第一篇：黨員責(zé)任區(qū)活動方案

xxx開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”

活動的實施方案

為了進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果，切實加強和改進(jìn)基層組織建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的責(zé)任感和使命感，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》及金黨字[2009]1號文件精神，經(jīng)研究決定，在全公司黨組織和黨員中開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，現(xiàn)提出以下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”，“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建和諧社會為目標(biāo)，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)這條主線，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，切實增強我司基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

二、目標(biāo)任務(wù)

創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”是今后一段時間內(nèi)在我公司基層組織建設(shè)中加強黨員經(jīng)常性教育的一項重要載體活動。其目標(biāo)任務(wù)是：通過“黨員責(zé)任區(qū)”這一載體，對每個黨員依據(jù)不同崗位落實具體任務(wù)，使各支部和廣大黨員進(jìn)一步明確工作職責(zé)，積極帶領(lǐng)廣大群眾克服困難，刻苦攻關(guān)，圓滿完成各項工作任務(wù)，使黨員在日常工作中受到經(jīng)常性教育，永葆先進(jìn)性。

三、創(chuàng)建原則

1、創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”要盡量考慮黨員的年齡、文化程度、特長等方面的因素，使年富力強，文化程度較高，有一定專業(yè)技 1 能的黨員分布均衡。

2、結(jié)合黨支部的特點，根據(jù)黨員分布，有利于最大限度地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，有力促進(jìn)黨支部各項工作扎實有效地開展。

3、根據(jù)黨員所在工作崗位和工作性質(zhì)的不同，確定責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人和責(zé)任區(qū)成員，并制定黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)容和責(zé)任目標(biāo)。

四、組織實施

（一）成立開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長： 副組長：

黨政班子全體成員及黨建聯(lián)系點成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。組織入黨積極分子為聯(lián)絡(luò)員，領(lǐng)導(dǎo)小組及聯(lián)絡(luò)員、負(fù)責(zé)黨員責(zé)任區(qū)的管理及協(xié)調(diào)工作。

（二）方法步驟：開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，分為三個階段。

第一階段：黨委制定活動方案，公司，部門層層做好思想發(fā)動； 第二階段：以支部、黨小組為單位建立黨員責(zé)任區(qū)，落實責(zé)任區(qū)工作目標(biāo)；第三階段開展黨員責(zé)任區(qū)活動，發(fā)揮責(zé)任區(qū)作用，推進(jìn)責(zé)任區(qū)工作具體任務(wù)落實。

五、措施要求

（一）開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，各縣、市支部要注意與“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”相結(jié)合、各部門要注意與“創(chuàng)建共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”相結(jié)合，要“全員覆蓋，不留空白”，使每一名黨員都明確自己的具體工作責(zé)任，每一名員工都知道自己屬于哪個責(zé)任區(qū)，責(zé)任黨員是誰，責(zé)任區(qū)的主要工作是什么，每個黨員責(zé)任 2 區(qū)都要建立工作日志等，并做好基礎(chǔ)資料的保存工作。

（二）黨委建立健全考核評價機制，及時跟蹤了解責(zé)任區(qū)黨員的工作情況。通過考核和檢查，促進(jìn)責(zé)任區(qū)工作的健康開展，真正把加強黨員經(jīng)常性教育工作落到實處，把活動成效真正體現(xiàn)在黨員長期受教育永葆先進(jìn)性的實際工作上來。

二0一0年二月十日 3

第二篇：黨員責(zé)任區(qū)活動方案

xxx開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”

活動的實施方案

為了進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果，切實加強和改進(jìn)基層組織建設(shè)，激發(fā)廣大黨員的責(zé)任感和使命感，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》及金黨字[2009]1號文件精神，經(jīng)研究決定，在全公司黨組織和黨員中開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，現(xiàn)提出以下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”，“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建和諧社會為目標(biāo)，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進(jìn)性建設(shè)這條主線，充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用，切實增強我司基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。

二、目標(biāo)任務(wù)

創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”是今后一段時間內(nèi)在我公司基層組織建設(shè)中加強黨員經(jīng)常性教育的一項重要載體活動。其目標(biāo)任務(wù)是：通過“黨員責(zé)任區(qū)”這一載體，對每個黨員依據(jù)不同崗位落實具體任務(wù)，使各支部和廣大黨員進(jìn)一步明確工作職責(zé)，積極帶領(lǐng)廣大群眾克服困難，刻苦攻關(guān)，圓滿完成各項工作任務(wù)，使黨員在日常工作中受到經(jīng)常性教育，永葆先進(jìn)性。

三、創(chuàng)建原則

1、創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”要盡量考慮黨員的年齡、文化程度、特長等方面的因素，使年富力強，文化程度較高，有一定專業(yè)技 1

能的黨員分布均衡。

2、結(jié)合黨支部的特點，根據(jù)黨員分布，有利于最大限度地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，有力促進(jìn)黨支部各項工作扎實有效地開展。

3、根據(jù)黨員所在工作崗位和工作性質(zhì)的不同，確定責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人和責(zé)任區(qū)成員，并制定黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)容和責(zé)任目標(biāo)。

