第一篇：10年省工商局“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)講話

2010年省工商局“素質(zhì)效能提升年”

活動(dòng)動(dòng)員會(huì)講話

2010年省工商局“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)講話

同志們：

這次視頻動(dòng)員會(huì)議的主要任務(wù)是，安排部署全省系統(tǒng)開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)。剛才，共衛(wèi)同志宣讀了《關(guān)于開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見》，各單位要緊密結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)開展這項(xiàng)活動(dòng)。下面，我再強(qiáng)調(diào)三個(gè)問題。

一、充分認(rèn)識開展“素質(zhì)

效能提升年”活動(dòng)的必要性

去年，我們在全省系統(tǒng)開展了“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)，部分解決了基層辦公條件差、辦案設(shè)備落后等硬件方面的不足，以及停征“兩費(fèi)”后，干部素質(zhì)能

力不能適應(yīng)職能重心轉(zhuǎn)移、體制機(jī)制不順暢等軟件方面的問題，極大地促進(jìn)了全省工商行政管理事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。今年，省局黨組提出開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，是“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)的延伸和發(fā)展，主要基于以下四個(gè)方面的考慮。

一是服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的迫切需要。在應(yīng)對國際金融危機(jī)中，中央繼續(xù)加大對甘肅發(fā)展的支持力度，省委、省政府適時(shí)提出“中心帶動(dòng)、兩翼齊飛、組團(tuán)發(fā)展、整體推進(jìn)”的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略和“五個(gè)大幅度提升”的奮斗目標(biāo)，全省經(jīng)濟(jì)總體上呈現(xiàn)出增長較快、價(jià)格回穩(wěn)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、民生改善的良好格局。12月24日，國務(wù)院批準(zhǔn)了《甘肅省循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》，把我省整體列為全國循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范區(qū)。最近，國務(wù)院還將出臺一個(gè)支持甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的綜合性文件，這必將為甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)新一輪發(fā)展創(chuàng)造良好條件。國家工商總局也正在醞釀出臺關(guān)于支持甘肅發(fā)展的有關(guān)政策。

這一系列重大政策的出臺，對全省系統(tǒng)工商干部的履職素質(zhì)和履職效能提出了新的更高的要求。能不能搶抓機(jī)遇，優(yōu)質(zhì)高效地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，主要看我們的能力素質(zhì)和工作效能。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是適應(yīng)形勢和任務(wù)的要求，引導(dǎo)全省各級工商行政管理部門更加注重制度建設(shè)，更加注重干部教育培訓(xùn)，更加注重作風(fēng)建設(shè)，更加注重效能建設(shè)，更好地服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。

二是解決隊(duì)伍建設(shè)中存在突出問題的迫切需要。重任在肩，容不得半點(diǎn)懈??；發(fā)展在即，來不得絲毫遲疑。以來，我們在全省系統(tǒng)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、“遵章守紀(jì)、重塑形象”專題教育、全員崗位練兵等活動(dòng)，應(yīng)該說，在統(tǒng)一思想認(rèn)識、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升素質(zhì)能力、提高服務(wù)效能等方面取得了一定成效。但實(shí)事求是地講，我們隊(duì)伍的素質(zhì)、工作的效能與新形勢、新任務(wù)的要求相比，還存在不適應(yīng)、不趕趟的

問題。突出表現(xiàn)在：有些干部政治素質(zhì)不夠高，缺乏黨性修養(yǎng)，在理想信念、大局觀念、奉獻(xiàn)意識等方面還有差距；有些干部業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)不求甚解，工作應(yīng)付差事；有些干部精神狀態(tài)不佳，作風(fēng)漂浮，貫徹力和執(zhí)行力不夠強(qiáng)；整體效能還沒有發(fā)揮出來，機(jī)關(guān)對基層的指導(dǎo)不夠，上下信息不暢等問題，在一些單位和部門依然存在。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要針對存在的突出問題進(jìn)行整改，使我們的隊(duì)伍素質(zhì)和履職效能都能得到較大幅度的提升。

三是促進(jìn)干部成長進(jìn)步的迫切需要。我們這個(gè)系統(tǒng)最大的特點(diǎn)，就是監(jiān)管人員多、監(jiān)管任務(wù)重。隊(duì)伍素質(zhì)能力與監(jiān)管任務(wù)之間的矛盾，長期以來沒有得到很好解決，而且隨著工商職能重心轉(zhuǎn)移，這種矛盾表現(xiàn)得更為突出。這幾年，通過招考公務(wù)員、吸納復(fù)轉(zhuǎn)軍人和高校畢業(yè)生等形式，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有了一定改善，但是整體素質(zhì)的提升依然是十分緊迫的任務(wù)。解決這個(gè)問題的根本出路

就是學(xué)習(xí)實(shí)踐：一方面通過理論學(xué)習(xí)提高綜合素質(zhì)，另一方面通過實(shí)踐鍛煉提高實(shí)際能力。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要?jiǎng)?chuàng)新方式方法，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，加強(qiáng)崗位實(shí)踐和實(shí)際工作鍛煉，加強(qiáng)對干部的培養(yǎng)鍛煉，為干部的成長成才提供舞臺、拓展空間，實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展與干部成長的雙贏。

四是鞏固和提升工商良好發(fā)展勢頭、推進(jìn)工商事業(yè)科學(xué)發(fā)展的迫切需要。通過多年的不懈努力，我們省的工商事業(yè)站在了新的歷史起點(diǎn)上。省委將加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作作為工商行政管理部門的重要職責(zé)，省政府在工商部門新“三定”中增加了流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管等新的職能、加強(qiáng)了反壟斷執(zhí)法等職能，國家工商總局給予我們很多支持，廣大市場主體和消費(fèi)者寄予很大期待。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要引導(dǎo)廣大干部不斷強(qiáng)化大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，進(jìn)一步提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平和效率，鞏固和提升工

商事業(yè)良好發(fā)展勢頭，把我們甘肅工商的事情辦得更好。

二、開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)需要著重把握的四個(gè)問題

一是要統(tǒng)籌安排好“三項(xiàng)活動(dòng)”。今年是省委確定的“作風(fēng)建設(shè)年”，是國家工商總局確定的“反腐倡廉制度建設(shè)推進(jìn)年”，也是省局確定的“素質(zhì)效能提升年”。這三項(xiàng)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是一致的，都是圍繞隊(duì)伍建設(shè)來展開的，三者互為一體、相互聯(lián)系、相輔相成、相互促進(jìn)。要統(tǒng)籌部署，同步推進(jìn)，同步考核。要以健全完善的反腐倡廉制度來促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，以務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)12全文查看

