第一篇:圣貴老師
圣貴老師:
您好!其實上周聽了您的精彩介紹,我覺得HI dear 的未來一定會非常的輝煌,雖然現(xiàn)在在同業(yè)中,不是最好的,但是我覺得您的理想很大,我非常的佩服。同時在上周您也講到了異業(yè)結(jié)盟的方式,其實我想的和異業(yè)結(jié)盟是相同的,我就不好意思在您面前班門弄斧了。
聽了您的介紹,我又一下幾點想法,不過純屬個人觀點,不代表大眾看法,如有冒犯,請多多海涵。
1.和孟庭葦合作:既然您要面臨的消費群體是80 90 后,您在選擇代言人的時候,就應(yīng)該
選擇一個我們80 90后比較喜歡和熟悉的人來代言。我覺得我們根本對孟庭葦沒得什么感覺。同時我認(rèn)為請明星來代言,作用不是很大,您花這些錢,還不如用來完善公司的硬件設(shè)施,來縮小和行業(yè)內(nèi)做的企業(yè)的差距。
2.說到做校園活動,我個人認(rèn)為也沒有什么好的效果,就拿我們學(xué)校的一些活動贊助商來
說,根本沒有達(dá)到想要的效果,沒有達(dá)到宣傳的效果,也許就僅僅是參賽的人,在參加比賽的時候,熟悉一點,但是大多數(shù)的人都是不了解的。效果不是很大,除非是把活動做的很大很大。但是據(jù)現(xiàn)實情況看,影響力不大,不持久。
3.說到校園代理這塊,至少您也要制定好的營銷方案,還有就是激勵機(jī)制。必須要選好校
園代理,建立好的團(tuán)隊等等。我們學(xué)校的校園代理平時都沒有事情可以做,而且推廣的效果也不好,或許是沒有什么好的方案,但是我覺得和校園代理的積極性和能力還是有關(guān)
4.說到定位這塊,您說的,我們公司是定位于“人類開心”,強(qiáng)調(diào)的是“人類”,其實我認(rèn)
為企業(yè)的定位不是說給別人聽的,也不是一句口號,定位要結(jié)合實際情況。您想想,當(dāng)您給顧客或者是其他人講,其實別人對這塊根本沒有什么感覺啦,這個和顧客沒有太大的關(guān)系。
關(guān)于公司的幾點建議:
1.關(guān)于公司定位,我認(rèn)為,不僅僅是限于婚紗攝影,個人藝術(shù)照,我覺得還可以把它定位
為家居裝飾品。關(guān)于家居裝裝飾品,就是公司可以在技術(shù)上進(jìn)行一些引進(jìn),就是把攝影 和裝飾結(jié)合起來,具體來說,就是把顧客的照片打造成為房屋裝修的一部分,給顧客省掉一些購置家居的費用,這樣子,我們的定位就很不同,我們就可以把我們的定價定的高些。把顧客的照片作為裝修的一部分,不僅僅是節(jié)省了裝修費,家居購置成本,同時也讓顧客的家?guī)砹诵乱?,有別于傳統(tǒng)的裝修風(fēng)格。
2.同時我們要建立一個很好的顧客會員體系,力爭把每個顧客的資源為我們公司所用。老
師說了,每個人的后面都有250相關(guān)的人。公司在每次為顧客服務(wù)后,可以為顧客建立一個顧客服務(wù)體系,把顧客的資料記錄下來,越詳細(xì)越好。這樣子,在每個節(jié)假日或者是顧客及相關(guān)的朋友的生日等特殊節(jié)日,我們做好營銷工作,就可以帶來更多的顧客。
3.異業(yè)結(jié)盟:我不知道您關(guān)于異業(yè)結(jié)盟的方式是什么,我僅僅說說我的看法。我認(rèn)為我們公司服務(wù)的群體不要僅僅限于青年等,我認(rèn)為每個年齡階段的人都可以服務(wù)。所以我們就應(yīng)該增大我們的宣傳渠道。
針對中老年人:中老年人一般消費的渠道就是日常生活的渠道。這類人,經(jīng)常逛得就是超市和菜市。但是菜市的相對來說不是很好,我們就選擇和超市里面的商家合作。超市里面的商品時經(jīng)常搞活動,我們就可以利用這些資源。我認(rèn)為我們可以去好好了解一下超市里面的供貨廠商。從每個類別里面的廠商選擇一家適合和我們合作的廠家或者是經(jīng)銷商,以購物有禮的方式來擴(kuò)大我們的影響力。每個月選擇一家或者是兩家進(jìn)行合作,使得我們的宣傳每月都有。(當(dāng)人我們需要印制一些消費券等)
同時中老年人的消費渠道還有理發(fā)店,服裝店,藥店等,我們公司可以在每個區(qū)選擇一家或者是兩家和他們合作。
針對學(xué)生: 針對學(xué)生,可以好好利用好每個大學(xué)城里面的商業(yè)街,不過一般的潛在顧客都是女生。我們可以選擇和餐廳,服裝店,奶茶店,飾品店等合作,從中選擇一家或者是兩家,這樣子就不太需要有校園代理,同時可以達(dá)到長久的宣傳,同時商家還會免費為我們宣傳。針對白領(lǐng)一族:白領(lǐng)經(jīng)常去的咖啡廳,健身房,美容院等都是我們合作的對象
針對結(jié)婚一族:我認(rèn)為可以充分利用和婚慶有關(guān)的一系列服務(wù)公司的資源。比如說花店公司,汽車租賃公司等。
針對旅游一族:
我認(rèn)為可以和一家或者是兩家旅游社合作,增加我們的宣傳面,同時帶來顧客。也為他們帶來顧客。
針對各大展會:每年成都都會有很多的展會,我們可以利用好這些資源,比如說,房展,車站,糖酒會,醫(yī)藥展會等。在廠家招商的過程中,我們選擇其中一些廠家,為他們的合作者提供一些服務(wù),這樣子,這樣子我們的宣傳面就更加的廣,潛在的顧客會增加很多。但是這些展會,需要我們公司在展會前期做好溝通工作。我要特別說的就是房展,我覺得這個和我上面說的那個裝飾裝修品定位很接近,我們就要充分打造這一文化。
網(wǎng)絡(luò)路線:我們的產(chǎn)品主要是針對女性的,所以我們同時要借助人家的渠道來增加我們公司的顧客,我們可以在淘寶或者是拍拍上,找一些賣女性產(chǎn)品賣的很好的網(wǎng)商,和他們合作。
餐飲路線:成都是一個消費型城市,餐飲是成都的一大特色,我們同時還可以選擇幾家實力相當(dāng)?shù)牟惋嬌碳?。比如說劉一手,蜀九香等。
其實要達(dá)到這些合作,就成本就是我們需要印制很多的消費券以及和商家的洽談時間。