四、組織實施

（一）成立開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組 組長：

副組長：

黨政班子全體成員及黨建聯(lián)系點成員為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

組織入黨積極分子為聯(lián)絡(luò)員，領(lǐng)導(dǎo)小組及聯(lián)絡(luò)員、負(fù)責(zé)黨員責(zé)任區(qū)的管理及協(xié)調(diào)工作。

（二）方法步驟：開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，分為三個階段。

第一階段：黨委制定活動方案，公司，部門層層做好思想發(fā)動；

第二階段：以支部、黨小組為單位建立黨員責(zé)任區(qū)，落實責(zé)任區(qū)工作目標(biāo)；第三階段開展黨員責(zé)任區(qū)活動，發(fā)揮責(zé)任區(qū)作用，推進(jìn)責(zé)任區(qū)工作具體任務(wù)落實。

五、措施要求

（一）開展創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”活動，各縣、市支部要注意與“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”相結(jié)合、各部門要注意與“創(chuàng)建共產(chǎn)黨員先鋒模范崗”相結(jié)合，要“全員覆蓋，不留空白”，使每一名黨員都明確自己的具體工作責(zé)任，每一名員工都知道自己屬于哪個責(zé)任區(qū)，責(zé)任黨員是誰，責(zé)任區(qū)的主要工作是什么，每個黨員責(zé)任 2

區(qū)都要建立工作日志等，并做好基礎(chǔ)資料的保存工作。

（二）黨委建立健全考核評價機制，及時跟蹤了解責(zé)任區(qū)黨員的工作情況。通過考核和檢查，促進(jìn)責(zé)任區(qū)工作的健康開展，真正把加強黨員經(jīng)常性教育工作落到實處，把活動成效真正體現(xiàn)在黨員長期受教育永葆先進(jìn)性的實際工作上來。

二0一0年二月十日

第三篇：黨員責(zé)任區(qū)活動方案

黨員責(zé)任區(qū)活動方案

湖北匡通電子有限公司《“黨員責(zé)任區(qū)”活動方案》

建立“黨員責(zé)任區(qū)”，是落實省市公司“黨員先鋒形象年”活動的重要形式，是“五個一”活動的深化，是體現(xiàn)黨員先進(jìn)性、發(fā)揮先鋒模范作用的有效平臺。黨員通過“黨員責(zé)任區(qū)”，幫助和帶動職工更好地完成公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各項任務(wù)，促進(jìn)湖北匡通電子有限公司和諧發(fā)展

一、活動內(nèi)容

1、包思想政治工作。經(jīng)常性地開展談心談話活動，尊重人、關(guān)心人，積極做好思想政治工作；向職工宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳公司和我所的大政方針和各項規(guī)章制度；幫助職工進(jìn)步，引導(dǎo)他們向黨組織靠近，使責(zé)任區(qū)的職工在政治上、思想上和行動上同公司保持高度一致。

2、包安全生產(chǎn)。監(jiān)督、教育職工嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，樹立“安全第一”思想，帶頭做到“精確復(fù)制”，杜絕習(xí)慣性違章；做到黨員無違章、無責(zé)任事故，黨員身邊無違章、無事故

3、包愛崗敬業(yè)。立足崗位，帶頭實干奉獻(xiàn)，用一流的業(yè)績?yōu)槿罕姌淞駱樱⑼ㄟ^自己的模范作用，影響和帶動責(zé)任區(qū)的職工群眾去開創(chuàng)各項工作新局面。

4、包技術(shù)業(yè)務(wù)。帶頭參加各類技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身的能力和水平；教育引導(dǎo)職工鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，成為本專業(yè)本崗位的骨干和能手；帶領(lǐng)職工雷厲風(fēng)行地執(zhí)行各項任務(wù)，保質(zhì)保量地完成各項工作。

5、包廉潔自律。教育員工自覺地抵制不良傾向，倡導(dǎo)并帶領(lǐng)職工參加有益身心健康的娛樂活動，自覺維護(hù)檢修公司形象。

6、包遵章守紀(jì)。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的各項法律、法規(guī)和制度，遵守公司的各項規(guī)章制度。

二、活動要求

1、黨員要保持同責(zé)任區(qū)的密切聯(lián)系，經(jīng)常同班長溝通，了解責(zé)任區(qū)人員思想和工作狀況，及時協(xié)助班長做好思想政治工作，幫助班組解決實際困難。

2、黨員主動參加班組的有關(guān)活動。包保黨員每月至少參加一次責(zé)任區(qū)班組活動（以各種班組活動的形式均可），幫助班組分析、研究、解決員工思想、班組管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面存在的實際問題。每次活動可結(jié)合工作實際自行確定一個主題。

3、黨員參加活動要填寫“黨員責(zé)任區(qū)”活動卡。“活動卡”內(nèi)容包括活動時間、活動內(nèi)容、幫助解決的問題、提出的建議及班組長意見等?！包h員責(zé)任區(qū)”活動卡由黨小組長收齊、審閱，并于每月30日前交黨總支部。