第二篇：2010年省工商局“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)講話

2010年省工商局“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)講話

同志們：

這次視頻動(dòng)員會(huì)議的主要任務(wù)是，安排部署全省系統(tǒng)開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)。剛才，共衛(wèi)同志宣讀了《關(guān)于開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見》，各單位要緊密結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)開展這項(xiàng)活動(dòng)。下面，我再強(qiáng)調(diào)三個(gè)問題。

一、充分認(rèn)識開展“素質(zhì)

效能提升年”活動(dòng)的必要性

去年，我們在全省系統(tǒng)開展了“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)，部分解決了基層辦公條件差、辦案設(shè)備落后等硬件方面的不足，以及停征“兩費(fèi)”后，干部素質(zhì)能力不能適應(yīng)職能重心轉(zhuǎn)移、體制機(jī)制不順暢等軟件方面的問題，極大地促進(jìn)了全省工商行政管理事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。今年，省局黨組提出開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，是“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)的延伸和發(fā)展，主要基于以下四個(gè)方面的考慮。

一是服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的迫切需要。在應(yīng)對國際金融危機(jī)中，中央繼續(xù)加大對甘肅發(fā)展的支持力度，省委、省政府適時(shí)提出“中心帶動(dòng)、兩翼齊飛、組團(tuán)發(fā)展、整體推進(jìn)”的區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略和“五個(gè)大幅度提升”的奮斗目標(biāo)，全省經(jīng)濟(jì)總體上呈現(xiàn)出增長較快、價(jià)格回穩(wěn)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、民生改善的良好格局。12月24日，國務(wù)院批準(zhǔn)了《甘肅省循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃》，把我省整體列為全國循環(huán)經(jīng)濟(jì)示范區(qū)。最近，國務(wù)院還將出臺一個(gè)支持甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的綜合性文件，這必將為甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)新一輪發(fā)展創(chuàng)造良好條件。國家工商總局也正在醞釀出臺關(guān)于支持甘肅發(fā)展的有關(guān)政策。這一系列重大政策的出臺，對全省系統(tǒng)工商干部的履職素質(zhì)和履職效能提出了新的更高的要求。能不能搶抓機(jī)遇，優(yōu)質(zhì)高效地服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，主要看我們的能力素質(zhì)和工作效能。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是適應(yīng)形勢和任務(wù)的要求，引導(dǎo)全省各級工商行政管理部門更加注重制度建設(shè)，更加注重干部教育培訓(xùn)，更加注重作風(fēng)建設(shè)，更加注重效能建設(shè)，更好地服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。

二是解決隊(duì)伍建設(shè)中存在突出問題的迫切需要。重任在肩，容不得半點(diǎn)懈怠；發(fā)展在即，來不得絲毫遲疑。以來，我們在全省系統(tǒng)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、“遵章守紀(jì)、重塑形象”專題教育、全員崗位練兵等活動(dòng)，應(yīng)該說，在統(tǒng)一思想認(rèn)識、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升素質(zhì)能力、提高服務(wù)效能等方面取得了一定成效。但實(shí)事求是地講，我們隊(duì)伍的素質(zhì)、工作的效能與新形勢、新任務(wù)的要求相比，還存在不適應(yīng)、不趕趟的問題。突出表現(xiàn)在：有些干部政治素質(zhì)不夠高，缺乏黨性修養(yǎng)，在理想信念、大局觀念、奉獻(xiàn)意識等方面還有差距；有些干部業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)不求甚解，工作應(yīng)付差事；有些干部精神狀態(tài)不佳，作風(fēng)漂浮，貫徹力和執(zhí)行力不夠強(qiáng)；整體效能還沒有發(fā)揮出來，機(jī)關(guān)對基層的指導(dǎo)不夠，上下信息不暢等問題，在一些單位和部門依然存在。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要針對存在的突出問題進(jìn)行整改，使我們的隊(duì)伍素質(zhì)和履職效能都能得到較大幅度的提升。

三是促進(jìn)干部成長進(jìn)步的迫切需要。我們這個(gè)系統(tǒng)最大的特點(diǎn)，就是監(jiān)管人員多、監(jiān)管任務(wù)重。隊(duì)伍素質(zhì)能力與監(jiān)管任務(wù)之間的矛盾，長期以來沒有得到很好解決，而且隨著工商職能重心轉(zhuǎn)移，這種矛盾表現(xiàn)得更為突出。這幾年，通過招考公務(wù)員、吸納復(fù)轉(zhuǎn)軍人和高校畢業(yè)生等形式，隊(duì)伍結(jié)構(gòu)有了一定改善，但是整體素質(zhì)的提升依然是十分緊迫的任務(wù)。解決這個(gè)問題的根本出路就是學(xué)習(xí)實(shí)踐：一方面通過理論學(xué)習(xí)提高綜合素質(zhì)，另一方面通過實(shí)踐鍛煉提高實(shí)際能力。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要?jiǎng)?chuàng)新方式方法，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，加強(qiáng)崗位實(shí)踐和實(shí)際工作鍛煉，加強(qiáng)對干部的培養(yǎng)鍛煉，為干部的成長成才提供舞臺、拓展空間，實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展與干部成長的雙贏。

四是鞏固和提升工商良好發(fā)展勢頭、推進(jìn)工商事業(yè)科學(xué)發(fā)展的迫切需要。通過多年的不懈努力，我們省的工商事業(yè)站在了新的歷史起點(diǎn)上。省委將加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作作為工商行政管理部門的重要職責(zé)，省政府在工商部門新“三定”中增加了流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管等新的職能、加強(qiáng)了反壟斷執(zhí)法等職能，國家工商總局給予我們很多支持，廣大市場主體和消費(fèi)者寄予很大期待。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要引導(dǎo)廣大干部不斷強(qiáng)化大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，進(jìn)一步提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平和效率，鞏固和提升工商事業(yè)良好發(fā)展勢頭，把我們甘肅工商的事情辦得更好。

二、開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)需要著重把握的四個(gè)問題

一是要統(tǒng)籌安排好“三項(xiàng)活動(dòng)”。今年是省委確定的“作風(fēng)建設(shè)年”，是國家工商總局確定的“反腐倡廉制度建設(shè)推進(jìn)年”，也是省局確定的“素質(zhì)效能提升年”。這三項(xiàng)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是一致的，都是圍繞隊(duì)伍建設(shè)來展開的，三者互為一體、相互聯(lián)系、相輔相成、相互促進(jìn)。要統(tǒng)籌部署，同步推進(jìn)，同步考核。要以健全完善的反腐倡廉制度來促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，以務(wù)實(shí)高效的工作作風(fēng)，推動(dòng)素質(zhì)效能的整體提升。