老師,我不知道我的想法是不是很幼稚,我想的很簡單,實際操作可能很難,請多指教哈。
第二篇:貴港市圣湖中學(xué)體育工作自查報告
貴港市圣湖中學(xué)體育工作自查報告 自2001年建校以來,學(xué)校認(rèn)真貫徹中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)青少年體育增強(qiáng)青少年體質(zhì)的意見》,全面實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,以及認(rèn)真落實市教育局關(guān)于加強(qiáng)體育工作的文件精神,扎實開展各項體育工作,為學(xué)生的健康和諧發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。根據(jù)《白銀市教育局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省教育廳<關(guān)于做好全省中小學(xué)體育專項督導(dǎo)檢查工作的通知>的通知》(白教基 ?2008?61號)文件精神,結(jié)合學(xué)校實際情況,對照《中小學(xué)體育工作督導(dǎo)評估指標(biāo)體系(試行)》的各項指標(biāo),學(xué)校體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組堅持軟件從嚴(yán)、硬件從實的原則,進(jìn)行了體育工作自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:
一、學(xué)校概況
圣湖中學(xué)是經(jīng)貴港市人民政府和貴港市教育局批準(zhǔn),舉辦的一所寄宿制完全中學(xué)。占地61.6畝,校園布局合理、環(huán)境優(yōu)美,是一塊令人神往的讀書求學(xué)圣地。
學(xué)校教學(xué)、生活設(shè)施先進(jìn):現(xiàn)有教學(xué)樓、實驗樓、圖書樓、辦公樓、教工住宅樓各一幢;學(xué)生公寓樓四幢,(設(shè)有室內(nèi)電話,電風(fēng)扇,冷、熱水供應(yīng)系統(tǒng));學(xué)生食堂一幢。建設(shè)裝備了校園廣播系統(tǒng)、閉路電視教學(xué)系統(tǒng)、直飲水系統(tǒng)、天文觀測圓頂、閱覽室和多功能報告廳。師生活動場地足夠,學(xué)校建有足球場一個,籃、排球場8個,羽毛球場2個,含250m環(huán)形跑道的田徑運動場一個。設(shè)有專門的音樂室,美術(shù)室。
學(xué)校實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制?,F(xiàn)任校長黃家新為全國優(yōu)秀教師、中學(xué)特級教師,曾在貴港高中擔(dān)任多年主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。學(xué)校師資力量雄厚,數(shù)量足夠,素質(zhì)良好,結(jié)構(gòu)合理:來自區(qū)內(nèi)外的近百名專任教師中,特級教師2人(語文特級教
師黃家新,數(shù)學(xué)特級教師盧東彪)。中學(xué)高級教師9名,他們都是有幾十年教育教學(xué)經(jīng)驗的有名教師。學(xué)校還有一批年富力強(qiáng)的中青年教師,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率達(dá)96.9%。
二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保學(xué)校體育工作正常開展
學(xué)校高度重視體育工作,成立了以校長黃家新同志任組長的體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組堅持學(xué)習(xí)貫徹國家有關(guān)體育方面的政策和規(guī)定;制定貫徹落實體育工作兩個《條例》的規(guī)劃;學(xué)校每學(xué)期都把體育列為學(xué)校正常工作內(nèi)容,召開體育工作專題會議,研討怎樣開展好一年一度的體育競賽活動,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗,解決體育工作中的存在的實際問題,使學(xué)校體育工作不斷加強(qiáng)和改進(jìn);每學(xué)期的計劃、總結(jié)、考核、評比、督促檢查中都有體育工作,并列入校行政議事日程,實行目標(biāo)管理,學(xué)校各部門之間工作協(xié)調(diào),齊心協(xié)辦地搞好學(xué)校體育工作。
三、指標(biāo)完成情況
(一)教育管理方面:
1.認(rèn)真落實一小時體育鍛煉時間。學(xué)校除召開體育專題會議外,還嚴(yán)格按教學(xué)計劃開足體育課,并列入課表,保證學(xué)生每天有一小時體育活動時間。要求體育教師嚴(yán)格按《體育教學(xué)大綱》和課本規(guī)定內(nèi)容制定教學(xué)計劃、寫好教案、備好課,認(rèn)真組織教學(xué),努力上好每節(jié)體育課,提高教學(xué)效率,達(dá)到教學(xué)效果良好的目的。
2.積極推行《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》。堅持每天做兩操,并嚴(yán)格對學(xué)生進(jìn)行督促、檢查,同時積極認(rèn)真實施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,各種體育活動,各班都制定了體育鍛煉輔導(dǎo)計劃,認(rèn)真組織學(xué)生進(jìn)行活動,培養(yǎng)了他們的各種興趣、特長。
