第一篇:SW學(xué)習(xí)心得
引導(dǎo)線和路徑和輪廓的建立一條線一個(gè)草圖 引導(dǎo)線兩條就建兩個(gè)草圖 “不能生成此特征,因?yàn)檫@將導(dǎo)致厚度為零的幾何體”為什么
不知道樓主的具體模型是怎樣的,下面舉兩個(gè)例子,不知能否說明樓主的問題
下圖中如果孔正好與一邊向切,紅圈處就會(huì)產(chǎn)生零厚度。現(xiàn)在將邊線移動(dòng)了0.00001,就避免了零厚度。
下圖中,底下一個(gè)邊長100的方塊,上面是兩個(gè)邊長50的方塊,就會(huì)在紅圈處產(chǎn)生零厚度?,F(xiàn)在將上面方塊處的邊長縮小0.00001,就避免了零厚度。
可見產(chǎn)生零厚度錯(cuò)誤是因?yàn)樵谀P蜕洗_實(shí)產(chǎn)生了在計(jì)算機(jī)精度上反映出厚度為零的現(xiàn)象。
有趣的是在第2個(gè)例子中,我們發(fā)現(xiàn)了一個(gè)能不產(chǎn)生零厚度的辦法。見下面鏈接
掃描 引導(dǎo)線
先建引導(dǎo)線和路徑線
一條線一個(gè)草圖
但在同一基準(zhǔn)面
然后確定輪廓線 在不同基準(zhǔn)面
重合不一定穿透 但是穿透一定重合
CAM軟件通過計(jì)算機(jī)將你想要加工的模型進(jìn)行編程,出刀路,到機(jī)床上進(jìn)行實(shí)切的編程工具,有些簡單的程序通過手工編程就可以,但是一些復(fù)雜的模型需要通過這類的軟件實(shí)現(xiàn)編程進(jìn)而加工出來。CAM這類數(shù)控編程軟件很多,hypermill,powermill,UG,catia,edgecam,mastercam,cimtron,......等等 IGS保存格式 機(jī)械三維軟件通用
MASTERCAM FOR SOLIDWORKS)
Solidworks的黃金伴侶其實(shí)是CAMworks,不僅能快速建模還能很快的提取加工特征。它的2.5軸銑削,3軸銑削,多軸銑削,鏜孔,數(shù)控車,線切割功能很好很方便
CAM軟件通過計(jì)算機(jī)將你想要加工的模型進(jìn)行編程,出刀路,到機(jī)床上進(jìn)行實(shí)切的編程工具,有些簡單的程序通過手工編程就可以,但是一些復(fù)雜的模型需要通過這類的軟件實(shí)現(xiàn)編程進(jìn)而加工出來。CAM這類數(shù)控編程軟件很多,hypermill,powermill,UG,catia,edgecam,mastercam,Cimatron,......等等
反側(cè)切除
切除輪廓以外的部分
這一串?dāng)?shù)字代表體積
裝配體在畫圖的時(shí)候必須有一個(gè)共同的交點(diǎn) 共心點(diǎn)
凸臺(tái)拉伸切除不允許空切
掃描一個(gè)輪廓一個(gè)路徑 多條引導(dǎo)線 花瓶為例子
螺紋的畫法 先畫一個(gè)兩側(cè)對(duì)稱的圓柱凸臺(tái) 然后實(shí)體引用圓底面積邊線進(jìn)行螺紋線,然后選基準(zhǔn)面進(jìn)行畫掃描切除的小圓
最后掃描切除
因?yàn)閹缀螚l件無法完成此操作
沒倒角,用組合切除之后就拔不到模
簡單直孔可以斜切孔 包覆也可以斜切實(shí)體
第二篇:小班化和SW
小班化和“SW+”已實(shí)施了幾年,通過實(shí)行小班化和“SW+”,追求讓學(xué)生更充分享受各種教育資源,增加接受優(yōu)質(zhì)教育的機(jī)會(huì),小班化和“SW+”教學(xué)已成為個(gè)性化實(shí)施素質(zhì)教育的重要載體,被稱為“教育領(lǐng)域的一場(chǎng)革命”。
對(duì)于一堂課而言,我們所要做的是,把復(fù)雜無效內(nèi)容變得簡明高效,讓拖沓的教學(xué)過程變得簡捷,使花哨的教學(xué)方法變得簡單有效,追求一種簡約而不失高效豐厚的課堂,在一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程中追求學(xué)生的和諧發(fā)展,努力完成一節(jié)課的三維目標(biāo),實(shí)現(xiàn)提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力和綜合素養(yǎng)這一根本愿望。從而確定教學(xué)目標(biāo)、安排教學(xué)環(huán)節(jié)、取舍教學(xué)內(nèi)容、考慮教學(xué)進(jìn)程、有效組織教學(xué)就有了目標(biāo),課堂教學(xué)的結(jié)構(gòu)和層次就容易清晰起來,高效低耗的課堂教學(xué)模式便自然達(dá)成。
在研究與實(shí)施過程中,我校始終將打造優(yōu)質(zhì)高效課堂的研究作為重要突破口,在遵循教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生認(rèn)知規(guī)律的前提下,不斷改革教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,大膽創(chuàng)新教學(xué)管理機(jī)制,總結(jié)出了基于“先學(xué)后教,教學(xué)合一”教學(xué)思想的“三六三”小班化高效課堂教學(xué)模式。
從我校推行“三六三”小班化和“SW+”教學(xué)模式,可以看出學(xué)校教育的根本任務(wù)是培養(yǎng)學(xué)生“三個(gè)能力”,即學(xué)習(xí)能力,交往能力,創(chuàng)新能力,而這三個(gè)能力分別在自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)過程中培養(yǎng)。
(一)“先學(xué)后教”的教學(xué)思想
教育家陶行知說:“與其把學(xué)生當(dāng)作天津鴨兒填入一些零碎的知識(shí),不如給他們幾把鑰匙,使他們可以自動(dòng)地去開發(fā)文化的金庫和宇宙之寶藏?!?課堂教學(xué)的起點(diǎn)是教師教學(xué)活動(dòng)和學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的開始和基礎(chǔ),要準(zhǔn)確確定教學(xué)起點(diǎn),就是要通過學(xué)生先學(xué),指導(dǎo)學(xué)生通過“自讀――自練――自評(píng)”的先學(xué)過程,了解學(xué)生原有的知識(shí)結(jié)構(gòu),了解學(xué)生為學(xué)習(xí)新知所作的知識(shí)準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備,了解學(xué)生先學(xué)結(jié)果與新課目標(biāo)間的差距,從而確定課堂教學(xué)從何處入手?!跋葘W(xué)后教”,學(xué)習(xí)的重心是學(xué)生,教師只起到“設(shè)計(jì)——引導(dǎo)——點(diǎn)撥——提升”的作用,和學(xué)生一道完成學(xué)習(xí)任務(wù),是學(xué)生中的首席。
(二)“教學(xué)合一”的教學(xué)思想
“教學(xué)做合一”是陶行知為批判傳統(tǒng)單一的教授法,反對(duì)教師“教死書、死教書、教書死”和學(xué)生“讀死書、死讀書、讀書死”的傳統(tǒng)教學(xué)模式而提出的教學(xué)方法論。陶先生提出:“教的方法根據(jù)學(xué)的方法;學(xué)的方法根據(jù)做的方法。事怎樣做便怎樣學(xué),怎樣學(xué)便怎樣教。教與學(xué)都以做為中心?!睂?duì)于一個(gè)問題,不是要老師用現(xiàn)成的解決方法來傳授學(xué)生,而是要把這個(gè)解決方法如何找來的過程,組織好,指導(dǎo)學(xué)生,使學(xué)生以最短的時(shí)間,經(jīng)過類似的經(jīng)驗(yàn),自己將這個(gè)方法找出來,并且能夠利用這種經(jīng)驗(yàn)來找別的方法,解決別的問題。有了這種經(jīng)驗(yàn),學(xué)生才能自己去探求知識(shí),成為主動(dòng)學(xué)習(xí)者。教師,只有學(xué)而不厭,然后才能誨人不倦,只有引導(dǎo)學(xué)生做教育,才不是假教育。
從我?!叭蹦J降慕虒W(xué)思想中可以推理出,現(xiàn)代教育的主要目的是造就愛好學(xué)習(xí)和終身學(xué)習(xí)的自主學(xué)習(xí)者。傳統(tǒng)教學(xué)強(qiáng)調(diào)“授人以魚”,即把知識(shí)直接灌輸給學(xué)生,而現(xiàn)代教育則強(qiáng)調(diào)“授人以漁”,即把捕魚方法傳授給學(xué)生。這與新課程改革和新教育理念注重的“引導(dǎo)學(xué)生構(gòu)建適合自己的學(xué)習(xí)方式”的要求相吻合。
在“三六三”小班化和“SW+”教學(xué)中,教師要遵循學(xué)生認(rèn)知特征、思維的張馳、情感的變化,以自己獨(dú)特的、富有個(gè)性化的教學(xué)機(jī)智隨時(shí)調(diào)整教學(xué)環(huán)節(jié)激活學(xué)生思維。這一模式是適應(yīng)靈活性、個(gè)性化的因材施教、因需施教的教學(xué)模式,是符合新課程教學(xué)理念的教學(xué)模式,是新課程教學(xué)改革所期望的教學(xué)模式。
根據(jù)近幾年的探索與實(shí)踐,我們感受到“三六三”小班化和“SW+”教學(xué)模式應(yīng)該具有以下特性:
(一)自主性。由于該教學(xué)模式充分調(diào)動(dòng)了教師和學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性、自覺性,把學(xué)生從被動(dòng)接受的角色轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)探究的角色,教師和學(xué)生都變成了教與學(xué)的真正主人,是學(xué)習(xí)活動(dòng)的積極參與者和實(shí)踐者。
(二)參照性。該教學(xué)模式是在“先學(xué)后教、教學(xué)合一”教學(xué)思想指導(dǎo)下而建立起來的一套教學(xué)程序及其教學(xué)方法的策略體系,它是處方性的,可以為教師作出指示,提供策略。該模式給我們提供的僅僅是一個(gè)教學(xué)思路,并不要求我們嚴(yán)格遵循和執(zhí)行,主要是充分理解的基礎(chǔ)上,結(jié)合教師自己的教學(xué)個(gè)性和風(fēng)格,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)需要,創(chuàng)新出適合自己特色的教學(xué)模式。