二是要加大平時(shí)考核力度。事實(shí)證明，很多重點(diǎn)難點(diǎn)工作，不督查就很難有進(jìn)展，不考核就很難有結(jié)果，不追究就很難有成效。要把工作與責(zé)任聯(lián)系起來，把責(zé)任與獎(jiǎng)懲聯(lián)系起來，建立科學(xué)的考核機(jī)制，做到監(jiān)督有力、檢查到位、考核嚴(yán)格、獎(jiǎng)懲分明。要把平時(shí)考核與年終考核結(jié)合起來，更加注重平時(shí)考核，把考核貫穿于全年工

作的全過程，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、挖掘典型，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、整改完善，及時(shí)掌握進(jìn)度、穩(wěn)步推進(jìn)。要抓住素質(zhì)效能建設(shè)的重點(diǎn)，講究方法，注重實(shí)效，加大明查暗訪力度，該通報(bào)的要通報(bào)，該批評的要批評，確保活動(dòng)的質(zhì)量。要強(qiáng)化效能問責(zé)制，將行政效能、行政質(zhì)量、機(jī)關(guān)形象等納入效能問責(zé)范圍，緊(來源：公務(wù)員在線 http://004km.cn）盯不落實(shí)的事，問責(zé)不作為的人，督促“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)全面深入開展。

三是要切實(shí)抓好工作落實(shí)。提升素質(zhì)效能的目的在于推動(dòng)工商行政管理事業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展，推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)的全面落實(shí)。要把開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)與落實(shí)工作目標(biāo)結(jié)合起來，用工作落實(shí)的成效檢驗(yàn)素質(zhì)效能提升的成果。省局要將今年計(jì)劃開展的四項(xiàng)大的活動(dòng)、十件實(shí)事，以及搭建四個(gè)平臺、作風(fēng)建設(shè)年、統(tǒng)一標(biāo)識等重點(diǎn)工作列成表格，明確責(zé)任單位、責(zé)任人、完成時(shí)限、落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)季度通報(bào)完成任務(wù)情況。各單位、各部門都要列出今年要辦的幾件大事、要事，明確辦結(jié)時(shí)間和責(zé)任人，每個(gè)季度通報(bào)一次進(jìn)展情況，以此來促進(jìn)落實(shí)。

四是要體現(xiàn)特色、發(fā)揮優(yōu)勢。創(chuàng)新能力是干部真才實(shí)學(xué)的具體體現(xiàn)，是提升履職效能的不竭動(dòng)力。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要圍繞薄弱環(huán)節(jié)，圍繞熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，圍繞工商行政管理事業(yè)的改革發(fā)展，提升創(chuàng)新力。要結(jié)合各自實(shí)際，突出地域特色，形成各自優(yōu)勢。比如，在實(shí)施“三百工程”、健全黨建工作體系上求創(chuàng)新，著力打造非公有制經(jīng)濟(jì)黨建的服務(wù)平臺；在完善服務(wù)措施、規(guī)范市場主體上求創(chuàng)新，著力打造市場登記注冊的準(zhǔn)入平臺；在培育名優(yōu)產(chǎn)品、引導(dǎo)商標(biāo)注冊上求創(chuàng)新，著力打造商標(biāo)興省的戰(zhàn)略平臺；在健全維權(quán)機(jī)制、完善維權(quán)網(wǎng)絡(luò)上求創(chuàng)新，著力打造服務(wù)廣大消費(fèi)者的維權(quán)平臺。

三、當(dāng)前特別要抓緊推進(jìn)的三項(xiàng)工作

（一）下大力解決突出問題。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，查擺問題是基礎(chǔ)，解決問題是根本。全省系統(tǒng)要緊密結(jié)合各自實(shí)際，勇于查擺存在的突出問題。要堅(jiān)持邊查邊改、邊整邊改的原則，緊盯差距和不足，認(rèn)真制定整改措施，扎實(shí)進(jìn)行整改，切忌敷衍塞責(zé)、流于形式。要把整改工作的實(shí)際效果，落實(shí)到促進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作的具體措施中，落實(shí)到服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的具體實(shí)踐中，確保各項(xiàng)工作在新的起點(diǎn)上，實(shí)現(xiàn)新的突破。

（二）認(rèn)真制定活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)是重點(diǎn)。全省系統(tǒng)要高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，嚴(yán)格按照省局的《實(shí)施意見》，制定嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)，從具體環(huán)節(jié)和步驟抓起，努力做到工作作風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，使各項(xiàng)決策和工作更加符合實(shí)際，更加符合群眾的愿望，更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求；服務(wù)水平進(jìn)一步提升，干部職工的責(zé)任感和使命感不斷增強(qiáng)，以人為本，勤勉敬業(yè)，為更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展奠定基礎(chǔ)；工作紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng)，形成依法行政、從嚴(yán)治政的工作環(huán)境，形成政令暢通，令行禁止的良好局面；隊(duì)伍素質(zhì)進(jìn)一步提高，把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、積極開拓創(chuàng)新的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，進(jìn)而造就一支勤于學(xué)習(xí)理論、善于鉆研業(yè)務(wù)、勇于探索創(chuàng)新，講大局、懂規(guī)矩、守紀(jì)律，勤政、高效、廉潔的干部職工隊(duì)伍，確保全省系統(tǒng)隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升，履職效能明顯增強(qiáng)。