3.建立了定期組織綜合性或?qū)m椥缘膶W(xué)生體育運動制度。學(xué)校規(guī)定每學(xué)年初對初
一、高一年級新生開展為期一周的軍事訓(xùn)練。此外,每學(xué)年都要舉辦兩次全校性運動會——春季期球類運動會、秋
季期田徑運動會,學(xué)生參與率在90%以上。認(rèn)真落實市教育局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《教育部關(guān)于開展億萬學(xué)生陽光體育冬季長跑的通知》的通知精神,在全校范圍內(nèi)開展冬季長跑,全校教師參與率達(dá)到60%,學(xué)生參與率達(dá)65%,還有我們傳承貴高百年傳統(tǒng),每學(xué)期均組織以科組為單位的教職工排球比賽,全面提高了師生的身體素質(zhì)。,努力搭建各類展示平臺,開展第園藝術(shù)節(jié)活動,活動項目符合九年義務(wù)教育階段學(xué)生體質(zhì)水平,激發(fā)了學(xué)生的體育興趣、愛好,促進(jìn)了學(xué)生健康和諧成長。通過這些活動的不斷開展,豐富了學(xué)生的課余生活,既增強(qiáng)了他們的體質(zhì),又陶冶了他們的情操,同時也促進(jìn)了他們對科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)和掌握,對全面提高學(xué)生的素質(zhì),提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量起到一個良好的推動作用。4.嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生體育合格標(biāo)準(zhǔn),切實抓好達(dá)標(biāo)工作,施行面達(dá)100%,達(dá)標(biāo)率確保98% 以上,優(yōu)秀率逐年提高(備有原始達(dá)標(biāo)記錄、達(dá)標(biāo)名冊、報表)。學(xué)校建立健全學(xué)生體育檔案管理制度。
(二)條件保障方面:
1.加強(qiáng)體育、衛(wèi)生師資的配備和培訓(xùn)。目前,全校有專職體育教師6 名,其中:本科學(xué)歷6人。學(xué)校按體育工作總量及時充實師資數(shù)量,加快體育教師專職化進(jìn)程。重視學(xué)校衛(wèi)生保健工作。學(xué)校設(shè)立有醫(yī)務(wù)室,配有校醫(yī),定期組織衛(wèi)生知識普及教育,積極組織參加上級有關(guān)部門舉辦的培訓(xùn)。我們十分重視體育、衛(wèi)生師資隊伍建設(shè),通過鼓勵教師參加在職進(jìn)修培訓(xùn),不斷提高這兩支隊伍的素質(zhì)。
2.加大體育投入和裝備。以一級學(xué)校建設(shè)為載體,加強(qiáng)硬件建設(shè)。學(xué)校體育場地、器材、設(shè)施、設(shè)備齊全,基本符合《國家學(xué)校體育衛(wèi)生條件試行基本標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡稱《標(biāo)準(zhǔn)》)。即使再學(xué)校經(jīng)費困難時期,學(xué)校仍堅持從公用經(jīng)費中年年投入體育經(jīng)費,用于場地、設(shè)施的維修改善,器材、教具、掛圖的購置,體育教師業(yè)務(wù)
培訓(xùn)及勞保待遇的落實等,基本保證了體育教學(xué)、課外體育活動和課余體育訓(xùn)練的進(jìn)行。目前,學(xué)校建有1個田徑運動場,4個籃球場,4個排球場,1個足球場,2個羽毛球場,體育場地、課桌椅配備、教室采光照明、廁所設(shè)施等符合《標(biāo)準(zhǔn)》的要求。學(xué)校體育器材齊全,符合教育部《中學(xué)/小學(xué)體育器材設(shè)施配備目錄》的要求。學(xué)校硬件設(shè)施、設(shè)備的齊全為教育、教學(xué)秩序的正常開展提供了物質(zhì)保障。
3.認(rèn)真落實衛(wèi)生管理制。學(xué)校衛(wèi)生組織、工作計劃(包括宣傳教育工作計劃)及管理制度齊全,職責(zé)明確。政教處和總務(wù)處工作人員定期檢查環(huán)境衛(wèi)生、教學(xué)衛(wèi)生。檢查及時到位,確保學(xué)生的健康成長。
4.努力做好公共體育衛(wèi)生服務(wù)。學(xué)校認(rèn)真貫徹落實市教育局關(guān)于購買校方責(zé)任險的通知精神,認(rèn)真組織學(xué)生購買。目前購買校方責(zé)任險的學(xué)生比例達(dá)到80%以上。
(三)評價機(jī)制和體質(zhì)狀況:
1.堅持以素質(zhì)教育為導(dǎo)向,切實加強(qiáng)監(jiān)督管理和考核評價,全面推進(jìn)學(xué)校體育衛(wèi)生工作。將體育課程計劃執(zhí)行、“兩操”、課外活動、學(xué)生體質(zhì)健康狀況和舉辦體育藝術(shù)節(jié)等納入體育教師目標(biāo)考核。及時落實市教育局和市疾控中心有關(guān)新生入學(xué)預(yù)防接種證查驗等學(xué)生體質(zhì)健康方面的工作要求。
2.認(rèn)真做好學(xué)生體檢工作,建立學(xué)生體質(zhì)健康檔案。學(xué)校對全體體育教師進(jìn)行了《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的實施培訓(xùn),使他們明確了此項工作的意義,掌握了測試方法,學(xué)會了表格的填寫和統(tǒng)計。制定學(xué)生體質(zhì)健康卡,掌握了學(xué)生身體素質(zhì)、發(fā)育和體能情況。學(xué)校每學(xué)年配合市人民醫(yī)院對全校學(xué)生進(jìn)行一次體質(zhì)健康檢查,對檢查結(jié)果進(jìn)行了統(tǒng)計測查,及時與病例學(xué)生家長聯(lián)系,保證學(xué)生健康成長。
