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      企業(yè)安全感想怎么寫

      時(shí)間:2019-05-12 14:43:31下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《企業(yè)安全感想怎么寫》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《企業(yè)安全感想怎么寫》。

      第一篇:企業(yè)安全感想怎么寫

      “卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”

      學(xué)校 安全生產(chǎn)教育與企業(yè)文化學(xué)習(xí)心得

      題 目安全生產(chǎn)教育與企業(yè)文化學(xué)習(xí)(1)院 部 電氣信息學(xué)院

      專 業(yè) 電氣工程及其自動化 班 級

      學(xué)生姓名 學(xué) 號

      學(xué)習(xí)企業(yè)_ 企業(yè)指導(dǎo)教師

      學(xué)校指導(dǎo)教師

      完 成 日 期

      撰 寫 要 求

      一、正文應(yīng)包括三個(gè)部分,即:

      1、《企業(yè)學(xué)習(xí)方法》學(xué)習(xí)心得;

      2、《企業(yè)學(xué)習(xí)安全教育》學(xué)習(xí)心得;

      3、《企業(yè)學(xué)習(xí)安全保險(xiǎn)知識》學(xué)習(xí)心得。

      二、文本格式

      按論文格式撰寫。字體:題目小二號、黑體、居中,上下各空1行;1級標(biāo)題3號黑體,2級標(biāo)題(如1.1)小3號、黑體;3級標(biāo)題(如1.1.1)四號、黑體,4級標(biāo)題小四號、黑體,1~4級標(biāo)題左頂格,上下各空0.5行(6磅);正文用小四號、宋體,行距22磅。正文段首(包括4級以下的標(biāo)題)空兩個(gè)漢字。

      三、資料裝訂

      統(tǒng)一用a4紙,并裝訂單獨(dú)成冊,隨《企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐考核手冊》等資料裝入文件袋中。

      四、成績評定

      學(xué)習(xí)心得應(yīng)在20周內(nèi)完成,按等級制評定成績,計(jì)0.5學(xué)分。

      五、字?jǐn)?shù)要求 3000字以上。

      一、《企業(yè)學(xué)習(xí)方法》學(xué)習(xí)心得篇二:對于企業(yè)安全生產(chǎn)的感悟

      對于企業(yè)安全生產(chǎn)的感悟

      通過昨天王新華老師的精彩培訓(xùn),使我對安全生產(chǎn)的認(rèn)識,又上了一個(gè)新臺階,作為一名隆泰迪安全生產(chǎn)管理人員,我深知安全生產(chǎn)對于一個(gè)企業(yè)的重要性。

      自新《安全生產(chǎn)法》頒布以來,我公司進(jìn)行了多次安全生產(chǎn)培訓(xùn),旨在增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識,強(qiáng)化安全生產(chǎn)能力。通過不斷學(xué)習(xí),我對安全生產(chǎn)的感悟也越來越多。

      “隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山”這是我們應(yīng)該恪守的信念。要確保安全,首先必須強(qiáng)化人的安全意識。

      我覺得治理安全違章的重點(diǎn)目的不是整治人,而是為了保障我們每位作業(yè)人員生命財(cái)產(chǎn)的安全,是我們機(jī)械制造企業(yè)的高壓線,是我們工作行為的準(zhǔn)則線,是我們思想意識的警戒線,是我們生命安全的保障線。這四條線貫穿一個(gè)主題,就是“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的管理理念,是安全文化的補(bǔ)充,是對每個(gè)人安全行為的約束

      生產(chǎn)必須安全,安全促進(jìn)生產(chǎn)。然而,在我們現(xiàn)實(shí)生活中,一些員工在安全問題上,總想體現(xiàn)出自己的“小聰明”,憑經(jīng)驗(yàn)辦事,為自己一次次地違章作業(yè)沒出問題而慶幸,甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授“經(jīng)驗(yàn)”。這樣做,最終為安全埋下了“定時(shí)炸彈”,一旦爆炸,后果難以想象,損失無法彌補(bǔ)。作為一名機(jī)械制造企業(yè)的員工,只有用腳踏實(shí)地、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳印的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地確保安全生,安全生產(chǎn)——關(guān)鍵在落實(shí)。安全生產(chǎn)不是口頭上的承諾,也不是書本上的幾段大話,而是一種踏實(shí)的工作態(tài)

