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      把重視落實(shí)到行動(dòng)上

      時(shí)間:2019-05-13 22:30:55下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《把重視落實(shí)到行動(dòng)上》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《把重視落實(shí)到行動(dòng)上》。

      第一篇:把重視落實(shí)到行動(dòng)上

      從事任何一項(xiàng)工作都離不開重視,這也是抓落實(shí)的一個(gè)必不可少的重要條件。重視只有落實(shí)到行動(dòng)上,它才能產(chǎn)生應(yīng)有的作用,取得一定的成效。沒有扎扎實(shí)實(shí)的行動(dòng),再重視也是空洞無力的、沒有價(jià)值的。重視與行動(dòng)是一個(gè)事物的兩個(gè)方面,是辯證統(tǒng)一的關(guān)系。二者的有機(jī)結(jié)合,有利于工作的落實(shí),事業(yè)的發(fā)展。重視是行動(dòng)的前提和基礎(chǔ),是重要的手段;行動(dòng)是重視的目的和體現(xiàn)。沒有重視的行動(dòng)是沒有力度的行動(dòng),沒有行動(dòng)的重視是無謂的重視。凡事只要引起了重視,就能夠促使人們開動(dòng)腦筋、想出辦法,最大限度地調(diào)動(dòng)人力物力,把決策目標(biāo)付諸實(shí)踐,落到實(shí)處。但是,僅有重視是不夠的,必須把重視變成實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)。因?yàn)椋袆?dòng)是檢驗(yàn)真重視還是假重視的試金石。正如江澤民同志強(qiáng)調(diào)的那樣:“決策的制定和實(shí)施方案的部署,事情只是進(jìn)行了一半,還有重要的一半就是要確保決策和部署的貫徹落實(shí)?!比欢?,我們有些單位和同志只注重了前一半,往往忽視了后面的一半,是“天橋的把式光說不練?!北热?,對(duì)某項(xiàng)工作講起來重要,干起來次要,只有上篇文章,沒有下篇文章,象有的單位對(duì)環(huán)保講起來非常重視,但一涉及到單位的利益就沒有了措施和行動(dòng);對(duì)上級(jí)的會(huì)議、指示的貫徹,急于開會(huì)、表態(tài)、寫文章,甚至沒幾天就開始報(bào)成果、寫經(jīng)驗(yàn),而實(shí)際上根本就沒有落實(shí)到基層,落實(shí)到工作中;還有的抓工作特別注重轟動(dòng)效應(yīng),搞一些中看不中用的“應(yīng)景工程”,即使下去檢查也是走馬觀花,不了解真情,不解決實(shí)際問題,等等。這些表面上看起來很重視,實(shí)際上不重視的現(xiàn)象,實(shí)質(zhì)上就是脫離實(shí)際的表面文章和形式主義,對(duì)我們的事業(yè)和工作是極其有害的。表面上、虛假的重視,最易助長(zhǎng)形式主義,形式主義又反過來為假重視推波助瀾。表面的、虛假的重視和形式主義如出一轍,其本質(zhì)是顛倒了內(nèi)容與形式的關(guān)系,主要特征是重口號(hào)輕行動(dòng)、重場(chǎng)面輕效果、重?cái)?shù)量輕質(zhì)量、重開頭輕結(jié)尾,要害是只圖虛名,不求實(shí)效。表面的、虛假的重視往往是會(huì)議來會(huì)議去,文件來文件去,只說空話、假話,不報(bào)實(shí)情,不干實(shí)事,好的思路決策、目標(biāo)規(guī)劃得不到有效落實(shí)。這樣的結(jié)果在一定程度上取悅了上級(jí),糊弄了下級(jí),讓群眾大失所望的表現(xiàn)。這種形式主義的假重視比不重視反而更有害。表面上的、虛假的重視,實(shí)際上也是違背客觀規(guī)律的、急功近利的官僚主義。熱衷于形式主義的假重視,同樣也給滋生官僚主義創(chuàng)造了條件。因?yàn)?,假重視盡可以喊在嘴上,虛報(bào)浮夸,騙取榮譽(yù)和職位,達(dá)到個(gè)人的目的。至于工作是否落實(shí)到位,有什么成效,群眾的困難是否得到有效解決,則不聞不問,高高在上,悠閑自得,甚至在那里亂發(fā)號(hào)令,胡亂拍板,給單位的建設(shè),給黨的事業(yè)造成損失。實(shí)質(zhì)上這是一種舊社會(huì)官場(chǎng)上遺留下來的一種極壞的腐朽作風(fēng),是對(duì)黨和國(guó)家的事業(yè)不負(fù)責(zé)任,對(duì)人民利益不負(fù)責(zé)任,而只對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。應(yīng)該堅(jiān)決擯棄巴,防止其毒化人們的心靈,敗壞社會(huì)風(fēng)氣。空談?wù)`國(guó),實(shí)干興邦。只要我們克服了形式主義和官僚主義作風(fēng),重視就不難落實(shí)到行動(dòng)上。鄧小平同志早就告誡我們,群眾不光是聽你說得怎么樣,關(guān)鍵是看你做得怎么樣,說得再好不如腳踏實(shí)地地干好。要把重視真正落實(shí)到行動(dòng)上,最關(guān)鍵的是要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)搞端正,把對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)下負(fù)責(zé)、形式和內(nèi)容有機(jī)地統(tǒng)一起來,并通過有效的監(jiān)督制約機(jī)制,保證重視進(jìn)入工作,變成實(shí)際行動(dòng)。這樣的重視才是真正的重視,才能夠起到促進(jìn)工作,推進(jìn)事業(yè)的作用。

