第一篇：優(yōu)秀部門評選辦公室發(fā)言稿

優(yōu)秀部門評選發(fā)言稿

尊敬的各位老師，親愛的同學們：

大家好！

我是來自院學生會辦公室的xxx，很榮幸能站在這里，參加此次優(yōu)秀部門評選。與大家分享辦公室這一年來的心路歷程。

生命是一個人自己的不可轉(zhuǎn)讓的專利。

生命的過程，就是時間消費的過程。在時間面前，最偉大的人也無逆轉(zhuǎn)之力；我們無法買進，也無法售出；我們所能做的，僅僅是選擇與利用。

當我們滿懷著激情與夢想，選擇了學生會辦公室。命運，冥冥之中為我們選擇了，遇見這樣一群人。我們共同奮斗，共同承擔。

我們千里迢迢而來，帶著對未來的憧憬、熱望和孜孜不倦的追求，開始了一段充滿了汗水、傷痕卻也收獲歡樂與成長的旅程。

作為主席團的下設(shè)部門，辦公室處理著學生會的日常事務(wù)。辦公室內(nèi)部分為三個小組：負責會議考勤工作的考勤組，負責信息收發(fā)及簽到工作的通訊組，負責資料管理與月評制作的資料組。

我們做著最瑣碎，卻不能缺少的工作。

雖然有過委屈，有過抱怨。隨著時間的流逝，我們慢慢的愛上了我們的辦公室。我們是一個團體，是朋友，像家人。從生生瑟瑟的嘗試，到熟練的完成工作。我們緊密配合出色的完成了一個個部門活動?！案按ㄒ簟鞭q論賽選拔賽時的生澀的我們。憑借我們的認真與努力很好的完成了辯論賽的選拔賽。在不久之前，為加強學生會內(nèi)部的溝通以及與其他學生組織的聯(lián)系，而組織的“溝通·從心開始”趣味活動，取得了很好的成效。

在完成我們本職工作的同時也不忘在學院組織的活動中貢獻我們的力量。在“香木林——城建之光”迎新晚會中，無論是舞臺上，還是幕后，臺下。都可以看到我部成員的身影。在校區(qū)第36界運動會中，我部成員在做好后勤服務(wù)工作的同時，也在比賽中取得了很好的成績。

同時，在其他部門的活動中。我們也積極參與，盡力支持。參與這些活動，不但讓我們領(lǐng)略了其他部門的風采，也積累了經(jīng)驗，提高了自我。

當我們選擇了辦公室，風雨兼程，一路走來。我們的堅持，我們的努力。我們用雙手支撐起我們的部門。

歲月更迭，悲歡交織，命運的跌打，令我們深深懂得什么是生命中最最值得珍惜的寶貝。

最珍貴的不是結(jié)果。而是我們大家一起，為了辦公室而奮斗的過程。可能你會覺得，幾乎沒舉辦過大型活動的辦公室是如此微小的一個部門?？諝鉄o色無味，你幾乎感覺不到它的存在。它卻滲入了你生活的每一秒。辦公室于學生會，正如空氣于每一個人。

一個部門優(yōu)秀與否的關(guān)鍵，不在于它作出了多少成績它有多完美。而是在于它面對失敗與挫折時的態(tài)度，它是停滯不前還是激流勇進。它是否在改變在成長在完善。它帶給了周圍的人什么？

辦公室是這樣一個部門，也許我們并不完美。我們有時會犯錯。但是，我保證，辦公室的每一個人，都懷著對學生會的熱忱與為同學服務(wù)的信念，努力完成著組織交與我們的工作。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)貫徹學生會“服務(wù)同學，鍛煉自我”的方針，創(chuàng)新工作思路，認真做好日常工作，在建立部門特色的同時，不斷規(guī)范完善部門工作體制。積極進取，做好老師和同學們的橋梁和紐帶，在維系學院利益的同時，也維護同學們的正當利益。加強并發(fā)展與其它學院學生會組織、社團組織聯(lián)系和交往，交流經(jīng)驗，開拓視野，促進工作。

加強對干事的培養(yǎng)，讓他們在部門工作中有收獲有成長。

服務(wù)學生會，規(guī)范學生會內(nèi)部的考評體制，讓所以部門共同進步，讓學生會蓬勃發(fā)展。

每一天，都是一個新的開始，每一天都在成長，在完善。因為同樣的信念，我們走到了一起，也因為執(zhí)著于信念，明天的我們必將變得更強，走得更遠！

謝謝！

第二篇：優(yōu)秀部門評選發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，大家下午好！

首先感謝各位能在百忙中抽出這個時間聽我的發(fā)言。今天我代表信息管理本部應(yīng)用系統(tǒng)部，在這里向在座的各位領(lǐng)導及同事們匯報我們的工作情況。我想我在這里不僅僅是為了參與評選做這個發(fā)言，而是能夠讓各位能對我們部門有個更好的認識，更加了解集團信息化建設(shè)的方向，同時也非常希望能夠得到各位領(lǐng)導和同事的肯定。

