅評(píng)估主管單位要做好指導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、總結(jié)、推廣工作,根據(jù)行業(yè)管理的特點(diǎn)和規(guī)律,建立參數(shù)指標(biāo)和數(shù)學(xué)模型,把個(gè)案評(píng)估拓展為群體評(píng)估、行業(yè)評(píng)估,從中發(fā)現(xiàn)共性問題,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而上升為宏觀稅收監(jiān)控辦法,科學(xué)指導(dǎo)管理層面上的稅收實(shí)踐。
五、加強(qiáng)發(fā)票管理工作,強(qiáng)化以票控稅。要大力推行依法管票,以票管稅的辦法,現(xiàn)在很多稅務(wù)部門把主要精力投入到增值稅專用發(fā)票的管理上,忽視了普通發(fā)票的管理。一些納稅人采取不開、少開、虛開普通發(fā)票的手段進(jìn)行偷稅,為防止稅款流失,實(shí)施稅收的源泉控制,應(yīng)當(dāng)積極推行“以票管稅”的辦法,凡銷售方向購貨方開具白條或非法報(bào)銷憑證的,購貨方可憑其開具的非法報(bào)銷憑證向稅務(wù)部門舉報(bào),一經(jīng)查實(shí),舉報(bào)人可享受開具一定比例金額的發(fā)票獎(jiǎng)勵(lì)。此外“以票管稅”還應(yīng)將發(fā)票納入計(jì)算機(jī)管理,進(jìn)一步加大對(duì)假票、廢票、白條等的打擊力度,以擴(kuò)大合法發(fā)票的使用空間。
六、大力開發(fā),推廣稅源監(jiān)控應(yīng)用體系提高監(jiān)控效率。要把稅務(wù)登記、納稅申報(bào)、稅款的收繳與核銷、滯納款項(xiàng)的催繳、檢查對(duì)象篩選、綜合稅收的統(tǒng)計(jì)分析、稅收會(huì)計(jì)核算與監(jiān)督以及納稅信息的查詢等全面納入計(jì)算機(jī)管理。各種應(yīng)用軟件的開發(fā)、推廣、應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持按“相對(duì)集中統(tǒng)一,有機(jī)結(jié)合”的原則進(jìn)行,使之
成為規(guī)范統(tǒng)一的大系統(tǒng)的有限公司有機(jī)組成部分,以逐步實(shí)現(xiàn)稅源監(jiān)控的“數(shù)據(jù)分類、分層、加工、資料共享”達(dá)到稅源監(jiān)控的各種信息口徑統(tǒng)一,及時(shí)明確,存取完善和科學(xué)簡便之目的,最大限度地發(fā)揮計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的作用。
七、加大對(duì)稅源戶的稽查力度。轉(zhuǎn)變觀念,樹立大稽查意識(shí),將對(duì)稅源戶的稽查納入日常稽查范圍,把工作做在平時(shí)。堅(jiān)持管稅與管票結(jié)合,通過對(duì)納稅人發(fā)票使用情況的監(jiān)督,為稽查提供監(jiān)控依據(jù)。樹立“重點(diǎn)稽查”的意識(shí),對(duì)連續(xù)三個(gè)月未申報(bào),又確實(shí)難以查找的非正常戶進(jìn)行重點(diǎn)稽查。同時(shí)加大對(duì)漏征、漏管戶的打擊力度,對(duì)漏征、漏管戶,一經(jīng)查處,都必須進(jìn)行補(bǔ)稅和罰款;對(duì)觸犯刑律的,必須移交司法機(jī)關(guān)懲處,絕不能以補(bǔ)代罰或以罰代刑,嚴(yán)控稅源流失。
八、理順機(jī)構(gòu),明確職責(zé),發(fā)揮稅源管理整體效能。在省以下市(州)、縣(市、區(qū))稅務(wù)機(jī)關(guān)設(shè)立稅源管理科、股,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域納稅戶稅務(wù)登記、納稅申報(bào)信息資料的調(diào)查核實(shí),進(jìn)行稅源數(shù)據(jù)的采集分析,開展行業(yè)及企業(yè)納稅評(píng)估、經(jīng)濟(jì)稅源宏觀分析等具體稅源管理工作。完善辦稅服務(wù)廳設(shè)職能。加強(qiáng)申報(bào)資料的審核,加強(qiáng)發(fā)票的比對(duì),建立前臺(tái)窗口采集數(shù)據(jù)與后臺(tái)管理數(shù)據(jù)共享等制度。
