第一篇:?jiǎn)挝幻嬖嚍楹问斟X?
大學(xué)畢業(yè)生王樂(化名):前不久,我參加了在石家莊大學(xué)組織的一次招聘會(huì),會(huì)后,一家考試中心在河北的辦事處打電話讓我去面試,還讓我交50元的費(fèi)用,說是有外地的學(xué)生過來面試,讓我們承擔(dān)一部分他們的住宿費(fèi)和飯費(fèi),另外還要承擔(dān)一部分辦事處為面試租用會(huì)議室的錢,我感覺很不合理。
本報(bào)記者王立坤核實(shí)報(bào)道:近日,記者聯(lián)系到王樂應(yīng)聘的那家考試中心河北辦事處的劉主任,他告訴記者,他們確實(shí)通知每位應(yīng)聘者面試時(shí)交50元的費(fèi)用。因?yàn)樗麄兊木C合考務(wù)辦公室在河北成立沒多久,投資不多,承擔(dān)面試時(shí)的費(fèi)用比較困難。“如果考生對(duì)這次收費(fèi)有異議,或家里確實(shí)有困難,可以跟我們反映,我們會(huì)給予減免的?!?/p>
當(dāng)日下午,記者就面試收費(fèi)一事咨詢了省會(huì)勞動(dòng)部門和人事部門,他們表示,關(guān)于用人單位面試收費(fèi)沒有明確的規(guī)定,一般情況下,面試時(shí)產(chǎn)生的費(fèi)用由用人單位支出。該考試中心為外地學(xué)生考慮固然可以理解,但其做法仍有些不妥,讓省會(huì)應(yīng)聘者分擔(dān)外地應(yīng)聘者和用人單位的費(fèi)用確實(shí)有些不公平。
來源:燕趙都市報(bào)
第二篇:面試為何杳無音訊?
我的一位朋友的朋友找到我說,我初選合格,面試2輪、3輪之后就沒了消息,我想知道到底我做錯(cuò)了什么?面試的時(shí)候,該怎樣表達(dá)自己的“成交意向”,怎樣“落單”?
這是一種很正常的現(xiàn)象,你能得到面試機(jī)會(huì),這是好的兆頭,說明你的求職信、簡(jiǎn)歷起了作用,你的第一印象還不錯(cuò),你的失敗的原因可能有8個(gè):
1. 你看來有點(diǎn)“老土”
你的服裝可能已經(jīng)過時(shí),一定要注意你的衣服,還有你的眼鏡、公文包,你的襯衫、套裝一定要經(jīng)過專業(yè)洗滌、熨燙。
2. 你缺乏定位
你看起來太像一個(gè)“雜家”,什么都能干,各方面都懂一點(diǎn),但什么都不精,你也說不清楚你到底想干什么,什么地方適合你,沒有準(zhǔn)確的定位,你就會(huì)表現(xiàn)的很隨便,談話沒有重點(diǎn),公司自然認(rèn)為缺乏明確目標(biāo),你需要認(rèn)真的做一下求職目標(biāo)分析,搞清楚你到底想干什么,適合干什么。
3. 你推銷太過份了
求職就是一個(gè)自我推銷過程,你太想做成這一單,在推銷自己的過程中表現(xiàn)過分,太著急、太渴望得到這份工作,結(jié)果是會(huì)被認(rèn)為身陷絕境,別無選擇,設(shè)計(jì)一份有影響力的、以成就為中心的簡(jiǎn)歷,利用簡(jiǎn)歷完成大部分推銷事務(wù),面試的時(shí)候,多聽少說,80%聽,20%說。
4. 你的背景調(diào)查把你斃了
你向單位推薦誰做為你的證明人?你知道他們會(huì)說些什么?你告訴他們?cè)撜f些什么了嗎?他們有你的簡(jiǎn)歷嗎?在單位調(diào)查之前,你提醒他們了嗎?一定要向單位提供相關(guān)的推薦材料。工程師喜歡同其他工程師談?wù)?,而律師則可能喜歡同其他律師談話,記住,不要濫用推薦資料。
5. 你要的錢太多
不要以你以前的工資作為確定你薪水要求的標(biāo)準(zhǔn)。人才市場(chǎng)的行情可能已經(jīng)變了,具有你這樣技能的人可能已經(jīng)供大于求,做一個(gè)快速的薪水調(diào)查,看看現(xiàn)在的你市場(chǎng)價(jià)是多少,問問公司準(zhǔn)備為這個(gè)職位付多少錢,在薪水問題上保持適當(dāng)?shù)撵`活性,你可能給人的感覺是只關(guān)心薪水、待遇,而不太關(guān)心你能給公司做什么貢獻(xiàn)。
6. 好像很難和你打交道
在幾次面試中,公司有很多機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)你的弱點(diǎn)、性格缺陷和不良習(xí)慣,例如:傲慢、缺乏耐心等等。你必須表現(xiàn)得容易相處、密切配合、記充分協(xié)作。
7. 公司里有人不喜歡你
有許多公司,只有內(nèi)部看法一致才會(huì)做出決定雇傭一個(gè)人,也就是說幾乎每個(gè)人都要喜歡你,技術(shù)人員通常認(rèn)為駢的經(jīng)歷就能說明一切,但事實(shí)上興能干還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在今天的團(tuán)隊(duì)環(huán)境中,你要盡最大努力,讓你遇到的每個(gè)人,從接待員到總經(jīng)理都喜歡你。
8. 你不是最佳人選,可能有其他人比你更適合做這份工作。
面試就是現(xiàn)場(chǎng)推銷,對(duì)你來說時(shí)間更有限的、而且你是在“聚光燈”下被研究的對(duì)象。即使在非正式面試中,你也是被仔細(xì)的觀察、認(rèn)真的評(píng)價(jià),把你和其他人做比較。分級(jí)打分,你的穿戴、你的一言一行都被量化、定性,你的表現(xiàn)不是對(duì)你有益就是對(duì)你有害。在推銷過程中,你可以利用“成交意向”語句幫你達(dá)成交易,贏得工作,所謂“成交意向”,語句是指在談話中可以適當(dāng)語言表示“可以成交”。其意思應(yīng)該是:“你們應(yīng)該錄用我,我干這份工作很合適?!闭f完這些話應(yīng)該讓你離工作機(jī)會(huì)更近,增加面試成功的可能性,而不是把你自己剔除出去
第三篇:開具氣象證明,單位為何不能免費(fèi)
氣象證明是在氣象災(zāi)害發(fā)生后,幫助受災(zāi)者討回?fù)p失的,這其實(shí)也是公共救災(zāi)的一個(gè)環(huán)節(jié),屬于典型的公共服務(wù)。
近日,江西省氣象局開一張五六十字的氣象證明收費(fèi)800元在網(wǎng)上引起熱議。江西氣象局對(duì)此回應(yīng)說,氣象證明只對(duì)單位收費(fèi),個(gè)人享受免費(fèi)服務(wù),相關(guān)工作人員強(qiáng)調(diào),氣象局辦理一份證明并不是“打幾十個(gè)字”那么簡(jiǎn)單,其中需要很多專業(yè)儀器和技術(shù)支持,以及氣象人員室外監(jiān)測(cè)、對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,網(wǎng)友看到的氣象數(shù)據(jù)查詢和整理環(huán)節(jié)只是末端。而在北京,個(gè)人開具氣象證明同樣免費(fèi),但單位開具氣象證明收費(fèi)300元。
一紙氣象證明,京贛兩地收費(fèi)的差距竟然如此之大,實(shí)在讓人看不懂。根據(jù)江西氣象局的辯解,氣象證明不僅是張紙,背后有著許多的工作要做,可問題是氣象部門不是一個(gè)私人機(jī)構(gòu),而是由財(cái)政供養(yǎng),氣象部門進(jìn)行氣象監(jiān)測(cè),從設(shè)備到人員,都由納稅人買單。用納稅人錢,獲得的監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù),理應(yīng)服務(wù)于納稅人,豈有讓納稅人再次買單之理?
