第一篇：2013年遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘教師人員公告

遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573 2013年遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘教師工作人員公告

為加快促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供人才保障，按照市委、市政府關(guān)于我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的要求和工作部署，根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)文件精神，我市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員641人?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為遼陽(yáng)市戶籍并符合崗位招聘條件的人員(市教育局所屬事業(yè)單位招聘崗位和個(gè)別有戶籍要求的崗位戶籍不限)。

二、基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2、熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

3、遵紀(jì)守法，品行端正，政治素質(zhì)好;

4、具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的文化程度和符合崗位要求的工作能力;

5、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

6、除崗位有具體要求外，年齡要求30周歲及以下(即要求1983年1月1日以后出生);

7、具備報(bào)考崗位所要求的其他條件。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，考試違紀(jì)尚未解除的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2013年7月10日(黨群系統(tǒng)報(bào)名時(shí)間7月11日)至2013年7月16日(報(bào)名期間周六、周日不休息)。

上午8:30—11:30、下午：14:00—17:00 遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面 遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573(二)報(bào)名地點(diǎn)：市、縣(市)區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在遼陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)(新華路500號(hào)，從遼陽(yáng)市站前乘15路公共汽車(chē)到市社保站下車(chē))。

(三)報(bào)名方式及要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，符合報(bào)考基本條件和招聘崗位設(shè)定資格條件的考生，認(rèn)真閱讀報(bào)名登記表誠(chéng)信承諾欄中內(nèi)容，經(jīng)本人確認(rèn)簽字后進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名者需持本人身份證、戶口簿、崗位需要的其他材料(如畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)或從業(yè)資格證書(shū)等)，近期同版免冠3.3cm(一寸)照片4張，報(bào)名者必須本人到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，并在《報(bào)名登記表》承諾欄中簽字。經(jīng)資格初審、復(fù)審、繳納考務(wù)費(fèi)等環(huán)節(jié)后，報(bào)名完畢。

在職人員報(bào)名應(yīng)持所在單位同意報(bào)考介紹信;2013年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等原件，需提供所在院校推薦函(學(xué)歷證明)。

每名考生只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。報(bào)考人員只能持本人使用的有效身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

當(dāng)招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比低于1：2時(shí)，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知報(bào)考取消崗位的考生在限定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他未被取消的招聘崗位，對(duì)不愿改報(bào)其他崗位自愿退出考試的考生退還考務(wù)費(fèi)。

(四)資格審查：

資格審查先由報(bào)考單位及其主管部門(mén)初審，再由組織、人社部門(mén)進(jìn)行復(fù)審。組織、人社部門(mén)只負(fù)責(zé)學(xué)歷、報(bào)到證、戶口、身份證等常規(guī)證件的審核;報(bào)考單位主管部門(mén)除負(fù)責(zé)審核上述條件外，還要負(fù)責(zé)審核單位在申報(bào)招聘計(jì)劃時(shí)設(shè)定的崗位條件，確認(rèn)報(bào)名者提供的行業(yè)資格證書(shū)、各類證書(shū)及相關(guān)證明的真?zhèn)巍?/p>

市屬招聘單位復(fù)審由市委組織部和市人社局負(fù)責(zé)。縣(市)區(qū)屬招聘單位復(fù)審由各縣(市)區(qū)組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)，(五)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》：報(bào)考本人憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)，于2013年8月13日至16日到市人事考試辦公室領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》?？忌_有特殊情況本人不能親自到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的，可憑報(bào)考者本人簽名的委托書(shū)及被委托人的身份證及復(fù)印件、繳費(fèi)收據(jù)等委托領(lǐng)取。筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取地址：遼陽(yáng)市白塔區(qū)南順城街6號(hào)，聯(lián)系電話：4136266。

四、考試辦法和要求

遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面 遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573 本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試采取筆試、面試辦法進(jìn)行。(一)筆試

1、筆試方式及內(nèi)容

所有報(bào)考人員均參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試，內(nèi)容包括常識(shí)判斷、能力測(cè)評(píng)、材料分析等，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿分100分。

報(bào)考各教育系統(tǒng)所有教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位、遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位的人員加試專業(yè)理論(教育學(xué)、教育心理學(xué))考試;各衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位(含助產(chǎn))和市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)理崗位的人員加試專業(yè)理論考試。上述考試主要測(cè)查應(yīng)試者適應(yīng)招聘崗位要求的基本素質(zhì)，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿分100分。

報(bào)考市文廣新局所屬市藝術(shù)館各招聘崗位的人員，加試專業(yè)考試。專業(yè)考試主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)所報(bào)考崗位的基本素質(zhì)和能力，專業(yè)考試滿分100分。

