第一篇：煤礦安全培訓專項檢查整改辦法

安全培訓專項檢查整改工作匯報

安裝處

2017年6月19日

安全培訓專項檢查整改工作匯報

2017年4月19日平煤股份人力資源培訓處對我處培訓工作進行了督導檢查，針對此次專項檢查查出問題我處及時組織召開整改會議，制定具體整改措施，在為期兩個月的時間內(nèi)，我處嚴格落實培訓處工作指導要求，完善規(guī)范各項培訓工作，現(xiàn)將查出問題整改情況作以匯報：

4月19日查出問題：

1、全員持證管理不規(guī)范，部份人員證件過期失效。

2、從業(yè)人員檔案建立不完善、缺少安管人員，沒有達到全員。

3、基層單位日常培訓開展質(zhì)量不高、培訓針對性缺乏、缺少有效考核機制。

4、日常培訓內(nèi)容部分有誤。

5、安全培訓管理制度需要進一步完善并嚴格落實。

針對第1、2條查出問題，我處首先對全處人員按照單位進行劃分，將人員劃分為機關(guān)、保衛(wèi)科、試驗室、排水中心、車隊、供應(yīng)站以及各項目部等十六個單位，對以上十六個單位人員逐個摸排，進行信息收集，并將收集信息進行統(tǒng)計，現(xiàn)已將所收集的信息資料匯集整理成一套最新、最完善的安裝處全員檔案系統(tǒng)，其中包含全員基本信息系統(tǒng)、全員持證臺賬系統(tǒng)、全員一人一檔系統(tǒng)。為確保日后系統(tǒng)的分級管理能夠良好運行，處宣教科以及此次所劃分出的十六個單位分別指定了專項負責人，由各負責人對此系統(tǒng)進行日后的維護、完善、修改、更新等工作。對于部分過期失效的證件，我們已經(jīng)按照各類培訓班開班時間，分批次派出人員培訓取證及復訓。

針對第3、4條查出問題，我處組織召開了培訓專題會議，規(guī)范了培訓計劃、培訓教案、職工學習記錄、每周一題、每月一課、每季度一考等多項內(nèi)容。在培訓計劃方面，要求必須體現(xiàn)出內(nèi)部培訓的學習內(nèi)容以及需要進行外陪取證的人員名單兩大部分。在培訓教案方面，要求教案中必須有培訓時間、培訓地點、培訓形式、授課人以及詳細的教學內(nèi)容等信息。在職工學習記錄方面，我們努力克服突破安裝處職工工作環(huán)境分散的現(xiàn)狀，充分利用各種媒體、信息等技術(shù)，使分散到各地的員工也能夠接受到學習培訓。在每周一題、每月一課、每季度一考方面，我們嚴格進行了規(guī)范：首先，購買了相關(guān)專業(yè)書籍，確保培訓知識的正確性、培訓內(nèi)容的針對性、知識更新的及時性。其次，要求培訓計劃、教學內(nèi)容、考試內(nèi)容要保持一致性。最后，要求對授課及考試的情況進行嚴格統(tǒng)計，并對培訓情況進行評估。通過對以上培訓項目的規(guī)范，來保證日常培訓的質(zhì)量。

針對第5條查出問題，通過向兄弟單位的借鑒學習，結(jié)合我處實際，建立并完善了有效的考核機制，安全培訓相關(guān)管理制度也正進一步完善。

以上是查出問題后兩個月來我處對培訓工作的整改進展情況，但由于各種原因，某些存在問題還不能夠及時得到全部解決，例如：受各類培訓班的舉辦時間和頻次的限制，致使我們無法在兩個月內(nèi)將培訓取證問題全部解決。但無論是什么問題、什么原因，我處一定按照培訓處領(lǐng)導的要求，盡快將各項問題落到實處，努力提高我處培訓工作水平。

平煤神馬建工集團有限公司安裝處 2017年6月19日

第二篇：煤礦安全培訓專項檢查方案

附件：5 煤礦安全培訓（職業(yè)病危害防治）

專項整治方案

一、開展時間

自2016年8月1日起至30日結(jié)束。

二、整治范圍 公司各生產(chǎn)單位。

三、整治內(nèi)容

1.建立健全安全培訓責任體系、制度，配備專職或兼職管理人員，制定并落實安全培訓計劃，建立培訓檔案，詳細、準確記錄培訓考核情況；

2.主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須參加具備有相應(yīng)資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)組織的安全培訓，并取得安全資格證；

