第一篇：爭創(chuàng)一流愛崗敬業(yè)演講稿

爭創(chuàng)一流愛崗敬業(yè)演講稿

愛崗敬業(yè) 各項工作爭創(chuàng)一流

2014年是民革山東省機關(guān)建設(shè)年。為了加強機關(guān)建設(shè)，提高機關(guān)干部的綜合能力，增強機關(guān)的活力，民革山東省委機關(guān)對干部進行了調(diào)整和輪崗。我是2014年2月?lián)无k公室主任職務(wù)的。經(jīng)過這段時間的工作實踐，我認(rèn)識到辦公室是民主黨派機關(guān)的綜合處室，是聯(lián)系上下左右的總樞紐，在機關(guān)整體工作中具有組織籌劃、協(xié)調(diào)溝通、執(zhí)行決策、服務(wù)中樞的職能。做好辦公室的工作，對于整個機關(guān)工作高效、有序地運轉(zhuǎn)，起著重要的作用。辦公室主任的工作是否到位，將影響到省委會的各項決策能否得到全面貫徹落實，將影響到

機關(guān)各項工作能否得到有力的保障。因此，做一個愛崗敬業(yè)、各項工作爭創(chuàng)一流的優(yōu)秀的辦公室主任，是我今后為之努力奮斗的目標(biāo)。下面就如何做好今后的工作，談幾點粗淺的認(rèn)識。

一、明確職責(zé)，理清思路

辦公室的職能概括起來主要是“辦文、辦會、辦事”。要求辦文時，深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖，吃透上情，把握下情，把好政策關(guān)、審簽關(guān)、文字關(guān)、印發(fā)關(guān)，確保不出錯；辦會時，準(zhǔn)備充分，分工細致，嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，服務(wù)到位，確保與會人員滿意；辦事時，周詳考慮問題、周全協(xié)調(diào)關(guān)系，周密安排銜接，確保領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)工作的高效有序。作為民革省委會機關(guān)辦公室的主任，首先是主委、副主委、秘書長的參謀助手，要積極向領(lǐng)導(dǎo)們建言獻策。二是執(zhí)行者，要認(rèn)真貫徹落實領(lǐng)導(dǎo)決策，要有很強的執(zhí)行力。上級領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項，如工作調(diào)研、信息反饋、工作總結(jié)等，要認(rèn)真對待，按期完成。對省委會的決策，要帶領(lǐng)辦

公室的人員不折不扣地去落實，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、組織、指揮和管理的責(zé)任。三是協(xié)調(diào)員，要努力團結(jié)各方，發(fā)揮好綜合協(xié)調(diào)的作用。致力于上下級之間關(guān)系融洽，上令下行，下情上曉，上下緊密配合、步調(diào)一致；致力于機關(guān)各處室融洽和諧。四是服務(wù)員，要始終把服務(wù)作為工作的主旨，處理好對上服務(wù)、對下

服務(wù)、對內(nèi)服務(wù)和對外服務(wù)的關(guān)系，當(dāng)好“第一服務(wù)員”。五是管理員，要管理好文書、財務(wù)、資產(chǎn)、辦公設(shè)備、檔案和車輛，使之為機關(guān)提供有力保障，當(dāng)好“管家”。在今后的工作中，我將找準(zhǔn)位置，明確職責(zé)，理清工作思路，使工作做到有的放矢，做到既不失職，也不越位，同時增強工作的主動性和大局意識。

二、加強學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)

省委會各項工作的順利開展，需要機關(guān)辦公室的有力保障，也就是說需要一個得力的辦公室主任?！暗昧Α?，就是素質(zhì)高、修養(yǎng)好。加強政治理論學(xué)習(xí)，增強政治素質(zhì)和理論修養(yǎng)。辦事講政治、講政策、講程序是民革機關(guān)工作的最大特點。鮮明的政治性決定了機關(guān)干部必須把提高政治素質(zhì)作為增強自身素質(zhì)的首要任務(wù)。注重自身理論水平的提高，全面掌握黨和國家的大政方針和基本政策，特別是熟悉中國特色社會主義理論、多黨合作理論方針政策、民革黨史黨章。深化對參政黨地位、性質(zhì)和歷史使命的認(rèn)識，增強堅定走中國特色政治發(fā)展道路的信心和決心。不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力，做到把握正確的政治方向，緊扣中心工作不偏離。加強品德修養(yǎng)，做到光明磊落，忠誠老實；服從組織，顧全大局；關(guān)心他人，助人為樂；公道正派，謙虛謹(jǐn)慎；嚴(yán)以律己，廉潔奉公。加強基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)法律法規(guī)、行政管理、財務(wù)管理等方面的知識，努力成為一個“多面手”。學(xué)習(xí)歷史知識、自然科學(xué)知識等百科知識，力爭使自己成為一個知識淵博的人。