2、筆試成績(jī)計(jì)算

只考《職業(yè)素質(zhì)與能力》一科的考生，筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》×70 %;加試專業(yè)理論的考生，筆試權(quán)重計(jì)分的公式為：筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30 %+專業(yè)理論成績(jī)×40 %。

3、筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2013年8月18日(星期日)上午 9：00-11：00 《職業(yè)素質(zhì)與能力》

下午 14：00-16：00 教師崗位和護(hù)理崗位《專業(yè)理論》

報(bào)考市文廣新局所屬市藝術(shù)館各招聘崗位專業(yè)考試時(shí)間另行通知。

筆試地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員請(qǐng)自帶鋼筆(圓珠筆或水性筆)、2B鉛筆和橡皮。

(二)面試

遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面 遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573

1、面試人員確定。參加面試人員按招聘計(jì)劃1:2的比例依照筆試成績(jī)由高分至低分依次確定。進(jìn)入面試的人選名單，如最后一名面試人員的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。進(jìn)入面試人選名單在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

2、面試方法。

報(bào)考各級(jí)教育系統(tǒng)教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位、遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位的面試，采取說(shuō)課的方式進(jìn)行;報(bào)考其他崗位的考生采取結(jié)構(gòu)化面試、問(wèn)答方式進(jìn)行，面試內(nèi)容主要圍繞報(bào)考崗位所要求掌握的公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘者的能力素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)，面試成績(jī)滿分100分。

(三)考試總成績(jī)

1、計(jì)算公式：

各招聘崗位筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例計(jì)算公式為：各級(jí)教育系統(tǒng)教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位和衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位、市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)理崗位及遼陽(yáng)市藝術(shù)館各招聘崗位，總成績(jī)=(《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30%+專業(yè)理論(專業(yè))成績(jī)×40%)+面試成績(jī)×30%;只參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》筆試的崗位，總成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

筆試、面試、總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

2、成績(jī)公布：

市直各招聘崗位總成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布;各縣(市)區(qū)招聘崗位總成績(jī)由本縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布。

五、體檢、考核

根據(jù)考試總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考核人選?？偝煽?jī)并列者，分別依次以筆試成績(jī)、面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選;若所有考試成績(jī)均為并列者，均進(jìn)入體檢和考核人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))文件，市直擬聘用人員的體檢工作由事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面 遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573 統(tǒng)一組織實(shí)施?？己斯ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)組織實(shí)施;縣(市)區(qū)擬聘用人員的體檢、考核在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定時(shí)間內(nèi)由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施;體檢醫(yī)院應(yīng)為具有體檢條件、三級(jí)甲等醫(yī)院。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

不按時(shí)參加體檢或自愿放棄體檢者，視為自動(dòng)放棄。如有因體檢不合格或放棄體檢和考核不合格而空出的名額，按考試總成績(jī)依次從符合條件的人員中遞補(bǔ)。

考核采取聘用單位主管部門(mén)對(duì)擬聘人員調(diào)查社會(huì)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況和調(diào)閱檔案等方式進(jìn)行。

六、公示

市直各部門(mén)及各縣(市)區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬聘用人選確定后，由遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7天，如發(fā)現(xiàn)擬聘用人選有不符合招聘公告規(guī)定者，取消其考試成績(jī)和被聘資格。公示結(jié)束后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用及管理

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的聘用人員，填寫(xiě)《遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘聘用人員備案表》，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

對(duì)招聘人員實(shí)行聘用合同制管理，即通過(guò)簽訂聘用合同，確定單位與個(gè)人的聘用關(guān)系，市直聘用合同由市人力資源和社會(huì)保障局辦理鑒證手續(xù)，縣(市)區(qū)聘用合同由各縣(市)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理鑒證手續(xù)。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等所需證件原件的，取消其聘用資格。

新聘用人員實(shí)行人事代理，實(shí)行社會(huì)化管理。被聘用人員試用期三個(gè)月，試用期內(nèi)不合格者徑入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。新聘用的各類畢業(yè)生實(shí)行見(jiàn)習(xí)期管理制度，見(jiàn)習(xí)期為12個(gè)月。新聘用人員未滿見(jiàn)習(xí)期的，原則上不準(zhǔn)調(diào)離所聘用單位。

八、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名參加考試的人員在招聘過(guò)程中，若有弄虛作假、違反考試紀(jì)律等行為的，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并將其記錄在案，按規(guī)定3年內(nèi)取消參加考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘的報(bào)考資格;觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面 遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573(二)此次招聘工作操作過(guò)程中如有調(diào)整、變動(dòng)及有關(guān)事項(xiàng)的通知，將及時(shí)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(004km.cn)予以公布，請(qǐng)考生隨時(shí)查詢，因未能及時(shí)查詢?cè)斐珊蠊模煽忌载?fù)。

