第一篇：2015-2017文明單位、行業(yè)評(píng)選會(huì)議主持詞

2015—2017徐州市文明行業(yè)、文明單位、文明村鎮(zhèn)評(píng)選工作

主持詞

同志們：

為深入貫徹落實(shí)總書(shū)記視察徐州重要指示精神，深化群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，不斷培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，徐州市文明委決定組織開(kāi)展2015---2017年度徐州市文明行業(yè)、文明單位、文明村鎮(zhèn)評(píng)選工作，為做好這項(xiàng)工作，經(jīng)文明委領(lǐng)導(dǎo)同意，我們召開(kāi)這次評(píng)選工作部署會(huì)，參加會(huì)議的有各鎮(zhèn)、各邳州市級(jí)文明單位分管文明單位創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)。今天的會(huì)議主要是由江科長(zhǎng)部署評(píng)選的相關(guān)工作，下面由江科長(zhǎng)具體部署......同志們，江科長(zhǎng)就這次2015—2017年度徐州市文明行業(yè)、文明單位、文明村鎮(zhèn)評(píng)選講的很詳細(xì)很具體，我完全贊同，就具體的細(xì)節(jié)和會(huì)議的貫徹落實(shí)我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)：

一、把握申報(bào)類(lèi)型和數(shù)量

1、行業(yè)都要申報(bào)文明行業(yè)，不得申報(bào)文明單位，如國(guó)稅、地稅、衛(wèi)計(jì)委、教育局等，有派出機(jī)構(gòu)及窗口單位的都屬于行業(yè)的范疇；

2、文明單位申報(bào)由主管局扎口，主管局可以報(bào)文明單位，也可以報(bào)下屬單位；

3、文明村的比例為所轄村居總數(shù)的40%；

4、新經(jīng)濟(jì)組織由開(kāi)發(fā)區(qū)和高新區(qū)負(fù)責(zé)申報(bào)，每個(gè)區(qū)報(bào)3個(gè)；

5、文明社區(qū)由四個(gè)街道負(fù)責(zé)申報(bào)，每個(gè)街道報(bào)2個(gè)；

6、新社會(huì)組織從志愿服務(wù)組織中產(chǎn)生，必須是在民政注冊(cè)過(guò)的合法組織；

二、把握申報(bào)材料的質(zhì)量

各單位申報(bào)材料為申請(qǐng)報(bào)告、申報(bào)表、創(chuàng)建工作總結(jié)，均一式兩份，材料要求打印規(guī)范，申報(bào)表填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤，創(chuàng)建報(bào)告要突出主題，要實(shí)實(shí)在在體現(xiàn)單位創(chuàng)建情況及水平，打印不合格、白字別字、語(yǔ)無(wú)倫次的都將打回去，單位要填寫(xiě)全稱，地址要細(xì)到門(mén)牌號(hào)，三份材料都需要蓋章，申報(bào)文明行業(yè)的需要蓋徐州市主管局的章，文明村需要蓋村行政章，文明鎮(zhèn)需要蓋行政章，文明單位也需要蓋行政章，黨組織章不行。

三、把握申報(bào)的原則、時(shí)間

申報(bào)為自愿申報(bào)，請(qǐng)大家對(duì)照申報(bào)條件、范圍、標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)建為自愿申報(bào)，沒(méi)有行政命令，符合創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、創(chuàng)建基礎(chǔ)扎實(shí)的都可以申報(bào)，申報(bào)截止時(shí)間為6月12日，過(guò)期放棄。

四、把握創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

文明單位創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)及重點(diǎn)是文明城市創(chuàng)建情況、馬莊精神加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè)、弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)文明行業(yè)在行動(dòng)、邁進(jìn)新時(shí)代幸福舞起來(lái)廣場(chǎng)舞大賽、最美鄉(xiāng)村創(chuàng)建、文明旅游、文明交通、溝通零距離服務(wù)零投訴管理零縫隙主題活動(dòng)、百萬(wàn)市民學(xué)禮儀、最美家庭評(píng)選、市民文明素質(zhì)提升、履行社會(huì)責(zé)任等創(chuàng)建情況。具體創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)參照徐州市下發(fā)的文明單位、文明行業(yè)、文明村鎮(zhèn)創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)；

五、把握迎檢的重點(diǎn)

徐州市文明單位在線是檢查臺(tái)賬資料的重點(diǎn)。應(yīng)該充實(shí)完善；沒(méi)有注冊(cè)的抓緊注冊(cè)，具體工作跟江科長(zhǎng)聯(lián)系，已經(jīng)注冊(cè)的要安排專(zhuān)人收集資料進(jìn)行充實(shí)；實(shí)地考察的重點(diǎn)在圍繞測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，具體迎檢準(zhǔn)備我們還會(huì)開(kāi)會(huì)布置，各單位統(tǒng)一在6月12日張貼公示，接受社會(huì)監(jiān)督，文明行業(yè)的公示要貼到基層站所，創(chuàng)建工作要普及到基層站所。基層創(chuàng)建情況是實(shí)地檢查的重點(diǎn)，文明行業(yè)要在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行布置和動(dòng)員。

第二篇：文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)

（一）領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)，創(chuàng)建工作扎實(shí)。認(rèn)真實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，自覺(jué)堅(jiān)持物質(zhì)文明、政治文明、精神文明和社會(huì)建設(shè)一起抓，把創(chuàng)建活動(dòng)擺上單位重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，有組織、有部署、有分工，規(guī)劃科學(xué)、目標(biāo)明確、措施有力、責(zé)任落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，開(kāi)拓創(chuàng)新，勤政廉政，在群眾中有較高威信。認(rèn)真落實(shí)黨委、政府和文明委交付的各項(xiàng)任務(wù)，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用強(qiáng)，黨員先鋒模范作用好。