氣象證明是在氣象災(zāi)害發(fā)生后,幫助受災(zāi)者向保險(xiǎn)公司討回?fù)p失的,這其實(shí)也是公共救災(zāi)的一個(gè)環(huán)節(jié),屬于典型的公共服務(wù)。所以無論是800元還是300元,氣象證明都不該收費(fèi)。既然個(gè)人開具氣象證明免費(fèi),單位同樣應(yīng)該照此辦理。所謂單位,不過是許多個(gè)體的集合而已,單位車輛在臺(tái)風(fēng)中被砸被淹,和私家車被砸被淹,沒什么兩樣,民眾有難,作為公共部門的氣象局,此時(shí)怎能“趁火打劫”?
得承認(rèn),氣象服務(wù)比較特殊,它有時(shí)確實(shí)可以商業(yè)化,進(jìn)行市場(chǎng)化收費(fèi)。例如,某個(gè)企業(yè)由于商業(yè)活動(dòng)的需要,要求對(duì)特定地點(diǎn),特定時(shí)間的未來氣象狀況,作出準(zhǔn)確分析;或者,媒體或網(wǎng)站出于報(bào)道需要,需要?dú)庀蟛块T在基本氣象服務(wù)之外,提供更多的數(shù)據(jù)加工和分析,這些都是可以收費(fèi)的。
不過,這樣的服務(wù)明顯是服務(wù)特定群體,而且并非出于公益目的,已超過公共服務(wù)范疇。但氣象證明則不同,它服務(wù)的是不特定群體,也就是說,我們每個(gè)人,都可能成為氣象災(zāi)害的受災(zāi)者,誰家的房子和車輛,都可能在風(fēng)雨中受損,氣象證明免費(fèi),受益的是全體公眾。從暴雨預(yù)警短信收費(fèi),到昂貴的氣象證明,氣象服務(wù)的過度商業(yè)化,正在成為不可回避的事實(shí)。之所以造成此一結(jié)果,根本原因在于,對(duì)于氣象部門公共服務(wù)和商業(yè)服務(wù),目前缺少一個(gè)明晰的區(qū)分標(biāo)準(zhǔn),這就導(dǎo)致一些地方的氣象部門濫用權(quán)力,將理應(yīng)向公眾免費(fèi)提供的氣象服務(wù)市場(chǎng)化,收取不菲費(fèi)用。
氣象服務(wù)該不該收費(fèi),關(guān)鍵不在于服務(wù)對(duì)象是個(gè)人還是單位,而在于這種服務(wù)是否屬于公共服務(wù)的范疇。只有從這一點(diǎn)出發(fā),去規(guī)范氣象服務(wù)收費(fèi),才能避免類似“高價(jià)氣象證明”的收費(fèi)爭(zhēng)議。
□國(guó)華(職員)
第四篇:醫(yī)學(xué)單位面試材料
一、科學(xué)發(fā)展觀
1、科學(xué)發(fā)展觀定義科學(xué)發(fā)展觀是指黨的十六屆三中全會(huì)中提出的“堅(jiān)持以人為本,樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展”,按照“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展、統(tǒng)籌國(guó)內(nèi)發(fā)展和對(duì)外開放”的要求推進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)的改革和發(fā)展的一種方法論。
2、科學(xué)發(fā)展觀的第一要義:發(fā)展
3、科學(xué)發(fā)展觀的核心:以人為本
4、科學(xué)發(fā)展觀的基本要求:全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)
5、科學(xué)發(fā)展觀的根本方法:統(tǒng)籌兼顧
6、科學(xué)發(fā)展觀的具體內(nèi)容:以人為本的發(fā)展觀;全面的發(fā)展觀;協(xié)調(diào)的發(fā)展觀;可持續(xù)的發(fā)展觀。
7、為什么“以人為本”是科學(xué)發(fā)展觀的核心? ①以人為本是歷史唯物主義的一項(xiàng)基本原則。②以人為本是我們黨根本宗旨和執(zhí)政理念集中體現(xiàn)。③以人為本全面回答了科學(xué)發(fā)展觀一系列基本問題。
8、科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì):馬克思主義發(fā)展觀
9、科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)理論:馬克思唯物辯證法的科學(xué)方法論
二、醫(yī)改
1、頒布時(shí)間:2008-10-142、醫(yī)改全稱:《關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的意見》
3、醫(yī)改指導(dǎo)思想?以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,從我國(guó)國(guó)情出發(fā),借鑒國(guó)際有益經(jīng)驗(yàn),著眼于實(shí)現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的目標(biāo),著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。
4、醫(yī)改基本原則?堅(jiān)持以人為本,把維護(hù)人民健康權(quán)益放在第一位。堅(jiān)持立足國(guó)情,建立中國(guó)特色醫(yī)藥衛(wèi)生體制。堅(jiān)持公平效率統(tǒng)一,政府主導(dǎo)與發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用相結(jié)合。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,把完善制度體系與解決當(dāng)前突出問題結(jié)合起來。
5、醫(yī)改的目標(biāo)?近期目標(biāo):有效減輕居民就醫(yī)費(fèi)用負(fù)擔(dān),切實(shí)緩解“看病難,看病貴”。長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo):建立健全覆蓋城鄉(xiāng)居民的基本醫(yī)療衛(wèi)生制度,為群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。
6、醫(yī)改五項(xiàng)重點(diǎn)改革?加快推進(jìn)基本醫(yī)療保障制度建設(shè)。初步建立國(guó)家基本藥物制度。健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化。推進(jìn)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)
三.個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)?我性格開朗,樂于幫助他人,待人真誠(chéng),有很強(qiáng)適應(yīng)能力和團(tuán)結(jié)精神。我勤奮好學(xué),學(xué)習(xí)效率很高,具備快速學(xué)習(xí)能力。對(duì)待工作,我仔細(xì)認(rèn)真,積極肯干。缺點(diǎn):比較年輕、閱歷比較淺、工作經(jīng)驗(yàn)不豐富。但我相信,在經(jīng)后的工作中,我會(huì)不斷充實(shí)自己,理論聯(lián)系實(shí)際,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),全心全意為病人服務(wù),做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者。
四、終生學(xué)習(xí),你的理解?①終生學(xué)習(xí)可以溫故而知新。通過理論學(xué)習(xí),可以很好地與臨床病癥相結(jié)合,有利于全面分析病情,有效防止漏診誤診。②終生學(xué)習(xí)可以更新知識(shí)?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識(shí)日新月異,不斷有新的技術(shù)和新的研究出現(xiàn),終生學(xué)習(xí)可以使自身不斷發(fā)展,站在科學(xué)的前沿,更好地為病人服務(wù)。
五、紅包問題,看法?醫(yī)生收紅包的原因主要有:①醫(yī)務(wù)人員工作辛苦,收入?yún)s并不高,加上經(jīng)不起誘惑,所以收下了紅包。②患者不信任的就醫(yī)心里,認(rèn)為只有送了紅包,醫(yī)生才盡心盡力。救死扶傷是醫(yī)生的職責(zé),醫(yī)生收紅包,不僅損壞了醫(yī)患關(guān)系,也損害了醫(yī)護(hù)人員的形象。收紅包輕者加重了病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),重者則耽誤病人最佳治療時(shí)間。小小的紅包,收與不收直接考量了醫(yī)生的醫(yī)德水準(zhǔn),也直接關(guān)系到民生的經(jīng)濟(jì)利益,更直接影響到一個(gè)醫(yī)院和整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣的正與邪。我認(rèn)為可以從以下兩方面來改善這一情況。一方面醫(yī)院要加強(qiáng)監(jiān)督管理,加大對(duì)紅包收受和索要的懲治;另一方面,患者要轉(zhuǎn)變心態(tài),自覺約束自己不送紅包,信任醫(yī)生。別人給你送紅包,你怎么處理?①表明立場(chǎng),我們醫(yī)務(wù)工作者是不能收紅包的,救死扶傷是我們的天職。②若病人及家屬情緒特別激動(dòng),則暫時(shí)先收下紅包,等手術(shù)結(jié)束再退還給病人,或把錢打到病人住院費(fèi)中。③要反省自己的言行,是否某些地方引起患者的誤解,從而促使他們想到送紅包。