      第二篇:把“為民務(wù)實(shí)清廉”落實(shí)到行動(dòng)上

      把“為民務(wù)實(shí)清廉”落實(shí)到行動(dòng)上

      “照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,一場(chǎng)自上而下的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),正在深入開展。我們黨目前開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),就是在黨面臨“四種危險(xiǎn)、四種考驗(yàn)”的逆境時(shí)刻,加強(qiáng)黨的建設(shè),保證黨的事業(yè)健康發(fā)展、蒸蒸日上的重要保證。

      當(dāng)前,黨員、干部貫徹落實(shí)黨的群眾路線總體是好的,在聯(lián)系服務(wù)人民群眾方面做了大量富有成效的工作,但也存在著不符合為民務(wù)實(shí)清廉要求的問題,必須通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)認(rèn)真加以解決。作風(fēng)是形象,關(guān)系到黨員、干部在群眾中的威信;作風(fēng)是力量,關(guān)系到黨員、干部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力;作風(fēng)是保證,關(guān)系到黨員、干部推動(dòng)改革發(fā)展的成效。開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),有助于推動(dòng)解決“四風(fēng)和一頑癥”,提高黨員、干部做好新形勢(shì)下群眾工作的能力。

      這就要求我們,把“為民、務(wù)實(shí)、清廉”真正落到行動(dòng)上、落到實(shí)處。為民,是新的歷史方位對(duì)黨提出的必然要求。在今天黨所處的歷史方位中,尤其需要恪守“為民”的根本宗旨。在新的形勢(shì)下,一方面使黨能夠運(yùn)用手中掌握的權(quán)力更好地實(shí)現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨;另一方面也使黨的干部在面臨著權(quán)力和利益的雙重誘惑時(shí),保持本色不變。事實(shí)上,在黨員隊(duì)伍包括干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了一系列令人揪心的情況。一些人入黨前表現(xiàn)很好,入黨后放松自我要求;一些黨員干部沒有實(shí)際能力而只會(huì)夸夸其談、甚至擅長(zhǎng)阿諛奉承。盡管這些現(xiàn)象不是主流,但決不能掉以輕心。因此,我們今天加強(qiáng)群眾路線教育,首先是從我們面臨的新情況出發(fā),進(jìn)行黨的根本宗旨教育,使全黨更好地樹立“為民”意識(shí),努力加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下的群眾工作。