      度,是我們實(shí)際工作中的每一個(gè)行動、每一句話,是我們?yōu)槠髽I(yè)、為自己、為他人負(fù)責(zé)的一種永久性地表現(xiàn)。企業(yè)員工的執(zhí)行力,直接關(guān)系著措施的落實(shí)、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)管理更要講執(zhí)行力,對我們企業(yè)來說,安全生產(chǎn)是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產(chǎn),必須在管理上下功夫、提高安全保障的“執(zhí)行力”。因此,要求我們每個(gè)人都要從細(xì)節(jié)做起,重視每個(gè)環(huán)節(jié)鏈,做到每個(gè)環(huán)節(jié)都執(zhí)行到位。規(guī)章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著去做是對職工生命的關(guān)懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就斷送了自己的生命。安全生產(chǎn)工作如履薄冰,來不得半點(diǎn)疏忽和麻痹。關(guān)愛生命,就要先從遵章開始,關(guān)愛生命,就應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)十大禁令。

      安全生產(chǎn)無小事,我們要牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想。提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山”這是我們應(yīng)該恪守的信念。要確保安全,首先必須強(qiáng)化人的安全意識。

      安全生產(chǎn)無小事,我們要牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想。提高安全意識、規(guī)范不安全行為、杜絕各種習(xí)慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。

      滄州隆泰迪管道科技有限公司

      孫麗篇三:企業(yè)安全生產(chǎn)心得體會

      公司安全生產(chǎn)心得體會-安全生產(chǎn)是企業(yè)的永恒的主題,安全文化已成為企業(yè)文化的重要組成部分,并起著越來越重要的作用。企業(yè)安全文化是企業(yè)在安全生產(chǎn)的實(shí)踐中,以從事安全管理、安全生產(chǎn)、安全宣傳教育等形式,逐步形成的為全體員工所認(rèn)同、共同遵守,帶有本企業(yè)特點(diǎn)的價(jià)值觀念、經(jīng)營作風(fēng)、管理準(zhǔn)則、企業(yè)精神、職業(yè)觀念和安全目標(biāo)等的總和。推進(jìn)安全文化建設(shè),促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)已成為當(dāng)前企業(yè)的主要任務(wù)。下面就企業(yè)安全文化建設(shè)的方法和途徑談點(diǎn)粗淺認(rèn)識。

      一、形成全新的安全文化理念

      如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,應(yīng)注重以下幾個(gè)方面:一是要樹立以人為本的觀念。堅(jiān)持以人為本,打造安全文化是全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”方針的新舉措,是企業(yè)保障員工人身安全與健康的的新探索。以人為本的安全生產(chǎn)管理,就是指公司生產(chǎn)的過程中把員工的生命擺在一切工作的首位,貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“保護(hù)環(huán)境”的理念,真正做到維護(hù)員工的利益,以員工是否滿意、是否得利、是否安康穩(wěn)定為標(biāo)準(zhǔn),形成社會效益、公司利益和個(gè)人權(quán)益的多贏局面,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。因此,企業(yè)抓安全生產(chǎn)首先要把員工的生命安全放在第一位,當(dāng)員工人身安全與企業(yè)的生產(chǎn)、公司的經(jīng)濟(jì)利益等其它方面發(fā)生沖突時(shí)應(yīng)無條件的服從人的生命。二是要樹立安全就是企業(yè)最大效益的觀念。公司只有實(shí)現(xiàn)安全才能確保穩(wěn)定的生產(chǎn)秩序,沒有可靠的安全作為屏障,企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、改革、發(fā)展將無法正常進(jìn)行。安全是生產(chǎn)的前提,安全事故帶來的損失是巨大的。因此要深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)是公司的最大效益。三是要形成安全工作人人有責(zé)的觀念。安全不僅是公司的重要工作,而且也是每個(gè)員工的事。公司對安全工作、對員工生命的關(guān)注不僅強(qiáng)調(diào)生命的物質(zhì)存在的可貴,更應(yīng)關(guān)注和關(guān)愛員工,不僅要保證員工的生命安全,更要對員工進(jìn)行情感和精神的關(guān)懷,使員工獲得精神上的慰藉和滿足,為員工提供一個(gè)本質(zhì)安全的環(huán)境,使企業(yè)“人本、人權(quán)、人性、人情”的核心思想獲得充分的體現(xiàn)。公司的每一個(gè)員工也要充分認(rèn)識“安全為天、生命至上”的重要意義,要不斷提高自身