九、建立稅源管理部門協(xié)調(diào)機(jī)制,完善協(xié)稅、護(hù)稅網(wǎng)絡(luò)。在稅務(wù)機(jī)關(guān)內(nèi)部建立以計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)為依托的管理監(jiān)控體系的基礎(chǔ)上,逐步實(shí)現(xiàn)有關(guān)部門計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng),實(shí)現(xiàn)稅源戶信息資源的共享。
稅務(wù)機(jī)關(guān)由于受人力、財(cái)力的制約不可能將所有的稅源都納入控制范圍內(nèi),特別是隱性稅源和流動(dòng)性稅源,這就需要建立和完善社會(huì)協(xié)稅護(hù)稅網(wǎng)絡(luò),形成全方位的協(xié)稅護(hù)稅格局。還要通過建立稅收違法案件舉報(bào)有獎(jiǎng)制度,充分調(diào)動(dòng)廣大人民群眾的協(xié)稅護(hù)稅積極性。另外,我們的《稅收征管法》雖然規(guī)定部門和單位應(yīng)當(dāng)支持、協(xié)助稅務(wù)機(jī)關(guān)依法執(zhí)行職務(wù),但沒有明確有關(guān)單位和個(gè)人的協(xié)稅護(hù)稅義務(wù)、責(zé)任、以及不履行或履行不當(dāng)?shù)膯挝?、個(gè)人應(yīng)負(fù)的法律責(zé)任,因此,建議盡快制定相關(guān)法律,使協(xié)稅護(hù)稅納入法制軌道。同時(shí),充分發(fā)揮輿論宣傳和監(jiān)督的作用,對(duì)無證經(jīng)營和偷、逃稅行為;該公告的要公告,該曝光的要曝光,并鼓勵(lì)廣大公民積極舉報(bào),在全社會(huì)形成對(duì)無證經(jīng)營和偷、逃稅行為人人喊打,使其無藏身之地的聲勢(shì),為稅務(wù)機(jī)關(guān)開展清理漏征、漏管工作贏得社會(huì)的理解、配合和支持,創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。綜上所述,在機(jī)制上、制度上解決好稅源控管的弱化問題是新時(shí)期稅源管理的需要,加強(qiáng)稅源管理既要從大處著眼,又要從小處入手,以達(dá)到強(qiáng)化稅源,規(guī)范管理的目的,保證國家稅收及時(shí)足額入庫。
第五篇:互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)
互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)1近日,參加了一個(gè)同行的網(wǎng)絡(luò)營銷培訓(xùn),并將培訓(xùn)心得整理一篇文章。與各位同行共勉!
一、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)背景下,市場有什么改變?
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的如此迅猛!當(dāng)智能手機(jī)成為每個(gè)人的必備的時(shí)候,一個(gè)全新的生態(tài)產(chǎn)生了!
1、市場環(huán)境變了:傳統(tǒng)的市場變成了數(shù)字生活空間。
2、消費(fèi)主體變了:消費(fèi)者都變成了互聯(lián)網(wǎng)上的生活者。
企業(yè)如何融入這個(gè)全新的生態(tài)?——企業(yè)變成生活服務(wù)者!
二、如何理解移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)思維?
1、雷軍互聯(lián)網(wǎng)思維:專注、口碑、極致、快!
2、和君趙大偉:互聯(lián)網(wǎng)獨(dú)孤九劍,互聯(lián)網(wǎng)思維就是用戶思維!
一切圍繞客戶需求出發(fā)?;ヂ?lián)網(wǎng)產(chǎn)品必須回答以下幾個(gè)問題:你的用戶是誰?你為用戶創(chuàng)造的價(jià)值是什么?
三、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)思維下,營銷思路的顛覆?