4、黨支部每季度至少召開一次專題工作會議，研究“黨員責(zé)任區(qū)”工作，聽取黨員活動情況匯報，征集問題，提出解決的意見和建議，并將會議情況報黨支部。

5、年底，每名黨員要撰寫“黨員責(zé)任區(qū)”活動個人工作總結(jié)，上報黨總支部。

三、組織領(lǐng)導(dǎo) 為確保黨員責(zé)任區(qū)活動扎實開展，卓有成效，黨支部成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對活動開展情況的指導(dǎo)、檢查。組長：書記、經(jīng)理 成員：黨支部委員

四、檢查考核及獎罰標(biāo)準(zhǔn)

活動領(lǐng)導(dǎo)小組對責(zé)任區(qū)工作進(jìn)行不定期抽查，年末進(jìn)行總結(jié)評比。黨員對責(zé)任區(qū)內(nèi)各項工作負(fù)有連帶責(zé)任。

1、黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)出現(xiàn)中斷公司紀(jì)錄的事件，取消包保黨員的評先資格，在黨內(nèi)做出檢查。班組黨員按照“班組安全周期”相關(guān)條款進(jìn)行處罰，其他包保黨員一次性扣罰獎金500元。

2、黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)職工在思想、服務(wù)、安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)、愛崗敬業(yè)、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面發(fā)生問題或事件，領(lǐng)導(dǎo)小組可視具體情節(jié)，研究并對包保黨員做出處理決定。包保黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)不發(fā)揮作用或作用發(fā)揮得不好，群眾不滿意的，對包保黨員進(jìn)行黨內(nèi)警告批評，并視情節(jié)做出處理決定。

3、對責(zé)任區(qū)工作開展好的，對包保黨員進(jìn)行通報表揚，并推薦為公司安全衛(wèi)士、管理英才、敬業(yè)模范、革新能手、技術(shù)狀元、道德楷模；學(xué)習(xí)表率；有特殊貢獻(xiàn)的，考核領(lǐng)導(dǎo)小組可視情況，研究給予特殊表揚和獎勵。結(jié)合班組建設(shè)考核評比，對包保黨員比照班組成員進(jìn)行獎勵。

4、每年年底，支部組織職工代表對黨員責(zé)任區(qū)工作情況進(jìn)行評價打分。并將此結(jié)果作為黨員評先的依據(jù)之一。

第四篇：公司黨員責(zé)任區(qū)活動方案 2

公司黨員責(zé)任區(qū)活動方案

xxxx公司《“黨員責(zé)任區(qū)”活動方案》（2008年8月13日）

建立“黨員責(zé)任區(qū)”，是體現(xiàn)黨員先進(jìn)性、發(fā)揮先鋒模范作用的有效平臺。黨員通過“黨員責(zé)任區(qū)”，幫助和帶動職工更好地完成公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等各項任務(wù)，促進(jìn)公司和諧發(fā)展。

一、活動內(nèi)容

1、包思想政治工作。經(jīng)常性地開展談心談話活動，尊重人、關(guān)心人，積極做好思想政治工作；向職工宣傳黨的路線、方針、政策，宣傳公司和我所的大政方針和各項規(guī)章制度；幫助職工進(jìn)步，引導(dǎo)他們向黨組織靠近，使責(zé)任區(qū)的職工在政治上、思想上和行動上同公司保持高度一致。

2、包安全生產(chǎn)。監(jiān)督、教育職工嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，樹立“安全第一”思想，帶頭做到“精確復(fù)制”，杜絕習(xí)慣性違章；做到黨員無違章、無責(zé)任事故，黨員身邊無違章、無事故。

3、包愛崗敬業(yè)。立足崗位，帶頭實干奉獻(xiàn)，用一流的業(yè)績?yōu)槿罕姌淞駱?，并通過自己的模范作用，影響和帶動責(zé)任區(qū)的職工群眾去開創(chuàng)各項工作新局面。

4、包技術(shù)業(yè)務(wù)。帶頭參加各類技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身的能力和水平；教育引導(dǎo)職工鉆研技術(shù)業(yè)務(wù)，幫助他們不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，成為本專業(yè)本崗位的骨干和能手；帶領(lǐng)職工雷厲風(fēng)行地執(zhí)行各項任務(wù)，保質(zhì)保量地完成各項工作。

5、包廉潔自律。教育員工自覺地抵制不良傾向，倡導(dǎo)并帶領(lǐng)職工參加有益身心健康的娛樂活動，自覺維護(hù)公司形象。

6、包遵章守紀(jì)。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的各項法律、法規(guī)和制度，遵守公司的各項規(guī)章制度。

二、活動要求

1、黨員要保持同責(zé)任區(qū)的密切聯(lián)系，經(jīng)常同班長溝通，了解責(zé)任區(qū)人員思想和工作狀況，及時協(xié)助班長做好思想政治工作，幫助班組解決實際困難。

2、黨員主動參加班組的有關(guān)活動。包保黨員每月至少參加一次責(zé)任區(qū)班組活動（以各種班組活動的形式均可），幫助班組分析、研究、解決員工思想、班組管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面存在的實際問題。每次活動可結(jié)合工作實際自行確定一個主題。

