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      xx年度基層黨建責(zé)任制檢查工作方案

      2019-10-02 16:43:03下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《xx年度基層黨建責(zé)任制檢查工作方案》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《xx年度基層黨建責(zé)任制檢查工作方案》。

      關(guān)于開展xx年基層黨建工作責(zé)任制檢查的通知

      根據(jù)中央《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組(黨委)抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》要求,現(xiàn)就今年全區(qū)基層黨建工作責(zé)任制檢查工作的有關(guān)事項安排如下:

      一、總體安排

      基層黨建工作責(zé)任制落實情況檢查對象為區(qū)委直屬各大口委局黨委(黨工委)和各街鎮(zhèn)黨委(黨工委)。此次檢查分自查和專項檢查兩個階段,自查由各單位自行組織實施;專項檢查由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊,集中一段時間檢查一批單位,xx月中旬實地檢查,xx年xx月上旬前反饋。

      二、檢查內(nèi)容

      根據(jù)中央、市委和區(qū)委有關(guān)要求,今年檢查的主要內(nèi)容有以下x個方面共xx項工作:

      (一)基層黨建工作責(zé)任制落實情況

      1.重點(diǎn)檢查是否結(jié)合本系統(tǒng)和本部門的實際情況以及中心任務(wù),從全局高度來謀劃基層黨建工作,形成抓基層黨建的明確思路、有效舉措和實施項目;定期開展基層黨建工作檢查,把基層黨建工作情況納入到對下級單位領(lǐng)導(dǎo)班子的考核當(dāng)中;健全完善本地區(qū)、本系統(tǒng)和本部門基層黨建工作支撐體系。黨委(黨工委)書記是否切實履行第一責(zé)任人職責(zé),與基層黨組織簽訂了責(zé)任書,定期聽取本地區(qū)、本系統(tǒng)和本部門基層黨建工作匯報,研究部署基層黨建重要工作、重大活動,協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,特別是對去年專項檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問題整改落實情況。

      (二)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神情況

      2.開展“我與十九大”主題行動情況。重點(diǎn)檢查各級黨組織是否把學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要政治任務(wù)和工作主題,認(rèn)真組織開展“我與十九大”主題行動,引導(dǎo)廣大黨員原原本本、原汁原味學(xué)好黨的十九大精神。組織開展基層黨支部書記集中輪訓(xùn),實施“黨員進(jìn)黨校培訓(xùn)”;黨支部組織系列組織生活或主題黨日;領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課并以普通黨員身份參加所在黨支部專題組織生活會。

      3.推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化情況。重點(diǎn)檢查黨(工)委是否履行主體責(zé)任,專題研究部署推進(jìn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,是否制定并下發(fā)工作方案,是否召開專題工作會議進(jìn)行具體部署,是否督促所屬基層黨組織對學(xué)習(xí)教育作出具體安排。黨(工)委有否制定學(xué)習(xí)計劃;黨(工)委書記有否制定個人自學(xué)計劃,是否帶頭為基層黨員干部上黨課;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格執(zhí)行雙重組織生活制度?;鶎狱h支部是否以學(xué)習(xí)黨的十九大精神、總書記7·26重要講話精神、黨章黨史、“習(xí)近平在上?!毕盗袌蟮?、市第十一次黨代表大會精神、廖俊波同志先進(jìn)事跡、黃大年同志先進(jìn)事跡為內(nèi)容,組織主題黨日、專題組織生活會、學(xué)習(xí)研討等。

      (三)實施“xx-2019年基層黨建三年行動計劃”情況

      4.推進(jìn)城市基層黨建情況。重點(diǎn)檢查是否傳達(dá)學(xué)習(xí)全國、本市城市基層黨建工作經(jīng)驗交流會精神,結(jié)合區(qū)委“xx-2019年基層黨建三年行動計劃”,形成推進(jìn)工作的思路舉措。

      5.推進(jìn)“基層黨建三年行動計劃”情況。重點(diǎn)檢查是否對標(biāo)“xx-2019年基層黨建三年行動計劃”黨委(黨工委、黨組)“向心指數(shù)”,對本地區(qū)本系統(tǒng)本單位“領(lǐng)航增效”行動作出安排,并指導(dǎo)基層對標(biāo)黨支部“活力指數(shù)”、黨員“先鋒指數(shù)”,落實任務(wù)、開展工作。是否組織實施“黨員進(jìn)黨?!迸嘤?xùn),是否開展“示范型”“活力型”“標(biāo)準(zhǔn)型”黨支部創(chuàng)建工作,是否80%以上黨支部達(dá)到“標(biāo)準(zhǔn)型”標(biāo)準(zhǔn),40%以上達(dá)到“活力型”標(biāo)準(zhǔn),20%以上達(dá)到“示范型”標(biāo)準(zhǔn)。