(三)在招聘(包括報(bào)名、筆試、面試、考核體檢、聘用)期間，考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊工具暢通，以便招考單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

聯(lián)系電話： 中共遼陽(yáng)市委組織部 0419-2307593 遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 0419-4123684 報(bào)名期間咨詢電話 0419-2126049 附：《二○一三年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》

中共遼陽(yáng)市委組織部

遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一三年七月五日

遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面

第二篇：2013年遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘教師人員公告

遼陽(yáng)事業(yè)單位教師交流群：222469573

2013年遼陽(yáng)市事業(yè)單位招聘教師工作人員公告

為加快促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，更好地為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供人才保障，按照市委、市政府關(guān)于我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的要求和工作部署，根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)文件精神，我市決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員641人。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為遼陽(yáng)市戶籍并符合崗位招聘條件的人員(市教育局所屬事業(yè)單位招聘崗位和個(gè)別有戶籍要求的崗位戶籍不限)。

二、基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2、熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

3、遵紀(jì)守法，品行端正，政治素質(zhì)好;

4、具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的文化程度和符合崗位要求的工作能力;

5、具有履行正常工作職責(zé)的身體條件;

6、除崗位有具體要求外，年齡要求30周歲及以下(即要求1983年1月1日以后出生);

7、具備報(bào)考崗位所要求的其他條件。

曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，考試違紀(jì)尚未解除的，國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2013年7月10日(黨群系統(tǒng)報(bào)名時(shí)間7月11日)至2013年7月16日(報(bào)名期間周六、周日不休息)。

上午8:30—11:30、下午：14:00—17:00

遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面

(二)報(bào)名地點(diǎn)：市、縣(市)區(qū)公開(kāi)招聘報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在遼陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)(新華路500號(hào)，從遼陽(yáng)市站前乘15路公共汽車(chē)到市社保站下車(chē))。

(三)報(bào)名方式及要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，符合報(bào)考基本條件和招聘崗位設(shè)定資格條件的考生，認(rèn)真閱讀報(bào)名登記表誠(chéng)信承諾欄中內(nèi)容，經(jīng)本人確認(rèn)簽字后進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名者需持本人身份證、戶口簿、崗位需要的其他材料(如畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)或從業(yè)資格證書(shū)等)，近期同版免冠3.3cm(一寸)照片4張，報(bào)名者必須本人到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《報(bào)名登記表》，并在《報(bào)名登記表》承諾欄中簽字。經(jīng)資格初審、復(fù)審、繳納考務(wù)費(fèi)等環(huán)節(jié)后，報(bào)名完畢。

在職人員報(bào)名應(yīng)持所在單位同意報(bào)考介紹信;2013年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生如不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等原件，需提供所在院校推薦函(學(xué)歷證明)。

每名考生只能報(bào)考一個(gè)招聘崗位。報(bào)考人員只能持本人使用的有效身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

當(dāng)招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)之比低于1：2時(shí)，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃，由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知報(bào)考取消崗位的考生在限定時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)其他未被取消的招聘崗位，對(duì)不愿改報(bào)其他崗位自愿退出考試的考生退還考務(wù)費(fèi)。

(四)資格審查：

資格審查先由報(bào)考單位及其主管部門(mén)初審，再由組織、人社部門(mén)進(jìn)行復(fù)審。組織、人社部門(mén)只負(fù)責(zé)學(xué)歷、報(bào)到證、戶口、身份證等常規(guī)證件的審核;報(bào)考單位主管部門(mén)除負(fù)責(zé)審核上述條件外，還要負(fù)責(zé)審核單位在申報(bào)招聘計(jì)劃時(shí)設(shè)定的崗位條件，確認(rèn)報(bào)名者提供的行業(yè)資格證書(shū)、各類證書(shū)及相關(guān)證明的真?zhèn)巍?/p>

市屬招聘單位復(fù)審由市委組織部和市人社局負(fù)責(zé)。縣(市)區(qū)屬招聘單位復(fù)審由各縣(市)區(qū)組織、人社部門(mén)負(fù)責(zé)，(五)領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》：報(bào)考本人憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)，于2013年8月13日至16日到市人事考試辦公室領(lǐng)取筆試《準(zhǔn)考證》?？忌_有特殊情況本人不能親自到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取的，可憑報(bào)考者本人簽名的委托書(shū)及被委托人的身份證及復(fù)印件、繳費(fèi)收據(jù)等委托領(lǐng)取。筆試《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取地址：遼陽(yáng)市白塔區(qū)南順城街6號(hào)，聯(lián)系電話：4136266。