（二）工作效能突出，社會(huì)效益顯著。全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位能遵循社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律，按照經(jīng)濟(jì)發(fā)展又好又快的要求，依法經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)格管理，保護(hù)環(huán)境，節(jié)能減排，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力強(qiáng)，經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益好，主要經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)居當(dāng)?shù)睾捅拘袠I(yè)前列。非生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位管理規(guī)范，辦事公平公正、程序公開(kāi)，工作效率高，服務(wù)質(zhì)量好，業(yè)務(wù)成效顯著，各項(xiàng)工作處于系統(tǒng)領(lǐng)先水平。

（三）道德建設(shè)有效，社會(huì)責(zé)任落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。干部職工自覺(jué)遵守道德規(guī)范，愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)成為道德風(fēng)尚。廣泛開(kāi)展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德實(shí)踐活動(dòng)，政務(wù)誠(chéng)信、商務(wù)誠(chéng)信、社會(huì)誠(chéng)信建設(shè)有成效，無(wú)政策外生育、無(wú)鋪張浪費(fèi)、無(wú)封建迷信、無(wú)“黃、賭、毒”行為。積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，踴躍參與城鄉(xiāng)共建和所在地文明辦組織開(kāi)展的“愛(ài)心超市”和“結(jié)對(duì)濟(jì)困”等創(chuàng)建活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)，主動(dòng)為未成年人開(kāi)展活動(dòng)創(chuàng)造條件。

（四）科教文體活躍，隊(duì)伍健康向上。重視干部職工的科學(xué)文化教育與和諧精神、和諧理念的培育，充分利用網(wǎng)絡(luò)陣地開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)，文化教育體育設(shè)施完善，干部職工文化生活活躍。堅(jiān)持科學(xué)理論、科學(xué)技術(shù)、文化知識(shí)和法律常識(shí)的普及宣傳教育，建立學(xué)習(xí)型單位，形成全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺(jué)學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。廣泛開(kāi)展文體活動(dòng)，干部職工精神文化生活豐富多彩、健康向上。積極參與所在社區(qū)群眾性文體活動(dòng)，最大限度開(kāi)放文體資源，為群眾多做好事實(shí)事。

（五）管理制度健全，工作氛圍和諧。規(guī)章制度健全，有明確具體、便于操作、易于考核的工作規(guī)范。綜合運(yùn)用各種現(xiàn)代科學(xué)管理手段，各個(gè)工作環(huán)節(jié)有序、高效運(yùn)行。深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，加強(qiáng)教育，制度完善，懲處有力，標(biāo)本兼治。民主法制教育經(jīng)常化、制度化，民主氣氛濃厚，紀(jì)律嚴(yán)格，獎(jiǎng)罰分明；見(jiàn)義勇為，自覺(jué)維護(hù)公共秩序；“平安建設(shè)”工作上軌道，社會(huì)治安綜合治理措施落實(shí)，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全，安全工作落實(shí)。無(wú)重大刑事案件、無(wú)重大安全質(zhì)量責(zé)任事故、無(wú)嚴(yán)重違法違紀(jì)案件。

（六）工作環(huán)境優(yōu)美，服務(wù)規(guī)范高效。堅(jiān)持綠化、美化、凈化制度，內(nèi)外環(huán)境清潔整齊，無(wú)臟、亂、差現(xiàn)象。環(huán)保制度健全、措施落實(shí)，環(huán)境宣傳教育工作成效明顯。工業(yè)企業(yè)建立了切實(shí)有效的環(huán)境管理體系，環(huán)境污染控制等指標(biāo)達(dá)到國(guó)家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)性行業(yè)重視窗口、大廳環(huán)境建設(shè)，便民利民服務(wù)項(xiàng)目配置齊全，服務(wù)規(guī)程等軟環(huán)境設(shè)置合理、美觀。工作條件優(yōu)良，生產(chǎn)、服務(wù)設(shè)施配套，衛(wèi)生防疫達(dá)到國(guó)家與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

凡是符合省級(jí)文明單位評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)的黨政機(jī)關(guān)、民主黨派、人民團(tuán)體機(jī)關(guān)及其基層單位，各種所有制形式的企業(yè)、事業(yè)單位，并已獲得最新一屆設(shè)區(qū)市級(jí)（省直機(jī)關(guān)文明單位相當(dāng)于設(shè)區(qū)市級(jí)文明單位）以上文明單位榮譽(yù)稱號(hào)的單位（單位正式工作人員一般不少于8人），可申報(bào)省級(jí)文明單位。

第三篇：2012文明單位評(píng)選通知

岳市文明辦〔2012〕2號(hào)

關(guān)于2012年文明創(chuàng)建先進(jìn)單位評(píng)選、復(fù)查的通知

各縣（市、區(qū)）文明辦，市直各單位：

為認(rèn)真落實(shí)省委《關(guān)于貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神，加快建設(shè)文化強(qiáng)省的意見(jiàn)》（湘發(fā)?2012?3號(hào)）精神，強(qiáng)力推進(jìn)我市創(chuàng)建全國(guó)文明城市各項(xiàng)工作，更加激勵(lì)

群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)常性、廣泛性開(kāi)展，不斷提升創(chuàng)建工作水平，并充分展示各地各單位精神文明建設(shè)的成果，市文明委決定，今年將繼續(xù)推薦、評(píng)選表彰一批文明創(chuàng)建先進(jìn)單位，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、評(píng)選類(lèi)別

