第一篇:烏海能源公司2012年青安崗培訓(xùn)試題
烏海能源公司2012年青安崗培訓(xùn)試題
單位 姓名
成績(jī)
.一、填空題:(每小題1分,共40 分)
1、我國(guó)的安全生產(chǎn)管理方針是“、、綜合治理”。
2、全國(guó)第十一個(gè)安全生產(chǎn)月活動(dòng)主題是:“、”
3、接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的目的是:提高 技能,增強(qiáng) 能力,掌握安全生產(chǎn)知識(shí),增強(qiáng)事故 能力。
4、在安全的定義中,安全是 可承受的一種狀態(tài)。
5、事故的發(fā)生具有、隨機(jī)性和偶然性、潛在性和。造成事故的根本原因是人的不安全 和物的不安全。
6、我國(guó)安全工作面臨的任務(wù)中,同時(shí)需要加強(qiáng)安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),著力深化 活動(dòng),提升監(jiān)管能力。
7、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控是根據(jù)危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的結(jié)果,通過制定相應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn)和管理,控制或消除可能出現(xiàn)的,預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)的過程。
8、第一目擊者是的指在事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)能對(duì)傷病人提供 的人。
9、救命的黃金時(shí)間為 分鐘之內(nèi)。
10、發(fā)現(xiàn)有人突然倒地,經(jīng)檢查無意識(shí)、無呼吸、無心跳,應(yīng)立即 和,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行心肺復(fù)蘇時(shí),傷病員應(yīng) 在堅(jiān)硬的平面上。
11、青安崗應(yīng)配合,協(xié)助區(qū)、隊(duì)(車間)和 宣傳貫徹黨的安全生產(chǎn)方針,在確保安全的前提下,全面完成安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
12、青安崗應(yīng)動(dòng)員組織青工立足本職崗位,充分利用上崗時(shí)間,結(jié)合集中上崗和分散上崗的形式,監(jiān)督檢查現(xiàn)場(chǎng)中的不安全隱患,制止 和 和違反勞動(dòng)
紀(jì)律行為,及時(shí)反映和查處生產(chǎn)中的事故隱患。
13、青安崗創(chuàng)建單位應(yīng)能夠嚴(yán)格做到三不傷即:、、不。
14、青崗員人數(shù)應(yīng)根據(jù)工作需要而定,主要工種每班作業(yè)人員在15 人以上的各配備 名青崗員,15 人以下的各配備 名青崗員,做到 有崗員。
15、青崗員要不斷加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極組織和參加各類安全培訓(xùn),自覺遵守,帶頭,增強(qiáng) 能力,在青年職工中樹立榜樣形象。
16、青安崗要了解和掌握青年職工的思想情況,做好人的 工作,與重點(diǎn)人員結(jié)對(duì)幫教,把 防線前移,杜絕思想松懈、麻痹大意等“帶病”上崗的現(xiàn)象。
17、青安崗要圍繞年度青安崗工作重點(diǎn),按照青安崗創(chuàng)建條件,扎實(shí)開展 活動(dòng)和,嚴(yán)格排查隱患,及時(shí),全面實(shí)現(xiàn)安全閉環(huán)管理。
18、青崗員每月上崗不少于 次,崗長(zhǎng)每月不少于 次。
二、選擇題(每小題得2分,共20分)
1、青安崗在同級(jí)()的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
A、黨組織 B、共青團(tuán)組織 C、基層科隊(duì) D、班組
2、青安崗分崗組織可以聘請(qǐng)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)工程技術(shù)人員、安監(jiān)部門的專職人員和優(yōu)秀職工代表?yè)?dān)任青安崗分崗的()。A、名譽(yù)崗長(zhǎng) B、技術(shù)顧問 C、特殊崗員 D、直接領(lǐng)導(dǎo)
3、青崗員實(shí)行聘用制,聘用期為(),聘用期滿后,由各單位團(tuán)委進(jìn)行綜合考評(píng),能夠勝任本職工作的可繼續(xù)留任。
烏海能源公司2012年青安崗培訓(xùn)試題
單位 姓名
成績(jī)
