第一篇：xx鎮(zhèn)黨委集中學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)《中共xxx委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見》的情況匯報(bào)（寫寫幫推薦）

xx鎮(zhèn)黨委集中學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)《中共xx委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)

鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見》的情況匯報(bào)

區(qū)委組織部：

我鎮(zhèn)黨委收到《中共xx委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見》（xx發(fā)[2012]xx號(hào)）文件后，于7月10日上午立即召開專題會(huì)議，組織全鎮(zhèn)科級(jí)干部集中學(xué)習(xí)文件精神。

會(huì)議由鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)xxx同志主持，鎮(zhèn)黨委副書記xx同志傳達(dá)了《中共xx委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)（街道）領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見》（xx發(fā)[2012]xx號(hào)）文件精神，部分科級(jí)干部結(jié)合分管或主管工作就學(xué)習(xí)文件精神談了自己的體會(huì)，最后鎮(zhèn)黨委書記xxx同志就學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)文件精神和繼續(xù)做好黨委中心組集中理論學(xué)習(xí)講了意見。

全鎮(zhèn)科級(jí)干部一致認(rèn)為，換屆之后的鎮(zhèn)黨委班子中增加了年輕干部，有些甚至是從一般人員中經(jīng)過(guò)公開選拔直接成為鎮(zhèn)黨委班子成員的，這一現(xiàn)實(shí)情況既是鎮(zhèn)黨委班子生命力旺盛的源泉和需要，也是進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的必然要求。大家認(rèn)為，應(yīng)該按照區(qū)委組織部的要求，每名班子成員都要從學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、崗位職責(zé)、勤政廉潔、恪盡職守等方面來(lái)提高充實(shí)自己，在體制機(jī)制日益健全的情況下，立足自身崗位，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，為黨委做好民主議事、民主表決等各項(xiàng)工作建言獻(xiàn)策。

鎮(zhèn)黨委書記xxx同志在講話中指出，思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的首要任務(wù)，黨的領(lǐng)導(dǎo)班子是開展各項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心，領(lǐng)導(dǎo)班子能力的強(qiáng)弱決定著各項(xiàng)工作的成敗。因此，我們始終堅(jiān)持把提升領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)和工作效能放在首位，努力提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)新力，牢固樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作理念，以建立“學(xué)習(xí)型、團(tuán)結(jié)型和廉潔型”領(lǐng)導(dǎo)班子為突破口，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。

他要求，我鎮(zhèn)黨委一是要繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子理論學(xué)習(xí)制度，充

分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的表率和帶頭作用，努力創(chuàng)建“加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)、創(chuàng)新工作、推動(dòng)發(fā)展”的良好學(xué)習(xí)機(jī)制。要通過(guò)黨員活動(dòng)日、三會(huì)一課的形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個(gè)代表”的重要思想、黨的十七大以來(lái)的方針政策、黨章及廉政方面的有關(guān)規(guī)定，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的理論水平和政治水平；二是要進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)班子集體決策制度和議事規(guī)則，堅(jiān)持做到“三個(gè)不決策”即：不經(jīng)過(guò)調(diào)查研究不決策，不征求各方面意見不決策，不經(jīng)過(guò)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究不決策。要積極推行黨務(wù)公開、政務(wù)公開和財(cái)務(wù)公開制度，對(duì)群眾關(guān)注的民生問(wèn)題、干部任免和重大項(xiàng)目建設(shè)等重要事項(xiàng)，都通過(guò)民主集中討論決定，提高決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，堅(jiān)持走群眾路線，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和一般人員、管理區(qū)成員以及村委主要負(fù)責(zé)人之間要相互征求意見，溝通思想，交流看法，促進(jìn)班子的團(tuán)結(jié)和干群關(guān)系和諧的良好態(tài)勢(shì)；三是要繼續(xù)堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，正確處理民主與集中的關(guān)系，切實(shí)做到到位不越位、分工不分家、負(fù)責(zé)不推責(zé)，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體優(yōu)勢(shì)和班子成員的互補(bǔ)

性，要在鎮(zhèn)村兩級(jí)全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，及時(shí)糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，維護(hù)黨和政府的良好形象；四是今后要不斷強(qiáng)化干部培訓(xùn)，要在健全培訓(xùn)制度、拓寬培訓(xùn)渠道、完善培訓(xùn)內(nèi)容上下功夫，按照上級(jí)要求與時(shí)俱進(jìn)，當(dāng)前要與“爭(zhēng)先進(jìn)位年”活動(dòng)相結(jié)合，積極參加上級(jí)黨委、政府安排的干部培訓(xùn)的同時(shí)，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，認(rèn)真做好鎮(zhèn)村兩級(jí)干部的培訓(xùn)。

xxx同志最后指出，重視和加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和成功經(jīng)驗(yàn)，是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首要任務(wù)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，是提高黨的執(zhí)政能力的重要舉措，是解決領(lǐng)導(dǎo)班子自身存在的突出問(wèn)題，增強(qiáng)創(chuàng)造力，凝聚力，戰(zhàn)斗力的現(xiàn)實(shí)要求。我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，不斷提高班子成員的思想理論水平，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，堅(jiān)定理想信念，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展再上一個(gè)新臺(tái)階，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

中共xx鎮(zhèn)委員會(huì)

2012年7月18日

第二篇：中共石樓縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

中共石樓縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

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發(fā)表日期：2010年11月5日出處：縣委組織部作者：縣委組織部【編輯錄入：石樓縣委組織部 石樓縣組工網(wǎng) 】

中 共 石 樓 縣 委

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

石發(fā)【2010】20號(hào)

為深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，全面推進(jìn)我縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治素質(zhì)和執(zhí)政能力，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)提出如下意見。

一、提高思想認(rèn)識(shí)，明確加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)

思想政治建設(shè)是黨的建設(shè)的根本，是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首要任務(wù)和核心內(nèi)容，是領(lǐng)導(dǎo)班子增強(qiáng)凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力的有效手段。當(dāng)前，我縣正處在謀劃“十二五”規(guī)劃的關(guān)鍵時(shí)期，面對(duì)新一輪的經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)遇和縣十二屆黨代會(huì)確定的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)任務(wù)，只有大力加強(qiáng)思想政治建設(shè)，才能促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子把縣委的工作思路轉(zhuǎn)化為轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的具體措施，才能促使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部把縣委提出的工作要求轉(zhuǎn)化為抓落實(shí)的實(shí)際行動(dòng)，在全縣上下形成聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的良好局面。

近年來(lái)，縣委十分重視各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治建設(shè)，通過(guò)不斷的努力，我縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治素質(zhì)有了明顯提高。但是在少數(shù)干部身上，仍存在著理論功底不夠深、開拓創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)、工作作風(fēng)不夠?qū)?、艱苦奮斗意識(shí)淡化等問(wèn)題。這些問(wèn)題若不加以解決，勢(shì)必影響我縣轉(zhuǎn)型發(fā)展、跨越發(fā)展的大局。因此，全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子必須要統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，帶頭加強(qiáng)思想政治建設(shè)，以思想政治建設(shè)為載體，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力的增強(qiáng)，為加快石樓經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展奠定堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。

二、強(qiáng)化理論教育，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部和干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)

要扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型班子建設(shè)。建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子是當(dāng)前一項(xiàng)重大而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)，全縣各級(jí)黨組織一定要按照縣委《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實(shí)施意見》的總體要求，作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的重要載體和有效途徑。

一是要健全機(jī)制，改進(jìn)學(xué)風(fēng)。健全縣委中心組學(xué)習(xí)制度；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，黨委主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。縣、鄉(xiāng)黨委中心組要完善個(gè)人自學(xué)、集體研討、專題調(diào)研、考試考核、學(xué)習(xí)通報(bào)以及學(xué)習(xí)檔案管理等制度，并做到學(xué)習(xí)有筆記、有記錄、有心得。在個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，中心組每?jī)稍录袑W(xué)習(xí)研討不少于1次；建立健全黨員干部全員培訓(xùn)制度，認(rèn)真制定黨員干部全員培訓(xùn)規(guī)劃，科學(xué)安排崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉職培訓(xùn)、理論培訓(xùn)等；建立健全專題調(diào)研制度，科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部每年要根據(jù)工作實(shí)際確定1至2個(gè)調(diào)研課題，撰寫1至2篇調(diào)研報(bào)告；建立健全黨員干部學(xué)習(xí)制度，各級(jí)黨組織要結(jié)合工作實(shí)際，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，落實(shí)學(xué)習(xí)措施，每周集體學(xué)習(xí)不少于2次，每次都要有學(xué)習(xí)記錄，每名黨員干部都要有學(xué)習(xí)筆記；建立推行述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)制度，建立干部學(xué)習(xí)檔案，年終進(jìn)行述學(xué)，把干部的學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)考核內(nèi)容進(jìn)行評(píng)議、考核。