此次評(píng)選活動(dòng)包括省級(jí)文明縣城、文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明標(biāo)兵單位，市級(jí)文明縣城（區(qū)）、文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明標(biāo)兵單位、文明窗口單位和文明社區(qū)（小區(qū)）。

二、評(píng)選安排

1.申報(bào)文明創(chuàng)建先進(jìn)單位的，按屬地管理原則，先向各縣市區(qū)文明委提出申請(qǐng)，中央、省駐岳單位可直接向市文明辦申請(qǐng)，市直單位向各戰(zhàn)線牽頭單位申請(qǐng)。

2.省級(jí)文明單位的評(píng)選名額按照省文明委的要求執(zhí)行，市文明委綜合全市申報(bào)情況后，擇優(yōu)向省文明委推薦。

3.為確保評(píng)選質(zhì)量，經(jīng)研究，各地、各戰(zhàn)線的申報(bào)名額為：市級(jí)文明標(biāo)兵單位原則上每個(gè)縣（市）可申報(bào)1-2個(gè)，區(qū)、戰(zhàn)線可申報(bào)1個(gè)；市級(jí)文明單位每個(gè)縣（市）可申報(bào)3-4個(gè)，區(qū)、戰(zhàn)線可申報(bào)1-2個(gè)；市級(jí)文明村鎮(zhèn)可申報(bào)1-2個(gè)；市級(jí)文明窗口單位可申報(bào)1-2個(gè)；市級(jí)文明社

區(qū)（小區(qū)）可申報(bào)1-2個(gè)。

4.各地各部門(mén)要認(rèn)真做好推薦工作。對(duì)申報(bào)的單位要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格考察把關(guān)。文明單位的推薦，既要考慮到創(chuàng)建工作基礎(chǔ)，又要注意地區(qū)、行業(yè)和部門(mén)之間分布的平衡，避免過(guò)分集中。要注意引導(dǎo)新經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織、民辦機(jī)構(gòu)和中介組織開(kāi)展文明創(chuàng)建活動(dòng)。

5.認(rèn)真填寫(xiě)申報(bào)審批表（請(qǐng)直接從岳陽(yáng)文明網(wǎng)文件通知中下載），寫(xiě)出專(zhuān)題事跡材料，于2012年3月30日前報(bào)市文明辦，過(guò)期未報(bào)者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

三、表彰獎(jiǎng)勵(lì)

1.省級(jí)文明單位的表彰按省委、省政府的有關(guān)文件執(zhí)行。

2.對(duì)市級(jí)文明創(chuàng)建先進(jìn)單位，在市委、市政府“四三六”工程目標(biāo)考核中給予適當(dāng)加分，在市委相關(guān)大會(huì)上通報(bào)表彰。對(duì)市級(jí)文明城市、文明標(biāo)兵單位，按照有關(guān)文件規(guī)定給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)主要負(fù)責(zé)人記功。

四、復(fù)查

1.為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)文明創(chuàng)建工作的動(dòng)態(tài)管理，市文明辦將根據(jù)《岳陽(yáng)市文明單位管理辦法》對(duì)屆期內(nèi)的文明單位

進(jìn)行復(fù)查，請(qǐng)各地、各部門(mén)對(duì)2008屆、2010屆省級(jí)文明縣城、文明村鎮(zhèn)、文明標(biāo)兵單位、文明單位以及2009年、2010年市級(jí)文明創(chuàng)建先進(jìn)單位，進(jìn)行一次全面的復(fù)查，寫(xiě)出復(fù)查報(bào)告，于6月30日之前一并報(bào)市文明辦。市文明辦將對(duì)屆期里的文明單位進(jìn)行暗訪和抽檢。

2.2006年省級(jí)文明縣城、文明村鎮(zhèn)、文明標(biāo)兵單位、文明單位、2008年評(píng)選的市級(jí)文明創(chuàng)建先進(jìn)單位（名單附后）已經(jīng)屆滿，榮譽(yù)稱號(hào)自動(dòng)消失，獎(jiǎng)牌可存放檔案室，不再對(duì)外懸掛。今年可申報(bào)同一類(lèi)別的榮譽(yù)稱號(hào)。

岳陽(yáng)市文明辦 2012年2月20日

主題詞：2012年 文明單位 評(píng)選 通知

報(bào)：省文明辦，市委宣傳部

發(fā)：各縣市區(qū)、岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、南湖風(fēng)景區(qū)文明辦，各有關(guān)單位

岳陽(yáng)市文明辦 2012年2月20日印發(fā)

附

屆期已滿文明單位名單

1.省級(jí)文明縣城

華容縣（2006年）2.省級(jí)文明標(biāo)兵單位

岳陽(yáng)電業(yè)局（2006年）岳陽(yáng)市環(huán)保局（2006年）3.省級(jí)文明單位 2006年：

岳陽(yáng)市檔案局 岳陽(yáng)市老干局岳陽(yáng)長(zhǎng)途線路局 岳陽(yáng)海事局 湖南省血防所 岳陽(yáng)海關(guān) 市地稅局開(kāi)發(fā)區(qū)分局 岳陽(yáng)市檢察院平江縣國(guó)稅局平江縣地稅局華容縣廣電局 華容縣一中 華容縣司法局 汨羅市地稅局共印40份

汨羅市煙草局 臨湘市電力局 臨湘市國(guó)稅局 臨湘市交警支隊(duì) 湘陰縣煙草局 岳陽(yáng)樓小學(xué) 云溪區(qū)地稅局 云溪區(qū)國(guó)稅局

云溪區(qū)水利農(nóng)機(jī)局 核工業(yè)地質(zhì)局311大隊(duì) 4.省級(jí)文明村鎮(zhèn)

