第一篇：衛(wèi)生計生統(tǒng)計專項督查工作自查情況的工作報告

鹽亭縣XXX衛(wèi)生院

關(guān)于2018年衛(wèi)生計生統(tǒng)計專項督查

自查情況的工作報告

縣衛(wèi)計局：

我院嚴格按照綿陽市衛(wèi)生和計劃生育委員會關(guān)于開展2018年衛(wèi)生計生統(tǒng)計專項督查工作的通知要求，根據(jù)衛(wèi)生統(tǒng)計專項督查評分表及時開展自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導

為保證衛(wèi)生統(tǒng)計自查工作順利實施，我院成立以院長XXX烈輝為組長，副院長XXX為副組長，統(tǒng)計人員為成員的領(lǐng)導小組，負責自查工作的開展。

二、存在的問題及原因分析

1、未配備具有統(tǒng)計從業(yè)資格證的專職人員

我院隸屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，人員少，工作量大，加之工作細化，近幾年我院只有一名兼職醫(yī)師從事統(tǒng)計專項工作；

2、報表上報不及時

由于無專職的統(tǒng)計人員，均為兼職，還要兼顧其他工作，故有部分統(tǒng)計報表收集和上報不及時的現(xiàn)象發(fā)生；

3、資料歸檔收集歸欠規(guī)范

部分資料收集歸檔未按年度、類別、分類成冊裝訂，部分上報數(shù)據(jù)未及時進行電子備份，紙質(zhì)報表未及時打印出來，存在領(lǐng)導未互審、簽字就上報的現(xiàn)象；

4、問題報表處理不夠及時

機構(gòu)月報、季報、年報出現(xiàn)問題報表時處理不夠及時，存在上級提醒時才進行更改；

三、下一步工作及打算

1、加強統(tǒng)計人員工作培養(yǎng)

制定統(tǒng)計人員培訓計劃，安排相關(guān)統(tǒng)計人員采取以會代訓、組織上級學習、參觀學習等多種方式進行多方面業(yè)務(wù)培訓，以提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)技能；

2、加大統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)教育

積極開展人員思想素質(zhì)溝通，找出統(tǒng)計工作中存在的難點問題，著力組織解決工作存在的數(shù)據(jù)收集問題，為統(tǒng)計工作提供強大的支撐依據(jù)，保證數(shù)據(jù)的真實性；

3、加強報表審核、互審工作

嚴格執(zhí)行統(tǒng)計工作報表審核、審查、互審工作開展，所有報表均要有分管領(lǐng)導或主管領(lǐng)導的簽字備案后再進行上報，對出現(xiàn)問題報表時要立即進行修改，確保數(shù)據(jù)的安全性、邏輯性；

4、加大統(tǒng)計工作獎懲績效考核 要加大對統(tǒng)計工作的考核獎懲機制，實行月月考核、年終考核，并將考核結(jié)果與獎勵性績效掛鉤，以保證統(tǒng)計人員的積極性，保障統(tǒng)計工作又快又好的開展。

鹽亭縣XXX衛(wèi)生院 2018年7月9日

第二篇：衛(wèi)生計生工作報告

風雨兼程四十年，人口計生結(jié)碩果

——XXX鄉(xiāng)人口計生工作回顧

1979年，我鄉(xiāng)正式開展人口和計劃生育工作。40年來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在市衛(wèi)計局的大力支持下，全鄉(xiāng)上下始終堅持一手抓改革開放發(fā)展經(jīng)濟，一手抓計劃生育穩(wěn)定低生育水平，從而呈現(xiàn)出人口、經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展的良好局面。實行計劃生育近40年，我們實現(xiàn)了人口再生產(chǎn)類型由“高出生、高死亡、高增長”向“低出生、低死亡、低增長”的歷史性轉(zhuǎn)變，在減少人口對自然資源索取量、保護環(huán)境的同時，家庭規(guī)模也逐漸變小。我們始終以“穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題”為工作出發(fā)點，認真貫徹落實計劃生育工作會議精神，求真務(wù)實，扎實工作，積極探索創(chuàng)新人口與計劃生育工作的新思路、新方法、新途徑，使全鄉(xiāng)人口和計劃生育工作呈現(xiàn)了健康穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。

40年來，計生政策深入人心。1980年，《中共中央關(guān)于控制我國人口增長問題致全體共產(chǎn)黨員、共青團員的公開信》發(fā)表以來，我鄉(xiāng)始終堅持宣傳教育為主的工作方針，常年開展宣傳教育活動，全方位、多形式宣傳普及人口計生政策、法律法規(guī)、避孕節(jié)育及生殖保健科普知識，有效轉(zhuǎn)變了群眾“重男輕女、養(yǎng)兒防老，傳宗接代、多子多福”等陳舊婚育觀念，積極樹立婚育新風。借助各類節(jié)日活動之機，在主要交通要道懸掛計生宣傳條幅，發(fā)放宣傳資料、避孕藥具，開展集中宣傳咨詢活動，全鄉(xiāng)建成了29個“會員之家”，形成覆蓋良好的宣傳網(wǎng)絡(luò)。

40年來，管理體系不斷健全。多年來，我鄉(xiāng)站在可持續(xù)發(fā)展的高度，牢固樹立了人口意識和人均觀念，堅持把人口計生工作與經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)籌考慮，實行“兩個目標”一起下、“兩個責任書”一起簽。堅決實施“一票否決”，把人口計生工作列入村干部年終考核的重要內(nèi)容。在政府主導下，民政、衛(wèi)生、教育、文體、計生等部門綜合履行人口計生工作職責，積極參與人口計劃生育管理服務(wù)，形成了“政府主導、部門配合、群眾參與、齊抓共管、綜合治理”的工作格局。

40年來，信息網(wǎng)絡(luò)全面普及。計生統(tǒng)計工作是衡量人口計生工作質(zhì)量的晴雨表，通過開展計生統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓等舉措，不斷夯實了人口計生統(tǒng)計工作基礎(chǔ)。利用全省育齡婦女及家庭成員數(shù)據(jù)庫建設(shè)的契機，全鄉(xiāng)人口錄入率達100%，全鄉(xiāng)人口計生統(tǒng)計工作基本實現(xiàn)了信息化、網(wǎng)絡(luò)化辦公。

40年來，服務(wù)方式實現(xiàn)轉(zhuǎn)型。我鄉(xiāng)堅持“面向基層、深入鄉(xiāng)村、方便群眾、服務(wù)上門”的工作方針，深入實施避孕節(jié)育優(yōu)質(zhì)服務(wù)、出生缺陷干預(yù)和生殖道感染干預(yù)“三大工程”，全鄉(xiāng)常住已婚育齡婦女“三查”率均保持在90%以上，手術(shù)并發(fā)癥、非意愿妊娠、人工流產(chǎn)、婦女常見病等發(fā)生率大大降低，育齡群眾對計劃生育技術(shù)服務(wù)滿意度大幅度提升。同時，我們還積極開展免費孕前優(yōu)生健康檢查，做好出生缺陷一級預(yù)防，為提高出生人口素質(zhì)把好前沿關(guān)口。還有免費為實行計劃生育的育齡夫妻提供避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)，此服務(wù)深受廣大育齡群眾的歡迎，大大提高了她們自覺落實長效避孕節(jié)育措施積極性。

40年來，利益機制得到完善。我鄉(xiāng)人口計生工作實現(xiàn)了由行政手段控制“超生”向利益導向引導群眾“少生”的轉(zhuǎn)變。我鄉(xiāng)開展農(nóng)村獨生子女及父母的獎勵工作和農(nóng)村計生家庭養(yǎng)老扶助工作，以及農(nóng)村計生家庭特別扶助工作，近年來還展了農(nóng)村獨生子女戶和農(nóng)村兩女戶減免其個人繳納新農(nóng)合的費用等多項惠及計生戶的工作。截止目前，全鄉(xiāng)已全面建立了“獎勵扶助—特別扶助—獨生子女父母獎勵—兩女戶扶助—生育關(guān)懷—各部門惠民措施”的利益導向政策體系，從而使計生家庭在經(jīng)濟上得實惠、社會上有地位、生活上受關(guān)心。

40年來，隊伍建設(shè)鞏固加強。計生工作啟動之初，全鄉(xiāng)計生干部僅為2人。隨著計生隊伍培養(yǎng)、選拔任用、教育培訓、人才激勵、監(jiān)督評估等工作機制的建立完善，在提升計生干部整體素質(zhì)的同時，計生隊伍得到發(fā)展壯大，全鄉(xiāng)有計生干部9人。按照“競爭上崗、擇優(yōu)錄用”原則設(shè)崗定員，為29個村配齊了計生專干和計生小組長，實行“村用鄉(xiāng)聘”管理機制，由于管理到位、培訓經(jīng)常、報酬落實，隊伍穩(wěn)定、村計生人員作用發(fā)揮充分，村級工作基礎(chǔ)得以夯實，人口計生事業(yè)穩(wěn)步推進。

展望未來，任重道遠。時代在召喚，事業(yè)在激勵。人口計生事業(yè)正沐浴著和煦的陽光，乘盛世之風，揚特色之漿，掛創(chuàng)新之帆，鑄輝煌之夢。在新的歷史起點上，鄉(xiāng)人口計生工作在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導和社會各界的關(guān)心支持下，仍將牢固樹立“抓人口就是抓經(jīng)濟”的發(fā)展觀念，全面加強對人口計生工作的領(lǐng)導，改革創(chuàng)新人口計生工作新機制，統(tǒng)籌解決人口問題。圍繞以新農(nóng)村建設(shè)為載體、在宣傳教育上實現(xiàn)新突破，以便民維權(quán)為主體、在依法管理上實現(xiàn)突破，不斷優(yōu)化服務(wù)，奮力推進全鄉(xiāng)人口計生工作再鑄新輝煌，為全鄉(xiāng)建設(shè)和諧社會、提前全面進入小康社會營造良好的人口環(huán)境。

第三篇：專項督查工作報告

專項督查工作報告

專項督查工作報告1

冶西示范小學現(xiàn)址修建于1984年，使用至今近30年，經(jīng)有關(guān)權(quán)威部門鑒定屬于d級危房。學校原址建筑面積1900余平方米，其中教學樓建筑面積1620平方米，學校占地面積11700平方米，其中操場面積6300平方米。根據(jù)省政府《關(guān)于全省中小學校舍安全工程的實施意見》有關(guān)要求，縣委縣政府縣教育局將我校校安工程列入20xx年安全工程項目學校。新建校舍規(guī)劃總面積3735平方米，可容納670名—700名學生就讀，安排130名住校食宿師生，雙軌制，服務(wù)半徑8公里，服務(wù)村莊12個；涉及xx戶居民，7000余人。工程計劃投資370萬，其中開行貸款270萬元，其它資金100萬元。我校新建教學樓和宿舍工程手續(xù)已經(jīng)基本完成，現(xiàn)陽泉市國建設(shè)計院對該工程已設(shè)計完畢，圖紙正在送往省有關(guān)單位圖審。圖審工作預(yù)計本月完成。冶西示范小學現(xiàn)有學生428名，其中一年級66名，二年級69名，三年級79名，四年級82名，五年級56名，六年級56名。教師39名，其中小學高級職稱教師14名，本科畢業(yè)6名，除兩人為中師畢業(yè)外，其余全部為大專以上學歷。39名教師全部取得計算機等級證書和普通話等級證書。雙軌制，12個教學班。我們將乘重建東風，駕創(chuàng)新之舟，風雨兼程，與時俱進，我校必將成為一所管理科學化、教育素質(zhì)化、設(shè)施現(xiàn)代化、環(huán)境園林化的現(xiàn)代農(nóng)村小學學。我校在教育技術(shù)的管理應(yīng)用方面榮獲縣教育局“教育信息技術(shù)遠教資源運用先進學校”，縣教育局“學校優(yōu)秀博客”、“遠教資源運用優(yōu)秀校長”、20xx年、20xx年連續(xù)兩年獲得縣“國家體育鍛煉標準優(yōu)質(zhì)學?！保啻未砜h參加市組織的校園文化藝術(shù)節(jié)活動，其中《最美的花》榮獲一等獎，學校注重學生全面發(fā)展，注重個性培養(yǎng)，注重特長培養(yǎng)，xx年至今,在全國少兒書法繪畫攝影比賽中，榮獲“優(yōu)秀組織獎”被評為“素質(zhì)教育特色單位”。先后有100多名同學榮獲金、銀、銅、優(yōu)秀獎。多次參加平定縣學生電腦繪畫活動我校參賽學生作品有五名學生獲獎。

在各項工作取得較好成績的同時，我校非常重視教育技術(shù)裝備的運用，認為教育技術(shù)裝備應(yīng)該作為當代教育的一個“制高點”，是教育改革的突破口。搶占這個“制高點”，可以促進教育思想、教育觀念的更新，帶動學校教育各方面的發(fā)展；可以促進教育制度、教學內(nèi)容、教材形式、教學策略以及教學模式、教學理論等方面的深入改革；可以促進現(xiàn)代信息技術(shù)教育與學科教學的有機整合，促進教師素質(zhì)的提升。所以，在資金非常緊張的情況下，xx年至今學校千方百計籌措資金，投入20余萬元，市財政補貼7萬元，建立了校園網(wǎng),建起一個微機教室（31臺）,8個多媒體教室,其余4個教室為電腦電視模式教室，網(wǎng)點覆蓋每間教學、辦公用房，極大的方便了老師教育資源的查找、收集和利用，實現(xiàn)了資源共享。為信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用創(chuàng)造了前提條件。由于全校教師形成廣泛共識，教師、學生運用現(xiàn)代教育技術(shù)積極性高、主動性強，取得了較好的成績。近六年來，在市、縣電教館領(lǐng)導的關(guān)懷指導下，我校積極推廣與運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段，不斷加強現(xiàn)代教育技術(shù)軟、硬件建設(shè)，廣泛開展師資培訓和信息技術(shù)與學科整合的課題研究，使現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用與研究在我校由普及、應(yīng)用階段上升到了探索與創(chuàng)新階段，發(fā)揮了很好的作用。