四、存在的問題及整改措施
(一)學(xué)生對做“兩操”的積極性和自覺性不高,造成“兩操”有形式、有內(nèi)容但沒有效果,很多學(xué)生沒有真正通過“兩操”來鍛煉身體。
(二)我校體育運動設(shè)施設(shè)備是比較齊全的,但沒有科學(xué)的安排和組織,使得有相當(dāng)部分的體育設(shè)施設(shè)備沒有得到充分的利用,利用率很低。
為此,我們將在今后的工作中,應(yīng)抓好以下幾點:
(一)進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校體育工作管理。以此次開展中小學(xué)體育工作專項督導(dǎo)為動力,進(jìn)一步完善學(xué)校體育工作規(guī)章制度,細(xì)化體育工作管理,定期開展體育工作自查,并及時查漏補(bǔ)缺,不斷健全和完善我校體育工作各項制度,確保體育工作健康、有序地開展。
(二)進(jìn)一步促進(jìn)教師隊伍專業(yè)化。在配齊體育專職教師的前提下,加大名師培養(yǎng),積極開展體育教師的基本功評比和教育教學(xué)研究活動等舉措,全面構(gòu)筑一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)精湛的高素質(zhì)專業(yè)化體育教師隊伍。
(三)科學(xué)管理、科學(xué)組織、科學(xué)安排,最大限度地發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)施設(shè)備的作用。
總之,學(xué)校體育工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下,通過全校師生的共同努力,特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻(xiàn),取得了一些成績。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點,但我們要珍惜所取得的成績,并在此基礎(chǔ)上,踏實地工作,不斷進(jìn)步來回報關(guān)心和支持我們工作的領(lǐng)導(dǎo)、同行和同學(xué),為努力開創(chuàng)學(xué)校體育工作的新局面而作出自己的貢獻(xiàn)。
貴港市圣湖中學(xué)
2010年3月30日
第三篇:農(nóng)加貴老師先進(jìn)事跡
蓮城中心學(xué)校“好老師”教育活動之農(nóng)加貴
老師的先進(jìn)事跡
9月1日上午8點,伴隨著國歌旋律,鮮艷的五星紅旗在云南省文山壯族苗族自治州廣南縣蓮城鎮(zhèn)落松地小學(xué)冉冉升起。國旗下,農(nóng)加貴和他的21個學(xué)生向國旗行著莊嚴(yán)的注目禮。
昔日的“麻風(fēng)村”,如今的落松地。一個曾令人談虎色變的麻風(fēng)病人集中居住地,越來越吸引著人們的目光。推動這里發(fā)生變化的是被村民親切稱為“老師大爹”的農(nóng)加貴,還有和農(nóng)加貴一起出現(xiàn)的落松地小學(xué)。在進(jìn)村口的小山坡上,一間破敗的白墻房屋,見證著農(nóng)加貴的艱辛,也見證著學(xué)校的變化。
“大爹”是當(dāng)?shù)厝藢Ρ茸约焊赣H年長者的尊稱,但在落松地,不管是老人還是孩子都這樣叫他。聽來卻是那樣自然、親切。
9月1日,對農(nóng)加貴來說,不是平常的一天,他20歲的大兒子農(nóng)慶剛要去省城讀大學(xué)了,孩子以較好的成績考上了云南警官學(xué)院。兒子要走了,但農(nóng)加貴卻說:“讓他自己去報到,鍛煉鍛煉!”
逼出來的優(yōu)秀教學(xué)法
2009年的一天,廣南縣教育局局長黃永龍悄悄地來到落松地小學(xué)。黃永龍走進(jìn)學(xué)校一看,學(xué)生都在教室,就是見不到老師。這樣的情景令黃永龍好不生氣,拿起電話就打給中心學(xué)校校長黃座富:“這里是不是山高皇帝遠(yuǎn),老師擅離職守,太不像話了!”
但是,隨后黃永龍發(fā)現(xiàn)了一個奇怪的現(xiàn)象:不同年級的學(xué)生都在認(rèn)真讀書、做作業(yè),同學(xué)之間還在互相檢查作業(yè),搞不清楚的問題你問我,我問你。更有意思的是,大孩子還去輔導(dǎo)低年級學(xué)生,儼然像個小老師。一直到放學(xué)時間,孩子們才收拾書包回家。
原來那一天,農(nóng)加貴在安排好學(xué)生當(dāng)天的學(xué)習(xí)任務(wù)后,就到縣城去拉一個單位捐贈給學(xué)校的桌椅去了。
當(dāng)農(nóng)加貴回到學(xué)校,見到氣已消了一半的黃永龍,連忙上前解釋,并匯報了自己摸索出的教學(xué)模式??吹綄W(xué)生在沒有老師監(jiān)督的情況下,仍然沉浸在自主、探究、合作的學(xué)習(xí)狀態(tài)中,黃永龍明白了落松地畢業(yè)的學(xué)生自學(xué)能力強(qiáng)、成績優(yōu)秀,一直受到社會好評的原因。
這樣的情景,在落松地小學(xué)并非偶然出現(xiàn)。農(nóng)加貴一個人要教3個年級,就算只上語文、數(shù)學(xué)、思想品德和科學(xué)這幾門課,一周要上70多節(jié)課。況且他還有學(xué)校和村民急需要他辦的事,他也經(jīng)常要到中心校去參加培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)。教學(xué)任務(wù)如何保證完成?