六、如何做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者? 我認(rèn)為要做到以下幾點(diǎn): 第一,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺學(xué)習(xí)醫(yī)德規(guī)范以及醫(yī)療中相關(guān)的法律法規(guī)等內(nèi)容,提高自身醫(yī)德修養(yǎng);第二,端正工作態(tài)度,科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí),有責(zé)任感,不怕苦,不怕累,工作中遇到難以應(yīng)對(duì)的問題,主動(dòng)、虛心向他人求教;第三,在技術(shù)上要精益求精,平時(shí)也要注意專業(yè)知識(shí)的鞏固與繼續(xù)學(xué)習(xí),將理論聯(lián)系實(shí)際,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn);第四,工作上要有全局觀念,要服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,工作時(shí)與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,處理好同事間的關(guān)系;第五,要有一顆愛心,公平公正對(duì)待每一位患者,無論其高矮胖瘦,富貴貧賤。對(duì)待患者,態(tài)度親切,耐心地溝通交流,本著“一切為病人”的宗旨,熱心服務(wù)。
七、醫(yī)德規(guī)范內(nèi)容?醫(yī)德:醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德,醫(yī)務(wù)人員應(yīng)具備的思想品質(zhì),是醫(yī)務(wù)人員與病人、社會(huì)以及醫(yī)務(wù)人員之間相互關(guān)系的總和。醫(yī)德規(guī)范:指導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)療活動(dòng)的思想和行為準(zhǔn)則。
醫(yī)德規(guī)范內(nèi)容:
1、救死扶傷,實(shí)行社會(huì)主義的人道主義,時(shí)刻為病人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛。
2、尊重病人的人格和權(quán)利。對(duì)待病人不分民族、性別、職業(yè)、地位、財(cái)產(chǎn)情況,都應(yīng)一視同仁。
3、文明禮貌服務(wù),舉止端莊,語言文明,態(tài)度和藹,同情,關(guān)心和體貼病人。
4、廉潔奉公,自覺遵守紀(jì)律,不以醫(yī)謀私。
5、為病人保守醫(yī)密,實(shí)行保護(hù)性醫(yī)療,保護(hù)病人穩(wěn)私。
6、互學(xué)互尊,團(tuán)結(jié)協(xié)作,正確處理同事間的關(guān)系。
7、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),奮發(fā)進(jìn)取,鉆研醫(yī)術(shù),精益求精,不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。
八、如何根據(jù)服務(wù)對(duì)象,如何提高服務(wù)質(zhì)量? 醫(yī)療服務(wù)對(duì)象即指所有需要檢驗(yàn)結(jié)果的人群。結(jié)合我所應(yīng)聘的檢驗(yàn)科崗位來說的話,就是所有病人與臨床醫(yī)生。病人來到檢驗(yàn)科接受各項(xiàng)檢驗(yàn)服務(wù)。醫(yī)生根據(jù)檢驗(yàn)科的服務(wù)結(jié)果來為病人診治。對(duì)于急癥病人時(shí),檢驗(yàn)科工作人員應(yīng)及時(shí)開通綠色通道,爭(zhēng)取將檢驗(yàn)結(jié)果又快又準(zhǔn)的交給病人,或者報(bào)給醫(yī)生,以便病人的及時(shí)救治。對(duì)于平癥病人,則只需進(jìn)行常規(guī)工作流程即可。對(duì)于前來就診的病人,我們熱情服務(wù),對(duì)于老弱幼殘的病患,我們更要想其所想,急其所急,提供周到的服務(wù)。但是遇上一些由于某些原因?qū)︶t(yī)院工作不理解的偏激的病患,我們則應(yīng)運(yùn)用一些溝通技巧,避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
九、老百姓“看病難,看病貴”,你如何看待? 百姓看病有兩個(gè)問題: ①看病難原因:醫(yī)療資源配置不合理。醫(yī)療資源遠(yuǎn)離以人為本,醫(yī)院分布嚴(yán)重“兩極化”,資源配置嚴(yán)重“重城輕鄉(xiāng)”。②看病貴主要貴在醫(yī)療費(fèi)增長(zhǎng)過快。醫(yī)院存在過度檢查,過度用藥和藥價(jià)虛高等問題。針對(duì)以上問題,可以從以下幾方面來解決:
1、設(shè)定更公正合理的醫(yī)改方案。
2、合理配置城鄉(xiāng)醫(yī)療資源。
3、解決藥品虛高問題,實(shí)現(xiàn)藥品“陽光交易”。
4、建立完善醫(yī)療保障制度。
十、“看病難,看病貴”的原因? ① 醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展部均衡。② 財(cái)政投入不足,逐漸下降趨勢(shì)③ 醫(yī)保發(fā)展緩慢。④ 藥品、醫(yī)療器械生產(chǎn)流通秩序混亂。⑤ 公立醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制不合理,存在逐利傾向。⑥ 政府對(duì)醫(yī)療市場(chǎng)監(jiān)督力度缺失。
十一、豬流感小問題?
1、豬流感是豬流感病毒引起的急性呼吸道傳染病。
2、該病毒怕高溫,食入煮熟的豬肉,不會(huì)感染。
3、癥狀:高熱、咳嗽、乏力、厭食。
4、病毒類型:甲型H1N15、傳播途徑:空氣、接觸傳播
6、預(yù)防?①勤洗手,包括口、鼻,如果生病,限制與其他人接觸。②勤通風(fēng)換氣,衣被多晾曬,吃熟食,盡量減少去人流聚集的地方。③避免身體接觸。④出現(xiàn)流感癥狀,應(yīng)及時(shí)就醫(yī)。
十二、你是個(gè)醫(yī)務(wù)人員,在工作中,遇到一個(gè)疑似豬流感的病患,如何緊急處理?①保持冷靜,不驚慌,要知道在醫(yī)院碰到這種事情是很正常的。②避開病人,立即將此事匯報(bào)給上級(jí),防止引起恐慌。③委婉的語氣告訴病人需要做別的檢查,然后帶他到另一個(gè)空房間進(jìn)行隔離,并告訴他可能患有H1N1,希望他配合我們的工作,不要隨意走動(dòng)。④打電話給120,讓其轉(zhuǎn)院。⑤請(qǐng)同事代班,自己也需要隔離。
十三、如何正確處理人際關(guān)系?① 首先做好本職工作,不讓人際關(guān)系影響到 工作的進(jìn)程。② 反省自己,找出問題所在。③ 若自身方面問題,向其道歉,求得對(duì)方原諒;若是他的問題,則與之溝通,化解矛盾。④實(shí)在難以處理,匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)處理。
十四、收入、付出倒掛,醫(yī)生競(jìng)爭(zhēng)力特別強(qiáng),沖擊高學(xué)歷,社會(huì)負(fù)面評(píng)價(jià)多,從業(yè)中有無困惑?當(dāng)然也有,這種情況與社會(huì)的不斷發(fā)展、各種社會(huì)制度的不斷完善、公民的維權(quán)意識(shí)等有關(guān)。但我既然選擇了這個(gè)職業(yè),就要堅(jiān)定地走下去,我個(gè)人還是比較熱愛醫(yī)療事業(yè)的,認(rèn)為醫(yī)生是受人尊重的職業(yè),少數(shù)不良之人并不能代表整個(gè)醫(yī)療界,社會(huì)上總是需要甘于奉獻(xiàn)的人群。
十五、你認(rèn)為作為一名醫(yī)生,應(yīng)具備什么樣的素質(zhì)?知識(shí)的更新能力、良好的職業(yè)道德、良好的服務(wù)意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。