一、優(yōu)化組織機構(gòu)建設(shè)，促進現(xiàn)代教育技術(shù)管理工作科學化

1、建立組織機構(gòu)，完善工作機制

科學的組織管理工作是現(xiàn)代教育技術(shù)裝備實施的前提。我校成立了以校長為組長，信息技術(shù)教師、各學科骨干教師及教研組長為成員的現(xiàn)代教育技術(shù)裝備工作領(lǐng)導小組，全面負責學?，F(xiàn)代教育技術(shù)工作的決策、組織協(xié)調(diào)及經(jīng)費保障等工作。學校信息技術(shù)部門全面負責學校現(xiàn)代教育技術(shù)所有工作。學校教導處負責現(xiàn)代教育技術(shù)課題研究工作。各級組織分工明確，責任到人，形成了現(xiàn)代教育技術(shù)裝備管理網(wǎng)絡(luò)。

2、健全規(guī)章制度，規(guī)范管理程序

抓好制度建設(shè)是適應(yīng)現(xiàn)代技術(shù)裝備管理、提高工作效率的有效途徑。近幾年來，我校在把教師現(xiàn)代教育技術(shù)裝備工作中積累下來的經(jīng)驗進行有效整理的基礎(chǔ)上，生成各種規(guī)章制度。如與校園網(wǎng)絡(luò)管理有關(guān)的《網(wǎng)絡(luò)維護管理制度》、《校園網(wǎng)站更新條例》，與學校現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)施有關(guān)的《計算機室管理制度》、《辦公室計算機使用管理制度》、《多媒體室管理與使用制度》，與現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于教育教學的相關(guān)制度，如《教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓制度》《教師現(xiàn)代教育技術(shù)使用評價制度》《電教硬件、軟件借用制度》等。學校還根據(jù)實際制定了各個器材室的使用制度和借用制度，一些制度還正在建設(shè)與不斷完善之中。通過制度建設(shè)與應(yīng)用，我校的現(xiàn)代教育技術(shù)裝備管理工作井井有條，大大提高了設(shè)備使用率，提高教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)裝備進行教育教學的積極性。

3、樹立超前意識，規(guī)劃發(fā)展遠景

在現(xiàn)代教育技術(shù)裝備現(xiàn)代化的進一步發(fā)展中，我校領(lǐng)導班子立足現(xiàn)實，明確目標，對我校未來三年教育技術(shù)現(xiàn)代化及綜合發(fā)展工作進行了科學規(guī)劃。重點工作是加大學校硬件建設(shè)及軟件投入，全面建設(shè)數(shù)字化校園，實現(xiàn)教育管理電子化；繼續(xù)營建一支在現(xiàn)代教育技術(shù)方面又精又專的高素質(zhì)的師資隊伍，實現(xiàn)教育教學網(wǎng)絡(luò)化，全面推進信息技術(shù)與各學科課程的有機整合；現(xiàn)在我們12個教室在原來班班通的基礎(chǔ)上，由過去的兩個個多媒體教室擴展到8個教室實現(xiàn)多媒體班班通，在現(xiàn)代教育技術(shù)教研工作方面，我校根據(jù)市縣級電教館的課題研究方向，結(jié)合學校教育技術(shù)裝備發(fā)展的實際，創(chuàng)造性地確定各級各類科研課題。

二、加快軟、硬件建設(shè)，改善現(xiàn)代教育技術(shù)工作環(huán)境

現(xiàn)代教育技術(shù)實驗研究離不開教育技術(shù)裝備的完善以及相關(guān)的軟、硬件設(shè)施的建設(shè)。近幾年來，在聯(lián)校和村委會的大力支持下，學校以“設(shè)施高標準、建設(shè)高速度、應(yīng)用高水平”為基本原則，加快了學校現(xiàn)代教育技術(shù)的步伐。學校多方籌措資金，進行硬件建設(shè)。xx年至今投資20萬元新添到擁有50臺計算機，裝備教師電子備課室一個，實現(xiàn)了多媒體進教室。20xx年建立了校園網(wǎng)站，極大方便了教學的應(yīng)用，幾年來，學校共購置學生機、教師機51臺，多媒體8臺，學校還積極籌措資金，先后添置了刻錄機一臺、掃描儀一臺、數(shù)碼相機一個、攝像機一個、小型復(fù)印機1臺、三位一體打印機一臺等設(shè)備?？h教育局和學校、地方共同投資添置了音體美術(shù)和衛(wèi)生器材，把學校建設(shè)成了符合學校規(guī)模和辦學標準的規(guī)范小學。

三、強化師生培訓，為現(xiàn)代教育技術(shù)裝備工作提供技術(shù)保障

在現(xiàn)代教育技術(shù)裝備運用過程中，我們深刻認識到要搞好這項工作關(guān)鍵在師資。教育終身化是教育的一個重要發(fā)展趨勢，學校作為知識傳承與知識創(chuàng)新的重要場所，必須高度重視教師的培訓與提高，把“新技術(shù)”作為師訓的重要內(nèi)容。學校加強以搞好網(wǎng)上教研、網(wǎng)上學習觀摩為內(nèi)容的培訓，培養(yǎng)一批學科帶頭人和教學標兵，以提高現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備的利用率和課堂教學效率。通過培訓，力爭做到校長懂、骨干精、全體通。為此，我校采取“以點帶面”、“經(jīng)?；?、制度化”的原則抓好教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓工作，將其納入校本培訓的范疇。教師學習信息技術(shù)知識，不僅是為了掌握現(xiàn)代教育教學的手段，更重要的是把它當成自主學習的工具。網(wǎng)絡(luò)世界非常精彩，那里有非常豐富的教育資源，讓學生在學校博客上閱讀，讓教師養(yǎng)成每天網(wǎng)上讀書的習慣，以此促進理論的提高和知識的更新。

在學生信息技術(shù)培訓方面，我校除按國家課時計劃開設(shè)好信息技術(shù)課外，重點抓好課外興趣小組的訓練工作。我校面向?qū)W生開設(shè)了電腦興趣小組，并配有專業(yè)教師對學生進行指導。通過參加這些活動，大大提高了學生學習計算機的興趣，應(yīng)用計算機的水平，促進了學生運用信息技術(shù)處理信息、獲取知識的能力，全面提高了學生的信息技術(shù)素養(yǎng)。近年來，我校多名學生電腦作品在省、市、縣相關(guān)部門組織的競賽中獲獎。如xx年以來霍曼等同學設(shè)計制作小學生電腦作品中9人獲獎。

四、加強教育技術(shù)裝備資源建設(shè)，充分應(yīng)用教育技術(shù)裝備，為學生的綜合素質(zhì)全面提高奠定基礎(chǔ)。

教育技術(shù)裝備的目的就是使用，管理的目的就是更好地使用，發(fā)揮裝備最大的價值。實驗要保質(zhì)保量完成各學科教科書要求的必做實驗（包括教師的演示實驗、學生的分組實驗）。為了更好地使用好實驗器材，我們都采取提前和實驗員預(yù)約的制度，實驗員的辦公室就設(shè)在圖書室，緊挨實驗室，既方便科任教師聯(lián)系，也便于實驗員對實驗室進行管理（隨時掌握實驗情況，實驗完畢及時進行清理，檢查有無損壞，如果有惡意損壞，要請損壞的同學照價賠償并請科任教師簽字）。

現(xiàn)代教育技術(shù)裝備在學校教育教學中的不斷運用的直接結(jié)果是學校的現(xiàn)代教育技術(shù)資源越來越豐富，種類越來越多。近五年來，我校在加強信息化課程資源建設(shè)，全面推進素質(zhì)教育發(fā)展方面作了以下工作。

（一）、建站。學校開發(fā)了自己獨立的校園網(wǎng)站，精心制作主頁，通過校園網(wǎng)站傳達上級政策、發(fā)布學校信息、展示學生作品、交流教師研究成果、進行校際交流與對外宣傳。

（二）、建ftp數(shù)據(jù)庫。學校重視教學資源積累，建立了資源庫。通過自主開發(fā)、網(wǎng)上接收與下載、校際交流等途徑，不斷充實學校的資源庫，教育資源分類存儲，供教師方便選用。

（三）、配備的音樂器材和美術(shù)器材我們除了正常的上課充分運用以外，還利用節(jié)假日組織有特長學生練習薩克斯、小號、電子琴、架子鼓等樂器的運用。我們的原則就是用著總比放著好，學校也為這些學生提供了充分培育條件我們首先保證由專業(yè)的教師任教，開足開齊藝、體課，學校成立了合唱隊、舞蹈隊、乒乓球隊、美術(shù)隊等，充分培養(yǎng)、挖掘?qū)W生藝、體才能，全面實施素質(zhì)教育。隨著我校體育設(shè)備設(shè)施的完善，學生的課外活動都開展得十分得豐富。

（四）、我們除了上好正常的信息技術(shù)課以外，在暑假和星期天培訓學生電腦繪畫，幻燈片制作等。

（五）、學校圖書室除了想學生全天候開放以外，還組織學生開展讀書活動，寫讀書心得和體會。在圖書的應(yīng)用方面我校根據(jù)農(nóng)村學生閱讀面窄、課外閱讀時間不夠的特點，在課內(nèi)時間開展閱讀課，讓閱讀課進入我們學校學生生活，規(guī)定每個班由語文老師組織，圖書管理員協(xié)助（閱讀后學生記下要點，寫讀書體會、感想等）。開展一段時間后，我們發(fā)現(xiàn)學校原有的一些書籍有些太陳舊，學生不太喜歡閱讀，加上好多都是較長的文章，學生一節(jié)課也無法閱讀完，基于這種情況，學校拿出了一些經(jīng)費，訂購了一些學生喜歡看的.，對學生發(fā)展很有影響的一些書刊，如：《作文導刊》、《文學賞析》、等，極大地提高了學生的閱讀興趣。學生的寫作也在一定程度有所提高，學生愛看書了，能夠靜下來讀書了，對其它學科的學習也有了促進作用。（六）、學校的衛(wèi)生器材基本滿足學生磕磕碰碰之用，有創(chuàng)可貼，消毒液，學校還聘請了有資質(zhì)的村醫(yī)做為我們的校醫(yī)，學生在校期間有什么病都能及時找到醫(yī)生，做到了保證學生有病不耽誤。衛(wèi)生管理制度健全，藝體設(shè)施完好。保管員對體育器械經(jīng)常檢查、維修；衛(wèi)生室藥品管理符合有關(guān)要求，沒有存放和使用過期藥品的現(xiàn)象，每年主動配合存鎮(zhèn)衛(wèi)生所院防疫站對全校學生進行體檢和疾病預(yù)防，有統(tǒng)計分析，健康資料齊全，保存完好。

五、抓實教育技術(shù)裝備的研究應(yīng)用，提升現(xiàn)代教育技術(shù)使用水平

抓實教育科研。學校大力加強網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用研究，加大信息技術(shù)與學科教學的`整合力度，并以此為重點，以課題為載體，全力抓好現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用研究與探索工作。我校開展信息技術(shù)與學科教學有機整合教研活動每學期聯(lián)片教研2次以上，引導教師將信息技術(shù)廣泛地應(yīng)用于教育教學，引導教師運用信息技術(shù)收集實驗數(shù)據(jù)、進行對比分析，積累經(jīng)驗，開展網(wǎng)上教研活動，共同探討如何改變學生的學習方式和教師的教學方式，提高教學效率，形成了濃厚的教育科研氛圍，100%的教師參加了課題研究工作。通過信息技術(shù)與學科教學的整合，創(chuàng)造情境，營造氛圍，擴展視野，突破難點，提高了教學效率，也提高了學生的學習積極性。教育效率、教學質(zhì)量明顯提升。

抓實應(yīng)用引領(lǐng)。學校信息化建設(shè)的核心就是應(yīng)用，在信息技術(shù)方面的應(yīng)用主要是：一是大力推廣信息技術(shù)在學校管理中的應(yīng)用。二是大力推廣信息技術(shù)在教學中的應(yīng)用，學校組織教師利用多媒體技術(shù)開展人人參與的“。

專項督查工作報告2

為進一步加強餐飲服務(wù)白酒監(jiān)管，切實保障公眾身體健康和生命安全，根據(jù)徐州市食安辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省食品藥品監(jiān)管局<關(guān)于進一步加強白酒小作坊和散裝白酒生產(chǎn)經(jīng)營監(jiān)督管理>的通知》文件要求，我局立即組織實施了餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)白酒專項檢查工作，現(xiàn)將有關(guān)工作情況總結(jié)如下：

一、強化組織領(lǐng)導，迅速采取行動

近日發(fā)生食用散裝白酒中毒事故，情節(jié)十分嚴重。為此，省食藥局要求在全省范圍內(nèi)迅速組織實施餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)白酒專項檢查工作，進一步規(guī)范餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)白酒采購、索證索票行為。我局以對廣大人民群眾飲食安全高度負責的態(tài)度，迅速展開餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)白酒專項檢查工作，加強了組織領(lǐng)導，明確了工作目標、具體任務(wù)和工作要求，落實了餐飲服務(wù)單位主體責任，認真履行職責，密切協(xié)調(diào)配合，確保了整頓工作深入扎實開展。