（三）扎實(shí)組織四項(xiàng)活動(dòng)?？偲饋碇v，這次“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要啟動(dòng)兩個(gè)方面的活動(dòng)。一方面是靠個(gè)人內(nèi)在動(dòng)力，通過主觀努力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，有針對性的強(qiáng)化學(xué)習(xí)、加強(qiáng)修養(yǎng)、自我提高；另一方面是靠外部條件，通過組織的推動(dòng)力，強(qiáng)化措施，促進(jìn)提高。具體來說，要把四個(gè)活動(dòng)組織好。一是建立崗位練兵長效機(jī)制。各地要趁勢而上、再接再厲，認(rèn)真建立健全崗位練兵的長效機(jī)制，將有效的做法制度化、把成功的經(jīng)驗(yàn)長效化，努力形成有利于崗位練兵的導(dǎo)向和崗位成才的導(dǎo)向。二是開展“文明服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng)。圍繞轉(zhuǎn)變作風(fēng)、規(guī)范服務(wù)、提高效率、優(yōu)化環(huán)境，在全省系統(tǒng)開展“文明服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng)，牢固樹立“處處是窗口、人人是形象”的意識，服務(wù)效率力求更快，服務(wù)質(zhì)量力求更高，服務(wù)措施力求更實(shí)，為全省經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更加便捷高效的服務(wù)。三是全面實(shí)施廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理。圍繞行使行政審批權(quán)、行政執(zhí)法權(quán)和隊(duì)伍管理權(quán)，可能發(fā)生的廉政風(fēng)險(xiǎn)和監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)，著力加強(qiáng)重點(diǎn)部門和重點(diǎn)崗位干部的思想教育，著力加強(qiáng)關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，著力推行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作，構(gòu)建具有工商行政管理特色的懲防體系。四是認(rèn)真搞好滿意度測評。在認(rèn)真自查自糾、全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部和基層執(zhí)法人員述職述廉的基礎(chǔ)上，對“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)進(jìn)行滿意度測評。滿意率不及格的單位和個(gè)人，要實(shí)行責(zé)任追究。對問題較輕的，要搞好誡勉提醒，嚴(yán)肅批評教育，督促糾正；對反映大、問題多的單位和個(gè)人，該重點(diǎn)幫助的要幫助，該組織調(diào)整的要調(diào)整，該嚴(yán)肅處理的要處理，切實(shí)樹立工商干部的良好形象，切實(shí)提升工商隊(duì)伍的素質(zhì)效能。

同志們，素質(zhì)效能建設(shè)是一項(xiàng)長期的任務(wù),也是一項(xiàng)打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)的工作。我們一定要以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極行動(dòng)起來，從每個(gè)崗位做起，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，全面提升干部素質(zhì)和履職效能，確保實(shí)現(xiàn)“隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升，履職效能明顯增強(qiáng)”的目標(biāo)，為服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)！

第三篇：素質(zhì)效能提升年活動(dòng)方案

工商所開展“素質(zhì)效能提升年”

活 動(dòng) 實(shí) 施 方 案

為貫徹落分局工作會(huì)議精神，提升工商行政管理干部隊(duì)伍素質(zhì)，提升工商行政管理機(jī)關(guān)履職效能，更好地服務(wù)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，按照分局開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的統(tǒng)一安排部署，現(xiàn)制訂出本所實(shí)施方案。

一、開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的重要意義 開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是要圍繞國家總局“三個(gè)過硬”要求，著力解決干部隊(duì)伍能力素質(zhì)方面存在的突出問題，全面提升干部隊(duì)伍素質(zhì)，努力打造一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的干部隊(duì)伍；就是要通過提升服務(wù)科學(xué)發(fā)展效能，提升監(jiān)管執(zhí)法效能，提升消費(fèi)維權(quán)效能，提升服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展效能，著力解決工作效率和工作質(zhì)量方面存在的突出問題，進(jìn)一步提升服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的水平，牢固樹立工商行政管理機(jī)關(guān)為民、務(wù)實(shí)的良好形象，努力做到一切圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、一切服從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、一切服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

二、開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的目標(biāo)要求 開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的總體要求是，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精 神，按照分局工作會(huì)議要求，以改進(jìn)工作作風(fēng)為根本要求，以提升素質(zhì)為根本手段，以夯實(shí)工作基礎(chǔ)為根本目的，以提升效能為根本目標(biāo)，采取有效措施，切實(shí)解決素質(zhì)效能方面存在的突出問題，進(jìn)一步加強(qiáng)全所干部政治、業(yè)務(wù)和作風(fēng)建設(shè)，不斷提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。達(dá)到的目標(biāo)如下：

(一)工作態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變。全所干部宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)，服務(wù)理念牢固樹立，服務(wù)窗口工作態(tài)度熱情周到，群眾滿意度有較大提升。

（二）隊(duì)伍素質(zhì)明顯提升。重視所領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，落實(shí)黨支部民主生活制度，所領(lǐng)導(dǎo)班子的示范帶頭作用明顯，學(xué)習(xí)型所領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)；黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)制度落實(shí)，廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作有效開展，學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)；重視全所干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，做到學(xué)習(xí)制度化、體系化，學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)；重視干部教育管理，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)優(yōu)化，崗位設(shè)置合理，干部的學(xué)歷層次、年齡結(jié)構(gòu)、技能強(qiáng)弱搭配合理，工商核心價(jià)值觀樹立牢固，思想政治建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

（三）工作作風(fēng)明顯加強(qiáng)。堅(jiān)持科學(xué)決策和民主決策，決策規(guī)則和決策程序健全，所務(wù)公開，無重大決策失誤和“暗箱操作”現(xiàn)象；認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度，依法行政，依規(guī)辦事，管理工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化；政令暢通，令行禁止，上下之間銜接緊密，部門之間協(xié)調(diào)配合；辦事快捷準(zhǔn)確，無“四難（門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦）”、“三亂（亂收費(fèi)、亂 攤派、亂罰款）”和“吃、拿、卡、要” 等刁難服務(wù)對象行為，工作態(tài)度明顯轉(zhuǎn)變，工作效率明顯提高，干部隊(duì)伍的貫徹力和執(zhí)行力明顯增強(qiáng)。

（四）重點(diǎn)工作明顯推進(jìn)。非公有制企業(yè)黨建工作的組織體系不斷完善；打造服務(wù)市場主體登記注冊平臺，暢通“三個(gè)綠色通道”，落實(shí)“首問責(zé)任制”，市場準(zhǔn)入機(jī)制不斷健全；打造商標(biāo)興市戰(zhàn)略平臺，實(shí)行“一所一標(biāo)”，努力增強(qiáng)***所注冊商標(biāo)、著名商標(biāo)和弛名商標(biāo)數(shù)量；打造干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，推陳出新，勇于創(chuàng)新，各項(xiàng)工作亮點(diǎn)突出；打造消費(fèi)維權(quán)平臺，創(chuàng)新消費(fèi)維權(quán)舉措，建立消費(fèi)維權(quán)網(wǎng)絡(luò)，健全消費(fèi)維權(quán)長效機(jī)制，消費(fèi)維權(quán)的效能得到進(jìn)一步提升。