十六、工作的過程中,遇到你與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)/醫(yī)生的診治有較大差異時(shí)如何處理?加強(qiáng)探討與交流,仔細(xì)分析臨床資料,開拓思維,通過交流得出準(zhǔn)確的判斷,為病人做出及時(shí)正確的治療。同時(shí)醫(yī)療行為不是單純的下級(jí)服從下級(jí),關(guān)鍵是圍繞病情做好科學(xué)的診療。當(dāng)然作為上級(jí)醫(yī)生其經(jīng)驗(yàn)、能力高度不同,工作中一定要虛心地向他們學(xué)習(xí)、交流、探
十七、遇到疑難雜癥時(shí)你如何處理?這種病人往往需要住院系統(tǒng)的檢查、治療。入院后,我會(huì)認(rèn)真按照診療程序、充分發(fā)掘自己的醫(yī)療知識(shí),對(duì)病人進(jìn)行診斷。3日確診不能完成,要請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師或科主任查房,7日仍然不能確診的話,就要申請(qǐng)科內(nèi)病例討論,或全院相關(guān)專業(yè)大會(huì)診。
十八、如何看待當(dāng)前社會(huì)上相對(duì)緊張的醫(yī)患關(guān)系?一方面來自醫(yī)生、醫(yī)院自身,確實(shí)存在少數(shù)醫(yī)生收受紅包、索要回扣、責(zé)任心不強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力差以及醫(yī)院管理混亂等現(xiàn)象,對(duì)于醫(yī)院、醫(yī)生是一次失誤,對(duì)患者是100%傷害,甚至是致命的。因此,存在上述現(xiàn)象的醫(yī)院頻發(fā)醫(yī)療事故和引發(fā)的社會(huì)負(fù)面評(píng)價(jià)在所難免,也是可以理解的。我想,通過提升醫(yī)生素質(zhì),加強(qiáng)醫(yī)院管理,這種現(xiàn)象是會(huì)得到改觀的。另外一方面,社會(huì)輿論的引導(dǎo)很重要,要肯定醫(yī)療行業(yè)的主流,否則容易誤導(dǎo)群眾。醫(yī)療行業(yè)是個(gè)受人尊重的職業(yè),和樂于奉獻(xiàn)的群體。非典事例、甲流。。恰恰說明了這一點(diǎn)。
十九、當(dāng)前醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)改革中應(yīng)重點(diǎn)解決哪些關(guān)鍵問題?【參考答案】(1)掌握和運(yùn)用社會(huì)主義市場(chǎng)
經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的供求規(guī)律,區(qū)分并適應(yīng)人民群眾不同層次的衛(wèi)生需求,及時(shí)調(diào)整衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的規(guī)模與結(jié)構(gòu),提高衛(wèi)生資源利用效益;(2)建立和完善適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的衛(wèi)生投入和補(bǔ)償機(jī)制;(3)研究衛(wèi)生發(fā)展的調(diào)控機(jī)制,正確引導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)行為。
二十、當(dāng)前我國(guó)城鎮(zhèn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策的主要內(nèi)容有哪些?【參考答案】(1)推行區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃,嚴(yán)格準(zhǔn)入制度,實(shí)行衛(wèi)生安全行業(yè)管理。(2)把醫(yī)療機(jī)構(gòu)分為營(yíng)利性和非營(yíng)利性兩類進(jìn)行管理。非營(yíng)利性醫(yī)院政府將適當(dāng)給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,并享受稅費(fèi)優(yōu)惠政策,醫(yī)療收費(fèi)執(zhí)行政府指導(dǎo)價(jià)格。營(yíng)利性醫(yī)院自主經(jīng)營(yíng),價(jià)格放開。(3)理順衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督體系,成立衛(wèi)生監(jiān)督所,強(qiáng)化衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督職能。成立疾病控制中心,加強(qiáng)預(yù)防保健工作。(4)醫(yī)院藥品采購(gòu)實(shí)行統(tǒng)一招標(biāo),門診藥房收支實(shí)行兩條線管理。(5)衛(wèi)生事業(yè)單位人事制度改革,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)任期目標(biāo)責(zé)任制和全員聘用制,進(jìn)行勞動(dòng)分配制度改革。二
十一、現(xiàn)在我國(guó)各地都存在百姓“看病難、看病貴”的問題,請(qǐng)你簡(jiǎn)述一下產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因?【參考答案】當(dāng)前老百姓反映強(qiáng)烈的“看病難、看病貴”的問題是多種原因長(zhǎng)期的積累造成的,造成這種現(xiàn)象的主要原因有以下幾點(diǎn):(1)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展不均衡。目前,全國(guó)的醫(yī)療資源80%在城市,20%在農(nóng)村;醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域的高新技術(shù)、先進(jìn)設(shè)備和優(yōu)秀人才基本集中在大城市大醫(yī)院。(2)財(cái)政投入嚴(yán)重不足,并且呈逐年下降趨勢(shì)。政府投入比率遠(yuǎn)低于發(fā)達(dá)國(guó)家,而且也低于大多數(shù)發(fā)展中國(guó)家。3)醫(yī)療保險(xiǎn)發(fā)展緩慢。2005年,醫(yī)療保險(xiǎn)中城鎮(zhèn)職工數(shù)占1.3億,再加上5000萬享受公費(fèi)醫(yī)療的公務(wù)員和事業(yè)單位職工,約兩億的城鎮(zhèn)居民有醫(yī)療保障。農(nóng)村參加新型合作醫(yī)療的人口不多,保障能力非常有限。(4)藥品和醫(yī)療器械生產(chǎn)流通秩序混亂。全國(guó)有4000多家藥品生產(chǎn)企業(yè),8000多家藥品批發(fā)企業(yè),還有12萬家藥品零售企業(yè)。這些企業(yè)的成本都需要通過市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)來維持,藥品價(jià)格不可能不節(jié)節(jié)攀高。(5)公立醫(yī)院運(yùn)行機(jī)制不合理,存在逐利傾向。一方面是政府每年的撥款僅占醫(yī)院總收入的7%~8%,其余90%以上都是靠醫(yī)院自己組織醫(yī)療服務(wù)得來的;另一方面,政府對(duì)醫(yī)院的收支又不管,任憑醫(yī)院自由收費(fèi)和分配。(6)政府對(duì)醫(yī)療市場(chǎng)的監(jiān)管力度缺失。