.A、半年 B、1年 C、2年 D、3年
4、青崗員有權(quán)有權(quán)現(xiàn)場(chǎng)制止“()”人員。A、三違 B、超時(shí)作業(yè) C、偷懶 D、安瓦檢
5、青崗員在工作現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)事故隱患,嚴(yán)重威脅職工安全時(shí),有權(quán)()。A、舉報(bào) B、提前下班 C、停止作業(yè),撤出人員 D、取代跟班領(lǐng)導(dǎo)
6、青崗員在工作現(xiàn)場(chǎng)對(duì)嚴(yán)重違反國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和違章指揮、強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)的行為有權(quán)進(jìn)行()
A、舉報(bào) B、提前下班 C、停止作業(yè),撤出人員 D、取代跟班領(lǐng)導(dǎo)
7、青崗員在本職崗位上監(jiān)督檢查生產(chǎn)中的不安全因素,開展“三違”治理,處理不了的,要及時(shí)向()和安質(zhì)科等有關(guān)部門報(bào)告。
A、礦領(lǐng)導(dǎo) B、值班人員 C、團(tuán)委 D、調(diào)度室
8、青崗員應(yīng)協(xié)助班組長(zhǎng)做好隱患的()工作 A、上報(bào) B、辨識(shí) C、整改 D、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理
9、《安全生產(chǎn)法》對(duì)安全生產(chǎn)危險(xiǎn)性較大的行業(yè)進(jìn)行了規(guī)定,“礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)()?!?A.配備兼職安全生產(chǎn)管理人員
B.設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員 C.視其從業(yè)人員的規(guī)模來確定是否設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu) D.配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員
10、火災(zāi)發(fā)生后,在現(xiàn)場(chǎng)的人員如何逃生:()
A.用濕毛巾蒙住口、鼻匍匐前進(jìn) B.有條件噴大量水滅火降溫 C.以上均正確 D.以上均不正確
三、簡(jiǎn)答題(每小題10分,共40分)
1、什么是“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建活動(dòng)?
2、青崗員要做到“三無、三保證”是指?
3、青安崗必須建立哪“一冊(cè)、一卡、四簿”。
烏海能源公司2012年青安崗培訓(xùn)試題
單位 姓名
成績(jī)
.4、青崗員匯報(bào)必須做到哪兩清?
第二篇:烏海能源公司簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古利民煤焦有限責(zé)任公司簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古利民煤焦有限責(zé)任公司是神華烏海能源公司下屬的國(guó)有全資子公司,現(xiàn)有職工1345人。公司現(xiàn)有設(shè)計(jì)年產(chǎn)能力150萬噸的礦井、120萬噸洗煤廠、60萬噸焦化廠以及2×6MW焦?fàn)t煤氣發(fā)電廠各一座,主要產(chǎn)品有二級(jí)冶金焦、混煤,副產(chǎn)品有焦粒、焦粉、焦末、粗笨、焦油、硫酸銨等。洗煤廠、煤礦的二期改擴(kuò)建工程已于2009年全面展開,將于2010年內(nèi)建成投產(chǎn),屆時(shí),洗煤廠、煤礦的生產(chǎn)能力將分別達(dá)到240萬噸和100萬噸。目前,利民公司已形成一條采煤-洗煤-焦化-發(fā)電為一體的循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈條,初步形成了一個(gè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。
公司的前身是一家按照現(xiàn)代企業(yè)制度組建和運(yùn)行的企業(yè),2005年8月,被神華集團(tuán)成功實(shí)施股權(quán)收購(gòu)。公司堅(jiān)持“平安利民、人文利民、效益利民、和諧利民”的科學(xué)管理理念,以“運(yùn)行靠體系、管理靠流程”為管理宗旨,以創(chuàng)業(yè)的勇氣、創(chuàng)新的銳氣和創(chuàng)優(yōu)的志氣,創(chuàng)造了非凡的業(yè)績(jī)。
