第一篇:決戰(zhàn)第四季度活動(dòng)方案
活動(dòng)方案
項(xiàng)目部 2016年10月15日
決戰(zhàn)四季度確保安全生產(chǎn)年
一、活動(dòng)目的
為確保2016年安全、質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù),項(xiàng)目部依托公司關(guān)于開展“決戰(zhàn)四季度安全生產(chǎn)”攻堅(jiān)活動(dòng)的通知精神,開展從“要我安全”轉(zhuǎn)化為“我要安全”攻堅(jiān)活動(dòng),全員參戰(zhàn)勇挑重?fù)?dān)使一線干部職工深刻的體會(huì)到安全不是目標(biāo),而是信仰、不是任務(wù)、是一種生活和工作方式,以此為契機(jī),為確保項(xiàng)目部年度安全質(zhì)量生產(chǎn)目標(biāo)保駕護(hù)航。
二、活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)
組
長(zhǎng):
副組長(zhǎng):
組
員:
辦公室:
應(yīng)急電話:
三、活動(dòng)形式、內(nèi)容
(一)組織動(dòng)員、全員參與
10月20日前組織開展動(dòng)員工作,開展全員教育活動(dòng),進(jìn)一步明確此項(xiàng)活動(dòng)對(duì)我項(xiàng)目部順利完成年度安全、質(zhì)量、生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)“安全年”的重要性,組織學(xué)習(xí)公司近年來(lái)重大事故教訓(xùn)。項(xiàng)目部嚴(yán)格執(zhí)行橫向到邊、縱向到面全覆蓋,查死角、查隱患。發(fā)現(xiàn)一起安全質(zhì)量事故,消滅一起。從源頭抓起,定人定崗、分片包干、責(zé)任到人、卡控到位。
(二)活動(dòng)時(shí)間安排 1、10月20日—10月31日重點(diǎn)檢查有限空間、臨時(shí)用電(隧道作業(yè))階段 2、11月01日—11月10日重點(diǎn)檢查“三高一低”檢查階段 3、11月11日—11月20日重點(diǎn)檢查生活區(qū)、駐地高大墩柱(橋涵)、高邊坡作業(yè)、有限空間 4、11月21日—11月30日現(xiàn)場(chǎng)交通、運(yùn)輸車輛檢查火工品專項(xiàng)檢查 5、12月01日—12月10日重點(diǎn)檢查路基土石方、車輛管理檢查階段 6、12月11日—12月20日重點(diǎn)爆破作業(yè)檢查(隧道、路基)7、12月21日—12月31日綜合檢查
(三)活動(dòng)內(nèi)容
1、臨時(shí)用電
對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)及項(xiàng)目部駐地的辦公區(qū)、生活區(qū)、協(xié)作隊(duì)伍、駐地宿舍食堂重點(diǎn)檢查,臨時(shí)用電線路液化氣罐等易燃易爆品檢查,特別是進(jìn)入冬季充分做好防觸電、防煤氣中毒、防火、防盜等工作,組織專人定時(shí)巡查。
2、有限空間
嚴(yán)格執(zhí)行“先通風(fēng)、先檢測(cè)、后作業(yè)”的原則;勞動(dòng)保護(hù)用品齊全,配備安全繩、安全軟爬梯、使用安全電壓,強(qiáng)化臨電管理;鎖口必須距原地面高出0.3M、臨邊防護(hù)有效齊全、口上作業(yè)人員必須系安全帶,作業(yè)結(jié)束及時(shí)封閉鎖口,防止人員墜落。
3、高大墩柱(橋涵)、高邊坡作業(yè),嚴(yán)格按照“三安”工作備齊安全帽、正確使用安全帶、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)區(qū)域設(shè)置安全網(wǎng),吊裝作業(yè)吊物下嚴(yán)禁站人、吊物與鋼絲繩連接構(gòu)件牢固必要時(shí)設(shè)置纜風(fēng)繩;墩柱設(shè)置作業(yè)通道,連接與加固必須按照專項(xiàng)方案執(zhí)行;高邊坡作業(yè)臨邊防護(hù)設(shè)置齊全,錨索框架梁作業(yè)人員配備安全繩防止滑 落,邊坡、水溝清理遇到片石雜物采取外移及掩埋;使用運(yùn)料爬山虎嚴(yán)禁超載使用加大維修保養(yǎng);現(xiàn)場(chǎng)安全宣傳標(biāo)志嚴(yán)禁破壞,六級(jí)以上大風(fēng)停止作業(yè)。
4﹑路基土石方專項(xiàng)檢查