二十二、近幾年來,社會(huì)上頻頻出現(xiàn)因食品衛(wèi)生引發(fā)的惡性事件,你作為一個(gè)報(bào)考公共衛(wèi)生部門的考生,請(qǐng)談?wù)勀阏J(rèn)為應(yīng)該如何提高食品安全水平?【參考答案】食品安全是一個(gè)關(guān)乎民生的大問題,從“大頭奶粉”到“蘇丹紅”,從“雀巢奶粉”到“福壽螺”,無不一次次刺激著人們的神經(jīng),也在拷問著商家的責(zé)任心。我認(rèn)為,要提高食品安全衛(wèi)生,一定要注意以下幾個(gè)方面:(1)積極開展農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)制定工作。2006年,農(nóng)業(yè)部門以制定促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品公平貿(mào)易的標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量安全的市場(chǎng)準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)和方法標(biāo)準(zhǔn)、主要農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)準(zhǔn)則等通則類標(biāo)準(zhǔn)為重點(diǎn),加快農(nóng)業(yè)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)。推動(dòng)基地建設(shè)規(guī)?;a(chǎn)地環(huán)境無害化、生產(chǎn)過程標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量控制制度化、產(chǎn)品流通品牌化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品化。(2)積極推動(dòng)農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)體系建設(shè)。農(nóng)業(yè)部門按照國(guó)家“十一五”發(fā)展規(guī)劃綱要的重點(diǎn)工程,落實(shí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗(yàn)檢測(cè)體系規(guī)劃,進(jìn)一步加強(qiáng)物質(zhì)體系建設(shè)和完善,全面提高檢驗(yàn)檢測(cè)能力和水平。(3)繼續(xù)強(qiáng)化農(nóng)業(yè)投入品監(jiān)管。控制農(nóng)產(chǎn)品源頭污染是搞好農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管的第一道關(guān)口。農(nóng)業(yè)部門據(jù)點(diǎn)農(nóng)業(yè)投入品監(jiān)管與農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理有機(jī)結(jié)合起來,完善農(nóng)業(yè)投入品監(jiān)管制度,深入開展農(nóng)業(yè)投入品專項(xiàng)整治工作,堅(jiān)決打擊制售和使用假冒偽劣農(nóng)業(yè)投入品行為,凈化農(nóng)業(yè)投入品市場(chǎng)。采用連鎖經(jīng)營(yíng)等現(xiàn)代流通方式,提高優(yōu)質(zhì)投入品的市場(chǎng)占有率。(4)大力推進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入制度建設(shè)。農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)準(zhǔn)入制度是新形勢(shì)下推進(jìn)“無公害食品行動(dòng)計(jì)劃”、切實(shí)強(qiáng)化農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管的主攻方向和有效途徑。(5)突出抓好農(nóng)村食品安全。要加強(qiáng)把農(nóng)村食品安全工作作為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重要任務(wù),努力建立農(nóng)村食品市場(chǎng)質(zhì)量安全防控體系,不斷完善和規(guī)范農(nóng)村食品銷售的設(shè)施和條件,促進(jìn)農(nóng)村食品市場(chǎng)的繁榮穩(wěn)定與安全
二十三、請(qǐng)結(jié)合我市農(nóng)村衛(wèi)生工作現(xiàn)狀,談?wù)勀銓?duì)加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作的設(shè)想。【答案要點(diǎn)】(1)加快農(nóng)村三級(jí)醫(yī)療、預(yù)防、保健機(jī)構(gòu)的建設(shè)步伐。(2)爭(zhēng)取各級(jí)財(cái)政對(duì)農(nóng)村衛(wèi)生工作的經(jīng)費(fèi)投入。(3)加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生隊(duì)伍的建設(shè),不斷提高其業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)。
二十四、四川地震,領(lǐng)導(dǎo)第一線,你的看法? ① 體現(xiàn)了黨和領(lǐng)導(dǎo)全心全意為人民服務(wù)的宗旨。② 體現(xiàn)了社會(huì)主義的優(yōu)越性。③ 體現(xiàn)了黨和領(lǐng)導(dǎo)高度重視民生問題。④ 體現(xiàn)了政府快速高效的工作機(jī)制。⑤ 體現(xiàn)了一方有難八方支援的美德。
二十五、終生學(xué)習(xí),你的理解?①終生學(xué)習(xí)可以溫故而知新。通過理論學(xué)習(xí),可以很好地與臨床病癥相結(jié)合,有利于全面分析病情,有效防止漏診誤診。②終生學(xué)習(xí)可以更新知識(shí)?,F(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識(shí)日新月異,不斷有新的技術(shù)和新的研究出現(xiàn),終生學(xué)習(xí)可以使自身不斷發(fā)展,站在科學(xué)的前沿,更好地為病人服務(wù)。
二十六、紅包問題,看法?(2010年未央?yún)^(qū)事業(yè)單位、碑林區(qū)事業(yè)單位考題)醫(yī)生收紅包的原因主要有:①醫(yī)務(wù)人員工作辛苦,收入?yún)s并不高,加上經(jīng)不起誘惑,所以收下了紅包。②患者不信任的就醫(yī)心
里,認(rèn)為只有送了紅包,醫(yī)生才盡心盡力。救死扶傷是醫(yī)生的職責(zé),醫(yī)生收紅包,不僅損壞了醫(yī)患關(guān)系,也損害了醫(yī)護(hù)人員的形象。收紅包輕者加重了病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),重者則耽誤病人最佳治療時(shí)間。小小的紅包,收與不收直接考量了醫(yī)生的醫(yī)德水準(zhǔn),也直接關(guān)系到民生的經(jīng)濟(jì)利益,更直接影響到一個(gè)醫(yī)院和整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣的正與邪。我認(rèn)為可以從以下兩方面來改善這一情況。一方面醫(yī)院要加強(qiáng)監(jiān)督管理,加大對(duì)紅包收受和索要的懲治;另一方面,患者要轉(zhuǎn)變心態(tài),自覺約束自己不送紅包,信任醫(yī)生。
二十七、如何做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者?(衛(wèi)生系統(tǒng)經(jīng)常考)我認(rèn)為要做到以下幾點(diǎn): 第一,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺學(xué)習(xí)醫(yī)德規(guī)范以及醫(yī)療中相關(guān)的法律法規(guī)等內(nèi)容,提高自身醫(yī)德修養(yǎng);第二,端正工作態(tài)度,科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí),有責(zé)任感,不怕苦,不怕累,工作中遇到難以應(yīng)對(duì)的問題,主動(dòng)、虛心向他人求教;第三,在技術(shù)上要精益求精,平時(shí)也要注意專業(yè)知識(shí)的鞏固與繼續(xù)學(xué)習(xí),將理論聯(lián)系實(shí)際,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn);第四,工作上要有全局觀念,要服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,工作時(shí)與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,處理好同事間的關(guān)系;第五,要有一顆愛心,公平公正對(duì)待每一位患者,無論其高矮胖瘦,富貴貧賤。對(duì)待患者,態(tài)度親切,耐心地溝通交流,本著“一切為病人”的宗旨,熱心服務(wù)。
二十八、豬流感小問題?
1、豬流感是豬流感病毒引起的急性呼吸道傳染病。
2、該病毒怕高溫,食入煮熟的豬肉,不會(huì)感染
3、癥狀:高熱、咳嗽、乏力、厭食。
4、病毒類型:甲型H1N15、傳播途徑:空氣、接觸傳播
6、預(yù)防?①勤洗手,包括口、鼻,如果生病,限制與其他人接觸。②勤通風(fēng)換氣,衣被多晾曬,吃熟食,盡量減少去人流聚集的地方。③避免身體接觸。④出現(xiàn)流感癥狀,應(yīng)及時(shí)就醫(yī)。二
十九、你是個(gè)醫(yī)務(wù)人員,在工作中,遇到一個(gè)疑似豬流感的病患,如何緊急處理?①保持冷靜,不驚慌,要知道在醫(yī)院碰到這種事情是很正常的。②避開病人,立即將此事匯報(bào)給上級(jí),防止引起恐慌。③委婉的語氣告訴病人需要做別的檢查,然后帶他到另一個(gè)空房間進(jìn)行隔離,并告訴他可能患有H1N1,希望他配合我們的工作,不要隨意走動(dòng)。④打電話給120,讓其轉(zhuǎn)院。⑤請(qǐng)同事代班,自己也需要隔離。