四、考試辦法和要求

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本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試采取筆試、面試辦法進(jìn)行。

(一)筆試

1、筆試方式及內(nèi)容

所有報(bào)考人員均參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》考試，內(nèi)容包括常識(shí)判斷、能力測(cè)評(píng)、材料分析等，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿分100分。

報(bào)考各教育系統(tǒng)所有教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位、遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位的人員加試專業(yè)理論(教育學(xué)、教育心理學(xué))考試;各衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位(含助產(chǎn))和市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)理崗位的人員加試專業(yè)理論考試。上述考試主要測(cè)查應(yīng)試者適應(yīng)招聘崗位要求的基本素質(zhì)，采取客觀標(biāo)準(zhǔn)試題、答題卡答題、計(jì)算機(jī)閱卷方式進(jìn)行。滿分100分。

報(bào)考市文廣新局所屬市藝術(shù)館各招聘崗位的人員，加試專業(yè)考試。專業(yè)考試主要測(cè)查應(yīng)試者對(duì)所報(bào)考崗位的基本素質(zhì)和能力，專業(yè)考試滿分100分。

2、筆試成績(jī)計(jì)算

只考《職業(yè)素質(zhì)與能力》一科的考生，筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》×70 %;加試專業(yè)理論的考生，筆試權(quán)重計(jì)分的公式為：筆試成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30 %+專業(yè)理論成績(jī)×40 %。

3、筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間：2013年8月18日(星期日)

上午 9：00-11：00 《職業(yè)素質(zhì)與能力》

下午 14：00-16：00 教師崗位和護(hù)理崗位《專業(yè)理論》

報(bào)考市文廣新局所屬市藝術(shù)館各招聘崗位專業(yè)考試時(shí)間另行通知。

筆試地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員請(qǐng)自帶鋼筆(圓珠筆或水性筆)、2B鉛筆和橡皮。

(二)面試

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1、面試人員確定。參加面試人員按招聘計(jì)劃1:2的比例依照筆試成績(jī)由高分至低分依次確定。進(jìn)入面試的人選名單，如最后一名面試人員的筆試成績(jī)出現(xiàn)并列者，同時(shí)參加面試。進(jìn)入面試人選名單在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)公布。

2、面試方法。

報(bào)考各級(jí)教育系統(tǒng)教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位、遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位的面試，采取說(shuō)課的方式進(jìn)行;報(bào)考其他崗位的考生采取結(jié)構(gòu)化面試、問(wèn)答方式進(jìn)行，面試內(nèi)容主要圍繞報(bào)考崗位所要求掌握的公共基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)聘者的能力素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)，面試成績(jī)滿分100分。

(三)考試總成績(jī)

1、計(jì)算公式：

各招聘崗位筆試、面試成績(jī)的權(quán)重比例計(jì)算公式為：各級(jí)教育系統(tǒng)教師崗位、遼陽(yáng)技師學(xué)院實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位、遼陽(yáng)中醫(yī)藥學(xué)校教師崗位遼陽(yáng)市婦女兒童活動(dòng)中心教師崗位和衛(wèi)生系統(tǒng)所有護(hù)理崗位、市湯河溫泉職工療養(yǎng)院護(hù)理崗位及遼陽(yáng)市藝術(shù)館各招聘崗位，總成績(jī)=(《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×30%+專業(yè)理論(專業(yè))成績(jī)×40%)+面試成績(jī)×30%;只參加《職業(yè)素質(zhì)與能力》筆試的崗位，總成績(jī)=《職業(yè)素質(zhì)與能力》成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

筆試、面試、總成績(jī)均保留兩位小數(shù)。

2、成績(jī)公布：

市直各招聘崗位總成績(jī)由市事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布;各縣(市)區(qū)招聘崗位總成績(jī)由本縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)辦公室負(fù)責(zé)計(jì)算并向社會(huì)公布。

五、體檢、考核

根據(jù)考試總成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢和考核人選。總成績(jī)并列者，分別依次以筆試成績(jī)、面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢和考核人選;若所有考試成績(jī)均為并列者，均進(jìn)入體檢和考核人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))文件，市直擬聘用人員的體檢工作由事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室遼陽(yáng)華圖分校：遼陽(yáng)市新華路大府酒樓正對(duì)面

統(tǒng)一組織實(shí)施?？己斯ぷ饔烧衅竼挝恢鞴懿块T(mén)組織實(shí)施;縣(市)區(qū)擬聘用人員的體檢、考核在市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定時(shí)間內(nèi)由縣(市)區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施;體檢醫(yī)院應(yīng)為具有體檢條件、三級(jí)甲等醫(yī)院。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