按設(shè)計(jì)要求對(duì)地面進(jìn)行基底處理,鏟除樹根、草皮和腐殖土,一般路基施工方法碾壓(30CM)。在施工中嚴(yán)格按照“三階段、四區(qū)段、八流程”工藝組織施工。在施工過程中嚴(yán)格控制“三線四段”三線即:中線、兩側(cè)邊線;四度即:厚度、密實(shí)度、拱度、平整度。分層填筑施工,分層厚度不大于0.45M,填料用的塊料要有較好級(jí)配,最大塊厚不超過填筑厚度的2/3。路基填筑段相鄰搭接地段寬度不低于1.5M,路橋(涵)過渡段與相鄰的路堤和錐坡按水平對(duì)稱分層一體同時(shí)填筑,分層厚度控制在0.3M以內(nèi),橋(涵)臺(tái)周圍1M范圍內(nèi)改用小型夯實(shí)機(jī)具進(jìn)行夯實(shí)。路基填筑兩側(cè)根據(jù)現(xiàn)狀設(shè)置排水設(shè)施,確保路基不備侵泡。
5、火工品專項(xiàng)檢查
隧道、路基土石方作業(yè),控制爆破環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行爆破施工方案,火工品管理及使用,現(xiàn)場(chǎng)必須嚴(yán)格按照 “一炮三檢”執(zhí)行,爆破前吹哨提醒周邊人員及各路口有人值守,防止閑人冒進(jìn)誤傷,爆破作業(yè)結(jié)束保持20分鐘后,經(jīng)爆破人員檢查排除殘留施工人員后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),施工前必須派人清理危石及虛渣,包裝箱上的條碼必須撕毀,機(jī)械配合作業(yè)首先挖機(jī)排除危石,作業(yè)時(shí)機(jī)械、運(yùn)輸車輛相隔不低于10M間距。
6、車輛管理
交通車輛管理,嚴(yán)格按照[2016]037號(hào)通知及車輛管理辦法,遵守道路 交通法則,規(guī)范駕駛,平時(shí)及時(shí)保養(yǎng)車輛,保持車內(nèi)衛(wèi)生。7﹑隧道施工安全質(zhì)量檢查
隧道施工嚴(yán)格按照施工方案及技術(shù)(安全)交底落實(shí)執(zhí)行,安全質(zhì)量檢查重點(diǎn):爆破作業(yè)(前、中、后檢查)炮眼布置起爆方式、超欠欠挖現(xiàn)象、機(jī)械配合作業(yè)專人指揮、鋼拱架安裝鎖腳錨桿施作、初支厚度是否平整(凹凸排骨狀),仰拱作業(yè)鋼筋布置及仰拱厚度、止水帶(外漏是否符合規(guī)范)、二襯混凝土施工時(shí)單倉(cāng)等常建性問題進(jìn)行檢查。
五、活動(dòng)要求
(一)加強(qiáng)督促檢查
結(jié)合主題活動(dòng)開展情況,以取得實(shí)際成效為依據(jù),做好督促檢查。適時(shí)通報(bào)并與年度評(píng)先考核獎(jiǎng)罰掛鉤。堅(jiān)決杜絕“等、靠、要”等消極懈怠、“虛、假、空”等工作棚架和“庸、懶、散”等無(wú)所作為情況。
(二)嚴(yán)格制度紀(jì)律
對(duì)作風(fēng)散漫、紀(jì)律松懈、有令不行、有禁不止、違犯項(xiàng)目部制度規(guī)定的協(xié)作隊(duì)伍或個(gè)人,發(fā)現(xiàn)一起處理一起,在此活動(dòng)期間達(dá)到項(xiàng)目各項(xiàng)管理規(guī)章制度要求,沒有發(fā)生行車、人身傷害等各類事故,工程質(zhì)量達(dá)標(biāo)沒有任何工程質(zhì)量問題。經(jīng)項(xiàng)目部現(xiàn)場(chǎng)核查給予獎(jiǎng)勵(lì),否則、按照項(xiàng)目部《安全質(zhì)量違約獎(jiǎng)罰制度》提級(jí)、從嚴(yán)、從重、從快處罰絕不股息遷就。嚴(yán)格按照“抓小防大”進(jìn)行檢查,切實(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)卡控工作,發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目部人員在此次活動(dòng)中玩忽職守、弄虛作假等行為的給予加倍處罰。
項(xiàng)目一分部
2016年10月10日
第二篇:狠抓七大舉措 決戰(zhàn)第四季度[范文模版]
狠抓七大舉措 決戰(zhàn)第四季度
“發(fā)展無(wú)止境,招商無(wú)退路”,在時(shí)間緊,任務(wù)重的現(xiàn)實(shí)面前,梁山縣“橫下一條心,決戰(zhàn)四季度”,多措并舉,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)大項(xiàng)目招商新突破。
