第一篇：市場部經(jīng)理崗位職責及考核

崗位職責：

1、負責整個公司市場部門的管理工作。

2、負責公司新產(chǎn)品上市、推廣的全套方案的策劃。

3、對策劃方案監(jiān)督實施并對結(jié)果負責。

4、銷售數(shù)據(jù)及客戶的整理、匯總、分析。

5、對銷售考核的建議

6、公司其它業(yè)務(wù)的策劃。

崗位要求：

市場部經(jīng)理考核：底薪+獎金

獎金=（阿莫分+甘草含片）回款金額（按含稅底價核算）*0.5%*完成率；

說明:今年至明年6月份的系數(shù)不變；以上兩個產(chǎn)品定出明確月度回款數(shù)，根據(jù)回款計算完成率=回款金額/任務(wù)金額，金額均按含稅底價計算。

第二篇：市場部經(jīng)理崗位職責

市場部經(jīng)理崗位職責

1、根據(jù)公司統(tǒng)一安排，按年、季、月制訂公司市場拓展計劃及部門工作計劃；

2、負責與擬合作銀行業(yè)務(wù)準入的有關(guān)準備、聯(lián)系和跟蹤落實；

3、負責各分公司市場拓展中操作流程設(shè)計、文本設(shè)計和現(xiàn)場營銷支持等；

4、推動公司客戶維護體系的建立與完善，負責公司重點客戶的日常維護工作，具體包括：負責已合作銀行（省級）有關(guān)人員的關(guān)系維護；根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，對全公司客戶分層維護（包括接觸、非接觸、節(jié)日營銷和集中營銷等）進行組織、推動和檢查； 協(xié)助領(lǐng)導對重大項目進行直接營銷，掌握重點客戶需求。

5、按月形成公司市場拓展工作總結(jié)，以指導和促進市場拓展的健康、快速發(fā)展；

6、按季審查、反饋各分公司的監(jiān)管工作報告；制作公司向各行的監(jiān)管工作報告并報送；

7、督促、檢查，并確保市場部各項工作按時、按質(zhì)完成；

8、其他

（1）、負責公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、運行與管理，抓好網(wǎng)站建設(shè)進度；（2）、完善并對銀行開放押品庫存表；完善收入排名表、客戶信息表并盡快投入使用；

（3）、完善企業(yè)客戶信息、協(xié)議文本信息，建立崗位狀況表；（4）、調(diào)整公司機構(gòu)層次、人員角色、權(quán)限設(shè)置；建立BBS；（5）、完成領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。

第三篇：市場部經(jīng)理崗位職責

市場部經(jīng)理崗位職責

職務(wù)名稱：市場部經(jīng)理 直接上級: 營銷副總經(jīng)理 直接下級：企劃、客服

本職工作：負責市場銷售管理工作

工作責任：

一、業(yè)務(wù)職責

1）跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

2）搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析；

3）進行市場調(diào)研，掌握消費者購買心理和行為，為公司市場活動提供決策依據(jù)； 4）參與公司網(wǎng)站建設(shè)。

5）參與制訂公司品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略、公司業(yè)務(wù)短、中、長期目標；

6）做出銷售預測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃； 7）新產(chǎn)品上市規(guī)劃； 8）參與制定產(chǎn)品價格；

9）整理分析公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)資料信息。10）作為公司業(yè)務(wù)的監(jiān)管、業(yè)務(wù)系統(tǒng)廉政稽查； 11）

負責產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

12）實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè)；

13）制定及實施市場廣告、推廣活動和公關(guān)活動； 14）完善、規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)對外的各類文書；

15）負責公司榮譽室的建設(shè)及各種資料的收集整理（如客戶感謝函、錦旗、新聞報道等）；

16）合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理； 17）代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息。

二、管理職責

1、）全面負責市場部門的業(yè)務(wù)及人員管理；

2、）全面計劃、安排、管理市場部工作；

3）指導、檢查、控制本部門各項工作的實施； 4）制定廣告策略和定年、季、月度廣告費用計劃；

5）對市場進行科學的預測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備；

6）與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、財務(wù)等部門共同進行產(chǎn)品商業(yè)化運作企劃；

7）擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預算。

第四篇：市場部經(jīng)理崗位職責

市場部經(jīng)理崗位職責

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。

2、負責組織制定和實施營銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督營銷發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案。

3、參與制定公司經(jīng)營計劃和預算方案。

4、參與公司重大財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策。

5、掌握和了解公司內(nèi)外動態(tài)，及時向總經(jīng)理反映，并提出建議。

6、建立并維護本公司服務(wù)的品牌、公司品牌。

7、制定各銷售部、運作銷售部、企劃部及其他相關(guān)部門工作計劃，并組織實施。

8、制定分管部門重要任務(wù)階段工作計劃，并監(jiān)督、協(xié)助實施。

9、建立市場信息系統(tǒng)，市場銷售潛力的調(diào)查和分析。10、11、12、13、對銷售管理辦法的研究和改進。

組織制定市場調(diào)研及分析的規(guī)程，并監(jiān)督、協(xié)助實施。領(lǐng)導制定服務(wù)項目，價格、市場推廣等規(guī)劃，并監(jiān)督實施。