公司先后通過了IS09001:2000質(zhì)量體系認(rèn)證、IS04001環(huán)境保護(hù)管理體系、GB/T28001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。公司煤礦被神華集團(tuán)評(píng)為“本安三級(jí)”企業(yè),焦化廠、洗煤廠被神華集團(tuán),命名為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化特級(jí)企業(yè);2008年公司獲得神華集團(tuán)優(yōu)秀基層黨委稱號(hào),成為國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)部批準(zhǔn)的焦化行業(yè)準(zhǔn)入企業(yè),獲得自治區(qū)AAA級(jí)誠(chéng)信企業(yè)的稱號(hào);公司連續(xù)三年被鄂克托旗安委會(huì)評(píng)為安全生產(chǎn)先進(jìn)單位,被上級(jí)公司評(píng)為先進(jìn)單位。
面對(duì)時(shí)代的召喚與挑戰(zhàn),公司將弘揚(yáng)朝氣蓬勃、奮發(fā)向上,敢于爭(zhēng)先的利民特色企業(yè)文化,把握公司建設(shè)成為科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、文化氛圍濃、人力資源得到充分發(fā)揮的地方煤焦企業(yè)最佳花園式、生態(tài)型企業(yè),為實(shí)現(xiàn)神華烏海能源公司建設(shè)千萬噸級(jí)煤焦化產(chǎn)業(yè)基地,五年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量翻番的目標(biāo),為振興鄂托克旗地方經(jīng)濟(jì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
神華烏海能源有限責(zé)任公司老石旦洗煤廠概況
神華烏海能源有限責(zé)任公司老石旦洗煤廠位于烏海市海南區(qū)拉僧廟旗,包蘭鐵路海公專線及海拉公路臨近廠區(qū),交通十分便利。
老石旦洗煤廠是公司主焦煤的骨干生產(chǎn)企業(yè)。始建于1995年,1996年投產(chǎn)
后連年盈利。隨著集團(tuán)公司戰(zhàn)略的實(shí)施,實(shí)現(xiàn)了由60萬噸/年到120萬噸/年到160萬噸/年的三次跨越。形成了跳汰粗選、兩產(chǎn)品重介質(zhì)旋流器精選、煤泥浮選聯(lián)合工藝流程。以生產(chǎn)主焦煤為主,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,用戶信賴,遠(yuǎn)銷國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。
2009年,老石旦洗煤廠全體員工以“科學(xué)發(fā)展,循環(huán)經(jīng)濟(jì),打造千萬噸級(jí)煤焦化板塊,五年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總量翻番”為目標(biāo),以本質(zhì)安全體系建設(shè)為切入點(diǎn),在提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力、核心競(jìng)爭(zhēng)能力、企業(yè)凝聚能力上下功夫,正式開展安全生產(chǎn)三項(xiàng)活動(dòng),努力建設(shè)本質(zhì)安全型洗煤廠。發(fā)展中的老洗人深知:持續(xù)成功的唯一途徑是不斷創(chuàng)新。在生產(chǎn)過程中,不斷推進(jìn)技改革新,加大員工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位練兵、技能鑒定的力度,全面提升員工的素質(zhì)。同時(shí)在每個(gè)崗位、各個(gè)環(huán)節(jié)建立工作標(biāo)準(zhǔn),完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查、驗(yàn)收、考核、獎(jiǎng)懲制度,考核結(jié)果與安全結(jié)構(gòu)工資機(jī)密掛鉤。通過開展“事事有標(biāo)準(zhǔn),人人有責(zé)任,件件抓落實(shí)”的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,實(shí)現(xiàn)了連年安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)效益、文明建設(shè)的穩(wěn)步提高和發(fā)展。