云溪區(qū)永濟(jì)鄉(xiāng)（2006年）臨湘市黃蓋鎮(zhèn)（2006年）5.市級(jí)文明城市

汨羅市（2008年）6.市級(jí)文明標(biāo)兵單位 2008年：

市人防辦 市新華書(shū)店 市環(huán)保局岳陽(yáng)樓區(qū)分局 市工傷保險(xiǎn)管理處平江縣檢察院 湘陰縣地稅局 中國(guó)移動(dòng)汨羅分公司 岳陽(yáng)樓區(qū)地稅分局 君山區(qū)民政局 7.市級(jí)文明單位 2008年：

市總工會(huì) 市二醫(yī)院

建行岳陽(yáng)分行云溪支行 市洞庭湖大橋管理局 華容縣環(huán)保局 中國(guó)移動(dòng)臨湘分公司 汨羅市檢察院 云溪區(qū)信用聯(lián)社 屈原管理區(qū)電力公司

市廣播電視局 市市容環(huán)境衛(wèi)生管理局 市住房公積金中心 市規(guī)劃局云溪區(qū)分局 市房屋經(jīng)營(yíng)管理中心 市房地產(chǎn)測(cè)繪中心 市地稅局省級(jí)稅收征收分局 農(nóng)業(yè)銀行岳陽(yáng)市分行 農(nóng)業(yè)銀行岳陽(yáng)市分行東茅嶺支行 工商銀行岳陽(yáng)市分行東茅嶺支行 人民財(cái)險(xiǎn)岳陽(yáng)分公司

人民財(cái)險(xiǎn)岳陽(yáng)分公司南湖支公司 市商業(yè)銀行 市中醫(yī)院

市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局 市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理處市醫(yī)療生育保險(xiǎn)基金管理服務(wù)處

市氣象局 市特殊教育學(xué)校 市公安局巡特警支隊(duì)特警大隊(duì)

平江縣財(cái)政局平江縣民政局

湖南電信平江分公司 岳陽(yáng)縣交通規(guī)費(fèi)征稽所岳陽(yáng)縣殘聯(lián) 中國(guó)移動(dòng)岳陽(yáng)縣分公司湖南電信岳陽(yáng)縣分公司 華容縣地稅局

華容縣疾病預(yù)防控制中心 華容縣公安局交警大隊(duì)華容縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局 華容縣農(nóng)業(yè)局 華容縣供銷(xiāo)社 華容縣水產(chǎn)局 華容縣建設(shè)局 華容縣國(guó)土資源局 華容縣氣象局 華容縣交通局 湘陰工業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)

湖南省長(zhǎng)康實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司

湖南電信臨湘分公司 臨湘市商務(wù)局

臨湘市工商局 湖南省十三村食品有限公司 湖南省輕工鹽業(yè)集團(tuán)臨湘支公司 湖南國(guó)發(fā)精細(xì)化工科技有限公司

臨湘市長(zhǎng)安街道辦事處 汨羅市法院

汨羅市氣象局 汨羅市交通規(guī)費(fèi)征稽所 岳陽(yáng)樓區(qū)三眼橋街道辦事處 岳陽(yáng)樓區(qū)信用聯(lián)社 岳陽(yáng)樓區(qū)旭日小學(xué) 云溪工業(yè)園管委會(huì) 云溪區(qū)衛(wèi)生局 云溪區(qū)民政局 云溪區(qū)政務(wù)服務(wù)中心 云溪區(qū)人口計(jì)生局 湖南電信云溪分公司 君山區(qū)審計(jì)局 君山區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)管理局 君山區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局 中國(guó)移動(dòng)君山區(qū)分公司 君山區(qū)廣播電視局 屈原管理區(qū)民政局

屈原管理區(qū)交通規(guī)費(fèi)征稽所 屈原管理區(qū)琴棋中學(xué)磊石學(xué)校

屈原管理區(qū)黃金中學(xué) 屈原管理區(qū)鳳凰中學(xué) 岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局 四化建高壓閥門(mén)管件有限公司 湖南中科電氣有限公司 8.市級(jí)文明村鎮(zhèn) 2008年：

岳陽(yáng)縣麻塘鎮(zhèn) 華容縣萬(wàn)庾鎮(zhèn) 臨湘市忠防鎮(zhèn) 臨湘市詹橋鎮(zhèn) 汨羅市新市鎮(zhèn) 云溪區(qū)云溪鎮(zhèn) 云溪區(qū)陸城鎮(zhèn)平江縣伍市鎮(zhèn)長(zhǎng)明村 岳陽(yáng)縣筻口鎮(zhèn)新莊村 華容縣三封寺鎮(zhèn)毛家村

臨湘市羊樓司鎮(zhèn)梅池村 君山區(qū)柳林洲鎮(zhèn)五星村 君山區(qū)采桑湖鎮(zhèn)煙墩村 屈原管理區(qū)河市鎮(zhèn)古羅城村 岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)西塘鎮(zhèn)金家村 岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)金鳳橋管理處硚石村 9.市級(jí)文明社區(qū)（小區(qū)）2008年：

平江縣城關(guān)鎮(zhèn)北街社區(qū)平江縣委機(jī)關(guān)小區(qū)

華容縣華訊小區(qū) 華容縣煙草局家屬小區(qū)

汨羅市廣場(chǎng)社區(qū) 岳陽(yáng)樓區(qū)九華山社區(qū)

岳陽(yáng)樓區(qū)鄢家沖社區(qū) 云溪區(qū)金盆社區(qū)

云溪區(qū)青坡社區(qū) 君山區(qū)廣興洲鎮(zhèn)街北社區(qū)