三、講究方法，注重實效

辦公室的工作具體而繁雜，稍有疏忽，就會出現(xiàn)紕漏。為使工作有條不紊，事半功倍，就要用良好的工作方法做保障。一是作計劃，建立工作預(yù)案。工作中要有超前意識，把問題想在前面，及早對工作設(shè)定計劃，并制定出工作方案。這樣把工作提前想細、安排細，就會在面臨突發(fā)事件時不慌亂，在繁雜的工作

中實現(xiàn)高效率。二是抓重點。分清事情的輕重緩急，做到忙而不亂，井井有條，避免事無巨細，眉毛胡子一把抓，分不清主次。三是多溝通，提高協(xié)調(diào)能力。面對不同對象、不同問題，將原則性和靈活性結(jié)合起來，通過良好的溝通，處理好與上下內(nèi)外的關(guān)系。四是建章立制。堅持“按制度辦事，靠制度管人，以制度明確職責(zé)，用制度規(guī)范程序”。在公文接收、辦理、管理、行文，檔案、信息、財務(wù)、行政等領(lǐng)域建立清晰的流程。規(guī)范工作受理、辦理、反饋等環(huán)節(jié)，要對工作過程監(jiān)督審核。嚴(yán)格發(fā)文審簽制度，所有“辦”字號發(fā)文須經(jīng)主任簽字方

可發(fā)出；規(guī)范擬辦意見，經(jīng)主任同意并提出切實可行的初步處理意見后再報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱批示。制定嚴(yán)格的考勤紀(jì)律。通過各項制度的建立和執(zhí)行，增強工作人員的責(zé)任意識和規(guī)范意識。五是抓落實。做到“辦文講規(guī)范、辦會講質(zhì)量、辦事講效率”。利用每周的機關(guān)辦公會，對下一步工作超前考慮、提前匯報、及早安排，形成布置、落實、監(jiān)督、反饋，緊密銜接、運轉(zhuǎn)暢通的工作機制，對文印、車輛保障、機關(guān)財務(wù)等進行量化管理，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或改進。

四、愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)一流

全國勞動模范、北京市公交公司售票員李素麗同志有一句名言，“認(rèn)真做事只是把事情做對，用心做事才能做好”。同樣，要想做好辦公室主任的工作，就必須愛崗敬業(yè)，帶著感情去做這項工作，懷著強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，全身心投入進去，努力把工作干好。首先是當(dāng)好參謀。辦公室是綜合性的處室，擔(dān)負(fù)著為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、出謀劃策的職

責(zé)。作為辦公室主任，應(yīng)多向主委、副主委、秘書長請示匯報工作，緊跟他們的思維，為實現(xiàn)他們的意圖多出主意、多想點子。其次是搞好服務(wù)。辦公室作為省委機關(guān)形象的窗口，應(yīng)注重不斷改進服務(wù)作風(fēng)，做好每個細節(jié)的服務(wù)。作為辦公室主任，要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù)，自覺自愿地服務(wù)，盡心盡力地服務(wù)，努力把機關(guān)建設(shè)成為服務(wù)熱情、和諧溫暖的黨員之家。三是加強團結(jié)。團結(jié)是做好一切工作的根本條件。