2009年是神華人承前啟后、繼往開來、改革發(fā)展至關(guān)重要的一年。與時(shí)代通行的老洗人為奪取生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)從“量”到“質(zhì)”的跨越,修訂完善了各項(xiàng)規(guī)章制度并下發(fā)執(zhí)行。在執(zhí)行制度的過程中,以制度管人、按程序辦事,對(duì)違反規(guī)程的任何行為、任何人從不讓步,也不遷就。嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)使每人、每時(shí)、每事、每處都向著高位達(dá)標(biāo)的方向邁進(jìn)。通過深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),從根本上解決制約生產(chǎn)的瓶頸問題。明顯降低的生產(chǎn)成本,高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,正常運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器設(shè)備,花園式的廠容廠貌,穩(wěn)步上升的管理水平,節(jié)節(jié)攀升的經(jīng)營(yíng)效益,描繪出“企業(yè)增效,員工增收”的嶄新畫面。
老石旦洗煤廠在注重經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),兼顧社會(huì)效益,獲得IS09001質(zhì)量管理體系、IS04001環(huán)境管理體系、GB28001職業(yè)健康安全管理體系三項(xiàng)認(rèn)證。還曾榮獲內(nèi)蒙古自治區(qū)“雙文明”單位,烏海市“花園式”單位,烏海市基層黨建、安全生產(chǎn)、雙文明建設(shè)、重合同守信用、環(huán)境優(yōu)美先進(jìn)單位,步入了內(nèi)蒙古自治區(qū)文明單位、重質(zhì)量守誠(chéng)信先進(jìn)企業(yè)以及神華集團(tuán)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化一級(jí)單位和安全先進(jìn)企業(yè)的行列。
“同舉一面旗幟,同干一個(gè)事業(yè),同奔一個(gè)目標(biāo)”,老石旦洗煤廠全體員工以更加飽滿的熱情,更加強(qiáng)勁的氣勢(shì),更加嶄新的風(fēng)貌,向著美好幸福未來拼搏進(jìn)取。
第三篇:神華烏海能源公司
(招標(biāo)編號(hào):SHIL11031455)
1.招標(biāo)條件
本招標(biāo)項(xiàng)目神華烏海能源公司甲醇弛放氣18萬噸/年多孔硝銨項(xiàng)目硝酸吸收塔采購(gòu)項(xiàng)目業(yè)主為神華烏海能源有限責(zé)任公司,資金來自企業(yè)自籌,招標(biāo)人為神華烏海能源有限責(zé)任公司。項(xiàng)目已具備招標(biāo)條件,現(xiàn)對(duì)該項(xiàng)目的采購(gòu)進(jìn)行國(guó)內(nèi)公開招標(biāo)。
2.招標(biāo)范圍與概況
2.1內(nèi)容:φ4400×62970mm,單溢流篩板塔,塔板37層,1~32層塔板上設(shè)有水冷卻器,用冷凍水、低溫水和循環(huán)水進(jìn)行冷卻。設(shè)備重量260.2噸。
包括上述產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造、運(yùn)輸、接卸、安裝、調(diào)試、培訓(xùn)、售后服務(wù)等相關(guān)內(nèi)容。
2.2交貨期:交貨期為合同簽訂后11個(gè)月(含施工現(xiàn)場(chǎng)的組對(duì)焊接和整體水壓試驗(yàn)時(shí)間)。
2.3交貨地點(diǎn):神華烏海能源有限責(zé)任公司西來峰工業(yè)園區(qū)硝銨項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)指定地點(diǎn)。
3.投標(biāo)人資格要求
1)必須具有獨(dú)立的法人資格,注冊(cè)資金不低于2000萬元;
2)必須是有能力履行招標(biāo)內(nèi)容要求和提供招標(biāo)貨物及服務(wù)的生產(chǎn)制造商,并具有良好的供貨業(yè)績(jī)、銀行資信和商業(yè)信譽(yù);
3)投標(biāo)人需提供投標(biāo)產(chǎn)品在最近三年的銷售業(yè)績(jī)清單,并應(yīng)由用戶提供的至少三套投標(biāo)產(chǎn)品或同類產(chǎn)品正在成功運(yùn)行的證明;在專業(yè)技術(shù)、設(shè)備設(shè)施、人員組織、業(yè)績(jī)經(jīng)驗(yàn)等方面具有設(shè)計(jì)、制造、質(zhì)量控制、經(jīng)營(yíng)管理等相應(yīng)的資格和能力;
4)投標(biāo)人已具備履行合同所需的財(cái)務(wù)、技術(shù)和生產(chǎn)能力,同類產(chǎn)品的銷售額不低于本次投標(biāo)額的3倍;投標(biāo)人需提供最近三年的審計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表;