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)背景下,原有的商業(yè)模式將被顛覆,原有的營銷理論也講走進(jìn)死胡同。在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代如何營銷?這是擺在每個(gè)企業(yè)家和企業(yè)高管的重要課題。
1、沒有營銷,產(chǎn)品即營銷
傳統(tǒng)營銷的起點(diǎn)通常在產(chǎn)品之后,產(chǎn)品生產(chǎn)研發(fā)都出來,再去找一個(gè)概念,裝一個(gè)形象;而網(wǎng)絡(luò)時(shí)代營銷的起點(diǎn)在產(chǎn)品之前,在產(chǎn)品的構(gòu)想階段,就已找好定位,按著規(guī)劃去研發(fā)和制造產(chǎn)品,產(chǎn)品本身也是營銷。
好的產(chǎn)品是一個(gè)放大器,投入1塊錢的營銷資源,能夠產(chǎn)生10塊錢的結(jié)果;壞產(chǎn)品是一個(gè)黑洞,投入1塊的營銷資源,得到1毛的結(jié)果。
2、沒有產(chǎn)品,服務(wù)即產(chǎn)品
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品從一開始就是服務(wù),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品即服務(wù)。這要求在設(shè)計(jì)產(chǎn)品的時(shí)候,首要的不是從功能出發(fā),而是從服務(wù)出發(fā),服務(wù)用戶的需求出發(fā)。
3、沒有生產(chǎn)者,消費(fèi)者即生產(chǎn)者
個(gè)性化需求是傳統(tǒng)生產(chǎn)過程中一個(gè)難以解決的普遍現(xiàn)象。以衣服為例子,傳統(tǒng)的生產(chǎn)模式,把同一款式的衣服做成大中小各種碼型,看似每個(gè)人都能找到合適的碼型,但實(shí)現(xiàn)上只是相對(duì)合適。從企業(yè)角度這可以節(jié)約成本形成大規(guī)模生產(chǎn),從消費(fèi)者角度,既想獲得個(gè)性化產(chǎn)品,又不愿為之付出高價(jià)格,這就成了一種拆中的選擇。而在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,借助互聯(lián)網(wǎng)的信息技術(shù),眾包的新生產(chǎn)、消費(fèi)形式開始粉墨登場。這些消費(fèi)者不再是被動(dòng)地,而是主動(dòng)地參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和開發(fā)。也就是說,在商品的創(chuàng)造過程中,他們既是消費(fèi)者同時(shí)又是產(chǎn)品的生產(chǎn)者。
互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)2前兩天從網(wǎng)上看了一篇題為《兵器的春天》的文章,作者是中國兵器工業(yè)集團(tuán)公司董事長尹家緒同志。讀了這篇文章,很有啟迪與感悟。作者提出了一個(gè)叫作互聯(lián)網(wǎng)思維的觀點(diǎn),覺得很新穎,蘊(yùn)含深刻的意義。
何謂互聯(lián)網(wǎng)思維?作者通過列舉大量企業(yè)成功的事例,證明互聯(lián)網(wǎng)盈利模式的成功,其實(shí)是折射出來的互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。要想改變口袋,必須首先改變腦袋,解放思想,更新觀念,使自己的觀念緊緊跟上互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的步伐。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),必須具有互聯(lián)網(wǎng)思維。作者認(rèn)為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代就是跨界競爭。將互聯(lián)網(wǎng)思維形象的比喻為是“借船出?!?、“羊毛出在狗身上”和“快魚吃慢魚”。這位兵器工業(yè)的領(lǐng)航人向兵器工業(yè)系統(tǒng)發(fā)出了全面深化改革的動(dòng)員令。目前,一場圍繞如何推進(jìn)改革發(fā)展的大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)正在兵器工業(yè)系統(tǒng)悄然興起,并持續(xù)向縱深發(fā)展之中。