（五）服務(wù)質(zhì)量明顯提升。高舉服務(wù)發(fā)展旗幟，創(chuàng)新市場監(jiān)管機(jī)制，加大監(jiān)管執(zhí)法力度，全面推行行政指導(dǎo)，規(guī)范執(zhí)法辦案程序，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化；積極為“關(guān)中—***”經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)服務(wù)；服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的舉措進(jìn)一步細(xì)化；以辦好“蘭洽會(huì)”、“**文化旅游節(jié)”和“首屆商標(biāo)節(jié)”為切入點(diǎn)，延伸服務(wù)鏈條，引導(dǎo)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，推介名優(yōu)產(chǎn)品，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的效能進(jìn)一步提升。

(六)工作效率明顯提高。貫徹落實(shí)上級各項(xiàng)方針政策、決策部署及時(shí)、迅速，各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)推進(jìn)；限時(shí)辦結(jié)、首問責(zé)任等制度得到有效貫徹，辦事程序精簡規(guī)范，現(xiàn)場辦結(jié)逐步推行；所與分局、科室、隊(duì)之間配合更加有序。

三、開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的方法步驟 按照分局的安排部署，工商所開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)從2010年3月中旬開始，2010年12月上旬結(jié)束。分為學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)、推進(jìn)落實(shí)、考核總結(jié)三個(gè)階段。

第一階段：學(xué)習(xí)發(fā)動(dòng)階段（3月15日至3月31日）

（一）制定實(shí)施方案。要按照《**市工商行政管理局**分局關(guān)于開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求，制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，豐富活動(dòng)載體，采取有效措 施，在解決影響素質(zhì)效能提升的難題上下功夫，在提升素質(zhì)效能上求突破，確保全所“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（二）搞好動(dòng)員部署。工商所在分局召開動(dòng)員大會(huì)后，要立即在全所召開“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，切實(shí)搞好動(dòng)員部署，統(tǒng)一思想認(rèn)識，確保全所人員參加。

（三）組織好集中學(xué)習(xí)。要組織全所黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在十七屆中紀(jì)委五次全會(huì)上的重要講話，學(xué)習(xí)中央和省委有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的其他文件，《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中華人民共和國公務(wù)員法》、《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部的意見》等條規(guī)文件；學(xué)習(xí)省、市工商行政管理工作會(huì)議精神；學(xué)習(xí)省局機(jī)關(guān)開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的工作方案和張緒勝局長在省局機(jī)關(guān)開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話、省政府關(guān)于實(shí)施關(guān)中——***經(jīng)濟(jì)區(qū)規(guī)劃的意見、《**市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工商行政管理工作的意見》。要制定詳實(shí)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取自學(xué)和 集體研討相結(jié)合等方法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。

第二階段：推進(jìn)落實(shí)階段（4月1日至10月30日）

（一）明確活動(dòng)內(nèi)容

1、深化崗位練兵活動(dòng)。健全崗位練兵長效機(jī)制，突出 實(shí)踐性，突出基層執(zhí)法一線，突出“窗口”服務(wù)，不斷鞏固和深化崗位練兵成果。一是創(chuàng)新培訓(xùn)方式，拓寬培訓(xùn)渠道。在積極參加上級組織的各類培訓(xùn)的同時(shí)，讓一些素質(zhì)好、能力強(qiáng)的工作人員到經(jīng)檢大隊(duì)和法規(guī)科等職能科室進(jìn)行學(xué)習(xí)，從而帶動(dòng)和促進(jìn)***工商所監(jiān)管服務(wù)工作。二是推行聯(lián)動(dòng)工作模式。針對我所一線熟悉工商業(yè)務(wù)軟件操作和內(nèi)勤業(yè)務(wù)人員不足，執(zhí)法辦案力量薄弱等問題，請求分局將從機(jī)關(guān)各相關(guān)業(yè)務(wù)科室選派精兵強(qiáng)將對口指導(dǎo)，幫扶我所工作，以先進(jìn)帶后進(jìn)，以強(qiáng)帶弱，上下聯(lián)動(dòng)，掛鉤考核，從而促進(jìn)我所工作和人員素質(zhì)大幅提升。三是進(jìn)一步加強(qiáng)干部能力建設(shè)。鼓勵(lì)和支持廣大干部特別是年輕干部參加學(xué)歷、職稱或任職資格考試，不斷更新知識，使我所干部的學(xué)歷層次和能力水平有明顯提升。并培養(yǎng)出幾名具有典型性、代表性的崗位能手和崗位標(biāo)兵。

2、規(guī)范監(jiān)管執(zhí)法行為。按照“四化建設(shè)”要求，進(jìn)一步規(guī)范監(jiān)管執(zhí)法行為，合理劃分監(jiān)管執(zhí)法區(qū)域，整合監(jiān)管執(zhí)法力量，明確每個(gè)監(jiān)管執(zhí)法環(huán)節(jié)，量化具體標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格控制和約束執(zhí)法人員的自由裁量權(quán)；加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督，嚴(yán)格落實(shí)行 政執(zhí)法工作責(zé)任制、行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制，實(shí)行錯(cuò)案 追究制和行政過錯(cuò)責(zé)任追究制，對行政不作為、亂作為，執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不廉等行為，一律實(shí)行先停職待崗，視情節(jié)輕重，再依紀(jì)依法嚴(yán)肅處理。

3、改進(jìn)工作作風(fēng)。認(rèn)真梳理作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，著力解決當(dāng)前我所干部管理失之于寬、失之于軟、失之于松，執(zhí)行力、貫徹力不強(qiáng)，部分干部政治業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作效能不適應(yīng)等問題。今年，我所將實(shí)行目標(biāo)責(zé)任和績效考核“雙軌”考核制度，即在年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書考核的基礎(chǔ)上，結(jié)合“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的開展，制定出臺《個(gè)人工作績效考核（試行）辦法》，對全所人員既考核目標(biāo)責(zé)任，又考核工作效能；并在分局的安排下向群眾代表、個(gè)體工商戶代表述職述廉，全面考核“德、能、勤、績、廉”，重點(diǎn)考核工作實(shí)績。通過建立健全科學(xué)有效的監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)全所人員的積極性和主觀能動(dòng)性，圓滿完成各自的職能工作，全面建立高效、廉潔、勤政、務(wù)實(shí)的公務(wù)運(yùn)行機(jī)制據(jù)。