三
十、別人給你送紅包,你怎么處理?①表明立場(chǎng),我們醫(yī)務(wù)工作者是不能收紅包的,救死扶傷是我們的天職。②若病人及家屬情緒特別激動(dòng),則暫時(shí)先收下紅包,等手術(shù)結(jié)束再退還給病人,或把錢打到病人住院費(fèi)中。③要反省自己的言行,是否某些地方引起患者的誤解,從而促使他們想到送紅包。
三
十一、如何正確處理人際關(guān)系?①首先做好本職工作,不讓人際關(guān)系影響到工作的進(jìn)程。②反省自己,找出問題所在。③若自身方面問題,向其道歉,求得對(duì)方原諒;若是他的問題,則與之溝通,化解矛盾。④實(shí)在難以處理,匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)處理。
三
十二、個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)?我性格開朗,樂于幫助他人,待人真誠(chéng),有很強(qiáng)適應(yīng)能力和團(tuán)結(jié)精神。我勤奮好學(xué),學(xué)習(xí)效率很高,具備快速學(xué)習(xí)能力。對(duì)待工作,我仔細(xì)認(rèn)真,積極肯干。缺點(diǎn):比較年輕、閱歷比較淺、工作經(jīng)驗(yàn)不豐富。但我相信,在經(jīng)后的工作中,我會(huì)不斷充實(shí)自己,理論聯(lián)系實(shí)際,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),全心全意為病人服務(wù),做一名合格的醫(yī)務(wù)工作者。希望對(duì)大家有所幫助!謝謝。衛(wèi)生系統(tǒng)面試題及參考答案
三
十三、作為一名醫(yī)務(wù)工作者,你認(rèn)為你有哪些優(yōu)勢(shì)和不足?1.我是一名醫(yī)務(wù)工作者,從事醫(yī)務(wù)工作,能夠接觸各式各樣的人,經(jīng)常處理一些緊急事件,這就使我具有較強(qiáng)的為人處事的能力,遇事比較冷靜、處理事情層次分明,干脆利落,做事認(rèn)真、穩(wěn)重、耐心細(xì)致。2.是我有比較強(qiáng)的團(tuán)體精神,能和同事建立起一種相互信任的合作關(guān)系,有良好的傾聽能力和溝通能力,能和其他人互動(dòng),共享信息和榮譽(yù),對(duì)待工作認(rèn)真努力,能夠及時(shí)完成,并且很樂意幫助同事,樂于承擔(dān)本職工作以外的工作,而且在工作中這種精神得到了提高和完善。3,俗話說,人無完人,金無足赤,同樣在我身上也存在著不足之處,諸如社會(huì)閱歷淺,工作經(jīng)驗(yàn)少等,只有通過自身不斷地發(fā)現(xiàn),再改正,并真誠(chéng)、虛心地向別人請(qǐng)教學(xué)習(xí),才能克服缺點(diǎn),不斷完善自已。
三
十四、你在值班的時(shí)候,在你面前一個(gè)急癥病號(hào)突然暈倒,你如何處理?一.在工作中遇到這樣的事情是正常的,我應(yīng)該冷靜,迅速,妥善地處理這件事,不應(yīng)該有所慌張。二,立刻檢查這位患者的生命體征,看是否穩(wěn)定,并且同時(shí)將這一情況匯報(bào)醫(yī)院總值班醫(yī)生。三,若病人病情穩(wěn)定,那么我將和值班護(hù)士一起對(duì)這位病人的情況做出相應(yīng)的對(duì)癥處理四,若病人情況危機(jī),比較嚴(yán)重,我應(yīng)該立刻聯(lián)系其他科室正在值班的醫(yī)生,請(qǐng)求協(xié)助治療。五,治療過程中,不能擅離職守,更不能自行安排替班,若是病人做檢查等需要我的陪同,應(yīng)該跟總值班醫(yī)生匯報(bào)情況,得到批準(zhǔn)后再離開。
三
十五、你是一名急診科醫(yī)務(wù)人員,在你值班的時(shí)候,你的親戚好友找你有急事,你會(huì)怎么做?一,仔細(xì)詢問親戚好友,了解急事的具體情況,性質(zhì)等,再作出相應(yīng)的判斷。二,若是這件急事跟我的職業(yè)相關(guān),比如親戚身體不適,或者受傷等,我會(huì)根據(jù)當(dāng)時(shí)值班時(shí)的情況,根據(jù)病情的輕重緩急來處理,先處理嚴(yán)重的病人,絕對(duì)不會(huì)因?yàn)樗饺岁P(guān)系優(yōu)先照顧親戚三,若是私人事情,我會(huì)跟親戚說明我們急診值班的原則,必須堅(jiān)守崗位,不得擅離職守,看是否可以等我下班后再幫他處理,相信我的親戚好友能夠理解 四,若是事情真的很緊急,我會(huì)向醫(yī)院總值班醫(yī)生請(qǐng)假,經(jīng)值班領(lǐng)導(dǎo)同意并安排有關(guān)人員替代后,方可離開值班崗位;三
十六、你被錄用以后,如果抽調(diào)你去下鄉(xiāng)支農(nóng),你會(huì)做哪些準(zhǔn)備工作?一,作為新錄用的醫(yī)生,到基層進(jìn)行鍛煉是非常必要的,而且基層的工作也非常重要,因此我不會(huì)抱怨,而是以積極的心態(tài)去基層鍛煉,爭(zhēng)取通過這次鍛煉能夠豐富我的基層工作經(jīng)驗(yàn),為以后更好地做好工作打下良好的基礎(chǔ)。二,查閱相關(guān)資料,深入了解國(guó)家農(nóng)村政策和措施,三,是通過有關(guān)部門了解本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展總體狀況,如統(tǒng)計(jì)局等五,是深入田間地頭了解實(shí)際情況,了解群眾的想法,了解當(dāng)?shù)乇∪醯沫h(huán)節(jié),并作出自己工作的規(guī)劃,和工作中的重點(diǎn)問題。
三
十七、你如何看待個(gè)別醫(yī)務(wù)工作者違反規(guī)定收受紅包?你如果遇到這種情況,你會(huì)怎么做?一,收紅包這種現(xiàn)象是存在,但是這種情況是個(gè)別,而不是普遍的,大多數(shù)醫(yī)生是拒收紅包的。近年來,衛(wèi)生主管部門多次拿“收紅包”開刀,開展行業(yè)不正之風(fēng)整頓工作。從建立舉報(bào)電話,到設(shè)立廉潔賬戶;從聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員暗訪;《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》中規(guī)定:醫(yī)師不得利用職務(wù)之便,索取、非法收受患者財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益,收紅包的問題近幾年已經(jīng)有了很大的改變。二,醫(yī)院大部分都是公有制,醫(yī)生的正常收入是靠資歷,職稱來定,有能力的醫(yī)生,干工作就多,拿的并不多,這樣就心理不平衡,也是收紅包的原因之一。社會(huì)大環(huán)境造成了醫(yī)生受紅包,其實(shí)受紅包的根子也不在醫(yī)生。病人往往有這樣的觀點(diǎn),以為不送醫(yī)生紅包,醫(yī)生就不會(huì)認(rèn)真看病,其實(shí),這是誤解三,當(dāng)我遇到這樣的情況,我會(huì)跟患者說明絕對(duì)不收紅包,并且跟他說明,真正的病人,不送紅包,醫(yī)生也會(huì)認(rèn)真看病的,醫(yī)生不會(huì)拿病人的生命開玩笑,這是我們的職業(yè)道德,作為一個(gè)醫(yī)生最起碼的準(zhǔn)則。
三
十八、國(guó)家正在大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生,我市衛(wèi)生局決定,從今年起,所有新錄用醫(yī)務(wù)人員,必須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生院服務(wù)5年,你認(rèn)為在社區(qū)你的作用大還是在市級(jí)醫(yī)院作用大?
1、國(guó)家大力發(fā)展社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)事業(yè),這是利國(guó)利民的政策,作為新錄用的醫(yī)生,到基層進(jìn)行鍛煉是非常必要的,而且基層的工作也非常重要,因此我不會(huì)抱怨,而是以積極的心態(tài)去基層鍛煉
2、發(fā)揮作用的大小,我認(rèn)為要辯證地看。到基層去工作,能夠豐富我的基層工作經(jīng)驗(yàn),可以提高我的基本業(yè)務(wù)水平,是為了為以后更好地做好工作打下良好的基礎(chǔ)
3、然而市級(jí)醫(yī)院能夠接觸到的病種多樣,鍛煉的機(jī)會(huì)相對(duì)也多,業(yè)務(wù)水平能得到很大的提升,因?yàn)橛辛酥霸谏鐓^(qū)積累下的經(jīng)驗(yàn),能夠發(fā)揮更大作用
四
十、在當(dāng)今社會(huì)醫(yī)療糾紛成為了熱點(diǎn)話題,你是怎樣看待的?