君山區(qū)柳林洲鎮(zhèn)掛口社區(qū)

屈原管理區(qū)營(yíng)田鎮(zhèn)青山寺社區(qū) 10.市級(jí)文明窗口單位 2008年：

市城市客運(yùn)管理處 市金鶚公園管理中心 市公交總公司四分公司 農(nóng)業(yè)銀行岳陽(yáng)分行城陵磯支行 市商業(yè)銀行五里牌支行

市公安局人口與出入境管理支隊(duì)

市工商局駐市政府政務(wù)服務(wù)中心登記辦證窗口平江縣地稅局第三分局平江縣國(guó)稅局長(zhǎng)壽分局 岳陽(yáng)縣地稅局辦稅服務(wù)大廳

中國(guó)移動(dòng)岳陽(yáng)縣分公司營(yíng)業(yè)大廳

華容賓館有限責(zé)任公司 華容縣國(guó)稅局辦稅服務(wù)廳 中國(guó)移動(dòng)湘陰分公司服務(wù)大廳

臨湘市社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)所 汨羅市政務(wù)公開(kāi)中心 汨羅市地稅局辦稅服務(wù)廳 云溪區(qū)婚姻登記中心 君山區(qū)地稅局辦稅服務(wù)廳 君山區(qū)社會(huì)保障事業(yè)管理站 屈原管理區(qū)公安局戶政室 屈原管理區(qū)房地產(chǎn)管理辦公室 市商業(yè)銀行開(kāi)發(fā)區(qū)支行

岳陽(yáng)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)地稅局辦稅服務(wù)廳

第四篇：文明單位評(píng)選工作報(bào)告

****公司創(chuàng)建文明單位重點(diǎn)工作報(bào)告

一、業(yè)務(wù)工作實(shí)績(jī)有效

（一）公司在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)各級(jí)部門(mén)的大力支持下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針、政策，不斷實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持以改革促發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、拼搏、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新”企業(yè)精神，以人為本，以德治企，注重兩個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，企業(yè)欣欣向榮、蒸蒸日上，員工安居樂(lè)業(yè)、士氣高昂，環(huán)境日新月異、煥然一新，取得了兩個(gè)文明建設(shè)豐碩成果，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)居于全市同行業(yè)前列。

（二）公司始終將文明單位創(chuàng)建工作貫穿于各項(xiàng)日常工作之中，緊緊圍繞提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量工作，扎實(shí)有效開(kāi)展各項(xiàng)創(chuàng)新活動(dòng)。在金融危機(jī)影響下，公司以自強(qiáng)不息的企業(yè)精神，優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理，迅速抓住市場(chǎng)復(fù)蘇時(shí)機(jī)，快速恢復(fù)健康有序生產(chǎn)。截止**年底，公司總資產(chǎn)達(dá)***萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入***萬(wàn)元。

（三）公司積極踐行社會(huì)責(zé)任，被評(píng)為“****市工業(yè)有效投入50強(qiáng)企業(yè)”，“****市工業(yè)上繳稅收50強(qiáng)企業(yè)”，被市委、市政府授予“****市文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。

二、思想道德風(fēng)尚良好

（一）重視社會(huì)公德、職業(yè)道德。為鞏固職業(yè)道德教育成果與培育優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念，公司重視以人為本，堅(jiān)持常抓不懈的社會(huì)公德、職業(yè)道德、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、客戶至上服務(wù)宗旨的教育。以規(guī)范員工行為準(zhǔn)則為出發(fā)點(diǎn)，開(kāi)展了對(duì)重點(diǎn)人員重點(diǎn)培訓(xùn)、普遍問(wèn)題經(jīng)常培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)問(wèn)題知識(shí)型培訓(xùn)。主要開(kāi)展了提高產(chǎn)品質(zhì)量、內(nèi)涵優(yōu)化、產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新、工作效率、專(zhuān)業(yè)技能、售后服務(wù)等問(wèn)題培訓(xùn)。

（二）開(kāi)展了以誠(chéng)信、廉潔為宗旨等內(nèi)容的職業(yè)道德教育，公司干部員工簽署了廉潔自律承諾書(shū)，創(chuàng)建廉潔企業(yè)。

（三）建立健全各類(lèi)職業(yè)道德規(guī)范和規(guī)章制度。公司通過(guò)ISO9000質(zhì)量管理體系，建立了“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”等一系列職業(yè)道德規(guī)范制度，落實(shí)崗位責(zé)任制、優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)。

（四）職業(yè)道德教育成果顯著，實(shí)現(xiàn)“五無(wú)”。長(zhǎng)期以來(lái)，公司堅(jiān)持職業(yè)理想教育，在員工中筑起一道尊重科學(xué)、反對(duì)迷信的思想防線，員工隊(duì)伍思想道德建設(shè)成效顯著，打造了一支思想道德修養(yǎng)好、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)高、法制紀(jì)律意識(shí)強(qiáng)的員工隊(duì)伍。公司干部員工中做到五無(wú)，即：無(wú)黃、毒、賭、邪教和計(jì)劃外生育現(xiàn)象。

三、文化建設(shè)扎實(shí)有效

（一）形成良好的企業(yè)文化氛圍。企業(yè)文化是企業(yè)精神的載體，企業(yè)精神是長(zhǎng)期堅(jiān)持企業(yè)文化建設(shè)的精髓。公司逐漸積累并形成了具有自主特色的文化氛圍和文化品牌。如：產(chǎn)品質(zhì)量品牌建設(shè)、規(guī)范管理體系、文化價(jià)值觀、產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新升級(jí)等，從不同側(cè)面展示了公司的企業(yè)文化。幾年來(lái)，公司把企業(yè)文化建設(shè)作為加強(qiáng)精神文明建設(shè)的有效載體，滲透到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、管理之中，核心價(jià)值觀得到全體員工廣泛認(rèn)同