“不管什么時候走進(jìn)哪間教室,一切都顯得井然有序,學(xué)生靜靜地坐在教室內(nèi)專心致志學(xué)習(xí),或默讀課文,或埋頭做練習(xí),或預(yù)習(xí)課文?!绷私廪r(nóng)加貴,了解這所學(xué)校的人們都這樣說。
是何種魔力讓學(xué)生如此勤奮自覺,這樣懂事明理。
“你在教學(xué)中是如何管理的?”記者追問?!拔易⒁鈱W(xué)生的自我管理,發(fā)揮學(xué)生自律意識與責(zé)任意識。有了這兩個意識,即使老師不在,也可以放心。再一個是這里的家長都很重視孩子的學(xué)習(xí)。有了這些,就好管多了?!鞭r(nóng)加貴微笑著回答。
農(nóng)加貴的這套教學(xué)辦法其實是被“逼”出來的。受自然環(huán)境與交通阻礙,在西部貧困地區(qū),這種“一師一?!钡膹?fù)式教學(xué)形式仍存在,學(xué)生上學(xué)期間,起碼有一半時間在沒有監(jiān)督的情況下開展學(xué)習(xí)活動。在這樣的情況下,農(nóng)加貴準(zhǔn)確找到了解決這一難題的辦法。
他的學(xué)校沒有班干部
農(nóng)加貴的教學(xué)方式令人驚嘆,對學(xué)校和學(xué)生的管理也令人嘖嘖稱贊。
記者在與學(xué)生交談中得知,落松地小學(xué)每個年級竟然都沒有班干部,讓人吃驚不小。落松地小學(xué)幾年前就開始實施了沒有班干部的管理模式。
在記者的追問下,農(nóng)加貴才說起緣由。原來,在2007年畢業(yè)的那屆學(xué)生上到高年級時,有兩名學(xué)生因體育成績突出,被中心校抽去參加學(xué)?;@球隊,也就轉(zhuǎn)學(xué)去了中心校。這兩名學(xué)生中就有一個是班長,另一個也是班干部。剩下的學(xué)生各方面情況也差不多,再從中選拔班長或班干部都不太合適,對沒有當(dāng)上班長或班干部的學(xué)生也不公平。于是,農(nóng)加貴干脆取消了原來的班干部。
群龍無首,班級如何管理?“我覺得高年級學(xué)生自理能力較強(qiáng),不設(shè)班干部,是想讓其他學(xué)生也能參與到班務(wù)和學(xué)校管理中,大家平等了。這樣一來,學(xué)生的積極性反倒更高了,班級管理反而比之前更好了。”細(xì)細(xì)品味農(nóng)加貴的話,不無道理。
一開始,農(nóng)加貴對學(xué)生們說,全班同學(xué)輪著做管理工作,一人一周。這一周必須負(fù)責(zé)班級的管理和學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生,檢查同學(xué)的作業(yè),當(dāng)好低年級同學(xué)的小老師,還要負(fù)責(zé)他們的安全??蓪嵤┮欢螘r間后,學(xué)生們將這一做法又悄悄地改了,由一人做一周改為一人做一天,周期頓時更為緊湊,當(dāng)時,那個班8個學(xué)生,一個多星期就輪到一次。輪到哪個學(xué)生管理,那個學(xué)生就會將一天的工作做得井井有條。同學(xué)間也形成了一種競爭態(tài)勢,都努力要做得比別人更好。
農(nóng)加貴的這一套學(xué)校管理模式讓人深受啟發(fā)。在培養(yǎng)班干部管理能力的同時,更不能因此忽視了大多數(shù)孩子,每一個學(xué)生都需要管理能力的培養(yǎng),也需要在班級中營造一種平等的氣氛,這更有利于班集體的團(tuán)結(jié)和睦、合作互進(jìn)。農(nóng)加貴取消班干部的舉措,不是放任不管,而是進(jìn)行了一個有益的嘗試,把班級責(zé)任落到每個學(xué)生身上,激發(fā)每個學(xué)生參與管理的欲望,體現(xiàn)學(xué)生間的相互平等、相互尊重。
“錢塘江大潮,自古以來被稱為天下奇觀。農(nóng)歷八月十八是一年一度的觀潮日。這一天早上,我們來到了海寧縣的鹽官鎮(zhèn),據(jù)說這里是觀潮最好的地方。我們隨著觀潮的人群,登上了海塘大堤。寬闊的錢塘江橫臥在眼……”新學(xué)年開學(xué)第一天,四年級的6名學(xué)生,在學(xué)生王勇的帶領(lǐng)下開始了開學(xué)第一課《觀潮》一文的學(xué)習(xí),齊聲誦讀的稚嫩童聲在校園響起。
初秋的落松地小學(xué)校園綠樹成蔭,流水潺潺,寧靜幽雅。吮吸著沁人心扉的清純空氣,有一種自然、樸素之感,使人獲得心靈上的撫慰與坦然。這,就是農(nóng)老師27年所營造的教學(xué)氛圍。
課堂上從不呵斥學(xué)生
在課堂上,記者看到,個別學(xué)生的在課堂作業(yè)中拼不出拼音,農(nóng)加貴沒有呵斥學(xué)生,他輕輕地摸著學(xué)生的頭,耐心地教會學(xué)生如何在課本中找到解答。農(nóng)加貴說:“我從不大聲呵斥學(xué)生,只有親近,學(xué)生才樂意把我當(dāng)作可以傾訴心里話的知心朋友?!?/p>
說起“老師大爹”農(nóng)加貴,村里的鄉(xiāng)親們無不豎起大拇指。36歲的陸樹蘭告訴記者,她和她的丈夫是農(nóng)加貴的第一屆學(xué)生。她還清楚的記得,當(dāng)年小學(xué)畢業(yè)到縣城讀初中時的情景,農(nóng)加貴把他們10個學(xué)生送進(jìn)縣城初中,代替父母幫她們找到床鋪,安頓好一切才離開。當(dāng)時從未出過村的孩子們,實在不愿意離開親如父母的農(nóng)老師,她們圍住農(nóng)加貴哭成了一團(tuán)。