1、醫(yī)療糾紛及醫(yī)療事故的發(fā)生是不可避免的,特別是近年來受諸多因素的影響,醫(yī)療事故的發(fā)生率呈明顯上升趨勢(shì)。二,分析近年來發(fā)生的各類型醫(yī)療糾紛及事故,幾乎都能從責(zé)任方面找到教訓(xùn)。如工作不認(rèn)真,制度不落實(shí),說話隨便、不講技巧等。因此,我覺得要做好防范醫(yī)療糾紛工作,就必須強(qiáng)化各級(jí)各類人員的責(zé)任意識(shí)。三,誰也不愿意看到醫(yī)療糾紛的發(fā)生,因?yàn)獒t(yī)患雙方的意愿都是一致的。作為醫(yī)生,跟患者患兒一定要加強(qiáng)溝通,相互理解和信任。醫(yī)學(xué)是一個(gè)專業(yè)性很強(qiáng)的領(lǐng)域,患者首先要信任并遵守醫(yī)生的囑托,主動(dòng)配合醫(yī)生的治療和檢查,同時(shí)了解一些疾病常識(shí)。而“醫(yī)者父母心”,醫(yī)生也要以一種和善、耐心的態(tài)度對(duì)待焦急的患者,建議作相關(guān)檢查和治療時(shí),要向家屬交待清楚。這樣才能從主觀上防止糾紛的發(fā)生,從而保證醫(yī)療工作的順利進(jìn)行,讓患者得到及時(shí)治療,盡快康復(fù)。
四
十一、如果你在門診,突然發(fā)現(xiàn)一個(gè)病人疑似H1N1,你該怎么處理一,首先要保持冷靜的態(tài)度,不要驚慌,在醫(yī)院遇到這樣的病人很正常 二,以委婉的語氣告訴病人他需要做別的檢查,然后帶他去另一間房間進(jìn)行隔離。三,立刻將這一情況匯報(bào)上級(jí),并且說明已經(jīng)對(duì)病人進(jìn)行隔離四,口氣委婉地告知這個(gè)病人,他可能患有HIN1,要確診還要進(jìn)行別的檢查,希望他能夠配合我們的工作,進(jìn)行隔離,不要到處走動(dòng)
1、以前都說“救死扶傷,是醫(yī)院的責(zé)任”,現(xiàn)在醫(yī)院則實(shí)行“先付費(fèi),后治療”。對(duì)于這種思想觀念的轉(zhuǎn)變,你如何看待?
2、一位患者在你的精心治療下病情好轉(zhuǎn),可患者并不感謝你,而認(rèn)為是你的科室主任的功勞。對(duì)于這種情況,你怎么辦?
3、一位患者家屬問你患者的病情,他問了一個(gè)你不會(huì)的問題,而你又無法聯(lián)系到其他人,你怎么處理?
第五篇:?jiǎn)挝?面試注意事項(xiàng)萬能
事業(yè)單位面試中不得作自我介紹
在面試當(dāng)中,不得透露個(gè)人信息,否則視為作弊,0分處理 包括姓名,準(zhǔn)考證號(hào),身份證號(hào),畢業(yè)學(xué)校,專業(yè),甚至民族等等可能透露個(gè)人信息的東東。最多說下面試時(shí)候抽簽的號(hào)數(shù)。
1、面試的注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)試者應(yīng)充分利用各種個(gè)人資源。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外,請(qǐng)以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受,聲音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。
(2)情緒也是一個(gè)需要控制的重要方面。情緒,做為個(gè)人的重要素養(yǎng),如果在自我介紹中起伏波動(dòng),就會(huì)產(chǎn)生負(fù)面影響。例如在介紹自己的基本情況時(shí)面無表情、語調(diào)生硬;在談及自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)眉飛色舞。興奮不已;而在談?wù)撟约旱娜秉c(diǎn)時(shí)又無精打采、萎糜不振。
(3)有的應(yīng)試者表示將來踏上工作崗位,將“一定要??“絕對(duì)??諸如此類的保證,似乎在做就職演講。
這些例子很多畫蛇添足似的自我介紹不但不會(huì)為你的形象增添色彩,會(huì)“越抹越黑”!。7結(jié)束
考官既可能就其中某一點(diǎn)、向你提出問題廣也可能過渡一下,繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問題。這時(shí)考官會(huì)說:“我們十分欣賞你的能力??”或“你的自我介紹很精采??”等,那么一聲“謝謝“將是你最得體的應(yīng)答。
面試總結(jié)
考試題型:人際關(guān)系(必考)、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)(開會(huì)、組織培訓(xùn)、比賽、接待、調(diào)查等)、應(yīng)變能力(串詞、編故事、講演和突發(fā)性事件的處理)(必考)、綜和分析(社
會(huì)現(xiàn)象,言論)、求職動(dòng)機(jī)與職位的匹配性
注意姿態(tài):如沒有人引導(dǎo)你進(jìn)門,那就一定要先敲門,這個(gè)不用我說大家也應(yīng)該知道;
要是覺得緊張?jiān)谶M(jìn)門前深呼吸,真的很有效,要記得從你進(jìn)門的那時(shí)起,考
試就已經(jīng)開始了,要記得始終面帶微笑。
進(jìn)門――微笑著有自信的向考官走去
鞠躬――走到桌前,鞠躬(注意鞠躬時(shí)要不卑不亢),“各位尊敬的考官,在場(chǎng)的工作人員大家上午(下午)好,你們辛苦了”,在考官示意坐下后說“謝
謝”然后坐下,坐下時(shí)注意不要將椅子弄出聲響
結(jié)束――結(jié)束后,站起來,“謝謝各位考官,祝各位考官工作愉快,再見”,離開椅子,要將椅子歸位,不要弄出聲響,走到門口,開門,退出,關(guān)門(注
意不要背對(duì)著考官)。
注意表情:微笑,坐姿端正,目光注視考官眼鼻之間,聲音洪亮,語速一定要控制住,千萬不要太快。這些注意事項(xiàng)比答題的內(nèi)容更為重要。在答題時(shí),注意眼神
與考官的交流。這一點(diǎn)非常重要,當(dāng)然只注視其中的一個(gè)考官也是不錯(cuò)的,至少可以給自己減緩壓力,但是所有的考官在內(nèi)心其實(shí)都希望考生能夠關(guān)注
他,特別是坐在兩邊最角落的。所以用眼神與他們進(jìn)行溝通是必要的,可以
為高分打下基礎(chǔ),否則你會(huì)發(fā)現(xiàn),給你最低分的,可能就是來自被分布在邊
疆的考官。千萬不要又過多的小動(dòng)作,尤其是女孩子,總會(huì)有一些小動(dòng)作,我自己就是這樣,給大家一個(gè)建議,可以將雙手交叉放在桌前,打好草稿后
將筆放下,要不就會(huì)有些小動(dòng)作的。
打 草 稿:每題的答題時(shí)間自己要控制在一分鐘左右,每道題都要打好草稿,一定要列
出要點(diǎn)。所謂充實(shí)內(nèi)容、湊夠時(shí)間實(shí)際就是解釋提綱的要點(diǎn),如果感覺過于
簡(jiǎn)短,可以舉正反實(shí)例來說明。
語言 :切記要保證回答問題的結(jié)構(gòu)完整性,不要直接就1、2、3回答問題,要先來一
個(gè)開頭部分,可以說“下面我開始回答第N題。對(duì)于這個(gè)問題,我有以下幾
個(gè)看法,第一、第二、第三??”最后要再來一個(gè)結(jié)論,結(jié)合個(gè)人情況說一
下今后自己會(huì)怎么做趁機(jī)突出個(gè)人優(yōu)點(diǎn),最好能結(jié)合到公務(wù)員的重要性和必
要性來談,如果無法結(jié)合個(gè)人,就說“以上只是我個(gè)人粗淺的看法,我想,在以后的學(xué)習(xí)和工作中將會(huì)有更加深刻的認(rèn)識(shí)和了解?!被卮鹜戤?。每道題答
完時(shí)一定要說“回答完畢”
理論高度:
1、三個(gè)代表——代表中國(guó)先進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展要求,代表中國(guó)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向,代表中國(guó)最廣大人民的根本利益。胡錦濤同志在“七一”重要講話
中強(qiáng)調(diào)指出,三個(gè)代表重要思想的本質(zhì)是立黨為公、執(zhí)政為民。權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。
2、社會(huì)主義榮辱觀—
以熱愛祖國(guó)為榮,以危害祖國(guó)為恥;
以服務(wù)人民為榮,已背棄人民為恥;
以崇尚科學(xué)為榮,以愚昧無知為恥;
以辛勤勞動(dòng)為榮,以好逸惡勞為恥;
以團(tuán)結(jié)互助為榮,以損人利己為恥;
以誠(chéng)實(shí)守信為榮,以見利忘義為恥;
以遵紀(jì)守法為榮,以違法亂紀(jì)為恥;
以艱苦奮斗為榮,以驕奢淫逸為恥。
3、科學(xué)發(fā)展觀——堅(jiān)持以人為本,樹立全面的、協(xié)調(diào)的、可持續(xù)的發(fā)展觀,歸結(jié)起來,就是促
