第一篇：社區(qū)勞動保障服務(wù)站工作職責(zé)

社區(qū)勞動保障服務(wù)站工作職責(zé)

1、掌握本社區(qū)失業(yè)人員和離退休人員狀況，建立失業(yè)人員跟蹤服務(wù)制度和離退休人員狀況調(diào)查制度，建立健全失業(yè)人員、離退休人員臺賬和月報制度。

2、及時發(fā)布用工信息，并為轄區(qū)內(nèi)參保人員和離退休人員提供個人賬戶、養(yǎng)老金及勞動和社會保障政策查詢服務(wù)。

3、做好失業(yè)人員的職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)登記、參保政策咨詢等有關(guān)服務(wù)工作。

為社區(qū)特困就業(yè)群體提供就業(yè)援助。

5、協(xié)助鎮(zhèn)、街道勞動保障管理站，做好非正規(guī)組織就業(yè)的有關(guān)協(xié)調(diào)工作。

6、對特困和孤寡退休人員做好慰問工作，開展幫困解難活動。

7、在鎮(zhèn)、街道勞動保障管理站的指導(dǎo)下，組織本社區(qū)離退休人員開展學(xué)習(xí)、文化娛樂和社會公益性活動。

8、提供勞動保障法律、法規(guī)、政策等咨詢服務(wù)。

蜀山街道聯(lián)豐社區(qū)

社區(qū)勞動保障站服務(wù)項目

政策咨詢 信息查詢 職業(yè)指導(dǎo)

職業(yè)介紹 開發(fā)崗位參保督促失保發(fā)放健康調(diào)查求職登記 培訓(xùn)登記

社區(qū)就業(yè) 就業(yè)援助

失業(yè)登記 失保申請

養(yǎng)老保障 醫(yī)保服務(wù)

老年活動 幫困解憂

蜀山街道聯(lián)豐社區(qū)

社區(qū)勞動保障站服務(wù)規(guī)范

優(yōu)質(zhì)服務(wù)：辦事認真負責(zé)；工作及時高效；服務(wù)熱心周到。優(yōu)良作風(fēng)：鉆研本職業(yè)務(wù)；廉潔奉公守法；勤奮敬業(yè)愛崗。優(yōu)美環(huán)境：環(huán)境整潔衛(wèi)生；設(shè)施布置合理；場所秩序優(yōu)良。

蜀山街道聯(lián)豐社區(qū)

第二篇：社區(qū)勞動保障服務(wù)站工作職責(zé)

三元社區(qū)勞動保障服務(wù)站

工 作 職 責(zé)

1、掌握本轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)用工情況，并建立社區(qū)企業(yè)總的用工制度，建立健全各企業(yè)用工臺賬和月報制度。

2、及時發(fā)布用工信息，與其他各社區(qū)搭建起就業(yè)用工橋梁，并為轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)職工勞動和社會保障政策查詢服務(wù)。

3、做好失業(yè)人員的職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)登記、參保政策咨詢等有關(guān)服務(wù)工作。

4、協(xié)助鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障服務(wù)中心、縣人事勞動保障局，做好非正規(guī)組織就業(yè)的有關(guān)協(xié)調(diào)工作。

5、在鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障服務(wù)中心、縣人事勞動保障局的指導(dǎo)下，組織本社區(qū)企業(yè)職工開展學(xué)習(xí)、文化娛樂和社會公益性活動。

6、提供勞動保障法律、法規(guī)、政策等咨詢服務(wù)。

三元社區(qū)勞動保障站

服 務(wù) 范 圍

政策咨詢

職業(yè)介紹

社區(qū)就業(yè) 信息查詢求職登記就業(yè)援助

職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)登記失業(yè)登記

第三篇：社區(qū)勞動保障工作職責(zé)

社區(qū)勞動保障工作職責(zé)

1、及時掌握社區(qū)內(nèi)勞動資源變化情況，實行動態(tài)管理。

2、為社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員提供職業(yè)指導(dǎo)，職業(yè)介紹，職業(yè)培訓(xùn)相關(guān)就業(yè)服務(wù)。