擔(dān)任辦公室主任，深感擔(dān)子重、責(zé)任大、壓力大，我將與辦公室的全體同志加強團結(jié)、加強合作，大力倡導(dǎo)團隊精神，增強辦公室工作人員的集體榮譽感和責(zé)任感，使同志們互相理解和支持、風(fēng)雨同舟、榮辱與共，努力形成機關(guān)的最大合力效應(yīng)，最終達到提高整體工作效能的目標(biāo)。四是敢于工作。做到謀與斷相結(jié)合，出主意與抓落實相結(jié)合，遇到矛盾不躲，碰到難題不推，受到委屈時不怨。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作不疲疲塌塌、拖拖拉拉、相互推諉扯皮，團結(jié)辦公室的同志，努力按時完成。如民革山東省委網(wǎng)站建立工作，剛開始理不清頭緒，請公司做效果不理想，就請美術(shù)專家?guī)椭O(shè)計，與網(wǎng)站建立組的同志們一起多次研究欄目的設(shè)置、色彩的搭配，經(jīng)過機關(guān)全體同志的共同努力，網(wǎng)站按時開通。五是嚴(yán)于自律。今后我將嚴(yán)格要求自己，以“堂堂正正做人，老老實實干事”作為自己的座右銘。工作中，要求別人做到的，自己先做到、做好；對各項規(guī)章制度，首先自己嚴(yán)格遵守。六是勇于奉獻。實實在在地說，當(dāng)好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)、撰寫文稿、謀劃工作、制訂計劃、總結(jié)經(jīng)驗、請示匯報、服務(wù)保障、迎來送往，工作具體而繁雜，平凡而枯燥。為了組織好一次會議或開展好一項活動不知要說多少話、跑多少腿，所以必須樹立無私奉獻的意識，不計名利，不講報酬，任勞任怨，甘于奉獻，力爭在辦公室主任這個崗位上作出一流的工作成績來。

如今年民革省委與省黃埔軍校同學(xué)會聯(lián)合紀(jì)念臺兒莊大戰(zhàn)勝利70周年，從聯(lián)系嘉賓到組織會場，從準(zhǔn)備會議材料到臺兒莊大戰(zhàn)紀(jì)念地參觀，吃、住、行樣樣都要考慮周全、落實到人，經(jīng)常加班加點，準(zhǔn)備工作相當(dāng)辛苦。紀(jì)念活動規(guī)格高、規(guī)模大、效果好，山東衛(wèi)視、齊魯電視兩家省級電視臺爭相采訪嘉賓，產(chǎn)生了很好的社會效果，領(lǐng)導(dǎo)非常滿意。

選擇了民革就是選擇了奉獻，承擔(dān)了辦公室主任職責(zé)更是承擔(dān)了無私奉獻的義務(wù)。面對新形勢新任務(wù)，我將一如既往地?zé)釔圻@項工作，專心地投入這項

工作，始終把服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點，努力提高辦公室的整體素質(zhì)，注重實效，不斷探索工作的新思路新方法，使工作規(guī)范化、制度化、程序化，為搞好機關(guān)建設(shè)作出貢獻。

第二篇：愛崗敬業(yè)爭創(chuàng)一流

愛崗敬業(yè)爭創(chuàng)一流

——發(fā)展規(guī)劃科爭創(chuàng)“敬業(yè)先鋒”主題活動方案

按照區(qū)直機關(guān)“一創(chuàng)三爭”活動總體要求及發(fā)改局“一創(chuàng)三爭”工作部署，根據(jù)發(fā)展規(guī)劃科科室職責(zé)及當(dāng)前工作重點，特制定發(fā)展規(guī)劃科爭創(chuàng)“敬業(yè)先鋒”主題活動方案。具體內(nèi)容如下：

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹區(qū)委“爭先創(chuàng)優(yōu)”工作精神，深入開展“一創(chuàng)三爭”活動，圍繞改造大鐵北，建設(shè)新寬城工作重點，充分發(fā)揮黨員模范、代頭作用，加強自身學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作觀念；提高道德修養(yǎng)，增強服務(wù)意識，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)“敬業(yè)先鋒”，為“十二五”期間寬城區(qū)經(jīng)濟與社會事業(yè)快速、健康貢獻一份力量。