      務(wù)實(shí),是在新的歷史條件下改進(jìn)作風(fēng)的重要任務(wù)。群眾路線是以毛澤東同志為主要代表的中國(guó)共產(chǎn)黨把歷史唯物主義的群眾觀點(diǎn)同辯證唯物主義的認(rèn)識(shí)論有機(jī)地統(tǒng)一起來,在長(zhǎng)期的革命實(shí)踐中形成的。在新的歷史條件下堅(jiān)持群眾路線及其務(wù)實(shí)本質(zhì),就要從轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)和工作作風(fēng)做起,以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為前提做好群眾工作,做到群眾的門走得進(jìn)、群眾的話聽得進(jìn),是做好新形勢(shì)下群眾工作的前提。廣大黨員干部要通過實(shí)實(shí)在在的做法取信于民,能夠真正獲得廣大群眾的信

      任、理解和支持。要切實(shí)解決群眾最關(guān)心最直接最迫切要求解決的問題,以實(shí)干的精神為民謀福利。

      清廉,是在新的考驗(yàn)面前黨要解決的緊迫課題。群眾路線,是干部密切聯(lián)系群眾的紐帶。干部的素質(zhì)、能力和作風(fēng)在貫徹群眾路線過程中具有重要的作用,干部自身的道德、品行、操守在貫徹群眾路線過程中也具有重要的作用。抓干部教育,不僅要抓理論學(xué)習(xí),還要把干部的理論素養(yǎng)轉(zhuǎn)化為黨性、轉(zhuǎn)化為德性。一個(gè)只會(huì)夸夸其談大道理而缺乏黨性、德性的人,不可能成為真正的中國(guó)特色社會(huì)主義的信奉者,也不可能成為可靠的群眾路線的執(zhí)行者。當(dāng)前,在干部的道德建設(shè)中尤其要加強(qiáng)反腐倡廉教育和廉政文化教育,做到干部清正、政府清廉、政治清明。為政清廉才能取信于民,秉公用權(quán)才能贏得人心。一些地方脫離群眾而發(fā)生群體性事件,往往同那里有些干部為政不清廉直接相關(guān)。因此,應(yīng)從實(shí)際出發(fā),把共產(chǎn)黨人的道德觀包括廉政意識(shí)教育納入群眾路線教育。只有這樣,才能使黨的干部隊(duì)伍健康成長(zhǎng),使黨經(jīng)受住各種考驗(yàn),永葆生機(jī)和活力。

      第三篇:《把夢(mèng)想落實(shí)到行動(dòng)上》(王麗華)

      把夢(mèng)想落實(shí)到行動(dòng)上

      —讀《教育大未來》有感

      山東省昌樂外國(guó)語學(xué)校王麗華

      我叫王麗華,是教學(xué)事務(wù)處的一名教務(wù)員。我被學(xué)校先進(jìn)的教育理念吸引著,把學(xué)校當(dāng)作自己的家,把學(xué)校的發(fā)展當(dāng)作自己的事業(yè),想為學(xué)校的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的力量。我還比較年輕,視野不夠開闊,思維也不夠成熟,想法多有不足與不當(dāng)之處,在實(shí)現(xiàn)自己教育夢(mèng)想的道路上還需要不斷學(xué)習(xí),希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師給予批評(píng)和指正。

      我寒假讀書的題目是《教育大未來》,年前臨近放假時(shí),接到張主任的安排,讓我?guī)ьI(lǐng)教學(xué)事務(wù)處的姐妹們一起去領(lǐng)書,帶著一份欣喜雀躍的心情,我們來到了科研指導(dǎo)處,看著地上滿滿的全是書,內(nèi)心滿是歡喜,一聽每人發(fā)5本,別提心里有多高興了,因?yàn)槲蚁矚g讀書。當(dāng)我看到《教育大未來》這本書的題目時(shí),就被它深深的吸引了。