5)具有完善的質(zhì)量保證體系;
6)投標(biāo)人所提供設(shè)備必須遵循國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)強(qiáng)制認(rèn)證,并依法取得檢測(cè)、檢驗(yàn)證書;
7)制造商必須具備三類壓力容器的設(shè)計(jì)、制造許可證,具有厚壁不銹鋼材料塔器的制造能力、經(jīng)驗(yàn)、業(yè)績(jī)。
4.招標(biāo)文件的獲取
4.1凡有意參加投標(biāo)者,請(qǐng)于2011年8月26日至2011年9月1日(法定公休日、法定節(jié)假日除外),每日上午9:00時(shí)至11:30時(shí),下午13:30時(shí)至16:30時(shí)(北京時(shí)間,下同),在北京市東城區(qū)安德路16號(hào)洲際大廈7038室購(gòu)買招標(biāo)文件。購(gòu)買招標(biāo)文件時(shí),請(qǐng)攜帶單位介紹信或授權(quán)書、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本及由用戶提供的至少三套投標(biāo)產(chǎn)品或同類產(chǎn)品正在成功運(yùn)行的證明原件用于購(gòu)標(biāo)審查,并提供復(fù)印件(加蓋公章)一份備案。
4.2招標(biāo)文件每包售價(jià)人民幣1300元,售后不退。
4.3招標(biāo)設(shè)備制作圖紙的領(lǐng)取:神華烏海能源有限責(zé)任公司西來峰工業(yè)園區(qū)廠前區(qū)辦公樓401室,聯(lián)系人:王剛,電話:0473-4028123,押金1000元,投標(biāo)結(jié)束后圖紙完整無損壞交回,押金原額退還。
5.投標(biāo)文件的遞交
5.1投標(biāo)文件遞交的截止時(shí)間(開標(biāo)時(shí)間,下同)為2011年9月16日 9時(shí)30分,地點(diǎn)為內(nèi)蒙古烏海市烏海賓館三樓會(huì)議室。
5.2逾期送達(dá)的或者未送達(dá)指定地點(diǎn)的投標(biāo)文件,招標(biāo)人不予受理。
6.發(fā)布公告的媒介
本次招標(biāo)公告同時(shí)在以下媒介同時(shí)發(fā)布,如有不同以印刷版招標(biāo)文件為準(zhǔn)。
中國(guó)經(jīng)濟(jì)導(dǎo)報(bào)及其網(wǎng)站(.cn)
中國(guó)采購(gòu)與招標(biāo)網(wǎng)(.cn)
神華招標(biāo)網(wǎng)(.cn)
7.聯(lián)系方式
招 標(biāo) 人:神華烏海能源有限責(zé)任公司 招標(biāo)代理機(jī)構(gòu):神華國(guó)際貿(mào)易有限責(zé)任公司 地
郵
聯(lián)
電 址:內(nèi)蒙古烏海市 地 址:北京市東城區(qū)安德路16號(hào)洲際大廈829室 編:016000 郵 編:100011系 人: 王小軍 狄小東 聯(lián) 系 人:王建盛 話:0473-2027725 2102410 電 話:0473-3886822
項(xiàng)目單位聯(lián)系人:李增明 葉廣勝
電話:0473-4028120 4028883 傳 真: 0473-3886822
E-mail:shgmwjs@126.com
開戶銀行:中國(guó)銀行北京海淀支行
賬 號(hào):3272 5601 9898
2011年8月26日
第四篇:學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及烏海能源公司2012年一號(hào)文件精神
利民煤焦公司煤礦機(jī)電隊(duì)開展全員學(xué)習(xí)
“兩級(jí)”安全一號(hào)文件精神
新年伊始,為進(jìn)一步深入強(qiáng)化本安體系建設(shè)提升、強(qiáng)化安全生產(chǎn)工作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全工作發(fā)展的目標(biāo),集團(tuán)公司下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真做好2012年安全生產(chǎn)工作的通知》、神華烏海能源公司下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真做好2012年安全生產(chǎn)工作的通知》,即“兩級(jí)”安全一號(hào)文件。近日,為強(qiáng)化落實(shí)“兩級(jí)”公司2012年安全一號(hào)文件精神的學(xué)習(xí)與貫徹執(zhí)行工作,利民公司煤礦機(jī)電隊(duì)開展了全員學(xué)習(xí)2012年“兩級(jí)”安全一號(hào)文件精神的工作,區(qū)隊(duì)全體黨員干部均參加了此次工作。