      安全意識,實(shí)現(xiàn)自我管理,保障自身和他人的安全,實(shí)現(xiàn)家庭幸福與公司共同發(fā)展。

      二、創(chuàng)建有效的安全文化機(jī)制

      有一個(gè)有效的安全文化機(jī)制,能夠保證安全文化建設(shè)的順利進(jìn)行。主要要?jiǎng)?chuàng)建以下機(jī)制:一是創(chuàng)建安全學(xué)習(xí)機(jī)制。要使安全文化理念深入人心,必需要有一個(gè)科學(xué)的學(xué)習(xí)機(jī)制,建立學(xué)習(xí)型組織。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的途徑上要多管齊下,強(qiáng)化效果。在安全學(xué)習(xí)和安全教育的形式及內(nèi)容上要豐富多彩,推陳出新,使安全學(xué)習(xí)和安全教育具有知識性、趣味性,寓教于樂,讓職工在參與活動中受到教育,在潛移默化中強(qiáng)化安全意識。要通過多種形式的學(xué)習(xí)和宣傳教育,逐步形成“人人講安全,事事講安全,時(shí)時(shí)講安全”的氛圍,使廣大職工逐步實(shí)現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,進(jìn)一步升華到“我會安全”的境界。二是創(chuàng)建安全管理機(jī)制。認(rèn)真整合并完善各類安全管理規(guī)章制度,增強(qiáng)科學(xué)性、嚴(yán)密性和可操作性,是搞好安全生產(chǎn)的前提,也是創(chuàng)建安全文化的前提。要編織黨政工團(tuán)齊抓共管的科學(xué)管理網(wǎng)絡(luò),職能部門和科隊(duì)要層層落實(shí)安全責(zé)任制,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,確保各項(xiàng)規(guī)程措施、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)落到實(shí)處,領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持現(xiàn)場跟班把好安全關(guān),加大對安全生產(chǎn)的監(jiān)督檢查的力度,狠反“三違”,保證安全生產(chǎn)。三是創(chuàng)建安全培訓(xùn)機(jī)制。要把安全培訓(xùn)工作納入企業(yè)安全生產(chǎn)和企業(yè)發(fā)展的總體布局,統(tǒng)一規(guī)劃,同步推進(jìn),以培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、師資力量和安全教材為重點(diǎn),推進(jìn)安全培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立安全培訓(xùn)責(zé)任制,探索安全培訓(xùn)工作的新機(jī)制,把安全培訓(xùn)與技能培訓(xùn)結(jié)合起來,以安全培訓(xùn)為起點(diǎn),提高職工隊(duì)伍的整體文化素質(zhì),力求安全培訓(xùn)工作科學(xué)化、人性化、多元化,增進(jìn)安全培訓(xùn)工作的實(shí)效性。

      三、養(yǎng)成良好的職工行為規(guī)范

      規(guī)范職工的安全行為,培養(yǎng)職工的良好的安全職業(yè)精神,是營造公司文化的重要舉措。一是要塑造職工良好的安全職業(yè)行為。職業(yè)文明是對職工最基本的要求,也是最高的安全規(guī)范。要以高尚的人格力彰顯良好的職業(yè)道德,以優(yōu)秀的職業(yè)形象弘揚(yáng)高尚的安全文化。二是要規(guī)范職工的操作行為。在班前要向職工貫徹

      施工措施,提出具體的操作要求。要施工中要全面嚴(yán)格檢查職工的操作行為,及時(shí)發(fā)展,及時(shí)整改,使職工養(yǎng)成良好的操作行為。三是要開展深化班組危險(xiǎn)預(yù)知活動,增強(qiáng)職工超前預(yù)防能力。班組安全預(yù)知活動是加強(qiáng)班組安全管理,推進(jìn)企業(yè)安全文化的重要內(nèi)容,也是規(guī)范職工安全待業(yè)的重要舉措。搞好班組危險(xiǎn)預(yù)知活動,真正使職工對當(dāng)日當(dāng)班的生產(chǎn)現(xiàn)場情況、安全工作重點(diǎn)及施工過程中可能威脅正常安全生產(chǎn)、造成事故的危險(xiǎn)源做到心中有數(shù),了如指掌。四是要開展安全競賽活動。在競賽活動中使職工養(yǎng)成精益求精的工作作風(fēng),不斷創(chuàng)新的工作態(tài)度,爭創(chuàng)一流的工作精神,展現(xiàn)職工良好的安全職業(yè)行為。