作為快速消費品企業(yè)來說，在整個集團的快速變革當中，我們作為一個服務(wù)型部門，一直以來，承擔著巨大的壓力和未知的風險。同時，集團各級領(lǐng)導也給予了我們很大的期待和信任。我們一直圍繞以服務(wù)集團業(yè)務(wù)為中心，為提高集團的信息化管理，提高企業(yè)工作效率而努力。

下面我將從下面4個方面向大家匯報我們的工作：

1、oa協(xié)同辦公系統(tǒng)上線：

忘不了辛征與小宋的辛苦，oa系統(tǒng)上線后，流程管理為集團的管理和工作的協(xié)同提供了有效手段，文件和數(shù)據(jù)的流轉(zhuǎn)提高了效率和準確性，知識管理為我們對信息的沉淀和總結(jié)提供了一個基礎(chǔ)平臺，門戶管理使我們更方便快捷的得到我們所想要的信息，隨后的oa推廣中，必定會給企業(yè)帶來巨大的效益。

2、移動銷售管理系統(tǒng):

通過移動設(shè)備采集終端營銷數(shù)據(jù)，及時、準確地掌握分銷網(wǎng)絡(luò)銷售情況，及時掌控市場變化，調(diào)整銷售策略；及時掌握全國分銷庫存情況，合理部署分銷資源，準確預定下月銷售計劃，使產(chǎn)銷售協(xié)同化，降低運營成本；保證分銷業(yè)務(wù)流程模式化，第一時間了解員工崗位工作狀態(tài)，確保各項業(yè)務(wù)的有效執(zhí)行，并能夠根據(jù)企業(yè)發(fā)展的要求，隨時做出調(diào)整，并有力執(zhí)行。

3、erp系統(tǒng)的優(yōu)化和創(chuàng)新：

忘不了戰(zhàn)峰多日的研究，兩日兩夜的奮戰(zhàn)，忘不了陳嶺兩天的陪同，erp并行處理機制的終于創(chuàng)新實現(xiàn)。財務(wù)核算時間由原來的48小時縮短到現(xiàn)的15小時之內(nèi)。經(jīng)營數(shù)據(jù)更加及時準確，也使得集團更適應(yīng)市場的變化，即時迅速的制定和調(diào)整經(jīng)營戰(zhàn)略。

4、ocs，即時通訊系統(tǒng)推廣

ocs替代rtx，忘不了丁旭與海峰忙碌的身影，ocs及時部署和推廣后，與公司郵件系統(tǒng)、office進行無縫集成，登錄更加方便快捷，并且為以后統(tǒng)一通訊平臺（電腦、固話和手機的集成）的推廣奠定了重要的基礎(chǔ)。

今后，我們將以更好的工作面貌和更優(yōu)秀的工作成績回報集團對我們期望與支持。最后在春節(jié)到來之際，祝大家身體健康，工作順利，謝謝大家！

第三篇：辦公室優(yōu)秀部門發(fā)言稿

發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導、老師，親愛的各位學生干部們：

大家下午好！

非常榮幸能夠代表物管系學生會的優(yōu)秀部門代表在此發(fā)言。這一學年以來，我們物管系學生會在學校領(lǐng)導及系領(lǐng)導的指導下，在全體學生會干部的共同努力和奮斗下，取得了一些不小的成績。大大小小的活動，點點滴滴的日常工作，無不是以我們十三個常委八個部門為載體進行和展開，其中凝聚了主席團的智慧、各位部長的辛勞以及各位學生干部的種種付出。

回顧這一年，從迎新招新到例會培訓，從一個個傳統(tǒng)的延續(xù)到一個個新的開始，校園里洋溢著我們學生干部的激情與青春。所謂“問渠那得清如許，為有源頭活水來”，我們物管系的學生干部們是優(yōu)秀的、認真的、可愛的、團結(jié)的，學生會的常委們是積極的、活潑的、踏實的、能干的，正是因為有這樣一個良好而和諧的工作環(huán)境，使我們能夠一次次的漂亮的完成任務(wù)，讓我們物管系學生會健康快樂的成長，也把我們一個個涉世不深的孩子培養(yǎng)成了已命名成熟、穩(wěn)重的學生干部。