4、全面推行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。準(zhǔn)確界定工作職責(zé)，明確工作運(yùn)行程序，制作工作流程圖；圍繞行政審批、行政執(zhí)法、干部隊(duì)伍、財(cái)務(wù)管理、基本建設(shè)等環(huán)節(jié)存在的廉 政風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)行分級、分類監(jiān)控，通過前期預(yù)防、中期監(jiān)控和 后期處置，遏制和消除風(fēng)險(xiǎn)源，逐步建立以人為點(diǎn)、以流程為線、以崗位為面、以制度為支撐的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；圍 繞推行“陽光”政務(wù)，進(jìn)一步完善政務(wù)公開、局務(wù)公開、政府信息公開制度，自覺接受社會(huì)監(jiān)督。

（二）深入查找問題（4月1日-8月30日）

要通過自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)，認(rèn)真查找素質(zhì)效能建設(shè)中存在的問題，切實(shí)解決與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng)，群眾關(guān)注、反映強(qiáng)烈，涉及工商部門素質(zhì)效能建設(shè)方面的突出問題。對查找出來的問題要深刻剖析原因，認(rèn)真開展好“六查六看”活動(dòng)，即一查大局觀念，看是否真正樹立了服務(wù)發(fā)展、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層的大局意識、責(zé)任意識；二查工作效率，看落實(shí)上級各項(xiàng)決策是否有力、服務(wù)重點(diǎn)工作是否到位、協(xié)調(diào)解決群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題是否及時(shí)；三查工作作風(fēng)，看是否存在不思進(jìn)取、無所作為、個(gè)人利益至上、形式主義、官僚主義等問題；四查群眾觀念，看是否有“三亂”、“四難”現(xiàn)象；五查法制觀念，看是否有行政亂作為、不作為、不廉潔的行為；六查工作紀(jì)律，看是否存在有章不循、有令不行、有禁不止的問題。在此基礎(chǔ)上，要針對分析檢查中查找的突出問題，制定整改落實(shí)方案，提出整改措施，明確整改重點(diǎn)，落實(shí)整改責(zé)任。要注重選準(zhǔn)解決問題的切入口，集中精力加以解決。

（三）完善規(guī)章制度（9月1日-10月30日）通過完善規(guī)章制度，進(jìn)一步以崗位責(zé)任制來明確工作職責(zé)，以首問負(fù)責(zé)制明確服務(wù)主體，以服務(wù)承諾制來落實(shí)服務(wù)內(nèi)容，以限時(shí)辦結(jié)制提高工作效率，以公開辦事制來推進(jìn)政 務(wù)公開，以民主決策制來強(qiáng)化群眾監(jiān)督，以績效考核制來評價(jià)工作實(shí)績，以責(zé)任追究制來嚴(yán)肅工作紀(jì)律，規(guī)范工作程序，堵塞管理漏洞，完善工作運(yùn)行機(jī)制，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，按制度管人管物管事。

第三階段：考核總結(jié)階段（11月1日至11月30日）

（一）自查總結(jié)?！八刭|(zhì)效能提升年”活動(dòng)基本結(jié)束時(shí)，要組織開展全面深入的自查，寫出自查報(bào)告，在認(rèn)真系統(tǒng)總結(jié)的基礎(chǔ)上，向分局開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組總結(jié)的情況和取得的成效。

（二）滿意度測評。要把貫徹分局黨組的部署要求、解決突出問題、群眾是否滿意作為評價(jià)“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)成效的重要內(nèi)容。在自查總結(jié)的基礎(chǔ)上，采取背靠背、面對面等方式，對“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)進(jìn)行滿意度測評。測評滿意率85%以上為及格，90%以上為良好，95%以上為優(yōu)秀。要根據(jù)轄區(qū)情況，向經(jīng)營戶發(fā)放測評表，進(jìn)一步完善整改措施，確保在“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)中，把問題查清找準(zhǔn)確，把整改做細(xì)搞徹底。

（三）考核驗(yàn)收。配合分局將開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)納入工作考核內(nèi)容，認(rèn)真進(jìn)行考核。

四、加強(qiáng)對開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo) 要把開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)作為今年的重要任務(wù)和考核的重點(diǎn)內(nèi)容，始終擺在重要議事日程，高度重視，統(tǒng) 8 籌安排，精心組織，狠抓落實(shí)，確保活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

（一）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。工商所成立“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，所長任組長，**任副組長，***為成員。

（二）突出活動(dòng)特色。要在認(rèn)真做好“規(guī)定動(dòng)作”的基礎(chǔ)上，結(jié)合本所的實(shí)際，探索素質(zhì)效能建設(shè)新路子，大膽做好“自選動(dòng)作”，形成特色，推進(jìn)“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的有效開展。

（三）搞好輿論引導(dǎo)。要充分運(yùn)用電視、報(bào)刊和《工商動(dòng)態(tài)》、《甘肅工商時(shí)訊》、政務(wù)網(wǎng)等載體，宣傳開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的重大意義，宣傳活動(dòng)的部署、要求、做法，宣傳先進(jìn)典型，促進(jìn)活動(dòng)的深入開展。

（五）加強(qiáng)信息交流和報(bào)送工作。要及時(shí)總結(jié)開展“素 質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。每個(gè)階段結(jié)束前5日內(nèi)將本單位開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)階段性小結(jié)情況以電子郵件和書面形式報(bào)送分局活動(dòng)辦公室，典型材料要隨時(shí)上報(bào)。

第四篇：10年市工商局長開展“素質(zhì)效能提升年”動(dòng)員會(huì)講話

2010年市工商局長開展“素質(zhì)效能提

升年”動(dòng)員會(huì)講話

2010年市工商局長開展“素質(zhì)效能提升年”動(dòng)員會(huì)講話

同志們：

根據(jù)市局黨組工作安排，今天我們召開全市工商行政管理系統(tǒng)“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，今天會(huì)議的主要任務(wù)就是貫徹落實(shí)省局“效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議精神，安排部署全市工商行政管理系統(tǒng)“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)。剛才，市局黨組成員、副局長**同志宣

讀了市局黨組《關(guān)于開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的實(shí)施意見》，這個(gè)意見隨后將印發(fā)，希望各縣（市、區(qū)）工商局（分局）黨組，市局各科（室）、分局，直屬各單位要結(jié)合實(shí)際，根據(jù)《活動(dòng)實(shí)

施意見》，認(rèn)真抓好活動(dòng)方案的制定，扎實(shí)開展好這項(xiàng)活動(dòng)。下面，我代表市局黨組就開展好全市系統(tǒng)“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)講三點(diǎn)意見。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的重要意義