      在讀這本書時(shí),我首先品味了這本書的題目《教育大未來》,我的理解是它包含了兩層意思:一是教育未來發(fā)展的重要性;二是對(duì)教育前景的深思。由此我心中提出了一系列的問題,教育未來的發(fā)展趨勢(shì)是怎樣的?我們應(yīng)該怎樣去做教育?作為學(xué)校,我們培養(yǎng)出怎樣的人才是成功的教育?書里究竟寫了些什么?帶著強(qiáng)烈的好奇心,我開始閱讀這本書。

      在讀完第一章職場(chǎng)新世界與7個(gè)關(guān)鍵力之后,我了解了一個(gè)問題,那就是社會(huì)需要具備什么能力的人才,即同時(shí)具有7個(gè)關(guān)鍵力的人。一是具有批判性思考與解決問題的能力;

      二是具有跨界合作與以身作則的領(lǐng)導(dǎo)力;

      三是具有靈活力與適應(yīng)力;

      四是具有主動(dòng)進(jìn)取與開創(chuàng)精神;

      五是具有有效的口頭與書面溝通的能力;

      六是具有評(píng)估與分析信息的能力;

      七是具有好奇心與想象力。

      讀到這里我感覺這里面好像缺了點(diǎn)什么,于是自己加了一句八是具有愛的能力即自愛與愛人的能力。

      要培養(yǎng)這樣的人才,就是要授之以漁,教育我們的孩子,使他成為一個(gè)健全的人、優(yōu)秀的人、獨(dú)立的人、能動(dòng)的人。也就是說我們?cè)诮逃龑W(xué)生的過程中,不僅需要幫助學(xué)生構(gòu)建起生活所需要的知識(shí),更需要培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和獨(dú)立應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的能力。

      在讀到第三章時(shí),我最感興趣的是《學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)—夢(mèng)想》這一節(jié)。在書中,作者做了一個(gè)調(diào)查,調(diào)查后作者說:“我聽到最多的就是:現(xiàn)在的學(xué)生不如以前的學(xué)生努力了”我從教六個(gè)年頭,近幾年這樣的想法越來越頻繁的出現(xiàn)在我的腦海里,我要找出這個(gè)問題的原因和解決途徑。

      帶著這個(gè)想法我開始閱讀第五章。

      在第五章里,作者首先分析了這些孩子的生活現(xiàn)狀,然后分析了孩子們的成長(zhǎng)環(huán)境、學(xué)習(xí)方式,又提出了一些新的教育方法和職場(chǎng)上的一些培養(yǎng)人才的案例,但是最終這些都不是根本。他們內(nèi)心的需要才是他們的興趣所在,是支持他們努

      力學(xué)習(xí)的動(dòng)力。也就是說,夢(mèng)想是激發(fā)孩子學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的源泉。孩子們會(huì)為實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想而一步一步的去克服困難、勇往直前。

      由此,我想到了自己。我是從小立志要做教育的,沒有人告訴我該做什么,應(yīng)該怎樣去做,在實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的過程中應(yīng)該準(zhǔn)備什么。我為了實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,一邊摸索一邊前行。一路走來,坎坷不斷、磨難重重,可是為了實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想,我有排除萬難、不斷前行的勇氣,我要順著這條路一直走下去,不達(dá)目的誓不罷休。

      在這里,我又想到了一系列的問題:我們的孩子,他們有夢(mèng)想嗎?他們的夢(mèng)想是什么?在通往成功的道路上,他們需要準(zhǔn)備什么?他們?cè)鯓幼霾拍艿竭_(dá)成功?我們做老師的是否給予過他們正確的引導(dǎo)?他們是否也像凱特、胡安一樣會(huì)錯(cuò)過自己的人生?作為學(xué)校,我們應(yīng)該怎樣做?