二要聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用。縣委倡導(dǎo)推行“六個(gè)一工程”即：“一天讀書一小時(shí)”、“一月讀一本好書”、“兩月一次集中學(xué)習(xí)”、“一季度一次形勢(shì)政策報(bào)告會(huì)”、“半年一篇調(diào)研報(bào)告”、“一年一次理論研討會(huì)”，在全縣各級(jí)黨組織和廣大黨員中營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。學(xué)習(xí)中黨員干部要密切聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展思路的科學(xué)確定、破解基層發(fā)展難題、推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)、增加農(nóng)民收入等工作相結(jié)合；黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與服務(wù)六大建設(shè)、提升干部素質(zhì)、提高工作能力相結(jié)合；學(xué)校要把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與提高教師素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)教育工作再上新臺(tái)階相結(jié)合；企業(yè)要把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與自主創(chuàng)新、促進(jìn)生產(chǎn)、加快項(xiàng)目建設(shè)、投產(chǎn)、達(dá)效相結(jié)合；村委要把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)與增強(qiáng)基層組織建設(shè)、促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展、帶領(lǐng)農(nóng)民致富相結(jié)合。以大學(xué)習(xí)促進(jìn)全縣黨員干部素質(zhì)大提升，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。

三、強(qiáng)化本領(lǐng)建設(shè)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力

提高執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)的核心內(nèi)容，是推進(jìn)縣委提出的“推進(jìn)六大建設(shè)，實(shí)現(xiàn)六大跨越”、做好“四項(xiàng)重點(diǎn)工作”、實(shí)現(xiàn)石樓趕超發(fā)展的關(guān)鍵所在，必須緊密結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的實(shí)際，以扎實(shí)有效的措施來(lái)強(qiáng)化本領(lǐng)建設(shè)。

一是要加大干部教育培訓(xùn)力度，創(chuàng)新干部培訓(xùn)方式。認(rèn)真落實(shí)市委干部教育培訓(xùn)學(xué)分制考核管理辦法，結(jié)合實(shí)際，完善我縣出臺(tái)的干部教育培訓(xùn)積分制管理制度。學(xué)分管理按脫產(chǎn)培訓(xùn)、參加專題講座、中心組學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)在線學(xué)習(xí)、平時(shí)學(xué)習(xí)、學(xué)歷學(xué)位進(jìn)修、發(fā)表理論文章等七個(gè)方面設(shè)置。具體計(jì)分辦法為：脫產(chǎn)培訓(xùn)每天計(jì)1學(xué)分；掛職鍛煉比照脫產(chǎn)培訓(xùn)，每10天計(jì)1分；參加干部教育培訓(xùn)主管部門統(tǒng)一組織或認(rèn)可的專題講座或?qū)I(yè)知識(shí)講座，每半天計(jì)0.5學(xué)分；參加中心組學(xué)習(xí)每天計(jì)1天，最高記6分；參加本單位集體學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)情況，根據(jù)考核情況評(píng)定得分，最高計(jì)4分；參加學(xué)歷學(xué)位進(jìn)修，每提高一個(gè)學(xué)歷、學(xué)位層次計(jì)20分；作為第一作者，在報(bào)刊雜志發(fā)表調(diào)研文章、理論文章（新聞、信息類不計(jì)）和出版著作，在市級(jí)、省級(jí)、國(guó)家級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表一篇分別計(jì)5學(xué)分、10學(xué)分、20學(xué)分。按照計(jì)分情況，縣級(jí)干部每年不少于20學(xué)分，正科級(jí)干部每年不少于18學(xué)分，副科級(jí)干部每年不少于15學(xué)分，一般干部每年不少于10學(xué)分，未完成學(xué)分要求的，個(gè)人考核不得評(píng)為優(yōu)秀，班子成員半數(shù)以上不達(dá)學(xué)分要求的，班子考核不得評(píng)為先進(jìn)，干部提任前5年內(nèi)學(xué)分不達(dá)90分的，延緩提拔使用。

二是要注重實(shí)踐鍛煉，提升領(lǐng)導(dǎo)干部的真才實(shí)干本領(lǐng)。實(shí)踐是培養(yǎng)、鍛煉干部的有效途徑。干部只有在基層、在實(shí)踐中，才能真正增長(zhǎng)才干、增強(qiáng)本領(lǐng)。注重在基層一線培養(yǎng)鍛煉干部，對(duì)缺乏基層工作經(jīng)歷的干部，有計(jì)劃地安排到基層接受鍛煉。注重在急難險(xiǎn)重任務(wù)中培養(yǎng)鍛煉干

部，有計(jì)劃地選派有潛力的干部到關(guān)鍵崗位、艱苦環(huán)境和完成重大任務(wù)、應(yīng)對(duì)重大事件的第一線經(jīng)受考驗(yàn)、積累經(jīng)驗(yàn)。注重多崗位培養(yǎng)鍛煉干部，加大縣與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位之間干部的交流力度，在不同環(huán)境、不同崗位中歷練干部。要堅(jiān)持把實(shí)踐鍛煉作為提高領(lǐng)導(dǎo)能力的重要途徑，對(duì)缺乏機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的，安排到上級(jí)綜合部門鍛煉；對(duì)長(zhǎng)期在機(jī)關(guān)工作的，放到艱苦環(huán)境或情況復(fù)雜、矛盾較多的地方和基層鍛煉；對(duì)發(fā)展?jié)摿^大的，盡早安排到重要崗位特別是各級(jí)“一把手”崗位上鍛煉。積極探索建立領(lǐng)導(dǎo)干部基層實(shí)踐鍛煉基地，定期選送領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕干部到基地進(jìn)行實(shí)踐。堅(jiān)持干部交流輪崗制度，使領(lǐng)導(dǎo)干部在多崗位鍛煉中磨煉意志，增長(zhǎng)才干。要在全縣營(yíng)造在攻堅(jiān)克難中、在重大事件和關(guān)鍵時(shí)刻、在石樓趕超、跨越式發(fā)展的主戰(zhàn)場(chǎng)培養(yǎng)、鍛煉、識(shí)別干部的良好氛圍。

四、強(qiáng)化從嚴(yán)管理意識(shí)，努力改進(jìn)干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是思想政治建設(shè)的本質(zhì)要求。干部隊(duì)伍的作風(fēng)和形象如何，事關(guān)石樓各項(xiàng)事業(yè)的成敗，必須始終把干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)擺在重要的位置。