工作作風(fēng)的好壞、效能的高低，直接關(guān)系省市局黨組決策部署的貫徹落實(shí)，影響全市工商行政管理事業(yè)的跨越式發(fā)展。近年來，省市局黨組高度重視全省、全市工商行政管理系統(tǒng)效能建設(shè)工作，堅(jiān)持把素質(zhì)效能建設(shè)貫穿于工商事業(yè)發(fā)展的全過程，圍繞影響工商事業(yè)長足發(fā)展的突出問題，狠抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和政務(wù)公開工作，窗口建設(shè)；圍繞影響干部隊(duì)伍形象的重癥問題，狠抓效能監(jiān)察和制度完善；特別是在去年開展的“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)和崗位大練兵活動(dòng)中，通過不懈努力，在省局黨組的大力支持下，我市工商系統(tǒng)的基礎(chǔ)建設(shè)可以說上了一個(gè)臺階，解決了部分基層單位辦公條件差、辦案設(shè)備落后等硬件方

面的不足。目前，瓜州縣工商局辦公樓、瓜州縣工商局城關(guān)分局辦公樓、工業(yè)園區(qū)分局辦公樓正在建設(shè)，金塔縣工商局中東工商所、城關(guān)分局辦公樓、瓜州縣工商局疏勒河工商所辦公樓已由省局批復(fù)立項(xiàng)，即將開工建設(shè)；個(gè)別單位的一些突出問題和遺留問題也正在積極向省局反映解決。崗位練兵活動(dòng)，通過全市系統(tǒng)干部職工的積極努力，涌現(xiàn)出了一批省局級和市局級崗位標(biāo)兵、崗位能手，全市系統(tǒng)的素質(zhì)效能建設(shè)取得了積極成效，有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。但是，我們也要清醒地看到，我們所取得的成績、我們的干部隊(duì)伍整體素質(zhì)離科學(xué)發(fā)展的要求，離總局周伯華局長提出的建設(shè)“三個(gè)過硬”干部隊(duì)伍要求、離服務(wù)酒泉經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求，距老百姓的期望還存在較大的差距，還存在不適應(yīng)、不趕趟的問題。昨天張局長在全省工商行政管理系統(tǒng)開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上列舉的：“有些干部政治素質(zhì)不夠高，缺乏黨性修養(yǎng)，在理想信念、大局觀念、奉獻(xiàn)意識等方面還有差距；有些干部業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高，學(xué)習(xí)不求甚解，工作應(yīng)付差事；有些干部精神狀態(tài)不佳，作風(fēng)漂浮，貫徹力和執(zhí)行力不夠強(qiáng)；整體效能還沒有發(fā)揮出來，機(jī)關(guān)對基層的指導(dǎo)不夠，上下信息不暢?！钡任鍌€(gè)方面的問題和表現(xiàn)，在我市工商系統(tǒng)也或多或少地存在，有些還相當(dāng)嚴(yán)重，這些差距、問題的存在，可以說嚴(yán)重地制約著全市工商行政管理事業(yè)的長足發(fā)展，制約著省市局黨組決策部署的貫徹落實(shí)，影響著全市系統(tǒng)的整體形象。今年，省局黨組提出開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，就是“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)的延伸和發(fā)展，目的就是通過活動(dòng)的開展引導(dǎo)全省各級工商行政管理部門更加注重制度建設(shè)，更加注重干部教育培訓(xùn)，更加注重作風(fēng)建設(shè)，更加注重效能建設(shè)，突出進(jìn)行問題整改，更好地服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局。使全省工商系統(tǒng)干部職工的能力素質(zhì)能夠適應(yīng)形勢和任務(wù)的要求；使我們的隊(duì)伍素質(zhì)和履職效能能

得到較大幅度的提升；通過創(chuàng)新方式方法，加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，加強(qiáng)崗位實(shí)踐和實(shí)際工作鍛煉，加強(qiáng)對干部的培養(yǎng)鍛煉，為干部的成長成才提供舞臺、拓展空間，實(shí)現(xiàn)事業(yè)發(fā)展與干部成長的雙贏；就是要引導(dǎo)廣大干部不斷強(qiáng)化大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識，進(jìn)一步提升服務(wù)基層、服務(wù)群眾的水平和效率，鞏固和提升工商事業(yè)良好發(fā)展勢頭。因此，開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)對于提升全市工商系統(tǒng)干部職工隊(duì)伍素質(zhì)、適應(yīng)形勢發(fā)展、優(yōu)質(zhì)高效地服務(wù)酒泉經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，更好地履行工商行政管理職能具有非常重要而深遠(yuǎn)的意義。全市系統(tǒng)廣大干部職工要牢牢把握住這次機(jī)會(huì)，要迅速將思想認(rèn)識統(tǒng)一到省市局黨組的決策部署上來，統(tǒng)一到服務(wù)發(fā)展的大局上來，以實(shí)際行動(dòng)投身到活動(dòng)當(dāng)中，通過對自身問題的查擺整改，確實(shí)達(dá)到素質(zhì)效能提升的目的，為自身的發(fā)展、為全市工商事業(yè)的發(fā)展、為服務(wù)酒泉經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展夯實(shí)基

礎(chǔ)。

二、統(tǒng)籌兼顧，積極探索開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)的有效途徑

開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)，是省局黨組著眼全局和長遠(yuǎn)發(fā)展做出的一項(xiàng)重大決策。各縣（市、區(qū)）工商局（分局）黨組，市局各科（室）、分局，直屬各單位要把開展“素質(zhì)效能提升年”活動(dòng)作為今年的重要任務(wù)，作為檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要方面，12全文查看

第五篇：行政效能提升年講話

陳鎮(zhèn)長

在全鎮(zhèn)深入推進(jìn)“行政效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)

上的講話

同志們：

根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，今天我們召開全鎮(zhèn)深入推進(jìn)“行政效能提升年”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。會(huì)議的主要任務(wù)是，貫徹落實(shí)市紀(jì)委有關(guān)精神，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，全面動(dòng)員，認(rèn)真開展深入推進(jìn)“行政效能提升年”活動(dòng)，進(jìn)一步推動(dòng)和促進(jìn)我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。下面，我講幾點(diǎn)要求。

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識

行政效能建設(shè)，是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的重要保證，是檢驗(yàn)各部門單位圍繞中心、服務(wù)大局能力和水平的重要標(biāo)志，是促進(jìn)黨政機(jī)關(guān)、各級干部改進(jìn)作風(fēng)的重要抓手。近幾年來，我鎮(zhèn)按照上級要求，先后組織開展了“行政效能建設(shè)年”、“行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年”、“行政效能提升年”等活動(dòng)，通過活動(dòng)的開展，全鎮(zhèn)各部門在提高辦事效率、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升執(zhí)行能力、改進(jìn)管理服務(wù)等方面普遍取得了新的進(jìn)步，有利于加快發(fā)展的政務(wù)環(huán)境、服務(wù)環(huán)境和法治環(huán)境正在進(jìn)一步形成。