不按時(shí)參加體檢或自愿放棄體檢者，視為自動(dòng)放棄。如有因體檢不合格或放棄體檢和考核不合格而空出的名額，按考試總成績(jī)依次從符合條件的人員中遞補(bǔ)。

考核采取聘用單位主管部門(mén)對(duì)擬聘人員調(diào)查社會(huì)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況和調(diào)閱檔案等方式進(jìn)行。

六、公示

市直各部門(mén)及各縣(市)區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘擬聘用人選確定后，由遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示期為7天，如發(fā)現(xiàn)擬聘用人選有不符合招聘公告規(guī)定者，取消其考試成績(jī)和被聘資格。公示結(jié)束后，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用及管理

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用的聘用人員，填寫(xiě)《遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘聘用人員備案表》，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

對(duì)招聘人員實(shí)行聘用合同制管理，即通過(guò)簽訂聘用合同，確定單位與個(gè)人的聘用關(guān)系，市直聘用合同由市人力資源和社會(huì)保障局辦理鑒證手續(xù)，縣(市)區(qū)聘用合同由各縣(市)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理鑒證手續(xù)。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生在辦理聘用手續(xù)時(shí)仍不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證等所需證件原件的，取消其聘用資格。

新聘用人員實(shí)行人事代理，實(shí)行社會(huì)化管理。被聘用人員試用期三個(gè)月，試用期內(nèi)不合格者徑入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。新聘用的各類畢業(yè)生實(shí)行見(jiàn)習(xí)期管理制度，見(jiàn)習(xí)期為12個(gè)月。新聘用人員未滿見(jiàn)習(xí)期的，原則上不準(zhǔn)調(diào)離所聘用單位。

八、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名參加考試的人員在招聘過(guò)程中，若有弄虛作假、違反考試紀(jì)律等行為的，視情節(jié)輕重，取消考試資格或聘用資格，并將其記錄在案，按規(guī)定3年內(nèi)取消參加考錄公務(wù)員、事業(yè)單位招聘的報(bào)考資格;觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

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(二)此次招聘工作操作過(guò)程中如有調(diào)整、變動(dòng)及有關(guān)事項(xiàng)的通知，將及時(shí)在遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站()予以公布，請(qǐng)考生隨時(shí)查詢，因未能及時(shí)查詢?cè)斐珊蠊?，由考生自?fù)。

(三)在招聘(包括報(bào)名、筆試、面試、考核體檢、聘用)期間，考生應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的通訊工具暢通，以便招考單位、考試機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)，因所填報(bào)的通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

聯(lián)系電話： 中共遼陽(yáng)市委組織部 0419-2307593

遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 0419-4123684

報(bào)名期間咨詢電話 0419-2126049

附：《二○一三年遼陽(yáng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》

中共遼陽(yáng)市委組織部

遼陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

二〇一三年七月五日

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第三篇：2016安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

給人改變未來(lái)的力量

2016安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

為做好2016省直事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）規(guī)定，現(xiàn)就2016安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘。

（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，2016省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員952名，招聘計(jì)劃（崗位）等信息于4月14日起同時(shí)在安徽先鋒網(wǎng)（004km.cn）及相關(guān)媒體上統(tǒng)一發(fā)布。

1給人改變未來(lái)的力量

從2016省直事業(yè)單位招聘計(jì)劃中統(tǒng)籌安排65名招聘計(jì)劃，用于定向招聘經(jīng)我省統(tǒng)一組織、服務(wù)期滿、考核稱職（合格）以上等次的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，以及中央和外省組織選拔、服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的安徽籍“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員。

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)?？埔陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

給人改變未來(lái)的力量

公開(kāi)招聘人員崗位表中的“25周歲以下”為“1991年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推）；工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2016年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的可以累計(jì)。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

給人改變未來(lái)的力量

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報(bào)名時(shí)間為2016年4月21日9:00至4月26日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

報(bào)考人員報(bào)名后，4月27日16：00前可隨時(shí)登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)了資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位；尚未審查或未通過(guò)審查的，在4月27日16：00之前可以改報(bào)其他崗位。

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于4月28日18：00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試費(fèi)用、進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)（逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄）。

給人改變未來(lái)的力量

根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，可以享受減免筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后，先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2016年5月21日至5月23日期間，由省人事考試院辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)（地址：合肥市徽州大道與太湖路交口恒生陽(yáng)光城8號(hào)寫(xiě)字樓四樓）。辦理減免手續(xù)時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受?chē)?guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村特困家庭的報(bào)考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件）。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。

應(yīng)聘同一崗位的人員，其報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1，不足規(guī)定開(kāi)考比例的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的特殊崗位（專業(yè)），須經(jīng)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后方可開(kāi)考。定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員崗位中報(bào)考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例低于3:1的，取 5