“通過“三六三”小班化和“SW+”高效課堂教學(xué)模式運(yùn)用,對(duì)學(xué)生主體而言,學(xué)生是最終受益者,在“三六三”小班化和“SW+”高效課堂教學(xué)中,傳統(tǒng)教學(xué)的“教”的課堂轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩W(xué)”的課堂,在真正意義上變成了學(xué)習(xí)的主人,主體地位得到充分體現(xiàn)。學(xué)生的傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式得到轉(zhuǎn)變,在單位時(shí)間內(nèi)學(xué)生完成了學(xué)習(xí)任務(wù),實(shí)現(xiàn)了“三維目標(biāo)”,同時(shí)還提高了學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作探究能力和終身學(xué)習(xí)能力。具體在以下方面有明顯地變化:
1.自主學(xué)習(xí)興趣得到激發(fā)。
學(xué)生學(xué)習(xí)興趣源來自哪里?來自教師的關(guān)注和激勵(lì),來自同伴的認(rèn)可和鼓舞,來自文本知識(shí)的真正理解,來自學(xué)生問題解決后的快感。在“問題為主線”的“三六三”小班化高效課堂教學(xué)中,學(xué)生課堂學(xué)習(xí)是圍繞問題進(jìn)行自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、展示學(xué)習(xí)的,這樣一來,那種被人尊重、主動(dòng)進(jìn)取、向往成長的欲望被點(diǎn)燃,從而,學(xué)生逐步喜歡這種方式,興趣力普遍得到提高。
2.思維能力得到培養(yǎng)。
“三六三”小班化高效課堂教學(xué)模式,把學(xué)生的“等待老師教”,變成“自己能自學(xué)”的自主性學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)生自我探究問題的意識(shí)得到了強(qiáng)化。學(xué)生在“導(dǎo)學(xué)案”的導(dǎo)引下進(jìn)行的對(duì)問題的思考、探究以及訓(xùn)練、檢測(cè)大多是獨(dú)立進(jìn)行的,其思維活動(dòng)是連續(xù)的,較為深刻的,這種學(xué)習(xí)活動(dòng)有利于形成“問題意識(shí)”,有利于發(fā)展思維的嚴(yán)密性、深刻性,有利于增強(qiáng)獨(dú)立處理問題的能力。把思維空間留給學(xué)生,把看書思考的時(shí)間還給學(xué)生。課堂上,不需要老師多講,同學(xué)間通過開展討論,對(duì)知識(shí)的理解就有一定的深度和廣度。
3.個(gè)性得到充分發(fā)展。課堂即生活,課堂即社會(huì)?!叭毙“嗷咝дn堂教學(xué)中,我們重點(diǎn)采用小組合作學(xué)習(xí)和展示學(xué)習(xí)教學(xué)法來提高學(xué)生交往能力和表現(xiàn)能力。在小組合作學(xué)習(xí)中,讓學(xué)生就問題解決充分開展討論和交流,學(xué)會(huì)傾聽、學(xué)生交流、學(xué)生合作、學(xué)會(huì)認(rèn)同,學(xué)會(huì)評(píng)價(jià),著重培養(yǎng)學(xué)生合作能力和交往能力,學(xué)生合作展示潛能得到激發(fā)和調(diào)動(dòng),個(gè)性得到張揚(yáng)。學(xué)生口語表達(dá)能力也得到充分提高,發(fā)言有條有理。
對(duì)教師主體而言,教師既是實(shí)踐者,也是受益者。在“三六三”小班化高效課堂教學(xué)中,在真正意義上教師角色發(fā)生了根本性轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)教學(xué)的以教師“講授”為主的教學(xué)方式轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)生“自主合作探究學(xué)習(xí)”為主的新型學(xué)習(xí)方式,由過去知識(shí)的復(fù)制者、傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)檠芯空?、合作者、促進(jìn)者。大部分教師逐步由經(jīng)驗(yàn)勤奮型走向智慧 “懶惰” 型教師,具體在以下方面有明顯變化:
1.促進(jìn)了教育理念的更新。
在指導(dǎo)自主學(xué)習(xí)的過程中,教師與學(xué)生一起感受了研究的成功與失敗,看到了學(xué)生在活動(dòng)中的成長。教師在對(duì)待學(xué)生的態(tài)度上,由過去的挑剔轉(zhuǎn)變?yōu)榻裉斓男蕾p,注重學(xué)生個(gè)性的發(fā)揮和全面發(fā)展。課堂上教師欣賞學(xué)生、尊重學(xué)生、相信學(xué)生。我們學(xué)校大多數(shù)的教師認(rèn)為小班化課堂教學(xué)模式的實(shí)施帶來的最大收獲是教育觀念的自我轉(zhuǎn)變。在這個(gè)過程中,教師的教學(xué)能力也有了進(jìn)一步提高,這種提高,集中表現(xiàn)在“教會(huì)學(xué)生自主學(xué)習(xí)”的能力上。
2.促進(jìn)了教學(xué)方法的改進(jìn)和創(chuàng)新。
教師進(jìn)一步明確建構(gòu)學(xué)生良好學(xué)習(xí)方式的具體內(nèi)容及其重要性。許多教師對(duì)教學(xué)的看法,已由“向?qū)W生傳授知識(shí)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤敖虝?huì)學(xué)生學(xué)習(xí)”。教師教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變,突出表現(xiàn)在他們的教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變上。如今,在課堂上,多數(shù)教師能以學(xué)生的學(xué)為主線安排教學(xué)過程。很少看到教師一味地灌輸,明顯地看到學(xué)生自己去嘗試、領(lǐng)悟、改進(jìn),不斷地充實(shí)自己提高自我,減輕了師生的負(fù)擔(dān),挽救了學(xué)困生。3.促進(jìn)了教師專業(yè)成長。
“三六三”小班化高效課堂教學(xué)不再是教師傳授、講解事先準(zhǔn)備好的知識(shí)的形式了,這種轉(zhuǎn)型要求教師對(duì)文本知識(shí)進(jìn)行深度學(xué)習(xí)和研究,這就迫使教師必須主動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)理論,分析和加工教材,設(shè)計(jì)“問題”教學(xué)的策略和方法,從而更新了教師的教學(xué)觀念,提高了教學(xué)能力和研究創(chuàng)新能力,使一大批教師迅速脫穎而出,成為教學(xué)骨干。
第三篇:感悟SW日記
一位結(jié)構(gòu)工程師于大型民用建筑設(shè)計(jì)研究院五年工作感悟日記
05年工作,剛開始的時(shí)候心態(tài)調(diào)整不到位,我的設(shè)計(jì)主管待我也不好,當(dāng)然這里有我自身的原因。但我和他一起還是學(xué)到了很多,特別是看待問題的眼界,所以至今還是很感謝他的,心存感恩對(duì)誰都有好處。前三年主要做鋼結(jié)構(gòu),鋼結(jié)構(gòu)的工程也做過幾個(gè),但總體做過的工程有限,印象最深的是自己一個(gè)人獨(dú)立完成了一棟32層的高層辦公樓,混凝土框-筒結(jié)構(gòu)的,用我現(xiàn)在的水平看來,那圖紙畫的真叫差,哈哈,計(jì)算和構(gòu)造很多也不合理,但那就是我的前三年獨(dú)立完成的一個(gè)至今印象深刻的工程。后來我自己申請(qǐng)到了單位的另外部門,和一個(gè)比較厲害的主任設(shè)計(jì)師一起做設(shè)計(jì)兩年多,主要做高層和超高層結(jié)構(gòu),兩年多下來,我每天都能體會(huì)到自身的進(jìn)步,也逐漸發(fā)現(xiàn),技術(shù)上的進(jìn)步其實(shí)是可以在短時(shí)間突飛猛進(jìn)的,而眼界的拓寬是需要導(dǎo)師的指導(dǎo)和自己的修為的。五年后,我逐漸自信起來,對(duì)很多概念也慢慢清晰起來,用在工作上的精力也逐漸多了起來。可以說前三年的老師是個(gè)自負(fù)驕傲雄辯的導(dǎo)師,他給了我寬闊的眼界,教會(huì)我思考我究竟想要的是什么,也感謝他對(duì)我的鼓勵(lì);而后面兩年的導(dǎo)師,是個(gè)本分扎實(shí)的工程師,他教會(huì)了我用什么態(tài)度去工作和學(xué)習(xí),如何獲取工作技能。還要感謝一位我的領(lǐng)導(dǎo),他教給我的,是放棄膽怯,用勇氣去面對(duì)現(xiàn)實(shí),他教給我的是用什么態(tài)度去對(duì)待工作和生活。
至今參與的項(xiàng)目,很多還是很有價(jià)值的,雖然前三年的鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目評(píng)獎(jiǎng)都沒有我,但我仍然心存感恩,那是磨礪我心智的三年,如果我現(xiàn)在仍能對(duì)那些付之一笑,證明我沒有白混這五年。這兩年我的大部分時(shí)間在工作上,平時(shí)最喜歡的事情,是鉆研專業(yè)書籍,部門里面的繪圖速度,也能排到前三的水平吧(自我評(píng)價(jià),不作數(shù)的,但我能感受到,很多人開始向我詢問問題,也有更多的主任工開始找我做工程)。而我至今仍然記得三年前一個(gè)小伙類似開玩笑的“嘲笑”我,那是在一個(gè)軟件培訓(xùn)會(huì)上,嘲笑我的速度慢。結(jié)果做最后培訓(xùn)結(jié)束的測(cè)試,他把軟件中設(shè)置的單位搞錯(cuò),得到的是錯(cuò)誤的結(jié)果。至今我們還是同事,見到他的時(shí)候總覺得他很精明強(qiáng)干,希望他能低調(diào)一點(diǎn),因?yàn)槲蚁M覀兪桥笥?,他的確很強(qiáng),但“術(shù)業(yè)有專攻,聞到有先后”,希望我們都能明白這個(gè)道理。其實(shí)搞工程的人需要低調(diào),因?yàn)槲覀儾皇歉呖萍?,因?yàn)橹袊鴽]有高科技(希望每個(gè)國人都需要自勉,并從我做起,去改變浮躁的社會(huì)風(fēng)氣,否則我們永遠(yuǎn)是世界工廠,中國人民只能為世界打工,嗚嗚組啦“中國造”不是榮耀,而是恥辱)。
這兩年中,不僅僅是技術(shù)上,我仿佛一下子開了竅,我學(xué)會(huì)了打乒乓,學(xué)會(huì)了打羽毛球,這些都是我以前不會(huì)的運(yùn)動(dòng),并能從中領(lǐng)悟到很多道理,籃球的罰籃紀(jì)錄已經(jīng)是連續(xù)罰中26球,身體對(duì)抗也比原來強(qiáng)了好多;前幾日去游泳,還學(xué)會(huì)了蛙泳,那是我前面N年都沒有學(xué)會(huì)的,以前只會(huì)自由泳和仰泳。技術(shù)可以差,自信不可丟,淡薄寧靜而致遠(yuǎn),樂觀自信而一切皆有可能。用正確的方法做事,這是我從運(yùn)動(dòng)中得到的體會(huì)。我的潛力還有很大,這才是原來的我,我僅僅是迷失了三年而已。我也是這么和我身邊的每個(gè)年輕人這么灌輸思想的,希望他們都自信起來。