二、目標(biāo)要求

堅持個人成長與工作實績相結(jié)合的原則，確定個人要求和工作任務(wù)兩方面內(nèi)容。

（一）個人要求

1.思想方面。思想上進一步解放，工作觀念有所轉(zhuǎn)變，敢于挑戰(zhàn)，勇于創(chuàng)新。

2.業(yè)務(wù)方面。加強理論學(xué)習(xí)與個人實踐，提高工作水平和能力，能夠高質(zhì)、高量，創(chuàng)新性地完成各項工作任務(wù)。

3.道德方面。進一步提高黨性認(rèn)識和道德修養(yǎng)，牢固樹立忠于黨的事業(yè)、忠于寬城發(fā)展的決心。

4.服務(wù)方面。提高服務(wù)本領(lǐng)，幫助和指導(dǎo)企業(yè)或項目單位解決在生產(chǎn)經(jīng)營中遇到的各種問題。

（二）工作任務(wù)

1.GDP工作。全區(qū)地區(qū)生產(chǎn)總值實現(xiàn)171.5億元，比上年增長20%。

2.發(fā)展規(guī)劃工作。制定中、長期發(fā)展規(guī)劃；依據(jù)中、長期發(fā)展規(guī)劃制定國民經(jīng)濟與社會事業(yè)發(fā)展計劃；制定區(qū)域、專項發(fā)展規(guī)劃（重點區(qū)域、主要行業(yè)規(guī)劃）；研究區(qū)域的功能定位、產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)定位、發(fā)展重點。

3.宏觀調(diào)控工作。研究制定促進經(jīng)濟發(fā)展的辦法；加強調(diào)查研究，協(xié)調(diào)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

4.經(jīng)濟運行工作。經(jīng)濟運行情況月調(diào)度、季分析，并形成綜合性材料及時上報區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)。

5.社會事業(yè)工作。了解和掌握區(qū)域內(nèi)社會事業(yè)的基本情況；溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門，做好項目申報和爭取資金工作；掌握社會事業(yè)項目進展及資金落實和使用情況；加快推進蘭家特色小城鎮(zhèn)建設(shè)等情況。

三、活動載體

堅持日常工作與主題活動相結(jié)合，通過主題活動的平臺作用，將重點工作落到實處，打造工作亮點。

（一）“三深入”活動

注重調(diào)查研究，為調(diào)整工作重點、方式創(chuàng)造條件。

1.深入基層，加強對街（鎮(zhèn)）經(jīng)濟工作調(diào)研，掌握街（鎮(zhèn)）經(jīng)濟工作情況，分析存在的問題，協(xié)調(diào)制定指導(dǎo)性意見。

2.深入企業(yè)，加強與區(qū)內(nèi)企業(yè)的聯(lián)系，開展有計劃性的走訪活動，重點了解企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營情況，未來發(fā)展計劃及存在制約瓶頸，對情況認(rèn)真梳理，及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

3.深入園區(qū)，加強對工業(yè)物流園、機車軌道園的踏查頻率，及時掌握園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施及項目建設(shè)的情況，為加快園區(qū)建設(shè)提出相關(guān)建議。

（三）“三定期”活動

注重完善機制，提高工作的規(guī)范性和程序性，更好地完成各項工作。

1.定期學(xué)期，每周五下午安排一個小時間學(xué)習(xí)政治理論、宏觀調(diào)整等方面材料，不斷武裝和更新頭腦，提高自身素質(zhì)和工作水平。

2.定期調(diào)度，每月底對固定資產(chǎn)投資、工業(yè)產(chǎn)值、稅收、招商等指導(dǎo)進行集中調(diào)度，掌握主要指標(biāo)完成情況，形成月報表，及時通報。

3.定期分析，每季度末對全區(qū)經(jīng)濟運行情況進行分析，掌握進展、特點、問題等情況，形成報告，為區(qū)里科學(xué)決策提供依據(jù)。

寬城區(qū)發(fā)展規(guī)劃科

2011年4月20日

第三篇：爭創(chuàng)一流演講稿

我演講的題目是：《鑄造企業(yè)之魂，爭創(chuàng)一流業(yè)績》，爭創(chuàng)一流演講稿。

建設(shè)具有時代特色的企業(yè)文化，是企業(yè)壯大競爭力不可或缺的競爭戰(zhàn)略，是企業(yè)能否在激烈的市場競爭中立于不敗之地的試金石。據(jù)一項對世界500強企業(yè)的調(diào)查研究表明，許多象海爾那種的優(yōu)秀企業(yè)之所以出類拔萃，關(guān)鍵是有優(yōu)秀的企業(yè)文化。企業(yè)文化是企業(yè)強大的精神動力和凝聚力，而最深層的是精神文化—企業(yè)精神則是企業(yè)文化的精髓和靈魂。