給人改變未來(lái)的力量

消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于4月29日13：00-17：00改報(bào)其他符合條件的崗位。

五、統(tǒng)一考試

2016省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘筆試采取“1+X”的考試模式，“1”為公共科目，即公共基礎(chǔ)知識(shí)

（一）或公共基礎(chǔ)知識(shí)

（二），“X”為文秘類等10個(gè)專業(yè)科目（專業(yè)考試科目見(jiàn)附件）。公共科目為必考科目，應(yīng)聘管理崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(shí)

（一）》，應(yīng)聘專業(yè)技術(shù)崗位的人員考《公共基礎(chǔ)知識(shí)

（二）》。凡報(bào)考崗位表備注欄中標(biāo)注“1+X”的考生，還需參加相對(duì)應(yīng)的專業(yè)科目考試。

《公共基礎(chǔ)知識(shí)

（一）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、管理、國(guó)情省情等常識(shí)，判斷推理，言語(yǔ)理解與表達(dá)，寫(xiě)作；

《公共基礎(chǔ)知識(shí)

（二）》的主要內(nèi)容：政治、經(jīng)濟(jì)、法律、人文、自然、科技、國(guó)情省情等常識(shí)，判斷推理，資料分析，英語(yǔ)，寫(xiě)作；

專業(yè)科目考試的主要內(nèi)容：招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等。

筆試考試大綱于4月14日在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

給人改變未來(lái)的力量

公共科目筆試時(shí)間為2016年5月22日上午9:00-11:30；

專業(yè)科目筆試時(shí)間為2016年5月22日下午14:00-16:00。上述考試科目滿分均為120分。

報(bào)考人員可于5月18日至5月20日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》?？荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在合肥市。

6月8日，報(bào)考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng)，憑身份證號(hào)碼和密碼查詢本人統(tǒng)考筆試成績(jī)。

設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線，公共科目筆試成績(jī)?yōu)?0分；參加1+X考試模式的考生，專業(yè)科目筆試成績(jī)也須達(dá)到70分;其中，報(bào)考藝術(shù)、體育類專業(yè)崗位的考生公共科目成績(jī)合格線可放寬到60分。達(dá)到最低控制合格線的應(yīng)聘人員，方可進(jìn)入下一輪專業(yè)測(cè)試（體檢考察）。

報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2016年 5月21 日14：30-17：30和5月 23日8：00-12：00期間，攜帶相關(guān)證書(shū)到省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處（長(zhǎng)江中路333號(hào)，西樓810房間，聯(lián)系電話：0551-62676130）申報(bào)加分事宜。

給人改變未來(lái)的力量

“大學(xué)生村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的“大學(xué)生村官”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；“大學(xué)生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。

對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳在相關(guān)網(wǎng)站向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔部颇抗P試成績(jī)、專業(yè)科目筆試成績(jī)各增加2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，不再實(shí)行加分政策。

六、資格復(fù)審

省直主管部門(mén)及其所屬招聘單位按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)（若筆試采取“1+X”模式，則依公共科目成績(jī)占40%，專業(yè)科目成績(jī)占60%合成確定）從高分到低分順序，根據(jù)所報(bào)考崗位招聘計(jì)劃數(shù)，依照5：1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員名單，并進(jìn)行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。

給人改變未來(lái)的力量

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息，對(duì)照省人事考試院提供的《考場(chǎng)座次表》上的考生照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在專業(yè)測(cè)試前依筆試成績(jī)從高分到低分，依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：

（1）屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)生證原件、報(bào)名資格審查表和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。

（2）屬社會(huì)人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)（證件）原件和報(bào)名資格審查表等材料。

（3）屬“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員的，還須提供省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。今年期滿報(bào)考定向招聘 9

給人改變未來(lái)的力量

“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員，可提供縣級(jí)以上項(xiàng)目主管部門(mén)出具的“服務(wù)期滿、考核合格、證書(shū)待發(fā)”等相關(guān)證明材料。

（4）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

上述人員中，屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書(shū)的非全日制學(xué)歷教育的，可憑學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門(mén)出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明和各科“成績(jī)單”，及有關(guān)證件材料辦理報(bào)考資格復(fù)審。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。

七、專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試工作由省直主管部門(mén)及其所屬招聘單位負(fù)責(zé)，按照《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》和《安徽省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專業(yè)測(cè)試實(shí)施細(xì)則》要求組織實(shí)施，一般集中在6月至9月進(jìn)行。省直各招聘主管部門(mén)按規(guī)定在安徽省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、安徽先鋒網(wǎng)、本部門(mén)及招聘單位網(wǎng)站上公布經(jīng)省委組織部或省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)的專業(yè)測(cè)試實(shí)施方案（公告），并公布所屬招聘單位參加專業(yè)測(cè)試的人員名單及其統(tǒng) 10