      6.基層黨支部規(guī)范化建設(shè)情況。重點(diǎn)檢查是否學(xué)習(xí)研究、對標(biāo)“活力指數(shù)”,形成推進(jìn)計劃,落實工作舉措。窗口單位和服務(wù)行業(yè)基層黨支部是否開展“崗位建新功、黨員見行動”活動,建立黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū),并對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育情況進(jìn)行公示。民主評議黨員“優(yōu)秀”比例是否比上一年度提高5%以上。

      (四)區(qū)委“1+8+2”文件落實情況

      7.區(qū)域化黨建推進(jìn)情況。重點(diǎn)檢查區(qū)域化黨建工作是否扎實推進(jìn),街鎮(zhèn)、村居兩個層面是否搭建了相應(yīng)的組織架構(gòu),是否形成了新的共建聯(lián)建項目;村居黨組織兼職委員是否做到全覆蓋,是否在符合條件的業(yè)委會建立黨的工作小組。

      8.加強(qiáng)基層黨組織書記隊伍建設(shè)情況。重點(diǎn)檢查基層黨組織書記和每年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間是否達(dá)到xx學(xué)時且至少參加x次集中培訓(xùn),參加區(qū)級“班長工程”輪訓(xùn)班的學(xué)員參訓(xùn)情況良好;選送和關(guān)心“基石工程”優(yōu)秀后備干部參加掛職鍛煉;基層黨支部書記入選區(qū)“育林工程”書記導(dǎo)師和“培優(yōu)書記”。是否實施村居主要負(fù)責(zé)人重大事項報告制度,村居黨組織書記調(diào)動向區(qū)委組織部備案。

      9.街鎮(zhèn)社區(qū)黨建服務(wù)中心建設(shè)情況。重點(diǎn)檢查辦公場所建設(shè)和相關(guān)功能區(qū)配置設(shè)施是否到位;工作機(jī)制、先進(jìn)典型和區(qū)域化黨建清單是否鮮明展示;村居黨建服務(wù)站建設(shè)是否全覆蓋;黨員公益活動、四項試點(diǎn)、書記工作室、社區(qū)黨校工作是否有效推進(jìn)。

      (五)其他基層黨建重點(diǎn)工作情況

      10.黨組織、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作情況。重點(diǎn)檢查是否認(rèn)真貫徹落實“雙報到雙報告”工作,建立形成本系統(tǒng)、本部門各級黨組織、黨員直接聯(lián)系群眾、暢通群眾訴求、解決群眾問題的工作制度和機(jī)制。

      11.發(fā)展黨員和黨員管理工作情況。重點(diǎn)檢查是否嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范發(fā)展程序,把好發(fā)展黨員“入口關(guān)”;是否嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度,落實“五題黨會、五講黨課、五型黨日”,結(jié)合實際確定本街鎮(zhèn)“5+7”組織生活模式,黨員認(rèn)真填寫“黨員手冊”;是否把流動黨員、勞務(wù)派遣工黨員納入有效管理;是否認(rèn)真開展黨員組織關(guān)系排查工作,有序推進(jìn)不合格黨員處置工作。

      三、檢查方式

      1.自查。各單位根據(jù)檢查內(nèi)容進(jìn)行自查,在此基礎(chǔ)上,形成年度黨委(黨工委)落實基層黨建工作責(zé)任制報告,于xx年xx月xx日前報區(qū)委組織部組織科。

      2.專項檢查。區(qū)委成立若干檢查組開展專項檢查,通過訪談、檢查相關(guān)資料、現(xiàn)場查看等形式,了解被檢查單位基層黨建工作責(zé)任制的具體落實情況,形成綜合情況分析報告,提出整改意見和建議,檢查時間一般為1天。(具體安排另行通知)

      3.反饋結(jié)果。由區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊到被檢查單位聽取黨委(黨工委)落實基層黨建工作責(zé)任制情況匯報,反饋檢查意見,提出工作要求。

      四、有關(guān)要求

      各單位黨委(黨工委)要高度重視此項工作,按照《通知》精神和要求,組織力量,抓緊部署,抓好落實,認(rèn)真開展自查工作,查找突出問題,研究改進(jìn)措施,不斷提升基層黨建工作科學(xué)化水平。

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