二、強化采購管理，嚴防非法流入

督促各類餐飲服務(wù)單位嚴格執(zhí)行《餐飲服務(wù)食品采購索證索票管理規(guī)定》，明確白酒采購嚴格落實索證索票制度。督促餐飲服務(wù)單位到證照齊全的食品生產(chǎn)經(jīng)營單位或批發(fā)市場采購白酒，查驗、索取并留存有供貨方蓋章（或簽字）的購物憑證（包括供貨方名稱、產(chǎn)品名稱、產(chǎn)品數(shù)量、送貨或購買日期等內(nèi)容）；從流通經(jīng)營單位（商場、超市、批發(fā)零售市場等）批量或長期采購的，應(yīng)當查驗并留存加蓋有公章的營業(yè)執(zhí)照和食品流通許可證等復(fù)印件，留存蓋有供貨方公章（或簽字）的每筆購物憑證或每筆送貨單；餐飲服務(wù)單位長期定點采購的，應(yīng)與供貨方簽訂包括保障食品安全內(nèi)容的采購供應(yīng)合同。

三、強化監(jiān)督檢查，嚴懲違法行為

及時動員部署轄區(qū)內(nèi)餐飲服務(wù)單位全面開展自查，按照屬地管理原則，分片包干，認真開展監(jiān)督檢查。以農(nóng)村和城鄉(xiāng)結(jié)合部、旅游景區(qū)等為重點區(qū)域，以大中型餐飲服務(wù)單位等為重點單位，加大白酒檢查力度，進行拉網(wǎng)式排查。本次專項檢查共監(jiān)督檢查52家餐飲單位，人員70多人次。未發(fā)現(xiàn)來源不明白酒，檢查同時要求餐飲服務(wù)單位嚴禁采購來源不明或假冒偽劣的白酒，確保群眾的飲食安全。

專項督查工作報告3

一年來，我校在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)作風、保安全、提質(zhì)量”這條工作主線，認真貫徹落實教育局20xx年工作部署，真正做到解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學發(fā)展，圓滿完成了20xx年工作目標和上級交辦的`各項工作任務(wù)，取得了可喜的進步.現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)匯報如下:

一、學?；厩闆r

xx縣xx中學始建于1956年，位于xx市西30公里處的七里河畔，是一所全日制縣屬學校.學校占地面積x平方米（74畝），生均x平方米，建筑面積x平方米，生均x平方米.

學校建有音樂、美術(shù)教室各1個，體育器材室1個，計算機教室2個，多媒體教室1個，語音室1個，理化生實驗室6個，器材準備室3個；學校建圖書室2個，圖書共計38000余冊，生均34冊；有籃球場3個，乒乓球場地2個，1個300米環(huán)形跑道田徑場；學校有“xx縣xx中學”校園網(wǎng)。

學?，F(xiàn)有26個教學班，在校生x人，教職工x名，其中專任教師x名，學歷達標率100%，中高級教師x人，省市縣優(yōu)秀教師25人.普通話二乙證書以上x人，一級乙等21人，省級普通話測試員2人.學校配備專職衛(wèi)生技術(shù)人員1名，配備心理健康教育兼職教師1名。

20xx年，我校七、八、九三個年級的質(zhì)檢中考總成績排名位居全縣第一，尤其是八年級質(zhì)檢最為突出，八科中有六科（語、數(shù)、英、物、政、史）全縣第一；我校共有26位老師的個人成績獲全縣第一！劉x、王x等12位教師獲縣級以上表彰；20xx年我校還榮獲河北省綠色學校、xx市語言文字規(guī)范化示范校、xx市陽光體育先進集體、xx市閱讀課示范性學校、xx縣中小學教師漢字拼寫大賽優(yōu)秀組織獎等稱號。

二、教育經(jīng)費投入情況

1、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):先期投資x余萬元的教師周轉(zhuǎn)宿舍已順利通過驗收；先期投資230余萬元的學生宿舍正在建設(shè)中。

2、教學專用設(shè)備:投資x萬余元配備了x臺高清視頻展臺；教師教學用書、崗位練兵器材、電教設(shè)備等辦公用品投資x萬余元。

3、集中改造項目:投資x余萬元采購了x多噸取暖用煤，保障了師生溫暖過冬；投資10余萬元新打一眼x米的深水井，改善了師生的飲水狀況。

4、業(yè)務(wù)培訓購置:教師先后到黑龍江、廣東、山西新絳中學、石家莊等地培訓學習，新購進圖書、訂閱專業(yè)報刊雜志、光盤等共投資x余萬元。

6、貧困學生資助:財政撥?？顇元，發(fā)放x名貧困學生生活補助。

7、其它投入項目:桌凳床鋪、暖氣、電路、消防器材等項目維修共投資15余萬元進行校園美化；學校用電投資x萬元；學校安裝、維修監(jiān)控設(shè)施等投資2萬余元。

三、學校管理情況

（一）學校領(lǐng)導班子建設(shè)情況:

學校領(lǐng)導班子有校長兼書記1人，副校長3人，其中本科學歷5人，高級教師職稱2人，一級教師職稱2人。

1、學校領(lǐng)導班子把“轉(zhuǎn)作風”作為推動學校各項工作的突破口，身體力行，以身作則，以“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的緊迫感，堅持深入課堂，主動參與觀課、議課，指導課堂教學改革，進一步提升了教師的業(yè)務(wù)能力和教學水平。

2、學校進一步建立、健全、完善了各項規(guī)章制度，堅持崗位負責制，強化制度的剛性執(zhí)行；實行了中層領(lǐng)導考評制度，對工作不力、言行不負責任、標準意識差的約談、誡勉、末位淘汰.結(jié)合《xx中學教師業(yè)績考核辦法》，繼續(xù)推行績效管理，獎勤罰懶，確保學校各項工作不折不扣的落實.全面落實教育系統(tǒng)最差教職工評選工作。

3、學校針對《“對xx縣教育工作的認識、思考、建議”主題征詢情況匯總》稿的內(nèi)容，認真研究，逐條對照，結(jié)合我校工作實際，制訂整改方案并認真進行整改，切實改進了學校方方面面的工作。

4、學校扎實開展“解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學發(fā)展”大討論活動，結(jié)合學校工作實際提煉出了核心觀點，全體教職工立足本職工作，深入解剖，認真整改，共撰寫討論感悟x篇。

5、學校領(lǐng)導班子堅持民主集中制的原則，在教師職稱評聘、評先、評優(yōu)等重大問題上，召開校長辦公會集體研究、共同決策，堅持校務(wù)、政務(wù)公開，廉潔自律，堅持公平、公正、公開，主動接受監(jiān)督，讓老師們在舒心的環(huán)境中安心工作。

6、學校特別關(guān)注惠民政策的落實情況，嚴格執(zhí)行國家收費標準，不亂收費，不亂訂資料；堅決執(zhí)行國家的貧困生生活補助政策，今年我校共發(fā)放補助金二十萬兩千五百元，實行一人一卡制，保證了貧困生補助能及時、足額發(fā)放到學生手中，受到家長的一致好評。

（二）教師隊伍建設(shè)情況

1、狠抓教師業(yè)務(wù)學習培訓，嚴格學習制度與紀律，把學習成果展示、呈現(xiàn)作為衡量學習實效的標準，寫入《教師業(yè)績考核辦法》。一年來共組織教師集體業(yè)務(wù)學習36次，對教師的業(yè)務(wù)學習筆記每月檢查一次；收聽收看《吳甡訪談錄》十講；劉永勝校長的《關(guān)于有效教學的思考》五講； 全體教師認真閱讀了《窗邊的小豆豆》、《給教師的建議》等教育讀本，并撰寫了讀書筆記，進行了考試交流。徐x副校長、x老師并獲縣讀書活動一等獎。

2、請進來，名師引路。學校按計劃聘請市教研員孔令凱、縣教研員王宏斌等開展高效課堂專題講座，并深入課堂，指導教學實踐。走出去，考察交流。一年來學校投入x萬余元，組織教師到皇寺、漿水、xx、x莊、山西等名校培訓學習，全體教師分別參加了骨干教師培訓和全員培訓，通過網(wǎng)上學習，進一步提升了自己的理論水平。

3、學校制定了《xx中學20xx-20xx學年教師教學基本功大練兵活動實施方案》，先后進行了硬筆書法、漢字拼寫、教學設(shè)計與課件制作和課堂教學等五項競賽。李x、于x、劉x老師代表學校參加了xx縣教育局的漢字拼寫大賽，并獲三等獎；我校榮獲“xx縣中小學教師基本功大練兵活動漢字拼寫大賽中學組唯一一個優(yōu)秀組織獎”；趙x、劉x、劉x老師代表學校參加了xx縣文廣新體局舉辦的“中國夢我的夢”演講比賽，并順利晉級。

12月23日下午，我校舉行了“大愛無聲鑄師魂”為主題的教師演講比賽活動，14位參賽教師緊扣師德主題，以自己從教的切身體會和身邊的動人事跡為題材，生動的詮釋了師德的真諦，暢談了自己對教師這一神圣職業(yè)的認識和在工作中感受到的幸福與快樂，表達了自己作為一名教師的光榮感與責任感，抒發(fā)了自己和學校榮辱與共的心聲。

4、在xx市教育局舉辦的“xx市第四屆中小學教師師德論壇征文”活動中，我校于愛霞老師的《五個音符奏響女教師的樂曲》榮獲一等獎第一名，王曉峰老師的《信念伴我一路成長》榮獲二等獎，石軍葉老師的《傾聽學生的心聲——走進學生的內(nèi)心世界》喜獲優(yōu)秀獎。

經(jīng)過一系列的活動，這支師德好、能力強的教師隊伍，已成為我校德善教育和教育教學質(zhì)量提升的力量源泉。

（三）教學管理情況

1、我校結(jié)合自身特點，積極探索教育教學改革的先進經(jīng)驗，大膽借鑒，逐步探索出我校的“四環(huán)三步”教學模式.學校規(guī)定，每位教師必須按照“四環(huán)三步”的教學模式進行常態(tài)化教學，并與《教師考核辦法》相聯(lián)系，強力推進課堂改革。

2、學校成立了課堂教學改革領(lǐng)導小組和課堂教學改革辦公室，組建了課改骨干教師攻堅團隊.相繼出臺了《課堂教學規(guī)范要求》、《觀課議課要求》等.課改攻堅團隊的教師利用暑假，經(jīng)過深入研討，合理整合資源，歸納提煉出了《四環(huán)三步模式解讀》。

3、學校以各級各類型的課堂教學展示活動為依托，把觀課議課作為最重要的抓手之一，積極為教師搭建更廣泛的交流平臺.一年來，學校相繼開展了“青年教師匯報課”、“中層領(lǐng)導課改示范課”、“四環(huán)三步模式公開課”、“四環(huán)三步教學模式過關(guān)課”四項大型活動，做課達98人次，聽課達x人次，評課達x人次活動中，學校領(lǐng)導高度重視，教務(wù)處、課改辦制定活動方案.黃校長、徐校長擔任組長，各學科組長和骨干教師擔任評委.校長帶隊觀課、議課、嚴格把關(guān)，規(guī)范了教師課堂教學行為，提高了“四環(huán)三步”教學的有效性，實現(xiàn)了對全校教師的專業(yè)引領(lǐng)，教師的專業(yè)化成長也促進了學生的可持續(xù)發(fā)展。一年來，縣域外學校到我校觀摩學習達5次之多，課堂教學改革及成效位居我縣領(lǐng)先地位。

4、12月27日晚，我校召開了“四環(huán)三步”模式課改感悟分享會。會上，姚愛敏、郭麗霞、趙紅云、申玉珍、于愛霞、郭玉明、郝文香7位教師結(jié)合自己的課改實踐，從新課改的理念、課堂模式、課改實施中的困惑及解決對策等方面與大家分享了自己的課改感悟，通過交流，大家的思想更加統(tǒng)一，目標更加明確，認識更加到位，這為教育教學質(zhì)量的提高奠定了堅實的基礎(chǔ)。

（四）學生管理情況

1、以學生發(fā)展為本，開展豐富多彩的安全教育活動。

⑴每學期初開展以“交通、消防、安全用電”等為主要內(nèi)容的“安全教育宣傳周”活動；組織1100余名學生觀看中央電視臺的《開學第一課》及河北交通電視頻道《學生的平安上學路》視頻節(jié)目。

⑵學校邀請xx市特警支隊、禁毒大隊、交警大隊等來我校進行法制安全知識講座，發(fā)放宣傳材料xx余份，會后全體學生寫出了心得體會，使全體師生受到法制安全教育。

⑶通過重大節(jié)日開展安全教育，如森林防火“六個一”教育活動；夏季防汛、防溺水的安全教育活動，印發(fā)了“珍愛生命防止溺水”宣傳材料1100余份；進入冬季以來，陸續(xù)開展了食品安全教育、防止煤氣中毒、防火及用電安全等教育活動。

⑷學校于3月25日、5月12日、10月13日、11月9日分別進行了防火、防地震應(yīng)急預(yù)案的演練，通過演練，強化了應(yīng)急意識，培養(yǎng)了逃生本領(lǐng)。

⑸我校組織開展了“創(chuàng)建節(jié)約型校園”活動，倡導“文明餐桌”，實施“光盤行動”，引領(lǐng)學生從不浪費一張紙、一滴水、一粒糧食、一度電做起，為綠色校園的創(chuàng)建貢獻力量.在活動中學生積極參與，共收到征文360多篇。20xx年我校被省環(huán)保廳、省教育廳命名為“河北省綠色學?！?。