和充分體現(xiàn)。

（二）創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。公司為提高管理人員的管理水平，干部積極培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，借鑒豐田精益生產(chǎn)理念，以提升管理干部的領(lǐng)導(dǎo)力和員工的執(zhí)行力。

（三）公司的高度重視。把企業(yè)文化發(fā)展列入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，做到資金有保障，活動(dòng)有場(chǎng)地，宣傳文化活動(dòng)有陣地，開(kāi)展了豐富多彩的企業(yè)文化，如組織員工羽毛球、乒乓球、籃球、足球、臺(tái)球比賽；為全體員工訂制生日禮品、慰問(wèn)生病員工等，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。

（四）開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng)。參加市級(jí)體育競(jìng)技活動(dòng)；與兄弟單位和合作舉辦籃球、足球、乒乓球友誼賽；公司活動(dòng)中心專(zhuān)人管理，確保使用正常；對(duì)健身場(chǎng)地加強(qiáng)維護(hù)保養(yǎng)，滿足了員工鍛煉和娛樂(lè)需要。

（五）公司組織員工進(jìn)行技能比武大賽，以提高員工專(zhuān)業(yè)技能，；公司消防員針對(duì)性的開(kāi)展消防演習(xí)，以防范廠區(qū)火災(zāi)的突然發(fā)生。

四、民主管理科學(xué)規(guī)范

沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓，公司的管理要依靠規(guī)范的制度作保障。公司在成立之初就制定了各級(jí)工作職責(zé)、內(nèi)部管理制度和服務(wù)規(guī)范等規(guī)章制度，這些制度的訂立，為公司快速步入正軌、實(shí)施規(guī)范化管理打下了良好基礎(chǔ)。為了進(jìn)一步使公司管理規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，在不斷總結(jié)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，利用內(nèi)控升級(jí)契機(jī)，建立健全并完善了一套套規(guī)章制度和管理方法，對(duì)生產(chǎn)管理工作開(kāi)展起到了有力的保證作用。

（一）抓好凝聚力工程。公司領(lǐng)導(dǎo)能深入生產(chǎn)一線，及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)，掌握第一手資料，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)主動(dòng)幫助解決；遇到員工生病住院，及時(shí)探視、慰問(wèn)；對(duì)體弱多病的員工，在生產(chǎn)條件允許的情況下減輕他們的工作量；對(duì)家庭經(jīng)濟(jì)有一定困難的員工，給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助；實(shí)行員工職業(yè)雙通道發(fā)展，給予員工充分的職業(yè)晉升和發(fā)展平臺(tái)，通過(guò)這一系列措施和手段，充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性。

（二）千方百計(jì)為員工辦實(shí)事、辦好事。繼續(xù)用公司車(chē)接居住市區(qū)員工上班；公司黨政工經(jīng)常和來(lái)自外省市的員工談心，噓寒問(wèn)暖，聯(lián)絡(luò)感情，使他們深深感受到公司大家庭的溫暖；組織員工外出旅游；開(kāi)通總經(jīng)理信箱，暢通合理化建議渠道，以便員工提出合理化建議，為員工解決實(shí)際問(wèn)題，有效保障了員工的權(quán)益。

（三）創(chuàng)建節(jié)約型公司。多次組織干部員工學(xué)習(xí)“節(jié)能降耗，創(chuàng)建節(jié)約型公司”的有關(guān)文件精神，在干部員工中倡導(dǎo)節(jié)約每一滴水、每一張紙，每一度電，每一粒米等意識(shí)，從我做起，從身邊做起，每部門(mén)落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)隨手關(guān)燈，廁所中安裝感應(yīng)式節(jié)水裝置，公司也安排節(jié)能組專(zhuān)人巡查管理；

五、內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美

（一）打造良好的服務(wù)環(huán)境。全體員工樹(shù)立“客戶第一、質(zhì)量第一、信譽(yù)第一”的服務(wù)理念，時(shí)刻心系客戶，想客戶所想、急客戶所急；不僅提供微笑服務(wù)，更提供個(gè)性化服務(wù)、知識(shí)型與親情型服務(wù)。形成愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)用戶、奉獻(xiàn)社會(huì)的職業(yè)道德風(fēng)尚。

（二）營(yíng)造良好的溝通環(huán)境，構(gòu)筑科學(xué)合理的服務(wù)質(zhì)量保障體系。重點(diǎn)是開(kāi)展“零距離”服務(wù)活動(dòng)，使服務(wù)貼近用戶，空間“零距離”——員工與用戶面對(duì)面，最大限度地拉近與用戶的距離；溝通“零距離”——員工換位思考、真誠(chéng)相待，達(dá)到無(wú)障礙溝通境界，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和產(chǎn)品質(zhì)量贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

（三）認(rèn)真做好公司環(huán)境衛(wèi)生，我們公司將廠區(qū)、辦公大樓、公廁、食堂劃分成很多塊衛(wèi)生責(zé)任區(qū)，落實(shí)責(zé)任包干到人，定期檢查，并在治理辦法中規(guī)定，衛(wèi)生不合格予以經(jīng)濟(jì)處罰；辦公大樓每間辦公室、大廳擺放植物盆景，以美化辦公大樓；車(chē)間、辦公大樓、食堂、宿舍周?chē)盏刂财?shù)木花草，綠化整個(gè)公司環(huán)境。