3、黨員參加活動要填寫“黨員責(zé)任區(qū)”活動卡。“活動卡”內(nèi)容包括活動時間、活動內(nèi)容、幫助解決的問題、提出的建議及班組長意見等?！包h員責(zé)任區(qū)”活動卡由責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)人收齊、審閱，并于每月30日前交車間黨支部。

4、黨支部每季度至少召開一次專題工作會議，研究“黨員責(zé)任區(qū)”工作，聽取黨員活動情況匯報，征集問題，提出解決的意見和建議，并將會議情況報黨支部。

5、年底（12月份），每名黨員要撰寫“黨員責(zé)任區(qū)”活動個人工作總結(jié)，上報黨總支部。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保黨員責(zé)任區(qū)活動扎實開展，卓有成效，黨支部成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對活動開展情況的指導(dǎo)、檢查。

組長：書記

成員：黨支部委員

四、責(zé)任區(qū)劃分

1、劃分原則：

2、責(zé)任區(qū)劃分

五、檢查考核及獎罰標(biāo)準(zhǔn)

活動領(lǐng)導(dǎo)小組對責(zé)任區(qū)工作進(jìn)行不定期抽查，年末進(jìn)行總結(jié)評比。黨員對責(zé)任區(qū)內(nèi)各項工作負(fù)有連帶責(zé)任。

1、黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)出現(xiàn)中斷紀(jì)錄的事件，取消責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)黨員的評先資格，在黨內(nèi)做出檢查。班組黨員按照“班組安全周期”相關(guān)條款進(jìn)行處罰，其責(zé)任區(qū)內(nèi)黨員一次性扣罰獎金50元。

2、黨員責(zé)任區(qū)內(nèi)職工在思想、服務(wù)、安全生產(chǎn)、遵章守紀(jì)、愛崗敬業(yè)、技術(shù)業(yè)務(wù)等方面發(fā)生問題或事件，領(lǐng)導(dǎo)小組可視具體情節(jié)，研究并對責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)黨員做出處理決定。其責(zé)任區(qū)內(nèi)黨員在責(zé)任區(qū)內(nèi)不發(fā)揮作用或作用發(fā)揮得不好，群眾不滿意的，對其進(jìn)行黨內(nèi)警告批評，并視情節(jié)做出處理決定。

3、對責(zé)任區(qū)工作開展好的，對責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)黨員進(jìn)行通報表揚，并推薦為公司安全衛(wèi)士、管理英才、敬業(yè)模范、革新能手、技術(shù)狀元、道德楷模；學(xué)習(xí)表率；有特殊貢獻(xiàn)的，考核領(lǐng)導(dǎo)小組可視情況，研究給予特殊表揚和獎勵。結(jié)合班組建設(shè)考核評比，對責(zé)任區(qū)負(fù)責(zé)黨員的班組成員進(jìn)行獎勵。

4、每年年底，支部組織職工代表對黨員責(zé)任區(qū)工作情況進(jìn)行評價打分。并將此結(jié)果作為黨員評先的依據(jù)之一。

六、其它

1、該活動方案中未盡事宜，將由活動領(lǐng)導(dǎo)小組集體討論決定。

2、該方案從xxxx年x月x日起實施。

第五篇：黨員責(zé)任區(qū)主題活動方案（xiexiebang推薦）

呼倫貝爾市財政局事業(yè)黨支部

關(guān)于開展黨員責(zé)任區(qū)制度的實施方案

為進(jìn)一步深化我院“黨員示范崗”活動，強化黨建工作的針對性和實效性，切實發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，提高黨員的責(zé)任意識和使命感，結(jié)合學(xué)院實際，決定建立黨員責(zé)任區(qū)制度，有關(guān)事項通知如下：

一、黨員責(zé)任區(qū)

黨員責(zé)任區(qū)是教工黨員和學(xué)生黨員在黨支部（總支）的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞黨支部（總支）的中心工作，以個人或小組為單位，針對教工和學(xué)生入黨積極分子進(jìn)行教育、引導(dǎo)、培養(yǎng)和管理的工作范圍，是黨員發(fā)揮模范作用，深化學(xué)院“黨員示范崗”活動的一項具體制度。

二、黨員責(zé)任區(qū)的設(shè)置

黨員責(zé)任區(qū)按分級劃定、對口取向、組織協(xié)調(diào)、相對穩(wěn)定的原則來設(shè)置。

1.黨政機關(guān)的黨員中層干部分別以所在處（室、中心）為工作責(zé)任區(qū)，其他黨員分別以一名或幾名入黨積極分子的教育培養(yǎng)為工作責(zé)任區(qū)。

2.各黨支部（總支）書記（副書記）分別以所在黨支部（總支）為黨員責(zé)任區(qū)，并同其他委員分別以教研室、學(xué)生年級為單位劃分責(zé)任區(qū)；其他教工黨員一般以所帶班級或任課班級的一名或幾名入黨積極分子的教育培養(yǎng)為工作責(zé)任區(qū)，并隨所帶班級或任課班級的變化而重新確定；學(xué)生黨員分別以所在班級一名或幾名入黨積極分子的培養(yǎng)工作為責(zé)任區(qū)。

三、黨員責(zé)任區(qū)的主要任務(wù)