為了營造有新鋼特色的先進企業(yè)文化，促進公司的改革和發(fā)展，今年以來，公司立足時代，面向未來，從提升企業(yè)綜合素質(zhì)和核心競爭力出發(fā)，在全公司范圍內(nèi)先后開展了征集企業(yè)精神、經(jīng)營理念、標(biāo)志等一系列企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建了具有新鋼特色、全新的企業(yè)文化。

經(jīng)過半年時間的廣泛征集和再三斟酌，以“革舊鼎新、慎終如始”8個字表達的新鋼精神正式提煉出爐，它概括和濃縮了公司始終朝氣蓬勃，優(yōu)良精神的精華，表達了新鋼人改革創(chuàng)新、求新思變、與時俱進的時代精髓，以及慎重選擇、鍥而不舍、堅忍不拔的堅強意志。新鋼精神是公司歷史經(jīng)驗的科學(xué)總結(jié)，是公司不斷進取的旗幟和航標(biāo)。

近年來，新鋼公司在市場經(jīng)濟的激烈競爭中，堅持以效益為中心，內(nèi)抓管理、外拓市場，逆水行舟、排難奮進，不斷實踐科技創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，實現(xiàn)了決不把虧損的新鋼帶入21世紀(jì)的夢想，實現(xiàn)經(jīng)濟效益、員工收入、企業(yè)綜合實力逐年提高，連續(xù)兩年創(chuàng)利潤上億元，成為省國有企業(yè)的一大中流底柱，演講稿《爭創(chuàng)一流演講稿》。新鋼的崛起，是公司的榮譽，是新鋼人的驕傲。

一部創(chuàng)業(yè)史就是一首動聽的歌，就是一個感人的故事，我們在座的每一個新鋼人深知新鋼創(chuàng)業(yè)的艱辛，曾分擔(dān)著新鋼遭受挫折的煩惱，但更多的是分享著成功的喜悅。回顧新鋼走過的風(fēng)雨歷程和取得的成績，是公司黨政正確決策的結(jié)果，更是新鋼精神的集中體現(xiàn)。從公司的創(chuàng)業(yè)史不難發(fā)現(xiàn)，公司的出路在于改革，活力來自于源源不斷的創(chuàng)新和鍥而不舍的追求。創(chuàng)新和執(zhí)著是新鋼的傳統(tǒng)，也是企業(yè)騰飛的翅膀。一個企業(yè)如果沒有創(chuàng)新，就沒有生命力，沒有執(zhí)著，就不能善始善終?！案锱f鼎新，慎終如始” 正集中體現(xiàn)了鮮明的時代精神和先進文化的內(nèi)在要求，是推動新鋼公司今后改革和發(fā)展的強大精神動力。

“人心齊，泰山移”，讓我們每一個新鋼人恪守共同的價值觀，大力宣傳、倡導(dǎo)和實踐新的新鋼精神，攜手共進，從我做起，從現(xiàn)在做起，“革舊鼎新，慎終如始”，為公司實現(xiàn)“十年規(guī)劃五年完成”、“三年翻番”奮斗目標(biāo)，開拓創(chuàng)新、奮勇爭先，用智慧和汗水共創(chuàng)新鋼美好的明天，譜寫兩個文明建設(shè)的壯麗篇章。