      四、充分理解了創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)的目的、意義

      我公司通過開展創(chuàng)建本質(zhì)安全工作一系列培訓(xùn)活動及本人親身實(shí)踐,使我們廣大員工轉(zhuǎn)變了安全理念,提高了管理安全所必須的技能、方法和手段,培養(yǎng)各級管理者自覺參與安全管理和員工自覺執(zhí)行規(guī)章制度的良好安全行為,推動了我廠安全文化的建設(shè)。大家充分認(rèn)識到工藝設(shè)備的維護(hù)、檢修、運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和技能及控制工藝、作業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)等方面有待進(jìn)一步地提升。一個(gè)階段以來,在大家的共同努力下,我們親身感受到現(xiàn)場的作業(yè)環(huán)境都有了較大的改觀,工作、辦公場所整潔有序,生產(chǎn)過程的職業(yè)健康危害得到了有效地控制,為我們員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。我們清醒地認(rèn)識到創(chuàng)建本質(zhì)安全工作需要持續(xù)改進(jìn),最終以形成適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)管理的本質(zhì)安全管理系統(tǒng)和執(zhí)行機(jī)制,逐步實(shí)現(xiàn)“零事故”,為我公司安全發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

      五、我們依托“5s”管理理念,提升了班組安全管理水平

      通過培訓(xùn)活動,班組成員樹立了“5s”管理的理念。我們從整理、整頓、清掃、清潔、修養(yǎng)五個(gè)方面入手對班組的各項(xiàng)基礎(chǔ)工作進(jìn)行對照整改。從班組到倉庫與過去相比面貌都有了很大的變化,桌椅、記錄臺帳整齊劃

      一、井然有序;工器具、物料擺放力求科學(xué)、合理、人性化。我們的生產(chǎn)工作環(huán)境改善了,每天上班的心情也不一樣,大家決心要將整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并且給予制度化。這樣不但能減少了浪費(fèi),提高了工作效率,班組的基礎(chǔ)管理也上了一個(gè)臺階。我們立志把“5s”管理逐步變?yōu)槲覀兊娜粘9ぷ髁?xí)慣,從而進(jìn)一步提高了大家的素

      養(yǎng),繼而提高生產(chǎn)設(shè)備安全管理水平,保證了設(shè)備和人身的安全。

      六、通過改進(jìn)員工的行為方法,實(shí)施有效糾偏來實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全

      在周期性地開展安全審核中,當(dāng)初我們常常將設(shè)備的缺陷填入安全審核卡中,語言的表述也不太規(guī)范,這些都說明了我們安全審核思路還沒有理清,理論學(xué)習(xí)的還不夠扎實(shí)。設(shè)備的缺陷是由設(shè)備本身原因?qū)е略O(shè)備不能正常發(fā)揮其功用而存在的問題。而安全審核著重于外在的環(huán)境因素、人的不安全行為及人機(jī)工程的制約措施等因素而導(dǎo)致事故可能性的一些問題。經(jīng)過我們不斷地學(xué)習(xí)和深入實(shí)踐,每位員工都已基本上掌握了保證安全的方法,改變了原有的行為習(xí)慣。我們還加強(qiáng)對操作人員安全行為的培訓(xùn)教育,保證每名員工、每個(gè)崗位、每個(gè)工作流程都嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作。班組員工每天多次深入現(xiàn)場進(jìn)行安全審核,及時(shí)排除各種隱患,習(xí)慣性違章行為及時(shí)得到糾偏,設(shè)備工況也比以前更加可靠了。在生產(chǎn)現(xiàn)場,我們還增補(bǔ)了許多醒目的安全警示標(biāo)識,如“安全標(biāo)志”、“設(shè)備及安全工器具標(biāo)志”、“安全警戒線”、“安全防護(hù)”,辦公區(qū)分別進(jìn)行了劃線管理等等,使我們員工了解現(xiàn)場工作危害信息。意在努力構(gòu)建一種“銅墻鐵壁”的安全保障氛圍,從而實(shí)現(xiàn)人的本質(zhì)安全。