陸樹蘭說:“大家都說農(nóng)老師在教書教得好。確實,教書很有耐心,這是千真萬確的。我的兩個女兒在他輔導(dǎo)后很上進(jìn),都進(jìn)縣城學(xué)校學(xué)習(xí)了,小兒子又進(jìn)了學(xué)前班?!标憳涮m剛要進(jìn)縣城讀初一的大女兒董如娟有了一個夢想,她將來想學(xué)醫(yī),好給家鄉(xiāng)人看病。
在農(nóng)加貴的從教生涯中,有一個人不得不提及,他就是指引和推介農(nóng)加貴到落松地當(dāng)老師的叔叔農(nóng)春盛。農(nóng)春盛原來在下壩小學(xué)任教,現(xiàn)已退休9年了。
27年前,農(nóng)加貴在叔叔的陪同下,走進(jìn)了落松地。27年后,青春已逝,當(dāng)年的引路人如今也已兩鬢斑白。農(nóng)加貴忘不了當(dāng)年的那一幕。他時常到叔叔家看望老人。
“雖然有的親友反對我的做法,但我懂點醫(yī)術(shù),落松地并不像大家想象的那樣可怕,我認(rèn)為加貴與教育有緣,與落松地小學(xué)有緣,他是個教書的好苗子?!边^去,農(nóng)春盛就從未懷疑過自己當(dāng)初的決定,今天,他當(dāng)初的決策得到了有力的佐證。
“但我們叔侄還是受過些委屈?!币郧懊繉W(xué)期期末統(tǒng)測,學(xué)校間教師必須交換監(jiān)考,但因為大家對落松地的忌諱,沒有老師愿意到落松地小學(xué)來監(jiān)考。不得已,只有農(nóng)春盛申請去落松地交換監(jiān)考。但因為每次統(tǒng)測成績落松地小學(xué)的都不錯,就有人懷疑農(nóng)春盛監(jiān)考不嚴(yán),農(nóng)加貴學(xué)生的成績有假。不僅受了這樣的冤枉,連對統(tǒng)測成績優(yōu)秀的獎勵都沒有了。
所有的委屈畢業(yè)統(tǒng)一考后才被消除。歷屆小學(xué)六年級畢業(yè)考試中,落松地小學(xué)的考試成績始終名列前三名。
27年耕耘育出一批優(yōu)秀學(xué)生
在27年的教學(xué)中,農(nóng)加貴一直擔(dān)任復(fù)式教學(xué),共招收了9個教學(xué)班92名學(xué)生,送走小學(xué)畢業(yè)生6屆共62人。學(xué)生不算多,但對于落松地村來說,已經(jīng)是充裕的了,走出寨子的學(xué)生,許多已踏上社會,他們懷揣長輩們一生未能如愿的美麗夢想,銘記農(nóng)老師傾注畢生心血的殷切期望,揮灑他們的青春與汗水,開辟著屬于自己,屬于落松地的一片天地。
學(xué)生王建萍,畢業(yè)于長沙民政學(xué)校,現(xiàn)在廣南縣紀(jì)委工作;王建貴,畢業(yè)于昆明冶金工校,現(xiàn)任個舊市錫礦某礦區(qū)區(qū)長;黃兆中,畢業(yè)于西南農(nóng)業(yè)大學(xué),現(xiàn)在文山州科技情報所工作;余學(xué)莊,畢業(yè)于臨昌教育學(xué)院,現(xiàn)是縣政府辦公務(wù)員;還有一批學(xué)生成人后出外省謀業(yè)。隨著越來越多的學(xué)生走出村寨,落松地這所曾歷經(jīng)坎坷磨難的深山村寨,將它的名字永遠(yuǎn)鐫刻在茂密山巒之中,愈發(fā)煥發(fā)出朝氣與活力。
如今,落松地以純潔與樸實感動著每一位到過這里的人們,1993年,意大利一家慈善機(jī)構(gòu)捐資9000元為學(xué)校添置了電視、投影儀、音響等教學(xué)設(shè)備;2005年歐盟人道主義基金會投資200多萬,給每戶村民建造了嶄新的平房,興修了水泥路,給校園修砌了花壇;2009年起,廣東省一家民間慈善機(jī)構(gòu)漢達(dá)協(xié)會,捐贈圖書,并聯(lián)系大學(xué)生志愿者,利用假期來到這里,自己吃住15天,免費給孩子補(bǔ)習(xí)文化知識。
“我還兼著村里的出納,村里的大小事都來和我商量。去年一天在上課,就有村民來電話說一戶人家失火了,我只有放下學(xué)生跑去拉斷電匣,才不至于火勢漫延?!闭f這話時,農(nóng)加貴顯得輕松平常,但讓人深深感到,他與落松地、與學(xué)生、與村民建立起的是一種水乳交融的感情。
27年前,農(nóng)加貴也和其他人一樣擔(dān)心過、害怕過。從當(dāng)初不敢碰桌椅板凳、不敢接觸學(xué)生,教握筆是做示范,上課前喝酒精消毒,上課時開門開窗通風(fēng)讓空氣流通、下課就趕緊跑,到后來的熟悉了解,再到現(xiàn)在的信任依賴,這個變化取決于農(nóng)加貴堅持不懈的信念,樸實熱情和豁達(dá)的胸襟。
農(nóng)加貴說:“我是幸運的。當(dāng)初村民自發(fā)地從本已十分拮據(jù)的收入中,每月集資30元作為給我做補(bǔ)助,還劃田地作為我的生活保障。”而在落松地村民的心中,落松地村民是幸運的,因為他們的世界里,有一個能夠摒棄世俗雜念,毅然堅守落松地27年,把全部的心血傾力于他們孩子身上而無怨無悔的“老師大爹”農(nóng)加貴。
第四篇:黃圣淘老師簡介
黃圣淘老師 互聯(lián)網(wǎng)盈利模式創(chuàng)新導(dǎo)師
阿百商學(xué)院院長
國家教育部電子商務(wù)項目研發(fā)者 曾任:淘寶大學(xué)資深講師