      首先,我們先思考一下,在當(dāng)下這個(gè)穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境中,要發(fā)展成為一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)校、一個(gè)名校,必備的基本素質(zhì)有哪些?我考慮了以下四點(diǎn):一是優(yōu)秀的上層領(lǐng)導(dǎo);二是先進(jìn)的辦學(xué)理念;三是團(tuán)結(jié)合作、積極向上的工作團(tuán)隊(duì);四是合理的管理體系。

      然后,根據(jù)我們學(xué)校的實(shí)際情況,我做了一些淺顯的分析。

      一、優(yōu)秀的上層領(lǐng)導(dǎo)

      優(yōu)秀的上層領(lǐng)導(dǎo),不僅要具有體恤下屬、以身作則的品德修養(yǎng),還要有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展目光,廣闊的教育視野,有腳踏實(shí)地辦好教育的精神,先進(jìn)的教育理念,能夠博采眾長(zhǎng)使人信服的能力。德能兼?zhèn)涞念I(lǐng)導(dǎo)方能凝聚人心,才能有強(qiáng)勁的領(lǐng)導(dǎo)力。據(jù)我半年來的觀察,我們的上層領(lǐng)導(dǎo)都是德能兼?zhèn)涞摹?/p>

      以德服人。我校的上層領(lǐng)導(dǎo)都是能夠以德服人的。例如:每次晚上加班到十點(diǎn)多的時(shí)候,我都以為自己是走的最晚的,沒人做伴心中不免有孤單落寞之感,就在這樣的時(shí)候,我時(shí)常能夠看到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)匆忙的身影,最令我感動(dòng)的是張校長(zhǎng),記得那是一個(gè)雨天,已經(jīng)是夜里十一點(diǎn)了,干完工作往家走,走出綜合樓一樓的北門,才發(fā)現(xiàn)外面下起了雨,而我有沒有帶傘,這時(shí)我遇到了張校長(zhǎng),張校長(zhǎng)見我手足無措的樣子,馬上就跟我說:“麗華,你在哪兒???我有車送你回去吧!”這時(shí),我看見張校長(zhǎng)也已是滿面倦容,見此情況,怕耽誤她回家休息,于是我連忙說:“不用了,您先走吧”,張校長(zhǎng)看了看我,又說:“那你怎么走?”我無言以對(duì),然后張校長(zhǎng)說:“在這里等著,我去開車”不一會(huì)兒張校長(zhǎng)把車開過來了,我像做錯(cuò)了事的小學(xué)生上了張校長(zhǎng)的車,路上張校長(zhǎng)還詢問了我的工作情況和生活狀況。回到家后,我心里感到十分的溫暖,內(nèi)心的感激之情無以言表。身為一位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)她那么忙,卻能夠在匆忙中細(xì)心的發(fā)現(xiàn)我的手足無措,并親自把我送回家。我無以為報(bào),只能更加勤懇的工作,盡量為她分擔(dān)點(diǎn)什么,事與愿違,在工作過程中倒為她惹了不少的麻煩,深感慚愧。類似這樣的事情不止這一次。張校長(zhǎng)如此,其他校長(zhǎng)也如此,我相信生活在昌樂外國(guó)語學(xué)校的老師與我有同感。

      以能服人。我校的上層領(lǐng)導(dǎo)理念超前能夠適時(shí)的為我們的工作指明方向。記得那是十月份,那時(shí)我被安排到中年級(jí)級(jí)部兼課已有三個(gè)周的時(shí)間,在這三個(gè)周里,我在工作上有諸多困惑。例如:我同時(shí)在教學(xué)事務(wù)處和中年級(jí)級(jí)部?jī)蓚€(gè)部門工作,兩邊上級(jí)同時(shí)下達(dá)命令有沖突時(shí)不知如何處理,就在這時(shí),校領(lǐng)導(dǎo)召開了全體教師會(huì)議,就這一塊提出了同屬兩個(gè)部門工作的教師實(shí)行雙重管理,一下子為我的工作指明了方向。我們的校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),眼界廣、教育理念先進(jìn),能夠及時(shí)的指導(dǎo)我們的工作,這是有目共睹的。

      二、先進(jìn)的辦學(xué)理念。

      先進(jìn)的辦學(xué)理念是正確引領(lǐng)一個(gè)學(xué)校發(fā)展下去的方向標(biāo)。橫向,它能夠引領(lǐng)學(xué)校的發(fā)展走出中國(guó)、走向世界;縱向,它能夠引領(lǐng)學(xué)校沿著歷史的方向不斷向前發(fā)展,源遠(yuǎn)流長(zhǎng)。