      七、細(xì)化量分動態(tài)危險(xiǎn)點(diǎn)分析,提高了員工辯識和防范危險(xiǎn)源的能力

      14.防風(fēng);15.防雨;16.防凍傷;17.防水淹;18.防雷;19.防噪音;20.防缺氧等。我們針對這“二十防”,要求大家在工作前一一對照分析,制定可行的措施來防范事故的發(fā)生,以實(shí)現(xiàn)“零事故、零傷害、零污染”的目標(biāo)。

      八、把創(chuàng)本質(zhì)安全與班組標(biāo)準(zhǔn)化工作、安評有機(jī)地統(tǒng)一起來,形成三維一體的安全屏障

      多年來我們在班組標(biāo)準(zhǔn)化及安評的各項(xiàng)安全管理工作中已經(jīng)形成一套較為完善的管理體系。為了開展創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)工作,我們依托“安全評價(jià)”、“班組標(biāo)準(zhǔn)化工作”和重大危險(xiǎn)源評估工作的有序開展,有效掌控風(fēng)險(xiǎn),切實(shí)做到安全關(guān)口前移,人身、設(shè)備安全均處于可控在控。我們認(rèn)真修訂和完善了《應(yīng)急預(yù)案》和《安全文明生產(chǎn)考核細(xì)則》等制度,積極開展演練活動及電氣生產(chǎn)設(shè)備停送電等安全操作崗位技能培訓(xùn);把設(shè)備、設(shè)施的不安全狀態(tài)作為重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)并加以防控。同時(shí)結(jié)合開展春季安全大檢查和迎峰度夏等季節(jié)性安全大檢查,針對各個(gè)時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn),開展防雷、防汛、重大危險(xiǎn)源、車輛、設(shè)備現(xiàn)場安全文明等專項(xiàng)性安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。同時(shí)對各類安全檢查整改完成情況進(jìn)行“回頭看”檢查,確保整改落實(shí)到位。對各類異常事件,均按照“四不放過”原則,認(rèn)真組織分析,查清原因,明確責(zé)任,制訂防范措施,完善了各項(xiàng)安全管理工作。

      我們深刻地認(rèn)識到要實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全生產(chǎn),提升安全理念,轉(zhuǎn)變安全行為,形成創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)的有效機(jī)制并貫徹執(zhí)行,還需有大量的工作要做。下一步我們將按照廠部的統(tǒng)一部署,以風(fēng)險(xiǎn)識別、評估、持續(xù)控制和應(yīng)急處置、行為控制為重點(diǎn),以制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程為載體,由人員、設(shè)備、環(huán)境和管理四個(gè)子系統(tǒng)構(gòu)成,遵循pdca循環(huán)管理模式的本質(zhì)安全型管理體系。使事故控制由事后的被動經(jīng)驗(yàn)管理向事前主動預(yù)防管理轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理,努力實(shí)現(xiàn)我廠創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)之目標(biāo)。

      第二篇:企業(yè)感想

      天氣寒冷激情高昂

      ——記化工公司搶修蒸餾瀝青冷卻器

      2月6日晚18時(shí)左右,化工公司蒸餾車間瀝青冷卻器因已到使用壽命年限,部分焊接處銹蝕嚴(yán)重導(dǎo)致瀝青冷卻器殼層12mm厚的鋼板開裂漏汽。車間主任崔艷明得知后急令緊急降溫停車,穩(wěn)定系統(tǒng)運(yùn)行,同時(shí)上報(bào)值班總經(jīng)理王彥軍。直到7日早晨,總經(jīng)理王彥軍帶領(lǐng)車間主任崔艷明、檢修主任高維順及全體檢修工開始進(jìn)行檢修,并安排職能人員輪流監(jiān)火,由于近段時(shí)間天氣溫度急降,疾風(fēng)勁吹,為了防止焊渣火星飛濺,引發(fā)火災(zāi),三樓四周全都遮蓋了篷布,把周圍所有的槽罐頂放散口全都用保溫棉遮蓋,同時(shí)瀝青冷卻器的所有進(jìn)出口閥門都堵了盲板。在檢修過程中由于冷卻器外殼鋼板變形嚴(yán)重,無法焊接,在這困難之際,大家商議用鐵管做支柱,千斤頂住冷卻器殼層鋼板進(jìn)行焊接,在機(jī)修員工的辛苦努力和各部門的配合下,寒風(fēng)凜冽的工作環(huán)境中工作近7個(gè)小時(shí),方型冷卻器終于焊接完成。并于下午18時(shí)開始升溫開工,化工公司全體員工都露出了通紅的笑臉。在此次檢修中,充分體現(xiàn)了我們機(jī)修和一線員工不畏氣候惡劣、艱難困苦,趁著冷靜、出謀劃策,群策群力的集體主義精神。