1.分析和掌握責(zé)任區(qū)內(nèi)師生員工的思想狀態(tài)，學(xué)習(xí)、工作和生活的實際情況，每學(xué)期至少向黨支部（總支）書面匯報一次；

2.具體指導(dǎo)和帶領(lǐng)責(zé)任區(qū)的師生員工認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀；

3.經(jīng)常深入責(zé)任區(qū)與師生員工開展談心活動，啟發(fā)覺悟，激勵進(jìn)步，協(xié)助支部做好入黨積極分子隊伍建設(shè)工作； 4.積極維護(hù)責(zé)任區(qū)的政治穩(wěn)定、生活秩序穩(wěn)定和治安穩(wěn)定；

5.參與師生員工的評優(yōu)、入黨等事項并提出意見或建議。

四、黨員責(zé)任區(qū)的管理和要求

1.黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)作為深化“黨員示范崗”活動的一項重要制度，各黨支部（總支）要經(jīng)常研究黨員責(zé)任區(qū)工作，加強領(lǐng)導(dǎo)，不斷總結(jié)經(jīng)驗，求真務(wù)實，抓出成效，充分發(fā)揮黨員示范作用；

2.各黨支部（總支）要認(rèn)真落實黨員責(zé)任區(qū)制度，制定落實方案，建立黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)管理檔案，學(xué)院組織人事處將與5月下旬組織各黨支部（總支）交流學(xué)習(xí)；

3.每個黨員均為所分管責(zé)任區(qū)的第一責(zé)任人，黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)情況將作為各黨支部（總支）民主評議黨員的重要依據(jù)之一;4.各黨支部（總支）黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)的實施情況將作為評選先進(jìn)集體、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員重要依據(jù)之一。

常州電視臺黨總支部組織實施 黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗活動的意見（試行）

各黨支部、各室、部、站： 為進(jìn)一步提高我臺黨建工作水平，充分調(diào)動各黨支部和全體黨員的積極性和創(chuàng)造性，培育先進(jìn)典型，創(chuàng)新黨建工作載體，發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，努力形成“一個支部一個戰(zhàn)斗堡壘”、“一個黨員一面旗幟”黨建工作新格局。根據(jù)局黨委黨建工作思路和我臺黨組織、黨員隊伍狀況，現(xiàn)制定組織實施黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗活動意見如下：

一、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指針，把我臺黨組 織、黨員隊伍建設(shè)成為貫徹“三個代表”重要思想的宣傳者、組織者、推動者和實踐者。通過建立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗等黨建工作載體，實施黨員目標(biāo)管理，明確黨員工作區(qū)間責(zé)任，用黨員的先進(jìn)事跡、模范行為影響和團(tuán)結(jié)周圍的職工群眾；通過爭先創(chuàng)優(yōu)和培育先進(jìn)典型進(jìn)一步確定工作目標(biāo)和工作責(zé)任，在完善考評機制、堅持精神物質(zhì)獎懲相結(jié)合的基礎(chǔ)上，實施經(jīng)常性的定量分析和綜合分析，確?；顒勇涞綄嵦?。努力建設(shè)一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的高素質(zhì)職工隊伍。

二、目標(biāo)要求

（一）建立黨員責(zé)任區(qū)是黨總支部根據(jù)本臺黨員的不同工作崗位、工作性質(zhì)、實際能力和活動范圍，把黨員需要承擔(dān)和完成的崗位工作、社會工作以及黨組織的各項任務(wù)有機結(jié)合起來，以責(zé)任制的形式對黨員實施管理、發(fā)揮作用的一種辦法，也是為黨支部建立新的黨建工作平臺的有效途徑。使責(zé)任區(qū)的黨員圍繞臺節(jié)目生產(chǎn)規(guī)律和特點以及行政管理要求，有重點、有目的、有考核地開展工作，真正把職工群眾的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動起來；使職工群眾團(tuán)結(jié)在黨組織周圍，為電視臺的發(fā)展作貢獻(xiàn)。具體要求是：

1、黨員責(zé)任區(qū)制度 根據(jù)臺行政組織體系，采取以塊為主的方式，確定若干塊的黨員責(zé)任區(qū)域，實行黨員的責(zé)任區(qū)分工。使黨員通過黨員責(zé)任區(qū)的形式，逐步建立聯(lián)系和組織職工群眾、宣傳和團(tuán)結(jié)職工群眾的工作制度，以自身的模范行為帶領(lǐng)職工群眾為黨的事業(yè)而努力奮斗。

2、黨員責(zé)任區(qū)職責(zé) 黨員責(zé)任區(qū)的黨員要按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，努力行使責(zé)任權(quán)利，并根據(jù)黨組織在各個不同時期的工作任務(wù)，開展積極的思想政治工作，以自己的言行帶動人，以自己任務(wù)的完成影響人，以自己的工作目標(biāo)激勵人，切實起好骨干核心作用，確保責(zé)任區(qū)內(nèi)遵章守紀(jì)，杜絕重大責(zé)任事故，推動各項任務(wù)的順利完成。