六、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力

我司領(lǐng)導(dǎo)班子始終做到團(tuán)結(jié)進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，廉潔奉公，以身作則，始終堅(jiān)持兩手抓，兩手硬，建立了一套有利于精神文明建設(shè)健康發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制，做到有目標(biāo)、有步驟，并納入干部崗位責(zé)任制，作為考核獎(jiǎng)懲的重要內(nèi)容。

（一）在黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)成員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，掌握黨和國(guó)家的經(jīng)濟(jì)方針、政策和法規(guī)，提高了自身的管理水平和業(yè)務(wù)能力。全體領(lǐng)導(dǎo)既能“領(lǐng)”，又會(huì)“導(dǎo)”，既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員，深入生產(chǎn)第一線，勇挑重?fù)?dān)，以身作則，真抓實(shí)干。作風(fēng)上講民主，關(guān)系上講和諧，思想上講開(kāi)拓，管理上講嚴(yán)密，學(xué)習(xí)上講經(jīng)常，工作上講扎實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)班子帶了頭，干部員工有勁頭。

（二）精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，明確職責(zé)，分工協(xié)作。首先，我司訂完善了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的崗位職責(zé)，對(duì)各領(lǐng)導(dǎo)作了具體的明確的分工，全體領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持改革，在改革中求發(fā)展；強(qiáng)化管理，在管理中求質(zhì)量；注重協(xié)作，在協(xié)作中求效益，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作。

（三）始終把學(xué)習(xí)放在第一位，堅(jiān)持向書(shū)本學(xué)，向社會(huì)學(xué)。同志之間互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，以改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)管理層決策和駕馭全司的能力，提高企業(yè)工作人員整體素質(zhì)。

（四）始終把員工利益放在首位，把員工高興或不高興、滿意或不滿意、贊成或不贊成作為工作的落腳點(diǎn)，高度重視廣大員工的切身利益。

創(chuàng)建市文明單位是一次艱巨而繁重工作，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，我們決心以這次申報(bào)市級(jí)文明單位為契機(jī)，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，使我司文明單位創(chuàng)建工作更上一層樓。特此總結(jié)，請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予具體的檢查與指導(dǎo)。

第五篇：審計(jì)局文明單位評(píng)選申報(bào)材料

審計(jì)局文明單位評(píng)選申報(bào)材料

我局精神文明建設(shè)工作在市委、市政府及市文明辦的正確指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“以文明單位創(chuàng)建，促審計(jì)事業(yè)發(fā)展”的方針，認(rèn)真履行職責(zé)，發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督在維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、加強(qiáng)廉政建設(shè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展等方面的積極作用。近兩年，被省委、省政府表彰為“省第十三屆文明單位”；被贛州市審計(jì)局評(píng)為全市“審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)工作先進(jìn)單位”、“審計(jì)機(jī)關(guān)優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目?jī)?yōu)秀獎(jiǎng)”、“審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)信息宣傳工作先進(jìn)單位”、“贛州市社會(huì)保障資金審計(jì)先進(jìn)集體”；被中共市委、市政府表彰為“先進(jìn)基層黨組織”、“發(fā)展提升年活動(dòng)先進(jìn)單位”、“人口和計(jì)劃生育工作先進(jìn)單位”、“房屋征收工作先進(jìn)單位”；被市社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)評(píng)為“平安建設(shè)先進(jìn)單位”；被市直工委評(píng)為“先進(jìn)基層黨組織”。

一、與時(shí)俱進(jìn)，努力進(jìn)取，不斷夯實(shí)創(chuàng)建文明單位基礎(chǔ)

1、以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為龍頭，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用，我局主要做了兩個(gè)方面的工作：一是積極營(yíng)造領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，工作中堅(jiān)持做到“兩個(gè)民主”，執(zhí)行“兩個(gè)制度”。即堅(jiān)持民主集中制原則和領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)相結(jié)合原則；切實(shí)執(zhí)行局黨支部成員集體議事制度和黨內(nèi)民主生活會(huì)制度。把局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)好、紀(jì)律好、作風(fēng)好、政績(jī)好的一流領(lǐng)導(dǎo)班子；二是樹(shù)立堅(jiān)持不懈的創(chuàng)建思想，不斷加強(qiáng)對(duì)文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，始終把文明單位創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)主要工作來(lái)抓，擺上重要的議事日程。為了加強(qiáng)對(duì)精神文明建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)班子成員的變動(dòng)情況，及時(shí)調(diào)整了局文明單位創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了文明單位創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案，確保了創(chuàng)建活動(dòng)有章可循。