應(yīng)該對(duì)互聯(lián)網(wǎng)思維有一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)?;ヂ?lián)網(wǎng)思維確實(shí)是改革開放以來提出來的一個(gè)很新的觀點(diǎn)。它有著自己豐富的內(nèi)涵。近年來,隨著我國改革開放的不斷推進(jìn),各地區(qū)各行業(yè)通過互聯(lián)網(wǎng)思維模式,極大地促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,產(chǎn)生了良好的社會(huì)效益與經(jīng)濟(jì)效益。大量事實(shí)彰顯了互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量?;ヂ?lián)網(wǎng)可以穿越時(shí)空,打破所有界限,能夠產(chǎn)生和凝聚巨大的作用。過去,我們總以為互聯(lián)網(wǎng)離我們很遙遠(yuǎn),與我們所從事的行業(yè)企業(yè)的工作不搭界,沒有什么太大太多的關(guān)系,其實(shí)這種想法被實(shí)踐證明是錯(cuò)誤的?;ヂ?lián)網(wǎng)與我們的工作相通交融,它時(shí)刻都在我們身邊,就在我們的工作實(shí)踐中,與我們的工作事業(yè)和前途命運(yùn)緊密相連。我們可以不懂互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),但應(yīng)該懂一些互聯(lián)網(wǎng)知識(shí),尤其是應(yīng)該具備互聯(lián)網(wǎng)思維。
互聯(lián)網(wǎng)思維就是把事業(yè)融入世界,站在很高很廣的角度去考慮和處理問題?;ヂ?lián)網(wǎng)不受地域和行業(yè)企業(yè)限制,與所有行業(yè)和企業(yè)都是相通交融的。在互聯(lián)網(wǎng)世界里,一切都有可能,而幾乎沒有什么是不可能的。也沒有什么會(huì)永遠(yuǎn)屬于你的,當(dāng)然也沒有什么不可以總是屬于你的。有的本來是你多年一直經(jīng)營的熟悉業(yè)務(wù)范圍,可能在不知不覺中卻被別人奪走了。有些看似互不相關(guān)的事物可能最后就走到了一起。更有甚者,有的你還沒有來得及看見對(duì)手就已經(jīng)慘敗了。這就是互聯(lián)網(wǎng)思維的神奇力量。正如作者所言,銀行巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被支付寶搶了;電視巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被樂視搶了;手機(jī)巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被小米搶了。電信巨頭發(fā)現(xiàn)自己的生意被微信搶了。原本都以為自己是行業(yè)老大,或者是壟斷企業(yè),但在互聯(lián)網(wǎng)世界里,在市場面前,人人都是平等的,沒有高低貴賤之分。如果你的腦袋轉(zhuǎn)的慢,經(jīng)驗(yàn)不足,處理不及時(shí),即使貌似強(qiáng)大,但也同樣難逃厄運(yùn)。在這個(gè)開放的世界里,網(wǎng)絡(luò)的速度正在決定企業(yè)的變化速度。不要干什么事情都是過去的一成不變的老辦法,不要總是單打獨(dú)斗,孤立無援。市場經(jīng)濟(jì)需要形成鏈條,凝聚力量再去競爭。也像現(xiàn)代戰(zhàn)爭一樣,需要組建多兵種的聯(lián)合立體作戰(zhàn)方式,形成強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力才能取得最后的勝利。所以,要與能力強(qiáng)的企業(yè)組成鏈條去競爭去拼搏,要反映快捷,處理果斷,具有實(shí)力,適應(yīng)市場各種情況的變化,做到以強(qiáng)制弱,以快制變,以變制勝。
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代瞬息萬變。需要快節(jié)奏、高速度,考慮和處理問題要敏捷,反應(yīng)要快速。因此,我們必須緊緊跟上互聯(lián)網(wǎng)的步伐,用互聯(lián)網(wǎng)思維去研判問題,去處理工作。要敢于做過去沒有做過的事情,敢于想過去沒有想過的事情,使行業(yè)和企業(yè)永遠(yuǎn)立于不敗之地。