一是大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)到群眾中去、干部到一線去，是密切聯(lián)系群眾、抓好工作落實(shí)的根本舉措。要繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，蹲點(diǎn)調(diào)研制度，每位領(lǐng)導(dǎo)干部每年利用不少于三分之一的時(shí)間，深入基層調(diào)查研究，特別是深入到困難多、群眾意見多、工作推不開的地方，千方百計(jì)為基層和群眾辦實(shí)事、解難題。全縣各單位領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，指導(dǎo)和幫助基層解決好工作中的實(shí)際困難和問(wèn)題，把經(jīng)常性調(diào)研和相對(duì)集中時(shí)間的蹲點(diǎn)調(diào)研結(jié)合起來(lái)，建立科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部民情分析懇談制度，推行民情日記制度，繼續(xù)完善學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中形成的“532”包聯(lián)制度，即：縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部 “五個(gè)一”包聯(lián)，即包聯(lián)一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)村、一個(gè)貧困戶、一個(gè)基層單位、聯(lián)系一名普通黨員；科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“三個(gè)一”包聯(lián)，即包聯(lián)一個(gè)村、一個(gè)貧困戶、聯(lián)系一名普通黨員；普通黨員“二個(gè)一”包聯(lián)，即包聯(lián)一個(gè)貧困戶，聯(lián)系一名貧困黨員?？h級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年用于深入基層，調(diào)查研究的時(shí)間不得少于3個(gè)月，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，特別是主要領(lǐng)導(dǎo)在任期內(nèi)應(yīng)走遍全縣所有的行政村，縣直單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年用于調(diào)查研究的時(shí)間不得少于4個(gè)月，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部不得少于8個(gè)月，調(diào)研后要寫出1－2篇有情況、有分析、有見解的調(diào)研報(bào)告，為縣委、縣政府科學(xué)決策提供依據(jù)。領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層情況要有記錄可查，經(jīng)考核深入基層時(shí)間不足要求三分之二的，要向縣委說(shuō)明原因，作出深刻檢查，拿出整改意見。把領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、深入群眾作為轉(zhuǎn)變作風(fēng)的一項(xiàng)考核內(nèi)容；要健全落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度，把領(lǐng)導(dǎo)干部到基層調(diào)研的時(shí)間、撰寫調(diào)研報(bào)告的篇數(shù)作為一項(xiàng)考核內(nèi)容；全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，認(rèn)真落實(shí)重大矛盾糾紛包案負(fù)責(zé)、掛牌銷號(hào)、限期督辦、責(zé)任追究制度。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部閱信、接訪、下訪制度，把領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、處理信訪案件情況作為一項(xiàng)考核內(nèi)容。要通過(guò)抓相關(guān)制度的落實(shí)情況，來(lái)衡量和考核領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的效果。

進(jìn)一步開展“三聯(lián)系三服務(wù)”活動(dòng)。認(rèn)真總結(jié)我縣黨代表常任制試點(diǎn)工作中的有效做法，深入開展縣委委員聯(lián)系服務(wù)黨代表、黨代表聯(lián)系服務(wù)黨員、黨員聯(lián)系服務(wù)群眾的“三聯(lián)系三服務(wù)”活動(dòng)，建立具體的聯(lián)系服務(wù)鏈，通過(guò)活動(dòng)傾聽群眾呼聲，改進(jìn)工作作風(fēng)。

二是大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。要在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中，努力弘揚(yáng)和著力營(yíng)造重實(shí)際、講實(shí)話、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效的作風(fēng)。要強(qiáng)化日?？己?、定期考核、分類考核，切實(shí)解決一些領(lǐng)導(dǎo)干部只當(dāng)和尚不撞鐘、更不念經(jīng)的問(wèn)題，切實(shí)解決一些領(lǐng)導(dǎo)干部忙于事務(wù)、對(duì)基層情況了解和掌握不夠的問(wèn)題。要強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效、督查落實(shí)，切實(shí)解決一些單位“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問(wèn)題，嚴(yán)厲問(wèn)責(zé)不作為、亂作為的干部。要樹立和落實(shí)正確的政績(jī)觀，堅(jiān)決克服官僚

主義和形式主義，堅(jiān)決反對(duì)弄虛作假和做表面文章，堅(jiān)決防止急功近利的短期行為。實(shí)行重大建設(shè)項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，對(duì)事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)項(xiàng)目，明確包項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)和牽頭部門，做到責(zé)任到人、一抓到底。嚴(yán)格控制各類檢查評(píng)比活動(dòng)，堅(jiān)決克服以會(huì)議貫徹會(huì)議、以文件落實(shí)文件的做法，大力精簡(jiǎn)各類會(huì)議和文件，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部從文山會(huì)海和迎來(lái)送往中解脫出來(lái)，把主要精力放在謀大事、辦實(shí)事上，真正沉下心來(lái)、撲下身子抓落實(shí)。

三是積極倡導(dǎo)廉潔勤政之風(fēng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全重要情況通報(bào)、信訪處理、談話誡勉、輿論監(jiān)督、詢問(wèn)質(zhì)詢、罷免撤換等制度，堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、民主生活會(huì)、個(gè)人收入申報(bào)、離任審計(jì)和任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度，拓寬監(jiān)督渠道，完善權(quán)力約束機(jī)制，切實(shí)把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人納入有效的監(jiān)督之下。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)抓好干部選任工作責(zé)任制和責(zé)任追究制的落實(shí)。對(duì)班子成員中出現(xiàn)的不良苗頭和傾向性問(wèn)題，早發(fā)現(xiàn)，早糾正，做到防患于未然。同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工作人員的管理，嚴(yán)格執(zhí)行工作日考勤制度。曠工或者因公外出，請(qǐng)假期滿無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)十五天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的，予以免職或辭退。因公或確有特殊事情需要外出的，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定履行請(qǐng)假制度。各級(jí)干部要嚴(yán)格執(zhí)行山西省紀(jì)委對(duì)黨政機(jī)關(guān)干部提出的“五個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定，堅(jiān)守工作崗位，恪盡職守，不得擅自離崗。經(jīng)考核領(lǐng)導(dǎo)干部全年在崗時(shí)間不足應(yīng)在崗時(shí)間三分之二的，視為不適合在現(xiàn)任崗位工作，予以調(diào)整或免職。

五、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極探索領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，必須切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，在建立長(zhǎng)效機(jī)制上下功夫。

(一)建立組織協(xié)調(diào)機(jī)制。要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)常分析研究領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治建設(shè)的狀況，結(jié)合實(shí)際提出切實(shí)可行的工作思路、目標(biāo)任務(wù)和辦法措施，積極探索加強(qiáng)思想政治建設(shè)的有效載體和途徑。要建立健全分工協(xié)作的工作機(jī)制，形成協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的工作合力，組織部門負(fù)責(zé)牽頭抓總，將思想政治建設(shè)貫穿于干部的培養(yǎng)、選拔、管理、監(jiān)督全過(guò)程，切實(shí)加強(qiáng)督促檢查；紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)抓好黨風(fēng)廉政宣傳教育和廉潔從政有關(guān)制度的落實(shí)，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用權(quán)力行為的監(jiān)督，嚴(yán)肅查處各種違紀(jì)違規(guī)行為；宣傳部門負(fù)責(zé)抓好理論學(xué)習(xí)和思想政治工作的評(píng)估檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和宣傳思想政治建設(shè)的先進(jìn)典型；人大、政協(xié)有關(guān)工作委員會(huì)負(fù)責(zé)依法依規(guī)開展法律監(jiān)督和民主監(jiān)督；新聞單位負(fù)責(zé)做好思想政治建設(shè)的宣傳工作，強(qiáng)化輿論監(jiān)督。要深入開展調(diào)查研究，堅(jiān)持分類指導(dǎo)，對(duì)行之有效的做法和成功經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)推廣，對(duì)問(wèn)題比較多、內(nèi)部不團(tuán)結(jié)、工作打不開局面的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行重點(diǎn)幫助提高，抓點(diǎn)帶面，推動(dòng)全局。

(二)建立考核評(píng)估機(jī)制。認(rèn)真研究新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)面臨的新情況新問(wèn)題，進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)，細(xì)化目標(biāo)任務(wù)，將其納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子工作責(zé)任目標(biāo)考核評(píng)價(jià)體系，明確理論學(xué)習(xí)、貫徹黨的路線方針政策、堅(jiān)持民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面的具體衡量標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考察考核，采取定性和定量相結(jié)合的辦法，對(duì)思想政治建設(shè)的成效進(jìn)行綜合評(píng)估，作為選拔使用干部和調(diào)整配備班子的重要依據(jù)。

(三)建立責(zé)任追究機(jī)制。各級(jí)黨組織都要樹立不抓思想政治建設(shè)就是失職，抓不好思想政治建設(shè)就是不稱職的思想，增強(qiáng)抓班子、帶隊(duì)伍的意識(shí)。班子“一把手”要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)負(fù)起全面責(zé)任，班子成員要對(duì)分管部門和單位領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不到位、責(zé)任不落實(shí)的，要及時(shí)給予批評(píng)和提醒；對(duì)缺乏抓班子帶隊(duì)伍意識(shí)和本領(lǐng)的，要及時(shí)進(jìn)行整頓或調(diào)整；對(duì)工作長(zhǎng)期松懈，出現(xiàn)重大問(wèn)題和失誤的，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部既要以身作則，做勤奮學(xué)習(xí)、努力工作、發(fā)揚(yáng)民主、維護(hù)團(tuán)結(jié)、清正廉潔的表率，起好帶頭作用，又要敢抓敢管，勇于承擔(dān)責(zé)任，敢于開展批評(píng)，不回避矛盾，認(rèn)真解決問(wèn)題。堅(jiān)持以事業(yè)激勵(lì)干部、用感情凝聚人心、靠制度管理隊(duì)伍，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的能力和水平。