3、黨員責(zé)任區(qū)要求 了解、摸清責(zé)任區(qū)內(nèi)職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活等各方面的情況，做深入細(xì)致的思想政治工作；自覺協(xié)助所在黨支部、部門的工作，確保黨建和行政工作在責(zé)任區(qū)內(nèi)順利開展；及時反映本責(zé)任區(qū)內(nèi)職工在宣傳、創(chuàng)收等方面的表現(xiàn)，協(xié)助所在黨支部和所在部門做好職工思想的轉(zhuǎn)化工作，對職工中出現(xiàn)的各種思想問題及時溝通并做好疏導(dǎo)工作；負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)入黨積極分子的培養(yǎng)、幫助、考察工作；起到臺黨總支、臺行政和職工群眾間的橋梁作用。

（二）建立黨員示范崗，為黨員展示自己的形象搭建平臺。通過優(yōu)秀黨員的積極工作和模范行為，進(jìn)一步激活工作熱情，促進(jìn)全體職工愛臺愛崗、敬業(yè)奉獻(xiàn)、工作創(chuàng)新、崗位爭先、業(yè)績創(chuàng)優(yōu)，提高貢獻(xiàn)率，影響和帶領(lǐng)廣大職工群眾為完成本崗位的各項目標(biāo)任務(wù)努力工作。具體要求是：

1、有較高的思想覺悟： 認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、十六大精神、“三個代表”重要思想； 認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策；執(zhí)行黨組織的決議，努力完成交辦的各項任務(wù)，履行黨員義務(wù)；遵章守紀(jì)，有較高職業(yè)道德水準(zhǔn)和良好的職業(yè)形象；具有團(tuán)結(jié)群眾，合作共事，共同進(jìn)步的凝聚力。

2、有較強的業(yè)務(wù)技能：有較好的治學(xué)能力和學(xué)習(xí)毅力。通過自覺學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù)，增強理論修養(yǎng)，并能把所學(xué)習(xí)的知識與技能應(yīng)用于實踐，在同崗中業(yè)務(wù)技能突出，并能幫助和指導(dǎo)同崗人員業(yè)務(wù)技能提高。

3、有較好的業(yè)績水平：能夠完成或超額完成本崗位的工作目標(biāo)任務(wù)，在本部門或同崗位中業(yè)績名列前茅，在工作創(chuàng)新、節(jié)目創(chuàng)優(yōu)、工作質(zhì)量等方面有比較好的表現(xiàn)和業(yè)績體現(xiàn)。

三、組織實施 黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗活動由臺黨總支部負(fù)責(zé)制訂計劃意見，建立工作評價機制，進(jìn)行典型培育和宣傳；各黨支部具體組織實施。

1、黨員責(zé)任區(qū)中黨員責(zé)任的確定。各黨支部可以根據(jù)本 支部的管轄、黨員分布狀況、黨員活動范圍、黨員隊伍條件，細(xì)化以上“黨員責(zé)任區(qū)”責(zé)職范圍和具體要求，采取黨員個人申報和黨組織討論確定相結(jié)合，由黨組織審核黨員責(zé)任人；以黨組織發(fā)文或與黨員責(zé)任人簽訂責(zé)任書的形式確定。

2、黨員示范崗從當(dāng)年評選的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員中產(chǎn)生，并對照“黨員示范崗”要求，凡符合要求的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，經(jīng)黨組織討論確定后，制牌在集中的區(qū)域內(nèi)上墻展示，每年流動調(diào)整，不搞終身制。

3、黨員責(zé)任區(qū)的實施除退休黨支部外的其他黨支部今年要抓好試點工作，在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，2005年上半年全面展開。黨員示范崗2004年7月底實施完畢。

四、評價獎懲 如何發(fā)揮黨員在單位各項工作中的積極作用和示范帶頭作用，關(guān)鍵是機制。一是要繼續(xù)探討黨員責(zé)任區(qū)評價量化細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)，本著便于操作為前提，實行分值化評價；二是對黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗實行跟蹤檢查，每季做好自我評價和支部評價記錄；三是綜合評比達(dá)標(biāo)的黨員責(zé)任區(qū)、責(zé)任人，作為年終評先、評優(yōu)、嘉獎、立功等條件之一。黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗工作的獎懲。每年6月份組織對黨員責(zé)任區(qū)進(jìn)行綜合評價，實行以精神獎懲為主。凡達(dá)標(biāo)者進(jìn)行通報表揚；經(jīng)黨組織確定為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員并制牌上墻展示者，給予發(fā)放榮譽證書、進(jìn)行典型宣傳；對于不達(dá)標(biāo)者進(jìn)行個別談話戒勉、通報批評。黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗，是新時期、新階段創(chuàng)新黨建工作的重要載體，是一項新的工作，需要在實踐中不斷完善。加強建設(shè)，在實踐中完善，是各黨支部的重要責(zé)任，其根本目的在于尋找更好的載體，充分調(diào)動黨員的積極性、創(chuàng)造性，以自身的模范行為影響和團(tuán)結(jié)周圍的職工群眾，確保本單位持續(xù)與穩(wěn)定發(fā)展。