阿里巴巴商學(xué)院鉆石講師 阿里軟件講師訓(xùn)練營營長
現(xiàn)任:深圳商動力科技有限公司總經(jīng)理
11年的互聯(lián)網(wǎng)B2B、B2C電商領(lǐng)域的網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)渠道與咨詢管理實戰(zhàn)經(jīng)驗
黃圣淘老師一直致力于互聯(lián)網(wǎng)盈利模式和中小企業(yè)觸網(wǎng)解決方案的研究工作。在傳統(tǒng)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)、品牌電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)渠道搭建和管理、獨立平臺搭建和線上線下結(jié)合的O2O營銷、微信微博微營銷、店鋪運營能力提升方面擁有豐富的理論和實戰(zhàn)經(jīng)驗,并深入企業(yè),了解企業(yè)觸網(wǎng)困境及需求,為中小企業(yè)進(jìn)入互聯(lián)網(wǎng)提供行之有效的落地解決方案。到目前為止,黃圣淘老師在全國各地講授電子商務(wù)課程已超過1000場。
2010年黃老師開始創(chuàng)辦阿百商學(xué)院,組織國內(nèi)網(wǎng)絡(luò)營銷和電子商務(wù)類專家共同為企業(yè)觸網(wǎng)作指導(dǎo)和培訓(xùn),親自扶持與輔導(dǎo)的電子商務(wù)企業(yè)超過200余家,組織并主講了50多期《傳統(tǒng)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)》,幫助100多家企業(yè)成功轉(zhuǎn)型;同期主講《互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展趨勢與企業(yè)商業(yè)模式》、《打造網(wǎng)絡(luò)營銷賺錢系統(tǒng)》等課程在行業(yè)內(nèi)引起強(qiáng)烈反響,累計培訓(xùn)學(xué)員超過15000余名。
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
2003年,加入阿里巴巴集團(tuán),正式開始互聯(lián)網(wǎng)的工作經(jīng)歷。從銷售人員做起,到成為阿里巴巴商學(xué)院鉆石級講師,任職期間,致力于電商企業(yè)職業(yè)化內(nèi)訓(xùn)和實操,服務(wù)群體為電商品牌商、高校、培訓(xùn)和咨詢機(jī)構(gòu)。
2005年,在淘寶大學(xué)任資深講師,主講淘寶大學(xué)開發(fā)的系列課程,熟悉等品牌打造實操模式和線上線下全渠道一體化成功經(jīng)驗,為母嬰、服裝服飾、3C數(shù)碼家電等多家電商品牌商特聘顧問。
2008年,創(chuàng)立深圳商動力科技有限公司,企業(yè)從事電子商務(wù)顧問和運營類培訓(xùn)領(lǐng)域,與阿里巴巴、淘寶、支付寶、一淘、騰訊、百度成為戰(zhàn)略合作商;成為阿里誠信通全國最大的渠道服務(wù)商,淘寶的淘拍檔,淘大總裁項目合作伙伴,百度搜索營銷的有力推進(jìn)者,騰訊EC商務(wù)通戰(zhàn)略合作伙伴。2009年,成為阿里軟件講師訓(xùn)練營營長,為全國渠道商訓(xùn)練講師,帶領(lǐng)團(tuán)隊連續(xù)7個月獲得阿里軟件銷售冠軍,成為阿里資深電子商務(wù)培訓(xùn)師、網(wǎng)絡(luò)營銷顧問專家。
2010年,創(chuàng)立阿百商學(xué)院,任職院長,在全國特別是廣東開展電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)營銷方面講座超過1000場,組織并主講了50多期《傳統(tǒng)企業(yè)成功轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)》,在行業(yè)內(nèi)引起強(qiáng)烈反響。親自輔導(dǎo)仙鋸機(jī)械設(shè)備有限公司、嶺美印刷集團(tuán)、東升藥業(yè)、紅谷皮具、俏丹娜服飾、橋興達(dá)包裝等100余家各行業(yè)知名企業(yè),幫助企業(yè)成功轉(zhuǎn)型并在互聯(lián)網(wǎng)上取得明顯成效。近年來,通過對互聯(lián)網(wǎng)深入了解淘系平臺天貓、聚劃算、淘寶、京東、一號店、易迅等電商平臺的類目運營推廣思路和規(guī)劃,以“打造網(wǎng)商金牌客服”來打造全供應(yīng)鏈電子商務(wù)平臺,操盤大型KA品牌服裝、母嬰和3C類目運營,實際操盤品牌店鋪運營,經(jīng)歷天貓雙11和淘寶雙12的大促活動經(jīng)驗,操盤淘寶店鋪年銷量達(dá)6億元。
老師助理:志榮 電話:*** 博客:http://blog.sina.com.cn/hsjjzzr
主講課程:
《企業(yè)全程全網(wǎng)電子商務(wù)》 《全網(wǎng)營銷--打造電商賺錢系統(tǒng)》
《互聯(lián)網(wǎng)思維落地策略與傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型三步曲》