第三篇：中共寧德市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市委領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)的意見

中共寧德市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)市委 領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)的意見 加強(qiáng)市委領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步解放思想激發(fā)創(chuàng)造力，強(qiáng)化責(zé)任提升服務(wù)力，抓好落實(shí)強(qiáng)化執(zhí)行力，科學(xué)決策彰顯公信力，清廉從政增強(qiáng)“免疫力”，對(duì)于發(fā)揮市委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，提升班子素質(zhì)，提高執(zhí)政能力，深入實(shí)施環(huán)三戰(zhàn)略，加快把寧德“發(fā)展成為福建新的增長(zhǎng)極”，爭(zhēng)當(dāng)“全省科學(xué)發(fā)展典范、跨越發(fā)展典范”，意義重大，影響深遠(yuǎn)。根據(jù)中央、省委的要求和省第九次黨代會(huì)、市第三次黨代會(huì)的部署，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)市委領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)提出以下意見：

一、做解放思想、加快發(fā)展的表率。按照建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨和學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的要求，學(xué)習(xí)實(shí)踐中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，加強(qiáng)理論武裝，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央、省委保持高度一致。加強(qiáng)和改進(jìn)市委中心組學(xué)習(xí)制度，把集體學(xué)習(xí)、交流研討作為學(xué)習(xí)的重要形式，精心設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)主題，認(rèn)真組織專題講座、輔導(dǎo)報(bào)告、討論交流，努力把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為加快發(fā)展的思路舉措。每個(gè)月有一位市委班子成員在中心組學(xué)習(xí)會(huì)或市委黨校上一次黨課或作一次形勢(shì)報(bào)告，每季度召開一次專題研討會(huì)，每年舉辦一期全市黨政領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班。深入開展社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，堅(jiān)持馬克思主義的指導(dǎo)地位，堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，大 1

力弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神，自覺(jué)踐行社會(huì)主義榮辱觀，打牢全市人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。積極開展向詹紅荔、李彬、林丹等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)活動(dòng)。認(rèn)真組織開展“解放思想力求先行大討論”活動(dòng)，堅(jiān)持“走出去”與“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”相結(jié)合，有針對(duì)性地組織領(lǐng)導(dǎo)干部到先進(jìn)地區(qū)考察，學(xué)習(xí)借鑒加快發(fā)展的好理念好經(jīng)驗(yàn)好做法，并通過(guò)聘請(qǐng)專家學(xué)者授課等方式，開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，切實(shí)解決思想解放不徹底、不到位、不適應(yīng)、不具體等突出問(wèn)題，為推動(dòng)越位趕超、跨越發(fā)展夯實(shí)堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。堅(jiān)持和完善開展“拉練式”工作檢查的有效做法，推動(dòng)比學(xué)趕超、加快發(fā)展。扎實(shí)推進(jìn)“高效、廉潔、服務(wù)”型政府建設(shè)，進(jìn)一步簡(jiǎn)化辦事程序，全面推行容缺預(yù)審、并聯(lián)會(huì)審、集中共審、缺席默許、超時(shí)默許等行政審批運(yùn)行機(jī)制，推動(dòng)服務(wù)提速、效率提升。堅(jiān)決治理“庸懶浮散”現(xiàn)象，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)問(wèn)效，以鐵的手腕和紀(jì)律整治不作為、慢作為、亂作為等突出問(wèn)題，營(yíng)造文明規(guī)范、風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

二、做改進(jìn)作風(fēng)、真抓實(shí)干的表率。強(qiáng)化政治意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)，主動(dòng)抓對(duì)接謀劃，抓部署跟進(jìn)，抓督促檢查，提高貫徹落實(shí)中央、省、市委決策部署的執(zhí)行力，確保紀(jì)律嚴(yán)明、政令暢通。強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，帶頭落實(shí)“五個(gè)一”工作制度和“首席責(zé)任人”制度等，敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，動(dòng)真碰硬，攻堅(jiān)克難，全力以赴抓項(xiàng)目、強(qiáng)保障、惠民生、辦實(shí)事，積極主動(dòng)擔(dān)責(zé)任、挑擔(dān)子、解難題。強(qiáng)化宗旨意識(shí)，千方百計(jì)解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題。強(qiáng)化實(shí)干意識(shí)，堅(jiān)

2持查實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事，不搞形式主義、形象工程和表面文章，大力弘揚(yáng)雷厲風(fēng)行、一抓到底的工作作風(fēng)，推行“一線工作法”。大力發(fā)揚(yáng)閩東革命老區(qū)的優(yōu)良傳統(tǒng)，大力弘揚(yáng)“愛(ài)國(guó)愛(ài)鄉(xiāng)、海納百川、樂(lè)善好施、敢拼會(huì)贏”的福建精神和“滴水穿石、人一我十、力求先行”的閩東精神。大力推廣下基層信訪接待、現(xiàn)場(chǎng)辦公、調(diào)查研究、宣傳黨的方針政策“四下基層”工作制度，積極探索、認(rèn)真總結(jié)“四下基層”的新經(jīng)驗(yàn)、新做法，不斷豐富和拓展“四下基層”的內(nèi)涵和外延，推進(jìn)“四下基層”具體化、制度化、常規(guī)化。市委常委帶頭多下基層下訪接訪，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態(tài);多下基層現(xiàn)場(chǎng)辦公，重點(diǎn)解決“五大戰(zhàn)役”推進(jìn)及項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展和創(chuàng)新社會(huì)管理過(guò)程中的困難和問(wèn)題;多下基層調(diào)查研究，了解基層和群眾的所思、所盼、所憂;多下基層宣傳黨的方針政策，更好地凝聚全市上下的智慧力量。班子成員每年至少要有三分之一時(shí)間到基層或下級(jí)單位調(diào)研。帶頭精簡(jiǎn)會(huì)議文件，倡導(dǎo)開短會(huì)、講短話、發(fā)短文，把時(shí)間和精力放在一線調(diào)研、一線協(xié)調(diào)、一線指揮上，身體力行、務(wù)求實(shí)效抓落實(shí)。帶頭弘揚(yáng)艱苦奮斗作風(fēng)，堅(jiān)持勤儉辦一切事業(yè)，下基層輕車簡(jiǎn)從，不搞迎來(lái)送往，堅(jiān)決制止奢侈浪費(fèi)

三、做發(fā)揚(yáng)民主、維護(hù)團(tuán)結(jié)的表率。嚴(yán)格執(zhí)行黨的民主集中制，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，嚴(yán)格落實(shí)市委全委會(huì)和常委會(huì)議事規(guī)則，進(jìn)一步完善市委領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序，確?？茖W(xué)決策、民主決策、依法決策。凡涉及重大決策事項(xiàng)、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用、3重要干部任免等問(wèn)題，堅(jiān)持按規(guī)定程序，在充分醞釀?dòng)懻摰幕A(chǔ)上作出決定;對(duì)涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大事項(xiàng)，堅(jiān)持廣泛征詢意見，充分進(jìn)行協(xié)商和協(xié)調(diào);專業(yè)性技術(shù)性較強(qiáng)的重大事項(xiàng)，堅(jiān)持進(jìn)行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評(píng)估，有必要時(shí)還要進(jìn)行項(xiàng)目不可行研究;對(duì)同群眾利益密切相關(guān)的政策決策，堅(jiān)持實(shí)行公示、聽證等制度，并建立健全重大決策的社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制。同時(shí)，建立決策失誤責(zé)任追究制度，健全糾錯(cuò)改正機(jī)制，提高決策質(zhì)量和水平。維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，完善經(jīng)常性談心談話制度，注重加強(qiáng)班子成員之間的溝通交流，進(jìn)一步形成目標(biāo)同向、工作同干、責(zé)任同擔(dān)、推進(jìn)同力的工作格局。每一位班子成員都要時(shí)刻以事業(yè)為重、以大局為重，善于換位思考，做到大事講原則、小事講風(fēng)格、好事不攬功、錯(cuò)事不推諉、難事不回避、急事敢擔(dān)當(dāng)，真正成為政治上志同道合的同志、思想上肝膽相照的知己、工作上密切配合的同事。加強(qiáng)改進(jìn)黨內(nèi)組織生活，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開好市委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，重點(diǎn)解決好領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)待“是與非、公與私、真與假、實(shí)與虛”等方面的問(wèn)題。每年市委班子民主生活會(huì)，班子成員都要就個(gè)人思想政治作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行總結(jié)和對(duì)照檢查。