      我校的教育理念為高境界,大理想,以高境界成就教育卓越品牌;以大理想打造一所幸福的學(xué)校。讓每一個(gè)生活在這里,從這里走出去的人內(nèi)心都充滿幸福的陽光。這樣的辦學(xué)理念意義深遠(yuǎn)。

      三、團(tuán)結(jié)合作、積極向上的工作團(tuán)隊(duì)。

      擁有一支團(tuán)結(jié)合作、積極向上、富有激情、高素質(zhì)的工作團(tuán)隊(duì),是一個(gè)學(xué)校能夠在競(jìng)爭(zhēng)中取勝,從而獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的強(qiáng)力保證。

      我校教師,年輕、學(xué)歷高、有活力、有激情,素質(zhì)高。但是要打造先進(jìn)的教育,將先進(jìn)的辦學(xué)理念落到實(shí)處,這樣還不夠。我們還要想辦法讓經(jīng)驗(yàn)不足的新教師迅速發(fā)展成為優(yōu)秀教師,讓優(yōu)秀的教師成長(zhǎng)為名師。這就需要對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),我校在教師培訓(xùn)上已經(jīng)初成體系,學(xué)校精心安排的培訓(xùn)教材內(nèi)容豐富、理念先進(jìn),作為我校的一名新教師,我從中學(xué)到了很多,并且對(duì)我的教學(xué)工作有很大的幫助。

      四、合理的管理體系。

      合理的管理體系是使學(xué)校各部分因子充分活躍起來,能動(dòng)的工作形成一個(gè)良性循環(huán)的保證。

      合理的管理體系包括合理的管理團(tuán)隊(duì)和科學(xué)的管理制度。在這里我只說一下管理體系中的管理制度??茖W(xué)的管理制度能激發(fā)師生的激情,提高工作效能使許多事情事半功倍。

      我校實(shí)行多勞多得、優(yōu)勞多得的評(píng)價(jià)獎(jiǎng)勵(lì)制度,能夠極大的調(diào)動(dòng)教師的工作積極性,形成強(qiáng)大的凝聚力,這一點(diǎn)至關(guān)重要。

      根據(jù)自己半年來的實(shí)際工作情況,我對(duì)自己的工作提出以下要求:

      一、自檢四部曲

      我們?cè)诮虒W(xué)時(shí),通常要根據(jù)教育目標(biāo)、教育內(nèi)容、教育策略、評(píng)價(jià)方式四個(gè)方面明確為什么而教?教什么?怎么教?教的怎么樣?

      我把這個(gè)原理應(yīng)用到教務(wù)工作中就是在做一件事情之前,要考慮為什么而干這件事?應(yīng)該干什么?怎么干?結(jié)果可能會(huì)干得怎么樣?在做一件事情之后,要反思為什么而干這件事?干了些什么工作?怎么干的?干得怎么樣?

      二、實(shí)行6s管理

      我校在本學(xué)期對(duì)全體師生實(shí)施整潔品格教育,由整潔這個(gè)詞我聯(lián)想到了前不久看到的中國(guó)石油集團(tuán)內(nèi)部實(shí)施的集團(tuán)6s管理體系,6s即整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全,通過這六項(xiàng)管理消除自己的馬虎之心,養(yǎng)成認(rèn)認(rèn)真真地對(duì)待工作中的每一件“小事”的習(xí)慣;遵守規(guī)定的習(xí)慣;自覺維護(hù)工作環(huán)境整潔明了的習(xí)慣 ;文明禮貌的習(xí)慣,以養(yǎng)成整潔的品格,提升個(gè)人素質(zhì)。

      最后,學(xué)校的教育夢(mèng)想正在落實(shí)到行動(dòng)上;學(xué)生的夢(mèng)想也逐漸落實(shí)到行動(dòng)上;我的夢(mèng)想也正在落實(shí)到行動(dòng)上;我們所有的人都把自己的夢(mèng)想落實(shí)到行動(dòng)上,從養(yǎng)成良好的品格開始,逐步讓自己的夢(mèng)想成為現(xiàn)實(shí)。那么,夢(mèng)想的力量就像明天那輪噴薄而出的太陽托起嶄新的希望!