一個學期的時間一晃而過，今天，站在這個表彰大會的領(lǐng)獎臺上，我代表的是我們物管系學生會辦公室，而不是我個人。優(yōu)秀部門，這個榮譽稱號對于作為部長的我更是一種肯定，更能讓我無比的欣慰。作為學生會的橋梁部門，我們辦公室的工作深入老師和學生之中，是學生會不可或缺的一個職能部門。從表面上看，辦公室的工作看似簡

單，可往往需要我們每一位同事的細心與他們良好的溝通能力才能順利的完成一項工作。

我們辦公室非常重視干部的凝聚力的形成和團隊合作精神的培養(yǎng)。相信每一位干部加入學生會，不僅僅是為了要學會做事，更是為了通過交流學習，對自己的能力有一定的提升以及定位。每一次的部門例會都為我們提供了交流的平臺，將有限的例會時間利用到極致，會前我們都會充分準備，致力于提升部門的工作效率及促進組織正規(guī)化的進程。

一直以來，我們辦公室雖沒有組織過大型的校園活動，但我們參與著我們物管系學生會每一個部門舉行的大型活動的幕后工作，我們整理著每個學期的資料，對新的資料及時歸類匯總，隨時為我們以后的學生會活動提供參考依據(jù)。

這一年的工作即將過去，我們物管系學生會的成績顯而易見，也來之不易，這是大家汗水的結(jié)晶，那些成績所能證明的絕不僅僅是幾張獎狀所花落的部門，而是代表了我們整個學生會。物管系在為我們提供舞臺的同時也為我們準備了無數(shù)的危機和困難，我們唯有在這浩瀚的學生組織的海洋中乘風破浪、勇往直前，才能在物院歷史的礁石上激起一朵朵美麗的浪花！執(zhí)著的追求，總會收獲成功！

最后，希望以后我們的學生會各個部門及每一位干部能夠越加成熟，發(fā)揮出更大的作用，讓我們的物管系學生會更好更強！

謝謝大家！

第四篇：優(yōu)秀部門評選材料

優(yōu)秀部門申請材料

光陰荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間一個學期的宣傳部工作也漸漸接近了尾聲。經(jīng)過一個學期的工作歷練，宣傳部這個大家庭變得更加成熟，更加穩(wěn)健。在本任期間，宣傳部的各項工作進一步走向完善。

校英協(xié)宣傳部作為校英協(xié)的一個組成部門，作為協(xié)會工作的窗口，起著對內(nèi)宣傳協(xié)會動態(tài)和對外展示協(xié)會風貌的職責。秉承“自我宣傳，宣傳自我”的宗旨，宣傳部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式，有效宣傳協(xié)會內(nèi)各項活動。樹立協(xié)會的良好形象，同時配合各個部門工作，積極開展各項活動，在工作中團結(jié)、引導和服務(wù)協(xié)會每一位成員。為了提高協(xié)會學生素質(zhì)和繁榮協(xié)會活動貢獻力量。

宣傳部的日常工作主要有：

1、加強協(xié)會活動的宣傳，為協(xié)會在學校樹立積極的影響；

2、負責協(xié)會開展的各項活動活動的校園宣傳及海報的制作張貼工作；；

3、配合協(xié)會的各項工作；

4、進行各項活動會場的布置。

在這一任期內(nèi)，我們每個成員積極參與，認真對待其他部門的各項工作，我們始終相信，協(xié)會是個大集體，失去了其他部門的支持，宣傳部就不稱其為宣傳部，而是虛有其名。因此，我們重視協(xié)會其他部門的活動。只要有需要，宣傳部都大力支持其他各部門的活動。在這一個學期內(nèi)，宣傳部比較重大的具體工作如下：

1、開學初的會員及新干事納新工作，及時完成了納新海報的制作，并且納入了一批高素質(zhì)的新干事；

2、完成了英文演講比賽、英文授課大賽以及第七屆英文歌手大賽各次比賽的會場設(shè)計以及布置；

3、配合其他部門開展英文授課大賽和英文授課大賽，使得人員及時得到分配，認真完成任務(wù)，活動及時開展；

4、第七屆英文歌曲大賽電子海報的制作及打??；

5、第七屆英文歌曲大賽為主要負責部門，及時了解比賽的開展情況。

在本學期的工作中，宣傳部的工作充滿了熱情。每一次工作我們都能認真的對待，同時我們的工作也得到了其他部門的認可，雖然我們部門是辛苦的，但是我們很開心。

在積極完成協(xié)會各項工作的同時，我們也注重部門的內(nèi)部建設(shè)與部門之間的感情、協(xié)作。始終堅持團結(jié)進去的工作理念，將宣傳部打造成一個具有凝聚性的大家庭。我們堅持讓部門內(nèi)的每一個部員都成為朋友的觀念，從學期初就一直盡力協(xié)調(diào)各部員的關(guān)系，歷史半年的工作，我們每一位成員在部內(nèi)能感受到和諧的氛圍，沒有拘束感。部長帶頭做好表率作用，部長總會首先考慮到各干事的困難處境，鞏固部內(nèi)成員的關(guān)系。