2、以學生發(fā)展為本，開展形式多樣的德育教育活動。

⑴開學初，我們組織學生觀看了20xx年“十大感動中國人物頒獎典禮”、炫父貼視頻；王亞平太空授課；《20xx最美孝心少年》頒獎典禮，并寫出了各自的心得。

⑵學校團委組織開展了“學雷鋒，做有道德的人”、“感恩，從規(guī)范做起”等演講比賽，趙玉倩、胡焱巍等16人分獲一、二、三等獎。胡焱巍又以全縣第一的成績參加了全市演講比賽，我校榮獲縣“優(yōu)秀組織獎”。

⑶政教處開展了“九個一”讀書感言評選活動、“復(fù)興中華，從我做起”讀書征文活動、“我的夢中國夢”書信文化活動，學生共上交征文或心得500余篇，其中優(yōu)秀作品180余篇，向上級報送佳作85篇.20xx年7月，我校被評為“xx市閱讀課示范性學?！保?月，我校被評為“市級語言文字規(guī)范化示范校”。

⑷學校開展了各種形式的清明節(jié)祭奠革命先烈活動。每個班出了一期以“英雄在我心中”為主題黑板報；進行網(wǎng)上獻花、網(wǎng)上留言；組織部分團員到“全國愛國主義教育基地——中國人民抗日軍政大學陳列館”參觀學習，學習抗大精神，接受愛國主義教育。

⑸學校廣泛開展豐富多彩的陽光體育活動?，F(xiàn)在我?！鞍喟嘤谢顒?、人人有項目、項項有特色”.比如:滾鐵環(huán)、兔子舞、抖空竹、呼啦圈、太極拳等特色項目。xx市教育局授予我?！瓣柟怏w育先進集體”的榮譽稱號。

學校還先后進行了春季田徑運動會、隊形隊列比賽、班級籃球?qū)官?、體操比賽、乒乓球比賽等活動，點燃了學生的激情，促進了身心發(fā)展。20xx年10月，在xx縣中學生籃球比賽中，我校代表隊榮獲初中組男子第二名、女子第一名的好成績。

⑹學校每年召開兩次家長會和家長委員會會議，今年收到來自家長的意見建議1000余份，涉及學校管理、環(huán)境衛(wèi)生、食堂生活等多個方面，歸類整理為9項21條，我校已制定相應(yīng)措施，改進完善了19條，剩下2條正在解決之中.家長會完善了學校、家庭、社會三位一體的教育體系，營造了適合學生發(fā)展的教育環(huán)境。

⑺政教處、團委招募了23名志愿服務(wù)者，又成立了38人組成的學生會社團，從而實現(xiàn)了學生的自我教育、自我管理、團結(jié)協(xié)作、自主創(chuàng)新能力的全面提高.依據(jù)《xx中學班級自主管理考核方案》，12月份對“班級自主管理方案、自主管理制度、文明公約、自主管理分工、自主管理活動材料”等12項內(nèi)容進行了考核打分，最終，八年級的189、187、188班三個班級；九年級的181、177、178班三個班級獲優(yōu)勝班級。

四、存在的問題及努力方向

（一）存在的問題

1、學校辦學條件仍然不能滿足教育發(fā)展的需求，特別是學生的生活狀況不如人意。

2、教師的專業(yè)水平還有待進一步提高。

3、學生的行為習慣養(yǎng)成教育還有待加強。

（二）努力的方向

1、積極改善辦學條件，五層雙面學生宿舍樓力爭20xx年完工，教師周轉(zhuǎn)宿舍20xx年入?。贿M一步加強學校文化建設(shè)，把學校打造成師生的生活家園和精神家園。

2、建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊伍，專任教師中要有一批在市、縣有影響的名師，各科培養(yǎng)1名縣級學科帶頭人。

3、繼續(xù)實施科研興教戰(zhàn)略，大力開展課題研究，20xx年組織50名教師外出參加學習培訓。

4、大力發(fā)展現(xiàn)代技術(shù)教育，優(yōu)化課堂教學結(jié)構(gòu)，把打造高效課堂，提高課堂效率作為教學工作來抓。

5、狠抓教育質(zhì)量，確保我校成績居xx縣領(lǐng)先地位。

以上匯報敬請各位領(lǐng)導提出批評和改進意見，指導我們把工作做得更扎實，使我們的管理水平、教學水平等各項工作再上一個新臺階！

專項督查工作報告4

學校是青少年成長成才的搖籃，為廣大青少年學生提供平安的學習、成長環(huán)境，既是教育工作者的神圣職責，也是維護人民利益的根本、護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實需要。

生命不保，何談教育。近一個時期以來，相繼發(fā)生的幾起嚴重的校園暴力事件，在社會上引起了強烈的反響，校園安全的警鐘再次敲響。確保校園安全，讓每一位莘莘學子都能有一個和諧、安全的學習環(huán)境，已經(jīng)成為國家行動。

近年來,在縣教育局的正確領(lǐng)導下，我校高度重視校園安全工作，始終把校園安全作為學校工作的第一要務(wù)，做到警鐘長鳴，常抓不懈。特別是，在省市校園安全電視電話會議和縣局校園安全工作會議以后，我們認真反思學校安全管理工作的方方面面，采取了一系列得力措施，增強師生安全意識，健全安全管理制度，強化安全過程管理，落實安全管理責任，實行事故責任追究。從而有力地落實了省市縣各級會議和文件精神，消除了校園安全隱患，在努力營造安全、文明、健康的育人環(huán)境上，做出了一定的成績。現(xiàn)就我校抓校園安全工作的情況，匯報如下：

一、健全安全工作組織機構(gòu)

為了切實把學校安全工作落到實處，保障各項安全措施的全面貫徹執(zhí)行，學校成立了由校長任組長，主管副校長為常務(wù)主管，校級領(lǐng)導為副組長，各部門主任為成員的校園安全工作領(lǐng)導小組，全面部署安排校園安全工作。與此同時，學校還成立了校園安全工作領(lǐng)導小組辦公室，具體協(xié)調(diào)、安排、督促、落實校園安全的各項工作。

二、建章立制，明確責任

安全工作的有效落實，必須依靠科學、剛性的制度來保障。為此，我們建章立制，明確責任，細化分工，責任追究。

1、在已有的安全管理制度體系的基礎(chǔ)上，重新修訂出臺了《校園安全工作實施方案》，進一步明確了各部門的工作職責和相關(guān)人員的工作責任。制定了《校園安全工作要求》，具體規(guī)定了安全工作的基本規(guī)范，突顯安全工作定時、定點、定人，實行責任追究的基本思路。一系列的安全工作管理制度的出臺和有效實施，為建立良性校園安全工作運作機制提供了堅強支撐。

2、明確工作職責，細化安全責任。在校園安全工作的運作上，形成了校長全盤負責，主管副校長主抓，校級領(lǐng)導分塊抓，部門主任具體抓的工作格局。具體來說，就是校長作為法人，對學校的安全工作負總責，分管安全的副校長全面督促、指導校園安全工作，主管政教的副校長全面負責學生的安全教育和管理工作，主管教學的副校長全面負責教學過程的安全管理和教育工作，主管就業(yè)安置的副校長全面負責學生實習、就業(yè)工作中學生的安全管理和教育工作，工會主席全面負責教師的安全管理和教育工作，各部門主任具體落實、檢查、監(jiān)督本部門職能范圍內(nèi)的人員安全教育及財產(chǎn)安全管理工作。

3、簽訂安全工作目標任務(wù)書。學校將安全工作分為學生管理、教學管理、招生管理、安保穩(wěn)定、基建管理等五個工作小組，分別由校級領(lǐng)導任組長，所轄部門主任具體主管。校長同五個工作小組簽訂安全工作任務(wù)書，各工作小組再進一步細化工作任務(wù)和分工，分別同所屬教師、干事簽訂安全工作任務(wù)書。做到了安全責任層層落實，安全工作人人有責，日常工作“一崗雙責”。

4、實行責任追究。學校在安全責任追究上突顯兩個方面的責任追究，

一是，事前追究，即沒有發(fā)生安全事故，但因思想麻痹大意，隨意脫崗，視其情節(jié)予以責任追究。

二是，事后追究，即因工作不力導致發(fā)生重大失誤，造成嚴重影響的，將予以嚴厲處理。

三、具體做法

1、加強重點部位的安全防控，做到萬無一失。

（1）加強門衛(wèi)安全管理。學校門房是學校安全工作的第一道防線，也是安全工作的關(guān)鍵所在，加強門衛(wèi)安全就顯得異常重要。為此，

一是實行領(lǐng)導帶班制度。每天都有一名領(lǐng)導在校門口坐班，檢查、督促保衛(wèi)人員和值班人員履職情況，解決存在的問題，化解各類矛盾糾紛。

二是加強保衛(wèi)力量。在原有4名保衛(wèi)人員的基礎(chǔ)上，又抽調(diào)兩名35歲以下，年富力強的男教師從事保衛(wèi)工作，并為保衛(wèi)人員配備了警服和相應(yīng)的防爆器材，做到了人防和技防相結(jié)合。

三是嚴格出入校門人員的登記制度。學校杜絕一切閑雜人員進入校園，因公入校的人員，須憑身份證登記，并預(yù)約驗證后，方允許入校。

四是精心做好學生上放學期間的安保工作。在學生上放學期間，五名領(lǐng)導帶班，四名保衛(wèi)人員及公安干警，共同維護秩序，保護學生。

（2）強化校內(nèi)巡查。學校每天都有一名領(lǐng)導負責，帶領(lǐng)一名保衛(wèi)人員、兩名處室干事在校內(nèi)進行全面巡查，特別是抓好學生吃飯、活動、下課、晚自習后的一段時間內(nèi)的巡查，及時處理糾紛，化解學生間的矛盾。

（3）重視課堂安全工作。學校堅持實施每節(jié)課點名制度，對無故缺勤的學生，由科任教師及時報告教導處和政教處，教導處和政教處聯(lián)系班主任或?qū)W生家長摸清情況，防患于未然。

（4）切實做好宿舍管理。學校為學生宿舍配備了專職管理人員，每天晚眠前，由值班領(lǐng)導和班主任配合宿舍管理員詳細點名、查床，并翔實記在檢查情況，保障在宿舍管理上不留紕漏。

2、加強食堂及食品安全管理。學校專門安排一名領(lǐng)導管理師生食堂和食品安全工作。

一是堅持做到了食堂工作人員持證上崗。

二是嚴格落實定點采買、索取發(fā)票制度。

三是堅決杜絕過期和“三無”食品流入食堂。

四是嚴格檢查操作程序，保障飯菜干凈衛(wèi)生。

專項督查工作報告5

根據(jù)仙保辦文件《關(guān)于開展保密工作檢查的通知》要求，我鎮(zhèn)于十一月份開展了保密工作自查活動，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、自查基本情況

（一）加強保密工作領(lǐng)導，提高意識。領(lǐng)導重視是做好保密工作的重要前提。在這次自查中，我鎮(zhèn)領(lǐng)導對做好保密工作十分重視，把保密工作列入了重要議事日程，就如何做好保密自查工作召開會議進行了專題研究。同時，以黨委副書記、鎮(zhèn)長李吉雄同志為組長，黨委副書記、紀委書記周國紅同志、黨委組織委員鄧念龍為副組長的鎮(zhèn)保密工作領(lǐng)導小組對此次保密自查工作進行了部署。通過切實加強對保密工作的領(lǐng)導，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部保密工作責任制，把保密工作抓具體、抓落實。在保密自查工作過程中，我鎮(zhèn)機關(guān)干部進一步加強保密意識，認真分析本部門保密工作中存在的問題和不足，共同探索保密工作新思路和新舉措。

（二）完善保密工作制度，確保安全。保密規(guī)章制度的完善是保密工作的根本保障。針對目前保密工作面臨的新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，我們不斷健全完善保密制度。一是建立和完善要害部門和重點涉密人員的管理制度。二是嚴格公文保密管理規(guī)定，切實履行公文的收發(fā)、傳遞、借閱、歸檔、銷毀等各個環(huán)節(jié)的登記、簽字手續(xù)，嚴禁公文隨處丟放。秘密文件嚴格限制知悉范圍，沒有隨意擴散、復(fù)印。傳達秘密文件按照有關(guān)的管理規(guī)定，除公務(wù)需要外沒有擅自攜帶秘密文件外出的情況。涉及不宜公開的內(nèi)部文件都由辦公室集中用碎紙機銷毀。三是加強計算機等現(xiàn)代辦公自動化設(shè)備的保密管理，禁止在網(wǎng)上發(fā)布任何涉密信息。對網(wǎng)上公文的傳遞，做到了涉密計算機不聯(lián)網(wǎng)，涉密文件不上網(wǎng)，上網(wǎng)文件不涉密，上網(wǎng)信息有審批有登記。四是堅持定期進行保密檢查，重大節(jié)假日、辦公室搬遷時都對保密工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

（三）落實保密工作要點，嚴防泄密。落實是做好保密工作的基本要求。為切實加強保密工作，使保密工作落到實處，我們從軟硬件設(shè)施上嚴格了保密管理，采取了一系列較為有效的措施。一是加強對歸檔文件材料的保管以及保密力度，由檔案人員統(tǒng)一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的文件資料，認真做好傳閱和保存工作；二是規(guī)范了計算機網(wǎng)絡(luò)管理，每臺計算機都有專人負責，并建有計算機管理臺賬。對涉密計算機和上網(wǎng)接收政務(wù)、機要信息的計算機，實行專人負責、專人管理。涉密計算機沒有出現(xiàn)過違規(guī)上國際互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)的現(xiàn)象，沒有安裝過無線網(wǎng)卡等無線設(shè)備，也沒有使用過非涉密移動存儲介質(zhì)；三是對檔案室等重點涉密部位都配置了“三鐵”（鐵窗、鐵門、鐵柜）、“四防”（防盜、防火、防潮、防鼠）。