一是進(jìn)一步完善招商推進(jìn)機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化招商項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制。切實(shí)發(fā)揮我縣招商引資工作委員會(huì)的作用,定期召開調(diào)度會(huì)議,并形成長(zhǎng)效機(jī)制。通過部門聯(lián)動(dòng),一體化運(yùn)作的機(jī)制,有力促進(jìn)了招商引資工作的深入開展和項(xiàng)目建設(shè)的順利進(jìn)行。二是進(jìn)一步發(fā)揮各招商分局專職招商人員專業(yè)招商的優(yōu)勢(shì),改進(jìn)招商方式,盯住重點(diǎn)區(qū)域,瞄準(zhǔn)世界500強(qiáng)、國(guó)內(nèi)500強(qiáng)、行業(yè)龍頭企業(yè),拉開招商新攻勢(shì),力求大項(xiàng)目招商新突破。三是進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)招商。企業(yè)招商成功率高、風(fēng)險(xiǎn)低、見效快,明確要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街、區(qū))及縣直招商分局要提高認(rèn)識(shí),積極引導(dǎo)、帶領(lǐng)企業(yè)外出招商,尋求合資合作。四是進(jìn)一步完善招商項(xiàng)目進(jìn)駐園區(qū)管理辦法,從建設(shè)用地、地上物清理直至稅收分成都提出了具體意見,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),資源共享,不僅解決偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)項(xiàng)目落地難的問題,也為園區(qū)拓寬了項(xiàng)目來(lái)源渠道。五是進(jìn)一步加快園區(qū)設(shè)施建設(shè)步伐。引入市場(chǎng)化機(jī)制,采取合作、租賃、BTBOTBOO等多種方式,積極籌集資金,搞好設(shè)施配套和各項(xiàng)服務(wù)。按照同等優(yōu)先的 1 原則,引導(dǎo)國(guó)內(nèi)外、省內(nèi)外資金投向經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和梁山工業(yè)園區(qū)及食品工業(yè)園,不斷提高園區(qū)的綜合功能和承載力。六是進(jìn)一步加大招商項(xiàng)目包保力度。對(duì)于重大招商項(xiàng)目,實(shí)行指揮部推進(jìn)機(jī)制,由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任指揮長(zhǎng),明確牽頭部門和責(zé)任單位,實(shí)行縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、牽頭部門組織實(shí)施、責(zé)任單位積極配合三位一體的項(xiàng)目管理模式,確保重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。
(商務(wù)局 王國(guó)防)
第三篇:《決戰(zhàn)第四季度沖刺全年目標(biāo)》
《決戰(zhàn)第四季度沖刺全年目標(biāo)》通知
今年我市遭遇建市以來(lái)特大干旱,致使公司正常供水和經(jīng)濟(jì)效益受到嚴(yán)重影響。公司廣大干部職工在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下團(tuán)結(jié)協(xié)助,凝聚合力,敢于面對(duì),勇于擔(dān)當(dāng),取得了旱魃,保供水戰(zhàn)役的重大勝利。但是,公司依然面臨著經(jīng)營(yíng)困難和資金緊張的巨大壓力。為展現(xiàn)廣大供水人知難而上、乘勝而進(jìn)、勇挑重?fù)?dān)、共渡難關(guān)的大無(wú)畏精神,促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,從現(xiàn)在起至以前,公司將開展“決戰(zhàn)第四季度、沖刺全年目標(biāo)”主題活動(dòng),現(xiàn)將活動(dòng)事宜通知如下:
一、指導(dǎo)思想