堅信：公司“做優(yōu)、做強、做大”的目標(biāo)一定能實現(xiàn)，新鋼的明天將更加美好。

謝謝大家！

第四篇：爭創(chuàng)一流演講稿

對標(biāo)找差距、趕超爭先進

當(dāng)初夏的第一縷陽光照耀臨沂大地的時候，5月23日市委十二屆八次全體（擴大）會議召開，林書記的講話為大美新臨沂建設(shè)描繪了宏偉藍圖，令臨港全區(qū)上下深受鼓舞、倍感振奮。臨港區(qū)以“坐不住”、“等不起”、“慢不得”的強烈緊迫感層層召開專題會議，通過原原本本學(xué)習(xí)講話內(nèi)容、組織座談逐一發(fā)言討論、入戶走訪宣講發(fā)展機遇等多種形式，全面深入貫徹落實全會精神，匯聚起了助力大美新臨沂建設(shè)的強大力量。

以此為契機，我臨港建設(shè)局和區(qū)電視臺開展了《對標(biāo)加壓，發(fā)力趕超》的演講比賽。說實話，看到比賽通知的時候，面對《對標(biāo)加壓，發(fā)力趕超》這一主題，我是心潮澎湃、激動不已的。對于每一個建設(shè)局人來說，除了光榮和自豪，更多的則是一種激勵、一種鞭策、一種鼓舞。

常言道，花之高貴在于品位，人之高貴在于精神。開展《對標(biāo)加壓，發(fā)力趕超》的活動學(xué)什么？我想，最重要的一條就是學(xué)習(xí)“自加壓力、勇爭第一”的“亮劍”精神。這種精神是對“我能我行我成功、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)一流”的新時期青年氣質(zhì)的最好詮釋，更是圍繞落實市委十二屆八次會議精神的發(fā)展目標(biāo)，大力弘揚責(zé)任文化、積極踐行創(chuàng)先爭優(yōu)的最好答案！

作為新時代青年，作為建設(shè)局的一名職工，面對全市干群“對標(biāo)加壓，發(fā)力趕超”的那份熱情、那份執(zhí)著，我認(rèn)為，除了要以更多的 1 / 2

感動去面對、更大的責(zé)任去堅守，還要立足新起點、激情再開拓，勇于超越輝煌的過去，勇于創(chuàng)造美好的未來！做到這一點，真的很不容易，需要我們提振精氣神，實現(xiàn)新跨域！提振精氣神，實現(xiàn)新跨域，需要我們大力弘揚責(zé)任文化，將責(zé)任作為一種精神、信念和追求，正正讓“干不到一流就是失職，爭不到第一就是失敗”的理念永駐心中。提振精氣神，實現(xiàn)新跨越，需要我們進一步加強紀(jì)律建設(shè)，在提升執(zhí)行力中樹立建設(shè)局職工嚴(yán)于律己、善于落實的一流形象。切實讓全區(qū)都能感受到建設(shè)局職工的與眾不同，只要提到我們，都能豎起大拇指說一聲“好樣的，青年人！好樣的，建設(shè)局！”

提到《對標(biāo)加壓，發(fā)力趕超》，人們還會想起“五敢”精神，正是憑借 “敢于夢想、敢于創(chuàng)新、敢于爭先、敢于負(fù)責(zé)、敢于落實”的“五敢”精神，沂蒙兒女才會在臨港大地上奏響了“振興臨港”的最強音。作為建設(shè)局一名職工，我們正面臨新的發(fā)展機遇、面對新的工作挑戰(zhàn)，敢于爭先，通過對標(biāo)趕超，向更高目標(biāo)“叫板”；敢于負(fù)責(zé)，通過弘揚責(zé)任文化，自覺將責(zé)任轉(zhuǎn)化為工作動 力；敢于落實，通過強調(diào)100%執(zhí)行力，快速高效推進各項工作不斷上臺階、再創(chuàng)新佳績！

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事朋友們，青春如火、時不我待，少年無精神不立，青年無精神不強。我們堅信，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，通過大力提振精氣神，我們的各項事業(yè)必將實現(xiàn)新的跨越、必將迎來新的輝煌。中華兒女多奇志，敢叫日月?lián)Q新天，讓我們以青春做筆，以奉獻為墨，在我們平凡的崗位上，譜寫出最壯麗的詩篇！讓我們相信，我們的明天會更加美好！