3.組織開展全員安全培訓，對進行將新《煤礦安全規(guī)程》納入從業(yè)人員培訓內(nèi)容，2016年復訓（再培訓）時間不少于20學時；

4.嚴格落實一般從業(yè)人員先培訓后上崗規(guī)定，重點是入井人員能夠熟練掌握自救器的使用方法和熟悉避災路線等應(yīng)急預案相關(guān)內(nèi)容； 5.特種作業(yè)人員必須經(jīng)培訓考試合格持證上崗； 6.嚴格執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定》及其配套規(guī)章制度中有關(guān)煤礦作業(yè)場所職業(yè)病防治的相關(guān)規(guī)定。

五、相關(guān)要求

1.在專項檢查時，要對各生產(chǎn)單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員進行新《煤礦安全規(guī)程》知識現(xiàn)場考試，并對生產(chǎn)一線人員的學習掌握情況進行隨機抽查，對其他從業(yè)人員進行自求器使用現(xiàn)場實際操作考試，在井下對現(xiàn)場人員應(yīng)急避險知識掌握情況進行抽查，對現(xiàn)場抽考中問題嚴重的單位給予曝光。

2.專項檢查結(jié)束后，要認真總結(jié)梳理發(fā)現(xiàn)的問題，提出相應(yīng)的建議和措施，下發(fā)專項檢查通報，各單位要按照分級閉環(huán)管理要求認真整治存在的問題，提升管理水平。

3.各單位要高度重視安全培訓（職業(yè)病危害防治）專項整治工作，全面動員部署，認真開展自查自糾，深入推進“學規(guī)程、抓整改、促落實、保安全”活動。相關(guān)專業(yè)部門要及時協(xié)調(diào)解決專項整治中存在的問題，總結(jié)提煉和推廣安全培訓（職業(yè)病危害防治）好經(jīng)驗好做法，確保專項整治取得實效。

第三篇：煤礦安全培訓監(jiān)督檢查辦法(試行)

關(guān)于印發(fā)《煤礦安全培訓監(jiān)督檢查辦法（試行）》的通知

安監(jiān)總煤礦字[2005]135號

各省、自治區(qū)、直轄市及新疆建設(shè)兵團安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、煤礦安全監(jiān)管部門，各省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)，神華集團公司、中國中煤能源集團公司：

為進一步落實煤礦安全生產(chǎn)教育和培訓責任，建立健全煤礦安全生產(chǎn)教育和培訓監(jiān)督檢查制度，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》（國務(wù)院令446號）等有關(guān)法律法規(guī)，國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局制定了《煤礦安全培訓監(jiān)督檢查辦法（試行）》，現(xiàn)予印發(fā)，請遵照執(zhí)行，并及時將執(zhí)行過程遇到的問題反饋國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局。

請各省（區(qū)、市）安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局負責將本通知轉(zhuǎn)發(fā)到轄區(qū)內(nèi)各產(chǎn)煤市（地）、縣（市）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府及煤礦企業(yè)。

國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局、國家煤礦安全監(jiān)察局

二○○五年九月二十六日

煤礦安全培訓監(jiān)督檢查辦法（試行）

第一條 為了進一步落實煤礦安全生產(chǎn)教育和培訓責任，建立健全煤礦安全生產(chǎn)教育和培訓監(jiān)督檢查制度，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)，制定本辦法。

第二條 煤礦企業(yè)是安全生產(chǎn)教育和培訓的責任主體。煤礦企業(yè)主要負責人（包括董事長、總經(jīng)理、礦長）對安全生產(chǎn)教育和培訓工作負主要責任。

第三條 煤礦企業(yè)必須按規(guī)定組織實施對全體從業(yè)人員的安全教育和培訓，及時選送主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員到具備相應(yīng)資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)參加培訓。

第四條 煤礦礦長必須參加省級人民政府負責礦長資格證頒發(fā)的部門組織的培訓，經(jīng)考核合格后取得礦長資格證。

煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員必須參加具備相應(yīng)資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)組織的安全培訓，經(jīng)煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)對其安全生產(chǎn)知識和管理能力考核合格，取得安全資格證。

煤礦礦長依法取得礦長安全資格證、礦長資格證后方可任職，未取得上述兩證的不得任職。

第五條 煤礦瓦斯檢查工、井下爆破工、安全檢查工、主提升機操作工、井下電鉗工、采煤機司機等特種作業(yè)人員，必須參加具備相應(yīng)資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)組織的安全作業(yè)培訓，經(jīng)省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。

第六條 煤礦企業(yè)應(yīng)當對井下作業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓，保證井下作業(yè)人員具有必要的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安