機(jī)電隊(duì)緊緊結(jié)合開展“本安體系提升年”活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹2012年“兩級(jí)”安全一號(hào)文件精神,充分認(rèn)識(shí)安全一號(hào)文件對(duì)全年安全工作和各項(xiàng)工作的重要性。文件指看出,2012年安全工作要堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念,以“本安體系提升年”為主線,進(jìn)一步完善安全管理制度,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,夯實(shí)基礎(chǔ),提升質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平,強(qiáng)化培訓(xùn),加強(qiáng)班組建設(shè),為實(shí)現(xiàn)我公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的安全保障,全面推進(jìn)本安體系建設(shè),實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)單位達(dá)標(biāo)。
根據(jù)實(shí)際情況,機(jī)電隊(duì)提出要求:2012年的工作要夯實(shí)安全基礎(chǔ),緊抓“兩級(jí)”安全一號(hào)文件精神的貫徹執(zhí)行。各級(jí)管理人員在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上做好文件精神的上傳下達(dá)工作,充分利用班前會(huì)、黨支部會(huì)議等平臺(tái),實(shí)現(xiàn)文件精神 “人人知、人人學(xué)、人人執(zhí)行”的目標(biāo)。切實(shí)推進(jìn)2012年兩級(jí)安全一號(hào)文件的員工學(xué)習(xí)與檢查工作,同時(shí)要根據(jù)文件精神結(jié)合自身建設(shè),完善制度措施,扎實(shí)做好2012年各項(xiàng)安全基礎(chǔ)工作。(雷鵬鵬)
第五篇:神華烏海能源公司重大安全隱患整改情況匯報(bào)
神華烏海能源公司重大安全隱患整改情況匯報(bào)
各位領(lǐng)導(dǎo)大家好:
現(xiàn)將我公司重大安全隱患的整改落實(shí)情況匯報(bào)如下:
一、神華集團(tuán)掛牌督辦10項(xiàng)重大隱患中涉及我公司4項(xiàng)重大隱患,已整改完成3項(xiàng),剩余1項(xiàng)整改情況如下:
平溝煤礦16-1煤與15#煤層間距據(jù)柱狀圖為0.12-2.16m,平均0.74m,與16-2煤層間距為0.8-5m間,平均為1.6m。1605工作面運(yùn)輸順槽布置在16-1煤層突出危險(xiǎn)區(qū)內(nèi),掘進(jìn)期間僅對(duì)本煤層進(jìn)行消突,未對(duì)15#和16-2煤采取消突措施。
整改進(jìn)展情況:已聘請(qǐng)西北院針對(duì)16-2#煤層做了消突設(shè)計(jì)方案,目前已經(jīng)開始施工抽放鉆孔。
二、目前公司安全管理中存在的主要隱患或問題
1、公烏素礦1604工作面上覆9小井火區(qū)治理情況
1604工作面上覆9小井火區(qū)經(jīng)過剝挖、注液氮、回填等治理,根據(jù)治理前后的分析表可以看出1604工作面的CO氣體值大幅降低,現(xiàn)CO氣體含量為0。為了確保工作面安全推過上覆火區(qū),目前正在按集團(tuán)安監(jiān)局和防滅火研究院的意見進(jìn)一步探測(cè)上覆火區(qū)情況,如發(fā)現(xiàn)高溫繼續(xù)采取注液氮滅火等措施。
2、公烏素礦區(qū)地面剝采問題
針對(duì)以上剝采坑給礦井帶來的嚴(yán)重威脅,烏海能源公司多次以正式文件向?yàn)鹾J姓畧?bào)告,請(qǐng)求市政府幫助協(xié)調(diào)解決采坑回填問
## 1 題,市政府為此召開專題會(huì)議進(jìn)行了研究,形成專題會(huì)議紀(jì)要。在布置采坑回填任務(wù)方面,按照“誰開采誰回填”,但周邊剝采企業(yè)均為合法企業(yè),回填雖然能消除我公司安全隱患但損害周邊企業(yè)利益,導(dǎo)致周邊企業(yè)回填不徹底。對(duì)此,我公司一方面將繼續(xù)積極爭(zhēng)取烏海市政府的協(xié)調(diào)解決,另一方面在雨季前組織對(duì)泄洪通道進(jìn)行清挖,在河道與采坑交匯處筑堤擋水,減少采坑的受水面積。同時(shí)制定并貫徹好防洪應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)掌握天氣預(yù)報(bào),加強(qiáng)地面巡視,提高雨季快速反應(yīng)能力,發(fā)現(xiàn)山洪有進(jìn)入采坑跡象時(shí),快速撤人,確保井下人員安全。在采坑回填完之前繼續(xù)堅(jiān)決執(zhí)行“下中雨就撤人”的規(guī)定,同時(shí)定期排查井下防水密閉隱患,做好采(老)空水探放工作,以防地表采坑威脅井下安全。
3、棋盤井煤礦16#煤奧灰水情況