四、做公道正派、選賢任能的表率。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，按照“?shí)踐科學(xué)發(fā)展有韌勁、謀劃科學(xué)發(fā)展有思路、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展有激情、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展有貢獻(xiàn)”的選人用人要求，以實(shí)干論實(shí)績(jī)，以實(shí)績(jī)看德才，憑德才用干部，堅(jiān)持激勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)的良好導(dǎo)向。健全科學(xué)的選人用人機(jī)制，大力選

4拔任用政治堅(jiān)定、有真才實(shí)學(xué)、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部。積極探索和完善來(lái)自基層一線的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)選拔鏈，在推動(dòng)市委市政府中心工作和“五大戰(zhàn)役”、“急難險(xiǎn)重”任務(wù)中錘煉干部、考察干部、識(shí)別干部、選拔干部，鼓勵(lì)和引導(dǎo)更多干部到基層建功立業(yè)、成長(zhǎng)成才。進(jìn)一步加大年輕干部、女干部和少數(shù)民族干部的選拔培養(yǎng)力度。堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革，以更寬的視野、更高的境界、更大的氣魄廣開進(jìn)賢之路，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和合理使用各方面優(yōu)秀干部和人才，形成唯才是舉、任人唯賢、人盡其才、才盡其用的良好局面。建立健全有利于科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展的干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，突出加強(qiáng)對(duì)干部德的考核，客觀公正評(píng)價(jià)干部，科學(xué)公道選拔干部。

五、做清正廉潔、勤政廉政的表率。認(rèn)真貫徹中央紀(jì)委十七屆七次全會(huì)、省紀(jì)委九屆二次全會(huì)精神，按照胡錦濤總書記就保持黨的純潔性提出的不斷增強(qiáng)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力和保持黨員、干部思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔的要求，帶頭講黨性、重品行、作表率，嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、保密紀(jì)律和廉政紀(jì)律，加強(qiáng)黨性鍛煉，提升道德素養(yǎng)和人格品質(zhì)。牢固樹立正確的政績(jī)觀，倍加珍惜黨和人民的信任，珍惜政治榮譽(yù)和人生機(jī)遇，正確對(duì)待組織，正確對(duì)待自己，正確對(duì)待監(jiān)督，自重、自省、自警、自勵(lì)。認(rèn)真深刻吸取前些年寧德發(fā)生腐敗案件的教訓(xùn)，加強(qiáng)警示教育，加強(qiáng)制度建設(shè)。市委班子成員帶頭嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》等各項(xiàng)規(guī)定，落實(shí)廉政承諾制，5正確對(duì)待權(quán)力、名利和個(gè)人利益，旗幟鮮明地反對(duì)腐敗，永葆共產(chǎn)黨人本色。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)格管好親屬子女和身邊工作人員，立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私，坦坦蕩蕩做人、清清白白從政、實(shí)實(shí)在在干事，切實(shí)以廉政取信于民、以勤政造福于民。

各級(jí)各部門黨委(黨組)要參照本《意見》，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治作風(fēng)建設(shè)。

中共寧德市委

2012年2月5日

第四篇：天水市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

天水市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

二〇〇九年十月二十八日

（三）堅(jiān)持和完善談心談話制度。黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人要帶頭同班子成員談心，每年至少1次。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)之間要經(jīng)常談心溝通，班子成員之間也要互相談心溝通?？h區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)談話每年至少1次；其他領(lǐng)導(dǎo)與所分管或聯(lián)系的部門主要領(lǐng)導(dǎo)談話每半年至少1次；組織部門要經(jīng)常同所聯(lián)系的領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話，每年至少1次。進(jìn)一步健全完善談話、誡勉和函詢制度，特別是在領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)發(fā)生變動(dòng)、群眾反映有突出問(wèn)題、領(lǐng)導(dǎo)班子有不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象、個(gè)人及家庭成員有苗頭性、傾向性和其他值得注意的問(wèn)題時(shí)，黨組織要指定專人進(jìn)行談話，及時(shí)給予提醒和幫助，把深入細(xì)致的思想政治工作貫穿到日常的干部教育管理中。

（四）切實(shí)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。以主要領(lǐng)導(dǎo)和新進(jìn)班子成員為重點(diǎn)，加強(qiáng)民主集中制教育，強(qiáng)化團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)同志要充分尊重班子成員的意見，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)成員的積極性，帶頭維護(hù)和增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)；班子成員要增強(qiáng)全局觀念和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，自覺(jué)服從集體決定，互相信任、互相支持、互相諒解、互相補(bǔ)臺(tái)，遇到不同意見真誠(chéng)相見，不計(jì)較個(gè)人恩怨得失，共同維護(hù)好團(tuán)結(jié)。要把團(tuán)結(jié)作為考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)有不團(tuán)結(jié)問(wèn)題的，要及時(shí)給予批評(píng)教育，促其改進(jìn)；問(wèn)題比較嚴(yán)重的，要進(jìn)行組織調(diào)整。

四、堅(jiān)持?jǐn)U大民主，強(qiáng)化對(duì)決策和用人行為的監(jiān)督

（一）積極推進(jìn)決策民主化。領(lǐng)導(dǎo)班子作出重大決策前，要進(jìn)行深入調(diào)查研究和科學(xué)論證，廣泛聽取黨代表、人大代表、政協(xié)委員及基層干部群眾的意見。對(duì)涉及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局的重大事項(xiàng)，要多方征詢意見，充分進(jìn)行協(xié)商和協(xié)調(diào)；對(duì)專業(yè)性技術(shù)性較強(qiáng)的重大事項(xiàng)，要認(rèn)真進(jìn)行專家論證、技術(shù)咨詢、決策評(píng)估；對(duì)同群眾利益密切相關(guān)的政策規(guī)定，要實(shí)行公示、聽證等制度，公開聽取意見。重大決策的實(shí)施情況、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題和群眾反映突出問(wèn)題的解決情況，要通過(guò)會(huì)議和新聞媒體等方式，及時(shí)向群眾通報(bào)。建立決策失誤責(zé)任追究制度，健全糾錯(cuò)改正機(jī)制。

（二）擴(kuò)大干部工作中的民主。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，從政治品質(zhì)和道德品行等方面完善干部德的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，樹立注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，在具備德的前提下，選拔任用有真才實(shí)學(xué)、能力突出的干部。堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，認(rèn)真落實(shí)群眾在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。在縣區(qū)全面實(shí)行科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部差額選任辦法，不斷完善干部選拔任用初始提名制度。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，客觀公正地評(píng)價(jià)和選拔干部。注重在急難險(xiǎn)重任務(wù)、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件等艱苦環(huán)境中考察、識(shí)別和使用干部，拓寬干部工作渠道。進(jìn)一步完善考察預(yù)告制和任前公示制，不斷增強(qiáng)干部工作的透明度。進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)干部交流、公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，不斷優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)干部隊(duì)伍活力。

（三）強(qiáng)化對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督?？茖W(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部用權(quán)行為，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部、人財(cái)物管理使用、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和問(wèn)責(zé)等制度，充分運(yùn)用結(jié)果，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)自我監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)《干部任用條例》執(zhí)行情況的督促檢查，做好任前審核方案、任中列席會(huì)議、任后及時(shí)備案，確保干部選拔任用工作按程序進(jìn)行。認(rèn)真總結(jié)“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督縣委書記用人行為”試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化對(duì)黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)人用人行為的監(jiān)督。建立健全干部選拔任用工作責(zé)任追究制