《網(wǎng)絡(luò)營銷實戰(zhàn)——中小型企業(yè)如何借網(wǎng)絡(luò)營銷實現(xiàn)戰(zhàn)略突圍》
授課風(fēng)格:
黃圣淘老師擁有深厚的互聯(lián)網(wǎng)盈利模式及中小企業(yè)觸網(wǎng)解決方案的專業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗,授課風(fēng)格以題問式引導(dǎo)、顧問式講授方式從互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)角度進(jìn)行精辟分析。課堂氣氛輕松活躍,富有激情,一針見血,風(fēng)趣幽默,親和力強(qiáng),能夠有效的調(diào)動學(xué)員的積極性,通過實際案例以深入淺出的方式講解專業(yè)知識。
服務(wù)客戶:
阿里巴巴、淘寶、支付寶、一淘、騰訊、百度、E網(wǎng)、報喜鳥、紅孩兒、嘟迪、小米、七匹狼、韓都衣舍、賽琪運動品牌、城市麗人服裝、森美服裝、安奈爾服裝、美好服飾、美特斯邦威、佐丹奴、經(jīng)典故事、百分百感覺、伊絲艾拉服飾、衡韻女裝、非牌女裝、歐迪芬服飾、利郎男裝、瑞雀服飾、維多利亞、格格屋、愛林服飾、諾和服飾、水中花服飾、杉杉服飾、愛林至善服飾貝爾萊德、小熊電器、麥包包、駱駝、茵曼、POUCH、仙鋸機(jī)械設(shè)備有限公司、嶺美印刷集團(tuán)、東升藥業(yè)、紅谷皮具、俏丹娜服飾、橋興達(dá)包裝等。
第五篇:向農(nóng)家貴老師學(xué)習(xí)心得
向農(nóng)家貴老師學(xué)習(xí)心得
xx中心學(xué)校xx
農(nóng)加貴老師是廣南縣蓮城鎮(zhèn)北寧校區(qū)落松地教學(xué)點唯一的一位老師,在這里他度過了二十七個春秋。為了麻風(fēng)患者家庭的孩子能讀書上學(xué),不顧家人的堅決反對,冒險進(jìn)入“麻風(fēng)村”。手把手教孩子們寫字,幫助麻風(fēng)病家庭與外界溝通,給麻風(fēng)病家庭維修簡易電器、抗?fàn)幫饨鐚⒆拥钠缫暎瑺幦∷麄兊纳龑W(xué)道路,取得家長和全村百姓的信賴和敬佩,更成了全村人的主心骨。他扮演的不僅是孩子的教師,更是全村文化的引路人。二十七年來,農(nóng)加貴老師在那個被外人稱為“世外桃源”之地用愛默默地、平凡地耕耘著,點燃了那個村落人的知識、文化的火炬,點燃了那個村落里所有人對世界的渴望、對未來的期待。在他身上,凝聚了一個教師最可貴的精神和價值:用自己的知識、善良和堅持,給學(xué)生和他們的家庭支撐起一個簡單卻永恒的信仰——對未來的希望!
通過對農(nóng)老師先進(jìn)事跡的學(xué)習(xí),他身上的這兩點精神讓我印象深刻。一是他在教學(xué)上敢于創(chuàng)新,放手讓學(xué)生自主學(xué)習(xí),并且取得了很好的效果;二是他不顧環(huán)境的艱苦,不計個人得失,無私奉獻(xiàn),全身心投入教學(xué)和落生地的地方建設(shè)方面。
通過實踐,我覺得農(nóng)老師的教學(xué)方式在我們的教學(xué)中還是可行的,以前我對他的這種教學(xué)持懷疑態(tài)度,認(rèn)為是一種僥幸。上個星期
去xx參加教學(xué)比賽,一個星期后回來,驚喜、意外、疑惑占據(jù)了我的整顆心。出去時,我沒有跟學(xué)生交代任何的學(xué)習(xí)計劃,回來上課,學(xué)生既然告訴我語文課代表已經(jīng)跟他們把這課上完啦!而且還布置了家庭作業(yè),課堂作業(yè),練習(xí)冊也做了,講解完了,課代表還把作業(yè)收上去批改了。我半信半疑,其實心里十分高興。于是我說:“那太好啦!下面老師檢查你們自己學(xué)習(xí)的效果”。我從每組抽一名學(xué)生上黑板來聽寫生字、詞語。結(jié)果太令我震撼啦,抽上來的學(xué)生是中等水平,平時我自己教了,叫默寫也不會全對,這次出人意料的好,四個同學(xué)生字、詞語全對,美中不足的是有兩個學(xué)生錯了兩個拼音。第二天把家庭作業(yè)和練習(xí)冊收上來批改,確實如他們所說,做了也改啦!這時我滿心的疑惑,真的對這群學(xué)生另眼相看!原來沒有老師教,學(xué)生一樣學(xué)得好,做起事來一樣井井有條。事后,我進(jìn)行了深刻的反思,這就是學(xué)生自主學(xué)習(xí)并且能學(xué)好的一個鮮活的事例。不就跟農(nóng)老師回家煮飯,孩子們自己在教室學(xué)習(xí),一樣能取得好成績不謀而合了嗎?“士別三日當(dāng)刮目相看,學(xué)生已不再是昨日的吳下阿蒙”,這是“正能量”的傳播,班上出現(xiàn)幾個帶頭學(xué)習(xí)的,他們將會影響全班同學(xué)的學(xué)習(xí)。以后我也該放手讓學(xué)生學(xué)會獨立,學(xué)會更好地學(xué)習(xí)。同時,在教學(xué)上不滿足,不斷地創(chuàng)新,向其他老師多學(xué)習(xí)。
農(nóng)老師最可貴的是他那份“堅守”,一個承諾伴他一身,影響了周邊所有的人。這份“正能量”的傳播,給我們教師樹立了新榜樣,進(jìn)一步詮釋了何為“師魂”?我想通過這次的學(xué)習(xí),很多老師會重新定位自己的人生目標(biāo),擺好渡,確定方向,重新起航!