綜上，宣傳部在這一學期中的進步和成績都是巨大的，我們?yōu)橹院馈０肽甑臅r光是短暫的，但是在這一學期中宣傳部卻在不斷成長著，這里的每一個成員都兢兢業(yè)業(yè)的為這個大家庭奉獻著自己的力量。我們揮灑汗水，一步一個腳印，共同努力，打造了一個激情飛揚、活力四射的宣傳部。

相信宣傳部會精神會繼續(xù)發(fā)展壯大。為此我部門申請“優(yōu)秀部門”的光榮稱號，望批準！此致

敬禮

校英語交際協(xié)會宣傳部2011年12月10日

第五篇：優(yōu)秀部門評選材料[定稿]

錦晨之光酒店自評材料

錦晨之光酒店自開業(yè)至今，已有三年半時間。為了在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，打造自己的品牌。從管理和經(jīng)營等多方面不斷學習和提升，取得了一定的成績。下面在對客服務(wù)和創(chuàng)新能力兩個方面做以下自評：

創(chuàng)新能力

一、管理方面：

1、部門管理者和員工輪流組織例會以便挖掘潛能，吸取好的方法和經(jīng)驗，調(diào)動了管理者或員工的工作積極性。使員工各方面的素質(zhì)都得以提升。幫助管理者或員工成才。

2、根據(jù)員工自身的特點內(nèi)部進行輪崗，培養(yǎng)復合型人才。例如：讓前臺員工王剛和徐文晶通過到各崗位鍛煉，現(xiàn)在都能勝任兩個以上工作。徐文晶已通過考核，提升為營銷經(jīng)理。

3、各崗位員工每個季度進行一次專業(yè)技能比賽，以促使提高專業(yè)水平。

4、給每個管理者發(fā)放思想動態(tài)本，記錄拜訪客戶的意見，以及工作中存在的問題和員工意見，每周上交一次。全面了解部門存在的問題，及時采取解決的辦法。

二、經(jīng)營方面：

1、為了引導客人消費，增加收入，大堂吧和房間配備了多種商品。例如:老粗布、剃須刀、充電器、水杯、以及飲品零食等。

2、根據(jù)入住情況隨時推出優(yōu)惠活動，例如：套房打折、特價房、周 末房等。

3、給房間提供個性化服務(wù)留言的同時，留下管理者名片，發(fā)揮名片效應(yīng)，爭取更多客戶。

4、給結(jié)婚的客人布置婚房，即方便了客人，也增加了收入。

5、以短信、微信、或拜訪的形式定期回訪客戶，最大限度爭取回頭客和固定客戶。

三、節(jié)能降耗：

1、洗發(fā)液和沐浴液回收后重新灌裝，部分拖鞋在不影響品質(zhì)的前提下，清洗后二次利用。窗簾、窗紗自洗，僅此三項全年節(jié)約成本6000余元。

2、回收退客房廢品外賣給員工發(fā)放月福利。

3、退房收回的小量卷紙重新卷好，配備在住客房或公共洗手間

4、杜絕長明燈、長流水，要求員工做房時做到哪開到哪。公共區(qū)域照明按規(guī)定時間或根據(jù)實際情況及時開或關(guān)。

5、報廢布草裁剪處理后做抹布用，降低低值易耗品的成本。

對客服務(wù)

一、培養(yǎng)員工的交際能力，酒店提供給客人的產(chǎn)品就是服務(wù)，服務(wù)質(zhì)量的高低直接代表著酒店的形象，所以培養(yǎng)好員工優(yōu)質(zhì)的“服務(wù)意識”，就是培養(yǎng)好員工與客人面對面打交道的能力。

二、儀容儀表：酒店給賓客的第一印象是員工的儀容儀表，我們永遠沒有第二次機會來給我們賓客第一印象。所以統(tǒng)一規(guī)范了前臺和客房服務(wù)員的工裝、工號牌、發(fā)型、鞋子、化妝等。

三、服務(wù)用語：為了突出酒店的品質(zhì)，彰顯專業(yè)性，服務(wù)用語進行統(tǒng)一培訓。

四、根據(jù)不同的客戶群提供相應(yīng)的個性化服務(wù)，例如：布置婚房、花樣果盤、頸椎枕、醒酒茶飲、會議茶歇等。

五、根據(jù)員工與客戶之間的融洽程度將固定客人分類，由管理者或指定員工實施“管家貼心服務(wù)”，對客人在住店期間的情況進行全程的跟進落實。

錦晨之光酒店：趙桂珍 2018-1-7