度，對(duì)嚴(yán)重違規(guī)用人問(wèn)題實(shí)行立項(xiàng)督查，加大查處力度。健全和規(guī)范縣（區(qū)）常委會(huì)向全委會(huì)定期報(bào)告工作并接受監(jiān)督制度，落實(shí)黨委委員、紀(jì)委委員對(duì)常委會(huì)進(jìn)行質(zhì)詢、詢問(wèn)制度。

五、強(qiáng)化宗旨意識(shí)，牢固樹立求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)

（一）加強(qiáng)和改進(jìn)群眾工作。深入開展宗旨意識(shí)教育，堅(jiān)持走群眾路線，不斷密切同人民群眾的聯(lián)系。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度，多渠道、多途徑傾聽群眾呼聲、了解社情民意，千方百計(jì)為群眾排憂解難。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部閱信、接訪、下訪制度，縣區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)每月至少安排1天接待群眾來(lái)訪。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，對(duì)貧困落后地區(qū)、困難較多的企業(yè)和矛盾比較突出的單位要重點(diǎn)聯(lián)系和幫扶。堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)查研究制度，縣區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部每年至少要安排3個(gè)月時(shí)間深入基層調(diào)研，并完成1-2篇有情況、有分析、有對(duì)策的調(diào)研報(bào)告。

（二）弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng)。教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，重實(shí)際、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，多做抓基層、打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作，真正讓人民群眾滿意。堅(jiān)持勤儉節(jié)約，推進(jìn)公務(wù)接待制度改革，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)，提高工作效率。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，完善目標(biāo)責(zé)任管理，建立抓落實(shí)工作責(zé)任制，推行首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。嚴(yán)肅責(zé)任追究，對(duì)那些搞“形象工程”、作風(fēng)飄浮、失職瀆職、給黨和人民事業(yè)造成嚴(yán)重?fù)p失的干部，要嚴(yán)肅查處和予以調(diào)整。

（三）大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，結(jié)合本縣區(qū)本單位實(shí)際和特點(diǎn)，有針對(duì)性地提出工作措施，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究，推行廉政承諾制，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，秉公用權(quán)，廉潔從政。

六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作機(jī)制

（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要把加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)列入重要議事日程，納入領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃，作為黨建工作重要內(nèi)容切實(shí)抓緊抓好。主要負(fù)責(zé)同志要充分發(fā)揮表率作用，堅(jiān)持原則、敢抓敢管，抓好班子、帶好隊(duì)伍，切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)；分管領(lǐng)導(dǎo)要履行直接責(zé)任人職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要各負(fù)其責(zé)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任體系。

（二）改進(jìn)工作方法。不斷總結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)把行之有效的做法上升為制度規(guī)范。建立聯(lián)席會(huì)議制度，充分發(fā)揮紀(jì)檢機(jī)關(guān)和組織、宣傳等部門的職能作用，形成齊抓共管、互相聯(lián)動(dòng)的工作格局。建立健全情況分析制度，定期研究面臨的形勢(shì)和存在的問(wèn)題，提出加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)工作的對(duì)策措施。加強(qiáng)分類指導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子的不同特點(diǎn)，有針對(duì)性地抓好思想政治建設(shè)。創(chuàng)新活動(dòng)載體，在領(lǐng)導(dǎo)班子中廣泛開展以“政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、用人導(dǎo)向好、作風(fēng)形象好、科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī)好”為主要內(nèi)容的“五好”班子創(chuàng)建活動(dòng)。

（三）抓好工作落實(shí)。建立健全督查機(jī)制，暢通干部群眾參與評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的渠道。健全考核機(jī)制，堅(jiān)持把思想政治建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容，加大督促檢查力度，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不到位的，要及時(shí)給予提醒和批評(píng)；造成嚴(yán)重后果的，要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)理論研究，充分發(fā)揮新聞媒體的作用，及時(shí)表彰先進(jìn)典型，推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)營(yíng)造良好環(huán)境和輿論氛圍。

二〇〇九年十月二十八日

第五篇：加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見

中共XX縣委

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子

思想政治建設(shè)的意見

（2012年X月X日）

為了深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆歷次全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)加強(qiáng)全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，推進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，建設(shè)全省XX基地和XX旅游強(qiáng)縣，根據(jù)中央和省委、市委精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，提出如下意見。

一、提高認(rèn)識(shí)，明確要求，進(jìn)一步增強(qiáng)加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感

1、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要性和緊迫性。加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，是提高領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的根本途徑，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，是加快轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、建設(shè)全省新型能源基地和特色旅游強(qiáng)縣的重要保證。近年來(lái)，全縣各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市委精神，以興起學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想新高潮、開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，持之以恒地抓領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，取得了明顯成效。同時(shí)，我縣領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)也還 存在一些亟待解決的問(wèn)題，主要是：有的黨組織對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)認(rèn)識(shí)不到位，重視不夠，缺乏有效抓手和長(zhǎng)效機(jī)制；有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想不夠解放，全局意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，觀念陳舊、魄力不大，不同程度地存在“慢”、“混”、“散”、“滿”、“浮”、“懶”、“庸”、“差”、“搗”、“怨”的問(wèn)題，能力素質(zhì)與推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的要求不相適應(yīng)；有的班子對(duì)民主集中制堅(jiān)持的不夠好，落實(shí)的不到位，運(yùn)行機(jī)制不規(guī)范，解決問(wèn)題的能力有待進(jìn)一步提高等等。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè)顯得比以往任何時(shí)候都更為重要、更為迫切。全縣各級(jí)黨組織要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，采取有力措施，認(rèn)真解決領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的問(wèn)題，努力開創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的新局面。

2、準(zhǔn)確把握加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的總體要求。加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，要全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神，堅(jiān)持以中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣科學(xué)發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展的總體要求，以高舉旗臶、堅(jiān)定信念、踐行宗旨為根本，以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心，以貫徹執(zhí)行民主集中制、樹立正確用人導(dǎo)向、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)為重點(diǎn)，以創(chuàng)建政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、用人導(dǎo)向好、作風(fēng)形象好、科學(xué)發(fā)展實(shí)績(jī)好的“五好班子”為抓手，努力把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，為加快全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣 建設(shè)步伐，實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證。

二、突出重點(diǎn)，強(qiáng)化武裝，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性

3、堅(jiān)持不懈地開展理想信念教育。要把理想信念教育貫穿領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的始終，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)定共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀；堅(jiān)持高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗臶不動(dòng)搖，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路不動(dòng)搖，堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系不動(dòng)搖，在大事大非面前和關(guān)鍵時(shí)刻立場(chǎng)堅(jiān)定、旗臶鮮明，自覺(jué)同黨中央和上級(jí)黨委在思想、政治、行動(dòng)上保持高度一致；堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，切實(shí)做到對(duì)黨忠誠(chéng)、為黨分憂和對(duì)民盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)。

4、深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。以高度的政治責(zé)任感，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)教育成果，扎實(shí)有效地搞好第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。要把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、大力實(shí)施“四大戰(zhàn)略”、規(guī)模開發(fā)“四大產(chǎn)業(yè)”的總體要求結(jié)合起來(lái)，不斷加深對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合崇信科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力提高推進(jìn)改 革開放、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展及群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，著力構(gòu)建充滿活力、富有效率、更加開放、有利科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，確保取得實(shí)效。

5、抓好經(jīng)常性學(xué)習(xí)。完善黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)制度，明確學(xué)習(xí)要求，保證學(xué)習(xí)時(shí)間；把集體研討作為中心組學(xué)習(xí)的主要形式，確定重點(diǎn)題目，加強(qiáng)調(diào)查研究，做到研討一個(gè)專題，推動(dòng)一項(xiàng)工作；中心組每年集體學(xué)習(xí)研討時(shí)間不少于12天，每季度至少組織1次專題學(xué)習(xí)研討，每年元月底前上報(bào)上一學(xué)習(xí)情況和本學(xué)習(xí)計(jì)劃。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合，采取領(lǐng)導(dǎo)干部授課、作形勢(shì)報(bào)告、舉辦專家講座、在線學(xué)習(xí)等方式，營(yíng)造認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極研討、大膽探索、求真務(wù)實(shí)的風(fēng)氣，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。要弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，緊密結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，抓好理論學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用、用以促學(xué)。要進(jìn)一步完善理論學(xué)習(xí)考核激勵(lì)制度，探索建立述學(xué)、考學(xué)和學(xué)分制管理考核機(jī)制，激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