緊密結(jié)合公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)取得的成果,以“妝點(diǎn)第四季度,沖刺全年目標(biāo)”為主題,根據(jù)公司目前實(shí)際情況,對(duì)照目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真分析研判形勢(shì),統(tǒng)一認(rèn)識(shí),采取切實(shí)措施提質(zhì)增效,提升精氣神,強(qiáng)化執(zhí)行力,進(jìn)一步形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效的工作氛圍和良好的工作作風(fēng),使公司上下以更加飽滿的工作熱情和精神狀態(tài),投入到各項(xiàng)工作中,努力完成全年的目標(biāo)任務(wù)。
二、主要內(nèi)容
(一)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)樹立責(zé)任比能力更重要,敬業(yè)比水平更重要的工作理念,增強(qiáng)公司全體人員的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí),要明白“我是誰(shuí)、依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”。企業(yè)發(fā)展與我們息息相關(guān),我們自己應(yīng)該做些什么、應(yīng)該怎樣去做,讓全體干部職工明白自己的這份工作是建立在公司供水事業(yè)的平臺(tái)之上,是一種使命、一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng)。要把工作任務(wù)
目標(biāo)和崗位價(jià)值體現(xiàn)有機(jī)結(jié)合,相互促進(jìn),把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到那最高,把精神狀態(tài)高速到最佳,把工作勁頭高速到最大,為全年目標(biāo)任務(wù)的完成打下堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。
(二)履行崗位職責(zé)
公司全體人員要牢固樹立宗旨意識(shí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),兢兢業(yè)業(yè),大力弘揚(yáng)勞模精神,向先進(jìn)典型看齊,盡職盡責(zé)地做好本職工作,強(qiáng)化執(zhí)行力,服從工作安排,保持政令暢通。企業(yè)興衰我有責(zé),仿真研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,多提合理化建議。做到“定了就干,說(shuō)了就辦”“我的崗位我負(fù)責(zé)”“我的崗位請(qǐng)放心”。
(三)全力推進(jìn)落實(shí)
現(xiàn)距離年終時(shí)間已近,任務(wù)重、時(shí)間緊、壓力大,各單位各部門對(duì)照全年目標(biāo)任務(wù)完成情況,明確創(chuàng)造最大經(jīng)濟(jì)效益的重點(diǎn)和啃骨頭挖潛能的難點(diǎn),正視困難問題,切實(shí)增強(qiáng)“等不起、慢不得、坐不住”的緊迫感、危機(jī)感,做到目標(biāo)不改,干勁不松、決心不變。各支部和全體干部職工要認(rèn)真對(duì)照公司年初安排部署和既定工作目標(biāo),對(duì)前三季度工作進(jìn)行一次“回頭看”。力爭(zhēng)第四季度實(shí)現(xiàn)重大突破,奮力趕超,確保完成分理處任務(wù);達(dá)到或超過序進(jìn)度的,要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),自我加壓,力爭(zhēng)超額完成任務(wù)。
(四)沖刺目標(biāo)任務(wù)
各支部理論聯(lián)系實(shí)際要率先垂范,帶領(lǐng)全體干部職工進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng),發(fā)揚(yáng)勇挑重?fù)?dān)、舍我其誰(shuí)、奮勇爭(zhēng)先的大無(wú)畏氣概,拉升工作標(biāo)桿,倒排工作時(shí)間,明確目標(biāo)責(zé)任,落實(shí)提質(zhì)增資,以時(shí)不我待、只爭(zhēng)朝夕的工作責(zé)任感和緊迫咸,加快各項(xiàng)工作向前推進(jìn),加強(qiáng)工作創(chuàng)新,確保各項(xiàng)