協(xié)助制定中、長期樓盤物業(yè)市場營銷戰(zhàn)略及產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃，并及時修訂 市場策略。14、15、16、制定銷售目標與計劃，并督促實施，完成銷售目標，確保貨款回收。制定公司銷售政策，并監(jiān)督實施。

定期與重要樓盤保持良好溝通，維護客戶關(guān)系。

17、協(xié)調(diào)各樓盤物業(yè)的整體運作，參與監(jiān)督、協(xié)調(diào)全過程。

18、完成公司業(yè)務(wù)信息統(tǒng)計工作，確保按時上報相關(guān)部門。

19、協(xié)調(diào)各樓盤的用戶售后服務(wù)工作，協(xié)調(diào)售后服務(wù)事項。20、參與協(xié)調(diào)服務(wù)質(zhì)量事故解決。

21、組織協(xié)調(diào)公司配額管理，監(jiān)督配額的申領(lǐng)、投標、調(diào)劑的工作

22、制定服務(wù)戰(zhàn)略，制定公司的計劃并監(jiān)督實施。

23、協(xié)調(diào)制定物業(yè)人員的考核，監(jiān)督物業(yè)服務(wù)質(zhì)量、價格等政策的執(zhí)行情況

24、建立物業(yè)服務(wù)人員數(shù)據(jù)庫建設(shè)規(guī)劃，并督促實施。

25、領(lǐng)導監(jiān)督物業(yè)服務(wù)人員庫存管理的執(zhí)行情況，確保有足夠人才儲備。

26、領(lǐng)導建立銷售渠道網(wǎng)絡(luò)，及時了解和監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)情況。

27、協(xié)調(diào)組織樓盤物業(yè)的工作，及時跟蹤項目的進展情況。

28、及時了解和監(jiān)督項目運作管理和售后服務(wù)工作。

29、根據(jù)市場情況提出新的服務(wù)立項建議，并組織項目可行性研究。

30、協(xié)助新服務(wù)項目開發(fā)過程的試運行與后期反饋。以評估服務(wù)項目的可行性。

31、參與新服務(wù)項目的開發(fā)過程，進行新服務(wù)開發(fā)進行評審。

32、組織推進新服務(wù)項目的產(chǎn)品化和市場化。

33、參與制定公司有關(guān)營銷、服務(wù)質(zhì)量管理及服務(wù)標準，并監(jiān)督檢查實施情況。

34、組織及時反饋服務(wù)質(zhì)量信息，協(xié)助解決服務(wù)質(zhì)量事故。

35、負責分管部門的員工隊伍建設(shè)，提出和審核對下屬各部門的人員調(diào)配、培訓、考核意見。

36、主持銷售、市場、運作、供應(yīng)管理制度的制定，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況

37、負責協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關(guān)系，解決爭議。

38、監(jiān)督分管部門的工作目標和經(jīng)費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導。

第五篇：市場部經(jīng)理崗位職責

市場部經(jīng)理崗位職責

1．根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，編制市場推廣計劃，報總經(jīng)理審批后執(zhí)行。2．按照市場推廣計劃組織市場推廣活動，審核市場推廣方案。

3．拓展公司的市場策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋。

4．對公司的市場計劃提出建議并組織所屬人員開展市場調(diào)研工作，及時掌握市場信息。

5.制定公司品牌管理策略，負責企業(yè)品牌的推廣及品牌運作工作，維護公司品牌。

6.制訂與銷售有關(guān)的廣告宣傳、促銷計劃等活動。

7.根據(jù)企業(yè)財務(wù)制度的規(guī)定，及時編制市場拓展各項費用預算，并控制相關(guān)費用的支出，節(jié)約企業(yè)管理成本。

8.負責與外部媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系。9.負責市場部內(nèi)部管理工作 ；對下屬人員的工作進行考核、評比、激勵。10.定期、準確向公司總經(jīng)理和相關(guān)部門提供北京各店有關(guān)銷售狀況、費用控制狀況、銷售收入等情況。

11.組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，撰寫市場調(diào)查報告，提交公司管理層。

12.訪問客戶，聽取客戶意見, 展示公司形象和能力，拉近與客戶距離。13.積極進取，有責任向總經(jīng)理提出異議及合理化建議。

14.嚴格遵守國家的法律、法規(guī)，遵守公司的各項管理制度及財經(jīng)紀律；維護公司的聲譽，維護公司的各種利益。15.總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。