      王麗華

      2013年2月

      第四篇:把從嚴(yán)治黨落實(shí)到工作全過程

      把從嚴(yán)治黨落實(shí)到工作全過程

      黨要管黨、從嚴(yán)治黨,這是我們黨的光榮傳統(tǒng)、獨(dú)特優(yōu)勢(shì)、鮮明特色。總書記多次強(qiáng)調(diào),“堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,切實(shí)解決自身存在的突出問題,使我們黨始終成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)核心?!秉h要管黨、從嚴(yán)治黨,首要的是嚴(yán)字當(dāng)頭,把從嚴(yán)要求落實(shí)到工作的全過程。

      嚴(yán)明政治紀(jì)律,堅(jiān)定自覺地與黨中央保持高度一致。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),“黨面臨的形勢(shì)越復(fù)雜、肩負(fù)的任務(wù)越艱巨,就越要加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè),越要維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一”。嚴(yán)明黨的紀(jì)律,首先要嚴(yán)明政治紀(jì)律,進(jìn)一步堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信,在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,自覺維護(hù)中央權(quán)威。其次,要嚴(yán)明組織紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告等制度。組織紀(jì)律是黨性修養(yǎng)的重要內(nèi)容,要增強(qiáng)黨性,保持清醒,牢記第一身份是黨員,做一個(gè)政治上的明白人。第三,要帶頭顧大局、講規(guī)矩、守紀(jì)律,主動(dòng)地圍繞中心,服務(wù)大局,自覺地把紀(jì)律規(guī)定內(nèi)化于心、力踐于行。

      嚴(yán)肅作風(fēng)建設(shè),落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決糾正“四風(fēng)”。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),作風(fēng)問題絕對(duì)不是小事,如果不堅(jiān)決糾正不良風(fēng)氣,任其發(fā)展下去,就會(huì)像一座無形的墻把我們黨和人民群眾隔開。黨的十八以來,我們黨抓作風(fēng)建設(shè),切入口突破點(diǎn)選在制定落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定上,抓手和載體選在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),好的作風(fēng)抓工作選在抓鐵有痕、踏石留印上。堅(jiān)定不移抓作風(fēng),一是思想認(rèn)識(shí)要再深化?!八娘L(fēng)”具有頑固性、反復(fù)性,要常抓不懈、持之以恒,一以貫之、一抓到底。二是作風(fēng)建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)要更高。要結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和落實(shí)省委加快新區(qū)建設(shè)的要求,進(jìn)一步加大正風(fēng)肅紀(jì)的力度,做到“不歇腳、不斷線、不回潮、不反彈”,為加快新區(qū)建設(shè)提供作風(fēng)保障。三是要切實(shí)解決事關(guān)群眾切身利益的問題和發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題,一項(xiàng)一項(xiàng)地抓,讓群眾看得到感受到實(shí)實(shí)在在的變化和成效。