二、存在問題及整改措施

通過自查，也發(fā)現(xiàn)了一些薄弱環(huán)節(jié)，保密設(shè)備、保密設(shè)施的管理還有待進一步加強。針對存在問題，我們制定了如下整改措施：一是進一步組織學習《保密法》及保密工作的基本知識，充分認識保密工作的重要性。二是保密工作重在平時，一切按制度辦事。三是加強監(jiān)管工作。檔案管理人員要認真履行職責，定期對檔案文件進行保密檢查，特別是節(jié)前的保密檢查，要形成一種制度，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，把保密隱患消滅在萌芽狀況，確保文件的安全，嚴防失泄密事件發(fā)生。

幾年來，我鎮(zhèn)在市保密局、市機要局等有關(guān)部門的領(lǐng)導下，保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故。今后將繼續(xù)努力，鞏固工作成果，積極探索研究新時期保密工作的新情況、新問題，力爭保密工作再上新臺階。

專項督查工作報告6

我校于20xx年十二月八號接到市教育局下發(fā)的《xx學校教育督導評估結(jié)果》后，學校立即召開全校教職工會議，對督導評估小組就“教育管理”、“課堂教學”、“各項目標管理責任書落實情況”、“安全、綜治”四大塊，提出的七點整改意見進行逐項逐條商榷，分析查找不足，商定落實方案，現(xiàn)將整改情況匯報如下：

一、當即成立整改領(lǐng)導小組：

組 長：

組長：

成 員：對領(lǐng)導小組成員要求各自明確責任，理清整改思路，夯實每項工作任務(wù)。

二、整改思路及整改情況

（一）教育管理方面

1、轉(zhuǎn)變思想認識。

思想是行動的種子，落實督導評估各項工作要求的第一關(guān)鍵就是要轉(zhuǎn)變認識問題。有了全面深刻的認識，才會有正確的行動。我們分別組織校委會成員和全體教師學習督導評估的相關(guān)文件，領(lǐng)會上級領(lǐng)導指示精神，使全體教師從內(nèi)心深處認識督導評估是關(guān)系到提高教育教學質(zhì)量、促進學校管理的大事，督導評估的最終目的是為了學校的發(fā)展負責。

2、加強教師對相關(guān)法律法規(guī)的學習，強化教師素質(zhì)，提高教育教學質(zhì)量。

我們處在一個知識爆炸的時代，我們面臨的教育對象是國家與民族的未來，教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善，才能更好的履行教育這神圣的職責?！白鲆粋€現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識，學會現(xiàn)代的技能，感覺現(xiàn)代的問題，并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時代是繼續(xù)不斷的前進，我們必得參加在現(xiàn)代生活里面，與時代俱進，才能做一個長久的現(xiàn)代人”，“我們做教師的人，必須天天學習，天天進行再教育，才能有教學之樂而無教學之苦”。教師要不斷的更新教育理念，用先進的教育思想武裝頭腦；不斷的掌握廣泛的文化科學知識，更新知識結(jié)構(gòu)；不斷的學習現(xiàn)代教育技術(shù)，運用現(xiàn)代化的教育教學手段提高工作效率；不斷的反思總結(jié)，在理論的指導下大膽實踐、勇于探索，“我們確不能懈怠，不能放松，一定要鞭策自己，努力跑在學生前頭引導學生，這是我們應(yīng)有的責任”。

自學校開辦以來，我校一直把招聘和儲備優(yōu)秀教師當作一件大事來抓，我們深信，只有打造一支高素質(zhì)的教師隊才是提高教學質(zhì)量的保證?，F(xiàn)有教師以年輕為主流，雖然務(wù)實，但在教學經(jīng)驗和班級管理上存在不少欠缺之處。加強教師隊伍建設(shè)、強化教師素質(zhì)是我校當前乃至今后一個較長時期的重要任務(wù)。為此，我校制定了《xx學校教師成長計劃》。

（1）、樹立“學習與生命同行”的意識。不學習就會落后，落后就會下崗。要求教師把學習擺在和教學常規(guī)一樣重要的位置上來。

（2）、要求每人每年至少征訂一種教學方面的刊物，每學期要閱讀一本教育專著，每學期要有一本高質(zhì)量的學習筆記。

（3）、把錘煉教學基本功作為校本培訓的重要內(nèi)容。以錘煉課堂教學能力為主導，采用走出去、請進來、網(wǎng)上學習等方式，通過兩年時間使每位教師平時的每一節(jié)課都是精品課，讓課堂教學真正成為實施素質(zhì)教育的主渠道。

3、強化教育教學管理，向管理要效益，向管理要質(zhì)量。

（1）、修訂完善學校各項管理制度。

（2）、擬訂修改《教師考核方案》，在教師考核中要充分體現(xiàn)素質(zhì)教育實施情況，把教師對學生全面發(fā)展的培養(yǎng)作為考核的重要依據(jù)。這套方案修改后決定從下學期開始執(zhí)行。

（二）、課堂教學方面

1、加強教學工作的規(guī)范管理。

教學常規(guī)使教學質(zhì)量的前提保證，要長久做好這件細致的工作是件很不容易的事，這種瑣碎繁雜的工作全靠教師自覺完成是很難的，這就需要有一種制度和規(guī)范要求來約束。據(jù)此，我校組織教師再次學習《xx學校教學常規(guī)管理制度》，使教師進一步明確常規(guī)的具體要求，認識做好常規(guī)工作的重要性。同時結(jié)合我校實際制定了《教學常規(guī)規(guī)范化要求》并附有案例，使教師有規(guī)可循，有例可仿。這些制度和規(guī)范的修訂充分征求教師意見，使全體教師共同參與管理。民主的管理方式增強了教師的責任感和事業(yè)心，教學常規(guī)的落實逐步轉(zhuǎn)化為一種自覺的意識。

對教學工作的管理實行過程監(jiān)管制度。教務(wù)處每兩周對教師的教案檢查一次，作業(yè)實行每月檢查一次，期中期末對常規(guī)進行全面檢查考核，對優(yōu)秀的常規(guī)材料進行展覽學習。要求學校行政人員每周至少聽3節(jié)課以上，把教學工作作為工作的中心，把常規(guī)工作做規(guī)范，做細致。

2、制定激勵政策，充分調(diào)動教工的積極性。

學校教育工作是千頭萬緒，這就需要在健全制度的基礎(chǔ)上充分調(diào)動教職工的工作積極性，使每一位教工都能全身心地投入工作，主動地、創(chuàng)造性地去完成各項任務(wù)。我們行政人員閱讀反饋信息后，深刻剖析，認真反思，在充分征求廣大教師意見的基礎(chǔ)上，制定了《xx學校教學質(zhì)量單項獎勵辦法》，具體實施從下學期開始。對班主任實行月考核和年終考核相結(jié)合的辦法。這兩種激勵機制的建立，極大地調(diào)動了教師的工作積極性，教師的敬業(yè)精神大大加強，教師們工作態(tài)度端正了，干勁更大了，工作效率更高了。

3、抓教研促教改，提質(zhì)量促發(fā)展。

信息時代的今天，新課程改革的步伐越來越大，如果老是固步自封，穿新鞋走老路，傳統(tǒng)教育教學的方式繼續(xù)占據(jù)主體地位，這樣實施素質(zhì)教育 ，提高教育質(zhì)量全然是一句空話。

要真正全面實施素質(zhì)教育就必須抓好校本教研，因此今后一個時期我們要把教研作為一個突破口，讓教研促進教學改革，從而穩(wěn)步快速提高教育質(zhì)量。

（三）各項目標管理責任書落實情況

由于學校新辦不久，各項目標管理還沒完全徹底落實到位，加上缺乏人手，各方面工作雖然做了，但資料的整理、裝訂、保存不及時，不少地方有待于進一步完善，下一步，我們將指定專人進行相關(guān)資料的整理，欠缺的資料立即補充，及時存入檔案盒中。建立健全各項目標管理工作組織機構(gòu)，明確到人。進一步開展豐富多彩的師生活動，充實業(yè)余文化生活；加強師生環(huán)保意識，開展形式多樣的環(huán)保宣傳教育活動，進一步做好校園美化、綠化工作，不斷改進育人環(huán)境，為師生創(chuàng)造良好的工作、育人環(huán)境。

（四）安全、綜合治理方面

近年來，從中央到地方，都把安全生產(chǎn)、綜合治理當成工作的重點來抓。我校積極響應(yīng)上級領(lǐng)導的要求，始終把安全放在第一位，做到全校動員，人人負責；安全無小事、時時講、天天講、月月講。

下一步，我們將進一步把安全工作和綜合治理工作落到實處，及時把相關(guān)資料收集整理好存入檔案中。為今后的工作鋪好路，開好頭。

最后，衷心感謝市督導評估小組給我們提了這么多寶貴的意見和建議，有力地促進了我校教育管理工作的健康發(fā)展，我們將思過改過，查找不足，為以后的工作再上一個新臺階而努力。

第四篇：2014年全市衛(wèi)生計生工作督查明細表

附件2：

2014年全市衛(wèi)生計生工作督查明細表

填報單位（蓋章）： 填報時間：2014年 月 日 填報人： 聯(lián)系電話：

一、項目工作

（一）省列為民辦實事項目 1、2014年下達的184個村衛(wèi)生室建設(shè)項目。本縣（區(qū)）項目共 個，計劃投資 萬元，計劃建筑面積平方米?，F(xiàn)開工 個，完工 個，未開工 個，實際完成投資 萬元，占計劃的 %，實際建筑面積平方米。

2、提高新農(nóng)合補助標準。至11月底，新農(nóng)合政府補助資金共到位 萬元，其中,中央和省級補助資金到位 萬元，占應(yīng)到位資金的 %；市級配套資金 萬元，占應(yīng)到位資金的 %;本縣（區(qū)）共落實補助資金 萬元，占應(yīng)到位資金的 %。

（二）市列為民辦實事項目

3、開展免費婚前醫(yī)學檢查。至11月底，轄區(qū)內(nèi)新婚夫婦登記結(jié)婚 對, 婚前醫(yī)學檢查 人，婚檢率 %，檢出疾病 人，落實配套經(jīng)費 萬元。

4、實施鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓工程。本縣（區(qū)）從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選拔20名全科醫(yī)生和10名產(chǎn)科醫(yī)生，參加全市的全科醫(yī)生培訓班。臨床培訓進展情

5、婦女兩癌普查工作。本縣（區(qū)）適齡婦女目標人數(shù)約 人，至10月底，本縣區(qū)已普查 人，達到目標人群的 %。累計篩查 人。

6、市級計劃生育家庭獎勵扶助。本縣（區(qū)）符合計劃生育政策的夫婦共 對，現(xiàn)發(fā)放獎勵達到 對，共發(fā)放 萬元,占應(yīng)發(fā)放的 %。

（三）醫(yī)療機構(gòu)信息專網(wǎng)建設(shè)項目 7、2013年本縣（區(qū)）已接入信息專網(wǎng)并正常運行的縣級醫(yī)院 個(應(yīng)接入 個)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院 個(應(yīng)接入 個)，社區(qū)服務(wù)中心 個(應(yīng) 況。

接入 個)，村衛(wèi)生室 個(應(yīng)接入 個)。未接入信息專網(wǎng)的醫(yī)療機構(gòu) 個，分別是：;未接入的原為。8、2014年全市二級以上醫(yī)療機構(gòu)新農(nóng)合省級平臺、健康檔案管理系統(tǒng)和醫(yī)院HIS系統(tǒng)對接情況。（縣級應(yīng)接入的19個單位分別是：西峰區(qū)人民醫(yī)院、鎮(zhèn)原縣第一人民醫(yī)院、鎮(zhèn)原縣中醫(yī)院、鎮(zhèn)原縣智慧殘疾人康復(fù)醫(yī)院、正寧縣人民醫(yī)院、正寧縣中醫(yī)院、華池縣人民醫(yī)院、華池縣中醫(yī)醫(yī)院、環(huán)縣人民醫(yī)院、環(huán)縣中醫(yī)院、慶城縣人民醫(yī)院、慶城縣岐伯中醫(yī)醫(yī)院、慶城縣婦產(chǎn)醫(yī)院、慶城縣博愛醫(yī)院、合水縣人民醫(yī)院、合水縣中醫(yī)院、寧縣人民醫(yī)院、寧縣中醫(yī)醫(yī)院、寧縣第二人民醫(yī)院），至目前，實際完成對接并正常運行的單位 個，未完成對接的單位 個，分別是 ；未對接原因分別是。預(yù)計完成對接時間分別是：。

9、慶陽市衛(wèi)生和計劃生育委員會《關(guān)于下達衛(wèi)生專項資金的通知》（慶衛(wèi)規(guī)劃發(fā)?2014?46號），現(xiàn)下達你縣（區(qū)）農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓經(jīng)費 萬元，計劃培訓 人，于 月 日開班，培訓地點在，培訓任務(wù)完成情況。（請附培訓通知文件、學員簽到冊）

（四）基建項目 10、2012年以前續(xù)建項目。2011年以前下達的合水、寧縣衛(wèi)生監(jiān)督所業(yè)務(wù)樓項目，西峰、合水、慶城、寧縣急救中心業(yè)務(wù)用房共6個項目；2012年下達的鎮(zhèn)原縣中醫(yī)院綜合業(yè)務(wù)樓、寧縣疾控中心綜合業(yè)務(wù)樓和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院附屬設(shè)施建設(shè)項目中（未完成的有：西峰區(qū)溫泉衛(wèi)生院，合水縣吉峴、固城、蒿咀鋪、太莪鄉(xiāng)衛(wèi)生院，鎮(zhèn)原縣城關(guān)社區(qū)醫(yī)院、寧縣長慶橋鎮(zhèn)、新莊衛(wèi)生院新華分院，華池縣上里塬、林鎮(zhèn)、山莊鄉(xiāng)衛(wèi)生院，慶城縣三十鋪、赤城、高樓衛(wèi)生院14個項目），涉及本縣（區(qū)）的項目共有