工作落實(shí)到實(shí)處,使各項(xiàng)工作有特色、有亮點(diǎn),為奪取“決戰(zhàn)第四季度、沖刺全年目標(biāo)”的勝利打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
三、活動(dòng)形式
(一)廣泛動(dòng)員、自我定位
各支部要根據(jù)生產(chǎn)、營(yíng)銷、工程、綜合和機(jī)關(guān)等各自不同工作性質(zhì)和特點(diǎn),自行采取集中宣貫、廣泛動(dòng)員等形式,講明公司開展此項(xiàng)活動(dòng)的目的意義和目標(biāo)任務(wù)。要緊扣本單位目標(biāo)任務(wù)。各崗位、各層次都要找準(zhǔn)自身位置,明目標(biāo)、明方向。從長(zhǎng)處著眼、從細(xì)節(jié)入手、從自己做起。對(duì)外應(yīng)收盡收、顆粒歸倉(cāng),對(duì)內(nèi)節(jié)能挖潛、精打細(xì)算。對(duì)本單位(部室)當(dāng)前的重點(diǎn)工作和中心工作,按照定目標(biāo)、定舉措、定人員、定節(jié)點(diǎn)的“四定”要求,對(duì)既定目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行再分解、再落實(shí),明確具體干什么、怎么干,落實(shí)每一項(xiàng)工作完成的時(shí)間要求,按照什么時(shí)段達(dá)到什么樣的目標(biāo),將每項(xiàng)任務(wù)倒排進(jìn)度,明確時(shí)限。要堅(jiān)定挑重?fù)?dān)子、過緊日子的決心,要樹立群策群力、共度難關(guān)、上的去、打得贏的信心。
(二)統(tǒng)籌兼顧,同步推進(jìn)
各支部要緊緊圍繞“決戰(zhàn)第四季度、沖刺全年目標(biāo)”主題活動(dòng),班子帶頭組織、科學(xué)安排、打破常規(guī)、注重效果,要注重發(fā)揮班子決策集體智慧,發(fā)揮各自表率示范作用。做到觀念有改變、作風(fēng)有改進(jìn)、工作有措施、成效有顯現(xiàn)。既要把活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn),又要緊扣“安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”中心,與“明職盡責(zé)知厲害”
談心活動(dòng)、年終工作、明年工作謀劃、隊(duì)伍團(tuán)結(jié)穩(wěn)定等各項(xiàng)工作任務(wù)緊密結(jié)合,做到統(tǒng)籌兼顧合理銜接、理清頭緒相互呼應(yīng),不能顧此失彼。
(三)適時(shí)指導(dǎo),及時(shí)總結(jié)
各支部要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,使領(lǐng)導(dǎo)班子在關(guān)鍵時(shí)刻經(jīng)受考驗(yàn)和鍛煉。要以活動(dòng)為契機(jī),轉(zhuǎn)作風(fēng)、提士氣、振精神、講奉獻(xiàn),使群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果得以充分體現(xiàn),使黨員的先進(jìn)性得以充分發(fā)揮。比誰(shuí)的任務(wù)完成得快、比誰(shuí)的名次進(jìn)得多、比誰(shuí)的貢獻(xiàn)做得大、避稅的效率提得快。各支部要針對(duì)存在的問題及時(shí)研究,提出解決辦法措施,進(jìn)行再動(dòng)員再安排再布置。注重發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、倡樹典型,讓典型的風(fēng)采得到充分展示。大力宣傳開展主題活動(dòng)的好做法、好經(jīng)驗(yàn),形成正確風(fēng)氣導(dǎo)向。
五、活動(dòng)要求
(一)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任
各支部各單位要按照黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)要求,黨政主要負(fù)責(zé)人親自抓、負(fù)總責(zé)。要研究制定主題活動(dòng)具體內(nèi)容,確保認(rèn)識(shí)到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位。