      化工公司成宇星

      第三篇:安全感想

      安全生產(chǎn)事故感想

      事故的發(fā)生通常是“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”的具體體現(xiàn)?!斑`章”就是不按規(guī)章制度,不按操作規(guī)程來做事,憑自己的個(gè)人主觀意識來做事,久而久之就變成了習(xí)慣性違章;“麻痹”則是進(jìn)一步違章,未認(rèn)真分析工作過程中的所有環(huán)節(jié),不認(rèn)真履行工作流程和規(guī)程,總認(rèn)為自己這么做沒什么大不了,自己是對的,圖方便、圖省事,從而導(dǎo)致了事故的發(fā)生;“不負(fù)責(zé)任”就表現(xiàn)在多方面,管理上的不負(fù)責(zé)任,監(jiān)督上的不負(fù)責(zé)任,具體工作者的不負(fù)責(zé)任,即管理不到位、監(jiān)督不到位、執(zhí)行不到位。

      安全工作天天抓、天天講,為什么還會出安全事故呢?“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”充分體現(xiàn)了事故發(fā)生的原因。我們有的人思想麻痹,開小差,放松了安全意識,就進(jìn)行了違章作業(yè)。這是一種非常不負(fù)責(zé)任的行為,是對自己,對家人,對企業(yè)的不負(fù)責(zé)任。安全的事情無大小,不要以為一個(gè)小小的失誤不會什么影響,而置之不理,因?yàn)榘l(fā)生了小錯(cuò)誤釀成了大禍,一點(diǎn)小小的病痛或許會對我們的健康帶來致命的危害,同樣一點(diǎn)小小的故障或許會對我們的企業(yè)帶來巨大的損失。

      所以,我們在工作時(shí),一定要牢記安全,堅(jiān)決與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大安全敵人作斗爭,“常懷責(zé)任之心,常行責(zé)任之事”做安全生產(chǎn)明白人,認(rèn)真遵守規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,強(qiáng)化安全監(jiān)督,不放過任何細(xì)節(jié)和小事。安全生產(chǎn)人人有責(zé),用我們認(rèn)真的責(zé)任心來換取持續(xù)的安全無事故。

      第四篇:安全感想

      安全感想

      作為從事特種行業(yè)作業(yè)——起重機(jī)工作人員來說,我們要時(shí)刻注意自身安全及他人安全。

      我們每個(gè)人積極熱情的投身于自己的工作當(dāng)中,因?yàn)槲覀儫釔鬯?,它能讓我們的生活更充?shí),它能讓我們感覺到自身存在的價(jià)值。正因?yàn)檫@樣,我們更應(yīng)該關(guān)注自身安全。做到自身安全了,我們才能更好地完成工作,享受工作給我們帶來的充實(shí)與快樂;沒有了安全,其他的都只是奢求。做到他人安全了,我們團(tuán)隊(duì)才能更好地發(fā)展,才能得到客戶的好評與青睞,業(yè)務(wù)越做越好、越做越大。

      提到安全,我就看到了其他同事面臨的危險(xiǎn),當(dāng)危險(xiǎn)來臨的那一剎那,人本能的掙扎與無助等等錯(cuò)綜復(fù)雜的情緒縈繞在心頭,那種滋味很難描述。直到同事幸運(yùn)的被安全裝備救了,那重感覺被重生后的喜悅與興奮等等另一種情緒所代替,直到心情慢慢地平靜下來。試想一下如果當(dāng)時(shí)同事沒有佩戴安全裝備,后果可想而知。所以嚴(yán)格要按照公司要求佩戴安全裝備,這樣既能體現(xiàn)出我公司工作人員較高的安全素質(zhì),又能自己自我保護(hù)。