在肯定成績的同時(shí)，大家務(wù)必清醒的認(rèn)識到，我鎮(zhèn)效能建設(shè)現(xiàn)狀與新形勢和新任務(wù)的要求相比，與周邊鎮(zhèn)鎮(zhèn)相比，仍然存在較大差距，突出表現(xiàn)在：一是個(gè)別部門對行政效能建設(shè)工作認(rèn)識不清，重視不夠。工作被動(dòng)應(yīng)付。二是部分部門存在辦事拖拉、推諉扯皮、效率不高的現(xiàn)象。對這些問題，大家一定要引起高度重視，切實(shí)采取有效措施，認(rèn)真加以解決。

二、結(jié)合實(shí)際，明確重點(diǎn)

（一）堅(jiān)定不移地抓好市委、市政府及鎮(zhèn)黨委、政府政策部署的執(zhí)行落實(shí)。

實(shí)行包保責(zé)任制，對鎮(zhèn)黨委、政府確定的總體思路目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任、明確目標(biāo)。特別是14個(gè)重點(diǎn)工作指揮部，明確工作重點(diǎn)和工作時(shí)限，明確責(zé)任部門和具體責(zé)任人，把每個(gè)環(huán)節(jié)的職責(zé)分解到人頭，并編制形象進(jìn)度表，每個(gè)人的工作進(jìn)度具體表現(xiàn)在形象進(jìn)度表上。對工作進(jìn)度緩慢的，要及時(shí)幫助分析原因，督促整改，對因落實(shí)不力造成后果的，追究部門領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

鎮(zhèn)考核督查工作委員會(huì)負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作的調(diào)度和考核。鎮(zhèn)考核督查工作委員會(huì)對全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作實(shí)行一周一調(diào)度、一月一通報(bào)、一季一總結(jié)，重點(diǎn)工作涉及的部門、單位要制定為項(xiàng)目和工程建設(shè)服務(wù)的具體措施、具體辦法，并做出公開承諾，自覺接受審查與監(jiān)督。各相關(guān)部門、單位要牢固樹立大局意識，堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部的統(tǒng)一指揮，主動(dòng)加強(qiáng)與各個(gè)指揮部的協(xié)調(diào)對接，進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)方式，變被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù)。

（二）扎實(shí)做好服務(wù)企業(yè)發(fā)展工作

發(fā)揮好服務(wù)企業(yè)的職能作用。各部門單位要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)發(fā)展意識，切實(shí)發(fā)揮職能作用，做好企業(yè)對上爭取項(xiàng)目及資金、產(chǎn)品開發(fā)和項(xiàng)目申報(bào)、企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)招工、人才培訓(xùn)、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)范化管理等方面的指導(dǎo)和服務(wù)。

落實(shí)服務(wù)客商的優(yōu)惠政策。進(jìn)一步健全完善和嚴(yán)格執(zhí)行外商投資的各項(xiàng)優(yōu)先優(yōu)惠政策，協(xié)調(diào)解決好企業(yè)在交通、職工住宿、就醫(yī)、子女入學(xué)、治安等方面的問題，努力在全社會(huì)營造重商、親商、扶商、安商的良好氛圍。

（三）深化推進(jìn)行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

繼續(xù)清理規(guī)范行政審批事項(xiàng)。堅(jiān)持“合法、規(guī)范、精簡、高效”的原則，著力在行政服務(wù)的優(yōu)化完善和創(chuàng)新提升上下功夫，對所有審批事項(xiàng)、流程、環(huán)節(jié)、手續(xù)進(jìn)行再梳理、再壓縮，最大限度地減少環(huán)節(jié)、簡化手續(xù)，提高辦事效率。進(jìn)一步健全完善以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核心，以公開行政審批服務(wù)事項(xiàng)和環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，以考核考評為動(dòng)力，以監(jiān)督制約為保障的行政服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系，并編制行政事項(xiàng)流程圖，放置在辦公場所大廳顯要位置，方便群眾辦事和監(jiān)督。

（四）加強(qiáng)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境宣傳教育

在全鎮(zhèn)形成優(yōu)化環(huán)境的濃厚氛圍。組織開展“建設(shè)宣傳一條街、進(jìn)行一次大型宣傳、組織一次大討論、上好一堂專題教育課、建立一個(gè)監(jiān)督欄”等“五個(gè)一”專題活動(dòng)，不斷提升廣大干部群眾和社會(huì)各界創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境的責(zé)任感和自覺性。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

深入推進(jìn)“行政效能提升年”活動(dòng)在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，鎮(zhèn)里成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了專門的辦公室，具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)“行政效能提升年”活動(dòng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織實(shí)施和調(diào)度檢查。各村（社區(qū)）、各單位要高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé)，分工領(lǐng)導(dǎo)要盯上靠上、狠抓落實(shí)，并成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，具體負(fù)責(zé)本單位本部門活動(dòng)開展有關(guān)工作，要緊密結(jié)合單位實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化效能建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，并定期向鎮(zhèn)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送工作開展情況。在全鎮(zhèn)上下形成“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)協(xié)調(diào)、各級廣泛參與”的工作機(jī)制和強(qiáng)大合力，確保活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，鎮(zhèn)“行政效能提升年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對全鎮(zhèn)活動(dòng)開展情況的監(jiān)督檢查，建立完善督查、調(diào)度和考核工作機(jī)制，明確考核的標(biāo)準(zhǔn)要求，定期組織開展檢查、考核、驗(yàn)收，年終進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對不作為、亂作為、違反行政效能規(guī)定、破壞發(fā)展環(huán)境、影響全鎮(zhèn)形象的，堅(jiān)決予以“一票否決”，取消該單位一切評先樹優(yōu)資格，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)和責(zé)任追究。

同志們，深入推進(jìn)“行政效能提升年”活動(dòng)，是今年我鎮(zhèn)工作中的一件大事。全體機(jī)關(guān)干部要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，以良好的精神狀態(tài)，積極投入到活動(dòng)中去。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的原則，積極改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、改善服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。努力把機(jī)關(guān)行政效能提升到一個(gè)新水平，為建設(shè)和

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