(二)加強(qiáng)督促檢查
公司各目標(biāo)管理考核部門對(duì)照公司年初制定的目標(biāo)任務(wù),結(jié)合主題活動(dòng)開展情況,以取得實(shí)際成效為依據(jù),做好督促檢查。適時(shí)通報(bào)并與評(píng)先和干部考核獎(jiǎng)罰掛鉤。堅(jiān)決杜絕領(lǐng)導(dǎo)班子“等、靠、要”等消極懈怠、“虛、假、空”等工作棚架和“庸、懶、散”等無(wú)所作為情況。
(三)嚴(yán)格制度紀(jì)律
對(duì)工作疲沓、作風(fēng)散漫、紀(jì)律松懈、有令不行、有禁不止、違犯公司制度規(guī)定的單位或個(gè)人,發(fā)現(xiàn)一起處理一起。公司組織和監(jiān)察等部門將進(jìn)行追責(zé)、通報(bào)和處理,絕不股息遷就。
第四篇:決戰(zhàn)一百天活動(dòng)方案
機(jī)電安裝工區(qū)
“決戰(zhàn)一百天、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和
第七個(gè)安全年”活動(dòng)方案
根據(jù)發(fā)耳煤業(yè)有限公司“決戰(zhàn)一百天、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和第七個(gè)安全年”活動(dòng)方案,為進(jìn)一步加強(qiáng)我工區(qū)各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,確保順利實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),結(jié)合本工區(qū)實(shí)際,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
進(jìn)一步現(xiàn)場(chǎng)安全管理,加大隱患排查整改力度,堅(jiān)持“不安全不生產(chǎn)”的原則,牢固樹立“隱患就是事故,違章就是犯罪”的理念,堅(jiān)決克服麻痹松懈思想,始終把安全放在一切工作的首位來(lái)部署和落實(shí)。采取切實(shí)有效措施,推進(jìn)公司安全管理體系建設(shè),全力確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年,為順路實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。
二、工作目標(biāo)
決戰(zhàn)一百天,確保安全生產(chǎn),順利實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和第七個(gè)安全年。
三、活動(dòng)時(shí)間
(一)9 月23 日至9 月30 日為宣傳發(fā)動(dòng)階段
(二)10 月1 日至12 月23 日為組織實(shí)施階段
(三)12 月24 日至12 月31 日為總結(jié)階段
四、活動(dòng)方案
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段
組織全體管理人員召開會(huì)議,傳達(dá)公司關(guān)于活動(dòng)月的要求和內(nèi)容,宣布我工區(qū)活動(dòng)方案,并布置工作開展。本次會(huì)議重在聚焦安全,全力營(yíng)造決戰(zhàn)一百天、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和第七個(gè)安全年強(qiáng)勢(shì)氛圍。
2、全員學(xué)習(xí)、教育
工區(qū)管理人員負(fù)責(zé)向全體人員培訓(xùn)安全常識(shí)、對(duì)特殊工種 進(jìn)行安全操作教育,針對(duì)各作業(yè)組進(jìn)行安全交底。
結(jié)合本次活動(dòng),組織全體人員進(jìn)行一次安全知識(shí)的灌輸,幫助工友進(jìn)行安全知識(shí)的增長(zhǎng)。
開展一次安全警示教育活動(dòng),將本單位發(fā)生過的工傷事故重新整理、重新分析、再一次吸取教訓(xùn),確保每位員工都能受到教育。
建立健全各種資料,嚴(yán)格按照貫標(biāo)要求進(jìn)行工作資料整理、成冊(cè)、歸檔備查。
3、各作業(yè)點(diǎn)的安全生產(chǎn)措施