      有的因?yàn)閺S房工作環(huán)境原因,工作現(xiàn)場會非常熱,尤其是夏天原本空氣溫度很高再加上車間生產(chǎn)又產(chǎn)生熱,這時(shí)在起重機(jī)上溫度會非常高,這時(shí)高空作業(yè)更應(yīng)將安全裝備佩帶齊全,不要因?yàn)闊岫寻踩比拥揭贿吇蚋纱喟寻踩珟б裁撓?,這樣做其實(shí)更不安全。因?yàn)槿嗽谶@種環(huán)境下往往會情緒煩躁、低落,身體機(jī)能也會下降,在沒有安全

      措施的保護(hù)下更容易出現(xiàn)安全事故。

      當(dāng)我們在做起吊工作時(shí),要時(shí)刻將自己的神經(jīng)里的那根弦繃緊,因?yàn)槲覀兊耐掳炎约旱陌踩懈督o了我們,我們就要對他的安全負(fù)責(zé)任。吊車工要時(shí)刻注意現(xiàn)場環(huán)境,有的現(xiàn)場起重機(jī)管理很亂誰都可以開,使用時(shí)也不注意觀察,不管你上邊有沒有人員作業(yè),只顧自己干自己的。這時(shí)我們既要注意周圍人員動態(tài)還要觀察現(xiàn)場狀況,發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)的苗頭及時(shí)制止,預(yù)防危險(xiǎn)發(fā)生。

      安全無小事,讓我們攜手共進(jìn),共鑄安全長城。最后用一句話結(jié)尾,“關(guān)注自身安全,健康快樂一生常伴;關(guān)注他人安全,歡聲笑語縈繞耳畔?!?/p>

      第五篇:安全感想

      安 全

      “以人為本,安全第一”,安全是一個(gè)永恒的主題。抓好安全生產(chǎn),要牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀??茖W(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)和核心是以人為本。以人為本,首先要以人的生命為本;科學(xué)發(fā)展,首先要安全發(fā)展;建設(shè)和諧社會,首先要關(guān)愛生命。但是,我們的企業(yè)仍然存在重生產(chǎn)、輕安全的傾向,仍然存在安全生產(chǎn)隱患。

      對于安全生產(chǎn)工作,我們必須充分認(rèn)清它的長期性、艱巨性、復(fù)雜性和極端重要性,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感,確保人民生命財(cái)產(chǎn)安全,推進(jìn)安全發(fā)展。而如何保證企業(yè)的安全生產(chǎn),是我們每個(gè)人的責(zé)任。所以,我們應(yīng)當(dāng)每時(shí)每刻都應(yīng)當(dāng)把安全放在第一位。為此,首先,各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視安全生產(chǎn),勇挑起安全第一責(zé)任人擔(dān)子,建立健全安全保障體系。其次,全員要樹立高度安全思想意識,變“要我安全”為“我要安全”,夯實(shí)安全生產(chǎn)工作。特別是生產(chǎn)一線工人隨時(shí)處于不安全的工作環(huán)境,接觸機(jī)械轉(zhuǎn)動設(shè)備、帶電設(shè)備、易燃易爆物品、高空作業(yè),施工現(xiàn)場隨時(shí)有危險(xiǎn)因素造成事故的多發(fā)性。這就決定了生產(chǎn)過程中無論哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題,都有可能發(fā)生人身、設(shè)備安全事故。所以,作為安全工作的前沿陣地——生產(chǎn)一線的工人隊(duì)伍,必須認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針。堅(jiān)持每天開好班前班后會,總結(jié)一天生產(chǎn)過程中的安全情況,嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全規(guī)程》,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,從源頭上遏制安全隱患。嚴(yán)格杜絕違章指揮,違章操作,克服麻痹大意和

      經(jīng)驗(yàn)主義,全身心身心投入到工作中。

      人們只有時(shí)時(shí)處處想到安全,事故才會遠(yuǎn)離你;只有你擁有安全,幸福、快樂才會伴隨著你。所以,但愿每個(gè)人都能謹(jǐn)記住安全的重要性,安全生產(chǎn)。

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