個，其中：已完工

個，分別是。在建 個，分別是。未開工 個，分別是，未開工原因分別是。11、2013年下達今年在建項目。2013年下達的合水、寧縣人民醫(yī)院，環(huán)縣、正寧疾病預(yù)防控制中心、16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院附屬設(shè)施建設(shè)項目、19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)項目，涉及本縣（區(qū)）的項目共有 個，計劃投資 萬元，計劃建筑面積平方米。至目前，實際完成投資 萬元，占計劃的 %，完成建筑面積平方米。其中，已完工 個，分別是。在建 個，分別是。未開工 個，分別是，未開工原因分別是。2013年下達的93個村衛(wèi)生室建設(shè)項目中，涉及本縣（區(qū)）項目共 個，已經(jīng)建成 個，完成投資 萬元，正在建設(shè) 個。

二、醫(yī)改工作

12、（是、否）按照省醫(yī)改辦《關(guān)于落實2014年縣級公立醫(yī)院綜合改革試點工作任務(wù)的通知》（甘醫(yī)改辦發(fā)?2014?9號）要求開展工作，工作進展。（是、否）召開醫(yī)改會議，（有、無）2014年醫(yī)改工作安排，會議時間、范圍、文件名稱及文號，工作落實情況。

13、（是、否）成立藥采辦,(有、無)專門辦公地點，現(xiàn)有（專職、臨時）工作人員 名，編制部門（是、否）發(fā)文，確定編制 名，（是、否）開展工作，對醫(yī)療機構(gòu)藥品采購（是、否）實行計劃審批管理，（有、無）登記，對各類違約行為（有、無）記載和處理。（是、否）召開專門會議安排部署。

14、（是、否）開展藥品集中采購，基本藥物在省上平臺采購，非基本藥物執(zhí)行全市“四統(tǒng)一”管理制度。（是、否）實行藥品零差率銷售，2014年11月底前零差率銷售 萬元，落實補助 萬元，具體文件文號為。各級醫(yī)療機構(gòu)基本藥物采購 萬元，占總采購金額 %；各級醫(yī)療機構(gòu)非基本藥物采購 萬元，占總采購金額 %。（是、否）執(zhí)行省上中標后基礎(chǔ)大輸液項目，主要采購來源于 企業(yè)，采購品種為 種，采購金額

萬元。（是、否）與市上確定的非基本藥物企業(yè)簽訂管理合同，簽訂 戶，合同（是、否）規(guī)范；（是、否）督促醫(yī)療機構(gòu)與企業(yè)簽訂服務(wù)合同。

15、國家和省上下達的鄉(xiāng)村兩級基本藥物補助資金執(zhí)行情況（請詳列下達文號、資金數(shù)量及具體撥付情況。16、2014年11月底前，全縣（區(qū)）鄉(xiāng)以上醫(yī)療機構(gòu)門診人次 人次，住院人次 人次，業(yè)務(wù)總收入 萬元，進購藥品 萬元，銷售藥品 萬元，藥品收入占業(yè)務(wù)總收入比例 %。

17、縣區(qū)級醫(yī)院（是、否）實行人員經(jīng)費全額供給，（是、否）實行績效工資，（是、否）開展全員聘任。在質(zhì)量控制和費用控制方面的新舉措（在整體匯報中體現(xiàn)）。在落實公立醫(yī)院改革其他相關(guān)任務(wù)（重癥監(jiān)護室、中心血庫、血液透析室等建設(shè)）方面的進展。（在整體匯報中體現(xiàn)）。

18、“十制”改革進展情況，“十個全覆蓋”（即：改廁（以鄉(xiāng)為單位）覆蓋率 %、“120”覆蓋率 %、“一卡通”覆蓋率 %、遠程會診覆蓋率 %、中醫(yī)藥覆蓋率 %、公共衛(wèi)生均等化覆蓋率 %、健康檔案覆蓋率 %、健康教育覆蓋率 %、疾控機構(gòu)進醫(yī)院覆蓋率 %、疾病譜排序覆蓋率 ％）達標情況，公共衛(wèi)生均等化任務(wù)進展情況。（在整體匯報中體現(xiàn)）。（是、否）實行鄉(xiāng)村一體化管理，具體做到了那幾個統(tǒng)一。

（是、否）按照最新標準執(zhí)行一般診療費收費，落實情況。鄉(xiāng)村醫(yī)生補助到位情況。

三、新農(nóng)合工作

19、至11月底共為參合農(nóng)民 人次支付醫(yī)療費用 萬元，基金使用率為 %。其中，門診補償 人次，門診統(tǒng)籌基金使用 萬元，使用率為 %；住院補償 人次，住院統(tǒng)籌基金使用 萬元，使用率為 %，住院實際補償比 %，政策范圍內(nèi)住院補償比 %。

20、對27種重大疾病共落實保障政策 例，醫(yī)藥總費用 萬

元，新農(nóng)合補償費用 萬元，醫(yī)療救助 萬元，新農(nóng)合實際補償比為 %。重大疾病與大病保險和醫(yī)療救助有效對接情況：。至11月，新農(nóng)合大病保險共 人報銷醫(yī)療費用 萬元。

21、“一卡通”應(yīng)發(fā)卡數(shù) 張，實發(fā)卡數(shù) 張，發(fā)卡率 %?？h、鄉(xiāng)、村級可實現(xiàn)刷卡報銷醫(yī)療機構(gòu)數(shù)分別為 個、個、個，占比分別為 %、%、%。

22、開展支付方式改革 種。其中，納入單病種付費管理的病種 種，管理新農(nóng)合住院病人 例，平均住院費用 元，實際補償比 %。其它支付支式：。

23、縣綜合醫(yī)院、中醫(yī)院自費藥品占比分別為 % %，較上年降低（或升高）% %；縣區(qū)新農(nóng)合住院人數(shù) 例，縣區(qū)外住院比例 %。對定點醫(yī)療機構(gòu)開展督查 次，查處違規(guī)違紀事件 起 人次，涉案金額 萬元。定點醫(yī)療機構(gòu)（有、無）拖欠、滯留補償資金。拖欠 萬元，人；滯留 萬元，人。

四、農(nóng)村衛(wèi)生工作

24、鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生辦公室建設(shè)情況：鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共衛(wèi)生辦公室（是、否）配備專（兼）職副主任和專（兼）職工作人員，履行九項職能情況（附工作總結(jié)）。

25、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（是、否）采用中西醫(yī)等其他替代療法，降低就醫(yī)患者的輸液率；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品收入占業(yè)務(wù)總收入比例 %，中藥消耗量占藥品總量 %，平均住院費用中心衛(wèi)生院 元，一般衛(wèi)生院 元，次均門診費用分別（三天劑量）元 元。

26、（是、否）全面落實社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)“六位一體”服務(wù)職能，（是、否）積極創(chuàng)建省級示范社區(qū)和中醫(yī)特色社區(qū)服務(wù)中心，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的 %，中藥消耗量占藥品總量 %次均門診費用（三天劑量）元。

27、村醫(yī)補助（是、否）發(fā)放，共計發(fā)放 元，村衛(wèi)生室次均門診費用（三天劑量）元。

28、“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”支援你縣區(qū) 人，（是、否）貫徹落實市衛(wèi)計委《關(guān)于進一步加強支農(nóng)工作管理的通知》，實行月通報制度，（有、無）支農(nóng)隊員私自脫崗等問題，實在崗 人，脫崗人員姓名。

五、公共衛(wèi)生

（一）基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目（附專項工作總結(jié)）

29、（是、否）制定完善縣區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目考核細則和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對村衛(wèi)生室考核辦法，具體的文件：。（是、否）規(guī)范開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),（是、否）落實縣對鄉(xiāng) 次、鄉(xiāng)對村 督導制度。中央和省市下達本縣區(qū)基本公共衛(wèi)生均等化資金 萬元，縣級配套資金 萬元，占應(yīng)配套的 %，撥付基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu) 萬元。

30、（是、否）對2014年中央補助地方重大公共衛(wèi)生項目進行安排部署。

（二）疾病預(yù)防控制工作

31、（是、否）按照“管理機構(gòu)下基層，疾控機構(gòu)進醫(yī)院，健康教育進家庭”的總體思路，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公共衛(wèi)生人員 名，居民規(guī)范化健康檔案建檔率 %，65歲以上老人、高血壓、糖尿病健康管理率分別 %、%、%重癥精神病人管理率 %；各醫(yī)療機構(gòu)就診病例（是、否）全部入信息平臺，死亡病例（是、否）全部網(wǎng)絡(luò)報告。

32、（是、否）健全突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)警機制，做好重大傳染病為主的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理工作和重大活動的衛(wèi)生保障工作，（是、否）實行傳染病網(wǎng)絡(luò)直報工作，報告率和報告及時率分別達到 % %。

33、（是、否）落實艾滋病 “四免一關(guān)懷”政策，二級以上醫(yī)療機構(gòu)（是、否）建成艾滋病初篩實驗室；結(jié)核病控制策略覆蓋率達到 %；以縣為單位，新發(fā)涂陽肺結(jié)核病人發(fā)現(xiàn)率 %，涂陽患者治愈率在 %；（是、否）做好全民健康生活方式行動和慢病防治工作，及時總結(jié),城鄉(xiāng)全面推廣。

34、免疫接種率以鄉(xiāng)為單位達到 %，麻疹疫苗和乙肝疫苗首針及時接種率 %，（是、否）達到鞏固消除麻疹目標。（附工作總結(jié)）

（三）婦幼保健工作

35、（是、否）落實《慶陽市婦幼保健工作規(guī)劃（2011-2015年）》，加強婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，努力提高服務(wù)質(zhì)量；強化產(chǎn)科人員培訓和服務(wù)能力建設(shè)，每個衛(wèi)生院有 名以產(chǎn)科大夫并能開展平產(chǎn)服務(wù)。

36、孕產(chǎn)婦和兒童系統(tǒng)管理率分別為 %和 %，孕產(chǎn)婦死亡率控制在 /十萬，嬰兒死亡率控制在 ‰，新生兒破傷風發(fā)生率控制在 %，新生兒遺傳代謝性疾病篩查率和聽力篩查率分別達到 %、%。

37、（是、否）開展“婦幼健康服務(wù)年”活動，（有、無）實施方案，（是、否）實施婦幼保健中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程。

（四）地方病防治

38、（是、否）落實慶陽市地方病防治“十二五”規(guī)劃，具體是，鞏固消除碘缺乏病目標成效。對策，（能、否）落實治療和各項防控措施，人畜共患地方?。ㄊ?、否）暴發(fā)流行。

40、（是、否）加強地方病防治健康教育和宣傳工作，組織開展碘缺乏病等地方病集中宣傳活動 場（次），重點地方病病區(qū)中中小學生、家庭主婦防治知識知曉率達到 %。

六、醫(yī)療服務(wù)管理（附專項工作總結(jié)）

41、（是、否）對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升工作進行專項安排部署，（有、無）制定具體工作方案，（是、否）成立相應(yīng)組織機構(gòu)，會議時間、文件名稱及文號。各醫(yī)療機構(gòu)（是、否）細化措施，靠實責任，全面落實各項活動內(nèi)容；

42、（是、否）建立了科室每周一次，醫(yī)院每月一次，分管局長組織每季度一次醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量講評分析會議制度。(是、否)建立通報機制。

43、（是、否）開展督導檢查，（是、否）及時報送活動開展情況相關(guān)信息。（附近三年醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量提升年活動工作總結(jié)）

39、（是、否）掌握區(qū)域內(nèi)的各種地方發(fā)病情況流行趨勢，提出

44、（是、否）按照市局“關(guān)于進一步加強醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療服務(wù)管理的通知”，制定具體落實措施，全面開展醫(yī)療服務(wù)秩序集中整頓活動，具體貫徹措施為：。整治效果：醫(yī)院環(huán)境（是、否）達到清潔衛(wèi)生；車輛停放（是、否）整齊有序；陪員制度（是、否）落實到位；（是、否）堅持工作著裝制度；（是、否）堅持落實了總值班和院長值班制度；便民服務(wù)措施（是、否）落實到位；（是、否）達到無煙單位要求（實地了解）；（是、否）按照市局方案，制定具體平安醫(yī)院建設(shè)實施方案,具體為 ；（是、否）在人防、物防、技防達到國家和省上有關(guān)政策要求，縣級醫(yī)院共配備安保人員 名，配置安保設(shè)備 件，具體為 等；精麻藥品管理，（是、否）落實了“五?！惫芾?，（有、無）違規(guī)問題發(fā)生。

45、（是、否）按照衛(wèi)生部新頒布的等級醫(yī)院評審標準，全面開展等級醫(yī)院創(chuàng)建工作，并完成創(chuàng)建任務(wù)。

46、（是、否）嚴格落實基本藥物網(wǎng)上采購、非基本藥物“四統(tǒng)一”管理，縣級醫(yī)院非基本用藥不超過醫(yī)院用藥量的15%。醫(yī)用耗材（是、否）以縣區(qū)或單位組織集中采購；

47、（是、否）繼續(xù)開展過度醫(yī)療行為和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動，（是、否）安裝使用抗菌素分級管理軟件?？h級醫(yī)院抗生素品種（品規(guī)）為 種，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和婦幼保健站為 種。