三、解放思想，注重實(shí)踐，著力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的水平

6、繼續(xù)解放思想。結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在與形勢(shì)任務(wù)、上級(jí)要求和群眾愿望的對(duì)比中找差距、找出路，破解發(fā)展難題，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，推進(jìn) 創(chuàng)新創(chuàng)造。每年集中一月時(shí)間在全縣開展一次解放思想專題活動(dòng)，進(jìn)行大調(diào)研、大討論、大查找、大整改，以思想大解放推動(dòng)工作大發(fā)展。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門領(lǐng)導(dǎo)班子每年至少召開一次務(wù)虛會(huì)，對(duì)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本部門科學(xué)發(fā)展中的重大問(wèn)題進(jìn)行戰(zhàn)略性、前瞻性研討，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，不斷解放思想，不斷改革創(chuàng)新。

7、加強(qiáng)教育培訓(xùn)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)工作條例（試行）》，實(shí)施新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，深入扎實(shí)推進(jìn)干部能力建設(shè)年活動(dòng)。要整合各類培訓(xùn)資源，推進(jìn)培訓(xùn)理念、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)制度的改革創(chuàng)新，努力構(gòu)建充滿生機(jī)活力的現(xiàn)代干部教育培訓(xùn)體系。圍繞實(shí)施“四大戰(zhàn)略”，開發(fā)“四大產(chǎn)業(yè)”，切實(shí)抓好“干部素質(zhì)能力提升”和“新農(nóng)村建設(shè)人才保障”兩大工程，積極推進(jìn)管理體制、黨校教學(xué)、干部自主選學(xué)、激勵(lì)機(jī)制和管理考核等五個(gè)方面的創(chuàng)新。要認(rèn)真學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、自主創(chuàng)新、環(huán)境保護(hù)、城鄉(xiāng)規(guī)劃、危機(jī)處理、金融風(fēng)險(xiǎn)、民主法治、社會(huì)管理等方面的知識(shí)，著力提高各級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件和駕馭復(fù)雜局面的能力、服務(wù)人民群眾的能力，特別要提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)對(duì)金融危機(jī)、把握政策機(jī)遇、搶抓項(xiàng)目建設(shè)的本領(lǐng)，著力為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展培養(yǎng)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。完善干部教育培訓(xùn)的考核激勵(lì)機(jī)制，健全管理制度，嚴(yán)格培訓(xùn)管理，激發(fā)干部參訓(xùn)的內(nèi)動(dòng)力。

8、注重實(shí)踐鍛煉。堅(jiān)持把實(shí)踐鍛煉作為提高領(lǐng)導(dǎo)能力的重 要途徑，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部立足實(shí)際、勇挑重?fù)?dān)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)提高，在攻堅(jiān)克難、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面中鍛煉成長(zhǎng)。建立多渠道、多層次、寬領(lǐng)域的實(shí)踐鍛煉機(jī)制。要讓接受實(shí)踐鍛煉的干部真正參與到項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等全縣中心工作中去。有計(jì)劃的選派缺乏基層工作經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部，安排到基層經(jīng)受鍛煉；對(duì)基層缺乏機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部，安排到縣直部門鍛煉；注重在急難險(xiǎn)重任務(wù)中培養(yǎng)鍛煉干部，特別要對(duì)發(fā)展?jié)摿^大的，盡早安排到重要崗位特別是各級(jí)“一把手”崗位上鍛煉。堅(jiān)持干部交流輪崗制度，使領(lǐng)導(dǎo)干部在多個(gè)崗位的實(shí)踐鍛煉中積累經(jīng)驗(yàn)、把握規(guī)律、增長(zhǎng)才干，不斷提高解決重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和創(chuàng)造性開展工作的能力。

四、堅(jiān)持制度，發(fā)揚(yáng)民主，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力和內(nèi)在動(dòng)力

9、嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央省、市有關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子工作運(yùn)行機(jī)制的文件精神，認(rèn)真研究換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)轉(zhuǎn)中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，健全完善調(diào)查研究、決策咨詢、定期報(bào)告、通報(bào)溝通、監(jiān)督制約、督查督辦、責(zé)任追究以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門黨組織決策重大事項(xiàng)議事規(guī)則及工作信息溝通、班子內(nèi)部監(jiān)督、加強(qiáng)自身建設(shè)等相關(guān)配套制度，認(rèn)真落實(shí)重大問(wèn)題集體討論決定制度，對(duì)重大決策事項(xiàng)、重要項(xiàng)目安排、干部人事任免及大額度資金使用等問(wèn)題，都要堅(jiān)持集 體研究、民主決策，切實(shí)增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要教育領(lǐng)導(dǎo)干部講政治、顧大局、守紀(jì)律，不斷增強(qiáng)貫徹執(zhí)行民主集中制的自覺(jué)性。班子內(nèi)部要互相信任、互相支持、互相諒解、互相補(bǔ)臺(tái)，共同維護(hù)建立在黨性原則、民主集中制和同志友誼基礎(chǔ)上的團(tuán)結(jié)。班子主要負(fù)責(zé)同志要帶頭發(fā)揚(yáng)民主，開闊胸襟，有容人容事的氣量，既堅(jiān)持原則、敢抓敢管，又善于溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)成員的積極性。班子其他成員要增強(qiáng)全局觀念和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，既對(duì)自己職權(quán)范圍內(nèi)的工作獨(dú)立負(fù)責(zé)，又要自覺(jué)服從集體領(lǐng)導(dǎo)、積極參與集體決策。加強(qiáng)對(duì)民主集中制執(zhí)行情況的檢查，對(duì)違反民主集中制、班子不團(tuán)結(jié)的，要及時(shí)批評(píng)教育，促其改進(jìn)；問(wèn)題比較嚴(yán)重的，要進(jìn)行組織調(diào)整。

10、提高民主生活會(huì)質(zhì)量。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地開好民主生活會(huì)。每次民主生活會(huì)都要確定主題、突出重點(diǎn)。會(huì)前要廣泛征求群眾意見，找準(zhǔn)突出問(wèn)題，并原原本本地向領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員反饋；班子成員要深入談心，充分交換意見。會(huì)上要認(rèn)真對(duì)照征求到的意見和存在的問(wèn)題，開展批評(píng)與自我批評(píng)，分析問(wèn)題的性質(zhì)和根源，制定整改措施。會(huì)后要及時(shí)通報(bào)會(huì)議情況，落實(shí)整改措施，接受群眾監(jiān)督。要建立民主生活會(huì)測(cè)評(píng)制度，對(duì)民主生活會(huì)的總體情況和每個(gè)班子成員述職述廉、自我剖析、開展批評(píng)的情況進(jìn)行測(cè)評(píng)，對(duì)民主生活會(huì)質(zhì)量不高的責(zé)令其重開。堅(jiān)持上級(jí)黨組織成員參加下級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，上級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門派人列席下級(jí)班子民主生 活會(huì)制度，切實(shí)履行指導(dǎo)和監(jiān)督職能。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要參加雙重民主生活會(huì)，既參加所在支部的民主生活會(huì)，又參加定期召開的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)。

11、健全落實(shí)談心談話制度。認(rèn)真落實(shí)談心談話制度，班子主要負(fù)責(zé)同志與班子成員談心每年至少1次，特別要注意與那些和自己有不同意見的同志談心；班子成員之間也要互相談心?？h委書記與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門黨政主要負(fù)責(zé)同志談話每年至少1次，縣委分管領(lǐng)導(dǎo)與分管部門的主要領(lǐng)導(dǎo)談話每年至少1次?？h委組織部要經(jīng)常與領(lǐng)導(dǎo)干部談心談話，把深入細(xì)致的思想工作貫穿到日常干部教育管理之中，關(guān)心愛(ài)護(hù)干部，幫助干部排憂解難。干部職務(wù)發(fā)生變動(dòng)、群眾反映有突出問(wèn)題、班子出現(xiàn)不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象、個(gè)人及家庭成員有苗頭性傾向性和其他值得注意的問(wèn)題時(shí)，黨組織要指定專人進(jìn)行談話，及時(shí)給予提醒和幫助。對(duì)考核或定期考核中被評(píng)定為“一般”等次的領(lǐng)導(dǎo)班子和“基本稱職”的領(lǐng)導(dǎo)干部，要進(jìn)行誡勉談話。