總結(jié)五年來的經(jīng)驗(yàn),導(dǎo)師是很重要的,但關(guān)鍵在自身。自身工程上要勤于思考,要多總結(jié),對(duì)于常用結(jié)構(gòu)要熟悉基本構(gòu)造和設(shè)計(jì)要點(diǎn),對(duì)常用軟件做到知其所以然,了解參數(shù)含義和設(shè)計(jì)基本原理,不做糊涂的工程師。要坐得住,才能出成果。要學(xué)會(huì)項(xiàng)目合作,一個(gè)人的能力再強(qiáng),也不可能完成整個(gè)工程,這其中需要各專業(yè)的配合協(xié)調(diào)溝通,專業(yè)內(nèi)部要各司其職,密切合作,繪圖風(fēng)格、計(jì)算準(zhǔn)則等要統(tǒng)一,才能完成合格的整套施工圖。
設(shè)計(jì)行當(dāng)目前比價(jià)辛苦,剝削一定程度上存在,各個(gè)設(shè)計(jì)院有所差異。耐得住寂寞,學(xué)到本事才是正路
2010-07-22 大院里是可以接觸到比較大型的工程,但問題是你所能做的僅僅是一小部分,特別是當(dāng)你還
是個(gè)普通設(shè)計(jì)人員的時(shí)候,一般人僅僅能做一個(gè)大型工程的一部分,比如地下室,比如上部結(jié)構(gòu),比如裙樓,比如鋼結(jié)構(gòu),比如詳圖。。。小設(shè)計(jì)院則不然,由于人手有限,就會(huì)出現(xiàn)一個(gè)人獨(dú)當(dāng)一面的情況,所以如果說成長較快的話,小設(shè)計(jì)院更容易上手。至于說哪個(gè)更好,我覺得各有利弊,如果你小院覺得學(xué)得差不多,沒有發(fā)展空間了,也可以到大院來,其實(shí)大院的流動(dòng)性也很大的,經(jīng)常會(huì)有社會(huì)招聘。
至于超高層,我想說的是,結(jié)構(gòu)無論大小,用心做才是硬道理。我吃過這方面的虧,所以挺有感觸的。再小的東西,也可以學(xué)到很多,再大型的工程,如果不用心過,也是個(gè)平庸的工程師。
由于本人比較喜歡積累,特別是近兩年,基本類型的結(jié)構(gòu)都有了接觸,錯(cuò)誤很多,所以感觸也頗多,但慶幸的是,現(xiàn)在錯(cuò)誤逐漸減少,效率逐步提高了。如果大家有興趣,我可以把我的一些各類結(jié)構(gòu)的總結(jié),分批次發(fā)表在這里,有鋼結(jié)構(gòu)的,有混凝土結(jié)構(gòu)的,有多層,也有高層和超高層,有住宅的,也有大型公建。。希望能夠給大家一些幫助,哪怕是思索也好,如果能讓一些人少走點(diǎn)我走過的彎路,那就真是幸哉樂哉了
2010.07.26 首先從繪圖說起,一個(gè)工程師不一定繪圖繪的好,但是一個(gè)好的結(jié)構(gòu)工程師是必須繪圖繪得好的。只有一線工作過,畫過大量圖紙的工程師,才更加懂得設(shè)計(jì)的細(xì)節(jié),知道設(shè)計(jì)的原本和枝節(jié)。繪圖好就可以生存,但如果繪圖也不好,那就很難在如今的生存環(huán)境中獲得主動(dòng)權(quán)。
繪圖各有各的習(xí)慣,但最重要的一點(diǎn)是,思路的清晰,這比任何的技巧和插件更為有效。只有思路清晰,畫的圖紙表達(dá)的才能清晰。不過,我還是推薦大家使用一些繪圖的插件,或者自己編寫一些小程序LSP等,或者最差要學(xué)會(huì)用TSSD,這樣繪圖會(huì)更加有效率,AUTOCAD發(fā)展到如今的2010,已經(jīng)足夠強(qiáng)大,不用TSSD也完全可以實(shí)現(xiàn)很多的功能,但畢竟TSSD是專業(yè)的結(jié)構(gòu)繪圖軟件,能夠提高效率,何樂而不為呢。如果再配合一些常用的CAD插件,不論是畫平面,還是畫詳圖,其實(shí)都不是難事,這是做好結(jié)構(gòu)工程師的第一步?,F(xiàn)在我的繪圖速度不是最快,但基本不會(huì)有返工,我見過有自稱自己繪圖不用任何插件的人繪圖,見過快的,也見過慢的,但我還是覺得,他們沒有使用插件或者TSSD的人快,這個(gè)效率壓根兒沒法比。
現(xiàn)在很多單位在推行協(xié)作設(shè)計(jì),其實(shí)思路是很不錯(cuò)的,但是真正懂得畫結(jié)構(gòu)圖的人,能一眼看出其中的弊病,如何避免就不是每個(gè)人都能做到了。塊和參照如果使用的好是工具,使用不好就變雞肋了。。協(xié)作設(shè)計(jì)推行到現(xiàn)在,還真的希望能夠親自做個(gè)工程來驗(yàn)證一下,可惜至今未有機(jī)會(huì),也算是個(gè)遺憾。曾經(jīng)花兩天的時(shí)間仔細(xì)研究過我們公司的這套協(xié)同方法,發(fā)現(xiàn)不少弊病,其實(shí)這樣協(xié)同確實(shí)是可以省去很多和建筑設(shè)備不符的情況,但結(jié)構(gòu)的工作量仍然很大??偠灾瑳]有一勞永逸的方法,比如畫配筋圖,有人說PKPM直接圖可用,有人說直接對(duì)著配筋文件配最好,其實(shí)以上方法都不好,真正的高手如何畫,我在這里不多講,論壇里這樣的帖子很多,希望大家能多花點(diǎn)時(shí)間研究下,畢竟這樣的時(shí)間是值得花的。
見過同樣畫差不多的樓梯,三個(gè)小時(shí)一個(gè)的,也見過三天沒有畫完的,其中效率的差異,和熟練程度有關(guān),如果同樣是工作三年,那么仍有差異,就是積累的問題了。
畫出漂亮的圖紙,高效率的完成,錯(cuò)誤率小,這是現(xiàn)在一個(gè)結(jié)構(gòu)工程師必須做到的第一步。
2010.07.31 今天有空,馬上又要開始做一個(gè)超高層的建筑了,說實(shí)話,有些復(fù)雜,而且又是斜柱結(jié)構(gòu),400米高,皚皚,調(diào)整好心態(tài),又要開始新一輪的考驗(yàn)了。
今天的話題接著上面的,畫好圖是第一步,那么第二步呢,就是規(guī)范了。設(shè)計(jì)離不開規(guī)范,我很慶幸我對(duì)規(guī)范很熟悉,這種熟悉源自我很喜歡翻規(guī)范,喜歡看條文解釋,喜歡看各類規(guī)范解讀的書籍。說實(shí)話,我的專業(yè)基礎(chǔ)比較差,高中大學(xué)直到研究生雖然成績好,但從來都是應(yīng)付考試的,而且我這人,學(xué)習(xí)東西都是速記速忘,很難學(xué)到實(shí)質(zhì)的東西,這上學(xué)的時(shí)候是可以的,但用來工作就不太好了,這問題發(fā)現(xiàn)的時(shí)候還是因?yàn)樽?cè)考試,第一次沒有用功,第二次用功了,卻是用的大學(xué)考試的方法,臨時(shí)突擊且不做題,第三遍,我干脆就仔細(xì)看了所有的規(guī)范,然后力求理解,然后做題,結(jié)果是順其自然的。從小的大大小小考試,可以說是一次性高分通過的,但注冊(cè)考試,給了我不小的觸動(dòng)。為啥我會(huì)在這里遭遇滑鐵盧,其實(shí)關(guān)鍵是我的基礎(chǔ)不夠扎實(shí),且用突擊的方法考試,方向性錯(cuò)誤。
現(xiàn)在我的規(guī)范熟悉程度,可以說,碰到什么問題,我會(huì)立即想到規(guī)范哪些地方有這方面的條文,哪本規(guī)范有,在哪章,我估計(jì)80%的六年內(nèi)工程師做不到這點(diǎn),甚至有些專業(yè)負(fù)責(zé)人,副主任工程師都達(dá)不到。規(guī)范是設(shè)計(jì)之本,雖然我們不拘泥于規(guī)范,但決不可脫離規(guī)范,違背規(guī)范。
規(guī)范中不僅僅有計(jì)算要求和假定(這是科學(xué)設(shè)計(jì)的根本),還有構(gòu)造要求,構(gòu)造都是要反應(yīng)在圖紙或者說明中的,也是概念設(shè)計(jì)和安全保障的體現(xiàn)。
希望每個(gè)和我一樣的青年設(shè)計(jì)人員,都能認(rèn)真對(duì)待規(guī)范 2010.07.31下午
上面說了畫好圖是第一步,掌握好規(guī)范是第二步,那第三步就是能夠讀懂建筑圖和設(shè)備圖紙等相關(guān)圖紙,這個(gè)以前是我的薄弱項(xiàng),建筑是龍頭,是整個(gè)項(xiàng)目的總協(xié)調(diào),一切都要建筑協(xié)調(diào)和確定拍板,所以讀懂建筑圖十分必要,這里不詳細(xì)論述,只是大家要記住一點(diǎn),平面,立面,剖面,詳圖等是各自都需要仔細(xì)閱讀的。這個(gè)做過幾年設(shè)計(jì)的都知道,設(shè)計(jì)新手和老設(shè)計(jì)師的區(qū)別就是對(duì)建筑要求的反映是否能夠用最合理的結(jié)構(gòu)形式來處理。
第四步,如何建模,至于PKPM結(jié)構(gòu)系列,做結(jié)構(gòu)的都會(huì),但是不一定每個(gè)人都精通,但這是必須精通的一個(gè)軟件,很多工程師僅僅是粗略的建模,計(jì)算一遍,看紅不紅超不超筋,就開始配筋繪圖,往往一個(gè)簡單的工程都不是一個(gè)模型可以搞定的,要針對(duì)不同的目的選擇相應(yīng)參數(shù)和計(jì)算模式,也不一一列舉,相信大家慢慢都會(huì)體會(huì)到,大底盤多塔,異形柱,坡屋頂,斜柱,轉(zhuǎn)換,錯(cuò)層,加強(qiáng)層等等都各自有各自的注意事項(xiàng),這個(gè)希望都一一總結(jié),每個(gè)人的體會(huì)不同,但基本每類結(jié)構(gòu)的注意點(diǎn)基本相同。至于建模速度,其實(shí)CAD導(dǎo)入軸線或者構(gòu)件都是比較不錯(cuò)的方法,在碰到類似住宅等情況的時(shí)候,還可以利用組合拼裝等方法,利用原有的模型建模,可以省去很多重新輸入?yún)?shù)層高標(biāo)號(hào)截面等繁瑣的過程,事半功倍。
其他的軟件,例如ETABS,MIDAS,SAP2000,STADDPRO等,建議學(xué)會(huì)其中兩三個(gè),基本的結(jié)構(gòu)類型包括相對(duì)復(fù)雜的空間結(jié)構(gòu)就都可以做了。至于他們的建模,我以前不熟,隨著我對(duì)CAD,EXCEL,RHINO等等的逐步熟悉,開始越來越快,而且正如一個(gè)本論壇的一位老兄所說,需求是創(chuàng)新的最大源動(dòng)力,大家如果工程沒有接觸,其實(shí)可以參考別人的工程,來自己建模,慢慢鍛煉下,就會(huì)比較快了。
至于編程在模型間來回互導(dǎo),也不是什么難事,我一向認(rèn)為”聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻“,每個(gè)人學(xué)習(xí)一下,都能掌握的東西,不是啥高科技,而且可以省去很多的人工勞作,何樂而
不為。網(wǎng)上也有很多有心的結(jié)構(gòu)師自編的模型倒換工具,還是很實(shí)用的,很欣賞他們無私的精神。實(shí)在不會(huì)編程,你就用EXCEL,ACCESS等處理數(shù)據(jù),也是能完成基本模型的倒換的。
2010.07.31 如果我所說的以上各點(diǎn)在您看來都是小兒科了,再加上一定的現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和與施工單位及業(yè)主打交道的經(jīng)驗(yàn),那么恭喜您,您可以進(jìn)入下一輪了。那就是專業(yè)負(fù)責(zé)人,至于專業(yè)負(fù)責(zé)人的職責(zé)和定位,總結(jié)如下:
1、位置
每項(xiàng)工程的設(shè)計(jì)都需要專業(yè)負(fù)責(zé)人,對(duì)內(nèi)便于各專業(yè)間技術(shù)和計(jì)劃的協(xié)調(diào),對(duì)外與建設(shè)單位(業(yè)主)、施工單位以及有關(guān)單位聯(lián)系協(xié)作。專業(yè)負(fù)責(zé)人與主任工程師、總工程師主要是在技術(shù)層面上發(fā)生關(guān)系,與所長或者經(jīng)理則是設(shè)計(jì)全程相互配合。建筑結(jié)構(gòu)專業(yè)負(fù)責(zé)人是工程設(shè)計(jì)的專業(yè)技術(shù)第一負(fù)責(zé)人,現(xiàn)在一般需又一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師擔(dān)任,在施工圖文件蓋章,所長或者經(jīng)理承擔(dān)行政管理責(zé)任。
2、知識(shí)技能
需具備足夠的技術(shù)知識(shí)和經(jīng)營管理知識(shí)。
概念設(shè)計(jì)要具有基礎(chǔ)性、整體性、全局性和關(guān)鍵性。要準(zhǔn)確把握各個(gè)技術(shù)要點(diǎn)。
對(duì)內(nèi)要組織技術(shù)討論、統(tǒng)一技術(shù)措施的制定和編寫結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)說明、制定作業(yè)計(jì)劃,協(xié)調(diào)人員分工,要有良好的協(xié)作精神。對(duì)外除同建筑和機(jī)電等有關(guān)專業(yè)經(jīng)常性對(duì)技術(shù)性問題進(jìn)行研究討論,還要同甲方(建設(shè)單位)聯(lián)系有關(guān)事項(xiàng)和參加相關(guān)會(huì)議,同施工單位、人防和施工圖審查單位聯(lián)系、配合、協(xié)調(diào)。
做好上述對(duì)內(nèi)對(duì)外管理工作,需要足夠的經(jīng)營和管理知識(shí),以及必要的經(jīng)驗(yàn)和工作方法。
3、要能夠準(zhǔn)確的貫徹方針政策(例如國家強(qiáng)制規(guī)定和相關(guān)地方性標(biāo)準(zhǔn)等)
專業(yè)負(fù)責(zé)人是一個(gè)重要的技術(shù)職位,工程的關(guān)鍵控制都由專業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),做一名優(yōu)秀的專業(yè)負(fù)責(zé)人是需要很多經(jīng)驗(yàn)和磨礪的
2010.08.05 今天有時(shí)間,來說說鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的問題吧,也許這樣可以細(xì)化一點(diǎn)問題,但基本也是概述一些思想和我的感悟;
因?yàn)楣こ谈饔懈鞯奶攸c(diǎn)和難點(diǎn),不好講的過細(xì),畢竟我的題目是大型設(shè)計(jì)院五年感悟及總結(jié)。鋼結(jié)構(gòu)工程一般民用項(xiàng)目設(shè)計(jì)院的做得相對(duì)較少,而工業(yè)院和大型的設(shè)計(jì)院做得較多,如果仔細(xì)分析一下鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)規(guī)范:只講了四點(diǎn),一是基本的設(shè)計(jì)規(guī)定,二是構(gòu)件計(jì)算,三是連接計(jì)算,四是構(gòu)造要求。
第一設(shè)計(jì)規(guī)定:記住一定注明鋼材的強(qiáng)度等級(jí)、連接材料的型號(hào),焊縫形式及焊縫的質(zhì)量等級(jí)及對(duì)施工的要求。A級(jí)鋼不保證沖擊韌性,含碳量不作為交貨條件,故不能用于抗震設(shè)防和焊接結(jié)構(gòu)(此說法不太準(zhǔn)確,但設(shè)計(jì)人可以接受,其實(shí)可焊還是不可焊,是碳當(dāng)量決定的,而非含碳量);在實(shí)際工程中,除了大跨度重級(jí)工作制吊車梁的下翼緣對(duì)接,以及大跨度鋼橋的受拉構(gòu)件的對(duì)接這種對(duì)質(zhì)量要求很高的焊縫要求一級(jí)焊縫以外,其他場(chǎng)合很少用到一
級(jí)。一般都要求二級(jí)。對(duì)于角焊縫,除了在要求熔透的情況(如對(duì)于輪壓較大的吊車梁的上翼緣和腹板連接的角焊縫),其質(zhì)量等級(jí)要求二級(jí)外,其他場(chǎng)合一般都用三級(jí)。
一些設(shè)計(jì)人員在設(shè)計(jì)說明中往往寫道:“ 高強(qiáng)度螺栓采用承壓型高強(qiáng)度螺栓10.9S",這是一種不正確的說法。對(duì)于設(shè)計(jì)者只要給出高強(qiáng)度螺栓的性能等級(jí)和連接材料摩擦面的抗滑移系數(shù)即可,不必規(guī)定制造商采用何種螺栓。
“紅丹兩度打底,調(diào)和漆兩度罩面”這種說明使得涂料的品牌不清(紅丹有多種),漆膜層厚度不明(涂料應(yīng)注明各層厚度),而且標(biāo)準(zhǔn)也太低,這是以前60年代的標(biāo)準(zhǔn),至今仍有人這么用,說明對(duì)防腐的不重
鋼結(jié)構(gòu)
第二
構(gòu)件計(jì)算
集中荷載較大處,需設(shè)置橫向加勁肋或進(jìn)行局部承壓計(jì)算;鋼梁受壓翼緣自由長度l1與其寬度b1的比值超過規(guī)范限值時(shí),需進(jìn)行整體穩(wěn)定驗(yàn)算;箱型梁雖抗扭特性較好,但截面尺寸不滿足也需進(jìn)行整體穩(wěn)定驗(yàn)算;支座反力較大的梁端支承加勁肋需按照軸壓計(jì)算其在梁平面外的穩(wěn)定性,且對(duì)連接焊縫進(jìn)行計(jì)算;構(gòu)件寬厚比和高厚比的要求,特別是當(dāng)設(shè)計(jì)中考慮截面塑性發(fā)展與塑性設(shè)計(jì)時(shí)的要求更嚴(yán)(注意區(qū)分受壓構(gòu)件和受彎構(gòu)件寬厚比的不同);單角鋼受壓構(gòu)件長細(xì)比,需采用角鋼的最小回轉(zhuǎn)半徑,而非角鋼平行軸的回轉(zhuǎn)半徑;軸心受壓構(gòu)件需按規(guī)范規(guī)定計(jì)算剪力;設(shè)計(jì)桁架時(shí)的桁架腹桿平面內(nèi)、外的計(jì)算長度不可想當(dāng)然取其幾何長度,規(guī)范有其考慮和規(guī)定;交叉腹桿的平面外計(jì)算長度要注意;
鋼結(jié)構(gòu) 第三 連接計(jì)算
焊縫計(jì)算長度要減去2倍焊腳尺寸;普通螺栓不可僅僅按照受剪承載力來確定螺栓數(shù)量;高鋼中規(guī)定,抗震設(shè)計(jì)時(shí)采用摩擦型的高強(qiáng)螺栓,但連接的極限承載力計(jì)算按螺桿與孔壁接觸考慮;直接承受動(dòng)力荷載的結(jié)構(gòu)不可采用承壓型高強(qiáng)螺栓;摩擦型的拼接時(shí),螺栓沿受力方向的連接長度超過15D0,螺栓承載力需折減,大于60d0時(shí),折減系數(shù)為0.7;柱梁的剛性連接,需進(jìn)行柱腹板在梁翼緣范圍內(nèi)的節(jié)點(diǎn)域計(jì)算;連接節(jié)點(diǎn)板在拉力和剪力下,需進(jìn)行強(qiáng)度驗(yàn)算;在壓力下不可忽略穩(wěn)定性驗(yàn)算;桁架節(jié)點(diǎn)板自由邊長與其厚度有要求,否則要采取措施;梁端支座底板厚度也需進(jìn)行計(jì)算;軸心受壓柱底與柱底板角焊縫也需計(jì)算;
鋼結(jié)構(gòu) 第四 構(gòu)造要求
非采暖地區(qū)的房屋鋼柱與屋面鋼梁剛接,橫向溫度區(qū)段大于120米。又未計(jì)算溫度應(yīng)力或變形影響;構(gòu)件板件的現(xiàn)場(chǎng)拼接對(duì)接焊縫,設(shè)計(jì)文件中只注明采用剖口焊,未給出剖口形式;對(duì)接焊縫拼接處,焊件的厚度在一側(cè)相差4mm以上,在厚度方向應(yīng)做斜角;側(cè)角焊縫連接計(jì)算中,按焊縫全長計(jì)算,未考慮只能按60hf有效長度計(jì)算,連接設(shè)計(jì)不安全;角焊縫的焊腳尺寸hf小于l.5(t)1/2;直接承受動(dòng)力荷載的結(jié)構(gòu),對(duì)角焊縫的表面形狀未提出要求;板件端部采用兩條側(cè)面角焊縫連接時(shí),兩條側(cè)面角焊縫之間的距離過大;角鋼與節(jié)點(diǎn)板采用三面圍焊,但對(duì)圍焊未提出施焊要求;在摩擦型連接高強(qiáng)度螺栓連接范圍內(nèi),構(gòu)件接觸面的處理方法未在圖中說明;高強(qiáng)度螺栓連接的構(gòu)件,螺栓中心至構(gòu)件邊緣距離不滿足最小容許距離;直接承受動(dòng)力荷載的普通螺栓受拉連接未采取防止螺帽松動(dòng)措施,或采用打亂絲扣等損傷性措施;工字形實(shí)腹柱腹板計(jì)算高度h0與其厚度tw之比大于80(235/fy)1/2,未設(shè)置橫向加勁肋;較高的格構(gòu)式柱末設(shè)置橫隔;桁架弦桿采用H型鋼,H型鋼的高度與其在平面內(nèi)的幾何長度之比大于l/10,未考慮次彎矩影響;桁架節(jié)點(diǎn)板厚度f=5mm,不滿足規(guī)定;焊接工字形梁橫向加勁肋與翼緣板相接處未切角;梁突緣支座突緣加勁板的伸出長度大于其2
倍的厚度;柱腳錨栓按同時(shí)承受拉力和柱腳底部剪力設(shè)計(jì),違反了有關(guān)規(guī)定;雙肢格構(gòu)柱插入杯口最小深度僅按1.5倍柱截面寬度取值(此值比0.5倍柱截面高度小);在設(shè)計(jì)文件中未注明鋼材除銹等級(jí)和所用的涂料名稱及涂層厚度;地面以下的鋼柱腳未要求用混凝土包裹;采用直接焊接的鋼管桁架節(jié)點(diǎn)承受動(dòng)力荷載;按現(xiàn)行設(shè)計(jì)規(guī)范設(shè)計(jì)的鋼管桁架采用Q390等屈服強(qiáng)度fy大于345mpa的鋼材;鋼管結(jié)構(gòu)主管與支管之間的夾角應(yīng)不小于300。
鋼結(jié)構(gòu)綜述:
鋼結(jié)構(gòu)通常有框架、框架-支撐,框撐筒體,巨型桁架,平面(桁)架、網(wǎng)架(殼)、索膜、輕鋼、塔桅等結(jié)構(gòu)型式。其理論與技術(shù)大都成熟,亦有部分難題沒有解決,或沒有簡單實(shí)用的設(shè)計(jì)方法,比如網(wǎng)殼的穩(wěn)定(參見網(wǎng)殼規(guī)范)等。
結(jié)構(gòu)選型時(shí),應(yīng)考慮它們不同的特點(diǎn)。鋼結(jié)構(gòu)整體布置應(yīng)考慮結(jié)構(gòu)的使用,荷載盡量均勻傳遞,支撐等耗能構(gòu)件及連接的布置,結(jié)構(gòu)的美學(xué)價(jià)值等