2、以思想道德教育為主線，全面提升審計(jì)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。文明單位創(chuàng)建活動(dòng)必須以教育為根本，以思想道德教育為主線，基于這一指導(dǎo)思想，我局在開(kāi)展文明單位創(chuàng)建工作中，十分注重對(duì)干部的思想道德教育和審計(jì)專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn)。思想道德教育方面突出抓好“五個(gè)一建設(shè)”，把“一堂、一隊(duì)、一牌、一桌、一室”落到了實(shí)處，“一堂”就是道德講堂，以干部職工道德品質(zhì)，知榮明恥。建立了每個(gè)季度“道德講堂”學(xué)習(xí)計(jì)劃，傳播凡人善舉，推動(dòng)先進(jìn)道德理念入腦入心，外化于行，營(yíng)造“講道德，做好人，樹(shù)新風(fēng)”的濃厚氛圍，為創(chuàng)建文明審計(jì)，推動(dòng)干部職工全面發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想道德基礎(chǔ)?！耙魂?duì)”就是成立了由24人組成的我局青年志愿者服務(wù)隊(duì)。青年志愿服務(wù)隊(duì)參加各種活動(dòng)，如：義務(wù)獻(xiàn)血、植樹(shù)、到掛點(diǎn)“三送”村幫扶村民等。讓干部職工在各種志愿活動(dòng)中陶冶情操、提升境界，懂得關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)以及關(guān)愛(ài)自然等?！耙慌啤本褪菑堎N“道德守禮”溫馨提示牌。通過(guò)溫馨提示擴(kuò)大道德宣傳，營(yíng)造濃郁道德文化氛圍，引導(dǎo)廣大干部職工崇德尚善?！耙蛔馈本褪俏拿鞑妥?，在職工食堂懸掛醒目的文明用餐提示牌，樹(shù)立文明的用餐習(xí)慣，不剩飯菜，杜絕浪費(fèi)?！耙皇摇本褪锹毠せ顒?dòng)室，有專(zhuān)門(mén)的干部職工活動(dòng)室，開(kāi)展乒乓球、羽毛球等讓職工在工作之余可以多參加有益健康的體育活動(dòng)。同時(shí)，不斷加強(qiáng)對(duì)審計(jì)干部的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)過(guò)硬的隊(duì)伍。每年進(jìn)行春季全員培訓(xùn)，進(jìn)一步拓寬審計(jì)視野，理清工作思路，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高計(jì)算機(jī)審計(jì)能力和水平，為完成全年的中心工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、深入開(kāi)展，突出重點(diǎn)，審計(jì)監(jiān)督作用得到充分發(fā)揮

我局本著“全面審計(jì)、突出重點(diǎn)”的原則，在各個(gè)領(lǐng)域均加大了審計(jì)力度,特別是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和固定資產(chǎn)投資審計(jì)，取得了突破性進(jìn)展。

1、以構(gòu)建財(cái)政審計(jì)大格局為方向，預(yù)算執(zhí)行審計(jì)注重資金效益。以政府整個(gè)財(cái)政性資金收支審計(jì)為主線，以項(xiàng)目為載體，在關(guān)注真實(shí)性、合法性的基礎(chǔ)上，更加關(guān)注資金使用的效益性，把審計(jì)的重點(diǎn)放在財(cái)政預(yù)算資金的流向及重點(diǎn)項(xiàng)目資金效益的發(fā)揮上。提交的預(yù)算執(zhí)行審計(jì)報(bào)告以其全面把握、重點(diǎn)突出的特點(diǎn)為市人大對(duì)政府部門(mén)整改的監(jiān)督、批準(zhǔn)決算及下年預(yù)算，提供了可靠的依據(jù)。

2、以強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督體系為目標(biāo)，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)注重整體評(píng)價(jià)。認(rèn)真積極組織經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目，2012年，受組織部委托，我局開(kāi)展了對(duì)41個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，派出的三個(gè)審計(jì)組同時(shí)進(jìn)行，在審計(jì)過(guò)程中比以往更關(guān)注整體性，堅(jiān)持客觀性、準(zhǔn)確性和全面性相統(tǒng)一，為組織人事部門(mén)選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部提供決策依據(jù)。

3、以規(guī)范建設(shè)項(xiàng)目管理為準(zhǔn)則，固定資產(chǎn)投資審計(jì)注重全程介入。為貫徹落實(shí)國(guó)家審計(jì)署領(lǐng)導(dǎo)在視察時(shí)強(qiáng)調(diào)的項(xiàng)目全程審計(jì)監(jiān)督，發(fā)揮“免疫系統(tǒng)”功能的講話精神，我局采取“兩全監(jiān)督”，建設(shè)項(xiàng)目全程審計(jì)介入，重點(diǎn)環(huán)節(jié)跟蹤審查，做到“全程覆蓋，重點(diǎn)突出”。為加強(qiáng)工程造價(jià)的源頭控制，前置監(jiān)督環(huán)節(jié)，嚴(yán)格控制隨意變更簽證以及對(duì)增量工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核備案。去年，我局完成固定資產(chǎn)投資審計(jì)項(xiàng)目近300個(gè)，核減投資1900萬(wàn)元，審計(jì)效果顯著。

三、以人為本，開(kāi)拓創(chuàng)新，全方位開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)

堅(jiān)持以人為本，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，是我局開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的基本要求。我們主要采取了“四個(gè)結(jié)合”的方法。一是將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與尊長(zhǎng)敬老結(jié)合起來(lái)。每逢重大節(jié)日，局領(lǐng)導(dǎo)都親自登門(mén)走訪老干部，關(guān)心他們的冷暖，解決生活中的困難；二是將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與“三送”點(diǎn)扶貧幫困和獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。全局審計(jì)干部都能夠踴躍參加社會(huì)組織的扶貧幫困和獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，定期走訪與我局結(jié)成的幫扶對(duì)子，解決他們生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際困難。三是將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與建設(shè)文明科室、文明家庭結(jié)合起來(lái)。通過(guò)文明科室、文明家庭創(chuàng)建活動(dòng)的來(lái)推動(dòng)全局精神文明活動(dòng)的開(kāi)展。四是將開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)與加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)結(jié)合起來(lái)。創(chuàng)建干部職工教育陣地、宣傳欄等硬件設(shè)施，踴躍訂閱黨報(bào)黨刊，開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)、科技普及活動(dòng)。回顧兩年以來(lái)的文明單位創(chuàng)建工作，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，但與時(shí)代要求相比仍有一定的差距，我們有信心和決心在今后的文明單位創(chuàng)建工作中，按照市委、市政府及上級(jí)審計(jì)部門(mén)有關(guān)于文明單位創(chuàng)建深入發(fā)展的要求，搞標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，使文明單位創(chuàng)建工作更上一層樓。