48、（是√、否）落實醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員不良執(zhí)業(yè)行為記分管理。至目前，共處罰醫(yī)務(wù)人員 0 名，罰金 0 萬元；（是√、否）繼續(xù)推行“

五、八排隊”，門診、住院疾病譜排序；（是、否）建立醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量評價體系和網(wǎng)絡(luò)化管理,（是、否）落實同級醫(yī)療機構(gòu)之間檢查、化驗結(jié)果共享。各項重點業(yè)務(wù)指標（是、否）控制在規(guī)定范圍之內(nèi)，1-7月份。縣綜合醫(yī)院藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的 %，門診次均費用（3天劑量）為 元，平均住院費用為 元，中藥消耗量

占藥品消耗總量的 %，縣中醫(yī)院藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的50.29 %，門診次均費用（3天劑量）為 38.76 元，平均住院費用為2249.6元，中藥消耗量占藥品消耗總量的 75.26%；縣綜合醫(yī)院、中醫(yī)院住院患者平均自費比例分別為 % 1.17 %。

49、（是、否）組織開展醫(yī)療服務(wù)收費專項監(jiān)督檢查，（是、否）建立醫(yī)療服務(wù)各項指標任務(wù)落實獎懲通報機制；（是、否）落實醫(yī)療機構(gòu)分級診療、急慢分治及轉(zhuǎn)診制度，履行轉(zhuǎn)診手續(xù)。1-7月份，縣區(qū)外轉(zhuǎn)診率 %。

50、（是、否）實行單病種最高限額收費，縣綜合醫(yī)院、中醫(yī)院分別確定、3個單病種實施限價收費，具體是： 疝氣、闌尾炎、鎖骨骨折；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院平均確定 個單病種實施限價收費，具體是：。

51、以縣為單位（是、否）組織開展病歷評閱、院前急救、醫(yī)護技能操作等崗位練兵和技術(shù)比武活動，1-10月份共開展 場次。

52、（是、否）完成重癥監(jiān)護室、血液透析室、精神衛(wèi)生科、消毒供應(yīng)中心、職業(yè)病健康檢查機構(gòu)建設(shè)任務(wù)；（是、否）完成省、市、縣、鄉(xiāng)四級遠程會診平臺建設(shè)；

53、（是√、否）全面實行臨床路徑管理，縣綜合醫(yī)院實施臨床路徑管理的病種有 種，縣中醫(yī)院有 9種，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院平均有 種；

54、（是√、否）建立醫(yī)療質(zhì)量責任追究制，年內(nèi)發(fā)生醫(yī)療糾紛 0 ；醫(yī)療糾紛較上年下降或上升 %；

55、（是、否）開展優(yōu)質(zhì)護理“示范醫(yī)院”、“示范病房”創(chuàng)建活動，縣綜合醫(yī)院、中醫(yī)院開展優(yōu)質(zhì)護理病房的覆蓋率分別為 % %；

56、截至目前，縣區(qū)衛(wèi)生局（是、否）設(shè)立維權(quán)股，縣區(qū)級醫(yī)院（是、否）設(shè)立患者維權(quán)站，（是、否）設(shè)立警務(wù)室，（是、否）落實了院長值周制度。（是、否）建立第三方醫(yī)療糾紛調(diào)解工作站，（是、否）參加醫(yī)療責任保險；

期，賠償 0 萬元，處罰 0 人，具體為：

57、（是√、否）完成第二周期醫(yī)師定期考核，（是√、否）將相關(guān)信息錄入上報國家醫(yī)師定期考核信息登記管理系統(tǒng)；（是√、否）開展醫(yī)務(wù)人員執(zhí)業(yè)不良行為記分，共記錄 0 人。

58、（是、否）委托衛(wèi)生監(jiān)督所開展治理過度醫(yī)療檢查、醫(yī)療機構(gòu)綜合監(jiān)督檢查和醫(yī)療收費專項檢查。(查看相關(guān)安排文件及工作資料)

七、中醫(yī)科教工作

（一）組織領(lǐng)導及政策落實

59、衛(wèi)生行政部門、疾控、婦幼、監(jiān)督及二級以上綜合醫(yī)院（是、否）成立中醫(yī)藥管理及服務(wù)機構(gòu)，中醫(yī)院（是、否）成立基層指導科，配備專兼職工作人員，強化行業(yè)管理，開展中醫(yī)工作。

60、（是、否）制定轄區(qū)內(nèi)中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展規(guī)劃及中醫(yī)藥優(yōu)惠政策。61、（是、否）制定中醫(yī)藥工作先進（示范）縣區(qū)創(chuàng)建工作方案，落實人、財、物等基礎(chǔ)保障，召開專題會議研究。（是、否）按照創(chuàng)建任務(wù)開展工作，各項重點指標是否達標。（附文字匯報），62、（是、否）按照基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程實施方案開展工作。（附文字匯報）。（是、否）制定《在托幼機構(gòu)開展中醫(yī)治未病服務(wù)工作指導方案》，在幼兒園開展中醫(yī)治未病服務(wù)試點。

63、深入開展中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)工作，（是、否）貫徹執(zhí)行《中醫(yī)醫(yī)院“治未病”科建設(shè)與管理指南（試行）》，中醫(yī)醫(yī)院（是、否）設(shè)置“治未病”科室。加強婦幼機構(gòu)中醫(yī)藥工作。各縣區(qū)婦幼保健站婦科和兒科（是、否）能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)。

（二）重點中醫(yī)藥業(yè)務(wù)開展

64、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)能力建設(shè)。2014年共下達你縣區(qū) 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)能力建設(shè)項目，共投資 萬元。至目前完成投資 萬元，占項目總投資的 %。（是、否）制定實施方案，（是、否）改善中醫(yī)診療環(huán)境；推廣中醫(yī)適宜技術(shù) 項，開展 項食療保健技術(shù)；配置 臺中醫(yī)診療設(shè)備；篩選 種優(yōu)勢病種，開展新業(yè)務(wù)技術(shù) 項，進修培訓人員 人。

65、縣級中醫(yī)院床位設(shè)置情況，批準 張，實有 張。（是、否）在綜合醫(yī)院西醫(yī)科和重癥監(jiān)護室配備中醫(yī)醫(yī)生，在臨床科室全面建立中醫(yī)綜合治療室。（是、否）在二級以上醫(yī)療機構(gòu)成立藥膳科。綜合醫(yī)院總床位數(shù) 張，中醫(yī)科床位數(shù) 張，占總床位數(shù) %。（是、否）在西醫(yī)科室與中醫(yī)科室建立協(xié)作機制，落實西醫(yī)科室中藥消耗量、送病人到中醫(yī)科短期治療人次及康復(fù)治療量等指標考核制度。綜合醫(yī)院共有西醫(yī)科室 個，配備中醫(yī)人員 名。院內(nèi)制劑調(diào)劑使用情況，使用 種，占總中藥用量的 %。

66、開展國家、省級、市級重點?？疲▽２。┙ㄔO(shè)的 個：其中省級 個、市級 個；完成驗收的 個，列建的 個。

67、（是、否）制定中醫(yī)藥適宜技術(shù)培訓推廣方案，開展師資和全員培訓，在縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療機構(gòu)全面開展中醫(yī)適宜技術(shù)培訓推廣工作，全年共培訓醫(yī)務(wù)人員 名人次，培訓掌握中醫(yī)適宜技術(shù)15項開展6項適宜技術(shù)（食療技術(shù)）進家庭，共有 戶家庭。

68、（是、否）開展“中醫(yī)學經(jīng)典、西醫(yī)學中醫(yī)”活動，舉辦培訓班 期，培訓 人次。

69、師承教育開展情況：（是√、否）啟動第二批全省五級中醫(yī)藥師承教育工作，第二批師承教育縣、鄉(xiāng)、村三級指導老師各 5 人、跟師學生各 3 人；是√否做好“月季、經(jīng)典學習心得體會、跟師筆記”等記錄（附文字匯報）。

70、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生所（是、否）按照要求設(shè)置中醫(yī)科、中藥房，配備中醫(yī)診療設(shè)備；鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心中醫(yī)類別醫(yī)師占醫(yī)師總數(shù)的比例分別為 %、%。（是、否）建設(shè)中醫(yī)藥綜合服務(wù)區(qū)；縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)護人員人均掌握中醫(yī)藥適宜技術(shù)分別為、、項。（是、否）實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)藥業(yè)務(wù)3個1/3指標。

（三）中醫(yī)藥文化產(chǎn)業(yè)和隴東南養(yǎng)生保健旅游創(chuàng)新區(qū)建設(shè)情況。（附具體匯報，提供相關(guān)文件、資料）

1、積極開展健康教育；

2、加快發(fā)展隴藥產(chǎn)業(yè)；

3、大力發(fā)展中醫(yī)藥

生態(tài)保健旅游產(chǎn)業(yè)；

4、加快中醫(yī)藥服務(wù)貿(mào)易發(fā)展；

5、開展中醫(yī)藥技能勞務(wù)培訓；

6、積極推廣發(fā)展藥膳產(chǎn)業(yè)；

7、加強和規(guī)范中藥材種植；

8、圍繞養(yǎng)殖業(yè)安全發(fā)展相關(guān)草產(chǎn)業(yè)；

9、加快健康保健產(chǎn)品的研發(fā)和營銷；

10、扶持發(fā)展藥菜兩用蔬菜產(chǎn)業(yè)。

（四）科教工作

71、專業(yè)技術(shù)人員進修情況。按照全市衛(wèi)生專業(yè)人員培訓進修任務(wù)，下達培訓任務(wù) 名，實際全年培訓 人，其中到省外進修 人、到省級醫(yī)院進修 人、到市級醫(yī)院進修 人、到縣級醫(yī)院進修 人，實際參加進修培訓人數(shù)占下達任務(wù)的。

72、繼續(xù)醫(yī)學教育工作，本縣區(qū)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員 人，高級 人，中級 人，初級 人;科教平臺錄入信息 人;通過繼續(xù)教育驗證高級 人，中級 人，初級 人。申報繼續(xù)教育項省級 項，市級 項，舉辦 項。

73、科研工作。申報科研立項省級 項，市級 項，縣級 項；科研評獎省級 項，市級 項，縣級 項。74、2013年中央補助地方重大公共衛(wèi)生專項資金慶陽市農(nóng)村衛(wèi)生人員培訓項目實施情況進展。（附文字匯報）鄉(xiāng)村醫(yī)師培訓工作進展。（是、否）制定實施方案，培訓人員 人，進展情況。

八、衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法和應(yīng)急工作

75、（是、否）舉辦衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員培訓班，（是、否）及時報送衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息,全年共開展巡查 次，報告案件數(shù)，協(xié)助調(diào)查案件數(shù)。

76、整頓醫(yī)療秩序打擊非法行醫(yī)第二階段整治活動共查處違法案件 起，向公安機關(guān)移交 起，取締非法診療場所 戶，案件查處率 %，向市級報送典型案類 件。（是、否）同公安、食藥監(jiān)部門等開展聯(lián)合集中行動。

77、（是、否）制定衛(wèi)生監(jiān)督重點監(jiān)督檢查計劃，文號：。各類衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率達到 %；（是、否）按規(guī)定生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)測，及時上報相應(yīng)報表。（是、否）按照《甘

肅省公共場所衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理服務(wù)指南》開展工作，量化分級管理率 %，A及信譽度等級單位評定上報市級備案率 %。

78、（是、否）依據(jù)《慶陽市衛(wèi)生行政處罰自由裁量權(quán)適用規(guī)則》和《慶陽市衛(wèi)生行政處罰自由裁量權(quán)細化標準》規(guī)范開展衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，（有、無）行政復(fù)議和舉報投訴案件發(fā)生，發(fā)生舉報投訴和行政復(fù)議案件 起。

79、（是、否）根據(jù)慶衛(wèi)法監(jiān)函發(fā)[2014]4和慶衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2014]148號文件要求，組織開展《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》等法律法規(guī)落實情況監(jiān)督檢查，查處違法違規(guī)問題 個，整改 個，整改率 %。

80、（是、否）根據(jù)慶衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2014]91號和慶衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2014]232號文件要求，組織開展放射診療管理監(jiān)督檢查，共監(jiān)督檢查開展放射診療服務(wù)的醫(yī)療機構(gòu) 戶，監(jiān)督覆蓋率 %，檢測和控評任務(wù)完成率為 %。

81、縣區(qū)1—11月份組織衛(wèi)生應(yīng)急培訓 次，各醫(yī)療機構(gòu)年內(nèi)參加各類衛(wèi)生應(yīng)急培訓 人次。各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)對處置程序和技術(shù)方案（是、否）健全，突發(fā)事件處置（是、否）及時，應(yīng)急網(wǎng)絡(luò)（是、否）暢通，（是、否）堅守24小時值班制度。

82、縣區(qū)成立醫(yī)療救援、傳染病防控、中毒事件處置、抗旱防震等各類應(yīng)急隊伍 支，共 人；組織各類應(yīng)急演練 次，參加演練人員 人；

83、（是、否）完成120急救指揮系統(tǒng)急救車輛車載GPS安裝任務(wù)。（是、否）開展國家衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范縣（區(qū)）創(chuàng)建活動；