全規(guī)程，掌握本崗位的安全操作規(guī)程；未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的井下作業(yè)人員不得上崗作業(yè)。

井下作業(yè)人員安全教育和培訓應(yīng)當使從業(yè)人員掌握下列知識和技能：

（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識；

（二）礦井概況、工作環(huán)境及井下危險因素，所從事工種可能造成的職業(yè)健康傷害和傷亡事故，該工種的安全職責、操作技能及強制性標準；

（三）拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，緊急情況下停止作業(yè)和撤離現(xiàn)場的責任、義務(wù)與權(quán)利；

（四）應(yīng)急救援預案和發(fā)生瓦斯爆炸、水害、火災、頂板等災害的自救、互救方法與避災路線；

（五）安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律；

（六）自救器等安全逃生裝備和設(shè)施的使用與維護；

（七）入井需知、通風安全系統(tǒng)、報警系統(tǒng)和安全指示標志；

（八）瓦斯、一氧化碳等有害氣體的性質(zhì)、危害及瓦斯積聚的預防；

（九）其它相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能。

第七條 國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局對全國的煤礦安全生產(chǎn)教育與培訓工作實施監(jiān)督管理，負責一、二級煤礦安全培訓機構(gòu)資質(zhì)的審批及監(jiān)督管理工作。

第八條 國家煤礦安全監(jiān)察局負責全國煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的安全培訓、考核和發(fā)證工作的監(jiān)督檢查。

負責制定煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的安全培訓大綱、考核標準，評選、推薦煤礦安全教育和培訓教材，制發(fā)相關(guān)證件；負責組織實施中央管理的煤礦企業(yè)的總公司、集團公司的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全資格培訓、考核與發(fā)證工作。

第九條 省級煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)負責轄區(qū)內(nèi)三、四級煤礦安全培訓機構(gòu)資質(zhì)的審批及監(jiān)督管理工作；負責轄區(qū)內(nèi)煤礦企業(yè)（含轄區(qū)內(nèi)中央管理的煤礦企業(yè)的分公司、子公司及其所屬煤礦）主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員安全資格和特種作業(yè)人員操作資格的培訓、考核與發(fā)證工作。未設(shè)立煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)的省、自治區(qū)、直轄市，煤礦企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員的培訓、考核和發(fā)證工作由省、自治區(qū)、直轄市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負責。

第十條 省級人民政府負責煤礦礦長資格證頒發(fā)的部門負責對煤礦礦長資格的培訓、考核和發(fā)證工作進行監(jiān)督檢查。

第十一條 負責頒發(fā)煤礦礦長資格證、礦長安全資格證和特種作業(yè)操作資格證的部門，應(yīng)當向社會公開培訓大綱、考核標準和推薦教材、考核具體操作程序或者管理辦法；向社會公開具備資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)承訓范圍，制定并至少每半年向社會公布一次考核計劃；在規(guī)定時限內(nèi)，對考核合格的人員頒發(fā)相關(guān)的證件，對考核不合格的人員告知本人或者用人單位。

第十二條 煤礦企業(yè)必須建立健全從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育和培訓制度，制定并落實安全生產(chǎn)教育和培訓計劃，建立培訓檔案，詳細、準確記錄培訓考核情況。

對煤礦從業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育和培訓由煤礦企業(yè)自行組織。不具備安全生產(chǎn)教育和培訓條件的煤礦企業(yè)，應(yīng)當與臨近具備資質(zhì)的煤礦安全培訓機構(gòu)或者大中型煤礦企業(yè)簽訂安全生產(chǎn)教育和培訓協(xié)議，組織從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓。第十三條 煤礦井下作業(yè)人員上崗前安全生產(chǎn)教育和培訓的時間不得少于72學時，考試合格后，必須在有安全工作經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)下工作滿4個月后經(jīng)考核合格，方可獨立工作。每年接受安全生產(chǎn)教育和培訓的時間不得少于20學時。

第十四條 安全培訓機構(gòu)從事煤礦安全教育和培訓活動，必須取得相應(yīng)的資質(zhì)證書，教師應(yīng)當接受專門的培訓，經(jīng)考核合格后方可上崗執(zhí)教。煤礦安全培訓機構(gòu)要嚴格按照統(tǒng)一大綱組織教學活動，并每半年向社會公布一次培訓計劃。

第十五條 煤礦企業(yè)應(yīng)當建立健全從業(yè)人員安全教育和培訓工作檢查制度，每半年進行一次自查自糾活動，研究制定整改措施，責任落實到人。年終進行總結(jié)，表彰先進，改進提高。