2010.08.06 今天有時(shí)間來談?wù)劷Y(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的重點(diǎn),希望可以起到對(duì)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的基本原則做個(gè)總結(jié),希望大家補(bǔ)充: 1.結(jié)構(gòu)應(yīng)盡量配合建筑需求,建筑是龍頭,建筑布置好比是人的靈魂,而結(jié)構(gòu)就是人的骨干.2.建筑材料的選定.規(guī)范及其他的一些要求,我們?cè)谧鲈O(shè)計(jì)時(shí)都應(yīng)斟酌選定.3.最優(yōu)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),不只是用材料最少,而且還要看整體利益,它包括:易施工;力結(jié)構(gòu)布置要盡量齊整,力傳遞直接;結(jié)構(gòu)要穩(wěn)定且有足夠的剛度,并注意裂縫;耐用.維修少等.4.構(gòu)件的設(shè)計(jì)已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化了,而符合經(jīng)濟(jì)范圍亦大.如梁的高度變化,其造價(jià)也隨著變化,梁的造價(jià)與梁高度之間呈曲線關(guān)系,曲線在最小造價(jià)附近是平坦的.5.整體的穩(wěn)定性和抗傾覆驗(yàn)算必須足夠重視。涉及到結(jié)構(gòu)總體抗側(cè)剛度及位移控制和剛重比控制?;椎牧銐毫^(qū)控制等。
6.電腦分析.現(xiàn)在用電腦來作結(jié)構(gòu)分析已經(jīng)很普及啦,但在應(yīng)用電腦軟件時(shí)要小心,要知道軟件的應(yīng)用范圍及限制條件,如彈性.撓度.剛性板.受壓失穩(wěn)等.我們不能完全依賴電腦,輸入數(shù)據(jù)時(shí)要復(fù)核結(jié)構(gòu)的幾何圖形.荷載.邊界條件等等.輸出結(jié)果時(shí)要復(fù)核平衡條件及邊界條件,要多對(duì)幾個(gè)結(jié)構(gòu)模型變換參數(shù)來復(fù)核結(jié)構(gòu)對(duì)參數(shù)的靈敏度及可靠性.結(jié)構(gòu)的分析結(jié)果與結(jié)構(gòu)的實(shí)際效應(yīng)是有差別的,在作動(dòng)態(tài)運(yùn)算時(shí),結(jié)構(gòu)的模型及假定最為重要,只有經(jīng)過多方面變換參數(shù)及參考有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的方案,才能有效地保證運(yùn)算的合理性.7.結(jié)構(gòu)概念.首先要注意靜定與超靜定的區(qū)別.如簡支梁(靜定)其內(nèi)力可從力學(xué)平衡而得,它不會(huì)隨支承沉降.剛度變化而變化,如果是連續(xù)梁(超靜定)的話,其內(nèi)力會(huì)隨支承沉降.梁剛度變化而變化.對(duì)于許多重要構(gòu)件,如轉(zhuǎn)換梁等應(yīng)盡量用靜定結(jié)構(gòu),使結(jié)構(gòu)內(nèi)力傳遞清晰,以便設(shè)計(jì);其次,要認(rèn)識(shí)分辨主應(yīng)力和次應(yīng)力,如在桁架中,主應(yīng)力為軸力,次應(yīng)力為力矩,在設(shè)計(jì)時(shí)可不必考慮力矩.在一般的梁板結(jié)構(gòu)中,主應(yīng)力是力矩,次應(yīng)力是扭矩等等.8、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)電算必須控制的八個(gè)指標(biāo)及必須掌握的一些基本概念,例如樓板假定,結(jié)構(gòu)動(dòng)力自由度及結(jié)構(gòu)計(jì)算陣型數(shù)選取,剪跨比,剪壓比等等
一 荷載和計(jì)算部分 計(jì)算單向地震作用時(shí),未考慮偶然偏心的影響。JGJ3-2002 3.3.3 整改 對(duì)于特別重要或?qū)︼L(fēng)荷載比較敏感的高層建筑其基本風(fēng)壓未按100年重現(xiàn)期的風(fēng)壓值采用。JGJ3-2002 3.2.2 整改 高層建筑消防疏散樓梯,荷載取值小于3.5kn/m2。GB50009-2001 4.1.1 整改 4 上人屋面活載仍用老規(guī)范值1.5 kn/m2,對(duì)非上人屋面應(yīng)建筑專業(yè)確認(rèn),有時(shí)結(jié)構(gòu)按非
上人屋面設(shè)計(jì),建筑為上人屋面。GB50009-2001 4.3.1 整改 對(duì)賓館、醫(yī)院等廁所隔墻局部布置較密,未折算成等效荷載按實(shí)輸入,如按每米墻重1/3折算成活荷載數(shù)值偏小,且≥1.0 kn/m2。GB50009-2001 4.1.1注5 整改 對(duì)平面不規(guī)則結(jié)構(gòu),結(jié)構(gòu)扭轉(zhuǎn)為主的第一自振周期壓Tt與平動(dòng)為主的第一自振周期T1之比,A級(jí)高度大于0.9,B級(jí)高度大于0.85。JGJ3-2002 4.3.5 整改 7 對(duì)質(zhì)量與剛度分布明顯不對(duì)稱、不均勻的結(jié)構(gòu),仍按單向水平地震作用進(jìn)行計(jì)算。JGJ3-2002 3.3.2 整改。對(duì)V形、Y形、弧形、井字形平面建筑,風(fēng)荷載體型系數(shù)仍取1.3。JGJ3-2002 3.2.5 審核意見 現(xiàn)澆樓面中梁的剛度增大系數(shù)取1.0,引起梁支座配筋偏小。JGJ3-2002 5.2.2 審核意見。7-9度時(shí),框架結(jié)構(gòu)未進(jìn)行弱層檢驗(yàn)和驗(yàn)算 GB50011-2001 5.5.2 審核意見 11 地下建筑抗浮計(jì)算時(shí)浮力項(xiàng)未乘分項(xiàng)系數(shù)1.2,自重項(xiàng)未乘分項(xiàng)子數(shù)0.9。GB50009-2001 3.2.5 整改 計(jì)算書同圖紙中用料不一致,如框架結(jié)構(gòu)中的填充墻,圖紙中用混凝土小型空心砌塊,計(jì)算中采用粘土大三孔磚,荷載偏小。GB50011-2001 5.1.3 整改 二 地基基礎(chǔ) 柱下獨(dú)立承臺(tái)基礎(chǔ)未設(shè)二個(gè)方向基礎(chǔ)梁。GB50007-2002 8.5.20 審核意見 2 樁箍筋在液化土層范圍內(nèi)未加密。GB50011-2001 4.4.5 整改 3 高層建筑樁未進(jìn)行樁基抗震承載力驗(yàn)算。GB50011-2001 4.4.2 4.4.3 視情況定(整改或?qū)徯R庖姡┏至酉麓嬖谲浫跸屡P層時(shí),未考慮下臥層對(duì)持力層地基承載力 DGJ08-11-1999 4.2.5 視情況定(整改或?qū)徯R庖姡┗A(chǔ)埋置深度未進(jìn)入持力層,造成承載力不夠 GB50007-2002 5.1.1 5.1.3 整改
結(jié)構(gòu)專業(yè)常見問題一覽表
序號(hào) 常見問題 相關(guān)規(guī)范 審圖機(jī)構(gòu)處理意見 規(guī)范編號(hào) 條目 基礎(chǔ)或樁基承載力驗(yàn)算時(shí),未考慮底層墻或地下室墻重,及基礎(chǔ)梁和基礎(chǔ)自重的影響,如考慮地下水影響應(yīng)取最低地下水位,設(shè)計(jì)時(shí)經(jīng)常漏算上述荷載造成地基或樁基承載力不足。GB50007-2002 5.2.1 8.5.4 整改 對(duì)雙柱或多柱聯(lián)合基礎(chǔ)或承臺(tái)未使荷載重心與基礎(chǔ)形成心或樁心重合,未考慮偏心影響,造成承載力不足。GB50007-2002 5.2.1
8.5.4 整改 按試驗(yàn)確定樁承載力時(shí)未扣除試柱加長部分的摩阻力,造成樁承載力不安全。GB50007-2002 8.5.4 整改 工業(yè)廠房中未考慮地面堆載對(duì)基礎(chǔ)影響,造成基礎(chǔ)設(shè)計(jì)時(shí)承載力不足。GB50007-2002 5.2.1 整改 基礎(chǔ)底板配筋計(jì)算時(shí)未考慮由永久荷載效應(yīng)控制的組合,對(duì)由永久荷載效應(yīng)控制的組合分項(xiàng)子數(shù)未取1.35。GB500009-2001 3.2.5 整改 采用沉降控制復(fù)合樁基時(shí),遇暗浜局部持力層缺時(shí)未作地基處理 DGJ08-11-1999 11.6.6 整改 采用標(biāo)準(zhǔn)圖中的受壓樁作試樁用的錨樁時(shí),未核算樁身抗拉承載力和樁段連接強(qiáng)度。GB50010-2002 7.4.1 整改 力學(xué)模型和計(jì)算程序選擇不妥,如樓面中間開大洞,僅周邊有少許樓板連接的結(jié)構(gòu)也按樓面無限剛模型計(jì)算,未按彈性板程序復(fù)核也未采取措施。GB50010-2002 5.1.3 視情況定(整改或?qū)徍艘庖?地下室外墻計(jì)算時(shí)側(cè)壓力數(shù)取值過小,未按靜止土壓力系數(shù)取值,對(duì)于地下室頂板有大開口處的地下室墻,未另作計(jì)算。DGJ08-11-1999 9.1.6 整改 獨(dú)立基礎(chǔ),條形基礎(chǔ)采用上部荷載不當(dāng),應(yīng)分別進(jìn)行風(fēng)荷載作用、地震作用下的最大荷載進(jìn)行計(jì)算和校核。地下室有關(guān)構(gòu)件是否進(jìn)行裂縫寬度驗(yàn)算。2a環(huán)境下,砼耐久性基本要求最低砼強(qiáng)度等級(jí)C25。GB50011-2001 3.4.2 防水砼結(jié)構(gòu)底板的砼墊層,強(qiáng)度等級(jí)不應(yīng)小于C15,厚度不應(yīng)小于100mm,在軟弱土層中不應(yīng)小于150mm GB50108-2001 4.1.5 審核意見 三 砼結(jié)構(gòu) 現(xiàn)澆板配筋率不滿足縱向受力鋼筋的最小配筋率。GB50010-2002 9.5.1 整改 2 框架梁支座負(fù)鋼筋配筋率超過2.5%。GB50010-2002 11.3.1 整改 鋼筋名稱仍沿用89規(guī)范的I級(jí)鋼、II級(jí)鋼的標(biāo)注法。GB50010-2002 4.2.1 審核意見 吊鉤、預(yù)埋件錨筋采用冷加工鋼筋。GB50010-2002 10.9.3 10.9.8 整改 抗震等級(jí)為一、二級(jí)的鋼筋混凝土框架中的鋼筋未提出材料強(qiáng)度比限值要求。GB50011-2001 3.9.2 整改 受拉或受力較大,較重要的受彎構(gòu)件(如抗拔樁、托墻梁轉(zhuǎn)、換梁等大跨度梁)未作裂縫寬度驗(yàn)算。GB50010-2002 11.3.6 審核意見 框架梁或連梁箍筋等其它構(gòu)件的配筋未達(dá)到電算或計(jì)算所要求的配筋量。GB50011-2001 6.3.3 整改 框架梁配筋只控制支座箍筋,未考慮跨中配箍。在特殊情況下(如跨中有較大集力)跨中配箍不足。GB50010-2001 11.3.9 整改 鋼筋混凝土梁腹板高度hw≥450,梁側(cè)的縱向構(gòu)造鋼筋設(shè)置不滿足要求。