      嚴(yán)查老虎蒼蠅,有腐必反有貪必肅。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),黨要管黨,首先是管好干部;從嚴(yán)治黨,關(guān)鍵是從嚴(yán)治吏。堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治腐敗,對(duì)腐敗分子,發(fā)現(xiàn)一個(gè)就要堅(jiān)決查處一個(gè),以猛藥去疴、重典治亂的決心,以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,堅(jiān)決把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)進(jìn)行到底。一要堅(jiān)持有案必查。堅(jiān)決查處干擾和妨礙新區(qū)建設(shè)的案件,嚴(yán)懲腐敗者,重點(diǎn)查辦貪污賄賂、買官賣官、徇私枉法、腐化墮落、失職瀆職案件,嚴(yán)肅查處發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的腐敗案件,等等。二要堅(jiān)持實(shí)事求是。要旗幟鮮明地支持先行先試,鼓勵(lì)改革者、支持創(chuàng)新者、寬容失誤者,為黨員干部創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供保障。三要堅(jiān)持標(biāo)本兼治。把反腐敗要求寓于各項(xiàng)重要改革措施之中,建立健全不想腐的自律機(jī)制,不能腐的防范機(jī)制,不敢腐的懲戒機(jī)制,用制度管權(quán)、管錢、管事、管人。四要堅(jiān)持抓早抓小。對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處,把小問題解決在萌芽狀態(tài),把不正之風(fēng)解決在成風(fēng)之前,為加快舟山新區(qū)建設(shè)營(yíng)造干凈干事的良好氛圍。

      嚴(yán)格自身建設(shè),用鐵的紀(jì)律打造紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。習(xí)總書記強(qiáng)調(diào),黨要管黨、從嚴(yán)治黨必須落實(shí)到黨員隊(duì)伍的管理中去,使廣大黨員平常時(shí)候看得出來、關(guān)鍵時(shí)刻站得出來、危急關(guān)頭豁得出來,充分發(fā)揮先鋒模范作用。為此,一是要落實(shí)好兩個(gè)責(zé)任。督促各級(jí)黨委切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)擔(dān)負(fù)起監(jiān)督責(zé)任,履行協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作職責(zé)。二是要實(shí)行“三轉(zhuǎn)”。認(rèn)真落實(shí)中央紀(jì)委轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)的要求,聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)這個(gè)主業(yè),繼續(xù)清理退出議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),把不該管的工作交還給主責(zé)部門,擔(dān)負(fù)監(jiān)督之職,做到履職不越位、監(jiān)管不錯(cuò)位、問責(zé)不缺位。三是要抓業(yè)務(wù)帶隊(duì)伍。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè),進(jìn)一步加強(qiáng)規(guī)范化、制度化、程序化建設(shè),用鐵的紀(jì)律打造過硬的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。

      第五篇:把安全生產(chǎn)落實(shí)到基層

      把安全生產(chǎn)落實(shí)到基層

      一、安全的學(xué)習(xí)意識(shí)

      二、安全的防范意識(shí)

      1、專心

      安全管理人員包含工程領(lǐng)導(dǎo)、項(xiàng)目部成員、其職責(zé)就是安全檢查。首先按要全面落實(shí)跟班制度,按照跟班安排表認(rèn)真執(zhí)行。檢查要全面,做到橫向到邊,縱向到底,不留死角、發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整治,全面制止三違現(xiàn)象。其實(shí)要以專業(yè)的眼光、專職的心態(tài)去看問題、分析問題并解決問題。絕不可分心分身,以免因安全管理瀆職而釀成大錯(cuò)

      施工人員要作到安全自查、互查,發(fā)現(xiàn)問題立即糾正,嚴(yán)格按照工作流程操作,杜絕三違的發(fā)生,做到班組創(chuàng)“三無”,個(gè)人創(chuàng)“三不”。以專業(yè)的技能,專門設(shè)備完成自身的工作。

      2、細(xì)心

      我們定期或不定期的對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查。在安全檢查的過程中我們要細(xì)心檢查施工設(shè)備、要細(xì)心關(guān)注員工的作業(yè)行為河思想意識(shí)。要細(xì)心的觀察生產(chǎn)中“人、機(jī)、環(huán)”三大安全隱患因素的變化及傾向,不放過任何可以現(xiàn)象。絕不允許因工作的失察而因小失大

      3、耐心

      對(duì)于安全檢查過程中發(fā)現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象,我們不但要及時(shí)地指出、糾正、整治,還得對(duì)當(dāng)事人及相關(guān)的工人員進(jìn)行耐心的教導(dǎo)。絕不能放縱和包容,否則就是大錯(cuò)特錯(cuò)了。

      一、安全的學(xué)習(xí)意識(shí)

      二、安全的防范意識(shí)

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