第十六條 縣級以上地方人民政府負責煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門，應(yīng)當對井下作業(yè)人員的安全生產(chǎn)教育和培訓情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容，包括安全生產(chǎn)教育和培訓制度、計劃的制定、落實情況；教育和培訓活動的記錄、檔案；煤礦職工安全手冊發(fā)放等。

上述監(jiān)督檢查應(yīng)當作為對煤礦安全實施日常性監(jiān)督檢查的重要內(nèi)容之一?？刹扇〕椴楹投ㄆ跈z查的方式。

第十七條 煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當對煤礦特種作業(yè)人員持證上崗情況進行監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容，包括證件的合法性（頒證機關(guān)、印章、項目內(nèi)容是否過期等）；人員、證件是否相符；在崗人員是否做到持證上崗等。

監(jiān)督檢查應(yīng)當作為對煤礦安全實施重點監(jiān)察、專項監(jiān)察和定期監(jiān)察的重要內(nèi)容之

一。每年開展一次對重點地區(qū)煤礦特種作業(yè)人員持證上崗情況的專項監(jiān)察。

第十八條 負責頒發(fā)煤礦礦長資格證、礦長及安全管理人員安全資格證、特種作業(yè)操作證的部門，發(fā)現(xiàn)煤礦企業(yè)聘用未取得礦長資格證、礦長及安全管理人員安全資格證人員擔任礦長從事生產(chǎn)或者安全管理工作、特種作業(yè)人員無證上崗的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定實施行政處罰。

第十九條 煤礦企業(yè)未依法組織從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定實施行政處罰。

第二十條 負責頒發(fā)煤礦礦長資格證、礦長及安全管理人員安全資格證、特種作業(yè)操作資格證的部門的工作人員，玩忽職守、濫用職權(quán)、徇私舞弊，或者在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)問題未按規(guī)定處理或者實施處罰的，依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定進行處罰。

第二十一條 本辦法自印發(fā)之日起施行。

第四篇：煤礦安全培訓辦法[最終版]

劉莊煤礦安全培訓管理辦法

第一章總則

第一條 為了加強安全生產(chǎn)培訓管理，保證安全培訓質(zhì)量，根據(jù)國務(wù)院第446號令《關(guān)于預防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》、國家局安監(jiān)總培訓字[2005]91號《關(guān)于加強煤礦安全培訓工作的若干意見》和國家局2005年第20號令《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》精神及上級其他安全培訓管理規(guī)定，結(jié)合我礦實際情況，制定本辦法。

第二條本辦法所稱的安全培訓是指以提高我礦安全管理人員、安全技術(shù)人員、特種作業(yè)人員和從事安全生產(chǎn)工作的相關(guān)人員安全生產(chǎn)素質(zhì)為目的的教育培訓活動。

第三條安全培訓嚴格堅持以人為本、全員培訓、按需施教、保證質(zhì)量、教考分離的原則。

第二章 安全培訓

第四條培訓中心全面負責安全培訓工作，根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門的安排和企業(yè)的實際需要，在培訓需求調(diào)研的基礎(chǔ)上，編制、季度和月度培訓計劃，認真組織教學和教學管理。

第五條堅持全員安全培訓。企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員及其他從業(yè)人員都必須參加安全培訓，以增強安全意識、掌握安全知識和現(xiàn)場操作技能為培訓重點，特別是對派遣工進行嚴格的安全培訓，考核合格后上崗。未經(jīng)過安全培訓或培訓考核不合格者，一律不得上崗作業(yè)。

第六條按照國家局統(tǒng)編教學大綱的要求，所有在崗安全培訓都必須安排脫產(chǎn)培訓，按照規(guī)定的課時，確保培訓時間。在崗職工每年接受安全培訓的時間不少于20學時。

第七條新工人上崗安全培訓時間不少于72學時，考試合格后，必須在有安全工作經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)下工作滿4個月，然后經(jīng)再次考核合格，方可獨立工

作。地面新職工上崗前安全培訓時間不少于40學時，考試合格后，上崗作業(yè)。

第八條結(jié)合企業(yè)安全生產(chǎn)實際和大多數(shù)職工文化水平較低的現(xiàn)狀，充分利用電視、多媒體、動畫、漫畫等圖文并茂的直觀方法進行培訓，堅持安全培訓與文化補習相結(jié)合、針對性教育與系統(tǒng)講解相結(jié)合、形象化培訓與老工人“傳、幫、帶”相結(jié)合。