/ 2

第五篇：爭創(chuàng)一流演講稿

當(dāng)初春的第一縷陽光照耀XX大地的時候，市委市政府響亮的提出了《關(guān)于開展“學(xué)習(xí)XX趕超XX”活動的決定》。說實話，看到比賽通知的時候，面對“學(xué)XX、爭先進、創(chuàng)一流”這一主題，我是心潮澎湃、激動不已的?！皩W(xué)習(xí)XX趕超XX”，對于每一個XX人來說，除了光榮和自豪，更多的則是一種激勵、一種鞭策、一種鼓舞。

常言道，花之高貴在于品位，人之高貴在于精神。學(xué)習(xí)XX學(xué)什么？我想，最重要的一條就是學(xué)習(xí)XX183萬干群“自加壓力、勇爭第一”的“亮劍”精神。這種精神是對“我能我行我成功、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)一流”的新時期XX氣質(zhì)的最好詮釋，更是XX人圍繞“全省年年有進位、蘇北全面爭第一”的發(fā)展目標(biāo)，大力弘揚責(zé)任文化、積極踐行創(chuàng)先爭優(yōu)的最好答案！

作為XX青年，作為大學(xué)生村官，面對全市干群“學(xué)習(xí)XX趕超XX”的那份熱情，面對全市青年“學(xué)習(xí)XX趕超XX”的那份執(zhí)著，我認(rèn)為，除了要以更多的感動去面對、更大的責(zé)任去堅守，還要立足新起點、激情再開拓，勇于超越輝煌的過去，勇于創(chuàng)造美好的未來！做到這一點，真的很不容易，需要我們提振精氣神，實現(xiàn)新跨域！

提振精氣神，實現(xiàn)新跨域，需要我們大力弘揚責(zé)任文化，將責(zé)任作為一種精神、信念和追求，真正讓“干不到一流就是失職，爭不到第一就是失敗”的理念永駐心中。提振精氣神，實現(xiàn)新跨域，需要我們進一步加強作風(fēng)建設(shè)，切實以“愛國、進步、民主、科學(xué)”的五四精神去保障青年事業(yè)發(fā)展的率先發(fā)展，去實現(xiàn)青年事業(yè)的跨越發(fā)展，提振精氣神，實現(xiàn)新跨越，需要我們進一步加強紀(jì)律建設(shè)，在提升執(zhí)行力中樹立大學(xué)生村官嚴(yán)于律己、善于落實的一流形象。切實讓全社會都能感受到大學(xué)生村官的與眾不同，只要提到我們，都能豎起大拇指說一聲“好樣的，青年人！好樣的，大學(xué)生村官！”

提到XX，人們還會想起“五敢”精神，正是憑借“敢于夢想、敢于創(chuàng)新、敢于爭先、敢于負(fù)責(zé)、敢于落實”的“五敢”精神，XX兒女才會在花鄉(xiāng)大地上奏響了“蘇北振興”的最強音。作為青年村官，我們正面臨新的發(fā)展機遇、面對新的工作挑戰(zhàn)，落實科學(xué)發(fā)展觀，江蘇率先達小康尤其需要弘揚這種精神，敢于夢想，通過激情創(chuàng)造，推動XX實現(xiàn)新的跨越；敢于創(chuàng)新，通過大膽創(chuàng)新，充分激發(fā)有利于XX發(fā)展的一切潛在動力；敢于爭先，通過對標(biāo)趕超，向更高目標(biāo)“叫板”；敢于負(fù)責(zé)，通過弘揚責(zé)任文化，自覺將責(zé)任轉(zhuǎn)化為工作動力；敢于落實，通過強調(diào)100%執(zhí)行力，快速高效推進各項工作不斷上臺階、再創(chuàng)新佳績！

各位領(lǐng)導(dǎo)、村官朋友們，青春如火、時不我待，少年無精神不立，青年無精神不強。我們堅信，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，通過大力提振精氣神，我們的各項事業(yè)必將實現(xiàn)新的跨越、必將迎來新的輝煌。中華兒女多奇志，敢叫日月?lián)Q新天，讓我們以青春做筆，以奉獻為墨，在我們平凡的村官崗位上，譜寫出最壯麗的詩篇！讓我們相信，我們的明天會更加美好！