現(xiàn)場(chǎng)安全措施直接影響安全工作,本著共同做好安全的目標(biāo),現(xiàn)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行統(tǒng)一要求如下:
現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范,材料堆放整齊,環(huán)保衛(wèi)生,配電箱設(shè)立合理規(guī)范,線路整齊有序,無(wú)裸露。小型機(jī)具擺放合理整齊,操作人員安全防護(hù)設(shè)施佩戴齊全,持證上崗,施工人員按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。消防設(shè)施配備齊全,合理擺放。
開展一次安全整治專項(xiàng)行動(dòng),對(duì)本單位安全隱患進(jìn)行徹底排查,做到將事故消滅在萌芽狀態(tài),確保各項(xiàng)任務(wù)安全、高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的完成。
4、活動(dòng)總結(jié)上報(bào)
認(rèn)真落實(shí)整改措施。要針對(duì)決戰(zhàn)一百天、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和第七個(gè)安全年活動(dòng)查找出來(lái)的問題,提出整改措施,明確整改重點(diǎn),落實(shí)整改責(zé)任,切實(shí)進(jìn)行整改。屬于個(gè)人的問題,本人進(jìn)行深刻檢查,提出具體的整改措施。屬于集體的問題,由集體研究討論,制定整改措施。
在決戰(zhàn)一百天、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)七周年和第七個(gè)安全年活動(dòng)中,我單位極做好資料收集、整理、歸檔,備查。并就此次活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行評(píng)價(jià)和總結(jié)。
機(jī)電安裝工區(qū)
2014-9-30
第五篇:決戰(zhàn)四季度活動(dòng)方案
一、活動(dòng)目的加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),增加部門成員之間交流,創(chuàng)造和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍,豐富員工生活。
二、活動(dòng)時(shí)間
12月2日
三、活動(dòng)地點(diǎn)
初步定為道滘粵暉園
四、參加人員
客戶服務(wù)部全體員工(值班人員除外)約30人左右
主持人:職責(zé)是負(fù)責(zé)組織開展小活動(dòng),調(diào)動(dòng)氣氛,要求機(jī)智、活潑、風(fēng)趣、幽默。
活動(dòng)工作人員:在活動(dòng)前確定場(chǎng)地,準(zhǔn)備好道具、器材、獎(jiǎng)品等,活動(dòng)時(shí)協(xié)助主持人開展活動(dòng),發(fā)放獎(jiǎng)品,進(jìn)行拍照,要求工作細(xì)致認(rèn)真負(fù)責(zé)。
五、活動(dòng)內(nèi)容
本次活動(dòng)以賽龍舟為主,穿插一些小游戲和頒獎(jiǎng)活動(dòng),員工分為若干組,舉行劃船比賽,然后組織一些游戲活動(dòng),賽龍舟優(yōu)勝組和積極參加活動(dòng)的員工有獎(jiǎng)。在游戲進(jìn)行完畢后,由部門領(lǐng)導(dǎo)為獲獎(jiǎng)?wù)哳C獎(jiǎng)。整個(gè)活動(dòng)分為3個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,賽龍舟、小游戲和頒獎(jiǎng)儀式。
六、活動(dòng)預(yù)算
總經(jīng)費(fèi)按照30人*50元=1500元算。其中包括租船費(fèi)用3條*60元=180元,中餐30人*25元=750元,約500元可以購(gòu)買游戲道具和獎(jiǎng)品等。
附件:
具體活動(dòng)內(nèi)容:
1、賽龍舟(約3小時(shí))
2、中餐(2小時(shí))
3、游戲
帶球賽跑
時(shí)間:30分鐘
人數(shù):不限
道具:每對(duì)參賽者一個(gè)氣球,加上備用氣球若干
兩根繩子(用來(lái)標(biāo)記賽跑的起點(diǎn)和終點(diǎn))