第九條聯(lián)系企業(yè)實際，加強企業(yè)安全文化建設(shè)，把安全培訓與安全宣傳教育密切結(jié)合起來，通過開展安全知識競賽、安全技術(shù)比武、安全文藝宣傳等活動，使安全知識的培訓和宣傳達到人性化、實效化的要求。

第十條加強培訓管理，認真執(zhí)行各項培訓管理制度，嚴格培訓過程控制。建立經(jīng)企業(yè)、培訓中心和職工本人簽名的培訓檔案。

第十一條各單位利用班后業(yè)余時間有計劃地組織在崗職工學習煤礦安全手冊和崗位必知必會知識與

技能，確保職工具有較強的自我保護意識和安全生產(chǎn)素質(zhì)。

第三章 安全培訓考核

第十二條培訓考核由教委辦全面負責，安全監(jiān)察科、總調(diào)度室負責理論和實踐操作考試（考核）的出卷、閱卷和統(tǒng)分工作。監(jiān)考人員由紀委、教委辦、企管科、安全監(jiān)察科、總調(diào)度室有關(guān)人員組成。

第十三條所有安全培訓實行閉卷考試，理論考試每考場監(jiān)考人員不低于2人，實際操作考核每考場考核人員2~3人。個別工齡在20年以上的低文化素質(zhì)人員，經(jīng)落實后可進行口語考試。

第十四條培訓考核合格后，上崗前各單位自主組織能力測驗，不具備上崗能力的，不得安排上崗，報教委主任批準后，退回培訓中心重新培訓。

第十五條對所有參加上級培訓部門和礦自主培訓取得安全資格證上崗人員進行跟蹤考核，每月理論抽查考核工種不低于3個，每個工種不低于20人，

第五篇：煤礦安全檢查問題整改方案

大同市地方煤礦安全監(jiān)督管理局五人小組檢查問題整改方案

2022年1月5日大同市地方煤礦安全監(jiān)督管理局對（中煤大同能源有限公司塔山煤礦）進行安全檢查。共提出問題8條，針對提出的問題，礦安監(jiān)科對照問題逐一落實，以“五定表”形式下發(fā)各部門負責人，并要求在限期內(nèi)進行整改。

一、問題描述1、30507回風順槽水泵配電點2#水泵開關(guān)防爆外殼漆皮脫落。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月7日

（3）、整改措施：按照防爆要求開關(guān)外殼重新噴漆。

（4）、隱患問題原因分析：因巷道潮濕設(shè)備外殼漆皮脫落。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣2、30507回風水泵配電點5#水泵開關(guān)處雜物未及時清理。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月6日

（3）、整改措施：包機人已對雜物及時清理。

（4）、隱患問題原因分析：包機人標準化意識差。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣3、30507回風水泵配電點5#水泵開關(guān)處有一滅火器生效。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月6日

（3）、整改措施：滅火器已回收。

（4）、隱患問題分析：掘進區(qū)安裝期間遺留。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2021年1月8日

（7）、復查人：趙文廣4、30507回風順槽1000米電氣設(shè)備雜物未及時清理。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月6日

（3）、整改措施：及時清理設(shè)備處雜物。

（4）、隱患問題原因分析：未及時清理設(shè)備處雜物。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣5、30507回風順槽1200米處里程牌掉落。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月6日

（3）、整改措施：及時吊掛。

（4）、隱患問題原因分析：架子車路過時碰壞。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣6、30507綜采工作面設(shè)備列出處循環(huán)作業(yè)圖標未及時更新。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月8日

（3）、整改措施：已更新循環(huán)作業(yè)圖標。

（4）、隱患問題原因分析：未及時更換最新循環(huán)作業(yè)圖標。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣7、30507局部升壓巷道有兩道風流凈化水幕均有兩個噴嘴堵塞。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月6日

（3）、整改措施：。已及時更換水幕噴嘴

（4）、隱患問題原因分析：生產(chǎn)時，煤塵過大時間一長水漬造成噴嘴堵塞

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣8、30507膠帶順槽與30507升壓巷交叉口處頂板離層儀被噴漿料覆蓋。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時間：2022年1月8日

（3）、整改措施：噴漿料已經(jīng)清理干凈。

（4）、隱患問題原因分析：準備區(qū)修復巷道時沒有對頂板離層儀進行采取有效防護措施。

（5）、復查部門：安監(jiān)科

（6）、復查時間：2022年1月8日

（7）、復查人：趙文廣

煤大同能源有限公司塔山煤礦安監(jiān)科

2022年1月9日