互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)3從開始接觸微信這個(gè)東西,剛開始的認(rèn)知,它只是一個(gè)社交工具,和朋友聯(lián)系也特別方便,漸漸地和同事挖掘微信背后的故事,或者說開始閱讀關(guān)于它將會(huì)帶來和正在發(fā)生的趣事。再進(jìn)一步的認(rèn)知就是微信的分類是訂閱號(hào)和服務(wù)號(hào)。
當(dāng)然這種認(rèn)識(shí)在當(dāng)時(shí)還是比較模糊,因?yàn)橐恢笔情]門造車的蠻作。看看別人家的公眾號(hào),有什么可以復(fù)制過來的東西,只要合乎推送消息的類型,就一股腦搬過來,然后再做一條關(guān)于自家產(chǎn)品的消息,就組合起來推送給添加的人。然后癡癡地在消息底下數(shù)著閱讀的次數(shù),第二天再看轉(zhuǎn)達(dá)和閱讀的次數(shù),就這樣大概進(jìn)行了一個(gè)多月。這兒要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)的是:嘗試的心態(tài)的觀念。
互聯(lián)網(wǎng)思維起初在20xx下半年沖刷著每個(gè)傳統(tǒng)線下企業(yè)和門店的神經(jīng)。然后就是病急亂投醫(yī)的盲從,一群聲稱可以為大家?guī)碜兏锖透R舻幕ヂ?lián)網(wǎng)知識(shí)分子蹭蹭的跳出來,大秀肌肉,張牙舞爪。這個(gè)也是中國從古至今的通病吧,因?yàn)槲也辉趺戳私馐澜鐨v史。話題扯遠(yuǎn)了,現(xiàn)在繼續(xù)回到主題,經(jīng)過一段時(shí)間的沉淀,現(xiàn)在基本上都沉寂下來了,因?yàn)榇蠹叶荚诩妬y中摸出了一些頭緒,有很多傳統(tǒng)企業(yè)花費(fèi)了較大的人力物力將自己的020做的都挺理想的,不過話說回來,互聯(lián)網(wǎng)思維真的是一場變革,很多新興的企業(yè)在這場變革中,都有一種魚躍入海之勢(shì)。小米就不用說了,就說我自己了解的一些吧,距離現(xiàn)在也悠近兩個(gè)月的時(shí)間,我在預(yù)售后不久就看到了這本書,完整的看了一遍,上面大概分三層意思,第一對(duì)微信的較全面的介紹,第二上面摘選了一些微信營銷上很成功的案例,第三對(duì)微信在未來如何影響人們的生活方式做了暢想。
個(gè)人覺得寫得很不錯(cuò),其實(shí)東西好不好,還是看自己怎么用,這里還要強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)就是像馬云說的,要用戰(zhàn)略的眼光看世界,戰(zhàn)略的頭腦思考你自己在多少年之后,會(huì)是什么樣子。首先自己必須了解這個(gè)世界將會(huì)趨于那個(gè)方向,衡量清楚,然后瞅準(zhǔn)這個(gè)方向,一步一步踩穩(wěn)著往前走,不要怕摔倒,只有原地踏步才不會(huì)摔倒,我們都應(yīng)該明白,原地踏步意味著什么。向前一步步的穩(wěn)走,至少你在摔倒之后,能清楚的看到是被什么絆倒的。
當(dāng)門店做大做多了,謹(jǐn)小慎微當(dāng)然是必然的,但過了那個(gè)度,就要出大問題了。我覺得謹(jǐn)慎過度第一大障礙就是怕!怕什么,怕變動(dòng)。變動(dòng)意味著當(dāng)下正在吃的蛋糕將會(huì)被端走,如果你是個(gè)愛吃的家伙,還可能意味著你在某一段時(shí)間內(nèi),將要減少進(jìn)食量。但是如果不變動(dòng)將意味著,你只能抱著這塊蛋糕啃,吃一群已經(jīng)好久沒出過廚房,好久沒洗過澡的廚子做的蛋糕,或許你看到他們每天很干凈,事實(shí)上他們確實(shí)看上去干凈,因?yàn)槊刻焖麄冎粫?huì)焦急的在衛(wèi)生間的鏡子上涂脂抹粉。
這讓我想起了歷史老師講過的一個(gè)清朝皇家的事。大多數(shù)人每天早上都愛吃雞蛋,在清朝光緒年間,光緒皇帝也喜歡吃,那時(shí)民間一個(gè)雞蛋的市價(jià)也就幾文錢,但是大家知道宦官們給皇帝報(bào)賬報(bào)的雞蛋價(jià)錢是26兩銀子,折合現(xiàn)在人民幣的該是多少離譜啊。如果你舍不得放下現(xiàn)在的蛋糕,接受不了一段時(shí)間粗茶淡飯的生活光景,只會(huì)讓自己的門店越來越蕭條,看看現(xiàn)在存在的問題就明白了,沒有大的變動(dòng),小打小鬧的撓癢癢小家子氣,只能跟在別人后面吃剩菜。