概述:這是一個(gè)讓人熱血沸騰的游戲
目的:
1、使小組充滿活力
2、顯示合作的力量
3、引人發(fā)笑
準(zhǔn)備:
步驟:
1、選一塊寬闊平整的比賽場(chǎng)地
2、讓每個(gè)隊(duì)員找一個(gè)搭檔
3、給每對(duì)搭檔發(fā)一個(gè)氣球
4、讓每對(duì)搭檔把自己的氣球吹起來(lái),縛住氣嘴
5、用兩根繩子分別在賽場(chǎng)上標(biāo)記出賽跑的起點(diǎn)和終點(diǎn)。起點(diǎn)和終點(diǎn)的距離至少為20米
6、宣布比賽規(guī)則,自始至終保持氣球完好無(wú)損;賽跑過程中不許用手或胳膊拿球;必須兩人共同帶球;賽跑過程中球不能掉到地上,否則重回起點(diǎn)
7、比賽開始
8、為冠軍頒獎(jiǎng)
戰(zhàn)俘
時(shí)間:
2—3分鐘的游戲開場(chǎng)白.加上找出答案所需的時(shí)間。不同的小組找出答案所需時(shí)間可能會(huì)有非常大的差別。
道具:
兩頂紅帽子,分別裝在兩個(gè)不透明的厚紙袋子里。
兩頂藍(lán)帽子,分別裝在兩個(gè)不透明的厚紙袋子里。
一堵磚墻或是一棵大樹(用來(lái)把一名隊(duì)員和其他三名隊(duì)員隔開)
概述:這是一個(gè)能讓所有隊(duì)員都開動(dòng)腦筋的游戲。可以用它來(lái)培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。單純以?shī)蕵窞槟康膩?lái)玩也未嘗不可。
目的:
展示以小組為單位解決問題的好處,展示集體智慧的力量。
準(zhǔn)備:
把四頂帽子分別放人4個(gè)紙袋子里,注意放的過程不要讓隊(duì)員們看見。在袋子上做好標(biāo)記,以保證在發(fā)帽子時(shí),給1號(hào)戰(zhàn)俘一頂紅帽子,2號(hào)戰(zhàn)俘一頂藍(lán)帽子,3號(hào)戰(zhàn)俘一頂紅帽子,4號(hào)戰(zhàn)俘一頂藍(lán)帽子。
步驟:
1、告訴隊(duì)員他們需要一起來(lái)解決一道難題。
2、邀請(qǐng)4個(gè)志愿者充當(dāng)戰(zhàn)俘。給每個(gè)志愿者一個(gè)裝有帽子的紙袋子,告訴他們得到命令之后才能打開紙袋子,不得擅自開啟。
3、讓4個(gè)志愿者排隊(duì)站好。l號(hào)戰(zhàn)俘站在磚墻或大樹的后面,將被戴上一頂紅帽子;2號(hào)戰(zhàn)俘站在磚墻或大樹的另一側(cè),將被戴上一頂藍(lán)帽子;3號(hào)戰(zhàn)俘站在2號(hào)戰(zhàn)俘的后面,將被戴上一頂紅帽子;4號(hào)戰(zhàn)俘站在3號(hào)戰(zhàn)俘的后面,將被戴上一頂藍(lán)帽子。四個(gè)志愿者站好后,告訴他們?cè)谌魏吻闆r下都不許說(shuō)話和回頭。
4、讓其他隊(duì)員每四個(gè)人組成一個(gè)小組,并告訴他們保持沉默,仔細(xì)聽。
5、所有小組組建完畢、就位之后,給站好的4個(gè)“戰(zhàn)俘”作游戲開場(chǎng)白,開場(chǎng)白如下:請(qǐng)你們把自己想象成戰(zhàn)俘集中營(yíng)里的戰(zhàn)俘。集中營(yíng)的司令讓你們四個(gè)人站成一排,并給每人戴一頂帽子。他不許你們移動(dòng)、回頭和說(shuō)話。如果有人膽敢回頭或說(shuō)話,就會(huì)立刻被槍決?,F(xiàn)在。請(qǐng)你們閉上眼睛,把帽子從袋子里拿出來(lái),戴在頭上。在這個(gè)過程中,任何人都不許看自己的帽子。司令讓你們猜出自己所戴帽子的顏色,如果你們4個(gè)人中有人能說(shuō)對(duì)自己所戴帽子的顏色,你們4個(gè)人都會(huì)被釋放。但是,如果第一個(gè)答案是錯(cuò)誤的,你們都會(huì)被槍決。顯然,第一個(gè)答案將決定你們的命運(yùn)。一個(gè)重要的已知條件是4項(xiàng)帽子中兩頂是紅的。兩頂是藍(lán)的。別忘了。不可以說(shuō)話、走動(dòng)和回頭。
6、有必要的話,重述一遍游戲開場(chǎng)白,以確保4個(gè)人都明確了問題和游戲規(guī)則。然后,對(duì)他們說(shuō):“從現(xiàn)在開始,你們說(shuō)出的第一句話將會(huì)決定你們的生死。祝你們好運(yùn)!”
7、把其他小組帶到這4個(gè)人聽力所及的范圍之外,問他們哪個(gè)戰(zhàn)俘可能猜出自己帽子的顏色,為什么
8、游戲小組找到答案之后,引導(dǎo)隊(duì)員就解決問題、團(tuán)隊(duì)合作和溝通等方面展開討論。