GB50010-2002 10.2.16 審核意見 扁梁的截面尺寸不符合要求,梁寬>2bc或bc+hb GB50011-2001 6.3.2 審核意見 11 梁高不大于300的梁箍筋間距采用200而未驗(yàn)算V≤0.7bhoft GB50010-2002 10.2.10 審核意見 高層一、二級(jí)抗震剪力墻(尤其是一字形短肢墻)墻厚不滿足要求,而未作墻肢穩(wěn)定驗(yàn)算。JGJ3-2002 7.2.2 整改 梁端縱向受拉鋼筋配箍率>2%箍筋未按要求增大2mm。GB50010-2002 11.3.6 整改 14 高層一字形,剪力墻單側(cè)擱置樓面梁未作墻體加強(qiáng)處理。JGJ3-2002 7.1.7 視情況定)整改或?qū)徍艘庖?形狀復(fù)雜的短肢剪力墻,兩處方向的受彎鋼筋未按規(guī)定全部配在端部暗柱(或端柱等)內(nèi)。GB50011-2001 6.4.8 整改 一、二級(jí)抗震設(shè)計(jì)的剪力墻的約束邊緣構(gòu)件LC范圍內(nèi)的體積含箍率不能滿足要求。JGJ3-2002 7.2.16 審核意見 一級(jí)抗震設(shè)計(jì)的剪力墻,水平施工縫未作抗滑移驗(yàn)算。JGJ3-2002 7.2.13 審核意見 梁端箍筋加密區(qū)不滿足≤ho/4的要求,尤其是斷面高度較小的連梁等。GB50011-2001 6.3.3 整改 高層建筑的樓面主梁擱置在剪力墻的連梁上。JGJ3-2002 7.1.10 審核意見 20 懸臂梁有收頭邊梁、井格梁的梁交匯處設(shè)附加橫向鋼筋。GB50010-2002 10.2.13 審核意見 樓梯間等結(jié)構(gòu)布置不合理,形成外排柱只有一個(gè)方向有框架梁。JGJ3-2002 6.1.1 審核意見 三級(jí)框架柱箍筋加密區(qū)箍筋間距采用150,不滿足柱腳箍筋間距100的要求。GB50011-2001 6.3.8 整改 選用HPB235級(jí)Φ6規(guī)格的鋼筋。GB50010-2002 4.2.2 審核意見 選用已作廢的圖集臺(tái)01G101,97G329等。
視情況定(整改或?qū)徍艘庖?結(jié)構(gòu)專業(yè)常見問題一覽表
序號(hào) 常見問題 相關(guān)規(guī)范 審圖機(jī)構(gòu)處理意見
規(guī)范編號(hào) 條目 應(yīng)全長加密箍筋的柱子,箍筋未全長加密①樓梯間半平臺(tái)處的柱子。
由于半平臺(tái)的平面成為短柱②框支柱一、二級(jí)框架短柱③剪跨比不大于2的柱和因設(shè)置填充墻等形成柱凈高與截面高度之比不大于4的柱。GB50011-2001 6.3.10 整改高層樓梯間外墻未說明應(yīng)把踏步板鋼筋伸入砼墻中,使外墻計(jì)算長度加高,而不滿足高厚比要求。GB50010 11.7.9 鋼筋砼懸臂梁上部鋼筋的彎折(端部無集中力)當(dāng)懸臂梁長度>190及端部有集中力荷作用時(shí)。GB50010-2002常用okok.org 建筑結(jié)構(gòu)節(jié)點(diǎn)設(shè)計(jì)施工詳細(xì)圖集 10.2.4P42頁 梁中箍筋配筋率PSV不足 GB50010-2002 10.2.10 四 砌體結(jié)構(gòu)未說明施工質(zhì)量控制等級(jí)。GB50003-2001 3.2.1 整改 內(nèi)墻陽角到門窗邊的距離不滿足局部尺寸限值未采取局部加強(qiáng)措施。GB50011-2001 7.1.6 審核意見 底框2層構(gòu)造柱縱筋小于4Φ16 GB50011-2001 7.5.1 審核意見 頂層懸挑梁伸入垟內(nèi)的長度<2倍懸臂長度(其上無砌體時(shí))。GB50003-2001 7.4.5 審核意見 煤氣管的貼鄰或相鄰房,地坪未采用填土。DGJ08-20-2001 7.4.3 審核意見 底層墻體開洞而此洞未計(jì)入墻體計(jì)算的,未進(jìn)行局部的墻體受壓驗(yàn)算。GB50003-2001 5.1.1 整改 頂?shù)讓游床扇》乐箟w開裂措施。GB50003-2001 6.3.2 6.3.3 審核意見 較大洞口兩側(cè)未加構(gòu)造柱。GB50011-2001 7.3.1 整改 7度7層房屋構(gòu)造柱縱筋直徑<4Φ14。GB50011-2001 7.3.2 審核意見 ±0.000以下磚采用MU10。GB50003-2001 6.2.2 應(yīng)根據(jù)土層的含水量 跨度>4.8m的梁直接擱置于砌體上示設(shè)置墊塊。GB50003-2001 6.2.4 審核意見單排孔砼砌塊砂漿未用MbXX,孔砼未用cbxx。GB50003-2001 3.2.1 整改五層及五層以上住宅磚采用MU7.5。GB50003-2001 6.2.1 整改 墻體布置過于雜亂,缺少對(duì)稱,對(duì)齊,上下墻體不連續(xù)。GB50011-2001 7.1.7 視情況定(整改或?qū)徍艘庖?嵌入墻體的信報(bào)箱,電箱等墻體被未采取加強(qiáng)措施。GB50011-2001 7.1.7 整改 五 鋼結(jié)構(gòu) 采用的鋼號(hào)、連接材料的型號(hào)和對(duì)鋼材所要求的機(jī)械性能和化學(xué)成分的附加保證項(xiàng)目、焊縫質(zhì)量級(jí)別未注明。GBJ50017-2003 1.0.5 整改 在計(jì)算高強(qiáng)細(xì)栓的承載力時(shí),磨擦面抗滑移系數(shù)采用0.55,在施工說明時(shí)允許施工單位按0.5及更低的采用。GBJ50017-2003 7.2.2 視情況定(整改或?qū)徍艘庖?3 角焊縫高度小于1.5。t(mm)為較厚焊件厚度。GBJ50017-2003 8.2.7 整改 4 梁端部支承加勁肋的下端,吊在梁橫向加勁肋的上端未采用刨平項(xiàng)緊。GBJ50017-2003 8.4.12 8.5.6 審核意見 柱腳底面設(shè)置在0.000標(biāo)高。GB50017-2003 8.9.3 審核意見 6 高強(qiáng)螺栓連接可操作空間不足。JGJ82-91 2.5.7 審核意見 焊縫的重心與桿件截面的中和軸偏心較大。JGJ81-2002 4.1.1 審核意見 8 不同厚度的焊件拼接時(shí),厚板未刨成1:2.5變坡與薄鋼板連接。JGJ81-2002 4.4.5 審核意見 采用圍焊時(shí)未說明在轉(zhuǎn)角處應(yīng)連續(xù)施焊的要求。JGJ81-2002 4.4.4 審核意見 10 梁與柱剛接時(shí),柱在梁冀緣上下各500的節(jié)點(diǎn)范圍內(nèi),柱冀緣與柱腹板的連接焊縫未采用坡口全熔透焊縫。GB50011-2001 8.3.6 整改 單層鋼結(jié)構(gòu)廠房實(shí)腹式鋼柱插入基礎(chǔ)的深度小于鋼柱截面的2倍。高層為3倍。GB50011-2001 9.2.13 整改 輕鋼結(jié)構(gòu)當(dāng)梁柱鉸接時(shí)仍按門式鋼架橫梁的度限值采用。DBJ08-68-97 4.4.3 整改 13 側(cè)面角焊縫長度小于兩側(cè)焊縫之間的距離。DBJ08-68-97 5.5.10 審核意見 14 柱腹板高度與厚度比大于80時(shí)未采用橫向加勁肋板。DBJ08-68-97 5.6.2 整改 15 當(dāng)屋面坡度>1/10,檀條跨度>4.5時(shí),未在屋脊處設(shè)置斜拉條和撐桿。DBJ08-68-97 6.4.3 審核意見 屋面橫向水平支撐與柱間支撐不設(shè)在同一柱距內(nèi)。采用鋼筋作水平支撐時(shí)未設(shè)置收緊裝置。DBJ08-68-97 6.6.1 審核意見 門式剛架梁腹板在冀緣轉(zhuǎn)折處未設(shè)置橫向加勁肋。DBJ08-68-97 8.3.4 審核意見 18 當(dāng)檀條起水平系桿作時(shí),在承載力計(jì)算時(shí),未計(jì)入由此產(chǎn)生的內(nèi)力。DBJ08-68-97 8.5.2 視情況定(整改或?qū)徍艘庖?20 當(dāng)柱兩側(cè)梁高度不同時(shí),未在較小梁下冀緣位置設(shè)置水平加勁肋。DBJ08-68-97 9.4.5 審核意見 柱間支撐的間距大于40米。DBJ08-68-97 8.5.4 審核意見 油漆僅說明底漆、漏面漆,未說明涂層干漆膜總厚度要求。DBJ08-68-97 11.0.7 審核意見 地腳螺栓中心到基礎(chǔ)頂面邊緣的距離小于150,鋼柱底板到基礎(chǔ)頂面邊緣的距離小于100。DBJ08-68-97 5.4.3 審核意見 2010.08.16 人生不像炒菜一樣,不是等所有的材料都準(zhǔn)備好才可以開始的。這句話適用于我們每個(gè)人。但是這就更加要求我們盡可能的去積累,包括經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。只有達(dá)到一定的積累程度,才能觸類旁通,去迎接更大的挑戰(zhàn)。
結(jié)構(gòu)師必須并有結(jié)構(gòu)師的語言,那就是圖紙,但結(jié)構(gòu)師更需要的是結(jié)構(gòu)師的思維,那就是用結(jié)構(gòu)思想指導(dǎo)自己完成建筑師的結(jié)構(gòu)需求,用最合理的結(jié)構(gòu)形式和受力模式構(gòu)造出建筑的結(jié)構(gòu)骨架。
這必須經(jīng)過時(shí)間的積累,其實(shí)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)也需要靈感,我現(xiàn)在擁有的是那么的一點(diǎn)點(diǎn),相比這個(gè)網(wǎng)絡(luò)上的大部分結(jié)構(gòu)師來說,我擁有的靈感很渺小,但每個(gè)結(jié)構(gòu)師都必須最大程度的激發(fā)自己的這種靈感。
所謂的概念設(shè)計(jì),很大程度上不僅僅是經(jīng)驗(yàn)的積累,而是力學(xué)思想結(jié)合工程實(shí)際的一種創(chuàng)造型思維。胡言亂語了不少,從下一段開始,開始高層建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的部分。
2010.08.22 關(guān)于繪圖的效率,今天在論壇上看了一篇關(guān)于自動(dòng)出圖和手工出圖的帖子,總結(jié)了一些,放到我的帖子上,算是一點(diǎn)感悟,希望對(duì)大家有幫助。關(guān)于繪圖效率,每個(gè)設(shè)計(jì)師都會(huì)有自己的心得和積累。但是有一個(gè)問題從來都不能回避,那就是從有了PKPM以及TSSD、廣廈等軟件有了自動(dòng)出圖功能以后,關(guān)于純手工出圖以及利用軟件自動(dòng)出圖再進(jìn)行修改的效率問題的爭論從未停止。有爭論總歸是好事,很不想聽到一棒子將一種方法打死的看法。。。以下內(nèi)容,僅代表我的個(gè)人觀點(diǎn),僅供參考(本人一直奉行的觀點(diǎn):繪圖的思路以及順序以及手腦的結(jié)合程度,是決定繪圖速度的關(guān)鍵因素,這種因素超越了所有的技巧以及偷懶的方法,故不存在我支持哪種方法或者傾向于哪種方法的可能,更無貶低之意,夸父逐日般的笨鳥先飛同樣也是我欣賞的做事方法)首先提問幾個(gè)問題?