進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和人的全面發(fā)展。首要的前提是全面,核心是協(xié)調(diào),可持續(xù)是重要方面,以人為本
是主題和靈魂,是貫穿其中的一根紅線。
4、社會(huì)主義和諧社會(huì)—-我們所要建設(shè)的社會(huì)主義和諧社會(huì),應(yīng)該是民主法治、公平正義、誠(chéng)
信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)。(胡錦濤)四位一體:構(gòu)建社會(huì)主
義和諧社會(huì),同建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明是四位一體,有機(jī)統(tǒng)一的關(guān)系。
三個(gè)文明建設(shè)為和諧社會(huì)提供了物質(zhì)基礎(chǔ)、政治保障、精神支持,和諧社會(huì)又為三個(gè)文明建設(shè)
提供了良好的社會(huì)條件。和諧社會(huì)與小康社會(huì)的關(guān)系:是一鳥雙翅的關(guān)系。小康社會(huì)主要指經(jīng)
濟(jì)上的目標(biāo),和諧社會(huì)是指除了經(jīng)濟(jì)以外的社會(huì)目標(biāo)。經(jīng)濟(jì)與社會(huì)是互為前提的,是動(dòng)態(tài)的和
諧。
5、社會(huì)主義新農(nóng)村——生產(chǎn)發(fā)展,生活寬裕,鄉(xiāng)風(fēng)文明,村容整潔,管理民主。)
6、以人為本――以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo),從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展。不
斷滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化需要,切實(shí)保障人民群眾的政治、經(jīng)濟(jì)、文化權(quán)利,讓發(fā)
展的成果惠及到全體人民。
7、新人才戰(zhàn)略――黨的十六大報(bào)告提出了“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的重
大方針,核心是尊重勞動(dòng),本質(zhì)是尊重人才。
人才新標(biāo)準(zhǔn):具有一定的知識(shí)和技能,能夠進(jìn)行創(chuàng)造性勞動(dòng),為物質(zhì)文明、政治文明和精神文明做出積極貢獻(xiàn)的人。轉(zhuǎn)變:從以學(xué)歷為本變?yōu)橐阅芰楸?/p>
當(dāng)務(wù)之急:重建人才標(biāo)準(zhǔn),建立人才統(tǒng)計(jì)的指標(biāo)體系。包括:知識(shí)要素(學(xué)歷)、能力要素
(經(jīng)歷)、業(yè)績(jī)要素(貢獻(xiàn))。樹立新觀念:大就業(yè)觀、大開發(fā)觀、大投資觀、大環(huán)境觀
8、與時(shí)俱進(jìn)――與時(shí)俱進(jìn)就是要求黨的全部理論和工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。
是馬克思主義重要的理論品質(zhì),是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的關(guān)鍵。
9、保先教育――以時(shí)間“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。
基本內(nèi)涵:首先,是走在人民的前列,走在工人階級(jí)廣大群眾的前列,這是黨的先
進(jìn)性最基本的含義;同時(shí)也指走在歷史和時(shí)代潮流的前列,這是深層次的表現(xiàn)。
黨的先進(jìn)性:包括黨整體的先進(jìn)性和黨員個(gè)人先進(jìn)性。辯證統(tǒng)一的關(guān)系,要發(fā)揮黨的整體功能,也需要通過黨員具體的模范行為來體現(xiàn),黨員個(gè)體的先進(jìn)性根本上取決于黨整體的先進(jìn)性,反之,黨整體的先進(jìn)性,又要以黨員個(gè)體的先進(jìn)性為基礎(chǔ)。
制度與機(jī)制-先進(jìn)性的保證;自省與修養(yǎng)-先進(jìn)性的內(nèi)涵;教育與管理-先
進(jìn)性的條件。
10、審批制度改革――對(duì)政府機(jī)關(guān)而言,行政審批制度改革是一次自我革命。
目前面臨的最大問題:審批部門和審批人員的自由裁量權(quán)太大,缺乏一個(gè)明確的標(biāo)
準(zhǔn)和條件;透明度低,監(jiān)控措施不到位;有權(quán)無責(zé),權(quán)責(zé)脫節(jié)。
解決:我們的后續(xù)工作就是要加強(qiáng)和改善這方面的管理,創(chuàng)新和完善相關(guān)制度,出
臺(tái)行政審批責(zé)任追究辦法,形成有效的監(jiān)督制約機(jī)制。堅(jiān)持不懈地做出努力,為權(quán)力的運(yùn)行打
造完整的監(jiān)控鏈條,全面推進(jìn)依法行政,真正建立起服務(wù)型的法制政府。
11、黨的執(zhí)政能力――就是黨提出和運(yùn)用正確的理論、方針、政策和策略,領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施憲
法和法律,采取科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)制度和領(lǐng)導(dǎo)方式,動(dòng)員和組織人民依法管理國(guó)家和社會(huì)事務(wù)、經(jīng)濟(jì)
和文化事業(yè),有效治黨治國(guó)治軍,建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的本領(lǐng)。
意義:加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),是關(guān)系中國(guó)社會(huì)主義事業(yè)興衰成敗。關(guān)系中華民族前途命運(yùn)關(guān)
系黨的生死存亡和國(guó)家長(zhǎng)治久安的重大戰(zhàn)略課題。解決好這個(gè)課題,是時(shí)代賦予我們黨的光榮
任務(wù),是人民對(duì)于我們黨的衷心期望。
基本框架:必須堅(jiān)持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,三者相互聯(lián)系,有機(jī)結(jié)合,構(gòu)成了我們
黨執(zhí)政方式的基本框架??茖W(xué)執(zhí)政是前提,民主執(zhí)政是本質(zhì),依法執(zhí)政是基本途徑。
主要任務(wù):發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),發(fā)展社會(huì)主義民主政治,發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化,構(gòu)建社會(huì)主
義和諧社會(huì),在復(fù)雜多變的國(guó)際形勢(shì)下進(jìn)行執(zhí)政活動(dòng)。
名言警句:奉獻(xiàn)精神――大禹三過家門而不入,周總理鞠躬盡瘁,雷鋒全心全意為人民服務(wù),居里夫人無私奉獻(xiàn)等;愛因斯坦說:“一個(gè)人的價(jià)值,應(yīng)該看他奉獻(xiàn)了多少,而不是索取了多少?!苯疱X方面――“錢不是萬能的,但沒有錢是萬萬不能的”,“不義而富且貴,于我如浮云”,泰戈?duì)栒f:“鳥兒的翅膀系上黃金,但失去了飛翔的機(jī)會(huì)?!?/p>
優(yōu) 缺 點(diǎn)――“尺有所短,寸有所長(zhǎng)”,“人無完人,金無足赤”,“梅須遜雪三分白,雪卻輸梅一段香”。愛心方面――英國(guó)作家白朗寧:“把愛拿走,我們地球只剩下一個(gè)墳?zāi)?。”儉奢方面――“儉,德之共也,侈,惡之大也?!薄皻v覽前賢國(guó)與家,成由勤儉敗由奢。”改革方面――“沒有痙攣,歷史便不能前進(jìn)一步?!避嚑柲嵫┓蛩够?/p>
群眾基礎(chǔ)――求木之長(zhǎng)者,必固其根本;欲流之長(zhǎng)者,必浚其泉源。合抱之木,生與毫末;九層之臺(tái),始于壘土;千里之行,始于足下。
(這些所謂的名言警句主要靠平時(shí)的積累,平時(shí)的積累不容忽視)
面試一般流程:
1、提前四十分鐘左右到考場(chǎng)外候考,比如面試通知10點(diǎn),一般9點(diǎn)半
才能進(jìn)場(chǎng),所有9點(diǎn)二十到考場(chǎng)外即可。
2、3、進(jìn)入考場(chǎng)一定嚴(yán)格按指示引導(dǎo)前進(jìn),不得擅自行動(dòng)。達(dá)到候考室時(shí),一般是先分組,按照分組名單找到自己的位置,認(rèn)真
聽取面試的注意事項(xiàng),可適當(dāng)跟前來面試的考生進(jìn)行交談。
4、抽簽,耐心等候,放松自我,調(diào)節(jié)緊張的心情。