給人改變未來(lái)的力量

考筆試成績(jī)、名次，同時(shí)應(yīng)載明招聘崗位及數(shù)量，專業(yè)測(cè)試的程序與規(guī)則，測(cè)試的內(nèi)容、方式、時(shí)間、地點(diǎn)以及招聘單位聯(lián)系人、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等事項(xiàng)。根據(jù)招聘崗位的用人需求，專業(yè)測(cè)試可選擇采取專業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、試講、答辯、情景模擬、技能操作等方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)（業(yè)務(wù)）能力、管理能力、實(shí)際操作技能以及潛能等。專業(yè)測(cè)試試題由省直主管部門(mén)或招聘單位按規(guī)定自行組織命制，也可委托人事考試機(jī)構(gòu)或有關(guān)高校、科研單位命制。

面試、試講、技能操作等須設(shè)立考官組。考官組一般不少于7人，主要由專家學(xué)者、招聘單位及其主管部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)等組成，其中外聘考官數(shù)量須占考官組人數(shù)的一半以上。外聘考官人選原則上由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳從省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員專業(yè)測(cè)試考官庫(kù)中統(tǒng)一抽調(diào)，不能滿足需要的，由省直主管部門(mén)負(fù)責(zé)抽調(diào)合適人選。

實(shí)際進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，可以該招聘單位當(dāng)日參加同一考場(chǎng)同一種類專業(yè)測(cè)試方式考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位專業(yè)測(cè)試的最低分?jǐn)?shù)線，也可提前設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線。具體確定方式在專業(yè)測(cè)試實(shí)施方案中明確。對(duì)專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。

給人改變未來(lái)的力量

八、成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依統(tǒng)考筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成確定后在招聘單位網(wǎng)站和主管部門(mén)網(wǎng)站上公布。其中，1.不進(jìn)行1+X考試且專業(yè)測(cè)試采取一種考試方式的崗位。筆試成績(jī)占40%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占60%（計(jì)算公式：筆試成績(jī)÷1.2×0.4+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.6）。

2.不進(jìn)行1+X考試且專業(yè)測(cè)試采取兩種以上考試方式的崗位。筆試成績(jī)占35%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占65%（計(jì)算公式：筆試成績(jī)÷1.2×0.35+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.65）。專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成方式在專業(yè)測(cè)試實(shí)施方案中明確。

3.進(jìn)行1+X考試且另進(jìn)行專業(yè)測(cè)試的崗位。公共科目成績(jī)占35%，專業(yè)科目成績(jī)占35%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占30%（計(jì)算公式：公共科目÷1.2×0.35+專業(yè)科目÷1.2×0.35+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.3）。

4.進(jìn)行1+X考試但不進(jìn)行專業(yè)測(cè)試的崗位。公共科目成績(jī)占40%，專業(yè)科目成績(jī)占60%（計(jì)算公式：公共科目÷1.2×0.4+專業(yè)科目÷1.2×0.6）。

上述成績(jī)均以百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

給人改變未來(lái)的力量

省直主管部門(mén)及其招聘單位根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、專業(yè)科目成績(jī)得分高者優(yōu)先）。

九、體檢考察

體檢和考察工作由省直主管部門(mén)及其所屬招聘單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。

體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

十、公示

給人改變未來(lái)的力量

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在招聘單位網(wǎng)站和主管部門(mén)網(wǎng)站公示一周。

十一、簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位主管部門(mén)將擬聘人員名單、《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試成績(jī)按崗位排序表》、《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)批表》（正式在編工作人員還需填寫(xiě)《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員調(diào)動(dòng)報(bào)批表》）、人事代理人員“解除勞動(dòng)關(guān)系證明”、招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)、實(shí)際工作經(jīng)歷證明、體檢表、考察材料、公示材料、本人身份證復(fù)印件（“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員另須提供省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生“村官”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件；共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件，復(fù)印件須加蓋單位公章），報(bào)送省委組織部或省人力資源和社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2016年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

給人改變未來(lái)的力量

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

十二、有關(guān)事宜

本《公告》由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳負(fù)責(zé)解釋。

省直事業(yè)單位有關(guān)招聘政策及統(tǒng)考考務(wù)、專業(yè)測(cè)試、考察、體檢等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸安徽先鋒網(wǎng)、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)、安徽省人事考試網(wǎng)及有關(guān)廳局或招聘單位網(wǎng)站查詢、查閱。