純手工出施工圖,相比之下能省下多少鋼筋?(估計(jì)無人知曉)
純手工出圖增加了多少的工作量?(估計(jì)無人知曉)?
?
多做多錯(cuò),這個(gè)道理誰都懂,那是不是增加了工作量就增加了出錯(cuò)的幾率?(估計(jì)每個(gè)人都會(huì)給出肯定的答案)
純手工繪圖的問題
i.最大的問題是很多構(gòu)造容易忽視掉,其二裂縫和撓度根本沒有計(jì)算。一般實(shí)際裂縫和撓度一般是遠(yuǎn)小于計(jì)算值的,但作為結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師來講畢竟是少了一項(xiàng)計(jì)算內(nèi)容,一旦有了問題,多少設(shè)計(jì)還是有點(diǎn)責(zé)任的。
ii.PKPM在計(jì)算書中沒有體現(xiàn)設(shè)置吊筋的依據(jù)。出圖時(shí)間一緊,校核很易忽略。
iii.而且看PKPM梁后處理出圖的樣子看起來,有設(shè)吊筋的位置,箍筋計(jì)算書是按照設(shè)了吊筋以后的梁所需的箍筋面積,要是按照純手工出圖,如果情況真如我所說,那就普遍存
在著安全隱患。
PKPM出圖的問題
a)PKPM自動(dòng)出圖的按照裂縫配筋往往配筋過大,需要手工減小鋼筋來滿足強(qiáng)柱弱梁;pkpm裂縫一般是按單筋計(jì)算控制,與實(shí)際不一定相符,所以造成pkpm生成配筋(考慮裂縫)偏大,需生成后人工干預(yù)調(diào)整。
b)
梁編號(hào)過多,這個(gè)很難調(diào)整,且會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤,例如非懸挑、懸挑等。
c)PKPM出圖,對(duì)老手來說,可能是簡單方便,但是對(duì)于新手本人不建議提倡,因?yàn)樾率忠揽寇浖鰣D,只會(huì)拖慢自己的進(jìn)步步伐。d)
修改鋼筋,移動(dòng)集中標(biāo)注到適當(dāng)位置。PKPM自動(dòng)出圖的優(yōu)點(diǎn)
1)
生成的梁的寬度高度是絕對(duì)是對(duì)的,編號(hào)也是可以用的,箍筋也是有準(zhǔn)的 2)
生成的圖原則上是不會(huì)有問題的,在生成的圖上的基礎(chǔ)上基本只需要修改梁縱筋,這樣就相當(dāng)于多了一份保險(xiǎn)
3)
能自動(dòng)避免漏配筋,少配筋的問題
第四篇:企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制 SW
銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制 SW-AQ-001
安全生產(chǎn)責(zé)任制就是對(duì)公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門、各類人員所規(guī)定的在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)安全生產(chǎn)應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度。
一、總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
總經(jīng)理是企業(yè)的安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人,對(duì)本企業(yè)安全生產(chǎn)負(fù)全面負(fù)責(zé):
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī),把安全工作列入企業(yè)管理的重要議事日程,親自主持重要的安全生產(chǎn)工作會(huì)議,批閱上級(jí)有關(guān)安全方面的文件,簽發(fā)有關(guān)安全工作的重大決定;(2)負(fù)責(zé)落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,督促檢查同級(jí)副職和所屬單位行政正職抓好安全生產(chǎn)工作;
(3)健全安全管理機(jī)構(gòu),充實(shí)專職安全生產(chǎn)管理人員,定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報(bào),及時(shí)研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題;
(4)組織審定并批準(zhǔn)企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和重大的安全技術(shù)措施,解決安措費(fèi)用;
(5)按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則,組織對(duì)事故的調(diào)查處理;(6)加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)安全活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),決定安全生產(chǎn)方面的重要獎(jiǎng)懲。
二、生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
副總經(jīng)理在廠長的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé):(1)貫徹“五同時(shí)”的原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作;監(jiān)督檢查分管部門對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為;
(2)組織制訂、修訂分管部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施;
(3)組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查,落實(shí)重大事故隱患的整改;
(4)組織分管部門開展安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng),總結(jié)推廣安全生產(chǎn)工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)單位和個(gè)人;
(5)負(fù)責(zé)分管部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作;
(6)規(guī)定職責(zé)范圍內(nèi)的組織事故的調(diào)查處理,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告;(7)定期召開分管部門安全生產(chǎn)工作會(huì)議,分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
三、技術(shù)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
副總經(jīng)理對(duì)企業(yè)生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題全面負(fù)責(zé),其職責(zé)是:(1)組織開展技術(shù)研究工作,積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)裝置,組織研究落實(shí)重大事故隱患的整改方案; 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
(2)在組織新廠、新裝置以及技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工和投產(chǎn)時(shí),做到安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn);(3)審查企業(yè)安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施項(xiàng)目,保證技術(shù)上切實(shí)可行;
(4)負(fù)責(zé)組織制訂生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的治理方案、規(guī)劃,使之達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn);
(5)參加事故的調(diào)查處理,采取有效措施,防止事故重復(fù)發(fā)生。
四、車間主任、副主任安全生產(chǎn)職責(zé) 車間主任對(duì)本單位安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé),副主任對(duì)分管業(yè)務(wù)的安全工作負(fù)責(zé),其職責(zé)是:
(1)保證國家安全生產(chǎn)法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度在本車間貫徹執(zhí)行,把安全生產(chǎn)工作列入議事日程,做到“五同時(shí)”;
(2)組織制訂并實(shí)施車間安全生產(chǎn)管理規(guī)定,安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃;
(3)組織對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)進(jìn)行車間安全教育和班組安全教育,對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育;開展崗位技術(shù)練兵,并定期組織安全技術(shù)考核;組織并參加每周一次的班組安全活動(dòng)日,及時(shí)處理工人提出的意見;
(4)組織全車間安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具等處于完好 狀態(tài),并教育職工加強(qiáng)維護(hù),正確使用;
(5)及時(shí)報(bào)告本車間發(fā)生的事故,注意保護(hù)現(xiàn)場(chǎng);
(6)建立本車間安全管理網(wǎng),配備合格的安全技術(shù)人員,充分發(fā)揮車間和班組安全人員的作用。
五、班組長(工段長)安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)貫徹執(zhí)行企業(yè)和車間對(duì)安全生產(chǎn)的規(guī)定和要求,全面負(fù)責(zé)本班組(工段)的安全生產(chǎn);
(2)組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀(jì)守法,制止違章行為s(3)組織并參加安全活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全;
(4)負(fù)責(zé)對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、人培人員)進(jìn)行崗位安全教育;(5)負(fù)責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除,并報(bào)告上級(jí);發(fā)生事故立即報(bào)告,并組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),做好詳細(xì)記錄;(6)搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護(hù)器材和急救器具的檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行;督促教育職工合理使用勞動(dòng)保護(hù)用品、用具,正確使用滅火器材。
六、車間安全人員安全生產(chǎn)職責(zé) 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
(1)車間安全人員在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)工作,協(xié)助車間主任貫徹上級(jí)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定,并檢查督促執(zhí)行。(2)負(fù)責(zé)或參與制訂車間有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況;
(3)負(fù)責(zé)編制車間安全技術(shù)措施計(jì)劃和隱患整改方案,并負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)和檢查落實(shí);
(4)做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育與考核工作,負(fù)責(zé)新入廠人員的二級(jí)安全教育,督促檢查班組、崗位三級(jí)安全教育;
(5)參加車間新建、改建、擴(kuò)建工程的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收和設(shè)備改造、工藝條件變動(dòng)方案的審查,使之符合安全技術(shù)要求,落實(shí)裝置檢修停工、開工的安全措施;
(6)負(fù)責(zé)車間安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材和急救器具的管理,掌握車問塵毒情況,提出改進(jìn)建議;
(7)每天要深入檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患,制止違章作業(yè)。
七、工人安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè),對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任;
(2)精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,做好各項(xiàng)記錄。交接班必須交接安全情況;
(3)正確分析、判斷和處理各種事故隱患,把事故消滅在萌牙狀態(tài),如發(fā)生事故,要正確處理,及時(shí)、如實(shí)地向上級(jí)報(bào)告,并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),作好詳細(xì)記錄;
(4)按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理和報(bào)告;(5)正確操作,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞 好文明生產(chǎn);
(6)上崗必須按規(guī)定著裝,妥善保管和正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材;
(7)積極參加各種安全活動(dòng);
(8)有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對(duì)他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
八、安全技術(shù)部門職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及上級(jí)安全生產(chǎn)方針、政策、法令、法規(guī)、指示,在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作;
(2)負(fù)責(zé)對(duì)職工進(jìn)行安全思想和安全技術(shù)知識(shí)教育,對(duì)新入廠職工進(jìn)行廠級(jí)安全教育,組織對(duì)特種專業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,組織開展各種安全活動(dòng),辦好勞動(dòng)保護(hù)教育室;
(3)組織制訂、修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程,編制安全技術(shù)措施計(jì)劃,提出安全技術(shù)措施方案,并檢查執(zhí)行情況; 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
