第一篇：室內(nèi)體育館管理制度

室內(nèi)體育館管理制度

所有進(jìn)館人員均須遵守體育館規(guī)定，服從體育館管理員的管理。體育館管理人員應(yīng)嚴(yán)格履行管理職責(zé)，每次訓(xùn)練完畢后，必須關(guān)好門窗、風(fēng)扇、電燈。

1、體育館內(nèi)的器材專供在館內(nèi)教學(xué)、訓(xùn)練使用，概不外借并嚴(yán)禁在館外使用。

2、嚴(yán)禁穿帶有鐵釘或鐵掌的鞋進(jìn)入體育館，違者責(zé)令其立即退出。

3、館內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，違者責(zé)令其立即退出。

4、雨雪天在館內(nèi)上課，所有雨具必須放在指定位置。

5、愛護(hù)體育館內(nèi)的設(shè)施、器材和其它物品，如有人為損壞，照價(jià)賠

償并按學(xué)校有關(guān)規(guī)章處理。

6、保持體育館內(nèi)的清潔衛(wèi)生，每天進(jìn)行常規(guī)打掃。確保教學(xué)、訓(xùn)練

順利進(jìn)行。

7、外單位借用體育館，需報(bào)后勤保障部備案，并由校長室審批。

華東師范大學(xué)附屬紫竹小學(xué)

第二篇：體育館管理制度

體育館管理?xiàng)l例

一、體育館供教學(xué)訓(xùn)練及對外開放使用。

二、進(jìn)入體育館必須經(jīng)管理人員同意，方可進(jìn)入。

三、使用者需先到登記處進(jìn)行登記,才可入內(nèi)使用運(yùn)動場地或器材。體育館對外開放需向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)做出申請，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可借用。

四、所有進(jìn)館人員均須遵守體育館的管理制度，服從管理員的管理，愛護(hù)體育館內(nèi)的設(shè)施、器材和其它物品，如有人為損壞，照價(jià)賠償并按學(xué)校有關(guān)規(guī)章處理。

五、館內(nèi)嚴(yán)禁亂刻亂畫、大聲喧嘩、打架斗毆，不得隨地吐痰、亂拋紙屑、雜物及吐口香糖，不得在館內(nèi)進(jìn)餐，入館者有責(zé)任和義務(wù)維持館內(nèi)衛(wèi)生清潔。

六、嚴(yán)禁穿溜冰鞋、皮鞋、高跟鞋、沾滿泥土及其它有損場地的鞋子進(jìn)入體育館，造成地板磨損、破壞需按原樣修復(fù)，并責(zé)令立即退出。

七、館內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆物品及明火進(jìn)入，不得將雨具帶入場館內(nèi)。貴重物品自行保管，如有丟失概不負(fù)責(zé)。

八、體育館管理人員負(fù)責(zé)檢查館內(nèi)衛(wèi)生，做到地面整潔，無煙蒂、痰跡、瓜果皮殼及口香糖等，定期噴灑消毒藥水，投放滅鼠藥。保持廁所清潔衛(wèi)生，無污漬、無異味。

九、體育館管理人員對館內(nèi)的設(shè)備、器材、衛(wèi)生、防火等進(jìn)行統(tǒng)一管理。場館使用完畢后，管理員負(fù)責(zé)水、電、門窗，及器械設(shè)施的安全檢查。

十、球類等消耗性物品如發(fā)生損壞，管理員需及時(shí)做好登記和上報(bào)。

第三篇：室內(nèi)體育館管理規(guī)定

九江一中八里湖校區(qū)室內(nèi)體育館管理規(guī)定（暫行）

學(xué)校體育館是師生豐富課余生活、強(qiáng)身健體的場所，運(yùn)動設(shè)施器材是我們貼心的伙伴。為了維護(hù)它們的生命，特做如下規(guī)定: 1．樹立主人翁思想，愛護(hù)館內(nèi)設(shè)備，設(shè)施器材；

2．活動過程中，應(yīng)自覺維護(hù)好館內(nèi)設(shè)施，如有破壞，一律照價(jià)賠償； 3．進(jìn)入館內(nèi)應(yīng)注意服裝整潔，請穿運(yùn)動鞋，嚴(yán)禁穿硬底、帶鐵

釘鐵掌或高跟等有損地板的鞋子入內(nèi)；

4．保持館內(nèi)的清潔衛(wèi)生，館內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、吃口香糖及檳榔等，切勿

攜帶食品入內(nèi)；

5．嚴(yán)禁地板沾水！地板沾水后會迅速遭到破壞，請活動人員管理好

自己所攜帶的飲用水等；

6．請勿隨地吐痰，亂扔果皮雜物及礦泉水瓶等；

7．進(jìn)出場館要有秩序，活動時(shí)注意安全第一，館內(nèi)禁止追趕打鬧等； 8．活動完畢后，收拾器材，整理物品后關(guān)窗、關(guān)燈、關(guān)門； 9．場館開放時(shí)間：

1)學(xué)校大型活動，開閉館時(shí)間按活動要求執(zhí)行； 2)每周星期四：19：00—22:00。10.未經(jīng)允許，任何人不得私自進(jìn)入場館。

11.活動結(jié)束后，活動負(fù)責(zé)人要及時(shí)告知管理員。

九江一中八里湖校區(qū)

二〇一四年十二月

第四篇：體育館消防安全管理制度

體育館消防安全管理制度

消防安全教育、培訓(xùn)制度

一、消防安全責(zé)任人將消防安全教育、培訓(xùn)工作列入消防工作計(jì)劃，為消防安全教育、培訓(xùn)提供經(jīng)費(fèi)和組織保障；

二、消防安全管理人制定單位消防安全教育、培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)在員工中組織開展消防知識、技能的宣傳教育、培訓(xùn)；