目前16#煤層中的采掘活動(dòng)均處于停滯狀態(tài)。經(jīng)公司研究對(duì)該出水孔進(jìn)行注漿封堵,注漿堵水方案由中煤地質(zhì)總局第一勘探局地質(zhì)勘查院探放水項(xiàng)目部制定,后經(jīng)中煤科工集團(tuán)西安研究院修改完善后實(shí)施。2013年5月9日—5月10日,對(duì)該出水孔進(jìn)行了注漿封堵。共注入水泥4噸,泥漿比為1:1,初始注漿壓力2.2Mpa,結(jié)束時(shí)注漿壓力6.4Mpa。注漿持續(xù)時(shí)間6小時(shí)25分鐘。注漿效果檢查孔尚未進(jìn)行。
目前,公司、棋盤井礦正在制定奧灰水治理及16煤開采的可行性治理方案。
4、五虎山礦907工作面瓦斯治理情況
通過前一階段瓦斯治理措施落實(shí),目前該工作面瓦斯涌出基本穩(wěn)定,專用排放瓦斯巷瓦斯?jié)舛仍?.4-1.6%之間,回風(fēng)瓦斯?jié)舛仍?.3-0.6之間。下一步繼續(xù)加強(qiáng)通風(fēng)管理,確保工作面風(fēng)量穩(wěn)定,嚴(yán)格將專用瓦斯排放巷安全技術(shù)管理措施落實(shí)到位,繼續(xù)重點(diǎn)監(jiān)督聯(lián)巷密閉拆、建的現(xiàn)場(chǎng)管理,確保作業(yè)地點(diǎn)瓦斯?jié)舛仍?%以下。
5、地面供電系統(tǒng)安全管理問題
通過近期幾期供電事故,反應(yīng)出我公司在供電系統(tǒng)管理上仍然存在一些問題,特別是五虎山礦4月2日停電事故,造成011210回風(fēng)掘進(jìn)、0907工作面瓦斯治理巷與回風(fēng)上山匯合處等地點(diǎn)瓦斯超限。目前,集團(tuán)公司以派專家組對(duì)公司供電等方面存在問題進(jìn)行會(huì)診,公司也高度重視這項(xiàng)工作,在“百日安全活動(dòng)“中,已將此項(xiàng)工作作為近期重點(diǎn)解決問題之一。公司將對(duì)礦區(qū)供電場(chǎng)所、線路集中進(jìn)行排查,對(duì)設(shè)備管理、人員操作技能等方面存在問題,進(jìn)行認(rèn)真整改,確保礦井供電安全。
三、集團(tuán)安監(jiān)局近期為我公司梳理出的七項(xiàng)重大隱患和問題整改情況
1、利民礦16#煤中央回風(fēng)大巷已進(jìn)入奧灰水帶壓區(qū)域(帶壓0.26Mpa),且穿DF1、DF2兩條導(dǎo)水?dāng)鄬?,巷道施工受奧灰水威脅。
整改情況:16煤層中央回風(fēng)大巷聯(lián)絡(luò)巷以-18.5°傾角掘進(jìn),該巷道將穿過DF2、DF1斷層。目前巷道迎頭標(biāo)高1031米,貫通點(diǎn)標(biāo)高1012米,奧灰水位1026米,施工區(qū)段最大奧灰水壓0.14MPa。巷道已施工至距貫通點(diǎn)112米處,沒有出水現(xiàn)象。我們?cè)鴮?duì)DF2、# 3 DF1斷層探查,共施工了5個(gè)孔,2號(hào)孔從原中央回風(fēng)大巷迎頭以10°傾角沿大巷方向施工,鉆孔深度170米,基本控制了目前巷道施工區(qū)段,鉆孔最大涌水量15m/h,后迅速衰減,目前該孔已無水。
2、棋盤井礦16#煤井底車場(chǎng)附近大巷及水倉(cāng)掘進(jìn)帶壓2.1Mpa,局部存在奧灰水導(dǎo)升,受奧灰水威脅嚴(yán)重。
整改情況:目前16#煤井底車場(chǎng)附近大巷及水倉(cāng)暫停施工, 井底車場(chǎng)附近大巷已按照西安院的設(shè)計(jì)進(jìn)行了超前探查,西安院正在制定水倉(cāng)探放水及注漿設(shè)計(jì)。
3、平溝礦分別于2012年4月16日及2013年3月2日發(fā)生兩次巷道誤揭地方企業(yè)廢棄水井事故,最大突水量70m/h,累計(jì)突水量17783m3。井田內(nèi)廢棄水井情況不明,對(duì)礦井安全生產(chǎn)造成極大影響。
整改情況:已向?yàn)鹾J姓f交了《關(guān)于烏海市部分地面廠礦私打抽水井嚴(yán)重影響我公司生產(chǎn)安全的函》,并開展全公司井田范圍內(nèi)的地面水井調(diào)查工作。在井下采掘施工過程中,堅(jiān)持有疑必探,先探后掘,先探后采的探查措施。
4、平溝礦Ⅰ盤區(qū)9煤層的最高破壞類型為Ⅴ類,△p最大為17,f值最小為0.17,瓦斯壓力最大為1.61Mpa;10#煤層的最高破壞類型為Ⅴ類△p最大為10,f值最小為0.17,瓦斯壓力最大為1.56Mpa,兩層煤突出判定指標(biāo)均達(dá)到或超過臨界值,但尚未進(jìn)行突出危險(xiǎn)性鑒定。
整改措施:
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4 1)根據(jù)鑒定結(jié)果,9和10煤層瓦斯壓力均超過了臨界值0.74Mpa,屬突出煤層。近期委托設(shè)計(jì)單位進(jìn)行9和10煤層專項(xiàng)防突設(shè)計(jì)(包括采掘順序、是否沿空留巷和消突方案等)。
2)根據(jù)西北院對(duì)平溝礦通風(fēng)系統(tǒng)的調(diào)研,現(xiàn)礦井通風(fēng)系統(tǒng)符合《防突規(guī)定》,無需大改造工程,需調(diào)整個(gè)別通風(fēng)設(shè)施的位置。但Ⅰ盤區(qū)中組煤需建緊急避險(xiǎn)硐室和采掘工作面的安全防護(hù)設(shè)施。
3)根據(jù)專項(xiàng)防突設(shè)計(jì)提前對(duì)Ⅰ盤區(qū)北翼9和10煤層進(jìn)行區(qū)域消突。即利用現(xiàn)有巷道采取施工順層預(yù)抽鉆孔進(jìn)行預(yù)抽。在掘采前進(jìn)行區(qū)域措施效果檢驗(yàn)和區(qū)域驗(yàn)證。
5、公烏素礦011604工作面上部存在9煤層小窯火區(qū),探測(cè)鉆孔內(nèi)co最大2800ppm、溫度最高50℃,威脅工作面的安全開采;工作面近期調(diào)采,工作面推進(jìn)速度慢,工作面存在煤自燃隱患;井下注氮能力僅600m/h,不能滿足預(yù)防自然發(fā)火的需要。
整改措施
1)當(dāng)011604工作面推至回風(fēng)順槽拐點(diǎn)時(shí),利用D5、D6、D7鉆孔開始實(shí)施灌注液氮、降溫滅火的防治措施,K1、K2、K3號(hào)鉆孔作為備用;此項(xiàng)工作2013年6月底前完成。
2)保證工作面供電系統(tǒng)、均壓通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠,適當(dāng)升高工作面壓力,防止9煤層小窯火區(qū)氣體或氮?dú)膺M(jìn)入工作面;
3)繼續(xù)利用束管、傳感器、人工采樣,通過分析,加強(qiáng)對(duì)工作面上隅角、采空區(qū)等重點(diǎn)部位的煤自燃的監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作;采取注氮、注漿、控制漏風(fēng)等防滅火措施,預(yù)防工作面采空區(qū)煤自然發(fā)火;
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34)增設(shè)一臺(tái)注氮機(jī),提高工作面采空區(qū)注氮流量,必須不小于1000m/h,并每天連續(xù)注氮20小時(shí)以上。此項(xiàng)工作2013年6月底前完成。
6、黃白茨7-1(Ⅲ)火區(qū)目前仍未熄滅,局部溫度達(dá)到60℃,011201工作面現(xiàn)在開采位置距離火區(qū)邊緣僅剩60米,有可能受到上部7-1(Ⅲ)火區(qū)內(nèi)有害氣體侵入威脅。
整改措施
1)采用測(cè)氡法對(duì)7-1(Ⅲ)火區(qū)范圍進(jìn)行探測(cè);此項(xiàng)工作2013年7月底前完成。
2)按照確定的7-1(Ⅲ)火區(qū)打鉆注液氮治理方案中先施工28、29、30、31鉆孔,全程下套管作為觀察孔、措施孔對(duì)火區(qū)進(jìn)行治理;此項(xiàng)工作2013年7月底前完成。
3)利用束管、傳感器、人工采樣,通過分析,加強(qiáng)對(duì)工作面上隅角、采空區(qū)等重點(diǎn)部位的煤自燃的監(jiān)測(cè)監(jiān)控、預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作;
4)采取注氮、控制漏風(fēng)等防滅火措施,預(yù)防工作面采空區(qū)煤自然發(fā)火;
7、五虎山礦1203工作面計(jì)劃2014年開采,該工作面受10#火區(qū)的威脅。該火區(qū)曾造成1001、1201工作面大量co侵入,工作面被迫停產(chǎn)封閉。
整改措施 1)采用測(cè)氡法進(jìn)一步確定五虎山煤礦10#火區(qū)的范圍,并通過鉆孔測(cè)溫與抽氣化驗(yàn),最終確定隱蔽火區(qū)高溫點(diǎn);
2)根據(jù)火區(qū)探測(cè)結(jié)果施工注液氮鉆孔滅火降溫,再灌漿封閉
####3 6 方法進(jìn)行處理。此項(xiàng)工作2014年3月底前完成。
3)由西北防滅火研究院利用井下已施工的探測(cè)1001和1201鉆孔采樣分析,對(duì)011203工作面回采時(shí)的威脅作評(píng)估。
2013年集團(tuán)公司煤炭板塊計(jì)劃整改的45項(xiàng)重大安全隱患中涉及我公司11項(xiàng)重大隱患和1項(xiàng)帶有共性的重大隱患,已整改完成6項(xiàng),其余6項(xiàng)按照集團(tuán)的要求正在整改中。
神華烏海能源有限責(zé)任公司
二0一三年五月二十五日