各黨支部：

為進(jìn)一步增強全院共產(chǎn)黨員的創(chuàng)先爭優(yōu)意識和奉獻(xiàn)精神，激勵廣大黨員立足本職，身先士卒，崗位建功，率先垂范，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，經(jīng)院黨委研究決定，在全院黨員中開展?fàn)巹?chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動?，F(xiàn)將活動方案通知如下：

一、指導(dǎo)思想

爭創(chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動，要以黨的十七屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，以引領(lǐng)黨員干部“講黨性、重品行、做表率”為目標(biāo)，以激勵全院共產(chǎn)黨員積極發(fā)揮模范帶頭作用和崗位示范作用為要求，通過開展“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”爭創(chuàng)活動，樹立黨員群體形象，充分調(diào)動和激發(fā)黨員干部的積極性和創(chuàng)造性，推進(jìn)醫(yī)院黨組織“五個基本”、“七個體系”建設(shè)，提升醫(yī)院黨建工作的科學(xué)化水平，為深化公立醫(yī)院改革、推進(jìn)醫(yī)院各項事業(yè)發(fā)展提供強大的精神動力和思想保證。

二、爭創(chuàng)范圍

全院各黨支部和全體共產(chǎn)黨員（包括預(yù)備黨員）。

三、爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)

（一）黨員示范崗標(biāo)準(zhǔn)

1、政治素質(zhì)過硬。能自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系，理解和把握科學(xué)發(fā)展觀深刻內(nèi)涵和精神實質(zhì)，自覺踐行社會主義核心價值觀，把學(xué)習(xí)成果自覺轉(zhuǎn)化為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展的能力，轉(zhuǎn)化為善于改革、勇于實踐、模范帶群的能力。

2、崗位業(yè)績突出。有較高的職業(yè)道德素養(yǎng)，立足本職，創(chuàng)先爭優(yōu)，勤奮工作，恪盡職守，帶頭遵守各項規(guī)章制度，履行服務(wù)承諾，在醫(yī)院各項工作中業(yè)績顯著。能結(jié)合崗位實際創(chuàng)造性地開展工作，努力創(chuàng)新工作機制和工作方法，成為技術(shù)能手和崗位尖兵。

3、服務(wù)意識強烈。心系群眾，服務(wù)患者，自覺增強宗旨觀念和服務(wù)意識。能從解決患者、職工最現(xiàn)實、最關(guān)心的熱點、難點問題入手，不斷提高服務(wù)技能，積極為社會、為病人、為職工辦好事、辦實事，讓患者、職工真正受益。能正確認(rèn)識和處理個人利益和集體利益、當(dāng)前發(fā)展和長遠(yuǎn)發(fā)展的關(guān)系，胸懷全局，無私奉獻(xiàn)，在促進(jìn)團(tuán)隊建設(shè)中發(fā)揮典型示范作用。

4、工作作風(fēng)優(yōu)良。堅持黨性原則，不斷提高黨性修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定及醫(yī)院各項規(guī)章制度，模范履行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)范，廉潔自律，令行禁止，自覺接受群眾和社會的監(jiān)督，做倡導(dǎo)清風(fēng)、弘揚正氣的表率。樹立良好的崗位形象，展現(xiàn)新時期白衣天使的新風(fēng)采。

5、群眾認(rèn)可度高。有較強的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、服務(wù)力和公信力，在提高效率、改進(jìn)服務(wù)、增強技能等方面表現(xiàn)突出。密切聯(lián)系群眾，團(tuán)結(jié)同事，情趣健康，作風(fēng)端正，在群眾中有較高的威信。

（二）黨員責(zé)任區(qū)標(biāo)準(zhǔn)

黨員責(zé)任區(qū)以黨支部所轄的病區(qū)為創(chuàng)建單位，每病區(qū)黨員數(shù)不少于3人，具體要求是：

1、學(xué)風(fēng)濃厚隊伍穩(wěn)。責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員干部職工能夠積極參加各種政治理論和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。牢固樹立與醫(yī)院同呼吸、共命運的思想，責(zé)任區(qū)內(nèi)職工隊伍穩(wěn)定、思想穩(wěn)定、秩序穩(wěn)定，自覺維護(hù)醫(yī)院穩(wěn)定的局面。

2、履行職責(zé)業(yè)績好。責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員干部職工都能夠按照現(xiàn)代化醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和精細(xì)化管理的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，并能結(jié)合崗位實際創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成責(zé)任區(qū)的各項工作任務(wù)，主要業(yè)務(wù)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到醫(yī)院要求，業(yè)績突出。

3、團(tuán)結(jié)協(xié)作效率高。責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員干部職工能夠尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相關(guān)心，互相支持，互相幫助，有強烈的凝聚力、戰(zhàn)斗力，形成和諧、高效、務(wù)實、文明的工作氛圍，完成各項工作任務(wù)效率高。

4、廉潔行醫(yī)風(fēng)氣正。責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員干部職工能夠遵守黨紀(jì)國法，嚴(yán)格按照行業(yè)作風(fēng)建設(shè)和廉潔行醫(yī)“八不準(zhǔn)”的要求，自覺抵制拜金主義、個人主義和腐朽生活方式的侵蝕，廉潔自律，令行禁止，病人滿意率在95％以上。