三、根據(jù)消防安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，確定培訓(xùn)內(nèi)容及授課人，組織義務(wù)消防隊(duì)開展消防業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和滅火技能訓(xùn)練；

四、嚴(yán)格按照消防安全教育、培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加消防教育、培訓(xùn)。

五、每半年進(jìn)行一次培訓(xùn)，對新上崗和進(jìn)入新崗位的干職工應(yīng)進(jìn)行消防安全培訓(xùn)，并將組織開展宣傳教育的情況做好記錄；

六、消防安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容

應(yīng)當(dāng)通過多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育。每年進(jìn)行一次消防安全培訓(xùn)。宣傳教育和培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括：

（一）、有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程；

（二）、本單位、本崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性和防火措施；

（三）、有關(guān)消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法；

（四）、報(bào)火警、撲救初起火災(zāi)以及自救逃生的知識和技能。安全疏散設(shè)施管理制度

一、體育館內(nèi)要保障安全疏散通道、安全出口暢通，嚴(yán)禁下列行為：

1、占用疏散通道。

2、在安全出口或者疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

3、在營業(yè)、工作等期間將安全出口上鎖、遮擋或者將消防安全疏散只是標(biāo)志遮擋、覆蓋。

4、其他影響安全疏散的行為。

二、體育館的產(chǎn)權(quán)單位或者委托管理的單位應(yīng)保證設(shè)置的防火門、疏散指示標(biāo)志、火災(zāi)事故照明等疏散用消防設(shè)施完整、好用，一旦發(fā)現(xiàn)損壞、丟失的，應(yīng)及時(shí)修復(fù)、更換。

第五篇：體育館員工管理制度

體育館 員工管理制度

一、總則

1.為規(guī)范體育館的管理，增強(qiáng)員工的組織性，紀(jì)律性，提高工作效率制定本制度。

2.全體員工均應(yīng)當(dāng)自覺遵守本制度。

二、工作時(shí)間

1.員工工作時(shí)間為6:30-11:30，14:30-21:30（早上工作時(shí)間可因季節(jié)進(jìn)行調(diào)整）。巡場員、保潔員、吧員等實(shí)行兩班倒制。

2.因場館舉辦大型體育賽事等活動，需要加班的，員工應(yīng)遵循安排。

三、工作紀(jì)律: 1.堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。

2.忠于職守，愛崗敬業(yè)，勤奮工作，服從正常調(diào)動和工作安排。

3.按時(shí)上下班，不得遲到、早退，曠工或上班中途擅自離崗。

4.不得無故串崗、聚眾聊天談笑、爭執(zhí)吵鬧、高聲喧嘩。5.工作時(shí)間不得處理私事、接待親友，未經(jīng)批準(zhǔn)不得將親友帶入工作場所。

6.工作時(shí)間嚴(yán)禁玩游戲、下載電影、進(jìn)行網(wǎng)上購物等與工作無關(guān)的事情。

7.衣著得體，干凈整潔。進(jìn)入工作崗位，不許穿拖鞋、異裝。

8.保持工作場所和辦公設(shè)施用品的整潔。

9.愛護(hù)、節(jié)約公私財(cái)物，不得盜用或非法侵占挪用單位財(cái)物，損害單位利益。

10.尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事，團(tuán)結(jié)協(xié)作，不得造謠生事，撥弄是非，吵架、斗毆。

員工違反上述紀(jì)律，情節(jié)輕微，首次違反并給予訓(xùn)誡和教育;兩次以上出現(xiàn)違紀(jì)行為，責(zé)令寫出書面檢查，并予通報(bào)批評;情節(jié)嚴(yán)重，給部門造成不良影響的，除責(zé)令做出書面檢查，予以通報(bào)批評外，本不予評優(yōu)評先。

四、考 勤

1.考勤內(nèi)容:包括對出勤、缺勤、遲到、早退、擅離崗位、曠工等情況的考核和記載。

2.出勤、缺勤:員工一律實(shí)行上下班簽到管理，員工上下班均需親自簽到，任何人不得代理他人或者由他人代為簽到，違反此規(guī)定者，均予以處罰(罰款或通報(bào)批評)。3.遲到、早退、:按規(guī)定上班時(shí)間遲到半小時(shí)以內(nèi)的計(jì)遲到一次，一月累計(jì)遲到三次按曠工一天論處；按規(guī)定下班時(shí)間提前半小時(shí)以內(nèi)下班的計(jì)早退一次，一月累計(jì)早退三次按曠工一天論處。

4.曠工：超過規(guī)定上班時(shí)間到崗或未到下班時(shí)間離崗在半小時(shí)以上，按曠工處理。未按規(guī)定辦理請假手續(xù)、未獲批準(zhǔn)的休假、以虛假理由請假以及不服從工作安排逾期不到崗的情況一律視為曠工。

曠工不滿一日者，以小時(shí)計(jì)；不滿一小時(shí)按一小時(shí)計(jì)，滿六小時(shí)按一日計(jì)。

曠工以日工資的雙倍為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行扣罰。全年累計(jì)曠工超過四天的，予以解除勞動合同。

五、請假

1.員工病假須于上班開始的前30分鐘內(nèi)致電負(fù)責(zé)人員。2.事假:緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),其余請假均應(yīng)填寫《請假單》,經(jīng)經(jīng)負(fù)責(zé)人核準(zhǔn),報(bào)人事部門備案,方可離開工作崗位,否則按曠工論處.3.請假須事先按審批程序辦理請假手續(xù)，請假人書寫請假條，按審批權(quán)限批準(zhǔn)后，將請假條交本單位考勤人員，方可離開工作崗位。

本管理制度自印發(fā)之日起執(zhí)行。