84、（是、否）按照《慶陽市疾病應(yīng)急救助制度實施辦法》制定下發(fā)具體實施意見或辦法；（是、否）按時上報疾病應(yīng)急救助資金申請資料。

九、行業(yè)作風建設(shè)（附專項匯報材料）

85、（是、否）制定實施方案，貫徹落實國家衛(wèi)計委“九不準”。具體為：。

86、（是、否）安裝并合理使用抗菌素管理軟件和防統(tǒng)方軟件；（是、否）建立有獎舉報制度、醫(yī)德醫(yī)風考核制度和醫(yī)務(wù)人員不良業(yè)績記錄制度；（是、否）落實組織職工每月觀看一次警示教育制度；（是、否）開展“創(chuàng)建無紅包、回扣醫(yī)院（科室）”活動；（是、否）繼續(xù)推行院務(wù)公開，堅持全面向社會公布醫(yī)療服務(wù)項目、收費標準、藥品及醫(yī)用耗材價格等信息，（是、否）落實住院費用一日清單、費用查詢和病人出院時問卷調(diào)查制度；（是、否）落實醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量有獎舉報制度；

十、愛衛(wèi)工作

87、正寧縣（是、否）完成省級衛(wèi)生城市（縣城）整改驗收工作，寧縣衛(wèi)生縣城創(chuàng)建工作（是、否）有新進展,其它縣省級衛(wèi)生縣城（是、否）做好鞏固提高工作。

88、（是、否）按照甘肅省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生考核標準積極開展創(chuàng)建工作，做到有計劃、有安排，資料完整，建成上報市級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位、村（社區(qū)）。具體是：。

89、（是、否）利用電視、網(wǎng)絡(luò)、廣播、報刊、手機等媒體的傳播優(yōu)勢，宣傳普及健康知識、健康技能。（是、否）在城區(qū)主要街道、社區(qū)設(shè)立健康教育宣傳欄，在縣區(qū)電視臺安排健康教育專題節(jié)目。上報愛衛(wèi)工作信息 條。

90、（是、否）按照“健康教育巡講”的要求，組織開展健康教育進機關(guān)、進學校、進社區(qū)、進農(nóng)村活動；（是、否）結(jié)合各類衛(wèi)生宣傳日，組織開展衛(wèi)生防病知識宣傳活動，至目前組織活動 次。至目前，共開展健康講座 場次，覆蓋人數(shù) 人，其中，縣級 場次，鄉(xiāng)級 場次。健康教育覆蓋率 %（以鄉(xiāng)為單位）

91、（是、否）按照有關(guān)要求全面落實“村級三件事”工作，至目前，制作刷寫“健康文化墻” 面，面積平方米，平均每個縣、鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和每個行政村（社區(qū)）平方米。組織健康沙龍活動 場，平均每個行政村（社區(qū)）場?！敖】当＝」ぞ甙笔褂门嘤?次，發(fā)放健康工具包 套，以家庭為單位覆蓋率達到 %，（是、否）發(fā)放熱敷鹽，發(fā)放 公斤。

92、（是、否）開展各種形式的控煙宣傳活動，（是、否）開展督導檢查。各級各類醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)（是、否）落實控煙制度，鞏固控煙達標成果。

93、（是、否）按照《慶陽市環(huán)境衛(wèi)生整治行動實施方案》（慶政辦發(fā)?2014?44號）要求，組織協(xié)調(diào)成員單位，開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，（是、否）開展愛國衛(wèi)生月活動，（是、否）對城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整潔行動的日常督查和檢查，并進行通報。（是、否）開展春季集中滅鼠活動，做到有安排、有監(jiān)測、有總結(jié)，鼠密度城區(qū)控制在 %，鄉(xiāng)村控制在 %。

94、在醫(yī)改工作、項目建設(shè)、機制制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、行業(yè)管理、作風建設(shè)、服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)提升、新業(yè)務(wù)拓展、衛(wèi)生文化建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)等方面（是、否）具有創(chuàng)新性和突破性。（附專項匯報材料）

十一、計生工作（督查表現(xiàn)場提交縣區(qū)）95、黨委政府重視，縣級計生事業(yè)費投入 96、計生隊伍建設(shè)

97、出生人口性別比綜合治理、單獨二孩審批

98、縣級計生服務(wù)站建設(shè)及工作開展情況，孕前優(yōu)生健康體檢 99、計生責任制落實

100、城鎮(zhèn)人口、干部職工計生管理 101、計生協(xié)會工作 102、社會撫養(yǎng)費征收管理 103、相關(guān)部門人口數(shù)據(jù)比對、共享 104、計生家庭利益導向落實

105、隴家?！惫こ涕_展情況、示范試點工作推進情況 106、住院分娩出生人口實名登記情況 107、流動人口計劃生育管理情況。108、相關(guān)部門目標管理責任制落實情況。

2014年考核中計生黨政線需帶回的相關(guān)資料

1.2014年縣（區(qū)）委、縣（區(qū)）政府常務(wù)會議研究解決的計劃生育工作的會議紀要。

2.2014年出臺的關(guān)于計劃生育工作的重要文件。

3.2014年責任制落實 “一票否決”、獎勵處罰、考核兌現(xiàn)文件。4.2014年出臺的加強基層基礎(chǔ)和穩(wěn)定基層人員隊伍的文件。5.2013—2014年“雙推優(yōu)”提拔副科級以上干部的文件。6.2013—2014撥付有關(guān)計劃生育事業(yè)經(jīng)費的文件。

7.2013-2014年計劃生育技術(shù)服務(wù)人員職稱評聘、計生協(xié)會全面完成“入序、參公、三定”的文件。

8.2014年計劃生育工作匯報。包括縣、鄉(xiāng)機構(gòu)改革情況；2014年綜合治理出生性別比偏高問題；公安、藥監(jiān)、工商等部門配合打擊“兩非”、查處案例情況；簽訂責任書的相關(guān)部門對計劃生育家庭優(yōu)先優(yōu)惠政策落實情況；單獨兩孩政策執(zhí)行情況；黨員干部職工超生問題的查處情況和工作人員弄虛作假、失職問題的處理情況；網(wǎng)絡(luò)、信訪、媒體反映是否有粗暴執(zhí)法、亂收費亂罰款情況或具體案例；隴家福幸福家庭創(chuàng)建情況；城市街道、社區(qū)流動人口“一站式”綜合服務(wù)管理平臺建設(shè)和覆蓋情況。

第五篇：2010年流動人口計生工作專項督查方案

福建省人口計生委2010年

流動人口計生工作專項督查評估方案

為深化省內(nèi)“一盤棋”，推進區(qū)域協(xié)作，健全流動人口計生工作新機制，根據(jù)2010年流動人口計生工作計劃制定本方案。

一、督查目的了解各地流動人口計生“一盤棋”工作發(fā)展情況，引導各地加強基層基礎(chǔ)工作，促進信息化建設(shè)，規(guī)范各項服務(wù)管理，進一步提高我省流動人口計生工作水平。

二、督查內(nèi)容

（一）統(tǒng)籌領(lǐng)導和工作保障

1、縣級黨政統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。流動人口管理工作領(lǐng)導小組或農(nóng)民工聯(lián)席會議辦公室，今年將計劃生育納入領(lǐng)導小組或聯(lián)席會議工作內(nèi)容，研究流動人口計生工作的相關(guān)問題并解決有關(guān)困難。（查看相關(guān)文件和今年以來會議記錄等）

２、本局領(lǐng)導統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。人口計生局成立流動人口計生工作領(lǐng)導小組，建立相關(guān)工作制度，明確各業(yè)務(wù)股及直屬單位流動人口計生工作職責。堅持“一把手”親自抓，負總責。（查看文件和相關(guān)工作制度，了解今年以來制訂工作措施情況）

3、隊伍保障機制。流動人口較多的縣（市、區(qū)）設(shè)立流動人口計生工作機構(gòu)，配備必要的工作人員，人員編制與實際在崗情況；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（社區(qū)）配備專兼職人員負責流動人口計劃生育工作。（縣級站查看編辦批文，基層配備人員和協(xié)管員查看相關(guān)性的人員花名冊）

4、經(jīng)費投入保障。今年縣級財政流動人口計生服務(wù)管理經(jīng)費預(yù)算，到目前止經(jīng)費已到位情況，經(jīng)費下?lián)茑l(xiāng)鎮(zhèn)、街道情況，1

本級支出情況。

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）今年接受縣級財政流動人口計生經(jīng)費情況，本級投入情況，經(jīng)費使用情況。

村（社區(qū)）今年接受鄉(xiāng)級下?lián)軇尤丝谟嬌?jīng)費情況，本級投入情況，經(jīng)費使用情況。

流動人口計劃生育服務(wù)管理工作經(jīng)費落實情況。（聽取匯報，查看相關(guān)財務(wù)帳目）

（二）落實部門責任制

1、明確部門職責?？h級人民政府與公安、衛(wèi)生、工商、勞動保障、建設(shè)等相關(guān)部門簽訂計劃生育目標管理責任書有流動人口計生工作內(nèi)容。（查看責任書）

2、履行落實責任。公安、衛(wèi)生、建設(shè)等相關(guān)部門履行流動人口計生綜合治理職責，以及人口計生部門與相關(guān)部門之間相互配合、管理互動、服務(wù)互補、信息互通情況。

①醫(yī)療衛(wèi)生部門產(chǎn)前檢查、接生時查驗計劃生育證件，向計生部門通報流動人口出生情況，B超儀器使用管理、終止妊娠審查制度建立、以及查處流動人口非法胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠行為的情況。

②公安、出租屋管理部門在巡查、清理出租屋、住宅小區(qū)，與人口計生部門聯(lián)合采集流動人口育齡婦女計劃生育信息，協(xié)助計生部門行政執(zhí)法的情況。

③建設(shè)及物業(yè)管理部門配合計生部門開展建筑工地、住宅小區(qū)流動人口計劃生育管理的情況。

（三）流動人口現(xiàn)居住地計生服務(wù)管理

1、推行“一站式”服務(wù)。在流入人口2000人以上的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街）已建立“一站式”流動人口服務(wù)管理的情況?！耙徽臼健庇嬌c公安信息共享情況?！耙徽臼健狈?wù)管理流動人口能享有那些便民維權(quán)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)情況。

2、檔案管理和查驗計劃生育證明。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）或村（社區(qū)居）委會對流入全員信息采集、登記情況，PADIS流動人口子系統(tǒng)及省信息管理系統(tǒng)的運行情況，重點檢查建檔率，以及信息錄入、更新的及時性和完整性。本省的無婚育證明外出對象倒退戶籍地扣分。

3、信息通報。建立信息通報制度，市、縣級對基層的指導督促情況；鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）或村（社區(qū)居）委會通過國家或省流動人口計生信息平臺向戶籍地通報信息的情況，尤其是姓名、身份證號碼、雙查情況、避孕狀況、戶籍地地址等重要項目信息是否完整、準確，戶籍地反饋的信息是否如實記錄。

4、查環(huán)查孕。流入已婚育齡婦女孕環(huán)情檢查情況，核查實際的查環(huán)查孕到位率和免費服務(wù)的情況。

5、避孕節(jié)育措施。核實流入已婚育齡婦女落實長效避孕節(jié)育措施情況，其中本省戶籍對象未落實的，倒推戶籍地按一定比例相應(yīng)扣分；政策外懷孕就地落實補救措施的情況；避孕節(jié)育措施免費服務(wù)情況。

6、流動人口出生

（1）流入人口出生登記上報情況。對瞞報、虛報、漏報或錯報當流入人口出生的按例扣分。

（2）流動人口政策外生育。對由戶籍地倒推流入已婚育齡婦女懷孕期間累計在居住地縣（市、區(qū)）居住半年以上，或當在居住地的縣（市、區(qū)）生育，屬本省對象政策外生育的，兩地按1/2的比例相應(yīng)扣分。

（四）流動人口戶籍地計劃生育服務(wù)管理

1、宣傳教育。與流出人口已婚育婦簽訂計劃生育合同書情況。

2、檔案管理。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）或村（社區(qū)居）委會建立流出已婚育齡婦女計生信息檔案和運用信息管理系統(tǒng)的情況。

3、計劃生育證明管理。依據(jù)流出人口現(xiàn)居住地的持證情況

來認定流出已婚育齡婦女《婚育證明》發(fā)放情況。

4、信息變更和反饋。建立信息變更、反饋制度，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（社區(qū)居）委會有專人負責，對流入信息協(xié)查情況。對反饋接收率不足90%的，按比例扣分；對流入地通報的懷孕、生育及管理服務(wù)信息未如實記錄的以漏報處。

5、落實節(jié)育措施。依據(jù)流出已婚育齡婦女現(xiàn)居住地的避孕節(jié)育措施情況來認定流出已婚育齡婦女落實避孕節(jié)育措施情況。對流出已婚育齡婦女未落實避孕節(jié)育措施的，虛報避孕節(jié)育措施的，按例扣分。

6、查環(huán)查孕。督促流出已婚育齡婦女在流入地定期參加孕環(huán)情檢查的措施，孕檢報告單歸檔、記錄情況等。

7、流出人口出生。流出人口政策外生育戶籍地按例扣分。流出已婚育齡婦女懷孕期間累計在外縣（市、區(qū)）居住半年以上，或當在現(xiàn)居住地的縣（市、區(qū)）生育，屬本省籍對象政策外生育的，倒推現(xiàn)居住地各按1/2的比例相應(yīng)扣分。

8、區(qū)域內(nèi)流動人口計生服務(wù)管理?？h（市）內(nèi)和同一市城區(qū)之間流動人口的計生信息交互情況。

三、組織實施

省人口計生委負責檢查的組織實施，將抽調(diào)設(shè)區(qū)市和部分縣流動人口管理站的骨干共同組成檢查組，本次檢查的結(jié)果將作為人口計生目標責任制考核評估的依據(jù)。

被檢查單位的確定：對選定的設(shè)區(qū)市抽查2個流動人口較多的縣（市、區(qū)），每個縣（市、區(qū)）抽查2個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），每個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）抽查2個村（社區(qū)居）委員會。

具體時間、方式等將另行通知。