(4)組織參加安全大檢查,貫徹事故隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對(duì)查出的隱患制訂防范措施,檢查隱患整改工作;
(5)參加新建、改建、擴(kuò)建及大修項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查、竣工驗(yàn)收、試車投產(chǎn)工作,使其符合安全技術(shù)要求;(6)負(fù)責(zé)鍋爐、壓力容器安全工作;
(7)深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,解決有關(guān)安全問題,糾正違章指揮、違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報(bào)告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理;
(8)監(jiān)督檢查安全用火管理制度的執(zhí)行情況;
(9)負(fù)責(zé)備類事故的匯總統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作,并建立、健全事故檔案。按規(guī)定參加事故的調(diào)查、處理工作;
(10)負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)各單位的安全考核評(píng)比工作,會(huì)同工會(huì)認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競(jìng)爭活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進(jìn)技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法;
(11)檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全裝備的維護(hù)保養(yǎng)和管理工作;(12)建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng),指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)建設(shè),定期召開安全專業(yè)人員會(huì)議,不斷提高基層安全員的技術(shù)素質(zhì)。
九、設(shè)備管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)貫徹國家、上級(jí)部門關(guān)于設(shè)備制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)程和規(guī)定,做好主管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全工作,負(fù)責(zé)制訂和修改各類機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程和管理制度;
(2)負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備、電氣、動(dòng)力、儀表、管道、通排風(fēng)裝置及工業(yè)建筑物的管理,使其符合安全技術(shù)要求;
(3)負(fù)責(zé)組織對(duì)工業(yè)建筑設(shè)備安裝、起重機(jī)械、施工機(jī)具、爐具、壓力容器、各種氣瓶、防毒和防靜電裝置、機(jī)械和電氣聯(lián)鎖裝置、高壓管件等的安全設(shè)施進(jìn)行定期檢查、校驗(yàn)工作,以及特種設(shè)備的登記工作;
(4)在制訂或?qū)徲営嘘P(guān)設(shè)備制造、改造方案和編制設(shè)備檢修計(jì)劃時(shí),應(yīng)有相應(yīng)的安全衛(wèi)生措施內(nèi)容,并確保實(shí)施;
(5)組織本專業(yè)的安全大檢查,對(duì)檢查出的有關(guān)問題要有計(jì)劃地及時(shí)解決,按期完成安全技術(shù)措施計(jì)劃和事故隱患整改項(xiàng)目;(6)負(fù)責(zé)本專業(yè)特殊工種安全技術(shù)培訓(xùn)和考核。
十、技術(shù)管理部門安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)編制或修訂技術(shù)操作規(guī)程,工藝技術(shù)指標(biāo)必須符合安全生產(chǎn)的要求,并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行;
(2)制訂長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,編制全公司技術(shù)措施計(jì)劃;
(3)嚴(yán)格執(zhí)行安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
產(chǎn)和使用的原則;
(4)組織并督促各生產(chǎn)單位對(duì)生產(chǎn)操作工人的技術(shù)訓(xùn)練;
(5)負(fù)責(zé)貫徹工藝紀(jì)律管理規(guī)定,經(jīng)常檢查工藝紀(jì)律執(zhí)行情況,及時(shí)糾正存在問題;
(6)負(fù)責(zé)組織工藝技術(shù)方面的安全檢查,及時(shí)改進(jìn)技術(shù)上存在的問題;(7)組織開展安全技術(shù)研究工作,積極采用先進(jìn)技術(shù)和安全裝備。
十一、生產(chǎn)調(diào)度部門安全生產(chǎn)職資
(1)及時(shí)傳達(dá)、貫徹;執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的指標(biāo),堅(jiān)持生產(chǎn)與安全的“五同時(shí)”;
(2)在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程,應(yīng)及時(shí)制止,嚴(yán)禁違章指揮;
(3)在生產(chǎn)中出現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),要果斷正確處理,防止事態(tài)擴(kuò)大,并通知有關(guān)主管部門共同處理,認(rèn)真做好記錄;(4)參加安全生產(chǎn)大檢查,隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。
十二、人事勞資部門安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)對(duì)新入廠人員(包括實(shí)習(xí)、代培人員)及時(shí)組織安全教育,經(jīng)考核合格后方可分配到車間。會(huì)同安全部門組織對(duì)職工的安全技術(shù)教育及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核工作;
(2把安全工作業(yè)績納入干部晉升、職工晉級(jí)和獎(jiǎng)勵(lì)考核內(nèi)容;(3)按國家規(guī)定,從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全生產(chǎn)人員的配備;
(4)臨時(shí)用工協(xié)議書中應(yīng)有安全方面的條文,并會(huì)同有關(guān)部門執(zhí)行。
十三、保衛(wèi)部門安全生產(chǎn)職責(zé) 保衛(wèi)部門的安全生產(chǎn)職責(zé)是:
(1)健全安全保衛(wèi)制度,認(rèn)真做好要害部門安全生產(chǎn)的保衛(wèi)工作;(2)掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過程的火災(zāi)特點(diǎn),經(jīng)常深入基層監(jiān)督檢查火源、火險(xiǎn)及滅火設(shè)施的管理,督促落實(shí)火險(xiǎn)隱患的整改,確保消防設(shè)施完備和消防道路通暢。
十四、計(jì)劃、財(cái)務(wù)部門安全生產(chǎn)職責(zé)任
(1)在編制生產(chǎn)計(jì)劃和總結(jié)生產(chǎn)完成情況時(shí),必須同時(shí)計(jì)劃和總結(jié)安全生產(chǎn)工作;
(2)在編制、檢查基本建設(shè)和工程計(jì)劃的同時(shí),編制檢查安全技術(shù)措施計(jì)劃,認(rèn)真貫徹國務(wù)院關(guān)于企業(yè)安全措施經(jīng)費(fèi)在固定資產(chǎn)、改造資金中提取10%~15%的規(guī)定,??顚S?,定期核算;
(3)保證勞動(dòng)保護(hù)用品、保健食品和清涼飲料的開支,保證企業(yè)安全生產(chǎn)實(shí)際需要的經(jīng)費(fèi)。
十五、供應(yīng)、儲(chǔ)運(yùn)、市場(chǎng)部門安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)對(duì)所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé),建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程; 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
(2)管理好易燃易爆劇毒化學(xué)危險(xiǎn)品,嚴(yán)格發(fā)放制度;(3)按計(jì)劃及時(shí)供應(yīng)安全技術(shù)措施項(xiàng)目所需的設(shè)備、材料;(4)負(fù)責(zé)各類勞動(dòng)防護(hù)用品的采購、保管并按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放;
(5)加強(qiáng)對(duì)購入設(shè)備、配件及有關(guān)原材料的質(zhì)量管理,使其安全可靠性能符合企業(yè)要求;
(6)認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)交通安全的規(guī)定,做好機(jī)動(dòng)車輛的年檢和駕駛員的年審、安全教育和考核工作;
(7)認(rèn)真做好車輛維修保養(yǎng)工作,確保安全行駛。
十六、新建、改擴(kuò)建項(xiàng)目安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)技術(shù)管理部門在新建、擴(kuò)建、改建和技術(shù)改造項(xiàng)目設(shè)計(jì)時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”規(guī)定和國家安全技術(shù)規(guī)范;(2)負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作;(3)組織設(shè)計(jì)審查時(shí),應(yīng)有安全技術(shù)、消防、工業(yè)衛(wèi)生等部門參加;(4)在編制設(shè)計(jì)規(guī)劃方案時(shí),應(yīng)有安全衛(wèi)生專篇。
十七、工會(huì)安全生產(chǎn)職責(zé)
(1)貫徹國家及總工會(huì)有關(guān)安全衛(wèi)生的方針、政策,并監(jiān)督認(rèn)真執(zhí)行,對(duì)忽視安全生產(chǎn)和違反勞動(dòng)保護(hù)的現(xiàn)象及時(shí)提出批評(píng)和建議,督促和配合有關(guān)部門及時(shí)改進(jìn);
(2)監(jiān)督勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用的使用情況,對(duì)有礙安全生產(chǎn)、危害職工安全健康和違反安全操作規(guī)程的行為有權(quán)抵制、糾正和控告;
(3)做好安全生產(chǎn)宣傳教育工作,教育職工自覺遵紀(jì)守法,執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)程、規(guī)定,支持廠長對(duì)安全生產(chǎn)做出突出貢獻(xiàn)的單位和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的單位和個(gè)人給予批評(píng)和懲罰;
(4)參加企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度制訂;(5)協(xié)助行政搞好班組的安全建設(shè);
(6)會(huì)同有關(guān)部門認(rèn)真開展安全生產(chǎn)合理化建議活動(dòng);
(7)關(guān)心職工勞動(dòng)條件的改善,保護(hù)職工在勞動(dòng)中的安全與健康,組織從事有毒有害作業(yè)人員進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng);(8)發(fā)動(dòng)和依靠廣大職工群眾有效地搞好安全生產(chǎn);
(9)參加安全生產(chǎn)檢查和對(duì)新裝置、新工程的“三同時(shí)”監(jiān)督,參加事故的調(diào)查處理;
(10)工會(huì)是企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)的成員,工會(huì)也要把安全生產(chǎn)列入職工代表大會(huì)的議題。
銅陵晟王公司
2008年8月18日 銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制
SW-AQ-001
編制: 審核: 批準(zhǔn):
銅陵晟王鐵路機(jī)械制造有限責(zé)任公司
第五篇:拓展訓(xùn)練心得體會(huì)sw
拓展訓(xùn)練心得體會(huì)
三月春天乍暖還寒,我們迎著風(fēng)斗著寒開進(jìn)影視城拓展基地。兩天的訓(xùn)練,可以說是經(jīng)歷了過山車式的激情與絕地重生式的激勵(lì)。對(duì)集團(tuán)組織的這次活動(dòng)充滿感激!讓我重新找回了自信的我!
雖然只有短短的兩天時(shí)間,拓展訓(xùn)練所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是彌足珍貴的精神財(cái)富,今后無論我身處、何種崗位這種歷練會(huì)讓我受用終生。從信任背摔到天梯攀登,從相互依存到激情節(jié)拍。不一樣的項(xiàng)目一樣的需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作、個(gè)人拼搏。這還不夠,一個(gè)有競(jìng)爭力的團(tuán)隊(duì),要有完善的組織體系、要領(lǐng)導(dǎo)有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標(biāo)、任務(wù)就能夠完成得又快又好。才能即快又好的達(dá)到成功的彼岸。
在所有的訓(xùn)練中,給我印象最深的就是“激情節(jié)拍”這個(gè)項(xiàng)目。首次我們團(tuán)隊(duì)用時(shí)21.6秒并且還是三只隊(duì)伍中的第一名,但教練卻潑了冷水,不合格!經(jīng)過幾輪拼搏有的隊(duì)伍達(dá)到了15秒多了,還不行!對(duì)于已接近極限的我們好像不會(huì)有超越的可能和潛力了。12秒哪個(gè)隊(duì)伍完成哪個(gè)隊(duì)伍今天就算結(jié)束,完不成的隊(duì)長做整個(gè)團(tuán)隊(duì)的俯臥撐,天哪我們22人如果沒過隊(duì)長就得做220個(gè)俯臥撐,一種信念支撐著我們:絕對(duì)不讓隊(duì)長做俯臥撐!經(jīng)過忘我拼搏11.36秒通過,這是一種難以名狀的 激情釋放,一種從未有過的超越自我的成功喜悅。我們隊(duì)旗有一句話:有看不到的高度,沒有達(dá)不到的高度。
這次拓展訓(xùn)練給我留下的印象極深,對(duì)今后的工作與生活將會(huì)起到巨大的促進(jìn)作用,收獲如下:
1、每個(gè)人的位置都很重要,只要加入了這個(gè)團(tuán)隊(duì)就要擺正自己的位置,努力提升自己、挑戰(zhàn)自己關(guān)鍵是要相信自己!
2、發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,融入團(tuán)隊(duì),不讓一個(gè)人掉隊(duì)并且共同完成預(yù)定目標(biāo)。為企業(yè)健康有序地發(fā)展盡心盡力。