5、醫(yī)療安全意識強。責(zé)任區(qū)內(nèi)的黨員干部職工牢固樹立安全責(zé)任意識和正確、積極的醫(yī)療風(fēng)險意識，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)制度和操作規(guī)范，責(zé)任區(qū)內(nèi)無醫(yī)療差錯和責(zé)任事故。

四、實施步驟

“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”采取支部申報、黨委考核評選相結(jié)合的方式產(chǎn)生，每季度評選一次，實行動態(tài)管理，統(tǒng)一考核，優(yōu)勝劣汰。具體步驟如下：

（一）組織領(lǐng)導(dǎo)。醫(yī)院成立爭創(chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：周延萍，副組長：劉文衛(wèi)、涂元生，班子其他成員為小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨政辦，負(fù)責(zé)活動組織開展。

（二）宣傳發(fā)動。對照“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”標(biāo)準(zhǔn)，以支部為單位組織全體黨員進(jìn)行專題學(xué)習(xí)討論，讓廣大黨員明白開展?fàn)巹?chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動的重要意義，提高認(rèn)識，掌握標(biāo)準(zhǔn)，明確責(zé)任，積極主動參與。

（三）支部推薦。各黨支部結(jié)合支部實際，在本支部范圍內(nèi)推薦1—2個爭創(chuàng)示范崗和責(zé)任區(qū)。同時，結(jié)合爭創(chuàng)崗位的工作性質(zhì)、工作特點和崗位職責(zé)，對崗位黨員提出爭創(chuàng)要求，明確爭創(chuàng)職責(zé)。

（四）接受監(jiān)督。爭創(chuàng)崗位結(jié)合爭創(chuàng)目標(biāo)開展富有特色的爭創(chuàng)活動，自覺接受全體職工和患者的監(jiān)督。

（五）評選表彰。按照支部推薦、全體黨員干部互評、職工患者無記名投票、院黨委審核的方法對爭創(chuàng)崗位進(jìn)行考核評選。對經(jīng)考核符合條件的，由院黨委予以命名表彰。

（六）長效管理。將爭創(chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動作為我院創(chuàng)先爭優(yōu)工作的一項重要工作來抓，建立長效機制，確保爭創(chuàng)活動取得實效。

（七）否決條件。創(chuàng)建單位出現(xiàn)下列情形之一的，取消“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”評選資格：

1．出現(xiàn)違法、違紀(jì)行為的；

2．被患者或職工投訴，經(jīng)查證屬實的；

3．出現(xiàn)重大醫(yī)療糾紛，造成不良影響的；或不配合醫(yī)院處理糾紛的；

4、不能按計劃完成工作任務(wù)的；

5、在上級部門各類檢查中被通報批評的；或在院內(nèi)被通報批評5次及以上的；

6．違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)有關(guān)規(guī)定，或群眾滿意度<95%的；

7．出現(xiàn)其他需被取消“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”評選資格情形的。

五、創(chuàng)建要求

（一）明確爭創(chuàng)意義。爭創(chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”活動，是進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)工作的需要，是進(jìn)一步增強黨員責(zé)任感和使命感的需要，也是進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)院又好又快發(fā)展的需要。全體黨員要進(jìn)一步明確爭創(chuàng)“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”的目的和意義，在工作中確立目標(biāo)，亮明身份，樹立形象，自覺發(fā)揮好示范作用。各黨支部要高度重視深化“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”爭創(chuàng)活動的開展，落實責(zé)任，精心組織，要引導(dǎo)符合條件的崗位做好申報工作。同時，要嚴(yán)格把關(guān)，好中選優(yōu)，切實把符合標(biāo)準(zhǔn)、能夠發(fā)揮示范效應(yīng)的典型推薦上來。

（二）積極營造氛圍。要以深化“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”爭創(chuàng)活動為契機，培育先進(jìn)典型群體和優(yōu)秀個人，積極營造“比、學(xué)、趕、超”的氛圍，引導(dǎo)廣大黨員創(chuàng)一流業(yè)績，樹時代楷模。要通過及時總結(jié)宣傳創(chuàng)建“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”的成功經(jīng)驗、有效做法和先進(jìn)事跡，激發(fā)廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，展示新時期共產(chǎn)黨員的時代風(fēng)貌。

（三）務(wù)求取得實效。深化“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”爭創(chuàng)活動是醫(yī)院黨建工作的重要組成部分，是向社會展示醫(yī)院黨員形象的重要窗口，各黨支部要把“黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)”的爭創(chuàng)活動作為提升黨員素質(zhì)、增強黨員主體意識的有利契機，以活動為載體，促進(jìn)全院上下創(chuàng)先爭優(yōu)意識的大增強，醫(yī)療質(zhì)量的大提升，服務(wù)水平的大提高。

（四）嚴(yán)格考核獎懲。黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)創(chuàng)建工作納入醫(yī)院考核獎懲體系，并與綜合目標(biāo)責(zé)任制掛鉤，凡評上黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)的集體和個人，年終由醫(yī)院統(tǒng)一給予物質(zhì)和精神獎勵，并記入個人檔案作為個人晉職晉級的重要依據(jù)。