互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)4網(wǎng)絡(luò)教育學(xué)習(xí)的心得體會(huì)當(dāng)今的社會(huì)是信息的社會(huì),世界開始全面信息化、全球化。為了緊跟時(shí)代的脈搏,參加工作多年來,一直沒有停止過學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),提升業(yè)務(wù)能力,通過學(xué)習(xí)讓我能有機(jī)會(huì)為自己增添燃料,儲(chǔ)備能量,使自己不斷完善,充實(shí)自我。
網(wǎng)絡(luò)教育的各種資源跨越了空間距離的限制,使學(xué)校的教育成為開放式教育。承載的信息量大,學(xué)習(xí)資源豐富,共享互動(dòng)性強(qiáng)。任何人、任何時(shí)間、任何地點(diǎn)、從任何章節(jié)開始、學(xué)習(xí)任何課程,五個(gè)任何體現(xiàn)了主動(dòng)學(xué)習(xí)的特點(diǎn),它為我們節(jié)省了時(shí)間,使我們能夠自由的回家通過學(xué)習(xí)的平臺(tái)進(jìn)行學(xué)習(xí)、交流。利用空余時(shí)間也可以學(xué)習(xí)所學(xué)課程,充實(shí)了自己,拓寬了自己的知識(shí)面。這種教學(xué)模式并不影響工作,比較適合于我們這些結(jié)了婚、生了孩子的上班族。因?yàn)槲覀児ぷ鞫己苊Γ軐iT用于學(xué)習(xí)的時(shí)間少之又少,合理利用空閑時(shí)間,達(dá)到學(xué)習(xí)的目的。網(wǎng)絡(luò)教育的學(xué)習(xí)方式主要網(wǎng)上學(xué)習(xí)為主、結(jié)合自學(xué)為輔。開放式學(xué)習(xí)是我們通過網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)自主的學(xué)習(xí),所以除了學(xué)習(xí)中心組織的學(xué)習(xí)外,我們要結(jié)合我們的家庭、工作等因素,制定一個(gè)合理的適合自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃。這樣能讓我們更好地、更有效地利用業(yè)余時(shí)間按照課件來安排自己的學(xué)習(xí)。制訂了學(xué)習(xí)計(jì)劃,我的日常生活就圍繞著我的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的主題展開。每天上班我都抓緊間完成自己的本職工作,把節(jié)省下來的時(shí)間充分的利用起來,網(wǎng)聽課查閱資料,認(rèn)真看書,并帶著問題再聽老師講課,課后整理每門功課的筆記,并把學(xué)習(xí)到的知識(shí)運(yùn)用到我的工作中,學(xué)以致用。
充分利用網(wǎng)上的學(xué)習(xí)資源學(xué)習(xí)。網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)為我們開設(shè)了課程介紹、教學(xué)要求、課程講解、文字材料、常見問題、課程答疑、課程串講、課程作業(yè)、模擬試題等資源類型。我經(jīng)常在孩子和丈夫睡后和早晨查閱這些東西,并且持之以恒的堅(jiān)持,在精力最好的時(shí)候?qū)W習(xí)需要記憶的課程,養(yǎng)成了很好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。和同學(xué)們一起探求好的、先進(jìn)的學(xué)習(xí)方法,堅(jiān)持不懈的消化吸收學(xué)習(xí)內(nèi)容。選擇了網(wǎng)絡(luò)教育,就等于挑戰(zhàn)自己。始終激勵(lì)著我鍥而不舍的挑戰(zhàn)自己、工作、生活和學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)給我?guī)砹司竦目鞓放c充實(shí),也給我?guī)砹送瑢W(xué)們的友誼和幫助。學(xué)習(xí)中心學(xué)習(xí)時(shí),同學(xué)們一起討論學(xué)習(xí)方法,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),相互關(guān)心,相互鼓勵(lì),工作這么多年,沒有想到又結(jié)交到難得的同學(xué)友誼。積極參加學(xué)習(xí)中心組織的拓展訓(xùn)練,感受到了集體大家庭的溫暖。