本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

政策咨詢電話：0551-62676130、62663783（省人社廳事業(yè)處）

0551-62609436（省委組織部公務(wù)員處）

給人改變未來(lái)的力量

考務(wù)咨詢電話：0551-63457903（省人事考試院）監(jiān)督舉報(bào)電話：0551-62663184（省人社廳監(jiān)察室）招聘單位咨詢電話：詳見(jiàn)《安徽省省直事業(yè)單位2016公開(kāi)招聘崗位表》

招聘單位主管部門(mén)監(jiān)督電話：詳見(jiàn)《省直各招聘主管廳局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)電話表》

上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。特此公告。

安徽省委組織部

安徽省人力資源和社會(huì)保障廳

2016年4月14日

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2016年安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘專業(yè)考試科目

1.文秘類（包含漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、秘書(shū)學(xué)四個(gè)專業(yè)）

2.財(cái)會(huì)類(包含會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)三個(gè)專業(yè))3.計(jì)算機(jī)類（包含計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程三個(gè)專業(yè)）

4.電子信息類（包含電子信息工程、電子科學(xué)與技術(shù)、通信工程、信息工程四個(gè)專業(yè)）

5.機(jī)械類（包含機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)計(jì)與自動(dòng)化、機(jī)械電子工程三個(gè)專業(yè)）

6.土木類（包含土木工程、給排水科學(xué)與工程、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程三個(gè)專業(yè)）

7.建筑類（包含建筑學(xué)、城鄉(xiāng)規(guī)劃兩個(gè)專業(yè)）

8.地質(zhì)類（包含地質(zhì)工程、勘查技術(shù)與工程、資源勘查工程三個(gè)專業(yè)）

9.水利類（包含水利水電工程、水文與水資源工程兩個(gè)專業(yè)）

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10.臨床醫(yī)學(xué)類（包含臨床醫(yī)學(xué)一個(gè)專業(yè)）

注：“專業(yè)”依據(jù)教育部2012年公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》等專業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄設(shè)置，“包含”僅指如下專業(yè)。

第四篇：甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告

甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告（第三期）

一、應(yīng)聘人員基本條件。1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利。2.遵守憲法和法律，品行良好。3.具有崗位所需的文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。5.具備崗位要求的其它條件。

二、報(bào)名。本次報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，按以下程序進(jìn)行：

1.提交報(bào)考申請(qǐng)。應(yīng)聘人員應(yīng)在2013年2月26日8:00至3月11日24:00期間登錄甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//）、西北人才網(wǎng)（http：//）、招聘單位及主管部門(mén)網(wǎng)站公布。省紀(jì)委、監(jiān)察廳監(jiān)督電話：0931—8872044

省人力資源和社會(huì)保障廳監(jiān)督電話：0931—8826098

省人力資源和社會(huì)保障廳招聘政策咨詢電話：0931—8960660

省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0931—8960193、0931—8960661

附：2013年甘肅省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員具體專業(yè)崗位列表點(diǎn)擊打開(kāi)鏈接 甘肅省人力資源和社會(huì)保障廳 二○一三年二月一日

第五篇：上海事業(yè)單位招聘：2014上海仲裁委員會(huì)輔助人員招聘公告

上海事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)（http://004km.cn發(fā)送郵件，郵件主題統(tǒng)一設(shè)為《應(yīng)聘上海仲裁委輔助人員》。注：報(bào)名表格以本公告附件為準(zhǔn)，其他格式無(wú)效。

報(bào)名時(shí)間：自本招聘公告發(fā)布起十五日內(nèi)有效。

2、資格審查

上海仲裁委員會(huì)將委托上海市人才服務(wù)中心對(duì)所有網(wǎng)上報(bào)名者進(jìn)行資格審查。

3、面試

經(jīng)資格審查后，擇優(yōu)確定參加面試人員名單，并以電子郵件方式通知本人參加面試。

4、身體檢查

面試合格者，參照事業(yè)單位在編人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)到指定醫(yī)院進(jìn)行身體檢查。

5、錄用

根據(jù)面試和體檢結(jié)果，對(duì)擬錄用人員按《上海仲裁委員會(huì)輔助人員管理規(guī)定》與上海市人才服務(wù)中心所屬上海雇員人才服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

6、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

經(jīng)錄用簽訂勞動(dòng)合同的人員執(zhí)行上海仲裁委員會(huì)輔助人員的工資標(biāo)準(zhǔn)(試用期2640元，轉(zhuǎn)正后3300元)，由簽訂勞動(dòng)合同的派遣單位代辦養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療三項(xiàng)保險(xiǎn)及住房公積金。新聘用人員合同期為兩年，試用期為兩個(gè)月。

四、聯(lián)系方式 聯(lián)系人：楊舒欣;其他考生還點(diǎn)擊了上海事業(yè)單位考試

上海仲裁委員會(huì) 二○一四年十月九日