3、按照有關(guān)規(guī)定，為享受扶持政策的下崗失業(yè)人員出具相關(guān)證明。

4、協(xié)助鎮(zhèn)、區(qū)勞動保障機構(gòu)，為就業(yè)和再就業(yè)人員建立和接續(xù)社會保險關(guān)系。

5、為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。

6、協(xié)助街道（鎮(zhèn)）勞動保障機構(gòu)做好本社區(qū)退休人員社會化管理服務(wù)工作。

7、建立退休人員基礎(chǔ)臺帳，做好人員變動、增減、資格認定工作；幫助亡故企業(yè)退休人員的家屬申請喪葬補助金和遺屬津貼。

8、建立退休人員健康檔案，開展保健工作，提供方便的醫(yī)療、護理和康復(fù)服務(wù)。

9、配合社區(qū)黨組織做好退休人員黨組織關(guān)系的接轉(zhuǎn)工作，開展黨的組織活動。

10、做好特困、高齡、鰥寡、重病、殘疾退休人員的幫困解困和走訪慰問工作。

11、為社區(qū)內(nèi)退休人員提供養(yǎng)老金及勞動保障政策業(yè)務(wù)查詢服務(wù)，組織開展文體活動和社會公益活動。

12、做好鎮(zhèn)、區(qū)勞動保障部門交辦的其他工作。

第四篇：社區(qū)勞動保障工作職責(zé)

社區(qū)勞動保障工作職責(zé)

一、政策宣傳和咨詢。宣傳國家、省和地方勞動保障法律、法規(guī)、政策，并提供咨詢服務(wù)。

二、就業(yè)與失業(yè)管理。在街道勞動保障事務(wù)所指導(dǎo)下開展本轄區(qū)失業(yè)人員、新成長勞動力、靈活就業(yè)人員的動態(tài)管理，建立各類人員動態(tài)管理臺帳，定期調(diào)查、反饋各類人員動態(tài)信息，做好統(tǒng)計上報工作。

三、就業(yè)援助。對本轄區(qū)內(nèi)“4050”人員、“零就業(yè)家庭”、享受低保人員等特殊就業(yè)困難群體進行入戶家訪，建立動態(tài)信息臺帳，定期了解、登記、反饋援助對象就業(yè)、培訓(xùn)、家庭等方面的信息；承辦就業(yè)援助具體工作。

四、就業(yè)崗位收集。負責(zé)調(diào)查、收集本轄區(qū)就業(yè)崗位和公益性崗位信息，開發(fā)轄區(qū)就業(yè)崗位，為就業(yè)援助對象提供上門送崗位服務(wù)。

五、退休人員社會化管理。

1.做好本社區(qū)退休人員社會保險政策咨詢服務(wù)工作，并協(xié)助社會保險經(jīng)辦機構(gòu)進行領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格認證。

2.進行定期走訪慰問。

3.積極組織本轄區(qū)內(nèi)退休人員開展與參加各種形式的文體娛樂活動，豐富退休人員的晚年生活。

4.掌握退休人員的生存信息，按時做好本社區(qū)退休人員的資料統(tǒng)計工作。

六、做好居民醫(yī)療保險的宣傳辦理工作

七、完成街道勞動保障事務(wù)所交辦的其他工作。

第五篇：社區(qū)勞動保障服務(wù)站有關(guān)制度（精選）

社區(qū)勞動保障服務(wù)站有關(guān)制度 面向社區(qū)失業(yè)、下崗、離退休人員及其他居民就業(yè)等相關(guān)情況，社區(qū)勞動保障服務(wù)應(yīng)掌握信息、提供援助、熱誠服務(wù)。為監(jiān)督落實各項就業(yè)服務(wù)政策，特強化以下工作制度：

一、民主評議制度。對社區(qū)勞動保障服務(wù)站的工作內(nèi)容及工作人員實行每月定期接受社區(qū)居民代表、社區(qū)居委會、社區(qū)協(xié)商議事會的檢查，檢查主要形式是：居民民意測驗，對服務(wù)站工作人員詢問、查閱有關(guān)資料，參與有關(guān)活動，組織社區(qū)成員民主評議，檢查考核，評議滿意率低于70%時，社區(qū)居委會督促整改。

二、舉報制度。設(shè)立社區(qū)舉報電話：6514135。熱情接待來訪的下崗失業(yè)人員、離退休人員及醫(yī)療保險參保人員，及時協(xié)助解決他們所反映的問題。歡迎居民對辦事拖拉、濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等現(xiàn)象的舉報監(jiān)督。對舉報內(nèi)容認真核實，實事求是。若舉報內(nèi)容屬實，對被舉報工作人員報上級部門處理。

三、定期檢查制度。除有關(guān)部門檢查及年終考核檢查外，社區(qū)對勞動站實行月查制度，檢查信息庫工作，檢查登記工作，檢查服務(wù)工作，檢查協(xié)助初審工作，改進宣傳工作。微機網(wǎng)絡(luò)工作等，實施目標(biāo)責(zé)任考核，檢查考核結(jié)果與當(dāng)月工資掛鉤。