五、堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，注重實(shí)績(jī)，切實(shí)提高選人用人的公信度

12、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，既重干部能力，更重干部品行。注重在干部創(chuàng)業(yè)中培養(yǎng)、考察和識(shí)別干部，把那些政治堅(jiān)定、思想解放、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的干部選撥到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，形成注重科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)的用人導(dǎo)向，讓想干事、干好事、會(huì)干事、干成事的人受到重用。格外關(guān)注那些長(zhǎng) 期在條件艱苦、工作困難地方默默無(wú)聞、努力工作的干部，注重在應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、處臵突發(fā)事件、解決復(fù)雜矛盾，特別是在項(xiàng)目建設(shè)、招商引資的實(shí)踐中培養(yǎng)、考察和識(shí)別干部，不讓干實(shí)事的人吃虧，不讓投機(jī)鉆營(yíng)者得利，切實(shí)把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的積極性和注意力引導(dǎo)到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧上來(lái)。要進(jìn)一步推進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)的年輕化，切實(shí)做好培養(yǎng)選撥婦女干部、少數(shù)民族干部和非中共黨員干部工作，不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

13、擴(kuò)大干部工作中的民主。堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，認(rèn)真落實(shí)群眾在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。建立干部選拔任用信息公開制度和初始提名制度。健全民主推薦、民主測(cè)評(píng)制度，科學(xué)分析和運(yùn)用民主推薦和民主測(cè)評(píng)結(jié)果，既尊重民意，又不簡(jiǎn)單以票取人。探索開展以差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決為主要內(nèi)容的差額選任干部工作。進(jìn)一步完善公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗制度，擴(kuò)大競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部比例。全面落實(shí)干部任期、回避、交流等制度，積極解決干部能“下”的問(wèn)題。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，把平時(shí)考核、階段性工作考核和集中考核結(jié)合起來(lái)，加大考核結(jié)果運(yùn)用力度，確保把干部選準(zhǔn)用好。

14、強(qiáng)化對(duì)干部選拔任用工作全過(guò)程的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《甘肅省規(guī)范和監(jiān)督黨政領(lǐng) 導(dǎo)干部用權(quán)行為暫行規(guī)定》，落實(shí)干部選撥任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，實(shí)行干部選任全程記實(shí)、責(zé)任追究、群眾滿意度測(cè)評(píng)，防止和糾正用人不正之風(fēng)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部、人財(cái)物管理使用、關(guān)鍵工作崗位的監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、述職述廉、函詢、誡勉談話、離任審計(jì)和任中經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等制度。建立常委會(huì)向全委會(huì)定期報(bào)告工作并接受監(jiān)督制度，探索建立縣級(jí)黨代會(huì)代表、全委會(huì)對(duì)常委會(huì)工作進(jìn)行評(píng)議監(jiān)督制度。加強(qiáng)民主監(jiān)督，發(fā)揮好輿論監(jiān)督作用，增強(qiáng)監(jiān)督合力和實(shí)效。

六、求真務(wù)實(shí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立為民務(wù)實(shí)清廉形象

15、堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾。深入開展宗旨意識(shí)教育，進(jìn)一步引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立群眾觀念。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度，建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部閱信、下訪制度，深入研究分析新形勢(shì)下群眾工作的新情況、新特點(diǎn)，妥善處理各方面利益關(guān)系，把矛盾和糾紛解決在基層、化解在萌芽狀態(tài)。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度和重點(diǎn)矛盾包案制，對(duì)貧困落后鄉(xiāng)村和矛盾較突出單位，要重點(diǎn)聯(lián)系和幫扶；實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點(diǎn)調(diào)研制度，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年下基層不少于3個(gè)月，并親自撰寫1至2篇調(diào)研報(bào)告?？萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部每年下基層開展“聯(lián)家?guī)蛻簟卑l(fā)展產(chǎn)業(yè)的時(shí)間不少于2個(gè)月，到聯(lián)系點(diǎn)蹲點(diǎn)調(diào)研不少于一星期，撰寫調(diào)研報(bào)告1篇以上。高度關(guān)注民生問(wèn)題，建立定期研究民生問(wèn)題的制度機(jī)制，堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，多辦順民意、解 民憂、增民利的實(shí)事。

16、弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)的作風(fēng)。教育領(lǐng)導(dǎo)干部大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，察實(shí)情、講實(shí)話，鼓實(shí)勁、出實(shí)招，辦實(shí)事、求實(shí)效，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī)。建立集中精力抓中心工作和責(zé)任追究制度，對(duì)黨的建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資等重點(diǎn)工作，都要把工作任務(wù)細(xì)化，靠實(shí)到包抓領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任部門，不折不扣地抓好落實(shí)。對(duì)市委、市政府“一票否決”和縣上簽訂的工作目標(biāo)責(zé)任書沒(méi)有完成的，要進(jìn)行責(zé)任追究。要不斷強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、督查機(jī)構(gòu)的督查職能，形成決策、督查、反饋一體化工作格局。堅(jiān)持勤儉節(jié)約，簡(jiǎn)化公務(wù)接待，下基層輕車簡(jiǎn)從，減少陪同和迎來(lái)送往。嚴(yán)格控制各類檢查評(píng)比，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)，提倡開短會(huì)、講短話、寫短文，提高工作效率。對(duì)那些搞形象工程、政績(jī)工程，弄虛作假、作風(fēng)飄浮的干部要堅(jiān)決予以調(diào)整，對(duì)那些不負(fù)責(zé)任、失職瀆職、給黨和人民事業(yè)造成嚴(yán)重后果的干部要嚴(yán)肅查處。

17、堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率。深入開展“講黨性、重品行、作表率”活動(dòng)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立社會(huì)主義榮辱觀，加強(qiáng)黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，著力解決在政治堅(jiān)定性、品德純潔性、行為先進(jìn)性等方面存在的突出問(wèn)題。扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化責(zé)任分解、責(zé)任考核、責(zé)任追究。嚴(yán)肅查處各種違法違紀(jì)和腐敗案件，堅(jiān)決 糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。推行廉政承諾制，督促領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格要求自己親屬和身邊工作人員，樹立政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔的良好形象。

七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化督查，建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制

18、建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制。要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)納入各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃，作為目標(biāo)責(zé)任書考核和黨委書記抓黨建工作述職評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容，切實(shí)抓緊抓好。各級(jí)黨組織書記要增強(qiáng)抓班子、帶隊(duì)伍的意識(shí)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，班子成員要對(duì)分管部門和單位的領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)負(fù)直接責(zé)任。在抓好本班子思想政治建設(shè)的同時(shí)，要指導(dǎo)和督促下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想政治建設(shè)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。建立聯(lián)席會(huì)議制度，充分發(fā)揮紀(jì)檢、組織、宣傳等部門的職能作用，形成黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)作、齊抓共管、相互聯(lián)動(dòng)的工作格局。

19、改進(jìn)工作方法。建立健全領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)情況分析制度，定期研究和解決思想政治建設(shè)工作中存在的問(wèn)題，提出加強(qiáng)和改進(jìn)的對(duì)策措施。積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的有效途徑和載體，針對(duì)不同類型的班子特點(diǎn)，有針對(duì)性的開展好“五好班子”創(chuàng)建活動(dòng)，縣委重點(diǎn)抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門領(lǐng)導(dǎo)班子的創(chuàng)建活動(dòng)，各部門負(fù)責(zé)抓好下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子 的創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)輿論宣傳，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，表彰先進(jìn)典型，營(yíng)造良好的工作氛圍。

20、建立督查考核機(jī)制。堅(jiān)持把領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)作為領(lǐng)導(dǎo)班子考核的重要內(nèi)容。按照“抓兩頭、帶中間”的要求，年初安排，半年督查，年終考核，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)重視、工作到位、成效顯著的，要及時(shí)總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)；對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不重視、措施不到位的，要及時(shí)給予通報(bào)批評(píng)；對(duì)責(zé)任不落實(shí)、班子出現(xiàn)重大問(wèn)題和失誤的，要追究主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員責(zé)任。